第一篇：電大2014年7月法律文書考試名詞解釋(已按字母排序)

名詞解釋

B開頭

B筆錄，在法律活動中，凡是以實錄的性質(zhì)記錄下來的文字材料，均可被統(tǒng)稱為筆錄。

B辯護(hù)，是被告人的一種訴訟權(quán)利，除本人可以辯護(hù)外，也可以委托律師或法律所允許的他人為自己辯護(hù)。

B辯護(hù)詞，是在人民法院審理刑事案件時，被告人的辯護(hù)人為了維護(hù)被告人的合法權(quán)益，當(dāng)庭發(fā)表的系統(tǒng)性法庭發(fā)言。

B不批準(zhǔn)逮捕決定書，就是檢察機(jī)關(guān)對于公安機(jī)關(guān)提請批準(zhǔn)逮捕犯罪嫌疑人的案件經(jīng)過審查，認(rèn)為不符合法律規(guī)定的逮捕條件，決定不批準(zhǔn)逮捕時所制作的文書。

B不起訴決定書，是人民檢察院對偵查機(jī)關(guān)移送起訴的案件依法作出不起訴決定時所制作的文書。

CD開頭

C呈請拘留報告書，是指公安機(jī)關(guān)依法拘留現(xiàn)行犯或者重大嫌疑分子，由案件承辦單位擬寫出呈報縣級以上公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人審批的報告類文書。

D答辯狀，是指民事、行政和刑事訴訟或被上訴人根據(jù)民事、行政起訴狀、刑事自訴狀或民事、行政、刑事上訴狀的內(nèi)容，針對原告、自訴人提出的訴訟請求或上訴人提出的上訴請求作出答復(fù)，并依據(jù)事實與理由進(jìn)行辯駁的法律文書。

D代理詞，民事、行政案件的原被告、刑事案件中的被害人以及刑事附帶民事案件的原被告委托的訴訟代理人，在法庭審理階段，為維護(hù)其所代表的一方的合法權(quán)益，發(fā)表的指控、答辯的系統(tǒng)發(fā)言。

D第二審民事判決書，是指中級以上人民法院對當(dāng)事人不服第一審人民法院民事判決提起上訴的民事案件，依照我國《民事訴訟法》規(guī)定的第二審程序，經(jīng)審理終結(jié)后，依法作出維持或者改變第一審民事判決的書面決定。

D第二審刑事裁定書，是指第二審人民法院在第二審程序中，為解決有關(guān)程序問題和部分實體問題而作出的書面決定。

D第二審刑事判決書，是第二審人民法院在受理當(dāng)事人不服第一審判決提出上訴或者公訴機(jī)關(guān)就第一審判決提出抗訴的刑事案件后，經(jīng)審理查明原判決在適用法律上有錯誤或者量刑不當(dāng)；或者原判事實不清、證據(jù)不足，經(jīng)二審查清事實后依法改判時作出的書面決定。

D第一審民事判決書，是人民法院按照第一審普通程序的規(guī)定，依法組成合議庭對一審民事案件進(jìn)行審理后，就已經(jīng)查明的案件事實和證據(jù)，依照有關(guān)實體法的規(guī)定，對當(dāng)事人之間的實體權(quán)利義務(wù)爭議作出的書面處理決定。

D第一審刑事判決書，是人民法院對于人民檢察院提起公訴或者自訴人提起自訴的刑事案件，按照我國刑事訴訟法規(guī)定的第一審普通程序或者簡易程序?qū)徖斫K結(jié)后，根據(jù)已經(jīng)查明的事實、證據(jù)和有關(guān)法律規(guī)定，確認(rèn)被告人有罪或無罪，構(gòu)成何種罪名，適用何種刑罰或免除處罰而作出的書面決定。

D第一審行政判決書，是第一審人民法院依照我國行政訴訟法規(guī)定的程序，對第一審行政訴訟案件審理終結(jié)后，依照法律、法規(guī)，參照有關(guān)行政規(guī)章，就案件的實體問題作出的書面處理決定。

D對罪犯刑事判決提請?zhí)幚硪庖姇潜O(jiān)獄在刑法執(zhí)行中，如果認(rèn)為判決有錯誤，或者根據(jù)罪犯申訴，認(rèn)為判決可能有錯誤的，依照法定程序，提請人民檢

察院或者人民法院處理時制作的一種文書。

F開頭

F法律文書，是指我國司法機(jī)關(guān)（含公安機(jī)關(guān)、國家安全機(jī)關(guān)、海關(guān)緝私機(jī)關(guān)、檢察院、法院及監(jiān)獄等機(jī)關(guān)，下同）、公證機(jī)構(gòu)、仲裁組織依法制作的處理訴訟案件和非訴訟案件的法律文書，以及案件當(dāng)事人、律師和律師組織自用或代書的法律文書的總稱。

F法律意見書，是指律師應(yīng)當(dāng)事人的要求，針對某項非訴訟法律事務(wù)，根據(jù)掌握的事實和材料，運(yùn)用法律進(jìn)行闡述和分析，作出肯定或否定結(jié)論后出具給當(dāng)事人的書面意見。

F反訴狀，是指民事案件或刑事自訴案件的被告、被告人，針對原告或自訴人指控的同一糾紛事實或行為事實，提出相反指控內(nèi)容的法律文書。G開頭

G公示催告申請書，是指票據(jù)持有人在票據(jù)被盜、遺失和滅失的情況下，為使票據(jù)上標(biāo)示的權(quán)利與實際權(quán)利相分離，使自己享有的權(quán)利得以依法重新確認(rèn)，申請人民法院以公告的方式限期催促利害關(guān)系人申報權(quán)利，在逾期不申報時，判決利害關(guān)系人喪失該項權(quán)利的法律文書。

G公訴意見書，是出席第一審法庭的公訴人，代表人民檢察院，在法庭調(diào)查結(jié)束后，依法首先發(fā)表的支持公訴的書面意見。

G公證申請書，即當(dāng)事人請求公證機(jī)關(guān)對一定的法律行為、法律事實或有法律意義的文書予以公證的申請文書。

G公證文書，是國家公證機(jī)關(guān)按照法定程序辦理公證業(yè)務(wù)時所制作的各種具有國家證明效力的法律文書的總稱。

H合同公證書，是指公證機(jī)關(guān)依法證明法人、非法人組織、個體工商戶、農(nóng)村村民、農(nóng)村承包經(jīng)營戶之間為了實現(xiàn)一定的經(jīng)營目的，明確相互權(quán)利義務(wù)關(guān)系而達(dá)成協(xié)議的證明文書。

J開頭

J繼承公證書，是指公證機(jī)關(guān)依法證明當(dāng)事人根據(jù)我國繼承法產(chǎn)生的繼承法律關(guān)系的法律文書。J監(jiān)獄法律文書，是指我國監(jiān)獄（含未成年犯管教所）在對判處死刑緩期二年執(zhí)行、無期徒刑、有期徒刑的罪犯執(zhí)行刑罰和教育改造過程中，根據(jù)國家法律和監(jiān)管規(guī)定，依照法定程序，制作的具有法律效力或法律意義的文書總稱。

J監(jiān)獄起訴意見書，是指監(jiān)獄對罪犯在服刑期間又犯罪，或者發(fā)現(xiàn)了判決時所沒有發(fā)現(xiàn)的罪行，認(rèn)為需要追究刑事責(zé)任，提出起訴意見，移送人民檢察院審查決定時制作的一種文書。

L立案決定書，是人民檢察院認(rèn)為有犯罪事實需要追究刑事責(zé)任，依法應(yīng)由本院決定立案偵查時所制作的文書

L律師見證書，是指律師所在的律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)事人的要求，指派律師，依法對其親眼所見或親自審查的法律事件或法律行為的真實性、合法性進(jìn)行證明并出具的一種文書。

L律師實務(wù)文書，是指律師在開展業(yè)務(wù)活動過程中，根據(jù)事實和法律規(guī)定，制作和使用的具有法律意義的各種法律文書的總稱。

M開頭

M民事(行政)抗訴書，是人民檢察院依照我國民事訴訟法和行政訴訟法關(guān)于法律監(jiān)督的規(guī)定，對確有錯誤并已生效的民事(行政)案件的判決、裁定，向有關(guān)人民法院提出抗訴，要求重審予以糾正時所制作的文書。

