第一篇：2013年新疆公務(wù)員公告

2013年新疆公務(wù)員考試招考7760人公告

2013年新疆公務(wù)員考試面向社會公開考試錄用7760名主任科員及以下其他相當(dāng)職務(wù)層次非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理單位工作人員。

一、報(bào)考條件、招考對象

(一)報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.年滿18周歲及以上，35周歲及以下(即：1977年5月20日至1995年5月20日期間出生，具體年齡要求詳見《2013年新疆維吾爾自治區(qū)面向社會公開考試錄用公務(wù)員、工作人員職位表》);

3.擁護(hù)中華人民共和國憲法，維護(hù)祖國統(tǒng)一，反對民族分裂和非法宗教活動;

4.具有良好的品行;

5.具有正常履行報(bào)考職位職責(zé)的身體條件;

6.具有符合報(bào)考職位要求的文化程度，須持有經(jīng)國家，省(市)、自治區(qū)、新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)教育主管部門或干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)可的畢業(yè)證書;

7.具有符合報(bào)考職位的其他全部條件。

(二)考錄對象

1.新疆戶籍或生源的高等院校畢業(yè)生(面向全國招考的職位，詳見職位表戶籍欄內(nèi)說明;普通院校2013年應(yīng)屆畢業(yè)生須在資格復(fù)審時(shí)提供畢業(yè)證書原件，下同);

2.新疆普通院校的內(nèi)地生源畢業(yè)生;

3.在新疆服務(wù)期滿且考核合格的服務(wù)基層項(xiàng)目人員，含大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者、“三支一扶”人員和大學(xué)生“村官”(上述人員中服務(wù)期規(guī)定1年的滿8個(gè)月、2年的滿16個(gè)月、3年的滿24個(gè)月即視為服務(wù)期滿);

4.自治區(qū)統(tǒng)一選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)且仍在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的公務(wù)員或選調(diào)生的配偶;

5.新疆戶籍人員的配偶或子女;

6.援疆干部的配偶或子女;

7.駐疆部隊(duì)現(xiàn)役軍人的配偶或子女;

報(bào)考專項(xiàng)職位的工人，是指自治區(qū)國有大中型企業(yè)生產(chǎn)一線崗位工作滿3年及以上的優(yōu)秀工人，或在生產(chǎn)一線管理崗位的人員。

報(bào)考專項(xiàng)職位的農(nóng)民，是指具有新疆農(nóng)業(yè)戶口，在農(nóng)業(yè)種植、養(yǎng)殖、農(nóng)畜副產(chǎn)品加工、農(nóng)資經(jīng)營等生產(chǎn)一線從事農(nóng)牧業(yè)生產(chǎn)滿3年及以上的農(nóng)民。

上述人員戶籍、服務(wù)期限、婚姻狀況和工人、農(nóng)民從業(yè)時(shí)間涉及時(shí)限的，均截止至2013年5月20日。

下列人員不屬招考范圍(涉及時(shí)限的均含試用期，并截止至2013年5月20日)：

1.自治區(qū)統(tǒng)一選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作未滿6年服務(wù)期的在職公務(wù)員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.錄用未滿3年的在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理單位工作人員;

4.曾因犯罪受過刑事處罰，或被開除公職，以及法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的人員;

5.被公務(wù)員主管部門依據(jù)《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》認(rèn)定有違紀(jì)行為未滿處理期限的人員;

6.公務(wù)員被辭退未滿5年的人員;

7.曾經(jīng)在公務(wù)員試用期內(nèi)因違紀(jì)違規(guī)、考核不合格、未按規(guī)定時(shí)間到崗、錄用后無正當(dāng)理由離職等原因被取消公務(wù)員錄用資格未滿3年的人員。

二、考錄政策問答、簡章及職位表

2013年5月10日上午10：30(北京時(shí)間，下同)，將在新疆人事考試中心網(wǎng)站(.cn)、新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(/xjrainbow

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第二篇：2011年新疆考試錄用公務(wù)員、工作人員公告（本站推薦）

2011年新疆考試錄用公務(wù)員、工作人員公告

根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《新疆維吾爾自治區(qū)公務(wù)員錄用實(shí)施辦法（試行）》和有關(guān)規(guī)定，自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)公務(wù)員局?jǐn)M組織面向社會公開考試錄用7194名主任科員及以下公務(wù)員、工作人員（以下簡稱公務(wù)員）。此次招考的職位主要是自治區(qū)地州市、縣市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位、自治區(qū)部分垂管部門地州市、縣市區(qū)機(jī)關(guān)。

一、招考對象及范圍

1、新疆戶籍、生源的大中專院校畢業(yè)生（含應(yīng)屆畢業(yè)生；部分戶籍不限職位詳見職位表備注欄中的說明，下同）；

2、新疆全日制普通高校的內(nèi)地生源應(yīng)屆畢業(yè)生；

3、服務(wù)期滿且考核合格的基層服務(wù)項(xiàng)目人員，包括：在新疆服務(wù)的大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者、“三支一扶”人員和自治區(qū)選聘到村任職的高校畢業(yè)生（含村村都有大學(xué)生工程人員；上述人員中服務(wù)期規(guī)定一年的滿八個(gè)月以上，服務(wù)期規(guī)定二年的滿十六個(gè)月以上，服務(wù)期規(guī)定三年的滿二十四個(gè)月。服務(wù)期計(jì)算截止時(shí)間：2011年4月8日）；

4、自治區(qū)統(tǒng)一選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作公務(wù)員的配偶；

5、具有新疆戶籍人員的配偶或子女（注：以2010年12月31日之前的戶籍所在地和婚姻狀況為準(zhǔn)）；

6、援疆干部的配偶、子女；

7、選調(diào)生職位除自治區(qū)部分高校、地州黨委組織部和自治區(qū)團(tuán)委組織推薦報(bào)名外，區(qū)外全日制普通高校2011年應(yīng)屆畢業(yè)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷的中共黨員（含預(yù)備黨員）學(xué)生（不含定向生、委培生和成人教育學(xué)院畢業(yè)生）可報(bào)考。

上述各類人員的學(xué)歷應(yīng)是經(jīng)國家、省、市、自治區(qū)教育行政部門、自治區(qū)（含兵團(tuán)）干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)可的學(xué)歷。

軍隊(duì)院校函授畢業(yè)生須是在部隊(duì)服役期間入學(xué)的人員。下列人員不屬招考范圍：

1、自治區(qū)統(tǒng)一選派充實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作未滿服務(wù)期的。

2、曾因犯罪受過刑事處罰、被開除公職以及法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的。

3、近五年來被自治區(qū)、地州市公務(wù)員主管機(jī)關(guān)認(rèn)定在公務(wù)員考錄過程中有違紀(jì)行為的。

4、現(xiàn)役軍人，試用期內(nèi)的公務(wù)員，未滿五年最低服務(wù)年限的在職公務(wù)員。

5、公務(wù)員被辭退未滿5年的。

6、曾經(jīng)考取公務(wù)員但在試用期內(nèi)被辭退，因違規(guī)、違紀(jì)和考核不稱職被取消錄用資格的，錄用后無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者或在試用期內(nèi)離職(無論是否辦理辭職手續(xù))未滿三年的考生。

二、報(bào)考條件、招考職位

2011年4月3日下午18：30時(shí)，請考生登錄新疆人事考試中心網(wǎng)站（.cn）、新疆人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（）、新疆昆侖網(wǎng)（）查閱《報(bào)考指南》、《招考簡章》及《職位表》。

三、招考程序

網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)與網(wǎng)上資格初審，筆試，資格復(fù)審，面試，體能測評（人民警察職位），體檢，考察，公示，錄用（筆試之后，選調(diào)生招考程序單獨(dú)進(jìn)行，詳見選調(diào)生職位表）。

四、報(bào)名和資格初審方式、時(shí)間

1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和資格初審：具體方法請登陸新疆人事考試中心網(wǎng)站查閱《報(bào)名流程》。網(wǎng)上提交個(gè)人信息、上傳照片、繳納費(fèi)用及下載打印報(bào)名表和準(zhǔn)考證。

2、報(bào)名時(shí)間

（1）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：2011年4月8日10：00時(shí)—4月14日18：30時(shí)。登陸新疆人事考試中心網(wǎng)站報(bào)名。

（2）個(gè)別機(jī)關(guān)現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2010年4月8日10：00時(shí)—4月14日18：30時(shí)（中午不休息）。

其他未盡事宜詳見《招考簡章》和《報(bào)考指南》。

中共新疆維吾爾自治區(qū)委員會 組 織 部

新疆維吾爾自治區(qū)人力資源和社會保障廳

新 疆 維 吾 爾 自 治 區(qū) 公 務(wù) 員 局

第三篇：2011新疆公務(wù)員

2011新疆公務(wù)員 大

2011年新疆招錄7194名公務(wù)員 4月8日起報(bào)名

2011年04月03日11:41

4月2日下午，*****組織部、自治區(qū)人力資源和社會保障廳、自治區(qū)公務(wù)員局召開新聞發(fā)布會，通報(bào)了公務(wù)員法實(shí)施五年來招考工作的基本情況，并介紹了自治區(qū)2011年面向社會公開考試錄用7194名公務(wù)員、工作人員的有關(guān)情況。

