第一篇：建設(shè)團結(jié)干事型領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言提綱

文章標(biāo)題：建設(shè)團結(jié)干事型領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言提綱

各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是縣以上領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，擔(dān)負(fù)著團結(jié)帶領(lǐng)各族干部群眾貫徹落實第十次黨代會精神，實現(xiàn)“十一五”規(guī)劃目標(biāo)的歷史重任。領(lǐng)導(dǎo)班子只要凝心聚力、團結(jié)干事，才能抓住機遇，乘勢而上，加快發(fā)展，才能干出實績。所以建設(shè)一支團結(jié)干事的領(lǐng)導(dǎo)班子是實現(xiàn)黨代會提出的目標(biāo)任務(wù)提供強有力的組織保證。要建設(shè)一個團結(jié)干事的領(lǐng)導(dǎo)班子，就要從以下幾個方面入手：

一、要以身作則，找準(zhǔn)位置[好范文-004km.cn,找范文請到xiexiebang.com]

一個領(lǐng)導(dǎo)集體由于不同年齡、不同經(jīng)歷、不同知識結(jié)構(gòu)及不同個性和思維方法的成員組的，在工作中，必然形成對問題的看法和評價不同，若分歧處理不好，就容易造成班子內(nèi)耗，產(chǎn)生不團結(jié)現(xiàn)象。由于分工不同，有時會出現(xiàn)只強調(diào)自己分管的工作，只講分工，不講合作的現(xiàn)象，使班子成員間產(chǎn)生不和諧。要解決矛盾的產(chǎn)生，第一，學(xué)習(xí)上不放松。我們要十分重視加強個人學(xué)習(xí)和修養(yǎng)，不斷提高和完善個人的政治覺悟、道德品質(zhì)、法制意識、思想方法、氣質(zhì)條件等。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活的準(zhǔn)則和有關(guān)規(guī)定，堅持原則，把握全局，團結(jié)同志，增強團結(jié)干事自覺性；要加強理論和黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)，強化黨性鍛煉，模范執(zhí)行民主集中制；要加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，增強駕馭全局的能力和決策能力，提高自己的理論修養(yǎng)和素質(zhì)。第二，工作上要盡心盡力不推諉，特別作為副職領(lǐng)導(dǎo)干部，要切實當(dāng)好主要領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手。一是要擺正自己位置，做到到位不越位、補臺不拆臺、分工不分家。找準(zhǔn)自己分管工作與全部工作的關(guān)系和所處地位，做到思想上合，實際工作中分；目標(biāo)上合，任務(wù)上分，大事上合，小事上分；整體上合，具體工作上分，全心全意干好本職工作；二是要盡心盡力做好自己的分管工作，努力完成工作目標(biāo)和任務(wù)，增強班子整體功能；三是既要按制度辦事，堅持既定的工作思路，及時向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報進(jìn)展情況，又要及時與其他副職領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作和思想交流，互通信息，以取得配合協(xié)作；四是要務(wù)實創(chuàng)新，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，及時掌握實情，既實實在在地去完成各項任務(wù)，又要在工作中不斷創(chuàng)新。

二、要顧全大局，維護團結(jié)

毛澤東的《反對自由主義》中列舉了自由主義的11種表現(xiàn)，并指出了自由主義的盛行，會使組織和個人在政治上的腐化，使團結(jié)渙散，工作消極，意見分歧，紀(jì)律松馳，所以我們要堅決強調(diào)反對自由主義，強調(diào)黨的團結(jié)和統(tǒng)一，建設(shè)一支團結(jié)干事的領(lǐng)導(dǎo)班子

（一）是要牢固樹立“團結(jié)是領(lǐng)導(dǎo)班子的生命線”，“團結(jié)是一種覺悟”，“團結(jié)出戰(zhàn)斗力，生產(chǎn)力”、“團結(jié)才能發(fā)展，才能進(jìn)步”等觀點，充分認(rèn)識與其他班子成員以誠相待，和睦共事，是務(wù)求發(fā)展，創(chuàng)造業(yè)績的必須。

（二）是堅持原則性與靈活性，處理好班子成員關(guān)系。要正確看待不同意見，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，在工作中做到互諒、互讓，相互信任、相互支持。

（三）是要用民主集中制規(guī)范自己的言行。牢固樹立黨的觀念、全局觀念，自覺地把個人置于整個黨組織之中，時刻把黨的利益放在第一位，個人利益無條件服從黨的利益，局部利益服從黨的整體利益。正確處理個人與組織、局部與整體的關(guān)系，加強班子的團結(jié)。

