第一篇：班主任綜治維穩(wěn)信訪安全工作責(zé)任書

班主任綜治維穩(wěn)信訪安全工作責(zé)任書

為了全面貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的工作方針，落實(shí)綜治維穩(wěn)信訪安全工作目標(biāo)責(zé)任制，消除不安全的隱患，防止各類事故的發(fā)生，維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，促進(jìn)學(xué)校平安和諧校園創(chuàng)建工作，按照上級(jí)有關(guān)綜治維穩(wěn)信訪安全工作的文件法規(guī)和有關(guān)精神，特制定本責(zé)任書。

1、班主任要每天安排有高度責(zé)任心的班干部進(jìn)行班級(jí)學(xué)生安全值日。

2、班主任必須經(jīng)常性對(duì)學(xué)生進(jìn)行文明禮貌、健康安全和法制教育，嚴(yán)格履行教育職責(zé)。確保教育內(nèi)容豐富，教育方式靈活，教育手段多樣，不斷提高學(xué)生的安全防范和自我救護(hù)意識(shí)，杜絕各類安全事故的發(fā)生。

3、班主任每天必須在上、下午第一節(jié)課和放學(xué)前清點(diǎn)本班學(xué)生人數(shù)。對(duì)無故不到?；蛏米噪x校者，及時(shí)與其家長聯(lián)系，查明原因，并做好相應(yīng)記錄。

4、組織學(xué)生參加集會(huì)、出操、大掃除、課外活動(dòng)、觀看影劇、參觀等活動(dòng)時(shí)，班主任必須親臨現(xiàn)場維持秩序，保障學(xué)生安全。如遇緊急情況，班主任要和上課教師一同組織學(xué)生有序下樓。一旦發(fā)生事故，班主任要在第一時(shí)間到場，及時(shí)地做好處置工作，并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

5、班主任必須重視做好后進(jìn)生和學(xué)困生的幫教工作，不得體罰、變相體罰、漫罵和驅(qū)趕學(xué)生。建立特異體質(zhì)和疾病學(xué)生的檔案，時(shí)刻關(guān)注這些學(xué)生的安全。

6、班主任要時(shí)刻洞察學(xué)生的思想和行為表現(xiàn)。發(fā)現(xiàn)學(xué)生行為出現(xiàn)異常時(shí)，必須及時(shí)地詢問、家訪、并進(jìn)行教育，防止意外發(fā)生。學(xué)生在校內(nèi)外發(fā)生了打架斗毆或意外傷害事件，應(yīng)在第一時(shí)間與學(xué)生家長取得聯(lián)系，并立即組織人員將其送往醫(yī)院。

7、班主任要經(jīng)常性的對(duì)班級(jí)內(nèi)的教學(xué)設(shè)施進(jìn)行檢查。發(fā)現(xiàn)桌椅、門窗損壞，電線裸露等安全隱患應(yīng)及時(shí)維修或上報(bào)后勤部門進(jìn)行維修。

8、班主任應(yīng)提醒、監(jiān)督、負(fù)責(zé)本班任課教師不體罰、變相體罰學(xué)生；不違規(guī)補(bǔ)課和進(jìn)行有償家教；不向?qū)W生推銷代購教輔資料；不向?qū)W生家長索要或變相索要財(cái)物；不以教謀私。

9、學(xué)校對(duì)班主任的安全教育和管理工作及班級(jí)因事務(wù)處理不當(dāng)造成的電話舉報(bào)或上訪實(shí)行嚴(yán)格的責(zé)任追究制。對(duì)因教育管理不力、管理不嚴(yán)、玩忽職守或違反規(guī)定而造成事故的，要根據(jù)事故的發(fā)生性質(zhì)和程度，追究相應(yīng)的責(zé)任，問題嚴(yán)重的要追究法律責(zé)任。在評(píng)優(yōu)、晉級(jí)、職稱評(píng)聘中實(shí)行“一票”否決制，并與績效工資掛鉤。學(xué)校對(duì)班主任教育管理做得好的給予表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。

此責(zé)任書一式二份，學(xué)校與班主任各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效至2013年7月止。班班主任簽名：校長簽名：仙 桃 四 中

2012年9月6日

仙桃四中年級(jí)組綜治維穩(wěn)信訪安全工作責(zé)任書

為了維護(hù)教育和教師的形象，加強(qiáng)教師職業(yè)道德教育，強(qiáng)化教師的工作責(zé)任制，為了全面貫徹落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的工作方針，落實(shí)綜治維穩(wěn)信訪安全工作目標(biāo)責(zé)任制，消除不安全的隱患，防止各類事故的發(fā)生，維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，按照上級(jí)有關(guān)綜治維穩(wěn)信訪安全工作的文件法規(guī)和有關(guān)精神，特與各年級(jí)主任簽訂本工作責(zé)任書。

一、主要責(zé)任目標(biāo)：

1、加強(qiáng)教師的師德教育，認(rèn)真貫徹落實(shí)《仙桃市教育系統(tǒng)2012年綜治維穩(wěn)信訪安全工作要點(diǎn)》和《關(guān)于重申中小學(xué)校收費(fèi)管理及治理教師有償家教有關(guān)規(guī)定的通知》仙監(jiān)察發(fā)【2010】3號(hào)文件精神，增強(qiáng)教師遵章守紀(jì)的意識(shí)和自覺性，積極開展集中整治活動(dòng)。

2、達(dá)到“六零”工作目標(biāo)：零投訴、零上訪、零學(xué)生出走、零責(zé)任事故、零師生傷亡、零違法犯罪。

3、教師教學(xué)行為規(guī)范規(guī)范。教師無違規(guī)補(bǔ)課、有償家教和亂收費(fèi)行為；無體罰學(xué)生行為；無家長投訴；對(duì)已發(fā)生的事件，處理及時(shí)并能如實(shí)上報(bào)。

二、工作要求：

1、分管年級(jí)副校長及年級(jí)主任必須對(duì)所分管的年級(jí)各班各學(xué)科的教學(xué)、教育常態(tài)了如指掌，積極組織并開展平安班級(jí)的創(chuàng)建活動(dòng)，建立長效可行的防控機(jī)制。深入學(xué)生，深入老師，深入家長，及時(shí)了解教師工作狀況和學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，防微杜漸。

2、分管年級(jí)副校長及年級(jí)主任必須與本學(xué)科的所有教師簽訂相關(guān)承諾書和責(zé)任狀，教育督促教師依法從教，遵章守紀(jì)，遠(yuǎn)離教學(xué)違規(guī)行為。

