第一篇：專題片配音

專題片配音分成企業(yè)專題配音和記錄專題配音還有風(fēng)景專題配音跟學(xué)校專題配音。都只有一個(gè)目的就是，讓更多的群眾知道自己的企業(yè)或者學(xué)校的存在甚至提高自己企業(yè)和學(xué)校在人們?nèi)罕娦闹械闹取?/p>

日前，校園內(nèi)停車難的問(wèn)題引起了師生高度關(guān)注。我校2012級(jí)廣告學(xué)一位學(xué)生致信校領(lǐng)導(dǎo)，就校園停車問(wèn)題提出意見(jiàn)和建議，根據(jù)來(lái)信反映的情況，記者昨天去校內(nèi)多處現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行調(diào)查采訪，隨后，就校園內(nèi)停車難的問(wèn)題采訪了學(xué)校保衛(wèi)處副處長(zhǎng)校長(zhǎng)。

校長(zhǎng)表示，保衛(wèi)處近期將推行多項(xiàng)舉措，切實(shí)緩解校園內(nèi)停車難問(wèn)題。據(jù)校長(zhǎng)介紹，最近幾年，校園內(nèi)車輛數(shù)量增長(zhǎng)較快，僅去年一年，學(xué)校就為2000余部機(jī)動(dòng)車辦理了通行證，校園內(nèi)的自行車數(shù)量保守估計(jì)在1000輛以上。但與車輛增長(zhǎng)不相稱的是，學(xué)校還沒(méi)有關(guān)于校園內(nèi)交通管理的規(guī)劃，校園內(nèi)停車難的問(wèn)題確實(shí)存在。本學(xué)期開學(xué)以來(lái)，學(xué)校高度重視緩解停車難的問(wèn)題，將其寫入了2013年工作要點(diǎn)，學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)也多次帶隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)辦公討論解決方案。他表示，保衛(wèi)處將盡快組織專班，邀請(qǐng)規(guī)劃部門盡快制定好校園交通管理規(guī)劃。對(duì)于校園內(nèi)建設(shè)停車場(chǎng)的問(wèn)題，校長(zhǎng)表示，保衛(wèi)處將盡快建設(shè)停車設(shè)施，增加校園內(nèi)停車車位。目前，保衛(wèi)處計(jì)劃在確保行人安全及道路暢通的前提下增加停車位，涉及到的主要地點(diǎn)有集貿(mào)市場(chǎng)南門外華南街、大活北邊面南薈路以及行政樓西邊；同時(shí)，在4月前完成國(guó)交周圍停車場(chǎng)的建設(shè)工作。他表示，國(guó)交停車場(chǎng)的設(shè)計(jì)方案充分考慮了周邊環(huán)境的綠化、美化問(wèn)題，預(yù)計(jì)建成后將大大緩解國(guó)交、行政樓及周邊居民的停車難問(wèn)題。此外，保衛(wèi)處還計(jì)劃在四教南邊空地建設(shè)擁有200車位的大型停車場(chǎng)，用以緩解

該區(qū)域的停車難問(wèn)題。對(duì)于自行車停放難的問(wèn)題，校長(zhǎng)表示，目前正在組織相關(guān)單位規(guī)范自行車停放點(diǎn)的劃線。對(duì)于有同學(xué)提出的增加自行車車棚的問(wèn)題，校長(zhǎng)解釋說(shuō)，由于車棚與周圍環(huán)境不協(xié)調(diào)，校內(nèi)增建自行車棚的可行性還需要進(jìn)行論證。他表示，歡迎同學(xué)們獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。對(duì)于薈5樓下小黑車占道的問(wèn)題，校長(zhǎng)表示，這涉及到執(zhí)法權(quán)限的問(wèn)題，且**市運(yùn)管處人員有限，無(wú)法做到動(dòng)態(tài)監(jiān)督，但學(xué)校將積極與有關(guān)執(zhí)法部門聯(lián)系，探討有效的辦法進(jìn)行整治。他呼吁廣大同學(xué)重視自身安全，自覺(jué)抵制黑車，同時(shí)也希望同學(xué)們提供黑車非法營(yíng)運(yùn)的證據(jù)以便打擊。據(jù)了解，清明節(jié)及桃花節(jié)期間，沿湖東路往來(lái)機(jī)動(dòng)車數(shù)量較大，違?，F(xiàn)象嚴(yán)重，對(duì)周邊生態(tài)環(huán)境造成了較大影響。校長(zhǎng)透露，為保護(hù)沿湖東路環(huán)境以及打擊小黑車，學(xué)校將在沿湖東路實(shí)行限行措施，除自行車和電動(dòng)車，沿湖東路不許任何機(jī)動(dòng)車行駛。對(duì)部分同學(xué)提出的學(xué)校東北門值班人員私自放行小黑車的問(wèn)題，校長(zhǎng)表示，此種情況一經(jīng)查實(shí)，保衛(wèi)處將嚴(yán)肅處理值班人員。

第二篇：成中集團(tuán)精神文明建設(shè)匯報(bào)片配音稿

1992年,成中投資集團(tuán)股份有限公司在著名酒都宜賓創(chuàng)建，具備國(guó)家房屋建筑總承包一級(jí)資質(zhì)、房地產(chǎn)開發(fā)一級(jí)資質(zhì)，2007年6月，經(jīng)國(guó)家工商行政管理總局核準(zhǔn)，登記為無(wú)行政區(qū)劃分企業(yè)名稱，屬宜賓市重點(diǎn)龍頭企業(yè)，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步作出了巨大貢獻(xiàn)。（具有成中公司標(biāo)識(shí)的建筑外景）

成中——忠誠(chéng)到永遠(yuǎn)