M民事、行政起訴狀，是指公民、法人或者其他組織，認(rèn)為自己的民事權(quán)益受到侵害或者與他人發(fā)生民事爭議時，為維護(hù)自己的合法權(quán)益，依據(jù)事實和法律，按照法定程序，向人民法院提起民事、行政訴訟時制作并使用的法律文書。

M民事裁定書，是指人民法院按照《民事訴訟法》的規(guī)定，依法行使審判權(quán)，就解決訴訟程序方面的問題依法作出的書面處理決定。

M民事調(diào)解書，是人民法院在審理民事案件過程中，依法進(jìn)行調(diào)解，根據(jù)當(dāng)事人自愿達(dá)成的解決糾紛的協(xié)議而制作的具有法律效力的司法文書。

M民事授權(quán)委托書，是指民事訴訟活動當(dāng)事單方面出具的，明確代理律師在代理委托人參加民事訴訟過程中的代理權(quán)限的法律文書。

M民事再審申請書，是指民事案件的當(dāng)事人認(rèn)為已生效的判決或裁定有錯誤，依法向人民法院提交的請求再審的法律文書。

P批準(zhǔn)逮捕決定書，是人民檢察院對公安機(jī)關(guān)提請批準(zhǔn)逮捕犯罪嫌疑人的案件進(jìn)行審查后，依法批準(zhǔn)逮捕犯罪嫌疑人時制作的文書。

Q開頭

Q起訴書，是人民檢察院經(jīng)偵查或?qū)彶榇_認(rèn)被告人的行為構(gòu)成犯罪，依法應(yīng)當(dāng)交付審判，而向人民法院提起公訴的文書。

Q起訴意見書,是指公安機(jī)關(guān)對案件偵查終結(jié)后，認(rèn)為犯罪事實清楚，證據(jù)確實、充分，應(yīng)當(dāng)依法追究犯罪嫌疑人刑事責(zé)任，向同級人民檢察院移送審查起訴時制作的一種文書。

Q強(qiáng)制執(zhí)行申請書，是指法律文書中確認(rèn)享有權(quán)利的一方當(dāng)事人，在應(yīng)當(dāng)承擔(dān)義務(wù)的對方當(dāng)事人拒絕履行義務(wù)時，向有管轄權(quán)的人民法院提出的申請采取強(qiáng)制執(zhí)行措施的法律文書。

Q親屬關(guān)系公證書，是指申請人向公證機(jī)關(guān)請求確認(rèn)其與關(guān)系人之間確實存在某種親屬關(guān)系的證明文書。其目的是確認(rèn)他們之間的法律關(guān)系及其發(fā)生的有法律意義事實的合法性。

S上訴狀，是指訴訟當(dāng)事人不服人民法院作出的第一審判決或裁定，在法定上訴期限內(nèi)，向上一級人民法院提起上訴，請求撤銷、變更原審裁判或請求重新審理的訴訟文書。

S收養(yǎng)協(xié)議書，是指收養(yǎng)人與送養(yǎng)人之間為確立收養(yǎng)人與被收養(yǎng)人為養(yǎng)父母與養(yǎng)子女之間的親屬關(guān)系而訂立的書面協(xié)議。

S書面遺囑，是公民生前處分自己的財產(chǎn)或者其他事務(wù)，并于死亡時發(fā)生法律效力的這種法律行為，以文字形式加以確認(rèn)的文書。

T提請假釋建議書，是監(jiān)獄依法對服刑改造期間的罪犯符合法定假釋條件的，建議法院審核裁定假釋時制作的一種文書。

T提請減刑建議書，是監(jiān)獄依法在對服刑改造期間確有悔改或立功表現(xiàn)且已執(zhí)行符合法定要求的刑期的罪犯，提請法院審核裁定減刑時而制作的一種文書。

