第一篇:嘉定區(qū)蘇民學(xué)校綜合督導(dǎo)自查報(bào)告
嘉定區(qū)蘇民學(xué)校綜合督導(dǎo)自查報(bào)告構(gòu)建和諧的育人環(huán)境,促進(jìn)師生的個(gè)性發(fā)展
嘉定區(qū)蘇民學(xué)校綜合督導(dǎo)自查報(bào)告
三年來,在上級(jí)教育行政部門的關(guān)心支持下,蘇民師生艱苦奮斗、勵(lì)精圖治,先后被評(píng)為上海市素質(zhì)教育實(shí)驗(yàn)學(xué)校,嘉定區(qū)文明單位標(biāo)兵,嘉定區(qū)辦學(xué)先進(jìn)單位,嘉定區(qū)“學(xué)理論、促教改、創(chuàng)特色”先進(jìn)集體,國(guó)家級(jí)課題《網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)》和《網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的研究性學(xué)習(xí)理論與研究》基地學(xué)校,少先隊(duì)被評(píng)為“上海市紅旗大隊(duì)”,管樂隊(duì)被評(píng)為嘉定區(qū)藝術(shù)教育特色項(xiàng)目,爵士樂隊(duì)榮獲上海市百花獎(jiǎng),在區(qū)級(jí)以上各類比賽中獲獎(jiǎng)學(xué)生達(dá)500多人次,尤其在2005年中考中我校九年級(jí)學(xué)生的平均分為401.35分,超市平均15.94分,錄取重點(diǎn)學(xué)校59人,上重點(diǎn)線比例為35.1%……取得成績(jī)固然可喜,突破壁壘爭(zhēng)取新一輪發(fā)展的渴望則更為真實(shí)和迫切。為此,我們對(duì)照“嘉定區(qū)中小學(xué)辦學(xué)水平基礎(chǔ)性和發(fā)展性評(píng)價(jià)指標(biāo)”,剖析過去三年的辦學(xué)歷程,積極開展自查自糾工作,謀劃全新發(fā)展。具體如下:
一、依法辦學(xué)、規(guī)范管理,構(gòu)建和諧校園。
科學(xué)規(guī)范、人文民主的管理制度是構(gòu)建和諧校園的基礎(chǔ)保障,因此構(gòu)建現(xiàn)代學(xué)校制度是我?,F(xiàn)在乃至今后都將持續(xù)努力的奮斗目標(biāo)。
1、完善了“九年四段式”分層管理制度。
根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn),我們把一~九年級(jí)分為四個(gè)年級(jí)段(一、二年級(jí)段;三、四、五年級(jí)段;
六、七年級(jí)段;
八、九年級(jí)段),并通過校級(jí)領(lǐng)導(dǎo),中層干部,年級(jí)組長(zhǎng)和教研組長(zhǎng),教師和班主任四個(gè)層面落實(shí)管理工作。我們把每位行政人員安排到相應(yīng)的年級(jí)組、教研組蹲點(diǎn),逐步建立并完善相應(yīng)的管理機(jī)制和考評(píng)體系,包括《蘇民學(xué)校教職工年度考核實(shí)施意見》、《蘇民學(xué)校教職工崗位職責(zé)承諾制度》、《班主任月考核實(shí)施意見》等三十多項(xiàng),從而加強(qiáng)了工作目標(biāo)制定、實(shí)施、檢查、考核的全程管理,達(dá)到了管理重心下移,“責(zé)、權(quán)、利”統(tǒng)一到位,促進(jìn)良性競(jìng)爭(zhēng)的目的。
2、構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)管理平臺(tái),推進(jìn)教育信息化。
雖然蘇民是“窮?!鞭k“大教育”,但我們的校園網(wǎng)卻是嘉定區(qū)開發(fā)最早的。經(jīng)過多年實(shí)踐、優(yōu)化,一個(gè)功能強(qiáng)大、易操作,具有良好拓展性的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)已建設(shè)完成,并逐步凸現(xiàn)其管理功效?!皩W(xué)校工作、校園動(dòng)態(tài)、教學(xué)園地、德育縱橫、學(xué)校特色、教育科研、黨建園地、網(wǎng)絡(luò)學(xué)校、蘇民論壇”等九大模塊構(gòu)成了網(wǎng)絡(luò)管理平臺(tái),學(xué)校日常工作安排、管理制度、公告通知、計(jì)劃總結(jié)、內(nèi)涵發(fā)展、科研信息、各類考評(píng)等一目了然。同時(shí),我們利用ftp進(jìn)行日常辦公事務(wù)的電子化管理(電子備課,教育資源共享、部門信息傳遞),提高工作效率。本學(xué)期,我們正在努力開發(fā)學(xué)生成長(zhǎng)手冊(cè)電子版本,以記錄學(xué)生在校九年的成長(zhǎng)經(jīng)歷。
3、實(shí)施人文管理,提升職業(yè)幸福感。
我們堅(jiān)持在政治上引導(dǎo)人,思想上教育人、業(yè)務(wù)上錘煉人、體制上激活人、生活上關(guān)心人,努力將教師的成長(zhǎng)需求與學(xué)校發(fā)展緊密結(jié)合起來。具體做法:一是學(xué)校班子成員主動(dòng)走近教師,多渠道、多層次地真誠(chéng)交流,例如網(wǎng)絡(luò)交心、短信傳情、卡片寄意、喝茶談心……從一聲問候、一個(gè)微笑、一次握手做起,努力凝聚人心,從而形成“心往一處想、話往一處說、勁往一處使”的事業(yè)氛圍。二是充分發(fā)揮教代會(huì)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督功能,學(xué)校的每一項(xiàng)重大決策都經(jīng)過教代會(huì)討論表決,深化校務(wù)公開,鼓勵(lì)教師為學(xué)校發(fā)展出謀劃策,激發(fā)其工作的積極性和創(chuàng)造性。三是堅(jiān)持校領(lǐng)導(dǎo)一年兩次述職、教代會(huì)民主評(píng)議制度,虛心接受教代會(huì)的意見與建議,逐步形成了寬松、和諧、積極進(jìn)取的人文氛圍。
4、依法辦學(xué)勤政廉潔。
首先是規(guī)范校產(chǎn)管理:采用包干責(zé)任制,落實(shí)到班,責(zé)任到人;平時(shí)加強(qiáng)檢查、督促,期末驗(yàn)收,做到校產(chǎn)檔案完備;切實(shí)做好教學(xué)設(shè)備、器材的護(hù)養(yǎng)工作,充分發(fā)揮其應(yīng)有的輔教功能;安排專人對(duì)校產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行清點(diǎn),詳細(xì)歸類記錄上網(wǎng),實(shí)施數(shù)字化管理。其次是嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律:加強(qiáng)招生與收費(fèi)管理,認(rèn)真執(zhí)行“一費(fèi)制”,嚴(yán)格實(shí)行“收費(fèi)公示制度”;管好用好學(xué)校的教育經(jīng)費(fèi),各項(xiàng)支出均由學(xué)校行政集體討論決定,學(xué)校黨政班子能自覺遵守及維護(hù)財(cái)經(jīng)制度.二、以德立校、美育浸潤(rùn),強(qiáng)化樹魂立根。
三年來,我校貫徹《上海市學(xué)生民族精神指導(dǎo)綱要》和《上海市學(xué)生生命教育綱要》,從重視校園安全、扎實(shí)德育常規(guī)、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面入手,堅(jiān)持全員、全程、全方育人,強(qiáng)化樹魂立根,促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)。
1、重視校園安全。
學(xué)校要求蘇民的每一位教師都確立“珍愛生命、安全第一”的意識(shí),以高度工作責(zé)任心確保師生在校學(xué)習(xí)、活動(dòng)中的生命安全和身心健康。學(xué)校成立了安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,以班主任為核心,全體教師齊抓共管,從營(yíng)造文明有序的校園環(huán)境入手,狠抓“校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)”建設(shè),強(qiáng)化學(xué)生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育??倓?wù)部門嚴(yán)格管理,規(guī)范操作,確保師生飲食衛(wèi)生和安全,定期對(duì)教學(xué)樓、體育場(chǎng)地等教育設(shè)施進(jìn)行檢修和維護(hù),及時(shí)消除安全隱患,并嚴(yán)格執(zhí)行安全事故報(bào)告制度。我們還加大了安全工作的宣傳力度,積極開展消防知識(shí)、法制講座等專題教育活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生的自我保護(hù)意識(shí)和能力。例如:結(jié)合校園科技節(jié),組織學(xué)生開展網(wǎng)絡(luò)擂臺(tái)、網(wǎng)絡(luò)知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng),讓學(xué)生在實(shí)踐體驗(yàn)中感悟網(wǎng)絡(luò)安全。2005年,我校與麥當(dāng)勞聯(lián)合舉辦了“校園直通車”交通安全主題活動(dòng),一、二年級(jí)的苗苗們?cè)诤望湲?dāng)勞叔叔唱歌、跳舞、小品互動(dòng)中學(xué)習(xí)交通知識(shí)。學(xué)校還經(jīng)常組織學(xué)生觀看法制教育、交通安全等電教片,如《遠(yuǎn)離毒品、珍愛生命》、《籃球女孩》等。
2、狠抓師德師風(fēng)。
學(xué)校成立德育領(lǐng)導(dǎo)小組,形成了黨政牽頭、政教主管、團(tuán)隊(duì)輔助、年級(jí)組協(xié)調(diào)、班主任負(fù)責(zé)、任課老師參與的全員育人的良好局面。利用教職工大會(huì),校長(zhǎng)、書記大力宣傳《蘇民學(xué)校教職工德育崗位職責(zé)》,強(qiáng)調(diào)其重要性和必要性。學(xué)校政教處為班主任訂閱了《少先隊(duì)研究》、《輔導(dǎo)員》、《上海市學(xué)生生命教育綱要》、《上海市學(xué)生民族精神指導(dǎo)綱要》等雜志。書籍供其學(xué)習(xí)借鑒。結(jié)合每周一次德育例會(huì),學(xué)校政教處組織班主任、年級(jí)組長(zhǎng)、任課教師開展校本培訓(xùn),幫助其明確德育職責(zé)。例如,學(xué)校組織全體年級(jí)組長(zhǎng)和班主任觀看電教片《走近于漪》和《上海市首屆師德標(biāo)兵先進(jìn)事跡專長(zhǎng)報(bào)告會(huì)實(shí)況錄像》,組織師生觀看電影《深山里的保爾》……師生們?cè)诟袆?dòng)中接受了一次又一次的師德洗禮。同時(shí),學(xué)校積極開展“文明中隊(duì)”、“行為規(guī)范示范員”、“優(yōu)秀班主任”等評(píng)比活動(dòng)。2004年我校王麗琴老師被評(píng)為“嘉定區(qū)師德標(biāo)兵”,金鶯老師被評(píng)為“嘉定區(qū)優(yōu)秀班主任”;2005年楊偉霞老師被評(píng)為“上海市優(yōu)秀輔導(dǎo)員”。
3、全員、全程、全方位實(shí)施德育。
學(xué)校從用好德育課程、抓好德育主渠道,強(qiáng)化行規(guī)訓(xùn)練、優(yōu)化情感體驗(yàn)等方面入手,努力追求德育實(shí)效。一是抓好德育中的認(rèn)知途徑,用好“思品與社會(huì)”、“青春健康教育”、“法制教育”等課堂教育主渠道,落實(shí)學(xué)科德育滲透。二是實(shí)施紀(jì)律約束。堅(jiān)持行為規(guī)范“每周一練”強(qiáng)化鞏固,完善“每日抽查、每周評(píng)優(yōu)、每月評(píng)優(yōu)上榜”的檢查監(jiān)督機(jī)制,努力做到要求明、反復(fù)練、檢查細(xì)、考核嚴(yán)、獎(jiǎng)罰清,并與班主任月考核、年中、年度考核掛鉤。三是分層德育。針對(duì)學(xué)生思想品德、行為規(guī)范和心理品質(zhì)等方面的差異,政教處結(jié)合共青團(tuán)志愿者活動(dòng),積極開展伙伴一幫
一、青年教師愛心助學(xué)等教育活動(dòng)。四是結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日,積極開展實(shí)踐體驗(yàn)活動(dòng),自覺弘揚(yáng)民族文化、傳承中華美德。例如:去年中秋節(jié)適逢“九·一八”紀(jì)念日,學(xué)校邀請(qǐng)武警駐軍部隊(duì)的戰(zhàn)士們來校與隊(duì)員們一起“敘同窗情,憶歷史情”,度過了一個(gè)特殊的中秋佳節(jié)。
4、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)
學(xué)校優(yōu)化團(tuán)隊(duì)組織建設(shè),發(fā)揮組織保障、活動(dòng)幫教等功能,服務(wù)于學(xué)校的教育教學(xué)工作。共青團(tuán)堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建,三年中先后吸收顧秀君、陸志剛、胡梅芳等同志為共產(chǎn)黨員。目前,學(xué)校黨支部已把余珂、李百勉等青年教師確定為發(fā)展對(duì)象。結(jié)合增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng),我校共青團(tuán)立足學(xué)生社團(tuán)建設(shè),努力營(yíng)造團(tuán)的主題文化。每年五月和十月,共青團(tuán)都會(huì)積極開辦少年團(tuán)校,做好推優(yōu)入團(tuán)工作。為了更好地發(fā)揮共青團(tuán)員的先進(jìn)示范作用,2005年,學(xué)校團(tuán)支部開展了“重溫入團(tuán)誓詞、再現(xiàn)團(tuán)員風(fēng)采”、“團(tuán)員民主測(cè)評(píng)”、“評(píng)選明星團(tuán)員”等主題活動(dòng),其中“書適生活”和“歷史的天空”榮獲嘉定區(qū)主題團(tuán)日評(píng)選二等獎(jiǎng)。
5、藝術(shù)浸潤(rùn)、以美輔德。
2005年3月“蘇民少兒藝術(shù)院”成立了,從中我們敏銳地察覺到了“以美輔德”的結(jié)合點(diǎn),并嘗試實(shí)踐。我們的做法:一是通過藝術(shù)教育活動(dòng)提高學(xué)生審美素養(yǎng),在潛移默化中內(nèi)化為學(xué)生的道德情操。二是在教育教學(xué)過程中,以高尚師德來促進(jìn)學(xué)生行規(guī),以美好的教師形象感動(dòng)、感染學(xué)生。三是依托管樂隊(duì)、爵士樂隊(duì)、文學(xué)社、書畫社、戲劇社、舞蹈團(tuán)、合唱團(tuán)等學(xué)生社團(tuán),鼓勵(lì)學(xué)生自治管理、團(tuán)結(jié)合作、攜手并進(jìn)。四是積極開展校園藝術(shù)活動(dòng),營(yíng)造濃郁的校園藝術(shù)文化。05年9月,確立了德育課題《“蘇民少兒藝術(shù)院”以美輔德功能拓展的研究與實(shí)踐》,得到了教育局和進(jìn)修學(xué)院的大力支持。06年1月,謝貽范教授、進(jìn)修學(xué)院張偉群副院長(zhǎng)、教育局李敏老師、德育科陸詠梅老師、德研室練素芬老師等專家、領(lǐng)導(dǎo)來校指導(dǎo)課題研究。最近,我校已被推薦為“上海市民族精神教育試點(diǎn)學(xué)?!?,我們將在原來的基礎(chǔ)上,更深入地探索校本藝術(shù)拓展型課程的構(gòu)建,努力形成“年級(jí)有項(xiàng)目,生生學(xué)技藝”的格局,追求在藝術(shù)熏陶中實(shí)現(xiàn)德育內(nèi)化,弘揚(yáng)民族精神。
三、扎實(shí)教學(xué)、著力改革,提升辦學(xué)質(zhì)量。
教學(xué)質(zhì)量依舊是學(xué)校的生命線,我們努力優(yōu)化教學(xué)管理、規(guī)范教學(xué)行為、創(chuàng)新課堂模式,追求教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步攀升。
1、規(guī)范管理嚴(yán)格監(jiān)控
學(xué)校教導(dǎo)部門狠抓教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,每學(xué)期都分年級(jí)組織學(xué)生、家長(zhǎng)問卷、座談,了解每位教師的教學(xué)動(dòng)態(tài)。同時(shí),建立了年級(jí)組教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控制度,通過階段性檢測(cè)(月考、期中、期末)、質(zhì)量分析,了解每一位教師在日常教學(xué)中的優(yōu)勢(shì)以及存在的問題和不足,并通過行政調(diào)控,落實(shí)教研組、備課組進(jìn)行幫教整改。具體措施如下:
一是加強(qiáng)教研組建設(shè)。我們打破排資論輩,選派能力強(qiáng)、敢創(chuàng)新的中青年教師擔(dān)任教研組長(zhǎng),并嚴(yán)格實(shí)施考評(píng),在制度上加以保障。學(xué)校向各教研組明確提出工作任務(wù):要求各教研組列出讀書學(xué)習(xí)方案,制定好教研活動(dòng)計(jì)劃,每學(xué)期出兩份優(yōu)質(zhì)模擬卷、積累兩個(gè)優(yōu)秀案例、上好兩堂優(yōu)質(zhì)課(研究課)。同時(shí),改革了傳統(tǒng)的教研活動(dòng)模式,嘗試了一些新的做法,例如實(shí)行《課堂教學(xué)改進(jìn)計(jì)劃》,要求每位教師結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)制定“實(shí)施對(duì)策”,并由教研組定期檢測(cè)和反饋等。
二是發(fā)揮備課組功能。每周一下午開展備課組活動(dòng),教師們交流新單元教學(xué)思路,反饋前一周的教學(xué)效果,并以學(xué)科年級(jí)組為單位,加強(qiáng)對(duì)“教法”和“學(xué)法”的研究,做好“優(yōu)秀教案”的整理匯編工作。備課組針對(duì)教材重點(diǎn)、難點(diǎn),精心設(shè)計(jì),優(yōu)化作業(yè)和練習(xí),體現(xiàn)“減負(fù)增效”。備課組充分依托校園網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)無紙化備課和資源共享,備課組長(zhǎng)負(fù)責(zé)全程管理,做好活動(dòng)記錄、效果反饋。
三是重視畢業(yè)班工作。學(xué)校嚴(yán)格控制學(xué)生作業(yè)量和考試頻率,關(guān)注畢業(yè)班學(xué)生的身心健康,做好考前疏導(dǎo)減壓工作。此外,我們結(jié)合畢業(yè)班學(xué)生的特點(diǎn),從教師備課、提問、作業(yè)、練習(xí)、輔導(dǎo)等方面嘗試分層遞進(jìn)教育教學(xué)的研究,讓學(xué)生從易到難、由淺入深,呈階梯狀逐步提高,具體成效顯現(xiàn)為:2005年,我校九年級(jí)在期中教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控中,“語、數(shù)、英、物、化”五門學(xué)科總分排名全區(qū)第三;期終區(qū)級(jí)聯(lián)考中,九年級(jí)語、數(shù)、英三門學(xué)科平均總分超區(qū)6.75分,五門學(xué)科總分排名第五。
2、積極探索課改實(shí)踐
遵循二期課改的精神指示,我校著力開發(fā)探究型、拓展型校本課程,以培養(yǎng)學(xué)生的發(fā)展性、創(chuàng)造性學(xué)力。
一是嘗試網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。自2003年起,我校依托網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)嘗試把研究性學(xué)習(xí)方式引入到課堂教學(xué)中。首先,我們建立了教、學(xué)信息庫,主要為優(yōu)秀教案庫,優(yōu)秀課件庫、教師論文庫,優(yōu)秀習(xí)題庫、學(xué)生作品庫等,實(shí)現(xiàn)了教育信息資源的共享和交流。其次,展開了信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)有效整合的研究和實(shí)踐,如信息獲取和分析加工的能力、協(xié)作探索和創(chuàng)新的能力……目前,許多教師都在積極探索新型的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)模式,例如:數(shù)學(xué)課上,老師選擇適合研究性學(xué)習(xí)的專題,如“證明不等式的幾種特殊方法”、“任意多邊形的內(nèi)角和的問題”等,引導(dǎo)學(xué)生展開探究。語文課上,老師把課堂搬到了計(jì)算機(jī)房,讓學(xué)生和網(wǎng)絡(luò)文學(xué)親密接觸。英語課上,老師用電腦游戲來檢測(cè)學(xué)生的拼讀。美術(shù)課上,老師利用網(wǎng)絡(luò),讓學(xué)生走近了梵高、畢加索……
二是豐富多彩的教改實(shí)踐活動(dòng)。學(xué)校通過舉辦教學(xué)論壇、教學(xué)比武等活動(dòng)開展課堂教學(xué)的實(shí)踐和探索,幫助教師轉(zhuǎn)變觀念,改善育人行為,例如:邀請(qǐng)了汪衛(wèi)平副局長(zhǎng)來校作“二期課改”專題講座;邀請(qǐng)蔣鳴和教授來校作“網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)”專題講座;邀請(qǐng)研訓(xùn)室的教研員來校給教師們上示范課……。在專家引領(lǐng)下,積極開展教師基本功大賽、中青年教師教學(xué)評(píng)優(yōu)等活動(dòng)。2004年,區(qū)組織中青年教師教學(xué)評(píng)優(yōu),我校顧秀君老師榮獲中學(xué)英語組一等獎(jiǎng),余珂老師榮獲中學(xué)音樂組二等獎(jiǎng),王麗琴老師榮獲中學(xué)語文組三等獎(jiǎng),李琰老師榮獲信息技術(shù)組三等獎(jiǎng),許海霞老師榮獲小學(xué)自然組二等獎(jiǎng),陸志剛老師榮獲小學(xué)數(shù)學(xué)組三等獎(jiǎng)。
四、追求人本、提升師資,落實(shí)人才強(qiáng)教。
近幾年,隨著一批教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師相繼離退,以及九年一貫的合并建制,我校師資隊(duì)伍現(xiàn)狀不容樂觀。面對(duì)現(xiàn)狀,我們沒有“等、靠、拖、回避”,而是利用現(xiàn)有學(xué)校資源,積極開展校本培訓(xùn),通過“學(xué)習(xí)
實(shí)踐
提高”的模式,提升教師的教育能力、基本素養(yǎng),優(yōu)化教師的工作方法、教學(xué)手段,來推動(dòng)學(xué)校的發(fā)展。
1、優(yōu)化機(jī)制,實(shí)施人才強(qiáng)教,激發(fā)教師的內(nèi)驅(qū)動(dòng)力
學(xué)校堅(jiān)持“人才強(qiáng)教”戰(zhàn)略,開發(fā)人力資源、促進(jìn)整體優(yōu)化,主要抓好干部隊(duì)伍建設(shè)和教師隊(duì)伍建設(shè)。
一是干部隊(duì)伍建設(shè)。結(jié)合每周一次的行政例會(huì),組織中層以上干部進(jìn)行政治學(xué)習(xí),例如“三個(gè)代表”重要思想、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》、教育工作會(huì)議精神等。學(xué)校還給班子成員訂閱了《上海教育》、《教育科研》、《文匯報(bào)》等報(bào)刊雜志,并定期選購(gòu)《細(xì)節(jié)決定成敗》、《現(xiàn)代學(xué)校管理變革》、《中國(guó)新教育風(fēng)暴》、《讓教師成為研究者》等書籍供其學(xué)習(xí)參考。學(xué)校積極選送干部外出學(xué)習(xí)鍛煉,鼓勵(lì)他們?cè)趯?shí)踐中學(xué)習(xí)管理藝術(shù),提高管理能力,例如:學(xué)校黨政帶頭參加在線學(xué)習(xí);支持校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)出國(guó)考察、借調(diào)鎮(zhèn)教委工作等;選派優(yōu)秀青年掛職輪崗鍛煉,目前已有多人走上中層、校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。同時(shí),學(xué)校班子成員深入群眾訪談,積極開展批評(píng)和自我批評(píng),強(qiáng)化了“一個(gè)黨員一面旗”的先鋒意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。
二是教師隊(duì)伍建設(shè)。①揚(yáng)長(zhǎng)避短,幫助教職員工制定《個(gè)人發(fā)展規(guī)劃》,各部門制定《發(fā)展項(xiàng)目》、組室制定《發(fā)展計(jì)劃》。②組建學(xué)習(xí)型團(tuán)體,重點(diǎn)放在教研組和備課組建設(shè)上。③根據(jù)教職員工的個(gè)人優(yōu)長(zhǎng),重新設(shè)崗定位,努力讓每個(gè)教師在合適的崗位上獲得成功和發(fā)展。④愛護(hù)使用,盡全力幫助教師解決生活、工作中遇到的困難,并努力創(chuàng)造條件讓教師實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值,力求形成“教師依靠學(xué)校成才,學(xué)校依靠教師出名”的良性循環(huán)。
2、系統(tǒng)培養(yǎng),骨干引領(lǐng)輻射,縮短教師的成長(zhǎng)周期
