第一篇：業(yè)務(wù)工作學(xué)習計劃

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2010/2011學(xué)年第二學(xué)期業(yè)務(wù)工作學(xué)習計劃

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第二篇：業(yè)務(wù)工作學(xué)習計劃

業(yè)務(wù)工作學(xué)習計劃

(2013-2014第二學(xué)期)

古麗加瑪麗.土爾孫

不斷加強理論學(xué)習，樹立終身學(xué)習的理念，拓寬知識視野，更新知識結(jié)構(gòu)。積極投身教育科研的改革與實踐，在實踐中不斷的學(xué)習、總結(jié)經(jīng)驗，形成富有個性化的教育教學(xué)理論，用以提高自己的教學(xué)水平和教學(xué)成績。

1、挖掘教材中的人文素材和隱含的人文價值，給學(xué)生以人文關(guān)懷，發(fā)展學(xué)生的人文個性和人文精神。

2、提高對課程的認識，學(xué)科的認識，背景資源評價的認識，教學(xué)中不斷地內(nèi)化、提升、反思，形成自己特有的教學(xué)風格，始終保持較高的教學(xué)成績。

3、將教學(xué)過程的點滴感受、理性思考記錄過下來，通過不斷豐富內(nèi)容，最終以論文或研究報告的形式發(fā)表。

4、尊重學(xué)生的個體差異，做到分層施教、定向?qū)嵔?。在施教過程中，要做到循循善誘、誨人不倦。

5、認真用心上好每一堂課；不段錘煉自己的教學(xué)語言；多了解學(xué)生，做學(xué)）生的真正良師益友。

6．每月至少閱讀一本書，并寫好相關(guān)讀書心得。每月至少寫一篇教學(xué)反思。每天讀書不少于一小時。堅持每天寫微博，一周內(nèi)不少于四條。每學(xué)期至少讀一本教育教學(xué)的理論專著，至少發(fā)表一篇市級優(yōu)秀

教學(xué)論文。

7．每學(xué)期聽課20節(jié)以上。

8、注重教學(xué)實效，在各項教學(xué)檢測中決不拖后腿，爭取領(lǐng)先。使學(xué)生以優(yōu)異的成績完成畢業(yè)會考、中考和內(nèi)高班考試.再創(chuàng)佳績，最好是榜上有名。

9、做好全員育人工作。

10、堅決執(zhí)行學(xué)校教研組、教研室、教務(wù)科等部門機構(gòu)的各項教學(xué)要求。

第三篇：初中教師業(yè)務(wù)工作學(xué)習計劃

新的學(xué)期隨著第一縷春風到來了，初中教師如何制定業(yè)務(wù)學(xué)習計劃呢?下面是小編收集整理的初中教師業(yè)務(wù)工作學(xué)習計劃，歡迎閱讀。

初中教師業(yè)務(wù)工作學(xué)習計劃篇一

面對新的學(xué)期的開始，面對新的教育教學(xué)任務(wù)的到來，也使我更加感覺到加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習與業(yè)務(wù)能力水平提高的緊迫性與必要性。因此結(jié)合自身的專業(yè)特點及現(xiàn)有的業(yè)務(wù)能力水平，制訂本學(xué)期的業(yè)務(wù)培訓(xùn)提高工作計劃如下：

一、指導(dǎo)思想：以新興區(qū)文教局20__年教育教學(xué)會議精神為指針，以“理論學(xué)習年”教師的專業(yè)化發(fā)展為目標，努力提高自身在思想、文化、業(yè)務(wù)方面的素質(zhì)及能力，使自己逐步朝著“一專多能”型教師方向發(fā)展，使自己更加適應(yīng)教學(xué)、適應(yīng)教育、適應(yīng)教師這個神圣而偉大的職業(yè)。

二、奮斗目標：

1、加強政治理論的學(xué)習，提高自身的思想政治覺悟，愛崗敬業(yè)、教書育人。

2、加強業(yè)務(wù)理論的學(xué)習與提高，熟練掌握專業(yè)技能，用理論指導(dǎo)實踐，用技能實踐教學(xué)。

3、加強文化水平的提高，多讀書，讀好書，用知識武裝自己，充實自己，提高自己。

三、具體措施：

(一)思想方面：

1、努力提高自己的思想覺悟，認真學(xué)習黨章、學(xué)習與實踐相結(jié)合，充分發(fā)揮自身的黨員先鋒模范帶頭作用。

2、遵紀守法，維護學(xué)校、學(xué)生的利益，敢于同消極腐敗現(xiàn)象和不良現(xiàn)象作斗爭，發(fā)揮主人翁作用。

3、認清當前教育形勢，牢固樹立愛崗敬業(yè)的思想，關(guān)心學(xué)生的身心健康，尊重、愛護學(xué)生，注意自己的言行舉止，為人師表。

4、牢記自己的本位，與他人精誠合作，充分發(fā)揮奉獻精神。

5、以大局為重，服從組織分配的各項工作任務(wù)，并努力出色的完成任務(wù)。

(二)文化方面

1、認真學(xué)習有關(guān)文獻著作，不斷提高自己的文化素養(yǎng)，豐富自己的文化內(nèi)涵，達到充分利用課余時間，每月讀一本好書，每周讀一篇好文章，每日寫一篇讀書筆記或心得，而且要堅持經(jīng)常，不斷的積累、積淀，提高自己的文學(xué)功底。

2、堅持自學(xué)為主，將學(xué)過的中文課程中的一些文學(xué)書籍再重新學(xué)習一遍，以便使自己能更深刻的理解文學(xué)中的內(nèi)涵，也使自己的文化知識進一步得以充實和更新。

3、將自己在本學(xué)期要看的書籍大體的列出明細，使自己在日常的工作之余能按部就班，有條不紊的在文學(xué)天地里暢游。

(三)業(yè)務(wù)方面

1、加強自身業(yè)務(wù)水平的提高，積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習，參加聽、評、賽課，做到認真做好記錄，認真做好準備，抓住每一次的機會鍛煉自己，提高自己。

2、按時參加集體備課和教研活動，不斷的積累總結(jié)教學(xué)和教研經(jīng)驗，使自己的業(yè)務(wù)能力有一定的進步與提高。

3、認真學(xué)習有關(guān)教育文獻和教育理論，不斷提升自己的業(yè)務(wù)理論水平，做到有針對性的在教學(xué)中實施運用，使教育教學(xué)質(zhì)量得到有效的提高。

4、對課堂教學(xué)管理，做到及時反省，及時反思，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，充分掌握學(xué)生的學(xué)習狀況，使工作有序順利的開展。

5、堅持學(xué)練結(jié)合，參加集中學(xué)習或培訓(xùn)的機會畢竟是少，所以，要加強自我學(xué)習，自我提高，練習教育教學(xué)技能，基本功，以使自己更加適合體育教學(xué)工作。

6、組織好各項學(xué)生的活動以及學(xué)校的各項體育活動，認真向?qū)W生貫徹“健康第一”的思想，并通過各項活動的組織鍛煉自己的組織能力，協(xié)調(diào)好自己與學(xué)生的各種關(guān)系，充分調(diào)動學(xué)生參加體育活動的興趣和愛好，為學(xué)生終身體育意識的形成打下扎實的基礎(chǔ)。

四、活動安排

二月份：1、接受學(xué)?！坝行Ы虒W(xué)”理論的培訓(xùn)

2、觀看“魏書生教育思想”、“洋思辦學(xué)理念”的錄象

三月份：1、制定各項工作計劃

2、崗位練兵，業(yè)務(wù)提高

四月份：1、參加校說、講、評賽講活動

2、業(yè)務(wù)自學(xué)提高

五月份：1、協(xié)助組織學(xué)校參加區(qū)市運動會

2、自檢自查

六月份：1、協(xié)助組織學(xué)生棋類比賽

2、為參加全區(qū)藝體教師基本功比賽做準備

七月份：1、學(xué)生學(xué)業(yè)成績評定

2、工作總結(jié)

初中教師業(yè)務(wù)工作學(xué)習計劃篇二

一,學(xué)習目標;

結(jié)合課程目標提出的要求,以轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,提高廣自己理論水平和業(yè)務(wù)水平為目的.通過各級各類培訓(xùn),進一步促進我轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,用新課標的理念指導(dǎo)教學(xué)工作,使自己目標明確,立足課改,在不斷的探索與實踐中形成新型教學(xué)觀,加快教育教學(xué)工作的良性發(fā)展.二,學(xué)習內(nèi)容：