T提請批準(zhǔn)逮捕書，是公安機(jī)關(guān)對符合《刑事訴訟法》第六十條第一款規(guī)定的逮捕條件的犯罪嫌疑人，提請同級人民檢察院批準(zhǔn)逮捕時制作的一種法律文書。

T通緝令，指公安機(jī)關(guān)依法通緝罪該逮捕而在逃的或者被拘留、逮捕后脫逃的犯罪嫌疑人以及從監(jiān)獄中逃跑的罪犯而制作的法律文書。

X開頭

X宣告失蹤申請書，是指符合宣告失蹤法定條件的公民的利害關(guān)系人，依法向人民法院提交的請求從法律上確認(rèn)并宣告該公民失蹤，并為其設(shè)定財產(chǎn)管理人的法律文書。

X刑事案件立案報告書，是指公安機(jī)關(guān)偵查人員對受理刑事案件的材料經(jīng)過審查，認(rèn)為符合立案條件，并屬于公安機(jī)關(guān)管轄的案件，報請領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)是否立案的法律文書。

X刑事抗訴書，是人民檢察院對人民法院確有錯誤的刑事判決或裁定依法提出抗訴時所制作的文書。

X刑事自訴狀，是指刑事自訴案件的被害人或其法定代理人，為追究被告人的刑事責(zé)任，直接向人民法院提起訴訟時，制作并使用的法律文書。

X形事申訴書，是指刑事案件的當(dāng)事人及其法定代理人、近親屬，對已經(jīng)發(fā)生法律效力的判決、裁定，認(rèn)為有錯誤而向人民法院提出申訴時制作并使用的文書。

X宣告死亡申請書，是指符合宣告死亡法定條件的公民的利害關(guān)系人依法向人民法院提交的，請求從法律并宣告該公民死亡的法律文書。

Y要求復(fù)議意見書，是公安機(jī)關(guān)認(rèn)為同級人民檢察院不批準(zhǔn)逮捕決定或者不起訴決定有錯誤，依法要求同級人民檢察院對其決定重新復(fù)議時制作的法律文書。

Z開頭

Z支付令申請書，是指債權(quán)人以要求債務(wù)人給付金錢、有價證券為內(nèi)容，請求有管轄權(quán)的基層人民法院向債務(wù)人發(fā)出催促債務(wù)人履行支付義務(wù)命令的法律文書。

Z仲裁，是指爭議雙方在爭議發(fā)生前或發(fā)生后，在自愿的基礎(chǔ)上達(dá)成協(xié)議，將爭議提交非司法機(jī)構(gòu)的第三方審理，并由第三方作出對爭議雙方均有法律約束力的裁決的一種解決糾紛的制度和方式。

Z仲裁裁決書，是仲裁庭根據(jù)查明的事實和認(rèn)定的證據(jù)，對申請人提交仲裁的請求事項依法作出的予以支持或駁回，或者部分支持、部分駁回的書面決定。

Z仲裁答辯書，是仲裁案件的被申請人為維護(hù)自己的權(quán)益，針對申請人在仲裁申請書所提出的仲裁請求及所依據(jù)的事實、理由所作出的書面答復(fù)與反駁。

Z仲裁調(diào)解書，是由仲裁庭制作的，記載當(dāng)事人之間調(diào)解協(xié)議內(nèi)容的具有法律效力的文書。

Z仲裁申請書，是平等主體的公民、法人和其他組織之間以生了合同糾紛或其他財產(chǎn)權(quán)益糾紛，當(dāng)事人根據(jù)雙方自愿達(dá)成的仲裁協(xié)議，向仲裁協(xié)議中所選定的仲裁委員會提出仲裁請求，要求該仲裁委員會通過仲裁解決糾紛的文書。

Z仲裁文書，是仲裁法律關(guān)系主體在仲裁活動過程中依據(jù)我國《仲裁法》和仲裁規(guī)則制作的具有法律效力的文書。

Z仲裁協(xié)議書，是各方當(dāng)事人自愿將他們之間已經(jīng)發(fā)生或者將來可能發(fā)生的爭議提交仲裁解決的書面協(xié)議。

Z罪犯入監(jiān)登記表，是指監(jiān)獄記載新入監(jiān)罪犯基本情況的表格類文書。

第二篇：電大2014年7月法律文書考試選擇題(已按字母排序)

