第一篇：學(xué)習(xí)婦女勞動(dòng)保護(hù)法的總結(jié)

學(xué)習(xí)婦女勞動(dòng)保護(hù)法的總結(jié)

2008年里，學(xué)校女教職工委員會(huì)在校黨支部和局工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和支持下，配合學(xué)校工會(huì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹十七大精神，努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，進(jìn)一步完善工會(huì)的自身建設(shè)，切實(shí)履行工會(huì)的各項(xiàng)基本職能，以教育工作為中心，以提高女職工的合法權(quán)益為重點(diǎn)，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，深入持久地在女職工中開展了“學(xué)習(xí)勞動(dòng)保護(hù)法”等活動(dòng)。在女職工中積極開展各項(xiàng)活動(dòng)，展示了我校女職工朝氣蓬勃積極向上的風(fēng)采。我校全體女職工熱愛教育事業(yè)，在自己的崗位上奉獻(xiàn)自己的人生，展現(xiàn)出了現(xiàn)代女性自尊、自強(qiáng)、自信、自立的精神風(fēng)貌?，F(xiàn)將學(xué)習(xí)總結(jié)如下。

（一）提高法律意識(shí)，切實(shí)保障婦女兒童合法權(quán)益

1、尊重婦女、保護(hù)兒童，是現(xiàn)代社會(huì)的一項(xiàng)基本準(zhǔn)則。發(fā)展婦女兒童事業(yè)，是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想、構(gòu)建和諧社會(huì)的重要內(nèi)容。婦女是建設(shè)社會(huì)主義物質(zhì)文明、政治文明、精神文明的重要力量，少年兒童是國(guó)家未來的建設(shè)者。婦女兒童的發(fā)展既是社會(huì)主義和諧社會(huì)發(fā)展的必要條件，也是社會(huì)和諧發(fā)展的重要目標(biāo)之一。根據(jù)以上精神，我校明確責(zé)任主體，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)婦女兒童工作的領(lǐng)導(dǎo)，把這項(xiàng)工作擺上重要議事日程，并納入學(xué)校目標(biāo)管理和政績(jī)考核體系。學(xué)校能進(jìn)一步增強(qiáng)做好婦女兒童工作的政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，站在新高度，研究新問題，為學(xué)校婦女參與發(fā)展和兒童的健康成長(zhǎng)，提供更加優(yōu)良的環(huán)境和更強(qiáng)有力的支持。學(xué)校成立了女職工委員會(huì)，負(fù)責(zé)學(xué)校婦女工作的全面開展。利用教職工大會(huì)組織全體學(xué)習(xí)了《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》、《婚姻法》、《母嬰保健法》、《未成年人保護(hù)法》等相關(guān)法律法規(guī)。通過學(xué)習(xí)，廣大教職工都能認(rèn)識(shí)到做好婦幼工作是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，建立一個(gè)和諧、民主的社會(huì)的需要。社會(huì)的細(xì)胞就是家庭，家庭離不開婦女和兒童。而且兒童是祖國(guó)的希望和未來，搞好這方面的工作，對(duì)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，建立一個(gè)和諧的社會(huì)和環(huán)境，促進(jìn)三個(gè)文明的建設(shè)，具有重要的意義。

（二）采取有效措施，著力解決婦女兒童發(fā)展中的突出問題。１、關(guān)注婦女兒童健康狀況，建立師生健康檢查制度學(xué)校孕產(chǎn)婦死亡率、嬰兒死亡率均為零。所有新生兒都能及時(shí)到建湖縣人民醫(yī)院

接種疫苗。學(xué)校對(duì)女職工加大勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)察力度。在“三．八”節(jié)之際，校工會(huì)、女工委評(píng)選出我校首屆“五一巾幗標(biāo)兵”。學(xué)校開展豐富多彩的系列活動(dòng)，豐富了教職工的業(yè)余生活，活躍了校園文化。并為所有女職工準(zhǔn)備一份精美的禮物，送去真摯的祝福，讓女職工們感到家一般的溫暖。

２、積極宣傳預(yù)防艾滋病知識(shí)，有效預(yù)防和控制艾滋病學(xué)校組織專門力量，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)防治政策措施，有效預(yù)防和控制艾滋病。通過多種渠道加強(qiáng)宣傳，在婦女和青少年中廣泛普及預(yù)防艾滋病知識(shí)，防患于未然。

