第一篇:班主任的班級管理經(jīng)經(jīng)驗材料
班主任的班級管理經(jīng)
麥嶺一中政教處
班級管理是最讓班主任頭疼的事情。然而,班級管理技能的提高不僅要靠個人的學(xué)習(xí),而且還要靠日復(fù)一日的教學(xué)實踐。這里摘自《教育時報》的8條建議供您參考,也許能幫你做好班級管理,讓你的班級秩序井然。
良好的開端讓你漸入佳境。很多班主任在一學(xué)年的開始就會犯這樣一個錯誤:沒有明確的班級管理規(guī)則。學(xué)生們在很短的時間內(nèi)就會摸透班里的情況,并且知道怎樣可以逃避處罰。一旦你開了一個默許他們犯錯的先例,班級管理就很難再搞上去。
避免殺一儆百。無論何時,只要當面對質(zhì),就要有一個贏家一個輸家。很明顯,你需要讓你的班級秩序良好,那么在處理學(xué)生糾紛的時候,你最好私低下進行,不要在班內(nèi)讓他們當面對質(zhì),讓他們其中的一個或幾個在朋友面前丟臉。殺一儆百的做法不是好做法。
公平是關(guān)鍵。學(xué)生們都有一個直觀的感覺什么是公平的,什么是不公平的。如果你期望被學(xué)生尊重,你就必須要對所有的學(xué)生公平。如果你不能平等地對待班內(nèi)所有的學(xué)生,在學(xué)生心目中就會給你貼上不公平的標簽,學(xué)生們就不會再聽你的話。謹記:就算是你最得意的學(xué)生犯了錯,你也一樣要毫不姑息。
切忌喜怒無常。作為班主任,你可能會做的一件最不好的事就是不能前后一致。如果某一天你因心情好而忽視了班內(nèi)的一種不良 1
行為,沒有及時指正,然而第二天你卻又因心情不好而批評了某一學(xué)生的極小的錯誤,那么,你很快就會失去學(xué)生的尊重。喜怒無常是最不為學(xué)生所喜歡的。一旦你失去了學(xué)生尊重,那么學(xué)生也就不會再討你的歡心。
不要忘記對你的學(xué)生微笑。雖然你應(yīng)該在一學(xué)年的開始就保持一種嚴肅的態(tài)度,因為大家都知道這樣可以為自己留有余地:先嚴后寬易,先寬后嚴難。但是這并不意味著你就應(yīng)該兇神惡煞狀,讓學(xué)生認為你在這里一點也不開心。
不要大發(fā)雷霆。一旦你在學(xué)生面前大發(fā)雷霆,就意味著你已經(jīng)輸給了學(xué)生。當然這并不是說在任何時候你都不能提高聲調(diào),但經(jīng)常在學(xué)生面前大發(fā)雷霆只會讓你的班級變得更糟。
不要在學(xué)生面前說其他老師的閑話。當學(xué)生在你的面前抱怨某位任課老師,而你也確實認為該老師做的不妥時,切記不要在學(xué)生面前表露你的態(tài)度。你應(yīng)該把這些意見帶給當事人或管理部門。你在學(xué)生面前所說的每一句抱怨其他老師的話都會被學(xué)生廣為傳播。每天“更新”。這一條不是說讓你對學(xué)生前幾天犯的錯誤既往不咎。如果他們前幾天已三次違反班級紀律,那么今天再擾亂的話就是第四次。每天“更新”的意思是說在新的一天開始的時候,你應(yīng)該在內(nèi)心對學(xué)生有一個良好的期待,期待他們今天會表現(xiàn)良好。不要這樣設(shè)想:張三這周每天都犯錯誤,那么他今天一定還會搗亂。如果這樣想,你就不會對張三有好臉色,會導(dǎo)致張三重新犯錯誤,這是消極暗示導(dǎo)致的結(jié)果。
2008年1月14日
第二篇:班主任班級管理個人經(jīng)驗小結(jié)
班主任班級管理個人經(jīng)驗小結(jié)
班主任班級管理個人經(jīng)驗小結(jié)
本學(xué)期我?guī)У氖歉呷陌?,班?nèi)共有40人,由原來的兩個文班的部分學(xué)生組成,情況相對復(fù)雜一些,經(jīng)過師生的共同努力,班級建設(shè)取得了一定的成效。而這一學(xué)期的班級管理工作也讓我感受頗深。
一、穩(wěn)定班級,凝聚班級力量
開學(xué)之初,因?qū)W生有兩部分組成他們在學(xué)習(xí)和班級日?;顒又忻黠@表現(xiàn)出各自的團體性,而且合作性不強。為了穩(wěn)定班級,讓同學(xué)們成為一個融洽團結(jié)的班集體,在參考部分學(xué)生的意見后,我較快的組建了班委會,并注意到人員的組成比例,兩部分人員都有代表學(xué)生。在這之后多次召開班委會,讓他們意識
到這就是一個全新的高三四班班委會,大家只有共同努力心往一處使,才能創(chuàng)造一個和諧穩(wěn)定的氛圍,才能使大家全身心地投入到學(xué)習(xí)中去。并且通過召開“我們是一家人”的主題班會,打破學(xué)生的原班級意識,形成高三四這一集體意識。經(jīng)過多次的強調(diào)學(xué)生較快的形成了班級集體意識,班級氛圍和諧融洽,同學(xué)們較快的將主要精力投入到學(xué)習(xí)中去。
二、認真組織了高三學(xué)習(xí)動員大會
在班級穩(wěn)定之后,我便召開了班級高三學(xué)習(xí)動員大會。在大會上通過引導(dǎo)學(xué)生分析自己的兩年來的學(xué)習(xí)情況以及自己的學(xué)習(xí)水平,正確認識自己的現(xiàn)狀。大家在分析討論過程中較好的分析了自己的不足以及今后努力的方向。并且通過介紹使他們認識到高三學(xué)習(xí)的緊迫性。雖然時間緊任務(wù)重,但并不是不能取得輝煌的成績,通過給學(xué)生提供一些程度不是太好的學(xué)生經(jīng)過艱苦拼搏努力學(xué)習(xí)考上不錯的大學(xué)的例子鼓舞了學(xué)生 的士氣,學(xué)生產(chǎn)生了高昂的斗志。
通過這一次的動員會學(xué)生明白了“尺有所短,寸有所長”每個人都有自己的優(yōu)勢和長處?!疤焐也疟赜杏谩睂W(xué)會了欣賞自己,學(xué)會了暗示自己:我可以,我能行。更明白了不是因為有些事情難以做到,我們才失去自信;而是因為我們失去了自信,有些事情才顯得難以做到。明白了擁有自信們就能逐步擺脫“事事不如人”陰影的困擾,產(chǎn)生了奮發(fā)向上的勁頭。班級較早的形成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。
三、加強班級管理,培養(yǎng)優(yōu)秀的學(xué)風、班風
高三年級學(xué)生面臨著畢業(yè)、升學(xué)等實際問題,隨著課時和知識復(fù)雜程度的加重,容易產(chǎn)生兩極分化,有的學(xué)生甚至?xí)械矫糟瑢η巴臼バ判?。在這個學(xué)期里,我的班級管理工作從三方面入手:一方面,我結(jié)合學(xué)校德育處的管理要求加大了對學(xué)生自治自理能力培養(yǎng)的力度,宿舍管理、衛(wèi)生方面,我都放
手讓學(xué)生管理,并加強指導(dǎo)和要求。一個學(xué)期下來,形管、宿舍總分、衛(wèi)生,取得較好的成績;還注意培養(yǎng)學(xué)生的自我服務(wù)的能力,讓學(xué)生學(xué)會規(guī)劃、料理、調(diào)控自己,使自己在集體中成為班集體的建設(shè)者,而不是包袱。
另一方面,我有效地利用好每一周的班會課開展一些專題性的活動,例如,學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會,意志教育,如何做時間的主人,習(xí)慣養(yǎng)成教育等,這些活動大大地促進良好的學(xué)風、班風的形成。
再一方面,我自己也以身作則,努力做學(xué)生的榜樣,勤跟班,使班風正、學(xué)風濃。而我班在學(xué)校的各項管理評比中都取得較好的成績,這又進一步鼓舞了同學(xué)們的士氣,使班級管理工作向著健康的方向發(fā)展。
