第一篇:旅游管理專業(yè)就業(yè)方向
旅游管理專業(yè)畢業(yè)生可從事旅游行政管理部門、旅行社、旅游景區(qū)、旅游咨詢公司、旅游電子商務企業(yè)、旅游規(guī)劃策劃機構、主題公園的旅游經濟管理和企業(yè)管理工作;或旅游與休閑行業(yè)的自主創(chuàng)業(yè)。具體如下:
1.旅游管理行政管理部門
旅游行政管理部門就業(yè)要通過考取公務員的方式,具體流程包括網上報名、現(xiàn)場報名、筆試面試、體檢考察、名單公示等環(huán)節(jié)。就業(yè)單位包括各省市地縣旅游局及其附屬企事業(yè)單位,各單位具體職位根據(jù)需要而定,可參看當年公務員招生簡章。
2.旅行社
旅行社各職能部門分為:業(yè)務部、計調部、接待部、導游部、外聯(lián)部、財務部等。
業(yè)務部:負責旅行社產品的營銷策劃,招徠組團,地接等旅行社業(yè)務以及會議、中小型展覽的組織營銷業(yè)務;主要有經理、助理、文秘、組團、地接等職位。計調部:具體操作旅行社業(yè)務,包括設計旅游線路及報價等。
接待部:接待來咨詢的客人及來訪的其他人員。
導游部:安排導游帶團,導游人員需有導游證。
外聯(lián)部:旅行社在外地的代言人,經常到其他城市宣傳該旅行社等。
財務部:負責旅行社所有資金運作,工作人員需有一定的財務管理知識。
3.旅游管理咨詢公司
主要業(yè)務包括出境旅游咨詢、國內旅游咨詢、旅游中介、商務考察咨詢、移民及留學咨詢、代訂全國各地酒店、代訂旅游(商務)用車、會議會展、旅游管理顧問、導游培訓服務等。
隨著《旅游咨詢師培訓國家職業(yè)標準》及《旅游咨詢師培訓國家職業(yè)考試大綱、考試培訓教材》通過國家職業(yè)資格培訓鑒定實驗基地專家的評審,旅游咨詢師培訓在全國試點培訓與測評。據(jù)旅游咨詢師天津認證中心負責人介紹,成都首批100多名學員試用期平均工資為2385元。旅游咨詢師分助理、師級學員培訓結業(yè)后參加全國統(tǒng)一考試,合格后頒發(fā)國家職業(yè)資格培訓鑒定實驗基地的《旅游咨詢師》證書,個人資料錄入中國旅游咨詢師網以及國家職業(yè)資格培訓鑒定實驗基地網。2008年首次“旅游咨詢師”全國統(tǒng)一考試于6月22日進行,旅游咨詢將成為最熱門的新職業(yè)
4.旅游電子商務企業(yè)
旅游業(yè)被認為是對互聯(lián)網敏感度最強的產業(yè)之一,與金融、計算機軟件和網上書店一起被稱為最適合在網上經營的四大行業(yè),由此可見,旅游電子商務企業(yè)發(fā)展前景看好。旅游電子商務企業(yè)主要業(yè)務范圍包括提供旅游信息,預訂酒店、機票、旅行線路及商旅實用信息查詢檢索等,比如,攜程旅行網和藝龍旅行網是國內外知名的旅游電子商務企業(yè)。
5.旅游規(guī)劃策劃機構
畢業(yè)生可從事旅游規(guī)劃與策劃,旅游規(guī)劃策劃機構主要包括旅游業(yè)發(fā)展規(guī)劃、旅游景區(qū)規(guī)劃、旅游策劃等業(yè)務。至2007年,我國共有甲級資質的旅游規(guī)劃單位9家,乙級資質旅游規(guī)劃單位154家,丙級資質的旅游規(guī)劃單位62家,涵蓋全國各省市、自治區(qū)、直轄市,除此之外,還有若干未有資質的規(guī)劃策劃機構。
6.旅游營銷策劃企業(yè)
近年新興的旅游營銷策劃企業(yè),是從原旅行社的業(yè)務部的營銷策劃工作延展擴大成為獨立的的旅游市場的營銷策劃企業(yè),是旅游產業(yè)發(fā)展過程中企業(yè)從新分工產生的旅游新行業(yè)。業(yè)務包括旅游景區(qū)、大型旅游演出、大型旅游活動、旅游線路以及旅游目的地的市場營銷策劃;也從事會展的組織營銷業(yè)務。他們是旅游需求市場與旅游供給市場之間的橋梁與弄潮兒,為旅游者提供旅游消費產品及其組合(實體與信息),為旅游產品及旅游目的地提供消費者群體(實體與信息);近年一些旅游大型產品在市場中的火爆與旅游營銷策劃企業(yè)的操作不無關系,如大型實景歌舞《印象?劉三姐》就是一例。作為新興的旅游營銷策劃企業(yè),業(yè)務量巨大而企業(yè)人員精干;要求員工有較高學歷、了解旅游企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、了解旅游消費趨向,有較高的交際與即時應對市場變化的能力,有良好的團隊精神與誠信品格。旅游營銷策劃企業(yè)大都設有電子商務業(yè)務。
7.旅游管理景區(qū)
畢業(yè)生可從事旅游管理景區(qū)的經營和管理。國家旅游局《2005中國旅游景區(qū)發(fā)展報告》顯示,截至2005年1月,我國已有各類旅游管理景區(qū)2萬家左右,其中,A級旅游景區(qū)1401家,國家重點風景名勝區(qū)177個,國家自然保護區(qū)154個,國家森林公園565個,國家地質公園105個,工農業(yè)旅游示范點306個,列入《世界遺產名錄》的自然文化遺產31個,旅游景區(qū)已經形成我國旅游業(yè)的半壁江山,這些景區(qū)遍布全國各地,任何一類旅游景區(qū)都是一條就業(yè)出路,如此眾多的旅游管理景區(qū)為旅游與休閑管理專業(yè)就業(yè)創(chuàng)造了良好機會。
希望對你有幫助!
第二篇:工程管理專業(yè)就業(yè)方向
工程管理專業(yè)就業(yè)方向
資料員
職位描述:
1、負責接收上級有關部門,各部、室發(fā)送的各種圖紙、文件等資料,并登記造冊,妥善保管。
2、負責發(fā)放本部門對外發(fā)送的各種圖紙、文件等資料,并辦理登記手續(xù)。
3、規(guī)范工程項目開發(fā)施工期間的各類圖紙變更通知、工程合同及其它工程項目方面文件資料的收發(fā),保管制度。
4、對各種工程資料進行科學的規(guī)范的編號、登記、復印。
5、負責管理好有關工程技術資料的歸檔保存和借閱管理,并按有關工程技術資料的重要性進行分類,及時清理作廢資料不被誤用。
6、發(fā)放的圖紙資料必須留原件一份,連同發(fā)放清單一起存檔。
7、負責定期清理工程檔案,合同、資質和建設、規(guī)劃、國土等主管部門審批原件,及時移交公司檔案室存檔。
(待遇:提供食宿+基本薪酬+福利補貼+三險一金)
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(非誠勿擾?。?,工作經驗豐富者可適當放寬招聘條件。
采購員
職位描述:
1、具備施工企業(yè)/設計院/開發(fā)商/監(jiān)理單位或相關產業(yè)工作經驗,以及建筑工程施工圖紙及資料管理經驗。
2、熟練操作AUTO-CAD,天正建筑等繪圖軟件,熟悉photoshop及常用辦公軟件。
3、男女不限,28歲以下,大專以上學歷,具有責任感及較強學習適應能力。
4、為了公司進一步的發(fā)展和培養(yǎng)新世紀的接班人,應屆畢業(yè)生可以優(yōu)先考慮。職位描述:
1、根據(jù)對工程材料需求,選定價格合理、質量可靠、信譽好的供應廠商供貨;
2、定期對供應商資信、履約、售后服務、市場價格狀況和走勢進行綜合評估;
3、執(zhí)行供貨合同并控制到貨質量和時間等,建立產品供應商數(shù)據(jù)庫并定期更新;
4、監(jiān)控供貨過程,保證到貨質量與設計所確認樣品一致,并按時交貨;
5、負責各項目后期維修時的補貨工作;
6、建立完善采購體系,持續(xù)優(yōu)化采購流程;強化供應商管理,控制采購成本;
7、參與招投標的考察,參與招投標小組的發(fā)標、定標、開標工作;
8、項目材料款資金計劃工作指導、匯總、制定、審批、支付;
9、負責采購合同的擬定、洽談及其對合同內容進行評審和修改;
10、具備較強的工作熱情和責任心,為人誠信敬業(yè)。
(待遇:提供食宿+基本薪酬+福利補貼+三險一金)
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安全員
職位描述:
1、安全員是工程項目安全生產、文明施工的直接管理者和責任人,在業(yè)務上向公司負責。
2、貫徹安全條例和文明施工標準是安全員工作準則,執(zhí)行相關規(guī)章、規(guī)程是安全員的責任。
3、辦理開工前安全監(jiān)審和安全開工審批,編制項目工程安全監(jiān)督計劃,上報安全措施和分項工程安全施工要點。
4、制定項目工程文明施工達標方案,提交文明施工達標方案,資金預算,實施文明施工達標方案。
5、整理匯總填寫安全內業(yè)技術資料,總結安全生產狀況并上報公司。
6、檢查評定安全用品和勞動保護用品是否達標,罰處現(xiàn)場違章行為,組織機械設備安全評定,提出安全整改意見和處理辦法。
7、承辦工地文明施工相關事宜,向主辦安全監(jiān)督部門交辦事宜,參加事故調查,定期安全檢查,例會提出工地項目,獎罰意見。
8、實行安全終止權,有權制止任何人的違章行為,承擔項目安全、文明施工管理責任。(待遇:提供食宿+基本薪酬+福利補貼+三險一金)
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材料員
職位描述:
1、材料員必須熟知各種材料的性能、價格、用途、按照項目部提出的材料計劃單及時采購回所需的材料,不得影響工程進度。
2、材料員應對所采購的材料質量負責,并對其購進的劣質材料所產生的后果負全部責任。
3、材料員要隨時掌握好各種材料的市場動態(tài)。
4、按照項目部提供的材料計劃單、做到日租、日算、月結、對零星材料定期檢查,督促整理歸堆,杜絕材料浪費。
5、每月月底將本月所有的收料單收回、分類結算后、交項目經理審批、材料科長復核,交
于會計處掛賬。
6、做好材料成本核算工作,核算預算量與實際用量的差額,核算預算價與實際價的差額,核查工地材料的用量及消耗、損耗情況。
7、必負責材料、設備和供應商的數(shù)據(jù)庫建立。
(待遇:提供食宿+基本薪酬+福利補貼+三險一金)
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監(jiān)理員
職位描述:
1、認真學習和貫徹有關建設監(jiān)理的政策、法規(guī)以及國家和省、市有關工程建設的法律、法規(guī)、政策、標準和規(guī)范,在工作中做到以理服人。
