第一篇：六枝特區(qū)萬(wàn)平種養(yǎng)殖農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)管理制度

六枝特區(qū)萬(wàn)平種養(yǎng)殖農(nóng)民專業(yè)合作社

財(cái)務(wù)管理制度

一、本農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)管理人員必須遵守國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)管理的法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)民專業(yè)合作社制定的資金管理規(guī)定，接受農(nóng)民專業(yè)合作社領(lǐng)導(dǎo)和成員監(jiān)督。

二、財(cái)務(wù)人員必須不斷提高業(yè)務(wù)水平，加強(qiáng)對(duì)專業(yè)合作社資金進(jìn)行管理，做到資金使用合理、節(jié)約使用。

三、資金使用嚴(yán)格執(zhí)行合作社領(lǐng)導(dǎo)審批與會(huì)員監(jiān)督制度。

四、500元以內(nèi)由理事長(zhǎng)決定，500元以上由合作社領(lǐng)導(dǎo)集體討論決定。

五、合作社設(shè)一名會(huì)計(jì)，會(huì)計(jì)應(yīng)根據(jù)合作社規(guī)定的具體要求處理財(cái)政往來(lái)和記帳，并妥善保存所有會(huì)計(jì)憑證、簿和相關(guān)資料。

六、會(huì)計(jì)帳目設(shè)總帳、明細(xì)帳、分類帳，并按月上報(bào)月報(bào)。

七、資金收支情況，以憑證為本。每發(fā)生一次資金镅支活動(dòng)必須要有可以證明本項(xiàng)收支業(yè)務(wù)真實(shí)性的憑證，支出憑證必須有理事長(zhǎng)簽字方為有效。

八、成員交納的會(huì)費(fèi)，應(yīng)予適冊(cè)登記，半年公布一次帳目，并接受成員監(jiān)督。

九、一切往來(lái)帳目，均應(yīng)如實(shí)入帳，依法使用、?？顚Ｓ茫⑹褂们闆r如實(shí)向有關(guān)部門呈報(bào)。

十、合作社資金嚴(yán)禁挪用或借用，如出現(xiàn)挪用或借用的情況，合作社除必須追回所用資金外，一切責(zé)任由當(dāng)事人人自承擔(dān)。

六枝特區(qū)萬(wàn)平種養(yǎng)殖農(nóng)民專業(yè)合作社

2013年12月5日

第二篇：農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)管理制度

（一）關(guān)于合作社

合作社是農(nóng)民和城鄉(xiāng)其他勞動(dòng)者以資本聯(lián)合和勞動(dòng)聯(lián)合組成的經(jīng)營(yíng)性的經(jīng)濟(jì)組織。

合作社的特點(diǎn)是民辦、民管、民受益。合作社是農(nóng)民和城鄉(xiāng)其它勞動(dòng)者自我經(jīng)營(yíng)、自我發(fā)展、自負(fù)盈虧的經(jīng)濟(jì)組織。

合作社的作用主要是經(jīng)營(yíng)作用，同時(shí)，能夠?qū)r(nóng)村社區(qū)建設(shè)起到促進(jìn)的作用，對(duì)政府調(diào)控農(nóng)村經(jīng)濟(jì)起到載體的作用。

合作社在經(jīng)營(yíng)方面的作用：

1.提高生產(chǎn)的計(jì)劃性。合作社能夠研究市場(chǎng)，根據(jù)市場(chǎng)需求組織社員進(jìn)行生產(chǎn)。

2.解決生產(chǎn)對(duì)資金和勞動(dòng)等方面的需求。合作社能夠進(jìn)行資金和勞動(dòng)的聯(lián)合與籌措，解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中對(duì)生產(chǎn)要素的需求。

3.提高農(nóng)產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力。合作社能夠組織社員進(jìn)行批量化、標(biāo)準(zhǔn)化、多樣化、均衡化的農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

4.進(jìn)行農(nóng)產(chǎn)品加工增值。合作社能夠利用組織起來(lái)的力量興辦加工企業(yè)、銷售企業(yè)，進(jìn)行農(nóng)產(chǎn)品加工、運(yùn)輸、銷售等經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，提高農(nóng)產(chǎn)品的價(jià)值。

5.發(fā)展二、三產(chǎn)業(yè)。合作社能夠利用獲得的資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素，組織社員發(fā)展二、三產(chǎn)業(yè)，轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動(dòng)力，增加農(nóng)民收入。