嚴(yán)把新教師進(jìn)口關(guān),強(qiáng)化教師的在職培訓(xùn)。對(duì)于剛剛分配到教育崗位上的應(yīng)屆畢業(yè)生,采用師徒帶教的方式不斷深化鞏固其專業(yè)道德和行為。對(duì)于工作三年以上的青年教師,鼓勵(lì)其參加高層次的學(xué)歷進(jìn)修和業(yè)務(wù)進(jìn)修,使其在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、同行幫助、理論學(xué)習(xí)、專家指導(dǎo)中不斷走向成熟、成功。對(duì)于已經(jīng)形成自身教育風(fēng)格,擁有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的中青年教師,學(xué)校則委以重任。對(duì)于臨近退休的老教師,學(xué)校著力挖掘他們傳經(jīng)帶教等方面的作用。
3、校本培訓(xùn),鼓勵(lì)學(xué)習(xí)進(jìn)修,改善教師的育人行為
學(xué)校編撰了《打造數(shù)字蘇民的基本框架》、《理解教育》、《分層遞進(jìn)教育教學(xué)的實(shí)踐與研究》、《網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的研究性學(xué)習(xí)》等多種校本培訓(xùn)教材,目的是分門別類,有針對(duì)性地強(qiáng)化學(xué)習(xí),促使教師把素質(zhì)教育理念落實(shí)到教育教學(xué)中去。
作為全國(guó)教育科研“十五”規(guī)劃重點(diǎn)課題《基于現(xiàn)代信息技術(shù)環(huán)境下學(xué)與教的理論與實(shí)踐研究》的子課題學(xué)校,從04年起我們組織40歲以下的在職教師先后完成了“信息技術(shù)應(yīng)用”、“powerpoint”、“辦公自動(dòng)化”、“英特爾未來教育”等培訓(xùn)。目前,信息技術(shù)日漸成為我們教師實(shí)施教育教學(xué)不可缺少的重要手段,數(shù)字化的文化氛圍成為蘇民特質(zhì)的重要組成部分。
4、科研引領(lǐng),優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),提升教師的專業(yè)素養(yǎng)
學(xué)校堅(jiān)持教研與教改相結(jié)合的原則,以教育教學(xué)來帶動(dòng)科研,以科研來促進(jìn)教育教學(xué)。我校有兩個(gè)國(guó)家級(jí)課題:《網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的研究性學(xué)習(xí)》(已結(jié)題)、《網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)》,一個(gè)市級(jí)課題:《數(shù)字化教學(xué)和管理的實(shí)踐與研究》,另有區(qū)級(jí)重點(diǎn)課題八個(gè),校級(jí)重點(diǎn)課題若干。具體做法如下:一是制定《蘇民學(xué)校教科研管理實(shí)施意見》,規(guī)范課題的申報(bào)、論證、立項(xiàng)、實(shí)施、結(jié)題、考核、評(píng)獎(jiǎng)等。二是發(fā)揮科研室龍頭作用,帶動(dòng)各教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)、學(xué)科帶頭人、骨干教師建設(shè)一支科研骨干隊(duì)伍。三是把握主攻方向,鼓勵(lì)教師選擇一些力所能及的研究課題(特別鼓勵(lì)教師圍繞學(xué)校重點(diǎn)課題開展子課題的研究工作),并適時(shí)提供關(guān)注、幫助、輔導(dǎo)等,以增強(qiáng)他們的研究興趣和信心,從而逐步提高其科研能力。本學(xué)期,我校把《網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)》和《“蘇民少兒藝術(shù)院”以美輔德功能拓展的研究與實(shí)踐》列為主攻課題,準(zhǔn)備邀請(qǐng)教育局的德育科、進(jìn)修學(xué)院德研室的專家、領(lǐng)導(dǎo)來校指導(dǎo)實(shí)踐,引領(lǐng)教師們結(jié)合工作實(shí)際展開研究。四是創(chuàng)辦《蘇民學(xué)報(bào)》、《品味教育細(xì)節(jié)》、《鶴音》等校報(bào)??膭?lì)教師大膽爭(zhēng)鳴,營(yíng)造良好的教科研氛圍。學(xué)校在教科研方面投入了大量的財(cái)力、物力、人力,目前有近八成的在校教師參加了課題研究。
三年來,我校教師撰寫的論文多次榮獲市、區(qū)級(jí)各類獎(jiǎng)項(xiàng),例如在嘉定區(qū)一至四屆教育科研成果評(píng)獎(jiǎng)中,我校胡健等7位教師先后獲獎(jiǎng)。在“愛滿天下杯”論文評(píng)選中楊偉霞老師的《初中少先隊(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)踐與思考》、吳金花老師的《芻議低年級(jí)口語交際能力的培養(yǎng)》和趙耿銘的《讓每個(gè)學(xué)生嘗到成功的喜悅》獲得三等獎(jiǎng);在“黃浦杯”長(zhǎng)三角教育發(fā)展研究論文大賽中,龔志萍的論文《如何追尋教師幸福感?》獲得三等獎(jiǎng)……
五、真誠(chéng)待師、誠(chéng)信育人,推進(jìn)公信教育。
我們深深領(lǐng)悟到:學(xué)校只有成就了教師,教師才能全力以赴地去成就學(xué)生,去滿足家長(zhǎng)對(duì)教育的需求,其結(jié)果就是成就了一所學(xué)校。結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際,我們把“公信教育”明確為這樣一條循環(huán)鏈:
1、文化立校、真誠(chéng)待師。
實(shí)施“關(guān)愛教師”工程,充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用,為教職工謀福利:做好教職工住院、大病保險(xiǎn)等互助保障工作;組織教職工開展書畫大賽、歌舞會(huì)友、運(yùn)動(dòng)健身等活動(dòng),豐富教師的校園生活;推進(jìn)
“現(xiàn)代教工之家、文明班組、文明職工”的創(chuàng)建,營(yíng)造平等友愛、融洽和諧的人際環(huán)境;改善辦公條件,為教師辦公室安裝空調(diào),每天提供溫馨早餐和貼心水果,積極開展生日祝福、節(jié)日慰問、走訪幫困、旅游療養(yǎng)等工作。為了更好的服務(wù)教師、服務(wù)教育,學(xué)校還為學(xué)科帶頭人、骨干教師、教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)、青年班主任等配備了筆記本電腦。
2、涓涓師愛、誠(chéng)信育人
我校貫徹落實(shí)《黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)》文件精神,倡導(dǎo)涓涓師愛、誠(chéng)信育生。具體做法如下:
一是關(guān)心學(xué)習(xí)困難學(xué)生,對(duì)每一個(gè)學(xué)生負(fù)責(zé)。針對(duì)暫時(shí)性(基礎(chǔ)差)困難學(xué)生,我們重在培養(yǎng)和激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣;針對(duì)動(dòng)力型(缺乏目標(biāo))困難學(xué)生,如上課不專心聽講,作業(yè)不能按時(shí)完成等,我們重在增強(qiáng)情感因素的教育,做到曉之以理、動(dòng)之以情;針對(duì)輕度智障學(xué)生(隨班就讀生),我們要求任課老師為他們制定個(gè)別化教育計(jì)劃,在教案中體現(xiàn)對(duì)這部分學(xué)生的關(guān)心,在社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、假日小隊(duì)、入隊(duì)入團(tuán)等活動(dòng)中做到一視同仁,尊重每一位學(xué)生的人格。
三是關(guān)心行為偏差學(xué)生,讓每一個(gè)學(xué)生能夠健康成長(zhǎng)。針對(duì)學(xué)生思想品德、行為規(guī)范和心理品質(zhì)等方面的差異,我們開展了“伙伴互助”、“集體群治”、“紀(jì)律約束”、“政教懲戒”等教育活動(dòng)。
四是關(guān)心外來借讀學(xué)生,在平等教育中體現(xiàn)學(xué)校誠(chéng)信。近年來,隨著南翔鎮(zhèn)外來務(wù)工人員數(shù)量劇增,我校外省市借讀生比例也從三年前的7%快速增長(zhǎng)為現(xiàn)在的33%。對(duì)于借讀生,我們同樣關(guān)心,平等對(duì)待,追求在平等教育中體現(xiàn)學(xué)校誠(chéng)信。例如:組織班主任開展“針線包活動(dòng)”,從細(xì)微處體現(xiàn)對(duì)學(xué)生的關(guān)愛。
3、家校共建、合力教育。
一是引導(dǎo)家委會(huì)正常運(yùn)轉(zhuǎn):①結(jié)合家長(zhǎng)委員會(huì)章程,明確家委會(huì)的工作職責(zé),引導(dǎo)家長(zhǎng)合理參與學(xué)校管理的“四權(quán)”。②實(shí)行每月一次的家長(zhǎng)開放日制度,加深家校間的理解和信任。③利用學(xué)校計(jì)算機(jī)房,免費(fèi)為家長(zhǎng)開展電腦培訓(xùn)。④邀請(qǐng)家長(zhǎng)參與學(xué)校的各類主題活動(dòng),鼓勵(lì)家委會(huì)為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。例如:我們邀請(qǐng)家委會(huì)參加70周年校慶活動(dòng);邀請(qǐng)一年級(jí)的家長(zhǎng)代表參加兒童團(tuán)入團(tuán)儀式和親子活動(dòng)等。⑤開設(shè)“校長(zhǎng)熱線”,熱情接待家長(zhǎng)來電,耐心解答家長(zhǎng)的問題。
二是加強(qiáng)家校間的溝通互動(dòng):①要求每學(xué)期班主任家訪率不少于90%,任課老師家訪不少于40%,并通過家長(zhǎng)問卷、學(xué)生座談來提高家訪工作的實(shí)效性。②分年級(jí)召開家長(zhǎng)會(huì),通過班主任、任課老師有針對(duì)性地給家長(zhǎng)指出目前家庭教育中存在的偏向,幫助指導(dǎo)家教,逐漸提高家長(zhǎng)的素質(zhì)。③積極開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型家庭”活動(dòng),加強(qiáng)家庭教育的指導(dǎo)工作,努力提高本校區(qū)的家庭教育水平。
三是邀請(qǐng)學(xué)生代表和家長(zhǎng)代表參與對(duì)學(xué)校的監(jiān)督和評(píng)議:每學(xué)期學(xué)校都要分年級(jí)召開學(xué)生、家長(zhǎng)代表會(huì)議,發(fā)放評(píng)議問卷,及時(shí)掌握學(xué)校工作中存在的不足,并積極整改。如今年的“三好生”推選工作,我們讓家長(zhǎng)委員會(huì)參與制定推選方案、候選人的推薦與自薦、德育認(rèn)知測(cè)試、體育測(cè)試、公示等每一個(gè)環(huán)節(jié),真正做到公正合理,家長(zhǎng)、學(xué)生知情明白。
六、牽手協(xié)作、取長(zhǎng)補(bǔ)短,攜手共贏發(fā)展。
2005年3月,我校貫徹落實(shí)區(qū)教育局“關(guān)于開展校際牽手行動(dòng)若干意見”的指示精神,與南翔中學(xué)、懷少學(xué)校積極開展學(xué)習(xí)交流、協(xié)作研討、資源共享等牽手活動(dòng)。
1、與兄弟學(xué)校牽手合作
二是南翔中學(xué)與華東師范大學(xué)共建美術(shù)教學(xué)實(shí)驗(yàn)基地,形成了一套完善的具有校本特色的美術(shù)教育體系,取得了令人矚目的成績(jī)。借鑒他們的成功經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)建模式,我校于05年3月成立了“毅然書畫工作室”——即少兒書畫沙龍。在一些聯(lián)合教研活動(dòng)中,兩校的美術(shù)教師積極開展學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。
三是2005年7月,三所學(xué)校的行政干部、年級(jí)組長(zhǎng)、全體班主任齊集一堂,共同研討學(xué)校德育工作的改革發(fā)展。會(huì)議由南翔鎮(zhèn)教委常務(wù)副主任陸守榮同志主持,并有幸邀請(qǐng)到了嘉定區(qū)教育局黨委副書記顧惠清同志、南翔鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長(zhǎng)張劍銘同志以及教育局基礎(chǔ)教育科和德育科的領(lǐng)導(dǎo)。會(huì)上,三校各自介紹了德育工作中新舉措和新成績(jī),一個(gè)個(gè)生動(dòng)真實(shí)的典型案例所凝聚的教育智慧,讓教師們深受感悟和感動(dòng)。
五是懷少學(xué)校、南翔中學(xué)和蘇民學(xué)校都是國(guó)家教育部重點(diǎn)課題《網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)》總課題的子課題學(xué)校。俗話說:“一個(gè)好漢三個(gè)幫”,在推進(jìn)校園信息化進(jìn)程中,三校在技術(shù)支持方面實(shí)現(xiàn)了互助合作,不僅優(yōu)化了人才資源,更為教育信息化提供了強(qiáng)有力的技術(shù)支持。
2、與洛川學(xué)校的牽手展望
去年12月,我校擬定了與普陀區(qū)洛川學(xué)校的牽手方案,目前正在全力實(shí)施:
首先是教育信息化。借鑒洛川學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)管理模式,結(jié)合我校師生的實(shí)際需求,我們確定了五大項(xiàng)目:一是加大軟件開發(fā)力度,構(gòu)建蘇民學(xué)校教育教學(xué)網(wǎng)絡(luò)管理平臺(tái);二是大力開發(fā)教學(xué)信息庫,積極開展網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的研究,拓寬課堂的外延和內(nèi)涵;三是立足校本培訓(xùn),加強(qiáng)信息技術(shù)管理應(yīng)用的教師專業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè);四是配合“蘇民少兒藝術(shù)院”,構(gòu)建藝術(shù)教育專題學(xué)習(xí)網(wǎng)站。五是探索“九年一貫制”分層德育模式,積極開展藝術(shù)教育以美輔德的研究與實(shí)踐。
七、資源整合、拓展藝教,凸現(xiàn)蘇民特色。
有生命力的教育有兩個(gè)支點(diǎn),即滿足社會(huì)發(fā)展的需要和學(xué)生發(fā)展的需要。結(jié)合校本實(shí)際,我們選擇藝術(shù)教育作為推進(jìn)素質(zhì)教育的突破口。2005年3月,在嘉定區(qū)教育局、南翔鎮(zhèn)教委的大力支持下,我校成立了“蘇民少兒藝術(shù)院”,并著力構(gòu)建藝術(shù)教育系列拓展型課程。
1、構(gòu)建藝術(shù)教育拓展型課程
一是“毅然書畫工作室”——即少兒書畫沙龍。2005年學(xué)校成立了“毅然書畫工作室”。學(xué)校聘請(qǐng)了知名畫家擔(dān)任指導(dǎo)老師:成本毅(安徽省美術(shù)家協(xié)會(huì)會(huì)員)、徐增(政協(xié)嘉定聯(lián)誼會(huì)會(huì)員)、徐穎(上海協(xié)同書畫院院長(zhǎng)助理)。
二是舞蹈。學(xué)校舞蹈隊(duì)由“肖邦藝?!钡膶I(yè)教師指導(dǎo)培養(yǎng),隊(duì)員從一至四年級(jí)學(xué)生中選拔產(chǎn)生,每周訓(xùn)練二次。
三是合唱。學(xué)校在每屆四年級(jí)中挑選學(xué)生組建合唱團(tuán),目前共有隊(duì)員65名,由本校音樂教師擔(dān)任指導(dǎo)工作。
四是戲劇。以滬劇學(xué)唱為主,由本校音樂教師擔(dān)任指導(dǎo),現(xiàn)有學(xué)生12名,每周活動(dòng)二次。每年戲劇社都會(huì)選編節(jié)目參加區(qū)藝術(shù)節(jié)的比賽。
五是銅管樂。學(xué)校遵循“自愿+推薦”的原則,從三四年級(jí)中挑選50名學(xué)生進(jìn)行管樂訓(xùn)練,兩年后擇優(yōu)組建管樂班。目前我校從六年級(jí)開始,共有三個(gè)管樂班,日常訓(xùn)練使用自編的校本教材《蘇民銅管樂》。為了確保訓(xùn)練質(zhì)量,學(xué)校長(zhǎng)期聘請(qǐng)上海廣播交響樂團(tuán)的優(yōu)秀教師來校指導(dǎo)。每周訓(xùn)練分三類:周一由專業(yè)輔導(dǎo)教師以班級(jí)為單位,傳授樂器的吹奏知識(shí);周二至周五由學(xué)校音樂教師負(fù)責(zé)各班輪次訓(xùn)練,周六進(jìn)行合奏練習(xí)。
六是爵士樂。學(xué)校堅(jiān)持邀請(qǐng)藝術(shù)家來校作專業(yè)輔導(dǎo),并成功編撰了校本培訓(xùn)教材《爵士樂》。近兩年來,爵士樂隊(duì)聲名鵲起,曾在上海藝海劇場(chǎng)與美國(guó)專業(yè)樂隊(duì)同臺(tái)演出,受到各界的廣泛關(guān)注,被《文匯報(bào)》等媒體譽(yù)為全國(guó)第一支中學(xué)生爵士樂隊(duì)。
我校學(xué)生從一、二年級(jí)開始就可以選修以上這些藝術(shù)課程。自五年級(jí)起,學(xué)生即可進(jìn)入相應(yīng)的藝術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行專業(yè)訓(xùn)練,在此期間,學(xué)生還將完成相應(yīng)的社會(huì)藝術(shù)考級(jí)。上學(xué)期我校把少兒中國(guó)畫納入三、四年級(jí)課程,確保每周一節(jié)訓(xùn)練課時(shí),目前正在積極籌備的還有鍵盤訓(xùn)練(納入一、二年級(jí)課程),電腦繪畫(納入六、七年級(jí)課程),素描(納入八年級(jí)課程)。
2、藝術(shù)教育跨學(xué)科整合的實(shí)踐與研究
經(jīng)心理學(xué)家研究證明,音樂和美術(shù)有微調(diào)大腦的能力,能協(xié)助大腦更加專注。定期接觸音樂和美術(shù)訓(xùn)練后,閱讀和數(shù)學(xué)能力將獲得改善。為此,我們確立了課題《藝術(shù)教育跨學(xué)科整合的研究與實(shí)踐》。2005年5月13日,我校聯(lián)合嘉定區(qū)教育發(fā)展研究中心成功舉辦了“藝術(shù)教育跨學(xué)科整合研討會(huì)”。國(guó)家教育部教育發(fā)展研究中心副主任周滿生先生、上海市教委老領(lǐng)導(dǎo)凌同光先生、嘉定區(qū)教育局黨委委員金惠萍女士及上海市、嘉定區(qū)的一些專家學(xué)者出席了此次研討會(huì)。研討會(huì)上,我們介紹了學(xué)校藝術(shù)教育跨學(xué)科整合的研究設(shè)想,播放了“藝術(shù)作品中的數(shù)學(xué)”課堂教學(xué)實(shí)錄,并以“數(shù)學(xué)與藝術(shù)整合”為例,介紹了課程拓展的定位、設(shè)置、目標(biāo)、內(nèi)容、評(píng)價(jià)等,受到了與會(huì)專家的充分肯定。
3、藝術(shù)教育專題學(xué)習(xí)網(wǎng)站的建設(shè)
自2003年起,我校著手構(gòu)建藝術(shù)教育專題學(xué)習(xí)網(wǎng)站,目前已基本完成管理框架和內(nèi)容分類?!鞍嗣鎭盹L(fēng)”、“名曲欣賞”、“教學(xué)研究”、“蘇民樂隊(duì)”、“蘇民藝苑”、“藝教課堂”等六個(gè)欄目構(gòu)建了瀏覽區(qū)。網(wǎng)站用新穎的表現(xiàn)形式為學(xué)生呈現(xiàn)出嶄新、獨(dú)特的文化視野,實(shí)現(xiàn)了信息收集、交流互動(dòng)、加工制作、寫作學(xué)習(xí)、發(fā)布展示,形成最終的專題評(píng)估。藝術(shù)教育專題學(xué)習(xí)網(wǎng)站的構(gòu)建,滿足了學(xué)自主學(xué)習(xí)和教師教學(xué)切入的雙重需求。
4、“以美輔德”功能拓展
一是器樂訓(xùn)練。雙手協(xié)調(diào)的器樂彈奏,能增強(qiáng)小腦的發(fā)展,有助于學(xué)生iq和eq的協(xié)同發(fā)展。德育生成基點(diǎn)為:通過銅管樂、爵士樂、合唱、鍵盤等訓(xùn)練,幫助學(xué)生建立情緒技巧、學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)心理,并在集體主義、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、和諧共處、毅力恒心等教育中,幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)自我、發(fā)揮自我、發(fā)展自我。
二是繪畫訓(xùn)練。美術(shù)通過線條、色彩、明暗等藝術(shù)手段,使學(xué)生直接感受到視覺和空間形象,幫助其在觀察力、思維力、想象力和自信力上得到發(fā)展和提高。德育生成基點(diǎn)為:通過兒童畫、中國(guó)畫、書法等課程,讓學(xué)生領(lǐng)略祖國(guó)文化藝術(shù)的魅力,自覺弘揚(yáng)民族精神。
三是禮儀訓(xùn)練。訓(xùn)練目的是通過禮儀、形體和舞蹈等訓(xùn)練,規(guī)范學(xué)生站、坐、走的姿態(tài),增強(qiáng)身體的協(xié)調(diào)能力和肢體語言的表達(dá)能力。德育生成基點(diǎn)為:讓學(xué)生了解語言美、行為美,從小學(xué)會(huì)彬彬有禮、落落大方,通過角色練習(xí),社會(huì)實(shí)踐,增強(qiáng)處事和交往能力。
八、反思不足、謀劃變革,促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展。
三年來,我們蘇民學(xué)校在教育改革的漫漫征程上執(zhí)著前進(jìn),經(jīng)歷了眾多的失敗、困苦、成功和喜悅。作為蘇民人,我們擁有團(tuán)結(jié)、堅(jiān)持和改革創(chuàng)新的勇氣,對(duì)學(xué)校的發(fā)展更是滿懷著激情、朝氣和希望。但是我們也很冷靜,因?yàn)槲覀兦宄乜吹搅饲斑M(jìn)道路上還有許多坎坷、許多荊棘。為了新一輪的發(fā)展,我們深刻反思、謀劃變革:
1、學(xué)校的發(fā)展“瓶頸”
一是現(xiàn)有的管理制度還不完善,與現(xiàn)代學(xué)校制度有很大的差距,我們打算花兩年時(shí)間優(yōu)化制度建設(shè),以實(shí)現(xiàn)“三個(gè)有利于”,即:有利于人盡其才,讓每一位教師均能在各自的崗位上獲得成功,有利于評(píng)價(jià)制度的完善,有利于辦學(xué)質(zhì)量的提高,讓教師舒心,家長(zhǎng)放心,上級(jí)滿意,社會(huì)好評(píng)。
二是校本課程的開發(fā)、使用是構(gòu)建現(xiàn)代學(xué)校的重要組成部分,需要一批專業(yè)知識(shí)過硬、教學(xué)基本功扎實(shí)、教育理念先進(jìn)、樂于奉獻(xiàn)的骨干教師隊(duì)伍。因此,我們還將進(jìn)一步優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),通過校本培訓(xùn)和人才引進(jìn)充實(shí)我們的教師隊(duì)伍,這需要兩級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。
三是我校的操場(chǎng)還是煤渣跑道;教學(xué)樓廁所陳舊,走廊灰暗;專用教室、實(shí)驗(yàn)室根本不足30個(gè)教學(xué)班使用;每次公開課,教學(xué)樓只能同時(shí)使用兩臺(tái)多媒體,否則便會(huì)跳閘短路……
我們相信,在上級(jí)政府和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,這些“瓶頸”問題一定會(huì)逐步得到解決,蘇民學(xué)校也一定能更好的回報(bào)社會(huì)、服務(wù)于民。
2、新一輪發(fā)展方向
確立三個(gè)辦學(xué)理念:
u
為人師表,以德為先,“德”——師德。
u
學(xué)校發(fā)展,以人為本,“人”——學(xué)生、教師。
u
校園文化,以和為根,“和”——和諧。
確定三個(gè)奮斗目標(biāo):
u
完成現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)。
u
實(shí)現(xiàn)“優(yōu)質(zhì)學(xué)?!崩硐耄瑺?zhēng)創(chuàng)“示范?!?。
u
發(fā)展“蘇民少兒藝術(shù)院”,爭(zhēng)取成為上海市藝術(shù)特色學(xué)校。
明確三個(gè)基本任務(wù):
u
用2年時(shí)間完成學(xué)校教育教學(xué)管理平臺(tái),提高教育教學(xué)管理水平和效率,促進(jìn)現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)。
u
加強(qiáng)教、科、研、訓(xùn)協(xié)同作戰(zhàn)能力,加強(qiáng)校本藝術(shù)系列課程的建設(shè),深化新課程改革實(shí)踐,促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng),教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)定,居同類學(xué)校中等偏上水平。
u
落實(shí)全員、全程、全方位德育,加強(qiáng)校園文化建設(shè),構(gòu)建民主和諧的校園環(huán)境,推進(jìn)學(xué)校德育教育。
“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越?!痹诮逃母锏拇蟪敝校覀兲K民人會(huì)一如既往地破浪前進(jìn)!