成中投資集團(tuán)股份有限公司自2000年被評(píng)為省級(jí)文明單位以來(lái)，一直保持著省級(jí)文明單位稱號(hào)，在全體員工的共同努力下，如今又向省級(jí)最佳文明單位的標(biāo)準(zhǔn)邁進(jìn)。（省級(jí)最佳文明單位獎(jiǎng)牌和工作場(chǎng)景）公司長(zhǎng)期以來(lái)堅(jiān)持不懈地開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)，成立了由董事長(zhǎng)程貞貴任組長(zhǎng)，黨委書記李學(xué)輝任副組長(zhǎng)，公司行政領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)、團(tuán)支部等部門負(fù)責(zé)人為成員的文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，（李書記工作畫面和班子研討問(wèn)題畫面）同時(shí)制定和完善了相關(guān)制度和辦法，《政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度》、《目標(biāo)考核辦法》、《衛(wèi)生檢查考核制度》等，有力推進(jìn)了文明單位建設(shè)各項(xiàng)工作的深入開展。（管理措施，文件和墻上的管理規(guī)范等）在領(lǐng)導(dǎo)小組的帶領(lǐng)和指導(dǎo)下，公司積極開辦與精神文明建設(shè)相關(guān)的圖片展、資料展、文藝匯演等，（歷史資料，照片或者視頻）在長(zhǎng)期的實(shí)踐工作中，逐漸形成了上下相連，縱橫貫通的工作網(wǎng)絡(luò)，從組織上保證了文明建設(shè)工作的有效開展。（工作交換場(chǎng)景）

公司領(lǐng)導(dǎo)班子始終高舉鄧小平理論偉大旗幟，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想理論和科學(xué)發(fā)展觀，公司榮獲 “全國(guó)衛(wèi)生先進(jìn)單位”、全國(guó)企業(yè)文化建設(shè)系統(tǒng)“先進(jìn)單位”、全國(guó)“重合同守信用企業(yè)”、“全國(guó)和諧勞動(dòng)關(guān)系先進(jìn)單位”、“省社會(huì)治安綜合治理模范單位”、“省尊師重教先進(jìn)單位”、“宜賓市二十強(qiáng)民營(yíng)企業(yè)”排名第六位。（玻璃文件柜、取文件、榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)牌）公司領(lǐng)導(dǎo)以身作則，成績(jī)突出，董事長(zhǎng)程貞貴被授予“四川省勞動(dòng)模范”、“四川省中國(guó)特色社會(huì)主義事業(yè)優(yōu)秀建設(shè)者”稱號(hào)。（工作鏡頭及證書）總裁程孝義被授予“中國(guó)青年五四獎(jiǎng)?wù)隆?、“宜賓市十大杰出青年”、“宜賓縣勞動(dòng)模范”等稱號(hào)。（工作鏡頭及證書）公司黨委積極帶領(lǐng)全體黨員發(fā)揮共產(chǎn)黨員先進(jìn)性，先后榮獲市縣“先進(jìn)基層黨組織”、“政治思想工作先進(jìn)單位”的稱號(hào)。黨委實(shí)行“送課到崗”、“送課到家”、“網(wǎng)絡(luò)傳學(xué)”等方式組織黨員學(xué)習(xí)，組織黨員共同學(xué)習(xí)和探討《保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性100問(wèn)》等大討論，受到省市縣各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)，黨總支被宜賓市評(píng)為“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)先進(jìn)集體”，并在市、縣先教工作會(huì)上做了經(jīng)驗(yàn)交流，《宜賓日?qǐng)?bào)》、宜賓電臺(tái)、《宜賓晚報(bào)》等新聞媒體都對(duì)此做了全面報(bào)道。（黨員活動(dòng)室、黨員學(xué)習(xí)看書、閱-1-

覽室書架、清茶、煙缸、筆記、報(bào)道的報(bào)紙照片）

公司始終把職工的思想道德教育和文化技術(shù)教育放在首位，對(duì)全體員工進(jìn)行黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)等常規(guī)政治教育；根據(jù)不同工作崗位和技術(shù)工種開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)；鼓勵(lì)員工自學(xué)成才，終身學(xué)習(xí)，并建立獎(jiǎng)學(xué)制度。2006年8月，公司員工馮新堅(jiān)等人取得了一級(jí)建造師資格，被授予每人二萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)，目前企業(yè)尚有三分之二的職工在向高學(xué)歷或第二學(xué)歷進(jìn)軍，公司堅(jiān)信文明單位的建設(shè)是每個(gè)職工的結(jié)合體，只有整體進(jìn)步了，才能使整個(gè)企業(yè)得到升華。（職工大會(huì)議以及室內(nèi)外工作場(chǎng)景）

為使廠務(wù)公開、實(shí)施民主管理，公司每年至少召開一次股東會(huì)；每月召開一次集團(tuán)總部職工大會(huì)；每周召開一次董事會(huì)常務(wù)會(huì)、行政辦公會(huì)；設(shè)立廠務(wù)公開欄和舉報(bào)電話；重大事項(xiàng)實(shí)行網(wǎng)絡(luò)公開；實(shí)施“七必談”和“七必訪”等多種形式，有力地推行民主管理。公司領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)與員工、員工與員工之間互相監(jiān)督、互相支持，形成了團(tuán)結(jié)向上、勤奮進(jìn)取的良好氛圍。（多景別會(huì)議鏡頭，人員組成不同；單獨(dú)交換意見(jiàn)鏡頭）

2005年，公司董事長(zhǎng)程貞貴在股東大會(huì)上明確提出了企業(yè)的總體目標(biāo)：建一個(gè)和諧企業(yè)和一個(gè)對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)任的企業(yè)。公司先后為職工加入養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等國(guó)家規(guī)定的所有保險(xiǎn)；每年為職工進(jìn)行一次健康體檢；為職工購(gòu)買住房公積金；（財(cái)務(wù)室場(chǎng)景，關(guān)于職工保險(xiǎn)的會(huì)計(jì)報(bào)表）每年組織一次集體旅游；06年開始實(shí)行帶薪休假制度；堅(jiān)持辦好一年一次的企業(yè)和職工及其家屬的親情活動(dòng)；每月組織當(dāng)月過(guò)生日的職工和家屬進(jìn)行生日聚會(huì)；開展崗位練兵比武活動(dòng)；建立股份獎(jiǎng)勵(lì)制度。這為員工的生活、學(xué)習(xí)交流提供了一個(gè)良好平臺(tái)，使他們?cè)谌粘５墓ぷ魃钪杏袕堄谐冢３忠粋€(gè)良好的精神狀態(tài)，以體現(xiàn)成中集團(tuán)真正的精神面貌。（歷史資料）

