第一篇：2014作文素材50天(一)原創(chuàng)

2014高考作文素材50天

第一、二天

圓通生化危機

——快遞藏毒，一個公開的秘密 作者：南方周末記者 馮潔 彭利國 南方周末特約撰稿 李一帆

標簽快遞圓通中毒化學品

梗概

山東省東營市廣饒縣一居民因收快遞而中毒搶救無效死亡（2013年11月29日，家住山東東營廣饒縣大王鎮(zhèn)居民劉興亮在收到網(wǎng)購的一雙鞋子幾小時后出現(xiàn)了嘔吐、腹痛等癥狀，搶救無效死亡），同時有多人出現(xiàn)中毒癥狀。在這起事故中，發(fā)件企業(yè)不告知發(fā)件物品，收寄公司不嚴格驗視，快遞公司明知物品有問題還繼續(xù)投遞，種種不規(guī)范，最終導致派送出的快遞“要人命”。

編者按

如果死亡沒有發(fā)生，快遞業(yè)偷運危險化學品的秘密依然會沉于水底。這是一個步步失守的奪命鏈條：寄件人不告知，攬件方不驗視，污染事故發(fā)生時，快遞公司不上報，監(jiān)管方難以監(jiān)管，最終無辜者罹難。

寄件，錯誤已埋下

11月27日這天的17點，湖北沙洋縣，荊門市熊興化工有限公司生產廠長楊溢睿，帶著一個裝有25公斤氟乙酸甲酯的藍色塑料桶，來到了圓通速遞加盟商沙洋運通物流公司。他要把毒性相當于毒鼠強、分量相當于50瓶500毫升裝白酒的危險液體，寄給位于山東濰坊的鳴冉化工。

三方都清楚，郵政和快遞企業(yè)不具備運輸危險化學品的資質，但實際上，沙洋物流把危險化學品和普通網(wǎng)購物品混裝，已是常規(guī)套路。

這已非孤例。11月27日之前的一周，楊溢睿就通過同一家快遞公司寄過另一批化學品。這一切已是輕車熟路，本該重重設卡的環(huán)節(jié)，卻個個大門洞開。

——沙洋物流的客服人員向楊溢睿詢問，寄什么物品、寄到哪里，楊溢?；卮鹆说攸c，未回答物品名稱。按規(guī)定，如果寄件方拒絕說明物品名稱，快遞方可拒絕為其遞送貨物。但這一幕并未發(fā)生。

——在封裝前，沙洋物流的法定代表人王晶開桶蓋檢查了一下，在沒有要求楊溢睿提供危險化學品運輸鑒定報告的情況下，便完成了包裝。

——在另一個重要的填單環(huán)節(jié)，除了寄件人姓名、聯(lián)系電話外，物品名稱、數(shù)量、體積以及是否“非禁寄物品”欄目上均是空白。按規(guī)定，哪怕是普通貨物也要信息填寫齊全?！靶〖歼@么寄，這是化工行業(yè)的普遍問題。”此次事發(fā)的熊興化工總經(jīng)理黃勝勇道出行業(yè)秘密。

卸貨，危機被忽視

11月28日晚上23：15，這個裝著25公斤致命液體的藍色塑料桶，走過了約一千公里、越過三個省，在抵達圓通的另一個加盟商——濰坊捷順通物流有限公司后卸車時，發(fā)生了泄漏。目前官方尚在追查泄漏的原因。

泄漏的氣體刺鼻，兩名裝卸工輕微咳嗽但并未送醫(yī)，裝卸工作暫停。此時，捷順通本該按郵政部門規(guī)定，立即上報。但關鍵時刻，它做出了錯誤的抉擇：詢問收發(fā)件方，試圖自行解決。

捷順通中轉點臨時負責人張韓勝向南方周末記者表示，員工中毒發(fā)生后，捷順通先打電話給同在濰坊的收件方鳴冉化工。這家以生產100克、1公斤、10公斤規(guī)格的小試樣產品為主的制藥企業(yè)，對于一宗對它而言算是最大包裝的25公斤的來貨，卻說不清楚品種。根據(jù)湖北省郵政管理局向南方周末記者提供的事后調查說明，接到捷順通電話之后，鳴 1

