第一篇：?jiǎn)T工宿舍入住方案

宿舍入住申請(qǐng)方案

公司提供的是員工宿舍，是公司給予員工的一種福利，所以必須遵守下例條件的才能申請(qǐng)：

1.保證遵守《宿舍安全清潔管理?xiàng)l例》；2.嚴(yán)禁使用燃?xì)馄骶撸?.已結(jié)婚的子女不得入??；4.已有工作的子女不得入??；5.雙方父母不得入住；6.上學(xué)的和學(xué)齡前子女可以照顧同住（申請(qǐng)時(shí)要注明）；

一.本地拆遷的員工：

1.雙方都在公司工作的，申請(qǐng)后安排一間宿舍；

2.單方在公司工作的，申請(qǐng)后，其配偶可以入住，安排一間宿舍，收費(fèi)80元/月；符合條件 申請(qǐng)帶有小房間的，收費(fèi)120元/月；

3.本人在公司工作離婚（或喪偶）的獨(dú)居員工，申請(qǐng)后給予照顧，安排單人小間宿舍，或與

同性合住一間大房；

4.得分房后必須及時(shí)搬出

二.單方在公司工作的（外地）員工：

1.在本公司工作時(shí)間滿五年以上的員工，申請(qǐng)批準(zhǔn)后，可以帶配偶入住，但必須交納房租金 180元/月（150元/月）；

2.在本公司工作未滿五年的員工，申請(qǐng)批準(zhǔn)后，可以帶配偶入住，但必須交納房租金280

元/月（250元/月）；

3.帶有上學(xué)子女的員工，可申請(qǐng)配有小房間的套房，房租金另加50元/月；帶有學(xué)齡前子女的員工，不能享受套房；

三.中層（包括享受）管理人員：

1.公司管理人員在任職期間內(nèi)，每人可以享受一間大房居住的待遇，離職或不擔(dān)任職務(wù)必須自動(dòng)遷出 ；

2.帶有上學(xué)子女的，可以享受帶有小房間的套房（不包括學(xué)齡前兒童）；

3.必須是自己居住，有轉(zhuǎn)借（或轉(zhuǎn)租）情況的，公司及時(shí)給予收回，同時(shí)不能享受居住待遇；

第二篇：?jiǎn)T工宿舍入住須知

員工宿舍入住須知

一、入住條件：

入住公司員工宿舍必須符合下列全部條件：

1、家住市以外的本公司在職員工；

2、經(jīng)公司人力資源部確認(rèn)，行政部安排或認(rèn)可入住的人員；

3、未患有不適宜集體居住疾病的；

4、無(wú)犯罪前科，無(wú)不良嗜好；

5、外地人員須獲得深圳市公安部門辦理的《居住證》；

6、遵守《員工宿舍管理制度》，服從相關(guān)人員管理。

二、入、退住手續(xù)：

1、由本人填寫(xiě)《住宿申請(qǐng)表》，經(jīng)所在部門領(lǐng)導(dǎo)審核后，交公司行政部審批；

2、員工應(yīng)按后勤管理人員安排房間及鋪位入住，不得隨意調(diào)換；

3、后勤管理人員在員工入住之前對(duì)房間內(nèi)設(shè)備設(shè)施的狀況進(jìn)行檢查并登記，員工須在登記表上簽字確認(rèn)方可入??；

4、若員工需搬出宿舍，應(yīng)由本人填寫(xiě)《退宿申請(qǐng)報(bào)告》，交公司行政部審批；

5、退宿時(shí)，將個(gè)人物品搬出房間，后勤主管收回房間鑰匙并檢查房間設(shè)施設(shè)備狀況，如有損壞或遺失物品則照價(jià)賠償；

6、行政部結(jié)算相關(guān)水電費(fèi)用。

三、住宿收費(fèi)：

1、宿舍所有設(shè)施由本宿舍人員使用和保管，凡有丟失個(gè)人保管的由個(gè)人全部賠償，非個(gè)人保管的由宿舍住宿人員全額分?jǐn)傎r償，凡損壞需維修的，能落實(shí)個(gè)人責(zé)任人為損壞的由個(gè)人承擔(dān)全部維修費(fèi)，不能落實(shí)個(gè)人責(zé)任的人為損壞的由住宿人員全額分?jǐn)偩S修費(fèi)。

2、所有水、電、費(fèi)用由住宿人員全額分?jǐn)偝袚?dān)。

3、員工生活用水電費(fèi)將于月底公示并從工資中扣除，公司不直接向員工收取相關(guān)。

四、宿舍紀(jì)律：

1、所有入住員工必須妥善保管與使用房間內(nèi)的設(shè)備設(shè)施，蓄意破壞公共財(cái)物及房間設(shè)施者，照價(jià)賠償并取消其住宿資格；