選擇題

“如不服本判決，可在裁決書送達(dá)之日起15日內(nèi)，向本院遞交上訴狀，并按對

方當(dāng)事人的人數(shù)提出副本，上訴于××人民法院。”這一段交待上訴事項的行文是（D）中的規(guī)范用語。D.民事裁定書

北京市西城區(qū)人民法院2003年第35號第一審刑事判決書的編號應(yīng)為（C）。

C.（2003）京西刑初字第35號

筆錄忠實地記載了訴訟和非訴訟活動的實際情況，在寫作上第一位的要求是

(B)。B.內(nèi)容真實、完整

不起訴決定書對當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)使用的規(guī)范稱呼是(D)。D.被不起訴人 不起訴決定書中對當(dāng)事人的稱謂應(yīng)該是（C）。C.被不起訴人

撤銷案件通知書的送達(dá)對像是（B）。B.人民檢察院

撤銷仲裁裁決申請書的送達(dá)對象是（A）。A.上一級仲裁委員會

呈請拘傳報告書的首部不僅要寫明被拘傳人的基本情況，還要寫明被拘傳人的(D)。D.主要簡歷

呈請拘留報告書的性質(zhì)和特點表現(xiàn)為（B）。B.是簽發(fā)拘留證的依據(jù) 呈請拘留報告書應(yīng)當(dāng)送達(dá)（B）。B.縣級以上公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人

呈請立案報告書的正文部分應(yīng)寫明的內(nèi)容是（C）。C.立案的理由

從涵蓋的內(nèi)容來看，法律文書包括（B）。B.司法文書、公證文書、仲裁文

書、律師實務(wù)文書

第二審人民法院對上訴的民事案件審理終結(jié)后應(yīng)當(dāng)制作的文書的名稱是

（B）。B.第二審民事判決書

第二審維持原判用的刑事裁定書的裁定結(jié)果應(yīng)當(dāng)表述為（D）。D.駁回上訴

（抗訴），維持原判

第二審刑事判決書作出部分改判結(jié)果時，其判決主文應(yīng)當(dāng)依次寫明（C）。

C.維持的內(nèi)容、撤銷的內(nèi)容、改判的內(nèi)容

第一審民事調(diào)解書在（D）后發(fā)生法律效力。D.雙方當(dāng)事人簽收

第一審民事判決書的編號由（A）組成。A.、制作法院、案件性質(zhì)、審理程序、順序號

第一審刑事判決書的首部除制作機(jī)關(guān)名稱、文書名稱以及編號之外、應(yīng)依次寫明的項目是（C）。C.案件的由來和審判經(jīng)過

第一審刑事判決書中交待上訴權(quán)事項的規(guī)范寫法是（D）。D.如不服本判決，可在接到判決書的第2日起10日內(nèi)，通過本院或者直接向××人民法院提出上訴。書面上訴的，應(yīng)當(dāng)提交上訴狀正本一份，副本×份

對罪犯刑事判決提請?zhí)幚硪庖姇鴮儆冢˙）制作的法律文書。B.人民檢察院 法律文書從結(jié)構(gòu)上劃分通常可分為以下三部分(C)。C.首部、正文、尾部法律文書的程式性主要表現(xiàn)在（B）。B.結(jié)構(gòu)固定化

法律文書在論述理由時的基本要求是（C）。C.分析事理，以法為據(jù) 反訴狀的制作主體是（B）。B.民事案件被告

服刑罪犯被假釋時，應(yīng)當(dāng)制作的鑒定性文書是（C）。C.罪犯出監(jiān)鑒定

表

公證書的簽屬人員應(yīng)寫(D)。D.公證員

監(jiān)獄機(jī)關(guān)內(nèi)部使用的文書是(B)。B.保外就醫(yī)審批表

律師記錄詢問證人談話內(nèi)容的文書，在表達(dá)上屬于法律文書中的(A)。A.筆錄式

民事（行政）抗訴書的提出是為了糾正（D）中的錯誤。D.已生效的民事（行

政）判決、裁定

民事答辯狀的制作主體是（B）。B.被告（被告人）

民事調(diào)解書與民事判決書的區(qū)別表現(xiàn)在（ABCD）不同。

批準(zhǔn)逮捕決定書屬于（C）文書。C.填空式

起訴書編號的內(nèi)容依序是（C）。C.院名、部門、文書性質(zhì)、、順

序號

起訴書的功能有（C）。C.是人民法院審判公訴案件的依據(jù)

