第一篇：古田十五中2009年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)

古田十五中2009年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)

一年來我校為創(chuàng)建文明單位，深入開展了形式多樣的“講文明，樹新風(fēng)”教育活動。在校園中形成了“人人講文明”的良好氛圍。積極引導(dǎo)師生開展了平安校園、和諧校園的創(chuàng)建活動，促進了學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展。

一、高舉旗幟，弘揚精神

一年來我們在上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照古田縣關(guān)于開展精神文明創(chuàng)建活動的總體部署和要求，全面貫徹落實“思想道德建設(shè)實施綱要”，以鞏固創(chuàng)建成果為契機，以提高全體師生的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)為主線，以弘揚“精誠團結(jié)，務(wù)實創(chuàng)新”的精神，以加強黨的建設(shè)和思想政治為保證，廣泛深入開展文明單位創(chuàng)建活動，努力構(gòu)建健康、平安、和諧的校園。

二、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，突出文明單位創(chuàng)建工作

創(chuàng)建文明單位工作，是加強精神文明建設(shè)，促進教育事業(yè)健康協(xié)調(diào)發(fā)展的有效載體，我校十分重視精神文明創(chuàng)建工作。

1、健全創(chuàng)建組織，責(zé)任到位，獎懲分明。我校成立了以校長任組長，副校長任副組長的校精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，與教處處、政教處、總務(wù)處、團隊室緊密結(jié)合，齊抓共管，形成了領(lǐng)導(dǎo)掛帥，各司其職，各負(fù)其責(zé)，積極參與的良好創(chuàng)建氛圍，同時把目標(biāo)分解、細化，責(zé)任到人，做到事情有人管，工作有落實。

2、提高思想認(rèn)識。我校明確提出“爭創(chuàng)文明單位，爭創(chuàng)文明師生”的口號，定期組織廣大師生認(rèn)真學(xué)習(xí)創(chuàng)建文明單位的條例、規(guī)定、文件。在全校開展“文明班級”的評選活動，使大家認(rèn)識到加強精神文明建設(shè)的重要性，提高了廣大師生的思想認(rèn)識，增強了責(zé)任感，自覺投入文明單位創(chuàng)建工作中去。

3、確保后勤保障。文明單位創(chuàng)建是一項長期的系統(tǒng)的工作，我校把精神文明建設(shè)作為年度目標(biāo)任務(wù)，每年確保創(chuàng)建經(jīng)費到位，投入到創(chuàng)建氛圍、硬件改造、環(huán)境美化上，以確保內(nèi)外環(huán)境達到市縣級文明單位要求。

三、扎實開展各項創(chuàng)建活動，圓滿完成年度工作目標(biāo)

一年來，我校以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，與時俱進，開拓創(chuàng)新，圓滿完成文明單位創(chuàng)建年度工作目標(biāo)。

1、提升了廣大師生的整體素質(zhì)。首先我們建立了理論學(xué)習(xí)制度，按照“內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象”的工作方針和規(guī)范化學(xué)校建設(shè)要求，采取座談會，觀看錄像，集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的方式，深入開展文明單位創(chuàng)建活動。其次，我們開展形式多樣的思想道德教育活動。

（一）周一升旗儀式上由政教處對學(xué)生進行愛國主義、社會主義教育。引導(dǎo)廣大師生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。同時，要求班主任和各任課教師結(jié)合班會和各學(xué)科特點對學(xué)生進行思想品德教育。

（二）開展向先進人物學(xué)習(xí)的活動，開展“緬懷先烈”愛國主義教育。大力弘揚愛崗敬業(yè)，無私奉獻的精神。

（三）開展 “送溫暖、|獻愛心”道德實踐活動。提升師生的凝聚力和思想素質(zhì)。

（四）評選校園 “進步之星”，樹典型，激勵學(xué)生共同進步。

2、活躍了師生的文體素質(zhì)。首先，我校利用“五一”“七一”“十一”等重大節(jié)日舉辦教師游園活動，學(xué)生歌詠比賽，知識競賽，廣播操比賽等活動，極大的豐富師生的文體生活。其次，我們邀請法制副校長定期給學(xué)生做報告，組織師生觀看“交通安全”錄像，提高了師生的安全意識和法制觀念。推動組織文明單位創(chuàng)建活動不斷向前發(fā)展。

3、優(yōu)化了校園的環(huán)境。我校努力改善基礎(chǔ)設(shè)施條件，先后改造了學(xué)生課桌椅、添置了各功能室器材、以及校園綠化美化等工作。確保辦公區(qū)、生活區(qū)、文體活動場所的和諧美觀。

一年來，我校的文明創(chuàng)建工作與學(xué)校建設(shè)發(fā)展同步提高，學(xué)校緊密結(jié)合教學(xué)、管理等工作，豐富了創(chuàng)建活動載體?；顒迂S富多彩，學(xué)校的創(chuàng)建質(zhì)量和校園文明程度整體提升，教育教學(xué)質(zhì)量不斷提高，平安校園創(chuàng)建活動逐步深化，校園文化逐漸濃厚。我們不會滿足現(xiàn)狀，決心在縣文明辦的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，與時俱進，開拓創(chuàng)新，真抓實干，齊心協(xié)力，深入持久地開展文明單位建設(shè)活動，為古田十五中進入文明和諧發(fā)展的新階段而不懈努力。

古田縣第十五中學(xué)