合作社在社區(qū)建設(shè)方面的作用：

1.教育農(nóng)民，提高農(nóng)民的思想文化素質(zhì)。

2.關(guān)心社區(qū)，投資社區(qū)物質(zhì)文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

3.參與社區(qū)活動(dòng)，促進(jìn)社區(qū)民主法制建設(shè)。

合作社在政府調(diào)控農(nóng)村經(jīng)濟(jì)中的作用：

1.調(diào)控農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的載體。政府可以通過(guò)合作社，實(shí)施對(duì)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的調(diào)控政策。

2.聯(lián)系農(nóng)民的橋梁和紐帶。政府可以通過(guò)合作社，了解農(nóng)民對(duì)政府的要求和建議，傳遞政府的意圖。

3.加強(qiáng)村民自治的重要形式。合作社可以組織社員更好地參與村民自治。有組織的農(nóng)民能夠更有效的參與自治活動(dòng)。

（二）黨支部、村委會(huì)與合作社

黨支部是黨在農(nóng)村的基層組織，其主要職責(zé)是貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，領(lǐng)導(dǎo)黨員群眾搞好物質(zhì)和精神文明建設(shè)，搞好村民自治。

村委會(huì)是村民自治組織，其主要職責(zé)是辦理本村的公共事務(wù)和公益事業(yè)，支持和組織村民發(fā)展各種形式的合作經(jīng)濟(jì)和其他經(jīng)濟(jì)，承擔(dān)本村生產(chǎn)的服務(wù)和協(xié)調(diào)，依照法律法規(guī)管理本村屬于村民集體所有的土地和其他財(cái)產(chǎn)。

村民委員會(huì)的主要職責(zé)：

村委會(huì)的主要職能是組織村民搞好自治，管理村集體資產(chǎn)，為村民提供生產(chǎn)和生活方面的服務(wù)。村委會(huì)提供的服務(wù)是社區(qū)性服務(wù)，這種服務(wù)是民營(yíng)企業(yè)、合作社等經(jīng)濟(jì)組織不可替代的。

1.組織村民自治活動(dòng)。組織村民群眾依法辦理自己的事情，發(fā)展農(nóng)村基層民主，促進(jìn)農(nóng)村物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)。辦理本村的公共事務(wù)和公益事業(yè)，調(diào)解民間糾紛，協(xié)助維護(hù)社會(huì)治安，向政府反映村民的意見(jiàn)、要求和建議。

2.組織村民發(fā)展經(jīng)濟(jì)。村委會(huì)應(yīng)當(dāng)支持和組織村民依法發(fā)展合作經(jīng)濟(jì)和其他經(jīng)濟(jì)，承擔(dān)本村生產(chǎn)的服務(wù)和協(xié)調(diào)工作，促進(jìn)農(nóng)村生產(chǎn)建設(shè)和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

3.管理村集體資產(chǎn)。村民委員會(huì)依照法律法規(guī)，管理本村屬于農(nóng)民集體所有的土地和其他財(cái)產(chǎn)，教育村民合理利用自然資源，保護(hù)和改善生態(tài)環(huán)境。

4.組織村民開(kāi)展精神文明建設(shè)活動(dòng)。村民委員會(huì)應(yīng)當(dāng)宣傳黨和國(guó)家的法律法規(guī)、方針政策，教育和推動(dòng)農(nóng)民履行法律規(guī)定的義務(wù)，愛(ài)護(hù)公共財(cái)產(chǎn)，維護(hù)村民合法的權(quán)力和利益，發(fā)展文化教育，普及科技知識(shí)，促進(jìn)村之間的團(tuán)結(jié)、互助，開(kāi)展多種形式的社會(huì)主義精神文明建設(shè)活動(dòng)。

村委會(huì)與合作社作用的互補(bǔ)性：

1.在為村民提供經(jīng)營(yíng)服務(wù)上，互相補(bǔ)充、互相促進(jìn)。

2.在對(duì)村民進(jìn)行思想文化教育上，互相補(bǔ)充、共同促進(jìn)。

3.在加強(qiáng)社區(qū)物質(zhì)、文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)上，共同投資、共同利用。

4.在村干部帶領(lǐng)群眾共同致富上，合作社起到抓手的作用。隨著土地承包三十年不動(dòng)、農(nóng)業(yè)稅費(fèi)改革，以及其它社會(huì)改革措施的實(shí)施，農(nóng)村干部的社會(huì)事務(wù)越來(lái)越少，其主要責(zé)任將轉(zhuǎn)變?yōu)榘l(fā)展經(jīng)濟(jì)，自己致富、帶領(lǐng)群眾共同致富。合作社是村干部帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)的基本組織形式。

