第一篇：學(xué)做王輝同志這樣的組工干部

學(xué)做王輝同志這樣的組工干部

王輝，一名普通共產(chǎn)黨員，但他以對(duì)黨和人民事業(yè)的矢志不渝、不懈追求，譜寫了一曲鏗鏘的忠誠之歌。他每到一處，恪盡職守、勤勤懇懇、任勞任怨、敢挑重?fù)?dān)，以良好的工作態(tài)度和出色的工作業(yè)績(jī)獲得領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評(píng)，在平凡的崗位上做出了不平凡的業(yè)績(jī)以實(shí)際行動(dòng)樹立了一位優(yōu)秀組工干部“講黨性、重品行、做表率”的榜樣。通過學(xué)習(xí)王輝同志的先進(jìn)事跡，我決心在以后的工作中做到：

一、勤奮敬業(yè)，踏實(shí)工作。王輝是一個(gè)執(zhí)著堅(jiān)守的人：積極樂觀地與病魔斗爭(zhēng)，堅(jiān)守生命；當(dāng)一天組工干部就要盡一天責(zé)，堅(jiān)守職責(zé)；不因工作阻力和壓力而退縮，堅(jiān)守原則；盡職盡責(zé)，直至去世當(dāng)晚還加班至深夜，堅(jiān)守工作崗位；從不以權(quán)謀私、不為利益所惑，堅(jiān)守清廉，體現(xiàn)出了一名優(yōu)秀干部的過硬作風(fēng)。通過對(duì)王輝同志先進(jìn)事跡的學(xué)習(xí)，我覺得我們就要像他們一樣用滿腔熱情，恪盡職守，勤奮踏實(shí)工作，以持之以恒和堅(jiān)韌不拔的意志去完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

二、爭(zhēng)做黨的忠誠衛(wèi)士、群眾的貼心人。作為組工干部，就應(yīng)該向王輝同志一樣始終牢記做黨的忠誠衛(wèi)士、做群眾的貼心人，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想；堅(jiān)守事業(yè)、堅(jiān)守本色；恪盡職守、勤勤懇懇、扎實(shí)工作。

三、在學(xué)中做，做中學(xué)，努力提高綜合能力。王輝同志善于思考，利用一切工余時(shí)間學(xué)習(xí)，使自身工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)很快得到提高。把學(xué)到的知識(shí)用于指導(dǎo)工作，反過來在實(shí)際工作中去檢驗(yàn)所學(xué)的知識(shí)。

雖然王輝同志已經(jīng)離開了我們，但是他的精神永存。他用忠誠、奉獻(xiàn)、拼搏澆灌出的生命之花將在人們心中永遠(yuǎn)綻放，激勵(lì)著我們前進(jìn)。（蒙益鳳）

第二篇：做新時(shí)代“五好組工干部

做新時(shí)代的“五好組工干部”

市供銷社

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黨的十九大明確了堅(jiān)持和發(fā)展中國特色社會(huì)主義的總?cè)蝿?wù)是實(shí)現(xiàn)社會(huì)主義現(xiàn)代化和中華民族偉大復(fù)興，在全面建成小康社會(huì)的基礎(chǔ)上分兩步走在本世紀(jì)中葉建成富強(qiáng)民主文明和諧美麗的社會(huì)主義現(xiàn)代化強(qiáng)國，而確保這個(gè)任務(wù)的實(shí)現(xiàn)，我認(rèn)為關(guān)鍵在黨，根本在人。

不同的時(shí)期，對(duì)好干部的要求自然不同。戰(zhàn)爭(zhēng)年代，好干部要英勇善戰(zhàn)，不怕犧牲；社會(huì)主義建設(shè)初期，好干部要又紅又專，政治堅(jiān)定；改革開放年代，好干部要有文化、懂專業(yè)，銳意進(jìn)取…新時(shí)代的好干部是什么標(biāo)準(zhǔn)呢？2013年6月，習(xí)近平總書記在全國組織工作會(huì)議上給出了答案：“好干部要做到信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”。

