第一篇：建設(shè)團(tuán)結(jié)干事的班子

建設(shè)團(tuán)結(jié)干事的班子、培養(yǎng)激情干事的隊(duì)伍、弘揚(yáng)踏實(shí)干事的作風(fēng)” 一是要把文化知識(shí)學(xué)習(xí)和思想品德修養(yǎng)緊密結(jié)合起來(lái)，二是要把創(chuàng)新思維和社會(huì)實(shí)踐緊密結(jié)合起來(lái)，三是要把全面發(fā)展和個(gè)性發(fā)展緊密結(jié)合起來(lái)。培養(yǎng)到奉獻(xiàn)的轉(zhuǎn)變

從學(xué)校進(jìn)入社會(huì)，我的角色發(fā)生了變化，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面： ① 位置不同：學(xué)校――社會(huì)

② 任務(wù)不同：以學(xué)習(xí)為主，是培養(yǎng)能力的過(guò)程――以工作為主，是發(fā)揮和應(yīng)用能力的過(guò)程；

③ 角色不同，又表現(xiàn)在幾個(gè)方面：

A、首先，我們從消費(fèi)者――勞動(dòng)者；

B、其次，由原來(lái)的別人服務(wù)我，別人/社會(huì)對(duì)自己盡責(zé)任和義務(wù)――我服務(wù)別人，自己對(duì)別

人/社會(huì)盡責(zé)任和義務(wù)；

C、由父母撫養(yǎng)自己，向父母要錢(qián)――自己養(yǎng)活自己，并贍養(yǎng)父母，給父母錢(qián)；

對(duì)這些角色的變化。綜合起來(lái)，最根本的變化還是責(zé)任主體的變化，即從一個(gè)責(zé)任的被動(dòng)接受者到責(zé)任的主動(dòng)提供者的轉(zhuǎn)變，簡(jiǎn)單地說(shuō)，原來(lái)由學(xué)校、老師、家庭培養(yǎng)我們10多年了，現(xiàn)在該是我們回報(bào)的時(shí)候了?，F(xiàn)在，我們必須慢慢地學(xué)會(huì)替別人想事情了。

二、如何盡快成長(zhǎng)為公司的棟梁

1、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度是最基本的職業(yè)道德。不論事情大小，在做完之后，一定要先檢查兩遍，確認(rèn)沒(méi)有錯(cuò)漏和問(wèn)題存在了再上交，這樣可以提高公司對(duì)你的信任度。

2、做個(gè)積極主動(dòng)的人

一是主動(dòng)按時(shí)完成所交待的任務(wù)。二是主動(dòng)匯報(bào)工作完成情況。

三是主動(dòng)提出工作中的改進(jìn)及修改建議。

3、盡量提前完成任務(wù)，最少一定要按時(shí)完成任務(wù)。

4、盡量獨(dú)立完成工作。作為員接到任何工作后，都應(yīng)盡量獨(dú)立去完成。如果任何事情都是別人告訴你怎么做，你就會(huì)失去很多思考的機(jī)會(huì)，那么你永遠(yuǎn)比別人成長(zhǎng)得慢。

5、學(xué)習(xí)接受別人的批評(píng)意見(jiàn)。批評(píng)也是一種關(guān)愛(ài)，批評(píng)使人進(jìn)步。

6、學(xué)會(huì)克服困難。人都是在挫折中長(zhǎng)大的，只有能不斷地挑戰(zhàn)困難并解決困難的人，才能獲得比別人更快的成長(zhǎng)和更大的成就。

7、成為該行業(yè)的行家。經(jīng)常帶給公司一些與眾不同的資料與信息，比如競(jìng)爭(zhēng)公司的最新動(dòng)作，行業(yè)發(fā)展的最新動(dòng)態(tài)等，讓公司知道你與眾不同，把公司的利益放在第一位。不斷地學(xué)習(xí)與進(jìn)修。

總之對(duì)工作上要認(rèn)真、負(fù)責(zé)、主動(dòng)；對(duì)各種業(yè)務(wù)非常熟悉、老練、有見(jiàn)地；對(duì)同事誠(chéng)懇、和善、協(xié)作；對(duì)自己嚴(yán)格、純正、樸實(shí)。

第二篇：領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)干事

加強(qiáng)自身修養(yǎng)促進(jìn)班子團(tuán)結(jié)

寺面鎮(zhèn)人民政府韋相華

自治區(qū)黨委書(shū)記郭聲琨同志在新春寄語(yǔ)上說(shuō)到：懂團(tuán)結(jié)是大智慧，會(huì)團(tuán)結(jié)是大本事。通過(guò)繼續(xù)解放思想大討論，我深刻地認(rèn)識(shí)到團(tuán)結(jié)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)重要性。領(lǐng)導(dǎo)班子是否團(tuán)結(jié)干事，事關(guān)黨的路線方針政策和上級(jí)黨委政府決策部署的貫徹落實(shí)，關(guān)系到一個(gè)地區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，與人民群眾的利益密切相關(guān)，反映著黨的作風(fēng)建設(shè)的狀況，影響著黨在人民群眾中的形象。作為新時(shí)期的領(lǐng)導(dǎo)干部，我們要以身作則，做團(tuán)結(jié)干事的模范。

一、團(tuán)結(jié)是馬克思主義政黨的基本原則，是維系領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)轉(zhuǎn)的生命線，是黨的事業(yè)不斷取得勝利的決定性環(huán)節(jié)。干事是為了達(dá)到某一個(gè)目標(biāo)而為之奮斗的過(guò)程，是確?，F(xiàn)代化建設(shè)目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)的重要手段。團(tuán)結(jié)是為了干事，干事必須團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)干事是加快發(fā)展的需要，是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，是黨在新時(shí)期對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，團(tuán)結(jié)干事意義重大。

二、從不團(tuán)結(jié)帶來(lái)的不良影響。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)一心干工作，是一個(gè)單位、一個(gè)部門(mén)事業(yè)成敗興衰的重要條件。領(lǐng)

導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)，就會(huì)造成班子成員之間各吹各的號(hào)，各唱各的調(diào)，形不成合力；就會(huì)產(chǎn)生隔閡，有了隔閡就難以協(xié)調(diào)；難協(xié)調(diào)，“起疙瘩”，步調(diào)不一致，就會(huì)影響班子的工作效率，嚴(yán)重的就會(huì)使領(lǐng)導(dǎo)班子癱瘓，變成一盤(pán)散沙，使黨的工作受到嚴(yán)重?fù)p害。領(lǐng)導(dǎo)班子也就喪失了凝聚力和戰(zhàn)斗力。一個(gè)不團(tuán)結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)班子，必然會(huì)使本單位造成內(nèi)耗不斷，“地震不減”，歪風(fēng)邪氣盛行、正風(fēng)正氣下降的局面，導(dǎo)致工作效率低下或停滯不前或完全癱瘓的狀態(tài)；不但直接損害單位利益，嚴(yán)重破壞了黨的民主集中制原則和批評(píng)與自我批評(píng)的優(yōu)良作風(fēng)，使領(lǐng)導(dǎo)班子工作缺乏積極性和創(chuàng)造力，直接給本單位造成嚴(yán)重滯后、虧損或死氣沉沉的消極后果。領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)就使領(lǐng)導(dǎo)在群眾中的威信大大降低，對(duì)各項(xiàng)工作開(kāi)展帶來(lái)不必要的阻力。

三、影響團(tuán)結(jié)干事的成因。

（一）三種思想。一是功名思想。凡事相互比高低、爭(zhēng)名譽(yù)，看重地位和權(quán)力，不重視為民辦事能力和本領(lǐng)的提高，對(duì)人不真誠(chéng)，缺乏“心底無(wú)私天地寬”的境界，影響班子成員的思想交流和溝通，缺乏整體榮譽(yù)感。二是保守思想。以傳統(tǒng)思維方式對(duì)待新事物，工作思想沒(méi)有壓力、沒(méi)有緊迫感，對(duì)一些全局問(wèn)題、改革問(wèn)題難以形成共識(shí)，缺乏整體開(kāi)放意識(shí)和改革創(chuàng)新意識(shí)。三是本位思想。想問(wèn)題辦事情不是從全局出發(fā)，而是從個(gè)人或單位利益出發(fā)，考慮局部利益，不考慮全局利益，班子間心不往一處想、勁不往一處使，影響班子的整體功效。

（二）三種主義。一是自由主義。在班子和干部隊(duì)伍中主要表現(xiàn)為無(wú)原則的和平、腐朽庸俗的作風(fēng)，具體表現(xiàn)為“三講三不講”，即講民主不講紀(jì)律、講關(guān)系不講保密、講義氣不講正氣，結(jié)果使班子缺乏正義感，缺乏積極進(jìn)取的精神。二是形式主義。對(duì)工作重形式不重效果，重程序不重結(jié)果，以一種“有效無(wú)效、責(zé)任盡到”的處世哲學(xué)對(duì)待工作，不鉆研政策，不研究下情，照抄照搬，上下一般粗，工作思路無(wú)特點(diǎn)，重點(diǎn)不突出，措施不具體，結(jié)果使整體工作缺乏創(chuàng)新，缺乏干事實(shí)效。三是官僚主義。以我為核心，以我說(shuō)了算，不學(xué)習(xí)不研究群眾的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，作風(fēng)不民主、獨(dú)斷專行，決策不科學(xué)、主觀臆斷，結(jié)果使班子不協(xié)調(diào)，形成班子間各吹各的號(hào)，各彈各的調(diào)，你說(shuō)你的，我干我的。

四、做好團(tuán)結(jié)干事的模范。政治路線確定之后，干部就是決定因素。我們要以身作則，做團(tuán)結(jié)干事的模范。

（一）學(xué)習(xí)不停滯，修養(yǎng)不浮躁。要樹(shù)立正確的團(tuán)結(jié)

觀。團(tuán)結(jié)不是“團(tuán)體”，和諧不是“和氣”。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，必須正確理解和認(rèn)識(shí)團(tuán)結(jié)與和諧的準(zhǔn)確內(nèi)涵。要重視加強(qiáng)個(gè)人的學(xué)習(xí)和修養(yǎng)，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活的準(zhǔn)則和有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持原則，把握全局，團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)修養(yǎng)。要加強(qiáng)政治理論和黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化黨性鍛煉；要加強(qiáng)金融、法律、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和科學(xué)技術(shù)等方面專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高駕馭全局的能力和科學(xué)決策的能力；要繼續(xù)和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和中華民族的傳統(tǒng)美德，強(qiáng)化道德修養(yǎng)，用一個(gè)共產(chǎn)黨人的人格力量來(lái)維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。

（二）盡心不分心，盡力不推諉。作為鎮(zhèn)長(zhǎng)，要切實(shí)當(dāng)好書(shū)記的參謀與助手，盡力盡責(zé)地做好本職工作，讓主要領(lǐng)導(dǎo)從具體事務(wù)中解脫出來(lái)，有更多的精力思大事、抓大事。要擺正自己的位置，在小局中講大局，積極從全局的高度思考問(wèn)題，制定對(duì)策，找準(zhǔn)局部工作與全局工作的關(guān)系和所處的地位，更好地把握工作的前瞻性、整體性和協(xié)調(diào)性，絕不推諉扯皮，全心全意干好本職工作。要抓好決策落實(shí)，以良好的工作成效實(shí)踐縣委的工作思路、實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)，增強(qiáng)班子的整體功能。

（三）理解不誤解，建功不爭(zhēng)功。對(duì)“班長(zhǎng)”要多理解、多支持、多尊重，善于換位思考，主動(dòng)承擔(dān)工作，與其他

班子成員要多交流、多協(xié)商、多通氣，做到講黨性、講原則、講真理、講正氣、不誤解。千方百計(jì)干事創(chuàng)業(yè)，真正做到到位不越位、服從不盲從、補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)、分工不分家、建功不爭(zhēng)功。要提高團(tuán)結(jié)的方法和藝術(shù)。要從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā)，通過(guò)經(jīng)常性的批評(píng)與自我批評(píng)，更好地統(tǒng)一思想，增進(jìn)團(tuán)結(jié)。要加強(qiáng)溝通，做到思想上多交心、工作上多通氣、感情上多交流，通過(guò)有效溝通增進(jìn)團(tuán)結(jié)。要換位思考，要帶頭發(fā)揚(yáng)民主，樂(lè)于聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)，支持班子成員各負(fù)其責(zé)地干好工作；切實(shí)做到既能干事又能共事，共同推動(dòng)并形成整體合力。

（四）團(tuán)結(jié)不渙散，廉潔不濕腳。要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則和各項(xiàng)制度，認(rèn)真處理好個(gè)人同組織、少數(shù)同多數(shù)的關(guān)系，視自己為黨組織的普通一員，自覺(jué)服從組織決定，和其它班子成員以誠(chéng)相待，和睦共事，務(wù)求發(fā)展，再創(chuàng)業(yè)績(jī)。要堂堂正正做人，清清白白為官。要廉潔自律，嚴(yán)格要求自己，始終做到“常在河邊走，就是不濕腳”。

2008年3月 日

第三篇：領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)干事

加強(qiáng)自身修養(yǎng)

促進(jìn)班子團(tuán)結(jié)

寺面鎮(zhèn)人民政府

韋相華

自治區(qū)黨委書(shū)記郭聲琨同志在新春寄語(yǔ)上說(shuō)到：懂團(tuán)結(jié)是大智慧，會(huì)團(tuán)結(jié)是大本事。通過(guò)繼續(xù)解放思想大討論，我深刻地認(rèn)識(shí)到團(tuán)結(jié)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)重要性。領(lǐng)導(dǎo)班子是否團(tuán)結(jié)干事，事關(guān)黨的路線方針政策和上級(jí)黨委政府決策部署的貫徹落實(shí)，關(guān)系到一個(gè)地區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，與人民群眾的利益密切相關(guān)，反映著黨的作風(fēng)建設(shè)的狀況，影響著黨在人民群眾中的形象。作為新時(shí)期的領(lǐng)導(dǎo)干部，我們要以身作則，做團(tuán)結(jié)干事的模范。

一、團(tuán)結(jié)是馬克思主義政黨的基本原則，是維系領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)轉(zhuǎn)的生命線，是黨的事業(yè)不斷取得勝利的決定性環(huán)節(jié)。干事是為了達(dá)到某一個(gè)目標(biāo)而為之奮斗的過(guò)程，是確保現(xiàn)代化建設(shè)目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)的重要手段。團(tuán)結(jié)是為了干事，干事必須團(tuán)結(jié)。團(tuán)結(jié)干事是加快發(fā)展的需要，是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn)，是黨在新時(shí)期對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，團(tuán)結(jié)干事意義重大。

二、從不團(tuán)結(jié)帶來(lái)的不良影響。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)一心干工作，是一個(gè)單位、一個(gè)部門(mén)事業(yè)成敗興衰的重要條件。領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)，就會(huì)造成班子成員之間各吹各的號(hào)，各唱各的調(diào)，形不成合力；就會(huì)產(chǎn)生隔閡，有了隔閡就難以協(xié)調(diào)；難協(xié)調(diào)，“起疙瘩”，步調(diào)不一致，就會(huì)影響班子的工作效率，嚴(yán)重的就會(huì)使領(lǐng)導(dǎo)班子癱瘓，變成一盤(pán)散沙，使黨的工作受到嚴(yán)重?fù)p害。領(lǐng)導(dǎo)班子也就喪失了凝聚力和戰(zhàn)斗力。一個(gè)不團(tuán)結(jié)的領(lǐng)導(dǎo)班子，必然會(huì)使本單位造成內(nèi)耗不斷，“地震不減”，歪風(fēng)邪氣盛行、正風(fēng)正氣下降的局面，導(dǎo)致工作效率低下或停滯不前或完全癱瘓的狀態(tài)；不但直接損害單位利益，嚴(yán)重破壞了黨的民主集中制原則和批評(píng)與自我批評(píng)的優(yōu)良作風(fēng)，使領(lǐng)導(dǎo)班子工作缺乏積極性和創(chuàng)造力，直接給本單位造成嚴(yán)重滯后、虧損或死氣沉沉的消極后果。領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)就使領(lǐng)導(dǎo)在群眾中的威信大大降低，對(duì)各項(xiàng)工作開(kāi)展帶來(lái)不必要的阻力。

三、影響團(tuán)結(jié)干事的成因。

（一）三種思想。一是功名思想。凡事相互比高低、爭(zhēng)名譽(yù)，看重地位和權(quán)力，不重視為民辦事能力和本領(lǐng)的提高，對(duì)人不真誠(chéng)，缺乏“心底無(wú)私天地寬”的境界，影響班子成員的思想交流和溝通，缺乏整體榮譽(yù)感。二是保守思想。以傳統(tǒng)思維方式對(duì)待新事物，工作思想沒(méi)有壓力、沒(méi)有緊迫感，對(duì)一些全局問(wèn)題、改革問(wèn)題難以形成共識(shí)，缺乏整體開(kāi)放意識(shí)和改革創(chuàng)新意識(shí)。三是本位思想。想問(wèn)題辦事情不是從全局出發(fā)，而是從個(gè)人或單位利益出發(fā)，考慮局部利益，不考慮全局利益，班子間心不往一處想、勁不往一處使，影響班子的整體功效。

（二）三種主義。一是自由主義。在班子和干部隊(duì)伍中主要表現(xiàn)為無(wú)原則的和平、腐朽庸俗的作風(fēng)，具體表現(xiàn)為“三講三不講”，即講民主不講紀(jì)律、講關(guān)系不講保密、講義氣不講正氣，結(jié)果使班子缺乏正義感，缺乏積極進(jìn)取的精神。二是形式主義。對(duì)工作重形式不重效果，重程序不重結(jié)果，以一種“有效無(wú)效、責(zé)任盡到”的處世哲學(xué)對(duì)待工作，不鉆研政策，不研究下情，照抄照搬，上下一般粗，工作思路無(wú)特點(diǎn)，重點(diǎn)不突出，措施不具體，結(jié)果使整體工作缺乏創(chuàng)新，缺乏干事實(shí)效。三是官僚主義。以我為核心，以我說(shuō)了算，不學(xué)習(xí)不研究群眾的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，作風(fēng)不民主、獨(dú)斷專行，決策不科學(xué)、主觀臆斷，結(jié)果使班子不協(xié)調(diào)，形成班子間各吹各的號(hào)，各彈各的調(diào)，你說(shuō)你的，我干我的。

四、做好團(tuán)結(jié)干事的模范。政治路線確定之后，干部就是決定因素。我們要以身作則，做團(tuán)結(jié)干事的模范。

（一）學(xué)習(xí)不停滯，修養(yǎng)不浮躁。要樹(shù)立正確的團(tuán)結(jié)觀。團(tuán)結(jié)不是“團(tuán)體”，和諧不是“和氣”。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，必須正確理解和認(rèn)識(shí)團(tuán)結(jié)與和諧的準(zhǔn)確內(nèi)涵。要重視加強(qiáng)個(gè)人的學(xué)習(xí)和修養(yǎng)，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活的準(zhǔn)則和有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持原則，把握全局，團(tuán)結(jié)同志，加強(qiáng)修養(yǎng)。要加強(qiáng)政治理論和黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化黨性鍛煉；要加強(qiáng)金融、法律、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和科學(xué)技術(shù)等方面專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，提高駕馭全局的能力和科學(xué)決策的能力；要繼續(xù)和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和中華民族的傳統(tǒng)美德，強(qiáng)化道德修養(yǎng)，用一個(gè)共產(chǎn)黨人的人格力量來(lái)維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)。

（二）盡心不分心，盡力不推諉。作為鎮(zhèn)長(zhǎng)，要切實(shí)當(dāng)好書(shū)記的參謀與助手，盡力盡責(zé)地做好本職工作，讓主要領(lǐng)導(dǎo)從具體事務(wù)中解脫出來(lái)，有更多的精力思大事、抓大事。要擺正自己的位置，在小局中講大局，積極從全局的高度思考問(wèn)題，制定對(duì)策，找準(zhǔn)局部工作與全局工作的關(guān)系和所處的地位，更好地把握工作的前瞻性、整體性和協(xié)調(diào)性，絕不推諉扯皮，全心全意干好本職工作。要抓好決策落實(shí)，以良好的工作成效實(shí)踐縣委的工作思路、實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)，增強(qiáng)班子的整體功能。

（三）理解不誤解，建功不爭(zhēng)功。對(duì)“班長(zhǎng)”要多理解、多支持、多尊重，善于換位思考，主動(dòng)承擔(dān)工作，與其他班子成員要多交流、多協(xié)商、多通氣，做到講黨性、講原則、講真理、講正氣、不誤解。千方百計(jì)干事創(chuàng)業(yè)，真正做到到位不越位、服從不盲從、補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)、分工不分家、建功不爭(zhēng)功。要提高團(tuán)結(jié)的方法和藝術(shù)。要從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā)，通過(guò)經(jīng)常性的批評(píng)與自我批評(píng)，更好地統(tǒng)一思想，增進(jìn)團(tuán)結(jié)。要加強(qiáng)溝通，做到思想上多交心、工作上多通氣、感情上多交流，通過(guò)有效溝通增進(jìn)團(tuán)結(jié)。要換位思考，要帶頭發(fā)揚(yáng)民主，樂(lè)于聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)，支持班子成員各負(fù)其責(zé)地干好工作；切實(shí)做到既能干事又能共事，共同推動(dòng)并形成整體合力。

（四）團(tuán)結(jié)不渙散，廉潔不濕腳。要嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則和各項(xiàng)制度，認(rèn)真處理好個(gè)人同組織、少數(shù)同多數(shù)的關(guān)系，視自己為黨組織的普通一員，自覺(jué)服從組織決定，和其它班子成員以誠(chéng)相待，和睦共事，務(wù)求發(fā)展，再創(chuàng)業(yè)績(jī)。要堂堂正正做人，清清白白為官。要廉潔自律，嚴(yán)格要求自己，始終做到“常在河邊走，就是不濕腳”。

2008年3月 日

第四篇：建設(shè)團(tuán)結(jié)干事型領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言提綱

文章標(biāo)題：建設(shè)團(tuán)結(jié)干事型領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)言提綱

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是縣以上領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，擔(dān)負(fù)著團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)各族干部群眾貫徹落實(shí)第十次黨代會(huì)精神，實(shí)現(xiàn)“十一五”規(guī)劃目標(biāo)的歷史重任。領(lǐng)導(dǎo)班子只要凝心聚力、團(tuán)結(jié)干事，才能抓住機(jī)遇，乘勢(shì)而上，加快發(fā)展，才能干出實(shí)績(jī)。所以建設(shè)一支團(tuán)結(jié)干事的領(lǐng)導(dǎo)班子是實(shí)現(xiàn)黨代會(huì)提出的目標(biāo)任務(wù)提供強(qiáng)有力的組織保證。要建設(shè)一個(gè)團(tuán)結(jié)干事的領(lǐng)導(dǎo)班子，就要從以下幾個(gè)方面入手：

一、要以身作則，找準(zhǔn)位置[好范文-004km.cn,找范文請(qǐng)到xiexiebang.com]

一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)集體由于不同年齡、不同經(jīng)歷、不同知識(shí)結(jié)構(gòu)及不同個(gè)性和思維方法的成員組的，在工作中，必然形成對(duì)問(wèn)題的看法和評(píng)價(jià)不同，若分歧處理不好，就容易造成班子內(nèi)耗，產(chǎn)生不團(tuán)結(jié)現(xiàn)象。由于分工不同，有時(shí)會(huì)出現(xiàn)只強(qiáng)調(diào)自己分管的工作，只講分工，不講合作的現(xiàn)象，使班子成員間產(chǎn)生不和諧。要解決矛盾的產(chǎn)生，第一，學(xué)習(xí)上不放松。我們要十分重視加強(qiáng)個(gè)人學(xué)習(xí)和修養(yǎng)，不斷提高和完善個(gè)人的政治覺(jué)悟、道德品質(zhì)、法制意識(shí)、思想方法、氣質(zhì)條件等。嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)政治生活的準(zhǔn)則和有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持原則，把握全局，團(tuán)結(jié)同志，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)干事自覺(jué)性；要加強(qiáng)理論和黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化黨性鍛煉，模范執(zhí)行民主集中制；要加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)，增強(qiáng)駕馭全局的能力和決策能力，提高自己的理論修養(yǎng)和素質(zhì)。第二，工作上要盡心盡力不推諉，特別作為副職領(lǐng)導(dǎo)干部，要切實(shí)當(dāng)好主要領(lǐng)導(dǎo)的參謀與助手。一是要擺正自己位置，做到到位不越位、補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)、分工不分家。找準(zhǔn)自己分管工作與全部工作的關(guān)系和所處地位，做到思想上合，實(shí)際工作中分；目標(biāo)上合，任務(wù)上分，大事上合，小事上分；整體上合，具體工作上分，全心全意干好本職工作；二是要盡心盡力做好自己的分管工作，努力完成工作目標(biāo)和任務(wù)，增強(qiáng)班子整體功能；三是既要按制度辦事，堅(jiān)持既定的工作思路，及時(shí)向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)進(jìn)展情況，又要及時(shí)與其他副職領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作和思想交流，互通信息，以取得配合協(xié)作；四是要?jiǎng)?wù)實(shí)創(chuàng)新，努力提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，及時(shí)掌握實(shí)情，既實(shí)實(shí)在在地去完成各項(xiàng)任務(wù)，又要在工作中不斷創(chuàng)新。

二、要顧全大局，維護(hù)團(tuán)結(jié)

毛澤東的《反對(duì)自由主義》中列舉了自由主義的11種表現(xiàn)，并指出了自由主義的盛行，會(huì)使組織和個(gè)人在政治上的腐化，使團(tuán)結(jié)渙散，工作消極，意見(jiàn)分歧，紀(jì)律松馳，所以我們要堅(jiān)決強(qiáng)調(diào)反對(duì)自由主義，強(qiáng)調(diào)黨的團(tuán)結(jié)和統(tǒng)一，建設(shè)一支團(tuán)結(jié)干事的領(lǐng)導(dǎo)班子

（一）是要牢固樹(shù)立“團(tuán)結(jié)是領(lǐng)導(dǎo)班子的生命線”，“團(tuán)結(jié)是一種覺(jué)悟”，“團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，生產(chǎn)力”、“團(tuán)結(jié)才能發(fā)展，才能進(jìn)步”等觀點(diǎn)，充分認(rèn)識(shí)與其他班子成員以誠(chéng)相待，和睦共事，是務(wù)求發(fā)展，創(chuàng)造業(yè)績(jī)的必須。

（二）是堅(jiān)持原則性與靈活性，處理好班子成員關(guān)系。要正確看待不同意見(jiàn)，做到大事講原則，小事講風(fēng)格，在工作中做到互諒、互讓，相互信任、相互支持。

（三）是要用民主集中制規(guī)范自己的言行。牢固樹(shù)立黨的觀念、全局觀念，自覺(jué)地把個(gè)人置于整個(gè)黨組織之中，時(shí)刻把黨的利益放在第一位，個(gè)人利益無(wú)條件服從黨的利益，局部利益服從黨的整體利益。正確處理個(gè)人與組織、局部與整體的關(guān)系，加強(qiáng)班子的團(tuán)結(jié)。

（四）是要自覺(jué)遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律。同中央保持一致，堅(jiān)持“四個(gè)服從”，著重處理好個(gè)人同組織、少數(shù)同多數(shù)的關(guān)系，自覺(jué)服從組織決定。

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第五篇：團(tuán)結(jié)是干事之本

團(tuán)結(jié)是干事之本

能夠團(tuán)結(jié)人的人，才值得別人信賴。自古以來(lái)，成大事的，無(wú)不是善于團(tuán)結(jié)身邊的每一個(gè)人。最典型的例子就是漢高祖劉邦。用他自已的話講，就是：夫運(yùn)籌帷幄之中，決勝于千里之外，吾不如子房。鎮(zhèn)國(guó)家，撫百姓，給饋餉，不絕糧道，吾不如蕭何。連百萬(wàn)之軍，戰(zhàn)必勝，攻必取，吾不如韓信。此三者，皆人杰也，吾能用之，此吾所以取天下也。正因?yàn)樗軌驁F(tuán)結(jié)這三個(gè)人，才有漢室400年基業(yè)。劉邦不但能團(tuán)結(jié)人杰，對(duì)樊噲這樣出身低賤的人，對(duì)項(xiàng)伯這樣敵對(duì)陣營(yíng)的人他都能夠想盡一切辦法搞好關(guān)系，最終兩人在鴻門(mén)救了他一命。從這點(diǎn)兒來(lái)看，團(tuán)結(jié)人才是大本事。

年輕干部要做到團(tuán)結(jié)人，必須有廣闊的胸襟，要有能容人不足的雅量。人們都說(shuō)，一個(gè)人的心胸有多寬，事業(yè)就有多大，就是這個(gè)道理。從古今中外歷史來(lái)看，氣量狹小的人可能會(huì)成一時(shí)之功，但卻不能成一世之功。往往是身敗名裂、國(guó)破家亡的結(jié)局。

年輕干部不但要團(tuán)結(jié)志同道合都，更要善于團(tuán)結(jié)反對(duì)者。在工作中，要嚴(yán)格區(qū)別團(tuán)結(jié)和“拉山頭”的不同。不能為了團(tuán)結(jié)搞小圈子，歷史上多少朝代都直接或者間接亡于黨爭(zhēng)，可見(jiàn)小圈子是極具危害性的。任何事都要從“公”的角度出發(fā)，凡是有利于工作的，都要支持，不論提議者是不是“自已人”；凡是不利于工作的，都要旗幟鮮明的反對(duì)。這才是團(tuán)結(jié)同志的不二法門(mén)。