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      2010年度工作總結(jié)個人述職

      時間:2019-05-15 14:27:50下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《2010年度工作總結(jié)個人述職》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《2010年度工作總結(jié)個人述職》。

      第一篇:2010年度工作總結(jié)個人述職

      通過深入學習實踐科學發(fā)展觀,讓我在學習及工作上思路清晰、信心百倍。今年以來,我以極大的工作熱情投入到工作中,又因為得到領導及同行的支持,我度過了一個充實而頗有收獲的一年。

      在教學上,我積極探索新思路新教法。我認為,一切教學活動都應從學生的出發(fā),要充分考慮學生的學情,根據(jù)學生的學情為學生量身打造教學方法。就我所教的動畫設計而言,我以學生的興趣以出發(fā)點,通過興趣提高學生的學習主動性,通過興趣打開學生學習欲望的突破口,通過興趣組織各類知識點的教學。今年2月份,學校給我組織輔導學生參加來賓市職業(yè)技術比賽。我認真做好輔導計劃并付諸實踐。在這次比賽中,我輔導的三個學生全部獲獎,總成績排在全市同類學校第二名。我也因此獲得優(yōu)秀指導獎證書。這些成績,除了鉆研教學教法,與我個人的辛勤付出與學生們的支持分不開。我平時不忘學習鉆研,并有三篇教學論文在《忻城教學通訊》《來賓日報》上發(fā)表。我認為我的教學方法是對頭的。

      我今年上半年擔任09電子1班及暑假臨時培訓班的班主任工作。我還是以學生為出發(fā)點,在班級工作上信賴學生,在組織活動中依靠學生,在學習生活上引導學生,做好與學生的交流及引導工作,努力做到與學生交流交心零距離,全面了解學生之所想、所慮、所困。幫助他們度過最美好最困惑的中專生時代。今年以來,我所帶的班級,無重大責任事故出現(xiàn),還被評為學校文明班級稱號?;叵牍ぷ魅陙?,我感覺今年的收獲最大,同時也是得到關心與支持最多的一年。

      今年下半年,我遵照上級領導的安排,借調(diào)到中共xx縣縣委宣傳部新聞中心工作。這是上級領導對我的信賴及關懷。我不負領導的信賴,自接受這份光榮而富挑戰(zhàn)性的新工作后,我虛心向領導及同行學習,目前,總共在《來賓日報》等刊物外版發(fā)表新聞及文章近六十篇。這些成績與同行相比,與實際的工作需要,還有很大的距離,但卻是開了一個好頭。使我對往后的工作產(chǎn)生許多積極的新想法。

      “百尺竿頭,更進一步”是我的座右銘。領導與同行的關懷,是我不斷前進的源源不斷的動力。我需要學習的地方很多,我將積極付出,爭取得到更大的收獲與進步。請領導及同行相信我,支持我,在往后的工作中給予我更多的關懷與鼓勵。

      第二篇:個人述職工作總結(jié)

      個人述職工作總結(jié)

      張?zhí)掖逍l(wèi)生室------張新成 在過去的一年,我村衛(wèi)生室在上級相關部門的指導下和村衛(wèi)生室人員的不懈努力,使我村的衛(wèi)生工作有了較好的發(fā)展,也使我村廣大村民充分享受到共產(chǎn)黨的優(yōu)越的衛(wèi)生政策,現(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下;

      預防保健

      今年元月至今,共完成常規(guī)預防接種89針次,五月份對我村適齡婦女做了兩癌篩查,共篩查29人,九月中旬結(jié)合我國部分省市出現(xiàn)的脊灰病例在上級的指導下完成了脊灰的查漏統(tǒng)計上報工作,十月中旬協(xié)助上級完成了我村65歲老年人健康體檢摸底工作,與此同時我村衛(wèi)生室在上級的指導下,針對本村村民衛(wèi)生健康觀念不強的缺點加大了工作力度,充分利用板報、標語講座等群眾容易接受的形式對我村廣大村民進行了健康衛(wèi)生教育,使廣大村民對衛(wèi)生健康的概念有了較深的認識,與此同時對我村的32例高血壓、6例糖尿病、4例重型精神病人進行了最少4次隨訪,并順利完成了年檢工作,基本完成了本村常駐居民412人的居民建檔工作,圓滿完成了該預防保健工作任務。

      疾病診治

      過去的一年,我村衛(wèi)生室人員嚴格遵守相關法律法規(guī),努力提高業(yè)務水平。至三季度末門診服務總?cè)舜?00余人次,急診18人次、出診50余人次。有效減輕了病人的病痛,在過去的一

      年,本村衛(wèi)生室從未發(fā)生過任何醫(yī)療事故糾紛,無藥物不良反應,合作醫(yī)療方面,嚴格遵守相關政策標準,對我村村民實行了門診直通車報銷制度,報銷金額近達四千余元。報銷率40%,訂購三統(tǒng)一藥品百余種,總金額七千余元,嚴格執(zhí)行了藥品零差率銷售,根本上緩解了村民看病貴的不良傾向,回顧過去的一年,我村衛(wèi)生事業(yè)有了質(zhì)的跨越,這和上級的關懷和本村40余村民的支持有著密切的因果關系,再次我深表謝意!