3、分管年級(jí)副校長及年級(jí)主任必須定期對(duì)所分管的年級(jí)各班進(jìn)行各類安全隱患的排查整改。發(fā)現(xiàn)桌椅、門窗損壞，電線裸露等安全隱患應(yīng)及時(shí)維修或上報(bào)后勤部門進(jìn)行維修，避免安全事故的發(fā)生。配合學(xué)校相關(guān)部門搞好學(xué)生的四清查工作，嚴(yán)防各類安全事故的發(fā)生。

4、分管年級(jí)副校長及年級(jí)主任必須注重對(duì)所分管的年級(jí)各班的學(xué)生進(jìn)行思想品德教育和安全、法制和心理健康教育，做好預(yù)防青少年犯罪以及違法違紀(jì)學(xué)生的幫助教育工作。

5、分管年級(jí)副校長及年級(jí)主任必須及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映本年級(jí)組教師規(guī)范教學(xué)行為、依法從教和維穩(wěn)信訪安全的工作情況。

三、工作責(zé)任：

1、如果所屬年級(jí)組的教師有從事有償家教和為學(xué)生代訂、代購教輔資料的行為，愿意接受相關(guān)文件規(guī)定處罰。

2、所屬年級(jí)組發(fā)生任何綜治維穩(wěn)信訪安全安全事故，在評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)勵(lì)、晉職等方面一票否決，年度考核確定為不合格、并依照規(guī)定接受黨紀(jì)政紀(jì)處分，直至停職。

責(zé)任單位：年級(jí)責(zé)任人：

校長：2012年9月1日

告學(xué)生家長書

為了創(chuàng)建和諧平安校園，維護(hù)學(xué)生的人身安全，確保你的孩子在我校順利的完成學(xué)業(yè)。根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神和學(xué)校實(shí)際，家長必須積極配合學(xué)校加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的遵紀(jì)守法教育和安全教育。為此，學(xué)校對(duì)各位學(xué)生家長特提出如下要求：

一、學(xué)生家長必須時(shí)刻注重對(duì)學(xué)生的遵紀(jì)守法教育，教育學(xué)生遵守《中學(xué)生守則》和學(xué)校的校紀(jì)校規(guī)，遠(yuǎn)離下列不良行為：⑴曠課、夜不歸宿；⑵攜帶管制刀具；⑶打架斗毆、辱罵他人；⑷強(qiáng)行向他人索要財(cái)物；⑸偷竊、故意損壞公物；⑹觀看、收聽色情、淫穢等不健康的音像制品及讀物；⑺進(jìn)入法律法規(guī)規(guī)定未成年人不適合進(jìn)入的營業(yè)性歌舞廳等場所；(8)男、女生不正常交往，早戀現(xiàn)象；（9）不吸煙、酗酒，參與賭博或變相賭博；（10）私自下河游泳；（11）在規(guī)定的在校時(shí)間內(nèi)，擅自離校；（12）其他嚴(yán)重違背社會(huì)公德的不良行為。

二、學(xué)生在校期間，若發(fā)生上述不良行為，學(xué)校將按有關(guān)規(guī)章制度對(duì)該生進(jìn)行嚴(yán)肅處理。家長或其他監(jiān)護(hù)人必須服從學(xué)校對(duì)該生的處理決定并予以配合教育。否則，由此導(dǎo)致的任何后果和一切事故責(zé)任由家長承擔(dān)。

三、家長必須時(shí)刻關(guān)注孩子的思想、行為動(dòng)態(tài)，主動(dòng)與學(xué)生所在班級(jí)的班主任或?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反映情況，防微杜漸，杜絕一切隱患。發(fā)現(xiàn)教唆、威脅、引誘未成年人違法犯罪的情況和行為應(yīng)主動(dòng)向公安機(jī)關(guān)報(bào)警。

四、家長必須配合學(xué)校對(duì)孩子時(shí)刻提醒、強(qiáng)調(diào)安全，時(shí)刻不放松安全教育這根弦。要教育學(xué)生加強(qiáng)對(duì)犯罪和人身安全的自我防范，教育學(xué)生要有自我保護(hù)意識(shí)。

五、學(xué)生家長必須熟知國務(wù)院《學(xué)生意外傷害事故處理?xiàng)l例》，對(duì)已經(jīng)發(fā)生的安全事故要積極配合學(xué)校做好善后工作，不得無理取鬧，擾亂學(xué)校正常的教學(xué)秩序。學(xué)生在校期間發(fā)生以下行為而導(dǎo)致后果的一切事故責(zé)任由家長承擔(dān)：（1）在校期間，學(xué)生因違反校規(guī)導(dǎo)致的安全事故；（2）學(xué)生上學(xué)、放學(xué)、返校、離校途中發(fā)生的意外事故；（3）學(xué)生自行外出或者離校發(fā)生的意外事故；

（4）放學(xué)后、節(jié)假日或假期等學(xué)校工作時(shí)間以外，學(xué)生自行到校活動(dòng)或者放學(xué)后，滯留學(xué)校期間發(fā)生的事故，學(xué)校管理并無不當(dāng)?shù)模约捌渌谛９芾砺氊?zé)外發(fā)生的意外事故。

學(xué)生簽字：

家長簽字：2012年9月1日

仙桃四中教師及校內(nèi)住戶監(jiān)護(hù)住讀生

安全責(zé)任 書

為了加強(qiáng)對(duì)有學(xué)生寄養(yǎng)的各住戶及教師家庭的住讀生和寄養(yǎng)生的安全管理以及日常監(jiān)護(hù)管理，落實(shí)綜治維穩(wěn)信訪安全工作目標(biāo)責(zé)任制，切實(shí)貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的安全工作方針，防止各類事故的發(fā)生，維護(hù)學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序，消除影響教師工作的一切不安全隱患，依據(jù)上級(jí)有關(guān)文件精神和相關(guān)規(guī)定，特制定本責(zé)任書。

1．責(zé)任人必須承擔(dān)住讀生的學(xué)習(xí)、飲食、安全及管理的所有責(zé)任，必須與學(xué)生家長簽訂安全責(zé)任書。

2．責(zé)任人應(yīng)提供設(shè)施安全、衛(wèi)生的住宿環(huán)境。確保各種用電設(shè)施安全可靠，無火災(zāi)隱患。

3．責(zé)任人必須保證食品的衛(wèi)生安全，不提供過期、霉變、生冷食品，嚴(yán)防食物中毒。

4．責(zé)任人必須履行督促教育學(xué)生按時(shí)上學(xué)、放學(xué)后及時(shí)回住處的義務(wù)。嚴(yán)格要求學(xué)生晚上不出住處，不在校園內(nèi)追趕、逗鬧，尤其不到校外購物。教育、監(jiān)督學(xué)生不與社會(huì)閑雜人員往來。

5．學(xué)生放假離開住所時(shí)，責(zé)任人必須叮囑學(xué)生注意路上交通安全，不乘坐無牌無證的車輛，要求學(xué)生回家后及時(shí)與住戶電話聯(lián)系，報(bào)平安。