３、采取行之有效的措施，提高婦女兒童受教育程度近幾年來，我校的女教師通過自學(xué)、學(xué)校推薦等形式不斷提高自身學(xué)歷水平，現(xiàn)有42人具備大專學(xué)歷，103人具備大學(xué)本科學(xué)歷。在九年義務(wù)教育方面，我校高度重視，認(rèn)真實(shí)施，嚴(yán)格控制學(xué)生失學(xué)率，將各班學(xué)生的流失率納入班主任工作考核之內(nèi)，幾年來，學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量取得較好的成績(jī)。

４、營(yíng)造良好的生活環(huán)境，凈化社會(huì)空間。學(xué)校認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中共中央國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》的重要內(nèi)容，全面落實(shí)未成年人思想道德建設(shè)的主要任務(wù)，努力做好社會(huì)教育、學(xué)校教育和家庭教育工作，營(yíng)造有利于兒童健康成長(zhǎng)的環(huán)境。與此同時(shí)，學(xué)校加大與治安、文化部門的聯(lián)系，繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)校園周邊環(huán)境的治理力度，凈化社會(huì)環(huán)境。

５．認(rèn)真落實(shí)“兩免一補(bǔ)”工作，加大幫教扶貧力度我校積極落實(shí)“兩免一補(bǔ)”工作，?？顚Ｓ?，并印發(fā)有關(guān)宣傳材料，在老師和同學(xué)們中間進(jìn)行了大力宣傳，確實(shí)使黨的政策深入了人心。學(xué)校在認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家有關(guān)優(yōu)免政策的同時(shí)，還主動(dòng)多方聯(lián)系，搭建平臺(tái)，發(fā)動(dòng)社會(huì)力量，捐助貧困學(xué)生，從而使有困難的學(xué)生能夠繼續(xù)就學(xué)。以“免、助、獎(jiǎng)”三種方式對(duì)貧困學(xué)生實(shí)行扶助，鼓勵(lì)品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生以學(xué)獲獎(jiǎng)、以獎(jiǎng)促學(xué)。

建湖縣鐘莊中學(xué)工會(huì)女工委

二〇〇八年十二月

第二篇：婦女權(quán)益保護(hù)法

婦女權(quán)益保護(hù)法（摘錄）婦女權(quán)益保護(hù)法（摘錄）
（1992 年 4 月 3 日第七屆全國(guó)人民代表大會(huì)第五次會(huì)議通過）

第一條 為了保障婦女的合法權(quán)益，促進(jìn)男女平等，充分發(fā)揮婦女在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中 的作用，根據(jù)憲法和我國(guó)的實(shí)際情況，制定本法。第二條 婦女在政治的、經(jīng)濟(jì)的、文化的、社會(huì)的和家庭的生活等方面享有與男子平等的權(quán) 利。國(guó)家保護(hù)婦女依法享有的特殊權(quán)益，逐步完善對(duì)婦女的社會(huì)保障制度。第三條 保障婦女的合法權(quán)益是全社會(huì)的共同責(zé)任，國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織，應(yīng)當(dāng)依照本法和有關(guān)法律的規(guī)定，保障婦女的權(quán)益。第七條 對(duì)保障婦女合法權(quán)益成績(jī)顯著的組織和個(gè)人，各級(jí)人民政府和有關(guān)部門給予表彰和 獎(jiǎng)勵(lì)。第十九條 各級(jí)人民政府和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)采取措施，組織婦女接受職業(yè)教育和技術(shù)培訓(xùn)。第二十條 國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定，保障婦女從事科學(xué)、技術(shù)、文學(xué)、藝術(shù)和其他文化活動(dòng)，享有與男子平等的權(quán)利。第二十一條 國(guó)家保障婦女享有與男子平等的勞動(dòng)權(quán)利。第二十二條 各單位在錄用職工時(shí)，除不適合婦女的工種 或者崗位外，不得以性別為由拒 絕錄用婦女或者提高對(duì)婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)。第二十三條 實(shí)行男女同工同酬。在分配住房和享受福利待遇方面男女平等。第二十四條 在晉職、晉級(jí)、評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)等方面，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持男女平等的原則，不得歧 視婦女。第二十五條 任何單位均應(yīng)根據(jù)婦女的特點(diǎn)，依法保護(hù)婦女在工作和勞動(dòng)時(shí)的安全和健康，不得安排不適合婦女從事的工作和勞動(dòng)。婦女在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期受特殊保護(hù)。第二十六條 任何單位不得以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由，辭退女職工或者單方解除勞 動(dòng)合同