“信念堅(jiān)定”是好干部立身之本，理想信念是共產(chǎn)黨人精神上的“鈣”。作為一名組工干部，要把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、加強(qiáng)品格陶冶作為必修課。牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)持“兩個(gè)維護(hù)”，才能為干部選拔任免工作樹立正確的導(dǎo)向；

“為民服務(wù)”是好干部為政之道，組工干部更應(yīng)“公”字當(dāng)頭，以“民”為先，懂得“位”是為人民服務(wù)的崗位，“權(quán)”是為人民服務(wù)的工具。在工作中要樹立為民服務(wù)意識(shí)，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，真正挖掘用于擔(dān)當(dāng)，真抓實(shí)干的好干部；

“勤政務(wù)實(shí)”是好干部履職之要，組工干部要甘于寂寞，沉得下心，一步一個(gè)腳印，踏踏實(shí)實(shí)做好工作，力戒空談，做到?jīng)Q策條條算數(shù)，工作件件落實(shí)。

“敢于擔(dān)當(dāng)”是好干部成事之基，就是要敢于探索、敢于實(shí)踐、敢于負(fù)責(zé)。每一位黨員干部都肩負(fù)新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的使命，組工干部作為風(fēng)向標(biāo)，要樹立重實(shí)干重實(shí)績(jī)的政績(jī)觀，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下，以優(yōu)良的作風(fēng)取信于民。這是一種敢于承擔(dān)責(zé)任的勇氣和能夠推功攬過的品質(zhì)，“清正廉潔”是好干部正氣之源，在我們的面前，面臨著很多權(quán)力的誘惑和金錢的陷阱，一旦陷入其中，就會(huì)像陷入泥沼中一樣，難以抽身以至于觸犯紀(jì)律底線，不但毀了自己，更會(huì)對(duì)黨的事業(yè)造成不可挽回的損失，因此，組工干部一定要牢固樹立廉潔奉公的思想意識(shí)，做到凡事公字當(dāng)頭，一心為公，嚴(yán)格自律、堅(jiān)守原則，任何情況下都要穩(wěn)住心神、管住行為、守住清白。時(shí)刻用黨章、用共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，時(shí)刻自重自省自警自勵(lì)，群眾的好口碑，才是給予組工干部的“金獎(jiǎng)杯”！

習(xí)近平同志提出的這些標(biāo)準(zhǔn)從靈魂、作風(fēng)、品質(zhì)、做人、做事五個(gè)方面對(duì)好干部提出了具體要求，而這，也正是我們新時(shí)代組工干部的新標(biāo)準(zhǔn)。

第三篇：做最好的組工干部

做最好的組工干部

學(xué)習(xí)貫徹“講黨性、重品行、作表率”重要思想，不僅是重大的理論問題，更是重要的實(shí)踐活動(dòng)。因此，組工干部實(shí)踐“講黨性、重品行、作表率”重要思想，必須緊密聯(lián)系實(shí)際，扎實(shí)推進(jìn)工作，立足眼前，活在當(dāng)下，腳踏實(shí)地，奮力拼搏，立人立德，忠公盡職。對(duì)此，我想談以下三點(diǎn)：

一、必須強(qiáng)化一種意識(shí)

組工干部作為服務(wù)黨員的黨員、服務(wù)干部的干部、服務(wù)人才的人才，肩負(fù)著提高干部黨員的素質(zhì)、增強(qiáng)黨的執(zhí)政能力、強(qiáng)化黨的基礎(chǔ)的重任。我覺得，要當(dāng)好一名組工干部，首先必須強(qiáng)化以人為本的意識(shí)。事業(yè)成敗，關(guān)鍵在人。任何工作都是人做出來的。識(shí)人、育人、樹人，是組工干部必備的能力。鍛煉識(shí)人的眼力，提高育人的本領(lǐng)，拓展樹人的思路，是組工干部素質(zhì)修養(yǎng)的必修課。