      2011年9月30日

      第三篇:2010年個人工作總結(jié)述職

      2010年個人工作總結(jié)

      時光飛逝歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間2010年結(jié)束了。在這難忘的記憶里,在市政府、港控集團的號召下,我邁上了新的征程,登上了港控集團的大船。在各級領導指揮和關懷下,我懷著“5+2 白加黑”的理念努力工作,盡自己的努力攻堅克難,順利完成2010年公司下達的各項工作任務,主要情況匯報如下: 在工作上,實事求是,積極上進。工作過程中對照珠海市政府各項文件標準、燃氣行業(yè)相關規(guī)范標準,嚴以律己,較好的完成各項工作任務。本主要完成了如下工作: 1、2010年3月,在公司人員極度緊張的情況下,我服從公司上級領導安排到客戶服務部就職。在客服工作的過程中,沒有周末沒有節(jié)假日,但是我仍然積極努力配合著整個團體共同進步,為致力于完美的服務而努力。在客戶服務部幫忙的同時我也在學習,簽合同、充值、收款、跑去小區(qū)幫師傅送表、初始化??在一線工作的磨練中我也在不斷地成長。2、7月底,我調(diào)至天然氣項目部。在此之前我對天然氣項目了解并不是很全面,我從整理檔案資料、收文、發(fā)文到對監(jiān)理公司詢價、簽訂合同、辦理預結(jié)算付款手續(xù),逐漸的融入天然氣項目工作中。

      9月初,在公司領導的指令下,我開始進行“珠海市天然氣

      利用工程(I)之珠海大道市政燃氣管道工程”報建工作,主動聯(lián)系相關的政府部門和各級行政單位,擔起時間緊迫又繁重的珠海大道市政燃氣管道工程報建工作的任務。

      在珠海市政府和集團公司的大力支持和幫助下,在我公司堅持不懈的努力下,經(jīng)過多方的協(xié)調(diào)工作,珠海大道市政燃氣管道工程于2010年11月4日領取《建設工程規(guī)劃許可證》,11月24日領取《建筑工程施工許可證》。在申報建筑工程施工許可證的同時,我也在時刻關注市政管道施工現(xiàn)場的情況,根據(jù)部門經(jīng)理指示,每日跟蹤市政燃氣管線進度并整理上報。

      3、在珠海中壓管線市政燃氣管道工程報建事宜結(jié)束后,緊接著進行辦理三個場站用地規(guī)劃更名事宜,并于12月底領取三塊場站的《建設用地規(guī)劃許可證》及用地紅線圖,現(xiàn)正在辦理《建設用地批準書》變更用地單位事宜。

      在文藝上,我很榮幸的成為珠海港合唱團中一員,在合唱團里我找到了前所未有的自信及驕傲,因為我從來沒想到自己也能站在舞臺上表演給觀眾看,所以我更加嚴格要求自己,以最好的狀態(tài)及最優(yōu)美的姿態(tài)參加每次演出,唱出我們港口人的大港口,跳出我們新崛起的力量!

      按自己不變的工作目標完成2010年各項工作任務的同時,對2011年工作做以下計劃:

      1、完成《珠海市天然氣利用工程(I)》高壓燃氣管道珠海大道段的規(guī)劃報建、施工報建準備及管材、設備招標等工作;

      2、完成《珠海市天然氣利用工程(I)三塊場地的《建設用地批準書》;

      3、完成本部門所需要完成的工作及領導安排的工作,并繼續(xù)積極學習天然氣項目發(fā)面的知識。

      工作中的遇到的重點、難點:

      1、部門工作經(jīng)常涉及到需送報建資料、圖紙到各行政機關辦理。當在公司車輛緊缺時,我們都是自己想辦法,坐公車或走路前往,必要時也只能打的,但像需前往南屏、金鼎或橫琴等稍微遠點的行政機關就比較麻煩。

      2、工作中我還存在著很大的不足,技術經(jīng)驗都有待提高。隨著公司各項新管理方案的施行,我們的工作將更加繁重,需掌握的知識更高更廣。為此,今后的工作過程和業(yè)余生活過程中,我將更加勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質(zhì),加大自我對專業(yè)知識的學習力度及各種工作技能,不斷完善,學以致用,更好的為珠海市民奉獻自己的力量,為珠海城市管道燃氣有限公司做貢獻。

      我的述職完畢,謝謝大家!