四、積極主動地和各科教師聯(lián)系,協(xié)調(diào)各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用。
在與任課教師的交往中,我尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主
人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協(xié)商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學(xué)生和任課教師的關(guān)系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學(xué)生,讓學(xué)生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。
通過邀請教師到班級對學(xué)生進行學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),也使學(xué)生較好的掌握了高三各學(xué)科的學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)的重點,為這一學(xué)期的學(xué)習(xí)開了一個好頭。
五、積極配合學(xué)校各項工作,完滿的組織了各項活動,豐富了學(xué)生的生活。
新學(xué)校新氣象,本學(xué)期開學(xué)以來為豐富學(xué)生的生活,學(xué)校組織了各種活動,例如:拔河比賽、普通話推廣、“愛我翰林”征文比賽、硬筆書法比賽等。在組織活動中,通過對學(xué)生進行動員和技術(shù)指導(dǎo)加強了班級凝聚力,增強了學(xué)生的班級榮譽感,學(xué)生也取得不錯的成績也為深入的學(xué)習(xí)減輕了心理負擔。
雖然為建設(shè)這個班花了不少心思,特別是在轉(zhuǎn)化后進生的過程中,有一兩個雙差生總是我行我素,效果不太明顯,無心向?qū)W的學(xué)生還沒有能夠有效地激發(fā)他們的斗志,還沒能觸動他們的靈魂,給班級學(xué)習(xí)風氣的好轉(zhuǎn)帶來了一定的阻力。http://
總之,在這一個學(xué)期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學(xué)生的整體素質(zhì)在不斷的提高。為了使學(xué)生走好這最后一步,我還會不斷的努力,及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),爭取取得輝煌的成績。
第三篇:初中班主任班級管理默經(jīng)驗-班級管理
初中班主任班級管理默經(jīng)驗
作為初中班主任,我們背負著比任課老師更加繁重的任務(wù)。除了任教的學(xué)科教學(xué)成績以外,還要對學(xué)生進行安全、紀律、理想、行為習(xí)慣、學(xué)業(yè)成績、興趣、愛好、特長、心理健康等諸多方面進行引導(dǎo)和教育,工作紛繁復(fù)雜,頭緒甚多,要帶好一個班,班主任不僅需要有扎實的基本功、堅韌的意志力、還需要具有對教育高瞻遠矚的視野和全新的理解。
一充分認識班主任在班級管理中的重要作用
班主任是班級管理的直接實施者,班主任的管理直接影響著一個班的班風、學(xué)風、學(xué)業(yè)成績、學(xué)生身心健康以及學(xué)生畢業(yè)以后的長遠發(fā)展,因此,班主任老師應(yīng)該充分認識自生在班級發(fā)展以及學(xué)生個人一生發(fā)展中的重作用。
二注重學(xué)生心理健康教育
當前中學(xué)生中存在著許多問題我們都把他們歸結(jié)為道德問題,像學(xué)生的離家出走、形式多樣的自殺、上網(wǎng)、抽煙、喝酒等等問題,工作及其難做,令老師們非常頭疼。究其根本原因,這些問題大多數(shù)都是由于學(xué)生不同程度的心理疾病造成的。因此,對中學(xué)生心理健康的教育,直接關(guān)系到我國素質(zhì)教育的成敗。研究當前中學(xué)生的心理特點,發(fā)現(xiàn)心理健康教育中存在的問題,尋找解決的對策,對提高中學(xué)生,乃至全國的國民素質(zhì)無疑具有重大的意義。
三轉(zhuǎn)變育人觀念、尊重個性特長、做到因勢利導(dǎo)
我們每一位老師都希望自己的學(xué)生在學(xué)校聽老師的話,在家聽家長的話,能夠考高分,得到好名次,能夠進入重點高中和大學(xué)繼續(xù)學(xué)習(xí)深造……最后出人頭地。為了達到這一目標,我們不辭辛勞,無數(shù)次的犧牲我們的休息時間給學(xué)生輔導(dǎo)作業(yè),講解前途、命運、理想、未來……然而多數(shù)時間換來的卻是學(xué)生的抱怨、高度膨脹的厭學(xué)情緒、緊張、害怕老師、逃避學(xué)業(yè)、甚至和老師作對。老師們同時也開始抱怨教育體制、學(xué)生太懶、不好管、不思學(xué)業(yè)、家長沒有配合好學(xué)校教育等等。于是師生的矛盾開始升級,近些年來,不斷的出現(xiàn)了由于學(xué)業(yè)成績壓力造成的青少年學(xué)生精神病,高考失利后跳樓、離家出走、自殺、以及學(xué)生攻擊老師的事件屢有發(fā)生。教師的熱情、活力也隨著年齡的增長逐漸消退,甚至許多老師對學(xué)生的違紀行為干脆不聞不問、聽之任之。作為老師,看到這樣的事發(fā)生真是讓人擔憂。我想這不是老師追求的教育,也不是學(xué)生和家長想要的教育,更不是國家和社會所需求的教育。因此,我們必須轉(zhuǎn)變育人觀念,對人才有全新的理解。作為班主任老師,我們應(yīng)該知道,三百六十行行行出狀元這個深刻的道理。我們不能否認考上好大學(xué)對學(xué)生的發(fā)展有利,但那些沒有考上大學(xué)的不也照樣生活的很好嗎?他們的生活一樣豐富多彩。一個人出身社會是否能干并不完全取決與他的學(xué)歷、文憑。成功與否還包括他的學(xué)術(shù)知識、社會知識、個人思想品質(zhì)、對環(huán)境的適應(yīng)能力、對未來的感知和預(yù)測能力、心理品質(zhì)等諸多方面的因素。我們不難從現(xiàn)實中看到,我們老師的學(xué)生時代都是學(xué)校里成績最棒的,但如果我們與初中那些成績不如我們的同學(xué)相比,他們不也一樣擁有自己美好的事業(yè)和家庭嗎?因此,作為班主任老師,我們不能只以一把成績的尺子來衡量學(xué)生。對于學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀的學(xué)生,學(xué)習(xí)是他的特長,我們理所當然的應(yīng)當把他培養(yǎng)成品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,而對于那些盡力了卻還是不能搞好學(xué)習(xí)的學(xué)生,他們的心靈非常敏感,脆弱。(班主任工作)班主任老師就特別需要尋找他們學(xué)習(xí)以外的特長,讓他們發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點,找到自己存在的價值,因勢利導(dǎo),揚長避短。這個特長極有可能成為他們一生中生存和發(fā)展的根本。只要老師們善于發(fā)現(xiàn)每位同學(xué)身上的閃光點并把他們加以引導(dǎo),培養(yǎng)和肯定。這樣不僅是老師與學(xué)生尤其是學(xué)困生有效交流的切入點,更是使一個班蓬勃向上發(fā)展的重要因素。當一個學(xué)生看到了希望,他就會努力進取從而減少犯錯。比起“失敗乃成功之母”這句話,“成功乃成功之母”更能樹立學(xué)生的自信。