二、必須提高三種能力

一是提高學(xué)習(xí)力。學(xué)習(xí)力，是每個(gè)人適應(yīng)環(huán)境、取得進(jìn)步的必備能力。其一要多讀書。讀書是提升思想、走向智慧和光明的重要途徑。其二要多實(shí)踐。實(shí)踐出真知。其三要持之以恒。人生有限，知識(shí)無涯，學(xué)無止境。組工干部要志存高遠(yuǎn)，與時(shí)俱進(jìn)，必須吃常人難吃之苦，持之以恒，自覺學(xué)習(xí)，終生學(xué)習(xí)。

二是提高創(chuàng)新力。提高創(chuàng)新力，一靠思考，二靠實(shí)干。思路決定出路。組工干部要在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局中，謀劃黨建工作，研究黨建規(guī)律，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)得失。要敢于突破常規(guī)，破除舊習(xí)慣、舊勢(shì)力的束縛，創(chuàng)造性地開展工作。要著力破除組織工作的神秘感，放下架子，撲下身子，深入一線，解決實(shí)際問題。

三是提高執(zhí)行力。執(zhí)行力就是把想做的事做成的能力。成事之道，貴在執(zhí)行。一要有迎難而上的勇氣。二要有狠抓落實(shí)的決心。三要有一抓到底的魄力。當(dāng)前，要突出抓班子帶隊(duì)伍、抓基層打基礎(chǔ)這兩個(gè)重點(diǎn)，重點(diǎn)推進(jìn)黨委自身建設(shè)和村級(jí)組織規(guī)范化建設(shè)這兩大建設(shè)，力爭(zhēng)達(dá)到牽一發(fā)而動(dòng)全身的效果。

三、必須培養(yǎng)五種作風(fēng)

一是愛崗敬業(yè)。以做好工作為榮，以做不好工作為恥。要時(shí)時(shí)刻刻樹立一種危機(jī)感、緊迫感。以永遠(yuǎn)的憂患意識(shí)，追求永遠(yuǎn)的動(dòng)力，以此推動(dòng)工作一年上一個(gè)臺(tái)階。

二是積極主動(dòng)。積極主動(dòng)既是一種工作作風(fēng)，也是一種人生態(tài)度，一種精神風(fēng)貌。所以我們必須用正面的眼光看待一切事物，用積極的心態(tài)迎接每一天、每一個(gè)人、每一件事。要養(yǎng)成主動(dòng)思考、主動(dòng)工作的習(xí)慣，要牽著領(lǐng)導(dǎo)走，不能把工作搞得無聲無息。

三是腳踏實(shí)地。工作要干出成效，必須腳踏實(shí)地，扎扎實(shí)實(shí)做好手中的每一件事情。要通過一天干成一件小事，一年干成幾件大事；一天解決一個(gè)小難題，一年發(fā)生大變化。

四是謙虛謹(jǐn)慎。組織工作性質(zhì)決定了組工干部不僅要做到謙虛，更要做到謹(jǐn)慎。要做到事前謹(jǐn)慎，三思而后行；事中謹(jǐn)慎，以靜氣處大事，以精進(jìn)求完美，養(yǎng)成經(jīng)?；仡?、隨時(shí)糾偏的習(xí)慣；事后謹(jǐn)慎，“三省吾身”，培養(yǎng)重視工作總結(jié)、不斷積累經(jīng)驗(yàn)的習(xí)慣。

五是廉潔自律。廉潔，是從政為官的基本要求。一個(gè)人不能做到廉潔自律，必將釀成人生的悲劇。組工干部要帶頭“講黨性、重品行、作表率”，就必須加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，做廉潔自律的表率，要經(jīng)得住誘惑，守得住淡泊，受得住清貧，耐得住寂寞，要清清白白做人，明明白白做事，堂堂正正行權(quán)。