學(xué)習新課程標準的基礎(chǔ)理念

各教育教學(xué)刊物的文章,學(xué)習相關(guān)理論知識,并結(jié)合工作實際撰寫論文,積極投搞.體現(xiàn)新課標理念和課程改革精神的課堂教學(xué),進行經(jīng)驗交流,指導(dǎo)自己的教學(xué)工作.全面提高學(xué)生的素養(yǎng).新課程標準要求教師必須面向全體學(xué)生,使學(xué)生獲得基本的文化素養(yǎng).努力建設(shè)開放而有活力的各學(xué)科課程.應(yīng)拓寬學(xué)生學(xué)習和運用的領(lǐng)域,注重跨學(xué)科的學(xué)習和現(xiàn)代科技手段的運用,使學(xué)生在不同的內(nèi)容和方法的相互交叉、滲透和整合中開闊視野,提高學(xué)習效率,初步獲得現(xiàn)代社會所需要的實踐能力.學(xué)習《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》

三,學(xué)習方式及要達到的目標

自學(xué)、自練

自學(xué)內(nèi)容各級各類教育報刊、雜志,校內(nèi)外能充分體現(xiàn)新課標觀念的課堂教學(xué)經(jīng)驗,教師必備的教學(xué)基本功、教學(xué)基本技能等.從網(wǎng)絡(luò),書本上去認真的學(xué)習.正確把握各學(xué)科教育的特點.應(yīng)重視各學(xué)科對學(xué)生熏陶感染的作用,注意教學(xué)內(nèi)容的價值取向,同時尊重學(xué)生在學(xué)習過程中的獨特體驗.積極倡導(dǎo)自主、合作、探索的學(xué)習方式.學(xué)生是學(xué)習和發(fā)展的主體.各學(xué)科教學(xué)必須根據(jù)學(xué)生身心發(fā)展和學(xué)科特點,關(guān)注學(xué)生的個體差異和不同的學(xué)習需要,保護好學(xué)生的好奇心、求知欲,充分激發(fā)學(xué)生的主動意識和進取精神,積極倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習方式.本學(xué)期我預(yù)計自己的業(yè)務(wù)學(xué)習筆記不少于8篇,學(xué)習心得不少于2篇.我準備撰寫體現(xiàn)新課標理念的教學(xué)論文1篇,教學(xué)基本功、教學(xué)基本知識與技能、新課標知識與能力檢測能通過制定的標準.讓自己的業(yè)務(wù)水平上一個新的臺階.請領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督!

初中教師業(yè)務(wù)工作學(xué)習計劃篇三

一、指導(dǎo)思想

以學(xué)習貫徹省市區(qū)關(guān)于深化課程改革、全面推進課堂教學(xué)改革的精神為契機，堅持“面向全員、突出骨干”的方針，堅持多層次、多渠道、多形式、按需施教、學(xué)用結(jié)合、講求實效的原則，積極創(chuàng)造條件，努力構(gòu)建我校教師的終身學(xué)習框架，打造一支結(jié)構(gòu)合理，素質(zhì)精良，樂于奉獻，開拓創(chuàng)新，適應(yīng)課程改革需要的，具有研究和實踐能力的教師隊伍，整體提升我校師資水平，提高課程實施水平，全面推進素質(zhì)教育。

二、目標與任務(wù)

1.加大教師職業(yè)道德教育力度，以校為本，組織教師進行職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)素質(zhì)教育的學(xué)習，積極培養(yǎng)教師“愛崗敬業(yè)，樂于奉獻，團結(jié)協(xié)作，和諧進取”精神。

2.注重教師學(xué)科專業(yè)知識的培訓(xùn)，把學(xué)科知識的更新、拓展放在教師發(fā)展的首要位置，努力提高教師學(xué)科專業(yè)知識水平。

3.按照新課程的學(xué)習要求，積極組織我校教師參加各級繼續(xù)教育培訓(xùn)，幫助教師樹立終身學(xué)習的思想。

4.采用“專題講座，教研論壇，個人自學(xué)”等形式，加強教師職業(yè)道德教育，通過多種途徑和方式廣泛開展教師職業(yè)道德教育和宣傳，增強師德教育的針對性和實效性，促進教師職業(yè)道德水平顯著提高。

三、學(xué)習內(nèi)容

1.政治理論知識。今年是中國共產(chǎn)黨成立90周年，認真組織廣大教職工深入學(xué)習黨的歷史知識，全面了解和正確認識黨的光輝歷史、偉大成就、寶貴經(jīng)驗、光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風。學(xué)習領(lǐng)會黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人在建黨90周年紀念大會上的的重要講話精神，進一步加深廣大教師對黨的感情、對祖國的熱愛，進一步激勵廣大教師更加勤奮工作，刻苦學(xué)習，為全面落實教育規(guī)劃綱要、辦好人民滿意的教育而不懈奮斗。同時要認真組織學(xué)習十七屆五中全會精神，正確認識、學(xué)發(fā)展觀要求，不斷增強貫徹科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性，使學(xué)習活動與做好當前教育工作更加緊密地結(jié)合起來，把智慧和力量凝聚到推動學(xué)校教育事業(yè)改革發(fā)展上來。

2.教育法規(guī)政策。認真組織廣大教師學(xué)習省市區(qū)教育工作會議精神，在清華大學(xué)建校100周年大會上的重要講話精神，學(xué)習《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2021年)》。同時以《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等政策法規(guī)為重點，開展教育法制專題教育，使廣大教師做到學(xué)法、知法、守法，依法治教。

3.專業(yè)素養(yǎng)與能力。學(xué)習的重點是學(xué)習課改理論、學(xué)科教學(xué)理論以及與課程研究相關(guān)的理論，全面推進課堂教學(xué)改革。

(1)各學(xué)科課程標準和《關(guān)于進一步加強基礎(chǔ)教育教學(xué)工作的意見》。

(2)學(xué)習訓(xùn)練必備的教學(xué)基本功包括計算機技術(shù)等，提高基本專業(yè)技能。

(3)各學(xué)科專業(yè)知識，提升教師的專業(yè)素養(yǎng)。

(4)各教育教學(xué)刊物的文章，學(xué)習相關(guān)理論知識，并結(jié)合工作實際撰寫論文，積極投搞。

(5)體現(xiàn)新課標理念和課程改革精神的課堂教學(xué)及經(jīng)驗交流，教學(xué)反思等。

(6)上級教育主管部門下發(fā)的各種教育教學(xué)工作的指導(dǎo)性文件，掌握相關(guān)方針政策。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)與學(xué)習要求

1.加強領(lǐng)導(dǎo)，嚴密組織

學(xué)校成立以梁德榮校長為組長，凌立信、吳偉、姚紅彬、王鋒為副組長，教務(wù)處、教技處、政教處各主任為成員的教師培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，負責教師培訓(xùn)的管理工作，具體培訓(xùn)由教導(dǎo)處負責，其他各處室協(xié)助的管理方式。

2.加強管理，嚴格考核

按照學(xué)校的《教師校本培訓(xùn)制度》對教師培訓(xùn)實行過程管理，納入學(xué)校教學(xué)過程管理系列，確保培訓(xùn)工作有序有效地進行。學(xué)習培訓(xùn)后，學(xué)校要針對學(xué)習內(nèi)容對所有教師進行嚴格考核，鞏固培訓(xùn)效果。教師要有專用學(xué)習筆記，認真撰寫學(xué)習心得。學(xué)校把教師個人學(xué)習材料裝訂到教師個人考核檔案里，作為本教師評優(yōu)評先、晉級的依據(jù)。對學(xué)習不認真、工作敷衍塞責的教師給予全校通報批評。

3.加強督查，創(chuàng)新形式

(1)以校為本，根據(jù)學(xué)校的實際情況，組織全體教師進行業(yè)務(wù)學(xué)習，主要利用每周星期六的業(yè)務(wù)培訓(xùn)時間分集中學(xué)習、教研組組織學(xué)習、個人自學(xué)、教研沙龍等多種形式進行學(xué)習，交流學(xué)習心得，同時加強對教研組長的業(yè)務(wù)培訓(xùn)與指導(dǎo)。

(2)在認真學(xué)習教育理論，作好業(yè)務(wù)培訓(xùn)筆記的基礎(chǔ)上，要求教師及時撰寫學(xué)習體會，將培養(yǎng)學(xué)習型教師作為重要學(xué)習目標。

(3)除由教務(wù)處牽頭，系統(tǒng)組織本校教師舉辦新課程知識以及現(xiàn)行課程改革的相關(guān)理論講座學(xué)習，著力提高教師的新課程理念外，還要加強學(xué)習現(xiàn)代教育媒體技術(shù)在學(xué)科教學(xué)中的利用。

(4)繼續(xù)抓好“一人學(xué)習，眾人受益”式學(xué)習培訓(xùn)。學(xué)校選派骨干教師外出學(xué)習、培訓(xùn)、考察，回校歸來要求他們寫學(xué)習匯報材料，并利用教研活動時間傳達學(xué)習精神，對全員教師進行培訓(xùn)。培訓(xùn)可采用專題講座、經(jīng)驗交流、上匯報課、編制材料等多種形式，產(chǎn)生一人學(xué)習，多人受益的效應(yīng)。

