第一篇:員工手冊簽收單1
《員工手冊》簽收確認單
本人已收到XXX公司《員工手冊》,并已清楚和明確遵守該手冊中的條款是本人的職責。公司將根據(jù)經(jīng)營的需要,對手冊中的政策及規(guī)章制度進行變更。本人已閱讀和理解該員工手冊的全部內容,并同意如果本人未能遵守其中的政策和規(guī)定將受到紀律處分或終止勞動合同。
員工不得在員工手冊上涂改、損壞,離職時需將員工手冊上交人力資源部,如有遺失需賠償工本費10元。
員工簽字確認:簽收日期:2014年1月1日
《員工手冊》簽收確認單
本人已收到XXX公司《員工手冊》,并已清楚和明確遵守該手冊中的條款是本人的職責。公司將根據(jù)經(jīng)營的需要,對手冊中的政策及規(guī)章制度進行變更。本人已閱讀和理解該員工手冊的全部內容,并同意如果本人未能遵守其中的政策和規(guī)定將受到紀律處分或終止勞動合同。
員工不得在員工手冊上涂改、損壞,離職時需將員工手冊上交人力資源部,如有遺失需賠償工本費10元。
員工簽字確認:簽收日期:2014年1月1日
第二篇:員工手冊簽收確認書
《員工手冊》、《員工安全手冊》簽收確認書
茲收到中山市濱田紙業(yè)包裝有限公司所發(fā)之《員工手冊》、《員工安全手冊》,并完全明白其內容。在任職期間,本人愿意遵守兩個手冊中的各項勞動條例及規(guī)章制度。
員工簽名:所屬部門:簽收日期:
《員工手冊》、《員工安全手冊》簽收確認書
茲收到中山市濱田紙業(yè)包裝有限公司所發(fā)之《員工手冊》、《員工安全手冊》,并完全明白其內容。在任職期間,本人愿意遵守兩個手冊中的各項勞動條例及規(guī)章制度。
員工簽名:所屬部門:簽收日期:
《員工手冊》、《員工安全手冊》簽收確認書
茲收到中山市濱田紙業(yè)包裝有限公司所發(fā)之《員工手冊》、《員工安全手冊》,并完全明白其內容。在任職期間,本人愿意遵守兩個手冊中的各項勞動條例及規(guī)章制度。
員工簽名:所屬部門:簽收日期:
第三篇:員工手冊簽收登記
《員工手冊》確認單
本人已收到肥西錢江國際大酒店《員工手冊》,并已清楚和明確遵守該手冊中的條款是本人的職責。該手冊所包含的全部政策和程序為員工所享有的權利以及需要遵守的規(guī)章制度,酒店將根據(jù)經(jīng)營的需要,對酒店政策及規(guī)章制度進行變更。本人已閱讀和理解該員工手冊的全部內容,并同意如果本人未能遵守其中的政策和規(guī)定將受到紀律處分或終止勞動合同。
員工不得在員工手冊上涂改、損壞,離職時需將員工手冊上交人力資源部,如有遺失需賠償10元。
員工簽字確認:簽字日期:
《員工手冊》確認單
本人已收到肥西錢江國際大酒店《員工手冊》,并已清楚和明確遵守該手冊中的條款是本人的職責。該手冊所包含的全部政策和程序為員工所享有的權利以及需要遵守的規(guī)章制度,酒店將根據(jù)經(jīng)營的需要,對酒店政策及規(guī)章制度進行變更。本人已閱讀和理解該員工手冊的全部內容,并同意如果本人未能遵守其中的政策和規(guī)定將受到紀律處分或終止勞動合同。
員工不得在員工手冊上涂改、損壞,離職時需將員工手冊上交人力資源部,如有遺失需賠償10元。
員工簽字確認:簽字日期:
《員工手冊》確認單
本人已收到肥西錢江國際大酒店《員工手冊》,并已清楚和明確遵守該手冊中的條款是本人的職責。該手冊所包含的全部政策和程序為員工所享有的權利以及需要遵守的規(guī)章制度,酒店將根據(jù)經(jīng)營的需要,對酒店政策及規(guī)章制度進行變更。本人已閱讀和理解該員工手冊的全部內容,并同意如果本人未能遵守其中的政策和規(guī)定將受到紀律處分或終止勞動合同。
員工不得在員工手冊上涂改、損壞,離職時需將員工手冊上交人力資源部,如有遺失需賠償10元。
員工簽字確認:簽字日期:
第四篇:員工手冊簽收頁
員工手冊簽收頁
致:XX 公司人力資源部
茲確認收到《員工手冊》(XX 年版)一份,并已認真閱讀完全部內容,并明 白該手冊連同經(jīng)由合法程序修訂和補充的本手冊相關事項作為公司與本人《勞動 合同》之附件,與《勞動合同》具有同等法律效力。
我理解遵守《員工手冊》是我與公司合作的前提,我將詳盡閱讀且完全理解 手冊的各項內容并謹此聲明愿意遵守《員工手冊》的所有內容,特別是個人對 XX 公司價值觀的承諾、對保密紀律的承諾,并愿意承擔違反相關內容的責任。我明白XX 公司有權根據(jù)法律法規(guī)的調整和公司經(jīng)營發(fā)展的需要修改該手冊 上的有關條款,我愿意接受以書面形式或電子平臺形式公布的修改后的手冊內 容。
我深知良好的價值觀是提高個人可雇傭能力的基石,我將遵守公司的價值觀 并以之作為我在公司工作期間的日常行為的準則依據(jù)。
我知道這份承諾書將存放在我在公司的內部檔案中。如果我因故離開XX 公 司,我承諾將《員工手冊》歸還公司。
承諾人簽名: 所屬部門:
日期: 年月日
注:請于收到《員工手冊》一周內將此單返還人力資源部門。
第五篇:員工勞動合同簽收單
員工勞動合同簽收單
本人于年月日,收到《XX公司勞動合同》壹份。
特此聲明,并根據(jù)公司要求對外保密。
員工簽字:
日期: