第一篇：官蓮鄉(xiāng)2011年度新農(nóng)保工作總結(jié)

官蓮鄉(xiāng)2011年度新農(nóng)保工作總結(jié)

新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作是一項惠農(nóng)政策，其意義重大，影響深遠(yuǎn)，極大解決了群眾老有所養(yǎng)問題，自該項工作今年9月份啟動以來，我鄉(xiāng)在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣農(nóng)保局的大力支持和幫助下，精心組織，廣泛動員，深入推進，參保工作取得了初步成效?，F(xiàn)將我鄉(xiāng)新農(nóng)保工作總結(jié)如下：

一、工作成效

我鄉(xiāng)下轄8個行政村，應(yīng)參保人數(shù)8144人，目前已參保3653人，參保率為45%，收取參保獎金66.97萬元，直接領(lǐng)取養(yǎng)老金1509人。

二、具體措施

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，組織嚴(yán)密。成立由鄉(xiāng)長任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，定期研究新農(nóng)保工作，明確職責(zé)，實施鄉(xiāng)干部包村，村干部包組到戶的工作責(zé)任制。

2、注重宣傳，營造氛圍。在宣傳形式上，采取入戶宣傳和召開會議相結(jié)合的形式，發(fā)放宣傳單，張貼宣傳標(biāo)語，組織鄉(xiāng)、村、組干部面對面宣講，做到村不漏戶，提高農(nóng)村居民對新農(nóng)保的認(rèn)識，讓群眾知道參保的好處。

3、吃透政策，加強培訓(xùn)。為保證新農(nóng)保工作順利開展，針對村干部不是很了解政策的情況，專門召開3次以村干部

為主的新農(nóng)保工作培訓(xùn)會，講解實施方案，讓村干部盡快掌握相關(guān)知識，確保不犯操作性錯誤。

4、狠抓落實，提高效率。一是組織鄉(xiāng)村組干部深入開展調(diào)查摸底，準(zhǔn)確掌握人中數(shù)量、年齡結(jié)構(gòu)、家庭狀況等基本情況，確保所有符合參保條件的農(nóng)民基本達(dá)到全覆蓋。二是嚴(yán)格執(zhí)行新農(nóng)保相關(guān)政策，做到公開、公平、合法、合規(guī)，使符合條件的一個不漏，不符合條件的一個不登，對重度殘疾人和60周歲以上老人信息嚴(yán)格審核。三是定期評比，嚴(yán)格獎懲，將新農(nóng)保工作納入年終目標(biāo)考核，設(shè)立階段工作獎。

5、加強監(jiān)督，規(guī)范檔案。從10月中國開始，鄉(xiāng)對各村收取的保費工作每周一調(diào)度，要求每周進帳一次，切實保證參會保資金安全封閉運行，保障參保人員切身利益。從新農(nóng)保工作啟動至今，我始終規(guī)范檔案管理，購置專用檔案柜，落實專門人員管理檔案，保證每位參保人員檔案的準(zhǔn)確性和安全性。

三、存在問題

1、農(nóng)民對新農(nóng)保政策的理解還不是很透徹，部分農(nóng)民參保意識淡薄，尤其是16歲-45歲之間的農(nóng)民參保意識不強。另外，重男輕女思想存在，認(rèn)為幫女兒參保是為外人做貢獻(xiàn)。

2、在外務(wù)工人員多，對此類人員信息不健全，一時無法發(fā)動外出務(wù)工人員參保，嚴(yán)重影響了參保率。

3、今年是一村兩委換屆選舉，村干部配合不積極，同

時對此面工作認(rèn)識也不到位，重視程度不夠，影響了新農(nóng)保參保工作進度。

4、部分參保人員信息收集難，如繳費人員中外出打工人員的身份證；戶口薄復(fù)印件難以采集，個別享受直接領(lǐng)取養(yǎng)老金的人員無戶口薄甚至無戶口，直接影響待遇領(lǐng)取。

5、勞動保障所的人員少，影響了建檔工作的進度。

四、下一步工作打算

一是進一小提高認(rèn)識，明確責(zé)任。把新農(nóng)保工作為一項民生工程來抓，創(chuàng)新工作方法，明確責(zé)任分工，實行包干責(zé)任制。

二是進一步加大宣傳，動員廣大村民積極參與，從思想上解決目前存在的困難和問題。

第二篇：鄉(xiāng)新農(nóng)保工作總結(jié)

秦橋鄉(xiāng)2011新農(nóng)保工作總結(jié)

我鄉(xiāng)2011年新農(nóng)保工作自9月啟動以來，在市委市政府的正確指導(dǎo)下，在市農(nóng)保站的關(guān)心幫助下，在鄉(xiāng)黨委、政府的高度重視下，在駐村干部及各村村干部的共同努力下，取得了積極的成效?，F(xiàn)就工作情況總結(jié)如下：

一、工作情況：

根據(jù)市農(nóng)保站的任務(wù)安排，我鄉(xiāng)2011年參保任務(wù)數(shù)為13973人，截止至目前我鄉(xiāng)已完成參保人數(shù)9176人，占2011年總?cè)蝿?wù)數(shù)的65.7%。今年共收繳參保費971800元，按照市農(nóng)保站的要求，已經(jīng)上繳913800元到市庫，確保了參保資金的安全。