2、熟悉所監(jiān)理項目的合同條款、規(guī)范、設計圖紙,在專業(yè)監(jiān)理工程師領導下,有效開展現(xiàn)場監(jiān)理工作,及時處理施工過程中出現(xiàn)的問題。
3、認真學習設計圖紙及設計文件,正確理解設計意圖,嚴格按照監(jiān)理程序、監(jiān)理依據(jù),在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導、授權下進行檢查、驗收;掌握工程全面進展的信息,及時報告專業(yè)監(jiān)理工程師(或總監(jiān)理工程師)。
4、檢查承包單位投入工程項目的人力、材料、主要設備及其使用、運行狀況,并做好檢查記錄;督促、檢查施工單位安全措施的投入。
5、復核或從施工現(xiàn)場直接獲取工程計量的有關數(shù)據(jù)并簽署原始憑證。
6、按設計圖及有關標準,對承包單位的工藝過程或施工工序進行檢查和記錄,對加工制作及工序施工質量檢查結果進行記錄。
7、擔任旁站工作,發(fā)現(xiàn)問題及時指出并向專業(yè)監(jiān)理工程師報告。
8、記錄工程進度、質量檢測、施工安全、合同糾紛、施工干擾、監(jiān)管部門和業(yè)主意見、問題處理結果等情況,做好監(jiān)理日記和有關的監(jiān)理記錄;協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師進行監(jiān)理資料的收集、匯總及整理,并交內業(yè)人員統(tǒng)一歸檔。
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質檢員
職位描述:
1、貫徹執(zhí)行國家和上級機關頒發(fā)的有關法令、規(guī)范、規(guī)程和質量管理制度。按照質量檢驗評定標準對施工全過程檢驗和試驗進行控制監(jiān)督,檢查工程質量的業(yè)務工作,遵守公司和項目制定的有關規(guī)定和制度。
2、負責對保證工程質量及有關質量獎懲制度的實施。
3、負責分部、分項工程、隱蔽工程質量檢查評定,組織工程質量抽檢、聯(lián)檢,參與質量事故的檢查與不合格品的控制、分析和處理,并檢查落實糾正和預防措施及整改情況。
4、負責填寫單位工程、分部、分項工程的質量技術資料及工程各項質量檢查評定的記錄、報表、保證業(yè)務臺帳齊全。
5、監(jiān)督檢查工程,做到工完場清,文明施工。
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試驗員
職位描述:
1、在項目經理與技術員的領導下完成所管的實驗任務。
2、認真貫徹執(zhí)行國家規(guī)范,掌握常用材料的性能和基本成本,在材料入場時進行檢驗,判斷材料的質量,對于不合格的材料應及時向上級反應。
3、負責進場的原材料的取樣、送實驗室做實驗及取實驗報告等工作,并負責實驗報告的收集、整理工作。
4、認真負責后臺工作,做好砼及砂漿的各種材料的計量檢查工作,根據(jù)實驗配合比的要求配料,確保砼及砂漿的質量。
5、認真執(zhí)行見證取樣制度,對所送試樣要分清產地、品種、標號、數(shù)量、記錄清楚。
6、及時提供各種試驗數(shù)據(jù),為技術施工部門提供復檢結果,對復檢及試驗報告應妥善保管,按時為技術部門提供有關試驗資料。
7、凡委托的試驗項目應建立登記臺帳,記錄所送品種、數(shù)量、規(guī)格及送樣日期和委托編號。(待遇:提供食宿+基本薪酬+福利補貼+三險一金)
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施工員
職位描述:
1、協(xié)調勞務層的施工進度、質量、安全。執(zhí)行總的施工方案。
2、認真熟悉施工圖紙、編制各項施工組織設計方案和施工安全、質量、技術方案,編制各單項工程進度計劃及人力、物力計劃和機具、用具、設備計劃。
3、編制、組織職工按期開會學習,合理安排、科學引導、順利完成本工程的各項施工任務。
4、編制文明工地實施方案,根據(jù)本工程施工現(xiàn)場合理規(guī)劃布局現(xiàn)場平面圖,安排、實施、創(chuàng)建文明工地。
5、編制工程總進度計劃表和月進度計劃表及各施工班組的月進度計劃表。
6、督促施工材料、設備按時進場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進行。
7、參加工程竣工交驗,負責工程完好保護。
8、合理調配生產要素,嚴密組織施工確保工程進度和質量。
9、組織隱蔽工程驗收,參加分部分項工程的質量評定。
10、參加圖紙會審和工程進度計劃的編制。
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預算員
職位描述:
1、能夠熟悉掌握國家的法律法規(guī)及有關工程造價的管理規(guī)定,精通本專業(yè)理論知識,熟悉工程圖紙,掌握工程預算定額及有關政策規(guī)定,為正確編制和審核預算奠定基礎。