第四篇：做五型組工干部

“講黨性 重品行 作表率”做“五型”組工干部

陳喬

胡錦濤總書記在十七大報(bào)告中提出：“全黨同志特別是領(lǐng)導(dǎo)干部都要講黨性、重品行、作表率?！苯M織部門是管干部的部門，管好自己是管好干部的前提。我認(rèn)為，組工干部落實(shí)這個(gè)要求，應(yīng)該做到帶頭堅(jiān)定政治立場(chǎng)，帶頭堅(jiān)守道德情操，帶頭堅(jiān)持以身作則，切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè)，樹立組工干部最講黨性、最重品行、最作表率的新形象。

一、精學(xué)細(xì)研，做學(xué)習(xí)型組工干部

一是理論要精通。要精通“三個(gè)代表”重要思想和新時(shí)期黨建理論，深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì)，掌握科學(xué)的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法，開闊理論視野，提高理論素養(yǎng)，不斷增強(qiáng)犀利的洞察力和駕馭全局的能力，做到與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。二是知識(shí)要融通。既要學(xué)好政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)，又要廣泛涉獵新的知識(shí)領(lǐng)域。既要做精通業(yè)務(wù)的“行家”，又要成為廣聞博學(xué)的“雜家”。既要熟悉黨的干部路線和干部政策，精通《干部任用條例》、《公務(wù)員條例》的內(nèi)容，又要努力拓寬知識(shí)面，掌握市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)和管理知識(shí)，提高自身綜合素質(zhì)，做到融會(huì)貫通。三是信息要貫通。組工干部要結(jié)合自身工作實(shí)際，把本職工作與整個(gè)組織工作貫通起來，把組織工作與黨的其他各項(xiàng)工作聯(lián)系起來，從全局高度分析形勢(shì)、觀察問題，圍繞大局開展工作，做到上下聯(lián)系信息貫通。

二、勤勉務(wù)實(shí)，做服務(wù)型組工干部

一是心中要有大局。圍繞中心、服務(wù)大局是組織部門開展工作的根本原則。要不斷增強(qiáng)組工干部的大局意識(shí)，使廣大組工干部具備寬廣眼界，自覺做到在大局下考慮問題、謀劃工作，更好地發(fā)揮組織工作服務(wù)黨和國家工作大局，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的作用。二是謀劃要有全局。組織工作是全局工作的一部分，對(duì)全局工作有重要的影響。組織工作只有與中心工作結(jié)合起來，才能發(fā)揮其作用。組工干部在開展工作時(shí)也必須圍繞中心謀劃、指導(dǎo)工作，自覺地?zé)o條件地服務(wù)中心和大局，才能有大作為。三是工作要有布局。圍繞發(fā)揮組織部門、組工干部的職能、職責(zé)作用，準(zhǔn)確把握面臨的形勢(shì)和任務(wù)，自覺地把所從事的工作放在振興和發(fā)展的大局中來認(rèn)識(shí)、來把握，合理確定工作目標(biāo)，及時(shí)調(diào)整工作布局，科學(xué)制定政策措施，有效整合工作資源。