（四）是要自覺遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律。同中央保持一致，堅持“四個服從”，著重處理好個人同組織、少數(shù)同多數(shù)的關(guān)系，自覺服從組織決定。

《建設(shè)團結(jié)干事型領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言提綱》來源于xiexiebang.com，歡迎閱讀建設(shè)團結(jié)干事型領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言提綱。

第二篇：團結(jié)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)范文

“團結(jié)型”領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

“團結(jié)型”的領(lǐng)導(dǎo)班子有助于推動經(jīng)濟社會在好的前提下大發(fā)展、快發(fā)展，“團結(jié)型”的班子思想統(tǒng)一、行動一致，貫徹方針路線不會走板，這樣的班子團隊建設(shè)的好，富有活力，班子成員的思想和意志很容易統(tǒng)一到一把手上來，開展工作更會全面快速，那么如何打造“團結(jié)型”的班子呢？筆者淺談一下自己的幾點看法。

一、“團結(jié)型”的班子必須有一個好的一把手

班子的建設(shè)說到底就是團隊的凝聚力、親和力和戰(zhàn)斗力，凝聚力是來源于班子成員的思想和意志能否得到統(tǒng)一，也就是說一把手的感召力，這個是由一把手的人格力量和領(lǐng)導(dǎo)魅力所決定的。在一個團隊里，一把手是最高的行動長官一把手的意志也是班子思想的靈魂，即使班子成員各有所長，各有所能但是在班子里面不能人盡其用、人盡其責(zé)那么這個團隊的建設(shè)就有問題，這就需要一把手來充分協(xié)調(diào)，管理好成員，把他們凝聚在自己周圍，使他們按照自己的意志統(tǒng)一行動，才有生產(chǎn)力。但是一把手所要的凝聚力不是通過自己的絕對權(quán)力來實現(xiàn)的。我們有些領(lǐng)導(dǎo)在班子建設(shè)中往往忽略了如何凝聚班子成員，最笨的也是最混賬的就是靠自己的絕對權(quán)力來形成所謂的“團結(jié)”，在布置一項工作和制定一項決策時，自己說的很多，基本上不容許別人說，不能聽到與己相左的意見和建議，造成在制定決策和部署工作時成為一言堂，會上一個聲音，會下一片聲音，真正的思想和意志沒有達(dá)到統(tǒng)一，在具體工作時就會出現(xiàn)各種各樣的問題和矛盾，政策下達(dá)時就會出現(xiàn)各種紕漏，往往是趕緊補發(fā)政策補丁來修正，所以良好的凝聚力首先要給班子成員一個表達(dá)意見的機會，作為一把手要明白班子里的成員都是你的智囊團、你的左右手，更要明白民主的概念，民主通常不會做決策，做決策的是一把手，這個權(quán)利沒有人去剝奪也剝奪不了，但這個決策必須是班子成員智慧的結(jié)晶，是大家的成果，一把手只是對團隊的意見和建議統(tǒng)一起來，并正確的去修正和做出結(jié)果，這個就是決策。也就是說一把手要把自己的意志和想法作為一個題目出出來，然后交給大家去按照這個題目進(jìn)行思維和行動，然后由一把手進(jìn)行綜合性的總結(jié)和判斷，看哪個答案更加適合，只有不開竅的一把手才會愚蠢地自己出題自己答，然后不管不顧地分擔(dān)給成員，讓自己和班子成員時不時站在風(fēng)口浪尖，在周圍造成一大圈子的問題和焦點，使工作處于被動局面，要習(xí)慣性的形成一個什么標(biāo)準(zhǔn)呢？就是在過程中要充分民主，不搞一言堂，高明的領(lǐng)導(dǎo)干部往往在會上說的少、聽得多，會上十個聲音，會后一個聲音，把大家的思想和意志形成統(tǒng)一，即充分尊重了班子成員的意見和建議，大家也都感到了滿足，得到了尊重，在統(tǒng)一思想后才會有更強的戰(zhàn)斗力，更好的傳達(dá)政策、開展工作。因此團結(jié)型的班子需要一個高明的核心人物。

二、班子各成員要有責(zé)任意識，不能陰奉陽違，防止出現(xiàn)“偽團結(jié)”