2、負責審查施工圖紙,參加圖紙會審和技術交底,依據(jù)其記錄進行預算調整。
3、協(xié)助領導做好工程項目的立項申報,組織招投標,開工前的報批及竣工后的驗收工作。
4、工程竣工驗收后,及時進行竣工工程的決算工作,并報處長簽字認可。
5、參與采購工程材料和設備,負責工程材料分析,復核材料價差,收集和掌握技術變更、材料代換記錄,并隨時做好造價測算,為領導決策提供科學依據(jù)。
6、全面掌握施工合同條款,深入現(xiàn)場了解施工情況,為決算復核工作打好基礎。
7、完成工程造價的經濟分析,及時完成工程決算資料的歸檔。
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會計員
崗位職責:
1、審批財務收支,審閱財務專題報告和會計報表,對重大的財務收支計劃、經濟合同進行會簽;
2、編制預算和執(zhí)行預算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用;
3、審查公司對外提供的會計資料;
4、負責審核公司本部和各下屬單位上報的會計報表和集團公司會計報表,編制財務綜合分
析報告和專題分析報告,為公司領導決策提供可靠的依據(jù);
5、制訂公司內部財務、會計制度和工作程序,經批準后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行;
6、組織編制與實現(xiàn)公司的財務收支計劃、信貸計劃與成本費用計劃。
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測量員
職位描述:
1、愛崗敬業(yè),具有較強的責任心和團隊意識,有開拓精神和敬業(yè)精神,能吃苦耐勞,工作細致;服從公司安排。
2、測繪及相關專業(yè)本科以上學歷,具有較全面的測繪知識。
3、熟練使用水準儀、全站儀等測繪儀器。能夠計算,熟練使用計算機編寫資料,熟練使用CAD,持有測量放線崗位證書。
4、負責標高的測量定位,做好垂直觀測、沉降觀測,并記錄整理觀測結果(數(shù)據(jù)和曲線圖表)。
5、負責及時整理完善基線復核、測量記錄等測量資料。
(待遇:提供食宿+基本薪酬+福利補貼+三險一金)
工作經驗豐富者可適當放寬招聘條件。
自學能力強、可吃苦耐勞,適應能力強,責任心強,具有良好的團隊合作精神;解決食宿,待遇從優(yōu),表現(xiàn)特別優(yōu)秀者可留在公司工作。
如有意向到我公司發(fā)展,請將您的個人簡歷及詳細資料發(fā)送至公司電子信箱。
應屆畢業(yè)生、實習生,愿意與公司簽訂一年以上勞務合同者,公司著重培養(yǎng)。(非誠勿擾)注:我公司針對應屆畢業(yè)生工作經驗欠缺,來我公司報道的員工統(tǒng)一安排在我公司在建項目部進行1至2個月崗前培訓,培訓結束后,與公司簽訂正式勞務合同,公司購買三險一金+年終獎金,公司不解決戶口問題。有意向來我公司發(fā)展者,請將簡歷發(fā)至公司郵箱gzhsj2012@qq.com,聯(lián)系人:劉經理,電話:***,請標姓名+應聘專業(yè)
第三篇:專業(yè)及就業(yè)方向
名 次 01
專業(yè)名 稱 地質工 程 金融工 程 港口航 道與海 岸工程 船舶與 海洋工 程 學前教 育 石油工 程
就 業(yè) 就業(yè)方向 率(%)100 地質調查,油氣及固體礦產資源的普查勘探與評價,大型工礦企業(yè) 和水利水電建設,公路和鐵道建設,工程地質,水文地質,地質環(huán) 境及地質災害的調查,勘察及監(jiān)測等。
02
98.6
03
98.6
除了證券 還有基金、期貨、投資公司、資產管理公司很多 啊,甚至私募基金,常見的是分析師,更偏技術的還有程序 化交易之類的 設計院,但是比較難進,好處:不要下工地。第二選擇: 施工單位,特別是中港 1-4 航局下屬的各個公司
畢業(yè)后可到船舶與海洋工程設計研究單位、國內外船級社與船舶檢 驗部門廠、船、高等院校、船舶運輸管理、船舶貿易與經營、海關、海上保險和海事仲裁等部門工作
04
98.6
05 06
97.9 97.2
現(xiàn)在各大油田基本上都趨于飽和,招聘人數(shù)逐年減少,不過 相比其他專業(yè),石油工程的就業(yè)率還是很可觀的,但如果是 女生的話,而且關系不是很鐵,成績不是很突出,就業(yè)可能 會有些難度。一般的都會進三大石油公司,還有陜西的延長石油集 團,也有一部分進私企,多是搞油田服務的私企
在醫(yī)院做醫(yī)生或技術員 礦山,有色系統(tǒng)的設計院
07 08 09
醫(yī)學影 像學 采礦工 程 油氣儲 運工程
96.3 95.9 95.7
就業(yè)前景非常好,般進中石化公司,大型國企,做油氣儲運 管理方面的工作,工資剛畢業(yè) 3000 左右,有年終獎,幾萬 塊,有住房公積金,待遇福利,令人眼紅。
各類物流企業(yè),工商企業(yè)的物流管理部門,各級物流行