6．責(zé)任人每天必須做好晚上的巡寢工作，嚴(yán)防學(xué)生深夜外出上網(wǎng)吧、游戲廳或躲在被窩看小說、聽歌曲等。

7．保管好學(xué)生的手機(jī)、學(xué)習(xí)機(jī)、復(fù)讀機(jī)等，教育學(xué)生不要將其帶到班級(jí)，并經(jīng)常檢查手機(jī)、學(xué)習(xí)機(jī)上是否有不健康的、不適宜學(xué)生閱覽的電子書、圖片等。

8．責(zé)任人應(yīng)及時(shí)了解學(xué)生的生理、心理及學(xué)習(xí)、生活等情況，配合學(xué)校處理好偶發(fā)事件，經(jīng)常保持與學(xué)生所在班級(jí)的科任教師和學(xué)生家長的溝通與聯(lián)系，及時(shí)督促輔導(dǎo)學(xué)生完成各科家庭作業(yè)。

學(xué)生除上學(xué)學(xué)習(xí)時(shí)間外，因監(jiān)護(hù)不力，住讀生、寄養(yǎng)生在校內(nèi)或校外發(fā)生任何事故所造成一切后果均由其監(jiān)護(hù)教師或各監(jiān)護(hù)住戶承擔(dān)，學(xué)校還將依照規(guī)定追究相應(yīng)責(zé)任。

責(zé)任人簽字：

2012年9月1日

告住讀生和寄養(yǎng)生書

各位學(xué)生：

新學(xué)期已經(jīng)開始了。為了創(chuàng)建和諧平安校園，確保你在我校順利的完成學(xué)業(yè)，不辜負(fù)家長的希望，提出如下要求，望你能嚴(yán)格遵守，切實(shí)做到。

1、自覺接受監(jiān)護(hù)人的監(jiān)督和管理，努力規(guī)范自己的言行舉止。不惹是生非。有問題和想法及時(shí)與人溝通。

2、增強(qiáng)交通安全觀念，培養(yǎng)交通文明意識(shí)，注意回家、返校的交通安全，自覺遵守交通法規(guī)。文明乘車，自覺維護(hù)仙桃四中的學(xué)生形象。回家和返校均要保持家長與校內(nèi)住戶監(jiān)護(hù)人的信息暢通。不搭乘報(bào)廢或有不安全隱患車輛，不騎電動(dòng)車、摩托車上學(xué)或回家。

3、明確學(xué)習(xí)目的與目標(biāo)，以學(xué)習(xí)為已任，時(shí)刻牢記學(xué)習(xí)任務(wù)，充分利用有利條件和良好環(huán)境，努力提高學(xué)習(xí)成績。

4、樹立正確的消費(fèi)觀念，養(yǎng)成不瞎花錢、不亂花的勤儉、節(jié)約的良好習(xí)慣。珍惜爸媽為你提供的良好的學(xué)習(xí)環(huán)境和條件，體諒爸媽的辛苦和困難，同學(xué)之間不攀比，學(xué)會(huì)計(jì)劃開支，數(shù)額較大的現(xiàn)金交由監(jiān)護(hù)人保管。

5、自覺遵守學(xué)校的校紀(jì)校規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)生在校行為十不準(zhǔn)。非上課時(shí)間不在校園內(nèi)逗打、游玩。維護(hù)校園內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，不亂丟，不亂扔廢棄物、垃圾，更不得向樓下拋丟東西。晚上時(shí)間禁止私自隨便出校門。

6、加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)。放學(xué)后及時(shí)回住處，不與社會(huì)上不三不四的人來往，不跟陌生人說話，不在夜間出校門。禁止在非住戶處過夜。有問題及時(shí)向老師、向監(jiān)護(hù)人反映。禁止進(jìn)入歌廳、舞廳、游戲廳和網(wǎng)吧等場所。

7、安全使用水、火、電。不使用打火機(jī)、火柴。注意個(gè)人疾病的防范，勤換衣、勤洗澡。不吃生冷食物，不食用過期劣質(zhì)食品，注重飲食安全。

8、團(tuán)結(jié)同學(xué)，與室友和睦相處，互幫互學(xué)。不與同學(xué)爭吵、相罵，更不得打架斗毆。遇事冷靜，不做傷害他人之事，主持正義，明辨是非。

9、凡違反上述有關(guān)規(guī)定的，將按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

仙桃四中

2012年9月1日

第二篇：【綜治維穩(wěn)】安全維穩(wěn)責(zé)任書

2019XXX

綜治維穩(wěn)安全責(zé)任書

根據(jù)XX

2019綜治維穩(wěn)（平安建設(shè)）工作安排，按照黨和國家關(guān)于綜治維穩(wěn)工作的各項(xiàng)規(guī)定，本人自愿作出以下承諾：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨和國家關(guān)于維穩(wěn)、綜治、安全工作的有關(guān)法律法規(guī)、政策規(guī)定，積極投入學(xué)法用法活動(dòng)，牢固樹立熱愛祖國，熱愛社會(huì)主義，熱愛本職工作的道德觀和人生觀，牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切，責(zé)任重于泰山的安全防范意識(shí)，共同承擔(dān)起綜治、維穩(wěn)工作的政治責(zé)任。

二、全力維護(hù)社會(huì)政局穩(wěn)定，本人帶頭教育家屬、子女不發(fā)生經(jīng)濟(jì)犯罪案件；不發(fā)生群體性械斗事件；不發(fā)生參與“法輪功”和邪教活動(dòng)的違法事件；不發(fā)生群體性越級(jí)上訪；不發(fā)生重大治安災(zāi)害事故，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理并報(bào)告XX

綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

三、嚴(yán)格執(zhí)行社會(huì)治安綜合治理工作措施，認(rèn)真落實(shí)防火、防盜、防事故工作，主動(dòng)配合學(xué)校、社會(huì)、家庭做好青少年思想教育。

四、自覺遵紀(jì)守法、不參與地下六合彩的違法犯罪活動(dòng)；不參與涉賭、涉毒、涉黃等其他違法活動(dòng)。

五、主動(dòng)遵守XX的各項(xiàng)規(guī)章制度，做到尊老愛幼、善待他人、互諒互讓、鄰里和睦，樹立和諧融洽的文明新風(fēng)。

六、增強(qiáng)國家安全觀念和防范意識(shí)，把防竊密、防滲透、防策反、防叛逃、防恐怖、防爆炸作為安全防范的重要范疇，做到不信謠、不傳謠，加強(qiáng)保密工作。