(5)做好“請進來”工作。針對教師在教育教學(xué)中普遍出現(xiàn)的疑難和困惑，盡可能地邀請校外專家、名師、學(xué)者來校開展專題講座，幫助學(xué)校和教師找出問題及原因，制訂對策措施，幫助教師解答疑難。

第四篇：醫(yī)院業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃

導(dǎo)語：計劃，是指根據(jù)對組織外部環(huán)境與內(nèi)部條件的分析，提出在未來一定時期內(nèi)要達到的組織目標以及實現(xiàn)目標的方案途徑。以下是小編整理醫(yī)院業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃劃，以供參考。

篇一：醫(yī)院業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃

為了提高醫(yī)務(wù)人員整體素質(zhì)和醫(yī)療水平，規(guī)范我院醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療行為，保證醫(yī)療安全，經(jīng)院辦公會研究決定，制定20XX年醫(yī)院業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃。

一、學(xué)習對象:

全院職工

二、培訓(xùn)方法:

1.集中學(xué)習與自學(xué)相結(jié)合:

①“三基”知識以自學(xué)為主。

②醫(yī)院每月組織集中培訓(xùn)學(xué)習一次:包括小講課、教學(xué)查房、病歷討論等。

③每兩月組織全院專題講座一次。

2.采取派出去請進來的學(xué)習方式，以不斷更新新理論，吸收新技術(shù)、新方法、開創(chuàng)醫(yī)療技術(shù)新局面。

①根據(jù)工作需要，每年選派業(yè)務(wù)骨干(2至5人次)到上級醫(yī)院系統(tǒng)進修學(xué)習三到六個月。

②選派業(yè)務(wù)技術(shù)骨干(每年3至6人次)積極參加省、市、全國等衛(wèi)生部門舉辦的短期(一月之內(nèi))業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

③積極參加省、市衛(wèi)生部門舉行的各種學(xué)術(shù)交流活動(5至10人次)。

④積極邀請上級知名專家來院教學(xué)查房、手術(shù)指導(dǎo)等，以加強業(yè)務(wù)工作，提高業(yè)務(wù)水平。

三、學(xué)習內(nèi)容

1.學(xué)習專業(yè)知識:根據(jù)各科專業(yè)不同，開展多種形式的業(yè)務(wù)技術(shù)活動，以學(xué)習“三基”為基礎(chǔ)，同時掌握本專業(yè)國內(nèi)外新進展、新技術(shù)并應(yīng)用于臨床工作中。

2.學(xué)習醫(yī)療相關(guān)法律、法規(guī)，以規(guī)范醫(yī)療行為，確保醫(yī)療安全，如《傳染病防治法》、《消毒法》、《藥品管理法》、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》等，并定期考核。

3.結(jié)合疾病預(yù)防，組織學(xué)習傳染病、常見病、多發(fā)病的預(yù)防和用藥知識等。

四、學(xué)習要求

1.凡院內(nèi)組織的各種學(xué)習，規(guī)定范圍內(nèi)的人員醫(yī)，必須準時參加，不得無故缺席(值班和公事除外)，并認真做好筆記。

2.為了保證學(xué)習效果，醫(yī)院將對每次學(xué)習進行不定期考核或考試。

3.凡外出培訓(xùn)學(xué)習，包括參加學(xué)術(shù)會議人員，回院后必須將所學(xué)知識進行傳達學(xué)習。

4.凡外出學(xué)習人員學(xué)習合格回院后按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定報銷相關(guān)費用。

五、獎懲辦法

1.凡每次學(xué)習無故缺席、遲到、早退者，每次處罰10元。

2.凡每次考核合格者，給予一次性獎勵50元。

3.凡每次考試優(yōu)異者，給予一次性獎勵100元。

4.凡每次考核或考試不合格者，給予相應(yīng)標準的處罰。

5.凡外出進修學(xué)習、短期培訓(xùn)人員須嚴守學(xué)習紀律，不得以進修學(xué)習、和培訓(xùn)為由參加相關(guān)的旅游活動，否則不予報銷相關(guān)費用。

6.凡外出學(xué)習不合格者，不予報銷相關(guān)費用。

篇二：醫(yī)院業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃

一、主要任務(wù)

1、要加強高層次人才隊伍建設(shè)。對醫(yī)院現(xiàn)有副主任醫(yī)師以上職稱人員，要實施高層次人才培養(yǎng)計劃。培養(yǎng)的重點是加大理論研修、臨床實踐、學(xué)術(shù)交流及科研工作的力度。在理論研修上，要結(jié)合本人的學(xué)術(shù)特色和專業(yè)，精讀本專業(yè)（含西醫(yī)）相關(guān)的書目。在臨床實踐上，要到國家中醫(yī)藥管理局確定的全國重點學(xué)科或重點?？泣c進修深造，提高本專業(yè)解決疑難病癥的能力。在學(xué)術(shù)交流和科研上，提倡跨省、跨地區(qū)交流，鼓勵與上級和同級醫(yī)療機構(gòu)合作，進行基礎(chǔ)和臨床課題研究。醫(yī)院將積極創(chuàng)造條件，開通遠程教育系統(tǒng)，定期舉辦培訓(xùn)班，進行科研課題的選項、立項及科研思路，科研方法等培訓(xùn)。

2、高度重視?？疲▽２。┤瞬排囵B(yǎng)。實施中醫(yī)?？疲▽２。┤瞬排囵B(yǎng)計劃。具有中級以上職稱的人員，要確定自身的業(yè)務(wù)主攻方向，逐步把精力轉(zhuǎn)移到?？疲▽２。┭芯康姆较蛏蟻?。要結(jié)合自身特點，重點加大本?？葡嚓P(guān)理論的研修，全面掌握和熟悉本專業(yè)的古典醫(yī)著及文獻資料，同時要了解和掌握本專業(yè)的現(xiàn)代醫(yī)學(xué)知識及發(fā)展趨勢，在臨床實踐方面要到區(qū)內(nèi)外相應(yīng)的重點?？疲▽２。c進修提高，不斷提高自身臨床處置各種疑難病、多發(fā)病的實際能力，在科研方面鼓勵與上級和同級專業(yè)人員共同進行基礎(chǔ)與臨床課題研究。

3、要切實抓好住院醫(yī)師的規(guī)范化培訓(xùn)。住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)要重點突出以下幾個方面：一是要強化基礎(chǔ)理論的培訓(xùn)，主要完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)規(guī)定的課程設(shè)置，并要有相應(yīng)的讀書筆記。二是強化基本技能的訓(xùn)練，要采取院外培訓(xùn)和院內(nèi)輪訓(xùn)相結(jié)合的辦法，熟悉和掌握臨床各科以及影像、功能檢查及檢驗等醫(yī)技科室的基本技能。三是要重視基本知識的培訓(xùn)，重點了解和掌握醫(yī)院的各項醫(yī)療制度、基本醫(yī)療流程以及門診和住院部管理的相關(guān)知識。

4、要積極引進人才。引進高層次臨床人才是加快醫(yī)院發(fā)展的一項重要舉措，引進人才的重點是醫(yī)院臨床急需并在短期內(nèi)又難以培養(yǎng)的具備專業(yè)特長的副主任醫(yī)師以上職稱人員。同時，還將有計劃地引進一些獲得博士、碩士學(xué)位的人才。進一步充實醫(yī)院的重點科室，切實保障內(nèi)、外、婦、兒科始終具備有一定的人才優(yōu)勢。在未來五年中，擬引進中醫(yī)藥人才80名，其中碩士以上25名，本科35名，大專以上20名，其中中醫(yī)類人才結(jié)構(gòu)不低于60%。

5、繼續(xù)加強醫(yī)技科室人才的培養(yǎng)。醫(yī)技科室人才培養(yǎng)的重點是加強理論學(xué)習，熟練掌握本專業(yè)的技能，并積極開展新技術(shù)，同時，要提高本專業(yè)的檢查、檢驗水平，為臨床診斷提供可靠的依據(jù)。

6、重視和加強護理人員的培養(yǎng)。護理人員培養(yǎng)要突出“三基”訓(xùn)練，強化無菌操作的意識，同時要及時掌握護理工作的新方法，把基礎(chǔ)護理、臨床護理、生活護理提高到一個新水平，為病人創(chuàng)造良好的治療和生活條件。

二、政策措施

（一）切實加強醫(yī)院人才培養(yǎng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，增加經(jīng)費投入。

