第一篇：城管靚麗城市的標點符號征文演講

一篇好的文章需要標點符號來點睛，一個城市的靚麗、文明、整潔、安全、有序需要廣大市民共同參與的同時更多依賴城市管理工作者。建設(shè)好城市和管理好城市同等重要，城管工作者是一個城市文明進步的標志，也是一個靚麗城市的標點符號。

城管工作時時處在社會矛盾的風口浪尖上，城市管理工作中的對象大多數(shù)是社會的基層，有下崗職工，有外來人員，有困難戶，有農(nóng)民，他們成分復(fù)雜良莠不齊，往往今天管好了，明天還是老樣子；對其進行宣傳教育不聽，對待管理陽奉陰違，邊改邊犯；對其進行處罰，輕則謾罵威脅、重則動手，動刀攻擊城管人員。他們的理論就是城市管理再好也不能觸及他個人利益,無論這種個人利益是否符合法律法規(guī)，對待城市管理大多數(shù)被管理者心態(tài)是不平衡的，因為絕大多數(shù)人的利益是抽象的,他個人的利益是具體的,一但抽象的城市整體利益觸及起其既得的具體的個人利益時，就會引發(fā)矛盾和沖突，下崗工人心有怨言；年紀大的倚老賣老；婦女憑借性別優(yōu)勢無理取鬧；農(nóng)民兄弟自產(chǎn)自銷的認為政府應(yīng)該支持的；兩勞人員自以為什么場面都見過，還怕城管；困難戶認為是政府不讓他們活了；外來人員抱著鬧大了一走了之的想法；建筑包工頭財大氣粗：“城市管理不就是要錢，我有的是錢，還怕你們嗎？”等等，往往把一些郁結(jié)在心里的怨氣都發(fā)泄在城市管理人員的身上。然而廣大市民誰不喜歡自己所生活的城市是一個文明、整潔、安全、有序的環(huán)境，又有幾個人是惡意或者有意要破壞良好的城市衛(wèi)生和秩序的呢？有，畢竟是極少數(shù)！因此，城管工作者經(jīng)常地思考：哪些方面我們還沒有做好工作？經(jīng)常換位著思考：如果我們是那個下崗在街上做小生意的人，是怎么想得到政府和管理人員的幫助，需要你們幫我什么？如果管理者和被管理者成了心往一處想的朋友，他們的困難就是我們的困難，那又將是什么局面？請看看他們花心血設(shè)置的一個個規(guī)范攤?cè)狐c，黃河路自強夜市、中原路夜市、鳳凰臺風味園、桐柏路下崗再就業(yè)基地，優(yōu)勝路規(guī)范攤點群、北大門草坪夜市……來看看吧，他們不但要花心血來規(guī)范這些經(jīng)營戶，對于困難戶還要自己掏錢為其配置經(jīng)營設(shè)施。

還記得，上門逐家逐戶倒積水、除四害，預(yù)防登革熱的，是他們；清理衛(wèi)生死角時，滿身大汗卻忙個不停的，是他們；拆防盜網(wǎng)，被不理解的群眾辱罵威嚇的，是他們；接到群眾投訴時，第一個趕到現(xiàn)場，為群眾排憂解難的，是他們；防治“非典”時，不顧個人安危,奮斗在第一線，加班加點,直接做接觸者工作的，還是他們。

難道他們不累嗎？他們笑著說：“累，怎么不累。只是看著鄭州市街越變越美麗，看著大家能在這快樂地生活，心里的苦好象一下就沒了，感覺什么都值了。”

他們就是這樣，沒有豪言壯語，只是默默地通過自己的努力，為群眾辦實事，為鄭州市的發(fā)展盡一個人的力量。正是因為有著如此強烈的使命感和責任感，才驅(qū)使著他們?nèi)蝿谌卧?無怨無悔。

“我們是人民的隊伍，為人民服務(wù)是宗旨，文明執(zhí)法為先，執(zhí)法有理有據(jù)。對待任何執(zhí)法對象都要一視同仁，對惡人惡事絕不姑息！對待弱勢群體，管理與服務(wù)要并重，管理的同時服務(wù)好，才能促進管理，取得長效機制，老百姓才會信任你，取得民心?！笔撬麄児ぷ鞯淖毅憽?/p>

如果問他們心里有什么遺憾，那就是對家人的愧疚。誰沒有家庭，誰沒有親人，他們卻不得不因為工作放棄許多和家人一起的時間。

在他們身上，我感受到他們踏踏實實為群眾辦事的工作作風，感受到他們無私奉獻的精神。也是在他們身上,我看到了千萬個奔走在一線基層干部們的縮影,鄭州人團結(jié)、拼搏、創(chuàng)新的精神得到了充分體現(xiàn)。

城管

靚麗城市的標點符號

第二篇：城管 靚麗城市的標點符號

一篇好的文章需要標點符號來點睛，一個城市的靚麗、文明、整潔、安全、有序需要廣大市民共同參與的同時更多依賴城市管理工作者。建設(shè)好城市和管理好城市同等重要，城管工作者是一個城市文明進步的標志，也是一個靚麗城市的標點符號。城管工作時時處在社會矛盾的風口浪尖上，城市管理工作中的對象大多數(shù)是社會的基層，有下崗職工，有外來人員，有困難戶，有農(nóng)民，他們成分復(fù)雜良莠不齊，往往今天管好了，明天還是老樣子；對其進行宣傳教育不聽，對待管理陽奉陰違，邊改邊犯；對其進行處罰，輕則謾罵威脅、重則動手，動刀攻擊城管人員。他們的理論就是城市管理再好也不能觸及他個人利益,無論這種個人利益是否符合法律法規(guī)，對待城市管理大多數(shù)被管理者心態(tài)是不平衡的，因為絕大多數(shù)人的利益是抽象的,他個人的利益是具體的,一但抽象的城市整體利益觸及起其既得的具體的個人利益時，就會引發(fā)矛盾和沖突，下崗工人心有怨言；年紀大的倚老賣老；婦女憑借性別優(yōu)勢無理取鬧；農(nóng)民兄弟自產(chǎn)自銷的認為政府應(yīng)該支持的；兩勞人員自以為什么場面都見過，還怕城管；困難戶認為是政府不讓他們活了；外來人員抱著鬧大了一走了之的想法；建筑包工頭財大氣粗：“城市管理不就是要錢，我有的是錢，還怕你們嗎？”等等，往往把一些郁結(jié)在心里的怨氣都發(fā)泄在城市管理人員的身上。然而廣大市民誰不喜歡自己所生活的城市是一個文明、整潔、安全、有序的環(huán)境，又有幾個人是惡意或者有意要破壞良好的城市衛(wèi)生和秩序的呢？有，畢竟是極少數(shù)！因此，城管工作者經(jīng)常地思考：哪些方面我們還沒有做好工作？經(jīng)常換位著思考：如果我們是那個下崗在街上做小生意的人，是怎么想得到政府和管理人員的幫助，需要你們幫我什么？如果管理者和被管理者成了心往一處想的朋友，他們的困難就是我們的困難，那又將是什么局面？請看看他們花心血設(shè)置的一個個規(guī)范攤?cè)狐c，黃河路自強夜市、中原路夜市、鳳凰臺風味園、桐柏路下崗再就業(yè)基地，優(yōu)勝路規(guī)范攤點群、北大門草坪夜市……來看看吧，他們不但要花心血來規(guī)范這些經(jīng)營戶，對于困難戶還要自己掏錢為其配置經(jīng)營設(shè)施。還記得，上門逐家逐戶倒積水、除四害，預(yù)防登革熱的，是他們；清理衛(wèi)生死角時，滿身大汗卻忙個不停的，是他們；拆防盜網(wǎng)，被不理解的群眾辱罵威嚇的，是他們；接到群眾投訴時，第一個趕到現(xiàn)場，為群眾排憂解難的，是他們；防治“非典”時，不顧個人安危,奮斗在第一線，加班加點,直接做接觸者工作的，還是他們。難道他們不累嗎？他們笑著說：“累，怎么不累。只是看著鄭州市街越變越美麗，看著大家能在這快樂地生活，心里的苦好象一下就沒了，感覺什么都值了?！彼麄兙褪沁@樣，沒有豪言壯語，只是默默地通過自己的努力，為群眾辦實事，為鄭州市的發(fā)展盡一個人的力量。正是因為有著如此強烈的使命感和責任感，才驅(qū)使著他們?nèi)蝿谌卧?無怨無悔。“我們是人民的隊伍，為人民服務(wù)是宗旨，文明執(zhí)法為先，執(zhí)法有理有據(jù)。對待任何執(zhí)法對象都要一視同仁，對惡人惡事絕不姑息！對待弱勢群體，管理與服務(wù)要并重，管理的同時服務(wù)好，才能促進管理，取得長效機制，老百姓才會信任你，取得民心?！笔撬麄児ぷ鞯淖毅?。如果問他們心里有什么遺憾，那就是對家人的愧疚。誰沒有家庭，誰沒有親人，他們卻不得不因為工作放棄許多和家人一起的時間。在他們身上，我感受到他們踏踏實實為群眾辦事的工作作風，感受到他們無私奉獻的精神。也是在他們身上,我看到了千萬個奔走在一線基層干部們的縮影,鄭州人團結(jié)、拼搏、創(chuàng)新的精神得到了充分體現(xiàn)。