2009年12月30日

第二篇：古田十五中2010年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)

古田十五中2010年創(chuàng)建文明單位工作總結(jié)

2010年我校在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，把文明單位創(chuàng)建活動與以爭先創(chuàng)優(yōu)活動相結(jié)合，以加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨的建設(shè)，加強師生員工的思想道德建設(shè)，民主法制建設(shè)，堅持社會主義的辦學(xué)方向為目標(biāo)，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量，以科學(xué)的理論武裝人，以正確的輿論引導(dǎo)人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)美的環(huán)境培養(yǎng)人，加大文明單位建設(shè)的投入，改善育人環(huán)境，提高師生員工的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義公民。

一、找準(zhǔn)切入點，與時俱進爭創(chuàng)文明單位

一年來，我校緊密結(jié)合緊密圍繞上級黨委提出的 “創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的要求開展?fàn)巹?chuàng)文明單位活動。學(xué)校始終堅持把單位精神文明建設(shè)擺上領(lǐng)導(dǎo)議事日程，列入黨組和學(xué)校管理工作的重點之一，主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓，全校干部共同抓，做到活動有方案、有計劃、有總結(jié)。通過創(chuàng)建文明單位活動，增強全體教職員工的思想道德素質(zhì)、現(xiàn)代科技文化素質(zhì)，增強服務(wù)基層、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)家長、服務(wù)社會的本領(lǐng)和能力，把學(xué)校建設(shè)成為精神文明建設(shè)的窗口。

二、創(chuàng)建公正廉明，團結(jié)奮進的領(lǐng)導(dǎo)班子

把加強班子自身建設(shè)作為文明單位建設(shè)的重要內(nèi)容，加強領(lǐng)導(dǎo)班子的思想、作風(fēng)、組織、廉政制度建設(shè)，發(fā)揮表率作用。

1、學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭堅持“三會一課”制度，認(rèn)真抓好黨員干部學(xué)習(xí)，制訂學(xué)習(xí)計劃，建立學(xué)習(xí)制度，明確學(xué)習(xí)重點，鉆研 “創(chuàng)先爭優(yōu)”活動科學(xué)內(nèi)涵，充分利用支委會會、校務(wù)會、民主生活會等多種形式，深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會各級黨組織下發(fā)的關(guān)于“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的文件精神，加強黨的組織建設(shè)，加強黨的制度建設(shè)。

2、狠抓領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng)建設(shè)，不斷密切黨組織和黨員干部同廣大師生員工的聯(lián)系，增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。校領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主，求真務(wù)實，與時俱進，開拓進取，勤政廉政，以身作則，自覺應(yīng)用“三個代表”重要思想來指導(dǎo)自己的思想和行動，在群眾中樹立了威信。

3、進一步端正了辦學(xué)思想，促進了學(xué)生全面發(fā)展。學(xué)校堅持以人為本，面向全體學(xué)生，建立健全了教育質(zhì)量評價體系，既抓“優(yōu)秀率”又抓“合格率”。教師對不同類型的學(xué)生，提出不同的目標(biāo)與要求，采取不同的教學(xué)方法，分層次教學(xué)，加強個別輔導(dǎo)，注重扶優(yōu)幫困，因材施教，使全體學(xué)生都有收獲和提高。堅持德育為首，發(fā)揮活動育人功能。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子例會對德育工作進行專題研究。定期召開班主任工作例會。加強對德育工作的檢查通報。積極推行教育教學(xué)改革，以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，促進學(xué)生在品德、智力、體質(zhì)等方面全面發(fā)展。

4、規(guī)范辦學(xué)行為，提高創(chuàng)建工作實效。學(xué)校不斷規(guī)范辦學(xué)行為，實行收費公示制度，5、規(guī)范教育教學(xué)行為。學(xué)校嚴(yán)格按照課程標(biāo)準(zhǔn)制定了教學(xué)計劃，基本上開齊課程，開足課時，嚴(yán)格執(zhí)行教育局規(guī)定的學(xué)生在校作息時間，禁止教師有償補課。深化教育教學(xué)改革，認(rèn)真開展課堂教學(xué)的有效性研究，著力加強學(xué)生的學(xué)習(xí)方法指導(dǎo)、學(xué)習(xí)興趣激發(fā)、學(xué)習(xí)習(xí)慣培養(yǎng)、學(xué)習(xí)能力提高，促進每一個學(xué)生全面發(fā)展和積極主動發(fā)展。

6、改善辦學(xué)條件，優(yōu)化育人環(huán)境。建成了比較完備、基本滿足教育教學(xué)和社會實踐活動需要的各種實驗室和功能活動室。安裝了電子監(jiān)控設(shè)備，提高了安全保障水平。

三、發(fā)揮黨員在文明單位創(chuàng)建中的作用

學(xué)校黨支部在黨員中開展黨員“七帶頭”活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。一是帶頭講學(xué)習(xí)，講政治，講正氣，在思想上、行動上與黨中央和上級黨組織保持高度一致；二是帶頭執(zhí)

行黨和國家的方針政策，確保政令暢通；三是帶頭完成各項工作任務(wù)；四是帶頭研究教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量；五是帶頭與歪風(fēng)邪氣作斗爭，弘揚正氣；六是帶頭遵紀(jì)守法，依法執(zhí)教；七是帶頭構(gòu)筑安全屏障，建設(shè)平安校園。