人才培養(yǎng)事關(guān)醫(yī)院的興衰，高質(zhì)量的人才是醫(yī)院的核心競爭力。為此，醫(yī)院要成立人才培養(yǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，形成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)職能科室各司其職的人才培養(yǎng)工作機制，從組織管理上保障人才培養(yǎng)工作順利進行。同時，醫(yī)院要繼續(xù)加大人才培養(yǎng)的經(jīng)費投入，每年爭取安排相應(yīng)的資金作為人才培養(yǎng)基金。相關(guān)職能科室要分別制定《人才培訓(xùn)大綱》，以及《人才培訓(xùn)實施細則》，確保醫(yī)院人才培養(yǎng)工作的順利進行。

（二）建立和完善人才培養(yǎng)的評價和考核體系。

首先，要制定《人才培養(yǎng)考核評價標準》，考核評價的重點是理論研修、臨床實踐和科研能力，考核標準的制定要按照以上三個方面細化制定具體的標準?？己说姆椒ú扇】荚嚭驮u審，答辯與評審相結(jié)合的評價方式，建立以能力和業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的人才評價機制。其次，要建立和健全衛(wèi)生技術(shù)人員的技術(shù)檔案，將個人的技術(shù)自傳、論著、考核考試的成績、進修學(xué)習的鑒定、定期技術(shù)評定材料等列入檔案內(nèi)容，作為晉升晉級的重要依據(jù)。使醫(yī)院人才培養(yǎng)工作逐步走上制度化、科學(xué)化的軌道。充分調(diào)動廣大職工學(xué)習專業(yè)知識的積極性，逐步使醫(yī)院形成良好的學(xué)習氛圍。

第五篇：護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃1

為進一步提高我科醫(yī)療護理質(zhì)量，配合20xx年醫(yī)院等級評審工作的實施，有計劃的提高我科醫(yī)療護理人員專業(yè)技術(shù)水平，規(guī)范我科護理人員的醫(yī)療行為，保障醫(yī)療安全，營造一個學(xué)習氛圍濃厚的科室醫(yī)療環(huán)境，現(xiàn)制訂20xx年1月至12月份科室業(yè)務(wù)學(xué)習工作計劃；

（一）培訓(xùn)目的

規(guī)范臨床基本技術(shù)操作規(guī)程，強化臨床基本操作技能，提高急診?？漆t(yī)療護理的基本理論和基礎(chǔ)知識，并掌握多項具有?？铺厣膶嵺`技能，掌握院內(nèi)感染控制、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急、護理安全的基本知識。

（二）培訓(xùn)目標

1、全科護理人員業(yè)務(wù)學(xué)習考核參與率>=100%

2、全科護理人員基本理論和基本技能考核合格率達到100%

（三）培訓(xùn)對象

急診的護理人員

（四）培訓(xùn)方式

1、科室每月組織1次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，采用科室月業(yè)務(wù)學(xué)習、教學(xué)查房、科室小講課等方式進行

2、基本技能操作培訓(xùn)由護士長及教學(xué)組長組織本科護理人員中培訓(xùn)

（五）培訓(xùn)內(nèi)容

1、護理理論及操作培訓(xùn)，重點為對急診?？葡嚓P(guān)護理理論及操作的學(xué)習。

2、學(xué)習具有急診科特色的操作技能。

3、學(xué)習突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案、院內(nèi)感染、護理安全相關(guān)規(guī)定，要求掌握基本知識。

（六）考核方式

1、每月對全科護理人員的基礎(chǔ)理論進行一次考核。

2、每月對全科護理人員的基礎(chǔ)操作進行一次考核。

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃2

為了進一步提高我院護理質(zhì)量，配合20xx年二級醫(yī)院等級評審工作的實施，有計劃的提高我院護理人員專業(yè)技術(shù)水平，規(guī)范我院護理人員的醫(yī)療護理行為，保障醫(yī)療護理安全，營造一個學(xué)習氛圍濃厚的醫(yī)療環(huán)境，現(xiàn)制定20xx年護理業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習計劃：

一、學(xué)習目的

1 。規(guī)范臨床基本技術(shù)操作規(guī)程，強化臨床基本操作技能，提高臨床護理的基本理論和基礎(chǔ)知識。

2。 緊緊圍繞“以病人為中心”，滿足患者需求，簡化工作流程，方便人民群眾，消除醫(yī)療服務(wù)中的各種不良現(xiàn)象。通過培訓(xùn)，教育醫(yī)務(wù)人員做到儀容美、著裝美、語言美、行為美，服務(wù)熱情周到，工作團結(jié)協(xié)作，為創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系打下堅實基礎(chǔ)。

二、“三基四嚴”培訓(xùn)的內(nèi)容與安排

培訓(xùn)方法：

1．全院醫(yī)生護士自學(xué)各項基礎(chǔ)護理操作流程。

2．醫(yī)療護理質(zhì)量辦公室定期舉辦各類規(guī)范培訓(xùn)課程，對全院人員分層次實施理論和技能培訓(xùn)。

3．科室每月組織1次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，包括小講課、教學(xué)查房、專題講座等。

4、實施“三基”考核兩級負責制，醫(yī)院由醫(yī)療護理質(zhì)量辦公室負責，科室主要由科室主任護士長負責。

學(xué)習內(nèi)容 ：

（1）根據(jù)各科專業(yè)不同，開展各種形式的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習活動，以學(xué)習“三基”為基礎(chǔ)，同時掌握本專業(yè)國內(nèi)外新進展，并應(yīng)用到臨床工作中。

（2）學(xué)習傳染病防治法、消毒法、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例、藥品管理發(fā)、母嬰保健法等相關(guān)法律、法規(guī)，必須掌握基本知識，并熟練實踐操作，定期考核。

（3）從健康衛(wèi)生入手，結(jié)合疾病預(yù)防，傳染病與常見病，多發(fā)病的預(yù)防及用藥知識等內(nèi)容進行學(xué)習。

考核方法：

1．醫(yī)療護理質(zhì)量辦公室每年組織2次全院性基礎(chǔ)理論考核，1次法律法規(guī)知識考核。

2．護理部每年對全院護士的基本操作技能進行考核2次。

3．醫(yī)務(wù)科每年對全院醫(yī)生的基本操作技能進行考核1次。

4。 科室每月組織?？评碚摵图寄懿僮鞲骺己?次。

5。 急救常用技術(shù)采用現(xiàn)場操作演練考核，定期舉行急救模擬演練。

三、培訓(xùn)學(xué)習要求

1。各科室依據(jù)醫(yī)院三基三嚴培訓(xùn)要求及計劃制訂本科室培訓(xùn)計劃并實施，醫(yī)療護理質(zhì)量辦公室監(jiān)督檢查，切實起到培訓(xùn)作用，保障學(xué)習效果。

2。各科室要求有學(xué)習計劃、筆記、考核試卷。

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃3

護理業(yè)務(wù)學(xué)習計劃在護理培訓(xùn)年基礎(chǔ)上，結(jié)合20xx年，以及我院護理人員有很多年輕護士，普遍護理經(jīng)驗不足的實際情況，制定20xx年護理業(yè)務(wù)學(xué)習計劃，重點偏向護理操作的培訓(xùn)考核。

一、培訓(xùn)內(nèi)容

1、3月份皮下、皮內(nèi)、肌肉注射主講張化

2、4月份留置針操作、輸液泵、微量泵的使用主講王文

3、5月份各種評估表的使用、交接班制度主講王學(xué)無菌技術(shù)主講楚霞

4、6月份消毒隔離知識、心肺復(fù)蘇、查對制度主講孫霞

5、7月份心電監(jiān)護、心電圖機的操作流程、處理醫(yī)囑制度主講龐龍

6、8月份修訂后制度的培訓(xùn)（醫(yī)用冰箱、高危藥品、急救車封車、各班護士職責、各能級護士職責）主講王欣

7、10月份臨床護理技術(shù)操作常見并發(fā)癥的預(yù)防及處理（鼻飼留置胃管、口腔護理）主講：孫瑋

8、11月份針刺shang的處理流程、導(dǎo)尿（男女）主講孫霞、王瑋

二、培訓(xùn)時間：

定于每月第三周星期五下午2點30分

三、培訓(xùn)地點：

七樓會議室或八樓示教室

四、培訓(xùn)方式：

在職護理人員參加，指定護理人員講課

五、學(xué)習內(nèi)容：

根據(jù)20xx我院護理工作的實際情況，護理部業(yè)務(wù)學(xué)習內(nèi)容可以有所更改，由護理部具體安排。

六、要求：

1、當月講課的人員，請于當月10號前將課件復(fù)印件交給護理部備案。

2、沒有特殊情況不得請假，年底以簽到次數(shù)統(tǒng)計，缺課達2次以上，年抵扣一次性獎金50—200元，值班護士由護士長簽名備注，病假、產(chǎn)假除外