冉化工又給熊興化工的銷售經(jīng)理黃緒堂打電話詢問。當時黃緒堂的回答是氯乙腈。據(jù)事后查證，氯乙腈與氟乙酸甲酯均為鳴冉化工求購物品。只因前者缺貨沒有發(fā)出，此時信息發(fā)生了偏差。

氯乙腈是目前國內生產和商業(yè)化銷售的4.5萬種化學品中，列入危險化學品目錄管理的約三千種之一，編號61634。這個目錄的主要制定者、北京化工研究院高級工程師李政禹對它的評價是“有毒、嚴重危害環(huán)境”。氟乙酸甲酯雖然不在危險化學品名錄中，但其毒性更強。

然而，捷順通卻被明確告知“無毒無害、冷水沖洗、通風放置”。在短暫的暫停卸貨后，捷順通繼續(xù)分揀發(fā)送。事后證明，這個錯誤是致命的。

29日19時，捷順通員工發(fā)生第二次中毒，三名員工因嘔吐較重立即被送醫(yī)?？赡苁且驗橐咽窍掳鄷r間，直到30日8點半，捷順通致電發(fā)件人，才確定為氟乙酸甲酯。

然而，山東省郵政管理局市場監(jiān)管處副處長陳曉在2013年12月25日兩次告知南方周末記者，第二次中毒發(fā)生在29日凌晨0：30，也就是在第一次中毒后的約一個小時之后。這與圓通的自述相差將近20個小時。

不管哪個時間點，捷順通在自行將包括藍色塑料桶在內的明顯污損件截留封存后，依然把剩余的轉送出去，沒有將問題告知下一站，也沒有告知收件人。

載著重重懸疑，貨車駛離濰坊，開往60公里外的廣饒。

中毒，搶救被錯過

12點20分，快遞員老聶接到小繆的電話，詢問單號和發(fā)貨的淘寶店主電話，并說鞋子有問題，自己已在醫(yī)院。中午一點，圓通大王鎮(zhèn)網(wǎng)點負責人孫學兵將這一反?，F(xiàn)象報至圓通山東管理區(qū)內網(wǎng)。

這條事故發(fā)生后唯一及時反映的消息，卻沒有引起重視。從中午一點開始的9個小時里，小繆轉了一次院，經(jīng)歷了清醒、昏迷到死亡的全過程。由于不知道中毒原因，濱州醫(yī)學院附屬醫(yī)院參與急救的醫(yī)生束手無策。

事實上，對癥的解毒藥是并不難找的乙酰胺。

當晚11點多，仍不知是快遞染毒的小繆家人報警。11月30日凌晨1點多，廣饒警方提取了物證——那雙靴子。

湖北郵政管理局向南方周末記者獨家提供的情況說明顯示，黃緒堂從楊溢睿那里得知所寄物品是氟乙酸甲酯，而非氯乙腈的時間，要早于圓通員工二次中毒的時間。而這個事關性命的時間，當事人黃緒堂說“記不清了”。

這意味著，只要在11月29日22點前，有任何一方告知小繆家人具體毒物，小繆都還有一線生還的希望。而殘酷的現(xiàn)實是，無論是寄件人、收件人還是快遞公司，每一環(huán)節(jié)都在失守。

在李政禹看來，圓通毒快遞是“生產企業(yè)嚴重違規(guī)、物流企業(yè)缺乏資質”造成事故的典型案例。

生產者沒有按國家標準提供化學品安全說明書，也未向承運者和用戶說明其危險性和防范措施，并且在明知快遞公司不具備運輸危險化學品資質的情況下委托其運輸。而快遞公司在不具備資質和專業(yè)運輸能力的情況下，將危險化學品與普通貨物混裝，最終導致無辜者受害。

如今，小焦唯一能做的，就是等待警方的結論。

事發(fā)后，山東郵管局對捷順通延遲上報行政處罰2.8萬元，湖北郵管局則吊銷了沙洋物流的快遞業(yè)務經(jīng)營許可證。目前，捷順通經(jīng)理梅永錄、沙洋物流法定代表人王晶、熊興化工楊溢睿和鳴冉化工一名負責人都已被警方控制。

慘劇已釀，?；房爝f

“不能只禁不疏”

