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      圖書錄入員工作流程

      時(shí)間:2019-05-13 10:09:06下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫寫幫文庫(kù)小編為你整理了多篇相關(guān)的《圖書錄入員工作流程》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫(kù)還可以找到更多《圖書錄入員工作流程》。

      第一篇:圖書錄入員工作流程

      圖書錄入員工作流程

      一 入庫(kù)單入庫(kù)

      1.訂單管理→入庫(kù)單管理→制定入庫(kù)單→訂單平臺(tái)選倉(cāng)庫(kù)→目標(biāo)企業(yè):即圖書貨源(來貨單位,一般在來貨清單抬頭),輸入折扣,看來貨清單上“折扣”列否是統(tǒng)一折扣,如果是統(tǒng)一填寫兩位數(shù)折扣,例:統(tǒng)一都是55%,折扣就選統(tǒng)一輸入“55”。(一般情況下目標(biāo)企業(yè)與圖書貨源需保持一致)。不確定情況下問業(yè)務(wù)部。

      2.添加圖書明細(xì):先用掃描槍掃一下該圖書以前是否來過,是否入過商品信息,有商品信息可直接入庫(kù)(注:看定價(jià)是否相同,如定價(jià)不同可再如商品信息),沒有商品信息就進(jìn)行第二步“添加商品信息”。

      3.一張來貨清單只能制定一個(gè)入庫(kù)單,不能分成兩個(gè)單子入庫(kù),不便于查詢和對(duì)賬。

      4.入庫(kù)單入完,必須核對(duì)“圖書冊(cè)數(shù)、圖書碼洋、圖書實(shí)洋”。

      二 錄入商品信息

      基礎(chǔ)信息→商品信息→錄入商品

      1.書號(hào):必須用掃描槍掃出來的條碼才正確;

      2.書名:大標(biāo)題與小標(biāo)題之間用“·”(點(diǎn)),可用小括號(hào)“()”其余符號(hào)不用;注:標(biāo)點(diǎn)符號(hào)太多不利于圖書查詢。

      3.作者:作者必須填寫(可以寫編撰人、單位);

      4.圖書貨源編號(hào):即輸入圖書貨源名稱查詢貨源編號(hào),可輸入關(guān)鍵字查詢,例:北京日知圖書有限公司,可輸入“日知”查詢。如果關(guān)鍵字有選項(xiàng),或不清楚可咨詢業(yè)務(wù)部;注:貨源信息不能隨便添加,須先問過業(yè)務(wù),核實(shí)后才可添加。

      5.出版社編號(hào):出版社以書本上的出版社為基準(zhǔn),輸入關(guān)鍵字查詢(不可隨意添加);

      6.定價(jià):書的價(jià)格;

      7.商品書號(hào):即本書的國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)書號(hào)(ISBN)13位碼;

      8.出版日期:出版日期以圖書版權(quán)頁上面的出版日期為準(zhǔn)。例:“2011-3”;

      9.圖書信息里的“CIB數(shù)據(jù)、類別信息、頁數(shù)、開本、版次、印次”按版權(quán)頁填寫,“重量”在有“電子稱”的情況下為必填項(xiàng)。

      圖書錄入員工作一定要“謹(jǐn)慎”、“仔細(xì)”,有問題及時(shí)跟業(yè)務(wù)部、電腦部溝通,以便于工作順利開展。

      第二篇:數(shù)據(jù)錄入員工作職責(zé)

      數(shù)據(jù)錄入員工作職責(zé)

      數(shù)據(jù)錄入是指:將確認(rèn)無誤的客戶信息,供貨商信息,各類代理信息,以及商品檔案準(zhǔn)確完整的錄入電腦系統(tǒng)。

      一、客戶、供貨商、各類代理信息,以系統(tǒng)要求為準(zhǔn),正確完整錄入;

      二、商品檔案

      1,商品的分類。所有商品按外商分類,在外商分類項(xiàng)下,按不同要求進(jìn)行二級(jí)分類,如,美國(guó)客戶按尺寸分類,其他客戶可按分類。操作:系統(tǒng)-高級(jí)-商品分類。2,商品數(shù)據(jù)來源。商品數(shù)據(jù)采集表(附件一,由業(yè)務(wù)人員和驗(yàn)貨人員填寫其內(nèi)容)3,商品數(shù)據(jù)錄入。