有些領(lǐng)導(dǎo)班子看起來是一團和氣，但實際上往往不是那么回事，有些成員對一把手不負(fù)責(zé)，聽之任之，你說怎么干，咱就干對領(lǐng)導(dǎo)極端的奉承，哪怕知道領(lǐng)導(dǎo)的決策或者方法不對路子，有的成員還一個勁地鼓掌叫好，在政治上、思想上、工作上麻痹一把手，這樣的成員心里都有陰暗面，當(dāng)面一套，背后一套，對自己的領(lǐng)導(dǎo)極端不負(fù)責(zé)任。我們一些搭班子所謂二把手的領(lǐng)導(dǎo)通常也會在維護“團結(jié)”的角度上做出自己一些違背自己意志的行為，不能開誠布公地談自己的想法，睜只眼閉只眼，任由一把手作為，造成很多突發(fā)事件以致不能收場?！皥F結(jié)”是我們黨執(zhí)政期間常抓的一項基礎(chǔ)建設(shè)，“團結(jié)”是我們領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的門面，如果“團結(jié)”里面有了雜音，有了問題，那么我們在具體的工作中往往達(dá)不到預(yù)期的目的和效果，相反會影響到黨的內(nèi)部統(tǒng)一，甚至影響到黨群干群關(guān)系，“偽團結(jié)”嚴(yán)重一些還會造成腐敗，所以作為班子成員要明白團結(jié)是硬件建設(shè)，要本著對一把手負(fù)責(zé)，對工作負(fù)責(zé)的態(tài)度，真正實現(xiàn)好團結(jié)，維護好團結(jié)。電視劇《絕對權(quán)力》中市長劉重天和市委書記齊全盛在市委市政府遷址的問題上意見相左，就事論事不證明就是不團結(jié)，因為考慮問題的角度不一樣，也是因為本著負(fù)責(zé)的態(tài)度才有不同的意見，但是齊全盛有絕對權(quán)力，他做了做的很好，可是絕對權(quán)力也給了他很深刻的教訓(xùn)，什么是一把手的絕對權(quán)力？就是我說了算，任何事只有我拍板，有了這樣的絕對權(quán)力就會有“偽團結(jié)”、就會讓班子成員成為寺廟里的菩薩，形態(tài)各異，各懷心事，形不成合力、沒有合力自然不會有戰(zhàn)斗力。因為齊全盛擁有絕對權(quán)力，鏡洲市委班子會議上，市長趙芬芳才會陰奉陽違地大力推薦齊小燕出任藍(lán)天集團一把手，班子成員才會“偽團結(jié)”地一致贊同，才會讓齊全盛差點栽跟頭，這就是教訓(xùn)。

三、打造“團結(jié)”型領(lǐng)導(dǎo)班子，盡量減少影響團結(jié)的因素 創(chuàng)建“團結(jié)”型班子要盡量減少影響團結(jié)的一切因素，筆者在基層曾多次遇到過一些影響團結(jié)的因素，有的是政策上的，有的是業(yè)務(wù)口的，也有的是班子成員內(nèi)部造成的，比如在基層就有因為交通費用、工作階段獎金、精神文明建設(shè)費用支出等等主任和書記不和諧，一方面有些業(yè)務(wù)口下發(fā)的費用和獎金不明確，沒有一定的標(biāo)準(zhǔn)，有些單位分配方法不一樣，這樣就容易形成矛盾，多了少了不和諧，如何避免我想應(yīng)該很簡單，整章建制，定時公開，沒有了貓膩自然就會團結(jié)。而且班子自身還要加強個人的修養(yǎng)，把主要精力放到工作上，少一些計較，多一份理解。要知道“團結(jié)型”的班子需要領(lǐng)導(dǎo)干部后天培養(yǎng)形成，一個班子成員要由散到合，需要各自做出努力，需要加強學(xué)習(xí)、加強世界觀的改造，從工作的角度出發(fā)，大力提倡實事求是的作風(fēng)，樹立正確的權(quán)力觀，在領(lǐng)導(dǎo)干部中倡導(dǎo)聞過則喜、開誠布公、虛心求實的觀念，尤其是作為一把手要摒棄絕對權(quán)力的誘惑，制定決策和部署工作時多聽聽班子其他成員的意見，廣納善言，在利益分配上公開、公正，才能根本上從自己開始打造一流的“團結(jié)型”的班子隊伍。

第三篇：領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)干事

加強自身修養(yǎng)

促進(jìn)班子團結(jié)