第三篇：婦女權(quán)益保護(hù)法

中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保護(hù)法

（1992年4月3日第七屆全國(guó)人民代表大會(huì) 第五次會(huì)議通過）

第一章 總 則

第一條 為了保障婦女的合法權(quán)益，促進(jìn)男女平等，充分發(fā)揮婦女在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中的作用，根據(jù)憲法和我國(guó)的實(shí)際情況，制定本法。

第二條 婦女在政治的、經(jīng)濟(jì)的、文化的、社會(huì)的和家庭的生活等方面享有與男子平等的權(quán)利。國(guó)家保護(hù)婦女依法享有的特殊權(quán)益，逐步完善對(duì)婦女的社會(huì)保 障制度。禁止歧視、虐待、殘害婦女。

第三條 保障婦女的合法權(quán)益是全社會(huì)的共同責(zé)任，國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位、城鄉(xiāng)基層群眾性自治組織，應(yīng)當(dāng)依照本法和有關(guān)法律的規(guī)定，保障婦女的權(quán)益。國(guó)家采取有效措施，為婦女依法行使權(quán)利提供必要的條件。

第四條 國(guó)務(wù)院和省、自治區(qū)、直轄市人民政府，采取組織措施，協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好婦女權(quán)益的保障工作。具體機(jī)構(gòu)由國(guó)務(wù)院和省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

第五條 中華全國(guó)婦女聯(lián)合會(huì)和各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)代表和維護(hù)各族各界婦女的權(quán)益，做好保障婦女權(quán)益的工作。工會(huì)、共產(chǎn)主義青年團(tuán)，應(yīng)當(dāng)在各自的工作范圍內(nèi)，做好保障婦女權(quán)益的工作。

第六條 國(guó)家鼓勵(lì)婦女自尊、自信、自立、自強(qiáng)，運(yùn)用法律維護(hù)自身合法權(quán)益。婦女應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家法律，尊重社會(huì)公德，履行法律所規(guī)定的義務(wù)。

第七條 對(duì)保障婦女合法權(quán)益成績(jī)顯著的組織和個(gè)人，各級(jí)人民政府和有關(guān)部門給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

第二章 政治權(quán)利

第八條 國(guó)家保障婦女享有與男子平等的政治權(quán)利。

第九條 婦女有權(quán)通過各種途徑和形式，管理國(guó)家事務(wù)，管理經(jīng)濟(jì)和文化事業(yè)，管理社會(huì)

1事務(wù)。

第十條 婦女享有與男子平等的選舉權(quán)和被選舉權(quán)。全國(guó)人民代表大會(huì)和地方各級(jí)人民代表大會(huì)的代表中，應(yīng)當(dāng)有適當(dāng)數(shù)量的婦女代表，并逐步提高婦女代表的比例。

第十一條 國(guó)家積極培養(yǎng)和選拔女干部。國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位在任用干部時(shí)必須堅(jiān)持男女平等的原則，重視培養(yǎng)、選拔女干部擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員。國(guó)家重視培養(yǎng)和選拔少數(shù)民族女干部。

第十二條 各級(jí)婦女聯(lián)合會(huì)及其團(tuán)體會(huì)員，可以向國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位推薦女干部。

第十三條 對(duì)于有關(guān)保障婦女權(quán)益的批評(píng)或者合理建議，有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)聽取和采納；對(duì)于有關(guān)侵害婦女權(quán)益的申訴、控告和檢舉，有關(guān)部門必須查清事實(shí)，負(fù)責(zé)處理，任何組織或者個(gè)人不得壓制或者打擊報(bào)復(fù)。

第三章 文化教育權(quán)益

第十四條 國(guó)家保障婦女享有與男子平等的文化教育權(quán)利。

第十五條 學(xué)校和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定，保障婦女在入學(xué)、升學(xué)、畢業(yè)分配、授予學(xué)位、派出留學(xué)等方面享有與男子平等的權(quán)利。

第十六條 學(xué)校應(yīng)當(dāng)根據(jù)女性青少年的特點(diǎn)，在教育、管理、設(shè)施等方面采取措施，保障女性青少年身心健康發(fā)展。