據(jù)悉，這次招考的7194個(gè)職位計(jì)劃主要是地州市、縣市區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)。今后，自治區(qū)區(qū)級機(jī)關(guān)補(bǔ)充人員，除特殊職位外，都須從具有三年以上基層工作經(jīng)歷的公務(wù)員中遴選。為適應(yīng)自治區(qū)新形勢新任務(wù)的發(fā)展需要，方便考生報(bào)考，今年公務(wù)員招錄工作措施，有些調(diào)整和改進(jìn)，需要提醒考生注意七個(gè)方面的事項(xiàng)。

一是招考工作在時(shí)間上比往年提前了兩個(gè)月。從新疆大建設(shè)、大開發(fā)、大發(fā)展對各類人才的需求出發(fā)，為及早補(bǔ)充基層一線干部，確保自治區(qū)部署的各項(xiàng)工作任務(wù)有效落實(shí)，也使更多想要報(bào)考公務(wù)員的有志青年盡早落實(shí)工作崗位，招考報(bào)名工作4月8日正式開始，5月7日至8日筆試，7月18日至22日面試，之后經(jīng)過體檢、考察等程序，招考整體工作將在8月底前基本結(jié)束。

二是放寬招錄職位的年齡、族別、性別設(shè)置界限。除人民警察、共青團(tuán)等特殊崗位外，55.96%職位的報(bào)考年齡設(shè)置按公務(wù)員法“十八周歲以上，三十五周歲以下”把握；在職位族別、性別設(shè)置上，充分考慮并增加了各少數(shù)民族特別是人口較少民族的職位，同時(shí)，性別不限和女性職位占到計(jì)劃數(shù)的48%。

三是對服務(wù)基層項(xiàng)目人員采取定向招錄的政策。凡屬服務(wù)期滿的西部計(jì)劃志愿者、“三支一扶”人員和自治區(qū)選聘到村任職的高校畢業(yè)生等服務(wù)基層項(xiàng)目人員，將采取一定比例的職位定向招錄。這些人員既可以報(bào)考定向招錄的職位，也可以報(bào)考其他職位，不再實(shí)行加分政策。四是擴(kuò)大對少數(shù)民族報(bào)考者加分范圍。對于使用國家通用語言文字（漢語）參加考試的維吾爾族、哈薩克族、蒙古族、柯爾克孜族、錫伯族、塔吉克族、達(dá)斡爾族、烏茲別克族、塔塔爾族和俄羅斯族報(bào)考人員加10分。

五是調(diào)整資格審查程序?？忌馁Y格初審將從以往的筆試后調(diào)整到筆試前，在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)就同步進(jìn)行。進(jìn)入面試前還要進(jìn)行資格復(fù)審。需要重申和強(qiáng)調(diào)的是，按照國家有關(guān)規(guī)定，對于提供不實(shí)或虛假報(bào)考信息的考生，將取消其報(bào)考資格；對于惡意注冊報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序騙取考試資格的考生，將取消本次報(bào)考資格，而且5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員。

六是進(jìn)一步修訂了考錄公務(wù)員專業(yè)參考目錄。2010年曾對2008年版的《公務(wù)員專業(yè)參考目錄》進(jìn)行了修訂，最近，公務(wù)員局再一次修訂了這個(gè)目錄，對個(gè)別專業(yè)作了調(diào)整，已經(jīng)在網(wǎng)上發(fā)布，請考生注意查對。

七是對特殊職位將采用新的體檢標(biāo)準(zhǔn)。公安機(jī)關(guān)、監(jiān)獄、勞動教養(yǎng)管理機(jī)關(guān)等部門對身體條件有特殊要求的職位，按照國家新的體檢和體能測試標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

新聞發(fā)布會上，通報(bào)了公務(wù)員法實(shí)施五年來，考試錄用工作的基本情況。自治區(qū)人力資源和社會保障廳黨組副書記、副廳長，自治區(qū)公務(wù)員局局長康廷鳳說，從2004年到2010年，全疆各地共錄用公務(wù)員43418名，占我區(qū)公務(wù)員總數(shù)的21.14%左右。通過努力，自治區(qū)不斷加大基層工作經(jīng)歷人員錄用比例，招考職位設(shè)置更加科學(xué)，女性、少數(shù)民族公務(wù)員錄用比例逐年提高，構(gòu)成情況更加切合自治區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展實(shí)際需要。為鞏固“陽光考錄”成果，進(jìn)一步加大公務(wù)員招考工作政務(wù)公開力度，自治區(qū)公務(wù)員招考工作將主動接受社會全程監(jiān)督。從今天的新聞發(fā)布會開始，自治區(qū)公務(wù)員主管部門邀請了紀(jì)檢監(jiān)察部門、人大代表、政協(xié)委

員、政風(fēng)行風(fēng)評議員參與。招考工作正式啟動后的每個(gè)環(huán)節(jié)都將邀請紀(jì)檢監(jiān)察部門、人大代表、政協(xié)委員、政風(fēng)行風(fēng)評議員和新聞媒體記者、考生家長以及從事公務(wù)員管理研究工作的專家學(xué)者，全程參與公務(wù)員招錄工作的監(jiān)督，力求更加廣泛的社會理解和認(rèn)可，共同推動自治區(qū)公務(wù)員招考工作再上新臺階。

康廷鳳指出，多年來，自治區(qū)堅(jiān)持“凡進(jìn)必考”，樹立了正確的進(jìn)人導(dǎo)向?？间浌ぷ鞅环Q為“玻璃房子里的競爭”，得到了社會各界越來越廣泛的理解和認(rèn)可。以公務(wù)員法為基礎(chǔ)，在認(rèn)真總結(jié)考錄工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，自治區(qū)先后制定出臺了錄用實(shí)施辦法、遴選辦法、考察實(shí)施細(xì)則、考試考務(wù)管理等政策性文件，形成了自治區(qū)公務(wù)員考試錄用總體框架和制度，公務(wù)員考試錄用法制化水平上了一個(gè)臺階。與此同時(shí)，自治區(qū)、地、縣、鄉(xiāng)四級聯(lián)考近十年來，招考工作總結(jié)出了一整套確保公開、公平、公正的措施和辦法，招錄工作機(jī)制不斷完善。比如，在面試環(huán)節(jié)我們普遍采取了“五抽簽”的做法，也就是在面試當(dāng)天由面試考官抽簽確定所在考點(diǎn)、考場，紀(jì)檢監(jiān)察人員抽簽確定監(jiān)督范圍，考生抽簽確定考場和順序的方法。通過這些努力，自治區(qū)考試錄用工作基本走上了制度化、規(guī)范化、法制化軌道。

康廷鳳強(qiáng)調(diào)，自治區(qū)公務(wù)員考試錄用堅(jiān)持服務(wù)大局，考錄工作奠定科學(xué)用人機(jī)制。近年來，自治區(qū)公務(wù)員主管部門認(rèn)真貫徹中央和*****的部署，大力實(shí)施“穩(wěn)疆興疆、富民固邊”戰(zhàn)略，為切實(shí)提高我區(qū)公務(wù)員隊(duì)伍的能力素質(zhì)，考錄工作更加重視把好公務(wù)員隊(duì)伍“進(jìn)口關(guān)”。在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，我區(qū)開展了多項(xiàng)專場考錄，如鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員、公安特警、清華專場招錄、部分地州及烏魯木齊公安專項(xiàng)考錄、政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)、各級紀(jì)檢監(jiān)察工作人員專場考錄等，取得了積極成效。自治區(qū)公務(wù)員考錄命題規(guī)律的把握更加準(zhǔn)確，筆試試題質(zhì)量和面試不同崗位的試題針對性都有顯著提高?？荚嚨纳鐣哦炔粩囔柟烫岣?，為科學(xué)公正選拔人才奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

康廷鳳說，自治區(qū)公務(wù)員考試錄用堅(jiān)持“陽光考錄”，公務(wù)員考試管理水平穩(wěn)步提高。自治區(qū)公務(wù)員管理部門會同公安、經(jīng)信委、教育、工商、宣傳等部門，初步形成了公務(wù)員考試錄用聯(lián)動機(jī)制；此外，我區(qū)不斷加大公務(wù)員招考工作透明度，邀請紀(jì)檢監(jiān)察、人大、政協(xié)、司法、新聞媒體等單位參與考錄工作，連續(xù)幾年邀請人大代表、考生家長、政風(fēng)行風(fēng)評議員和新聞媒體記者到面試考場現(xiàn)場觀摩，建立了接受社會廣泛參與的監(jiān)督機(jī)制；倡導(dǎo)誠信報(bào)考，致力考試安全，通過對違紀(jì)作弊行為的懲處力度，建設(shè)違紀(jì)違規(guī)人員信息庫，切實(shí)加強(qiáng)考試管理制度建設(shè)、基礎(chǔ)建設(shè)和工作人員隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)防和及時(shí)處理損害考錄公平公正的不良行為，積極營造良好的考試環(huán)境，同時(shí)，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識，創(chuàng)新服務(wù)手段和方式，努力為考生和招錄機(jī)關(guān)提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。在法律框架內(nèi)，我區(qū)公務(wù)員考試管理水平不斷提高，突破了一些影響公平考錄的限制性條件，考試環(huán)境得到凈化，“以人為本”理念和社會公平正義得以彰顯。

