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      XX鎮(zhèn)娛樂(lè)場(chǎng)所管理工作方案

      時(shí)間:2019-05-13 11:00:28下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:XX鎮(zhèn)娛樂(lè)場(chǎng)所管理工作方案

      XX鎮(zhèn)娛樂(lè)場(chǎng)所管理工作方案

      為進(jìn)一步打擊賣(mài)淫嫖娼等“黃賭毒”社會(huì)丑惡現(xiàn)象,凈化社會(huì)風(fēng)氣,維護(hù)XX鎮(zhèn)社會(huì)治安穩(wěn)定,加強(qiáng)對(duì)娛樂(lè)場(chǎng)所管理,使其做到依法、守法經(jīng)營(yíng),特制定本方案。

      一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)

      以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),嚴(yán)格按照《娛樂(lè)場(chǎng)所管理?xiàng)l例》執(zhí)行,進(jìn)一步規(guī)范娛樂(lè)場(chǎng)所硬件設(shè)施全面落實(shí)場(chǎng)所管理責(zé)任制,標(biāo)本兼治、完善制度、強(qiáng)化管理,建立打擊整治和規(guī)范管理的長(zhǎng)效機(jī)制有效遏制在娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所賣(mài)淫、嫖娼、賭博、吸毒、販毒等社會(huì)丑惡現(xiàn)象回潮的勢(shì)頭,為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)提供良好的社會(huì)治安環(huán)境。

      二、組織領(lǐng)導(dǎo)

      分局成立娛樂(lè)場(chǎng)所管理領(lǐng)導(dǎo)小組,XXX副局長(zhǎng)任組長(zhǎng),治安股股長(zhǎng)XXX、XX派出所所長(zhǎng)XXX、XXX派出所所長(zhǎng)XXX、XXX派出所所長(zhǎng)XXX任副組長(zhǎng),成員由治安股全體民警組成,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,設(shè)在治安股,由XXX副股長(zhǎng)任辦公室主任。

      三、管理整治重點(diǎn)

      (一)重點(diǎn)管理整治以下場(chǎng)所

      1、設(shè)立貴賓房提供“一條龍”色情服務(wù)的桑拿按摩中心。

      2、設(shè)立獨(dú)立單間提供色情服務(wù)的休閑沐足中心。

      3、存在吸、販毒違法犯罪活動(dòng)和組織提供營(yíng)利性陪侍活動(dòng)的卡 1

      拉OK歌舞廳和夜總會(huì)。

      (二)重點(diǎn)打擊四種違法犯罪活動(dòng)

      1、組織、強(qiáng)迫、容留、介紹、引誘婦女賣(mài)淫的違法犯罪活動(dòng)。

      2、酒店、賓館、旅店的賣(mài)淫嫖娼活動(dòng)。

      3、路邊派發(fā)色情卡及站街女招嫖活動(dòng)。

      4、吸、販毒違法人員。

      (三)重點(diǎn)查處四種人

      1、歌舞娛樂(lè)場(chǎng)所的“媽咪”及桑拿按摩、沐足場(chǎng)所的“推廣經(jīng)理”“公關(guān)部長(zhǎng)”。

      2、職業(yè)性賣(mài)淫女、色情陪侍小姐。

      3、縱容包庇“黃賭毒”違法犯罪活動(dòng)充當(dāng)“黃賭毒”活動(dòng)“保護(hù)傘”的人員。

      4、吸、販毒人員。

      四、主要任務(wù)

      (一)嚴(yán)厲查處違法違規(guī)經(jīng)營(yíng)的場(chǎng)所,要嚴(yán)格按照《消防法》、《娛樂(lè)場(chǎng)所管理?xiàng)l例》及2000年以來(lái)國(guó)務(wù)院、公安部、省廳、市局有關(guān)整頓和規(guī)范娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所的法律法規(guī)和規(guī)范性文件,加大對(duì)娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所的檢查監(jiān)督力度,發(fā)現(xiàn)場(chǎng)所硬件設(shè)施、消防安全、保安員等不符合要求以及歌舞娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所違法、違規(guī)、超時(shí)經(jīng)營(yíng)的,視情節(jié)輕重,分別處以警告、罰款、限期整頓及停業(yè)整頓處罰;問(wèn)題特別嚴(yán)重的建議工商部門(mén)吊銷(xiāo)其營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

      (二)加大打擊賣(mài)淫嫖娼違法犯罪活動(dòng)的力度,對(duì)利用娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所組織、強(qiáng)迫、容留、引誘、介紹他人賣(mài)淫,特別是組織、容留、介紹境外婦女賣(mài)淫或進(jìn)行淫穢表演的要堅(jiān)決依法嚴(yán)厲查處打擊,構(gòu)成犯罪的依法追究其刑事責(zé)任,對(duì)抓獲并查實(shí)有賣(mài)淫嫖娼行為的人員,嚴(yán)格依法予以治安拘留或收容教育,堅(jiān)決杜絕以罰代拘等降格處理現(xiàn)象,確保管理打擊處罰力度。