寺面鎮(zhèn)人民政府

韋相華

自治區(qū)黨委書記郭聲琨同志在新春寄語上說到：懂團結(jié)是大智慧，會團結(jié)是大本事。通過繼續(xù)解放思想大討論，我深刻地認(rèn)識到團結(jié)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)重要性。領(lǐng)導(dǎo)班子是否團結(jié)干事，事關(guān)黨的路線方針政策和上級黨委政府決策部署的貫徹落實，關(guān)系到一個地區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，與人民群眾的利益密切相關(guān)，反映著黨的作風(fēng)建設(shè)的狀況，影響著黨在人民群眾中的形象。作為新時期的領(lǐng)導(dǎo)干部，我們要以身作則，做團結(jié)干事的模范。

一、團結(jié)是馬克思主義政黨的基本原則，是維系領(lǐng)導(dǎo)班子運轉(zhuǎn)的生命線，是黨的事業(yè)不斷取得勝利的決定性環(huán)節(jié)。干事是為了達(dá)到某一個目標(biāo)而為之奮斗的過程，是確保現(xiàn)代化建設(shè)目標(biāo)順利實現(xiàn)的重要手段。團結(jié)是為了干事，干事必須團結(jié)。團結(jié)干事是加快發(fā)展的需要，是實踐“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)，是黨在新時期對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，團結(jié)干事意義重大。

二、從不團結(jié)帶來的不良影響。領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)一心干工作，是一個單位、一個部門事業(yè)成敗興衰的重要條件。領(lǐng)導(dǎo)班子不團結(jié)，就會造成班子成員之間各吹各的號，各唱各的調(diào)，形不成合力；就會產(chǎn)生隔閡，有了隔閡就難以協(xié)調(diào)；難協(xié)調(diào)，“起疙瘩”，步調(diào)不一致，就會影響班子的工作效率，嚴(yán)重的就會使領(lǐng)導(dǎo)班子癱瘓，變成一盤散沙，使黨的工作受到嚴(yán)重?fù)p害。領(lǐng)導(dǎo)班子也就喪失了凝聚力和戰(zhàn)斗力。一個不團結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)班子，必然會使本單位造成內(nèi)耗不斷，“地震不減”，歪風(fēng)邪氣盛行、正風(fēng)正氣下降的局面，導(dǎo)致工作效率低下或停滯不前或完全癱瘓的狀態(tài)；不但直接損害單位利益，嚴(yán)重破壞了黨的民主集中制原則和批評與自我批評的優(yōu)良作風(fēng)，使領(lǐng)導(dǎo)班子工作缺乏積極性和創(chuàng)造力，直接給本單位造成嚴(yán)重滯后、虧損或死氣沉沉的消極后果。領(lǐng)導(dǎo)班子不團結(jié)就使領(lǐng)導(dǎo)在群眾中的威信大大降低，對各項工作開展帶來不必要的阻力。

三、影響團結(jié)干事的成因。

（一）三種思想。一是功名思想。凡事相互比高低、爭名譽，看重地位和權(quán)力，不重視為民辦事能力和本領(lǐng)的提高，對人不真誠，缺乏“心底無私天地寬”的境界，影響班子成員的思想交流和溝通，缺乏整體榮譽感。二是保守思想。以傳統(tǒng)思維方式對待新事物，工作思想沒有壓力、沒有緊迫感，對一些全局問題、改革問題難以形成共識，缺乏整體開放意識和改革創(chuàng)新意識。三是本位思想。想問題辦事情不是從全局出發(fā)，而是從個人或單位利益出發(fā)，考慮局部利益，不考慮全局利益，班子間心不往一處想、勁不往一處使，影響班子的整體功效。

（二）三種主義。一是自由主義。在班子和干部隊伍中主要表現(xiàn)為無原則的和平、腐朽庸俗的作風(fēng)，具體表現(xiàn)為“三講三不講”，即講民主不講紀(jì)律、講關(guān)系不講保密、講義氣不講正氣，結(jié)果使班子缺乏正義感，缺乏積極進(jìn)取的精神。二是形式主義。對工作重形式不重效果，重程序不重結(jié)果，以一種“有效無效、責(zé)任盡到”的處世哲學(xué)對待工作，不鉆研政策，不研究下情，照抄照搬，上下一般粗，工作思路無特點，重點不突出，措施不具體，結(jié)果使整體工作缺乏創(chuàng)新，缺乏干事實效。三是官僚主義。以我為核心，以我說了算，不學(xué)習(xí)不研究群眾的實踐經(jīng)驗，作風(fēng)不民主、獨斷專行，決策不科學(xué)、主觀臆斷，結(jié)果使班子不協(xié)調(diào)，形成班子間各吹各的號，各彈各的調(diào)，你說你的，我干我的。

四、做好團結(jié)干事的模范。政治路線確定之后，干部就是決定因素。我們要以身作則，做團結(jié)干事的模范。

（一）學(xué)習(xí)不停滯，修養(yǎng)不浮躁。要樹立正確的團結(jié)觀。團結(jié)不是“團體”，和諧不是“和氣”。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，必須正確理解和認(rèn)識團結(jié)與和諧的準(zhǔn)確內(nèi)涵。要重視加強個人的學(xué)習(xí)和修養(yǎng)，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活的準(zhǔn)則和有關(guān)規(guī)定，堅持原則，把握全局，團結(jié)同志，加強修養(yǎng)。要加強政治理論和黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)，強化黨性鍛煉；要加強金融、法律、市場經(jīng)濟和科學(xué)技術(shù)等方面專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，提高駕馭全局的能力和科學(xué)決策的能力；要繼續(xù)和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和中華民族的傳統(tǒng)美德，強化道德修養(yǎng)，用一個共產(chǎn)黨人的人格力量來維護班子的團結(jié)。

（二）盡心不分心，盡力不推諉。作為鎮(zhèn)長，要切實當(dāng)好書記的參謀與助手，盡力盡責(zé)地做好本職工作，讓主要領(lǐng)導(dǎo)從具體事務(wù)中解脫出來，有更多的精力思大事、抓大事。要擺正自己的位置，在小局中講大局，積極從全局的高度思考問題，制定對策，找準(zhǔn)局部工作與全局工作的關(guān)系和所處的地位，更好地把握工作的前瞻性、整體性和協(xié)調(diào)性，絕不推諉扯皮，全心全意干好本職工作。要抓好決策落實，以良好的工作成效實踐縣委的工作思路、實現(xiàn)工作目標(biāo)，增強班子的整體功能。

（三）理解不誤解，建功不爭功。對“班長”要多理解、多支持、多尊重，善于換位思考，主動承擔(dān)工作，與其他班子成員要多交流、多協(xié)商、多通氣，做到講黨性、講原則、講真理、講正氣、不誤解。千方百計干事創(chuàng)業(yè)，真正做到到位不越位、服從不盲從、補臺不拆臺、分工不分家、建功不爭功。要提高團結(jié)的方法和藝術(shù)。要從團結(jié)的愿望出發(fā)，通過經(jīng)常性的批評與自我批評，更好地統(tǒng)一思想，增進(jìn)團結(jié)。要加強溝通，做到思想上多交心、工作上多通氣、感情上多交流，通過有效溝通增進(jìn)團結(jié)。要換位思考，要帶頭發(fā)揚民主，樂于聽取各方面的意見，支持班子成員各負(fù)其責(zé)地干好工作；切實做到既能干事又能共事，共同推動并形成整體合力。

（四）團結(jié)不渙散，廉潔不濕腳。要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則和各項制度，認(rèn)真處理好個人同組織、少數(shù)同多數(shù)的關(guān)系，視自己為黨組織的普通一員，自覺服從組織決定，和其它班子成員以誠相待，和睦共事，務(wù)求發(fā)展，再創(chuàng)業(yè)績。要堂堂正正做人，清清白白為官。要廉潔自律，嚴(yán)格要求自己，始終做到“常在河邊走，就是不濕腳”。

2008年3月 日

第四篇：領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)干事

加強自身修養(yǎng)促進(jìn)班子團結(jié)

寺面鎮(zhèn)人民政府韋相華

自治區(qū)黨委書記郭聲琨同志在新春寄語上說到：懂團結(jié)是大智慧，會團結(jié)是大本事。通過繼續(xù)解放思想大討論，我深刻地認(rèn)識到團結(jié)加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)重要性。領(lǐng)導(dǎo)班子是否團結(jié)干事，事關(guān)黨的路線方針政策和上級黨委政府決策部署的貫徹落實，關(guān)系到一個地區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，與人民群眾的利益密切相關(guān)，反映著黨的作風(fēng)建設(shè)的狀況，影響著黨在人民群眾中的形象。作為新時期的領(lǐng)導(dǎo)干部，我們要以身作則，做團結(jié)干事的模范。

一、團結(jié)是馬克思主義政黨的基本原則，是維系領(lǐng)導(dǎo)班子運轉(zhuǎn)的生命線，是黨的事業(yè)不斷取得勝利的決定性環(huán)節(jié)。干事是為了達(dá)到某一個目標(biāo)而為之奮斗的過程，是確?，F(xiàn)代化建設(shè)目標(biāo)順利實現(xiàn)的重要手段。團結(jié)是為了干事，干事必須團結(jié)。團結(jié)干事是加快發(fā)展的需要，是實踐“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)，是黨在新時期對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，團結(jié)干事意義重大。

二、從不團結(jié)帶來的不良影響。領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)一心干工作，是一個單位、一個部門事業(yè)成敗興衰的重要條件。領(lǐng)

導(dǎo)班子不團結(jié)，就會造成班子成員之間各吹各的號，各唱各的調(diào)，形不成合力；就會產(chǎn)生隔閡，有了隔閡就難以協(xié)調(diào)；難協(xié)調(diào)，“起疙瘩”，步調(diào)不一致，就會影響班子的工作效率，嚴(yán)重的就會使領(lǐng)導(dǎo)班子癱瘓，變成一盤散沙，使黨的工作受到嚴(yán)重?fù)p害。領(lǐng)導(dǎo)班子也就喪失了凝聚力和戰(zhàn)斗力。一個不團結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)班子，必然會使本單位造成內(nèi)耗不斷，“地震不減”，歪風(fēng)邪氣盛行、正風(fēng)正氣下降的局面，導(dǎo)致工作效率低下或停滯不前或完全癱瘓的狀態(tài)；不但直接損害單位利益，嚴(yán)重破壞了黨的民主集中制原則和批評與自我批評的優(yōu)良作風(fēng)，使領(lǐng)導(dǎo)班子工作缺乏積極性和創(chuàng)造力，直接給本單位造成嚴(yán)重滯后、虧損或死氣沉沉的消極后果。領(lǐng)導(dǎo)班子不團結(jié)就使領(lǐng)導(dǎo)在群眾中的威信大大降低，對各項工作開展帶來不必要的阻力。

三、影響團結(jié)干事的成因。

（一）三種思想。一是功名思想。凡事相互比高低、爭名譽，看重地位和權(quán)力，不重視為民辦事能力和本領(lǐng)的提高，對人不真誠，缺乏“心底無私天地寬”的境界，影響班子成員的思想交流和溝通，缺乏整體榮譽感。二是保守思想。以傳統(tǒng)思維方式對待新事物，工作思想沒有壓力、沒有緊迫感，對一些全局問題、改革問題難以形成共識，缺乏整體開放意識和改革創(chuàng)新意識。三是本位思想。想問題辦事情不是從全局出發(fā)，而是從個人或單位利益出發(fā)，考慮局部利益，不考慮全局利益，班子間心不往一處想、勁不往一處使，影響班子的整體功效。

（二）三種主義。一是自由主義。在班子和干部隊伍中主要表現(xiàn)為無原則的和平、腐朽庸俗的作風(fēng)，具體表現(xiàn)為“三講三不講”，即講民主不講紀(jì)律、講關(guān)系不講保密、講義氣不講正氣，結(jié)果使班子缺乏正義感，缺乏積極進(jìn)取的精神。二是形式主義。對工作重形式不重效果，重程序不重結(jié)果，以一種“有效無效、責(zé)任盡到”的處世哲學(xué)對待工作，不鉆研政策，不研究下情，照抄照搬，上下一般粗，工作思路無特點，重點不突出，措施不具體，結(jié)果使整體工作缺乏創(chuàng)新，缺乏干事實效。三是官僚主義。以我為核心，以我說了算，不學(xué)習(xí)不研究群眾的實踐經(jīng)驗，作風(fēng)不民主、獨斷專行，決策不科學(xué)、主觀臆斷，結(jié)果使班子不協(xié)調(diào)，形成班子間各吹各的號，各彈各的調(diào)，你說你的，我干我的。

四、做好團結(jié)干事的模范。政治路線確定之后，干部就是決定因素。我們要以身作則，做團結(jié)干事的模范。

（一）學(xué)習(xí)不停滯，修養(yǎng)不浮躁。要樹立正確的團結(jié)

觀。團結(jié)不是“團體”，和諧不是“和氣”。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，必須正確理解和認(rèn)識團結(jié)與和諧的準(zhǔn)確內(nèi)涵。要重視加強個人的學(xué)習(xí)和修養(yǎng)，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活的準(zhǔn)則和有關(guān)規(guī)定，堅持原則，把握全局，團結(jié)同志，加強修養(yǎng)。要加強政治理論和黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)，強化黨性鍛煉；要加強金融、法律、市場經(jīng)濟和科學(xué)技術(shù)等方面專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，提高駕馭全局的能力和科學(xué)決策的能力；要繼續(xù)和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和中華民族的傳統(tǒng)美德，強化道德修養(yǎng)，用一個共產(chǎn)黨人的人格力量來維護班子的團結(jié)。

（二）盡心不分心，盡力不推諉。作為鎮(zhèn)長，要切實當(dāng)好書記的參謀與助手，盡力盡責(zé)地做好本職工作，讓主要領(lǐng)導(dǎo)從具體事務(wù)中解脫出來，有更多的精力思大事、抓大事。要擺正自己的位置，在小局中講大局，積極從全局的高度思考問題，制定對策，找準(zhǔn)局部工作與全局工作的關(guān)系和所處的地位，更好地把握工作的前瞻性、整體性和協(xié)調(diào)性，絕不推諉扯皮，全心全意干好本職工作。要抓好決策落實，以良好的工作成效實踐縣委的工作思路、實現(xiàn)工作目標(biāo)，增強班子的整體功能。

（三）理解不誤解，建功不爭功。對“班長”要多理解、多支持、多尊重，善于換位思考，主動承擔(dān)工作，與其他

班子成員要多交流、多協(xié)商、多通氣，做到講黨性、講原則、講真理、講正氣、不誤解。千方百計干事創(chuàng)業(yè)，真正做到到位不越位、服從不盲從、補臺不拆臺、分工不分家、建功不爭功。要提高團結(jié)的方法和藝術(shù)。要從團結(jié)的愿望出發(fā)，通過經(jīng)常性的批評與自我批評，更好地統(tǒng)一思想，增進(jìn)團結(jié)。要加強溝通，做到思想上多交心、工作上多通氣、感情上多交流，通過有效溝通增進(jìn)團結(jié)。要換位思考，要帶頭發(fā)揚民主，樂于聽取各方面的意見，支持班子成員各負(fù)其責(zé)地干好工作；切實做到既能干事又能共事，共同推動并形成整體合力。

（四）團結(jié)不渙散，廉潔不濕腳。要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則和各項制度，認(rèn)真處理好個人同組織、少數(shù)同多數(shù)的關(guān)系，視自己為黨組織的普通一員，自覺服從組織決定，和其它班子成員以誠相待，和睦共事，務(wù)求發(fā)展，再創(chuàng)業(yè)績。要堂堂正正做人，清清白白為官。要廉潔自律，嚴(yán)格要求自己，始終做到“常在河邊走，就是不濕腳”。

2008年3月 日

第五篇：縣委理論學(xué)習(xí)中心組團結(jié)干事發(fā)言提綱

團結(jié)是黨的生命線，團結(jié)是中華民族的光榮傳統(tǒng)，是我們事業(yè)順利發(fā)展的決定性因素和根本保證。我們必須充分認(rèn)識團結(jié)的重要性，努力探索團結(jié)干事的方法，明確團結(jié)干事要求，營造心齊氣順、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，把全縣各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成團結(jié)干事型領(lǐng)導(dǎo)集體。

一、充分認(rèn)識

團結(jié)干事的重要性，提高團結(jié)干事意識團結(jié)是干事的前提和基礎(chǔ)，干事是團結(jié)的目的和落腳點。搞好團結(jié)干事，對推動經(jīng)濟社會發(fā)展具有重要的作用。

（一）團結(jié)干事是加快發(fā)展的動力。團結(jié)干事，可以把人民群眾的智慧和力量凝聚在黨的周圍，萬眾一心，加快經(jīng)濟社會發(fā)展；可以提高黨的執(zhí)政能力，增添力量；有利于妥善處理各種矛盾，密切干群關(guān)系，有利于統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動，使領(lǐng)導(dǎo)班子形成合力和戰(zhàn)斗力，共同推進(jìn)改革和發(fā)展，不斷開創(chuàng)工作的新局面。九次黨代會以來，我縣在經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)等方面取得了明顯成效，全縣經(jīng)濟社會實現(xiàn)了持續(xù)快速健康協(xié)調(diào)發(fā)展，繼續(xù)保持了政治穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展、民族團結(jié)、社會進(jìn)步的繁榮局面。取得這些工作成效，原因很多，但其中一個重要因素，就是九屆縣委班子和全縣各級黨政領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)干事。實踐充分證明，團結(jié)是加快經(jīng)濟發(fā)展、社會進(jìn)步的動力。

（二）團結(jié)干事有利于社會和諧。胡錦濤同志指出，團結(jié)是構(gòu)建社會主義和諧社會的前提，是集中各方智慧、形成偉大力量的源泉。在構(gòu)建和諧社會的諸多內(nèi)容中，人與人之間的和諧是社會和諧的基礎(chǔ)。社會和諧就要求人們要同心協(xié)力、和衷共濟、寬容理解、充滿活力，就是要講團結(jié)。團結(jié)干事可以使全社會充滿生機，安定有序，活力迸發(fā)，和諧穩(wěn)定。我們必須團結(jié)一切可以團結(jié)的力量，努力構(gòu)建社會主義和諧社會。

（三）團結(jié)干事是戰(zhàn)勝困難的法寶。近年來，在團結(jié)的旗幟下，我們并肩戰(zhàn)勝了罕見的雪災(zāi)、旱災(zāi)，萬眾一心抗擊了“非典”，齊心協(xié)力防治了禽流感，取得了一個又一個勝利。實踐證明，團結(jié)干事是戰(zhàn)勝困難的法寶。

二、努力探索團結(jié)干事的方法，形成干事合力

會團結(jié)是真本領(lǐng)，搞好團結(jié)就是水平。各級班子成員都應(yīng)掌握團結(jié)干事的方法，做到團結(jié)干事，推動工作開展。

（一）處理好“五個關(guān)系”。一是處理好民主與集中的關(guān)系。重大問題都由集體討論決定，對于一般事項，要按決定和分工抓好落實。二是處理好分工與合作的關(guān)系。做到四合四分，即思想上合，實際工作中分；目標(biāo)上合，任務(wù)上分；大事上合，小事上分；整體上合，具體工作上分。三是處理好班子成員間的關(guān)系。尺有所短、寸有所長，各有長短、各有優(yōu)勢，要把握原則性與靈活性，正確處理集體與個人、友情與原則的關(guān)系。四是要處理好班子之間的關(guān)系。堅持大事講原則，小事講風(fēng)格，求大同，存小異的原則，強化工作一盤棋的思想，保持政治上、思想上、行動上的高度一致。五是要處理好上下級的關(guān)系。上級要竭誠服務(wù)下級，出了成績要認(rèn)同和肯定；下級對上級要支持，遇事要多請示、匯報。

（二）大興“三風(fēng)”。一是大興學(xué)習(xí)之風(fēng)。要通過學(xué)習(xí)，做到矢志不渝地堅定共產(chǎn)主義理想信念，提高業(yè)務(wù)能力，推動工作開展。二是要大興研究之風(fēng)。要在吃透“兩頭”上下功夫，在“結(jié)合”二字上作好文章。深入調(diào)查研究，深化對縣情的認(rèn)識，真正把發(fā)展的優(yōu)勢轉(zhuǎn)變?yōu)榻?jīng)濟增長的優(yōu)勢。三是大興調(diào)查之風(fēng)。思想和辦法來自第一線。要善于總結(jié)人民群眾在改革實踐中創(chuàng)造的新經(jīng)驗。

（三）堅持“四靠”。一是靠事業(yè)和正氣凝聚人心。靠事業(yè)凝聚人心，把大家的智慧和力量集中到改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局中來，集中精力把經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)和社會建設(shè)搞上去。靠正氣凝聚人心，樹立一股浩然正氣，做到整體有形象：公道、正派；個人有境界：堅定理想信念。二是靠制度規(guī)范行為。要完善各項工作制度，規(guī)范、約束和激勵隊伍成員。抓好制度的落實，領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，帶頭學(xué)習(xí)制度學(xué)懂制度，真正做到一級做給一級看，一級帶著一級干，推動制度執(zhí)行。三是靠思想政治工作增強和諧。平時要打好團結(jié)的思想基礎(chǔ)。主要領(lǐng)導(dǎo)對班子成員要關(guān)心、愛護，政治上要關(guān)心進(jìn)步，工作上有成績要及時肯定表揚，生活上要注意照顧有困難的同志，不斷地營造團結(jié)的氛圍。四是靠自身垂范作好表率。對黨忠誠，對同志、對人民負(fù)責(zé)；要公道正派、光明磊落，清正廉潔、為人正直，容人以寬、律己以嚴(yán)。

三、明確團結(jié)干事要求，建設(shè)團結(jié)干事型領(lǐng)導(dǎo)集體

團結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)班子是事業(yè)發(fā)展的關(guān)