10
物流工 程
95.5
政管理部門,交通運輸企事業(yè)單位,物流系統(tǒng)規(guī)劃與設計部 門,商業(yè)、流通業(yè)管理部門,物流設備研發(fā)、銷售企業(yè),科 研院所、大專院校等。
11
工程造 價
95.0
畢業(yè)后能夠在工程(造價)咨詢公司、建筑施工企業(yè)(乙方)、建筑 裝潢裝飾工程公司、工程建設監(jiān)理公司、房地產開發(fā)企業(yè)、設計院、
會計審計事務所、政府部門企事業(yè)單位基建部門(甲方)等企事業(yè) 單位,從事工程造價招標代理、建設項目投融資和投資控制、工程 造價確定與控制、投標報價決策、合同管理、工程預(結)決算、工程成本分析、工程咨詢、工程監(jiān)理以及工程造價管理相關軟件的 開 發(fā)應用和技術支持等工作。12 礦物加 工工程 95.0 現(xiàn)場工程師(主要在礦山選礦廠里工作,控制生產指標。工作 較為輕松,工資較為可觀;設計人員:主要在國內外的設計院 工作,為新廠建立和老廠改造做出設計依據(jù);研究人員:開發(fā) 新技術、新工藝、新設備,或者從事技術服務。主要在商業(yè)部門
、大型工貿公司(企業(yè))、涉外企業(yè)、合資企業(yè) 等部門從事經營管理、市場調查與預測、經濟活動分析、理論政策 研究等工作也可以從事有關科學研究和教學工作業(yè)大體方向:畢業(yè) 生主要適宜在商業(yè)(包括糧食、供銷)、外貿系統(tǒng)、國民經濟等綜合部 門。
13
貿易經 濟
94.8
14 15 16
治安學 護理學 審計學
94.8 94.7 94.6
行政后勤,咨詢顧問,公務員
審計學學生畢業(yè)后可在大中型企業(yè)和跨國公司從事內部審 計工作,可在政府審計機關和司法機關從事審計檢查與鑒定 工作,也可在會計師事務所、律師事務所、資產評估公司等 中介機構從事審計服務與咨詢工作,還可以在學校和科研部 門從事教學和科研工作。建筑學專業(yè)就業(yè)方向是首先進入設計院從事建筑設計,然后 視自己的能力,再選擇是長期從事設計還是向房地產管理方 面發(fā)展。
掌握地震勘探、電法勘探、磁法勘探、重力勘探等地球物理勘查技 術、地球化學勘查與遙感技術的基本理論、基本知識和基本技能,掌握工程與環(huán)境物探的常用方法和技術、掌握礦產資源與能源勘查 等研究與開發(fā)的基本技能。有常用地球物理勘探、勘查地球化學和 遙感方法施工及資料解釋推斷的基本能力,具有從事物探工程勘察 設計與施工、管理的基本能力, 具有對資源勘查與工程勘察新技術 研究和開發(fā)的初步能力; 去石油石化部門,石油石化行業(yè),煉油廠,機械廠,石化設計院等,都很不錯的
17
建筑學
94.4
18
勘查技 術與工 程
94.4
19
過程裝 備與控
94.3
制工程 20 檔案學 94.3 主要到國家機關、企事業(yè)單位的檔案機構、信息部門從事信息服務、信息管理工作及研究工作。:“國家的信息資源 80 %在政府,政府 的信息資源中 80 %在檔案 ”。所以,致力于管理、開發(fā)、提供檔 案與綜合信息服務的檔案學專業(yè),有良好的職業(yè)前景。
21
稅務
94.1
學稅務,一般考公務員的比較多,或者進事務所,可以考注 會(要畢業(yè)才能考),或者注冊稅務師(要幾年工作經驗)
畢業(yè)生適宜在高等院校、科研機構、水利、水電、農林、能源交通、城市建設和環(huán)境保護等部門從事水文水資源領域教學、科研及工程 規(guī)劃、勘測設計和管理等工作。相關的機械制造企業(yè),有的去了研究所、設計院,有的去了企業(yè)搞 設備維護
22
水文與 水資源 工程 機械設 計制造 及其自 動化 農業(yè)機 械化及 其自動 化 財務管 理
93.7
23
93.5
24
93.4
機械類的都可以,最對口的就是農業(yè)機械廠,如 福田農業(yè)機械廠,拖 拉機廠,聯(lián)合收廠都可以,我同學也有好多在汽車廠的,因為這個專 業(yè)屬于機械類,應該很好找工作
25
93.3
本專業(yè)實用性強,適
適應工作領域廣泛,人才需求大,發(fā)展前 景廣闊。畢業(yè)生適應的工作領域:大中型企業(yè)、證券公司、金融、信托投資公司、各類投資基金、各級銀行以及政府綜 趕經濟管理部門等。(在合理使用資金、節(jié)約資金支出等方 面接受財務部門的指導,受到財務制度的約束,以此來保證 企業(yè)經濟效益的提高)機械設計/制造 材料類 機械制圖 模具設計/制造與維修 可以根據(jù)你們學校學的課程,以及你個人的愛好適當選擇,個人建議最好還是搞設計類的,進好的公司待遇還是不錯 的,汽車制造業(yè)要是招的話也可以去試試
在工業(yè)生產第一線從事機械工程及自動化領域內的設計制造、科技開發(fā)、應用研究、運行管理和經營銷售等方面工作
26
材料成 型及控 制工程
93.3
27
機械工 程及自 動化
93.2
28 29 30
土木工 程 熱能與 動力工