2006-3-9
第二篇:嘉定區(qū)蘇民學(xué)校綜合督導(dǎo)自查報(bào)告
嘉定區(qū)蘇民學(xué)校綜合督導(dǎo)自查報(bào)告
構(gòu)建和諧的育人環(huán)境,促進(jìn)師生的個(gè)性發(fā)展
嘉定區(qū)蘇民學(xué)校綜合督導(dǎo)自查報(bào)告
嘉定區(qū)蘇民學(xué)校座落于古鎮(zhèn)南翔,擁有七十多年的辦學(xué)興教歷史。2001年學(xué)校由原來的公辦初級(jí)中學(xué)轉(zhuǎn)為九年一貫制學(xué)校。校舍設(shè)備陳舊、師資隊(duì)伍老化、生源質(zhì)量下降等困難,曾一度延緩了學(xué)校的發(fā)展步伐。但是我們蘇民師生沒有彷徨滯步,而是大力推進(jìn)二期課改、強(qiáng)化課堂教學(xué),合理調(diào)配師資,充分調(diào)動(dòng)教職員工的積極性,從而順利度過了拆并改制的陣痛期。2003年學(xué)校融入教育改革發(fā)展大潮,確立了“文化立校、環(huán)境育人、優(yōu)化個(gè)性、發(fā)展特長(zhǎng)”的三年行動(dòng)方案,從此踏上了積極開展素質(zhì)教育實(shí)驗(yàn)研究,大力推進(jìn)二期課改的征程道路。
三年來,在上級(jí)教育行政部門的關(guān)心支持下,蘇民師生艱苦奮斗、勵(lì)精圖治,先后被評(píng)為上海市素質(zhì)教育實(shí)驗(yàn)學(xué)校,嘉定區(qū)文明單位標(biāo)兵,嘉定區(qū)辦學(xué)先進(jìn)單位,嘉定區(qū)“學(xué)理論、促教改、創(chuàng)特色”先進(jìn)集體,國(guó)家級(jí)課題《網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)》和《網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的研究性學(xué)習(xí)理論與研究》基地學(xué)校,少先隊(duì)被評(píng)為“上海市紅旗大隊(duì)”,管樂隊(duì)被評(píng)為嘉定區(qū)藝術(shù)教育特色項(xiàng)目,爵士樂隊(duì)榮獲上海市百花獎(jiǎng),在區(qū)級(jí)以上各類比賽中獲獎(jiǎng)學(xué)生達(dá)500多人次,尤其在2005年中考中我校九年級(jí)學(xué)生的平均分為401.35分,超市平均15.94分,錄取重點(diǎn)學(xué)校59人,上重點(diǎn)線比例為35.1%……取得成績(jī)固然可喜,突破壁壘爭(zhēng)取新一輪發(fā)展的渴望則更為真實(shí)和迫切。為此,我們對(duì)照“嘉定區(qū)中小學(xué)辦學(xué)水平基礎(chǔ)性和發(fā)展性評(píng)價(jià)指標(biāo)”,剖析過去三年的辦學(xué)歷程,積極開展自查自糾工作,謀劃全新發(fā)展。具體如下:
一、依法辦學(xué)、規(guī)范管理,構(gòu)建和諧校園。
科學(xué)規(guī)范、人文民主的管理制度是構(gòu)建和諧校園的基礎(chǔ)保障,因此構(gòu)建現(xiàn)代學(xué)校制度是我?,F(xiàn)在乃至今后都將持續(xù)努力的奮斗目標(biāo)。
1、完善了“九年四段式”分層管理制度。
根據(jù)學(xué)生的年齡特點(diǎn),我們把一~九年級(jí)分為四個(gè)年級(jí)段(一、二年級(jí)段;三、四、五年級(jí)段;
六、七年級(jí)段;
八、九年級(jí)段),并通過校級(jí)領(lǐng)導(dǎo),中層干部,年級(jí)組長(zhǎng)和教研組長(zhǎng),教師和班主任四個(gè)層面落實(shí)管理工作。我們把每位行政人員安排到相應(yīng)的年級(jí)組、教研組蹲點(diǎn),逐步建立并完善相應(yīng)的管理機(jī)制和考評(píng)體系,包括《蘇民學(xué)校教職工考核實(shí)施意見》、《蘇民學(xué)校教職工崗位職責(zé)承諾制度》、《班主任月考核實(shí)施意見》等三十多項(xiàng),從而加強(qiáng)了工作目標(biāo)制定、實(shí)施、檢查、考核的全程管理,達(dá)到了管理重心下移,“責(zé)、權(quán)、利”統(tǒng)一到位,促進(jìn)良性競(jìng)爭(zhēng)的目的。
2、構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)管理平臺(tái),推進(jìn)教育信息化。
雖然蘇民是“窮?!鞭k“大教育”,但我們的校園網(wǎng)卻是嘉定區(qū)開發(fā)最早的。經(jīng)過多年實(shí)踐、優(yōu)化,一個(gè)功能強(qiáng)大、易操作,具有良好拓展性的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)已建設(shè)完成,并逐步凸現(xiàn)其管理功效?!皩W(xué)校工作、校園動(dòng)態(tài)、教學(xué)園地、德育縱橫、學(xué)校特色、教育科研、黨建園地、網(wǎng)絡(luò)學(xué)校、蘇民論壇”等九大模塊構(gòu)成了網(wǎng)絡(luò)管理平臺(tái),學(xué)校日常工作安排、管理制度、公告通知、計(jì)劃總結(jié)、內(nèi)涵發(fā)展、科研信息、各類考評(píng)等一目了然。同時(shí),我們利用FTp進(jìn)行日常辦公事務(wù)的電子化管理(電子備課,教育資源共享、部門信息傳遞),提高工作效率。本學(xué)期,我們正在努力開發(fā)學(xué)生成長(zhǎng)手冊(cè)電子版本,以記錄學(xué)生在校九年的成長(zhǎng)經(jīng)歷。
3、實(shí)施人文管理,提升職業(yè)幸福感。
我們堅(jiān)持在政治上引導(dǎo)人,思想上教育人、業(yè)務(wù)上錘煉人、體制上激活人、生活上關(guān)心人,努力將教師的成長(zhǎng)需求與學(xué)校發(fā)展緊密結(jié)合起來。具體做法:一是學(xué)校班子成員主動(dòng)走近教師,多渠道、多層次地真誠(chéng)交流,例如網(wǎng)絡(luò)交心、短信傳情、卡片寄意、喝茶談心……從一聲問候、一個(gè)微笑、一次握手做起,努力凝聚人心,從而形成“心往一處想、話往一處說、勁往一處使”的事業(yè)氛圍。二是充分發(fā)揮教代會(huì)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督功能,學(xué)校的每一項(xiàng)重大決策都經(jīng)過教代會(huì)討論表決,深化校務(wù)公開,鼓勵(lì)教師為學(xué)校發(fā)展出謀劃策,激發(fā)其工作的積極性和創(chuàng)造性。三是堅(jiān)持校領(lǐng)導(dǎo)一年兩次述職、教代會(huì)民主評(píng)議制度,虛心接受教代會(huì)的意見與建議,逐步形成了寬松、和諧、積極進(jìn)取的人文氛圍。
4、依法辦學(xué)勤政廉潔。
首先是規(guī)范校產(chǎn)管理:采用包干責(zé)任制,落實(shí)到班,責(zé)任到人;平時(shí)加強(qiáng)檢查、督促,期末驗(yàn)收,做到校產(chǎn)檔案完備;切實(shí)做好教學(xué)設(shè)備、器材的護(hù)養(yǎng)工作,充分發(fā)揮其應(yīng)有的輔教功能;安排專人對(duì)校產(chǎn)設(shè)備進(jìn)行清點(diǎn),詳細(xì)歸類記錄上網(wǎng),實(shí)施數(shù)字化管理。其次是嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律:加強(qiáng)招生與收費(fèi)管理,認(rèn)真執(zhí)行“一費(fèi)制”,嚴(yán)格實(shí)行“收費(fèi)公示制度”;管好用好學(xué)校的教育經(jīng)費(fèi),各項(xiàng)支出均由學(xué)校行政集體討論決定,學(xué)校黨政班子能自覺遵守及維護(hù)財(cái)經(jīng)制度.二、以德立校、美育浸潤(rùn),強(qiáng)化樹魂立根。
三年來,我校貫徹《上海市學(xué)生民族精神指導(dǎo)綱要》和《上海市學(xué)生生命教育綱要》,從重視校園安全、扎實(shí)德育常規(guī)、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面入手,堅(jiān)持全員、全程、全方育人,強(qiáng)化樹魂立根,促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)。
1、重視校園安全。
學(xué)校要求蘇民的每一位教師都確立“珍愛生命、安全第一”的意識(shí),以高度工作責(zé)任心確保師生在校學(xué)習(xí)、活動(dòng)中的生命安全和身心健康。學(xué)校成立了安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案,以班主任為核心,全體教師齊抓共管,從營(yíng)造文明有序的校園環(huán)境入手,狠抓“校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)”建設(shè),強(qiáng)化學(xué)生日常行為規(guī)范的養(yǎng)成教育??倓?wù)部門嚴(yán)格管理,規(guī)范操作,確保師生飲食衛(wèi)生和安全,定期對(duì)教學(xué)樓、體育場(chǎng)地等教育設(shè)施進(jìn)行檢修和維護(hù),及時(shí)消除安全隱患,并嚴(yán)格執(zhí)行安全事故報(bào)告制度。我們還加大了安全工作的宣傳力度,積極開展消防知識(shí)、法制講座等專題教育活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生的自我保護(hù)意識(shí)和能力。例如:結(jié)合校園科技節(jié),組織學(xué)生開展網(wǎng)絡(luò)擂臺(tái)、網(wǎng)絡(luò)知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng),讓學(xué)生在實(shí)踐體驗(yàn)中感悟網(wǎng)絡(luò)安全。2005年,我校與麥當(dāng)勞聯(lián)合舉辦了“校園直通車”交通安全主題活動(dòng),一、二年級(jí)的苗苗們?cè)诤望湲?dāng)勞叔叔唱歌、跳舞、小品互動(dòng)中學(xué)習(xí)交通知識(shí)。學(xué)校還經(jīng)常組織學(xué)生觀看法制教育、交通安全等電教片,如《遠(yuǎn)離毒品、珍愛生命》、《籃球女孩》等。
2、狠抓師德師風(fēng)。
學(xué)校成立德育領(lǐng)導(dǎo)小組,形成了黨政牽頭、政教主管、團(tuán)隊(duì)輔助、年級(jí)組協(xié)調(diào)、班主任負(fù)責(zé)、任課老師參與的全員育人的良好局面。利用教職工大會(huì),校長(zhǎng)、書記大力宣傳《蘇民學(xué)校教職工德育崗位職責(zé)》,強(qiáng)調(diào)其重要性和必要性。學(xué)校政教處為班主任訂閱了《少先隊(duì)研究》、《輔導(dǎo)員》、《上海市學(xué)生生命教育綱要》、《上海市學(xué)生民族精神指導(dǎo)綱要》等雜志。書籍供其學(xué)習(xí)借鑒。結(jié)合每周一次德育例會(huì),學(xué)校政教處組織班主任、年級(jí)組長(zhǎng)、任課教師開展校本培訓(xùn),幫助其明確德育職責(zé)。例如,學(xué)校組織全體年級(jí)組長(zhǎng)和班主任觀看電教片《走近于漪》和《上海市首屆師德標(biāo)兵先進(jìn)事跡專長(zhǎng)報(bào)告會(huì)實(shí)況錄像》,組織師生觀看電影《深山里的保爾》……師生們?cè)诟袆?dòng)中接受了一次又一次的師德洗禮。同時(shí),學(xué)校積極開展“文明中隊(duì)”、“行為規(guī)范示范員”、“優(yōu)秀班主任”等評(píng)比活動(dòng)。2004年我校王麗琴老師被評(píng)為“嘉定區(qū)師德標(biāo)兵”,金鶯老師被評(píng)為“嘉定區(qū)優(yōu)秀班主任”;2005年楊偉霞老師被評(píng)為“上海市優(yōu)秀輔導(dǎo)員”。
3、全員、全程、全方位實(shí)施德育。
學(xué)校從用好德育課程、抓好德育主渠道,強(qiáng)化行規(guī)訓(xùn)練、優(yōu)化情感體驗(yàn)等方面入手,努力追求德育實(shí)效。一是抓好德育中的認(rèn)知途徑,用好“思品與社會(huì)”、“青春健康教育”、“法制教育”等課堂教育主渠道,落實(shí)學(xué)科德育滲透。二是實(shí)施紀(jì)律約束。堅(jiān)持行為規(guī)范“每周一練”強(qiáng)化鞏固,完善“每日抽查、每周評(píng)優(yōu)、每月評(píng)優(yōu)上榜”的檢查監(jiān)督機(jī)制,努力做到要求明、反復(fù)練、檢查細(xì)、考核嚴(yán)、獎(jiǎng)罰清,并與班主任月考核、年中、考核掛鉤。三是分層德育。針對(duì)學(xué)生思想品德、行為規(guī)范和心理品質(zhì)等方面的差異,政教處結(jié)合共青團(tuán)志愿者活動(dòng),積極開展伙伴一幫
一、青年教師愛心助學(xué)等教育活動(dòng)。四是結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日,積極開展實(shí)踐體驗(yàn)活動(dòng),自覺弘揚(yáng)民族文化、傳承中華美德。例如:去年中秋節(jié)適逢“九·一八”紀(jì)念日,學(xué)校邀請(qǐng)武警駐軍部隊(duì)的戰(zhàn)士們來校與隊(duì)員們一起“敘同窗情,憶歷史情”,度過了一個(gè)特殊的中秋佳節(jié)。
4、優(yōu)化團(tuán)隊(duì)建設(shè)
學(xué)校優(yōu)化團(tuán)隊(duì)組織建設(shè),發(fā)揮組織保障、活動(dòng)幫教等功能,服務(wù)于學(xué)校的教育教學(xué)工作。共青團(tuán)堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建,三年中先后吸收顧秀君、陸志剛、胡梅芳等同志為共產(chǎn)黨員。目前,學(xué)校黨支部已把余珂、李百勉等青年教師確定為發(fā)展對(duì)象。結(jié)合增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng),我校共青團(tuán)立足學(xué)生社團(tuán)建設(shè),努力營(yíng)造團(tuán)的主題文化。每年五月和十月,共青團(tuán)都會(huì)積極開辦少年團(tuán)校,做好推優(yōu)入團(tuán)工作。為了更好地發(fā)揮共青團(tuán)員的先進(jìn)示范作用,2005年,學(xué)校團(tuán)支部開展了“重溫入團(tuán)誓詞、再現(xiàn)團(tuán)員風(fēng)采”、“團(tuán)員民主測(cè)評(píng)”、“評(píng)選明星團(tuán)員”等主題活動(dòng),其中“書適生活”和“歷史的天空”榮獲嘉定區(qū)主題團(tuán)日評(píng)選二等獎(jiǎng)。
我校少先隊(duì)以“快樂隊(duì)建”為核心,全力優(yōu)化大、中、小隊(duì)建設(shè)。2003年我校八<1>“足跡”中隊(duì)和七<1>DIY中隊(duì)分別被評(píng)為“上海市百佳快樂中隊(duì)”、“嘉定區(qū)快樂中隊(duì)標(biāo)兵”和“嘉定區(qū)50佳快樂中隊(duì)”,足跡中隊(duì)還在嘉定區(qū)少工委舉辦的《快樂七巧板,彩繪你我他》快樂隊(duì)建推進(jìn)會(huì)上作了精彩展示。在2005年上海市第五屆少代會(huì)上,足跡中隊(duì)的瞿靜宇同學(xué)作為上海市百佳快樂中隊(duì)的代表受到了市委龔學(xué)平、楊曉渡等領(lǐng)導(dǎo)的親切接見。足跡中隊(duì)的事跡和大隊(duì)輔導(dǎo)員楊偉霞老師撰寫的論文《學(xué)會(huì)快樂生活——快樂中隊(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)踐與思考》被刊登在2004年第3期的《少先隊(duì)研究》雜事上,同年5月我校少先隊(duì)大隊(duì)部被評(píng)為“上海市紅旗大隊(duì)”。去年,我校少先隊(duì)依托校園網(wǎng)絡(luò)開辟了一個(gè)全新的創(chuàng)建基地,目前我校三~九年級(jí)各班都擁有了各具特色的中隊(duì)網(wǎng)頁。瀏覽各班主頁,我們看到孩子們?cè)凇靶那闃洹鄙险f著悄悄話,在“中隊(duì)小家務(wù)”里自主管理,在“文學(xué)園地”中勤煉文筆,在“圖庫”中畫出生活的色彩,在“留言版”上向老師提出建議……,更有豐富多彩的主題實(shí)踐活動(dòng):“十歲集體生日”、“我們?cè)谑臍q長(zhǎng)大”、“親親老師、親親媽咪”、“精彩嘉年華”、“難忘F1”……
5、藝術(shù)浸潤(rùn)、以美輔德。
2005年3月“蘇民少兒藝術(shù)院”成立了,從中我們敏銳地察覺到了“以美輔德”的結(jié)合點(diǎn),并嘗試實(shí)踐。我們的做法:一是通過藝術(shù)教育活動(dòng)提高學(xué)生審美素養(yǎng),在潛移默化中內(nèi)化為學(xué)生的道德情操。二是在教育教學(xué)過程中,以高尚師德來促進(jìn)學(xué)生行規(guī),以美好的教師形象感動(dòng)、感染學(xué)生。三是依托管樂隊(duì)、爵士樂隊(duì)、文學(xué)社、書畫社、戲劇社、舞蹈團(tuán)、合唱團(tuán)等學(xué)生社團(tuán),鼓勵(lì)學(xué)生自治管理、團(tuán)結(jié)合作、攜手并進(jìn)。四是積極開展校園藝術(shù)活動(dòng),營(yíng)造濃郁的校園藝術(shù)文化。05年9月,確立了德育課題《“蘇民少兒藝術(shù)院”以美輔德功能拓展的研究與實(shí)踐》,得到了教育局和進(jìn)修學(xué)院的大力支持。06年1月,謝貽范教授、進(jìn)修學(xué)院張偉群副院長(zhǎng)、教育局李敏老師、德育科陸詠梅老師、德研室練素芬老師等專家、領(lǐng)導(dǎo)來校指導(dǎo)課題研究。最近,我校已被推薦為“上海市民族精神教育試點(diǎn)學(xué)?!?,我們將在原來的基礎(chǔ)上,更深入地探索校本藝術(shù)拓展型課程的構(gòu)建,努力形成“年級(jí)有項(xiàng)目,生生學(xué)技藝”的格局,追求在藝術(shù)熏陶中實(shí)現(xiàn)德育內(nèi)化,弘揚(yáng)民族精神。
三、扎實(shí)教學(xué)、著力改革,提升辦學(xué)質(zhì)量。
教學(xué)質(zhì)量依舊是學(xué)校的生命線,我們努力優(yōu)化教學(xué)管理、規(guī)范教學(xué)行為、創(chuàng)新課堂模式,追求教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步攀升。
1、規(guī)范管理嚴(yán)格監(jiān)控
學(xué)校教導(dǎo)部門狠抓教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控,每學(xué)期都分年級(jí)組織學(xué)生、家長(zhǎng)問卷、座談,了解每位教師的教學(xué)動(dòng)態(tài)。同時(shí),建立了年級(jí)組教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控制度,通過階段性檢測(cè)(月考、期中、期末)、質(zhì)量分析,了解每一位教師在日常教學(xué)中的優(yōu)勢(shì)以及存在的問題和不足,并通過行政調(diào)控,落實(shí)教研組、備課組進(jìn)行幫教整改。具體措施如下:
一是加強(qiáng)教研組建設(shè)。我們打破排資論輩,選派能力強(qiáng)、敢創(chuàng)新的中青年教師擔(dān)任教研組長(zhǎng),并嚴(yán)格實(shí)施考評(píng),在制度上加以保障。學(xué)校向各教研組明確提出工作任務(wù):要求各教研組列出讀書學(xué)習(xí)方案,制定好教研活動(dòng)計(jì)劃,每學(xué)期出兩份優(yōu)質(zhì)模擬卷、積累兩個(gè)優(yōu)秀案例、上好兩堂優(yōu)質(zhì)課(研究課)。同時(shí),改革了傳統(tǒng)的教研活動(dòng)模式,嘗試了一些新的做法,例如實(shí)行《課堂教學(xué)改進(jìn)計(jì)劃》,要求每位教師結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)制定“實(shí)施對(duì)策”,并由教研組定期檢測(cè)和反饋等。
二是發(fā)揮備課組功能。每周一下午開展備課組活動(dòng),教師們交流新單元教學(xué)思路,反饋前一周的教學(xué)效果,并以學(xué)科年級(jí)組為單位,加強(qiáng)對(duì)“教法”和“學(xué)法”的研究,做好“優(yōu)秀教案”的整理匯編工作。備課組針對(duì)教材重點(diǎn)、難點(diǎn),精心設(shè)計(jì),優(yōu)化作業(yè)和練習(xí),體現(xiàn)“減負(fù)增效”。備課組充分依托校園網(wǎng)絡(luò),實(shí)現(xiàn)無紙化備課和資源共享,備課組長(zhǎng)負(fù)責(zé)全程管理,做好活動(dòng)記錄、效果反饋。
三是重視畢業(yè)班工作。學(xué)校嚴(yán)格控制學(xué)生作業(yè)量和考試頻率,關(guān)注畢業(yè)班學(xué)生的身心健康,做好考前疏導(dǎo)減壓工作。此外,我們結(jié)合畢業(yè)班學(xué)生的特點(diǎn),從教師備課、提問、作業(yè)、練習(xí)、輔導(dǎo)等方面嘗試分層遞進(jìn)教育教學(xué)的研究,讓學(xué)生從易到難、由淺入深,呈階梯狀逐步提高,具體成效顯現(xiàn)為:2005年,我校九年級(jí)在期中教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控中,“語、數(shù)、英、物、化”五門學(xué)科總分排名全區(qū)第三;期終區(qū)級(jí)聯(lián)考中,九年級(jí)語、數(shù)、英三門學(xué)科平均總分超區(qū)6.75分,五門學(xué)科總分排名第五。
2、積極探索課改實(shí)踐
遵循二期課改的精神指示,我校著力開發(fā)探究型、拓展型校本課程,以培養(yǎng)學(xué)生的發(fā)展性、創(chuàng)造性學(xué)力。
一是嘗試網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。自2003年起,我校依托網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)嘗試把研究性學(xué)習(xí)方式引入到課堂教學(xué)中。首先,我們建立了教、學(xué)信息庫,主要為優(yōu)秀教案庫,優(yōu)秀課件庫、教師論文庫,優(yōu)秀習(xí)題庫、學(xué)生作品庫等,實(shí)現(xiàn)了教育信息資源的共享和交流。其次,展開了信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)有效整合的研究和實(shí)踐,如信息獲取和分析加工的能力、協(xié)作探索和創(chuàng)新的能力……目前,許多教師都在積極探索新型的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)模式,例如:數(shù)學(xué)課上,老師選擇適合研究性學(xué)習(xí)的專題,如“證明不等式的幾種特殊方法”、“任意多邊形的內(nèi)角和的問題”等,引導(dǎo)學(xué)生展開探究。語文課上,老師把課堂搬到了計(jì)算機(jī)房,讓學(xué)生和網(wǎng)絡(luò)文學(xué)親密接觸。英語課上,老師用電腦游戲來檢測(cè)學(xué)生的拼讀。美術(shù)課上,老師利用網(wǎng)絡(luò),讓學(xué)生走近了梵高、畢加索……
二是豐富多彩的教改實(shí)踐活動(dòng)。學(xué)校通過舉辦教學(xué)論壇、教學(xué)比武等活動(dòng)開展課堂教學(xué)的實(shí)踐和探索,幫助教師轉(zhuǎn)變觀念,改善育人行為,例如:邀請(qǐng)了汪衛(wèi)平副局長(zhǎng)來校作“二期課改”專題講座;邀請(qǐng)蔣鳴和教授來校作“網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)”專題講座;邀請(qǐng)研訓(xùn)室的教研員來校給教師們上示范課……。在專家引領(lǐng)下,積極開展教師基本功大賽、中青年教師教學(xué)評(píng)優(yōu)等活動(dòng)。2004年,區(qū)組織中青年教師教學(xué)評(píng)優(yōu),我校顧秀君老師榮獲中學(xué)英語組一等獎(jiǎng),余珂老師榮獲中學(xué)音樂組二等獎(jiǎng),王麗琴老師榮獲中學(xué)語文組三等獎(jiǎng),李琰老師榮獲信息技術(shù)組三等獎(jiǎng),許海霞老師榮獲小學(xué)自然組二等獎(jiǎng),陸志剛老師榮獲小學(xué)數(shù)學(xué)組三等獎(jiǎng)。
四、追求人本、提升師資,落實(shí)人才強(qiáng)教。
近幾年,隨著一批教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的老教師相繼離退,以及九年一貫的合并建制,我校師資隊(duì)伍現(xiàn)狀不容樂觀。面對(duì)現(xiàn)狀,我們沒有“等、靠、拖、回避”,而是利用現(xiàn)有學(xué)校資源,積極開展校本培訓(xùn),通過“學(xué)習(xí)實(shí)踐提高”的模式,提升教師的教育能力、基本素養(yǎng),優(yōu)化教師的工作方法、教學(xué)手段,來推動(dòng)學(xué)校的發(fā)展。
1、優(yōu)化機(jī)制,實(shí)施人才強(qiáng)教,激發(fā)教師的內(nèi)驅(qū)動(dòng)力
學(xué)校堅(jiān)持“人才強(qiáng)教”戰(zhàn)略,開發(fā)人力資源、促進(jìn)整體優(yōu)化,主要抓好干部隊(duì)伍建設(shè)和教師隊(duì)伍建設(shè)。
一是干部隊(duì)伍建設(shè)。結(jié)合每周一次的行政例會(huì),組織中層以上干部進(jìn)行政治學(xué)習(xí),例如“三個(gè)代表”重要思想、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》、教育工作會(huì)議精神等。學(xué)校還給班子成員訂閱了《上海教育》、《教育科研》、《文匯報(bào)》等報(bào)刊雜志,并定期選購(gòu)《細(xì)節(jié)決定成敗》、《現(xiàn)代學(xué)校管理變革》、《中國(guó)新教育風(fēng)暴》、《讓教師成為研究者》等書籍供其學(xué)習(xí)參考。學(xué)校積極選送干部外出學(xué)習(xí)鍛煉,鼓勵(lì)他們?cè)趯?shí)踐中學(xué)習(xí)管理藝術(shù),提高管理能力,例如:學(xué)校黨政帶頭參加在線學(xué)習(xí);支持校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)出國(guó)考察、借調(diào)鎮(zhèn)教委工作等;選派優(yōu)秀青年掛職輪崗鍛煉,目前已有多人走上中層、校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位。同時(shí),學(xué)校班子成員深入群眾訪談,積極開展批評(píng)和自我批評(píng),強(qiáng)化了“一個(gè)黨員一面旗”的先鋒意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。
二是教師隊(duì)伍建設(shè)。①揚(yáng)長(zhǎng)避短,幫助教職員工制定《個(gè)人發(fā)展規(guī)劃》,各部門制定《發(fā)展項(xiàng)目》、組室制定《發(fā)展計(jì)劃》。②組建學(xué)習(xí)型團(tuán)體,重點(diǎn)放在教研組和備課組建設(shè)上。③根據(jù)教職員工的個(gè)人優(yōu)長(zhǎng),重新設(shè)崗定位,努力讓每個(gè)教師在合適的崗位上獲得成功和發(fā)展。④愛護(hù)使用,盡全力幫助教師解決生活、工作中遇到的困難,并努力創(chuàng)造條件讓教師實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值,力求形成“教師依靠學(xué)校成才,學(xué)校依靠教師出名”的良性循環(huán)。
2、系統(tǒng)培養(yǎng),骨干引領(lǐng)輻射,縮短教師的成長(zhǎng)周期
嚴(yán)把新教師進(jìn)口關(guān),強(qiáng)化教師的在職培訓(xùn)。對(duì)于剛剛分配到教育崗位上的應(yīng)屆畢業(yè)生,采用師徒帶教的方式不斷深化鞏固其專業(yè)道德和行為。對(duì)于工作三年以上的青年教師,鼓勵(lì)其參加高層次的學(xué)歷進(jìn)修和業(yè)務(wù)進(jìn)修,使其在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、同行幫助、理論學(xué)習(xí)、專家指導(dǎo)中不斷走向成熟、成功。對(duì)于已經(jīng)形成自身教育風(fēng)格,擁有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的中青年教師,學(xué)校則委以重任。對(duì)于臨近退休的老教師,學(xué)校著力挖掘他們傳經(jīng)帶教等方面的作用。
學(xué)校形成區(qū)、鎮(zhèn)、校骨干教師梯隊(duì),鼓勵(lì)更多有思想、有創(chuàng)新能力的教師在實(shí)踐、磨練中脫穎而出。我?,F(xiàn)有區(qū)級(jí)骨干教師3名,鎮(zhèn)學(xué)科帶頭人4名。為了充分發(fā)揮他們的輻射作用,學(xué)校在給予其獎(jiǎng)勵(lì)的同時(shí)也明確了相應(yīng)的義務(wù),要求每位學(xué)科帶頭人、骨干教師都要帶教出1~2名徒弟,每學(xué)期都要開展專題講座,并上好示范課。最近,我校成功舉辦了第二輪“示范課”活動(dòng),這些學(xué)科帶頭人和骨干教師運(yùn)用有效的教學(xué)手段、教學(xué)模式很好地詮釋了二期課改新理念,真正起到了引領(lǐng)作用。
3、校本培訓(xùn),鼓勵(lì)學(xué)習(xí)進(jìn)修,改善教師的育人行為
學(xué)校編撰了《打造數(shù)字蘇民的基本框架》、《理解教育》、《分層遞進(jìn)教育教學(xué)的實(shí)踐與研究》、《網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的研究性學(xué)習(xí)》等多種校本培訓(xùn)教材,目的是分門別類,有針對(duì)性地強(qiáng)化學(xué)習(xí),促使教師把素質(zhì)教育理念落實(shí)到教育教學(xué)中去。
作為全國(guó)教育科研“十五”規(guī)劃重點(diǎn)課題《基于現(xiàn)代信息技術(shù)環(huán)境下學(xué)與教的理論與實(shí)踐研究》的子課題學(xué)校,從04年起我們組織40歲以下的在職教師先后完成了“信息技術(shù)應(yīng)用”、“powerpoint”、“辦公自動(dòng)化”、“英特爾未來教育”等培訓(xùn)。目前,信息技術(shù)日漸成為我們教師實(shí)施教育教學(xué)不可缺少的重要手段,數(shù)字化的文化氛圍成為蘇民特質(zhì)的重要組成部分。
學(xué)校鼓勵(lì)教師學(xué)歷進(jìn)修,支持教師出國(guó)培訓(xùn)。目前在職教師中本科學(xué)歷51人、??茖W(xué)歷22人,中學(xué)高職稱4人、中級(jí)職稱50人,初級(jí)職稱29人,更有18位中青年教師分別赴美國(guó)、澳大利亞、加拿大、烏克蘭進(jìn)修,完成了教育管理和英語會(huì)話的學(xué)習(xí)訓(xùn)練。
4、科研引領(lǐng),優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),提升教師的專業(yè)素養(yǎng)
學(xué)校堅(jiān)持教研與教改相結(jié)合的原則,以教育教學(xué)來帶動(dòng)科研,以科研來促進(jìn)教育教學(xué)。我校有兩個(gè)國(guó)家級(jí)課題:《網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的研究性學(xué)習(xí)》(已結(jié)題)、《網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)》,一個(gè)市級(jí)課題:《數(shù)字化教學(xué)和管理的實(shí)踐與研究》,另有區(qū)級(jí)重點(diǎn)課題八個(gè),校級(jí)重點(diǎn)課題若干。具體做法如下:一是制定《蘇民學(xué)校教科研管理實(shí)施意見》,規(guī)范課題的申報(bào)、論證、立項(xiàng)、實(shí)施、結(jié)題、考核、評(píng)獎(jiǎng)等。二是發(fā)揮科研室龍頭作用,帶動(dòng)各教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)、學(xué)科帶頭人、骨干教師建設(shè)一支科研骨干隊(duì)伍。三是把握主攻方向,鼓勵(lì)教師選擇一些力所能及的研究課題(特別鼓勵(lì)教師圍繞學(xué)校重點(diǎn)課題開展子課題的研究工作),并適時(shí)提供關(guān)注、幫助、輔導(dǎo)等,以增強(qiáng)他們的研究興趣和信心,從而逐步提高其科研能力。本學(xué)期,我校把《網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)》和《“蘇民少兒藝術(shù)院”以美輔德功能拓展的研究與實(shí)踐》列為主攻課題,準(zhǔn)備邀請(qǐng)教育局的德育科、進(jìn)修學(xué)院德研室的專家、領(lǐng)導(dǎo)來校指導(dǎo)實(shí)踐,引領(lǐng)教師們結(jié)合工作實(shí)際展開研究。四是創(chuàng)辦《蘇民學(xué)報(bào)》、《品味教育細(xì)節(jié)》、《鶴音》等校報(bào)??膭?lì)教師大膽爭(zhēng)鳴,營(yíng)造良好的教科研氛圍。學(xué)校在教科研方面投入了大量的財(cái)力、物力、人力,目前有近八成的在校教師參加了課題研究。
三年來,我校教師撰寫的論文多次榮獲市、區(qū)級(jí)各類獎(jiǎng)項(xiàng),例如在嘉定區(qū)一至四屆教育科研成果評(píng)獎(jiǎng)中,我校胡健等7位教師先后獲獎(jiǎng)。在“愛滿天下杯”論文評(píng)選中楊偉霞老師的《初中少先隊(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的實(shí)踐與思考》、吳金花老師的《芻議低年級(jí)口語交際能力的培養(yǎng)》和趙耿銘的《讓每個(gè)學(xué)生嘗到成功的喜悅》獲得三等獎(jiǎng);在“黃浦杯”長(zhǎng)三角教育發(fā)展研究論文大賽中,龔志萍的論文《如何追尋教師幸福感?》獲得三等獎(jiǎng)……
五、真誠(chéng)待師、誠(chéng)信育人,推進(jìn)公信教育。
我們深深領(lǐng)悟到:學(xué)校只有成就了教師,教師才能全力以赴地去成就學(xué)生,去滿足家長(zhǎng)對(duì)教育的需求,其結(jié)果就是成就了一所學(xué)校。結(jié)合學(xué)校工作實(shí)際,我們把“公信教育”明確為這樣一條循環(huán)鏈:
1、文化立校、真誠(chéng)待師。
實(shí)施“關(guān)愛教師”工程,充分發(fā)揮工會(huì)的橋梁紐帶作用,為教職工謀福利:做好教職工住院、大病保險(xiǎn)等互助保障工作;組織教職工開展書畫大賽、歌舞會(huì)友、運(yùn)動(dòng)健身等活動(dòng),豐富教師的校園生活;推進(jìn)“現(xiàn)代教工之家、文明班組、文明職工”的創(chuàng)建,營(yíng)造平等友愛、融洽和諧的人際環(huán)境;改善辦公條件,為教師辦公室安裝空調(diào),每天提供溫馨早餐和貼心水果,積極開展生日祝福、節(jié)日慰問、走訪幫困、旅游療養(yǎng)等工作。為了更好的服務(wù)教師、服務(wù)教育,學(xué)校還為學(xué)科帶頭人、骨干教師、教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)、青年班主任等配備了筆記本電腦。
2、涓涓師愛、誠(chéng)信育人
我校貫徹落實(shí)《黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)未成年人思想道德建設(shè)》文件精神,倡導(dǎo)涓涓師愛、誠(chéng)信育生。具體做法如下:
一是關(guān)心學(xué)習(xí)困難學(xué)生,對(duì)每一個(gè)學(xué)生負(fù)責(zé)。針對(duì)暫時(shí)性(基礎(chǔ)差)困難學(xué)生,我們重在培養(yǎng)和激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣;針對(duì)動(dòng)力型(缺乏目標(biāo))困難學(xué)生,如上課不專心聽講,作業(yè)不能按時(shí)完成等,我們重在增強(qiáng)情感因素的教育,做到曉之以理、動(dòng)之以情;針對(duì)輕度智障學(xué)生(隨班就讀生),我們要求任課老師為他們制定個(gè)別化教育計(jì)劃,在教案中體現(xiàn)對(duì)這部分學(xué)生的關(guān)心,在社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)、假日小隊(duì)、入隊(duì)入團(tuán)等活動(dòng)中做到一視同仁,尊重每一位學(xué)生的人格。
二是關(guān)心經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生,讓每一個(gè)學(xué)生能夠順利就讀。自實(shí)行“教育券”制度以來,我校共有78名學(xué)生減免了學(xué)雜費(fèi),學(xué)校還為他們提供了免費(fèi)午餐。學(xué)校政教處成立“蘇民互助基金”號(hào)召全體師生積極行動(dòng):每人每月省下五毛錢,每班每學(xué)期資助兩名身邊的小伙伴。三年來,此項(xiàng)互助基金資助學(xué)生已達(dá)400多人次。此外,學(xué)校黨支部堅(jiān)持開展“愛心牽手一幫一”活動(dòng),通過經(jīng)濟(jì)資助、送教上門等形式,關(guān)心在校的困難學(xué)生。今年年初,我校舉辦了“愛心大放送”圖書義賣活動(dòng)。1月15日早晨,蘇民志愿者把募集到的627本圖書整齊地?cái)[到了大街上,師生們熱情地叫賣,并把親手制作的“心愿卡”隨書贈(zèng)送給顧客。本次義賣共收獲了468元人民幣,資助了兩名在校學(xué)生。