      (1)商品貨號(hào)。以工廠貨號(hào)作為商品貨號(hào),即公司貨號(hào)。

      (2)外商貨號(hào)。經(jīng)客戶合同認(rèn)可的貨號(hào)。

      (3)中文名稱。與工廠稱呼一致的中文名稱。

      (4)英文名稱??蛻艉贤_認(rèn)的英文名稱,全部用大寫字母。

      (5)中文規(guī)格。厘米

      (6)英文規(guī)格。美國(guó)客戶需使用英寸

      (7)海關(guān)編碼:9503002100(可選項(xiàng))。

      (8)供貨商。即生產(chǎn)的工廠,可選。

      (9)外商。即采購(gòu)商,可選。

      (10)產(chǎn)品包裝。詳列產(chǎn)品包裝,包括內(nèi)包裝,和外包裝;紙箱規(guī)格,包括紙箱的體積,重量;在此項(xiàng)之備注中,詳細(xì)輸入生產(chǎn)之要求,包括材料,款式,尺

      寸,顏色等,以及客戶之其他特殊要求。

      (11)插入圖片。

      (12)共享模式:公司共用。

      (13)類別。選擇已建立的相應(yīng)類別

      (14)輸出詳細(xì)商品檔案

      第三篇:錄入員工作總結(jié)

      錄入員,簡(jiǎn)單的說就是將各種格式的信息輸入到電腦里。下面是小編我為您準(zhǔn)備的“錄入員工作總結(jié)”3篇,歡迎參考,希望能對(duì)您有所幫助。錄入員工作總結(jié)一

      自從進(jìn)本單位以來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力支持和幫助下,本人認(rèn)真學(xué)習(xí),嚴(yán)格履行工作職責(zé),較好地完成了本職工作。

      一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)

      進(jìn)單位以來,本人尊敬領(lǐng)導(dǎo),與同事關(guān)系融洽。為盡快進(jìn)入工作角色,本人自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)本單位的各項(xiàng)制度,嚴(yán)格按照單位里制訂的工作制度開展工作。能夠堅(jiān)持學(xué)習(xí)政治理論、與文秘工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)。積極參加單位里組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),并利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)。業(yè)務(wù)水平和理論素養(yǎng)都有所提高。能較好的完成單位里交給的材料和文件的打印、復(fù)印等工作,保證打印材料準(zhǔn)確、整潔、清晰,符合材料的規(guī)格。在文字排版上盡量設(shè)計(jì)的美觀些,努力做到讓打印出來的文件或資料便于大家使用。

      二、嚴(yán)格履行崗位職責(zé),努力做好本職工作

      進(jìn)單位以來,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助下,本人很快就掌握和熟悉本崗位工作的要求及技巧,嚴(yán)格做到按時(shí)按質(zhì)按量完成任務(wù)。

      三、忠于職守,嚴(yán)格做好保密工作

      在文字錄入的同時(shí),能認(rèn)真執(zhí)行保密制度,文字材料的底

      稿能妥善保管,不泄露保密材料及文件的內(nèi)容。對(duì)校對(duì)過的廢、舊材料和文件的紙張,也都能夠妥善處理。

      四、厲行節(jié)約,杜絕浪費(fèi)

      對(duì)于計(jì)算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等設(shè)備和其它物品,能夠嚴(yán)格管理好,保證文印工作順利進(jìn)行,并在工作中學(xué)會(huì)這些設(shè)備的簡(jiǎn)單維修與保養(yǎng)。

      五、不足之處和今后打算

      自從擔(dān)任打字員工作以來,雖然在工作上取得了較好地成績(jī),但也還存在一些不足之處。如文字功底較低,對(duì)電腦的應(yīng)用和操作有待于進(jìn)一步提高。這些不足都需要在今后的工作中加以改進(jìn)。今后,我一定會(huì)加倍努力學(xué)習(xí),刻苦鉆研文秘知識(shí)、電腦知識(shí)等各方面的知識(shí),努力提高自身綜合素質(zhì),力爭(zhēng)為做一名優(yōu)秀的工作人員做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

      錄入員工作總結(jié)二

      本人生于XXX年8月,XXX年7月參加工作,在承德縣經(jīng)委成為一名打字復(fù)印工人,歷經(jīng)幾次機(jī)構(gòu)改革,原來單位改為現(xiàn)在的承德縣工業(yè)促進(jìn)局,而我一直從事打字復(fù)印工作。21年暑往寒來,辦公設(shè)備不斷更新,自己作為一名打字員,親身感受了時(shí)代的發(fā)展與進(jìn)步,也感受了工作的壓力,計(jì)算機(jī)的升級(jí)換代,跟隨的是操作技能的更新與提高。我也隨著工作的需要不斷提升自己的業(yè)務(wù)能力和水平,學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí),在繁忙的工作中體驗(yàn)了艱辛,也收獲了進(jìn)步與成長(zhǎng)的快樂。