第四篇：2015公務(wù)員公告

一、報(bào)名及現(xiàn)場目測

報(bào)考省公安廳直屬單位人民警察(公務(wù)員)應(yīng)先進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，初審?fù)ㄟ^后，由報(bào)考人員本人到省公安廳指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場目測和資格審核，目測和資格審核通過者完成網(wǎng)上繳費(fèi)后，方可取得報(bào)考資格。凡報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場目測的，視為自動放棄報(bào)考。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)考人員按《2015年山東省省直機(jī)關(guān)及直屬單位考試錄用公務(wù)員公告》的要求，登陸指定的報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人報(bào)考信息資料。

報(bào)名時(shí)間：2015年5月5日9:00—5月8日16:00。報(bào)名網(wǎng)址：004km.cn(山東人事考試信息網(wǎng))工作人員根據(jù)報(bào)考人員提交的信息資料，對報(bào)考人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。未通過初審的人員，說明理由;報(bào)考材料不符合要求的，及時(shí)告知報(bào)考者補(bǔ)充。

(二)現(xiàn)場目測和資格審核

1.資格初審。報(bào)考人員填報(bào)完整信息資料后可隨時(shí)查詢資格初審結(jié)果，待網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^后，打印并填寫《錄用公務(wù)員報(bào)名登記表》和《報(bào)考公務(wù)員誠信承諾書》，由本人攜帶其他相關(guān)資料到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場目測和資格審核;如網(wǎng)上初審不通過，還可及時(shí)改報(bào)其他單位和職位。

2.現(xiàn)場目測和資格審核時(shí)間及地點(diǎn)

現(xiàn)場目測時(shí)間：5月6日—5月9日，上午 9:00—12:00，下午14:00—17:00)現(xiàn)場目測地點(diǎn)：山東京華賓館(濟(jì)南市無影山路33號，緯六路高架橋北頭省交警總隊(duì)院內(nèi))。乘車路線：從火車站乘83、84、113、118、K98、BRT5路到天橋南站，轉(zhuǎn)乘15路到建筑宿舍站，北行50米即到;從長途汽車總站乘12、111、125、K107路到堤口路東口，轉(zhuǎn)乘15路到建筑宿舍站，北行50米即到。

敬告：報(bào)考人員請盡量于5月8日16:00報(bào)名截止前進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名和到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場目測和資格復(fù)審，以方便審核不通過時(shí)及時(shí)改報(bào)公安機(jī)關(guān)以外的職位。

3.現(xiàn)場目測內(nèi)容

按照《關(guān)于印發(fā)公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)的通知》(人社部發(fā)〔2011〕48號)和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)要求，現(xiàn)場目測主要測查：視力、色覺等是否達(dá)到規(guī)定要求，縱跳摸高是否達(dá)標(biāo)，外觀有無明顯疾病特征，有無影響面容且難以治愈的皮膚病，有無文身，有無肢體功能障礙等。

4.資格審核要求

參加現(xiàn)場目測和資格審核的報(bào)考人員除須提交本人二代身份證的原件和復(fù)印件一份、《錄用公務(wù)員報(bào)名登記表》和親筆簽名的《報(bào)考公務(wù)員誠信承諾書》以外，還須提交以下相關(guān)證明材料：

應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表及復(fù)印件一份。

非應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，提交國家承認(rèn)的學(xué)歷證書(職位有學(xué)位要求的，還須提供學(xué)位證書)原件及復(fù)印件一份(須在2015年5月5日之前取得)。此外，大學(xué)?？飘厴I(yè)生報(bào)考的，還須提交戶口簿原件及復(fù)印件一份;在職人員須提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的介紹信。

經(jīng)審查發(fā)現(xiàn)其證明材料中相關(guān)信息與提交的《錄用公務(wù)員報(bào)名登記表》所填內(nèi)容不一致的，將取消報(bào)考資格;如目測不合格或資格審核未通過，可在5月8日16:00前改報(bào)其他職位;如報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無法向用人部門提交有關(guān)材料，視為自動放棄。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

通過現(xiàn)場目測和資格復(fù)審的報(bào)考人員，要于2015年5月6日9:00—5月10日16:00登陸該報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)的，視作放棄。

根據(jù)山東省物價(jià)部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)考人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)120元(每科40元)。擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，按指定的日期、地點(diǎn)和程序辦理費(fèi)用減免手續(xù)，詳見《2015年山東省省直機(jī)關(guān)及直屬單位考試錄用公務(wù)員公告》附件3。

(四)準(zhǔn)考證打印。報(bào)考人員繳費(fèi)成功后，于2015年5月26日9:00—5月30日9:30登錄該報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證。

(五)錄用計(jì)劃核減及其他。對最終確定的報(bào)考人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃錄用人數(shù)3倍的招考職位，計(jì)劃錄用1人的，原則上取消錄用計(jì)劃;計(jì)劃錄用2人以上的，按1：3的比例相應(yīng)核減錄用計(jì)劃。報(bào)考取消錄用計(jì)劃職位的人員，經(jīng)本人同意，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)省直機(jī)關(guān)及直屬單位其他符合條件的職位。

對報(bào)考公安專業(yè)職位的人數(shù)與計(jì)劃錄用人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，經(jīng)省公務(wù)員主管部門同意，可以適當(dāng)降低開考比例。

二、筆試(一)筆試科目

筆試科目為《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》、《申論》和《公安專業(yè)科目》三科。所有報(bào)考者均須參加全部考試，其成績方可有效。

各類職位《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》使用同一試題，考試內(nèi)容適當(dāng)增加對憲法法律知識的測試?！渡暾摗房荚囋囶}按報(bào)考職位工作性質(zhì)進(jìn)行分類：在機(jī)關(guān)單位中履行司法、行政執(zhí)法、法制工作職責(zé)，以及為社會公共管理提供法律服務(wù)的職位，使用A類試卷;履行財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)管理等工作職責(zé)的職位，使用B類試卷;除上述職位以外的履行綜合管理以及機(jī)關(guān)內(nèi)部管理等職責(zé)的職位，使用C類試卷。《公安專業(yè)科目》考試用書為公安部編寫的《公安基礎(chǔ)知識》。

(二)筆試時(shí)間及地點(diǎn)

筆試時(shí)間為2015年5月30日、31日兩天。5月30日上午9:00-11:00 行政職業(yè)能力測驗(yàn) 5月30日下午14:00-17:00 申論(A類、B類、C類)

5月31日上午9:00-10:30 公安?？瓶颇靠荚?/p>

筆試地點(diǎn)在濟(jì)南市設(shè)置。筆試人員請按照準(zhǔn)考證上的地點(diǎn)和要求，憑準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。(三)筆試成績公布及面試人員確定

筆試結(jié)束后，按照申論占35%、行政職業(yè)能力測驗(yàn)占35%、公安基礎(chǔ)知識占30%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的筆試總成績。

面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中，根據(jù)錄用計(jì)劃和報(bào)考職位由高分到低分依次確定。面試人數(shù)按以下比例確定：相同職位錄用計(jì)劃在10人以下為1：3;10人(含)以上為1：2。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的職位，取消錄用計(jì)劃;達(dá)不到計(jì)劃錄用比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。進(jìn)入面試人員名單和成績按照規(guī)定程序向社會公布。

三、面試

面試按照《2015年山東省省直機(jī)關(guān)及直屬單位考試錄用公務(wù)員公告》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、體能素質(zhì)測評

面試結(jié)束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，采用百分制計(jì)算報(bào)考人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，分用人部門或職位，由高分到低分確定進(jìn)入體能素質(zhì)測評范圍的人員。其中，計(jì)劃錄用2人及以下的，按1：3的比例確定，計(jì)劃錄用3人及以上的，按1：2的比例確定。進(jìn)入體能素質(zhì)測評范圍人員的面試成績不得低于60分，其中面試人員形不成競爭的職位，進(jìn)入體能素質(zhì)測評范圍人員的面試成績不得低于其所在面試考場使用同一面試題本面試的所有人員的平均分。

體能素質(zhì)測評項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)，按《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》規(guī)定執(zhí)行。體能素質(zhì)測評為達(dá)標(biāo)性測評，凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測評不合格，體能測評成績不計(jì)入報(bào)考人員總成績。