3、年底根據(jù)全年培訓(xùn)情況，評選3位備課講課認真負責的護理人員，給予獎勵。

4、請自帶筆記本，年底檢查

5、張垚、龐惠、楚霞（2—10月）各準備一次護理查房

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃4

為了進一步提高護理質(zhì)量，配合創(chuàng)“三甲”評審工作的實施，有計劃的提高護理人員專業(yè)技術(shù)水平，規(guī)范護理人員的醫(yī)療互利行為，保障醫(yī)療護理安全，營造一個學(xué)習氛圍濃厚的醫(yī)療環(huán)境，現(xiàn)制定20xx年護理業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習計劃：

一、學(xué)習目的

1、規(guī)范臨床基本技術(shù)操作規(guī)程，強化臨床基本操作技能，提高臨床護理的基本理論和基礎(chǔ)知識。

2、緊緊圍繞“以病人為中心”，滿足患者需求，簡化工作流程，方便人民群眾，消除醫(yī)療服務(wù)中的各種不良現(xiàn)象。通過培訓(xùn)，醫(yī)務(wù)人員做到儀容美、著裝美、語言美、行為美，服務(wù)熱情周到，工作團結(jié)協(xié)作，創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

二、培訓(xùn)的內(nèi)容與安排

培訓(xùn)方法：

1、科室每月組織1次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，包括小講課、教學(xué)查房、專題講座、危重凝難病例討論等。

2、每周2次護理業(yè)務(wù)知識提問（利用晨會時間，10分鐘）。

3、分級別、分時間進行護理操作示教及考核。

4、分級別、分內(nèi)容進行業(yè)務(wù)知識學(xué)習及考核。

學(xué)習內(nèi)容：

1、以學(xué)習“三基”及科室相關(guān)制度為基礎(chǔ)，并應(yīng)用到臨床工作中。

2、學(xué)習工作制度、風險預(yù)案、崗位職責等必須掌握基本知識，并熟練實踐操作，定期考核。

3、結(jié)合本科室常見病，多發(fā)病的預(yù)防、護理及用藥知識等內(nèi)容進行學(xué)習。

考核方法：

1、科室每月組織?？评碚摵图寄芸己烁饕淮?。

2、急救模擬演練

3、做到有計劃、筆記、考核試卷。

三、對各級護理人員培訓(xùn)的內(nèi)容與安排 ：

1、每月至少組織1次護理業(yè)務(wù)學(xué)習。

2、每月組織1次護理業(yè)務(wù)知識查房或危重凝難病例討論。

3、每周2次護理業(yè)務(wù)知識提問（利用晨會時間，10分鐘）。

4、參加醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)學(xué)習、三基理論考試和技術(shù)操作考核。

5、定期不定期組織學(xué)習、考核核心制度、相關(guān)法律知識、護理應(yīng)急預(yù)案等。

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃5

一、前言

在今天這個人才競爭的時代，職業(yè)生涯規(guī)劃開始成為在人爭奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對各家醫(yī)院而言，如何體現(xiàn)醫(yī)院“以人為本”的人才理念，關(guān)注員工的人才理念，關(guān)注員工的持續(xù)成長，職業(yè)生涯規(guī)劃是一種有效的手段;而對于每個人醫(yī)護工作者而言，職業(yè)生命是有限的，如果不進行有效的規(guī)劃，勢必會造成生命和時間的浪費。因此，我試著為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃，將自己的未來好好的設(shè)計一下，有了目標才有動力。

二、自我評價

我是一個當代本科護理學(xué)生，家里最大的希望是成為有用之才，平時喜歡外出散步、聊天，還有上網(wǎng)。喜歡看小說、散文，尤其愛看雜志類的書籍，平時與人友好相處群眾基礎(chǔ)較好，親人、朋友、教師關(guān)愛，做事認真、投入，但缺乏毅力、恒心，不愛運動，有時學(xué)習是“三天打漁，兩天曬網(wǎng)”，有時多愁善感，沒有成大器的氣質(zhì)和個性。

三、內(nèi)外環(huán)境分析

當今社會，醫(yī)院都是以科技為先導(dǎo)、以人才為基礎(chǔ)、以療效為根本、以服務(wù)求生存醫(yī)院聚集一批精萃的醫(yī)學(xué)人才，醫(yī)院中有護理組織發(fā)展戰(zhàn)略、護理人力資源需求、組織護理隊伍的群體結(jié)構(gòu)、組織護理人員的升遷政策等等

四、未來人生職業(yè)規(guī)劃目標與行動計劃

根據(jù)自己所學(xué)專業(yè)，在未來應(yīng)該會向護理事業(yè)發(fā)展。圍繞這方面，本人特對未來十年作初步規(guī)劃如下：

1、20xx-20xx年學(xué)業(yè)有成期：充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢，認真學(xué)好專業(yè)知識，培養(yǎng)學(xué)習、工作、生活能力，全面提高個人綜合素質(zhì)，并作為就業(yè)準備。(具體規(guī)劃見后)。

2、20xx-20xx年

熟悉適應(yīng)期：利用3年左右的時間，經(jīng)過不斷的嘗試努力，初步找到合適自身發(fā)展的工作環(huán)境、崗位。

主要完成內(nèi)容：

(1)學(xué)歷、知識結(jié)構(gòu)：提升自身學(xué)歷層次，專業(yè)技能熟練。英語四、六級爭取考好

(2)個人發(fā)展、人際關(guān)系：在這一期間，主要做好職業(yè)生涯的基礎(chǔ)工作，

(3)生活習慣、興趣愛好：適當交際的環(huán)境下，盡量形成比較有規(guī)律的良好個人習慣，并參加健身運動，

3、20xx-20xx年，在自己的工作崗位上

五、調(diào)整與評估

計劃固然好，但更重要的，在于其具體實踐并取得成效。任何目標，只說不做到頭來都會是一場空。然而，現(xiàn)實是未知多變的，定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題，要求有清醒的頭腦。

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃6

為了進一步提高我院護理質(zhì)量，配合20xx年醫(yī)院一級上等達標工作的實施，有計劃的提高我院護理人員專業(yè)技術(shù)水平，規(guī)范我院護理人員的醫(yī)療護理行為，保障醫(yī)療護理安全，營造一個學(xué)習氛圍濃厚的醫(yī)療環(huán)境，現(xiàn)制定20xx年護理業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習計劃：

一、學(xué)習目的

1.規(guī)范臨床基本技術(shù)操作規(guī)程，強化臨床基本操作技能，提高臨床護理的基本理論和基礎(chǔ)知識。

2.緊緊圍繞“以病人為中心”，滿足患者需求，簡化工作流程，方便人民群眾，消除醫(yī)療服務(wù)中的各種不良現(xiàn)象。通過培訓(xùn)，教育醫(yī)務(wù)人員做到儀容美、著裝美、語言美、行為美，服務(wù)熱情周到，工作團結(jié)協(xié)作，為創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系打下堅實基礎(chǔ)。

二、“三基四嚴”培訓(xùn)的內(nèi)容與安排培訓(xùn)方法：

1．全院護士自學(xué)各項基礎(chǔ)護理操作流程。

2．定期進行護理質(zhì)量檢查督促，對護理人員實施理論和技能培訓(xùn)。

3．科室每月組織1次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，包括小講課、教學(xué)查房、專題講座等。

4、實施“三基”考核兩級負責制，科室每月一次理論或操作考試或考核.

學(xué)習內(nèi)容：

（1）根據(jù)科室疾病種類，進行?？浦R學(xué)習，以學(xué)習“三基”為基礎(chǔ)，同時掌握本專業(yè)新進展，并應(yīng)用到臨床工作中。

（2）學(xué)習傳染病防治法、消毒法、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例、藥品管理法律、法規(guī)，必須掌握基本知識，并熟練實踐操作，定期考核。

（3）從健康衛(wèi)生入手，結(jié)合疾病預(yù)防，傳染病與常見病，多發(fā)病的預(yù)防及用藥知識等內(nèi)容進行學(xué)習。

考核方法：

1．每季度對護理人員進行一次護理基本操作技能考核和理論考試。

2，急救常用技術(shù)采用現(xiàn)場操作演練比賽（5.12舉行徒手心肺復(fù)蘇）。

三、培訓(xùn)學(xué)習要求

1.科室依據(jù)醫(yī)院三基三嚴培訓(xùn)要求及計劃制訂本科室培訓(xùn)計劃并實施，護理部定期不定期進行監(jiān)督檢查，切實起到培訓(xùn)作用，保障學(xué)習效果。