      本人尊敬領(lǐng)導(dǎo),與同事關(guān)系融洽。為盡快進(jìn)入工作角色,本人自覺認(rèn)真學(xué)習(xí)本單位、本崗位的各項(xiàng)制度、規(guī)章,嚴(yán)格按照單位制定的工作制度開展工作。能夠堅(jiān)持學(xué)習(xí)政治理論、與打字員工作相關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)。積極參加單位組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),并利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行自學(xué)。業(yè)務(wù)水平和理論素養(yǎng)都有所提高。

      多年來,在單位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的大力支持和幫助下,本人端正工作態(tài)度,嚴(yán)格履行工作責(zé)任,較好地完成了本職工作任務(wù),所承擔(dān)的工作深得領(lǐng)導(dǎo)和同志們的肯定和好評(píng)。再此首先感謝一下一直以來對(duì)我耐心幫助和關(guān)心的所有同事和領(lǐng)導(dǎo)!下面是我個(gè)人這些年的工作業(yè)績(jī)和技術(shù)業(yè)務(wù)方面的總結(jié)。

      一、加強(qiáng)思想和業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。

      回顧這些年來的工作,我克服自己文化基礎(chǔ)差的弱點(diǎn),利用業(yè)余時(shí)間,認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)和提高自身的政治素質(zhì)。積極參加市、縣勞動(dòng)部門組織的各種業(yè)務(wù)知識(shí)能力培訓(xùn)。加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng),努力提高自身工作能力。認(rèn)真學(xué)習(xí)計(jì)算機(jī)的使用、維修和保養(yǎng)知識(shí)。自己不懂,就虛心向他人學(xué)習(xí),自己花錢參加計(jì)算機(jī)知識(shí)培訓(xùn)班,把學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用在工作實(shí)踐中。文字錄入要求的是準(zhǔn)確和速度。五筆輸入法是錄入漢字ZUI快的輸入法之一,因此我利用自己的休息時(shí)間努力學(xué)習(xí),記字根、練指法、并做到盲打,有時(shí)甚至練習(xí)到深夜,直到打字基本熟練,速度達(dá)到每分鐘100字以上為止。

      二、嚴(yán)格履行崗位職責(zé),努力做好本職工作

      進(jìn)單位以來,在業(yè)務(wù)主管和同事們的支持和幫助下,本人很快就掌握和熟悉本崗位工作的要求及技巧,嚴(yán)格做到按時(shí)按量完成單位里交給的材料和文件的錄入、校對(duì)、復(fù)印等工作,保證打印材料準(zhǔn)確、整潔、清晰,符合材料的規(guī)格。在文字排版上盡量設(shè)計(jì)的美觀些,努力做到讓打印出來的文件或資料便于大家使用。

      三、忠于職守,嚴(yán)格做好保密工作

      在文字錄入的同時(shí),能認(rèn)真執(zhí)行保密制度,文字材料的底稿能妥善保管,印后能及時(shí)把作廢的底稿銷毀,不泄露保密材料及文件的內(nèi)容。對(duì)校對(duì)過的廢、舊材料和文件的紙張,也都能夠妥善處理。

      四、厲行節(jié)約,杜絕浪費(fèi)

      為了明確文印室里的辦公耗材使用情況,我們制作了“文印登記簿”,對(duì)打英復(fù)印或油印超出材料,都要如實(shí)登記,真正做到“厲行節(jié)約,杜絕浪費(fèi)”。對(duì)于文印室里的、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等設(shè)備和其它物品,能夠嚴(yán)格管理好,保證文印工作順利進(jìn)行,并在工作中學(xué)會(huì)這些設(shè)備的簡(jiǎn)單維修與保養(yǎng)。為此我讀了這方面的大量書籍,自己買書,到書店看書,上網(wǎng)查閱資料更是常有的事,在書本中我豐富了自己,工作能力有了明顯的提高。