圓通毒快遞造成的蝴蝶效應還在放大。全行業(yè)噤若寒蟬，中通、宅急送、圓通等幾家快遞公司的網(wǎng)點，在媒體的幾輪禁寄品測試中，又紛紛中槍。不查驗、抬價攬收禁寄物品

2的情況被反復曝光。

國家郵政局也加緊對驗視制度的突擊檢查。國家安監(jiān)總局危險化學品登記中心登記處處長李運才表示，國家安監(jiān)總局已計劃將氟乙酸甲酯納入《危險化學品名錄》，實施更嚴格的許可證管理。

現(xiàn)實情況并非嚴令禁止就能解決問題，快遞行業(yè)事實上已經(jīng)涉足化學品運輸。如果專業(yè)運輸公司不愿承運小額化學品，而快遞公司又不具備運送資質，這種小額化學品和日?；瘜W品的運輸該如何實現(xiàn)？

“比如實驗室需要的微量化學品在試劑商店買不到，就只能找廠家。是找專業(yè)公司運，還是自己開車取，都不是辦法，不能只禁不疏?！敝袊秃突瘜W工業(yè)聯(lián)合會產業(yè)發(fā)展部工作人員周俊華說。

“可以考慮設定標準，讓符合條件的快遞企業(yè)獲得資質?！崩钸\才和周俊華都認為，這并不是不可實現(xiàn)的事。

同類鏈接

2003年在重慶開縣“12?23”井噴事故中，有忽視生產安全不履行監(jiān)督職責的班組長；有違反操作規(guī)程的一線技術工人；還有平時準備不足而在搶救時忙中出錯指揮失當，造成井噴失控，使事故擴大的企業(yè)高級管理人員。這起事故造成234人死亡。

2004年 吉林中百商廈“2?15”火災慘劇，竟是因商廈一名雇員隨手扔出的一個沒有摁滅的煙頭引起。煙頭引燃了倉庫，結果大火燒死54人。這名火災肇事者最后被判刑7年，宣判前，他向記者說：“如果世界上有后悔藥，就是用我的命去換，我也干，哪怕因此僅能挽救一個在火災中喪生的人也值得??槍斃我都活該?！迸既恍岳锟偸怯衅浔厝恍?。在火災發(fā)生前，消防部門就發(fā)現(xiàn)存在一些安全隱患，并就此向中百商廈下達了《責令限期改正通知書》，但中百商廈的主要負責人卻沒有落實。

這二起震驚全國的重大責任事故，讓中國石油天然氣總公司總經(jīng)理和吉林市市長二名高官被迫引咎辭職。

我來評議：

價值之花綴于責任枝頭

如果我是山，就站成一種尊嚴，讓山花爛漫，山風拂面，讓每個角落都透著夢的語言，讓我們的價值在太陽下展現(xiàn)；如果我是水，就流成一種磅礴，讓小船遠航，魚兒歡暢，讓我的價值隨水兒流淌?！}記

每個人都有每個人的責任，每個人都有每個人的價值，如果你選擇的是雙翅，就去擁抱整片藍天！如果你選擇的是魚鰭，就去親吻茫茫碧海；如果你選擇的是四足，就去體會莽莽綠林。而我選擇的是責任，是價值，我要讓我的人生過得有意義。

青山綠水，衣袂翩翩，是那詩酒為伴的李太白嗎？“且放白鹿清崖間，須行既騎訪名山”，杯酒之間，便留下滿紙華章。在朝為官，他不諳官場的黑暗，即便郁郁不得志，猶令高力士磨墨脫靴，作為詩仙的他，怎能忍受官場的黑暗與傾軋。倒騎青牛，寄情山水，清風為伴，明月為友，詩仙的責任不就是如此嗎？即便是高官厚祿也擋不住李白對自己責任的追求。這

3才是真正的詩人。

如此大的災難，尤其是腐刑，使司馬遷精神上受到了極大地刺激，他曾一度想自殺，但想起父親的遺言，且以孔子、屈原、左丘明、孫子、韓非等在逆境中發(fā)奮有為鼓勵自己，終于忍辱負重地活了下來，經(jīng)過六年的牢中生活，他終于完成了這部“究天人之際，通古今之變，成一家之言”的巨著——《史記》。它是以本紀、表、書、世家、列傳五體結構，創(chuàng)造性地寫出了以人物為主體的巨著。司馬遷為何能在那樣艱苦的環(huán)境中完成這一部令世人震驚的巨著？那不正是因為他知道自己的責任，他明白自己應該怎樣去實現(xiàn)自己的價值嗎？正是這一點讓他成為了后人心中的英雄。