第三篇：和諧城管讓城市更加靚麗

和諧城管讓城市更加靚麗

———我區(qū)推進和諧城管工作紀事

近年來，我區(qū)城市管理工作，堅持“以人為本、以民為先”的理念，積極推進和諧城管建設(shè)，推動我區(qū)城市管理各項工作取得明顯成效。

以人為本，構(gòu)建和諧城管新形象

去年，區(qū)城管局以建設(shè)一支素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、作風正的城管隊伍為目標，大力弘揚求真務(wù)實的工作作風，不斷提高城管系統(tǒng)干部職工的整體素質(zhì)。

——加強隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮先進示范作用。區(qū)城管局以“爭當優(yōu)秀城管干部，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績”主題教育作為轉(zhuǎn)變干部作風、實現(xiàn)城市管理和城管執(zhí)法工作創(chuàng)新發(fā)展的重要途徑。通過開展“走進矛盾、破解難題”活動，組織百名干部下基層，建立健全局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系基層工作制度，切實為群眾解決難題。去年，江北行政服務(wù)中心城管窗口被評為浙江省建設(shè)系統(tǒng)“文明服務(wù)示范點”；區(qū)環(huán)衛(wèi)養(yǎng)護中心被評為浙江省城市市容環(huán)衛(wèi)工作先進集體。

——加強組織建設(shè)，充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。去年區(qū)城管局按照民主集中制的組織原則，建立和完善了黨內(nèi)情況通報制度、重大決策征求意見制度。通過開展百名黨員重溫入黨誓詞、組織黨員志愿者行動等形式，激勵廣大城管系統(tǒng)黨員干部繼承發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，更好地發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。

——加強黨風廉政建設(shè)，促進城管事業(yè)健康發(fā)展。區(qū)城管局通過建立“一把手”總負責、分管領(lǐng)導(dǎo)對分管范圍負責、部門負責人對本部門人員負責的三級責任制，做好源頭上的預(yù)防和治理工作。同時該局通過開辟“廉政文化學習教育角”、設(shè)置廉政書架，利用電子顯示屏播放廉政警示格言和宣傳標語，辦公桌放置刻有警句的筆筒和花盆等形式，營造機關(guān)廉政文化氛圍。

科學管理，不斷健全和諧城管長效新機制

去年，區(qū)城管局完善城市管理責任制，努力做到城市每建成一平方公里，管理工作就延伸一平方公里，促進城鄉(xiāng)管理服務(wù)一體化進程。

——整合城市管理資源和力量，提高與相關(guān)部門聯(lián)動效果。去年，我區(qū)通過城市管理工作的提前介入，充分整合相關(guān)管理部門的力量，提高聯(lián)動效果，理順已經(jīng)改造的農(nóng)村社區(qū)管理體制,改變各社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理上各自為政的現(xiàn)象，將其納入城管部門業(yè)務(wù)統(tǒng)一指導(dǎo)的范疇。同時，我區(qū)把行政村環(huán)境衛(wèi)生管理工作列入各街道(鎮(zhèn))綜合目標管理考核體系，并建立相應(yīng)的獎懲機制，推進城鄉(xiāng)一體化管理。此外，我區(qū)建立環(huán)境綜合整治獎勵經(jīng)費保障體系，實行街道（鎮(zhèn)）投入、區(qū)考核獎勵的政策。

——創(chuàng)新運作機制，推進執(zhí)法保障模式新突破。去年，我區(qū)針對當前執(zhí)法重點、難點和廣大群眾關(guān)心的熱點問題，加強與相關(guān)部門的溝通和協(xié)作，通過成立案件審核委員會、建立城管規(guī)劃聯(lián)席會議制度等方法，著力破解人行道違章停車、渣土違章清運、無證攤販管理等執(zhí)法難題，積極探索堵疏結(jié)合、部門聯(lián)動的綜合管理方法。同時，我區(qū)在原有城管公安聯(lián)絡(luò)室的基礎(chǔ)上，成立城管法院聯(lián)絡(luò)室，加大非訴案件的執(zhí)行力度和法院強制執(zhí)行力度，不斷完善司法保障機制，通過聯(lián)合執(zhí)法等工作機制，加強聯(lián)動互動，努力構(gòu)建城管、公安、法院三位一體的城管執(zhí)法保障體系，增強城管執(zhí)法效能，實現(xiàn)城鄉(xiāng)管理、執(zhí)法、服務(wù)一體化。

強化服務(wù)，拓展和諧城管新空間

去年，我區(qū)強化城管服務(wù)，不斷加強城管民生工程建設(shè)和管理，改善群眾居住環(huán)境，重點對群眾呼聲強烈的城市管理基礎(chǔ)設(shè)施實施改造，完成了背街小巷改造、亮燈工程以及推進村村通公交等工程。