七、我愿接受組織和廣大群眾的監(jiān)督，如有違反上述承諾的行為，自愿依法依紀(jì)接受組織從嚴(yán)從重處理。

本責(zé)任書一式二份，自簽訂之日起生效。執(zhí)行情況納入目標(biāo)管理考核。

負(fù)責(zé)人：

承諾人：

2019年X月X日

第三篇：信訪維穩(wěn)工作責(zé)任書

水口山寶安小學(xué)2012年信訪維穩(wěn)工作責(zé)任書

為落實(shí)上級(jí)有關(guān)信訪工作指示精神及各項(xiàng)要求，強(qiáng)化依法治訪，全面做好信訪工作，維護(hù)學(xué)校的穩(wěn)定，根據(jù)我校的具體情況，學(xué)校與學(xué)校各崗位教職工簽訂責(zé)任書：

一、學(xué)校要在全體黨員中認(rèn)真開展以實(shí)踐三個(gè)代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)及行風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化師德教育，努力提升全校干群員工的職業(yè)首先素質(zhì)。

二、對(duì)信訪工作，學(xué)校實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，做到層層有人抓，事事有人管。學(xué)校要定期召開信訪工作會(huì)議，了解教職工的思想動(dòng)態(tài)，把握信訪動(dòng)向，超前做好工作，防患于未然。同時(shí)，學(xué)校要落實(shí)好校務(wù)公開制度，實(shí)行民主管理，對(duì)收費(fèi)、職稱評(píng)審、評(píng)優(yōu)評(píng)先等熱點(diǎn)問題，一律公示。

三、學(xué)校各部門負(fù)責(zé)人要以對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)的精神，做好本部門的工作，勤政廉潔。同時(shí)，要深入教職工中，了解情況，化解問題，做到“看好自己的門，管好自己的人，干好自己的事”。

四、學(xué)校各崗位工作人員要從熱愛教育事業(yè)、實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的高度認(rèn)真對(duì)待本職工作，勤奮廉潔，團(tuán)結(jié)實(shí)干，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地做好本職工作，及時(shí)化解各種矛盾，排除導(dǎo)致信訪案件產(chǎn)生的潛在因素。

五、全體教師要志存高遠(yuǎn)，愛國敬業(yè)；為人師表，教書育人，自覺加強(qiáng)首先修養(yǎng)，認(rèn)真履行崗位責(zé)任，用愛心平等地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生。嚴(yán)禁教師體罰或變相體罰學(xué)生，嚴(yán)禁教師收受學(xué)生家長的財(cái)物或接受家長的宴請(qǐng)。

六、后勤人員要扎實(shí)地完成本職工作，為教職工和學(xué)生提供高質(zhì)量的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

七、對(duì)于來訪的學(xué)生家長及其它人員，接訪人員態(tài)度和氣，認(rèn)真解難答疑。嚴(yán)禁欺騙、辱罵、諷刺來訪人員，嚴(yán)禁與來訪人員發(fā)生爭執(zhí)。

八、學(xué)校嚴(yán)禁本校教職工越級(jí)上訪、集體上訪。因某種原因需上訪的教職工，必須先向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反映問題；如果認(rèn)為學(xué)校處理措施不力者，應(yīng)在告知學(xué)校的前提下到上級(jí)主管部門上訪。

九、凡是有集體上訪或越級(jí)上訪行為的教職工，及因處理信訪措施不力而導(dǎo)致信訪人越級(jí)上訪、集體上訪的責(zé)任人，學(xué)校年終評(píng)先評(píng)優(yōu)一票否決，并按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處分。

老師簽字：

第四篇：信訪維穩(wěn)工作責(zé)任書

篇一：信訪維穩(wěn)工作責(zé)任書(2份)博山區(qū)第九中學(xué)信訪維穩(wěn)工作責(zé)任書

為落實(shí)上級(jí)有關(guān)信訪維穩(wěn)工作指示精神及各項(xiàng)要求，做好信訪工作，維護(hù)學(xué)校穩(wěn)定，構(gòu)建和諧校園，特制訂學(xué)校信訪維穩(wěn)工作責(zé)任書。

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，全面落實(shí)信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。學(xué)校成立維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，校長為維穩(wěn)工作的第一責(zé)任人，對(duì)學(xué)校的維穩(wěn)工作負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)直接責(zé)任，抓各項(xiàng)具體工作的落實(shí)，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系。

二、強(qiáng)化工作措施，確保學(xué)校的安定穩(wěn)定。

1、建立健全矛盾糾紛排查、調(diào)處、化解工作機(jī)制。定期進(jìn)行矛盾糾紛排查，對(duì)排查出的矛盾糾紛，要及時(shí)認(rèn)真加以解決，化解矛盾，積極消除矛盾隱患。

2、建立健全處置突發(fā)事件和群體性事件的工作機(jī)制。及時(shí)、妥善處置突發(fā)事件和群體性事件，尤其是發(fā)現(xiàn)越級(jí)或群體性上訪的，應(yīng)及時(shí)勸阻疏導(dǎo)并果斷處置。同時(shí)，積極配合上級(jí)部門處理好越級(jí)上訪問題。

3、建立健全信息匯集分析機(jī)制，及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地報(bào)送信訪信息，確保信息傳遞渠道暢通。

4、強(qiáng)化思想疏導(dǎo)工作，積極做好學(xué)校師生的思想穩(wěn)定工作，引導(dǎo)師生理性合理地表達(dá)訴求，自覺維護(hù)信訪秩序，努力將信訪矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

5、標(biāo)本兼治，努力協(xié)調(diào)解決學(xué)校管理中存在的突出矛盾和問題。堅(jiān)持以人為本，標(biāo)本兼治，著力化解矛盾，認(rèn)真對(duì)待教職工、學(xué)生和家長反映的問題，給予反映問題者合情合理的答復(fù)，真誠為師生服務(wù)。

三、追究工作責(zé)任。因工作不力或不負(fù)責(zé)，造成重大信訪維穩(wěn)問題發(fā)生，產(chǎn)生嚴(yán)重后果和不良影響的，要嚴(yán)格追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員的責(zé)任。

四、本責(zé)任書一式二份，從簽訂之日起執(zhí)行，如工作變更由接任者繼續(xù)履行職責(zé)。校長（簽字）： 分管領(lǐng)導(dǎo)（簽字）：

2013 年 3 月 8 日篇二：信訪維穩(wěn)工作目標(biāo)管理責(zé)任書 文升鄉(xiāng)2014信訪維穩(wěn)目標(biāo)管理 責(zé) 任 書

為了進(jìn)一步加強(qiáng)我鄉(xiāng)信訪維穩(wěn)工作，貫徹落實(shí)“預(yù)防為主”的方針，維護(hù)全鄉(xiāng)正常的生產(chǎn)、生活秩序，根據(jù)上級(jí)有關(guān)要求，結(jié)合我鄉(xiāng)工作實(shí)際，特制定本責(zé)任書：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