教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線，要提高教學(xué)質(zhì)量黨員作為表率，所以我們學(xué)校把黨員示范課作為作為爭先創(chuàng)優(yōu)的一個重要載體。1

四、加強學(xué)習(xí)，踐行師德

每位教師，要自覺學(xué)習(xí)《公民道德實施綱要》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》、《教育法》、《義務(wù)教育法》以及黨和國家重要的方針、政策。通過邊學(xué)習(xí)，邊實踐，邊反思，來提高自身的思想認(rèn)識水平，增強工作責(zé)任感，并真正懂得作為一名優(yōu)秀的人民教師應(yīng)該具備什么樣的職業(yè)道德。

教師要愛崗敬業(yè)，熱愛學(xué)生。這是教師最主要的職業(yè)道德，是做好教育工作的重要前提。熱愛自己的本職工作，對家長負(fù)責(zé)，對學(xué)生負(fù)責(zé)，對黨的教育事業(yè)負(fù)責(zé)。每位教師要用自己的知識和修養(yǎng)去點燃學(xué)生的智慧之光。把學(xué)生看作自己的孩子，愛他們，親近他們。因為愛是溝通師生關(guān)系的紐帶，是一種巨大的教育力量。教師用親近和信任來溝通師生之間的感情聯(lián)系，通過愛的暖流去開啟學(xué)生的心扉，使他們樂于接受老師的教誨。正如古人所說的“親其師，信其道”。全校教職工基本做到了團結(jié)、尊重身邊的每一個人，積極宣傳科學(xué)的教育思想和方法。不訓(xùn)斥、指責(zé)學(xué)生家長。堅守高尚情操，發(fā)揚奉獻精神，自覺抵制社會不良風(fēng)氣影響。嚴(yán)于律己，以身作則，為人師表。積極實踐教師職業(yè)道德規(guī)范，努力做學(xué)生滿意的老師。

五、加強德育工作，強化行為規(guī)范訓(xùn)練，改變學(xué)生精神面貌

1、加強養(yǎng)成教育

良好的日常行為規(guī)范是良好思想品德的基礎(chǔ)。一年了，各班主任充分利用班隊課，對學(xué)生的行為習(xí)慣加以正面宣傳和教育。政教處開展了紀(jì)律、衛(wèi)生流動紅旗評比活動，有力的促進了學(xué)生良好行為規(guī)范的養(yǎng)成，為培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣起了關(guān)鍵性的作用。

2、重視日常安全教育

（1）開展安全自查，樹立安全意識。

安全無小事。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視學(xué)生的安全教育工作，把它作為學(xué)校德育工作的首要大事，做到學(xué)校行政會次次有研究部署，教師會上次次有檢查布置，對安全工作形成了“人人有責(zé)，齊抓共管”的局面。嚴(yán)防校園安全故事的發(fā)生。

（2）開展安全宣傳教育。

為切實消除校園安全事故的發(fā)生，政教處以規(guī)范學(xué)生日常行為為基礎(chǔ)，積極開展安全教育工作，定期組織學(xué)生學(xué)習(xí)安全常識，防止學(xué)生發(fā)生意外傷害事故。為加強交通安全教育，做到文明出行，本學(xué)期還專門組織全體學(xué)生觀看了安全系列教育警示片，通過講和看的形式，教育學(xué)生遵守交通規(guī)則。

3、以行為規(guī)范達標(biāo)活動為動力，加快學(xué)校的思想道德教育步伐。

為強化學(xué)生日常行為規(guī)范訓(xùn)練，促進學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成，我校始終把加強《中學(xué)生日常行為規(guī)范》的教育放在首位。工作中加強對學(xué)生指導(dǎo)，利用升旗、廣播、板報、團隊會等形成進行強化教育，并進行評比，加強對學(xué)生言行的監(jiān)督。這樣既扎實有效地促進了學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成，又為學(xué)生今后做人打下了堅實的基礎(chǔ)。

古田縣第十五中學(xué)

2010.12

第三篇：古田十五中2009年創(chuàng)建文明單位工作計劃

古田十五中2009年創(chuàng)建文明單位工作計劃

2009年是全面貫徹落實黨的十七大精神的第二年，根據(jù)古田縣教育系統(tǒng)有關(guān)文件精神和要求，將在前幾年創(chuàng)建文明行業(yè)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)深入開展創(chuàng)建活動，不斷強化工作措施，創(chuàng)新工作方法，增強創(chuàng)建實效，使學(xué)校的精神文明建設(shè)和文明行業(yè)創(chuàng)建工作不斷取得新的成果。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本原則，以辦人民滿意教育為目標(biāo)，以構(gòu)建和諧校園為主線，以作風(fēng)建設(shè)和教師師德建設(shè)為重點，深入開展文明行業(yè)創(chuàng)建活動，全力塑造為人師表、管理規(guī)范、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、依法從教、廉潔高效的行業(yè)新風(fēng)尚，推動學(xué)校教育教學(xué)和諧又好又快發(fā)展。

二、創(chuàng)建目標(biāo)

在原有的創(chuàng)建基礎(chǔ)上，通過深入開展創(chuàng)建活動，力爭使班子成員隊伍建設(shè)進一步得到加強，思想政治素質(zhì)有新的提高，依法行政的自覺性更加增強，勤政務(wù)實的作風(fēng)更加深入；力爭使廣大教師的師德師風(fēng)進一步好轉(zhuǎn)，愛崗敬業(yè)、服務(wù)社會、服務(wù)學(xué)生的師德意識明顯增強，使人民群眾對學(xué)校行風(fēng)建設(shè)的滿意度進一步提高，育人環(huán)境進一步優(yōu)化。