——加大對市政基礎(chǔ)設(shè)施的投入。我區(qū)按照屬地管理的原則，重點對群眾呼聲強烈，未列入近期舊城改造、道路破損嚴重、下水道排水不暢的背街小巷基礎(chǔ)設(shè)施繼續(xù)實施改造。據(jù)統(tǒng)計，我區(qū)去年共投入1450.08萬元分兩批對25處小街小巷實施改造。同時，我區(qū)還完成了下白沙、義莊巷等5座三類標準公廁的升級改造，有效改善了廁所形象和市民如廁問題。此外，我區(qū)注重市政管網(wǎng)養(yǎng)護，不斷提高市政設(shè)施完好率。去年，我區(qū)對西草馬路、大慶北路、孔浦支路、白沙路、倪家堰路進行了小修養(yǎng)護。其中維修瀝青路面1207平方米，疏通下水道1633米，窨雨井180座。

——不斷擴大城市管理覆蓋面。根據(jù)我區(qū)新農(nóng)村建設(shè)工作任務(wù)，區(qū)城管局積極發(fā)揮城市管理部門在“田園城市”建設(shè)管理中的作用，努力構(gòu)建“大城管、動態(tài)化、全覆蓋”的公共管理服務(wù)體系和網(wǎng)絡(luò)，推進城鄉(xiāng)一體化。據(jù)悉，我區(qū)去年共投入資金1815萬元，硬化村莊道路39萬多平方米；投入資金450萬元，安裝路燈2659盞；甬江街道15個村全部列入市撤村建居路燈改造范圍，較好地改善了村民出行條件。該局抽調(diào)8名技術(shù)指導(dǎo)員到綠化現(xiàn)場指導(dǎo)，共投入130萬元，種植喬木、灌木7.1萬棵，新增綠化6萬多平方米。同時，隨著杭州灣大通道即將全線貫通，我區(qū)作為寧波市的北大門也隨之打開。為此，區(qū)、街道兩級共投入200萬元，完成了莊橋段4公里道路美化任務(wù)。此外，該局主動配合區(qū)交警、交通部門和所屬鎮(zhèn)、街道做好基礎(chǔ)性工作。去年，我區(qū)新增并開通了8條公交通村專線，提前實現(xiàn)了“村村通公交”的目標。

公眾參與，培育和諧城管新理念

去年，我區(qū)根據(jù)居民對城市管理工作的要求，建立不同形式的公眾參與機制，促進城市管理水平的提高。

——以城管義工俱樂部為平臺，營造公眾參與氛圍。去年，我區(qū)針對老城區(qū)城市管理工作的實際，成立了城管義工俱樂部，共設(shè)有市容衛(wèi)生、市政設(shè)施、養(yǎng)綠護綠、社區(qū)綜合、法律宣傳、不文明行為規(guī)勸等6個服務(wù)隊。通過開展“我與城管同行”、“民心工程請市民打分”、綠地認養(yǎng)等活動，組織城管義工參與城市管理、協(xié)助城管執(zhí)法、開展文明宣傳，實現(xiàn)公眾共同參與城市管理的聯(lián)動模式。

——以城管促進會為紐帶，深化公眾參與機制。針對城鄉(xiāng)結(jié)合部和城中村周邊基礎(chǔ)設(shè)施差、外來人員多的現(xiàn)狀，區(qū)城管局從提升城市管理水平，營造優(yōu)美宜人的市容環(huán)境入手，探索外來人員“自治”的管理模式，成立了外來人員城市管理促進會。同時，區(qū)城管局通過發(fā)揮城管促進會的橋梁和紐帶作用，建立信息溝通、志愿者活動等平臺，增強外來人員的親近感和歸屬感，努力實現(xiàn)外來人員的自我管理和自我約束，提升城鄉(xiāng)結(jié)合部和城中村周邊的市容環(huán)境。

——以城管服務(wù)聯(lián)絡(luò)室為橋梁，提升公眾參與效果。在城市管理“進社區(qū)、進單位、進學?！钡幕A(chǔ)上，去年，我區(qū)在文教街道7個社區(qū)設(shè)立城管社區(qū)服務(wù)聯(lián)絡(luò)室,每個社區(qū)安排一名社區(qū)城管聯(lián)絡(luò)員。城管聯(lián)絡(luò)員每周半天到社區(qū)辦公，對社區(qū)進行隨機巡查，宣傳城管法律法規(guī)，受理群眾咨詢和投訴，配合做好社區(qū)管理、文明創(chuàng)建等活動，為社區(qū)居民提供力所能及的幫助，營造全民共管的和諧氛圍。

第四篇：城管演講

感動——我身邊的城市管理者

打造秀美邊城 ‘俯首甘為孺子?！?/p>

隨著我市的經(jīng)濟建設(shè)飛速發(fā)展，人民生活水平的不斷提高，對于城市管理的要求日益增強，做為城市管理者、守護者，在新時期的城市管理工作中不斷增強服務(wù)意識，樹立執(zhí)法為民、服務(wù)于民的思想，與時俱進。

2011年11月28日，琿春市被全國愛衛(wèi)會命名為國家級衛(wèi)生城市。喜訊傳來，邊城大地一片歡騰。這一切，得益于全市上下齊心協(xié)力，我們城市管理者更是用行動打造著精致、秀美的邊陲名城。在創(chuàng)建國家級衛(wèi)生城市的過程中，城市綜合管理執(zhí)法大隊始終秉承著?創(chuàng)衛(wèi)不是走形式化，而是解決臟、亂、差；創(chuàng)衛(wèi)不是搞政績工程，而是建設(shè)文明和諧社會；創(chuàng)衛(wèi)不是錦上添花，而是真抓實干，讓城市面貌得到真正改善?的理念，從基礎(chǔ)做起，從老百姓身邊事做起，逐步夯實創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的各項基礎(chǔ)工作。為不折不扣完成各項創(chuàng)衛(wèi)工作，暑往寒來執(zhí)法大隊全體執(zhí)法隊員在迎檢整治攻堅階段放棄與家人節(jié)假日的團聚，每天提前上班，延時下班，從大隊領(lǐng)導(dǎo)到隊員全部深入執(zhí)法、檢查一線，抓落實、抓整改、抓長效，積極開展創(chuàng)衛(wèi)市容整治工作。各中隊迅速行動，圍繞檢查重點，對照創(chuàng)衛(wèi)要求，進一步規(guī)范市容環(huán)境衛(wèi)生秩序，按責任到組、責任到人的包干管理辦法，逐街逐巷督促臨街單位、門市經(jīng)營業(yè)主落實?門前三包?制度，對所在區(qū)域亂停亂放、亂設(shè)攤點、流動攤販、亂涂亂貼小廣告等違章行為進行了拉網(wǎng)式整治，對破損牌匾、臨街兩側(cè)雜物、廢棄物及衛(wèi)生死角進行大清除，集中力量對城區(qū)各類亂吊掛、亂搭建、亂堆放和破舊污損戶外廣告、牌匾及橫幅、標語等實施專項整治并堅決清理拆除；集中力量對城鄉(xiāng)結(jié)合部、城中村、農(nóng)貿(mào)市場、店面裝修改造、建設(shè)工地等重點區(qū)域和部位環(huán)境衛(wèi)生及秩序進行綜合整治，確保在第一時間及時處理市容問題。

