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      班主任班級(jí)管理心得(徐博文)

      時(shí)間:2019-05-15 15:49:09下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:班主任班級(jí)管理心得(徐博文)

      班主任班級(jí)管理心得

      高三(3)班徐博文

      要想管理好學(xué)生,必須全面了解學(xué)生現(xiàn)狀。我校雖是一個(gè)三類生源的學(xué)校,主流還是好的,但是個(gè)別學(xué)生在是非辨別能力,鑒賞能力和自控力方面有明顯的不足。這就需要班主任把工作做到位,全面負(fù)責(zé)。要想管好班級(jí)體,必須嚴(yán)格管理。班級(jí)管理中我始終采用“嚴(yán)中有寬,寬中有愛(ài),愛(ài)中有教”的工作原則,避免學(xué)生思想的松懈,行為的散漫,避免班風(fēng)和學(xué)風(fēng)的渙散。我主要從以下兩個(gè)方面來(lái)抓,一是嚴(yán)格抓日常管理,對(duì)每位學(xué)生的情況都做到一目了然,心中有數(shù)。二是嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),重視學(xué)生成績(jī)。在評(píng)選三好學(xué)生,優(yōu)秀學(xué)生干部時(shí),綜合考慮以上兩種因素,選出素質(zhì)較高的好學(xué)生。

      推行愛(ài)心教育。一個(gè)真誠(chéng)的教育者,同時(shí)必定是一位真誠(chéng)的人道主義者,一個(gè)受孩子愛(ài)戴的老師一定是一位有人情味的人,沒(méi)有愛(ài)便沒(méi)有教育,教育工作者所特有的師愛(ài),首先應(yīng)是理解學(xué)生的精神世界,學(xué)會(huì)用他們的思想感情投入生活,和學(xué)生一起成長(zhǎng)思考。部分學(xué)生,自身有不足,就需要嚴(yán)格管理,對(duì)孩子們的生活學(xué)習(xí)要傾注愛(ài)心,我班大多數(shù)學(xué)生是農(nóng)村來(lái)的,出門(mén)在外不容易,更需要班主任從生活中多加關(guān)心,從學(xué)習(xí)上嚴(yán)格要求。對(duì)學(xué)生的思想波動(dòng),隨時(shí)交流,及時(shí)溝通,更注重精神上的關(guān)愛(ài)。對(duì)班級(jí)中的學(xué)生,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、肯定其優(yōu)點(diǎn)和進(jìn)步,適時(shí)進(jìn)行表?yè)P(yáng)和激勵(lì)!用足夠的耐心和滿腔的愛(ài)心,讓學(xué)

      生體會(huì)到班主任的關(guān)心,學(xué)校集體生活的溫暖!堅(jiān)信只要付出真情,一定能在班級(jí)中形成一種良好的互動(dòng)氛圍,能更好的開(kāi)展班級(jí)工作。

      班主任工作的方法要有藝術(shù)性。學(xué)生免不了犯錯(cuò)誤,但是批評(píng)要有度。給每個(gè)人一次機(jī)會(huì),比如像遲到現(xiàn)象,這是很小,又沒(méi)有思想動(dòng)機(jī)的錯(cuò)誤。我一般采用與其心平氣和的談話并對(duì)其進(jìn)行鼓勵(lì),讓學(xué)生發(fā)現(xiàn)一個(gè)新的更強(qiáng)大的自我。所犯錯(cuò)誤嚴(yán)重者,像曠課等,讓學(xué)生寫(xiě)“病歷說(shuō)明書(shū)”,不但寫(xiě)出事情的經(jīng)過(guò),重點(diǎn)寫(xiě)思想的波動(dòng),自己分析自己的毛病,找出犯錯(cuò)誤的原因。在管理過(guò)程中反復(fù)抓,抓反復(fù),在反復(fù)過(guò)程中把學(xué)生引上上進(jìn)之路。

      提高自身修養(yǎng)?,F(xiàn)在的學(xué)生視野開(kāi)闊、思路敏捷,遇到問(wèn)題總是窮追不舍,因此班主任要想跟上時(shí)代的步伐,就必須努力學(xué)習(xí),樹(shù)立自身形象,贏得學(xué)生的信任和尊敬。班主任不僅要具有精深的所教知識(shí),還要具有廣泛的文化素養(yǎng)和興趣愛(ài)好;要學(xué)習(xí)借鑒他人的經(jīng)驗(yàn),從中吸取有益的東西。提高自身素質(zhì)要善于反思,善于提煉總結(jié),從自己的工作中進(jìn)行總結(jié),以便更好的完成自己的班主任工作。

      讓每個(gè)學(xué)生都獲得良好的發(fā)展是老師的愿望,把愿望變成現(xiàn)實(shí),需要付出艱辛的勞動(dòng)、大量的時(shí)間和精力,我堅(jiān)信“一份耕耘,一份收獲”只要我們用心去做,實(shí)實(shí)在在的去做,肯定會(huì)經(jīng)營(yíng)好一個(gè)班級(jí)。

      第二篇:班主任班級(jí)管理心得

      班主任班級(jí)管理心得

      白云五小

      莫萬(wàn)剛

      班主任工作是管理人的工作。而在當(dāng)今的教育下,素質(zhì)教育要求我們要面向全體學(xué)生,使學(xué)生的各方面素質(zhì)得到全面和諧地發(fā)展,個(gè)生特長(zhǎng)得到充分的培育。作為小學(xué)班主任所面對(duì)的是兒童,工作更加繁重。而做為班主任,我最大的體會(huì)是,班主任的工作要達(dá)到好效果,不是一朝一夕的,必須做到持之以恒,長(zhǎng)抓不放才可以的。從開(kāi)學(xué)到現(xiàn)在已是好幾周了,為了更好的開(kāi)展以后的工作,現(xiàn)總結(jié)一下班主任的工作:

      一、樹(shù)立正確的學(xué)習(xí)觀念,形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

      1、抓好課堂紀(jì)律,首先作好學(xué)生的思想工作,要求學(xué)生以同等的眼光看待每一門(mén)課。其次,采取相應(yīng)的 措施及獎(jiǎng)懲。要求學(xué)生養(yǎng)成課前做好準(zhǔn)備工作,上課要求學(xué)生學(xué)會(huì)傾聽(tīng),及時(shí)掌控課堂秩序。讓學(xué)生在書(shū)上學(xué)習(xí)記一些筆記,提高課堂的學(xué)習(xí)效率。同時(shí)加強(qiáng)與任課教師間的聯(lián)系,了解學(xué)生的課堂表現(xiàn),并由紀(jì)律委員、小組長(zhǎng)記錄學(xué)生的課堂紀(jì)律情況,及時(shí)了解反饋。對(duì)于違紀(jì)的同學(xué)給予一定的懲罰,并肯定學(xué)生的點(diǎn)滴進(jìn)步,提高其重視度。最后,了解學(xué)生各學(xué)科的學(xué)習(xí)情況,針對(duì)個(gè)體制定措施,幫助其把學(xué)習(xí)成績(jī)搞上去培養(yǎng)建立一支有責(zé)任心的班干部,工作實(shí)行精細(xì)化責(zé)任制。

      2、班主任工作非常辛苦,事務(wù)繁忙。怎樣才能把班主任工作做好,又能抽出更多的時(shí)間,研究備課,研究課堂,有更多的時(shí)間輔導(dǎo)學(xué)困生,本人經(jīng)過(guò)多年的實(shí)踐,認(rèn)為,作為班主任一定要充分相信學(xué)

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      生,許多工作放手讓學(xué)生去做,這樣既培養(yǎng)鍛煉了學(xué)生的能力,又使自己從繁雜的班級(jí)事務(wù)中解放出來(lái)。這需要班主任培養(yǎng)小干部,對(duì)班級(jí)管理做好指導(dǎo)。如班長(zhǎng)的統(tǒng)領(lǐng)和協(xié)調(diào)檢查;衛(wèi)生委員的值日安排,檢查;學(xué)習(xí)委員每天的早讀,課外作業(yè)的收交;體育委員的廣播操,眼保健操檢查;文藝委員的活動(dòng)安排檢;小組長(zhǎng)的帶頭作用等。把班級(jí)的諸項(xiàng)事務(wù),與學(xué)生協(xié)商,實(shí)行自愿承包,責(zé)任到人。

      2,充分發(fā)揮班委會(huì)的作用。班主任每周至少開(kāi)一次班委會(huì),對(duì)每周的情況進(jìn)行簡(jiǎn)單總結(jié),多鼓勵(lì),多指導(dǎo)。出現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)開(kāi)。還注意做到,每學(xué)年都進(jìn)行班干部輪換,至少換三分之一。其他班干部任職時(shí)間,無(wú)特殊情況,都不超過(guò)兩學(xué)年。要做好輪換下來(lái)的班干部的思想工作,為調(diào)動(dòng)他們的積極性,在班里實(shí)行紅藍(lán)兩隊(duì),輪換下來(lái)的班干部作為藍(lán)隊(duì),負(fù)責(zé)監(jiān)督;還可以每月拿出一周的時(shí)間,讓藍(lán)隊(duì)的干部工作,調(diào)動(dòng)起雙方的積極性。在這一學(xué)年中,我真正感受到了做班主任也可以從瑣碎的班級(jí)工作中解脫出,過(guò)舒心的日子,而班級(jí)的各項(xiàng)工作仍能照常開(kāi)展:在這一學(xué)期中,同學(xué)們?cè)诒姸嘈「刹康膸ьI(lǐng)下每月一次舉行了生動(dòng)活潑的主題隊(duì)會(huì)活動(dòng),人人爭(zhēng)當(dāng)規(guī)范生活動(dòng)等。對(duì)于學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)都能積極參與并取得了優(yōu)異的成績(jī)。

      二、培養(yǎng)學(xué)生的興趣,發(fā)展學(xué)生的特長(zhǎng),為班級(jí)爭(zhēng)榮譽(yù)。

      1,除了正常的教學(xué)和其他一些班級(jí)事務(wù)外,重要的工作就是組織,指導(dǎo)開(kāi)展各種活動(dòng)。如何開(kāi)展好活動(dòng),如何在各種活動(dòng)中立于不敗之地,我注意有意識(shí)地引導(dǎo)培養(yǎng)各方面的人才。平時(shí)多多注意學(xué)生的特長(zhǎng)愛(ài)好,多多注意各方面的培訓(xùn)信息,與家長(zhǎng)溝通好,做好家長(zhǎng),2 / 4

      學(xué)生的思想工作,讓他們積極的參加培訓(xùn)。有了這些小人才,無(wú)論是出黑板報(bào),舉行文藝演出,還是召開(kāi)運(yùn)動(dòng)會(huì),都讓我省心不少,并取得了不錯(cuò)的成績(jī)。在學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)中表現(xiàn)突出,取得了好的成績(jī),這樣的成績(jī)?cè)谌8靼嘀卸际遣辉羞^(guò)的。

      2,注重學(xué)生的示范帶頭作用的發(fā)揮。讓有特長(zhǎng)的學(xué)生,帶動(dòng)起其他對(duì)各方面有興趣的同學(xué),組織開(kāi)展一些小型的班級(jí)活動(dòng),學(xué)生在一起交流,在一起切磋。達(dá)到相互借鑒,相互學(xué)習(xí),相互提高的目的。

      三、每天提前早到校,提前完成各項(xiàng)任務(wù)。

      作為班主任,很多情況下需要早到校。做好班主任工作離不開(kāi)家長(zhǎng)的支持,離不開(kāi)課任教師的幫助支持。需要與他們勤溝通,取得他們的信任支持和幫助。學(xué)生的家訪工作非常重要,與家長(zhǎng)溝通好,班級(jí)的各項(xiàng)活動(dòng),各項(xiàng)工作就會(huì)得到家長(zhǎng)的支持,出現(xiàn)問(wèn)題也容易解決。家訪的形式多種多樣,直接家訪我提前與家長(zhǎng)聯(lián)系,做好家訪的準(zhǔn)備,多談學(xué)生好的表現(xiàn),提出希望,增強(qiáng)家長(zhǎng)的信心,讓家長(zhǎng)和學(xué)生知道,老師是多么重視他,對(duì)他充滿了很高的期望。面對(duì)面交談效果非常好,但由于學(xué)生多,居住也比較分散,全體學(xué)生都家訪,需要占大量時(shí)間。我一般采取電話溝通,方便及時(shí)。家訪工作我堅(jiān)決做到:困難學(xué)生(學(xué)習(xí),生活)必訪,問(wèn)題學(xué)生必訪,出現(xiàn)波動(dòng)的學(xué)生必訪,有特長(zhǎng)的學(xué)生必訪,新轉(zhuǎn)來(lái)的學(xué)生必訪,家庭出現(xiàn)裂痕的學(xué)生必訪,學(xué)生病必訪等。這樣可以融洽與家長(zhǎng)的關(guān)系,使自己的工作得心應(yīng)手。總之,這個(gè)學(xué)期我們班的班風(fēng)、學(xué)風(fēng)比上學(xué)期有了更好的轉(zhuǎn)變,學(xué)生的集體榮譽(yù)感更強(qiáng),學(xué)習(xí)的積極性更高,紀(jì)律、衛(wèi)生各方面做得