起訴意見書的首部與正文之間的成文化用語是（C）。C.經(jīng)我局偵查終

結(jié)，證實犯罪嫌疑人ххх有下列犯罪事實

起訴意見書敘述事實的開頭語是（C）。C.經(jīng)依法偵查查明

取保候?qū)彌Q定書屬于偵查文書中的（D）文書。D.偵查終結(jié)類

人民法院第一審刑事判決書中，“證據(jù)不足，××××人民檢察院指控的犯罪不

能成立”一段文字，應(yīng)當(dāng)是該判決的(A)。A.理由

人民法院審理上訴、抗訴案件后，在（D）的情況下，應(yīng)當(dāng)制作刑事判決書。

D.原判決適用法律上有錯誤或者量刑不當(dāng)，決定改判

人民法院制作的第二審民事判決書理由部分在引用法律時，應(yīng)當(dāng)(C)。C.先引用程序法，后引用實體法

人民檢察院的立案決定書是在辦理（C）時制作的文書。C.直接受理偵查的案件

人民檢察院對公安機(jī)關(guān)提請批準(zhǔn)逮捕犯罪嫌疑人的案件進(jìn)行審查后，應(yīng)當(dāng)作出的決定有（C）。C.撤銷案件

人民檢察院建議公安機(jī)關(guān)追加提請批捕犯罪嫌疑人，公安機(jī)關(guān)不提請批捕，人民

檢察院決定逮捕犯罪嫌疑人時應(yīng)當(dāng)制作（C）。C.逮捕決定書

人民檢察院針對未生效的刑事裁判提出的抗訴書應(yīng)當(dāng)送達(dá)（B）。B.上一級

人民法院

人民檢察院針對已生效裁判提出的抗訴書應(yīng)當(dāng)由（D）提出。D.最高人

民檢察院和上級人民檢察院

提起行政訴訟的原告是(A)。A.公民、法人或者其他組織

提請減刑建議書應(yīng)當(dāng)送達(dá)（C）。C.人民法院

通緝令屬于偵查文書中的（A）文書。A.立案、破案類

為判決書確定統(tǒng)一格式和寫作內(nèi)容始自（D）。D.清代

下列選項中應(yīng)包括在人民法院刑事判決書的正文之中的是(B)。B.判決結(jié)

果

刑事案件立案報告書是（B）審查批準(zhǔn)立案的法律文書。B.公安機(jī)關(guān)偵

查人員報請縣級以上公安機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人

刑事上訴狀的制作主體有（D）。D.經(jīng)被告人同意的被告人的辯護(hù)人或近

親屬

刑事自訴案件的被告人認(rèn)為自訴人的指控顛倒黑白，因而就同樣事實指控自訴人的書狀稱為（C）。C.反訴狀

刑事自訴狀正文部分應(yīng)寫明的內(nèi)容依次是（C）。C.當(dāng)事人基本情況

行政起訴狀中的被告是作出具體行政行為的（C）。C.法律法規(guī)授權(quán)的組織 依表達(dá)方式和表現(xiàn)形式的不同，法律文書可分為（A）。A.偵查文書、檢察

文書、裁判文書、律師實務(wù)文書、公證與仲裁文書

偵查人員在犯罪現(xiàn)場向周圍群眾詢問、了解有關(guān)案件情況時所制作的筆錄文書稱

為（C）。C.調(diào)查筆錄

仲裁協(xié)議書所載明的仲裁協(xié)議的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括（B）。B.選定的仲裁員