公司還興辦了農(nóng)民工夜校，解決農(nóng)民工急需的知識(shí)和技術(shù)。在對(duì)待農(nóng)民工問(wèn)題上，公司堅(jiān)持“五個(gè)同等”、堅(jiān)持夏送清涼、冬送溫暖、重大節(jié)日發(fā)送慰問(wèn)品，每季度組織一至兩次農(nóng)民工專場(chǎng)電影，豐富他們的物質(zhì)和文化生活。為建立和諧的勞動(dòng)關(guān)系，公司與職工簽訂勞動(dòng)合同，先后建立了“勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)”、“勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查委員會(huì)”等組織，把矛盾化解在事前調(diào)解之中，把保護(hù)農(nóng)民工生命與健康落實(shí)在日常的監(jiān)督檢查之中。為使企業(yè)跨越式發(fā)展，公司開辦了《成中集團(tuán)》報(bào)、創(chuàng)建了成中網(wǎng)站，作為宣傳先進(jìn)管理理念和優(yōu)秀企業(yè)文化的重要陣地。（工地農(nóng)民工工作場(chǎng)景、關(guān)于農(nóng)民工的歷史資料、報(bào)欄）

為提高職工生活質(zhì)量，豐富職工文化生活，公司經(jīng)常開展豐富多彩的文化體育活動(dòng)。2006年，公司舉辦了第一屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，頒發(fā)獎(jiǎng)金8.1萬(wàn)元，2008年5月9日舉辦了第二屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，規(guī)模更大，堪稱宜賓縣企業(yè)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)之最。2008年1月25日，為慶祝翠柏商貿(mào)城竣工、文星花園開園，成功舉辦了一場(chǎng)大型文藝晚會(huì)，市、縣來(lái)賓和周邊群眾數(shù)千人觀看了節(jié)目，深得廣大群眾的喜愛(ài)。（資料）

在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中，公司以“成中，忠誠(chéng)到永遠(yuǎn)”的企業(yè)精神激勵(lì)員工奮發(fā)向上，規(guī)范企業(yè)的群體意識(shí)，以“質(zhì)量第一，用戶滿意”為企業(yè)宗旨，以“不求最大，只要永遠(yuǎn)”為經(jīng)營(yíng)理念，以“做人做事，誠(chéng)實(shí)守信”為職業(yè)道德，保持企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。（有標(biāo)語(yǔ)的形象墻、廣告）

近年來(lái)，公司先后開發(fā)了天柏組團(tuán)“天?！毕盗谢ㄔ沸^(qū)、上江北錦繡花園、南岸“翡翠園”、中壩組團(tuán)的“春江盛景”、下江北白沙組團(tuán)的“三江家園”及云南水富的“天福園”等近20個(gè)項(xiàng)目，總開發(fā)面積達(dá)100多萬(wàn)平方米。（各處建筑外景）整個(gè)建筑以其優(yōu)美的內(nèi)部環(huán)境、合理的戶型設(shè)計(jì)、良好的工程質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)的物業(yè)管理、熱情周到的服務(wù)，贏得了各級(jí)主管部門和廣大業(yè)主的一致好評(píng)。其中“天福花苑”榮獲工程質(zhì)量“天府杯”獎(jiǎng)，“天?；ㄔ贰焙汀板\繡花園”獲“四川省質(zhì)量過(guò)硬、服務(wù)滿意優(yōu)秀住宅項(xiàng)目”，“春江盛景”、“吉星花園”等項(xiàng)目分別榮獲“十佳樓盤”、“十佳戶型”獎(jiǎng)。（售樓部服務(wù)場(chǎng)景、獎(jiǎng)牌獎(jiǎng)杯等、客戶鏡頭）

企業(yè)壯大了，公司時(shí)時(shí)沒(méi)有忘記反哺社會(huì)。2002年—2003年先后捐資100萬(wàn)元幫助宜賓縣雙誼鄉(xiāng)修建“成中小學(xué)”并為該校購(gòu)置了22臺(tái)計(jì)算機(jī)。2004年，抗日民族英雄趙一曼家鄉(xiāng)白花中學(xué)60周年大慶，公司與學(xué)校簽訂了捐資200萬(wàn)元建立“成中獎(jiǎng)學(xué)金”的協(xié)議。2006年，公司向宜賓市慈善總會(huì)捐款100萬(wàn)元，同年又為宜賓縣慈善總會(huì)捐款20萬(wàn)元。2007年6.1節(jié)，公司組織了“大手拉小手”活動(dòng)，發(fā)動(dòng)與公司合作的供應(yīng)商一起到成中小學(xué)慰問(wèn)留守兒童，并向?qū)W校捐贈(zèng)了3萬(wàn)多元的學(xué)習(xí)用品及現(xiàn)金。2008年，向雪災(zāi)受災(zāi)區(qū)捐款20萬(wàn)元。“5.12”汶川大地震后，公司在第一時(shí)間向?yàn)?zāi)區(qū)捐款捐物，累計(jì)向?yàn)?zāi)區(qū)捐款50萬(wàn)元，捐贈(zèng)物資價(jià)值15萬(wàn)元，62名員工無(wú)償獻(xiàn)血15000毫升，并派遣夏帆、高偉等加入救災(zāi)隊(duì)伍奔赴災(zāi)區(qū)。公司每年為社會(huì)受災(zāi)群體扶貧濟(jì)困，支持貧困學(xué)生，助殘、助老逾百萬(wàn)元。此外，還積極安置失業(yè)下崗工人，吸納農(nóng)村剩余勞動(dòng)力，解決了大量就業(yè)問(wèn)題。這都是成中人忠誠(chéng)社會(huì)、報(bào)效社會(huì)的實(shí)際行動(dòng)。（資料）

“長(zhǎng)風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄?！比缃竦某芍型顿Y集團(tuán)股份有限公司正邁著強(qiáng)勁的步伐，以矯健的身軀在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大潮中搏浪奮進(jìn)！我們堅(jiān)信：當(dāng)旭日東升之際，必將是天空中那朵最燦爛的朝霞。（素材加公司大景）

拍攝鏡頭：

1、榮譽(yù)（單位、領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人）

2、成立精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的文件

3、精神文明建設(shè)指定和完善的制度和辦法

4、年終考核、目標(biāo)的相關(guān)文件

5、爭(zhēng)當(dāng)質(zhì)量安全帶頭人的主題活動(dòng)