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      第三篇:七年級(jí)班主任博文

      班主任是一個(gè)痛苦并幸福的職業(yè)

      七七滕文艷3月博文

      這一學(xué)期,我繼續(xù)是七年級(jí)七班的班主任。但是經(jīng)過(guò)一個(gè)月的放假休息,學(xué)生幾乎變了一個(gè)摸樣,這一個(gè)月多的班主任工作對(duì)于我來(lái)說(shuō),是一種鍛煉,也是一種成長(zhǎng),但更多的是讓我感覺(jué)到了班主任工作是多么的需要謹(jǐn)慎與方法。

      七七班,可以說(shuō),上一個(gè)學(xué)期真是最乖的班級(jí)。在學(xué)習(xí)上無(wú)論是哪個(gè)老師去聽(tīng)課或者上課,都能感受到班級(jí)井然有序,學(xué)生乖巧可愛(ài)的氛圍。但是從放假回來(lái)之后,似乎發(fā)生了翻天覆地的還不是好的變化。首先從學(xué)習(xí)上來(lái)說(shuō),這學(xué)期的學(xué)習(xí)狀態(tài)明顯不如放假之前,很多同學(xué)洋洋散散,科任老師跟我反映課堂氣氛低沉。我認(rèn)為一個(gè)好的學(xué)習(xí)氛圍,對(duì)一個(gè)班級(jí)的學(xué)習(xí)是至關(guān)重要的。所以當(dāng)認(rèn)識(shí)到了事情的嚴(yán)重性之后,我多次與科任老師交談,詳細(xì)了解后發(fā)現(xiàn),其實(shí)就是那么個(gè)別的幾個(gè)人,不學(xué)習(xí)還大肆的說(shuō)話,影響其他人,以傳染模式擴(kuò)散,一個(gè)不學(xué),都不愿意學(xué)。于是我開(kāi)始了十分漫長(zhǎng)的談話歷程。找那么個(gè)別的幾個(gè)人,找到他們的犯錯(cuò)誤原因,誠(chéng)懇的的跟他們一個(gè)個(gè)的分析。分析現(xiàn)在的學(xué)習(xí)和未來(lái)的路到底有什么關(guān)系。有些同學(xué)還小,說(shuō)大道理不懂,就只能用找家長(zhǎng)來(lái)嚇一嚇?biāo)?。有些同學(xué)心智比較成熟,聽(tīng)話懂事,這樣的孩子你幫他找到原因,一般他會(huì)自己解決問(wèn)題。有些同學(xué)脾氣倔,必須向朋友一樣,先和他成為朋友,才能勸他去走正確的路,信任為基礎(chǔ)。可以說(shuō)班主任工作最簡(jiǎn)單的處事方法是簡(jiǎn)單暴力,但是我不希望那樣做,我希望既然我們是以愛(ài)的角度來(lái)當(dāng)孩子們的老師,既然愛(ài)他們,就不要讓他們恨我。就這樣大約兩周的時(shí)間,再通過(guò)科任老師的努力,學(xué)生終于找回了以前的學(xué)習(xí)狀態(tài)。但是還有一個(gè)問(wèn)題浮出水面,學(xué)生周末從來(lái)不帶歷史政治作業(yè)回家,回到學(xué)校之后就利用周一到周五這些正常的上課時(shí)間去補(bǔ)這些作業(yè),很耽誤時(shí)間。于是我們這樣規(guī)定,每周周五的班主任自習(xí)那節(jié)課全部用來(lái)寫(xiě)政治和歷史作業(yè)。自從這么做之后,學(xué)生的作業(yè)上交比以前規(guī)范了很多。

      在班級(jí)之前的評(píng)比方面,我記得以前聽(tīng)過(guò)李主任的一句話,說(shuō)一個(gè)班主任,如果你不知道該怎么去管他們,那就每天盯著他們。由于也是剛剛開(kāi)始班主任工作,我就開(kāi)始盯著這些孩子們。每天不定時(shí)的去看一下,每一次打掃衛(wèi)生都準(zhǔn)時(shí)的在門(mén)外。一個(gè)目的是督促值日生做好值日,一個(gè)目的是希望其他同學(xué)能不浪費(fèi)時(shí)間抓緊學(xué)習(xí)。通過(guò)一個(gè)月的努力,班級(jí)的衛(wèi)生已經(jīng)不用我再指指點(diǎn)點(diǎn)了,每一組值日生能很負(fù)責(zé)任的把值日做好了。其中有很大一部分原因是孩子們害怕被扣分。因?yàn)閷?duì)于扣分和文明班的事情,我個(gè)人方面在學(xué)生面前顯得非常的在乎,為的是讓他們養(yǎng)成一種班級(jí)榮譽(yù)感!最讓我感到欣慰的是,這一個(gè)月的大掃除,我根本沒(méi)有怎么管,我放開(kāi)手,讓同學(xué)們自己去完成,結(jié)果每次都能有一個(gè)一等獎(jiǎng)或二等獎(jiǎng),其實(shí)我最珍惜的是孩子們不用我管,經(jīng)過(guò)自己努力的成績(jī)。但是班級(jí)事物的瑣碎真是讓我感覺(jué)非常的棘手,一群十二三歲,20多個(gè)男孩子,活潑好動(dòng),動(dòng)不動(dòng)就要出現(xiàn)這樣那樣的狀況,這一個(gè)月以來(lái),處理的事情各種各樣,我終于知道了堅(jiān)持是一個(gè)多么艱難但卻實(shí)用的動(dòng)詞!