四在班級管理中正確看待功利
在學(xué)校中,有許多條款來約束和考核班主任和班級。班主任老師應(yīng)該把學(xué)生的長遠發(fā)展放在首位,正確看待考核。許多學(xué)校在學(xué)期結(jié)束時要對各班成績排名,并把它作為期末班主任考核的一項重要依據(jù)。為了提高成績,老師就對成績好的同學(xué)過度的表揚,而對成績不好的同學(xué)動不動就嚴厲地批評。常此以往,成績好的同學(xué)便沾沾自喜、膽大妄為,不尊重同學(xué),甚至有時還不把任課教師放在眼里;而成績差的同學(xué)則自暴自棄,對老師產(chǎn)生強烈的逆反心理。嚴重的甚至?xí)髲?fù)老師和成績好的同學(xué)。如果老師帶著有色眼睛去教育學(xué)生,教出來的學(xué)生心理肯定是扭曲的。作為教師——人類靈魂的工程師,我們?yōu)楹尾徽驹趯W(xué)生的立場上想想,去寬容、理解、鼓勵、愛護和幫助他們呢?誰又不想成績優(yōu)異,得到肯定和表揚呢?我認為,能看到學(xué)生健康的成長,聽到學(xué)生親切的問候,收到學(xué)生真心的祝福,這就是我們教育人最大的收獲、最好的利。
五師愛是轉(zhuǎn)變后進生的強勁動力
經(jīng)濟大發(fā)展促進了社會的進步,同時也使許多的家長為了掙錢而常年遠走他鄉(xiāng),照顧不到孩子,使孩子從小就缺少父母應(yīng)該給予的愛。由于時代和知識結(jié)構(gòu)的關(guān)系,他們無法與爺爺奶奶進行深層次的交往,久而久之他們就變得孤獨,焦躁,迷失。像這樣的學(xué)生,他們往往對事物缺乏正確的理解。要么同社會上的一些不三不四的人混在一起以尋求保護,或跟他們學(xué)抽煙,喝酒、打牌、打電子游戲來打發(fā)時間,尋找樂趣;要么沉迷于交往異性朋友,把異性朋友作為自己傾述的對象。當然,這種交往極易發(fā)展成為早戀。對于這些學(xué)生,班主任應(yīng)該給預(yù)的不僅僅是嚴格的要求。更多的可能是關(guān)懷,鼓勵、寬容、引導(dǎo)和認同。
六班干部、團干部的任用和培養(yǎng)
在一個班級中,班團干部就是班主任老師的左膀右臂。班團干部如果發(fā)揮積極主動的作用,班主任老師就能及時的發(fā)現(xiàn)班級中存在的問題。首先要求他們積極向上、坦誠、有正義感、有大局意識、有奉獻意識、懂得感恩、守時。其次,要樹立班團干部的威信。一方面,要嚴格要求他們,讓他們積極進取,做好其他學(xué)生的模范帶頭作用;另一方面,培養(yǎng)班干部放手開展工作。班主任在工作方法上給予指導(dǎo)。初一的時候存在一定的困難,到了初二以后,班上的許多事情基本上都可以由班干部來解決。這樣不僅可以使自己忙里偷閑,同時也讓學(xué)生得到充分的鍛煉。
七班主任工作需要細致和長期堅持不懈
貪玩、調(diào)皮、懶惰是孩子與生俱來的本性,無論老師給他講解多少的道理,施加多大的影響,做多好的表率,他們當時會雄心壯志、給你作出他的計劃,安排,承諾??墒窃谝欢ǖ臅r期以后他則會繼續(xù)走老路。這就需要我們班主任老師制定出細致的管理方案和長期堅持不懈的努力去培養(yǎng)學(xué)生形成良好的、較為固定的行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣。
八做好家校聯(lián)系工作
總之,班主任工作可以用難、雜、煩且極具挑戰(zhàn)這些詞來概括,以上的見解只是我個人在六年的初中班主任中得出的一點膚淺的認識。我堅信,辦法總比困難多,只要有信心,毅力,就沒有解決不了的問題和帶不好的班。
第四篇:班主任班級管理經(jīng)精致化研究論文
班級管理就是班主任對所負責的班級進行管理,管理的內(nèi)容不光是學(xué)生還有班級中的物品。班主任不僅僅要傳授學(xué)生知識,更要做好學(xué)生的思想道德教育,使其對自己的就業(yè)以及以后的學(xué)習(xí)有明確的目的性。因此,其作用的重要性不言而喻。有效的班級管理可以在一定程度上提升教學(xué)效果。所以,我們對此應(yīng)該予以重視。在??茖W(xué)校中有許多的學(xué)生家庭條件不好,或者是自身的能力不足,因此只能到專科學(xué)校繼續(xù)學(xué)習(xí),因此這就需要班主任的管理工作更加的精致化,才能讓學(xué)生們繼續(xù)認真地學(xué)習(xí),有一個積極向上的生活態(tài)度。
一、??圃盒0嘀魅喂ぷ鏖_展精致化管理的首要內(nèi)容
“德智體美勞”中,最首位的不是智力,而是德育。因此這就要求班主任在日常的管理當中重視學(xué)生的思想道德教育,提升他們自身的素質(zhì)。簡單來說可以從以下的幾個方面進行。首先是在音樂的教學(xué)上,可以多多的接觸一些有關(guān)愛國,或者是比較勵志以及一些與幼兒師范專業(yè)有關(guān)的歌曲,目的是為了使學(xué)生們可以真正地認識到自己的職業(yè)的神圣與重要性。其次是班主任多接觸與就業(yè)有關(guān)的知識,并且定期的同學(xué)生進行必要的交流,讓學(xué)生們可以接觸到真實的就業(yè)狀態(tài),同時也作為自己努力學(xué)習(xí)的不竭動力。最后,班主任可以找已經(jīng)畢業(yè)并且有穩(wěn)定工作的學(xué)生讓他們講述自己的一些親身的經(jīng)驗,讓學(xué)生能夠更加的投入到學(xué)習(xí)中。
二、??圃盒0嘀魅伍_展精致化管理中的具體措施
1、讓自己的愛被學(xué)生感受到
愛是一種神奇的事物,它可以讓學(xué)生有安全感和滿足感,非常有益于??茖W(xué)生的心理以及身體的發(fā)展。正因為??圃盒0嘀魅魏蛯W(xué)生之間沒有血緣之間的關(guān)系,因此教師只有讓孩子感受到班主任對于他們的愛,才能讓孩子接受管理和教育。一般來說有三點值得我們注意:首先,教師應(yīng)該真心迎接每一個到來的學(xué)生。例如可以每天早上面帶微笑的對學(xué)生們說早上好并擁抱他們一下,讓他們可以感受到來自班主任對他們的愛。其次,在同學(xué)生們交談的過程中盡量的與??频膶W(xué)生之間建立一個平等的關(guān)系,可以更容易安撫情緒焦躁或者心理自卑的的學(xué)生,同時也是對他們的一種尊重。最后當學(xué)生犯錯時,教師不能過于嚴厲的責罵,而是應(yīng)該先給他們講道理,讓他們意識到錯在哪,以后不能犯同樣的錯。同時也保證了師生間的融洽的關(guān)系。
2、關(guān)心他們的日常生活
當學(xué)生們正式地開展了??频膶W(xué)習(xí)生活后,班主任應(yīng)該經(jīng)常觀察學(xué)生們的生活以及學(xué)習(xí)的習(xí)慣,了解學(xué)生們的基本需要。例如,可以幫家庭困難的學(xué)生申請國家的助學(xué)金等等。
3、注重班級干部的作用以及影響
班主任班級的精致化管理之后就要求學(xué)生們有一套良好的行為習(xí)慣,不僅有益于班級的管理同時也有益于學(xué)生自身的發(fā)展,這時班主任應(yīng)該意識到兩點問題。首先,意識到榜樣的力量。例如,在孩子們中用不記名的方式選取學(xué)生心目中的優(yōu)秀的、有責任心的學(xué)生作為班級干部,這樣就可以在一定程度上使班級之間的凝聚力有所提升。
三、??圃盒0嘀魅卧诜艑W(xué)后對學(xué)生的精致化管理