盛田昭夫——索尼公司董事長。即便他自己有很大的資產，也不忘去創(chuàng)造更方便的產品讓人們享受。隨身聽就是他在晨跑期間看見一位老朋友提著一個很笨重的收音機而生的靈感。他覺得如果生產一種小型收音機那大家不就方便了嗎？于是他又一次令世人震驚。正是她的責任心讓他的價值盡情展現(xiàn)。

是鳥，就應該飛向藍天；是魚，就應該游向大海；正如是貓兒就應該捉老鼠。無論怎樣的誘惑，我們都應當記住自己的責任，讓自己的價值像七色光般綻放光彩

點評：

請你就此論點舉一實例論證：

第二篇：個人工作總結(天一)

個人工作總結

我是自2008年8月12日到公司工作的，至今已有近四個月的時間，在試用期間，在公司閔副總經(jīng)理的領導和關心和指導下，在本公司其他同事的幫助下，個人思想素質和業(yè)務能力都得到一定的鍛煉和提高，現(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、主要工作內容及工作效果

近四個月的工作來，我們一直在做市水利局地塊的動遷工作。進行入戶調查，并對住戶進行政策講解，動員住戶搬遷等工作。

在工作上，一開始我并不了解工作內容和實質，經(jīng)過這幾個月時間的學習，在公司閔副總和其他同事的耐心講解和幫助下，我逐漸學會了一些工作所必須的業(yè)務能力，具備了基本的工作能力。在公司里能夠多向老同事學習他們的一些工作經(jīng)驗和工作方法，并逐步轉化為自己的思想并提出一些自己對工作的看法與意見。在入戶的過程中，通過與住戶的交流溝通，逐漸掌握了住戶的心態(tài)，并找出問題所在。動遷工作是一個復雜的工作過程，我們必須在工作的過程中理性的分析問題，最終才能解決問題。

在思想上，從剛進公司時的不理解甚至是困惑到現(xiàn)在的熱愛這份工作的轉變，這是因為：第一，我作為公司的一員，無論公司安排我去干什么工作都是公司的決定，一 切都是為了公司的大局著想，雖然我沒有能夠做我的本職工作，但是工作的目的都是為了公司，所以只有舍去小我，才能達成大我。只能是我去適應工作環(huán)境，而工作環(huán)境不會來適應我。第二，作為公司來說，無論公司讓我干什么工作我都應該并且能夠做好，做不好就是我的問題；作為個人來說，我來干這個我從來沒有干過的工作，或者說是我不擅長的工作未必是件壞事，至少可以讓我個人能夠更全面的發(fā)展，而不局限于某一方面?，F(xiàn)在我已經(jīng)改變了當初的那種心態(tài)，熱愛上了現(xiàn)在的這份工作，并且會很珍惜這次工作機會，通過努力，能夠為公司創(chuàng)造價值，并體現(xiàn)出自我價值。

二、存在的不足及下一步工作打算：

總結四個月來的工作，深感仍存在很多不足之處，如業(yè)務知識學習不夠系統(tǒng)和深入，工作上尚有急躁情緒等，我會在今后的工作中努力完善自己，克服缺點，爭取更大進步：

1、改進學習方法，不斷提高個人素質

從一個國有事業(yè)單位的工作人員到一名公司的職員，工作內容和工作對象都有非常大的變化，通過這四個月來的摸索和總結，我已逐漸適應了新的工作崗位，但動遷工作所需要的語言表達能力、人際能力還是有些欠缺，因此我今后將抓緊一切學習的時間和機會，在工作中學習，在 學習中工作，更加系統(tǒng)、深入的研究工作的相關業(yè)務知識，為更好的勝任本職工作做好知識儲備。

2、克服“急躁”情緒，有條不紊做好工作

動遷工作的內容非常細致，尤其是“耐心”和“細心”，工作時間和工作方式不固定，因此我工作中時有急躁情緒，這一點從身邊的領導和同事們身上，我尤其感到了自己的不足，所以今后我一定努力在工作實踐中磨礪自己，讓自己在思想上更加成熟，做到能夠從容面對工作中的任何問題和困難。在入戶的過程中更加細心和耐心，更好的做好本職工作。