（一）各村支部、村委會(huì)要把信訪維穩(wěn)工作列入工作計(jì)劃，支部書記為第一責(zé)任人，并指派專人負(fù)責(zé)，將此項(xiàng)工作納入工作目標(biāo)考核。

（二）各村建立信訪維穩(wěn)辦公室，每季度一次，由辦公人員牽頭召開全村信訪維穩(wěn)工作會(huì)議，研究排查不穩(wěn)定因素和重點(diǎn)對(duì)象，做到有任務(wù)，有記錄，有檢查。

（三）加強(qiáng)以各黨支部為核心的基層組織建設(shè)，治保、調(diào)解等群防群治組織健全，專人負(fù)責(zé)，能有效發(fā)揮作用。能有效引導(dǎo)各村民組自覺做好內(nèi)部安全保衛(wèi)，調(diào)解人員做好各自內(nèi)部穩(wěn)定工作。

二、責(zé)任目標(biāo)

（一）切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，完善維護(hù)穩(wěn)定的督導(dǎo)、檢查、運(yùn)行機(jī)制，健全定期研究解決維護(hù)穩(wěn)定重大問題的工作制度，加強(qiáng)對(duì)“法輪功”等邪教組織人員的控制、轉(zhuǎn)化工作，不發(fā)生越級(jí)滋事事件，一旦發(fā)生嚴(yán)肅查處；及時(shí)化解影響社會(huì)穩(wěn)定的政治事件和重大群體事件，有效預(yù)防突發(fā)事件，不發(fā)生越級(jí)群訪事件，一旦 發(fā)生果斷處置，不造成較大影響。

（二）積極配合嚴(yán)打整治斗爭，大力開展揭批黃賭毒等社會(huì)丑惡現(xiàn)象。

（三）深入持久開展安全文明村組、文明院落創(chuàng)建工作，擴(kuò)大創(chuàng)建覆蓋面，堅(jiān)持長效管理，逐步加大科技創(chuàng)安力度，提高全鄉(xiāng)安全文明水平。

（四）認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)預(yù)防措施，增強(qiáng)社會(huì)治安防控能力。大力開展群防群治活動(dòng)，建立起與本轄區(qū)治安防范任務(wù)相適應(yīng)的治安防范隊(duì)伍。加大對(duì)重點(diǎn)部門部位的監(jiān)督力度，不發(fā)生在全市有影響的刑事治安案件和火災(zāi)、安全生產(chǎn)責(zé)任事故。

（五）建立健全矛盾糾紛排查調(diào)處工作機(jī)制，深入開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。對(duì)各類矛盾糾紛做到及時(shí)發(fā)生、及時(shí)疏導(dǎo)、及時(shí)化解，建立各類矛盾糾紛的排查調(diào)處預(yù)案，各類民間糾紛的調(diào)處率達(dá)98%，調(diào)處成功率要達(dá)95%以上。

（六）加強(qiáng)對(duì)本轄區(qū)的暫住人口和流動(dòng)人口的管理，做到底數(shù)清、情況明、管理到位、措施落實(shí)。

（七）刑釋解教人員的安置幫教組織健全，責(zé)任到位，工作措施落實(shí)，防止重新犯罪。

（八）健全并完善預(yù)防青少年違法犯罪的工作機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)青少年的法制教育。

（九）高度重視群眾來信來訪工作，接到各級(jí)群眾來信來訪，原則上12小時(shí)內(nèi)要逐級(jí)上報(bào)，重大會(huì)議、節(jié)日期間的來信來訪要隨時(shí)報(bào)知鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)批示，接到批示的責(zé)任落實(shí)單位在一周內(nèi)必須將調(diào)處結(jié)果予以反饋。

（十）貫徹屬地處理原則，一般矛盾糾紛要解決在基層，凡一年中有3人以上3次越級(jí)信訪的村組或單位，實(shí)行一票否決，主要負(fù)責(zé)同志取消年終各種先進(jìn)評(píng)比資格。

三、考核與獎(jiǎng)懲

（一）本責(zé)任書的執(zhí)行情況由鄉(xiāng)信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)同鄉(xiāng)紀(jì)委組成考核小組進(jìn)行考核，考核對(duì)象為各村、各單位負(fù)責(zé)人，結(jié)果在全鄉(xiāng)通報(bào)，對(duì)工作問題嚴(yán)重的村和單位有關(guān)責(zé)任人堅(jiān)決實(shí)行“一票否決”，考核列為最差的村、組、單位，予以誡免警示。本責(zé)任書一式兩分，自簽訂之日起生效，簽字雙方各執(zhí)一份。中共文升鄉(xiāng)委員會(huì) ：（蓋章）責(zé)任人 ：（簽字）村（社區(qū)）：（蓋章）責(zé)任人：（簽字）

中共文升鄉(xiāng)委員會(huì) 文升鄉(xiāng)人民政府 2014信訪維穩(wěn)目標(biāo)管理 責(zé)任書

中共文升鄉(xiāng)委員會(huì) 二0一四篇三：信訪維穩(wěn)工作責(zé)任書 水口山寶安小學(xué)2012年信訪維穩(wěn)工作責(zé)任書

為落實(shí)上級(jí)有關(guān)信訪工作指示精神及各項(xiàng)要求，強(qiáng)化依法治訪，全面做好信訪工作，維護(hù)學(xué)校的穩(wěn)定，根據(jù)我校的具體情況，學(xué)校與學(xué)校各崗位教職工簽訂責(zé)任書：

一、學(xué)校要在全體黨員中認(rèn)真開展以實(shí)踐三個(gè)代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)及行風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化師德教育，努力提升全校干群員工的職業(yè)首先素質(zhì)。

二、對(duì)信訪工作，學(xué)校實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，做到層層有人抓，事事有人管。學(xué)校要定期召開信訪工作會(huì)議，了解教職工的思想動(dòng)態(tài)，把握信訪動(dòng)向，超前做好工作，防患于未然。同時(shí)，學(xué)校要落實(shí)好校務(wù)公開制度，實(shí)行民主管理，對(duì)收費(fèi)、職稱評(píng)審、評(píng)優(yōu)評(píng)先等熱點(diǎn)問題，一律公示。

三、學(xué)校各部門負(fù)責(zé)人要以對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)的精神，做好本部門的工作，勤政廉潔。同時(shí)，要深入教職工中，了解情況，化解問題，做到“看好自己的門，管好自己的人，干好自己的事”。

四、學(xué)校各崗位工作人員要從熱愛教育事業(yè)、實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的高度認(rèn)真對(duì)待本職工作，勤奮廉潔，團(tuán)結(jié)實(shí)干，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地做好本職工作，及時(shí)化解各種矛盾，排除導(dǎo)致信訪案件產(chǎn)生的潛在因素。