5.村干部帶領(lǐng)群眾發(fā)展合作社，對(duì)村“兩委”和合作社工作可以起到促進(jìn)作用。村干部擔(dān)任合作社負(fù)責(zé)人，可以更直接的發(fā)揮帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)，增加收入的作用。村干部的收入可以通過(guò)合作社實(shí)現(xiàn)。村干部的收入有了比較穩(wěn)定的來(lái)源以后，村干部管理村公共事務(wù)和公益事業(yè)的誤工補(bǔ)助，可以向無(wú)償或者象征性補(bǔ)貼轉(zhuǎn)變。

合作社的組織者

多年來(lái)，山東逐漸形成了四支領(lǐng)頭發(fā)展合作社的主導(dǎo)力量：

1.農(nóng)村黨員干部，善于經(jīng)營(yíng)的農(nóng)民。村“兩委”干部經(jīng)過(guò)黨組織和政府部門的多年培養(yǎng)教育，在農(nóng)民中有比較高的威信。大部分村“兩委”干部和善于經(jīng)營(yíng)的農(nóng)民，辦事公道，為人正派，有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，有發(fā)展經(jīng)濟(jì)的思路和社會(huì)聯(lián)系，他們領(lǐng)頭發(fā)展合作社，群眾放心。從去年9月開(kāi)始的全省村“兩委”換屆，目前已經(jīng)基本結(jié)束。全省共選出新一屆“兩委”干部283581人，較換屆前減少109657人。28萬(wàn)多人的村“兩委”干部，這是發(fā)展合作社的主要力量。善于經(jīng)營(yíng)的農(nóng)民，數(shù)量就要更大，這是發(fā)展合作社的重要力量。

2.農(nóng)產(chǎn)品加工、運(yùn)輸、銷售企業(yè)。為了獲得優(yōu)質(zhì)、批量、穩(wěn)定的原料，不少農(nóng)產(chǎn)品加工和運(yùn)銷企業(yè)已經(jīng)參與發(fā)展合作社，特別是一些大的加工出口企業(yè)，他們更重視通過(guò)合作社發(fā)展原料基地。

3.農(nóng)業(yè)部門的經(jīng)營(yíng)服務(wù)機(jī)構(gòu)。全省農(nóng)林牧水事業(yè)單位16.4萬(wàn)人，扣除財(cái)政負(fù)擔(dān)的執(zhí)法和其他社會(huì)公益事業(yè)人員，需要轉(zhuǎn)向經(jīng)營(yíng)服務(wù)的，估計(jì)不會(huì)少于10萬(wàn)人。這部分人應(yīng)該積極參與發(fā)展合作社，通過(guò)合作社為農(nóng)民搞好服務(wù)，通過(guò)合作社發(fā)展壯大自己。

4.原國(guó)合企業(yè)。糧食、商業(yè)、供銷合作社等國(guó)有和集體企業(yè)，為了發(fā)展自己，為了履行國(guó)家賦予的一些社會(huì)職能，應(yīng)該積極帶頭發(fā)展合作社。在糧食、水果、蔬菜、畜產(chǎn)品等經(jīng)營(yíng)領(lǐng)域，這些部門是可以發(fā)揮很大作用的。

（三）當(dāng)前，發(fā)展合作社應(yīng)該重視的幾個(gè)問(wèn)題

1.多種力量發(fā)展合作社。

2.多種形式發(fā)展合作社。

3.抓住重點(diǎn)發(fā)展合作社。重點(diǎn)：一是農(nóng)民增加收入的項(xiàng)目。畜禽飼養(yǎng)，經(jīng)濟(jì)作物種植，二、三產(chǎn)業(yè)方面的項(xiàng)目。二是有關(guān)國(guó)家政策方面的項(xiàng)目。糧食生產(chǎn)是個(gè)大事情，既關(guān)系廣大種糧農(nóng)民增收，也關(guān)系國(guó)家糧食穩(wěn)定，應(yīng)該作為發(fā)展合作社的重點(diǎn)。