三、工作措施

1、開展和諧校內(nèi)處室創(chuàng)建活動，呈現(xiàn)工作新氣象。根據(jù)縣里的統(tǒng)一部署，積極開展以“創(chuàng)文明行業(yè)、辦滿意教育”為主題的和諧處室創(chuàng)建活動。通過發(fā)放問卷調(diào)查表、召開座談會等方式，查找存在問題，剖析產(chǎn)生根源，切實加以整改，以進一步增強服務(wù)意識，規(guī)范辦事行為，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，最終實現(xiàn)“建設(shè)和諧有序的處室文化、培育和諧融洽的人際關(guān)系、營造和諧優(yōu)美的工作環(huán)境、建立規(guī)范有序的工作運行機制”的創(chuàng)建目標(biāo)。

2、開展和諧校園創(chuàng)建活動，展示學(xué)校新風(fēng)貌。深入開展 “和諧校園”創(chuàng)建活動，著力抓好規(guī)章制度建設(shè)、安全衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)、校園文化和師生和諧建設(shè)，努力使學(xué)校成為培養(yǎng)全面和諧發(fā)展的一代新人、加強精神文明建設(shè)的重要陣地，創(chuàng)建學(xué)生喜歡、家長放心、社會滿意的平安、健康、文明的和諧校園。

3、加強師德師風(fēng)建設(shè)，塑造教師新形象。將師德師風(fēng)建設(shè)納入教師繼續(xù)教育的校本培訓(xùn)之中，通過組織各種主題鮮明、富有成效的師德教育活動，引導(dǎo)教師進一步弘揚“愛崗敬業(yè)”的精神，樹立以身立教、以德育人的良好師表形象。重點組織開展“三查三看三提高”活動：一查宗旨觀念牢不牢，看有無事業(yè)心、責(zé)任心和敬業(yè)精神不強等問題；二查執(zhí)教嚴(yán)不嚴(yán)，看有無工作敷衍，弄虛作假和違反教育規(guī)律等問題；三查師德好不好，看有無違反教師職業(yè)道德，違規(guī)有償補課等問題，進一步提高廣大教師的思想道德水平、職業(yè)道德水平和社會道德水平。

4、加強青少年思想道德建設(shè)，彰顯學(xué)子新風(fēng)采。要注重抓好青少年道德養(yǎng)成教育，深入開展公民道德建設(shè)宣傳日活動，不斷提高學(xué)校德育工作的針對性和

實效性。組織學(xué)生踐行文明，廣泛開展文明勸導(dǎo)、文明禮儀、文明展示等活動，在文明實踐中進一步豐富文明實踐活動內(nèi)容。促進學(xué)校教育、家庭教育、社會教育的有機結(jié)合。廣泛開展形式多樣的警校等共建活動，在共建互動中提升創(chuàng)建水平。

5、深入開展文明系列創(chuàng)建活動，煥發(fā)文明新活力。抓好文明教職工和文明家庭等文明系列創(chuàng)建工作，不斷挖掘創(chuàng)建活動的內(nèi)涵和潛力，發(fā)動廣大黨員干部和教師走出學(xué)校，走向社會，把文明新風(fēng)尚傳遞到社會每一個角落。繼續(xù)以學(xué)生滿意、家長滿意、社會滿意為標(biāo)準(zhǔn)，廣泛開展樹行業(yè)新風(fēng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動，使之在新形勢下煥發(fā)出新的更大的活力。

四、工作要求

一要與學(xué)習(xí)貫徹十七大精神相結(jié)合。黨的十七大精神是當(dāng)前和今后一個時期黨和國家建設(shè)的指導(dǎo)綱領(lǐng)和行動指南，是實現(xiàn)新時期奮斗目標(biāo)的強大思想武器，是各個領(lǐng)域、各項工作的行動指南。在2009年文明行業(yè)創(chuàng)建活動中，要扎實開展黨的十七大精神主題宣傳教育活動，使十七大精神真正深入學(xué)校、課堂、入耳、入腦。

二要與深化作風(fēng)建設(shè)、提升執(zhí)行力活動相結(jié)合。根據(jù)《教育系統(tǒng)強化執(zhí)行力建設(shè)的實施意見》精神，扎實開展以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進性建設(shè)為主線的提升執(zhí)行力建設(shè)活動。通過活動，進一步強化責(zé)任意識、健全責(zé)任體系、優(yōu)化教育績效考核、加強責(zé)任監(jiān)督、嚴(yán)格責(zé)任追究、整治平庸行為，有效解決干部隊伍中存在的影響教育發(fā)展的突出問題，切實提高干部隊伍的執(zhí)行力。