2.科室要求有學(xué)習計劃、筆記、考核試卷。

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃7

為了加強我院護理人員護理質(zhì)量管理，提高護理人員的整體素質(zhì)，根據(jù)我科室的實際情況，特制定護理人員培訓(xùn)計劃。

一、學(xué)習內(nèi)容

1、復(fù)習鞏固護理的基礎(chǔ)知識、基本理論、基本技能和專業(yè)知識，提高與病人的溝通能力。

2、掌握產(chǎn)科常見疾病的護理，熟練掌握基礎(chǔ)護理技術(shù)操作、操作程序要達到規(guī)范化。

二、學(xué)習途徑

1、科室有計劃的組織講課、查房和安排業(yè)務(wù)學(xué)習。

2、參加院內(nèi)、外組織的各種會議、專題講座、學(xué)習班等。

三、學(xué)習安排

具體學(xué)習安排分時間段完成分別以每天，每周和每月進行。

1、每天。

（1）每天利用晨會時間進行現(xiàn)場不定期提問，做到真正的在病人面前說出病人的病情治療這樣既鞏固了知識又讓病人對自己的病情有了更深的了解，比如胎膜早破病人能夠說出胎膜早破的定義治療原則，臨產(chǎn)病人能夠說出臨產(chǎn)的征兆等。

（2）每天不定時考察護理人員與患者的溝通能力，內(nèi)容以自我介紹、入院介紹、母乳喂養(yǎng)知識和產(chǎn)后母嬰護理為主。

2、每周。

（1）每兩周組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習，使護理人員在工作中能夠得到更快的進步，業(yè)務(wù)學(xué)習以書面和講座形式為主，必要時請有經(jīng)驗專家或老師指導(dǎo)進行，內(nèi)容以產(chǎn)科知識和優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)為主。

（2）每兩周進行一次背誦考試事先布置背誦內(nèi)容，有兩周的準備時間定于每周五下午進行現(xiàn)場背誦，背誦內(nèi)容以產(chǎn)房工作制度、職責和產(chǎn)科知識為主。

（3）每兩周進行一次書面考試主要是選擇題形式，內(nèi)容以背誦知識和護理三級理論為主以此來鞏固所背知識和護理理論知識。

3、每月。

（1）每月進行一次操作培訓(xùn)，做到理論與實踐的結(jié)合，地點在本科室把所學(xué)知識運用到實踐中來。

（2）每月進行優(yōu)秀護士評選活動，為了調(diào)動大家的積極性每月進行優(yōu)秀護士的評選，在工作水平、服務(wù)態(tài)度、考試成績等各方面表現(xiàn)突出的護士評選出來，以無記名投票的方式進行，選舉1-2名優(yōu)秀護士并進行獎勵。

為了提高護理人員的整體素質(zhì)，以優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)為準則，以上是根據(jù)科室具體情況制定的具體學(xué)習措施，如有不妥還需在實踐中進行改進。

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃8

一、目的

通過學(xué)習新知識、新理論、新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、新方法及新進展，使廣大護理人員能夠與時俱進跟上時代的需求與醫(yī)療同步，不斷提高護理人員的整體素質(zhì)和水平。

二、學(xué)習形式、內(nèi)容及次數(shù)

1.形式

通過理論講課、看光盤、多媒體等形式，要求各科護士長輪流講課，必要時請上級專家進行講座。

2.內(nèi)容

護理刊物、報紙上的新知識、新理論、到上級學(xué)習的新內(nèi)容。新的法律、法規(guī)知識，科室開展的新業(yè)務(wù)、新技術(shù)，科室可增加?？浦R的內(nèi)容。

3.次數(shù)

護理部每年組織全院護理人員學(xué)習不少于10次，要求參加人數(shù)在90%以上，科室每月組織科室護理人員學(xué)習1―2次。

三、嚴格要求，保證學(xué)習效果

講課者需提前備課、備講稿，講課者對重要內(nèi)容進行板書。聽課者認真聽講做好學(xué)習筆記，護理部不定期對學(xué)習筆記進行抽查。

護理業(yè)務(wù)學(xué)習計劃

為不斷提高我院護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，進一步提高我院護理質(zhì)量，達到二級醫(yī)院質(zhì)量標準，根據(jù)我院實際情況，特制定計劃：

一、對各級護理人員繼續(xù)教育的培訓(xùn)內(nèi)容與安排：

1、科室每月集中組織一次護理業(yè)務(wù)學(xué)習，其余時間以自學(xué)為主。

2、每月組織一次護理查房。

3、每半進行一次護理基礎(chǔ)理論知識考試;每月組織護理技術(shù)操作考核一次。

4、參加總院組織的各項學(xué)術(shù)講座和三基理論考試與操作考試。

5、認真學(xué)習護理核心制度、各項護理技術(shù)操作、以及科內(nèi)護理常規(guī)。

二、根據(jù)年資不同，對各級護理人員的培訓(xùn)要求：

(一)新上崗護理人員的培訓(xùn)計劃：

1、要求：以臨床基礎(chǔ)護理技能為主，兼學(xué)?？谱o理知識和技術(shù)。能熟練掌握基礎(chǔ)護理操作。

2、培養(yǎng)目標：

(1)加強職業(yè)道德教育，樹立專業(yè)思想，嚴格素質(zhì)要求，加強護士素質(zhì)培養(yǎng)，養(yǎng)成良好的工作作風。

(2)學(xué)習院內(nèi)各項規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)。

(3)與臨床實踐相結(jié)合抓好“三基”訓(xùn)練，掌握各項護理操作規(guī)程。

(4)明確臨床護理工作程序及各班護士工作職責。

(5)學(xué)習?？谱o理理論和技能。熟悉心內(nèi)科常見病的護理常規(guī)。

(6)學(xué)習為患者做健康教育。

(7)掌握護理文件書寫，熟練各項護理文書的填寫和書寫。

(8)掌握本科室常用的各項操作技術(shù)。

3、培訓(xùn)計劃：

(1)鼓勵自學(xué)。參加總院、本院及科內(nèi)組織的業(yè)務(wù)學(xué)習。

(2)由高年資護士進行傳、幫、帶。

(3)在實踐中培訓(xùn)：利用護理業(yè)務(wù)查房和晨會提問，通過實際業(yè)務(wù)指導(dǎo)加強基本功訓(xùn)練和系統(tǒng)的理論學(xué)習。

(4)不定期進行技術(shù)操作，護理理論知識考核?？己藘?nèi)容為目前醫(yī)院已經(jīng)組織培訓(xùn)的各項護理操作相關(guān)知識和三基知識。

4、培訓(xùn)計劃和方法：

(1)鼓勵自學(xué)。參加總院、本院及科內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習，完成每年繼續(xù)教育學(xué)分。側(cè)重?？萍膊〉淖o理知識和技能。

(2)由高年資護士進行傳、幫、帶。

(3)利用護理業(yè)務(wù)查房以及通過實際業(yè)務(wù)指導(dǎo)加強基本功訓(xùn)練和系統(tǒng)的理論學(xué)習。

(4)每月進行技術(shù)操作考核

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃9

在護理培訓(xùn)年基礎(chǔ)上，結(jié)合20xx年，以及我院護理人員有很多年輕護士，普遍護理經(jīng)驗不足的實際情況，制定20xx年護理業(yè)務(wù)學(xué)習計劃，重點偏向護理操作的培訓(xùn)考核。

一、培訓(xùn)內(nèi)容

1、3月份皮下、皮內(nèi)、肌肉注射、主講：張化

2、4月份留置針操作、輸液泵、微量泵的使用、主講：王文

3、5月份各種評估表的使用、交接班制度主講：王學(xué)、無菌技術(shù)主講：楚霞

4、6月份消毒隔離知識、心肺復(fù)蘇、查對制度、主講：孫霞

5、7月份心電監(jiān)護、心電圖機的操作流程、處理醫(yī)囑制度、主講：龐龍

6、8月份修訂后制度的培訓(xùn)（醫(yī)用冰箱、高危藥品、急救車封車、各班護士職責、各能級護士職責）主講：王欣

7、10月份臨床護理技術(shù)操作常見并發(fā)癥的預(yù)防及處理（鼻飼留置胃管、口腔護理）主講：孫瑋

8、11月份針刺shang的處理流程、導(dǎo)尿（男女）主講：孫霞、王瑋

二、培訓(xùn)時間：定于每月第三周星期五下午2點30分

三、培訓(xùn)地點：七樓會議室或八樓示教室

四、培訓(xùn)方式：在職護理人員參加，指定護理人員講課

五、根據(jù)20xx我院護理工作的實際情況，護理部業(yè)務(wù)學(xué)習內(nèi)容可以有所更改，由護理部具體安排。

六、要求：

1、當月講課的'人員，請于當月10號前將課件復(fù)印件交給護理部備案。

2、沒有特殊情況不得請假，年底以簽到次數(shù)統(tǒng)計，缺課達2次以上，年抵扣一次性獎金50-200元，值班護士由護士長簽名備注，病假、產(chǎn)假除外

3、年底根據(jù)全年培訓(xùn)情況，評選3位備課講課認真負責的護理人員，給予獎勵。

4、請自帶筆記本，年底檢查

5、張垚、龐惠、楚霞（2—10月）各準備一次護理查房

護理業(yè)務(wù)學(xué)習計劃

為不斷提高我院護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)，進一步提高我院護理質(zhì)量，達到二級醫(yī)院質(zhì)量標準，根據(jù)我院實際情況，特制定計劃：