班主任的精致化管理不僅要體現(xiàn)在學(xué)生在校期間,而對于不在校期間,班主任也應(yīng)該幫助家長進行學(xué)生們的精致化管理。首先,就應(yīng)該通過與家長的溝通讓家長對班主任取得信任,例如現(xiàn)在的科技比較發(fā)達,教師可以建立一個微信或者QQ群來實現(xiàn)家長和教師的及時交流,對于學(xué)生在學(xué)校的問題及時的反饋給家長,而對于學(xué)生們在家的表現(xiàn)則需要反饋給班主任,讓班主任可以更好地實行精致化的管理。其次,因為學(xué)生們有時會面臨家庭的問題,有的學(xué)生又不擅長和自己的父母交流,這就更需要得到班主任的關(guān)注,因此也就顯得家長和班主任的交流多重要。最后,??圃盒5陌嘀魅尾粌H要實現(xiàn)學(xué)生的精致化管理,更要不斷的提升自己。教師可以定期的去其他的??圃盒5挠讕煂I(yè)進行學(xué)習(xí),綜合不同學(xué)校的管理方式進而得到一套最適合自身的班主任精致化管理方案。
四、結(jié)束語
經(jīng)過大量的實踐證明,班主任班級精致化管理有益于學(xué)生的健康成長,對于我國??圃盒5陌嘀魅喂芾砉ぷ髦写嬖诘谋锥藙t需要眾多幼兒師范專業(yè)的班主任工作者集體努力進行改正,全面的提升精致化管理的效率。
參考文獻:
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第五篇:小學(xué)班主任經(jīng)的驗交流材料小學(xué)班級自主管理的一點經(jīng)驗資料
班主任班級自主管理計劃
有人說:授人以魚不如授人以漁。其實,在“授之以漁”的基礎(chǔ)上還要授之漁場,給孩子們寬闊的空間,讓每一位學(xué)生的潛能都得到發(fā)揮,學(xué)生只有在自主管理班級的過程中鍛煉自身的能力,挖掘潛能,才能健康快樂的成長。下面我針對本學(xué)期在班內(nèi)實施的學(xué)生自主管理班級的模式做出如下計劃:
指導(dǎo)思想:
以學(xué)校提倡的“自主管理模式”為指導(dǎo)思想,以“學(xué)生十大養(yǎng)成好習(xí)慣”為出發(fā)點和歸宿地,不急不躁,穩(wěn)中求進。
一、要言傳身教,以誠取信。
孔子說過“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”言傳是身教的基本方式,身教是言傳的有效手段。我們常常聽到這樣的話語“老師自己都做不到,還要求我做!”可見,教師的言行對學(xué)生的影響有多么大。作為一名教師,除了在言行舉止、衣著穿戴方面要成為學(xué)生的表率作用外,還得加強自身素質(zhì)修養(yǎng)的提高。為了更科學(xué)、有效的管理班級,少犯錯誤,我不斷加強自我修養(yǎng),注重自身良好品德的形成,以身作則,一視同仁,讓學(xué)生信服,努力增強自己的親和力,使自己的非權(quán)力性影響持久而深遠。平時,教師要思想端正,生活習(xí)慣良好,儀表端莊、樸素大方,真正體現(xiàn)“學(xué)高為師,身正為范”的要求。如果每個班主任有一股“讓全班學(xué)生向我看齊的勇氣”,那么“身正為范”就真正得以體現(xiàn)了。
二、建設(shè)一支能獨立工作的中隊干部是帶動全班學(xué)生搞好班級自主管理的關(guān)鍵。開學(xué)初,通過自主競聘、民主選舉選拔出值得學(xué)生信賴,能給學(xué)生樹立榜樣作用并讓學(xué)生滿意的班干部。班干部選拔好以后,對班干部進行培訓(xùn),使每個干部明確自己對集體的責任,并做到:做好工作,事事帶頭,以身作則。并形成這樣的管理體制:老師監(jiān)督中隊長工作、各中隊委監(jiān)督各小組組長工作。
如:值日完畢后,請衛(wèi)生委員看看哪里的桌椅沒有擺整齊,哪里的地面有垃圾,清掃工具是否擺放整齊等,如果他們檢查不出來,我再告訴他,時間長了,他們自己就會評價、管理了。
三、開展 “好習(xí)慣之星評比”活動,培養(yǎng)學(xué)生由他律到自律的維護班級的意識。這一活動對每個同學(xué)在早讀、兩操、課堂紀律、課間秩序、衛(wèi)生值日等各方面表現(xiàn)進行監(jiān)督評比,突出獎勵班內(nèi)那些言行舉止文明、學(xué)習(xí)活動表現(xiàn)優(yōu)異的同學(xué)。如對上課舉手發(fā)言積極、作業(yè)整潔、學(xué)習(xí)進步、助人為樂、保護環(huán)境、愛護公物等的學(xué)生,都能獲得相應(yīng)的“小星星”。
四、工作細化到個人,確保人人有事做。
本學(xué)期繼續(xù)開展“人人有事做,事事有人做”的班級管理格局,如設(shè)置桌凳管理員、學(xué)習(xí)管理員、墻地面保潔員、衛(wèi)生工具整理員、紀律檢查員、紅領(lǐng)巾檢查員等,層層落實職責,賦予相關(guān)權(quán)限,互不交叉,充分發(fā)揮每個學(xué)生的主體性和積極性。使每個學(xué)生都有鍛煉、展示的機會,讓他們感受參與的快樂、參與的辛勞,體驗為集體為同學(xué)服務(wù)的快樂與責任。
五、實行值日班長檢查制。
上學(xué)期執(zhí)行主校區(qū)的“值日班長輪流制”初見效果,這學(xué)期繼續(xù)采用這種班級事務(wù)管理模式。有值日班長檢查學(xué)生的出勤、衛(wèi)生、兩操,中隊委給予總指導(dǎo)與監(jiān)督,重點對教室內(nèi)環(huán)境加強督查,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。對責任心不強或忘記值日的同學(xué)給予提醒,對造成班級失分的同學(xué)給予加黑星,如改正可用進步星換取。對于每個崗位每周表現(xiàn)好的同學(xué)進行加星獎勵。
本學(xué)期增設(shè)值日定期輪崗制,如現(xiàn)每個小組有六個人,組長與組員商量自行分配,如本周值日時先確定兩個掃地的,兩個拖地的,兩個排桌椅的;下周值日時就輪換:掃地的改拖地,拖地的改排桌椅,排桌椅的改掃地;下下周再次
輪換,使每個人都能體驗各種角色。小組成員進行崗位輪換,豐富了班級管理的角色,激發(fā)了學(xué)生主動參與班級管理的積極性,并從管理者的角色中學(xué)會管理他人、學(xué)會自我管理。
六、、寫好班級日志,及時反饋。
做好以上工作之后,監(jiān)督反饋也要及時。必須建立健全監(jiān)督機制和信息反饋制度,監(jiān)督檢查工作要貫徹到班級日常學(xué)習(xí)及活動的過程中。在日常班務(wù)管理中,每天由值日班委填寫班級日志,做到每日情況一反饋,使班級所有學(xué)生及時了解掌握班級運行情況,及時調(diào)整督促,并由值周班長記錄各方面情況,培養(yǎng)學(xué)生自我反省和自我監(jiān)控能力。并組織同學(xué)之間進行自查互糾,每個人對自己進行客觀的評定,并自行制定改進措施
八、嘗試實行學(xué)生自主評價
在目標管理的評價中,本學(xué)期嘗試著以學(xué)生自評與學(xué)生互評相結(jié)合的形式來進行,學(xué)生通過自評、互評,小組評,把自己所取得的進步記錄下來,在評價中學(xué)生從他人的肯定中得到了滿足,獲得了自信;在自我評價中,學(xué)會反省。在參與評價的過程中感受到了班級民主管理的氣氛,感受到了參與管理評價需要的責任心。
記得英國哲學(xué)家斯賓塞說過這樣一句話:“你管教的目的應(yīng)該是培養(yǎng)一個會自我管理的人,而不是一個靠別人來管理的人”。是呀,要真正帶好一個班,帶好一批學(xué)生,光靠老師的嚴格管理是不行的,更重要的是調(diào)動全班同學(xué)共同管理班級,培養(yǎng)學(xué)生自覺自律的意識,進而達到無為而治。
學(xué)生不是產(chǎn)品,我們在班級管理上必須充分挖掘?qū)W生的潛力、以學(xué)生為主體,培養(yǎng)他們的自主管理能力,讓班級朝著健康的軌道發(fā)展、學(xué)生的素質(zhì)真正得到提高。
班主任班級自主管理計劃