體能素質(zhì)測評必須由報(bào)考人員獨(dú)立完成。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體能素質(zhì)測評的，視作自愿放棄。

體能素質(zhì)測評成績在測評點(diǎn)當(dāng)場公布。

五、體檢、考察政審(一)體檢考察政審人員的確定

在體能素質(zhì)測評合格人員中，根據(jù)考試總成績排名，分用人部門或職位，按1:1比例等額確定體檢考察政審人員。如用人部門同一個(gè)錄用職位出現(xiàn)應(yīng)考人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定人選，如筆試成績也相同，則按行政職業(yè)能力測驗(yàn)成績確定。

因放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現(xiàn)職位空缺的不再遞補(bǔ)。凡考生無故放棄體檢考察政審資格、公示后自動放棄錄用資格的，記入全省公務(wù)員考錄誠信檔案數(shù)據(jù)庫。進(jìn)入體檢考察政審人員名單，按規(guī)定程序向社會公布。

(二)體檢

體檢在省公務(wù)員主管部門指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行(詳見招考公告附件3)，其中，《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中所要求的人民警察職位的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。報(bào)考者在體檢過程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的，由公務(wù)員主管部門給予其不予錄用的處理;在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消錄用資格，由省公務(wù)員主管部門給予其5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員的處理。

除特殊情況經(jīng)省公務(wù)員主管部門同意外，報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

(三)考察政審

考察政審工作按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？疾煺徑Y(jié)果作為確定錄用人員的依據(jù)之一。

六、錄用及錄用后待遇

經(jīng)體檢和考察政審合格的，按規(guī)定程序填寫《公務(wù)員(人民警察)錄用審批表》，由省公安廳審核后，報(bào)省公務(wù)員主管部門審批。對擬錄用的人民警察，按規(guī)定進(jìn)行公示，公示期為7天。

新錄用人民警察試用期自報(bào)到之日起計(jì)算，試用期為一年。試用期滿合格后，方可正式任職，并根據(jù)確定的職務(wù)和級別確定工資，評授警銜。不合格的，取消錄用資格。

新錄用的人民警察，按規(guī)定進(jìn)行不少于3個(gè)月的崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)的內(nèi)容和具體要求，由省公安廳按有關(guān)規(guī)定另行部署。培訓(xùn)期滿組織考試，成績不合格者，自費(fèi)參加下期培訓(xùn)。經(jīng)補(bǔ)考仍不合格者，取消錄用資格。

七、錄用計(jì)劃及招考職位要求

招考職位具體錄用計(jì)劃及職位要求資格條件詳見《2015年山東省省直機(jī)關(guān)及直屬單位考試錄用公務(wù)員公告》附件1和附件2。

其他未盡事宜，按照《2015年山東省省直機(jī)關(guān)及直屬單位考試錄用公務(wù)員公告》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

以上就是中公教育專家針對2015山東省直公務(wù)員考試招考簡章相關(guān)問題的講解，考生如需進(jìn)一步了解，請登陸山東公務(wù)員考試網(wǎng)或到當(dāng)?shù)胤中Ｗ稍儭?/p>

山東省公安廳 2015年4月28日

附件3

2015年山東省省直機(jī)關(guān)及直屬單位

考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南

1.哪些人員可以報(bào)考公務(wù)員？

凡是符合《中華人民共和國公務(wù)員法》第十一條規(guī)定和《2015年山東省省直機(jī)關(guān)及直屬單位考試錄用公務(wù)員公告》中規(guī)定的職位資格條件者，均可報(bào)考相應(yīng)職位的公務(wù)員。

2.哪些人員不能報(bào)考公務(wù)員？ 下列人員不能報(bào)考公務(wù)員：

（1）曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；（2）在各級公務(wù)員招考中被公務(wù)員主管部門認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄紀(jì)律行為且不得報(bào)考公務(wù)員的人員;（3）公務(wù)員被辭退未滿5年的;（4）現(xiàn)役軍人;（5）在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生（也不得以已取得的學(xué)歷作為條件報(bào)考）;（6）服務(wù)年限不滿5年（含試用期）或未滿與單位簽訂的服務(wù)協(xié)議（合同）規(guī)定期限的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)（單位）工作人員;（7）報(bào)考省公安廳直屬單位人民警察職位和省屬監(jiān)獄、省屬戒毒所人民警察職位人員，凡有下列情形之一的不得報(bào)考：（1）受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的；（2）有

犯罪嫌疑尚未查清的；（3）曾被辭退或者開除公職的；（4）有道德敗壞等不良行為的；（5）直系血親和對本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑，或在境內(nèi)外從事顛覆我國政權(quán)活動的；

（8）具有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形。此外，報(bào)考人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系公務(wù)員所在的同一機(jī)關(guān)或單位的招考職位。

3.關(guān)于報(bào)考公安、監(jiān)獄、戒毒機(jī)關(guān)公務(wù)員年齡如何掌握？

根據(jù)公務(wù)員法、《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》和國家的有關(guān)規(guī)定，報(bào)考省公安廳直屬單位和監(jiān)獄、戒毒機(jī)關(guān)公務(wù)員（人民警察）的，要求年齡在18周歲至30周歲（1984年5月5日至1997年5月5日期間出生），應(yīng)屆碩士、博士研究生（非在職）報(bào)考的，以及報(bào)考公安機(jī)關(guān)法醫(yī)職位和監(jiān)獄、戒毒機(jī)關(guān)醫(yī)療技術(shù)、心理矯正職位的，要求年齡為35周歲以下（1979年5月5日以后出生）。

4.服務(wù)期滿5年（含試用期）的公務(wù)員如何報(bào)考？ 服務(wù)期滿5年（含試用期）的公務(wù)員可以報(bào)考我省各級機(jī)關(guān)公務(wù)員職位。

“5年”的起點(diǎn)時(shí)間為：通過考試錄用成為公務(wù)員的，自到單位報(bào)到之日起計(jì)算（多次參加公務(wù)員考錄的，以最后一次報(bào)到時(shí)間為準(zhǔn)）；通過其他方式進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的，自主管部門審批同意之日起計(jì)算。按照上述起點(diǎn)時(shí)間，截至2015年5月5日，足年足月累計(jì)滿5年的可以報(bào)考。

5.報(bào)考公務(wù)員對回避有什么要求？

報(bào)考人員不得報(bào)考有應(yīng)回避親屬關(guān)系公務(wù)員所在的同一機(jī)關(guān)或單位。根據(jù)《公務(wù)員回避規(guī)定（試行）》，應(yīng)回避的親屬關(guān)系是指：（1）夫妻關(guān)系；（2）直系血親關(guān)系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女；（3）三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系，包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女；（4）近姻親關(guān)系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶。

6.服務(wù)基層項(xiàng)目人員可以報(bào)考面向社會招考職位嗎？ 服務(wù)基層項(xiàng)目人員可以報(bào)考面向社會招考職位，但必須符合招考職位所要求的資格條件。

7.有的地方服務(wù)基層項(xiàng)目人員與主管部門簽訂的聘用合同（協(xié)議書）規(guī)定服務(wù)期為3年，而在服務(wù)基層項(xiàng)目人員實(shí)際服務(wù)期滿2年時(shí)，有關(guān)部門即出具了“服務(wù)期滿、考核合格”的證明，應(yīng)如何處理？

未完成聘用合同（協(xié)議書）規(guī)定的服務(wù)期限的服務(wù)基層項(xiàng)目人員不得報(bào)考定向考錄職位，但主管部門（單位）與其簽訂的聘用合同或協(xié)議中明確約定報(bào)考公務(wù)員享受定向考錄優(yōu)惠政策服務(wù)期限的，可按聘用合同或協(xié)議的約定報(bào)考。

8.服務(wù)基層項(xiàng)目人員在服務(wù)期內(nèi)被借調(diào)到縣級以上(含縣級)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作，借調(diào)期間是否計(jì)入服務(wù)基層人員的服務(wù)年限？

若服務(wù)基層項(xiàng)目人員在服務(wù)期內(nèi)被借調(diào)到縣級以上(含

縣級)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作滿1個(gè)月及以上的，借調(diào)（幫助工作）時(shí)間不計(jì)入服務(wù)基層項(xiàng)目人員的服務(wù)年限，在考察時(shí)可以計(jì)入基層工作經(jīng)歷時(shí)間。服務(wù)基層項(xiàng)目人員在合同或協(xié)議約定的服務(wù)地服務(wù)時(shí)間累計(jì)不滿一個(gè)合同期的，不享受定向考錄優(yōu)惠政策，不得報(bào)考定向考錄職位。