五、全體教師要志存高遠(yuǎn)，愛國敬業(yè)；為人師表，教書育人，自覺加強(qiáng)首先修養(yǎng)，認(rèn)真履行崗位責(zé)任，用愛心平等地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生。嚴(yán)禁教師體罰或變相體罰學(xué)生，嚴(yán)禁教師收受學(xué)生家長的財(cái)物或接受家長的宴請(qǐng)。

六、后勤人員要扎實(shí)地完成本職工作，為教職工和學(xué)生提供高質(zhì)量的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

七、對(duì)于來訪的學(xué)生家長及其它人員，接訪人員態(tài)度和氣，認(rèn)真解難答疑。嚴(yán)禁欺騙、辱罵、諷刺來訪人員，嚴(yán)禁與來訪人員發(fā)生爭執(zhí)。

八、學(xué)校嚴(yán)禁本校教職工越級(jí)上訪、集體上訪。因某種原因需上訪的教職工，必須先向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反映問題；如果認(rèn)為學(xué)校處理措施不力者，應(yīng)在告知學(xué)校的前提下到上級(jí)主管部門上訪。

九、凡是有集體上訪或越級(jí)上訪行為的教職工，及因處理信訪措施不力而導(dǎo)致信訪人越級(jí)上訪、集體上訪的責(zé)任人，學(xué)校年終評(píng)先評(píng)優(yōu)一票否決，并按有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處分。

老師簽字：

第五篇：綜治信訪維穩(wěn)

綿陽普法簡報(bào)

（2010）

編者按：今年5月，綿陽市委常委、市委政法委書記劉東，在鹽亭檢查綜治信訪維穩(wěn)工作時(shí)，對(duì)該縣創(chuàng)新綜治信訪維穩(wěn)方式，切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的做法，給予了高度評(píng)價(jià)。8月13日，以市中級(jí)人民法院莫亞林院長為組長的五五普法驗(yàn)收組，一致認(rèn)為該縣綜治信訪維穩(wěn)工作亮點(diǎn)頻閃，成效顯著，值得

推廣。

現(xiàn)將該縣在五五普法期間，開創(chuàng)的“七大品牌” 印發(fā)于后，供各縣市區(qū)學(xué)習(xí)借鑒

開創(chuàng)綜治信訪維穩(wěn)“七大品牌” 鹽亭縣一舉摘掉 “告狀大縣”帽子

2005年以前，鹽亭是省委、省政府監(jiān)控的“告狀大縣”，遠(yuǎn)近聞名?！拔逦濉逼辗ㄒ詠?，該縣以開創(chuàng)綜治信訪維穩(wěn)“七大品牌”為突破口，切實(shí)開展法制宣傳教育，變堵為疏依法引導(dǎo)群眾有序上訪，信訪總量逐年下降，2008年同比下降56％，2009年同比下降31％，2010年上半年同比下降16％。摘掉了“告狀大縣”的帽子。其主要做法是：

一是創(chuàng)新工作機(jī)制，成立鎮(zhèn)鄉(xiāng)平安和諧普法工作服務(wù)中心，整合基層政權(quán)和政法資源，充分依靠政治優(yōu)勢(shì)，促進(jìn)社會(huì)力量良性互動(dòng)，為平安和諧凝聚力量。

上面千條線，下面一針穿。2006年五五普法啟動(dòng)之初，鹽亭縣就結(jié)合平安建設(shè)成立了鎮(zhèn)鄉(xiāng)平安和諧普法工作中心，把普法辦、信訪辦、綜治辦、司法所、法律服務(wù)所、人民調(diào)解庭、安辦、民政辦、社會(huì)保障所等機(jī)構(gòu)和人員合署辦公，整體聯(lián)動(dòng)。統(tǒng)一安排、統(tǒng)一指揮調(diào)度，下設(shè)法律服務(wù)室、情感傾訴室、心理咨詢室、民事調(diào)解庭和扶貧幫困室。要求相關(guān)單位凡遇到影響平安和諧建設(shè)、社會(huì)穩(wěn)定的事件發(fā)生，必須通力合作，不分彼此，長年累月集中人力、物力、財(cái)力為基層群眾提供信訪接待、政策咨詢、心理疏導(dǎo)、法制宣傳、突發(fā)事件搶險(xiǎn)救災(zāi)、矛盾糾紛調(diào)查處理、扶貧幫困、兩勞釋放人員安臵幫教、司法程序等涉及平安和諧群眾工作全過程、全方位“一站式”優(yōu)質(zhì)服務(wù)。2008年，縣委書記胡安虎又批示推廣云溪經(jīng)驗(yàn)，各鎮(zhèn)鄉(xiāng)建立了法制信訪學(xué)校，切實(shí)為維護(hù)穩(wěn)定服務(wù)。

二是創(chuàng)新基層綜治普法網(wǎng)絡(luò)，成立村（社區(qū)）平安和諧普法工作服務(wù)站，實(shí)現(xiàn)政府行政管理與村（社區(qū)）自治組織自我管理的有效銜接，就地就近依靠基層組織依法化解各類矛盾。

2006年在各個(gè)街道社區(qū)，各個(gè)村成立了平安和諧普法工作服務(wù)站，大力推進(jìn)信訪綜治普法進(jìn)社區(qū)、下村社。由縣統(tǒng)一出資制作了村、社區(qū)工作站吊牌和公示欄，懸掛在村（社區(qū)）辦公室外，廣泛宣傳，讓老百姓知曉，在自己家門口就可以依法辦理信訪事項(xiàng)，就地就近化解各類矛盾糾紛。由村（社區(qū)）黨支部書記任站長，主任任副站長，治保主任、民調(diào)主任、團(tuán)支部書記、婦聯(lián)主任、駐村干部、駐片民警等為成員。在農(nóng)村各社區(qū)和城市居民組，聘請(qǐng)了以共產(chǎn)黨員、共青團(tuán)員、民兵、青年自愿者、離退休人員和低保人員為主要對(duì)象的農(nóng)村普法中心戶長和城區(qū)樓幢長等信訪綜治普法信息員6324余名，聘請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員、老干部480名為信訪綜治普法聯(lián)絡(luò)員，并以村（社區(qū)）為單位建立了信訪綜治普法聯(lián)絡(luò)工作組，最大限度地把各界群眾組織發(fā)動(dòng)起來，一旦有不穩(wěn)定因素和民事糾紛發(fā)生，基層信訪綜治普法信息員都會(huì)在第一時(shí)間以各種方式向各級(jí)平安和諧普法工作機(jī)構(gòu)報(bào)告，有利于及時(shí)掌握各類信訪綜治信息，及時(shí)調(diào)處糾紛和打擊犯罪。