三是關(guān)心行為偏差學(xué)生,讓每一個(gè)學(xué)生能夠健康成長(zhǎng)。針對(duì)學(xué)生思想品德、行為規(guī)范和心理品質(zhì)等方面的差異,我們開展了“伙伴互助”、“集體群治”、“紀(jì)律約束”、“政教懲戒”等教育活動(dòng)。
四是關(guān)心外來借讀學(xué)生,在平等教育中體現(xiàn)學(xué)校誠(chéng)信。近年來,隨著南翔鎮(zhèn)外來務(wù)工人員數(shù)量劇增,我校外省市借讀生比例也從三年前的7%快速增長(zhǎng)為現(xiàn)在的33%。對(duì)于借讀生,我們同樣關(guān)心,平等對(duì)待,追求在平等教育中體現(xiàn)學(xué)校誠(chéng)信。例如:組織班主任開展“針線包活動(dòng)”,從細(xì)微處體現(xiàn)對(duì)學(xué)生的關(guān)愛。
3、家校共建、合力教育。
一是引導(dǎo)家委會(huì)正常運(yùn)轉(zhuǎn):①結(jié)合家長(zhǎng)委員會(huì)章程,明確家委會(huì)的工作職責(zé),引導(dǎo)家長(zhǎng)合理參與學(xué)校管理的“四權(quán)”。②實(shí)行每月一次的家長(zhǎng)開放日制度,加深家校間的理解和信任。③利用學(xué)校計(jì)算機(jī)房,免費(fèi)為家長(zhǎng)開展電腦培訓(xùn)。④邀請(qǐng)家長(zhǎng)參與學(xué)校的各類主題活動(dòng),鼓勵(lì)家委會(huì)為學(xué)校發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。例如:我們邀請(qǐng)家委會(huì)參加70周年校慶活動(dòng);邀請(qǐng)一年級(jí)的家長(zhǎng)代表參加兒童團(tuán)入團(tuán)儀式和親子活動(dòng)等。⑤開設(shè)“校長(zhǎng)熱線”,熱情接待家長(zhǎng)來電,耐心解答家長(zhǎng)的問題。
二是加強(qiáng)家校間的溝通互動(dòng):①要求每學(xué)期班主任家訪率不少于90%,任課老師家訪不少于40%,并通過家長(zhǎng)問卷、學(xué)生座談來提高家訪工作的實(shí)效性。②分年級(jí)召開家長(zhǎng)會(huì),通過班主任、任課老師有針對(duì)性地給家長(zhǎng)指出目前家庭教育中存在的偏向,幫助指導(dǎo)家教,逐漸提高家長(zhǎng)的素質(zhì)。③積極開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型家庭”活動(dòng),加強(qiáng)家庭教育的指導(dǎo)工作,努力提高本校區(qū)的家庭教育水平。
三是邀請(qǐng)學(xué)生代表和家長(zhǎng)代表參與對(duì)學(xué)校的監(jiān)督和評(píng)議:每學(xué)期學(xué)校都要分年級(jí)召開學(xué)生、家長(zhǎng)代表會(huì)議,發(fā)放評(píng)議問卷,及時(shí)掌握學(xué)校工作中存在的不足,并積極整改。如今年的“三好生”推選工作,我們讓家長(zhǎng)委員會(huì)參與制定推選方案、候選人的推薦與自薦、德育認(rèn)知測(cè)試、體育測(cè)試、公示等每一個(gè)環(huán)節(jié),真正做到公正合理,家長(zhǎng)、學(xué)生知情明白。
六、牽手協(xié)作、取長(zhǎng)補(bǔ)短,攜手共贏發(fā)展。
2005年3月,我校貫徹落實(shí)區(qū)教育局“關(guān)于開展校際牽手行動(dòng)若干意見”的指示精神,與南翔中學(xué)、懷少學(xué)校積極開展學(xué)習(xí)交流、協(xié)作研討、資源共享等牽手活動(dòng)。
1、與兄弟學(xué)校牽手合作
一是我校的銅管樂隊(duì)創(chuàng)建于1997年9月,共有150多名學(xué)生,是學(xué)校藝術(shù)社團(tuán)中規(guī)模最大、人數(shù)最多、編制最齊全的藝術(shù)團(tuán)體。懷少學(xué)校的弦樂隊(duì)創(chuàng)建于2002年,訓(xùn)練至今基礎(chǔ)扎實(shí)、表現(xiàn)不俗。實(shí)施牽手行動(dòng)以來,兩校定期聯(lián)合排練,實(shí)現(xiàn)了“管樂隊(duì)+弦樂隊(duì)=交響樂隊(duì)”的成功飛躍。就此,不管是學(xué)校的藝術(shù)節(jié),還是南翔鎮(zhèn)“魅力南翔、十年輝煌”的系列演出……,蘇民和懷少的交響樂隊(duì)演奏出了一首首優(yōu)美動(dòng)聽的旋律,成為了南翔鎮(zhèn)文藝舞臺(tái)上一顆璀璨的明星。
二是南翔中學(xué)與華東師范大學(xué)共建美術(shù)教學(xué)實(shí)驗(yàn)基地,形成了一套完善的具有校本特色的美術(shù)教育體系,取得了令人矚目的成績(jī)。借鑒他們的成功經(jīng)驗(yàn)和創(chuàng)建模式,我校于05年3月成立了“毅然書畫工作室”——即少兒書畫沙龍。在一些聯(lián)合教研活動(dòng)中,兩校的美術(shù)教師積極開展學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。
三是2005年7月,三所學(xué)校的行政干部、年級(jí)組長(zhǎng)、全體班主任齊集一堂,共同研討學(xué)校德育工作的改革發(fā)展。會(huì)議由南翔鎮(zhèn)教委常務(wù)副主任陸守榮同志主持,并有幸邀請(qǐng)到了嘉定區(qū)教育局黨委副書記顧惠清同志、南翔鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長(zhǎng)張劍銘同志以及教育局基礎(chǔ)教育科和德育科的領(lǐng)導(dǎo)。會(huì)上,三校各自介紹了德育工作中新舉措和新成績(jī),一個(gè)個(gè)生動(dòng)真實(shí)的典型案例所凝聚的教育智慧,讓教師們深受感悟和感動(dòng)。
五是懷少學(xué)校、南翔中學(xué)和蘇民學(xué)校都是國(guó)家教育部重點(diǎn)課題《網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)》總課題的子課題學(xué)校。俗話說:“一個(gè)好漢三個(gè)幫”,在推進(jìn)校園信息化進(jìn)程中,三校在技術(shù)支持方面實(shí)現(xiàn)了互助合作,不僅優(yōu)化了人才資源,更為教育信息化提供了強(qiáng)有力的技術(shù)支持。
2、與洛川學(xué)校的牽手展望
去年12月,我校擬定了與普陀區(qū)洛川學(xué)校的牽手方案,目前正在全力實(shí)施:
首先是教育信息化。借鑒洛川學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)管理模式,結(jié)合我校師生的實(shí)際需求,我們確定了五大項(xiàng)目:一是加大軟件開發(fā)力度,構(gòu)建蘇民學(xué)校教育教學(xué)網(wǎng)絡(luò)管理平臺(tái);二是大力開發(fā)教學(xué)信息庫,積極開展網(wǎng)絡(luò)教育與傳統(tǒng)教育優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的研究,拓寬課堂的外延和內(nèi)涵;三是立足校本培訓(xùn),加強(qiáng)信息技術(shù)管理應(yīng)用的教師專業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè);四是配合“蘇民少兒藝術(shù)院”,構(gòu)建藝術(shù)教育專題學(xué)習(xí)網(wǎng)站。五是探索“九年一貫制”分層德育模式,積極開展藝術(shù)教育以美輔德的研究與實(shí)踐。
七、資源整合、拓展藝教,凸現(xiàn)蘇民特色。
有生命力的教育有兩個(gè)支點(diǎn),即滿足社會(huì)發(fā)展的需要和學(xué)生發(fā)展的需要。結(jié)合校本實(shí)際,我們選擇藝術(shù)教育作為推進(jìn)素質(zhì)教育的突破口。2005年3月,在嘉定區(qū)教育局、南翔鎮(zhèn)教委的大力支持下,我校成立了“蘇民少兒藝術(shù)院”,并著力構(gòu)建藝術(shù)教育系列拓展型課程。
1、構(gòu)建藝術(shù)教育拓展型課程
一是“毅然書畫工作室”——即少兒書畫沙龍。2005年學(xué)校成立了“毅然書畫工作室”。學(xué)校聘請(qǐng)了知名畫家擔(dān)任指導(dǎo)老師:成本毅(安徽省美術(shù)家協(xié)會(huì)會(huì)員)、徐增(政協(xié)嘉定聯(lián)誼會(huì)會(huì)員)、徐穎(上海協(xié)同書畫院院長(zhǎng)助理)。
二是舞蹈。學(xué)校舞蹈隊(duì)由“肖邦藝?!钡膶I(yè)教師指導(dǎo)培養(yǎng),隊(duì)員從一至四年級(jí)學(xué)生中選拔產(chǎn)生,每周訓(xùn)練二次。
三是合唱。學(xué)校在每屆四年級(jí)中挑選學(xué)生組建合唱團(tuán),目前共有隊(duì)員65名,由本校音樂教師擔(dān)任指導(dǎo)工作。
四是戲劇。以滬劇學(xué)唱為主,由本校音樂教師擔(dān)任指導(dǎo),現(xiàn)有學(xué)生12名,每周活動(dòng)二次。每年戲劇社都會(huì)選編節(jié)目參加區(qū)藝術(shù)節(jié)的比賽。
五是銅管樂。學(xué)校遵循“自愿+推薦”的原則,從三四年級(jí)中挑選50名學(xué)生進(jìn)行管樂訓(xùn)練,兩年后擇優(yōu)組建管樂班。目前我校從六年級(jí)開始,共有三個(gè)管樂班,日常訓(xùn)練使用自編的校本教材《蘇民銅管樂》。為了確保訓(xùn)練質(zhì)量,學(xué)校長(zhǎng)期聘請(qǐng)上海廣播交響樂團(tuán)的優(yōu)秀教師來校指導(dǎo)。每周訓(xùn)練分三類:周一由專業(yè)輔導(dǎo)教師以班級(jí)為單位,傳授樂器的吹奏知識(shí);周二至周五由學(xué)校音樂教師負(fù)責(zé)各班輪次訓(xùn)練,周六進(jìn)行合奏練習(xí)。
六是爵士樂。學(xué)校堅(jiān)持邀請(qǐng)藝術(shù)家來校作專業(yè)輔導(dǎo),并成功編撰了校本培訓(xùn)教材《爵士樂》。近兩年來,爵士樂隊(duì)聲名鵲起,曾在上海藝海劇場(chǎng)與美國(guó)專業(yè)樂隊(duì)同臺(tái)演出,受到各界的廣泛關(guān)注,被《文匯報(bào)》等媒體譽(yù)為全國(guó)第一支中學(xué)生爵士樂隊(duì)。
我校學(xué)生從一、二年級(jí)開始就可以選修以上這些藝術(shù)課程。自五年級(jí)起,學(xué)生即可進(jìn)入相應(yīng)的藝術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行專業(yè)訓(xùn)練,在此期間,學(xué)生還將完成相應(yīng)的社會(huì)藝術(shù)考級(jí)。上學(xué)期我校把少兒中國(guó)畫納入三、四年級(jí)課程,確保每周一節(jié)訓(xùn)練課時(shí),目前正在積極籌備的還有鍵盤訓(xùn)練(納入一、二年級(jí)課程),電腦繪畫(納入六、七年級(jí)課程),素描(納入八年級(jí)課程)。
2、藝術(shù)教育跨學(xué)科整合的實(shí)踐與研究
經(jīng)心理學(xué)家研究證明,音樂和美術(shù)有微調(diào)大腦的能力,能協(xié)助大腦更加專注。定期接觸音樂和美術(shù)訓(xùn)練后,閱讀和數(shù)學(xué)能力將獲得改善。為此,我們確立了課題《藝術(shù)教育跨學(xué)科整合的研究與實(shí)踐》。2005年5月13日,我校聯(lián)合嘉定區(qū)教育發(fā)展研究中心成功舉辦了“藝術(shù)教育跨學(xué)科整合研討會(huì)”。國(guó)家教育部教育發(fā)展研究中心副主任周滿生先生、上海市教委老領(lǐng)導(dǎo)凌同光先生、嘉定區(qū)教育局黨委委員金惠萍女士及上海市、嘉定區(qū)的一些專家學(xué)者出席了此次研討會(huì)。研討會(huì)上,我們介紹了學(xué)校藝術(shù)教育跨學(xué)科整合的研究設(shè)想,播放了“藝術(shù)作品中的數(shù)學(xué)”課堂教學(xué)實(shí)錄,并以“數(shù)學(xué)與藝術(shù)整合”為例,介紹了課程拓展的定位、設(shè)置、目標(biāo)、內(nèi)容、評(píng)價(jià)等,受到了與會(huì)專家的充分肯定。
3、藝術(shù)教育專題學(xué)習(xí)網(wǎng)站的建設(shè)
自2003年起,我校著手構(gòu)建藝術(shù)教育專題學(xué)習(xí)網(wǎng)站,目前已基本完成管理框架和內(nèi)容分類?!鞍嗣鎭盹L(fēng)”、“名曲欣賞”、“教學(xué)研究”、“蘇民樂隊(duì)”、“蘇民藝苑”、“藝教課堂”等六個(gè)欄目構(gòu)建了瀏覽區(qū)。網(wǎng)站用新穎的表現(xiàn)形式為學(xué)生呈現(xiàn)出嶄新、獨(dú)特的文化視野,實(shí)現(xiàn)了信息收集、交流互動(dòng)、加工制作、寫作學(xué)習(xí)、發(fā)布展示,形成最終的專題評(píng)估。藝術(shù)教育專題學(xué)習(xí)網(wǎng)站的構(gòu)建,滿足了學(xué)自主學(xué)習(xí)和教師教學(xué)切入的雙重需求。
4、“以美輔德”功能拓展
一是器樂訓(xùn)練。雙手協(xié)調(diào)的器樂彈奏,能增強(qiáng)小腦的發(fā)展,有助于學(xué)生IQ和EQ的協(xié)同發(fā)展。德育生成基點(diǎn)為:通過銅管樂、爵士樂、合唱、鍵盤等訓(xùn)練,幫助學(xué)生建立情緒技巧、學(xué)會(huì)調(diào)節(jié)心理,并在集體主義、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、和諧共處、毅力恒心等教育中,幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)自我、發(fā)揮自我、發(fā)展自我。
二是繪畫訓(xùn)練。美術(shù)通過線條、色彩、明暗等藝術(shù)手段,使學(xué)生直接感受到視覺和空間形象,幫助其在觀察力、思維力、想象力和自信力上得到發(fā)展和提高。德育生成基點(diǎn)為:通過兒童畫、中國(guó)畫、書法等課程,讓學(xué)生領(lǐng)略祖國(guó)文化藝術(shù)的魅力,自覺弘揚(yáng)民族精神。
三是禮儀訓(xùn)練。訓(xùn)練目的是通過禮儀、形體和舞蹈等訓(xùn)練,規(guī)范學(xué)生站、坐、走的姿態(tài),增強(qiáng)身體的協(xié)調(diào)能力和肢體語言的表達(dá)能力。德育生成基點(diǎn)為:讓學(xué)生了解語言美、行為美,從小學(xué)會(huì)彬彬有禮、落落大方,通過角色練習(xí),社會(huì)實(shí)踐,增強(qiáng)處事和交往能力。
八、反思不足、謀劃變革,促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展。
三年來,我們蘇民學(xué)校在教育改革的漫漫征程上執(zhí)著前進(jìn),經(jīng)歷了眾多的失敗、困苦、成功和喜悅。作為蘇民人,我們擁有團(tuán)結(jié)、堅(jiān)持和改革創(chuàng)新的勇氣,對(duì)學(xué)校的發(fā)展更是滿懷著激情、朝氣和希望。但是我們也很冷靜,因?yàn)槲覀兦宄乜吹搅饲斑M(jìn)道路上還有許多坎坷、許多荊棘。為了新一輪的發(fā)展,我們深刻反思、謀劃變革:
1、學(xué)校的發(fā)展“瓶頸”
一是現(xiàn)有的管理制度還不完善,與現(xiàn)代學(xué)校制度有很大的差距,我們打算花兩年時(shí)間優(yōu)化制度建設(shè),以實(shí)現(xiàn)“三個(gè)有利于”,即:有利于人盡其才,讓每一位教師均能在各自的崗位上獲得成功,有利于評(píng)價(jià)制度的完善,有利于辦學(xué)質(zhì)量的提高,讓教師舒心,家長(zhǎng)放心,上級(jí)滿意,社會(huì)好評(píng)。
二是校本課程的開發(fā)、使用是構(gòu)建現(xiàn)代學(xué)校的重要組成部分,需要一批專業(yè)知識(shí)過硬、教學(xué)基本功扎實(shí)、教育理念先進(jìn)、樂于奉獻(xiàn)的骨干教師隊(duì)伍。因此,我們還將進(jìn)一步優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),通過校本培訓(xùn)和人才引進(jìn)充實(shí)我們的教師隊(duì)伍,這需要兩級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo)的大力支持。
三是我校的操場(chǎng)還是煤渣跑道;教學(xué)樓廁所陳舊,走廊灰暗;專用教室、實(shí)驗(yàn)室根本不足30個(gè)教學(xué)班使用;每次公開課,教學(xué)樓只能同時(shí)使用兩臺(tái)多媒體,否則便會(huì)跳閘短路……
我們相信,在上級(jí)政府和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,這些“瓶頸”問題一定會(huì)逐步得到解決,蘇民學(xué)校也一定能更好的回報(bào)社會(huì)、服務(wù)于民。
2、新一輪發(fā)展方向
確立三個(gè)辦學(xué)理念:
u為人師表,以德為先,“德”——師德。
u學(xué)校發(fā)展,以人為本,“人”——學(xué)生、教師。
u校園文化,以和為根,“和”——和諧。
確定三個(gè)奮斗目標(biāo):
u完成現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)。
u實(shí)現(xiàn)“優(yōu)質(zhì)學(xué)?!崩硐?,爭(zhēng)創(chuàng)“示范?!?。
u發(fā)展“蘇民少兒藝術(shù)院”,爭(zhēng)取成為上海市藝術(shù)特色學(xué)校。
明確三個(gè)基本任務(wù):
u用2年時(shí)間完成學(xué)校教育教學(xué)管理平臺(tái),提高教育教學(xué)管理水平和效率,促進(jìn)現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)。
u加強(qiáng)教、科、研、訓(xùn)協(xié)同作戰(zhàn)能力,加強(qiáng)校本藝術(shù)系列課程的建設(shè),深化新課程改革實(shí)踐,促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng),教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)定,居同類學(xué)校中等偏上水平。
u落實(shí)全員、全程、全方位德育,加強(qiáng)校園文化建設(shè),構(gòu)建民主和諧的校園環(huán)境,推進(jìn)學(xué)校德育教育。
“雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越。”在教育改革的大潮中,我們蘇民人會(huì)一如既往地破浪前進(jìn)!