9.服務(wù)基層項(xiàng)目人員在服務(wù)期內(nèi)就讀全日制研究生，或在其他企事業(yè)單位工作，應(yīng)如何處理？

服務(wù)基層項(xiàng)目人員在服務(wù)期內(nèi)就讀全日制研究生、在其他企事業(yè)單位工作、未經(jīng)縣級以上主管部門批準(zhǔn)長時(shí)間不在崗的，其在合同或協(xié)議約定的服務(wù)地工作時(shí)間累計(jì)不滿一個(gè)服務(wù)期的，不享受定向考錄優(yōu)惠政策，不得報(bào)考定向考錄職位。

10.2015年聘用合同或協(xié)議到期的服務(wù)基層項(xiàng)目人員能否報(bào)考定向考錄職位？

服務(wù)基層項(xiàng)目人員的聘用合同或協(xié)議書規(guī)定的服務(wù)期限在2015年到期的，可以報(bào)考定向考錄職位。

11.哪些人員可以報(bào)考選調(diào)生職位？

具有大學(xué)本科畢業(yè)以上文化程度、年齡在32周歲以下（1982年5月5日以后出生），2012年以前（含）選調(diào)到我省基層，現(xiàn)在縣（市、區(qū)）以下機(jī)關(guān)單位工作的選調(diào)生，經(jīng)縣（市、區(qū)）委組織部推薦、市委組織部審定，同時(shí)符合報(bào)考職位專業(yè)條件（其間職務(wù)提拔在試用期內(nèi)的，不得報(bào)考）或具有職位所在部門工作經(jīng)歷，身體健康的，可以報(bào)考選調(diào)生職位。

12.我省選調(diào)生是否可以報(bào)考面向社會招錄的職位？ 可以。我省選調(diào)生報(bào)考面向社會招錄職位的，應(yīng)當(dāng)按照面向社會招錄公務(wù)員的條件、程序和規(guī)定執(zhí)行，須滿足服務(wù)年限滿5年的公務(wù)員報(bào)考的條件要求以及擬報(bào)考職位的資格條件。

13.留學(xué)回國人員報(bào)考需要提供哪些材料？

取得國外學(xué)歷學(xué)位證書的留學(xué)回國人員報(bào)考的，除需提供《招考公告》中規(guī)定的材料外，還要出具國家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證、我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。

在港澳臺取得學(xué)歷學(xué)位的人員，除需提供《招考公告》中規(guī)定的材料外，還要出具國家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證的有關(guān)證明材料。

學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站（http://004km.cn）查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

學(xué)歷認(rèn)證材料和使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料等，必須在2015年5月5日前取得，在面試前與其他材料一并交招錄機(jī)關(guān)審查。

14.“應(yīng)屆畢業(yè)生”如何界定？

《招考公告》和本指南中提到的“應(yīng)屆畢業(yè)生”，系指納入全國統(tǒng)一招生、國內(nèi)全日制普通高等院校（含科研院所）應(yīng)屆畢業(yè)的學(xué)生。

15.對報(bào)考人員的學(xué)歷、學(xué)位證書獲得時(shí)間有什么要求？ 2015年應(yīng)屆畢業(yè)生的學(xué)歷及學(xué)位證書必須在2015年7月

31日前取得，其他報(bào)考人員的國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書必須在2015年5月5日前取得。

16.定向生或委培生可否報(bào)考？

如委培或定向單位同意其報(bào)考，應(yīng)當(dāng)由委培或定向單位出具同意報(bào)考證明，并經(jīng)所在院校同意后方可報(bào)考；如定向或委培單位為機(jī)關(guān)單位，則不能報(bào)考。

政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點(diǎn)班招考的學(xué)員在校培養(yǎng)期間不能報(bào)考。

17.公安機(jī)關(guān)人民警察招考職位中的“公安專業(yè)職位”的招考人員范圍是哪些？

根據(jù)公安部的有關(guān)規(guī)定，“公安專業(yè)職位”的招考人員范圍主要為：公安院校中治安學(xué)、偵查學(xué)、國內(nèi)安全保衛(wèi)、刑事科學(xué)技術(shù)、公安視聽技術(shù)、經(jīng)濟(jì)犯罪偵查、警犬技術(shù)、公安管理學(xué)、涉外警務(wù)、安全防范工程、交通管理工程、警務(wù)指揮與戰(zhàn)術(shù)、禁毒學(xué)、犯罪學(xué)、公安情報(bào)學(xué)、網(wǎng)絡(luò)安全與執(zhí)法等16個(gè)公安專業(yè)畢業(yè)生。公安院校?？飘厴I(yè)生報(bào)考的，原則上專業(yè)名稱應(yīng)與下列專業(yè)名稱一致或相近：治安管理、特警、公共安全管理、交通管理、信息網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)察、警察管理、警察指揮與戰(zhàn)術(shù)、刑事科學(xué)技術(shù)、警犬技術(shù)、刑事偵查、國內(nèi)安全保衛(wèi)、經(jīng)濟(jì)犯罪偵查、禁毒。

其中，公安院校是指有國家或省級公安部門管理的普通高等院校，我國的公安院校有以下32所：中國人民公安大學(xué)、中國刑事警察學(xué)院、鐵道警察學(xué)院、南京森林警察學(xué)院、北京警察學(xué)院、天津公安警官職業(yè)學(xué)院、河北公安警察職業(yè)學(xué)

院、山西警官高等?？茖W(xué)校、內(nèi)蒙古警察職業(yè)學(xué)院、遼寧警察學(xué)院、吉林警察學(xué)院、黑龍江公安警官職業(yè)學(xué)院、上海公安高等?？茖W(xué)校、江蘇警官學(xué)院、浙江警察學(xué)院、安徽公安職業(yè)學(xué)院、福建警察學(xué)院、江西警察學(xué)院、山東警察學(xué)院、河南警察學(xué)院、湖北警官學(xué)院、湖南警察學(xué)院、廣東警官學(xué)院、廣西警官高等?？茖W(xué)校、重慶警察學(xué)院、四川警察學(xué)院、貴州警官職業(yè)學(xué)院、云南警官學(xué)院、西藏警官高等專科學(xué)校、甘肅警察職業(yè)學(xué)院、青海警官職業(yè)學(xué)院、新疆警察學(xué)院。

18.“基層工作經(jīng)歷”如何界定？

招考職位明確要求有基層工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷，并需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。

基層和生產(chǎn)一線工作經(jīng)歷，是指具有在縣級以下黨政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位、村（社區(qū)）組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作的經(jīng)歷。

離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地（該基地為基層單位）參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，可視為基層工作經(jīng)歷。

畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為基層工作經(jīng)歷。

入學(xué)前具有基層工作經(jīng)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，如果符合職位規(guī)定的基層工作年限，也可以報(bào)考具有基層工作經(jīng)歷要求的職位。

對于服務(wù)年限滿5年（含試用期）的公務(wù)員報(bào)考的，下列情形可視為基層工作經(jīng)歷：（1）在縣（市、區(qū)、旗）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）機(jī)關(guān)（含參照管理機(jī)關(guān)和事業(yè)單位）工作的；（2）在中央、省（區(qū)、市）、市（地、州、盟）設(shè)在地方的縣（市、區(qū)、旗）以下的直屬機(jī)構(gòu)（單位）或派出機(jī)構(gòu)工作的；（3）在執(zhí)法部門完全承擔(dān)一線執(zhí)法職能的機(jī)關(guān)（單位）（如監(jiān)獄、看守所、拘留所、戒毒所、某大隊(duì)、某中隊(duì)等，含市級以上公安機(jī)關(guān)承擔(dān)縣級機(jī)關(guān)部分職能的非行政區(qū)劃公安分局）工作的；（4）在上述機(jī)關(guān)（單位）掛職工作的。

19.“2年以上基層工作經(jīng)歷”中的“基層工作經(jīng)歷”起始時(shí)間如何界定？“2年”如何計(jì)算？

基層工作經(jīng)歷起始時(shí)間的界定如下：

（1）在基層黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)的人員，其基層工作經(jīng)歷的起始時(shí)間自報(bào)到之日算起。

（2）參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”（支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧）、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等中央和地方基層就業(yè)項(xiàng)目人員，其基層工作經(jīng)歷的起始時(shí)間自報(bào)到之日算起。到基層特定公益崗位（社會管理和公共服務(wù)）初次就業(yè)的人員，其基層工作經(jīng)歷的起始時(shí)間從工作協(xié)議約定的起始時(shí)間算起。

（3）離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地（該基地為基層單位）參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的，其基層工作經(jīng)歷的起始時(shí)間自報(bào)到之日算起。

（4）到其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等單位工作的人員，其基層工作經(jīng)歷的起始時(shí)間以勞動合同約定的起始時(shí)間算起。

（5）自主創(chuàng)業(yè)并辦理工商注冊手續(xù)的人員，其基層工作經(jīng)歷的起始時(shí)間自營業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。以靈活就業(yè)形式初次就業(yè)人員，其基層工作經(jīng)歷時(shí)間從登記靈活就業(yè)并經(jīng)審批確認(rèn)的起始時(shí)間算起。

“2年以上基層工作經(jīng)歷”中“2年”的計(jì)算方法是：截止到2015年5月5日，報(bào)考人員在基層工作的時(shí)間足年足月累計(jì)為2年。