城管進社區(qū) 服務(wù)暖人心

為深化落實創(chuàng)衛(wèi)工作長效機制，實現(xiàn)城市管理工作重心下移，全面提升城市社區(qū)管理水平。城市綜合管理執(zhí)法大隊部分執(zhí)法隊員從大街下到社區(qū)，主動協(xié)助街道、社區(qū)解決社區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生管理問題，幫助居民解決了不少身邊事，當起了為居民群眾服務(wù)的貼心人。城管進街道、社區(qū)是城市綜合管理局深化落實創(chuàng)衛(wèi)工作長效機制，全面提升城市社區(qū)管理水平的創(chuàng)新舉措。城管進社區(qū)能有效改善群眾對城管工作不了解、不理解、不合作的問題，拉近隊員與居民的距離。一年來，各街道城管隊員積極與街道、社區(qū)及相關(guān)部門協(xié)調(diào)配合，解決處理社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生等各類問題1300余件；先后對市區(qū)20多個居民小區(qū)進行了綜合治理，清除環(huán)境衛(wèi)生死角；拆除各類違法搭建物68處,近2000平方米；清理亂堆亂放的雜物垃圾3000立方米、3萬余處亂貼亂畫；解決居民飼養(yǎng)禽畜擾民、影響環(huán)境問題120起，積極有效地推動了社區(qū)衛(wèi)生環(huán)境的不斷改善。

碩果累累的2011與我們揮手走過，充滿希望的2012與我們攜手并進。來吧，親愛的城管戰(zhàn)友們，讓我們攜起手來，踏上新的征程，用我們的忠誠、心血、汗水和智慧去譜寫更加美好的樂章，為創(chuàng)造一個美麗琿春，一個和諧琿春，一個我們自己的琿春，一個我們共同的家，一起奏響新時代城市管理的凱歌！

第五篇：城管演講

尊敬的各位各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事： 大家上午好！

首先我要表達的是，感謝組織給我這樣一次參加競爭上崗的寶貴機會。對我個人而言，這不僅是一次競爭，更是一次鍛煉和檢閱自身的機會。我名譚浩，現(xiàn)年32歲，中共黨員，本科文化，現(xiàn)在在工資福利股工作。我于xxxx年底入伍，xxx年7月入黨，xxxx年底退伍；xxxx年轉(zhuǎn)為干部身份，XX年11月退伍安置被分配到原xx縣人事局工作。自進入人事系統(tǒng)工作以來，我分別在局辦公室擔任司機工作2年、在工資福利股業(yè)務(wù)學習1年、在公務(wù)員管理股工作2年，于XX年通過競爭上崗擔任專業(yè)技術(shù)人員管理科長，xxxx年參加縣第十二期青干班培訓學習，xxxx年x月下鄉(xiāng)擔任xx鎮(zhèn)xx村支部第一書記，xxxx年x月回原單位工作?，F(xiàn)在安排在工資福利股學習和工作。職位就意味著責任和義務(wù)，作為一名人力資源和社會保障局青年干部，更應(yīng)該主動迎接新時代的挑戰(zhàn)，立足本職，奮發(fā)有為，努力實現(xiàn)自身價值與社會價值的統(tǒng)一。今天，我要競聘的是人事科科長職位，借此機會向大家匯報我的競職理由和工作展望。

一、競爭這個職位我有自信。

首先，共產(chǎn)主義堅定了我的理想信念，馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝了我的政治頭腦，黨員先進性教育塑造了我的認知標桿，為人民服務(wù)的宗旨意識明確了我的奮斗目標。再有，曾經(jīng)的軍旅生涯這所大熔爐錘煉出我頑強的意志、打造出我真誠的品性、培養(yǎng)出我踏實的作風。

另外，80年代出生的我熱血方剛、風華正茂，擁有年輕的資本和奮發(fā)上進的激情。

總之，是出色的集體、優(yōu)秀的同事成為我茁壯成長的根基，是組織的栽培和領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助以及多崗位的鍛煉讓我在能夠有足夠的勇氣和信心站在這個臺上放聲說“我可以”。

二、擔當這個責任我會自重。

我能夠不懈加強自身修養(yǎng)，做到謙虛謹慎、榮辱不驚，公道正派、善待一切。

我能夠切實擺正自身位置，克己奉公，不以事小而不為；謹小慎微，不以事雜而亂為；堅韌不拔，不以事難而怕為。

我一貫不亢不卑，組織上服從而不盲從、善上而不唯上；工作上主動而不盲動、融合而不迎合。

豐富的社會閱歷和崗位鍛煉讓我在學以致用的基礎(chǔ)上能夠潔身自愛，勤政廉政，始終以公仆觀念和群眾觀點為基礎(chǔ)，全心全意服務(wù)于人民。

三、干好這個工作我能自強。

“自強”是一個循序漸進的過程，在這里沒有“遇強則強”的意思，而是指促進本人和股室成員在學習、工作、生活中的幾個追求，那就是：認認真真學習追求新進步，踏踏實實做事追求新成效，堂堂正正做人追求新境界。

下面向大家匯報一下我的人事科股室工作展望： 假若我成為人事科科長，我的工作目標是：按照建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化公務(wù)員隊伍的總要求和政府服務(wù)職能的定位，在競爭激勵上下功夫，在管理服務(wù)上求實效，在專業(yè)化方面做文章。為此目標，工作將主要在以下幾個方面開展：

一、切實做好局屬各單位人員的檔案、調(diào)配、考核、獎懲、統(tǒng)計等方面的人事業(yè)務(wù)工作；

二、完善落實局機構(gòu)設(shè)置、編制管理、工資福利、社會保險、離休退休等方面的業(yè)務(wù)和服務(wù)工作；

三、嚴謹制定我局干部思想政治教育和業(yè)務(wù)培訓規(guī)劃，并做好計劃、組織、實施等工作。

四、樹立整體分合觀念，協(xié)助局黨組開展干部職工思想政治工作，負責完成局黨務(wù)工作；與其他股室搞好業(yè)務(wù)對接，做到職責分，思想合；工作分，目標合，互補共進，和諧相處，全局一盤棋，共同營造良好整體效果。我的工作設(shè)想就此完畢，請大家批評指正。

實事求是的講，在這次競爭上崗中，相信每位參加競聘的同志都對自己的進步躊躇滿志，我

本人也希望獲得成功；但同時我也深知，作為一名黨員干部，就要把自己的一切交給黨和人民，請大家來評判，由組織來選擇。所以，對于這次競聘，無論結(jié)果如何，我都會堅決服從工作需要和組織安排，并將一如既往，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，與各位同事同仁一道同心同德，奮發(fā)圖強，共同繼續(xù)譜寫我們?nèi)肆Y源和社會保障局的宏偉篇章。

今天的演講會場正如同百花競放的春天，姹紫嫣紅，各展身手。在此，我也預(yù)祝今天同臺展示的各位同事春風得意、步步為贏、馬到成功。我的演講完了，謝謝！

城管中隊長競聘演講稿精選

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好！

很高興也很感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這樣一次參加競聘的機會。首先做一個簡要的自我介紹，我叫張大文，今年30歲，大專文化。97年大專畢業(yè)分配到本單位工作至今?？赡芪艺驹谶@里大家并不陌生，這里有一直關(guān)心和幫助我的領(lǐng)導(dǎo)，有朝夕相處、親如兄弟姐妹的同事，今天在領(lǐng)導(dǎo)的幫助鼓勵及自己的努力之下站在了這里接受大家的檢閱，心中百感交集。時間過得很快啊，轉(zhuǎn)眼間參加城管工作已經(jīng)8年了。其間，我到市容隊工作過、搞過本單位的財務(wù)工作、最近兩年一直從事城建方面的工作，可以說在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，我從一個不諳世事的學生成長為一名合格的城市管理工作者，在這里，我首先向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們表示衷心的感謝，并借春節(jié)佳節(jié)即將來臨之際，給大家拜個早年，祝大家在新的一年里工作順利、家庭美滿、身體健康、萬事如意!我為人誠實守信、坦誠率直，在執(zhí)法過程中始終做到無私無畏、勇往直前，從不在困難面前低頭。我有一定的組織管理能力，平時注重理論學習，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“xxxx”重要思想武裝頭腦，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。能夠理論聯(lián)系實際，說實話，辦實事，求實效，踏實肯干。業(yè)務(wù)方面，我認真學習專業(yè)法律法規(guī)，作到知法、守法、用法，為文明執(zhí)法、依法行政打下扎實的理論基礎(chǔ)，尤其是最近兩年在市清違辦工作其間，在領(lǐng)導(dǎo)的精心培養(yǎng)下，通過理論聯(lián)系實際，開拓創(chuàng)新，工作能力有了進一步的提高。我這次競聘的是城建中隊長崗位，接下來就如何做好城市管理行政執(zhí)法工作淺談兩點意見。不足之處，請同志們批評指正！

一、嚴格執(zhí)法、依法行政，加強中隊的正規(guī)化建設(shè) 城市管理行政綜合執(zhí)法局在我市已經(jīng)正式成立了，但總的感覺我們的正規(guī)化建設(shè)還有待于進一步加強。很多市民群眾只認可政法系統(tǒng)為正規(guī)軍，而把我們當“草頭軍”。當然，這也不能全怪群眾，這中間也有我們自己內(nèi)部的問題，就是以前我們的隊員綜合素質(zhì)不高，依法行政能力不強。甚至在執(zhí)法過程中出現(xiàn)引用法律條款不當、執(zhí)法程序違法的現(xiàn)象，應(yīng)該說這也是導(dǎo)致我們在老百姓心目中是“草頭軍”的原因之一。就城建工作而言，這是一項專業(yè)性比較強的工作，關(guān)系到城建規(guī)劃、環(huán)境保護、工商戶外廣告、水上建筑、交通占道等方方面面，接觸的對象也包羅萬象，在具體的案件處理當中，稍有不慎就可能由執(zhí)法者變?yōu)楸桓?。這也導(dǎo)致了以前我們在處理某些問題上縮手縮腳，其原因就是自己的執(zhí)法水平有限，對相關(guān)的法

律法規(guī)理解不夠透徹，所以處理起來沒有把握；另外就是我們?nèi)藛T的觀念還沒有完全轉(zhuǎn)變過來。比如在巡邏時遇到一個違規(guī)占道堆放的，按照以往的處理方式，處在可管可不管的邊緣，有時只是口頭教育一下。要知道這種違法行為一旦立案，根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，就可以處以一千到五千元的罰款，如果每次只是對他們口頭教育根本起不到警示的作用。而且處罰了之后，他們反而會重視起你的存在，在以后的執(zhí)法過程中積極配合，為下一步的日常管理工作掃清障礙。我認為應(yīng)該建立一定的獎懲機制，凡是屬于職責范圍內(nèi)的都必須正正規(guī)規(guī)的依法辦事?，F(xiàn)在黨政機關(guān)不是有一個“首問責任制”嗎？我們也可以來個“首發(fā)責任制”，即第一個發(fā)現(xiàn)違法行為的人從立案到調(diào)查取證一步步必須負責到底，凡是在日常的路巡中發(fā)現(xiàn)違法行為的，堅決做到發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不姑息牽就！

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)同志們：

在這辭舊迎新之際，我和全辦每位同志一樣都滿懷希冀和憧憬地迎來了新的一年，也迎來了這次市法制辦黨組給我們提供的這次公開、公正、公平競聘的機會，更給了我向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們學習的機會。在市政府法制辦黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，法制辦這個集體為每一位同志，尤其為我們年輕同志營造了良好的成長環(huán)境，提供了個人展示才華的空間。這是政府法制工作開拓創(chuàng)新與時俱進的需要，也是提高政府法制干部綜合素質(zhì)的需要。

我參加這次競聘的職務(wù)是行政執(zhí)法監(jiān)督科副主任科員。

我出生于1979年，2000年7月畢業(yè)于佳木斯大學，在校期間擔任學生會主席并于2000年4月加入共產(chǎn)黨，2000年9月到法制辦工作，就職于行政執(zhí)法監(jiān)督科干事，2003年10月省委黨校法律本科畢業(yè)。自參加工作幾年來，我受辦領(lǐng)導(dǎo)班子開拓、創(chuàng)新、銳意改革以及全辦上下團結(jié)進取的精神所感染，使我有了信心和勇氣參與這次競聘，我的基本條件是：第一、具有較好的政治素質(zhì)和較強的事業(yè)心。到法制辦工作以來，雖然一直從事業(yè)務(wù)工作，但我始終注重政治學習，不斷提高自身的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng)，積極要求進步，在政治上、思想上同黨中央保持高度一致，嚴格要求自己，無論遇到什么困難，什么挫折，都堅持把工作放在

第一位，不辭辛苦，從不計較個人得失，始終保持積極向上、刻苦鉆研、扎實工作的精神狀態(tài)。2002年夏天，在人員少、任務(wù)重、工作量大的情況下，在分管領(lǐng)導(dǎo)和科長的領(lǐng)導(dǎo)下共組織籌備了13期執(zhí)法人員培訓學習班，使得全市行政執(zhí)法人員培訓學習換證工作得以順利進行，為使培訓學習工作順利進行和提高發(fā)證質(zhì)量，白天培訓學習考勤兼顧開車，只能利用晚間和休息時間來完成打證工作，經(jīng)常后半夜回家，并多次日夜工作在辦公室里，幾乎犧牲了所有的周末，在兩個多月的時間里共打印了4500多本證件，加班超過200個小時。在03年曾受到市直機關(guān)工委授予的“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號和市委、市政府授予的“非典先進個人”稱號等單位及上級部門的表揚和嘉獎及群眾送來的錦旗。第