      (三)堅(jiān)決查處營(yíng)利性陪侍活動(dòng),凡是在歌舞娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所內(nèi)從事色情陪侍活動(dòng)的,一律按“以營(yíng)利性為目的陪侍活動(dòng)”查處,依據(jù)《娛樂(lè)場(chǎng)所管理?xiàng)l例》予以處罰,情節(jié)嚴(yán)重的建議工商行政管理部門(mén)吊銷(xiāo)其營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

      五、工作措施

      (一)充分利用特情耳目排查重點(diǎn)。分局治安股在平時(shí)的管理工作上要充分利用特情人員,對(duì)本轄區(qū)內(nèi)的娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所和旅館業(yè)存在的“黃賭毒”問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真的排查,逐項(xiàng)登記造冊(cè),加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)地區(qū)、特種行業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行明查暗訪工作,特別是歌舞娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所的“媽咪”桑拿按摩、沐足場(chǎng)所的經(jīng)理或部長(zhǎng)強(qiáng)迫、組織、容留、引誘、介紹他人賣(mài)淫構(gòu)成犯罪的,要堅(jiān)決追究刑事責(zé)任;對(duì)存在“黃賭毒”問(wèn)題嚴(yán)重的娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所,要有針對(duì)性的清查打擊行動(dòng),選擇合適時(shí)機(jī)予以取締。除追究有關(guān)人員法律責(zé)任外,對(duì)場(chǎng)所該停業(yè)整頓的堅(jiān)決停業(yè)整頓,并建議工商部門(mén)吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照,要做到有的放矢,確保管理整治工作取得實(shí)效。

      (二)加強(qiáng)監(jiān)督檢查,確保管理取得實(shí)效

      分局治安股要針對(duì)公安機(jī)關(guān)取消對(duì)娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所治安審批審核項(xiàng)目后出現(xiàn)新的情況、新問(wèn)題,轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念,調(diào)整工作思路,創(chuàng)新工作機(jī)制,更加有效地開(kāi)展管理檢查工作,開(kāi)展經(jīng)常性的暗訪,通過(guò)明查暗訪檢查方法,加大檢查力度和密度,要逐一對(duì)卡拉OK歌舞廳,夜總會(huì)和桑拿按摩場(chǎng)所等容易存在“黃賭毒”問(wèn)題的場(chǎng)所進(jìn)行檢查,對(duì)擅自設(shè)立的歌舞娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所予以查處取締;對(duì)消防安全、經(jīng)營(yíng)人員、保安員沒(méi)有符合要求的,要視情況責(zé)令整改或停業(yè)整頓,對(duì)轉(zhuǎn)包或擅自變更場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)地點(diǎn)的,建議工商部門(mén)吊銷(xiāo)其營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

      (三)落實(shí)管理責(zé)任和倒查追究責(zé)任

      分局將進(jìn)一步完善娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所管理責(zé)任制和倒查追究責(zé)任制,將管理責(zé)任落實(shí)到每個(gè)執(zhí)法民警個(gè)人。對(duì)因管理不到位,一些場(chǎng)所賣(mài)淫嫖娼賭博和營(yíng)利性陪侍等問(wèn)題嚴(yán)重,群眾反映強(qiáng)烈,長(zhǎng)期得不到解決或?qū)е聤蕵?lè)服務(wù)場(chǎng)所發(fā)生重大事故和案件的,民警在工作中失職,參與歌舞娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)或變相參與經(jīng)營(yíng),縱容包庇賣(mài)淫嫖娼、賭博等社會(huì)丑惡現(xiàn)象或充當(dāng)“保護(hù)傘”,通風(fēng)報(bào)信的,要按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅查處,構(gòu)成犯罪的要依法追究其刑事責(zé)任。

      六、加強(qiáng)同有關(guān)職能部門(mén)的配合娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所的管理涉及到旅游、文化、工商、衛(wèi)生等職能部門(mén),檢查組要積極向分局領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)檢查情況。加強(qiáng)有關(guān)職能部門(mén)的溝通,協(xié)調(diào)和聯(lián)系,主動(dòng)爭(zhēng)取黨委、政府以及各有關(guān)職能部門(mén)的支持和配合,保障管理工作取得實(shí)效。

      總之,對(duì)娛樂(lè)場(chǎng)所的管理是一項(xiàng)長(zhǎng)期的工作,負(fù)責(zé)檢查管理的民警要克服厭戰(zhàn)和盲目樂(lè)觀思想,確保對(duì)娛樂(lè)服務(wù)場(chǎng)所的管理工作取得實(shí)效。