      這一個(gè)月來(lái)發(fā)生的最考驗(yàn)我的事便是我班那幾個(gè)女同學(xué)。女孩子比同齡男孩子一般成熟兩到三歲,所以提前進(jìn)如到了叛逆期。在寢室經(jīng)常的遲到早退,被生活老師嚴(yán)重批評(píng),生活老師見(jiàn)到我的面就要說(shuō)他們很長(zhǎng)時(shí)間。但是我感覺(jué)女孩子,有時(shí)候你跟她們硬著來(lái),她們反倒不聽(tīng)你的,所以我想還是說(shuō)服教育。很欣慰的是,這幾個(gè)孩子真的和我關(guān)系很好,她們也很聽(tīng)我的話。但是有時(shí)候感覺(jué)只是表面的,在背地里還是那樣。這種其實(shí)是最難辦的,因?yàn)樗齻兛偸潜砻嫔献龅暮芎?,我也不好批評(píng)她們。于是我跟生活老師,進(jìn)行了大約一個(gè)小時(shí)的交談。當(dāng)知道了她們種種惡行之后,我決定讓生活部和家長(zhǎng)當(dāng)面交談。真的就是孩子,一聽(tīng)見(jiàn)叫家長(zhǎng)馬上就還是害怕了。所以都主動(dòng)承認(rèn)了錯(cuò)誤。其實(shí)真的都是孩子,有時(shí)候無(wú)關(guān)人品,有時(shí)候也沒(méi)有那么嚴(yán)重,有時(shí)候只是我們大人想的太多,給她們無(wú)惡意的行為貼上了一條又一條的批判。但是為了讓這種不好的苗頭馬上熄滅,我又深更半夜來(lái)到女生寢室和她們交談。說(shuō)是交談,其實(shí)她們一句話也沒(méi)說(shuō),我告訴她們不用回答我,就聽(tīng)我說(shuō)就可以。我把從男生那聽(tīng)來(lái)的有的女同學(xué)如何如何不做值日,有的女同學(xué)收作業(yè)如何如何的假公濟(jì)私,有些女同學(xué)如何如何的賴男孩子吃的的行徑一一數(shù)清,還把生活老師對(duì)她們的控訴在生活老師面前全都說(shuō)清楚了。我真的很失望的跟她們聊天,因?yàn)槠綍r(shí)我真的很照顧這些女孩子,對(duì)于這些女孩子我從來(lái)不責(zé)備,從來(lái)不吼!現(xiàn)在她們做出這些事,讓我感覺(jué)徹底的失望,我對(duì)她們說(shuō)如果她們?cè)谶@樣,屢教不改,我就要放棄她們,不想再帶她們了。這時(shí)候我聽(tīng)見(jiàn)她們哭了。第二天,幾個(gè)女孩子偷偷地給我塞了紙條,上邊寫(xiě)著老師我們都愛(ài)你,不要走。真的很感動(dòng)。又和生活老師聯(lián)系了一下,現(xiàn)在表現(xiàn)于以前完全兩樣,現(xiàn)在每天很早起,晚上很早回去。大約一個(gè)月的女寢**終于告一段落。回頭想一想,真的都只是小孩子而已,自己的孩子被說(shuō)成是沒(méi)教養(yǎng),被說(shuō)成沒(méi)素質(zhì),我真的好難過(guò)。但是總算是過(guò)去了,雖然被她們折騰的很累,但是我感覺(jué)很值得。

      經(jīng)過(guò)這剛開(kāi)學(xué)的一個(gè)月,我對(duì)班主任工作有了更深的詮釋。這是一個(gè)需要愛(ài)的職業(yè),如果我不愛(ài)這些孩子,我根本堅(jiān)持不下去。處理事情時(shí)候也是這樣的,以愛(ài)他們的角度出發(fā),很多問(wèn)題處理起來(lái)非常的簡(jiǎn)單。因?yàn)殡m然是十幾歲的孩子,但是還是可以感覺(jué)到老師對(duì)他們的關(guān)注和愛(ài)護(hù),還有尊重。我知道孩子們總有一天會(huì)長(zhǎng)大,會(huì)理解怎么去愛(ài)護(hù)自己身邊的大人,但是沒(méi)辦法的事,現(xiàn)在他們還不懂你對(duì)他的愛(ài),等他們懂了的時(shí)候,那時(shí)候也許是高中,也許是大學(xué),但我也不再是他們的老師了。初中是一個(gè)過(guò)渡,作為他們的數(shù)學(xué)老師,我要教會(huì)他們?nèi)W(xué)習(xí),但是作為一個(gè)班主任,我還要教會(huì)他們?cè)鯓幼鋈?,怎樣去珍惜,怎樣去感受?ài),付出愛(ài)。愛(ài)家人,愛(ài)同學(xué),愛(ài)父母,愛(ài)老師。我不知道我要做一名什么樣的班主任,但是我想若干年后我的孩子回想起我的時(shí)候,心里面有濃濃的暖意。愛(ài)的教育,也許就是希望如此吧……

      第四篇:小學(xué)班主任班級(jí)管理心得

      小學(xué)班主任班級(jí)管理心得

      教學(xué)十余載,班級(jí)管理工作可說(shuō)是常管常新,縱觀起來(lái)有以下幾點(diǎn)心得與大家共賞:

      第一個(gè)問(wèn)題:如何對(duì)待和處分違紀(jì)的學(xué)生?