第十七條 父母或者其他監(jiān)護(hù)人必須履行保障適齡女性兒童少年接受義務(wù)教育的義務(wù)。除因疾病或者其他特殊情況經(jīng)當(dāng)?shù)厝嗣裾鷾?zhǔn)的以外，對(duì)不送適齡女性兒童入學(xué)的婦女或者其他監(jiān)護(hù)人，由當(dāng)?shù)厝嗣裾枰耘鷾?zhǔn)教育，并采取有效措施，責(zé)令送適齡女性兒童少年入學(xué)。政府、社會(huì)、學(xué)校應(yīng)針對(duì)適齡女性兒童少年就學(xué)存在的實(shí)際困難，采取有效措施，保證適齡女性兒童少年受完當(dāng)?shù)匾?guī)定年限的義務(wù)教育。

第十八條 各級(jí)人民政府應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定把掃除婦女中的文盲、半文盲工作，納入掃盲和掃盲后繼續(xù)教育規(guī)劃，采取符合婦女特點(diǎn)的組織形式和工作方式，組織、監(jiān)督有關(guān)部門具體實(shí)施。

2第十九條 各級(jí)人民政府和有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)采取措施，組織婦女接受職業(yè)教育和技術(shù)培訓(xùn)。第二十條 國(guó)家機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和企業(yè)事業(yè)單位應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國(guó)家有關(guān)規(guī)定，保障婦女從事科學(xué)、技術(shù)、文學(xué)、藝術(shù)和其他文化活動(dòng)，享有與男子平等的權(quán)利。

第四章 勞動(dòng)權(quán)益

第二十一條 國(guó)家保障婦女享有與男子平等的勞動(dòng)權(quán)利。

第二十二條 各單位在錄用職工時(shí)，除不適合婦女的工種 或者崗位外，不得以性別為由拒絕錄用婦女或者提高對(duì)婦女的錄用標(biāo)準(zhǔn)。禁止招收未滿十六周歲的女工。

第二十三條 實(shí)行男女同工同酬。在分配住房和享受福利待遇方面男女平等。

第二十四條 在晉職、晉級(jí)、評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)等方面，應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持男女平等的原則，不得歧視婦女。

第二十五條 任何單位均應(yīng)根據(jù)婦女的特點(diǎn)，依法保護(hù)婦女在工作和勞動(dòng)時(shí)的安全和健康，不得安排不適合婦女從事的工作和勞動(dòng)。婦女在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期受特殊保護(hù)。

第二十六條 任何單位不得以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由，辭退女職工或者單方解除勞動(dòng)合同。

第二十七條 國(guó)家發(fā)展社會(huì)保險(xiǎn)、社會(huì)救濟(jì)和醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，為年老、疾病或者喪失勞動(dòng)能力的婦女獲得物質(zhì)資助創(chuàng)造條件。

第五章 財(cái)產(chǎn)權(quán)益

第二十八條 國(guó)家保障婦女享有與男子平等的財(cái)產(chǎn)權(quán)利。

第二十九條 在婚姻、家庭共有財(cái)產(chǎn)關(guān)系中，不得侵害婦女依法享有的權(quán)益。

第三十條 農(nóng)村劃分責(zé)任田、口糧田等，以及批準(zhǔn)宅基地，婦女與男子享有平等權(quán)利，不得侵害婦女的合法權(quán)益。婦女結(jié)婚、離婚后，其責(zé)任田、口糧田和宅基地等，應(yīng)當(dāng)受到保障。

第三十一條 婦女享有的與男子平等的財(cái)產(chǎn)繼承權(quán)受法律保護(hù)。在同一順序法定繼承人中，不得歧視婦女。喪偶婦女有權(quán)處分繼承的財(cái)產(chǎn)，任何人不得干涉。

第三十二條 喪偶婦女對(duì)公、婆盡了主要贍養(yǎng)義務(wù)的，作為公婆的第一順序法定繼承人，其繼承權(quán)不受子女代位繼承的影響。

第六章 人身權(quán)利

第三十三條 國(guó)家保障婦女享有與男子平等的人身權(quán)利。

第三十四條 婦女的人身自由不受侵犯。禁止非法拘禁和以其他非法手段剝奪或者限制婦女的人身自由；禁止非法搜查婦女的身體。

第三十五條 婦女的生命健康權(quán)不受侵犯。禁止溺、棄、殘害女嬰；禁止歧視、虐待生育女嬰的婦女和不育婦女；禁止用迷信、暴力手段殘害婦女；禁止虐待、遺棄老年婦女。