      XX公安分局治安股

      第二篇:娛樂(lè)場(chǎng)所安全工作方案 [范文]

      娛樂(lè)場(chǎng)所安全工作方案

      為了保障我市娛樂(lè)場(chǎng)所平穩(wěn)、健康的發(fā)展,為了保障娛樂(lè)場(chǎng)所財(cái)產(chǎn)安全,防范安全事故發(fā)生;為了兼管各部門(mén)的利益、調(diào)動(dòng)經(jīng)營(yíng)積極性,實(shí)現(xiàn)責(zé)、權(quán)、利有機(jī)統(tǒng)一;制定本安全工作方案,娛樂(lè)場(chǎng)所安全工作方案。

      一、總體責(zé)任指標(biāo)

      1、深入貫徹落實(shí)有關(guān)安全經(jīng)營(yíng)的規(guī)章、制度,嚴(yán)格執(zhí)行市政府關(guān)于安全經(jīng)營(yíng)工作的有關(guān)規(guī)定,確保政令暢通。

      2、將安全經(jīng)營(yíng)工作納入重要議事日程,落實(shí)一崗雙責(zé),安全經(jīng)營(yíng)第一責(zé)任人或委托其他人員定期召開(kāi)會(huì)議,分析公司安全經(jīng)營(yíng)形勢(shì),研究制定防范措施,積極支持安全經(jīng)營(yíng)所需資金,并鼓勵(lì)和支持安全經(jīng)營(yíng)科學(xué)研究和開(kāi)發(fā)。

      3、建立和完善安全經(jīng)營(yíng)責(zé)任制和安全事故行政責(zé)任追究制,將安全經(jīng)營(yíng)工作指標(biāo)和事故控制指標(biāo)層層分解,并逐級(jí)簽訂責(zé)任書(shū)。

      4、嚴(yán)格落實(shí)我公司重特大事故應(yīng)急處理預(yù)案,并制定和完善公司重特大安全事故處理應(yīng)急預(yù)案,建立應(yīng)急救援隊(duì)伍,并定期演練。

      5、加強(qiáng)安全經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)。按照公司章程的要求,健全公司安全經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)并按要求配備專(zhuān)(兼)職工作人員。

      6、突出“以人為本”,做好安全經(jīng)營(yíng)宣傳教育工作。加強(qiáng)安全規(guī)章、制度等法規(guī)的宣貫;并結(jié)合實(shí)際,營(yíng)造關(guān)注安全、關(guān)愛(ài)生命的安全氛圍。

      7、依規(guī)加強(qiáng)培訓(xùn)。加大對(duì)從業(yè)人員特別是特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)。

      8、加強(qiáng)行政審批。涉及安全經(jīng)營(yíng)的事項(xiàng)必須按照公司規(guī)章制度及安全經(jīng)營(yíng)條件和程序進(jìn)行審批;重視勞動(dòng)保護(hù)和設(shè)備安全工作。

      9、定期開(kāi)展安全經(jīng)營(yíng)檢查和專(zhuān)項(xiàng)整治,規(guī)劃方案《娛樂(lè)場(chǎng)所安全工作方案》。建立重大隱患和重大危險(xiǎn)源檔案,建立和完善檢查責(zé)任制和隱患整改責(zé)任制,明確整改期限,消除事故隱患。深入開(kāi)展七項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)整治,完善方案,細(xì)化措施,強(qiáng)化組織,達(dá)到驗(yàn)收條件。

      10、完善企業(yè)安全經(jīng)營(yíng)保障條件,嚴(yán)厲查處違規(guī)事件和各類(lèi)事故;及時(shí)上報(bào)各類(lèi)安全事故;嚴(yán)格組織調(diào)查處理,批復(fù)、處理率達(dá)到100%。

      11、推進(jìn)安全經(jīng)營(yíng)工作的創(chuàng)新。重點(diǎn)在監(jiān)管方法、監(jiān)管方式、監(jiān)管手段、事故防范和救援機(jī)制、科技創(chuàng)新等方面實(shí)現(xiàn)新突破,使安全經(jīng)營(yíng)、綜合監(jiān)管與社會(huì)和公司發(fā)展相適應(yīng)。

      二、責(zé)任指標(biāo)

      1、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、安全員必須執(zhí)行“三不放過(guò)”(即:發(fā)生事故未查出原因不放過(guò),本人和員工未受到教育不放過(guò),未采取措施不放過(guò))。