一、對各級護理人員繼續(xù)教育的培訓(xùn)內(nèi)容與安排：

1、科室每月集中組織一次護理業(yè)務(wù)學(xué)習，其余時間以自學(xué)為主。

2、每月組織一次護理查房。

3、每半進行一次護理基礎(chǔ)理論知識考試;每月組織護理技術(shù)操作考核一次。

4、參加總院組織的各項學(xué)術(shù)講座和三基理論考試與操作考試。

5、認真學(xué)習護理核心制度、各項護理技術(shù)操作、以及科內(nèi)護理常規(guī)。

二、根據(jù)年資不同，對各級護理人員的培訓(xùn)要求：

(一)新上崗護理人員的培訓(xùn)計劃：

1要求：以臨床基礎(chǔ)護理技能為主，兼學(xué)?？谱o理知識和技術(shù)。能熟練掌握基礎(chǔ)護理操作。

2培養(yǎng)目標：

(1)加強職業(yè)道德教育，樹立專業(yè)思想，嚴格素質(zhì)要求，加強護士素質(zhì)培養(yǎng)，養(yǎng)成良好的工作作風。

(2)學(xué)習院內(nèi)各項規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)。

(3)與臨床實踐相結(jié)合抓好“三基”訓(xùn)練，掌握各項護理操作規(guī)程。

(4)明確臨床護理工作程序及各班護士工作職責。

(5)學(xué)習專科護理理論和技能。熟悉心內(nèi)科常見病的護理常規(guī)。

(6)學(xué)習為患者做健康教育。

(7)掌握護理文件書寫，熟練各項護理文書的填寫和書寫。

(8)掌握本科室常用的各項操作技術(shù)。

3培訓(xùn)計劃：

(1)鼓勵自學(xué)。參加總院、本院及科內(nèi)組織的業(yè)務(wù)學(xué)習。

(2)由高年資護士進行傳、幫、帶。

(3)在實踐中培訓(xùn)：利用護理業(yè)務(wù)查房和晨會提問，通過實際業(yè)務(wù)指導(dǎo)加強基本功訓(xùn)練和系統(tǒng)的理論學(xué)習。

(4)不定期進行技術(shù)操作，護理理論知識考核。考核內(nèi)容為目前醫(yī)院已經(jīng)組織培訓(xùn)的各項護理操作相關(guān)知識和三基知識。

4培訓(xùn)計劃和方法：

(1)鼓勵自學(xué)。參加總院、本院及科內(nèi)的業(yè)務(wù)學(xué)習，完成每年繼續(xù)教育學(xué)分。側(cè)重?？萍膊〉淖o理知識和技能。

(2)由高年資護士進行傳、幫、帶。

(3)利用護理業(yè)務(wù)查房以及通過實際業(yè)務(wù)指導(dǎo)加強基本功訓(xùn)練和系統(tǒng)的理論學(xué)習。

(4)每月進行技術(shù)操作考核

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃10

護理業(yè)務(wù)學(xué)習計劃為持續(xù)提升我院護理人員專業(yè)素質(zhì)，進一步提高我院護理質(zhì)量，達到二級醫(yī)院質(zhì)量標準，根據(jù)我院實際情況，特制定本計劃：

一、各級護理人員繼續(xù)教育的培訓(xùn)內(nèi)容及安排：

1、科室每月組織一次護理業(yè)務(wù)學(xué)習，其余時間以自學(xué)為主。

2、每月組織一次護理查房。

3、每半年考一次基礎(chǔ)護理理論知識；每月組織一次護理技術(shù)操作考核。

4、參加總院組織的各種學(xué)術(shù)講座，以及三大基礎(chǔ)理論和操作考試。

5、認真學(xué)習核心護理制度，各種護理技術(shù)的操作，科室護理常規(guī)。

二、根據(jù)資歷不同，對各級護理人員的培訓(xùn)要求：

（一）新的護理人員培訓(xùn)計劃：

1、要求：以臨床基礎(chǔ)護理技能為主，兼學(xué)?？谱o理知識和技術(shù)。能夠掌握基本的護理操作。

2、個培訓(xùn)目標：

（1）加強職業(yè)道德教育，樹立職業(yè)理念，嚴格質(zhì)量要求，加強護士素質(zhì)培訓(xùn)，養(yǎng)成良好的工作作風。

（2）學(xué)習醫(yī)院的規(guī)章制度和相關(guān)法律法規(guī)。

（3）結(jié)合臨床實際，抓好“三基”培訓(xùn)，掌握各項護理操作規(guī)程。

（4）明確臨床護理程序和各班護士的職責。

（5）學(xué)習?？谱o理的理論和技能。熟悉心內(nèi)科常見疾病的護理程序。

（6）學(xué)會對患者進行健康教育。

（7）掌握護理文件的書寫，熟練填寫和書寫各種護理文件。

（8）掌握本科機房的常用操作技術(shù)。

3培訓(xùn)計劃：

（1）鼓勵自學(xué)。參加總院、我院、科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習。

（2）高級護士應(yīng)傳承、幫助和照顧他們。

（3）實踐培訓(xùn)：利用護理業(yè)務(wù)查房、晨會提問等方式，通過實踐業(yè)務(wù)指導(dǎo)，加強基本技能培訓(xùn)和系統(tǒng)理論學(xué)習。

（4）不定期進行技術(shù)操作和護理理論知識考核?？己藘?nèi)容為目前醫(yī)院組織培訓(xùn)的各類護理操作相關(guān)知識和三項基礎(chǔ)知識。

4培訓(xùn)計劃和方法：

（1）鼓勵自學(xué)。參加綜合醫(yī)院、我院、科室的專業(yè)學(xué)習，每年完成繼續(xù)教育學(xué)分。側(cè)重?？萍膊〉淖o理知識和技能。

（2）高級護士應(yīng)傳承、幫助和照顧他們。

（3）通過護理查房和實踐指導(dǎo)，加強基本技能培訓(xùn)和系統(tǒng)理論學(xué)習。

（4）月度技術(shù)運行考核

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃11

一、培訓(xùn)考核內(nèi)容：

1、理論知識的培訓(xùn)與考核。以護士“三基”訓(xùn)練、執(zhí)業(yè)護師考試、社區(qū)護士培訓(xùn)教程為基礎(chǔ)，穿插院感管理以及規(guī)范出診護理文件書寫等內(nèi)容，形式采取自學(xué)為主，配合各種科內(nèi)講座和護理學(xué)會培訓(xùn)講座。目的是掌握正確學(xué)習方法，學(xué)會舉一反三，牢固掌握知識點，夯實基礎(chǔ)知識。

2、操作技能的培訓(xùn)與考核。內(nèi)容為靜脈輸液、靜脈采血、留置針穿刺、肌肉（皮下）注射、皮內(nèi)注射、無菌技術(shù)、鼻飼、導(dǎo)尿、換藥、霧化吸入、氧氣吸入、口腔護理、血壓測量、吸痰、心肺復(fù)蘇、心電圖、心電監(jiān)護儀、除顫儀、簡易呼吸機等。

二、培訓(xùn)考核時間

1、理論知識。培訓(xùn)時間：每周四下午3：30-5：00；考核時間：每月第2、4周的周四，一律閉卷形式，不及格者補考，成績納入每月個人考核。

2、操作技能。培訓(xùn)演練：每天下午根據(jù)工作情況輪流進行；考核時間：每月的第1、3周進行，每月根據(jù)具體情況完成2-3項操作，要求熟練掌握，人人通過，由喬秀清和孫京輝負責。

三、培訓(xùn)進程

1、護士“三基”訓(xùn)練、執(zhí)業(yè)護師考試、社區(qū)護理培訓(xùn)穿插進行，全部內(nèi)容的學(xué)習與考核要求在20xx年7月底完成，8月份進行全面復(fù)習。

2、操作技能按上面內(nèi)容配合臨床實際在每月底安排下月的訓(xùn)練考核內(nèi)容。

希望中心護注：5月份以后開始按上述方式重新輪換，8月底前完成。

3、學(xué)習方式：各站串講、幻燈

護士積極主動、團結(jié)進取，認真完成各項學(xué)習和工作，為中心的明天更美好而努力！

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃12

為了進一步提高我院護理質(zhì)量，配合20xx年中醫(yī)藥管理局下發(fā)的《13種優(yōu)勢病種中醫(yī)護理方案》工作的實施，有計劃的提高我院護理人員專業(yè)技術(shù)水平，規(guī)范我院護理人員的醫(yī)療護理行為，保障醫(yī)療護理安全，營造一個學(xué)習氛圍濃厚的醫(yī)療環(huán)境，現(xiàn)制定20xx年護理業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習計劃：