      第四篇:個人述職半年工作總結(jié)

      半年工作總結(jié)

      ——

      2011年8月22日我正式進入裕豐集團至今整整六個月,在這期間,我經(jīng)歷了前三個月對集團的認知期及后三個月的工作狀態(tài)穩(wěn)定期,已經(jīng)將自己的職業(yè)發(fā)展與裕豐集團緊緊的聯(lián)系在了一起。下面從以下幾點就我半年來的工作進行總結(jié):

      一、認識裕豐前三天看到的裕豐和現(xiàn)在感受的裕豐是完全不同的。最初是從表面上對裕豐一個認識,現(xiàn)在融入這個團隊了,感受和之前大不同。裕豐人的拼搏和干勁兒是我欽佩的,平日里沒有加班費,大家仍舊積極主動的加班完成任務;水管凍了,我們自己人冒著嚴寒在外面烤;春節(jié)放假,錦州分公司的員工們?yōu)樗脡牧说教幈疾ǎ駝t暖氣都有可能凍壞;本溪分公司的行政員工們,為了公司的利益流著眼淚和房東理論….這種精神讓我感動,讓我堅定了在裕豐腳踏實地求發(fā)展的決心。

      二、行政工作裕豐的行政管理工作,需要豐富的行政工作經(jīng)驗和靈活的處事風格,在處事靈活方面我還是有欠缺的。完成的工作如下:

      1、本溪分公司房證及土地證的辦理已完成;

      2、通勤車的租賃和安排已完善;

      3、行政系統(tǒng)會議順利召開,培訓課程完成;

      4、大修廠、沙河廠區(qū)監(jiān)控及保衛(wèi)工作安排初步完成;

      5、各節(jié)假日通知及員工福利的統(tǒng)計、采購及發(fā)放安排均完成;

      6、集團、子公司工商、稅務等變更事宜均完成;

      7、完成員工食堂的調(diào)整和優(yōu)化,進一步提高了員工就餐質(zhì)量;

      8、改變之前聯(lián)系函的審批方式,啟用OA自動化辦公系統(tǒng);

      9、對公司外租宿舍進行逐一檢查,將合同匯總存檔,加強宿舍管理;

      10、完成2012年城管冬季除雪分擔區(qū)劃分任務,位置只我公司大門口道路;

      11、集團2012臺歷的設計和制作、發(fā)放工作的安排;

      12、完成集團冬季取暖用煤的采購、分配工作;

      13、完成集團會議室使用申請制度,規(guī)范會議室使用管理;

      14、優(yōu)化集團行政部組織架構(gòu),減少編制2人,提高工作效率;

      15、完成年終經(jīng)銷商大會的組織、策劃和現(xiàn)場執(zhí)行;

      16、完成年終聯(lián)歡會的選址、節(jié)目審查、人員統(tǒng)計、訂房、安排接站等組織、策劃工作,順利完成現(xiàn)場執(zhí)行安排;

      17、帶領大家把冬季除雪的工作逐一完成;

      18、完成各分公司聯(lián)歡會撥款及后續(xù)工作;

      19、整理集團手機管理方面的工作,完善各流程程序管理,將核銷流程工作效率提高上去;

      20、完成沙河地塊環(huán)評與營業(yè)執(zhí)照相關變更協(xié)調(diào);

      21、完成電業(yè)局集團名頭變更;

      22、年終集團員工購物卡的統(tǒng)計、購買及發(fā)放;

      23、完成日常行政事務性工作的審批和執(zhí)行;

      24、完成為營口大修廠購買卷板機工作;

      25、正在完善集團行政部管理規(guī)范及采購審批流程。

      三、工作感受集團范圍的行政工作相對繁雜的事情較多,但是非常鍛煉人,對個人的發(fā)展和成長都非常有益。但是在工作中對個人能力和經(jīng)驗的要求也很高,需要謹慎的對待工作中遇到的問題,第一時間逐一解決。

      在行政管理工作中,執(zhí)行力是第一位的,能夠第一時間將工作執(zhí)行、落實下去是行政經(jīng)理首先要做到的。

      團隊建設工作在行政管理中也是必不可少的,怎樣打造一支真正的有戰(zhàn)斗力的隊伍不是一件容易的事情,即要讓部門員工感受到集體的溫暖,又要給大家一定的危機感,讓大家的工作量逐漸飽和,提升大家的危機意識,提高工作效率。

      四、下一步工作計劃經(jīng)過這六個月的學習和鍛煉,我對集團行政部的工作已經(jīng)基本熟悉,對每個人員的脾氣秉性都有一定的了解,相信在我個人的繼續(xù)努力及領導的關懷和指導下,我一定能夠在裕豐出一份力,為裕豐的發(fā)展做好行政支持及后勤保障工作。