第三十六條 禁止拐賣、綁架婦女；禁止收買被拐賣、綁架的婦女。人民政府和有關(guān)部門必須及時(shí)采取措施解救被拐賣、綁架的婦女。被拐賣、綁架的婦女返回原籍的，任何人不得歧視，當(dāng)?shù)厝嗣裾陀嘘P(guān)部門應(yīng)當(dāng)做好善后工作。

第三十七條 禁止賣淫、嫖娼。禁止組織、強(qiáng)迫、引誘、容留、介紹婦女賣淫或者雇傭、容留婦女與他人進(jìn)行猥褻活動(dòng)。

第三十八條 婦女的肖像權(quán)受法律保護(hù)。未經(jīng)本人同意，不得以營(yíng)利為目的，通過廣告、商標(biāo)、展覽櫥窗、書刊、雜志等形式使用婦女肖像。

第三十九條 婦女的名譽(yù)權(quán)和人格尊嚴(yán)受法律保護(hù)。禁止用侮辱、誹謗、宣揚(yáng)隱私等方式損害婦女的名譽(yù)和人格。

第七章 婚姻家庭權(quán)益

第四十條 國(guó)家保障婦女享有與男子平等的婚姻家庭權(quán)利。

第四十一條 國(guó)家保護(hù)婦女的婚姻自主權(quán)。禁止干涉婦女的婚姻、離婚自由。

第四十二條 女方按照計(jì)劃生育的要求中止妊娠的，在手術(shù)后六個(gè)月內(nèi)，男方不得提出離婚；女方提出離婚，或者人民法院認(rèn)為確有必要受理男方離婚要求的，不在此限。

第四十三條 婦女對(duì)依照法律規(guī)定的夫妻共同財(cái)產(chǎn)享有與其配偶平等的占有、使用、收益

4和處分的權(quán)利，不受雙方收入狀況的影響。

第四十四條 國(guó)家保護(hù)離婚婦女的房屋所有權(quán)。夫妻共有的房屋，離婚時(shí)，分割住房由雙方協(xié)議解決；協(xié)議不成的，由人民法院根據(jù)雙方的具體情況，照顧女方和子女權(quán)益的原則判決。夫妻雙方另有約定的除外。夫妻共有的房屋，離婚時(shí)，女方的住房應(yīng)當(dāng)按照照顧女方和子女權(quán)益的原則協(xié)議解決。夫妻居住男方單位的房屋，離婚時(shí)，女方無房屋住的，男方有條件的應(yīng)當(dāng)幫助解決。

第四十五條 父母雙方對(duì)未成年子女享有平等的監(jiān)護(hù)權(quán)。父親死亡，喪失行為能力或者有其他情形不能擔(dān)任未成年子女的監(jiān)護(hù)人的，母親的監(jiān)護(hù)權(quán)任何人不得干涉。

第四十六條 離婚時(shí)，女方因?qū)嵤┙^育手術(shù)或者其他原因喪失生育能力的，處理子女撫養(yǎng)問題，應(yīng)在有利子女權(quán)益的條件下，照顧女方的合理要求。

第四十七條 婦女有按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定生育子女的權(quán)利，也有不生育的自由。育齡夫妻雙方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定計(jì)劃生育，有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)提供安全、有效的避孕藥具和技術(shù)，保障實(shí)施節(jié)育手術(shù)的婦女的健康和安全。

第八章 法律責(zé)任

第四十八條 婦女的合法權(quán)益受到侵害時(shí)，被侵害人有權(quán)要求有關(guān)主管部門處理，或者依法向人民法院提起訴訟。婦女的合法權(quán)益受到侵害時(shí)，被侵害人可以向婦女組織投訴，婦女組織應(yīng)當(dāng)要求有關(guān)部門或者單位查處，保護(hù)被侵害婦女的合法權(quán)益。

第四十九條 違反本法規(guī)定侵害婦女合法權(quán)益，其他法律、法規(guī)已規(guī)定處罰的，依照該法律、法規(guī)的規(guī)定處罰。

第五十條 有下列侵害婦女合法權(quán)益情形之一的，由其所在單位或者上級(jí)機(jī)關(guān)責(zé)令改 正，并可根據(jù)具體情況，對(duì)直接責(zé)任人員給予行政處分：