1 施工方向 2 設計院--結構設計或者建筑設計 3 做預算 4 幕墻.鋼結構 設計
熱能與動力工程有好幾個方向,各個方向的就業(yè)方向是不同 的,具體是熱能工程(熱動)就業(yè)主要是火電廠,流體機械
程
及工程(就業(yè)較廣),制冷與低溫工程,化工機械,工程熱 物理
31 32 33 電氣工 程及其 自動化
電氣工程及其自動化專業(yè)培養(yǎng)的畢業(yè)生就業(yè)面寬、適應性 強。該專業(yè)的畢業(yè)生主要面向電力行業(yè)就業(yè),可從事電力設 計、建設、調試、生產、運行、市場運營、科技開發(fā)和技術 培訓等工作,也可從事其他行業(yè)中的電氣技術工作。主要就 業(yè)單位有電力公司、電力設計院、電力規(guī)劃院、電力建設部 門、電力生產單位、電氣工程研究開發(fā)公司和研究院以及具 有電氣相關專業(yè)的院校。自動控制、電力電子技術、信息處理、試驗分析、研制開發(fā)、經濟管理以及電子與計算機技術應用等領域的工作。
34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 會計學 工程力 學
主要到各種工程(如機械、土建、材料、能源、交通、航空、船舶、水利、化工 等)中從事與力學有關的科研、技術開發(fā)、工程設計和力學教學工作。
第四篇:物流管理專業(yè)的就業(yè)方向
物流管理專業(yè)的就業(yè)方向
作為物流管理專業(yè)的畢業(yè)生可在物流企業(yè)、港口、海關、貨運公司、商貿企業(yè)等就業(yè),就業(yè)前景良好。今后一段時期,除儲存、運輸、配送、貨運代理等領域的物流人才緊缺外,相關的系統(tǒng)化管理人才、懂得進出口貿易業(yè)務的專業(yè)操作人才、電子商務物流人才、掌握商品配送和資金周轉以及成本核算等相關知識和操作方法的國際性物流高級人才將更吃香。物流專業(yè)人才已被列為我國12類緊缺人才之一,缺口達60余萬。據(jù)了解,目前最為搶手的物流人才,是那些掌握現(xiàn)代經濟貿易、運輸與物流理論和技能,且具有扎實英語能力的國際貿易運輸及物流經營型人才,他們的年薪最高可達100萬元。
經濟全球化催生了現(xiàn)代物流業(yè)。世界市場中不斷上升的競爭壓力迫使企業(yè)開辟效益增長的新來源,在這樣的背景下,世界產業(yè)象接力棒一樣,在不同的國家和地區(qū)之間進行轉移,新的國際生產體系逐步形成。例如波音飛機,雖然最后是在美國西雅圖組裝,但它在70多個國家生產零部件。
現(xiàn)在國際市場上的競爭就更多地變?yōu)橐钥鐕緸橹鲗У墓溨g的競爭,或者說是以跨國公司為中心的生產體系之間的競爭,而不再是單個企業(yè)或廠商之間的競爭。高效率、低成本、網絡化的物流服務是供應鏈管理的核心。正因為如此,物流業(yè)被普遍看好為21世紀的朝陽產業(yè),物流科學研究是新世紀經濟管理科學領域的聚焦點。
現(xiàn)在,許多地方政府正在積極籌劃發(fā)展現(xiàn)代物流產業(yè),把物流作為經濟發(fā)展的支柱產業(yè)和新的經濟增長點。上海市政府規(guī)劃在“十五”期間著重發(fā)展三類物流,“十五”期末基本成為全球現(xiàn)代物流供應鏈中的重要樞紐和節(jié)點;深圳市政府將現(xiàn)代物流產業(yè)作為三個重要支柱產業(yè)之一;北京、大連、沈陽等城市都在加快制定物流發(fā)展規(guī)劃并加緊實施;天津從2003年到2010年,每年拿出100億元的資金用于物流基本建設,把物流產業(yè)作為天津經濟發(fā)展的五大支柱產業(yè)之一強勢推進。
物流管理專業(yè)的就業(yè)前景
我國物流產業(yè)興起于上世紀90年代,起步雖晚,但發(fā)展勢頭強勁,到2003年我國物流市場的規(guī)模已達到2400億元,預計在今后幾年仍將會以每年30%的速度增長。與此同時,物流管理專業(yè)人才缺乏的問題也浮出水面,據(jù)最近的調查,目前國內物流管理專業(yè)人才的需求缺口達到60余萬人,物流管理專業(yè)人才成為全國12種緊缺人才之一。有真才實學的物流管理專業(yè)本科畢業(yè)生就業(yè)前景是普遍被看好的。
物流工程專業(yè)就業(yè)前景主要到企業(yè)或事業(yè)單位中從事生產管理(包括生產企業(yè)資源計劃、物流、調度、組織與控制)、經營管理、技術管理與質量管理等方面的工作。從事工商企業(yè)、交通運輸行業(yè)和物流相關部門的社會物流、生產物流和綠色物流方面的工程策劃、倉儲、配送、裝卸等工程技術設計、裝備選型與開發(fā)應用、管理和營運等工作。到第三方物流企業(yè)、港務局、物流園區(qū)、汽車制造、硅谷或光谷、計算機廠、煙草廠、港機廠、造船廠、鋼鐵冶金、起重運輸及工程機械廠、交通運輸、航運及航務部門和科研設計院所、規(guī)劃設計院、大專院校等單位從事專業(yè)技術、領導管理和教學科研工作。