二、系統(tǒng)地掌握法律專業(yè)理論知識。在執(zhí)法監(jiān)督科工作得到了辦領(lǐng)導(dǎo)、科長及同志們的熱心指導(dǎo)與幫助，本人也結(jié)合工作實際，認真學習綜合法律知識及有關(guān)專業(yè)法律知識，較快的進入了工作角色。了解了行政執(zhí)法監(jiān)督工作的特點，掌握了做好執(zhí)法監(jiān)督工作的必備技能，熟悉執(zhí)法監(jiān)督文書寫作，監(jiān)督的基本方式和基本程序以及處理辦法。同時注意加強政府法制監(jiān)督的理論探討，并取得了一定成果。在今年全省政府法制研討會上，我所撰寫的《淺議加強政府內(nèi)部層級監(jiān)督制度》一文獲得二等獎，及《如何面對行政處罰》在《佳木斯日報》等刊發(fā)，我還掌握電腦操作、汽車駕駛操作和暗訪攝象機操作，具有做好監(jiān)督工作的基本技能。通過工作實踐，結(jié)合監(jiān)督工作特點，我還總結(jié)建立了行政執(zhí)法監(jiān)督程序、行政執(zhí)法監(jiān)督流程

圖、監(jiān)督案件法律文書14種，尤其是03年的監(jiān)督工作中，由于辦領(lǐng)導(dǎo)和科長的支持和信任，主辦了數(shù)件監(jiān)督案件，使得自身的業(yè)務(wù)水平和法律運用能力及監(jiān)督實際的效果得到了進一步提高。第

三、具有較強的協(xié)調(diào)能力。執(zhí)法監(jiān)督工作既要規(guī)范各執(zhí)法部門的行政行為，又要對違法違紀執(zhí)法人員進行查處，還要對各執(zhí)法部門之間存在的矛盾進行協(xié)調(diào)。這項工作通常是讓人感覺比較“得罪人”的活。對此，我首先遵循依法行政、違法必糾的原則，用一身正氣去處理查究的違法行為，以維護法律的尊嚴、樹立法制辦的工作形象。其次是注意加強外部協(xié)調(diào)，從大局考慮，既要運用熟練的法律知識糾正違法行為，規(guī)范行政執(zhí)法。還要通過靈活的方式避免打擊各執(zhí)法部門的工作積極性，避免執(zhí)法人員被監(jiān)督的抵觸情緒，使得我們的監(jiān)督工作依然在他們的支持和配合下有序進行。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同仁，大家好！

感謝xx給了我一次展示自我的機會，今天，我站到這個競聘演講臺上，競聘城管執(zhí)法大隊黨總支書記職位。與我以往擔任的副大隊長職務(wù)相比，這既是一個新的嘗試，也是一次全新挑戰(zhàn)。

還記得1987年，24歲的我，“少年壯志不言愁”，滿懷著一腔熱血，來到☆☆城市管理這個工作崗位。在領(lǐng)導(dǎo)的悉心呵護下，在同事們的誠摯幫助下，我從基層干起、從最簡單的事情做起，經(jīng)過不同崗位的磨練，逐步將自己鍛煉成為一個具有一定政治理論水平和良好政治素質(zhì)、擁有豐富人生閱歷和廣泛工作經(jīng)驗、人際關(guān)系親善和睦的合格共產(chǎn)黨員。從1998年擔任副大隊長至今，我始終懷著強烈的責任感和使命感，堅持執(zhí)法為民，工作吃苦耐勞，平時樂于助人，因而贏得了較好的社會公論，取得了較好的工作業(yè)績。

XX年，為支持市委、市政府中心工作，我被借調(diào)“六城同創(chuàng)”指揮部工作一年半時間。由于推動“創(chuàng)建”工作的創(chuàng)新和主動，我代表城管部門發(fā)揮了其它部門的同志所不可替代的作用，受到廣泛好評。之后，市長公開電話受理中心因此專門提出了借用本人的要求。

城市化，是社會發(fā)展的必然趨勢；城市管理，是共建共享高尚生活必須研討的重大課題；城管隊伍的建設(shè)，是實現(xiàn)城管工作科學發(fā)展、和諧發(fā)展的關(guān)鍵舉措；加強黨建工作，是城管隊伍建設(shè)的根本所在。

“支部是堡壘，黨員是旗幟”，今天，我之所以競爭大隊黨總支書記這一職位，就是想與大家一起，把大隊黨支部建設(shè)成為堅強的堡壘，讓每一位黨員都成為一面鮮艷的旗幟，讓每一位同志都有理想和追求，讓我們的城管事業(yè)天天有進步。

針對社會上對城管（轉(zhuǎn)載自本網(wǎng)http://004km.cn，請保留此標記。）部門和工作普遍存在的認識誤區(qū)，我們要“舉旗幟、抓班子、帶隊伍，促發(fā)展”，建立和健全各項制度，建立和健全日常工作行為規(guī)范和語言規(guī)范，建立和健全社會及內(nèi)部監(jiān)督機制。通過深入開展“黨員真情為民”和“城管黨員干部創(chuàng)優(yōu)競賽”等系列活動，確立“權(quán)為民所用、利為民所謀、福為民所造”的理念，從而打造愛民親民的整體形象，創(chuàng)建“品質(zhì)城管”。

我們要大力宣揚和始終堅持科學發(fā)展觀，通過深入而廣泛的思想政治工作，在內(nèi)部以及社會上樹立“破與立”、“拆與建”、“管理與被管理”的正確思辯觀，全力以赴于市委、市政府中心工作，要通過支部日常工作，讓執(zhí)法的目的與過程做到執(zhí)法有據(jù)、執(zhí)法有理、執(zhí)法有利，做正義之師，執(zhí)法公正、紀律嚴明、師出有名，努力實現(xiàn)城市的和諧管理、科學發(fā)展，創(chuàng)建“正義城管”。

城市管理，是一個龐大的系統(tǒng)工程和綜合工程，牽涉各個部門、社會的方方面面。大隊黨支部要在全體黨員干部和工作人員中確立“團結(jié)、友誼、協(xié)作”的觀念。自從市城市管理執(zhí)法局成立以來，在局黨組和局長室英明領(lǐng)導(dǎo)下，我市城管工作開創(chuàng)了前所未有的嶄新局面。內(nèi)部的凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強，過去難以解決的執(zhí)行、執(zhí)法難題迎刃而解，與相關(guān)部門和地方政府的協(xié)同能力不斷增強；城管隊伍形象得到飛躍提升。隨著城市的不斷發(fā)展，城市管理的新課題會不斷出現(xiàn)。在新的形勢面前，我們要不斷奏響城市管理工作和諧的樂章，大隊黨支部要始終高舉鄧小平理論、“xxxx”重要思想和科學發(fā)展觀的偉大旗幟，服務(wù)于如皋經(jīng)濟、社會發(fā)展的大局，堅決聽從局黨組的工作部署和指揮，通過有效的組織工作和黨員宣教工作，做到上下協(xié)調(diào)、干群協(xié)調(diào)、內(nèi)外協(xié)調(diào)，形成氛圍，創(chuàng)建“協(xié)調(diào)城管”。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同仁，今天競聘這個崗位，對我自己是一個挑戰(zhàn)，對你們來說，是一種選擇。選擇權(quán)、決定權(quán)在你們手中。如果能夠如愿走上黨總支書記這個崗位，我一定會竭盡全力，做一個稱職的、讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們滿意的支部書記。如果競聘落選的話，我同時還競聘了副大隊長的職位。這是我從事了近10多年的崗位，也是我深深地熱愛著的一份工作。在這個崗位上，我不僅僅積累了成熟的工作經(jīng)驗，也積累了與領(lǐng)導(dǎo)、與同志們深厚的情誼。相信大家會支持我再回到這個工作崗位上，在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，與大隊長、與新任的支部書記一起，和同志們一道，共同開拓城管執(zhí)法大隊工作的新局面，共創(chuàng)新的輝煌。