三要與廣泛開展誠信教育相結(jié)合。把誠信建設(shè)作為維護學(xué)校良好形象的基礎(chǔ)工作，不斷加強，不斷深化。特別把加強考風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)、校風(fēng)建設(shè)和校務(wù)公開等管理制度，治理亂收費、亂征訂教輔資料等熱點問題，作為規(guī)范辦學(xué)行為的重要舉措，主動接受師生和社會監(jiān)督，使學(xué)校的誠信建設(shè)走在全社會的前列；加強學(xué)生誠信建設(shè)，不斷促進學(xué)生文明素質(zhì)的提升，學(xué)校要把德育工作擺在素質(zhì)教育的首要位置，貫穿于教育教學(xué)的各個環(huán)節(jié)，在加強德育常規(guī)管理的基礎(chǔ)上，通過開展發(fā)誠信倡議書、進行誠信宣誓、簽訂考試誠信承諾書等活動，形成重信譽、守信用、講信義的良好風(fēng)尚，提升師生思想道德的言必行、行必果的基本素養(yǎng)。

四要與“講文明、樹新風(fēng)”主題教育實踐活動相結(jié)合。深入開展“講文明、樹新風(fēng)”活動，推進精神文明建設(shè)、提高公民文明素質(zhì)和社會現(xiàn)代文明程度的有效載體，是促進社會和諧的重要舉措。通過活動，把文明禮儀的基本要求融入到師生們的工作、學(xué)習(xí)和生活之中，不斷提高師生文明程度，推進素質(zhì)教育實施，促進學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量和效益的不斷提升。

五要與健全和完善創(chuàng)建工作機制相結(jié)合。要完善創(chuàng)建的領(lǐng)導(dǎo)機制，形成黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政工齊抓共管的工作格局；要完善創(chuàng)建的動力機制，以教育創(chuàng)新為動力，開展群眾性的創(chuàng)建活動，大力營造“人人育人、處處育人、事事育人”的良好氛圍；要完善創(chuàng)建的管理機制，要完善創(chuàng)建的投入機制，加大對創(chuàng)建的投

入力度，切實履行工作職責(zé)，針對存在的突出問題，從具體事情抓起，從人民群眾普遍關(guān)心的事情做起，真抓實干，取信于民。

五、實施步驟

第一階段：創(chuàng)建工作再動員階段（2009年3月）。召開全校師生文明行業(yè)創(chuàng)建工作再動員大會，進一步明確創(chuàng)建目標(biāo)，樹起創(chuàng)建旗幟，切實提高教職員工和學(xué)生的思想認(rèn)識，營造人人參與、從我做起的濃厚創(chuàng)建氛圍，確保創(chuàng)建活動有組織、有步驟地進行。

第二階段：組織實施再深入階段（2009年4月-11月）。根據(jù)工作計劃要求，結(jié)合學(xué)校實際，進一步創(chuàng)新創(chuàng)建方法，豐富創(chuàng)建內(nèi)容，深入開展創(chuàng)建活動，切實增強創(chuàng)建成效。采取發(fā)放問卷調(diào)查表、召開座談會等形式，征求社會各界對學(xué)校教育教學(xué)的意見建議，找出存在問題，及時進行整改。

第三階段：總結(jié)迎檢再提高階段（2009年11—12月）?？偨Y(jié)文明行業(yè)創(chuàng)建成果，認(rèn)真開展自查自糾，并對照文明行業(yè)創(chuàng)建的管理辦法和考核細則，做好工作總結(jié)。

古田縣第十五中學(xué)

2009年3月26日

第四篇：古田十五中2010年創(chuàng)建文明單位工作計劃

古田十五中2010年創(chuàng)建文明單位工作計劃

為認(rèn)真貫徹落實“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀、十七大精神，堅持物質(zhì)文明、精神文明與政治文明共同進步，堅持教育事業(yè)與社會、政治、經(jīng)濟穩(wěn)定協(xié)調(diào)發(fā)展，積極創(chuàng)辦人民群眾滿意的和諧教育，不斷提高精神文明單位創(chuàng)建質(zhì)量和創(chuàng)建水平，結(jié)合我校工作實際，特制訂本文明單位創(chuàng)建工作計劃。

一、指導(dǎo)思想：

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動為載體，深刻領(lǐng)會黨的十七大及十七屆四中全會對精神文明建設(shè)作出的新部署，深刻認(rèn)識加強社會主義精神文明建設(shè)的緊迫性和重要性，增強師生的責(zé)任感和使命感，努力把我校建設(shè)成為縣級文明學(xué)校。

二、主要工作

1．繼續(xù)開展“學(xué)、樹、創(chuàng)、獻”（即“學(xué)黨的十七大及十七屆四中全會精神、科學(xué)發(fā)展觀和新師德規(guī)范，樹師表形象，創(chuàng)文明校風(fēng)，為實現(xiàn)新世紀(jì)宏偉目標(biāo)做貢獻”）活動

2．進一步加大教師的培養(yǎng)力度，特別要加大力度培養(yǎng)一些研究型的教師。

3．心理健康教育要與創(chuàng)建平安和諧校園有機結(jié)合，與青春期健康教育有機結(jié)合，與研究性學(xué)習(xí)活動有機結(jié)合，與家庭教育有機結(jié)合，通過加強心理輔導(dǎo)中心建設(shè)、心理健康教育課堂建設(shè)以及心理健康教育宣傳“三大”陣地建設(shè)，建立以班級集體教育和個別輔導(dǎo)相結(jié)合，全體參與和個體咨詢相結(jié)合的心理健康教育模式，使全體學(xué)生都能受到良好的心理健康普及教育，有效地教育引導(dǎo)學(xué)生全面、和諧、健康成長。

4．要深化課堂教學(xué)改革，深入開展學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)的調(diào)查研究，為“減負(fù)增效”積累經(jīng)驗。