      學(xué)生違反紀(jì)律一定要受到紀(jì)律處分,這一點(diǎn)可以說(shuō)是天經(jīng)地義,所謂國(guó)有國(guó)法、校有校紀(jì)、班有班規(guī),無(wú)規(guī)矩不成方圓。但是怎么樣才能使受到處分的學(xué)生心悅誠(chéng)服的接受處罰而不至于產(chǎn)生消極的抵觸情緒呢?學(xué)生違反紀(jì)律本身就是一件不好的事情,我們班主任怎樣將這些不好的事情巧妙的轉(zhuǎn)變?yōu)楹檬拢孔罱荒甓鄟?lái),我在班上大力推行這樣一種處罰方式:對(duì)違反紀(jì)律情節(jié)比較輕的學(xué)生,我罰他上講臺(tái)唱一首好聽(tīng)的歌或者講一個(gè)動(dòng)聽(tīng)的故事,對(duì)于違反紀(jì)律情節(jié)比較嚴(yán)重的學(xué)生我罰他們用正楷字寫(xiě)一份200字左右的違紀(jì)心理報(bào)告,描述他當(dāng)時(shí)的違紀(jì)心理,請(qǐng)大家注意心理報(bào)告書(shū)不是保證書(shū)更加不是檢討書(shū)。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的實(shí)踐后,我發(fā)現(xiàn)這種處罰方式的效果比以前明顯好了很多。第一:受這種處罰方式的學(xué)生一般不會(huì)對(duì)老師產(chǎn)生心理上的抵觸情緒,因?yàn)樗谏厦娉杌蛘咧v故事時(shí)下面的同學(xué)會(huì)給他熱烈的掌聲,可以說(shuō)他是在一種很快樂(lè)的氛圍中受到教育。第二:學(xué)生在眾目睽睽之下唱歌或者將故事,大家的目光都集中在他身上,對(duì)他的口才及膽量是一個(gè)考驗(yàn)和訓(xùn)練,寫(xiě)心理報(bào)告的學(xué)生要用正楷字來(lái)寫(xiě)間接的幫他們練字和培養(yǎng)了組織語(yǔ)言的能力。第三:可以令學(xué)生的心態(tài)更加積極、可以發(fā)掘到一部分學(xué)生的潛能。班上有一名男生小薛同學(xué),平時(shí)不愛(ài)出聲,有一次違反了學(xué)校的管理?xiàng)l例。他自己選擇了罰上講臺(tái)講故事,結(jié)果他的故事講得很流暢,而且情節(jié)生動(dòng),獲得了同學(xué)們一陣又一陣的掌聲,在同學(xué)們的掌聲中,他在大庭廣眾表現(xiàn)自己的自信心大大增強(qiáng)了,而且充

      分的意識(shí)到自己其實(shí)并不比別人差。我這種處罰方式是借鑒了魏書(shū)生老師、趙健濤老師的方法。

      第二個(gè)問(wèn)題:如何營(yíng)造良好的班級(jí)氣氛?

      在班級(jí)理念上,我積極主張這樣一個(gè)理念:積極的人象太陽(yáng),照到哪里哪里亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。這個(gè)理念一直貫穿于我治理班級(jí)的整個(gè)過(guò)程中。為了配合這個(gè)理念,我自己為班級(jí)設(shè)計(jì)了兩套獨(dú)特的掌聲,一套是用來(lái)鼓勵(lì)自己的,一套是用來(lái)鼓勵(lì)他人的,通過(guò)這些理念和掌聲,激發(fā)學(xué)生的斗志。學(xué)習(xí)上我大張旗鼓的鼓勵(lì)學(xué)生向老師發(fā)問(wèn)甚至是發(fā)難,要問(wèn)到所有的科任老師當(dāng)場(chǎng)回答不出你的問(wèn)題、滿頭大汗的時(shí)候才算真正的動(dòng)了腦筋。紀(jì)律上我積極主張“先專政后民主”,一個(gè)班級(jí)必須要有鐵的紀(jì)律,一切行動(dòng)聽(tīng)指揮,步調(diào)一致才能得勝利。凡是違反紀(jì)律的學(xué)生一定要受到紀(jì)律處分,而且班主任一定要堅(jiān)守自己的原則,一旦有一次你沒(méi)有遵守你自己的原則,那么你將變成一個(gè)沒(méi)有原則的人。在你處理違紀(jì)的過(guò)程中,必然會(huì)有少數(shù)學(xué)生對(duì)于處理不滿意,那么班主任在這個(gè)時(shí)候應(yīng)該馬上進(jìn)行疏導(dǎo)工作,這就是“法”和“情”的關(guān)系,法律不外乎人情,我們先將法律在講人情,這是班主任的工作原則。

      第三個(gè)問(wèn)題:如何正確的引導(dǎo)班級(jí)輿論?

      班主任在教育、教學(xué)、生活和各項(xiàng)活動(dòng)中,該肯定的就肯定,并給予適當(dāng)?shù)谋硌莺酮?jiǎng)勵(lì);該否定的就否定,并給予適當(dāng)?shù)呐u(píng)和教育,在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯(cuò)誤思想、阻止不道德現(xiàn)象的集體輿論。這種集體輿論不是班主任的單向灌輸,而是建立在全班占?jí)旱苟鄶?shù)的正確認(rèn)識(shí)與言論基礎(chǔ)上,具有同一性、扶正性和對(duì)全班成員都有感染力和道德上的約束力,在具體實(shí)施的過(guò)程中我的方法是借力用力,借助集體的力量。例如考試作弊和小偷偷東西沒(méi)有本質(zhì)的區(qū)別,前者是偷別人的精神財(cái)富,后者是偷別人的物質(zhì)財(cái)富。甚至前者更加可惡。同時(shí)我還宣布,每次測(cè)驗(yàn)后所要做的第一件事情全班通過(guò)無(wú)記名投票的方式投票檢舉揭發(fā)在考試中有不規(guī)范行為的同學(xué)名單,結(jié)果這一招還真管用,考試從來(lái)沒(méi)有學(xué)生作弊。真正觸動(dòng)學(xué)生的往往是集體的輿論,學(xué)生最不愿意的就是他在班級(jí)集體心目中的形象受損,班主任工作是常做常新,在以后的教學(xué)生崖中還必需不段的學(xué)習(xí)爭(zhēng)取成為一個(gè)優(yōu)秀的人民教師。

      第四個(gè)問(wèn)題:如何培養(yǎng)一支高效率的班干部隊(duì)伍?