      另外,我覺得打字員工作不僅需要具備做事的基本素質(zhì),還要有勝任“重要崗位”的特殊能力。

      一、要有一定的處事能力。

      處事要豁達(dá),不要求全責(zé)備,斤斤計(jì)較,對(duì)于工作中存在的問題和矛盾,需要以寬容之心去協(xié)調(diào),去處理。但是在處理矛盾時(shí),一定要相互諒解,支持,處事須謹(jǐn)慎,不要隨心所欲,我行我素。粗心大意,不是謹(jǐn)小慎微,而是嚴(yán)謹(jǐn)慎行,待人要真誠(chéng),不能欺上瞞下,互不信任。誠(chéng)信是中華民族的傳統(tǒng)美德,也是我處人處事的基本原則。

      錄入員工作總結(jié)三

      XXX年,在XXX集團(tuán)公司的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確指導(dǎo)下,面對(duì)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)之嚴(yán)峻形勢(shì),行政部緊緊圍繞管理、服務(wù)、學(xué)習(xí)、招聘等工作重點(diǎn),注重發(fā)揮行政部承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的中心樞紐作用,為公司圓滿完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)作出了積極貢獻(xiàn)?,F(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

      一、加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,創(chuàng)造良好工作環(huán)境

      為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境是行政部重要工作內(nèi)容之一。一年來,行政部結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真履行工作職責(zé),加強(qiáng)與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,使行政部基礎(chǔ)管理工作基本實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化,相關(guān)工作達(dá)到了優(yōu)質(zhì)、高效,為公司各項(xiàng)工作的開展創(chuàng)造了良好條件。

      如:做到了員工人事檔案、培訓(xùn)檔案、合同檔案、公章管理等工作的清晰明確,嚴(yán)格規(guī)范;做到了收、發(fā)文件的準(zhǔn)確及時(shí),并對(duì)領(lǐng)導(dǎo)批示的公文做到了及時(shí)處理,從不拖拉;做到了辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、日常行政業(yè)務(wù)結(jié)算和報(bào)銷等工作的正常有序。成功組織了室外文化拓展、羽毛球比賽、讀書征文、管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)培訓(xùn)課、員工健康體檢等活動(dòng),做到了活動(dòng)之前有準(zhǔn)備,活動(dòng)過程有指導(dǎo),活動(dòng)之后有成果,受到一致好評(píng);行政部在接人待物、人事管理、優(yōu)化辦公環(huán)境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責(zé),為公司樹立了良好形象,起到了窗口作用。

      二、加強(qiáng)服務(wù),樹立良好風(fēng)氣

      行政部工作的核心就是搞好“三個(gè)服務(wù)”,即為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為員工服務(wù)、為廣場(chǎng)商戶服務(wù)。一年來,我們圍繞中心工作,在服務(wù)工作方面做到了以下三點(diǎn):

      1、變被動(dòng)為主動(dòng)。對(duì)公司工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,力求考慮在前、服務(wù)在前。特別是行政部分管的食堂、倉(cāng)庫(kù)、采購(gòu)、車輛、辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)等日常工作,工作有計(jì)劃,落實(shí)有措施,完成有記錄,做到了積極主動(dòng)。日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事物基本做到了及時(shí)處理及時(shí)反饋,當(dāng)日事當(dāng)日清。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅(jiān)持做到了積極熱情不越位。

      2、在工作計(jì)劃中,每月都突出1-2個(gè)“重點(diǎn)”工作。做到工作有重點(diǎn)有創(chuàng)新,改變行政部工作等待領(lǐng)導(dǎo)來安排的習(xí)慣。

      3、在創(chuàng)新與工作作風(fēng)上有所突破。在工作思路、工作方法等方面不斷改進(jìn)和創(chuàng)新,適應(yīng)公司發(fā)展的需要,做到工作有新舉措,推動(dòng)行政部工作不斷上水平、上臺(tái)階。切實(shí)轉(zhuǎn)變行政部服務(wù)作風(fēng),提高辦事效率,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。

      三、加強(qiáng)學(xué)習(xí),形成良好的學(xué)習(xí)氛圍

      行政部人員要具備很強(qiáng)的工作能力和保持行政部高效運(yùn)轉(zhuǎn),就必須為切實(shí)履行好自身職責(zé)及時(shí)“充電”,做到基本知識(shí)篤學(xué)、本職業(yè)務(wù)知識(shí)深學(xué)、修身知識(shí)勤學(xué)、急需知識(shí)先學(xué),不斷補(bǔ)充各等方面的知識(shí)和深入鉆研行政部業(yè)務(wù)知識(shí)。一年來,我部從加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)入手,認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司業(yè)務(wù)流程、集團(tuán)制度等業(yè)務(wù)內(nèi)容,切實(shí)加強(qiáng)了理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性,形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