6、送課到家、網(wǎng)絡(luò)組織學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的筆記、心得

7、報(bào)刊的專題報(bào)道

8、建筑鏡頭、生產(chǎn)場(chǎng)景

9、小區(qū)鏡頭（天?；ㄔ?、錦繡花園），工程獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)

10、領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)、視察

11、辦公室的工作情景（領(lǐng)導(dǎo)討論、商議）

12、公司環(huán)境（精神文明建設(shè)標(biāo)語(yǔ)等）

13、集團(tuán)報(bào)刊

14、生日聚會(huì)、親情活動(dòng)

15、送溫暖活動(dòng)

16、社會(huì)支援、圖片（公益活動(dòng)）

第三篇：配音材料

紅旗在煉塔上飄揚(yáng)

是什么力量促使這個(gè)科獲取了如此多的榮譽(yù)？創(chuàng)造了如此多的先進(jìn)？讓我們帶著疑問(wèn)一起走進(jìn)它，探尋榮譽(yù)背后的秘密。

原油車間黨支部所在車間是油廠的一線生產(chǎn)車間,擔(dān)負(fù)著生產(chǎn)原油產(chǎn)品的重?fù)?dān), 有著所在區(qū)域廣、設(shè)備多、人員多的特點(diǎn)，該車間現(xiàn)有員工447人，其中，在籍員工423人，勞務(wù)24人，車間下設(shè)AB部、CD部、E部和維修四個(gè)工段。車間黨總支共有78名黨員，其中預(yù)備黨員4人，總支下設(shè)四個(gè)黨支部，AB黨支部、CD黨支部、E部黨支部和機(jī)關(guān)、維修、調(diào)度聯(lián)合黨支部。黨支部書記由工段副段長(zhǎng)兼任。曾獲連續(xù)多年得集團(tuán)公司優(yōu)秀黨支部、廠優(yōu)秀黨支部等稱號(hào)?！罢九蓬^，當(dāng)先鋒，為旗誓言?shī)Z，永爭(zhēng)爭(zhēng)第一”這是原油車間黨總支部黨員的承諾。

遵循這個(gè)承諾，該車間黨總支部緊密圍安全生產(chǎn)的中心工作，圍繞“提升管理抓黨建，抓好黨建促管理”的工作思路，使每個(gè)黨員立足本職，以身作則，充分發(fā)揮先鋒模范作用，為促車間各項(xiàng)工作的完成，提供了堅(jiān)定的思想保證和組織保證。

抓好班子建設(shè)，發(fā)黨員班子揮核心作用

火車跑得快，全靠車頭帶。領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)關(guān)乎全局的工作。這個(gè)支部始終將班子建設(shè)放在突出位置來(lái)抓，特別是如何把行政工作與黨建工作進(jìn)行了有效的結(jié)合，經(jīng)過(guò)實(shí)踐和探索，有了一定的收獲。一是在工作中相互溝通、相互協(xié)調(diào)、相互提醒，遇到重大問(wèn)題始終堅(jiān)持集體討論、民主決策的原則，充分發(fā)揚(yáng)民主，讓班子成員各抒己見(jiàn)，集中各方意見(jiàn)，最后做出決策。二是在團(tuán)結(jié)協(xié)作上，班子成員既講黨性、講大局、講協(xié)作，講感情、講友誼、講風(fēng)格，通過(guò)共同的努力，現(xiàn)任班子成員之間在政治上是志同道合的同志，思想上是肝膽相照的知己，工作上是密切配合的同事，生活上是互相關(guān)心的摯友，心往一處想、勁往一處使，使班子的整體思路得到有效落實(shí)。三是以身作則，率先垂范，要求員工做到的首先班子成員自己做到，做到“一級(jí)帶著一級(jí)干、一級(jí)做給一級(jí)看”。特別是急難險(xiǎn)重的時(shí)期，領(lǐng)導(dǎo)干部沖在前、干在先，采取分片承包的形式，對(duì)分包區(qū)域作進(jìn)行具體指導(dǎo)和幫帶。在汛期和車間大檢修期間領(lǐng)導(dǎo)班子全體人員，連續(xù)幾天天吃住在廠，分戰(zhàn)在一線指揮現(xiàn)場(chǎng)，確保車間安全生產(chǎn)。

打牢思想基礎(chǔ)，強(qiáng)化黨員隊(duì)伍建設(shè)

思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，只有統(tǒng)一思想才能做好各項(xiàng)工作。原油車間黨總支部，堅(jiān)持把黨員教育作為重要工作來(lái)抓，著力強(qiáng)化黨員的先鋒模范作用。他們認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”制度，把政治理論學(xué)習(xí)作為基層黨建工作的基礎(chǔ)工程，采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，堅(jiān)持每月半天時(shí)間的政治理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持支部書記帶頭上黨課，通過(guò)開展政治學(xué)習(xí)，提高黨員的黨性，增強(qiáng)了黨員的大局意識(shí)。在做好黨員教育基礎(chǔ)上，支部還始終把員工政治思想教育作為經(jīng)常性的重中之重來(lái)抓，組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹公司及部有關(guān)文件精神，特別是從群教活動(dòng)開展以來(lái)，車間黨總支認(rèn)真制定了《原油車間黨總支部黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)方案》，在黨員中廣泛進(jìn)行宣傳和動(dòng)員，在干部中組織學(xué)習(xí)和座談?dòng)懻?。并適時(shí)在全體員工中開展了“黨的群眾路線建議問(wèn)題征集活動(dòng)”，通過(guò)認(rèn)真梳理總結(jié)歸納，整理出生產(chǎn)、安全、勞動(dòng)保護(hù)、修舊利廢、員工生活等方面26個(gè)問(wèn)題。同時(shí)車間黨總支部還召開了高質(zhì)量的專題民主生活會(huì)和黨員大會(huì)，使車間班子成員和全體黨員同志，真正碰撞了思想，交流了觀點(diǎn)，討論了問(wèn)題，既揭了短、出了汗，又鼓了勁、加了油，讓自己的思想受到了教育、靈魂受到了觸動(dòng)、認(rèn)識(shí)得到了提高。