總之，還是那句話：選擇權(quán)、決定權(quán)在你們手中。作為一名黨員、我要把自己的一切交給黨、交給人民，無論結(jié)果，無論進退，我堅決服從工作需要，服從組織安排。我要以扎實的工作作風、優(yōu)異的工作成績，來回報領(lǐng)導(dǎo)和同志們的厚愛。

最后，再次對各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、各位同仁道一聲“謝謝！”

敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：

大家好！

站在這里，我心情澎湃，首先感謝街道領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次機會！給了我一次展現(xiàn)自

己的機會！這次參與街道環(huán)衛(wèi)所副所長崗位的競聘，對我而言，是一次全新的挑戰(zhàn)，讓我深刻思考重新認知自己，對自己有一個新的定位，新的目標，我將把握這次鍛煉自我的機會，盡我所能，參加崗位競聘，接受組織的挑選。

下面，做一下自我，以便讓大家對我有一個更加全面的了解：我叫****，今年**歲，共青團員，大專學歷。19**年至19**年在安徽淮南市蔬菜副食品公司衛(wèi)生所任護士；1999年至XX年任淮南市田庵區(qū)蔬菜辦辦事員；20**年至今在北京東城區(qū)朝陽門街道辦事處環(huán)衛(wèi)所工作，由于工作需要，我現(xiàn)在從事數(shù)字城市網(wǎng)格化信息平臺工作。（此段介紹）

今天我站在這里，競聘的是環(huán)衛(wèi)所副所長這一崗位。在以往的工作中我兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇認真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作并努力做到最好，由于我在工作中認真努力，受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的認可，并獲得XX東城區(qū)崗位能手、XX東城區(qū)優(yōu)秀人員的榮譽稱號。

有人說，環(huán)衛(wèi)所的工作無非是打掃衛(wèi)生，又臟又累，沒什么干頭。而我認為，環(huán)衛(wèi)所的工作表面看似分散、臟亂的，但實際上是系統(tǒng)的、嚴謹?shù)?，它的重要性是顯而易見的。其實作為一名副所長我認為組織協(xié)調(diào)能力更為重要，一名不懂組織協(xié)調(diào)和管理的領(lǐng)導(dǎo)將很難做好工作。副所長的職責不僅要在上級領(lǐng)導(dǎo)下，參與政務(wù)，還要抓好事務(wù)，做好服務(wù)，搞好協(xié)調(diào)。這與我現(xiàn)從事的數(shù)字平臺工作有著極為相似的地方。環(huán)衛(wèi)工作與平臺工作都具有業(yè)務(wù)范圍廣，并與其它部門科室接觸頻繁（轉(zhuǎn)載自本網(wǎng)http://004km.cn，請保留此標記。）的工作特點。在平臺的日常工作中與環(huán)衛(wèi)所和城管分隊的同事們密切的接觸，部門之間較為熟悉。一個優(yōu)秀的副所長應(yīng)該具有很強的綜合能力。她不僅做到熱愛環(huán)衛(wèi)工作，能夠妥善處理一切事物；而且要勇于創(chuàng)新，只有通過科學的管理方法，才能開拓工作的新局面，真正發(fā)揮環(huán)衛(wèi)副所長這個崗位的作用。

在工作中我一直努力加強自己的事業(yè)心和責任感，樂于奉獻，敢于吃苦，并不斷提高自身業(yè)務(wù)水平、工作協(xié)調(diào)能力及適應(yīng)能力。

以上是我對環(huán)衛(wèi)所副所長這一崗位的看法，也許我在某些方面有些不足，但我的性格平和不計榮譽得失，善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系，尤其是在數(shù)字城市網(wǎng)格化信息平臺的工作經(jīng)歷，使我的組織協(xié)調(diào)和管理能力有了很大提高，使我對組織協(xié)調(diào)工作有了更深入的認識，對如何做好組織協(xié)調(diào)工作也有自己獨特的見解。

如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛，讓我走上環(huán)衛(wèi)所副所長的工作崗位，我將本著解放思想、實事求是的原則，認真履行工作職責，配合所長把本質(zhì)工作做好。具體我將做到以下工作：

第一，擺正位置，做好團結(jié)。擺正自己的位置，當好一名助手，全力配合領(lǐng)導(dǎo)做好各項工作，認真履行崗位職責。用真情和愛心去善待我的每一個同事，做到以誠待人、以理服人，通過溝通、調(diào)節(jié)，協(xié)調(diào)好本部門員工之間的關(guān)系，做到全體員工一條心，保證扎扎實實，井然有序的做好本部門的各項工作。

第二、綜合協(xié)調(diào)力度，確保環(huán)衛(wèi)所的政令暢通。及時地傳達貫徹上級衛(wèi)生和環(huán)衛(wèi)部門的會議決策，根據(jù)實際情況，合理分工、合理調(diào)度，認真落實崗位責任制；對與特殊、特別的事務(wù)，要認真、科學地做好溝通協(xié)調(diào)工作，避免互相扯皮、推諉的現(xiàn)象發(fā)生。

第三，加強管理，提高決策的科學性。管理是一門藝術(shù)，沒有好的內(nèi)部管理就沒有好的業(yè)績。為此，我將在科學管理上下工夫，協(xié)助所長在實事求是的基礎(chǔ)上科學決策，避免決策的盲目性。同時，要加強制度建設(shè)，以科學的管理制度管理人，以制度約束人，堅決杜絕以人管人的落后管理模式，并關(guān)心職工生活，將求人性化管理，注重管理的科學性與藝術(shù)性的有益結(jié)合。

第四，開拓思想，加探索環(huán)衛(wèi)工作與信息化緊密結(jié)合。現(xiàn)在是信息化時代，電子政務(wù)已成為工作中的主要模式，我將切實開拓思想，創(chuàng)新工作方法，用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)軟件實現(xiàn)業(yè)務(wù)管理，并從紙張辦公走向電子辦公提高辦公效率，降低辦公誤差。同時還要依托北京市共用信息平臺，使日常社區(qū)環(huán)境檢查工作中出現(xiàn)的突出問題通過公共信息平臺，落實到具體的工作中。并廣泛（轉(zhuǎn)載自本網(wǎng)http://004km.cn，請保留此標記。）發(fā)動民眾加大對衛(wèi)生工作的監(jiān)督。

第五，加強自身學習，提高自身素質(zhì)建設(shè)。新的崗位無疑對我是一次新的挑戰(zhàn)，面對挑戰(zhàn)，我將通過加強業(yè)務(wù)學習和思想建設(shè)，提高自身綜合素質(zhì)。同時，我還要積極鉆研最新的監(jiān)控管理方法和手段，帶頭認真學習各項管理規(guī)定和專業(yè)知識，提高專業(yè)技能，適宜未來崗位的需要。