      四、認(rèn)真履行職責(zé)

      1.狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序的監(jiān)察工作。

      嚴(yán)格按照公司要求,在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,不定期對(duì)員工行為禮儀、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生進(jìn)行抽查,營(yíng)造了良好的辦公環(huán)境和秩序。

      2.培訓(xùn)工作:為了能切實(shí)提高員工素質(zhì),以更好地適應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),我部積極配合公司把優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)和提高員工素質(zhì)與企業(yè)發(fā)展目標(biāo)緊密結(jié)合。在“學(xué)習(xí)培訓(xùn)月”活動(dòng)中,成功舉辦了管理學(xué)、營(yíng)銷學(xué)等近60課時(shí)的培訓(xùn)課,并把培訓(xùn)工作的規(guī)劃納入部門整體的工作計(jì)劃之中,大力加強(qiáng)對(duì)員工政治理論和專業(yè)技能等方面的培訓(xùn)。

      3.人力資源管理工作:根據(jù)各部門的人員需求,在確保人員編制完全控制在標(biāo)準(zhǔn)編制內(nèi),本著網(wǎng)上搜、報(bào)紙上招、內(nèi)部推薦等方法,協(xié)助部門完成人員招聘工作。對(duì)于新員工,定期與其面談,發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)溝通,深入的了解,幫助他解決思想上的難題,通過制度培訓(xùn)、企業(yè)文化的培訓(xùn)等等手段,讓員工喜歡公司的文化、了解企業(yè)的發(fā)展前景、設(shè)計(jì)員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。通過考核,肯定優(yōu)點(diǎn),更不保留的指出欠失,使員工在企業(yè)中順利的渡過實(shí)習(xí)期。完成公司人事檔案信息的建立完善、公司員工勞動(dòng)報(bào)酬的監(jiān)督發(fā)放、公司人員進(jìn)出的人事管理等工作;并按時(shí)完成員工月考勤記錄、月工資報(bào)表的上報(bào)工作。

      第四篇:圖書出版流程

      圖書出版流程圖示

      (1)選題策劃階段:市場(chǎng)調(diào)研--選題策劃--立項(xiàng)--組稿--定稿

      (2)編輯加工階段:交稿--初審--編加--復(fù)審--終審-發(fā)排 = 封面設(shè)計(jì)-一校(退廠改錯(cuò))--二校(退廠改錯(cuò))--三校(退廠改錯(cuò))--通讀—質(zhì)檢(退廠改錯(cuò))--核紅---改錯(cuò)--出片--核片--付印

      (3)印刷裝訂階段:核查--報(bào)批--發(fā)印正文(印制)--/封面--(覆膜--后加工--印制)--裝訂(--后加工)--樣書檢查--新版書審讀--出書-入庫(kù)

      (4)發(fā)行階段:征訂--市場(chǎng)推廣--主渠道發(fā)行/(二渠道發(fā)行)--反饋--添貨--修訂/重印--回款

      1.選題介紹。與責(zé)任編輯聯(lián)系,使出版社方面明了選題,列入出版登記表。具體要求作者提供書稿簡(jiǎn)介、作者簡(jiǎn)介,以及應(yīng)責(zé)任編輯之請(qǐng)?zhí)峁┢渌鄳?yīng)材料,深入了解書稿詳情。

      2.書稿審讀。在 初步認(rèn)可前提下,經(jīng)責(zé)任編輯要求,作者提交全稿,由責(zé)任編輯組織審閱,并就書稿質(zhì)量擬就《審讀報(bào)告》,評(píng)估專業(yè)學(xué)術(shù)性、內(nèi)容創(chuàng)新性、結(jié)構(gòu)完整性、題材豐富性以及是否符合出版方向等為基本依據(jù)。此節(jié)《審讀報(bào)告》由責(zé)任編輯負(fù)責(zé),并提交社選題論證會(huì)、二審、終審參考。

      3.選題論證。二審環(huán)節(jié)就此書出版動(dòng)議是否開會(huì)討論,由業(yè)務(wù)、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、編輯、行政等部門依不同角度討論決定此書出版與否。如出版,在何種出版條件(或評(píng)判此前由責(zé)任編輯與作者方達(dá)成之出版條件是否成立)之下開展。