三、勇于探索，做創(chuàng)新型組工干部

一是思路要開拓創(chuàng)新。組工干部必須把創(chuàng)新精神貫穿于組織工作始終，打破思維定勢(shì)，在吃透上情，摸透下情的基礎(chǔ)上，應(yīng)用全局眼光、戰(zhàn)略眼光來認(rèn)識(shí)問題，不斷開拓思路、大膽嘗試，提出解決問題的新思路、新辦法，力求使組織工作在探索中不斷突破。二是工作要常抓常新。面對(duì)新的形勢(shì)和要求，組織工作要常抓常新，充滿活力，必須強(qiáng)化改革的精神，培養(yǎng)開放的思維，增強(qiáng)創(chuàng)新的魄力。一方面要有爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的思想。要不滿足于現(xiàn)狀、不安于平庸、不甘于落后，在工作中始終保持昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌，從而不斷前進(jìn)與超越、改革與創(chuàng)新。另一方面要有敢為人先的勇氣。組工干部要想別人所未想，想別人所不敢想，敢于突破傳統(tǒng)，敢于“標(biāo)新立異”，始終保持永不言敗的銳氣和永不懈怠的斗志。三是方法要推陳出新。組織工作涉及面廣，工作量大，政策性、程序性強(qiáng)，必須注重從實(shí)際出發(fā)，充分結(jié)合本地的實(shí)際情況，創(chuàng)造性地開展工作，既要肯定那些符合時(shí)代精神和發(fā)展方向的工作思路和工作方法，又要著眼于新的發(fā)展、新的任務(wù)，積極探索新的思路和方法。在工作思路上要找準(zhǔn)結(jié)合點(diǎn)，在工作重點(diǎn)上要立足需求點(diǎn)，在工作方式上要尋求突破點(diǎn)，在工作機(jī)制上要突出著力點(diǎn)，推進(jìn)組織工作的制度化、民主化、科學(xué)化。

四、提高素質(zhì)，做復(fù)合型組工干部

一是站起來能說，培養(yǎng)語言表達(dá)能力強(qiáng)的組工干部。多閱讀，不僅要深入學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，還要廣泛閱讀歷史、文化、國內(nèi)外大事等其他方面的知識(shí)，做到博學(xué)多才。勤思考，“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”，在廣泛閱讀的基礎(chǔ)上，要開動(dòng)腦筋，勤于思考，在學(xué)習(xí)中思考，在思考中學(xué)習(xí)。善總結(jié)，要培養(yǎng)善于總結(jié)的習(xí)慣，對(duì)某項(xiàng)工作、某件事情形成自己的觀點(diǎn)、看法，用簡(jiǎn)潔、清晰的文字總結(jié)出來，提高組工干部的口頭表達(dá)能力和概括能力。二是坐下來能寫，培養(yǎng)文字表達(dá)能力強(qiáng)的組工干部。勤奮學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)作為第一需要、第一任務(wù)，增強(qiáng)憂患意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，擠出時(shí)間學(xué)習(xí)，做到“活到老，學(xué)到老”。深入調(diào)研，沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)。只有深入基層，親臨一線，捕捉最實(shí)際、最基礎(chǔ)的第一手材料，才能做到腦中有“物”，心中有“數(shù)”。勤于動(dòng)筆，把捕捉到的東西進(jìn)行篩選梳理，分析概括，提高組工干部的綜合分析能力和參謀決策能力。三是走出去能干，培養(yǎng)辦事能力強(qiáng)的組工干部。重實(shí)際，研究工作、思考問題要從當(dāng)前實(shí)際出發(fā)，不能脫離實(shí)際，不能讓工作成為無源之水，無本之木。重實(shí)干，要樹立實(shí)踐第一的觀點(diǎn)，少一點(diǎn)“唱功”，多一點(diǎn)“做功”，要“做了再說”，切忌“未做先說”。重實(shí)效，要反對(duì)形式主義，不搞花架子。要注重實(shí)實(shí)在在的效果，切實(shí)把人民擁護(hù)不擁護(hù)、答應(yīng)不答應(yīng)、滿意不滿意作為各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)。

五、敬業(yè)愛崗，做奉獻(xiàn)型組工干部

一是對(duì)事業(yè)要有激情。組工干部要提高思想認(rèn)識(shí)和政治覺悟，始終保持良好的精神狀態(tài)、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，時(shí)刻激勵(lì)自己，帶著感情、責(zé)任和追求干工作，在全面認(rèn)清形勢(shì)的基礎(chǔ)上，在更大的背景中找到自己工作的方法、思路和措施。二是對(duì)工作要有熱情。組織工作無小事，要始終保持一種知難而上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，用滿腔的熱情對(duì)待每一項(xiàng)工作，每一件事情，養(yǎng)成深思熟慮的習(xí)慣，對(duì)每一個(gè)環(huán)節(jié)都要考慮周全，不能有絲毫馬虎，確保萬無一失。三是對(duì)群眾要有感情。以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的核心。堅(jiān)持以人為本，就是把人民的利益放在首位，從干部群眾的愿望出發(fā)，做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，認(rèn)真傾聽群眾意見，積極反映群眾呼聲，多做順民意、謀民利、得民心的事，真正做到尊重人、關(guān)心人、理解人、幫助人。