物流人才的需求量為600余萬人。相關統(tǒng)計顯示,目前物流從業(yè)人員當中擁有大學學歷以上的僅占21%。許多物流部門的管理人員是半路出家,很少受過專業(yè)的培訓。據(jù)相關人士透露,對此類人才有需求的某知名企業(yè)在國內招聘的應屆大學生目前的薪金是每月6000元到8000元,在一年之后還會由相當大的提升空間。“現(xiàn)在一年就能掙個7萬元至10萬元,估計4年之后只會多不會少,因為能源越來越緊俏?!?/p>
加入世貿組織后,隨著國民經濟的快速發(fā)展,對社會物流需求顯著增加,推動物流產業(yè)
保持持續(xù)、穩(wěn)定、快速發(fā)展,黨的十六大報告指出,要“深化流通體制改革,發(fā)展現(xiàn)代流通方式 ”,現(xiàn)在,許多地兒政府正在積極籌劃發(fā)展現(xiàn)代物流產業(yè),把物流作為經濟發(fā)展的支柱產業(yè)和新的經濟增長點,上海政府規(guī)劃在“十五”期間著重發(fā)展三類物流,“ 十五”期末基本成為全球現(xiàn)代物流供應鏈中的重要樞紐和節(jié)點;深圳市政府將現(xiàn)代物流產業(yè)作為三個重要支柱產業(yè)之一;北京、大連、沈陽等城市都在加快制定物流發(fā)展規(guī)劃并加緊實施;天津從2003年到2010年,每年拿出100億元的資金用于物流基本建設,把物流產業(yè)作為天津經濟發(fā)展的五大支柱產業(yè)之一強勢推進,我國的現(xiàn)代物流已經進入快速增長、全面發(fā)展的新時期,中國物流與采購聯(lián)合會常務副會長丁俊發(fā)預計,中國物流需求高速增長期將持續(xù)10~15年,特別是在“十一五”期間,隨著國民經濟的穩(wěn)定快速發(fā)展和進出口貿易的進一步擴大,物流需求的規(guī)模還將繼續(xù)擴大,目前,物流專業(yè)人才已被列為我國12類緊缺人才之一,據(jù)智聯(lián)招聘最新發(fā)布的網上人才招聘的數(shù)據(jù)顯示,隨著 2008年北京奧運會和2010年上海市世博會的臨近,到2010年我國本科學歷以上物流人才的需求量約為30萬~40萬人。
什么樣的物流管理專業(yè)人才受青睞
不少高校都設有物流管理專業(yè),但一般著重培養(yǎng)的是管理型人才,而市場每年對管理型人才的招聘很有限,更多的是需要在基層從事操作的人員。因此,物流操作員在每年的招聘中格外受寵。
目前比較先進的企業(yè)正逐步向零庫存邁進,這不光對物流管理人員提出了很高的專業(yè)要求,也要求最直接的物流操作員有更高的能力。相對于物流管理人員,物流操作員的需求量更大。因此,受過專業(yè)物流操作培訓的畢業(yè)生憑借上手快、勝任物流各個環(huán)節(jié)操作,而被相關的用人單位大量吸收。
我國開設物流管理的專業(yè)的高校有:
天津南開大學、湖南工程學院 成都東軟信息技術學院 北京工商大學 北京交通大學 北京物資學院 長安大學 中國民用航空學院 北京航空航天大學 上海財經大學 西南交通大學 重慶交通大學 河北經貿大學 沈陽工業(yè)大學 東北財經大學 大連交通大學 哈爾濱商業(yè)大學 同濟大學 東華大學 上海海事大學 上海對外貿易學院 江蘇科技大學 浙江大學 寧波大學 安徽大學 安徽財經大學 華僑大學 江西財經大學 中國海洋大學 山東財政學院 河南工業(yè)大學 鄭州航空工業(yè)管理學院 武漢大學華中科技大學武漢理工大學 中南林業(yè)科技大學中南財經政法大學 中山大學 暨南大學 華南師范大學 廣東外語外貿大學 廣東工業(yè)大學 廣東技術師范學院 廣東商學院 蘭州交通大學 重慶工商大學(籌)西南財經大學 四川工業(yè)學院 東南大學、成都理工大學 等。
第五篇:物流管理專業(yè)畢業(yè)就業(yè)方向
物流管理專業(yè)畢業(yè)就業(yè)方向
職業(yè)通路:操作人員→中層管理人員→高級管理人才 對于操作人員來說,擁有相關的證書,有相關從業(yè)經驗,英語達到國家四級以上的,薪資會比較高,上升空間也較大。同一職位,大型物流公司要比小型公司月薪高出1000到2000元左右,而有大型公司工作經驗的,跳槽到小公司的話,職位和薪水也能得到一定的提升。中層管理人員:部門主管或者經理,包括業(yè)務經理、生產經理、操作主管等。一般要求是大專以上學歷,有三年以上的從業(yè)經驗,對于本部門的操作流程非常熟悉,具有大型物流公司工作經驗會非常吃香。高級管理人才:企業(yè)執(zhí)行總監(jiān)、公司副總、高級行政管理人員等,這些是站在物流行業(yè)金字塔塔尖的人才,屬于高價難求的稀缺資源。對于這類人才,除了要求基本素質高,具備碩士以上學歷以外,還要有豐富的行業(yè)經驗、出色的策劃組織能力、好的溝通能力等。薪資從10萬元到150萬元不等。根據(jù)公司的性質和規(guī)模而定,一般來說,中外合資的物流企業(yè)待遇最高,年薪能夠達到百萬元以上,除了薪資收入以外,部分企業(yè)還會提供一部分股份給這些高層管理人員,年底可以獲得分紅。