      4.出版意見。專門會(huì)議之后出臺(tái)“出版意見”,責(zé)編據(jù)此“意見”擬出《二讀報(bào)告》,并負(fù)責(zé)提交《一讀報(bào)告》及《二讀報(bào)告》,報(bào)總編輯審批,確定出版社關(guān)于此書出版的正式意見。納入業(yè)務(wù)手續(xù)辦理流程。

      5.出版合同。一待決定正式出版,由出版社與作者方簽訂《圖書出版合同》,以法律文書形式確認(rèn)關(guān)于此書出版的合意行為。

      6.進(jìn)度規(guī)劃。包括正式交稿時(shí)間、交稿形式、發(fā)排要求、作者返校、回稿時(shí)間、納入二、三校對(duì)安排等等。

      7.圖書編輯。完成新書內(nèi)容之后,對(duì)圖書版面編輯、校對(duì)、美編等進(jìn)行統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

      8.封面設(shè)計(jì)。同步進(jìn)行,編作溝通,共臻完善。

      9.印務(wù)制作。三校完畢,最后一次核對(duì)校檢,確認(rèn)后出片,再次扣片確認(rèn)后,領(lǐng)導(dǎo)簽字,送印制部門下印。

      10.樣書檢查。印制工廠先期出品樣書,交責(zé)任編輯、印制部門核查,確認(rèn)無誤后批量生產(chǎn)、包裝、發(fā)貨,倉(cāng)管。

      第五篇:圖書出版流程

      圖書出版流程

      (一)一、圖書出版流程:

      1、作者向出版社投稿

      2、編輯與有價(jià)值的圖書作者聯(lián)系

      3、編輯上報(bào)選題,出版社選題論證

      4、出版社向所在省市區(qū)的新聞出版局申報(bào)選題

      5、批準(zhǔn)選題,受理圖書文稿,訂出版約稿合同

      6、圖書編輯訂出版合同,辦理出版手續(xù),選印刷單位

      7、辦理印刷委托書,監(jiān)督印刷,圖書驗(yàn)收,收回膠片,送達(dá)樣書。

      二、出版社編輯工作流程:

      策劃編輯市場(chǎng)調(diào)研—→提出選題策劃—→約定作者(或者接受作者投稿)—→審查目錄樣章,交互式編輯—→作者交稿。

      選題報(bào)批—→簽訂出版合同—→來稿登記—→責(zé)任編輯初審,編輯加工—→電腦排版,打印初稿—→一?!娔X改錯(cuò)改版—→二校(其中部分送作者校);

      稿件返回—→電腦改錯(cuò)—→編輯室主任復(fù)審—→社長(zhǎng)/總編輯終審或簽發(fā)—→三?!娔X改錯(cuò)—→責(zé)編通讀清樣,對(duì)紅—→封面設(shè)計(jì),審核—→印前審讀—→電腦改錯(cuò)—→印刷廠印刷、裝訂—→樣書檢查—→新版書審讀。

      三、圖書出版的時(shí)間:

      因?yàn)槌霭嫔绲牧鞒涕L(zhǎng),涉及人員和部門多,一般來說,30萬字左右的圖書,其正常出版周期為3到6個(gè)月左右。

      (上面的介紹,沒涉及到封面,版式策劃制作流程。沒有涉及到裝幀印刷流程,沒有涉及到市場(chǎng)銷售部門工作。)

      四、關(guān)于簽約合同相關(guān)問題:

      1、一次性買斷

      就是出版社根據(jù)稿件質(zhì)量,給一個(gè)價(jià)格,作者也同意,就簽訂合同。這種情況比較少,一般出版社用在那些不太好計(jì)算稿費(fèi)的領(lǐng)域,比如說畫冊(cè)。

      2、字?jǐn)?shù)稿費(fèi)

      這個(gè)在我國(guó)使用多年,就是按一千字多少元的標(biāo)準(zhǔn)支付。字?jǐn)?shù)計(jì)算方法也不是很多作者認(rèn)為的按照Word中的計(jì)數(shù)功能,而是按照版面字?jǐn)?shù)計(jì)算。

      比如,一般16開本的一頁,因出版社的不同,版面字?jǐn)?shù)為1.5到1.6千字。這就避免了圖片如何計(jì)算的問題。

      3、版稅稿費(fèi)