2006-3-9
第三篇:嘉定區(qū)迎園小學(xué)教育綜合督導(dǎo)自查報(bào)告
嘉定區(qū)迎園小學(xué)教育綜合督導(dǎo)自查報(bào)告
迎園小學(xué)創(chuàng)建于1991年,至今已有20年的辦學(xué)歷史。學(xué)?,F(xiàn)有 25個(gè)教學(xué)班,863名學(xué)生;教職員工68名,其中專任教師58名;中學(xué)高級(jí)職稱2名,小學(xué)高級(jí)職稱34名,小學(xué)一級(jí)22名;其中研究生1名,本科40名,大專17名,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100% ;區(qū)學(xué)科帶頭人1名,校星級(jí)教師19名。
近三年來,在區(qū)教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)和熱情關(guān)懷下,學(xué)校與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新發(fā)展。以“自信每一天”為校訓(xùn),以“一切為了學(xué)生的終身發(fā)展”為辦學(xué)宗旨,創(chuàng)設(shè)了 “校園英語文化”特色,逐步形成了“魅力扎染”、“經(jīng)典誦讀”等教育亮點(diǎn)。
學(xué)校師生在各類比賽中共獲獎(jiǎng)959項(xiàng),其中全國(guó)獎(jiǎng)45項(xiàng),市級(jí)454獎(jiǎng)項(xiàng),區(qū)級(jí)獎(jiǎng)460項(xiàng)。學(xué)校先后被評(píng)為上海市安全文明校園、上海市科教系統(tǒng)文明班組、嘉定區(qū)文明單位、嘉定區(qū)綠色學(xué)校、嘉定區(qū)工人先鋒號(hào)。學(xué)校連續(xù)兩屆被評(píng)為嘉定區(qū)雙語實(shí)驗(yàn)學(xué)校,在社會(huì)上贏得了良好的口碑和信譽(yù)。
現(xiàn)對(duì)照《嘉定區(qū)中小學(xué)辦學(xué)水平評(píng)價(jià)指標(biāo)》,作如下自評(píng):
一、堅(jiān)持依法辦學(xué),規(guī)范學(xué)校管理
1、加強(qiáng)制度建設(shè),實(shí)行有效管理
我校在華師大趙中建教授的帶領(lǐng)下,建立了現(xiàn)代學(xué)校管理體系ISO9000。管理體系明確各條線工作職責(zé),規(guī)范各項(xiàng)工作程序,使各項(xiàng)工作實(shí)施做到有章可循。學(xué)校十分重視制度建設(shè),結(jié)合學(xué)校的發(fā)展實(shí)際和教師隊(duì)伍的具體現(xiàn)狀對(duì)原有的規(guī)章制度進(jìn)行了修改和完善。僅《績(jī)效工資考核辦法》,就多層次聽取各方代表意見,形成實(shí)施方案,并交教師廣泛討論、修訂,改變了“以考代評(píng)”的傳統(tǒng)做法,一系列制度的完善,較好體現(xiàn)了學(xué)校管理的規(guī)范性、科學(xué)性。
2、實(shí)施民主管理,增強(qiáng)教育合力(1)發(fā)揮教代會(huì)作用
學(xué)校堅(jiān)持教代會(huì)制度,充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁、紐帶作用,增強(qiáng)教師的主人翁意識(shí)。三年來,共召開了十一次教代會(huì),開展了民主評(píng)議黨政干部、學(xué)校內(nèi)部管理?xiàng)l例的修改和增補(bǔ);審議學(xué)校的改革方案、優(yōu)秀教師的評(píng)選方案、績(jī)效工資的實(shí)施等,每一項(xiàng)重大決策的出臺(tái)都經(jīng)過教代會(huì)的討論通過。切實(shí)關(guān)注教職工權(quán)益,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了教職工在學(xué)校管理和改革發(fā)展中的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。
(2)堅(jiān)持校務(wù)公開 學(xué)校認(rèn)真實(shí)施校務(wù)公開制度,對(duì)教職工關(guān)注的重點(diǎn)問題、重大決策實(shí)施方案、財(cái)務(wù)開支、黨風(fēng)廉政等,作為校務(wù)公開的重要內(nèi)容,利用“網(wǎng)上”、“會(huì)上”、“公示欄”及時(shí)向教工公示,增強(qiáng)工作透明度,形成了民主管理的良好氛圍。同時(shí),嚴(yán)格學(xué)校收費(fèi)制度,堅(jiān)持收費(fèi)公示,及時(shí)下發(fā)《告家長(zhǎng)書》,接受家長(zhǎng)監(jiān)督。幾年來,我校收費(fèi)工作步入了規(guī)范化軌道,無違紀(jì)收費(fèi)現(xiàn)象,樹立了學(xué)校的良好形象,得到了上級(jí)部門的好評(píng)。
(3)拓寬民主管理渠道
學(xué)校建立“懇談會(huì)”制度,傾聽教工心聲。倡導(dǎo)教工隨時(shí)向?qū)W校提出合理化建議,每學(xué)期工會(huì)定期安排教師向?qū)W校提合理性建議,力求做到言路暢通,集中民智,反映民意。幾年來,學(xué)校對(duì)教職工合理化建議的答復(fù)率為100%。每學(xué)期,校領(lǐng)導(dǎo)和每位教師面對(duì)面交流談心一次,每周深入教研組,引領(lǐng)和指導(dǎo)各學(xué)科課改,傾聽教師對(duì)學(xué)校教育教學(xué)改革的意見和建議。
3、加強(qiáng)黨建工作,促進(jìn)班子建設(shè)(1)加強(qiáng)中心組學(xué)習(xí),提升干部素質(zhì)
學(xué)校強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)班子自身的素質(zhì)提高,努力創(chuàng)設(shè)“團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新”的領(lǐng)導(dǎo)集體。黨支部緊緊圍繞“學(xué)先進(jìn)、樹典型、提升教師專業(yè)素養(yǎng)”主題,以示范崗為引領(lǐng),激發(fā)教師的崗位意識(shí)、責(zé)任意識(shí),競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),增強(qiáng)教師凝聚力。堅(jiān)持黨政中心組每二周一次的學(xué)習(xí)制度。組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、“科學(xué)發(fā)展觀理論”、“教育政策法規(guī)”等。組織中心組成員先后開展了《如何做一個(gè)中層干部?》、《學(xué)校管理與發(fā)展》等學(xué)習(xí)活動(dòng)。通過學(xué)習(xí),提高了干部的思想覺悟和綜合素質(zhì),逐步形成了一支“學(xué)習(xí)上先學(xué)一步,思想上先人一步、作風(fēng)上率先垂范”的黨員干部隊(duì)伍。
學(xué)校與每位干部簽訂了黨員干部廉潔責(zé)任書,不斷增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的黨性觀念、紀(jì)律觀念、群眾觀念和全局觀念。黨員干部能吃苦在前,享受在后,在群眾中起到了先鋒模范帶頭作用。周健秋校長(zhǎng)先后被評(píng)為上海市“三八”紅旗手、嘉定區(qū)第五屆科研工作先進(jìn)個(gè)人;2008,副校長(zhǎng)劉琴被評(píng)為嘉定區(qū)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、校師德標(biāo)兵;教導(dǎo)主任章曉穎連續(xù)兩次被評(píng)為嘉定區(qū)語文學(xué)科帶頭人。
為了完善干部管理機(jī)制,學(xué)校實(shí)行了行政干部競(jìng)聘制和后備干部掛職制。近年來,先后有20位教師在學(xué)校各個(gè)行政崗位上掛職鍛煉,管理水平明顯提高。2 其中有7位教師通過競(jìng)聘走上了行政領(lǐng)導(dǎo)的崗位,干部平均年齡為35歲左右。
(2)黨員示范引路,推動(dòng)學(xué)校發(fā)展
學(xué)校黨支部在開展黨員崗位目標(biāo)承諾制的基礎(chǔ)上,實(shí)施了黨員示范崗引領(lǐng)教師成長(zhǎng)活動(dòng)。每一位黨員做到五個(gè)一:樹一面旗幟,作一份承諾,帶一個(gè)集體,上一堂示范課,結(jié)一個(gè)對(duì)子。選定一個(gè)主攻方向,作出莊嚴(yán)的承諾。樹立了黨員教師教學(xué)示范崗、作業(yè)設(shè)計(jì)示范崗、輔導(dǎo)學(xué)生示范崗,涌現(xiàn)出了陳偉萍、張輝、許竹筠、李英、周昌明等教書育人的示范崗,劉琴、周健秋、沈杰等學(xué)習(xí)修養(yǎng)示范崗,黃菊英、黃秀娟、張偉紅等愛生奉獻(xiàn)示范崗。以點(diǎn)帶面,以黨員示范引路,整體推進(jìn)學(xué)校課改的實(shí)踐。
二、加強(qiáng)師資建設(shè),促進(jìn)教師專業(yè)成長(zhǎng)
1、崇尚師德建設(shè),塑造師表形象(1)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),規(guī)范職業(yè)道德
學(xué)校認(rèn)真組織開展師德系列培訓(xùn)活動(dòng),系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法規(guī);組織觀看了《師說系列》錄像;組織教師閱讀《第56號(hào)教室的奇跡》、《學(xué)會(huì)選擇,懂得放棄》等教育專著,撰寫讀后感400多篇;組織小組、大會(huì)交流10多場(chǎng)次;邀請(qǐng)全國(guó)勞動(dòng)模范楊懷遠(yuǎn)同志、區(qū)法律咨詢中心姚仁根同志、區(qū)督導(dǎo)室吳靜波主任等來校作教師職業(yè)道德教育、教師專業(yè)成長(zhǎng)等專題報(bào)告10多場(chǎng);切實(shí)將“修師德、樹師風(fēng)、鑄師魂”教育活動(dòng)貫穿于教育教學(xué)實(shí)踐之中,進(jìn)一步增強(qiáng)了教師教書育人的責(zé)任心和事業(yè)心。
(2)注重師德為先,落實(shí)全員育人
學(xué)校以全員育德為先導(dǎo),堅(jiān)持以學(xué)生發(fā)展為本,將“自信每一天”作為學(xué)生發(fā)展目標(biāo)列入學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,樹立全員育人的意識(shí)。明確教師、服務(wù)人員等各崗位的育人職責(zé),建立了事發(fā)首接待制度和“手拉手,促進(jìn)步”教師幫教制度,組織全體教職員工牽手一名行規(guī)偏差生,每月通過談心、制定目標(biāo)、家訪等形式,落實(shí)具體的幫教任務(wù)。充分利用每?jī)芍芤淮蔚膶W(xué)習(xí),通過講座、論壇、沙龍活動(dòng)開展師德培訓(xùn),不斷更新全體教職工教育觀念,樹立全員育人的“大德育觀”。
(3)樹立先進(jìn)典型,引領(lǐng)教師成長(zhǎng)
在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中,結(jié)合我校實(shí)際,緊緊圍繞“學(xué)先進(jìn)、樹 典型、提升教師專業(yè)素養(yǎng)”的主題,創(chuàng)建優(yōu)秀示范崗,樹立教師身邊的先進(jìn)典型,組織優(yōu)秀共產(chǎn)黨員黃菊英、優(yōu)秀教師張燕等作先進(jìn)事跡介紹,以點(diǎn)帶面,激發(fā)教師的崗位意識(shí)、責(zé)任意識(shí),競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),推動(dòng)了學(xué)校各項(xiàng)工作的和諧發(fā)展。黃菊英老師被評(píng)為嘉定區(qū)師德標(biāo)兵;章曉穎老師獲得了“新長(zhǎng)征突擊手”和嘉定區(qū)十佳青年教師的榮譽(yù);張燕老師被推薦上海市先進(jìn)工作者評(píng)選。
2、構(gòu)建培養(yǎng)機(jī)制,打造優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)(1)完善培養(yǎng)策略,搭建成長(zhǎng)舞臺(tái)
學(xué)校十分重視師資隊(duì)伍建設(shè),制定了較為完善的教師培養(yǎng)策略,如青年教師拜師結(jié)對(duì)活動(dòng)、黨團(tuán)員牽手互助活動(dòng)、為5年教齡以內(nèi)的青年教師聘請(qǐng)老教師跟蹤指導(dǎo)等,促進(jìn)青年教師的快速成長(zhǎng)。許多青年教師獲得市、區(qū)乃至全國(guó)的教學(xué)比賽大獎(jiǎng)。如區(qū)語文學(xué)科帶頭人章曉穎三次獲得上海市語文教學(xué)評(píng)比二等獎(jiǎng),并多次到兄弟學(xué)校支教、上示范課;張輝等3位教師獲得全國(guó)教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃課題說課競(jìng)賽一等獎(jiǎng);2009年有9個(gè)人次的青年教師在區(qū)級(jí)課堂教學(xué)說課比賽中分獲1個(gè)一等獎(jiǎng),4個(gè)二等獎(jiǎng),4個(gè)三等獎(jiǎng)。
同時(shí),學(xué)校在校園網(wǎng)上創(chuàng)建教師專業(yè)化發(fā)展平臺(tái),要求每位教師結(jié)合學(xué)校整體規(guī)劃,制定個(gè)人五年發(fā)展規(guī)劃,使每位教師明確自己的最近發(fā)展區(qū),把每位教師的教學(xué)成果、科研成果展示給大家,起到一個(gè)相互學(xué)習(xí)促進(jìn)的平臺(tái)作用。
(2)評(píng)選星級(jí)教師,發(fā)揮示范作用
學(xué)校建立了校星級(jí)教師評(píng)選制度,激勵(lì)他們發(fā)揮示范和輻射作用,以此帶動(dòng)教師隊(duì)伍的整體發(fā)展。自2005年至今,已經(jīng)評(píng)選了三屆校星級(jí)教師。目前,學(xué)校有區(qū)學(xué)科帶頭人1名、校一星級(jí)教師6名、二星級(jí)教師11名、三星級(jí)教師2名,并充分利用星級(jí)教師的資源,定期進(jìn)行專題講座、教學(xué)展示活動(dòng),形成“以點(diǎn)帶面”的可喜格局,促進(jìn)了全體教師的專業(yè)發(fā)展。
三、夯實(shí)德育基礎(chǔ),構(gòu)建溫馨校園
1、抓好隊(duì)伍建設(shè),提高育德能力
學(xué)校完善了班主任月考核制度和學(xué)期考核制度,建立了骨干班主任評(píng)聘制度,落實(shí)了班主任工作研修制度,并指導(dǎo)班主任結(jié)合工作中的重點(diǎn)難點(diǎn),開展德育小課題的研究。通過講座、主題研討、網(wǎng)上論壇、經(jīng)驗(yàn)交流等組織班主任老師定期開展培訓(xùn)學(xué)習(xí),努力為班主任的專業(yè)成長(zhǎng)創(chuàng)造條件,提供平臺(tái)。同時(shí)落實(shí)了 每月一次的班主任例會(huì)制,將班主任培訓(xùn)與工作實(shí)施相結(jié)合,與案例分析相結(jié)合,與解決實(shí)際問題相結(jié)合,做實(shí)做細(xì),真正將務(wù)實(shí)與務(wù)虛緊密結(jié)合起來。三年來,有十位班主任的論文、案例、主題活動(dòng)方案獲區(qū)級(jí)及以上的獎(jiǎng)項(xiàng)。
2、完善教育網(wǎng)絡(luò),增強(qiáng)教育合力
為了密切家校聯(lián)系,拓展教育空間,逐步完善了家長(zhǎng)學(xué)校培訓(xùn)制度。每學(xué)期為家長(zhǎng)提供不少于兩次的培訓(xùn)機(jī)會(huì),每年九月組織開展家庭教育宣傳周系列活動(dòng)。通過健全家委會(huì)的駐校辦公制度、對(duì)口聯(lián)系制度、義工服務(wù)制度等,認(rèn)真落實(shí)三級(jí)家委會(huì)的職權(quán)。三年來,學(xué)校以年級(jí)為單位舉辦了30次家長(zhǎng)開放日活動(dòng),評(píng)選出一百戶“學(xué)習(xí)型家庭”和五十戶“禮儀家庭”,先后召開了8次部分家長(zhǎng)代表的主題座談會(huì),促進(jìn)了家校的互動(dòng)合作。
學(xué)校將社區(qū)共建看作學(xué)校教育的延伸和補(bǔ)充,組織學(xué)生深入社區(qū)開展系列共建活動(dòng)。雙休日帶領(lǐng)學(xué)生走進(jìn)社區(qū),開展“迎小之聲”社區(qū)廣播,為居民發(fā)放“新成社區(qū)報(bào)”,節(jié)假日組織學(xué)生走進(jìn)敬老院、走進(jìn)孤老、軍屬家中進(jìn)行慰問,寒暑假與居民一同開展“小手拉大手,公民道德共遵守”、“我為小區(qū)出謀劃策”、“迎世博,小馬夾大行動(dòng)”等活動(dòng)。建軍節(jié)前夕,聯(lián)合社區(qū)及區(qū)老干部局開展了“星火傳遞,心心相映”聯(lián)誼慶?;顒?dòng)。豐富多彩的社區(qū)實(shí)踐活動(dòng),增強(qiáng)了學(xué)生的社會(huì)責(zé)任感,提高了學(xué)生的社會(huì)活動(dòng)能力。
3、強(qiáng)化養(yǎng)成教育,提升學(xué)生素養(yǎng)(1)加強(qiáng)環(huán)境建設(shè),營(yíng)造育人環(huán)境
學(xué)校以溫馨教室創(chuàng)建為抓手,將傳統(tǒng)文化與學(xué)生的行規(guī)養(yǎng)成教育相結(jié)合,積極推進(jìn)兩綱教育,形成特色。同時(shí),充分發(fā)掘?qū)W生非智力因素的情感潛能,打造優(yōu)美的硬環(huán)境。在軟環(huán)境創(chuàng)設(shè)中,組織教職工開展了“為人、為師、為學(xué)”主題活動(dòng),組織學(xué)生開展了“歌聲滿園”童謠傳唱活動(dòng),“我心目中溫馨教室”大討論,一張張彰顯個(gè)性的班級(jí)名片、一片片滿載真情的心靈花園、一句句意義深遠(yuǎn)的的銘言警句、一個(gè)個(gè)融入了愛與誠(chéng)信的漂流書架、一只只綠色環(huán)保的回收桶、一個(gè)個(gè)充滿溫情的小角落,構(gòu)建了一個(gè)個(gè)別具特色的溫馨教室。
(2)加強(qiáng)行規(guī)教育,注重自我提升
學(xué)校將行為規(guī)范教育寓于行規(guī)承諾中,每周確立一個(gè)主題,利用升旗儀式進(jìn)行倡導(dǎo)宣傳;每月組織一次總結(jié)活動(dòng),讓學(xué)生參與行規(guī)管理。寓行為規(guī)范教育于 5 組織建設(shè),倡導(dǎo)學(xué)生組織學(xué)生建,學(xué)生干部學(xué)生選,不斷增強(qiáng)學(xué)生的自主管理意識(shí)。寓行為規(guī)范教育于各種活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣。寓行為規(guī)范教育于學(xué)習(xí)生活,從細(xì)小處入手,加強(qiáng)檢查評(píng)比,及時(shí)表揚(yáng)先進(jìn),讓學(xué)生敢于自我糾正言行上的偏差,自我教育,自我完善,提升了學(xué)生的行為素養(yǎng)。
(3)完善評(píng)價(jià)激勵(lì),內(nèi)化行規(guī)養(yǎng)成
我校以“快樂成長(zhǎng)七彩星”為載體,從日常學(xué)習(xí)生活的每個(gè)細(xì)節(jié)、每項(xiàng)活動(dòng)出發(fā),規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣。通過日日自評(píng)、周周互評(píng)、月月小結(jié)等活動(dòng)形式,注重積極的情感引導(dǎo)和量化的激勵(lì)手段,讓學(xué)生看到自己的進(jìn)步,發(fā)掘?qū)W生要求進(jìn)步的內(nèi)驅(qū)力,讓學(xué)生在行規(guī)養(yǎng)成中增強(qiáng)自我約束、自我調(diào)控和自主教育的能力,促進(jìn)學(xué)生思想品德和綜合素質(zhì)的提高。
4、豐富活動(dòng)載體,推進(jìn)兩綱教育(1)強(qiáng)化節(jié)慶教育,傳承民族文化
我校以傳統(tǒng)節(jié)日教育為切入口,弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德,培育民族精神。組織了“元宵賞燈猜燈謎”、“話端午,知榮辱,揚(yáng)傳統(tǒng)”“月兒圓圓話中秋”“九九重陽孝親恩”等主題活動(dòng),從傳統(tǒng)節(jié)日的來由、風(fēng)俗、食俗、禮儀等進(jìn)行全方位的探究,以中、小隊(duì)活動(dòng)為載體,開展了活動(dòng)內(nèi)容豐富,形式活潑的特色活動(dòng)。讓學(xué)生在活動(dòng)中了解中華優(yōu)秀的文化傳統(tǒng),體驗(yàn)傳統(tǒng)文化的魅力。
(2)強(qiáng)化專題教育,感悟生命精彩
我校結(jié)合法定宣傳日、紀(jì)念日等,組織開展禁毒、安全、法制、助殘、消防、心理健康等教育宣傳周活動(dòng),通過觀看錄像、撰寫征文、設(shè)計(jì)標(biāo)語、童謠征集、書簽制作、演習(xí)等多種形式,對(duì)學(xué)生進(jìn)行健康、安全教育,使學(xué)生掌握必要的生存技能,認(rèn)識(shí)、感悟生命的意義和價(jià)值,培養(yǎng)學(xué)生尊重生命、愛惜生命的態(tài)度,學(xué)會(huì)欣賞和熱愛自己的生命,學(xué)會(huì)對(duì)他人生命的尊重、關(guān)懷,樹立積極的人生觀。
(3)強(qiáng)化主題教育,彰顯學(xué)校特色
2008年,我校根據(jù)學(xué)生實(shí)際和學(xué)校發(fā)展目標(biāo),確定了“以傳統(tǒng)文化促養(yǎng)成教育”的教育主題。每學(xué)期,我校都以不同主題、不同形式深入開展傳統(tǒng)文化教育。如先后組織開展了“感恩在心,感謝在行”感恩篇、“與圣賢為伴,與經(jīng)典同行”讀書篇、“弘揚(yáng)民族文化,感受藝術(shù)魅力”藝術(shù)篇、“文明世博,精彩六一”放飛童心篇等主題活動(dòng),通過經(jīng)典誦讀、主題探究、實(shí)踐體驗(yàn)等多種形式讓 6 學(xué)生感受傳統(tǒng)文化的魅力,體驗(yàn)民族精神的時(shí)代內(nèi)涵,使學(xué)校的教育特色得到凸現(xiàn),促進(jìn)了學(xué)生的健康成長(zhǎng)。
四、細(xì)化教學(xué)管理,促進(jìn)教學(xué)相長(zhǎng)
1、加強(qiáng)課程建設(shè),創(chuàng)設(shè)校本特色
學(xué)校嚴(yán)格按照《上海市中小學(xué)課程計(jì)劃》,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,制定學(xué)校課程計(jì)劃,開齊、開足基礎(chǔ)型、拓展型和探究型課程。按照課程計(jì)劃規(guī)定的科目、課時(shí)量編制學(xué)校課程表。規(guī)范開展教學(xué)活動(dòng),做到專課專用,保質(zhì)保量上好每一節(jié)課,減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)。經(jīng)努力,學(xué)校構(gòu)建了比較完整的、具有迎小特色的課程體系,形成了“校園英語教學(xué)”、“魅力扎染”、“經(jīng)典誦讀”等系列特色校本課程。同時(shí)學(xué)校根據(jù)學(xué)生興趣和教師特長(zhǎng)開設(shè)了各類興趣活動(dòng),內(nèi)容涉及體育類,科技類,藝術(shù)類,學(xué)科類。通過走班制的學(xué)習(xí)形式,賦予學(xué)生自主選擇課程學(xué)習(xí)的權(quán)利,充分體現(xiàn)“以學(xué)生發(fā)展為本”的課改理念。三年來,各學(xué)科教師共編寫了《三字經(jīng)》、《弟子規(guī)》、《日有所誦》、《魅力扎染》等十幾本校本教材。