20.如何界定報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)？

以報(bào)考人員所獲畢業(yè)證上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。21.報(bào)考人員在網(wǎng)上提供的照片有什么要求？

報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片，必須是1寸近期同底版免冠照片，并且與進(jìn)入面試后資格審查所提供的照片同一底版。報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)必須提供符合規(guī)定要求的照片，否則無法通過報(bào)名資格審核。

22.填寫《報(bào)名登記表》應(yīng)注意什么事項(xiàng)？

考生在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，符合招考職位表中規(guī)定的其他報(bào)考資格條件的，應(yīng)在備注欄進(jìn)行如實(shí)填寫。填寫《報(bào)名登記表》必須真實(shí)、全面、準(zhǔn)確。主要信息填報(bào)不實(shí)的，按弄虛作假處理；信息填報(bào)不全導(dǎo)致未通過用人部門資格審查的，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

23.享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員怎樣辦理減免手續(xù)？

享受減免考務(wù)費(fèi)用的考生不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，請按網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)中提示的各級考試機(jī)構(gòu)指定的日期、地點(diǎn)和程序辦理現(xiàn)場確認(rèn)和減免手續(xù)。確認(rèn)和辦理減免手續(xù)時(shí)，區(qū)別下列情況應(yīng)攜帶有關(guān)證明材料：一是享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，應(yīng)提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）；二是農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員，應(yīng)提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件），或者出具由省人力資源社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。

24.報(bào)考人員能否使用新舊兩個(gè)身份證號報(bào)名？ 報(bào)考人員必須使用二代身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

25.報(bào)考人員可以報(bào)考幾個(gè)職位？

報(bào)考人員在全省范圍內(nèi)只能報(bào)考一個(gè)職位。26.報(bào)考人員是否可以更改報(bào)考職位？

用人部門在對報(bào)考人員報(bào)考信息進(jìn)行資格審查之前，報(bào)考人員可以更改報(bào)考職位。

沒有通過招錄機(jī)關(guān)資格審查的報(bào)考人員，在2015年5月8日16:00以前，可以改報(bào)其他部門或該部門的其他職位，但系統(tǒng)自動禁止該報(bào)考人員再次報(bào)考曾被拒絕的職位。

通過招錄機(jī)關(guān)資格審查的報(bào)考人員，系統(tǒng)自動禁止該報(bào)考人員改報(bào)其他職位。

27.如何確定自己所報(bào)考的職位使用哪類試卷？

本次考試申論試題按報(bào)考職位工作性質(zhì)進(jìn)行分類，其中：各級機(jī)關(guān)中履行司法、行政執(zhí)法、法制工作職責(zé)，以及為社會公共管理提供法律服務(wù)的職位，使用A類試卷；履行財(cái)務(wù)管理、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)管理等工作職責(zé)的職位，使用B類試卷；除上述職位以外的履行綜合管理以及機(jī)關(guān)內(nèi)部管理等職責(zé)的職位，使用C類試卷。

招考職位使用哪類試卷，招考公告職位表中會有明確標(biāo)注。

28.對職位要求的資格條件有疑問的，如何咨詢？ 對《招考公告》中職位要求的資格條件和其他內(nèi)容有疑問的，請與用人部門直接聯(lián)系。各用人部門咨詢電話可以在本招考公告附件的招考職位表中查詢。

29.筆試結(jié)束后，如何確定自己是否進(jìn)入面試？ 筆試閱卷工作結(jié)束后，成績可在山東省人事考試中心網(wǎng)站（004km.cn）查詢，進(jìn)入面試人員名單和筆試合格分?jǐn)?shù)線在山東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站“考試錄用公務(wù)員專題”中公布。面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中，根據(jù)錄用計(jì)劃和報(bào)考職位由高分到低分依次確定。面試人數(shù)按以下比例確定：相同職位錄用計(jì)劃在10人以下的為1：3；10人（含）以上的為1：2。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的職位，取消錄用計(jì)劃；達(dá)不到計(jì)劃錄用比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。

30.進(jìn)入面試的報(bào)考人員需向用人部門提交哪些證明材料？

進(jìn)入面試的報(bào)考人員，在面試人員名單確定之后，除需向用人部門提交《錄用公務(wù)員報(bào)名登記表》、本人簽名的《報(bào)考公務(wù)員誠信承諾書》及1寸近期同底版免冠照片3張（須與網(wǎng)上報(bào)名的照片同一底版）外，還需要提供其他相關(guān)證明材料：

應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，提交二代身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表（資格審查時(shí)學(xué)歷學(xué)位證書已經(jīng)發(fā)放的要一并提供），其中大學(xué)專科畢業(yè)生還要提供戶口簿。

非應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的，提交國家承認(rèn)的學(xué)歷證書（須在2015年5月5日之前取得）、二代身份證、戶口簿（大學(xué)?？飘厴I(yè)生提供）；在職人員還應(yīng)提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的同意報(bào)考的介紹信（經(jīng)用人部門同意，也可在體檢和考察前提供），其中已經(jīng)具有公務(wù)員身份的人員，報(bào)名前要經(jīng)過所在單位同意，并在面試前資格審查時(shí)提交有用人管理權(quán)限部門出具的同意報(bào)考的證明。

報(bào)考定向考錄職位的服務(wù)基層項(xiàng)目人員進(jìn)入面試的，除出具國家承認(rèn)的學(xué)歷證書、二代身份證、畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證和與主管部門簽訂的聘用合同等相關(guān)證明材料外，參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項(xiàng)目的人員出具縣以上組織部門考核認(rèn)定的證明材料；參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目的人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上人力資源社會保障部門考核認(rèn)定的證明材料；參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的人員要出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中

央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表。

上述由組織、人力資源社會保障部門和團(tuán)省委出具的考核認(rèn)定證明材料，應(yīng)明確說明其在“選聘到村任職”、“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”時(shí)的工作表現(xiàn)、思想政治表現(xiàn)，以及報(bào)到時(shí)間、服務(wù)期限（時(shí)間具體到月份），其中，因借調(diào)（幫助工作）到縣級以上（含縣級）機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作滿1個(gè)月及以上的時(shí)間應(yīng)單獨(dú)標(biāo)明，不計(jì)入服務(wù)基層項(xiàng)目人員的服務(wù)年限。

此外，報(bào)考人員還應(yīng)提供報(bào)考職位所需的其他證明材料。31.體能素質(zhì)測評如何執(zhí)行？

報(bào)考公安機(jī)關(guān)人民警察的報(bào)考人員需進(jìn)行體能素質(zhì)測評，體能素質(zhì)測評的項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)（暫行）》規(guī)定執(zhí)行。

根據(jù)國家公務(wù)員局與公安部的有關(guān)答復(fù)意見，在體能測評中，10米×4往返跑和男子1000米跑、女子800米跑兩個(gè)項(xiàng)目的測評次數(shù)均為1次，縱跳摸高的測評次數(shù)不超過3次。

報(bào)考法院司法警察職位人員的體能素質(zhì)測試參考本辦法執(zhí)行。

32.體檢依照何標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行？如對體檢結(jié)果有疑問，是否可申請復(fù)檢？

體檢按照原人事部、原衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（國人部發(fā)?2005?1號），原人事部辦公廳、原衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（國人廳發(fā)?2007?25號），人

力資源社會保障部、原衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發(fā)?2010?19號），人力資源社會保障部、原衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）的通知》（人社部發(fā)?2010?82號），人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)?2013?58號），省委組織部、省人力資源社會保障廳、省公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好全省公務(wù)員考試錄用體檢工作有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)?2013?26號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢、考察的人員確定后，由省直各招錄機(jī)關(guān)按照相關(guān)文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)組織體檢。對心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。

考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)，向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請，體檢實(shí)施機(jī)關(guān)應(yīng)盡快安排考生復(fù)檢。體檢實(shí)施機(jī)關(guān)對體檢結(jié)論有疑問的，在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)決定是否進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，費(fèi)用由申請方負(fù)擔(dān)，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

公安（森林公安）、監(jiān)獄、戒毒系統(tǒng)的人民警察和人民法院、人民檢察院的司法警察職位以及檢驗(yàn)檢疫、安監(jiān)等部

門對身體條件有特殊要求的職位錄用公務(wù)員，有關(guān)體檢項(xiàng)目按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》的規(guī)定進(jìn)行檢查。該特殊標(biāo)準(zhǔn)未作規(guī)定的職位或項(xiàng)目，其公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)仍按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行?！豆珓?wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

33.如何辦理報(bào)到手續(xù)？

收到《錄用通知書》后，擬錄用人員須攜帶畢業(yè)證書、學(xué)位證書等材料，在《錄用通知書》規(guī)定的報(bào)到截止時(shí)間前辦理報(bào)到手續(xù)。已參加工作或簽約其他單位的人員，應(yīng)在報(bào)到前與原單位協(xié)商解除勞動關(guān)系；不能按時(shí)畢業(yè)并取得報(bào)考職位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書（畢業(yè)證書）及無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消錄用資格。