      這是一種國(guó)際上通行的計(jì)算辦法。就是讓作者的稿費(fèi)和實(shí)際的銷售數(shù)掛鉤。

      計(jì)算的方法為:圖書定價(jià)×版稅率×發(fā)行數(shù)

      一旦圖書暢銷,作者的收入也就相當(dāng)可觀。這種稿費(fèi)方式和作者勞動(dòng)質(zhì)量及發(fā)行市場(chǎng)相關(guān),相對(duì)更為公平。采用這種稿費(fèi)方式,作者對(duì)讀者的服務(wù)也比較容易實(shí)現(xiàn),也有積極性。

      需要注意的是:“發(fā)行數(shù)”是指實(shí)際銷售圖書的數(shù)量,而不是“印數(shù)”。

      當(dāng)然,在這三種基本稿費(fèi)的基礎(chǔ)上,也還有一些互相補(bǔ)充的稿費(fèi)支付方式。

      比如,第一次印刷按字?jǐn)?shù)稿費(fèi)支付,每次重印再支付一定印數(shù)版稅稿費(fèi)給作者。

      4、稿酬收入怎樣征收個(gè)人所得稅?

      按照有關(guān)規(guī)定,稿酬所得按20%的比例稅率征收個(gè)人所得稅,并按應(yīng)納稅額減征30%。每次稿酬收入在4000元以下的,扣除800元的費(fèi)用;在4000以上的,扣除20%的費(fèi)用。

      圖書出版流程(二)

      1.選題介紹。與責(zé)任編輯聯(lián)系,使出版社方面明了選題,列入出版登記表。具體要求作者提供書稿簡(jiǎn)介、作者簡(jiǎn)介,以及應(yīng)責(zé)任編輯之請(qǐng)?zhí)峁┢渌鄳?yīng)材料,以裨深入了解書稿詳情。

      2.書稿審讀。在初步認(rèn)可(題材內(nèi)容適合在我社出版,但質(zhì)量細(xì)節(jié)需要進(jìn)一步求證)前提下,經(jīng)責(zé)任編輯要求,作者方提交全稿,由責(zé)任編輯組織審閱,并就書稿質(zhì)量擬就《審讀報(bào)告》,評(píng)估以專業(yè)學(xué)術(shù)性、內(nèi)容創(chuàng)新性、結(jié)構(gòu)完整性、題材豐富性以及是否符合出版方向等為基本依據(jù)。此節(jié)《審讀報(bào)告》由責(zé)任編輯負(fù)責(zé),并提交社選題論證會(huì)、二審、終審參考。

      3.選題論證。二審環(huán)節(jié)就此書出版動(dòng)議是否開會(huì)討論,由業(yè)務(wù)、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、編輯、行政等部門依不同角度討論決定此書出版與否。如出版,在何種出版條件(或評(píng)判此前由責(zé)任編輯與作者方達(dá)成之出版條件是否成立)之下開展。

      4.出版意見。專門會(huì)議之后出臺(tái)“出版意見”,責(zé)編據(jù)此“意見”擬出《二讀報(bào)告》,并負(fù)責(zé)提交《一讀報(bào)告》及《二讀報(bào)告》,報(bào)總編輯審批,確定出版社關(guān)于此書出版的正式意見。納入業(yè)務(wù)手續(xù)辦理流程。

      5.出版合同。一待決定正式出版,由出版社與作者方簽訂《圖書出版合同》,以法律文書形式確認(rèn)關(guān)于此書出版的合意行為。

      6.進(jìn)度規(guī)劃。包括正式交稿時(shí)間、交稿形式、發(fā)排要求、作者返校、回稿時(shí)間、納入二、三校對(duì)安排等等。

      7.圖書編輯。完成新書內(nèi)容之后,對(duì)圖書版面編輯、校對(duì)、美編等進(jìn)行統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

      8.封面設(shè)計(jì)。同步進(jìn)行,編作溝通,共臻完善。

      9.印務(wù)制作。三校完畢,最后一次核對(duì)校檢,確認(rèn)后出片,再次扣片確認(rèn)后,領(lǐng)導(dǎo)簽字,送印制部門下印。

      10.樣書檢查。印制工廠先期出品樣書,交責(zé)任編輯、印制部門核查,確認(rèn)無誤后批量生產(chǎn)、包裝、發(fā)貨,倉(cāng)管。

      說明事項(xiàng)——

      (1)、出版意見

      審稿之

      1.選題介紹。與責(zé)任編輯聯(lián)系,使出版社方面明了選題,列入出版登記表。具體要求作者提供書稿簡(jiǎn)介、作者簡(jiǎn)介,以及應(yīng)責(zé)任編輯之請(qǐng)?zhí)峁┢渌鄳?yīng)材料,以裨深入了解書稿詳情。