根據(jù)市農(nóng)保站的工作安排，我鄉(xiāng)于11月2日舉行了新農(nóng)保社?？ǖ陌l(fā)放儀式。我鄉(xiāng)從市農(nóng)行接收新農(nóng)保社?？傆?099張，截止至目前已經(jīng)全部發(fā)放到符合新農(nóng)保待遇領(lǐng)取條件人員手中，發(fā)放率達(dá)100%。

二、工作措施

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，精心組織

我鄉(xiāng)及時成立新農(nóng)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長擔(dān)任組成，領(lǐng)導(dǎo)成員擔(dān)任組員，明確職責(zé)，分工到位，并將工作開展情況納入對各村的考核內(nèi)容。

2、宣傳釋疑，營造氛圍

我鄉(xiāng)對于新農(nóng)保工作，及時制訂宣傳計劃，印制出宣傳單，專門出動新農(nóng)保政策宣傳車，選擇在趕集的時候?qū)θ罕娺M行政策宣傳和解讀；考慮到部分群眾文化水平不高的因素，在宣傳車上不停播放政策解讀光盤和歌曲，用群眾喜聞樂見的方式宣傳新農(nóng)保政策，保證群眾干部吃透政策，積極鼓勵老百姓參保。

3、責(zé)任明確，獎罰分明

新農(nóng)保在我市、我鄉(xiāng)還是起步之年，為了打開我鄉(xiāng)新農(nóng)保工作的局面，想黨委、政府迅速反應(yīng)，召開了2011年新農(nóng)保專題會議，并制定實行目標(biāo)考核機制，對按期完成任務(wù)的村委會給予1000元到2000元不等的獎勵。目標(biāo)考核機制充分調(diào)動了村干部的積極性，加快了農(nóng)保工作的推進。在實行目標(biāo)考核機制后，目前我鄉(xiāng)古枧村已經(jīng)完成參保任務(wù)數(shù)94.7%，成為了全鄉(xiāng)新農(nóng)保工作的先進村、示范村。

4、業(yè)務(wù)跟進，不拖后腿

由于新農(nóng)保處于開局之年，我鄉(xiāng)農(nóng)保站的具體業(yè)務(wù)全由一人完成。按照市農(nóng)保站的工作要求，為確保新農(nóng)保參保費用的安全，征收上來的社?；鸨仨毤皶r上繳到市庫。鄉(xiāng)農(nóng)保站工作人員加班加點，放棄周末休息時間，在最短的時間里完成了8500余人、913800元的批量繳費，批量繳費工作排在全市第二位。

三、新農(nóng)保工作當(dāng)中存在的問題

1、群眾對新農(nóng)保政策的理解還不是很透徹，部分農(nóng)民參保意識淡薄，尤其是16歲-30歲之間的農(nóng)民朋友參保率比較低；

2、在外務(wù)工人員信息不健全，一時無法發(fā)動外出務(wù)工人員參保；

3、一些村委會經(jīng)濟條件不太好，農(nóng)民收入跟不上，一定程度上也影響了我鄉(xiāng)新農(nóng)保參保率；

4、部分村干部對新農(nóng)保工作的人事不到位，重視程度不夠，對新農(nóng)保工作相關(guān)政策理解不透徹，造成在征繳保費過程中不能及時解答群眾的詢問，影響了工作成效。

四、2012工作計劃

1、繼續(xù)加大宣傳的力度，注重宣傳的方式方法，確保讓老百姓對新農(nóng)保政策的理解更透徹，從而做到資源參保，積極參保；

2、對參保率較低的16-30周歲間人員，充分了解其不愿參保的原因，針對性地做好思想工作。通過鮮明的例子，具體的比較，積極鼓勵其參保；

3、通過培訓(xùn)，增強村委會干部對新農(nóng)保這項惠民工作的認(rèn)識及重視，提高業(yè)務(wù)水平；

4、建立并完善新農(nóng)保參保人員電子檔案，規(guī)范檔案管理，規(guī)范辦事流程，使新農(nóng)保業(yè)務(wù)經(jīng)辦規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，切實提高辦事效率。

第三篇：2012新農(nóng)保工作總結(jié)

XX鎮(zhèn)2012年新農(nóng)保階段性工作總結(jié)

建立新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度，是黨中央、國務(wù)院關(guān)注解決“三農(nóng)”問題、維護社會公平正義的重要舉措；是堅持以人為本，落實科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建和諧社會的具體體現(xiàn)；是實實在在解決廣大農(nóng)村居民“老有所養(yǎng)”的又一重大惠農(nóng)民生工程。從2012年5月到2012年6月20日，60周歲以上參保人數(shù)累計達(dá)到3600余人，16-59周歲參保人數(shù)累計達(dá)到8150人。收集16-59歲人員的各項信息共計41075條。征收2012保費901650元。全部存入農(nóng)保局新農(nóng)保參保資金收入專戶。