三是創(chuàng)新基層防范機(jī)制，在全省率先推行農(nóng)村“普法民調(diào)中心戶長”和城區(qū)“樓幢長”制度，規(guī)范運(yùn)作，切實(shí)預(yù)防和減少各類糾紛的發(fā)生。

針對(duì)農(nóng)村機(jī)構(gòu)改革、稅費(fèi)改革和村組撤并后，基層信訪綜治普法工作出現(xiàn)的新情況、新問題。2006年10月，縣委政法委、縣綜治委推廣云溪鎮(zhèn)經(jīng)驗(yàn)，在全縣全面推行農(nóng)村普法民調(diào)中心戶長和城區(qū)樓幢長制度，狠抓基層普法和治安防范工作，切實(shí)預(yù)防和減少矛盾糾紛的產(chǎn)生。中心戶長就是根據(jù)農(nóng)村群眾生產(chǎn)、生活的特點(diǎn)，按農(nóng)戶彼此之間的地域關(guān)系、經(jīng)濟(jì)關(guān)系、親情關(guān)系、鄰里關(guān)系結(jié)構(gòu)，合理劃分治安片，在每個(gè)治安片采取群眾選舉、民主推薦、組織認(rèn)定等方式確定一名中心戶長。城區(qū)樓幢長，就是每幢樓選舉一名熱心公務(wù)、德高望眾、公道正派的同志作為該幢樓的樓幢長。通過精神激勵(lì)和落實(shí)獎(jiǎng)懲措施，發(fā)揮中心戶長和樓幢長普法、報(bào)信、勸和作用，實(shí)現(xiàn)信訪綜治普法專門工作與群眾自治良性互動(dòng)為目標(biāo)的新型信訪綜治普法工作機(jī)制，引導(dǎo)村民自我管理、自我教育、自我防范、自我服務(wù)，是村民自治原則在信訪綜治普法領(lǐng)域的具體體現(xiàn)。

中心戶長和樓幢長權(quán)不大，位不高，卻扮演著家長理短的調(diào)和人、治安維護(hù)人、扶貧幫困熱心人的作用。在具體工作中擔(dān)當(dāng)著情報(bào)信息員、警民聯(lián)系員、糾紛調(diào)解員、法制宣傳員、治安防范員、交通協(xié)管員、幫教轉(zhuǎn)化員、權(quán)益維護(hù)員八種角色。尤其是當(dāng)片區(qū)內(nèi)的群眾有問題需要向上級(jí)反映請(qǐng)求解決的時(shí)候，就由中心戶長、樓幢長代理向上級(jí)反映。這樣既能減少群眾集體上訪給各級(jí)帶來的接待壓力，又能為群眾減少不必要的上訪差旅費(fèi)，同時(shí)也有利于問題的解決。目前該縣已在農(nóng)村公開選拔了6324名中心戶長，在城區(qū)選拔了1860個(gè)樓幢長。河溪村原省市聞名的“告狀專業(yè)戶”顧思忠已被村民選舉為治安中心戶長，通過多次到他家有的放矢地做工作，他本人不但不再上訪，反而成了村里信訪綜治普法工作的積極份子。

四是在全省率先實(shí)施“社情民意懇談日”和“導(dǎo)訪制度”，增強(qiáng)各級(jí)干部搞好普法和信訪綜治工作的能力，變?nèi)罕娚显L為干部下訪，切實(shí)搞好基礎(chǔ)工作。

建立了從縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部到村社干部在內(nèi)的各級(jí)干部信訪綜治普法責(zé)任制，在全縣形成了事事聯(lián)系綜治信訪普法工作，人人都是信訪綜治普法員的工作格局。建立了黨政領(lǐng)導(dǎo)干部輪流接待群眾制度，每天至少有一名領(lǐng)導(dǎo)接待群眾，同時(shí)將鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的照片、姓名、職務(wù)職責(zé)公示，群眾可以向病人選醫(yī)生一樣選擇接待的部門和人員。2007年，縣委政法委、縣綜治委發(fā)文建立了“社情民意日”和“干部下訪日”制度，把每月15日作為“社情民意懇談日”，全縣各級(jí)干部進(jìn)村入戶，與群眾直接座談，面對(duì)面了解群眾的意愿，聽取群眾的呼聲和要求，宣傳國家法律，能當(dāng)場答復(fù)的，就當(dāng)場答復(fù)；不能當(dāng)場答復(fù)的，就限期答復(fù)。把每月20日定為信訪綜治普法聯(lián)系會(huì)議召開日，定期召開信訪綜治普法分析匯報(bào)會(huì)，研究解決信訪綜治普法工作的相關(guān)事宜。該縣還在信訪綜治普法工作中推行導(dǎo)訪制度，全體干部變“被動(dòng)”為“主動(dòng)”，變“事后”為“事先”，干部教有糾紛的群眾如何維權(quán)，依法為群眾信訪提供全過程的引導(dǎo)、疏導(dǎo)、勸導(dǎo)和向?qū)?，通過耐心細(xì)致的法制宣傳教育，切實(shí)避免越級(jí)上訪、重復(fù)上訪，把各類矛盾和糾紛化解在基層。我縣還制定了《初信初訪調(diào)處辦法》、《“四訪”調(diào)處辦法》和《群體性上訪處臵預(yù)案》，用制度約束規(guī)范信訪行為。

五是在全省率先推行“治安承包”，做到承包到戶、責(zé)任到人，不斷提升城鄉(xiāng)平安指數(shù)。

“治安承包”就是鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨委、政府以“承包合同”的形式把村（社區(qū)）內(nèi)的普法、信訪、綜治、安全生產(chǎn)、防邪、國家安全、平安創(chuàng)建和維穩(wěn)的各項(xiàng)工作承包給村（社區(qū)）兩委，合同期限一定三年，期滿另簽合同。鎮(zhèn)鄉(xiāng)按大村（社區(qū)），小村（社區(qū)）不同標(biāo)準(zhǔn)撥給責(zé)任承包工作經(jīng)費(fèi)，并明確甲、乙兩方的權(quán)利、義務(wù)，考核獎(jiǎng)懲辦法，用法律形式約定雙方的行為，增強(qiáng)普法維穩(wěn)的法律效力。然后，由村（社區(qū)）按照專業(yè)承包、屬地承包和時(shí)段承包的方式，把村和社區(qū)的治安分別承包給多個(gè)“治安中心戶長”、“樓幢長”和專業(yè)保衛(wèi)科股、物業(yè)公司，由他們組建“治安巡邏隊(duì)”，晝夜輪流在城鄉(xiāng)進(jìn)行巡邏防范。目前，該縣經(jīng)層層選拔培訓(xùn)后的6324名“治安中心戶長”、1860名“樓幢長”和專業(yè)保安隊(duì)伍，正很好地行使著治安防范員、情報(bào)信息員、糾紛調(diào)解員，刑釋人員幫教員和致富奔小康引導(dǎo)員的作用，有效地減少和預(yù)防了違法犯罪，維護(hù)了城鄉(xiāng)治安秩序和社會(huì)穩(wěn)定。