（一）對(duì)有關(guān)侵害婦女合法權(quán)益的申訴、控告、檢舉、推諉、拖延、壓制不予查處的；

（二）依照法律、法規(guī)規(guī)定，應(yīng)當(dāng)錄用而拒絕錄用婦女或者對(duì)婦女提高錄用條件的；

（三）在分配住房和晉職、晉級(jí)，評(píng)定專業(yè)技術(shù)職務(wù)等方面，違反男女平等原則，侵害婦

5女合法權(quán)益的；

（四）以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由辭退女職工的；

（五）劃分責(zé)任田、口糧田等，以及批準(zhǔn)宅基地，違反男女平等原則，侵害婦女合法權(quán)益的。

（六）在入學(xué)、升學(xué)、畢業(yè)分配、授予學(xué)位、派出留學(xué)等方面，違反男女平等原則，侵害婦女合法權(quán)益的。對(duì)侵害婦女權(quán)益的行為提出申訴、控告、檢舉的人進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的，由其所在單位或者上級(jí)機(jī)關(guān)責(zé)令改正或者給予行政處分；國(guó)家工作人員進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)構(gòu)成犯罪的，依照刑法第一百四十六條的規(guī)定追究刑事責(zé)任。

第五十一條 雇用、容留婦女與他人進(jìn)行猥褻活動(dòng)的，比照治安管理處罰條例第十九條的規(guī)定處罰；情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，比照刑法第一百六十條的規(guī)定追究刑事責(zé)任。

第五十二條 侵害婦女的合法權(quán)益，造成財(cái)產(chǎn)損失或者其他損害的，應(yīng)當(dāng)依法賠償或者承擔(dān)其他民事責(zé)任。

第九章 附 則

第五十三條 國(guó)務(wù)院有關(guān)部門可以根據(jù)本法制定有關(guān)條例，報(bào)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)施行。省、自治區(qū)、直轄市人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)可以根據(jù)本法制定實(shí)施辦法。民族自治地方的人民代表大會(huì)，可以根據(jù)本法規(guī)定的原則，結(jié)合當(dāng)?shù)孛褡鍕D女的具體情況，制定變通的或者補(bǔ)充的規(guī)定。自治區(qū)的規(guī)定，報(bào)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)備案；自治州、自治縣的規(guī)定，報(bào)省或者自治區(qū)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)批準(zhǔn)后生效，并報(bào)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)備案。

第五十二條 本法自1992年10月1日起施行。

第四篇：婦女權(quán)益保護(hù)法

中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法

第二十五條 任何單位均應(yīng)根據(jù)婦女的特點(diǎn)，依法保護(hù)婦女在工作和勞動(dòng)時(shí)的安全和 健康，不得安排不適合婦女從事的工作和勞動(dòng)。

婦女在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期受特殊保護(hù)。

第二十六條 任何單位不得以結(jié)婚、懷孕、產(chǎn)假、哺乳等為由，辭退女職工或者單方解除勞動(dòng)合同。

國(guó)務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》

第四條 不得在女職工懷孕期、產(chǎn)期、哺乳期降低其基本工資，或者解除勞動(dòng)合同。

廣東省實(shí)施《中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法》規(guī)定

第十條 用工單位和女職工簽訂的勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)有勞動(dòng)保護(hù)條款。女職工有依照國(guó)家規(guī)定享受特殊勞動(dòng)保護(hù)的權(quán)利。

用工單位違反勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定，給女職工健康造成損害的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)給予治療和賠償損失，勞動(dòng)行政主管部門應(yīng)當(dāng)依法進(jìn)行監(jiān)督；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

《深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)實(shí)施＜中華人民共和國(guó)婦女權(quán)益保障法＞若干規(guī)定》

第十七條 各單位應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，對(duì)在經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的女職工進(jìn)行特殊保護(hù)。

任何單位不得在女職工孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)降低女職工的勞動(dòng)報(bào)酬或者福利待遇、辭退女職工或者單方解除勞動(dòng)合同；不得以結(jié)婚為由辭退女職工或者單方解除勞動(dòng)合同。但法律、法規(guī)另有規(guī)定的除外。

違反前款規(guī)定的，由勞動(dòng)行政管理部門責(zé)令其限期改正。降低女職工勞動(dòng)報(bào)酬的，應(yīng)按所降低的勞動(dòng)報(bào)酬的三倍予以補(bǔ)償；辭退女職工或者單方解除勞動(dòng)合同拒不改正的，應(yīng)發(fā)給勞動(dòng)合同期滿前剩余期間的全部勞動(dòng)報(bào)酬和國(guó)家規(guī)定的生活補(bǔ)償費(fèi)，并由勞動(dòng)行政管理部門對(duì)用人單位按受侵害的女職工人數(shù)每人一千元以上五千元以下處以罰款。1