一實驗通陽校區(qū)
二年一班
2014年2月20日
附加工作總結(jié)一篇,不需要的朋友下載后可以編輯刪除,謝謝
財政局半年工作總結(jié)和下年工作計劃6篇
第一篇:鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政局上年工作總結(jié)和下年工作計劃
2014年上半年,我局在縣財政局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以全面推行財政科學(xué)化精細化管理為目標,以開展黨的群眾褲線教育實踐活動為契機,強化鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基礎(chǔ)管理,抓好專項資金監(jiān)管,做到涉農(nóng)補貼資金及時、足額發(fā)放,現(xiàn)將今年前上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃匯報如下:
一、上半年工作總結(jié)
1、大力實施和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政國庫集中支付工作,進一步簡化程序,方便鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算單位及時用款,得到了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算單位的肯定和好評。尤其是春節(jié)期間,資金支付量非常大,我局干部日夜加班,確保各單位資金及時支付。到目前共支付鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金81189萬元,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政資金國庫集中支付工作運行高效。
2、及時完成涉農(nóng)補貼資金“一卡通”發(fā)放工作。積極與財政局各業(yè)務(wù)股室及鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所溝通協(xié)調(diào),不斷提高涉農(nóng)補貼發(fā)放的及時性和準確性。到目前已發(fā)放涉農(nóng)補貼“一卡通”資金18778萬元。同時,對2013年財政惠農(nóng)補貼資金結(jié)余情況進行了認真梳理,并向上級財政部門作了如實匯報。
3、認真編報2013鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基本信息報表。按照準確、詳細、真實的原則,我局認真編報了2013鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政基本信息報表,并按規(guī)定時間上報給市局。
4、積極配合相關(guān)部門調(diào)研村級資金管理和村級“三資”清理工作。2月份,我局抽出業(yè)務(wù)骨干,配合縣紀檢、審計、農(nóng)業(yè)、民政等部門對全縣村級資金管理情況進行了調(diào)研;4月份又配合農(nóng)業(yè)局等單位對全縣村級“三資”進行了清理,為下階段縣里制定相關(guān)政策提供了決策參考依據(jù)。
5、認真實施鄉(xiāng)鎮(zhèn)新行政單位會計制度轉(zhuǎn)換工作。根據(jù)財政部要求,6月份組織了財政所人員參加的鄉(xiāng)鎮(zhèn)新會計軟件和鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府收支賬務(wù)處理培訓(xùn),確保了行政單位新舊會計制度順利交接和平穩(wěn)過渡。
二、下半年工作計劃
1、進一步做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政國庫集中支付工作,做到規(guī)范操作,方便鄉(xiāng)鎮(zhèn)預(yù)算單位及時用款。
2、進一步做好涉農(nóng)補貼資金發(fā)放工作,做到發(fā)放安全及時,在全省位次排名繼續(xù)保持領(lǐng)先水平。
3、進一步提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政科學(xué)化精細化管理水平,加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政目標管理考評,完善考核評價體系,全面推動鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政科學(xué)化精細化工作全面深入開展。
4、進一步打造學(xué)習(xí)效能型單位,做到清正廉潔。要以十八大和十八大三種全會精神為指導(dǎo),堅持以人為本,充分調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理人員的積極性和創(chuàng)造性,不斷提升我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政管理水平。倡導(dǎo)務(wù)實親民的工作作風,增強服務(wù)意識,樹立良好形象。
第二篇:教科文股半年工作總結(jié)及下年工作計劃
2014年上半年,教科文股在局領(lǐng)導(dǎo)及局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市財政局教科文科的精心指導(dǎo)下,認真落實省市財政有關(guān)工作會議精神,貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,充分發(fā)揮公共財政職能,有力地促進全縣教科文事業(yè)的發(fā)展。現(xiàn)把2014年上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃簡要匯報如下:
一、確保教育人員剛性支出,全面發(fā)展教育項目支出
落實中央和省市相關(guān)規(guī)定,堅持教育優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略,進一步加大教育投入力度,確保教育人員剛性支出,全面發(fā)展教育項目支出。
(一)教育人員支出
2014年1—6月份,共撥教育系統(tǒng)人員工資15236萬元,全面足額保障了教育系統(tǒng)人員工資的及時發(fā)放,確保了教育系統(tǒng)資金的剛性支出。
(二)教育項目支出
1、及時落實了義務(wù)教育階段學(xué)校公用經(jīng)費的足額到位,1—6月,按照上級標準,按進度共撥義務(wù)教育階段學(xué)校公用經(jīng)費3000萬元,確保了義務(wù)教育階段各學(xué)校的正常運轉(zhuǎn)。
2、完善了扶困助學(xué)機制基礎(chǔ)資料的審核工作,和教體局學(xué)生資助中心共同到各民辦義務(wù)教育學(xué)校核定學(xué)生數(shù),按上級核定的標準,根據(jù)實際學(xué)生數(shù)準確核撥民辦義務(wù)教育學(xué)校2014年春季學(xué)生學(xué)雜費補助資金107.9萬元。
3、加緊核查各義務(wù)教育學(xué)校公用經(jīng)費使用情況,和教體局會計核算中心到各學(xué)校核查公用經(jīng)費使用情況,防止超標準、超范圍開支,核定上報的學(xué)生數(shù),防止虛報學(xué)生數(shù)套取國家公用經(jīng)費。
二、加大科技投入,促進科技創(chuàng)新