六是創(chuàng)新調(diào)解體系，成立四川省首家人民調(diào)解庭，依法免費(fèi)、流動(dòng)排查調(diào)處各類矛盾糾紛。

社會(huì)情況紛繁復(fù)雜，信訪綜治普法基層基礎(chǔ)防范工作抓得再好，也不可能一點(diǎn)矛盾都沒有。在對(duì)待和處理這些矛盾時(shí)，該縣始終著眼于理順情緒，增進(jìn)理解，把立足點(diǎn)放在解決問題上，關(guān)鍵要找到化解矛盾的合法、便捷途徑和有效方法。在五五普法之初，該縣就成立了四川省首家人民調(diào)解庭——云溪人民調(diào)解庭。在去年貫徹省委構(gòu)建大調(diào)解格局的工作中，該縣又建立了三合一的縣惠民流動(dòng)調(diào)解庭，把全縣劃分為九大片區(qū)，分別成立了片區(qū)惠民調(diào)解庭，在村、社區(qū)建立流動(dòng)調(diào)解室。司法所長任調(diào)解庭庭長，把派出所長、綜治辦主任、安辦主任和信訪辦主任作為調(diào)解庭副庭長。在轄區(qū)內(nèi)聘請(qǐng)了具有一定法律知識(shí)、公道正派的老黨員、老干部、人大代表、政協(xié)委員、法律工作者、律師和青年志愿者為人民調(diào)解員。用文件的形式將人民調(diào)解有關(guān)知識(shí)、工作制度、工作流程、文書樣式印發(fā)基層調(diào)解組織，采取自學(xué)與培訓(xùn)相結(jié)合的方式，不斷提高調(diào)解人員的素質(zhì)，不斷增強(qiáng)調(diào)解的公信力。根據(jù)矛盾糾紛的不同特點(diǎn)分別采取定時(shí)到固定的人民調(diào)解庭“登堂”調(diào)解和到矛盾糾紛發(fā)生地上門流動(dòng)調(diào)解兩種方式。調(diào)解人員不僅在固定的調(diào)解庭登堂準(zhǔn)司法化調(diào)解，而且還深入到農(nóng)家院壩、田間地頭、單位社區(qū)、矛盾糾紛發(fā)生地流動(dòng)調(diào)處，群眾足不出戶就能免費(fèi)上“公堂”。在調(diào)解中，通過宣傳黨和國家的方針政策、法律法規(guī)和社會(huì)主義公德，促使當(dāng)事人互諒互讓，息事寧人，從而達(dá)到調(diào)處一案，教育一片，案完事了的效果，實(shí)現(xiàn)人民調(diào)解、行政調(diào)解和法院審理相銜接，確保一旦有矛盾糾紛發(fā)生，各級(jí)都有人管、有人抓，切實(shí)把矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)，避免矛盾糾紛轉(zhuǎn)化升級(jí)。

七是在全省率先推行“點(diǎn)援制度”，充分發(fā)揮法律援助在信訪穩(wěn)定普法工作中的重要作用。

社會(huì)權(quán)益保障被視為“民生之網(wǎng)”。黨的十七大后，民生問題更加被社會(huì)廣泛關(guān)注。法律援助是政府專門為特殊、困難群體提供免費(fèi)法律服務(wù)，保障權(quán)益實(shí)現(xiàn)和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的一項(xiàng)利國利民的工作。以往，實(shí)行指派制度，存在著當(dāng)事人喜歡的，有時(shí)沒有指派；指派的，當(dāng)事人有時(shí)又不喜歡，有“拉郞配”現(xiàn)象，不利于保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，曾因辦案質(zhì)量問題，當(dāng)事人不滿意引發(fā)了一些糾紛。實(shí)施法律援助“點(diǎn)援制度”，就是事先，由法律援助機(jī)構(gòu)將全縣的所有律師、法律工作者、公證人員、鑒定人員、司法干部統(tǒng)一組織起來建立資料庫；事中，當(dāng)事人在數(shù)據(jù)庫中向病員選擇醫(yī)生一樣，自主選擇援助人員，當(dāng)事人選擇后由援助機(jī)構(gòu)審查指派；事后，由縣上統(tǒng)一聘請(qǐng)的法援監(jiān)督員實(shí)施援助的全過程監(jiān)督，由援助中心建立檔案跟蹤辦案質(zhì)量，讓當(dāng)事人滿意。該制度從2008年9月1日試行以來，受到了當(dāng)事人的好評(píng)和上級(jí)的充分肯定?？h委書記胡安虎、縣長丁湘親筆批示印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步搞好法律援助工作的意見》中批準(zhǔn)在2009年正式開始實(shí)施。

目前，無論是縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)批轉(zhuǎn)來的，還是縣信訪局、鎮(zhèn)鄉(xiāng)黨政、縣級(jí)部門轉(zhuǎn)來的困難弱勢(shì)群體，上訪人員有關(guān)的糾紛，縣司法局、法律援助中心都做到了“應(yīng)援盡援”、“應(yīng)援優(yōu)援”，充分發(fā)揮法律援助在信訪穩(wěn)定中的作用。如縣建設(shè)局工程車撞死回民案、柏梓災(zāi)后重建民工死亡案、城關(guān)中心學(xué)生傷亡案、金和公司民工上訪案，曾一度形成群體上訪，縣司法局受理法律援助后，立即征求當(dāng)事人意見，落實(shí)相關(guān)辦案能手，提供非訴調(diào)解服務(wù)，通過法制宣傳，很快平息了事端，徹底得到了公正解決。

通過以上七大工作創(chuàng)新，取得了顯著的社會(huì)效果，目前，全縣總體上達(dá)到了“三無”、“三滿意”、“四促進(jìn)”的社會(huì)效果，“三無”即無因民間糾紛集體進(jìn)縣、進(jìn)市、進(jìn)省、進(jìn)京上訪案件，無民轉(zhuǎn)刑案件，無群體性械斗案件；“三滿意”即老百姓滿意，基層干部滿意，縣委、縣政府滿意；“四促進(jìn)”即促進(jìn)了黨風(fēng)、民風(fēng)的好轉(zhuǎn)，促進(jìn)了黨群、干群關(guān)系的改善，促進(jìn)了社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。2007年被授予省級(jí)平安示范縣，2009年被評(píng)為全省維穩(wěn)工作先進(jìn)集體。