第五篇：做“三心”組工干部

做“三心”組工干部

——記衡陽縣庫宗鄉(xiāng)黨委組織委員戴湘衡同志先進(jìn)事跡 “‘為什么我的眼里總是含著淚,因?yàn)槲覍?duì)這片土地愛得深沉’——這句詩道出了我的心聲。我是農(nóng)民的兒子，我不能忘本?！边@是衡陽縣一位年輕干部日記中的一段話。

33歲的他扎根基層，默默奉獻(xiàn)13載，盡心為公，暖心系民，正心立已，用青春和熱情譜寫了一曲組工干部的生命贊歌，他，就是衡陽縣庫宗鄉(xiāng)黨委組織委員戴湘衡。

干一行，愛一行，忠心為公

“無論在什么崗位，干什么工作，他都能迅速打開工作局面?！睅熳卩l(xiāng)黨委書記蔣曉陽如是評(píng)價(jià)戴湘衡。

參加工作以來，戴湘衡同志先后在鄉(xiāng)規(guī)劃所、責(zé)任區(qū)、煙葉辦、黨委組織委員等崗位工作過，無論在哪個(gè)崗位工作，他都干一行、愛一行，鉆一行、勝一行。在任鄉(xiāng)黨委組織委員時(shí)，他先后負(fù)責(zé)過村兩委換屆選舉、學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)等一系列規(guī)模大、安排細(xì)、要求嚴(yán)的重大活動(dòng)，均取得了顯著成績(jī)。2008年組織的村兩委換屆選舉，由于組織嚴(yán)密，100%的村換屆選舉成功，沒有出現(xiàn)任何紕漏；2009年組織的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)，特色突出，得到省、市巡回檢查組的高度認(rèn)可。在今年的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中，他科學(xué)謀劃，精心組織，推出“聯(lián)系流動(dòng)黨員，抓承諾全覆蓋”；聘請(qǐng)“黨風(fēng)監(jiān)督員，讓活動(dòng)出實(shí)效”等創(chuàng)新舉措，在全鄉(xiāng)形成了“創(chuàng)先進(jìn)，爭(zhēng)優(yōu)秀”的良好氛圍。華山村村道維修拓寬工程，村民反映多次，但由于各方面原因擱置多年，在今年被列入黨委的公開承諾事項(xiàng)之后，戴湘衡同志主動(dòng)請(qǐng)纓，帶隊(duì)深入村組，排查矛盾，協(xié)調(diào)各方關(guān)系，確保了工程順利的推進(jìn)，廣大群眾反響良好。結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，今年鄉(xiāng)黨委決定讓戴湘衡同志負(fù)責(zé)抓梅開、華山兩個(gè)市級(jí)新農(nóng)村示范點(diǎn)建設(shè)。他大格局謀劃，大手筆實(shí)干，經(jīng)過一年的努力，兩個(gè)示范點(diǎn)已頗具規(guī)模，讓廣大群眾看到了新農(nóng)村建設(shè)的美好前景。