4.加強(qiáng)對(duì)發(fā)展合作社工作的領(lǐng)導(dǎo)。黨中央、國(guó)務(wù)院，山東省委、省政府，對(duì)發(fā)展合作社都是充分肯定的，都有明確要求和扶持政策。近些年來(lái)，不少省市合作社事業(yè)發(fā)展很快。我們的任務(wù)是作好具體安排和落實(shí)工作。從抓典型開(kāi)始，有計(jì)劃、有安排、有組織、有步驟的加快展開(kāi)。要依靠骨干力量?？h鄉(xiāng)機(jī)關(guān)改革精簡(jiǎn)分流的干部、縣鄉(xiāng)事業(yè)單位改革轉(zhuǎn)向經(jīng)營(yíng)服務(wù)的干部、農(nóng)村黨員和“兩委”干部，這是我們發(fā)展合作社的骨干。要對(duì)這部分干部進(jìn)行培訓(xùn)，使他們明白發(fā)展合作社的意義和做法，指導(dǎo)他們帶領(lǐng)農(nóng)民發(fā)展合作社。

后記：在本刊即將付梓印刷之際，陳延明副省長(zhǎng)對(duì)本文作出重要批示：慕永太同志提出的觀點(diǎn)和思路對(duì)面上的工作很有指導(dǎo)意義，建議將此文轉(zhuǎn)發(fā)各有關(guān)部門和各市分管領(lǐng)導(dǎo)參閱。

第三篇：農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)管理制度

農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)管理制度

一、本社按照國(guó)家有關(guān)法規(guī)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，建立建全財(cái)務(wù)管理制度，實(shí)行獨(dú)立核算，民主管理；

二、本社會(huì)為每個(gè)成員設(shè)立成員帳戶，分類記載該成員的出資額，量化為該成員的公積金份額和該成員與本社的交易量（額）；

三、本社對(duì)國(guó)家財(cái)政直接扶持補(bǔ)助獎(jiǎng)金和其它社會(huì)捐贈(zèng)，按接受時(shí)的現(xiàn)值入帳。開(kāi)成財(cái)產(chǎn)的平均量化為每個(gè)成員的公積金份額。損贈(zèng)者另有約定的，從其約定；

四、本社每年從當(dāng)年盈余中提取20-30%的公積金（具體比例由成員大會(huì)決定）。公積金用于彌補(bǔ)虧損后的余額，平均量化到每個(gè)成員帳戶；

五、提取公積金后的當(dāng)年盈余，為本社當(dāng)年的可分配盈余。要公配盈余的60%以上，按成員與本社的交易量（額）比例返還，剩余部分按成員帳戶中記載的資本份額比例分配。上述分配方案經(jīng)成員（代表）會(huì)審議通過(guò)后實(shí)施。

六、理事會(huì)在每季度終了時(shí)，將上期財(cái)務(wù)收支情況向財(cái)務(wù)報(bào)告，并按期向有關(guān)部門上報(bào)有關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

七、財(cái)會(huì)人員實(shí)待持證上崗，會(huì)計(jì)和出納互不兼任，理事會(huì)、監(jiān)事會(huì)成員及其直系家屬不得不擔(dān)任財(cái)會(huì)人員。

八、監(jiān)事會(huì)負(fù)責(zé)本社財(cái)務(wù)的內(nèi)部審計(jì)，審計(jì)結(jié)果向成員大會(huì)報(bào)告，并自覺(jué)接受有關(guān)管理部門的審計(jì)監(jiān)督，也可心委托審計(jì)部門對(duì)本社的財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì)。

農(nóng)民專業(yè)合作社權(quán)力機(jī)構(gòu)職權(quán)

農(nóng)民專業(yè)合作社成員大會(huì)由全體成員組成，是本社的權(quán)力機(jī)構(gòu)，行使下列職權(quán)：

一、修改章程；

二、選舉和罷免理事長(zhǎng)、理事、監(jiān)事長(zhǎng)、監(jiān)事；

三、決定重大財(cái)處置，對(duì)外投資、對(duì)外擔(dān)保和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中其它重大事項(xiàng)；

四、批準(zhǔn)業(yè)報(bào)告，盈余公配方案、虧損處理方案；

五、對(duì)合并、分立、解散、清算作出決議；

六、決定聘用經(jīng)營(yíng)管理人員和專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、資格和任期； 聽(tīng)取理事長(zhǎng)或理事會(huì)關(guān)于成員變動(dòng)情況的報(bào)告；

八、章程規(guī)定的其它職權(quán)。

農(nóng)民專業(yè)合作社社員職責(zé)

一、遵守本社章和及各項(xiàng)制度，執(zhí)行成員大會(huì)和理事會(huì)決定，支持理 事會(huì)，監(jiān)事會(huì)履行職責(zé)。