2、嚴(yán)禁在未經(jīng)許可的情況下翻弄他人的行李及衣物等，否則視為偷竊并取消住宿資格；

3、不得將垃圾堆放在樓梯間，不得從陽(yáng)臺(tái)、窗戶外拋物，發(fā)現(xiàn)一次，警告，第二次，取消住宿資格；

4、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)賭博、酗酒、行騙、斗毆、吸毒或進(jìn)行其它違法犯罪行為，違者取消其住宿資格并依法追究其法律責(zé)任；

5、未經(jīng)本宿舍人同意不允許進(jìn)入他人宿舍；

6、休息時(shí)間禁止吵鬧、電視、音樂(lè)聲音量過(guò)大等影響他人休息的行為，屢教不改者（3次），取消其住宿資格；

7、最后離開(kāi)宿舍的職員必須鎖好門窗，關(guān)閉用電設(shè)備；

8、宿舍若有外人（親友等）造訪，訪客務(wù)必在21：00點(diǎn)前離開(kāi)；

9、員工對(duì)所居住宿舍，應(yīng)保持原有結(jié)構(gòu)的安全完整，不得隨意改造或變更房舍結(jié)構(gòu)，如有疏于管理或惡意破壞，由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)，并取消住宿資格。

簽字/日期：

第三篇：?jiǎn)T工宿舍入住協(xié)議

博樂(lè)寶員工宿舍入住協(xié)議

為使住宿員工在上班之余有個(gè)舒適、安全的生活環(huán)境，根據(jù)公司的實(shí)際情況及宿舍所處的特殊周邊環(huán)境，共享服務(wù)中心特制定了《博樂(lè)寶員工宿舍入住協(xié)議》，規(guī)定如下：

一、入住原則

員工宿舍作為公司為部分員工提供的專享福利，且為確保您和他人的安全，未經(jīng)共享服務(wù)中心批準(zhǔn)，不可留宿外來(lái)人員。

二、安全提示

1.為確保安全，請(qǐng)?zhí)岣呔?，做好防火、防電、防盜工作，嚴(yán)防火警、火災(zāi)事故的發(fā)生。2.個(gè)人物品請(qǐng)自行妥善保管，貴重物品盡量不要存放于宿舍內(nèi)，謹(jǐn)防丟失。

3.注意宿舍內(nèi)安全用電，室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線并裝接大功率電器。

4.人員離開(kāi)前務(wù)必檢查并關(guān)掉所有電器電源。

三、費(fèi)用承擔(dān)

宿舍內(nèi)，公司發(fā)放（需回收物品）及房間原有物品，如因個(gè)人原因?qū)е碌膿p壞或丟失等，需當(dāng)事人對(duì)產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用自行賠償。

四、環(huán)境規(guī)定

1.住宿員工每人均可領(lǐng)用一套三件套床品，在退宿時(shí)請(qǐng)清洗干凈并歸還三件套放在屋內(nèi)文件柜里。

2.住宿員工需養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，定期維護(hù)宿舍衛(wèi)生。3.住宿員工之間需互幫互助、和睦相處，不得在宿舍內(nèi)參與打架、斗毆、賭博等違法行為，以保證良好的住宿環(huán)境。

修訂日期：2017.11.29

第四篇：?jiǎn)T工宿舍入住協(xié)議書(shū)（范文）

員工宿舍租賃協(xié)議書(shū)

甲方：無(wú)錫皓源鋼材有限公司

乙方： 地址：無(wú)錫新區(qū)漓江路7號(hào)

身份證編號(hào)：

甲方為方便乙方上下班，同意將公司

室宿舍租賃給乙方。加強(qiáng)公司員工宿舍的管理及為員工租賃宿舍提供一個(gè)良好的生活環(huán)境，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。經(jīng)甲乙方平等協(xié)商一致，就租賃事項(xiàng)共同簽訂本協(xié)議。

一．乙方必須遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工宿舍管理規(guī)定。二．乙方在租賃宿時(shí)由甲方統(tǒng)一租賃好宿舍及床位，未經(jīng)甲方允許，乙方不得私自調(diào)換房間和床位。

三．不得破壞宿舍房屋結(jié)構(gòu)（如：墻壁釘釘子、私自更改電源插座、墻壁亂涂、亂張貼）。若乙方造成宿舍房屋結(jié)構(gòu)破壞或破壞公物設(shè)備，乙方須實(shí)際維修費(fèi)用支付給甲方的規(guī)章制度進(jìn)行處罰。