2014年縣財繼續(xù)大力支持科技創(chuàng)新能力建設(shè),促進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級,充分發(fā)揮科技發(fā)展對經(jīng)濟社會發(fā)展的引領(lǐng)和支撐作用。財政不斷加大科技投入力度,認真落實各項科技創(chuàng)新優(yōu)惠政策,鼓勵企業(yè)增加研發(fā)投入。足額安排了縣級科學(xué)事業(yè)費、科技三項費、企業(yè)科技三項費、科普經(jīng)費等項目,用于支持縣本級企業(yè)的科技項目發(fā)展。
三、推動文化事業(yè)發(fā)展,促進文化繁榮
繼續(xù)加大財政文化投入力度。認真落實文化投入政策,推動文化事業(yè)發(fā)展??h財政繼續(xù)安排報社辦報經(jīng)費、圖書館購書費、重點文物保護、文化信息共享工程運行經(jīng)費、網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控經(jīng)費、老年體協(xié)經(jīng)費補助等項目。
四、落實相關(guān)政策,促進計劃生育事業(yè)發(fā)展
認真落實中央和省關(guān)于計劃生育、體育事業(yè)發(fā)展政策規(guī)定及資金投入要求,保障計劃生育和體育等社會事業(yè)健康發(fā)展。審核并督促計劃生育獎勵扶助資金、特別扶助資金等民生資金及時足額發(fā)放。積極做好上級部門取消計劃生育技術(shù)服務(wù)收費項目后資金安排工作,和上級政策認真銜接,保障計生各項工作的順利開展。
五、下半年工作思路及計劃
(一)進一步提升工作效率,加大項目資金的監(jiān)管力度,確保資金的使用效益。下半年,在做好財政教科文常規(guī)工作的同時,進一步提升工作效率,按照科學(xué)化、精細化管理的要求,加大項目資金的監(jiān)管力度,確保教育、計生、科技、文化等項目資金的安全、高效使用。
(二)工作創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),建立一支高素質(zhì)的財政教科文工作隊伍
認真開展黨的群眾路線教育實踐活動,嚴格遵守局機關(guān)的各項規(guī)章制度,按照作風建設(shè)的要求,創(chuàng)新工作方式,創(chuàng)優(yōu)工作作風,不斷提升工作效率和工作質(zhì)量。樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)觀念,進一步建設(shè)服務(wù)型股室,繼續(xù)保持良好的工作作風,牢固樹立執(zhí)政為民的思想,堅持文明辦公和文明服務(wù),主動深入基層調(diào)查研究,切實幫助服務(wù)單位解決問題。促進我縣財政教科文工作再上新臺階,努力開創(chuàng)財政教科文工作新局面。
第三篇:財政局社保股上年工作總結(jié)及下年工作計劃
2014年上半年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級財政部門的關(guān)心下,我縣財政社會保障工作緊緊圍繞全縣財政工作目標,認真貫徹省、市財政社會保障工作會議精神,秉承“心系群眾、財政為民”的工作宗旨,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為財政社會保障工作的出發(fā)點和落腳點,按照不斷健全和完善社會保障體系的工作思路,以
保障民生、強化措施、規(guī)范管理為工作主線條,較好地落實了各項社會保障政策,完成了一季度各項財政社保工作任務(wù)。
一、注重保障和改善民生,全面提升社會保障水平
1、多渠道籌集社保資金,貫徹落實各項民生政策。
積極爭取上級財政補助資金,落實社??h級配套資金政策,加大本級財政對社會保障的投入,確保各項政策全面落實,切實保障人民群眾的民生問題。2014年縣財政支出預(yù)算除足額安排原出臺政策實施所需的配套資金外,對新出臺政策實施所需的配套資金也一一予以落實,各項民生工程資金盡力做到應(yīng)配盡配。通過多渠道籌集資金,優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),為落實各項民生工程提供有力的資金保障。進一步落實養(yǎng)老保障政策、醫(yī)療保障政策、社會救助政策、社會福利政策,積極落實積極的就業(yè)政策,不斷深化落實醫(yī)療衛(wèi)生體制改革。
二、注重社保資金規(guī)范管理,全面提升資金使用效益
1、強化社保資金支出管理,確保社保資金安全高效。
針對目前存在的薄弱環(huán)節(jié),重點抓好以下幾方面工作:(1)建立健全社保資金管理制度。堅持以制度為先,做到有章可循。(2)規(guī)范操作程序。著重抓好審核、撥付及發(fā)放“三個環(huán)節(jié)”。(3)完善各項基礎(chǔ)臺賬。具體要做好各項基金收支備查賬、各項資金指標臺賬、資金撥付臺賬、建立各項個人待遇發(fā)放電子文檔等。(4)做好相關(guān)方面對賬工作。做好股室之間、上下級之間、財政與部門、銀行之間數(shù)字核對。
2、做好社保基金預(yù)算決算,分析社?;疬\行情況。
認真編審了2013年社?;饹Q算、2014年社保基金預(yù)算。做到了數(shù)據(jù)準確、報送及時、執(zhí)行有力。為我縣社?;鸢踩\行提供較有價值的參考資料。
3、抓好社保資金預(yù)算執(zhí)行,提升社保資金使用效益。
認真貫徹落實全省財政社會保障資金預(yù)算執(zhí)行管理工作會議精神,按照“及時、均衡、有效、安全”的原則,進一步加快預(yù)算執(zhí)行進度。具體做好了以下主要工作。(1)對上級下達各項資金進行梳理、并分別對待,對人員經(jīng)費按月?lián)芨?,項目?jīng)費按項目完成進度撥付。如因項目建設(shè)滯后影響資金撥付的,及時督促相關(guān)部門抓緊項目實施。(2)每月采取表格形式將當月各項應(yīng)撥資金及時報告領(lǐng)導(dǎo),爭取領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。(3)做到與相關(guān)股室及時溝通,做好資金調(diào)度工作,確保民生資金撥付優(yōu)先考慮。
4、認真審核社?;A(chǔ)數(shù)據(jù),做好社保項目資金申報。
根據(jù)上級部門要求,對上級財政補助的社保資金實行當年預(yù)撥,次年根據(jù)實際執(zhí)行情況進行清算。為此,我股與有關(guān)部門加強溝通,對項目申報材料認真審核,并及時將審核情況報告局領(lǐng)導(dǎo),并對上報材料征得領(lǐng)導(dǎo)批準后才可上報。由于層層把關(guān)確保申保工作質(zhì)量,杜絕了因報表填報失誤而影響上級資金補助現(xiàn)象發(fā)生。
三、注重加強干部作風建設(shè),財政資金干部雙安全
財政社會保障工作干部以貫徹落實黨的群眾路線教育活動為契機,進一步推行風險崗位廉能管理,推進黨風廉政建設(shè)工作,貫徹落實全縣財政系統(tǒng)深入開展“四風整治”活動實現(xiàn)了干部隊伍建設(shè)與財政事業(yè)共同發(fā)展,確保了財政資金和財政干部的“雙安全”。
四、下階段工作計劃
我縣財政社保工作的困難和問題依然存在,財政面臨的收支矛盾和資金調(diào)度等困難和問題仍然突出,但困難和希望并存,把思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上來,牢牢把握保障民生的第一要務(wù),力爭財政社保工作再上新臺階。
1、多措并舉籌集資金,確保社保資金保值增值。