從業(yè)方向分析 就就業(yè)方向來說,物流職位主要分布在企業(yè)內部物流和第三方專業(yè)物流公司,前者關注的是企業(yè)內部的采購、倉庫管理、物料的保障與協(xié)調。后者則關注的是貨物的外部,流動過程。企業(yè)內部物流職位:物流專業(yè)的畢業(yè)生去的最多的要數(shù)零售連鎖企業(yè),如沃爾瑪、家樂福、國美電器等。他們的競爭優(yōu)勢在于物流成本低:集中采購、高效的物流系統(tǒng)?? 專業(yè)的物流崗位工作職責應該包括采購、生產、儲運、銷售甚至上游供應商和客戶服務等內容,也就是供應鏈管理。但實際上目前大部分企業(yè)將物流崗位的工作職責鎖定在儲運上。采購職位:零售企業(yè)的采購部門在招聘助理時,新人一般都能有機會,他們看重的主要是溝通能力和應變能力。蘇寧電器一位人力資源主管在接受采訪時說,“在計算機方面,WORD和EXCLE的使用一定要熟練。”因為做數(shù)據(jù)分析和報告撰寫以及商業(yè)信函往來,都必須使用到這些工具。如果你想去的是諸如沃爾瑪?shù)韧赓Y企業(yè),則良好的英語素養(yǎng)是必不可少的。沃爾瑪?shù)膹姶蟮奈锪飨到y(tǒng)基于全球采購系統(tǒng),如果你連英文標簽都讀不來,你將很難得到他們的工作。特別提醒,學會利用一樣統(tǒng)計學、經濟學市場分析工具軟件(方法),例如SPSS,這對得到零售企業(yè)人力資源部門的青睞很有幫助。儲運職位:這是進入門檻比較低的職位。充分利用我們的專業(yè)優(yōu)勢和理論基礎,比別人做的更專業(yè)能讓我們具備強勢競爭力。所謂“專業(yè)”,具體到儲運來說,首先,最基本的,你要全面掌握從倉庫選址、倉儲原則、庫存控制、運輸線路優(yōu)化原則以及訂單處理等等理論知識,這些都是在學校學習時必須完成的任務。然后,分析你的目標企業(yè)。例如,你想進入蘇寧電器,那家公司的物流配送中心主要有倉儲和配送兩個方面的職位,他們的主要庫存商品就是電器。那你就要想辦法弄清楚電器的倉儲、運輸?shù)茸⒁馐马?,甚至對于電器的各種包裝的質地都可以提前熟悉——哪類包裝最大承重是多少,對倉儲有無特別的要求??總之,“工夫不負有心人”這話雖然土點,但確實是真理。掌握一定的成本會計知識。物流最直接的定義就是“在顧客滿意的前提下,最大程度的控制成本?!币虼?,公司一般都會要求員工具備良好的成本意識,甚至會讓你參與到成本的分析與控制環(huán)節(jié)中去。推薦考證:微軟Office XP—MAC 專業(yè)物流公司 快遞和其他第三方物流公司。主要崗位有包括報關員、貨運操作、海運操作、采購、倉管、單證員、客服、銷售人員等等。在此筆者強烈建議同學
們學好英語,以便在畢業(yè)后即進入外資物流公司。在那里,你將能得到完善、系統(tǒng)的培訓,更快的積累最優(yōu)質的經驗。四大國際快遞公司都非常重視對新進員工的培訓:中外運敦豪的新員工在上崗之前,都會依次進入所有部門進行輪崗實習,以確保在正式上崗前對公司的所有業(yè)務環(huán)節(jié)都有直接的體驗,對所有專業(yè)知識都有了解;UPS對第一線的操作人員如運輸車司機的培訓,會細致到指導他們應該用哪一個手指拿車鑰匙,才能既安全又快捷;而聯(lián)邦快遞則是通過一次50個小時的培訓,使新員工在短時間內了解公司的發(fā)展歷史、遠景規(guī)劃和企業(yè)文化,理解他們所在崗位的職責。以后每個員工每年還會接受不少于50個小時的課程培訓。這樣的職業(yè)發(fā)展環(huán)境,對想在物流行業(yè)成為傳說中的“金領”的同學來說,無疑是再好不過的了。學生時代就參加實習,既可以熟悉工作環(huán)境,更可以為你在今后的求職中增加砝碼。一般在實習過程中,同學們會接觸到倉儲、運輸、訂單處理等終端的操作,可千萬別認為這是“打雜”而不認真做事。其實,對想成為高級物流策劃、管理人才的你來說,正是對這些基本操作、流程的十分熟悉,才有可能讓你在以后的大型物流方案的策劃或營運上得心應手??梢韵胂螅绻氵B運輸線路、交通規(guī)則甚至堆碼方式都不熟悉,你怎么可能去合理分配你的儲運資源? 物流營銷:對公司、行業(yè)物流運作系統(tǒng)非常熟悉,能有效解答客戶對解決方案的種種疑問。這類職位還要求具備一定的市場營銷專業(yè)基礎,因此,建議同學們找一些這方面的資料來閱讀,另外,還可以找一些物流方面的行業(yè)雜志看看,上邊的實踐方案對你理解課本上枯燥的理論不無益處。推薦認證:外銷員資格、營銷員等。物流操作:主要有報關員、跟單員、倉管員等職務。畢業(yè)生進入物流行業(yè)后,最先接觸的一般也是這類工作。推薦認證:報關員、跟單員等。物流管理、策劃:中高級管理人員,主要負責物流系統(tǒng)的運營。在進入管理崗位以前,新人一般都需要2-5年的時間在基層崗位積累經驗,熟悉物流操作職位的流程和運作原理。物流策劃方面的職位主要是負責物流運作系統(tǒng)的設計、策劃。推薦認證:ILT、物流職業(yè)經理認證、物流職業(yè)資格認證。