二、積極參加本社組織的學(xué)習(xí)、培訓(xùn)等各項(xiàng)活動(dòng)，積極向本社反映情況，提供信息。

三、根據(jù)社內(nèi)工作分工，發(fā)揚(yáng)互助協(xié)作精神，積極開(kāi)展生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)和 服務(wù)活動(dòng)。

四、服從理事長(zhǎng)、監(jiān)事長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)、維護(hù)本社利益，愛(ài)護(hù)本性設(shè)施。

五、嚴(yán)格操作程序，保質(zhì)保量完成各項(xiàng)任務(wù)。

六、認(rèn)真學(xué)習(xí)科技，不斷改良和引進(jìn)新的品種。

農(nóng)民專業(yè)合作社社員入、退社制度 依據(jù)合作社章程規(guī)定，制定入、退制度

一、入社條件

1、承認(rèn)本合作社章程，有民事行為能力；

2、認(rèn)購(gòu)股金；

3、符合專業(yè)社各（植）養(yǎng)（殖）要求的農(nóng)戶或經(jīng)營(yíng)戶；

4、經(jīng)紀(jì)人；

5、農(nóng)產(chǎn)品科技研究工作者或新品種專利者。

二、入社程序

1、本人提出申請(qǐng)，填寫(xiě)入社申請(qǐng)表；

2、理事長(zhǎng)對(duì)其進(jìn)行資格審核；

3、認(rèn)購(gòu)股金；

4、理事會(huì)三公之二以上同意通過(guò)；

5、向成員核以社員證。

三、退社程序

1、本人提出退社申請(qǐng)，填寫(xiě)退社申請(qǐng)表；

2、成員出具責(zé)任承擔(dān)字據(jù)；

3、理事會(huì)討論同意，并辦理相關(guān)手續(xù)；

4、注銷社員證。

四、其它

1、社員退社后，股金于本年終決算后兩個(gè)月內(nèi)退還。如本社盈余，可參加盈余分配；本社經(jīng)營(yíng)虧損，應(yīng)扣除其應(yīng)承擔(dān)的虧損份額。合作社公共積累不能分配。

2、社員死亡，共其社中資格和股金，經(jīng)理事會(huì)討論通過(guò)，可由其具有入社條件的繼承人繼承。繼承人不愿意入社或難以繼承的，可按本社制度規(guī)定辦理退社手續(xù)。

農(nóng)民專業(yè)合作社成員享有權(quán)利和義務(wù)

一、成員享有下列權(quán)利：

1、參加成員大會(huì)，并享有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)，按照章程規(guī)定對(duì)本社實(shí)行民主管理；

2、利用本社提供的服務(wù)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)設(shè)施；

3、按照本章程規(guī)定或者成員大會(huì)決議分享盈余；

4、查閱本社的章程規(guī)定、成員名冊(cè)，成員大會(huì)或者成員代表大會(huì)記錄，理事會(huì)會(huì)議決議，監(jiān)理會(huì)會(huì)議決議，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和會(huì)計(jì)帳簿；

5、章和規(guī)定的其它權(quán)利。

二、成中承擔(dān)下列義務(wù)：

1、執(zhí)行成中大會(huì)、成員代表大會(huì)和理事會(huì)決議；

2、按照章程規(guī)定向本社出資；

3、按照章程規(guī)定與本社進(jìn)行交易；

4、按照章程規(guī)定承擔(dān)虧損；

5、章程規(guī)定的其它義務(wù)。

第四篇：農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)管理制度

武威市涼州區(qū)福順

種植養(yǎng)殖農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)管理制度

一、為了規(guī)范合作社財(cái)務(wù)行為，依據(jù)《中華人民共和國(guó)農(nóng)民專業(yè)合作社法》和《農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度》的規(guī)定，結(jié)合合作社實(shí)際，制定本制度。

二、理事會(huì)負(fù)責(zé)合作社的財(cái)務(wù)管理工作。

三、合作社資金來(lái)源包括成員出資、每個(gè)會(huì)計(jì)從盈余中提取的公積金和公益金、未分配盈余、國(guó)家扶持補(bǔ)助資金、他人捐贈(zèng)款和其他資金。

四、任何單位和個(gè)人不得截留、擠占、平調(diào)和挪用合作社資產(chǎn)。

五、合作社財(cái)務(wù)管理堅(jiān)持“增收節(jié)支、勤儉節(jié)約”的原則，各項(xiàng)支出必須用于合作社的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、服務(wù)活動(dòng)以及日常管理等相關(guān)事項(xiàng)。