      班主任、班干部及學(xué)生三者之間的關(guān)系如同傘柄、支架和布,一個(gè)再好的傘柄如果沒(méi)有支架的支撐是無(wú)論如何也撐不起一片天空的。有的老師曾經(jīng)介紹過(guò)給班干部戴高帽子的方法來(lái)培養(yǎng)班干部,這一招還是蠻有用的。有的老師以前也用過(guò)這種方法,但用起來(lái)沒(méi)有那么的得心應(yīng)手,究其原因,主要是自己在時(shí)間和場(chǎng)合上把握得不夠好,經(jīng)常在公共場(chǎng)合給班干部雖然可以激勵(lì)班干部的斗志,但是無(wú)意中也會(huì)引起另外一部分學(xué)生的不滿情緒,認(rèn)為老師過(guò)分夸大班干部的作用。但每一個(gè)人的情緒不可能永遠(yuǎn)高漲,班干部遇到挫折的時(shí)候也很容易沮喪,這個(gè)時(shí)候班主任應(yīng)該教他們一些工作方法和技巧。教是為了不教,管是為了不管,讓學(xué)生養(yǎng)成自我管理,自我約束的能力是我的理想,也是教育的終極目標(biāo)。為了這個(gè)目標(biāo),我非常重視培養(yǎng)班級(jí)核心力量,發(fā)揮骨干帶頭作用。一是建立干部輪換制度,制訂選舉辦法,規(guī)定一定任期。二是培養(yǎng)一批有威信、有能力的班干部,讓他們主動(dòng)地參與班級(jí)管理。三是要調(diào)動(dòng)一批有熱情、有責(zé)任心的學(xué)生分工負(fù)責(zé)紀(jì)律、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)等方面的具體工作,使一部分學(xué)生在班級(jí)目標(biāo)和學(xué)校制度的約束下努力工作,增加其競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和責(zé)任感。四是要設(shè)置各種競(jìng)爭(zhēng)的氛圍與環(huán)境,增強(qiáng)學(xué)生的主人翁意識(shí),變被動(dòng)工作為主動(dòng)工作。在班干部的使用上,要放心放手讓學(xué)生自己去做,班主任只起點(diǎn)撥、引導(dǎo)的作用,鼓勵(lì)學(xué)生集思廣益,創(chuàng)新改革。例如:我們班采取每月一換班干部,每月總結(jié)。

      六(1)班

      第五篇:班主任博文

      班主任隊(duì)伍建設(shè)工作總結(jié)

      班主任是學(xué)校德育工作的主力軍,加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè),是搞好學(xué)校德育工作的關(guān)鍵。班主任是班集體的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者、教育者,是聯(lián)系班級(jí)各任課教師的紐帶,是溝通學(xué)校教育、家庭教育、社會(huì)教育的橋梁,是學(xué)校管理和德育工作的骨干力量,是學(xué)生德智體美勞全面發(fā)展的引路人。班主任思想品德優(yōu)劣,業(yè)務(wù)水平和工作能力高低,對(duì)學(xué)生個(gè)人的健康成長(zhǎng)、對(duì)優(yōu)秀班集體的形成、對(duì)整個(gè)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的不斷提高起著舉足輕重的作用。

      班級(jí)在未成年人思想道德建設(shè)中是最能體現(xiàn)學(xué)校特征的組織形式,是學(xué)校管理結(jié)構(gòu)中最基礎(chǔ)的單元,班級(jí)是否穩(wěn)定,能否形成團(tuán)結(jié)友愛(ài)、積極向上的班級(jí)氛圍,直接影響著學(xué)校良好校風(fēng)的形成,影響素質(zhì)教育的開(kāi)展,而作為班級(jí)的管理者——班主任,是班級(jí)管理的核心,在溝通社會(huì)、學(xué)校、家庭三位一體的過(guò)程中起著“橋梁紐帶”作用;是學(xué)校向?qū)W生開(kāi)展各項(xiàng)工作尤其是實(shí)施德育工作的執(zhí)行者,也是監(jiān)督者;在學(xué)生健全人格和健康心理的形成中起著“航標(biāo)導(dǎo)向”作用。因此,我校高度重視班主任隊(duì)伍建設(shè),在對(duì)班主任加強(qiáng)思想教育,特別是師德教育,形成良好的教風(fēng)的同時(shí),也形成了我校的班主任作風(fēng),概括起來(lái)就是師德高尚、敬業(yè)愛(ài)生、無(wú)私奉獻(xiàn)、講求教育與管理藝術(shù)。

      我校是一所中職院校,學(xué)生整體素質(zhì)不高,班主任隊(duì)伍建設(shè)尤為重要,近年來(lái)我校重點(diǎn)落實(shí)了以下幾個(gè)方面工作:

      一、抓好隊(duì)伍建設(shè),確保班主任結(jié)構(gòu)合理優(yōu)化。

      1.為建設(shè)高素質(zhì)的班主任隊(duì)伍,保證班主任隊(duì)伍的先進(jìn)性,關(guān)鍵要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)選人原則,選好班主任、嚴(yán)格入口關(guān)和用人關(guān)。職業(yè)學(xué)校的學(xué)生管理工作對(duì)班主任素質(zhì)要求更加全面,班主任必須具備熱愛(ài)教育事業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生、誨人不倦、善于協(xié)作、以身作則、為人師表的優(yōu)良品質(zhì),同時(shí)又要有較高的專業(yè)理論水平、教學(xué)水平,豐富的文化科學(xué)知識(shí)和能力素質(zhì)。因此,我校嚴(yán)把入口關(guān),把那些工作責(zé)任心強(qiáng)、業(yè)務(wù)能力突出的老師選聘為班主任,特別是新生班主任的選配,更要選聘素質(zhì)高,作風(fēng)過(guò)硬,有經(jīng)驗(yàn)的教師擔(dān)任,盡可能把最優(yōu)秀的班主任配備到新生班級(jí)。在班主任工作過(guò)程中,實(shí)行能上能下的管理制度,對(duì)于不能適應(yīng)或勝任工作的班主任,堅(jiān)決替換,絕不拖延。一方面我們讓他們?cè)趯?shí)踐中得到鍛煉,盡快成長(zhǎng),另一方面也為學(xué)校發(fā)展打算,使班主任隊(duì)伍后繼有人。我們注意班主任力求以老帶新,以新促老,老少共進(jìn),形成比較合理的班主任隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

      2.建立班主任后備隊(duì)伍,建立班主任任用的良好機(jī)制。首先,在制度上要求后備班主任參與班級(jí)管理,參與“后進(jìn)生”轉(zhuǎn)化工作,參與班級(jí)各項(xiàng)大型活動(dòng)。其次,建立后備班主任考核制度。后備班主任每月作好參與班級(jí)管理的工作日記,寫(xiě)好班級(jí)管理的心得與建議。學(xué)期末,由班主任、學(xué)生和后備班主任自己三個(gè)方面作好鑒定,納入教師考核。再次,在制度上向后備班主任進(jìn)行傾斜,對(duì)工作積極,態(tài)度認(rèn)真的后備班主任在評(píng)優(yōu)、晉級(jí)上予以班主任同等待遇。第四,堅(jiān)持不培訓(xùn)不上崗的制度。在任用班主任之前,教師必須接受一年的培訓(xùn)。否則,不能任用。這一項(xiàng)工作的開(kāi)展,既引進(jìn)了競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,也保證了班主任隊(duì)伍的連續(xù)性和高素質(zhì),使班主任隊(duì)伍具有了充足的合格的后備力量。