以上就是本人三個月來試用期的工作的簡要情況，以后我會不斷完善自己，扎實工作，科學規(guī)范的做好日常事務工作，當好部門領導的助手，充分發(fā)揮個人所長，適應崗位需求，從而為公司的工作做出新的、應有的貢獻。

夏 銳

二零零八年十二月五日

第三篇：天一幼兒園文案

天一幼兒園宣傳片方案

進入畫面配解說：

當清晨的第一縷陽光傾灑在這座暖色建筑上的時候，等待入園的小天使們興奮的聲音和陽光一起奏響出一首生動的晨曲。一雙雙小手，從爸爸媽媽的大手中，被老師溫暖的接過來。孩子們美好的一天在這里開始了（畫面孩子入園的場景）

推出片名：

茁壯成長從這里開始

——淄博天一幼兒園

進入畫面解說：

淄博天一幼兒園，座落在環(huán)境幽靜的張店興喬社區(qū)，創(chuàng)建于2004年，前身是淄博第二毛紡廠幼兒園，現(xiàn)有大、中、小、托9個教學班，專業(yè)教職員工30多名。2009年12月被評為市級示范幼兒園、2011年12月晉升為省級示范幼兒園。（畫面幼兒園全景）

自成立以來，天一幼兒園始終踐行著“傾心于孩子的今天，著眼于孩子的明天”的辦園宗旨，依據(jù)《中華人面共和國教育法》、《幼兒園教育指導綱要》、《中華人民共和國教師法》、《幼兒園工作規(guī)程》、《幼兒園管理條例》(等待核實)等有關教育法規(guī)要求，執(zhí)著地追求高素質、高質量、高品質的幼兒教育，不斷促進幼兒園持續(xù)、穩(wěn)定健康的發(fā)展。

第一章：（畫內文字）健康篇

孩子的健康成長永遠是家長和社會關心的頭等大事（注：表現(xiàn)方式）。天一幼兒園始終把健康視為立園之本，致力于打造一所以身體健康、心理健康為主要特色的綜合型幼兒園。

（畫面切入幼兒園庭院）幼兒園園區(qū)擁有寬闊的活動場地，（畫面表示：滑梯、沙坑、攀爬架）以及各種大型戶外玩具，為孩子們的戶外活動提供了極其便利的條件。

（劉園長采訪同期聲）我們每天都為孩子安排了充足的活動時間，孩子們在老師的帶領下進行體育活動和游戲玩耍，同時，我們還專門為此引入了增強幼兒身體與心理素質的體能游戲特色課。不僅增強了孩子的體質和運動以及身體協(xié)調能力，更讓他們在玩的過程中體驗健康成長的樂趣。（畫面繩操表演）

（體能游戲特色課老師采訪同期聲）

幼兒體能游戲特色課是一門專業(yè)為學前幼兒設計的專門課程，目的是為了引導和激發(fā)幼兒潛在能力的發(fā)揮，促進孩子身心素質的健康。小朋友們通過一系列的游戲活動可以不斷提高自己的身體機能和團隊意識，增進對環(huán)境的適應力。（畫面）在灑滿陽光的操場上，跳動著老師和孩子們快樂的身影，勇氣鍛煉，彩虹旗，小小戰(zhàn)爭、七彩漢堡等幼兒特色體能活動，讓孩子在游戲情境中鍛煉自己的體魄，激發(fā)自身的潛力。（畫面配幼兒體能游戲）

（幼兒采訪同期聲）對幼兒體能游戲特色課的感受、態(tài)度。

（老師甲采訪）我們每個班有幼兒30人左右，（再次核實）嚴格按照國家標準配備兩名教師一名保育員。我們把每個班都打造成孩子們喜歡的溫馨的家，每個班都有寬敞明亮的活動室、潔凈的衛(wèi)生間、舒適的午睡房及（再次核實）多媒體設備，讓孩子在舒適的環(huán)境中學習和生活；每個教室都配備消毒柜、紫外線消毒燈，嚴格做到一人兩巾，專杯專碗，全方位地確保孩子身體健康。（畫面教室全景）