六、合作社費(fèi)用支出由理事長(zhǎng)負(fù)責(zé)審批，一般經(jīng)費(fèi)開(kāi)支在5000元以內(nèi)，由理事長(zhǎng)直接審批；5000元-10000元，經(jīng)理事會(huì)集體審核后，由理事長(zhǎng)審批；10000元以上及重大項(xiàng)目建設(shè)、投資，由社員（代表）大會(huì)討論通過(guò)后，由理事長(zhǎng)例行審批手續(xù)。辦理各項(xiàng)支出，要取得合法的原始憑證，憑證必須有經(jīng)辦人、審批人簽字方可入賬。經(jīng)集體審核通過(guò)的，需有會(huì)議記錄或形成的決議作為依據(jù)入賬。

七、合作社收益分配順序依次是：（1）彌補(bǔ)上虧損：（2）計(jì)提積累，包括提取公積金、公益金、風(fēng)險(xiǎn)金。提取比例按章程規(guī)定；（3）向社員進(jìn)行盈余返還；（4）向投資者分利。

八、合作社設(shè)會(huì)計(jì)和出納各一名，會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)建立總賬和明細(xì)分類賬，作好財(cái)務(wù)收支、成本費(fèi)用核算、會(huì)計(jì)報(bào)表編制和會(huì)計(jì)檔案管理工作。出納負(fù)責(zé)建立現(xiàn)金日記賬、銀行存款日記賬以及合作社資金收支、賬款劃轉(zhuǎn)和支取。支票和印鑒不得由同一人保管。

九、合作社銀行帳號(hào)、賬戶不得出租、出借或轉(zhuǎn)讓，不得將公款外借，禁止以合作社名義為其他單位和個(gè)人提供擔(dān)保。

十、合作社實(shí)行“財(cái)務(wù)公開(kāi)、民主監(jiān)督”，每季度將財(cái)務(wù)收支情況張榜公布于辦公地點(diǎn)。每年1月底前向社員（代表）大會(huì)匯報(bào)上財(cái)務(wù)決算情況、盈余分配方案和本財(cái)務(wù)預(yù)算方案。

十一、合作社購(gòu)銷產(chǎn)品的價(jià)格確定，做到公開(kāi)、公正、公平，實(shí)行透明化管理。購(gòu)銷價(jià)格的確定及變更要經(jīng)理事會(huì)通過(guò)。購(gòu)銷價(jià)格確定后，要將購(gòu)銷價(jià)目表（如果有變化，原因要注明）張貼在辦公地點(diǎn)明顯位置，便于社員了解。

十二、合作社要建立社員賬戶，詳細(xì)記載社員的出資額、應(yīng)享有的公積金份額、國(guó)家財(cái)政扶持資金和接受捐贈(zèng)份額、交易量和交易額。社員與非社員要單獨(dú)核算。

十三、合作社財(cái)務(wù)要接受執(zhí)行監(jiān)事（監(jiān)事會(huì)）的監(jiān)督指導(dǎo)和業(yè)務(wù)主管部門的審計(jì)監(jiān)督。

十四、本制度從2018年8月28日起執(zhí)行。

第五篇：農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)管理制度

農(nóng)民專業(yè)合作社財(cái)務(wù)管理制度

目錄 1農(nóng)民專業(yè)合作社概述

2財(cái)務(wù)管理制度

（一）核算體制

（二）資金來(lái)源

（三）盈余分配

（四）財(cái)務(wù)控制

3合作社股金管理 1農(nóng)民專業(yè)合作社概述

農(nóng)民專業(yè)合作社是由同類產(chǎn)品的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者自愿聯(lián)合起來(lái)，維護(hù)和發(fā)展成員利益，自主經(jīng)營(yíng)，自我服務(wù)，自負(fù)盈虧的合作經(jīng)濟(jì)組織。其原則包括入社自愿、退社自由、民主管理、公平交易、利潤(rùn)二次返還等。專業(yè)合作社形式較多，涉及到生產(chǎn)（包括種植、養(yǎng)殖）流通、消費(fèi)等諸多領(lǐng)域。

黨中央提出建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，供銷社適應(yīng)新形勢(shì),迎勢(shì)而上，深入實(shí)踐，調(diào)查農(nóng)村社會(huì)發(fā)展需求，參與農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，實(shí)行區(qū)域化布局。在發(fā)展專業(yè)合作社中，建立生產(chǎn)、加工、服務(wù)一體化，把產(chǎn)、供、銷，貿(mào)、工、農(nóng)有機(jī)結(jié)合起來(lái)。財(cái)務(wù)部門如何發(fā)揮作用，建立、健全專業(yè)合作社和會(huì)計(jì)核算辦法。本人將在實(shí)踐中的具體做法作一總結(jié)。