我不甘于平庸，因為我的夢想在召喚我前行；我不畏懼困難，因為我的意志在給予我奮斗的動力；我同樣不懼怕失敗，因為失敗是成功之母。這次競聘成了，我會踐行自己的承諾，以出色的工作表現(xiàn)回報大家的厚愛；失敗了，我會把它作為一次人生的洗禮，總結(jié)經(jīng)驗，找出差距，不斷進步。無論成功失敗，我都會保持自己的特色，做最好的自己，守護好美麗北京，迎接奧運的到來！

謝謝大家！

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委： 大家好！

站在這里，我心情澎湃，首先感謝街道領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次機會！給了我一次展現(xiàn)自己的機會！這次參與街道環(huán)衛(wèi)所副所長崗位的競聘，對我而言，是一次全新的挑戰(zhàn)，讓我深刻思考重新認知自己，對自己有一個新的定位，新的目標，我將把握這次鍛煉自我的機會，盡我所能，參加崗位競聘，接受組織的挑眩 下面，做一下自我，以便讓大家對我有一個更加全面的了解：我叫****，今年**歲，共青團員，大專學歷。19**年至19**年在安徽淮南市蔬菜副食品公司衛(wèi)生所任護士；1999年至XX年任淮南市田庵區(qū)蔬菜辦辦事員；20**年至今在北京東

城區(qū)朝陽門街道辦事處環(huán)衛(wèi)所工作，由于工作需要，我現(xiàn)在從事數(shù)字城市網(wǎng)格化信息平臺工作。（此段介紹）

今天我站在這里，競聘的是環(huán)衛(wèi)所副所長這一崗位。在以往的工作中我兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇認真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作并努力做到最好，由于我在工作中認真努力，受到領(lǐng)導(dǎo)和同事的認可，并獲得XX東城區(qū)崗位能手、XX東城區(qū)優(yōu)秀人員的榮譽稱號。

有人說，環(huán)衛(wèi)所的工作無非是打掃衛(wèi)生，又臟又累，沒什么干頭。而我認為，環(huán)衛(wèi)所的工作表面看似分散、臟亂的，但實際上是系統(tǒng)的、嚴謹?shù)?，它的重要性是顯而易見的。其實作為一名副所長我認為組織協(xié)調(diào)能力更為重要，一名不懂組織協(xié)調(diào)和管理的領(lǐng)導(dǎo)將很難做好工作。副所長的職責不僅要在上級領(lǐng)導(dǎo)下，參與政務(wù)，還要抓好事務(wù)，做好服務(wù)，搞好協(xié)調(diào)。這與我現(xiàn)從事的數(shù)字平臺工作有著極為相似的地方。環(huán)衛(wèi)工作與平臺工作都具有業(yè)務(wù)范圍廣，并與其它部門科室接觸頻繁的工作特點。在平臺的日常工作中與環(huán)衛(wèi)所和城管分隊的同事們密切的接觸，部門之間較為熟悉。一個優(yōu)秀的副所長應(yīng)該具有很強的綜合能力。她不僅做到熱愛環(huán)衛(wèi)工作，能夠妥善處理一切事物；而且要勇于創(chuàng)新，只有通過科學的管理方法，才能開拓工作的新局面，真正發(fā)揮環(huán)衛(wèi)副所長這個崗位的作用。在工作中我一直努力加強自己的事業(yè)心和責任感，樂于奉獻，敢于吃苦，并不斷提高自身業(yè)務(wù)水平、工作協(xié)調(diào)能力及適應(yīng)能力。

以上是我對環(huán)衛(wèi)所副所長這一崗位的看法，也許我在某些方面有些不足，但我的性格平和不計榮譽得失，善于協(xié)調(diào)各種關(guān)系，尤其是在數(shù)字城市網(wǎng)格化信息平臺的工作經(jīng)歷，使我的組織協(xié)調(diào)和管理能力有了很大提高，使我對組織協(xié)調(diào)工作有了更深入的認識，對如何做好組織協(xié)調(diào)工作也有自己獨特的見解。

如果承蒙領(lǐng)導(dǎo)厚愛，讓我走上環(huán)衛(wèi)所副所長的工作崗位，我將本著解放思想、實事求是的原則，認真履行工作職責，配合所長把本質(zhì)工作做好。具體我將做到以下工作：

第一，擺正位置，做好團結(jié)。擺正自己的位置，當好一名助手，全力配合領(lǐng)導(dǎo)做好各項工作，認真履行崗位職責。用真情和愛心去善待我的每一個同事，做到以誠待人、以理服人，通過溝通、調(diào)節(jié)，協(xié)調(diào)好本部門員工之間的關(guān)系，做到全體員工一條心，保證扎扎實實，井然有序的做好本部門的各項工作。

第二、綜合協(xié)調(diào)力度，確保環(huán)衛(wèi)所的政令暢通。及時地傳達貫徹上級衛(wèi)生和環(huán)衛(wèi)部門的會議決策，根據(jù)實際情況，合理分工、合理調(diào)度，認真落實崗位責任制；對與特殊、特別的事務(wù)，要認真、科學地做好溝通協(xié)調(diào)工作，避免互相扯皮、推諉的現(xiàn)象發(fā)生。

第三，加強管理，提高決策的科學性。管理是一門藝術(shù)，沒有好的內(nèi)部管理就沒有好的業(yè)績。為此，我將在科學管理上下工夫，協(xié)助所長在實事求是的基礎(chǔ)上科學決策，避免決策的盲目性。同時，要加強制度建設(shè)，以科學的管理制度管理人，以制度約束人，堅決杜絕以人管人的落后管理模式，并關(guān)心職工生活，將求人性化管理，注重管理的科學性與藝術(shù)性的有益結(jié)合。

第四，開拓思想，加探索環(huán)衛(wèi)工作與信息化緊密結(jié)合?，F(xiàn)在是信息化時代，電子政務(wù)已成為工作中的主要模式，我將切實開拓思想，創(chuàng)新工作方法，用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)軟件實現(xiàn)業(yè)務(wù)管理，并從紙張辦公走向電子辦公提高辦公效率，降低辦公誤差。同時還要依托北京市共用信息平臺，使日常社區(qū)環(huán)境檢查工作中出現(xiàn)的突出問題通過公共信息平臺，落實到具體的工作中。并廣泛發(fā)動民眾加大對衛(wèi)生工作的監(jiān)督。

第五，加強自身學習，提高自身素質(zhì)建設(shè)。新的崗位無疑對我是一次新的挑戰(zhàn)，面對挑戰(zhàn)，我將通過加強業(yè)務(wù)學習和思想建設(shè)，提高自身綜合素質(zhì)。同時，我還要積極鉆研最新的監(jiān)控管理方法和手段，帶頭認真學習各項管理規(guī)定和專業(yè)知識，提高專業(yè)技能，適宜未來崗位的需要。

我不甘于平庸，因為我的夢想在召喚我前行；我不畏懼困難，因為我的意志在給予我奮斗的動力；我同樣不懼怕失敗，因為失敗是成功之母。這次競聘成了，我會踐行自己的承諾，以出色的工作表現(xiàn)回報大家的厚愛；失敗了，我會把它作為一次人生的洗禮，總結(jié)經(jīng)驗，找出差距，不斷進步。無論成功失敗，我都會保持自己的特色，做最好的自己，守護好美麗北京，迎接奧運的到來！謝謝大家！