落實(shí)“三項(xiàng)活動(dòng)”，創(chuàng)新活動(dòng)載體服務(wù)大局

按照“三項(xiàng)活動(dòng)”的指導(dǎo)思想，結(jié)合車間際情況，圍繞“安全生產(chǎn)、爭(zhēng)創(chuàng)高產(chǎn)”為工作中心，分別制定了原油車間“以企為家、愛(ài)崗敬業(yè)”教育方案、原油車間黨支部深入開展“五為”活動(dòng)計(jì)劃、原油車間黨支部“德、信、實(shí)、新”教育活動(dòng)計(jì)劃的內(nèi)容，并以“明思路，促發(fā)展，保安全，創(chuàng)高產(chǎn)”為主題，以“兩大工程”即黨員先鋒爭(zhēng)優(yōu)工程、優(yōu)秀員工工程為載體，以“五個(gè)結(jié)合”即一是與抓宣傳發(fā)動(dòng)、鞏固思想相結(jié)合；二是與黨員干部，隊(duì)伍建設(shè)相結(jié)合；三是與推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)相結(jié)合；四是與推動(dòng)車間安全環(huán)境建設(shè)相結(jié)合；五是與促進(jìn)車間生產(chǎn)技術(shù)相結(jié)合，為內(nèi)容。對(duì)車間黨員和員工參加活動(dòng)明確了目標(biāo)，提出了具體要求，同時(shí)從實(shí)際出發(fā)，精心制定了各具特色、務(wù)實(shí)易行的活動(dòng)內(nèi)容。

強(qiáng)化帶頭意識(shí)，甘當(dāng)安全生產(chǎn)中的急先鋒

黨員是構(gòu)成黨組織的細(xì)胞。黨員充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用是踐行承諾的前提，唯有黨員在思想上領(lǐng)先一步，在崗位上技高一籌，才能在原油安全生產(chǎn)工作中擔(dān)當(dāng)重任，才能在“急難險(xiǎn)重”面前大顯身手。一是開展了以黨員為主的部與部、班與班之間原油高產(chǎn)競(jìng)賽，配合廠工會(huì)設(shè)立產(chǎn)量日?qǐng)?bào)展板，激發(fā)員工干勁，掀起保安全、奪高產(chǎn)的大干熱潮；二是在黨員中開展“我為高產(chǎn)獻(xiàn)良策”合理化建議征集活動(dòng)，征集建議150余條，在廠安全生產(chǎn)中發(fā)揮了重要作用；三是組織召開車間水柱、上油、看火、切換四個(gè)重點(diǎn)崗位的黨員與員工座談會(huì)，以座談交流經(jīng)驗(yàn)形式，加強(qiáng)重要崗位互幫互學(xué)，提高員工生產(chǎn)操作水平。四是開展了“師帶徒”活動(dòng)，抓住生產(chǎn)關(guān)鍵，發(fā)揮老黨員的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)專長(zhǎng)，培養(yǎng)年輕的骨干員工盡快成長(zhǎng)，組織開展全員技術(shù)培訓(xùn)考試，嚴(yán)格考核員工崗位操作技能，不斷提高員工操作水平。五是遇到急難險(xiǎn)重任務(wù)，黨員直面應(yīng)對(duì)，沖鋒在前，帶頭鉆入高溫火道清理積碳、下入悶熱罐槽清理油泥，抗起100斤的沙袋構(gòu)建防汛工程，環(huán)境治理帶頭清理土方種植樹木，他們用帶頭苦干的精神，高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，發(fā)揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)實(shí)的工作作風(fēng)，成為了敢打勝仗、樂(lè)于奉獻(xiàn)的共產(chǎn)黨員，讓鮮紅的黨旗高高飄揚(yáng)。

突出日?？荚u(píng)，發(fā)揮黨員模范作用

黨總支部建設(shè)考核以支部基礎(chǔ)工作考核為依據(jù)，以領(lǐng)導(dǎo)干部示范為引領(lǐng)、黨員作用發(fā)揮為根本，對(duì)照黨員模范標(biāo)準(zhǔn)，從完善目標(biāo)管理的考核機(jī)制入手，運(yùn)用“個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、群眾點(diǎn)評(píng)、支部考評(píng)”四評(píng)手段，定期對(duì)黨員進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。每月對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員責(zé)任區(qū)進(jìn)行跟蹤考核，形成了領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員和群眾相互監(jiān)督、相互約束的互動(dòng)考核，并將考核結(jié)果納入績(jī)效考核，與獎(jiǎng)金掛鉤，通過(guò)黨員考核制度的完善更加激發(fā)了黨員干部干工作的動(dòng)力，推動(dòng)工作提速、提質(zhì)、提效。

強(qiáng)化安全教育，突出安全教育首位

原油車間黨總支部始終把安全教育放在第一位，利用各種形式開展員工安全教育。

1、利用大班前會(huì)開展“三講”活動(dòng)，即車間班子講安全形勢(shì)，班段長(zhǎng)講事故案例，員工講安全是利益。同時(shí)黨支部發(fā)出：不做違章第一人，不做違紀(jì)第一人，不做事故第一人的口號(hào)

2、認(rèn)真組織好緊急停電預(yù)案演練教育。車間當(dāng)總支部以小班為單位結(jié)合新員工多的實(shí)際，下發(fā)了各個(gè)崗位的停電操作規(guī)程，并有計(jì)劃組織預(yù)案演練，提高員工應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的處置能力，防范突發(fā)安全事故的發(fā)生。

3、嚴(yán)細(xì)組織全員安全培訓(xùn)教育。車間黨總支部按廠文件要求，結(jié)合車間實(shí)際全力做好全員安全培訓(xùn)，以“真學(xué)、真懂、真行”為原則，培訓(xùn)不走過(guò)場(chǎng)，認(rèn)真修訂完善了技術(shù)培訓(xùn)內(nèi)容與安全培訓(xùn)內(nèi)容。在培訓(xùn)內(nèi)容中新添加了，單擊驅(qū)動(dòng)技術(shù)改造、新建煙道氣脫硫等的相關(guān)內(nèi)容，以實(shí)際出發(fā)全方面提高員工操作技能與安全防范技能，切實(shí)發(fā)揮出 “安全培訓(xùn)”真正作用，為安全生產(chǎn)提供有利保證。