2財(cái)務(wù)管理制度

財(cái)務(wù)管理制度是基于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中客觀存在的財(cái)務(wù)活動(dòng)和財(cái)務(wù)關(guān)系而產(chǎn)生的，它是利用價(jià)值形式對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程進(jìn)行的管理，是企業(yè)組織財(cái)務(wù)活動(dòng)，處理與各方面財(cái)務(wù)關(guān)系的一項(xiàng)綜合性管理工作。在財(cái)務(wù)管理過(guò)程中，針對(duì)籌資活動(dòng)、投資活動(dòng)、資金營(yíng)運(yùn)活動(dòng)、分配活動(dòng)而制定、遵守的法律、法規(guī)、規(guī)則、準(zhǔn)則、方法等一系列規(guī)范約束性條款，統(tǒng)稱為財(cái)務(wù)管理制度。

農(nóng)民專業(yè)合作社的性質(zhì)有別于其他集體所有制企業(yè)，也有別于一般的盈利組織，主要體現(xiàn)自我服務(wù)的公益性。農(nóng)民專業(yè)合作社是指在某一產(chǎn)品的生產(chǎn)，某一行業(yè)的經(jīng)營(yíng)或某一服務(wù)領(lǐng)域共同組織成的合作經(jīng)濟(jì)組織，完全按照合作制原則結(jié)成的經(jīng)濟(jì)利益共同體，以形成共同生產(chǎn)或經(jīng)營(yíng)，抵御市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)，取得規(guī)模效益。專業(yè)合作社的財(cái)務(wù)管理主要包括：

（一）核算體制

專業(yè)合作社遵循自愿、互利、民主、平等的合作制原則，實(shí)行獨(dú)立核算，自主經(jīng)營(yíng)，自負(fù)盈虧，自我服務(wù)，自我發(fā)展，自我約束的財(cái)務(wù)管理體制。其最高權(quán)力機(jī)構(gòu)為社員（代表）大會(huì)，依據(jù)社章設(shè)立理事會(huì)，監(jiān)事會(huì)。各類專業(yè)合作社應(yīng)依據(jù)原行業(yè)財(cái)務(wù)制度，結(jié)合自身的特點(diǎn)，制定本社的財(cái)務(wù)制度。定期向行政主管部門報(bào)送財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)報(bào)表，定期向社員公布財(cái)務(wù)狀況。

（二）資金來(lái)源

1、社員股金。社員股金是為了取得專業(yè)合作社社員身份而繳納的股金，實(shí)行利益共享，風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)，社員股金按實(shí)現(xiàn)的利潤(rùn)進(jìn)行分紅。

2、提留的風(fēng)險(xiǎn)金和企業(yè)發(fā)展基金。按現(xiàn)行財(cái)務(wù)制度的規(guī)定提取的一般盈余公積金作為風(fēng)險(xiǎn)金，以及按社員（代表）大會(huì)的決議提取一定比例的發(fā)展基金。

3、公益金按現(xiàn)行財(cái)務(wù)制度提取。

4、盈余積累按現(xiàn)行財(cái)務(wù)制度規(guī)定提取的任意盈余公積金。

5、銀行貸款。專業(yè)合作社可以根據(jù)業(yè)務(wù)需要按照銀行貸款的要求向各類商行申請(qǐng)貸款。

6、供銷合作社投入的資金

7.其他來(lái)源，包括政府有關(guān)部門的扶持資金。

（三）盈余分配

農(nóng)民專業(yè)合作社的盈余分配，是由理事會(huì)提出具體分配方案，由社員（代表）大會(huì)討論決定。一般應(yīng)按以下順序分配：

1、按現(xiàn)行財(cái)務(wù)制度提取一般盈余公積金。

2、按現(xiàn)行財(cái)務(wù)制度提取公益金，用于本社職工的福利設(shè)施支出。

3、對(duì)社員股金，政府有關(guān)部門的扶持資金，供銷合作社的投資等按比例分紅。

4、按社員提供的產(chǎn)品，服務(wù)交易額或交易量實(shí)行二次分配；

5、按社員（代表）大會(huì)的決議提取任意盈余公積金；

6、按社員（代表）大會(huì)的決議提取企業(yè)發(fā)展基金。

（四）財(cái)務(wù)控制

完善的企業(yè)內(nèi)部控制制度是保證企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)順利進(jìn)行，防范和化解經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的有力手段專業(yè)合作社具有人員少經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)多，手續(xù)制度多的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，更必須建立完善的內(nèi)部控制制度。