      2、新進(jìn)員工必須經(jīng)過(guò)公司安全教育,經(jīng)考核合格后方能上崗工作。

      3、各崗位要嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。

      4、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí),要把安全工作放到首位。

      5、各崗位工作人員有權(quán)拒絕各種違章指揮。

      6、定期組織安全學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)安全規(guī)程,總結(jié)前一階段安全要作,布置今后的安全工作。

      7、安全員必須按規(guī)定每月組織一次安全大檢查,檢查內(nèi)容包括:不安全隱患,安全活動(dòng)記錄。

      8、部門(mén)主管在每次布置工作的同時(shí),要根據(jù)公司的工作情況布置安全工作,并做好記錄。

      9、各崗位發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)處理,不能處理的要及時(shí)上報(bào)。

      三、獎(jiǎng)懲措施

      1、通過(guò)考核為優(yōu)秀等次的部門(mén),總公司給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

      (xiexiebang.com 004km.cn)

      第三篇:娛樂(lè)場(chǎng)所安全經(jīng)營(yíng)工作方案

      潮州市宏偉臨江酒店

      娛樂(lè)場(chǎng)所安全經(jīng)營(yíng)工作方案

      為了保障我市娛樂(lè)場(chǎng)所平穩(wěn)、健康的發(fā)展,為了保障娛樂(lè)場(chǎng)所財(cái)產(chǎn)安全,防范安全事故發(fā)生;為了兼管各部門(mén)的利益、調(diào)動(dòng)經(jīng)營(yíng)積極性,實(shí)現(xiàn)責(zé)、權(quán)、利有機(jī)統(tǒng)一制定本安全工作方案。

      一、總體責(zé)任指標(biāo)

      1、深入貫徹落實(shí)有關(guān)安全經(jīng)營(yíng)的規(guī)章、制度,嚴(yán)格執(zhí)行市政府關(guān)于安全經(jīng)營(yíng)工作的有關(guān)規(guī)定,確保政令暢通。

      2、將安全經(jīng)營(yíng)工作納入重要議事日程,落實(shí)一崗雙責(zé),安全經(jīng)營(yíng)第一責(zé)任人或委托其他人員定期召開(kāi)會(huì)議,分析公司安全經(jīng)營(yíng)形勢(shì),研究制定防范措施,積極支持安全經(jīng)營(yíng)所需資金,并鼓勵(lì)和支持安全經(jīng)營(yíng)科學(xué)研究和開(kāi)發(fā)。

      3、建立和完善安全經(jīng)營(yíng)責(zé)任制和安全事故行政責(zé)任追究制,將安全經(jīng)營(yíng)工作指標(biāo)和事故控制指標(biāo)層層分解,并逐級(jí)簽訂責(zé)任書(shū)。

      4、嚴(yán)格落實(shí)我公司重特大事故應(yīng)急處理預(yù)案,并制定和完善公司重特大安全事故處理應(yīng)急預(yù)案,建立應(yīng)急救援隊(duì)伍,并定期演練。

      5、加強(qiáng)安全經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)。按照公司章程的要求,健全公司安全經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)并按要求配備專(zhuān)(兼)職工作人員。

      6、突出“以人為本”,做好安全經(jīng)營(yíng)宣傳教育工作。加強(qiáng)安全規(guī)章、制度等法規(guī)的宣貫;并結(jié)合實(shí)際,營(yíng)造關(guān)注安全、關(guān)愛(ài)生命的安全氛圍。

      7、依規(guī)加強(qiáng)培訓(xùn)。加大對(duì)從業(yè)人員特別是特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)。

      8、加強(qiáng)行政審批。涉及安全經(jīng)營(yíng)的事項(xiàng)必須按照公司規(guī)章制度及安全經(jīng)營(yíng)條件和程序進(jìn)行審批;重視勞動(dòng)保護(hù)和設(shè)備安全工作。

      9、定期開(kāi)展安全經(jīng)營(yíng)檢查和專(zhuān)項(xiàng)整治。建立重大隱患和重大危險(xiǎn)源檔案,建立和完善檢查責(zé)任制和隱患整改責(zé)任制,明確整改期限,消除事故隱患。深入開(kāi)展七項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)整治,完善方案,細(xì)化措施,強(qiáng)化組織,達(dá)到驗(yàn)收條件。

      10、完善企業(yè)安全經(jīng)營(yíng)保障條件,嚴(yán)厲查處違規(guī)事件和各類(lèi)事故;及時(shí)上報(bào)各類(lèi)安全事故;嚴(yán)格組織調(diào)查處理,批復(fù)、處理率達(dá)到100%。

      11、推進(jìn)安全經(jīng)營(yíng)工作的創(chuàng)新。重點(diǎn)在監(jiān)管方法、監(jiān)管方式、監(jiān)管手段、事故防范和救援機(jī)制、科技創(chuàng)新等方面實(shí)現(xiàn)新突破,使安全經(jīng)營(yíng)、綜合監(jiān)管與社會(huì)和公司發(fā)展相適應(yīng)。