2、落實(shí)學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期工作,實(shí)現(xiàn)幼小順利過渡
學(xué)校成立學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期“綜合活動(dòng)”實(shí)施方案,分期有序落實(shí)學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期教育。前期:進(jìn)行一年級(jí)新生的全覆蓋家訪;開展一次家長(zhǎng)學(xué)校培訓(xùn)活動(dòng);組織教師開展一次學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期業(yè)務(wù)培訓(xùn)。中期:組織學(xué)生開展為期一周的綜合活動(dòng),讓孩子熟悉校園環(huán)境,適應(yīng)小學(xué)生活;開學(xué)2-4周強(qiáng)化新生行為規(guī)范教育和學(xué)習(xí)習(xí)慣的培養(yǎng),增進(jìn)師生間的情感交流;開展家長(zhǎng)開放日活動(dòng),讓家長(zhǎng)走進(jìn)校園,走進(jìn)教室,通過聽課、交流,了解孩子的學(xué)習(xí)生活。后期:做好總結(jié)交流、資料積累整理工作,每年的學(xué)習(xí)準(zhǔn)備期工作,均得到新生家長(zhǎng)的一致好評(píng)。
3、細(xì)化“五環(huán)節(jié)”管理,提高教學(xué)有效性
學(xué)校實(shí)行“三步”教學(xué)常規(guī)管理模式,提高教師教學(xué)有效性。
(1)備課三步:即“個(gè)人初備+集體討論+修改完善”的備課模式,首先由教師自行解讀文本,根據(jù)本班學(xué)生實(shí)際制定教學(xué)目標(biāo),設(shè)計(jì)教學(xué)過程。然后利用每?jī)芍芤淮蔚膫湔n組活動(dòng),選擇典型課例,進(jìn)行討論分析,尋找最佳方法。最后每位教師修改完善自己的教案,最終實(shí)現(xiàn)精備的目標(biāo)。
(2)上課三步:即“普及型+培養(yǎng)型+研討型”的課堂教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控形式。“普及型”即面向全體教師,通過每學(xué)期每人一堂組內(nèi)研討課、兩次大組教學(xué)研討課、每周2節(jié)行政聽課的形式,對(duì)所有教師的課堂教學(xué)進(jìn)行細(xì)致的診斷與指導(dǎo)?!芭囵B(yǎng)型”主要針對(duì)青年教師,通過聘請(qǐng)資深教研員對(duì)青年教師進(jìn)行連續(xù)跟蹤聽課指導(dǎo),組織青年教師開展教學(xué)評(píng)優(yōu)活動(dòng),促使其迅速成長(zhǎng),嶄露頭角?!把杏懶汀敝荚跒樾P羌?jí)教師搭建展示的舞臺(tái),充分發(fā)揮他們的骨干引領(lǐng)作用,通過上示范課、展示課的形式,既提升自身的教學(xué)能力,形成教學(xué)風(fēng)格,同時(shí)又開拓其他教師的教學(xué)視野,起到相互學(xué)習(xí)、共同提高的作用?!叭健钡挠行?shí)施,促進(jìn)了教師的專業(yè)成長(zhǎng)。先后有8位老師在市、區(qū)級(jí)青年教師教學(xué)評(píng)優(yōu)活動(dòng)中取得優(yōu)異成績(jī)。
(3)課后三步:即“精心布置+耐心輔導(dǎo)+用心激勵(lì)”。通過設(shè)立《學(xué)生作業(yè)日志和錯(cuò)題集》,記錄下教師每天作業(yè)的布置情況及作業(yè)中存在的問題。開展了有效作業(yè)的研討活動(dòng),對(duì)學(xué)生作業(yè)進(jìn)行一周跟蹤調(diào)查與研究,教師先后撰寫體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)文章50多篇。同時(shí)設(shè)立《學(xué)有困難學(xué)生輔導(dǎo)記錄本》,記載下教師每天對(duì)一位學(xué)生進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo),每周一次集體輔導(dǎo)所付出的艱辛與汗水?,F(xiàn)在教學(xué)輔導(dǎo)已成為我校的一個(gè)教學(xué)特色項(xiàng)目,2009年9月,劉琴副校長(zhǎng)在區(qū)級(jí)層面上作了經(jīng)驗(yàn)介紹,得到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。
4、立足校本教研,促進(jìn)專業(yè)發(fā)展(1)教研活動(dòng),扎實(shí)有序
學(xué)校教研活動(dòng)做到定時(shí)、定點(diǎn)、定內(nèi)容,單周備課組活動(dòng),內(nèi)容以教材研討為主,重點(diǎn)研究備課、學(xué)生有效作業(yè)設(shè)計(jì)、課后習(xí)題的解答等;雙周為學(xué)科大組教研活動(dòng),內(nèi)容有理論學(xué)習(xí)、專家講座、話題討論、組內(nèi)聽課評(píng)課活動(dòng)、組內(nèi)交流、教師基本功訓(xùn)練等。三年來,學(xué)校共邀請(qǐng)市、區(qū)教學(xué)專家、教研員進(jìn)行專題講座20次,引發(fā)了教師對(duì)學(xué)科教學(xué)的深層次思考,具有很強(qiáng)的針對(duì)性和指導(dǎo)意義。同時(shí)發(fā)揮片級(jí)連動(dòng)效應(yīng),注重校際交流,組織連片教研活動(dòng)。近三年,我校共組織片級(jí)教學(xué)研討活動(dòng)10多次,與兄弟學(xué)校開展“讀寫鏈”課例研討活動(dòng)等多種類型的教研活動(dòng)。教師執(zhí)教市級(jí)公開課9節(jié);區(qū)級(jí)公開課52節(jié);片級(jí)公開課 36節(jié);校級(jí)公開課220節(jié)。
(2)教學(xué)研討課,注重實(shí)效
一是實(shí)施“課題化”教學(xué)研討模式。各教研組以區(qū)級(jí)課題為先導(dǎo),統(tǒng)領(lǐng)全組 8 教研活動(dòng),如:語文、數(shù)學(xué)學(xué)科分別圍繞《新課程背景下小學(xué)語文課堂教學(xué)設(shè)計(jì)有效性的研究》、《新課程下小學(xué)數(shù)學(xué)“彈性作業(yè)”的實(shí)踐與研究》等課題,開展上課、聽課、評(píng)課等大組教學(xué)研討活動(dòng)。要求每位教師根據(jù)自己的教學(xué)實(shí)際形成子課題,每學(xué)期圍繞課題在備課組內(nèi)上教學(xué)研討課。要求組內(nèi)教師互動(dòng)聽課,分析探討,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提煉策略方法。通過“一中心全方位”的教學(xué)研討形式,營(yíng)造了“以研促教,以教促學(xué)”的良好氛圍。
二是實(shí)施“課堂微格分析法”教學(xué)研討模式。即充分發(fā)揮微格教室的功能,對(duì)教師的課堂教學(xué)進(jìn)行攝錄。要求組內(nèi)教師利用教研活動(dòng)時(shí)間,運(yùn)用微格教學(xué)方法,對(duì)授課教師的教學(xué)情況進(jìn)行“會(huì)診”,向其提供反饋意見,并在共同討論的基礎(chǔ)上提出改進(jìn)措施。該項(xiàng)教學(xué)研討活動(dòng)的實(shí)踐,夯實(shí)了教師的教學(xué)基本功,有效提高了課堂教學(xué)質(zhì)量。
5、加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)控,提升教學(xué)合格率
學(xué)校定期召開有關(guān)學(xué)科任課教師會(huì)議,完善質(zhì)量監(jiān)控方案,明確質(zhì)量監(jiān)控要求,督促、指導(dǎo)教師針對(duì)性地開展教學(xué)工作。同時(shí)分別從任課教師、教研組長(zhǎng)、教導(dǎo)處、校長(zhǎng)室四個(gè)層面建立質(zhì)量分析制度,將質(zhì)量監(jiān)控落實(shí)到位,監(jiān)控到“點(diǎn)”。為了提高學(xué)困生的學(xué)習(xí)質(zhì)量,學(xué)校對(duì)學(xué)困生實(shí)行跟蹤管理制度,重點(diǎn)抓好班級(jí)后5名學(xué)生的輔導(dǎo)。由班主任、任課老師為后5名學(xué)生建立學(xué)習(xí)檔案,從主、客觀角度進(jìn)行全面分析,了解造成該生學(xué)習(xí)困難的原因,形成書面報(bào)告,并提出輔導(dǎo)策略。要求教師切實(shí)抓好對(duì)后5名學(xué)困生的個(gè)別輔導(dǎo),幫助學(xué)生樹立學(xué)習(xí)信心,做好輔導(dǎo)記錄,實(shí)行學(xué)業(yè)跟蹤,及時(shí)了解學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)。經(jīng)實(shí)踐,效果明顯,學(xué)困生學(xué)習(xí)質(zhì)量有了很大的提高。上學(xué)期區(qū)質(zhì)量監(jiān)控考試中,我校三、四年級(jí)學(xué)生的單科合格率、三科合格率均超區(qū)平均。四年級(jí)語文、英語單科合格率達(dá)到100%的好成績(jī)。
五、加強(qiáng)科研建設(shè),實(shí)行科研興校
1、構(gòu)建科研網(wǎng)絡(luò),完善科研制度
為了使學(xué)??蒲泄ぷ饕?guī)范有序地開展,成立了學(xué)??蒲泄ぷ髦行慕M,明確科研骨干的分工和職責(zé),有計(jì)劃有步驟地培養(yǎng)科研骨干力量,打造一支高素質(zhì)的科研骨干隊(duì)伍。同時(shí)學(xué)校完善了各項(xiàng)科研管理制度,建立課題申報(bào)制度、中期檢查制度、課題結(jié)題和成果推廣制度。修改教職工考核方案,加大科研獎(jiǎng)勵(lì)力度,充 分調(diào)動(dòng)教師科研工作積極性,確保科研活動(dòng)和課題研究規(guī)范有序進(jìn)行,提高了科研活動(dòng)的質(zhì)量。
2、加強(qiáng)課題研究,凸現(xiàn)科研成果(1)積極參加課題申報(bào),增強(qiáng)科研意識(shí)
三年來,學(xué)校創(chuàng)設(shè)條件鼓勵(lì)教師積極申報(bào)各級(jí)科研課題,明確課題目標(biāo),通過課題研究解決教育教學(xué)實(shí)踐中的難點(diǎn)重點(diǎn)問題。2005年至今,共立項(xiàng)區(qū)級(jí)重點(diǎn)資助課題1項(xiàng);區(qū)規(guī)劃課題6項(xiàng);全國(guó)十一五規(guī)劃課題1項(xiàng);國(guó)家級(jí)子課題1項(xiàng)。目前,正在研究的國(guó)家級(jí)課題2項(xiàng);市級(jí)課題3項(xiàng);區(qū)級(jí)課題4項(xiàng);校級(jí)課題39項(xiàng)。課題申報(bào)率達(dá)到了90以上%。同時(shí)學(xué)校注重課題實(shí)施的過程管理,認(rèn)真做好各級(jí)課題的開題論證、中期檢查、結(jié)題驗(yàn)收和成果推廣等工作,提高課題研究質(zhì)量,追求課題目標(biāo)的有效實(shí)現(xiàn)。
(2)堅(jiān)持龍頭課題引領(lǐng),促進(jìn)學(xué)科發(fā)展
我校結(jié)合龍頭課題《中國(guó)傳統(tǒng)兒童養(yǎng)成教育資源應(yīng)用于現(xiàn)代兒童德育的實(shí)踐研究》,組織開展了系列課題研究活動(dòng),取得了較好的成效。開發(fā)了《經(jīng)典誦讀》校本特色課程,編寫了《弟子規(guī)》、《三字經(jīng)》、《論語》系列校本教材,開展“禮、義、仁、智、信”專題學(xué)習(xí),讓學(xué)生了解中國(guó)優(yōu)秀的文化經(jīng)典,陶冶情操,啟迪智慧。結(jié)合課題實(shí)踐,開展感恩父母活動(dòng),把課題研究與學(xué)科教學(xué)相結(jié)合,使課題研究滲透在學(xué)科教學(xué)和實(shí)踐活動(dòng)中。組織了“給父母寫一封感恩信”、“算算親情帳”、“用英語寫寫世博口號(hào)”等活動(dòng),既培養(yǎng)了學(xué)生的傳統(tǒng)美德,又促進(jìn)了學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的提高,3、注重科研成果推廣,發(fā)揮示范效應(yīng)
每學(xué)期組織開展一次片級(jí)或校級(jí)科研研討活動(dòng)或科研成果推廣活動(dòng)。形式多樣,內(nèi)容豐富。如科研分管領(lǐng)導(dǎo)劉琴老師作了《課題方案設(shè)計(jì)的有效性之課題選題的有效性》講座;學(xué)科帶頭人章曉穎結(jié)合自己的規(guī)劃課題上了公開課,進(jìn)行了課題論證;青年教師馬驥圍繞自己的研究課題,在片級(jí)活動(dòng)中作了結(jié)題論證,得到了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和兄弟學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,較好發(fā)揮了課題研究的示范效應(yīng)。
結(jié)合教師的科研成果,出版了校級(jí)刊物《迎曉教苑》,共發(fā)表教師文章200多篇,及時(shí)總結(jié)和推廣教師的科研成果。每年組織一次教學(xué)論文評(píng)比活動(dòng),鼓勵(lì)教師積極參加區(qū)級(jí)及以上科研論文評(píng)選活動(dòng),提高教師的科研工作積極性。三年 10 來,共有44篇教師的科研論文、案例在各類評(píng)比中獲獎(jiǎng),其中全國(guó)級(jí)13篇,市級(jí)8篇,區(qū)級(jí)23篇;區(qū)級(jí)及以上雜志上發(fā)表文章24篇,其中國(guó)家級(jí)雜志發(fā)表2篇,市級(jí)刊物5篇,區(qū)級(jí)雜志17篇。
六、重視藝體科工作,全面提升辦學(xué)質(zhì)量
1、注重藝教工作,提升藝術(shù)修養(yǎng)(1)健全組織機(jī)構(gòu),促進(jìn)藝教發(fā)展
學(xué)校成立了藝術(shù)教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,有分管校長(zhǎng)專門負(fù)責(zé)。學(xué)校按藝術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn),設(shè)置藝術(shù)課程,并配有專用的藝教室,配備相應(yīng)的教具器材。定期召開藝術(shù)教育工作會(huì)議,明確藝術(shù)教師職責(zé),落實(shí)藝術(shù)活動(dòng)內(nèi)容,組織教學(xué)常規(guī)檢查,期末對(duì)藝教老師進(jìn)行考核評(píng)價(jià)。學(xué)校重視學(xué)生藝術(shù)特長(zhǎng)的培養(yǎng),建立了“迎曉藝術(shù)團(tuán)”,下設(shè)舞蹈團(tuán)、合唱團(tuán)、戲劇隊(duì)、書畫社、扎染社團(tuán)、書法小組等多個(gè)藝術(shù)團(tuán)隊(duì)。認(rèn)真落實(shí)每個(gè)藝術(shù)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)的時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容,并把藝術(shù)團(tuán)隊(duì)工作列入教師考核。多年來,“迎曉藝術(shù)團(tuán)”培養(yǎng)了一批有藝術(shù)天賦的特長(zhǎng)生,多次參加社區(qū)、街道慰問演出,贏得了廣泛贊譽(yù)。參加各級(jí)藝術(shù)競(jìng)賽獲獎(jiǎng)?lì)l頻,為學(xué)校爭(zhēng)得了榮譽(yù)。
(2)組織藝術(shù)展演,豐富學(xué)生生活
學(xué)校已成功地舉辦了十四屆校園文化藝術(shù)節(jié)活動(dòng)。活動(dòng)內(nèi)容豐富多彩,有學(xué)生現(xiàn)場(chǎng)書法、美術(shù)、扎染作品比賽;我行我秀才藝展演;“五月歌會(huì)”班班唱比賽;“小孔雀”舞蹈比賽等,培養(yǎng)了學(xué)生的藝術(shù)興趣,陶冶了學(xué)生的藝術(shù)情操。每年五月份,學(xué)校組織藝教老師排練節(jié)目,參加區(qū)藝術(shù)節(jié)比賽。2008年,舞蹈《鼓娃迎奧運(yùn)》獲嘉定區(qū)“金孔雀”舞蹈節(jié)比賽二等獎(jiǎng),參加了嘉定區(qū)2008年“六一”節(jié)集會(huì)匯演,受到了與會(huì)者一致好評(píng)。2009年學(xué)校藝術(shù)團(tuán)共獲獎(jiǎng)15項(xiàng),外出演出5次。
2、抓實(shí)陽光體育,構(gòu)建健康校園(1)健全管理網(wǎng)絡(luò),訓(xùn)練扎實(shí)到位
學(xué)校建立了體育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,小組成員分工明確,各司其職,保證了學(xué)校體育工作的正常開展。學(xué)校建立了“四固定”運(yùn)動(dòng)隊(duì),設(shè)立田徑、足球、籃球、棋類項(xiàng)目,堅(jiān)持每天一小時(shí)訓(xùn)練時(shí)間,確保訓(xùn)練質(zhì)量。學(xué)校大力開展陽光體育運(yùn)動(dòng),組織開展了“我到北京看奧運(yùn)”系列活動(dòng),使學(xué)生們?cè)诨顒?dòng)中得到鍛煉成長(zhǎng)。學(xué)生的體育合格率達(dá)到96%以上。
(2)創(chuàng)設(shè)特色項(xiàng)目,注重多元發(fā)展
2009年,學(xué)校加大投入力度,組建了射箭隊(duì),開設(shè)射箭特色項(xiàng)目,培養(yǎng)特殊體育人才。首先,學(xué)校投資開辟了射箭訓(xùn)練場(chǎng)地,添置了射箭訓(xùn)練器材;其次,聘請(qǐng)少體校專業(yè)射箭項(xiàng)目教練員參與組建學(xué)校射箭隊(duì),著手進(jìn)行較系統(tǒng)的訓(xùn)練。目前已組建分年級(jí)分層次的射箭運(yùn)動(dòng)隊(duì),訓(xùn)練活動(dòng)已逐步走上正軌,爭(zhēng)取今年參加市級(jí)層面射箭比賽。
3、發(fā)展科技教育,培養(yǎng)創(chuàng)新能力
學(xué)校健全科技管理機(jī)構(gòu),建立科技工作中心組,由組長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)學(xué)校科技工作。積極組織學(xué)生參加區(qū)少科站組織的各類科技主題教育和競(jìng)賽活動(dòng),通過開展航模、車模、船模、救救野牛知識(shí)競(jìng)賽、現(xiàn)場(chǎng)科學(xué)創(chuàng)意設(shè)計(jì)大賽、未來汽車城設(shè)計(jì)大賽、機(jī)器人比賽、頭腦奧林匹克萬人大挑戰(zhàn)活動(dòng)等各類活動(dòng),提高學(xué)生對(duì)科技活動(dòng)的興趣。三年來,學(xué)校在科技競(jìng)賽獲獎(jiǎng)100多項(xiàng)。學(xué)校積極開展科技節(jié)活動(dòng),將每年11月份定為科技主題月,有明確的科技節(jié)活動(dòng)方案,有豐富多樣的科技活動(dòng)內(nèi)容,開展了“綠色迎小”、“手拉手地球村”活動(dòng)。學(xué)校連續(xù)兩屆被評(píng)為嘉定區(qū)綠色學(xué)校。
七、完善后勤保障,優(yōu)化教育服務(wù)
1、構(gòu)建安全保障機(jī)制
學(xué)校始終將校園安全保障作為工作的重中之重,建立了以校長(zhǎng)為負(fù)責(zé)的安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確具體責(zé)任人,定期查找學(xué)校安全的隱患,及時(shí)整改。重點(diǎn)部位安裝了KCT安全系統(tǒng),定期更換滅火器材,完善了校園安全防范制度和應(yīng)急預(yù)案處置,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的教育與演練,簽訂了有關(guān)安全方面的責(zé)任書,措施落實(shí),確保平安。學(xué)校無發(fā)生重大安全事故,被評(píng)為“上海市安全文明校園”。
2、改善硬件設(shè)施設(shè)備
三年來,我校經(jīng)多方支持配合投資一百多萬元改善了校園設(shè)施。2007年,鋪設(shè)了大理石教學(xué)樓走道,建造了既有教育意義,又美觀大方的民族苑;2008年,改建了多功能舞蹈房,為學(xué)生接受藝術(shù)教育提供溫馨教室;2009年,為創(chuàng)學(xué)校體育項(xiàng)目特色,開設(shè)了射擊場(chǎng),投資了射箭器材;同時(shí),增設(shè)了美術(shù)室和音體室;為配合學(xué)生的生命教育,學(xué)校又增設(shè)一座學(xué)生喜愛的生命苑。
3、嚴(yán)格財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)管理
學(xué)校加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,合理使用教育經(jīng)費(fèi),財(cái)務(wù)管理程序規(guī)范、清晰。學(xué)校重大項(xiàng)目的實(shí)施和經(jīng)費(fèi)的支出,均經(jīng)集體討論決定,并認(rèn)真落實(shí)審計(jì)核準(zhǔn)程序。學(xué)校重大項(xiàng)目辦理均實(shí)行政府采購(gòu)和政府招標(biāo),辦公用品歸區(qū)學(xué)聯(lián)公司經(jīng)辦,學(xué)生素質(zhì)教育活動(dòng)納入學(xué)聯(lián)旅行社承辦,學(xué)校財(cái)務(wù)賬目由區(qū)教育局財(cái)務(wù)核算中心承辦和把關(guān)。學(xué)校經(jīng)費(fèi)在貫徹“用好、用足”的前提下,能合理調(diào)配,用足用好資金,發(fā)揮資金使用的最大效能。
八、創(chuàng)設(shè)特色教育,構(gòu)建和諧校園
1、傳承國(guó)學(xué)文化
學(xué)校在養(yǎng)成教育中融入以“仁、義、禮、智、信”為核心的中華傳統(tǒng)美德內(nèi)容,傳承國(guó)學(xué)文化,成為學(xué)校教育的一個(gè)新亮點(diǎn)。
(1)結(jié)合節(jié)慶體現(xiàn)國(guó)學(xué)文化
學(xué)校結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日開展豐富多彩的文化活動(dòng)。如“歡歡喜喜過春節(jié)”探究實(shí)踐活動(dòng)、元宵節(jié)賞燈猜燈謎活動(dòng),重陽節(jié)向長(zhǎng)輩說一句祝福話等活動(dòng),讓學(xué)生在活動(dòng)中了解中華優(yōu)秀的文化傳統(tǒng),感受傳統(tǒng)文化的魅力。
(2)結(jié)合學(xué)科教學(xué)滲透國(guó)學(xué)文化
學(xué)校要求每位教師在課堂教學(xué)中,結(jié)合中華傳統(tǒng)文化內(nèi)容組織教學(xué)并適當(dāng)拓展,體現(xiàn)語文學(xué)科工具性與人文性相統(tǒng)一的特征,促進(jìn)學(xué)生人文素養(yǎng)的形成。
(3)結(jié)合班隊(duì)管理融入國(guó)學(xué)文化
學(xué)校通過溫馨教室和班隊(duì)特色的創(chuàng)建,打造團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)向上的班級(jí)集體。如組織“感恩主題班會(huì)”、“踏上爸爸媽媽上班路”假日體驗(yàn)活動(dòng)等,讓學(xué)生在活動(dòng)中接受傳統(tǒng)文化的教育。同時(shí)利用每天的晨會(huì)、班隊(duì)課等,組織以傳統(tǒng)兒童養(yǎng)成教育為題材的故事會(huì)、演講會(huì)、賽詩會(huì),促進(jìn)良好班風(fēng)的形成。