1、建立人員控制制度。農(nóng)民專業(yè)合作社的日常工作人員宜少面而精，人員的數(shù)量素質(zhì)應(yīng)由理事會(huì)確定。廠長(zhǎng)（經(jīng)理），技術(shù)負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，實(shí)物保管員，出納員的任用，解聘應(yīng)提交理事會(huì)確定。特別是財(cái)務(wù)人員應(yīng)統(tǒng)一聘用，經(jīng)過(guò)專業(yè)培訓(xùn)，持證上崗，確定其在合作社行政管理責(zé)任及地位。并定期考核、評(píng)審，確定獎(jiǎng)懲是否續(xù)聘。

2、強(qiáng)化資金管理制度。企業(yè)的資金、商品物質(zhì)的流通必須制定嚴(yán)密交接，運(yùn)轉(zhuǎn)手續(xù)，經(jīng)手人、保管人、批準(zhǔn)人的簽字必須齊全，各負(fù)其責(zé)。

3、建立生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本，費(fèi)用等開(kāi)支的審批制度。企業(yè)的日常開(kāi)支，要區(qū)分不同性質(zhì)，不同額度分別審批，屬于日常零星開(kāi)支由經(jīng)辦人、部門負(fù)責(zé)人、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、分管廠長(zhǎng)（經(jīng)理）簽字后，廠長(zhǎng)（經(jīng)理）最后審批，屬于大宗開(kāi)支，非正常開(kāi)支，需經(jīng)理事會(huì)或社員（代表）大會(huì)批準(zhǔn)。

4、建立投資、重大管理措施的可行性論證制度。投資重大管理措施的實(shí)施關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展，企業(yè)必須慎重行事，理事會(huì)應(yīng)聘請(qǐng)有關(guān)專家進(jìn)行認(rèn)真的研究論證并經(jīng)社員（代表）大會(huì)討論確定。

5、建立財(cái)務(wù)審計(jì)制度，加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督。為了取得廣大社員的信任，財(cái)務(wù)管理必須高度民主化，透明化，除了實(shí)行企業(yè)自身的會(huì)計(jì)報(bào)告制度外，理事會(huì)還應(yīng)定期或年終聘請(qǐng)注冊(cè)會(huì)計(jì)師進(jìn)行審計(jì)和咨詢活動(dòng)，確認(rèn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的真實(shí)性，提高企業(yè)的管理水平。

6、建立完善財(cái)務(wù)管理制度后，應(yīng)加強(qiáng)制度的執(zhí)行力度，規(guī)定管理部門專人負(fù)責(zé)制度的更新與完善，定期了解各項(xiàng)制度的執(zhí)行情況，搜集反饋意見(jiàn)，確保制度符合實(shí)際發(fā)展需要。堅(jiān)持綜合治理、財(cái)務(wù)適當(dāng)先行的理念，逐步樹(shù)立財(cái)務(wù)在企業(yè)運(yùn)行中的核心地位。從管理資產(chǎn)提升到管理資本，推行創(chuàng)新型的財(cái)務(wù)管理，切實(shí)提高資產(chǎn)監(jiān)督水平。

3合作社股金管理

專業(yè)合作社對(duì)社員入股的股金必須造冊(cè)登記，按其性質(zhì)不同，分為身份股和投資股管理。

（一）身份股是社員加入專業(yè)合作社的基本條件，每個(gè)入社的農(nóng)戶都必須繳納，身份股的股金數(shù)額由章程加以確定，一般應(yīng)不低于50元。身份股實(shí)行入股自愿，退社自由，身份股原則上不承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，也不參與分紅。如有退還必須在會(huì)計(jì)結(jié)算后進(jìn)行。

（二）投資股可以是現(xiàn)金，也可以是土地使用權(quán)、實(shí)物、技術(shù)、勞動(dòng)力等折價(jià)入股，投資股的股份比例由章程確定，以技術(shù)、勞動(dòng)力等入股的，其股份原則上不得大于注冊(cè)資金的30%.投資股實(shí)行利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)，除企業(yè)清算、歇業(yè)外，投資者可以轉(zhuǎn)讓，但不得退股。

（三）專業(yè)社的股金實(shí)行專戶管理、封閉式運(yùn)行，只能用于專業(yè)社的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、加工和管理，任何人都不得挪作他用和放貸。