第五篇：2012年婦女勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)

2012年婦女勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)

2012年我連婦女委員會(huì)結(jié)合本單位實(shí)際，將群眾性爭(zhēng)創(chuàng)高產(chǎn)效益攻關(guān)與階段生產(chǎn)勞動(dòng)競(jìng)賽相結(jié)合，在春耕春播、田管、制種抽雄、制種收獲創(chuàng)造性地開展多種形式勞動(dòng)競(jìng)賽，以競(jìng)賽增活力、促管理，以農(nóng)業(yè)增效、職工增收為落腳點(diǎn)，統(tǒng)籌安排，扎實(shí)工作，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)利潤(rùn)和效益的最大化。不斷提高勞動(dòng)競(jìng)賽的實(shí)效性，勞動(dòng)競(jìng)賽成績(jī)公布欄清晰、規(guī)范，標(biāo)語醒目，有特色，既突出政治色彩、富有號(hào)召力，又體現(xiàn)企業(yè)精神、具有凝聚力。做到有組織、有競(jìng)賽、有獎(jiǎng)罰；競(jìng)賽資料齊全，經(jīng)驗(yàn)材料總結(jié)及時(shí)。通過活動(dòng)有效地提高了婦女的整體素質(zhì)，增強(qiáng)了婦女組織的活力，開展了“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型”勞動(dòng)競(jìng)賽，取得了可喜的成果。

一、明確指導(dǎo)思想，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

緊緊圍繞推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)業(yè)增效、職工增收這一中心任務(wù)，本著充分調(diào)動(dòng)廣大女職工生產(chǎn)積極性和充分發(fā)揮她們?cè)谏鐣?huì)、家庭中的積極作用為宗旨，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，完善協(xié)調(diào)體系，為競(jìng)賽活動(dòng)提供健全的組織保障。在黨支部、工會(huì)、婦聯(lián)地重視和支持下，建立健全了競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由連隊(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長(zhǎng)，各有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作為成員。以黨在農(nóng)業(yè)和團(tuán)場(chǎng)工作中的路線、方針、政策為指針，以提高婦女素質(zhì)，培養(yǎng)婦女人才，帶領(lǐng)婦女脫貧致富奔小康為根本，取得了較好的成效。

二、服務(wù)體系的建立健全。

在婦聯(lián)的協(xié)調(diào)下，我連制定了競(jìng)賽活動(dòng)目標(biāo)責(zé)任制，充分發(fā)揮部門優(yōu)勢(shì)，密切配合，通力協(xié)作，完善服務(wù)體系，在全連范圍內(nèi)形成了較為健全的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，確保為婦女提供技術(shù)、資金、生產(chǎn)資料、信息等方面的便捷服務(wù)。例如，團(tuán)財(cái)務(wù)科、農(nóng)行為幫助團(tuán)場(chǎng)婦女發(fā)展生產(chǎn)，提供了40多萬元小額信貸資金；團(tuán)技術(shù)服務(wù)中心開展了科技下連活動(dòng)。連隊(duì)組織了各類技術(shù)技能培訓(xùn)6期，受訓(xùn)人員達(dá)167名。又如領(lǐng)導(dǎo)小組為解除婦女發(fā)展生產(chǎn)的后顧之憂，充分發(fā)揮部門的職能作用與行業(yè)優(yōu)勢(shì)，爭(zhēng)相為參賽婦女提供服務(wù)，竭力為參賽婦女營(yíng)造良好的外部環(huán)境，形成密切配合、齊抓共管的喜人局面。各部門建立了農(nóng)技、林果、畜禽、金融等服務(wù)組織，建立起由專業(yè)人員組成的服務(wù)隊(duì)根據(jù)農(nóng)時(shí)需要不定期地為婦女送技術(shù)、資金、物資和信息。婦聯(lián)組織也有針對(duì)性地引導(dǎo)婦女成立自我服務(wù)組織，創(chuàng)辦了一批集生產(chǎn)、培訓(xùn)、創(chuàng)收于一體的科技示范戶，組織婦女參加實(shí)驗(yàn)，學(xué)習(xí)技術(shù)，推廣經(jīng)驗(yàn)，使我連在2011年團(tuán)工會(huì)組織的春耕春播及夏季田管勞動(dòng)競(jìng)賽中獲得了佳績(jī)。