      2.書稿審讀。在初步認(rèn)可(題材內(nèi)容適合在我社出版,但質(zhì)量細(xì)節(jié)需要進(jìn)一步求證)前提下,經(jīng)責(zé)任編輯要求,作者方提交全稿,由責(zé)任編輯組織審閱,并就書稿質(zhì)量擬就《審讀報(bào)告》,評(píng)估以專業(yè)學(xué)術(shù)性、內(nèi)容創(chuàng)新性、結(jié)構(gòu)完整性、題材豐富性以及是否符合出版方向等為基本依據(jù)。此節(jié)《審讀報(bào)告》由責(zé)任編輯負(fù)責(zé),并提交社選題論證會(huì)、二審、終審參考。

      3.選題論證。二審環(huán)節(jié)就此書出版動(dòng)議是否開會(huì)討論,由業(yè)務(wù)、營(yíng)銷、財(cái)務(wù)、編輯、行政等部門依不同角度討論決定此書出版與否。如出版,在何種出版條件(或評(píng)判此前由責(zé)任編輯與作者方達(dá)成之出版條件是否成立)之下開展。

      4.出版意見。專門會(huì)議之后出臺(tái)“出版意見”,責(zé)編據(jù)此“意見”擬出《二讀報(bào)告》,并負(fù)責(zé)提交《一讀報(bào)告》及《二讀報(bào)告》,報(bào)總編輯審批,確定出版社關(guān)于此書出版的正式意見。納入業(yè)務(wù)手續(xù)辦理流程。

      5.出版合同。一待決定正式出版,由出版社與作者方簽訂《圖書出版合同》,以法律文書形式確認(rèn)關(guān)于此書出版的合意行為。

      6.進(jìn)度規(guī)劃。包括正式交稿時(shí)間、交稿形式、發(fā)排要求、作者返校、回稿時(shí)間、納入二、三校對(duì)安排等等。

      7.圖書編輯。完成新書內(nèi)容之后,對(duì)圖書版面編輯、校對(duì)、美編等進(jìn)行統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

      8.封面設(shè)計(jì)。同步進(jìn)行,編作溝通,共臻完善。

      9.印務(wù)制作。三校完畢,最后一次核對(duì)校檢,確認(rèn)后出片,再次扣片確認(rèn)后,領(lǐng)導(dǎo)簽字,送印制部門下印。

      10.樣書檢查。印制工廠先期出品樣書,交責(zé)任編輯、印制部門核查,確認(rèn)無誤后批量生產(chǎn)、包裝、發(fā)貨,倉(cāng)管。

      說明事項(xiàng)——

      (1)、出版意見

      審稿之后,五種可能的處理方式:

      1.徑行出版:接受出版,無需作修改;

      2.小修出版:原則上接受出版,但需要作一些小的修改補(bǔ)充;

      3.大修出版:原則上可以出版,但必須作出重大修改;

      4.大修再審:先作出如此這般的重大修改,然后再考慮重新審閱,看看是否夠格出版;

      5.退稿:沒有修改重寫的必要,拒絕出版。

      (2)、出版條件

      涉及稿費(fèi)、版稅、出版方式、后續(xù)環(huán)節(jié)的分工等可變因素,此類內(nèi)容在簽約之前均談判合意,附于《審讀報(bào)告》之后,供社領(lǐng)導(dǎo)擬出版意見時(shí)參考。

      (3)、其他

      后五種可能的處理方式:

      1.徑行出版:接受出版,無需作修改;

      2.小修出版:原則上接受出版,但需要作一些小的修改補(bǔ)充;

      3.大修出版:原則上可以出版,但必須作出重大修改;

      4.大修再審:先作出如此這般的重大修改,然后再考慮重新審閱,看看是否夠格出版;

      5.退稿:沒有修改重寫的必要,拒絕出版。

      (2)、出版條件

      涉及稿費(fèi)、版稅、出版方式、后續(xù)環(huán)節(jié)的分工等可變因素,此類內(nèi)容在簽約之前均談判合意,附于《審讀報(bào)告》之后,供社領(lǐng)導(dǎo)擬出版意見時(shí)參考。

      (3)、其他

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