      1、將集團行政部的各項規(guī)章制度和流程進行優(yōu)化更新,使其更加適合現(xiàn)階段的發(fā)展需要。

      2、將子公司(北京除外)的行政工作真正的監(jiān)督、管理起來,將逐步實行檢查的只能,對各子公司、分公司行政工作進行抽查,對違反公司規(guī)定的一律按規(guī)定進行處罰。

      3、做好沙河廠區(qū)的掛牌、審批、設計、建設的支持工作,使其

      按時完工,按時投產(chǎn)。

      4、配合建筑、裝修單位按時完成新辦公大樓的裝修、驗收工作。

      5、完善集團行政部采購中心的采購審批權(quán)限,優(yōu)化采購申請流程,使采購工作流程更加完善、及時。

      6、加強集團車輛管理,對車況、車輛維修保養(yǎng)等工作加大管理力度,提高管理效率。

      7、將集團手機管理工作進一步完善,提高核銷流程的效率。

      8、對保安、保潔、食堂等方面加強管理,給大家提供有效的后勤保障服務。

      9、搞好業(yè)余文化生活,今年計劃至少舉辦一次集團羽毛球大賽。

      10、積極配合各子公司舉辦各級別展會,為銷售工作做好后勤保障。

      11、提高全體行政員工素質(zhì),至少2-3個月舉辦一次行政系統(tǒng)服務技能培訓。

      12、對集團網(wǎng)絡建設、電話會議、400電話、監(jiān)控設施等進一步完善。

      13、完成行政與城管、派出所等部門和單位的關系協(xié)調(diào),分公司借款等工作的審批和管理等。

      14、認真做好2013年經(jīng)銷商大會及年終聯(lián)歡大會的籌備和組織工作。

      我會盡我所能完成我的本職工作,同時帶好行政管理團隊,努力為打造一支有戰(zhàn)斗力的行政管理團隊而不懈努力!感謝領導一直以

      來對我工作的理解和大力支持,請領導隨時對我的工作給予指導和批評,我會更加努力在裕豐腳踏實地的努力工作!

      第五篇:述職個人工作總結(jié)1

      個 人 工 作 總 結(jié)

      2011年對于我個人來說是接受挑戰(zhàn)的一年、充滿希望和不斷探索的一年,同時也是開拓創(chuàng)新、學習實踐和收獲經(jīng)驗的一年,感謝公司給予我這樣一個表現(xiàn)自我的機會和展示自我能力的平臺。

      2011年的工作已經(jīng)告一段落,回顧這一年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求,努力提高業(yè)務、工作水平,順利地完成了本職工作?,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:

      一、行政管理工作。

      辦公室的工作千頭萬緒,文書處理、檔案管理、文件收發(fā)、迎來送往等。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,自我強化工作意識,注意加快工作節(jié)奏,提高工作效率,統(tǒng)籌辦理各項事務,力求周全、準確、適度,避免疏漏和差錯,基本做到了事事有著落。

      1、理順關系,辦理公司資質(zhì)證件。2011年公司資質(zhì)新增三項。主要有HACCP質(zhì)量管理體系、14000環(huán)境認證,通過申請也拿到了熟制品生產(chǎn)許可證,公司宣傳彩頁的制作。

      2、認真做好公司的文字工作。草 擬綜合性文件,負責辦公會議的記錄,會議紀要提煉,負責對會議有關決議的實施。認真 1

      做好公司有關文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊,做好資料歸檔工作。配合領導在制訂的各項規(guī)章制度基礎上進一步補充、完善各項規(guī)章制度。及時傳達貫徹公司有關會議、文件、批示精神。

      二、加強自身學習,提高業(yè)務水平

      由于感到自己身上的擔子很重,自己的學識、能力和閱歷與公司要求有一定的距離,平時注重學習積累,工作中向領導、同事學習,業(yè)余時間堅持自學。經(jīng)過不斷學習、不斷積累,已初步具備了辦公室事務處理經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過一年的鍛煉有了很大的提高,能夠保證本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

      三、工作中存在的問題

      一年來,本人能敬業(yè)愛崗、創(chuàng)造性地開展工作,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,有些工作還不夠細致;第二,管理水平有待提高;第三,統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)能力有待加強。

      四、2011年工作計劃和努力方向

      在新的一年里,自己決心認真提高業(yè)務、工作水平,努力做到:

      1、加強學習,拓寬知識面。

      2、本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報,真正做好領導的助手;

      3、注重本部門的工作作風建設,團結(jié)一致,勤奮工作,形成良好的部門工作氛圍;

      4、嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度,維護公司利益,積極為公司發(fā)展壯大做出貢獻。

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