我鎮(zhèn)新農(nóng)保工作主要分為三個步奏：其一，宣傳動員，參保培訓(xùn)；其二，收費及記錄，參保登記，信息錄入；其三，賬目核實，入農(nóng)保專戶。三個階段齊頭并進，為確保條理清晰，我們按階段分別進行歸結(jié)：

一、宣傳動員。

面對不斷上升的新農(nóng)保工作任務(wù)，自2012年4月，鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)XX書記、XX鎮(zhèn)長、鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)XX副主席高度重視新型農(nóng)村養(yǎng)老保險工作，多次在會議上反復(fù)強調(diào)，各村委會干部、鎮(zhèn)干部面對艱巨的新農(nóng)保工作任務(wù)，不能因為前期的工作獲得一定的成績，取得了群眾的理解和支持就從思想上麻痹大意，放松了目前的工作。一定要重思想上高度重視，要珍惜來之不易的各項成績。在行動上不能有絲毫的懈??；在工作方式方法上要不斷的積累總結(jié)和創(chuàng)新；在思想上要充分的認(rèn)識到確保新農(nóng)保工作的良好有序開展是保障群眾利益、維持 社會和諧穩(wěn)定的神圣使命。要在工作目標(biāo)上繼續(xù)保持和發(fā)揚艱苦奮斗的工作作風(fēng)，力爭又好又快的將縣里下達(dá)的農(nóng)保工作任務(wù)提前完成；在工作落實上，必須發(fā)揚主人翁精神明確自身職責(zé)、必須發(fā)揚攻堅克難的精神保持優(yōu)良的工作作風(fēng)，積極主動、要始終相信辦法總比困難多。必須發(fā)揚“5+

2、白加黑”的持續(xù)作戰(zhàn)的工作精神，面對時間緊、任務(wù)重的新農(nóng)保工作，就是要求我們的鎮(zhèn)、村干部顧全大局、甘于奉獻(xiàn)跟時間賽跑，與任務(wù)競爭。必須發(fā)揚嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真工作的服務(wù)者精神，確保廣大農(nóng)民群眾的信息的錄入準(zhǔn)確，必須保證農(nóng)民參?？铐椉皶r存入新農(nóng)保專戶，確實保證農(nóng)民群眾的切身利益。必須發(fā)揚深入群眾的實干精神，鎮(zhèn)、村干部要深刻認(rèn)識到只有深入群眾、了解群眾、依靠群眾才能使農(nóng)保各項工作落實到位。只有從群眾中來，到群眾中去才能及時的掌握群眾的思想動態(tài)，才能更好的總結(jié)在農(nóng)保工作中遇到的一些突出性、普遍性、嚴(yán)重性的問題，及時發(fā)現(xiàn)及時解決。要時刻牢記使命站在主人翁的位臵攻堅克難、持續(xù)作戰(zhàn)、深入群眾扎實肯干、做好服務(wù)，力爭奪取新農(nóng)保工作的新勝利、新輝煌。

正所謂，磨刀不誤砍柴工。新農(nóng)保工作雖然已經(jīng)不是一項新的工作，但是我們依然本著對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，從前兩年的新農(nóng)保工作中深刻的總結(jié)了一些工作中先進的做法和一些必須注意的地方，一絲不茍的，嚴(yán)絲合縫的對鎮(zhèn)、村干部進行了新農(nóng)保收費，參保資料登記，存折嚴(yán)格發(fā)放的培訓(xùn)工作。從5月份至今我們也看到了培訓(xùn)后各項工作的良好成果。

二、收費記錄，參保登記。在新農(nóng)保工作進行的的過程中，鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員時刻密切關(guān)注新農(nóng)保各項工作的工作動態(tài)，及時召開農(nóng)保工作會議，對2012年的新農(nóng)保工作中的每一個具體環(huán)節(jié)都做了深入的研究和討論，重點查找工作中存在的漏洞和盲點，并對工作的每一個步驟都作出了細(xì)致入微、合理有效的安排，為更廣大的基層老百姓能夠享受到新農(nóng)保帶來的實惠奠定了基礎(chǔ)、為新農(nóng)保各項工作的順利開展指明了方向。

XX鎮(zhèn)干部與各村委會干部緊密配合，積極下村動員。鎮(zhèn)新農(nóng)保工作小組領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)新農(nóng)保工作人員分片包干，經(jīng)常深入到各村親臨工作現(xiàn)場，一邊宣傳政策，一邊指導(dǎo)工作，從參保登記表的規(guī)范填寫，到相關(guān)手續(xù)及資料的留存要求。一個村一個村的解決問題，手把手的培訓(xùn)村委會工作人員。為信息采集和錄入的準(zhǔn)確性打下了堅實的基礎(chǔ)。