天一幼兒園不僅在教育領域突出健康特色，還有嚴格的安全保障和幼兒衛(wèi)生保健制度，最大限度地保證了幼兒在園的健康和安全。（畫面幼兒園保安、保健醫(yī)生）

幼兒園保健室每天都有保健醫(yī)生為孩子們晨檢，每學期定期為孩子們測查視力、頭圍、身高、體重，并做詳細的記錄，等到孩子畢業(yè)時，這份記錄就成為回饋家長的一份珍貴禮物。

如何讓孩子們吃好，是所有家長關注的焦點。孩子們每天在幼兒園吃的兩餐一點，都由園保健室和后勤部門根據(jù)幼兒生長發(fā)育所需的營養(yǎng)量制定食譜，每天公布食譜內容，食材安全可靠、品種豐富、口味多樣，營養(yǎng)均衡，確保讓孩子吃得快心、家長安心。（畫面保健室、食堂、食譜、體檢）

（食堂工作人員采訪同期聲）：我們制作面食所用的面都是上好的云海面點王，肉都是品牌冷鮮肉，所有原材料一應俱優(yōu)，沒有任何添加劑，一切都是從孩子的健康出發(fā)。

健康的體魄是幼兒成長中極為重要的指標，在這一方面，天一上下教職員工傾注了無比精心的關愛。（畫面 老師特寫）

第二章：（畫內文字）教學篇

進入畫面解說：

在競爭日益激烈的今天，培養(yǎng)孩子擁有健康的心智模式，引導孩子養(yǎng)成良好的行為習慣、學習意識，激發(fā)孩子的創(chuàng)造力，讓孩子擁有一個幸?？鞓返耐?，這是家長選擇幼兒園的側重點，也是幼兒園提升教學服務的主攻方向。

正是基于這一理念，天一幼兒園始終把教師隊伍建設放在首位，通過先進教育理念與實踐相結合等多種形式，引領教師在業(yè)務專長上下功夫、求突破，打造出了一支樂業(yè)、專業(yè)、敬業(yè)的教師隊伍。（畫面教師學習培訓情景）

（老師乙采訪同期聲）我們深知自己的一言一行足以影響孩子的一生。激勵每個孩子嘗試成功，做孩子學習成長需要的支持者、引導者、欣賞者、是我們孜孜以求的教育藝術。

在教學方面，天一幼兒園充分利用已有的成熟教育模式，處理好繼承與創(chuàng)新的關系，以多元教育理論為支撐，構建了“新蒙氏多元寶盒”與米羅可兒美術、蒙氏教學等個性化課程相結合的多元化教育架構。

無論在課上還是課下，教師會抓住每個教育細節(jié)和契機，引導、培養(yǎng)幼兒良好的生活、學習習慣。孩子可以自由選擇感興趣的活動內容，認知區(qū)學習，美術區(qū)畫畫，到娃娃家、建筑區(qū)玩耍，自然角、科學發(fā)現(xiàn)區(qū)去探索，充分發(fā)揮和培養(yǎng)孩子的思考力和創(chuàng)造力。（畫面幼兒課堂活動情景、作品展示等）

（幼兒采訪同期聲）從課堂和課下學到了什么，快不快樂

（老師丙采訪）每次邁進我們的園區(qū)教學樓，都有一種進入童話世界的感覺。走廊墻上的這些圖案和繪畫，都是我們老師和孩子們自己親手繪制的，我們希望孩子們每天清晨一踏進幼兒園的大門，一天都擁有快樂的心情。（畫面教學樓走廊全景）

米羅可兒幼兒創(chuàng)意美術特色教育，是天一幼兒園的另外的一大亮點，她將美術教育作為途徑，發(fā)展和完善兒童的精神和人格，豐富兒童情感教育的需求，激發(fā)孩子的創(chuàng)造力和想象力，讓孩子們能夠大膽表現(xiàn)，盡情宣泄，充分張揚個性。（畫面教學樓走廊全景）

（此處還要加上一兩名家長對于幼兒園的感受，到時需現(xiàn)場采訪）

老師的精心呵護擁抱著天一幼兒園的每一顆快樂的童心。家長把老師當成自己教育孩子的良師益友，孩子們把老師當成媽媽，一個手勢，一句話，一個笑容，都在言傳身教中教會孩子做人的道理。