一、學(xué)習目的

1、規(guī)范臨床基本技術(shù)操作規(guī)程，強化臨床基本操作技能，提高臨床護理的基本理論和基礎(chǔ)知識。

2、緊緊圍繞“以病人為中心”，滿足患者需求，簡化工作流程，方便人民群眾，消除醫(yī)療服務(wù)中的各種不良現(xiàn)象。通過培訓(xùn)，教育醫(yī)務(wù)人員做到儀容美、著裝美、語言美、行為美，服務(wù)熱情周到，工作團結(jié)協(xié)作，為創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系打下堅實基礎(chǔ)。

二、“三基四嚴”培訓(xùn)的內(nèi)容與安排

培訓(xùn)方法：

1、全院護士自學(xué)各項基礎(chǔ)護理操作流程。

2、護理部定期舉辦各類規(guī)范培訓(xùn)課程，對全院人員分層次實施理論和技能培訓(xùn)。

3、科室每月組織1次業(yè)務(wù)查房，每月組織1次業(yè)務(wù)學(xué)習（包括小講課、專題講座、各種規(guī)范和制度的學(xué)習等）。

4、實施“三基”考核兩級負責制，醫(yī)院由護理部負責，科室主要由護士長負責。

學(xué)習內(nèi)容：

（1）學(xué)習中醫(yī)藥管理局下發(fā)的《13種優(yōu)勢病種中醫(yī)護理方案》，并認真落實。

（2）根據(jù)各科專業(yè)不同，開展各種形式的業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習活動，以學(xué)習“三基”為基礎(chǔ)，同時掌握本專業(yè)國內(nèi)外新進展，并應(yīng)用到臨床工作中。

（3）學(xué)習傳染病防治法、消毒法、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例、藥品管理法、母嬰保健法等相關(guān)法律、法規(guī)，必須掌握基本知識，并熟練實踐操作，定期考核。

（4）從健康衛(wèi)生入手，結(jié)合疾病預(yù)防，傳染病與常見病，多發(fā)病的預(yù)防及用藥知識等內(nèi)容進行學(xué)習。

考核方法：

1、護理部每季度組織1次全院性基礎(chǔ)理論考核、法規(guī)知識考核。

2、護理部每年對全院護士的基本操作技能進行考核2次。

3、急救常用技術(shù)采用現(xiàn)場操作演練考核，定期舉行急救模擬演練。

三、培訓(xùn)學(xué)習要求

1、各科室依據(jù)醫(yī)院三基三嚴培訓(xùn)要求及計劃制訂本科室培訓(xùn)計劃并實施，護理部不定期監(jiān)督檢查，切實起到培訓(xùn)作用，保障學(xué)習效果。

2、各科室要求有學(xué)習計劃、考核試卷。

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃13

在護理培訓(xùn)年基礎(chǔ)上，結(jié)合20xx年，以及我院護理人員有很多年輕護士，普遍護理經(jīng)驗不足的實際情況，制定20xx年護理業(yè)務(wù)學(xué)習計劃，重點偏向護理操作的培訓(xùn)考核。

一、培訓(xùn)內(nèi)容

1、3月份皮下、皮內(nèi)、肌肉注射主講:

2、4月份留置針操作、輸液泵、微量泵的使用主講:

3、5月份各種評估表的使用、交接班制度主講王學(xué)無菌技術(shù)主講:

4、6月份消毒隔離知識、心肺復(fù)蘇、查對制度主講:

5、7月份心電監(jiān)護、心電圖機的操作流程、處理醫(yī)囑制度主講:

6、8月份修訂后制度的培訓(xùn)（醫(yī)用冰箱、高危藥品、急救車封車、各班護士職責、各能級護士職責）主講:

7、10月份臨床護理技術(shù)操作常見并發(fā)癥的預(yù)防及處理（鼻飼留置胃管、口腔護理）主講：

8、11月份針刺shang的處理流程、導(dǎo)尿（男女）主講:

二、培訓(xùn)時間：

定于每月第三周星期五下午2點30分

三、培訓(xùn)地點：

七樓會議室或八樓示教室

四、培訓(xùn)方式：

在職護理人員參加，指定護理人員講課

五、根據(jù)20xx我院護理工作的實際情況，護理部業(yè)務(wù)學(xué)習內(nèi)容可以有所更改，由護理部具體安排。

六、要求：

1、當月講課的人員，請于當月10號前將課件復(fù)印件交給護理部備案。

2、沒有特殊情況不得請假，年底以簽到次數(shù)統(tǒng)計，缺課達2次以上，年抵扣一次性獎金50-200元，值班護士由護士長簽名備注，病假、產(chǎn)假除外

3、年底根據(jù)全年培訓(xùn)情況，評選3位備課講課認真負責的護理人員，給予獎勵。

4、請自帶筆記本，年底檢查

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃14

為了進一步提高我科醫(yī)療護理治療及我科醫(yī)療護理人員專業(yè)技術(shù)水平，規(guī)范我科護理人員的醫(yī)療行為，保障醫(yī)療安全，營造一個學(xué)習氛圍濃度的科室醫(yī)療環(huán)境，現(xiàn)制定20xx年科室學(xué)習工作計劃：

（一）培訓(xùn)目的

規(guī)范臨床基本操作規(guī)程，強化臨床基本操作技能，提高骨科專科醫(yī)療護理的基本理論和基礎(chǔ)知識，并掌握多項具有?？铺厣募寄?，掌握院內(nèi)感染控制，突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急等的基本知識。

（二）培訓(xùn)目標

1、全科護理人員集體參與業(yè)務(wù)學(xué)習考核。

2、全科護理人員基本理論和基本技能考核合格率達到100%。

（三）培訓(xùn)對象骨科全體護理人員

（四）培訓(xùn)方式

1、科室每月組織一次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，采用科室業(yè)務(wù)學(xué)習、查房，科室小講課等方式進行。

2、基本技能操作培訓(xùn)由護士長組織本科護理人員集中培訓(xùn)。

（五）培訓(xùn)內(nèi)容

1、護理理論及操作培訓(xùn)，重點為對骨科?？葡嚓P(guān)護理理論及操作的學(xué)習。

2、學(xué)習突發(fā)事件的應(yīng)急預(yù)案，院內(nèi)感染護理相關(guān)規(guī)定、要求，掌握基本知識。

（六）考核方式

1、每季度對全科護理人員的基礎(chǔ)理論進行一次考核。

2、每季度對全科護理人員的基礎(chǔ)操作進行一次考核。

護理業(yè)務(wù)的學(xué)習計劃15

在20xx年護理培訓(xùn)年基礎(chǔ)上，結(jié)合20xx年，以及我院護理人員有很多年輕護士，普遍護理經(jīng)驗不足的實際情況，制定20xx年護理業(yè)務(wù)學(xué)習計劃，重點偏向護理操作的培訓(xùn)考核。

一、培訓(xùn)內(nèi)容

1、3月份 皮下、皮內(nèi)、肌肉注射 主講張化

2、4月份 留置針操作、輸液泵、微量泵的使用 主講 王文

3、5月份 各種評估表的使用、交接班制度主講 王學(xué)

無菌技術(shù) 主講楚霞

4、6月份 消毒隔離知識、心肺復(fù)蘇 、查對制度 主講 孫霞

5、7月份 心電監(jiān)護、心電圖機的操作流程、處理醫(yī)囑制度 主講 龐龍

6、8月份 修訂后制度的培訓(xùn)（醫(yī)用冰箱、高危藥品、急救車封車、各班護

士職責、各能級護士職責） 主講王欣

7、10月份臨床護理技術(shù)操作常見并發(fā)癥的預(yù)防及處理（鼻飼留置胃管、口

腔護理）主講：孫瑋

8、11月份刺傷的處理流程、導(dǎo)尿（男女）主講 孫霞、王瑋

二、培訓(xùn)時間：定于每月第三周星期五下午2點30分

三、培訓(xùn)地點：七樓會議室或八樓示教室

四、培訓(xùn)方式：在職護理人員參加，指定護理人員講課

六、根據(jù)20xx我院護理工作的實際情況，護理部業(yè)務(wù)學(xué)習內(nèi)容可以有所更

改，由護理部具體安排。

七、要求：

1、當月講課的人員，請于當月10號前將課件復(fù)印件交給護理部備案。

2、沒有特殊情況不得請假，年底以簽到次數(shù)統(tǒng)計，缺課達2次以上，年抵扣一

次性獎金50—200元，值班護士由護士長簽名備注，病假、產(chǎn)假除外

3、年底根據(jù)全年培訓(xùn)情況，評選3位備課講課認真負責的護理人員，給予獎勵。

4、請自帶筆記本，年底檢查

5、張垚、龐惠、楚霞（2—10月）各準備一次護理查房