“真情暖”員工，增強(qiáng)支部發(fā)展凝聚力

員工是企業(yè)保持活力的最活躍的因素，員工隊(duì)伍的凝聚力和向心力是企業(yè)發(fā)展的寶貴資源。原油黨支部在圍繞安全生產(chǎn)中心工作的同時(shí)，把更多的關(guān)注點(diǎn)放在員工身上，堅(jiān)持服務(wù)員工、情暖員工，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正、團(tuán)結(jié)穩(wěn)定的良好工作環(huán)境。在選用班組長(zhǎng)方面，堅(jiān)持公開競(jìng)聘、擇優(yōu)任用的原則，使優(yōu)秀人才脫穎而出，確保唯才是用，真正實(shí)現(xiàn)民主管理。同時(shí)，支部還注重激勵(lì)、關(guān)懷和幫扶工作，在思想上、生活上處處關(guān)心愛(ài)護(hù)員工，員工不論身份，凡是員工有重大困難和婚傷嫁娶，班子集體都會(huì)帶去一聲問(wèn)候，溫暖人心，送去關(guān)懷，讓員工切實(shí)感受到組織的溫暖。去年至今，幫扶和慰問(wèn)員工20余人次；為班組制作椅墊70余個(gè)，修理?yè)p壞座椅20余套，修理改造休息室內(nèi)暖氣10於處，極大改善了崗位員工的工作休息環(huán)境和條件。“只有把員工的事放在心上，員工才能把工作放在心上”。通過(guò)車間黨支部一系列的“情暖”舉措，使員工心里感受到了組織的關(guān)心和人情的溫暖，使他們?nèi)硇牡赝度氲奖韭毠ぷ髦小亩楷F(xiàn)出了，細(xì)心節(jié)約的好段長(zhǎng)--韓忠斌、工作創(chuàng)新 的領(lǐng)頭燕--劉鴻燕、工作盡責(zé)，無(wú)私愛(ài)崗的莊文俊等一批“最美員工”典型人物，不僅為廣大員工帶了好頭，也為車間員工樹立了良好的“最美”形象。

以黨建帶團(tuán)建，引領(lǐng)青年為企做貢獻(xiàn)

車間黨支部充分發(fā)揮以黨建帶團(tuán)建的作用，給團(tuán)支部以寬裕的自主權(quán)力，鼓勵(lì)團(tuán)支部充分發(fā)揮在團(tuán)員青年中的戰(zhàn)斗堡壘作用，結(jié)合車間實(shí)際工作和團(tuán)員青年自己特點(diǎn)，圍繞安全生產(chǎn)和黨政建設(shè)，開展了青年安全監(jiān)督崗、青年志愿者服務(wù)、組織青年團(tuán)員“學(xué)雷鋒”、青年團(tuán)員奉獻(xiàn)共建達(dá)標(biāo)崗等活動(dòng)，不僅為車間安全生產(chǎn)和環(huán)境建設(shè)作出貢獻(xiàn)，也突出團(tuán)員青年的“青年突擊隊(duì)”的特點(diǎn)。往事如歌，崢嶸歲月，原油車間黨總支部創(chuàng)造出一個(gè)又一個(gè)的成績(jī)，面對(duì)成績(jī)他們不曾驕傲，面對(duì)過(guò)往他們不曾留戀，一個(gè)黨員一面旗，他們以無(wú)悔的執(zhí)著，去攀爬著又一座高峰，78面旗幟在原油車間的上空迎風(fēng)飄揚(yáng)，是他們用行動(dòng)，譜寫了華美的樂(lè)章。

第四篇：配音比賽

數(shù)信學(xué)院首屆配音比賽策劃書

主辦單位：數(shù)學(xué)與信息科學(xué)學(xué)院

承辦單位：數(shù)信學(xué)院學(xué)習(xí)部

一．活動(dòng)目的為愛(ài)好配音的同學(xué)提供了一個(gè)展示自己的舞臺(tái)，用配音大賽這一獨(dú)具魅力的形式來(lái)鍛煉學(xué)生的語(yǔ)言能力，彰顯語(yǔ)言文華的魅力，讓參賽者大膽發(fā)揮口才和臨場(chǎng)能力，展現(xiàn)個(gè)人風(fēng)采，同學(xué)們?cè)趨①愡^(guò)程中學(xué)習(xí)交流，在學(xué)習(xí)交流中發(fā)現(xiàn)自我，展現(xiàn)自我，用青年大學(xué)生自己獨(dú)特的方式表達(dá)對(duì)配音視業(yè)的熱愛(ài)。同時(shí)回味優(yōu)秀作品帶給我們的溫暖與感動(dòng)。

二、活動(dòng)主題：“用創(chuàng)意迎接科技創(chuàng)新”

三、活動(dòng)對(duì)象：數(shù)信學(xué)院09，10，11學(xué)生

四、活動(dòng)地點(diǎn)：初賽：科技樓（120座）決賽：科技樓（80座）

五、活動(dòng)時(shí)間：10月30日 初賽11月4號(hào) 決賽

六、比賽流程

初賽：（共24組）

1.自主配音：各組根據(jù)選手說(shuō)明會(huì)抽簽順序配音，各組自行準(zhǔn)備本環(huán)節(jié)參賽視頻，在賽前交給主辦方，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)配音，評(píng)委評(píng)分,計(jì)分組計(jì)分。

2.根據(jù)總成績(jī)，選出晉級(jí)決賽的小組。由主辦方公布結(jié)果。

決賽：（晉級(jí)5組）

1.決賽分4輪。第一輪配音對(duì)對(duì)碰，第二輪自主配音，第三輪互動(dòng)環(huán)節(jié)，第四輪創(chuàng)意配音

第一輪：配音對(duì)對(duì)碰，各小組根據(jù)抽簽順序，賽前隨機(jī)抽取主辦

方準(zhǔn)備的視頻，視頻先有聲播放一遍，然后由該小組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)配音，評(píng)委評(píng)分，計(jì)分組計(jì)分。