三、拓寬活動(dòng)渠道，創(chuàng)新活動(dòng)方式。大力開展“爭(zhēng)創(chuàng)一流”競(jìng)賽活動(dòng)，為做好制種抽雄季節(jié)工組織工作，在為群眾排憂解難基礎(chǔ)上，在第一輪“競(jìng)賽活動(dòng)成功經(jīng)驗(yàn)的指導(dǎo)下，黨支部、工會(huì)、婦聯(lián)開展了制種抽雄為期7天的勞動(dòng)競(jìng)賽，調(diào)動(dòng)了職工的積極性緩解了季節(jié)用工短缺矛盾，保證了工作的順利進(jìn)行，維護(hù)群眾的正常利益，促進(jìn)了經(jīng)濟(jì)的正常發(fā)展，受到了群眾普遍贊揚(yáng)。為了適應(yīng)團(tuán)場(chǎng)發(fā)展的需要，今年，我連競(jìng)賽活動(dòng)在原有的基礎(chǔ)上不斷拓寬渠道、創(chuàng)新方式、豐富內(nèi)容。活動(dòng)目標(biāo)逐漸從原來的“學(xué)文化、學(xué)技術(shù)，比成績(jī)、比貢獻(xiàn)”拓展到“學(xué)科技、學(xué)管理，比效益、比貢獻(xiàn)”；活動(dòng)內(nèi)容逐漸從養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè)向第二、三產(chǎn)業(yè)發(fā)展；活動(dòng)方式趨于把“雙學(xué)雙比”同開展團(tuán)場(chǎng)婦女科技致富、“五好文明家庭”創(chuàng)建活動(dòng)有機(jī)結(jié)合起來，做到以“學(xué)”促“賽”、以“賽”促“學(xué)”。

四、以提高團(tuán)場(chǎng)婦女的文化科技素質(zhì)為突破口。

婦聯(lián)組織充分認(rèn)識(shí)“科技是第一生產(chǎn)力”的道理，與教育、農(nóng)技等部門緊密配合，舉辦各種培訓(xùn)班，有針對(duì)性地提高團(tuán)場(chǎng)婦女文化知識(shí)和生產(chǎn)技能。三年來，婦女全部接受了實(shí)用技術(shù)普及培訓(xùn)和專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，使95%以上的婦女掌握了一至二門實(shí)用技術(shù)，5名婦女參加農(nóng)廣校學(xué)習(xí)同時(shí)還涌現(xiàn)出婦女科技示范戶27戶。團(tuán)場(chǎng)婦女文化科技素質(zhì)的提高，促進(jìn)了婦女地位的提高和三個(gè)文明建設(shè)的健康發(fā)展。通過各種形式的群眾性學(xué)習(xí)、培訓(xùn)活動(dòng)，形成終身學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)機(jī)制。

五、展望明天開展創(chuàng)新。

創(chuàng)新是一個(gè)民族的靈魂，婦女工作更離不開創(chuàng)新，我連要圍繞農(nóng)業(yè)發(fā)展的總體規(guī)劃，立足于發(fā)揮婦女的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng)，開展豐富多彩的勞動(dòng)競(jìng)賽、經(jīng)驗(yàn)交流和成果展評(píng)活動(dòng)，并組織婦女參加各類科技推廣和經(jīng)貿(mào)交流等活動(dòng)。在農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)、發(fā)展支柱產(chǎn)業(yè)和多種經(jīng)營(yíng)中，支持婦女積極參與競(jìng)爭(zhēng)和發(fā)展，應(yīng)用現(xiàn)代化科技知識(shí)和科研成果，綜合利用資源開發(fā)特色基地，有效地推動(dòng)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)向現(xiàn)代化、產(chǎn)業(yè)化、規(guī)?；较虬l(fā)展。一大批“雙學(xué)雙比”女能手、女科技示范戶、婦女養(yǎng)殖大戶帶動(dòng)團(tuán)場(chǎng)婦女堅(jiān)定“四自”“四有”信念，成為發(fā)展地方經(jīng)濟(jì)的生力軍。在團(tuán)場(chǎng)建設(shè)的大舞臺(tái)上，從一點(diǎn)一滴做起，以與時(shí)俱進(jìn)的精神狀態(tài)和昂揚(yáng)向上的工作熱情，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，以開拓創(chuàng)新、奮斗不息的精神抓改革，以拼搏的干勁、水滴石穿的精神抓落實(shí)！