34.報(bào)考人員提供虛假申請材料如何處理？

報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書，提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。報(bào)考人員提供虛假申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格；對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，給予取消報(bào)考資格且5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員的處理，并按有關(guān)規(guī)定追究出具虛假材料的有關(guān)單位和責(zé)任人的責(zé)任。

35.違紀(jì)違規(guī)報(bào)考人員如何處理？

報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守關(guān)于公務(wù)員考錄的法律法規(guī)、政策規(guī)定和有關(guān)要求，自覺服從公務(wù)員主管部門、人事考試機(jī)構(gòu)和用人部門的統(tǒng)一安排。對違紀(jì)違規(guī)的報(bào)考人員，視情節(jié)

輕重，根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予責(zé)令改正、取消本次報(bào)考資格、考試成績無效、5年內(nèi)不得報(bào)考公務(wù)員、終身不得報(bào)考公務(wù)員、不予錄用、取消錄用等相應(yīng)處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

36.公務(wù)員考試是否有指定的教材和培訓(xùn)班？

各級公務(wù)員主管部門不指定任何單位（包括院校、科研機(jī)構(gòu)、黨校、行政學(xué)院）和個(gè)人編寫有關(guān)公務(wù)員考試的教材，不舉辦也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)公務(wù)員考試的培訓(xùn)班。特別提示：社會上凡稱與本次公務(wù)員考試有關(guān)的培訓(xùn)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、上網(wǎng)卡和考試教材、輔導(dǎo)用書等，誤導(dǎo)報(bào)考人員，均與各級公務(wù)員主管部門無關(guān)。提醒廣大考生提高警惕，防止上當(dāng)受騙。

37.關(guān)于《2015年山東省省直機(jī)關(guān)及直屬單位考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》的適用范圍

《2015年山東省省直機(jī)關(guān)及直屬單位考試錄用公務(wù)員報(bào)考指南》僅適用于此次2015山東省省直機(jī)關(guān)及直屬單位公務(wù)員招考。

本指南及《招考公告》中所稱公務(wù)員均包括參照公務(wù)員法管理單位除工勤人員以外的工作人員。

第五篇：公務(wù)員 新疆 2009 簡章

2009年新疆維吾爾自治區(qū)面向社會公開考試

錄用公務(wù)員、工作人員簡章

根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《公務(wù)員錄用規(guī)定（試行）》和有關(guān)規(guī)定，2009年，自治區(qū)部分公務(wù)員機(jī)關(guān)、參照公務(wù)員法管理的單位采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競爭、擇優(yōu)錄取的辦法，面向社會公開考試錄用6610名主任科員以下非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員、工作人員（以下簡稱公務(wù)員，含選調(diào)生40名。）。

一、招考對象、報(bào)考條件

（一）招考對象

1、新疆戶籍大中專畢業(yè)生，部分職位戶籍不限（詳見職位表備注欄說明）；

2、新疆生源的內(nèi)地普通院校院畢業(yè)生；

3、新疆全日制普通院校內(nèi)地生源畢業(yè)生；

4、在新疆服務(wù)內(nèi)地戶籍大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者、三支一扶人員和村村都有大學(xué)生工程人員；

5、自治區(qū)統(tǒng)一選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作的干部配偶；

6、具有新疆戶籍人員的配偶或子女；

7、援疆干部的配偶、子女。

上述各類人員應(yīng)是經(jīng)國家、省、市、自治區(qū)教育行政部門、自治區(qū)（含兵團(tuán)）干部教育領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)可的學(xué)歷。

軍隊(duì)院校函授畢業(yè)生須是在部隊(duì)服役期間入學(xué)的人員。下列人員不屬招考范圍：

1、自治區(qū)統(tǒng)一選派充實(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作未滿服務(wù)期的。

2、曾因犯罪受過刑事處罰、被開除公職以及法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的。

3、近五年來被自治區(qū)、地州市公務(wù)員主管機(jī)關(guān)認(rèn)定在公務(wù)員考錄過程中有違紀(jì)行為的。

4、試用期內(nèi)的公務(wù)員，現(xiàn)役軍人，未滿最低服務(wù)年限的在職公務(wù)員。

5、被辭退未滿五年的公務(wù)員。

（二）報(bào)考條件

報(bào)考人員須符合公布的招考職位條件，其中：報(bào)考法官職位、檢察官職位、人民警察職位的人員必須符合法官法、檢察官法、人民警察法的有關(guān)規(guī)定；報(bào)考要求具有基層工作經(jīng)歷職位的人員，須符合規(guī)定的條件（具體條件詳見附件一）。

二、時(shí)間安排，報(bào)名、公告、公示方式

（一）時(shí)間安排（北京時(shí)間）

1、報(bào)名、繳費(fèi)時(shí)間

（1）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間：2009年5月27日9︰30時(shí)— 6月2日18︰30時(shí)。

（2）個(gè)別機(jī)關(guān)現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間：2009年5月26日—6月1日，每天10︰00-18︰30時(shí)。

（3）繳費(fèi)時(shí)間：2009年5月28日9︰30—6月3日18︰00時(shí)。

2、筆試時(shí)間：2009年7月11--12日（具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證）

3、筆試成績公布時(shí)間：2009年8月6日18︰00時(shí)

4、資格審查時(shí)間：2009年8月10日—12日，每天9︰30—19︰00

5、《面試日程安排》公告時(shí)間：2009年8月13日18︰00（北京時(shí)間）

6、面試時(shí)間：2009年8月15日——19日，每天上午9︰30，下午15︰30

7、體能測試、體檢、考察時(shí)間：面試時(shí)由招考部門、地區(qū)另行通知。

8、公示時(shí)間：2009年9月14日—20日

（二）報(bào)名、公告、公示方式 網(wǎng)絡(luò)報(bào)名通過新疆人事考試中心網(wǎng)站（004km.cn）進(jìn)行；公告、公示、政策、問題解答主要通過新疆人事人才信息網(wǎng)站（004km.cn）、新疆昆侖網(wǎng)（004km.cn）以及招考地州市黨委組織部、政府人事局網(wǎng)站進(jìn)行。

三、招考程序

報(bào)名與確認(rèn)，筆試，資格審查，面試，體能測評，體檢，考察，公示，錄用。

（一）報(bào)名與確認(rèn)

采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和個(gè)別機(jī)關(guān)現(xiàn)場報(bào)名的方式。

1、報(bào)名方法（1）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名 除個(gè)別機(jī)關(guān)外，允許報(bào)考人員選報(bào)符合職位條件且筆試科目完全相同的2個(gè)以內(nèi)職位（既報(bào)考職位、調(diào)劑職位），具體方法請登陸新疆人事考試中心網(wǎng)站查閱《報(bào)名流程》。

（2）個(gè)別機(jī)關(guān)現(xiàn)場報(bào)名：只允許報(bào)考一個(gè)單位一個(gè)職位，報(bào)考人員持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、近期彩色正面免冠1寸照片4張、報(bào)考費(fèi)及報(bào)考職位要求的相關(guān)證書，到指定地點(diǎn)報(bào)名。

現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系電話詳見附件二。

2、報(bào)名筆試費(fèi)

報(bào)名費(fèi)15元，筆試費(fèi)每科40元。對享有國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員，憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）有關(guān)部門出具的低保證或特困證明（原件和復(fù)印件），經(jīng)筆試所在地人事考試中心確認(rèn)后，可減免部分筆試費(fèi)用。

3、要求

報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按職位條件、要求報(bào)名，凡不符合職位條件、要求及弄虛作假的，取消面試資格，責(zé)任自負(fù)。

（二）筆試

1、筆試科目及成績計(jì)算 公共科目：《申論》、《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》；

報(bào)考法官、法官助理、檢察官、檢察業(yè)務(wù)部門科員職位的人員需加試《法律專業(yè)知識》。法官、檢察官職位《法律專業(yè)知識》成績須達(dá)到60分以上；

報(bào)考人民警察、司法警察（監(jiān)獄、勞教警察除外）職位的人員需加試《公安基礎(chǔ)知識》； 使用維吾爾文字答題的考生需加試《漢語基礎(chǔ)知識》，該成績不計(jì)入總成績。取得國家漢語水平考試（HSK）中C級（六級）以上證書的報(bào)考人員免試《漢語基礎(chǔ)知識》。（1）《申論》：150分鐘，滿分100分；（2）《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》：120分鐘，滿分100分；（3）《法律專業(yè)知識》：150分鐘，滿分100分；（4）《公安基礎(chǔ)知識》：90分鐘，滿分100分；（5）《漢語基礎(chǔ)知識》：60分鐘，滿分100分。