許多鎮(zhèn)干部主動放棄了休息時間，開著新農(nóng)保宣傳車，下到村里播放新農(nóng)保宣傳CD碟片，深入群眾當(dāng)中詳細(xì)解答群眾提出的每一個問題，遇到思想相對落后，不愿意參保新農(nóng)保的群眾，鎮(zhèn)干部對他們進行了更加耐心和細(xì)致的講解，曉之以理、動之以情的宣傳政策，結(jié)合新農(nóng)保前期在我鎮(zhèn)良好開展、農(nóng)民普片受益的情況向農(nóng)民宣傳，打開他們的心結(jié)、化解他們的疑惑，鼓勵群眾自覺自愿的參保新農(nóng)保。有的村干部為了鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民群眾的切身利益著想，不計較個人得失，不害怕日曬雨淋，挨家挨戶調(diào)查、走訪，詢問群眾家庭里是否有在外打零工、參加養(yǎng)老保險存在困難的家庭成員，并排除困難，主動與他們?nèi)〉寐?lián)系，在電話里向群眾耐心的講解參保新農(nóng)保所帶來的實惠。遇 到繳款存在困難的群眾，還從自己微薄的收入中擠出錢來幫助群眾暫時墊付新農(nóng)保參?？睢?/p>

新農(nóng)保信息的錄入量十分的巨大，但是農(nóng)保辦的工作人員都能夠頂住壓力，認(rèn)真的核對農(nóng)戶信息，將農(nóng)戶戶號、姓名、身份證號、繳費金額、發(fā)票號等等一個一個，仔仔細(xì)細(xì)，不厭其煩的錄入電腦。至今農(nóng)保辦工作人員的努力下，全鎮(zhèn)現(xiàn)累計參保人員8215人，共計4萬多條信息的錄入工作正在有條不紊的進行中。

三、賬目核實，入農(nóng)保專戶。

現(xiàn)在個村委會干部收繳的費用，經(jīng)過農(nóng)保辦工作人員核實核對，共計901650元。已經(jīng)存入農(nóng)保專戶。

2012年新農(nóng)保工作的階段性成績是喜人的，但是我們?nèi)匀灰吹轿覀冸x縣里的任務(wù)的100%完成還有一定的距離。我們不能松懈，不能麻痹，仍然要繼續(xù)發(fā)揚主人翁精神、攻堅克難的精神、發(fā)揚“5+

2、白加黑”的持續(xù)作戰(zhàn)的工作精神、發(fā)揚嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真工作的服務(wù)者精神，發(fā)揚深入群眾的實干精神協(xié)調(diào)配合、齊心協(xié)力。我相信我們就有能力、有毅力、有信心、有決心；實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的最根本利益，將XX鎮(zhèn)的農(nóng)保事業(yè)推向一個嶄新的臺階，努力奪取2012年新農(nóng)保工作下一階段的新的勝利、新輝煌。

XX鎮(zhèn)農(nóng)保辦公室 2012年7月11日

第四篇：新農(nóng)保工作總結(jié)

新農(nóng)保工作總結(jié)

建立新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度，是黨中央、國務(wù)院關(guān)注解決“三農(nóng)”問題、維護社會公平正義的重要舉措；是堅持以人為本，落實科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建和諧社會的具體體現(xiàn)；是實實在在解決廣大農(nóng)村居民“老有所養(yǎng)”的又一重大惠農(nóng)民生工程。自我鄉(xiāng)開展新農(nóng)保工作以來，鄉(xiāng)黨委、政府嚴(yán)格按照相關(guān)部門要求，嚴(yán)格執(zhí)行各項政策制度，現(xiàn)將我鄉(xiāng)新農(nóng)保工作總結(jié)如下：

一、全鄉(xiāng)基本情況及工作成效

磨盤鄉(xiāng)地處二半山區(qū)，全鄉(xiāng)幅員面積達(dá)168.5平方公里，分別與蕎地鄉(xiāng)、阿七鄉(xiāng)、中壩鄉(xiāng)、佑君鎮(zhèn)、高草鄉(xiāng)、開元鄉(xiāng)、馬鞍鄉(xiāng)及鹽源縣的金河鄉(xiāng)相接壤，全鄉(xiāng)下轄7個村39個村民小組。按新農(nóng)保參保條件并結(jié)合我鄉(xiāng)實際統(tǒng)計我鄉(xiāng)應(yīng)參保人數(shù)為4659人其中676人為直接享受人數(shù)，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府全力工作，我鄉(xiāng)最后實際參保人數(shù)為4534人（其中實際繳費參保人數(shù)為3858人，含農(nóng)村重度殘疾人1人），全鄉(xiāng)參保率達(dá)97.32%。

二、工作中總結(jié)出的方法及經(jīng)驗

1、認(rèn)真吃透政策精神，熟悉并掌握經(jīng)辦操作程序，切實加大政策宣傳力度，加大對村組干部及相關(guān)工作人員的經(jīng)辦操作培訓(xùn)力度，確保不犯操作性錯誤。

2、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，鄉(xiāng)政府成立以鄉(xiāng)黨委書記為組長的新農(nóng)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各村成立以包村干部為組長的村級新農(nóng)保工作領(lǐng)導(dǎo)小組。同時，鄉(xiāng)政府還為每村先支付了一定工作啟動經(jīng)費，把工作任務(wù)分解落實到了具體人員頭上，有效保證了全鄉(xiāng)新農(nóng)保工作的順利開展。