5．繼續(xù)推進校園全民健身運動，工會聯(lián)合婦委會繼續(xù)帶領(lǐng)教職員工積極參加全民健身運動，努力踐行“每天鍛煉一小時，健康工作五十年，幸福生活一輩子”的健康文明生活理念，認(rèn)真落實健康促進學(xué)校的理念與行動，努力營造“團結(jié)協(xié)作，頑強拼搏”的濃郁氛圍。工會、團委等組織有益于教職員工身心健康、師德修養(yǎng)、技能修煉和專業(yè)成長的各項群體創(chuàng)優(yōu)活動，努力打造健康和諧活力校園。

6．認(rèn)真修訂并完善學(xué)校管理制度，不斷推進民主化管理進程。學(xué)校行政認(rèn)真聽取教代會代表意見和建議，切實把學(xué)校民主化管理的氛圍營造好。

7．繼續(xù)重視學(xué)校計生和安全工作，嚴(yán)格落實“一票否決制”。繼續(xù)做好平安校園創(chuàng)建工作，并把計生工作、安全工作的“一票否決制”全面落實到各項評比中。

8．繼續(xù)組織開展文明班集體、文明學(xué)生評選活動。

三、主要措施：

1．統(tǒng)一認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)

為加強領(lǐng)導(dǎo)，形成堅強有力的創(chuàng)建工作指揮體系，學(xué)校文明單位創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組（由總支書記、校長謝丁存同志任組長，其他校級領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各處室負(fù)責(zé)人、各黨支部負(fù)責(zé)人、各年段長任成員），始終把創(chuàng)建工作擺在學(xué)校重要的議事日程，切實抓緊、抓細、抓實、抓好。

2．精心組織，全員創(chuàng)建

創(chuàng)建文明單位是一項綜合性的工作，它涉及的內(nèi)容很廣，包括領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、教育教學(xué)工作實績、師生員工素質(zhì)、環(huán)境優(yōu)美達標(biāo)、校園平安和諧、創(chuàng)建工作扎實有效等六個方面，標(biāo)準(zhǔn)很高，工作量很大。創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組要認(rèn)真策劃，精心組織開展文明創(chuàng)建活動。全體師生員工要把創(chuàng)建工作與本部門工作、本班級工作，與平安和諧校園建設(shè)工作，與依法治校示范校建設(shè)工作，與學(xué)習(xí)型學(xué)校、綠色學(xué)校建設(shè)工作，與文明創(chuàng)建階段性整改工作等緊密聯(lián)系起來，在校園內(nèi)形成全面發(fā)動、全程參與、全員創(chuàng)建的濃厚創(chuàng)建氛圍，并形成“全校上下齊努力，眾志成城搞創(chuàng)建”的生動活潑的局面。

3．明確責(zé)任，認(rèn)真整改

要根據(jù)創(chuàng)建工作要求，制定目標(biāo)責(zé)任制，將所有創(chuàng)建指標(biāo)逐項細化，明確責(zé)任主體，做到處室有責(zé)任，事事有人管。各有關(guān)處室要根據(jù)創(chuàng)建辦分解的工作任務(wù)，落實到人，確保各項目標(biāo)按創(chuàng)建工作計劃完成。要加強與上級文明辦和縣教育局有關(guān)科室的溝通聯(lián)系，不斷增強創(chuàng)建工作的針對性和有效性。要切實抓好有關(guān)資料的收集整理，建立健全創(chuàng)建工作檔案，及時整理文明創(chuàng)建工作臺帳，使創(chuàng)建工作規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化，以達到縣級文明單位的規(guī)范要求。

4．總結(jié)經(jīng)驗，擴大成果

各處室等要緊緊圍繞建設(shè)好縣級文明單位的中心工作，及時總結(jié)文明創(chuàng)建工作經(jīng)驗。

古田縣第十五中學(xué)

2010.3

第五篇：文明單位創(chuàng)建工作總結(jié)

上海良機冷卻設(shè)備有限公司 文明單位創(chuàng)建工作總結(jié)

近一年來，上海良機冷卻設(shè)備有限公司按照松江區(qū)創(chuàng)建文明單位工作精神，始終不渝地堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把精神文明建設(shè)貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營、企業(yè)管理等各個方面，兩個文明建設(shè)同步發(fā)展，為企業(yè)的發(fā)展提供了有力的思想保證，收到了內(nèi)增凝聚力，外增吸引力，提高向心力，發(fā)展生產(chǎn)力的良好效果。在金融海嘯人大環(huán)境下，依然出色完成總公司交給的任務(wù)指標(biāo)，并做全年實現(xiàn)了安全生產(chǎn)無事故。積美化工廠環(huán)境，營造一個良好的工作生活環(huán)境。

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一認(rèn)識，形成創(chuàng)建核心

創(chuàng)建文明單位是群眾性精神文明建設(shè)活動的重要組成部分；是把兩個文明建設(shè)的任務(wù)落實到基層的有效途徑；是不斷提高干部員工思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)的生動形式。良機公司自成立初始，領(lǐng)導(dǎo)班子就充分認(rèn)識到抓好企業(yè)“兩個文明”建設(shè)的重要性和必要性。為了做好文明單位的創(chuàng)建工作，領(lǐng)導(dǎo)班子多次召開會議，從思想認(rèn)識、工作力度和保證措施等方面進行了認(rèn)真研究、安排部署。我們認(rèn)識到：做好創(chuàng)建工作，不僅是加強精神文明建設(shè)的需要，也是促進企業(yè)發(fā)展的保證。