第三章：（畫內文字）愿景篇

進入畫面解說：

十年花開花落，十年不懈堅持，讓天一幼教這棵大樹根深葉茂，四季常青。秉承“以幼兒的發(fā)展為本，讓每個孩子自主發(fā)展，健康、快樂的成長”的保教理念，天一幼兒園培養(yǎng)了一批又一批健康自信、樂群好學的新一代兒童。一座座獎杯，一塊塊獎牌，一個個稱號，承載了天一幼兒園不斷成長，穩(wěn)步發(fā)展的光輝歷程，領導的關懷，家長的支持，激勵著天一上下不斷奮勇向前。

今天您的孩子在這里茁壯成長，明天我們將以自己的學生為榮！

第四篇：個人工作總結(天一)（模版）

個人工作總結

我是自2008年8月12日到公司工作的，至今已有近四個月的時間，在試用期間，在公司閔副總經(jīng)理的領導和關心和指導下，在本公司其他同事的幫助下，個人思想素質和業(yè)務能力都得到一定的鍛煉和提高，現(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、主要工作內容及工作效果

近四個月的工作來，我們一直在做市水利局地塊的動遷工作。進行入戶調查，并對住戶進行政策講解，動員住戶搬遷等工作。

在工作上，一開始我并不了解工作內容和實質，經(jīng)過這幾個月時間的學習，在公司閔副總和其他同事的耐心講解和幫助下，我逐漸學會了一些工作所必須的業(yè)務能力，具備了基本的工作能力。在公司里能夠多向老同事學習他們的一些工作經(jīng)驗和工作方法，并逐步轉化為自己的思想并提出一些自己對工作的看法與意見。在入戶的過程中，通過與住戶的交流溝通，逐漸掌握了住戶的心態(tài)，并找出問題所在。動遷工作是一個復雜的工作過程，我們必須在工作的過程中理性的分析問題，最終才能解決問題。

在思想上，從剛進公司時的不理解甚至是困惑到現(xiàn)在的熱愛這份工作的轉變，這是因為：第一，我作為公司的一員，無論公司安排我去干什么工作都是公司的決定，一 切都是為了公司的大局著想，雖然我沒有能夠做我的本職工作，但是工作的目的都是為了公司，所以只有舍去小我，才能達成大我。只能是我去適應工作環(huán)境，而工作環(huán)境不會來適應我。第二，作為公司來說，無論公司讓我干什么工作我都應該并且能夠做好，做不好就是我的問題；作為個人來說，我來干這個我從來沒有干過的工作，或者說是我不擅長的工作未必是件壞事，至少可以讓我個人能夠更全面的發(fā)展，而不局限于某一方面?，F(xiàn)在我已經(jīng)改變了當初的那種心態(tài)，熱愛上了現(xiàn)在的這份工作，并且會很珍惜這次工作機會，通過努力，能夠為公司創(chuàng)造價值，并體現(xiàn)出自我價值。

二、存在的不足及下一步工作打算：

總結四個月來的工作，深感仍存在很多不足之處，如業(yè)務知識學習不夠系統(tǒng)和深入，工作上尚有急躁情緒等，我會在今后的工作中努力完善自己，克服缺點，爭取更大進步：

1、改進學習方法，不斷提高個人素質

從一個國有事業(yè)單位的工作人員到一名公司的職員，工作內容和工作對象都有非常大的變化，通過這四個月來的摸索和總結，我已逐漸適應了新的工作崗位，但動遷工作所需要的語言表達能力、人際能力還是有些欠缺，因此我今后將抓緊一切學習的時間和機會，在工作中學習，在 學習中工作，更加系統(tǒng)、深入的研究工作的相關業(yè)務知識，為更好的勝任本職工作做好知識儲備。

2、克服“急躁”情緒，有條不紊做好工作

動遷工作的內容非常細致，尤其是“耐心”和“細心”，工作時間和工作方式不固定，因此我工作中時有急躁情緒，這一點從身邊的領導和同事們身上，我尤其感到了自己的不足，所以今后我一定努力在工作實踐中磨礪自己，讓自己在思想上更加成熟，做到能夠從容面對工作中的任何問題和困難。在入戶的過程中更加細心和耐心，更好的做好本職工作。