3、及時總結(jié)并推廣相關(guān)先進做法。新農(nóng)保工作中我鄉(xiāng)共及時組織召開了4次新農(nóng)保專題工作推進會，總結(jié)并推廣了各村先進做法，也及時調(diào)整了相關(guān)工作方法。如以組為單位，落實專人負(fù)責(zé)，特別對部份經(jīng)濟條件較為困難暫無繳費能力又愿意參保的家庭戶，實行負(fù)責(zé)人擔(dān)保借款方法等，解決了該部份群眾的參保資金困難題。

4、采取材料編號辦法。因參保人數(shù)較多且材料也較為復(fù)雜，為確保各項材料的準(zhǔn)確有序，鄉(xiāng)農(nóng)保辦首先要求各村組要以群眾參保繳費順序為基礎(chǔ)對參保人進行順序編號，同時還務(wù)必做到參保繳費（每日繳費清單）順序號、參保材料（參保登記表）順序號、銀行卡（惠民卡）辦理材料順序號、零星繳費通知單順序號及正式收據(jù)開具順序號共5套編號要相一致。

5、嚴(yán)格實行公示復(fù)核制度。繳費工作基本結(jié)束后，鄉(xiāng)黨委、政府及時組織各村、組分別對各項數(shù)據(jù)進行了公示復(fù)核，要求做到銀行審核數(shù)據(jù)、鄉(xiāng)農(nóng)保辦錄入數(shù)據(jù)及各村、組實際收款數(shù)據(jù)共3套數(shù)據(jù)要一致相符，確保群眾參保繳費金額等數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性.三、工作中反映出的新情況和存在的主要問題

1、由于我鄉(xiāng)地處山區(qū)，全鄉(xiāng)幅員面積廣人員居住分散且交通條件極為不便，所以在政策的宣傳和材料的收集等全部工作上困難較大。

2、我鄉(xiāng)屬貧困山區(qū)鄉(xiāng)，廣大群眾收入有限，同時，由于時值農(nóng)作物備耕時節(jié)，多數(shù)群眾存款有限，特別是對于部份人口較多且年齡結(jié)構(gòu)偏大的家庭戶造成較大經(jīng)濟壓力，故我鄉(xiāng)群眾在購買檔次上普遍不高。

3、鄉(xiāng)、村兩級財政極為困難，特別對于山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村、組干部在材料的填寫、收集及費用的征收及上交過程中工作費用支出較大，而鄉(xiāng)、村兩級財政卻無力補助，增加了鄉(xiāng)村兩級的費用負(fù)擔(dān)，一定程度上打擊了部份村組干部對該項工作積極性。

4、由于種種原因，造成部份人員戶籍關(guān)系存在不同的問題，給參保工作帶來一定困難。如：實際年齡與戶籍年齡存在較大差距人員；部份長期在外且無法及時回來辦理二代身份證人員等。

5、由于辦理該業(yè)務(wù)的金融部門為市農(nóng)業(yè)銀行，但農(nóng)行在多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)并無營業(yè)網(wǎng)點，這給群眾目前的參保繳費及以后養(yǎng)老金的領(lǐng)取帶來不便。

6、部份長期外出人員，其家人已代其繳費參保，但由于本人二代身份證未辦理，故無法辦理惠民卡，以后的繼續(xù)繳費參保應(yīng)如何辦理。

四、下一步新農(nóng)保工作開展的意見

1、及時出臺新農(nóng)保工作軟件，以便進一步完善審核和規(guī)范制度。

2、及時兌現(xiàn)相關(guān)待遇領(lǐng)取制度。

3、望能有效解決農(nóng)行在多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)無營業(yè)網(wǎng)點問題，以便群眾的參保繳費和待遇領(lǐng)取。

4、以后的繳費參保時間能否調(diào)整在年底進行，以便部份群眾的資金安排也有利于群眾參保購買檔次的提高。

亭子壩鄉(xiāng)新農(nóng)保試點工作總結(jié)

建立新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險制度，是黨中央、國務(wù)院關(guān)注解決“三農(nóng)”問題、維護社會和公平正義的重要舉措；是堅持以人為本，落實科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建和諧社會的具體體現(xiàn)；是實實在在解決廣大農(nóng)村居民“老有所養(yǎng)”的重大惠農(nóng)民生工程。自去年2010啟動新農(nóng)保工作以來，我鄉(xiāng)按照有關(guān)部門要求，嚴(yán)格執(zhí)行各項政策制度，我們鄉(xiāng)村統(tǒng)一思想，重點抓管，落實到位，新農(nóng)保工作取得了顯著成效，現(xiàn)將新農(nóng)

保試點工作總結(jié)如下：

基本情況：

截至目前，我鄉(xiāng)新農(nóng)保應(yīng)參保人數(shù)9168人，其中60周歲及以上有1502人，16周歲到59周歲有7666人，按照縣分70%的任務(wù)，我鄉(xiāng)應(yīng)參保人數(shù)為5366人，現(xiàn)已征繳參保費用42.057萬元，現(xiàn)全鄉(xiāng)新農(nóng)保領(lǐng)保人數(shù)1502人，已報死亡人數(shù)42人。