為此，我們首先從組織上加強對創(chuàng)建工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立了以理級主管為組長的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，使文明單位的創(chuàng)建工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)的開展起來。為了充分調(diào)動廣大干部職工參加創(chuàng)建活動的積極性，我們召開了多次動員會議，深入學(xué)習(xí)創(chuàng)建文明單位的管理辦法，1/6 組織干部職工討論創(chuàng)建工作，提高了廣大干部職工的創(chuàng)建意識和參與意識，使創(chuàng)建活動有了扎實的群眾基礎(chǔ)。

其次，為搞好文明單位的創(chuàng)建工作，公司建立了一套理級主管指導(dǎo)、課級主管負(fù)責(zé)，班組級員工為骨干，以領(lǐng)導(dǎo)干部和經(jīng)營管理人員為主體，員工廣泛參與，各負(fù)其責(zé)創(chuàng)建文明單位的工作機制。把創(chuàng)建目標(biāo)細化，分解落實到各個職能部門，形成全公司人人參與、齊抓共管的氛圍，保證了文明單位創(chuàng)建活動卓有成效地開展。

第三，為保證兩個文明建設(shè)同部署、同規(guī)劃、同檢查、同考核，我們著力完善工作運行機制。一是制定目標(biāo)考核機制。為確保創(chuàng)建活動有序開展，我們按照實施辦法和考核細則的要求，每年將創(chuàng)建任務(wù)逐項分解到各車間、各部門，按照規(guī)劃要求，實行目標(biāo)管理，同時結(jié)合文明單位、文明科室等考核標(biāo)準(zhǔn)和細則，將思想建設(shè)、組織建設(shè)、安全生產(chǎn)、精神文明等方面責(zé)任到人；二是督促檢查機制。公司領(lǐng)導(dǎo)堅持把創(chuàng)建活動作為一項重要工作擺上議事日程，對文明創(chuàng)建活動進行督促檢查，組織驗收，及時反饋情況提出改進意見和建議，以確保年初確定的創(chuàng)建目標(biāo)。三是投入保障機制。一年來，我們在不斷加強精神文明建設(shè)的投入，保證創(chuàng)建工作所需經(jīng)費。先后投入部分資金改善工作環(huán)境，增設(shè)員工健身器材，如桌球、乒乓、藍球、排球、藍球、踏步機、娛樂中心，使精神文明基礎(chǔ)設(shè)施得到了進一步完善。

二、抓教育，重引導(dǎo)，推進創(chuàng)建進程，把創(chuàng)建工作落到實處

近幾年來，公司把創(chuàng)建文明單位當(dāng)作一項重要工作，抓教育，重引導(dǎo)，按照創(chuàng)建的具體要求和實施方案，以創(chuàng)建促管理，全面推進

2/6 創(chuàng)建工作的深入。公司黨委堅持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營、服務(wù)工程建設(shè)、服務(wù)基層的原則，在“準(zhǔn)、實、活”三字上做好文章，不斷營造愛崗、敬業(yè)、服務(wù)、奉獻的輿論氛圍。

1、強化職業(yè)道德教育。有針對性地對員工進行職業(yè)理想、職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)技能教育，制定《員工手冊》，積極組織組讀書會，使員工培養(yǎng)了良好的職業(yè)道德習(xí)慣。引導(dǎo)員工正確認(rèn)識做好本職工作是愛崗位、愛企業(yè)最直接的體現(xiàn)，自覺地以實際行動為企業(yè)發(fā)展貢獻力量。

2、開展企業(yè)形象工程教育。把培養(yǎng)、弘揚企業(yè)精神，樹立企業(yè)形象，作為精神文明建設(shè)的主題，強調(diào)在內(nèi)容上要由過去的一手硬、一手軟轉(zhuǎn)向兩個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，突出服務(wù)工作這個主題。按照“建成一流企業(yè)、實現(xiàn)一流管理、打造一流品牌、培育一流隊伍、創(chuàng)造一流效益”的工作思路，發(fā)揮了企業(yè)精神的凝聚、導(dǎo)向、輻射作用，為樹立企業(yè)形象，開展精神文明建設(shè)起到了積極推動作用。

3、開展技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)教育。公司以培養(yǎng)高素質(zhì)人才為目標(biāo)，加快企業(yè)人才的培養(yǎng)。作為行業(yè)特點，大家對冷卻塔知識都是“門外漢”，并且年輕職工占到了全廠的95%左右，在知識結(jié)構(gòu)、創(chuàng)新能力和實際操作等諸多方面與生產(chǎn)要求的差距甚遠?，F(xiàn)實使我們感到：只有通過創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)這個載體，才能激活人力資源的潛能；只有轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)觀念，才能提高學(xué)習(xí)能力。

三、抓管理，重效益，生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)步發(fā)展，全面提升企業(yè)競爭力

由于目前人員流動性比較大，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員大多數(shù)是新提拔

3/6 的年輕干部。公司通過技能培訓(xùn)、動員月會、早會、勵進會等多種方式，將公司所有員工凝聚到一起，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成集團公司核定的任務(wù)目標(biāo)，同時成為松江鎮(zhèn)重點納稅大戶。