      二、抓好學(xué)習(xí)交流,引領(lǐng)班主任提升思想素質(zhì)。

      作為班主任,德才兩方面缺一不可。然而班主任的品德對(duì)學(xué)生的影響更為深遠(yuǎn)。從實(shí)踐的角度看,具有高尚情操、淵博學(xué)識(shí)的班主任,會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生一輩子的影響。一個(gè)好班主任,影響的不只是孩子的現(xiàn)在,而是孩子的一生。1.為了加強(qiáng)班級(jí)管理,提高班主任工作藝術(shù)和管理水平,我們學(xué)校注重加強(qiáng)對(duì)班主任的政治思想教育、職業(yè)道德教育、業(yè)務(wù)素質(zhì)教育,提高班主任的學(xué)歷水平,要求班主任大專化,具備21世紀(jì)的從事班主任工作的綜合素質(zhì)能力。此外,我們堅(jiān)持每周一次的班主任例會(huì)制度,每學(xué)期一次的班主任理論研討會(huì)或經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),每學(xué)期一次的班主任德育論文暨創(chuàng)新教育個(gè)案撰寫(xiě)、交流。形成教育論文獎(jiǎng)勵(lì)制度。

      2.提倡講師德、講正氣、講和諧、講奉獻(xiàn)的師德教育。在家長(zhǎng)會(huì)上,讓學(xué)生和家長(zhǎng)共同交流,使我們的班主任老師達(dá)成了這樣的共識(shí):作為班主任老師,必須具有為教育事業(yè)無(wú)私奉獻(xiàn),甘為人梯,樂(lè)為人梯,善為人梯的精神。進(jìn)一步強(qiáng)化全體班主任老師愛(ài)崗敬業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生、教書(shū)育人、為人師表的使命感和責(zé)任感。

      3.鼓勵(lì)不斷反思促提高。為幫助班主任形成反思過(guò)程,學(xué)校規(guī)定班主任每學(xué)期至少參與班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流,總結(jié)一份有質(zhì)量的經(jīng)驗(yàn)論文。針對(duì)相關(guān)問(wèn)題定期召開(kāi)班主任座談,改變以往班主任會(huì)由領(lǐng)導(dǎo)一言堂的做法,讓班主任成為中心發(fā)言人,本學(xué)期我們德育處及早布置,讓班主任老師平時(shí)積累,搜集自己身邊的育人小故事,把這些故事串成一個(gè)經(jīng)驗(yàn)總結(jié),形成書(shū)面材料。老師們注重了平時(shí)的積累,寫(xiě)得很感人,對(duì)廣大老師教育也很大。

      4.加強(qiáng)學(xué)術(shù)研究,積極撰寫(xiě)心得體會(huì)。近年來(lái),我們鼓勵(lì)班主任積極書(shū)寫(xiě)德育論文,每月進(jìn)行德育反思、交流,從小事入手,多動(dòng)筆、勤動(dòng)腦。

      三、抓好培訓(xùn)工作,促使班主任練就專業(yè)能力。

      定期組織班主任聽(tīng)取教育專家的教育講座;定期組織班主任交流班級(jí)管理經(jīng)驗(yàn);定期對(duì)年輕班主任進(jìn)行指導(dǎo);定期組織班主任到兄弟學(xué)校參觀學(xué)習(xí);定期選派班主任參加班主任培訓(xùn)。學(xué)校努力指導(dǎo)班主任加強(qiáng)常規(guī)工作,要求各班根據(jù)本班實(shí)際不斷完善切實(shí)可行的班規(guī)、班紀(jì)。輔導(dǎo)、幫助班主任加強(qiáng)班集體建設(shè),認(rèn)真做好“班主任工作手冊(cè)”的使用。上足、上好每一節(jié)班會(huì)課。每學(xué)期至少參與一次班主任經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),不斷提高班主任管理水平和工作實(shí)效。通過(guò)集中學(xué)習(xí)、交流研討等形式,班主任工作觀念、方法等更適應(yīng)教育新形勢(shì)的要求。目前。我們班主任四個(gè)方面的工作能力愈發(fā)彰顯:一是施愛(ài)能力,即培養(yǎng)愛(ài)生感情、豐富愛(ài)生內(nèi)容,讓學(xué)生深切感受到班主任的愛(ài)真切而具體、深沉而含蓄;二是協(xié)調(diào)能力,即能服從學(xué)校安排,協(xié)調(diào)任課教師,融入社會(huì)并與家庭密切合作,建立了學(xué)校、家庭、社會(huì)合力育人的管理網(wǎng)絡(luò);三是個(gè)別教育能力,即依據(jù)優(yōu)等生、中等生、特困生不同的特點(diǎn)施教群體,鍛煉提高與學(xué)生個(gè)別談話的水平;四是激勵(lì)能力,即能時(shí)時(shí)處處正面教育引導(dǎo)學(xué)生,探討班主任表?yè)P(yáng)學(xué)生的藝術(shù),建立完善班級(jí)學(xué)生激勵(lì)制度,以實(shí)際行動(dòng)打造我校賞識(shí)教育的特色。我們還充分利用校園中的優(yōu)秀資源,做好培訓(xùn)工作。