一、辦法新，責(zé)任重，明確獎罰制度，不斷督任務(wù)完成。

1、責(zé)任明確。面對如此巨大的收繳任務(wù)，鄉(xiāng)黨政聯(lián)席會多次召開新農(nóng)保專題會議，將新農(nóng)保工作作為全鄉(xiāng)三大中心工作來抓，鄉(xiāng)黨委政府制定了中層干部辦樣板村、包村國家干部、村干部辦樣板組的辦點示范工作措施，定時定責(zé)。各辦公室為單位捆綁考核，激勵各辦比學(xué)趕超，良性競爭，推動新農(nóng)保工作進行。黨政負(fù)責(zé)人、包村干部甚至吃住在村上，和村干部不分白晝地走組串戶，宣講政策，解答疑惑，親征保費。為了解各辦各村收繳任務(wù)完成進度情況，鄉(xiāng)黨委書記唐澤鋒、分管副書記黃大方數(shù)次晚上召開黨政負(fù)責(zé)干部緊急會議，聽取匯報征繳進度，進行督戰(zhàn)。新農(nóng)保工作得到了鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，為我鄉(xiāng)新農(nóng)保工作順利開展打下堅實基礎(chǔ)。

2、獎罰分明，影響考核。鄉(xiāng)黨委政府把新農(nóng)保納入鄉(xiāng)、村干部目標(biāo)管理考核，實行“六掛鉤”，即與民政救災(zāi)救濟資金掛鉤，與新農(nóng)村建設(shè)點安排掛鉤，與扶貧開發(fā)和項目建設(shè)掛鉤，與村干部評先評優(yōu)掛鉤，與村級轉(zhuǎn)移支付掛鉤。與干部工資獎金掛鉤。

二、任務(wù)重，質(zhì)量保，吃透參保政策。

今年我鄉(xiāng)應(yīng)收繳參保任務(wù)為536600元，按新農(nóng)保參保條件規(guī)定，外出打工已參進企業(yè)職工養(yǎng)老保險人員不予再進，另外公安數(shù)據(jù)中還有戶口異動、部隊服役、出嫁戶口未遷出、死亡人員，此部分人員也是無法參保人員，導(dǎo)致各村要完成任務(wù)更顯困難，加上我鄉(xiāng)烤煙任務(wù)十分繁重，外出務(wù)工人數(shù)較多，有的根本聯(lián)系不上。但全鄉(xiāng)上下克服種種困難，鄉(xiāng)、村干宣講政策，解答疑問，收繳保費。鄉(xiāng)人社中心嚴(yán)格把關(guān)絕不允許非農(nóng)戶口人員都上報參保，嚴(yán)格按照政策要求，不合條件不予參保，給村干部和村民解釋，做好了第一關(guān)審核工作，卡關(guān)切源，禁止所有不符合政策的人員進保，保證了參保人員 100%符

合新農(nóng)保的參保條件。

三、責(zé)任大，克服人員配臵，做到“不托后腿”。我鄉(xiāng)人社中心編制有5人，其中2人面對的是新農(nóng)合，而新農(nóng)保工作具體業(yè)務(wù)工作僅由2人完成。我們?yōu)榭朔r間緊、任務(wù)重、難度大的困難，加強了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，理清思路，加強責(zé)任心，總結(jié)出一套相對簡單且準(zhǔn)確的信息錄入方法，使我們的工作得到了事半功倍的效果，同時加班加點，放棄周末休息時間，在最短的時間里，我們先已完成了3358人的人員錄入，我們采取業(yè)務(wù)上一人專門負(fù)責(zé)收集和審核表格，核對姓名、身份證號碼、戶籍地、戶口性質(zhì)等，保證了資料準(zhǔn)確性；一人專門負(fù)責(zé)錄入和上傳信息，更全面地完成了數(shù)據(jù)錄入，在最短時間保證參保人和保費的落實到位。有時為了一個人的資料不齊全，我們要打電話通知村級聯(lián)絡(luò)員，要求資料報送齊準(zhǔn)，村干部更是頂著烈日，奔波于村民家、派出所、打印店、農(nóng)保站之間，為的就是將每一個合條件的人員準(zhǔn)確參保。目前資料收集工作也正在有秩進

行中。

四、問題雜，掃尾難，要求理清思路，保證“一個不少”。

1、改錯信息，不留疑點。大面積的工作已經(jīng)告一段落，但是遺留下來的一些個體化問題，這部分人是符合政策人員，如姓名和身份信息有誤、外地嫁入我鄉(xiāng)的人員、特殊參保人員、參保費數(shù)額不對等問題的存在，需要一一解決，更改成正確信息，但是這個更改需要多個部門聯(lián)動，多項手續(xù)協(xié)調(diào)，相對難度較大，花費時間較多，要求業(yè)務(wù)員思路清晰。我們正在逐一完成這項工作，為防止打印票據(jù)后難以修改，我鄉(xiāng)在錄入名單后又返回各村，要求各村認(rèn)真核對信息，錯誤的信息將報縣、省有關(guān)部門修改。此外每月全鄉(xiāng)都有密碼遺忘、農(nóng)?？▉G失人員上報，每月都有年滿60歲人員需要去查詢上報，每月有死亡人員待遇需要暫?；蛑兄梗笙嚓P(guān)資料，五、月報增減，落實各項政策，確保發(fā)放到位。