      二、責(zé)任指標(biāo)

      1、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、安全員必須執(zhí)行“三不放過(guò)”(即:發(fā)生事故未查出原因不放過(guò),本人和員工未受到教育不放過(guò),未采取措施不放過(guò))。

      2、新進(jìn)員工必須經(jīng)過(guò)公司安全教育,經(jīng)考核合格后方能上崗工作。

      3、各崗位要嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。

      4、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí),要把安全工作放到首位。

      5、各崗位工作人員有權(quán)拒絕各種違章指揮。

      6、定期組織安全學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)安全規(guī)程,總結(jié)前一階段安全要作,布置今后的安全工作。/

      37、安全員必須按規(guī)定每月組織一次安全大檢查,檢查內(nèi)容包括:不安全隱患,安全活動(dòng)記錄。

      8、部門(mén)主管在每次布置工作的同時(shí),要根據(jù)公司的工作情況布置安全工作,并做好記錄。

      9、各崗位發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)處理,不能處理的要及時(shí)上報(bào)。

      三、獎(jiǎng)懲措施

      1、通過(guò)考核為優(yōu)秀等次的部門(mén),總公司給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

      2、凡因領(lǐng)導(dǎo)忽視安全、責(zé)任不到位、失職失察發(fā)生重、特大事故的,依法依紀(jì)追究責(zé)任。

      突發(fā)事件應(yīng)急措施及疏散預(yù)案

      一、原則

      1、突發(fā)事件一旦發(fā)生,所在部位工作人員要立即報(bào)告總值班和主管領(lǐng)導(dǎo),接報(bào)領(lǐng)導(dǎo)要及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行指揮、協(xié)調(diào)和對(duì)外聯(lián)系等工作。

      2、值班人員必須保證在第一時(shí)間打開(kāi)通向外界的大門(mén),緊急情況下可砸破出口玻璃或門(mén),保證人員疏散。

      3、各部門(mén)負(fù)責(zé)人員要及時(shí)到場(chǎng),按分工履行職責(zé),待人員全部撤離后,方可撤離現(xiàn)場(chǎng),并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

      4、保衛(wèi)部門(mén)要經(jīng)常檢查重點(diǎn)部位的疏散通道及對(duì)外道路出入口,要保持暢通,無(wú)障礙物。

      5、各部位值班人員必須要堅(jiān)守崗位,熟知安全出口情況,經(jīng)常檢查門(mén)鎖是否好用,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

      6、發(fā)生突發(fā)事件,保安隊(duì)除在崗隊(duì)員外,其余隊(duì)員由隊(duì)長(zhǎng)帶領(lǐng),立即到達(dá)現(xiàn)場(chǎng),聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一指揮。

      二、成立突發(fā)事件處理領(lǐng)導(dǎo)小組

      組 長(zhǎng):林少浩

      副組長(zhǎng):劉榮鋼,孫宗敬

      總指揮:王炯

      成 員:馬成博,韓亞楓,陳榮光

      總值班人員及各部門(mén)值班人員

      (一)、當(dāng)值管理員應(yīng)正確引導(dǎo)場(chǎng)內(nèi)的人員向疏散通道疏散,并授之以正確逃離方式,其余人員使用滅火器進(jìn)行滅火,以及進(jìn)行傷員搶救等工作。盡快增加援助人手。

      (二)、疏散路線

      1、A棟:按樓道疏散標(biāo)志箭頭方向從東、西兩個(gè)樓門(mén)撤離

      2、B棟:按樓道疏散標(biāo)志箭頭方向從東、西兩個(gè)走火通道撤離

      3、C棟:按樓道疏散標(biāo)志箭頭方向從東、西兩個(gè)走火通道撤離

      巡 查 制 度

      1、巡查人員應(yīng)盡心盡職,認(rèn)真負(fù)責(zé)巡查,做好“四防”,確保公司營(yíng)業(yè)場(chǎng)所安全。

      2、在單位范圍內(nèi)進(jìn)行治安防范巡邏和檢查,建立巡邏、檢查和治安隱患整改的記錄。發(fā)現(xiàn)緊急情況及時(shí)報(bào)警,同時(shí)報(bào)校領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)保衛(wèi)部門(mén),并組織人員做好先期處置工作。

      3、經(jīng)常性地檢查各部門(mén)的治安保衛(wèi)工作,對(duì)存在的內(nèi)部治安隱患及時(shí)報(bào)告校領(lǐng)導(dǎo)。

      4、認(rèn)真做好夜間巡邏工作,及時(shí)制止有妨礙單位治安秩序的行為。

      5、督促、檢查安全員轄區(qū)的安全進(jìn)行檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,確保轄區(qū)水、火、電及師生人身財(cái)產(chǎn)安全。