同時(shí)，戴湘衡同志十分注重工作創(chuàng)新，在庫宗鄉(xiāng)組織開展了 “三制兩考”（周例會(huì)、旬學(xué)習(xí)、月小結(jié)及業(yè)務(wù)考試、業(yè)績(jī)考核”為主要內(nèi)容的“三制兩考”）、“三有兩評(píng)”（群眾有駐村干部聯(lián)系卡，鎮(zhèn)干部有民情日記，鎮(zhèn)黨委有民情臺(tái)帳，每月組織一次民情匯報(bào)會(huì)進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，半年組織一次群眾評(píng)議駐村干部）、“三調(diào)聯(lián)動(dòng)”、“三星評(píng)選”等一系列活動(dòng)，目前，該鄉(xiāng)組織工作有聲有色，有形有效。他本人因工作突出，多次記功，被授予模范共產(chǎn)黨員、先進(jìn)個(gè)人榮譽(yù)稱號(hào)。

排千憂，解萬難，暖心系民

“我是農(nóng)民的兒子，我不能忘本。”戴湘衡在日記中是這樣寫的，也是這么做的。樸實(shí)的話語映襯出一顆感恩報(bào)恩之心。2008年底，受全球經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響，農(nóng)民工逐步失業(yè)返鄉(xiāng)。為找出路，戴湘衡同志深入村組調(diào)查摸底，了解返鄉(xiāng)農(nóng)民工動(dòng)態(tài)。當(dāng)了解到金華村返鄉(xiāng)農(nóng)民工萬清平有創(chuàng)業(yè)意向但因無場(chǎng)地和足夠的資金時(shí)，他不但親自為萬清平跑信貸，租賃場(chǎng)地，還千方百計(jì)協(xié)調(diào)好周邊群眾關(guān)系，兩個(gè)月時(shí)間下來，投資1500萬元、日產(chǎn)量6萬余條、安置返鄉(xiāng)農(nóng)民工100余人的恒大塑編廠順利投產(chǎn)了。對(duì)此，萬清平感慨萬分地說：“我的“第一桶金”是沾戴組委的光，家鄉(xiāng)有像他這樣的干部，是我們的福氣！”

在欒木村駐村期間，他的民情日記記得滿滿的。針對(duì)村里基礎(chǔ)設(shè)施落后的現(xiàn)狀，他協(xié)調(diào)矛盾，化解糾紛10余起，奔走各方籌措資金40余萬元，硬化村組道路6公里，幫助救助3戶貧困戶。

在他的倡導(dǎo)下，鄉(xiāng)里成立了特困黨員救助基金，專門用來解決特困黨員的生產(chǎn)生活困難。目前，已籌集救助資金1.6萬元，救助特困黨員6人。建錄村村干部劉龍歡，因妻喪子瘋，生活窘迫，戴湘衡獲悉情況后，多次走訪，幫助其解決生活困難，并帶頭為其捐款1000元。

嚴(yán)小節(jié)，廉細(xì)微，正心立已

在庫宗鄉(xiāng)黨委委員中，戴湘衡是最年輕，也是成績(jī)最出色的，但他的謙虛和氣眾所周知。身為組工干部，他十分注意加強(qiáng)自身的黨性鍛煉，注重從小節(jié)細(xì)微處正心立已。新建村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所時(shí)，承包老板為了順利過關(guān)，在組織驗(yàn)收時(shí)，悄悄塞給他一條煙，請(qǐng)他多關(guān)照，但是戴湘衡同志嚴(yán)詞拒絕了。有一親戚為了讓自己的孩子當(dāng)兵，想搞突擊入黨，請(qǐng)他幫忙照顧，并請(qǐng)出家族有威信的長(zhǎng)輩出來說情，也被他婉言拒絕了。有人說這在現(xiàn)在又不是什么大不了的事，不明白他這樣做到底圖個(gè)什么?！皥D個(gè)心安”，他如是說。

“一帆風(fēng)雨路三千”。在平凡的組織工作中，幾年來，戴湘衡同志始終如一，堅(jiān)守理想信念，恪守人生信條，默默奉獻(xiàn)，用行動(dòng)闡釋了組工干部的道德情操和政治本色，展現(xiàn)了組工干部講黨性、重品行、作表率的時(shí)代風(fēng)采。