新農(nóng)保工作是一項全年性的，常年性的業(yè)務(wù)型工作，日常工作明確，我們根據(jù)上級指示，定于每月10日前定期報送60歲到齡表格和死亡表格。全鄉(xiāng)新農(nóng)保工作每月發(fā)放準(zhǔn)時到位，讓老人每月如實地領(lǐng)

到了來自中央的養(yǎng)老保險金。

六、下步打算和建議

下步打算：我鄉(xiāng)本是一個偏遠(yuǎn)的人口小鄉(xiāng)，鄰近鳳岡、德江，全鄉(xiāng)烤煙、維穩(wěn)等工作十分繁重，農(nóng)民收入不高，加上外出人員較多，收繳參保費用難度十分大、但在鄉(xiāng)黨委政府領(lǐng)導(dǎo)下，我鄉(xiāng)仍會克服種種困難，爭取早日完成上級的任務(wù)。

建議： 我鄉(xiāng)地處偏遠(yuǎn)，距離縣城達(dá)2個多小時的車程，新農(nóng)保代辦點的資金發(fā)放不能滿足現(xiàn)實需要，很多老人拿著惠農(nóng)卡卻無錢可領(lǐng)，同時希望農(nóng)行能按時發(fā)放新農(nóng)保養(yǎng)老金，讓農(nóng)村老人能按月領(lǐng)取，保障這項民生工作惠及廣大農(nóng)村群眾。

第五篇：新農(nóng)保工作總結(jié)

工作總結(jié)

自2009年12月我市被列入黑龍江省首批15個新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點市以來，我市把新農(nóng)保工作作為重要民生工程來抓，充分利用當(dāng)?shù)孛襟w宣傳解讀政策，使新農(nóng)保政策家喻戶曉，同時積極開展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”活動，為群眾辦理新農(nóng)保提供便利。

截止到2014年10月底我市新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險繳費率為90.44%，繳費總金額為6701950.00元 ；參保率達(dá)到99.23%，錄入人數(shù)共54931人。為60周歲以上人員按時足額發(fā)放養(yǎng)老金732萬元，發(fā)放率為100％。我市先后獲得了全國新農(nóng)保試點工作先進單位、全省新農(nóng)保試點工作先進單位和優(yōu)質(zhì)服務(wù)文明窗口等殊榮，在新農(nóng)保實施中道路中成為典范榜樣。

一、注入新血液 凝聚新力量

通過我省高校畢業(yè)生就業(yè)援助彩虹工程考試，12名高校畢業(yè)生以優(yōu)異的成績加入城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險隊伍中，我局對新增人員進行崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)歷時5天，對《黑龍江省人民政府關(guān)于開展新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點的實施意見》、《虎林市城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險局業(yè)務(wù)細(xì)則》、《虎林市城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作制度匯編》和工作流程等內(nèi)容進行了細(xì)致講解，并對金保工程系統(tǒng)應(yīng)用進行實操演練。讓大學(xué)生到基層中去鍛煉，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)中心綜合素質(zhì)，使隊伍年輕化，更具有生命力。

二、建立死亡人員信息共享聯(lián)動機制

以往我局在統(tǒng)計死亡人員信息過程中，采取的主要辦法是村級上報和到本市殯儀館調(diào)取死亡人員名單，但實際工作中，卻存在著一些問題：村級上報不實、殯儀館統(tǒng)計錯誤等。導(dǎo)致難以掌握死亡人員詳細(xì)情況，直接影響了新農(nóng)?；A(chǔ)信息的準(zhǔn)確度。同時，死亡人員信息的不準(zhǔn)確、不全面也會對公安數(shù)據(jù)庫的建立和完善造成一定的阻礙。鑒于以上原因，根據(jù)省公安廳《查處違法違規(guī)辦理落戶案件措施規(guī)定》及《虎林市新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險實施細(xì)則》文件精神，為避免公安局戶政科與城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險局之間因信息溝通不暢導(dǎo)致無法準(zhǔn)確掌握死亡人員信息的現(xiàn)象，虎林市公安局與人力資源和社會保障局決定建立聯(lián)動機制，健全死亡人員信息通報制度，實現(xiàn)信息共享，以便準(zhǔn)確掌握死亡人員信息，規(guī)范管理。雙方經(jīng)探討后決定：公安局戶政科與城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險局每月15號左右將各自加蓋公章的死亡人員名單以紙質(zhì)版形式實行信息互遞，確保雙方及時獲取準(zhǔn)確、全面的死亡人員信息。