(4)結(jié)合國(guó)學(xué)文化編撰校本教材
我校以弘揚(yáng)中華民族傳統(tǒng)美德為導(dǎo)向,編撰了《論語篇(高年級(jí))》、《三字經(jīng)篇(中年級(jí))》、《弟子規(guī)篇(低年級(jí))》三本校本教材,并列入課程教育。校本教材涵蓋了講故事、演講、唱歌、情景劇表演、做游戲等學(xué)生喜愛的內(nèi)容環(huán)節(jié),校本教材設(shè)計(jì)由淺入深、層層遞進(jìn)。每篇課文分為誦經(jīng)原文、譯文、古今小故事、思考題和實(shí)踐作業(yè)五大部分,圖文并茂,貼近學(xué)生,直觀易懂,大大激發(fā)了學(xué)生 的學(xué)習(xí)興趣,提高了教育的實(shí)效。
(5)結(jié)合校園環(huán)境渲染國(guó)學(xué)文化
傳統(tǒng)文化除了顯性教育活動(dòng)以外,應(yīng)要注重發(fā)揮隱性教育因素,對(duì)學(xué)生潛移默化的影響和作用。在全體師生的共同參與下,我校圍繞中國(guó)傳統(tǒng)文化主題,對(duì)校園環(huán)境進(jìn)行了設(shè)計(jì)和調(diào)整,如創(chuàng)設(shè)了一條能追溯中國(guó)歷史的足跡路、一座能體現(xiàn)中國(guó)民間習(xí)俗知識(shí)的民族亭、一個(gè)能領(lǐng)略中華民族博大精深的知識(shí)財(cái)富文化長(zhǎng)廊。每班增設(shè)一個(gè)能分享閱讀、結(jié)交書友的漂流書屋;每班室開設(shè)一塊展示師生座右銘的名人名言激勵(lì)版面。
研究實(shí)踐表明:通過國(guó)學(xué)文化的教育滲透,學(xué)生的行為習(xí)慣有了明顯的變化,他們懂得了感恩,懂得了講誠(chéng)信,形成了良好的品質(zhì)行為。
2、打造扎染藝術(shù)
學(xué)校根據(jù)民族文化培訓(xùn)工程的精神要求,立足校情,以扎染為抓手,注重普及與提高,引導(dǎo)學(xué)生走近扎染,走進(jìn)民族文化的殿堂,接受民族精神的熏陶,逐步形成了以扎染為主線的校本藝術(shù)教育特色。
(1)加大資金投入
為了推進(jìn)扎染藝術(shù)的發(fā)展,學(xué)校加大資金投入,花費(fèi)近10萬元建造了“民族苑”,并耗資5萬多元先后進(jìn)行整體文化布置,建造了“魅力小舞臺(tái)”、“魅力畫廊”,購(gòu)置了扎染制作用具,編撰了校本課程《魅力扎染》?;ㄙM(fèi)了近萬元用于教師培訓(xùn)獎(jiǎng)勵(lì)。全方位的經(jīng)費(fèi)落實(shí),確保了扎染藝術(shù)培訓(xùn)工程的成功實(shí)施。
(2)拓寬活動(dòng)空間
我校將扎染藝術(shù)教育與各類主題活動(dòng)相結(jié)合,讓學(xué)生在活動(dòng)中感受,在活動(dòng)中體驗(yàn)。開展了“美在迎小”——扎染藝術(shù)系列活動(dòng),通過欣賞美、創(chuàng)造美兩個(gè)項(xiàng)目,讓學(xué)生學(xué)會(huì)欣賞扎染藝術(shù),感悟扎染藝術(shù)魅力,從而親近扎染藝術(shù)、參與扎染藝術(shù)。如通過“快樂成長(zhǎng)七彩星”、“魅力小舞臺(tái)”等活動(dòng),使學(xué)生充分享受到活動(dòng)的快樂和成功的喜悅,增強(qiáng)了民族自豪感。
(3)注重家校共創(chuàng)
學(xué)校邀請(qǐng)社區(qū)以及家長(zhǎng)來校參加扎染藝術(shù)教育研討,倡導(dǎo)社區(qū)、家長(zhǎng)與學(xué)生共同制作扎染藝術(shù)作品,并設(shè)計(jì)籌劃扎染藝術(shù)作品展示活動(dòng)。同時(shí),將扎染藝術(shù)教育活動(dòng)融入社區(qū)。在社區(qū)活動(dòng)中,既有學(xué)生扎染藝術(shù)作品的展示,又有學(xué)生在 14 現(xiàn)場(chǎng)制作扎染作品,得到社區(qū)居民的贊譽(yù)。同時(shí),學(xué)生的扎染作品又在區(qū)青少年活動(dòng)中心等作了現(xiàn)場(chǎng)展示,受到了與會(huì)者的較高評(píng)價(jià)。通過與社區(qū)、家長(zhǎng)的密切合作,使扎染藝術(shù)之花得到嶄露。不僅提高了學(xué)生的藝術(shù)修養(yǎng),也提升了學(xué)校的辦學(xué)品位。
3、彰顯英語特色
(1)開設(shè)“英語日”活動(dòng)
多年來,學(xué)校堅(jiān)持把英語教學(xué)活動(dòng)延伸到校園活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)。如“星期三——英語日”,作為“校園英語文化” 系列活動(dòng)之一,要求全校師生用英語進(jìn)行交流,英語督察員身穿紅馬甲,督察師生日常英語用語。早晨,通過廣播向全校學(xué)生輔導(dǎo)《校園英語》內(nèi)容;中午,根據(jù)學(xué)校自編的“校園英語等級(jí)考試教材”開展等級(jí)考核活動(dòng)。目前,全校75%的學(xué)生通過各年級(jí)內(nèi)容的考核,學(xué)生已在校園中養(yǎng)成了說英語的良好習(xí)慣。
(2)開展“英語節(jié)”活動(dòng)
一年一度的“英語節(jié)”活動(dòng)為師生充分展示才能提供了舞臺(tái),學(xué)?,F(xiàn)已連續(xù)開展了四屆“英語節(jié)”活動(dòng)。低年級(jí)的英語單詞認(rèn)讀、中年級(jí)的英語書寫、高年級(jí)的寫話評(píng)比;各班的英語歌舞表演、雙語詩歌朗誦比賽;雙語小報(bào)設(shè)計(jì)、雙語標(biāo)語設(shè)計(jì)、雙語黑板報(bào)設(shè)計(jì)評(píng)比;西方文化專題講座、教師雙語活動(dòng)、教師雙語課展示等等?!坝⒄Z節(jié)”活動(dòng)的開展,激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)英語的濃厚興趣,開拓了師生的眼界,提高了師生的英語綜合素質(zhì)。
(3)設(shè)立“快樂英語角”
“快樂英語角”的設(shè)立是全校師生共同創(chuàng)意的結(jié)晶。旨在營(yíng)造良好的校園英語氛圍,提高學(xué)生的英語交際能力。其內(nèi)容豐富多彩,有“Follow me”、“英語do-re-mi”、“Play games”、“Tongue-twister”、“Riddle”、“Rhyme”、“涂鴉角”、“金玉良言”、“故事趣談”、“英語沙龍等。學(xué)生始終是“快樂英語角”活動(dòng)的主人。各班可以根據(jù)班級(jí)的特點(diǎn)選擇和設(shè)計(jì)雙語活動(dòng),實(shí)踐證明,師生們?cè)凇翱鞓酚⒄Z角”活動(dòng)中,培養(yǎng)了能力,發(fā)揮了特長(zhǎng)。
(4)落實(shí)雙語活動(dòng)
為營(yíng)造一個(gè)良好的校園英語文化氛圍,學(xué)校在常規(guī)活動(dòng)中注重英語教育的滲透。一是以少先隊(duì)活動(dòng)為載體,展示學(xué)生的英語能力。如:學(xué)校在主題班會(huì)、升 15 旗儀式、10分鐘中隊(duì)活動(dòng)、英語沙龍、紅領(lǐng)巾廣播、出操口令等活動(dòng)中滲透雙語。利用紅領(lǐng)巾廣播開展唱英語歌曲、講英語小故事、朗誦英語小詩等活動(dòng)。二是開展“雙語迎節(jié)日”活動(dòng)。在節(jié)日期間,學(xué)校以多種形式開展雙語送禮小活動(dòng)。如圣誕節(jié),開展“圣誕老人送禮”活動(dòng),給每位師生送上一句英語祝福語,獻(xiàn)上一份小禮品,讓師生感受異國(guó)情趣。三是利用家長(zhǎng)學(xué)校這塊陣地,讓校園英語滲透到每一個(gè)家庭。如開展了“雙語親子”活動(dòng),讓學(xué)生和家長(zhǎng)在活動(dòng)中體驗(yàn)校園英語的樂趣。
九、不足與對(duì)策思考
1、目前,學(xué)校硬件設(shè)施不夠到位,主要體現(xiàn)為場(chǎng)地空間狹小,給學(xué)校開展各類教育活動(dòng)帶來較大的制約因素,不利于學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展。希望上級(jí)相關(guān)部門給予關(guān)注,為改善學(xué)校的辦學(xué)環(huán)境創(chuàng)設(shè)條件,使學(xué)校的硬件設(shè)施條件有明顯的改變。
2、學(xué)校雖有區(qū)級(jí)學(xué)科帶頭人,但區(qū)級(jí)層面的骨干教師缺少,教師梯隊(duì)有斷層現(xiàn)象,整體師資力量還偏弱。我們將立足校本培訓(xùn),致力于師資培養(yǎng)策略的研究,并將此作為學(xué)校的重心工作來抓,力爭(zhēng)在較短的時(shí)間階段內(nèi),努力提高師資的專業(yè)水平,促進(jìn)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。
3、教師的科研水平還有待提高。我們將加強(qiáng)課堂教學(xué)實(shí)踐的探究,確立切合本校實(shí)際的課題,強(qiáng)化教研質(zhì)量,以科研為引領(lǐng),切實(shí)解決教學(xué)過程中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題,提高教學(xué)質(zhì)量。
回顧過去感慨萬分,展望未來任重而道遠(yuǎn)。我們將把教育綜合督導(dǎo)作為提高辦學(xué)水平的有利契機(jī),努力探索適合學(xué)校發(fā)展的成功之路,不斷提高辦學(xué)水平,辦好人民滿意的教育。
2010.3.
第四篇:學(xué)校工作綜合督導(dǎo)自查報(bào)告
學(xué)校工作綜合督導(dǎo)自查報(bào)告
轉(zhuǎn)眼間本學(xué)期多半已去,迎來了一年一度的學(xué)校工作綜合督導(dǎo)?,F(xiàn)將我校本期主要工作回顧如下:
1.狠抓了文明禮儀常規(guī)教育,本期初學(xué)校組織全校學(xué)生舉行了一次文明禮儀專題講座。堅(jiān)持每?jī)芍茏屛辶昙?jí)更換黑板報(bào)一次,內(nèi)容涉及到文明禮儀方面、節(jié)日慶祝方面、學(xué)習(xí)方法方面、經(jīng)典誦讀方面等,目前已經(jīng)更換了7次。
2.堅(jiān)持每周每班開好主題班會(huì),抓好學(xué)生的思想教育。班級(jí)內(nèi)還開展了手抄小報(bào)、繪畫等活動(dòng)。
3.重視教學(xué)的環(huán)節(jié)管理。堅(jiān)持教案、作業(yè)抽查通報(bào)制度,并有量化打分和書面反饋意見;要求各級(jí)各科每?jī)芍苓M(jìn)行一次檢測(cè)、每周進(jìn)行一次聽寫、計(jì)算測(cè)試;班級(jí)內(nèi)設(shè)有課文背誦表、家庭作業(yè)檢查登記表和德育積分表,并做好及時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn);
4.加強(qiáng)了教學(xué)業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和校本培訓(xùn)。在教研會(huì)上,重點(diǎn)進(jìn)行了三次業(yè)務(wù)輔導(dǎo):一是《如何培養(yǎng)學(xué)生的閱讀能力》輔導(dǎo)、二是《怎樣培養(yǎng)小學(xué)生的計(jì)算能力》輔導(dǎo)、三是再一次學(xué)習(xí)了河南永威的《先學(xué)后教,促進(jìn)全面發(fā)展》的教學(xué)思想;10月中旬我校由校長(zhǎng)主任牽頭,組織中青年教師開展了一次課堂教學(xué)評(píng)優(yōu)活動(dòng),評(píng)選出2節(jié)良好課、3節(jié)合格課;提倡和鼓勵(lì)老年教師運(yùn)用模式一教學(xué)、中青年教師運(yùn)用模式二教學(xué),制定了遠(yuǎn)教操作校本培訓(xùn)計(jì)劃,目前我校有7名中青年教師能夠自主制作課件獨(dú)立進(jìn)行遠(yuǎn) 1
教教學(xué),一名老年教師能進(jìn)行模式一教學(xué);在中考前我校對(duì)薄弱學(xué)科三年級(jí)的數(shù)學(xué)還進(jìn)行了抽考,評(píng)卷結(jié)束后與科任教師及時(shí)交換了意見,指出了改進(jìn)的方法,并初見成效。
5.重視了階段性工作總結(jié)。及時(shí)召開了開學(xué)典禮和中期工作總結(jié),在兩次大會(huì)上,分別分析了語數(shù)英三科試卷,指明了學(xué)生在知識(shí)上、學(xué)法上存在的問題;先后表彰獎(jiǎng)勵(lì)了9人次的教學(xué)成績(jī)優(yōu)異者,100余名成績(jī)優(yōu)異學(xué)生和暑假作業(yè)完成較好學(xué)生;在教師前半期總結(jié)會(huì)上,教師個(gè)人逐一進(jìn)行了述職,并進(jìn)行了質(zhì)量分析,制定出了今后努力方向,共計(jì)收繳論文、案例等10余篇;在學(xué)區(qū)主辦寧縣教育??瘯r(shí),我校先后共選送了3篇論文、1篇案例、20余條對(duì)聯(lián)。
6.加強(qiáng)文體活動(dòng)。本期十月中旬舉行了一次小學(xué)生田徑運(yùn)動(dòng)會(huì),共有參賽項(xiàng)目六項(xiàng),參賽隊(duì)員達(dá)144人次占總?cè)藬?shù)的78%。
7.持之以恒地抓好經(jīng)典誦讀活動(dòng)。我校本期以古詩文讀本為載體,要求學(xué)生每天堅(jiān)持誦背一首古詩,每人專設(shè)一本讀書筆記。在11月中旬我校還開展了一次經(jīng)典誦讀比賽活動(dòng)。
8.強(qiáng)化了學(xué)生安全教育。開學(xué)初要求各班主任在班內(nèi)宣學(xué)了《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》、要求班班有《班級(jí)公約》,并在中考前還集中進(jìn)行了一次安全常識(shí)教育報(bào)告會(huì)。要求每任值周員在周一早操時(shí)間專講安全教育一次。學(xué)校還與每位家長(zhǎng)、每位教師簽訂了安全責(zé)任書,界定了安全責(zé)任范圍。
9.努力改善辦學(xué)條件。截止現(xiàn)在,我校共計(jì)花費(fèi)資金1.6
萬余元購(gòu)臵新桌凳110余套,一至六年級(jí)學(xué)生全部坐上了新課桌上課;開學(xué)初又完成了學(xué)校校門和300余米圍墻的新建工程,共計(jì)資金13萬元左右;12周又調(diào)動(dòng)全校師生齊動(dòng)手,鋪設(shè)教室門前磚路約250平方米。另外,我校還新添籃球架一座,宣傳欄兩架。我校的校容校貌有了很大的轉(zhuǎn)變。
但是,我校工作還存在著許多不容忽視的問題,主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:⑴教學(xué)成績(jī)停滯不前,有些學(xué)科甚至有下滑明顯,拿本次中考看,有7科的成績(jī)排名在全鄉(xiāng)10名以后,其中有3科在全鄉(xiāng)的倒三之內(nèi);⑵作為學(xué)校負(fù)責(zé)人,在工作上缺乏創(chuàng)新,墨守陳規(guī),不敢越雷池一步,管理觀念不能與時(shí)俱進(jìn),怕這怕那,能過就過的思想嚴(yán)重;⑶教學(xué)環(huán)節(jié)管理還需再嚴(yán)再細(xì)、業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和校本培訓(xùn)有待進(jìn)一步強(qiáng)化與提升,推普、經(jīng)典誦讀、遠(yuǎn)程教育等三項(xiàng)工作的進(jìn)展不盡人意;⑷過分注重了常規(guī)教學(xué),而忽視了學(xué)生的校園生活,致使學(xué)生活動(dòng)的開展不夠豐富多彩,學(xué)校氛圍缺乏激情和活力;
面對(duì)這些問題,今后我們的打算是:⑴牢記質(zhì)量立校意識(shí),解決教師等、靠、看的消極思想,讓每位教師深切感受到質(zhì)量就是根本、質(zhì)量就是聲譽(yù)、質(zhì)量就是生存,從內(nèi)心深處激發(fā)他們奮發(fā)向上、努力工作的熱情,從而產(chǎn)生工作的動(dòng)力,重點(diǎn)解決個(gè)別教師責(zé)任心不強(qiáng)、工作不主動(dòng)的問題;⑵學(xué)校班子成員在工作上
要有創(chuàng)新意識(shí),堅(jiān)決克服掉墨守陳規(guī),不敢越雷池一步,管理觀念不能與時(shí)俱進(jìn),怕這怕那,能過就過的嚴(yán)重思想,加強(qiáng)科學(xué)管理,采取制度管理和情感管理并舉的方針,增強(qiáng)教師隊(duì)伍的向心力和凝聚力;⑶要切實(shí)加強(qiáng)過程管理、業(yè)務(wù)輔導(dǎo)和校本培訓(xùn),重點(diǎn)解決青年教師經(jīng)驗(yàn)不足和方法運(yùn)用不到位的問題;⑷采取推門聽課、跟蹤檢測(cè)、指導(dǎo)驗(yàn)收等多種形式狠抓薄弱學(xué)科和薄弱年級(jí)的教學(xué),徹底扭轉(zhuǎn)質(zhì)量下滑的被動(dòng)局面,;⑸活躍校園文化生活,開展形式多樣、有聲有色的教學(xué)活動(dòng),以拓展學(xué)生德視野、陶冶學(xué)生的情操;
我校整體工作匯報(bào)完畢,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo)組成員核查指正,并提出批評(píng)意見和建議。以指導(dǎo)我校教育教學(xué)工作向著更好更快更健康的方向發(fā)展。
2010-11-30
第五篇:學(xué)校素質(zhì)教育綜合督導(dǎo)評(píng)估自查報(bào)告
學(xué)校素質(zhì)教育綜合督導(dǎo)評(píng)估自查報(bào)告
我校創(chuàng)辦于19xx年,是一所歷史悠久、文化底蘊(yùn)深厚、辦學(xué)特色鮮明的六年制公辦小學(xué)。1981年被省教育廳首批確定為省級(jí)實(shí)驗(yàn)小學(xué),xx年年9月合并南校區(qū)。xx年年,政府投資x萬,新建占地面積x平方米的東校區(qū),目前正在建設(shè)當(dāng)中?,F(xiàn)西校區(qū)占地面積x平方米,建筑面積x平方米,擁有四幢教學(xué)樓、行政樓、綜合樓、體育館,現(xiàn)有x個(gè)教學(xué)班,x名學(xué)生。教職工x人,其中專任教師x人,35周歲以下x人,占x%,大專及以上學(xué)歷x人,占x%,本科及以上學(xué)歷x人在達(dá)到教學(xué)大綱及教材的基本要求的基礎(chǔ)上,適當(dāng)加大難度。我們鼓勵(lì)學(xué)生在達(dá)到本層次的教學(xué)目標(biāo)以后,根據(jù)具體情況,選擇高一層次的教學(xué)目標(biāo)進(jìn)行達(dá)標(biāo)學(xué)習(xí),用不斷遞進(jìn)的分層目標(biāo)來引導(dǎo)和要求學(xué)生。允許他們以各自適宜的速度進(jìn)程推進(jìn)自己的學(xué)習(xí),并激勵(lì)學(xué)生由較低層次向較高層次的學(xué)習(xí)目標(biāo)推進(jìn)。在學(xué)生各自達(dá)成目標(biāo)的過程中,有意識(shí)地幫助各層次學(xué)生,特別是幫助學(xué)困生體驗(yàn)成功的快樂,使之以學(xué)為樂,積“小成”為“大成”。改變傳統(tǒng)的終結(jié)性評(píng)價(jià)方式,采用形成性評(píng)價(jià),強(qiáng)化激勵(lì)機(jī)制,上學(xué)期特別設(shè)立了學(xué)生進(jìn)步獎(jiǎng),使部分學(xué)習(xí)成績(jī)較差的學(xué)生在取得進(jìn)步之后能得到學(xué)校的表揚(yáng)獎(jiǎng)勵(lì),取得較好的效果。在學(xué)生中全面推行“優(yōu)點(diǎn)工程”,強(qiáng)化優(yōu)點(diǎn),淡化缺點(diǎn),重在激勵(lì)。
4、體育衛(wèi)生工作。
認(rèn)真實(shí)施《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,領(lǐng)導(dǎo)重視,加強(qiáng)管理,開足上好體育課,體育器材,設(shè)施基本能滿足教學(xué)需要,體育成績(jī)及格率達(dá)98%以上。
定期開展健康教育講座、宣傳,經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行心理咨詢教育,使學(xué)生身心健康發(fā)展。
建立衛(wèi)生保健制度,加強(qiáng)衛(wèi)生保健的宣傳和教育,堅(jiān)持“兩課、兩操、兩活動(dòng)”,定期進(jìn)行體育測(cè)試登記,體育合格率達(dá)95%以上,組織乒乓球、藍(lán)球興趣小組,定期開展活動(dòng)。每年舉行一次校運(yùn)會(huì)或不定期舉行單項(xiàng)競(jìng)賽活動(dòng)。每xx組織一次學(xué)生體檢,健康率達(dá)95%以上。
5、美育工作
課堂是藝術(shù)教育的主渠道,是培養(yǎng)各類人才的主陣地,但是培養(yǎng)人才單靠課堂教學(xué)是不夠的,還要通過學(xué)生的實(shí)踐,開展各類活動(dòng),來啟發(fā)學(xué)生的藝術(shù)靈感,提高藝術(shù)水平,使藝術(shù)教育在課堂外得到延伸,使學(xué)生在藝術(shù)的環(huán)境中審美、接愛美、培養(yǎng)美,不斷提高學(xué)生的美育水平。按教學(xué)計(jì)劃和大綱開足、上好美術(shù)、音樂課,有大專學(xué)歷專任教師,設(shè)有綜合教研組,定期開展教研活動(dòng),有工作計(jì)劃、總結(jié)。其他學(xué)科寓美育于教學(xué)之中,在課堂教學(xué)中感受美,教學(xué)器材基本滿足教學(xué)需要,有教師電子琴一架、風(fēng)琴三架,加強(qiáng)教學(xué)管理,定期檢查教學(xué)常規(guī),抽查學(xué)生學(xué)習(xí)情況。因地制宜開展文化藝術(shù)活動(dòng),如:
開展元旦師生書畫展,文藝晚會(huì),“爭(zhēng)當(dāng)合格小公民”演講比賽,“慶國(guó)慶歌詠比賽”等。有供學(xué)生欣賞的音像資料,定期組織學(xué)生觀賞使學(xué)生受到美的熏陶,定期舉辦藝術(shù)專題講座,提高學(xué)生的審美能力。
6、常規(guī)管理
學(xué)校規(guī)章制度比較完整規(guī)范,可操作性強(qiáng),有較好的約束力,在具體實(shí)施過程中不斷修改完善。各部門職責(zé)分明,分工具體,團(tuán)結(jié)協(xié)作,利用星期日例會(huì),交流一周工作,互通有無,促使全校工作井然有序,有條不紊。貫徹《藺河小學(xué)教師綜合考評(píng)方案(試行)》,注重過程評(píng)價(jià),平時(shí)檢查記載,期末綜合考評(píng),考評(píng)做到量化、客觀、公平、公開,考評(píng)結(jié)果與評(píng)優(yōu)、評(píng)先掛鉤,與職稱評(píng)聘掛鉤。學(xué)籍管理科學(xué)合理,嚴(yán)格做到義務(wù)教育階段不留級(jí),按規(guī)定辦理入學(xué),轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、借讀手續(xù),管理制度健全,檔案資料完整、規(guī)范,義教卡登錄完整。文書檔案,分門別類,專柜存放,專人負(fù)責(zé)。制定《財(cái)產(chǎn)管理制度》并組織實(shí)施,建立物資采購(gòu)申報(bào)制度,規(guī)范校產(chǎn)管理,嚴(yán)防校產(chǎn)流失,基本上做到件件校產(chǎn)有責(zé)任人,期初、期末定期檢查登記,平時(shí)抽查,按誰使用,誰負(fù)責(zé)原則,責(zé)任到人,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,帳目清楚,定期審核,在校務(wù)公開欄公布。加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行課間管理,學(xué)生紀(jì)律衛(wèi)生督導(dǎo)隊(duì)負(fù)責(zé)學(xué)生的遵紀(jì),文明衛(wèi)生等檢查,配有專職門衛(wèi),杜絕學(xué)生違法及嚴(yán)重違紀(jì)事件的發(fā)生,校園秩序井然,為教育教學(xué)工作提供了良好的環(huán)境。