第二輪：自主配音，各組根據(jù)抽簽順序依次為各組參賽視頻配音（初賽形式），評(píng)委評(píng)分，計(jì)分組計(jì)分。

第三輪：游戲環(huán)節(jié)（記憶游戲）

第四輪：創(chuàng)意配音,首先各組現(xiàn)場(chǎng)抽取一段無(wú)音視頻（不可重復(fù)），播放一遍無(wú)音視頻，小組進(jìn)行自由配音。評(píng)委評(píng)分，計(jì)分組計(jì)分。根據(jù)評(píng)分結(jié)果確定名次，由主持人公布結(jié)果，進(jìn)行頒獎(jiǎng)。比賽進(jìn)行細(xì)節(jié)：由主辦方先將選手集中到課室，按照賽前安排的位置坐好，（由催場(chǎng)人員安排），在賽前主辦方先收集視頻，臺(tái)詞和計(jì)分表（臺(tái)詞和計(jì)分表賽前打印好分發(fā)給評(píng)委嘉賓），各小組根據(jù)賽前抽簽順序依次進(jìn)行各個(gè)視頻配音環(huán)節(jié)。比賽時(shí)，視頻先原音播放一遍，再由各個(gè)小組進(jìn)行配音。當(dāng)一組表演完后有一位催場(chǎng)人員將該組領(lǐng)回選手席，下一組由另一名催場(chǎng)人員提前通知并領(lǐng)到課室外準(zhǔn)備。期間秩序組維持紀(jì)律，評(píng)委評(píng)分，計(jì)分組計(jì)分。

六、活動(dòng)要求

1.參賽人員以小組形式參賽，各小組人數(shù)為4人以內(nèi)

2.參賽小組需在比賽前將參賽視頻交到承辦方處，視頻要求2到3分鐘以內(nèi)。

3.參賽視頻可以是中文也可以是英文。

七．獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

本次比賽選出一等獎(jiǎng)一名（50元），二等獎(jiǎng)一名（30元），三等獎(jiǎng)一名（20元），優(yōu)秀獎(jiǎng)若干，最佳創(chuàng)意獎(jiǎng)，最佳組合獎(jiǎng)（最佳獎(jiǎng)項(xiàng)共20元）

八、經(jīng)費(fèi)預(yù)算:（共425元）

初賽：

決賽：

禮物：評(píng)委共5份，司儀禮儀4份，觀眾10份，共計(jì)17份

九、注意事項(xiàng)

1.參賽者必須提前15分鐘到場(chǎng)，并到指定區(qū)域就坐。

2.各班觀眾到指定區(qū)域就坐，并保持好賽場(chǎng)紀(jì)律。

3.學(xué)習(xí)部做好比賽后場(chǎng)地的清潔工作

數(shù)信學(xué)院學(xué)習(xí)部

第五篇：宣傳片配音稿

郵行都江堰支行 10″TVC 配音稿 10″ 題：精誠(chéng)服務(wù)，智者恒進(jìn) 【要求，殷瑜男聲，注意大氣磅礴的語(yǔ)氣】 序曲（片頭 秒）： 序曲（片頭 10 秒）： 厚積薄發(fā)，智者恒進(jìn)；精誠(chéng)服務(wù)，大展宏圖！中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行。進(jìn)步，與您同步！

第一篇章：開篇——都江堰 第一篇章：開篇——都江堰（1 分 30 秒）篇章 ——

都江堰水沃西川，人到開時(shí)涌岸邊。喜看榪槎（mà chá）頻撤處，歡聲雷動(dòng)說(shuō)耕田。

風(fēng)景宜人，經(jīng)濟(jì)騰飛； 都江堰歷來(lái)?yè)?dān)負(fù)著川西北阿壩藏族羌族自治州經(jīng)濟(jì)與交通樞紐的 重要責(zé)任。郵儲(chǔ)銀行，一家在金融領(lǐng)域高起點(diǎn)起步、高水平運(yùn)營(yíng)、高市場(chǎng)占有率的現(xiàn)代化銀 行，隨著新業(yè)務(wù)不斷的陸續(xù)推出，都江堰城鄉(xiāng)居民將越來(lái)越多地享受到中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行 更加方便快捷優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)！

郵儲(chǔ)銀行都江堰支行，在城鄉(xiāng)金融服務(wù)上精耕細(xì)作，在銀行業(yè)協(xié)會(huì)高標(biāo)準(zhǔn)的要求、省市 分行的高度重視下，在專注服務(wù)領(lǐng)域中運(yùn)籌帷幄！

心系服務(wù)、志存高遠(yuǎn)的郵儲(chǔ)銀行，網(wǎng)點(diǎn)分布和綜合實(shí)力增長(zhǎng)速度在同行業(yè)名列前茅,其發(fā) 展速度令業(yè)界矚目！

第二篇章：都江堰支行成長(zhǎng)軌跡（4 分）第二篇章：都江堰支行成長(zhǎng)軌跡（篇章

一串串金融數(shù)字，凝聚著郵儲(chǔ)人的卓越智慧； 卓越智慧的背后，是堅(jiān)韌不拔的精神和 強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感。

眾所周知，2008 年 5 月 12 日，四川汶川特大地震摧毀了千千萬(wàn)萬(wàn)美麗家園，中國(guó)郵 政儲(chǔ)蓄銀行四川省分行原定：省級(jí)以下分支機(jī)構(gòu)在 5 月 12 日至 18 日完成掛牌。但掛牌還 沒(méi)有完成，地震來(lái)了。就在這個(gè)不幸的巧合中，郵儲(chǔ)人，從艱難、艱辛到堅(jiān)定，每一步都異 常艱難。

5 月 22 日，網(wǎng)點(diǎn)被毀、余震仍在，災(zāi)難還沒(méi)有過(guò)去，郵儲(chǔ)銀行都江堰支行毅然掛牌。用支行行長(zhǎng)王智的話說(shuō)，面對(duì)災(zāi)難，所有的人都需要振作。掛牌，是最好的激勵(lì)。

【員工采訪：地震中，員工都堅(jiān)守崗位，沒(méi)有一人擅離職守?！?這是一腔為人民服務(wù)的夙愿，這是一支追求卓越的團(tuán)隊(duì)，這是一家創(chuàng)新不止的企業(yè)！廢墟上，生命的綠色在飄揚(yáng)！