以上就是本人三個月來試用期的工作的簡要情況，以后我會不斷完善自己，扎實工作，科學規(guī)范的做好日常事務工作，當好部門領導的助手，充分發(fā)揮個人所長，適應崗位需求，從而為公司的工作做出新的、應有的貢獻。

夏 銳

二零零八年十二月五日

第五篇：個人工作總結(天一)

個人工作總結

我是自2008年8月12日到公司工作的，至今已有近四個月的時間，在試用期間，在公司閔副總經(jīng)理的領導和關心和指導下，在本公司其他同事的幫助下，個人思想素質和業(yè)務能力都得到一定的鍛煉和提高，現(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、主要工作內容及工作效果

近四個月的工作來，我們一直在做市水利局地塊的動遷工作。進行入戶調查，并對住戶進行政策講解，動員住戶搬遷等工作。

在工作上，一開始我并不了解工作內容和實質，經(jīng)過這幾個月時間的學習，在公司閔副總和其他同事的耐心講解和幫助下，我逐漸學會了一些工作所必須的業(yè)務能力，具備了基本的工作能力。在公司里能夠多向老同事學習他們的一些工作經(jīng)驗和工作方法，并逐步轉化為自己的思想并提出一些自己對工作的看法與意見。在入戶的過程中，通過與住戶的交流溝通，逐漸掌握了住戶的心態(tài)，并找出問題所在。動遷工作是一個復雜的工作過程，我們必須在工作的過程中理性的分析問題，最終才能解決問題。

在思想上，從剛進公司時的不理解甚至是困惑到現(xiàn)在的熱愛這份工作的轉變，這是因為：第一，我作為公司的一員，無論公司安排我去干什么工作都是公司的決定，一 切都是為了公司的大局著想，雖然我沒有能夠做我的本職工作，但是工作的目的都是為了公司，所以只有舍去小我，才能達成大我。只能是我去適應工作環(huán)境，而工作環(huán)境不會來適應我。第二，作為公司來說，無論公司讓我干什么工作我都應該并且能夠做好，做不好就是我的問題；作為個人來說，我來干這個我從來沒有干過的工作，或者說是我不擅長的工作未必是件壞事，至少可以讓我個人能夠更全面的發(fā)展，而不局限于某一方面?，F(xiàn)在我已經(jīng)改變了當初的那種心態(tài)，熱愛上了現(xiàn)在的這份工作，并且會很珍惜這次工作機會，通過努力，能夠為公司創(chuàng)造價值，并體現(xiàn)出自我價值。

二、存在的不足及下一步工作打算：

總結四個月來的工作，深感仍存在很多不足之處，如業(yè)務知識學習不夠系統(tǒng)和深入，工作上尚有急躁情緒等，我會在今后的工作中努力完善自己，克服缺點，爭取更大進步：

1、改進學習方法，不斷提高個人素質

從一個國有事業(yè)單位的工作人員到一名公司的職員，工作內容和工作對象都有非常大的變化，通過這四個月來的摸索和總結，我已逐漸適應了新的工作崗位，但動遷工作所需要的語言表達能力、人際能力還是有些欠缺，因此我今后將抓緊一切學習的時間和機會，在工作中學習，在 學習中工作，更加系統(tǒng)、深入的研究工作的相關業(yè)務知識，為更好的勝任本職工作做好知識儲備。

2、克服“急躁”情緒，有條不紊做好工作

動遷工作的內容非常細致，尤其是“耐心”和“細心”，工作時間和工作方式不固定，因此我工作中時有急躁情緒，這一點從身邊的領導和同事們身上，我尤其感到了自己的不足，所以今后我一定努力在工作實踐中磨礪自己，讓自己在思想上更加成熟，做到能夠從容面對工作中的任何問題和困難。在入戶的過程中更加細心和耐心，更好的做好本職工作。

以上就是本人三個月來試用期的工作的簡要情況，以后我會不斷完善自己，扎實工作，科學規(guī)范的做好日常事務工作，當好部門領導的助手，充分發(fā)揮個人所長，適應崗位需求，從而為公司的工作做出新的、應有的貢獻。

夏 銳

二零零八年十二月五日