四．服從部門經(jīng)理和行政管理部的管理，切實(shí)做好租賃宿舍安全及衛(wèi)生等日常工作，乙方必須做門前清潔衛(wèi)生工作，門前場(chǎng)地要做到無(wú)垃圾，無(wú)雜物、干凈整潔、不得在門外擺放物品。若乙方未能按甲方規(guī)定做好租賃宿舍安全及衛(wèi)生，不得入住其它人員，否則甲方有權(quán)不讓乙方入住員工宿舍。

五．乙方個(gè)人物品自行妥善保管，貴重物品自行攜帶或安置妥當(dāng)，如有丟失、甲方除協(xié)助調(diào)查，甲方承擔(dān)任何職責(zé)，包括乙方的自身安全均由乙方負(fù)責(zé)。

六．乙方不得將違禁品、危害物品帶入宿舍、不得在宿舍內(nèi)從事非法活動(dòng)、不得有偷盜行為。嚴(yán)格禁止宿舍內(nèi)賭博。乙方有類似行為，情節(jié)嚴(yán)重的送公安機(jī)關(guān)處理。

七．甲方嚴(yán)格禁止外來(lái)人員入住，乙方若有違規(guī)，甲方按規(guī)章制度移送公安機(jī)關(guān)處罰。

八．乙方退住時(shí)，必須做好財(cái)產(chǎn)、固定設(shè)施、宿舍鑰匙的移交，并憑行政管理部的監(jiān)查無(wú)問(wèn)題方可辦理退住。若乙方造成甲方財(cái)產(chǎn)損失，乙方須照價(jià)賠償。

九．乙方入住期間，租金甲方從乙方工資中扣除。

十．本協(xié)議一式兩份，甲、已雙方各執(zhí)一份（復(fù)印無(wú)效），協(xié)議未盡事項(xiàng)，甲乙雙方可另行議定。本協(xié)議自簽訂日起生效。凡是在公司上班時(shí)間以外的時(shí)間皆是自由支配時(shí)間，員工所屬安全，行為規(guī)范，都需員工謹(jǐn)言慎行負(fù)責(zé)，公司只負(fù)責(zé)提供乙方宿舍，乙方一切事宜均與本公司無(wú)關(guān)，公司不承擔(dān)任何的責(zé)任和義務(wù)，以上條款需員工嚴(yán)謹(jǐn)遵守。

注：以上內(nèi)容我已看過(guò)并理解，并承諾遵守！

甲方：

乙方：

協(xié)議簽訂日期：

****年**月**日

第五篇：入住員工宿舍承諾書(shū)

入住員工宿舍承諾書(shū)

本人申請(qǐng)入住公司員工宿舍，保證對(duì)本人自身安全及財(cái)務(wù)安全負(fù)責(zé)。同時(shí)，為保證宿舍及同宿人員的安全與衛(wèi)生，本人承諾遵守以下規(guī)定：

（一）由住宿人員推選宿舍長(zhǎng)，負(fù)責(zé)自治、安全、衛(wèi)生、紀(jì)律等管理；

（二）住宿人員不得擅自調(diào)換房間、床位或公司財(cái)產(chǎn)物品；

（三）住宿人員未經(jīng)許可不得留宿他人；

（四）員工離開(kāi)住所必須關(guān)好門窗，鎖好房門或大門。

（五）住宿人員自行輪流打掃并經(jīng)常保持房間的清潔與整齊；

（六）節(jié)約使用水、電及公司配備其它資源；

（七）保護(hù)建筑物，愛(ài)惜附屬設(shè)施、水電及安全設(shè)備和各種家具；

（八）宿舍內(nèi)不準(zhǔn)劇烈活動(dòng)、喧嘩、造成噪音等擾亂他人及附近安寧行為；

（九）宿舍內(nèi)一律禁止養(yǎng)家禽家畜及寵物，以確保環(huán)境清潔衛(wèi)生；

（十）宿舍內(nèi)不得存放違禁及易燃物品；不得在宿舍區(qū)燃放煙花和鞭炮；

（十一）宿舍內(nèi)不得有酗酒、賭博或其他不正當(dāng)行為；

（十二）住宿人員的私有財(cái)物及貴重物品應(yīng)各自保管、自行負(fù)責(zé)；

（十三）若宿舍物品屬人為破壞，則由責(zé)任人員自行承擔(dān)；

（十四）按時(shí)支付房租及居住所耗水、電、氣及寬帶等費(fèi)用。房租由公司財(cái)務(wù)部從住宿人員當(dāng)月工資中扣除；

（十五）住宿人員因合同期滿、辭職、解聘等原因離開(kāi)公司，須于辦理移交當(dāng)日前遷出宿舍，并于離舍時(shí)通知總裁辦，由宿舍長(zhǎng)負(fù)責(zé)相關(guān)點(diǎn)收接管工作，否則以移交未清處理。

入住員工簽字確認(rèn)：

日期：