      第四篇:娛樂(lè)場(chǎng)所安全保衛(wèi)工作方案

      娛樂(lè)場(chǎng)所安全保衛(wèi)工作方案范文

      工作方案是對(duì)未來(lái)要做的重要工作做了最佳安排,并具有較強(qiáng)的方向性、導(dǎo)性粗線條的籌劃,是應(yīng)用寫(xiě)作的計(jì)劃性文體之一。在現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)中,為達(dá)到某一特定要求決策助理人員高瞻遠(yuǎn)矚,深思熟慮,進(jìn)行周密思考,從不同角度設(shè)計(jì)出多種工作方案,供領(lǐng)導(dǎo)參考。

      一、總體責(zé)任指標(biāo)

      1、深入貫徹落實(shí)有關(guān)安全經(jīng)營(yíng)的規(guī)章、制度,嚴(yán)格執(zhí)行市政府關(guān)于安全經(jīng)營(yíng)工作的有關(guān)規(guī)定,確保政令暢通。

      2、將安全經(jīng)營(yíng)工作納入重要議事日程,落實(shí)一崗雙責(zé),安全經(jīng)營(yíng)第一責(zé)任人或委托其他人員定期召開(kāi)會(huì)議,分析公司安全經(jīng)營(yíng)形勢(shì),研究制定防范措施,積極支持安全經(jīng)營(yíng)所需資金,并鼓勵(lì)和支持安全經(jīng)營(yíng)科學(xué)研究和開(kāi)發(fā)。

      3、建立和完善安全經(jīng)營(yíng)責(zé)任制和安全事故行政責(zé)任追究制,將安全經(jīng)營(yíng)工作指標(biāo)和事故控制指標(biāo)層層分解,并逐級(jí)簽訂責(zé)任書(shū)。

      4、嚴(yán)格落實(shí)我公司重特大事故應(yīng)急處理預(yù)案,并制定和完善公司重特大安全事故處理應(yīng)急預(yù)案,建立應(yīng)急救援隊(duì)伍,并定期演練。

      5、加強(qiáng)安全經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)。按照公司章程的要求,健全公司安全經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)并按要求配備專(zhuān)(兼)職工作人員。

      6、突出“以人為本”,做好安全經(jīng)營(yíng)宣傳教育工作。加強(qiáng)安全規(guī)章、制度等法規(guī)的宣貫;并結(jié)合實(shí)際,營(yíng)造關(guān)注安全、關(guān)愛(ài)生命的安全氛圍。

      7、依規(guī)加強(qiáng)培訓(xùn)。加大對(duì)從業(yè)人員特別是特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)。

      8、加強(qiáng)行政審批。涉及安全經(jīng)營(yíng)的事項(xiàng)必須按照公司規(guī)章制度及安全經(jīng)營(yíng)條件和程序進(jìn)行審批;重視勞動(dòng)保護(hù)和設(shè)備安全工作。

      9、定期開(kāi)展安全經(jīng)營(yíng)檢查和專(zhuān)項(xiàng)整治。建立重大隱患和重大危險(xiǎn)源檔案,建立和完善檢查責(zé)任制和隱患整改責(zé)任制,明確整改期限,消除事故隱患。深入開(kāi)展七項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)整治,完善方案,細(xì)化措施,強(qiáng)化組織,達(dá)到驗(yàn)收條件。

      10、完善企業(yè)安全經(jīng)營(yíng)保障條件,嚴(yán)厲查處違規(guī)事件和各類(lèi)事故;及時(shí)上報(bào)各類(lèi)安全事故;嚴(yán)格組織調(diào)查處理,批復(fù)、處理率達(dá)到100%。

      11、推進(jìn)安全經(jīng)營(yíng)工作的創(chuàng)新。重點(diǎn)在監(jiān)管方法、監(jiān)管方式、監(jiān)管手段、事故防范和救援機(jī)制、科技創(chuàng)新等方面實(shí)現(xiàn)新突破,使安全經(jīng)營(yíng)、綜合監(jiān)管與社會(huì)和公司發(fā)展相適應(yīng)。

      二、責(zé)任指標(biāo)

      1、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、安全員必須執(zhí)行“三不放過(guò)”(即:發(fā)生事故未查出原因不放過(guò),本人和員工未受到教育不放過(guò),未采取措施不放過(guò))。

      2、新進(jìn)員工必須經(jīng)過(guò)公司安全教育,經(jīng)考核合格后方能上崗工作。

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      3、各崗位要嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。

      4、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí),要把安全工作放到首位。

      5、各崗位工作人員有權(quán)拒絕各種違章指揮。

      6、定期組織安全學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)安全規(guī)程,總結(jié)前一階段安全要作,布置今后的安全工作。

      7、安全員必須按規(guī)定每月組織一次安全大檢查,檢查內(nèi)容包括:不安全隱患,安全活動(dòng)記錄。

      8、部門(mén)主管在每次布置工作的同時(shí),要根據(jù)公司的工作情況布置安全工作,并做好記錄。

      9、各崗位發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)處理,不能處理的要及時(shí)上報(bào)。

      三、獎(jiǎng)懲措施

      1、通過(guò)考核為優(yōu)秀等次的部門(mén),總公司給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

      2、凡因領(lǐng)導(dǎo)忽視安全、責(zé)任不到位、失職失察發(fā)生重、特大事故的,依法依紀(jì)追究責(zé)任。

      第五篇:娛樂(lè)場(chǎng)所安全經(jīng)營(yíng)工作方案

      娛樂(lè)場(chǎng)所安全經(jīng)營(yíng)工作方案

      為了保障公司平穩(wěn)、健康的發(fā)展,防止財(cái)產(chǎn)安全,防范安全事故發(fā)生;兼管各部門(mén)的利益、調(diào)動(dòng)經(jīng)營(yíng)積極性,實(shí)現(xiàn)責(zé)、權(quán)、利有機(jī)統(tǒng)一;制定本安全工作方案。

      一、總體責(zé)任指標(biāo)

      1、深入貫徹落實(shí)有關(guān)安全經(jīng)營(yíng)的規(guī)章、制度,嚴(yán)格執(zhí)行市政府關(guān)于安全經(jīng)營(yíng)工作的有關(guān)規(guī)定,確保政令暢通。

      2、將安全經(jīng)營(yíng)工作納入重要議事日程,安全經(jīng)營(yíng)第一責(zé)任人或委托其他人員定期召開(kāi)會(huì)議,分析公司安全經(jīng)營(yíng)形勢(shì),研究制定防范措施,積極支持安全經(jīng)營(yíng)所需資金,并鼓勵(lì)和支持安全經(jīng)營(yíng)科學(xué)研究和開(kāi)發(fā)。

      3、建立和完善安全經(jīng)營(yíng)責(zé)任制和安全事故行政責(zé)任追究制,將安全經(jīng)營(yíng)工作指標(biāo)和事故控制指標(biāo)層層分解,并逐級(jí)簽訂責(zé)任書(shū)。

      4、嚴(yán)格落實(shí)我公司重特大事故應(yīng)急處理預(yù)案,并制定和完善公司重特大安全事故處理應(yīng)急預(yù)案,建立應(yīng)急救援隊(duì)伍,并定期演練。每月的15號(hào)進(jìn)行消防安全事故演練。

      5、加強(qiáng)安全經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)。按照公司章程的要求,健全公司安全經(jīng)營(yíng)管理機(jī)構(gòu)并按要求配備專(zhuān)(兼)職工作人員。

      6、突出“以人為本”,做好安全經(jīng)營(yíng)宣傳教育工作。加強(qiáng)安全規(guī)章、制度等法規(guī)的宣貫;并結(jié)合實(shí)際,營(yíng)造關(guān)注安全、關(guān)愛(ài)生命的安全氛圍。

      7、依規(guī)加強(qiáng)培訓(xùn)。加大對(duì)從業(yè)人員特別是特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)。

      8、加強(qiáng)行政審批。涉及安全經(jīng)營(yíng)的事項(xiàng)必須按照公司規(guī)章制度及安全經(jīng)營(yíng)條件和程序進(jìn)行審批;重視勞動(dòng)保護(hù)和設(shè)備安全工作。

      9、定期開(kāi)展安全經(jīng)營(yíng)檢查和專(zhuān)項(xiàng)整治。建立重大隱患和重大危險(xiǎn)源檔案,建立和完善檢查責(zé)任制和隱患整改責(zé)任制,明確整改期限,消除事故隱患。深入開(kāi)展七項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)整治,完善方案,細(xì)化措施,強(qiáng)化組織,達(dá)到驗(yàn)收條件。

      10、完善企業(yè)安全經(jīng)營(yíng)保障條件,嚴(yán)厲查處違規(guī)事件和各類(lèi)事故;及時(shí)上報(bào)各類(lèi)安全事故;嚴(yán)格組織調(diào)查處理,批復(fù)、處理率達(dá)到100%。

      11、推進(jìn)安全經(jīng)營(yíng)工作的創(chuàng)新。重點(diǎn)在監(jiān)管方法、監(jiān)管方式、監(jiān)管手段、事故防范和救援機(jī)制、科技創(chuàng)新等方面實(shí)現(xiàn)新突破,使安全經(jīng)營(yíng)、綜合監(jiān)管與社會(huì)和公司發(fā)展相適應(yīng)。