積極促進社會保險基金征繳擴面工作,完善征收體制,提升服務(wù)水平,抓好基數(shù)核定和擴面征繳;做好失業(yè)保險金、行政事業(yè)單位干部職工醫(yī)療保險金、殘疾人就業(yè)保障金代扣工作;進一步做好項目申報工作;繼續(xù)優(yōu)化支出結(jié)構(gòu),確保資金向民生傾斜;在保證基金正常運轉(zhuǎn)的情況下,通過購買定期存款,保證基金保值增值。
2、加大財政社保投入,進一步提高民生保障水平。
一是繼續(xù)完善公共財政政策。我們將加大資金籌集落實力度,及時兌現(xiàn)各項補助補貼政策,確保資金撥付使用到位,切實解決好人民群眾迫切需要解決的問題,讓老百姓得到實實在在的實惠。二是不斷增加社會保障支出,完善社會保障體系,確保企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金、農(nóng)村基礎(chǔ)養(yǎng)老金、企業(yè)下崗職工基本生活費、城鄉(xiāng)居民最低生活保障費等按時足額發(fā)放。
3、繼續(xù)抓好預(yù)算進行進度,進一步提升財政社保資金使用效益。
繼續(xù)貫徹落實全省財政社會保障資金預(yù)算執(zhí)行管理工作會議精神,加快撥款進度,要繼續(xù)做好與相關(guān)股室及時溝通,做好資金調(diào)度,及時撥付上級已下達的及本級財政安排的各項資金。今后對經(jīng)費使用進度較慢的單位,采取通過核減單位正常預(yù)算經(jīng)費予以制約。
4、深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,推動醫(yī)療衛(wèi)生健康發(fā)展。
對基本公共衛(wèi)生服務(wù)制度、國家基本藥物制度和多渠道補償機制進一步抓好落實;重點要抓好項目考核工作。將考核結(jié)果與資金分配掛鉤,進一步提高資金使用效益。抓好村衛(wèi)生所基本藥物制度實施。
5、深入基層調(diào)研,開拓財政工作新思路。
深入基層調(diào)查研究,摸清群眾心聲,了解群眾需要什么,我們能為群眾做什么。從調(diào)研中了解新情況、掌握新動態(tài)。努力開拓財政社保工作新思路、新局面。
6、開展群眾路線教育實踐活動,進一步提升財政機關(guān)效能。
要通過深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,切實提高干部隊伍服務(wù)能力。一要加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),提升思想認識,強化財政業(yè)務(wù)能力。通過采取集中學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合,開展廉政黨課教育等多種活動,提升黨員干部的思想認識水平,明確落實“八項規(guī)定”及省市縣相關(guān)規(guī)定的重要性和必要性,繼續(xù)推行“三制三問”、“0+100”活動,增強財政社保工作服務(wù)能力,提高辦事效率。二要創(chuàng)新工作理念,提升工作效益。堅持科學(xué)化、精細化管理原則,推進財政社會保障方面的改革,提高管理效率,提升管理水平。三要突出服務(wù)發(fā)展,提升監(jiān)管效能。從規(guī)范辦事程序入手,堅持方便群眾的原則,熱情服務(wù),切實提高財政社保工作的群眾滿意度和公信度,切實把服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展與保障科學(xué)發(fā)展結(jié)合起來,以此提升整體工作質(zhì)量。四要加強黨性教育,整頓工作作風。以黨的路線教育實踐活動為契機,進一步加強黨員干部的黨性教育。五要注重督導(dǎo)檢查,完善監(jiān)督體系。構(gòu)建全方位的監(jiān)督體系,加強財政監(jiān)督,強化資金監(jiān)管,督促干部職工端正工作、生活作風,積極為群眾辦實事、辦好事,切實做到情為民所系,利為民所謀。
第四篇:非稅收入局上半年工作總結(jié)下半年工作計劃
2014年非稅收入局工作在局黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下、在上級部門的指導(dǎo)下,在各單位的支持和配合下,做了一定的工作,現(xiàn)匯報如下:
一、2014年上半年工作總結(jié)
1、認真做好票據(jù)管理工作,根據(jù)市局關(guān)于進一步加強財政系統(tǒng)票據(jù)管理的通知的精神,我們加強了各單位票據(jù)使用、核銷及資金入庫管理工作。做到了開票資金和入庫資金的一致性。同時根據(jù)省財政廳,衛(wèi)生廳關(guān)于印發(fā)《醫(yī)療收費票據(jù)使用管理辦法的通知》的精神,做好醫(yī)療票據(jù)改版后的軟件更新及新票據(jù)啟用工作。
2、與縣物價部門聯(lián)合進行了對縣直各單位的年審工作。年審中嚴格執(zhí)行省財政廳、省發(fā)改委關(guān)于印發(fā)2012年省行政事業(yè)性收費項目收費目錄的通知的精神,對項目庫沒有的項
目一律取消。同時結(jié)合上級的有關(guān)文件,對2013年及2014年上級要求取消或更改收費標準的,認真按文件執(zhí)行。
3、與交通審計部門配合做好上廣收費站停止收費債務(wù)審計準備工作。
4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
二、2014年下半年工作計劃
1、進一步做好票據(jù)管理工作,配合全市財政票據(jù)電子網(wǎng)絡(luò)化的銜接工作。
2、認真做好上級部門關(guān)于收費的項目取消,調(diào)整工作,做到落實文件的及時性,認真性。
3、做好2014副食品價格調(diào)節(jié)基金及防洪保安資金征收工作。
4、與農(nóng)業(yè)部門聯(lián)合進行對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)票據(jù)使用情況的檢查。
5、進一步加強對體育彩票和福利彩票資金的規(guī)范和管理。
6、與交通審計部門配合做好省審計廳對上廣收費站停止收費債務(wù)審計工作。
7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
第五篇:經(jīng)建股上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃
今年上半年經(jīng)建股在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,按照我局《關(guān)于印發(fā)縣財政局(國資辦)黨的群眾路線教育實踐活動實施方案的通知》精神和要求,經(jīng)建股高度重視,迅速行動,周密安排,以為民務(wù)實清廉為主題,扎實組織開展了群眾路線教育實踐活動。積極貫徹“心系群眾、財政為民”理財理念,努力做好了預(yù)算單位資金管理、企業(yè)財務(wù)、專項資金和其他專項資金管理等工作?,F(xiàn)將2014年上半年工作總結(jié)和下半年工作計劃匯報如下:
一、2014年上半年工作總結(jié)
1、認真做好單位年初經(jīng)費預(yù)算工作,保證機構(gòu)的正常運轉(zhuǎn)。在編制年初預(yù)算時,本著認真負責的態(tài)度,確保了工資經(jīng)費和正常辦公經(jīng)費足額給予預(yù)算,同時,根據(jù)有關(guān)單位的實際工作需要和全縣經(jīng)濟社會事業(yè)發(fā)展的需要,還安排了一定的專項資金。