2、筆試加分

對下列人員可在筆試總成績的基礎(chǔ)上進(jìn)行加分

（1）使用非本民族文字答題的維、漢、哈、蒙、柯、錫伯民族報(bào)考人員加10分。

（2）服務(wù)期滿且考核合格的在疆大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者、選聘到村任職3年以上的高校畢業(yè)生、“三支一扶”、“村村都有大學(xué)生工程”人員加5分。

服務(wù)期規(guī)定一年的滿八個(gè)月以上，服務(wù)期規(guī)定二年的滿十八個(gè)月以上（時(shí)間截止2009年6月30日）。

（3）自治區(qū)統(tǒng)一選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部配偶報(bào)考南疆四地州鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)職位的加5分。

符合上述情況者，只能加分一次，不能累計(jì)加分。不符合加分條件，已加分并入闈面試的人員，取消其加分并重新排名。符合加分條件，因個(gè)人原因沒有加分的，不予加分。

3、要求：

考生須按準(zhǔn)考證標(biāo)明的注意事項(xiàng)及有關(guān)要求，攜帶本人身份證或有效臨時(shí)身份證、準(zhǔn)考證按時(shí)參加筆試。

4、筆試試卷命制：筆試試卷由自治區(qū)用維、漢兩種文字統(tǒng)一命制。

5、筆試控制分?jǐn)?shù)線

根據(jù)筆試成績總體情況由自治區(qū)統(tǒng)一確定進(jìn)入面試最低控制分?jǐn)?shù)線。

（三）資格審查

1、面試入闈人員確定

在筆試控制分?jǐn)?shù)線以上，根據(jù)填報(bào)的志愿，由高分到低分按下列原則確定面試人員。招錄1—2人的職位，按照1︰3的比例確定；3—10人的職位，按照1︰2的比例確定；11人以上的職位，按照1︰1.5的比例確定。缺考一科、《漢語基礎(chǔ)知識》不合格的考生不能進(jìn)入面試。

在筆試控制分?jǐn)?shù)線以上，報(bào)考職位未入闈，調(diào)劑職位所報(bào)職位出現(xiàn)零入闈的情況下，按筆試成績遞補(bǔ)到調(diào)劑職位。凡報(bào)考職位已入闈，不再調(diào)劑到調(diào)劑職位。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試入闈人員。

2、資格審查

對面試入闈人員進(jìn)行資格審查。面試入闈人員需持下載的《報(bào)名表》、準(zhǔn)考證以及身份證、畢業(yè)證和招考職位需要的其他證件原件及復(fù)印件到自治區(qū)用人單位或地州市進(jìn)行資格審查，其中：

（1）免試《漢語基礎(chǔ)知識》的人員，須提供國家頒發(fā)的漢語水平考試（HSK）中C級（六級）以上證書；

（2）報(bào)考法官、檢察官職位的人員，須提供《法律職業(yè)資格證書》；

（3）服務(wù)期滿且考核合格大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者，須提供地州市以上大學(xué)生西部計(jì)劃志愿者管理辦公室（團(tuán)委）相關(guān)證明；（4）選聘到村任職高校畢業(yè)生、“三支一扶”人員和“村村都有大學(xué)生工程”人員須提供地州市以上組織、人事部門相關(guān)證明；（5）自治區(qū)統(tǒng)一選派到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部的配偶報(bào)考南疆四地州鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)職位的須提供縣（市）組織、人事部門出具的選派干部身份證明和結(jié)婚證等相關(guān)材料。（6）在職人員須提供所在單位同意報(bào)考的證明。

（7）新疆戶籍人員配偶（子女）須提供配偶（父母）新疆戶籍證明、結(jié)婚證等材料。

3、資格審查部門

（1）自治區(qū)用人單位負(fù)責(zé)本單位招考職位的資格審查。

（2）自治區(qū)高級人民法院負(fù)責(zé)全區(qū)各級法院法官職位的資格審查；自治區(qū)人民檢察院負(fù)責(zé)全區(qū)各級檢察院考錄職位的資格審查。

（3）自治區(qū)地稅局、質(zhì)監(jiān)局、工商局、監(jiān)獄局、勞教局負(fù)責(zé)本系統(tǒng)（單位）招考職位的資格審查。

（4）各地州市負(fù)責(zé)本地區(qū)考錄職位和各級人民法院除法官以外招考職位的資格審查。（5）南疆四地州鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)公務(wù)員招考職位由招考地區(qū)人事局負(fù)責(zé)資格審查。

（四）面試

1、面試組織

面試由資格審查部門、地區(qū)，按照自治區(qū)公務(wù)員主管部門的統(tǒng)一要求負(fù)責(zé)具體組織實(shí)施工作。

2、面試要求

面試人員需提前一天到指定地點(diǎn)報(bào)到，正式面試前30分鐘到指定的候考地點(diǎn)集中。面試正式開始后到達(dá)的，取消面試資格。

面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績當(dāng)場公布，不合格者不能錄用。面試費(fèi)用40元。

4、總成績計(jì)算

總成績=筆試成績÷筆試科目數(shù)×50%＋面試成績×50%。

需進(jìn)行專業(yè)測試的職位，專業(yè)測試成績不超過面試成績的50%。

（五）體能測評

報(bào)考人民警察、司法警察（監(jiān)獄警察除外）職位的人員，按規(guī)定進(jìn)行體能測評。體能測評按招考職位擬錄用人數(shù)1︰2的比例，總成績從高分到低分確定人選，凡達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入體能測評。成績當(dāng)場公布，不合格者不予錄用。（體能測評標(biāo)準(zhǔn)詳見附件四）

（六）體檢

按招考職位擬錄用人數(shù)1︰1的比例，由自治區(qū)和地州市公務(wù)員主管部門統(tǒng)一組織，到指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（附件三）執(zhí)行。報(bào)考人民警察職位按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公安機(jī)關(guān)招考說明》執(zhí)行（詳見附件四）。

體檢人員務(wù)必提前1天到自治區(qū)用人單位或地州市組織、人事部門報(bào)到。考生對體檢結(jié)果有異議申請復(fù)查的，經(jīng)地州市以上公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)，可在指定的縣級以上綜合醫(yī)院進(jìn)行復(fù)查，復(fù)查只能進(jìn)行一次。體檢不合格者不能錄用。因體檢不合格職位出現(xiàn)空缺的，在該職位面試（體能測評）合格人員中按總成績排名依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。

（七）考察

自治區(qū)用人單位或各地、州、市對體檢合格的人員按規(guī)定進(jìn)行考察。體檢合格的人員應(yīng)填寫《新疆維吾爾自治區(qū)錄用公務(wù)員、工作人員考察表》（可登陸新疆人事考試中心網(wǎng)站、新疆人事人才信息網(wǎng)站下載）并提交所報(bào)考的自治區(qū)用人單位、地州市組織、人事部門。因考察不合格職位出現(xiàn)空缺時(shí)，須報(bào)自治區(qū)公務(wù)員主管部門批準(zhǔn)后，可在該職位面試（體能測評）合格人員中按總成績排名依次遞補(bǔ)，并進(jìn)行體檢、考察。

（八）公示

自治區(qū)用人單位和地州市組織、人事部門按照規(guī)定的程序和標(biāo)準(zhǔn)，在面試、體能測評、體檢、考察全部合格的人員中確定擬錄用人員。并通過新疆人事人才信息網(wǎng)站、新疆昆侖網(wǎng)網(wǎng)站和招考地州市黨委組織部、政府人事局網(wǎng)站公示。

（九）錄用

對公示無異議的擬錄用人員，按規(guī)定程序辦理錄用等有關(guān)手續(xù)。

四、監(jiān)督及其它要求

1、自治區(qū)各級紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)對考錄工作進(jìn)行全程監(jiān)督。

2、考錄工作的考官及工作人員，與報(bào)考人員之間有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系以及其他利害關(guān)系的，實(shí)行公務(wù)回避。

3、報(bào)考人員違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消考試資格；對考試舞弊者，終身不能報(bào)考，已被錄用的，取消錄用資格。

4、對違反規(guī)定的考官、工作人員以及報(bào)考人員按規(guī)定進(jìn)行查處，情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

五、本《簡章》確定的時(shí)間、地點(diǎn)，因特殊情況發(fā)生變化的，由自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)人事廳、自治區(qū)用人單位和地州市組織、人事部門另行通知。

六、本《簡章》由自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)人事廳負(fù)責(zé)解釋，各地州市招考職位具體政策、問題解答由招考地區(qū)負(fù)責(zé)，其他有關(guān)事項(xiàng)詳見各附件。附件：

一、報(bào)考公務(wù)員（南疆四地州鄉(xiāng)鎮(zhèn)）有關(guān)問題說明

二、現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)和聯(lián)系電話

三、公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）

四、人民警察報(bào)考說明、體能測試標(biāo)準(zhǔn)

五、咨詢、服務(wù)、監(jiān)督電話

中共新疆維吾爾自治區(qū)委員會組織部

新 疆 維 吾 爾 自 治 區(qū) 人 事 廳

二○○九年五月