郵儲(chǔ)銀行都江堰支行在省分行、市分行領(lǐng)導(dǎo)下，在機(jī)構(gòu)改革中，短短兩年從金融代理機(jī) 構(gòu)起步，最終在服務(wù)管理建設(shè)中，異軍突起，超越許多優(yōu)秀銀行網(wǎng)點(diǎn)，成長(zhǎng)為“客戶認(rèn)同、社會(huì)認(rèn)同、行內(nèi)認(rèn)同”的專業(yè)銀行規(guī)范化服務(wù)示范網(wǎng)點(diǎn)。創(chuàng)建競(jìng)爭(zhēng)性服務(wù)，營(yíng)造和諧的工作 氛圍。一支金融領(lǐng)域的精英團(tuán)隊(duì)，盡情揮灑著工作的靈感與激情，為郵儲(chǔ)銀行的價(jià)值創(chuàng)造注 入持續(xù)不斷的動(dòng)力！

【員工采訪：5+2，白+黑辛勤的工作，但是引以自豪】

【員工采訪：郵政人到郵儲(chǔ)人的轉(zhuǎn)變】

匍匐耕耘，鑄就“責(zé)任銀行”

品牌；在現(xiàn)代化商業(yè)銀行運(yùn)作模式中，代收發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)、社 會(huì)保險(xiǎn)資金是一項(xiàng)投入大、收益小的繁瑣工作，多數(shù)銀行都不在這項(xiàng)業(yè)務(wù)上花大量的人力物

力財(cái)力； 而郵儲(chǔ)銀行都江堰支行在總行的高度社會(huì)責(zé)任感定位下，仍然在孜孜不倦的辛勤勞 作……

【都江堰市社會(huì)保險(xiǎn)事業(yè)管理局、都江堰市醫(yī)療保險(xiǎn)局局長(zhǎng)胡建采訪】

服務(wù)無(wú)止境，郵儲(chǔ)銀行都江堰支行在總行高度社會(huì)責(zé)任感的指引下，不斷融匯金融管理 資源，不斷在社會(huì)服務(wù)領(lǐng)域中進(jìn)行整合創(chuàng)新，構(gòu)筑起日臻完善、運(yùn)營(yíng)高效的管理體系，組織 架構(gòu)優(yōu)化、市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)加速、業(yè)務(wù)流程再造、信息系統(tǒng)提升、產(chǎn)品管理創(chuàng)新、風(fēng)險(xiǎn)控制能力增 強(qiáng)，存、貸款余額連續(xù)快速遞增！第三篇章：都江堰支行服務(wù)業(yè)績(jī)（3 分 40 秒）第三篇章：都江堰支行服務(wù)業(yè)績(jī) 篇章

秉承“進(jìn)步，與您同步”的企業(yè)理念，都江堰支行在不斷進(jìn)取中，持續(xù)開展各種團(tuán)隊(duì)培訓(xùn) 活動(dòng)，團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)日益精進(jìn)，都江堰支行，這個(gè)年輕朝氣的團(tuán)隊(duì)，以微笑服務(wù)為起點(diǎn)，連 續(xù)獲得一個(gè)個(gè)充滿高度贊揚(yáng)的集體榮譽(yù)。

【獲獎(jiǎng)名譽(yù)展現(xiàn)】

都江堰支行，特別關(guān)注做好對(duì)中小企業(yè)、“三農(nóng)”和社區(qū)的服務(wù)工作。為響應(yīng)中央號(hào)召，支持社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，一直把建設(shè)農(nóng)村金融網(wǎng)點(diǎn)、對(duì)農(nóng)民提供金融服務(wù)作為戰(zhàn)略重點(diǎn)。

而在當(dāng)前黨中央、國(guó)務(wù)院著力解決“三農(nóng)”問(wèn)題的大背景下，具有服務(wù)農(nóng)村市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)積累 與網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)的郵儲(chǔ)銀行，必將擔(dān)當(dāng)起商業(yè)銀行在此方面的典范！

精誠(chéng)所至，金石為開；一個(gè)個(gè)凝聚著郵行人智慧和靈感的金融精品，在經(jīng)濟(jì)建設(shè)的大潮 中，在人們追求美好生活的進(jìn)程中，發(fā)揮著無(wú)限的力量！【產(chǎn)品展現(xiàn)】

都江堰支行，從掛牌那天起，就在艱苦的起點(diǎn)上爆發(fā)出強(qiáng)勁的生命力和巨大的社會(huì)影響 力！在百姓生活中、在企業(yè)發(fā)展中，行使著自己的金融服務(wù)使命！

秉承“進(jìn)步，與您同步”的企業(yè)理念，都江堰支行特別關(guān)注做好對(duì)中小企業(yè)、“三農(nóng)”和社 區(qū)的服務(wù)工作。為響應(yīng)中央號(hào)召，支持社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)，郵儲(chǔ)銀行一直把建設(shè)農(nóng)村金融 網(wǎng)點(diǎn)、對(duì)農(nóng)民提供金融服務(wù)作為戰(zhàn)略重點(diǎn)。

而在當(dāng)前黨中央、國(guó)務(wù)院著力解決“三農(nóng)”問(wèn)題的大背景下，具有服務(wù)農(nóng)村市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)積累 與網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)的郵儲(chǔ)銀行，必將擔(dān)當(dāng)起商業(yè)銀行在此方面的典范！

精誠(chéng)所至，金石為開；一個(gè)個(gè)凝聚著郵行人智慧和靈感的金融精品，在經(jīng)濟(jì)建設(shè)的大潮 中，在人們追求美好生活的進(jìn)程中，發(fā)揮著無(wú)限的力量！

第四篇章： 第四篇章：總結(jié) 【1 分】 篇章

在風(fēng)云變幻的金融市場(chǎng)中，郵儲(chǔ)銀行高瞻遠(yuǎn)矚，決勝千里！

郵儲(chǔ)銀行都江堰支行致力

于加快改革創(chuàng)新，積極推進(jìn)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略深入，繼續(xù)以服務(wù)為先導(dǎo)，心系百姓，業(yè)務(wù)追求不斷精良，品牌追求彰顯卓著，打造城鄉(xiāng)優(yōu)化模式，都江堰支行還在不 斷的貢獻(xiàn)自己的的努力！每一天，每一個(gè)崗位，每一個(gè)細(xì)節(jié)，每一點(diǎn)創(chuàng)新，每一個(gè)夢(mèng)想，中 國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行，服務(wù)承載夢(mèng)想！【員工齊聲】中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行 進(jìn)步！與您同步！