      四、重視考核制度,激發(fā)班主任工作積極性。

      為調(diào)動(dòng)我校班主任工作積極性,促使班主任更好地完成各項(xiàng)任務(wù),積極開(kāi)展班級(jí)工作,促進(jìn)學(xué)校德育工作向縱深方向發(fā)展,根據(jù)班主任工作職責(zé),結(jié)合我校教育教學(xué)實(shí)際情況,我們還建立了完備的考核制度,制定班級(jí)的七查兩評(píng)考核辦法,通過(guò)使班主任的工作有章可循,有法可依,實(shí)現(xiàn)了班主任教育行為的規(guī)范化和科學(xué)化。建立考核章制度的目的是為了規(guī)范行為,并不是抽象的監(jiān)管。所以,在執(zhí)行考核制度的過(guò)程中,我們還要強(qiáng)調(diào)“以人為本”,注意把握故意與過(guò)失、保守與創(chuàng)新等方面的因素,強(qiáng)調(diào)了制度的激勵(lì)作用,淡化了制度的消極作用。特制定了一系列的考核細(xì)則,來(lái)服務(wù)于班主任。如班主任常規(guī)考核:班主任每月參加一次月流程的考核,按照平時(shí)的成績(jī)?cè)u(píng)定等級(jí)。班主任的考核分為《班主任常規(guī)工作考核》和《班主任工作成績(jī)考核》兩個(gè)部分。其中,《班主任常規(guī)工作考核》包括制定的計(jì)劃;班級(jí)的文化建設(shè)、小干部的培養(yǎng);班級(jí)學(xué)生行規(guī)(禮儀、課間活動(dòng)無(wú)事故、修養(yǎng)等);班級(jí)常規(guī)(清潔、自習(xí)、黑板報(bào)、升降旗儀式、兩操、班會(huì)、大掃除、班務(wù)日志填寫(xiě));理論學(xué)習(xí);參加學(xué)校的大型活動(dòng);興趣小組;家訪以及各部門(mén)布置的工作。《班主任工作成績(jī)考核》包括班級(jí)末的總結(jié);班級(jí)課堂行規(guī);班級(jí)無(wú)流失生或每學(xué)期轉(zhuǎn)出人數(shù)控制在百分之三以內(nèi);學(xué)生獲獎(jiǎng)情況;論文的參與和獲獎(jiǎng);學(xué)期末上交各種資料的情況等。此外還有考核:期末綜合考核由德育處依據(jù)分月考核的結(jié)果、班級(jí)工作特色、班級(jí)工作績(jī)效等方面確定優(yōu)秀、合格、不合格等次,評(píng)選優(yōu)秀班集體和優(yōu)秀班主任。

      這些考核的提出,來(lái)源于我們的班主任,實(shí)施于我們的班主任,既證明了我們班主任平時(shí)的工作,也讓我們的班主任積累了大量的工作熱情,使我們的工作得到了雙贏。在班主任隊(duì)伍的建設(shè)過(guò)程中,學(xué)校首先進(jìn)行了全面、客觀的考核與評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)的內(nèi)容是全面的,評(píng)價(jià)的方法是多樣的,評(píng)價(jià)的結(jié)果也是公正的。然后,對(duì)評(píng)價(jià)結(jié)果優(yōu)秀的教師給予相應(yīng)的鼓勵(lì)與獎(jiǎng)勵(lì)。除給予適當(dāng)?shù)奈镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)以外,在評(píng)優(yōu)、晉級(jí)上予以傾斜,并在校內(nèi)予以大張旗鼓地宣傳與表彰。在骨干班主任評(píng)選中,考核優(yōu)秀教師當(dāng)選,并由學(xué)校依據(jù)考核情況向上級(jí)部門(mén)推薦。讓優(yōu)秀教師勞有所獲,在班主任中推崇無(wú)私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神和全心全意為學(xué)生服務(wù)的思想。讓師表形象得以彰顯,讓典型在廣大教師中充分發(fā)揮作用。以點(diǎn)帶面,鼓勵(lì)個(gè)人,帶動(dòng)全體。對(duì)于部分暫時(shí)在考核中成績(jī)略差的教師,學(xué)校也要給予客觀的評(píng)價(jià),發(fā)現(xiàn)其工作中的閃光點(diǎn),給予及時(shí)、恰當(dāng)?shù)墓膭?lì)與表?yè)P(yáng)。例如,我們學(xué)校的獎(jiǎng)勵(lì)項(xiàng)目中有:學(xué)習(xí)進(jìn)步獎(jiǎng);控輟獎(jiǎng);行為規(guī)范獎(jiǎng);體育進(jìn)步獎(jiǎng)等。讓所有的教師都能體會(huì)到學(xué)校對(duì)他們工作的肯定,對(duì)他們的信任,對(duì)他們的期望與支持。對(duì)教師存在的不足,也要冷靜分析。是錯(cuò)誤堅(jiān)決糾正,是方法問(wèn)題要及時(shí)幫助,是客觀因素就要予以理解和寬容。孟子講“仁政”,帝王們講“得民心者得天下”。今天我們要講的是:鼓勵(lì)是動(dòng)力,信任是橋梁,團(tuán)結(jié)是力量。

      五、今后的努力方向

      通過(guò)幾年的工作,我校的班主任隊(duì)伍建設(shè)已經(jīng)取得了良好的效果。一支愛(ài)崗敬業(yè),業(yè)務(wù)精良,求真務(wù)實(shí)的班主任隊(duì)伍已經(jīng)基本建立起來(lái)。后備班主任隊(duì)伍素質(zhì)穩(wěn)步提高,一大批年輕教師充實(shí)到班主任隊(duì)伍中。許多班主任的教育教學(xué)水平穩(wěn)步提高,年齡結(jié)構(gòu)、知識(shí)結(jié)構(gòu)日趨合理。許多班主任老師的工作受到了上級(jí)部門(mén)的表彰與鼓勵(lì),學(xué)校的班主任隊(duì)伍建設(shè)工作也多次受到肯定與表?yè)P(yáng)。在班主任隊(duì)伍建設(shè)的過(guò)程中,我們也產(chǎn)生了一些不解與困惑。首先,教育經(jīng)費(fèi)的投入。班主任是一項(xiàng)時(shí)空外延巨大的工作,需要大量的精力投入。但現(xiàn)有的經(jīng)費(fèi)狀況使班主任的勞動(dòng)報(bào)酬偏低,導(dǎo)致部分班主任缺乏積極性。其次,社會(huì)、家庭等諸多因素的影響,導(dǎo)致學(xué)校教育面臨“事倍功半”的尷尬。再次,班主任的培訓(xùn)應(yīng)該引起各級(jí)教育主管和科研部門(mén)的高度重視,為班主任提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和學(xué)習(xí)素材。

      總之,學(xué)校的班主任隊(duì)伍建設(shè)工作,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)的支持和幫助下正在穩(wěn)步前進(jìn),我們有信心在探索與實(shí)踐中不斷總結(jié),不斷創(chuàng)新,在教育改革與發(fā)展的道路上取得更大的成績(jī)。

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