2、加強企業(yè)財務(wù)工作。國有企業(yè)的財務(wù)快報是經(jīng)建口的日常工作,每月準時上報了國有企業(yè)、流通企業(yè)和金融企業(yè)的主要財務(wù)指標完成情況。
3、積極加大對重大基建項目專項資金的管理力度。專項資金管理是經(jīng)建股的主要職責之一,管理是否規(guī)范,將直接影響到項目工程的進度和質(zhì)量。今年我股對關(guān)勝灌區(qū)、中小河
流治理、中小型水庫除險加固、農(nóng)村飲水工程、糧食倉庫建設(shè)項目等專項資金項目進行了重點跟蹤管理,確保按工程進度撥付資金,取得了較好的效果。
4、全力做好2014年糧食直補資金發(fā)放工作。今年糧食直補政策繼續(xù)執(zhí)行,今年的補貼總額為3987萬元。為將黨中央、國務(wù)院的這一英明決策及時地貫徹落實下去,我股在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所的大力支持下,準確地核實了每位種農(nóng)民的計稅土地面積和實際種植面積,并將糧食直補資金及時發(fā)放到每一位種糧農(nóng)民手中,極大地提高了廣大農(nóng)民的種糧積極性。
5、認真學(xué)習(xí)黨的群眾路線教育精神,積極參與黨的群眾路線教育活動。通過前一段時間的群眾路線教育實踐活動集中學(xué)習(xí)和自學(xué),進一步領(lǐng)會了馬克思主義群眾觀點和群眾路線的深刻內(nèi)涵,增強了在新時期堅持群眾路線、做好群眾工作的自覺性,深化了對開展教育實踐活動的重大意義、指導(dǎo)思想和目標要求的認識,為下一階段的教育實踐活動打下了良好基礎(chǔ)。
二、下階段工作打算
1、積極辦理各項資金的撥付。除對各單位正常經(jīng)費加強管理外,還將加強對專項資金和上級補助資金的監(jiān)管力度,確保專項資金??顚S?。
2、進一步加強對重點項目的監(jiān)管。要加強對項目資金全過程、動態(tài)式管理,要監(jiān)督各項程序是否到位,財務(wù)管理是否規(guī)范,有無擠占、截留、挪用專項資金的現(xiàn)象,指導(dǎo)好各項目單位的財務(wù)核算工作。
3、扎實做好成品油財政補貼工作。成品油價格補貼是國家對成品油調(diào)價影響較大、支出大幅增加、自身承受能力不足的部份弱勢群體和公益性行業(yè)給予的一項特殊補貼。為將這件利國利民的好事辦好,我們將按照上級文件規(guī)定,對各行業(yè)主管部門提供的補貼對象情況進行了逐一摸底核實,并由縣財政局和交通局聯(lián)合下文,在確保無誤的情況下迅速將補貼資金撥付每位補貼對象手中。
4、積極配合相關(guān)單位做好向上爭取資金工作。我股要積極加強同上級對口科室的溝通聯(lián)系,協(xié)助我縣有關(guān)單位盡可能多地爭取上級資金的扶持,促進我縣經(jīng)濟社會各項事業(yè)快速健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
5、針對黨的群眾路線教育活動中暴露出來的問題和不足,制定整改方案,強化正風肅紀,提出解決對策,對突出問題進行集中治理,狠抓建章立制,注重抓源頭、打基礎(chǔ)、管長遠,從主要現(xiàn)象、表現(xiàn)形式、重點崗位、主要環(huán)節(jié)上認真梳理黨員干部作風問題發(fā)生的特點和規(guī)律,立行立改,著力完善規(guī)章制度,努力形成用制度規(guī)范行為、按制度辦事、靠制度管人的長效機制。
第六篇:國庫股上半年工作總結(jié)及下半年工作計劃
2014年來,我股(中心)在局黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的大力支持下,積極開展本職工作,主動配合局其他股室及相關(guān)部門單位完成各項工作任務(wù),同時保質(zhì)保量地完成局統(tǒng)一布置的中心工作及局領(lǐng)導(dǎo)交辦事宜,國庫管理服務(wù)工作得到了局領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)單位的肯定。根據(jù)局統(tǒng)一部署,現(xiàn)就我股(中心)上半年所做的主要工作及下半年工作計劃匯報如下:
一、上半年工作總結(jié)
1、按照我股(中心)的工作職責、崗位職能及內(nèi)控制度,積極調(diào)度資金,確保了預(yù)算內(nèi)外各項支出正常撥付,并按照輕重緩急及資金支出的性質(zhì),做到了“六個確?!保创_保全縣干部工資的及時足額發(fā)放,確保組織收入所需的入庫資金,確保重點招商企業(yè)的資金調(diào)度,確??h重點工程項目的資金撥付,確保突發(fā)事件應(yīng)急資金支付,確保法定支出及社保資金的及時足額到位。
2、根據(jù)上級財政部門的安排布置,我股于今年3月份按照全面、準確、及時、完整的要求,較好地完成了縣財政總決算、單位部門決算兩套報表的編制匯總工作,為各級領(lǐng)導(dǎo)制定財政政策提供了決策依據(jù)。
3、做好新舊《行政單位會計制度》的銜接工作。新行政單位會計制度自2014年1月1日起施行,為確保各行政單位及參照公務(wù)員管理的事業(yè)單位執(zhí)行好新的會計制度,組織了新《行政單位會計制度》培訓(xùn),保證了順利銜接。
4、做好財政專戶及預(yù)算單位賬戶管理工作。自“賬戶資金運行管理系統(tǒng)”上線以來,全縣財政專戶及行政事業(yè)單位賬都納入了系統(tǒng)管理,實行銀行賬戶的設(shè)立、變更網(wǎng)上管理,落實了對賬責任,切實加強銀行賬戶及資金管理。
5、努力做好縣直單位國庫集中支付工作。按照上級部門的要求和縣領(lǐng)導(dǎo)的批示,在基本實現(xiàn)縣直單位國庫集中支付“全覆蓋”的基礎(chǔ)上,通過不斷簡化程序,減少審批環(huán)節(jié),使該項工作效率不斷提高。
二、下半年工作計劃
根據(jù)年初制定的財政收入等各項工作計劃,我股(中心)在局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,下半年擬做好以下各項具體工作。
1、認真完成本職各項業(yè)務(wù)工作,積極配合各股室開展各項經(jīng)常性工作,及時完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。
2、積極調(diào)度資金,確保各項支出及時完成。要切實緩解財政資金調(diào)度緊張的局面,確保各項正常經(jīng)費和保證機構(gòu)運轉(zhuǎn)資金的及時撥付,對項目建設(shè)資金做到按實施進度撥付,努力實現(xiàn)月均支出進度序時化。
3、做好權(quán)責發(fā)生制政府綜合財務(wù)報告的試編工作。按省財政廳要求,各縣市區(qū)在原有的總決算報表、部門決算報表的基礎(chǔ)上,今年開始試編權(quán)責發(fā)生制政府綜合財務(wù)報告,確保完整反映一級政府財務(wù)狀況、運營情況以及財政中長期可持續(xù)發(fā)展情況。
4、配合支出口股室定期對全縣預(yù)算內(nèi)外及專項資金的執(zhí)行情況、財政決算中的重大事項進行調(diào)查研究,以便及時發(fā)現(xiàn)問題、糾正不足、完善和規(guī)劃預(yù)算計劃的執(zhí)行,為領(lǐng)導(dǎo)決策當好參謀。
5、進一步加強學(xué)習(xí)財政新理論和新政策,深化對當前各項財政改革的理解和認識,做到與時俱進。同時要努力提高道德修養(yǎng),打造一支業(yè)務(wù)能力強、道德水平高的新型財政國庫干部隊伍。