四、抓主體，重載體，夯實文明基礎(chǔ)

在日常的工作中，我公司本著“取之于民、用之于民”、“真誠回報社會”的原則，積極參加社會公益活動。在每年車墩鎮(zhèn)組織的義務(wù)獻血活動中，我公司積極響應(yīng)號召，組織員工參加獻血活動，并且超標(biāo)完成獻血任務(wù)。公司因此也得到了鎮(zhèn)政府獻血辦公室的好評。通過一年的創(chuàng)建工作，我們提出“以思想道德素質(zhì)建設(shè)為核心，以技術(shù)文化素質(zhì)教育為落腳點，以增強職工整體素質(zhì)為基礎(chǔ)”建設(shè)企業(yè)文化的工作思路，強化職工職業(yè)道德觀念，樹立其職業(yè)理想，提高其職業(yè)技能，并制定了規(guī)范和考核辦法。技術(shù)文化教育上，公司樹立對職工進行終身技術(shù)文化教育的觀念，舉辦演講賽、技術(shù)比武、技術(shù)練兵、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等，并于每年組織技術(shù)考試。目前，公司在職員工大中專以上占40%，學(xué)技術(shù)、鉆業(yè)務(wù)、崗位成才尉然成風(fēng)，一大批青年技術(shù)人才脫穎而出，成為了企業(yè)改革和發(fā)展的中堅力量；職工整體素質(zhì)教育上，先后投資幾十萬元對職工活動室、體育活動場地進行了裝修。建成籃球場1個，乒乓球場2個，職工活動室2個，閱覽室1個，桌球室2個。正確引導(dǎo)職工文化生活，開展生動活潑、健康向上的娛樂項目和職工喜聞樂見的群眾性體育活動，做到活動經(jīng)?；?、多樣化、趣味化，使各個層次的職工都能各得其所，各展其能，各享其樂。

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五、傳承企業(yè)優(yōu)秀文化，培養(yǎng)先進團隊集體

一個成功的企業(yè)，除了依靠良好的品質(zhì)外，還須擁有良好的企業(yè)文化做為其有力的支撐。良好的企業(yè)文化的傳承能增加員工對企業(yè)的認(rèn)同感，激發(fā)他們?yōu)槠髽I(yè)奉獻的激情與動力。我公司在三十多年的經(jīng)營基礎(chǔ)上，總結(jié)出了一套完整的企業(yè)理論文化，并將這些優(yōu)秀文化積極與員工分享：“立勤勞之美德，立精神之正言，立績效之干才”是良機人的從業(yè)態(tài)度；“忠誠、和協(xié)、樂觀、進取、奮斗、服務(wù)”是良機人的精神。公司每周五早上會召開幕僚早會，并由早會主席帶讀《良機文化》，使員工能真正領(lǐng)略其中精髓與內(nèi)涵。

我們堅持高起點、高標(biāo)準(zhǔn)，大力改善生產(chǎn)生活環(huán)境，并著重在綠化、美化、凈化、亮化上下功夫，強化內(nèi)部衛(wèi)生管理，建立衛(wèi)生區(qū)域管理責(zé)任制，采取每周一次定期檢查的方式，進行衛(wèi)生考核評比。同時加大廠區(qū)綠化建設(shè)力度，投入300余萬元用于廠區(qū)、辦公區(qū)的園林綠化建設(shè)，使綠化面積占到了廠區(qū)面積的25%，美化了環(huán)境?，F(xiàn)廠區(qū)整潔、優(yōu)雅，綠地相擁，芳草為坪。并于2010年初開始計劃申請ISO14001認(rèn)證工作，并于2010年9月份基本通過ISO14001認(rèn)證，成為全球唯一通地ISO環(huán)境體系認(rèn)證之冷卻塔生產(chǎn)企業(yè)。

我們十分注重綜合治理和計劃生育工作。成立了幫教、防火、矛盾糾紛排查、安全保衛(wèi)等領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了各項規(guī)章制度80余條，制作了多塊噴繪牌板上墻。公司領(lǐng)導(dǎo)和基層課室和各車間負(fù)責(zé)人簽訂

5/6 了《社會治安綜合治理工作目標(biāo)管理責(zé)任書》《計劃生育目標(biāo)責(zé)任書》，明確了責(zé)任范圍和工作目標(biāo)，責(zé)任書的簽訂率達到100%，將綜合治理延伸到企業(yè)的各個角落。在資金緊張的情況下，先后投入了十余萬元，安裝紅外報警系統(tǒng)、紅外監(jiān)控系統(tǒng)、巡更系統(tǒng)等，使硬件更上一層樓，提高工廠安防層次。近幾年來，社會治安綜合治理工作一直被上海市社會治安綜合治理委員會評選為“平安單位”，并發(fā)放獎牌。且發(fā)現(xiàn)有員工違反計劃生育政策?？v觀我們文明單位創(chuàng)建活動，職工參與是基礎(chǔ)，領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵，制度建設(shè)是保證。在新的形勢下，我們將結(jié)合本企業(yè)實際情況，深入持久地開展企業(yè)文明創(chuàng)建活動，提高企業(yè)的創(chuàng)建水平，充分發(fā)揮企業(yè)在社會主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè)中的示范作用，樹立上海良機冷卻設(shè)備有限公司的文明形象。

上海良機冷卻設(shè)備有限公司

2010年9月1日

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