三、惠民、便民政策齊宣傳

根據(jù)我省黑人社發(fā)【2014】33號文件關(guān)于提高我省城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險政府補貼標(biāo)準(zhǔn)的通知，將我省城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險現(xiàn)行的政府補貼標(biāo)準(zhǔn)“年繳費100 元每人每年補貼30元;年繳費200元補貼35元;年繳費300元補貼 40元;年繳費400元補貼45元;年繳費500元及以上檔次的補貼50元”調(diào)整為“年繳費100元每人每年補貼30元;年繳費200元補貼 40元;年繳費300元補貼50元;年繳費400元補貼60元;年繳費500元以上補貼70元。我局第一時間把惠民政策告知各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行宣傳，既提高廣大農(nóng)民參加新農(nóng)保積極性，及時繳費享受國家補貼待遇

今年7月起，我局與銀行合作，在85個行政村的超市、食雜店免費安裝了pos機，并開通了代繳電話費、轉(zhuǎn)賬、結(jié)算等便民服務(wù)窗口，降低參保農(nóng)民支取養(yǎng)老金的成本，讓老百姓不出家門就可以領(lǐng)取新農(nóng)保待遇，真正從生活中為老百姓做到便民、利民。

根據(jù)人社廳發(fā)〔2014〕25號人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于貫徹實施《城鄉(xiāng)養(yǎng)老保險制度銜接暫行辦法》有關(guān)問題的通知內(nèi)容，我局全體成員認(rèn)真學(xué)習(xí)和準(zhǔn)確把握《暫行辦法》的政策要點，與社保經(jīng)管部門溝通，簡化辦理手續(xù)，縮短辦理時間，努力提高服務(wù)水平。

四、開展群眾路線教育，增強服務(wù)意識

根據(jù)習(xí)近平在黨的群眾路線教育實踐活動工作會議上的講話內(nèi)容，我局召開黨的群眾路線教育實踐活動集中學(xué)習(xí)活動，大家緊密聯(lián)系思想、結(jié)合工作實際，圍繞反對“四風(fēng)”、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、增強服務(wù)意識等，談了對教育實踐活動的認(rèn)識、體會，及如何更新觀念，改進作風(fēng)，牢固樹立群眾意識和服務(wù)意識。

五、目前存在的困難和問題

1、自主參保意愿不夠強烈

一是部分年輕農(nóng)民參保積極性不高，持觀望態(tài)度。目前各村現(xiàn)居老人較多，年輕人較少，很多外出務(wù)工的年輕人，認(rèn)為養(yǎng)老問題離自己還很遙遠(yuǎn)，現(xiàn)在不需要參加養(yǎng)老保險，等到年老后再一次性繳費參保。二是部分農(nóng)民對參加新農(nóng)保的認(rèn)識還不夠到位，多數(shù)農(nóng)戶只選擇12個繳費檔次中的最低檔100元進行參保。雖然政府倡導(dǎo)繳費時間越長，繳費金額越多，得到實惠越多，但短期內(nèi)整體效果不明顯，挫傷了部分年輕農(nóng)民繳費的積極性，農(nóng)民對新農(nóng)保政策的理解和認(rèn)識有誤區(qū)，沒有真正將政策精神吃透，擔(dān)心政策會變，顧慮比較多。

2、生存認(rèn)證和基金稽核難度大

由于新農(nóng)保工作點多、面廣、線長，加之村與村之間、組與組之間相對偏遠(yuǎn)且信息不對稱等原因，增加了死亡申報、生存資格認(rèn)證以及基金稽核的難度，對新農(nóng)保長效機制的構(gòu)建提出了挑戰(zhàn)。

六、下年工作計劃

1、鞏固參保率，提高續(xù)保率。緊緊抓住改善民生的時機，利用各種形式廣泛深入地宣傳新農(nóng)保政策，積極引導(dǎo)廣大農(nóng)牧民正確認(rèn)識新農(nóng)保，積極支持新農(nóng)保，踴躍參加新農(nóng)保，進一步提高參保率，按時完成上級部門制定的各項工作任務(wù)。

2、不斷提高新農(nóng)保工作人員的業(yè)務(wù)能力，加強學(xué)習(xí)，為參保人員提供便捷高效規(guī)范的服務(wù)。進一步加強管理、改進服務(wù)、確?；鸢踩\行，養(yǎng)老金按時足額發(fā)放。

3、繼續(xù)加大政策宣傳力度，對不理解新農(nóng)保政策和對政策有抵觸情緒的群眾，通過進社入戶，拉家常的方式，動之以情、曉之以理，讓其認(rèn)識到政策的優(yōu)越性，認(rèn)識到養(yǎng)老的重要性，提高參保積極性，擴大參保面；

4、加強與村干部、群眾的溝通，改變宣傳方式和工作方法，尋找更適合的宣傳手段，提高農(nóng)民對政策的知曉率，引導(dǎo)農(nóng)民選擇較高檔次標(biāo)準(zhǔn)繳費，讓“新農(nóng)?！边@項惠及民生的政策能給普通百姓帶來實實在在的好處。

總之，在市委、市政府和市人社局以及上級業(yè)務(wù)部門的關(guān)心支持下，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀和十八大會議精神，繼續(xù)解放思想，推進改革，堅持科學(xué)發(fā)展，穩(wěn)步推進城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作，努力使我市城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作實現(xiàn)又好又快發(fā)展。

石巖

2014年10月27日