      二、責(zé)任指標(biāo)

      1、店長(zhǎng),經(jīng)理。保安員必須執(zhí)行“三不放過(guò)”(即:發(fā)生事故未查出原因不放過(guò),本人和員工未受到教育不放過(guò),未采取措施不放過(guò))。

      2、新進(jìn)員工必須經(jīng)過(guò)公司安全教育,經(jīng)考核合格后方能上崗工作。

      3、各崗位要嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度。

      4、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí),要把安全工作放到首位。

      5、各崗位工作人員有權(quán)拒絕各種違章指揮。

      6、定期組織安全學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)安全規(guī)程,總結(jié)前一階段安全要作,布置今后的安全工作。

      7、安全員必須按規(guī)定每月組織一次安全大檢查,檢查內(nèi)容包括:不安全隱患,安全活動(dòng)記錄。

      8、部門(mén)主管在每次布置工作的同時(shí),要根據(jù)公司的工作情況布置安全工作,并做好記錄。

      9、各崗位發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)處理,不能處理的要及時(shí)上報(bào)。

      三、獎(jiǎng)懲措施

      1、通過(guò)考核為優(yōu)秀等次的部門(mén),總公司給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

      2、凡因領(lǐng)導(dǎo)忽視安全、責(zé)任不到位、失職失察發(fā)生重、特大事故的,依法依紀(jì)追究責(zé)任。

      3:現(xiàn)場(chǎng)工作人員對(duì)以上工作執(zhí)行不到位,導(dǎo)致工作內(nèi)部存在安全隱患者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按開(kāi)除處理!

      場(chǎng)所應(yīng)急措施及疏散預(yù)案

      一、原則

      1、突發(fā)事件一旦發(fā)生,所在部位工作人員要立即報(bào)告總值班和主管領(lǐng)導(dǎo),接報(bào)領(lǐng)導(dǎo)要及時(shí)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行指揮、協(xié)調(diào)和對(duì)外聯(lián)系等工作。

      2、值班人員必須保證在第一時(shí)間打開(kāi)通向外界的大門(mén),緊急情況下可砸破出口玻璃或門(mén),保證人員疏散。

      3、各部門(mén)負(fù)責(zé)人員要及時(shí)到場(chǎng),按分工履行職責(zé),待人員全部撤離后,方可撤離現(xiàn)場(chǎng),并向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

      4、保衛(wèi)部門(mén)要經(jīng)常檢查重點(diǎn)部位的疏散通道及對(duì)外道路出入口,要保持暢通,無(wú)障礙物。

      5、各部位值班人員必須要堅(jiān)守崗位,熟知安全出口情況,經(jīng)常檢查門(mén)鎖是否好用,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決。

      6、發(fā)生突發(fā)事件,保安隊(duì)除在崗隊(duì)員外,其余隊(duì)員由隊(duì)長(zhǎng)帶領(lǐng),立即到達(dá)現(xiàn)場(chǎng),聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一指揮。

      二、成立突發(fā)事件處理領(lǐng)導(dǎo)小組

      總指揮:羅小平

      副指揮:袁俊寧

      滅火組: 姚劍榕 曾曲 楊昌杰 孔德向 李水明

      使用滅火器進(jìn)行滅火,以及進(jìn)行傷員搶救等工作。

      通訊組: 楊美華 陳俊秀 謝潔云 迅速的撥打報(bào)警電話,詳細(xì)說(shuō)明火災(zāi)等情況,并做好路口做好指引消防車(chē)進(jìn)入。

      醫(yī)療組: 黃少麗 陳錦玉 姚思思

      對(duì)現(xiàn)場(chǎng)受傷的客人指引帶到安全地帶進(jìn)行簡(jiǎn)單治療 搶救組:劉喜榮 王柳柳 張子鑫 鄧暑

      對(duì)公司的重要物品,或起火包廂內(nèi)的價(jià)值物品進(jìn)行搶救。

      逃生指引組:羅小平

      袁俊寧

      張普華 冉育仁

      正確引導(dǎo)場(chǎng)內(nèi)的人員向疏散通道疏散,并授之以正確逃離方式。組織現(xiàn)場(chǎng)人員有次序的逃離。

      (三)、疏散路線

      1、一樓人員從正門(mén)撤離,一樓單區(qū)人員從西邊,雙區(qū)從東邊側(cè)門(mén)撤離。

      2、二樓:二樓里側(cè)的包廂按樓道疏散標(biāo)志箭頭方向從東、西兩個(gè)消防門(mén)門(mén)撤離。

      3、二樓中間的包廂從正門(mén)樓梯往下撤離撤離。

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