第三篇：勞動法小抄單選已按字母排序整理

1802年，英國政府通過的《學(xué)徒健康與道德法》規(guī)定，禁止紡織工廠使用（）。A．9歲以

下學(xué)徒

19世紀(jì)初期頒布的勞動法規(guī)是以（C）的形式出現(xiàn)的。C．工廠立法

B不得安排哺乳未滿（）嬰兒的女職工延長工作時間和夜班勞動。B．12個月

C城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位職工按照本人工資的（）繳納失業(yè)保險費(fèi)?！盇．1%

C從2006年1月1日起，職工養(yǎng)老保險個人賬戶全部由個人繳費(fèi)形成，單位繳費(fèi)不再劃入

個人賬戶，其規(guī)模統(tǒng)一由本人繳費(fèi)工資的11％調(diào)整為（）。B．8％

C從教育目的上與職業(yè)教育相比，普通教育的特點是（）。A．基礎(chǔ)性

C從事同類業(yè)務(wù)的競業(yè)限制期限，不得超過（）。B．2年

D當(dāng)事人不服勞動爭議仲裁委員會作出的預(yù)先支付勞動者部分工資或者醫(yī)療費(fèi)用的裁決，向

人民法院起訴的，人民法院（）。A．不予受理

D當(dāng)事人在勞動爭議調(diào)解委員會主持下達(dá)成的具有勞動權(quán)利義務(wù)內(nèi)容的調(diào)解協(xié)議（）。A．具

有勞動合同的約束力

D地方總工會()。C．具有社會團(tuán)體法人資格

D對從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動者進(jìn)行定期健康檢查費(fèi)用由（）。A．用人單位承擔(dān)

F凡在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿（）的固定職工，與配偶不

住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受規(guī)定的探望配偶的待遇。A．1年 F非全日制用工的計酬方式主要是（）。B．按小時計酬

F負(fù)有對職工廣泛開展勞動安全衛(wèi)生教育義務(wù)的主體是（）。A．用人單位

F負(fù)責(zé)綜合管理全國安全生產(chǎn)工作和監(jiān)督監(jiān)察工作的部門是（）。B．國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管

理局

G個體勞動合同的勞動標(biāo)準(zhǔn)和勞動條件（）。B．不能低于集體合同的規(guī)定

G根據(jù)《殘疾人就業(yè)條例》的規(guī)定，集中使用殘疾人的用人單位中從事全日制工作的殘疾人

職工，應(yīng)當(dāng)占本單位在職職工總數(shù)的（）以上。D．25%

G根據(jù)《殘疾人就業(yè)條例》的規(guī)定，用人單位安排殘疾人就業(yè)的比例不得低于本單位在職職

工總數(shù)的（）。B．1．5%

G根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》，我國目前實行的是（）。A．職工每日工作8

小時，每周工作40小時

G根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于職工工作時間的規(guī)定》，因工作性質(zhì)和工作職責(zé)的限制，需要實行不定

時工作制的，職工平均每周工作時間不得超過（）。D．40小時

G根據(jù)《勞動法》及《勞動保障監(jiān)察條例》的規(guī)定，勞動行政部門設(shè)置（）。C．勞動監(jiān)察

機(jī)構(gòu)

G根據(jù)《勞動合同法》的規(guī)定，勞動合同期限3個月以上不滿1年的，試用期不得超過（）。

A．1個月

G根據(jù)《勞動合同法》和《勞動合同法實施條例》的規(guī)定，勞動者可以單方解除勞動合同的情形之一是（）。D．提前30日以書面形式通知用人單位

G根據(jù)《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》，女職工產(chǎn)前休假一般為（）天。C．15

G根據(jù)《失業(yè)保險條例》規(guī)定，按照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳

費(fèi)義務(wù)滿（），且非因本人意愿中斷就業(yè)、已辦理失業(yè)登記，并有求職要求的，失業(yè)人員即可領(lǐng)取失業(yè)保險金。A．1年

G根據(jù)《未成年工特殊保護(hù)規(guī)定》的規(guī)定，未成年工人須持證上崗，其證是指（）。A．未

成年工登記證

G根據(jù)法律規(guī)定,不可以招收未滿16周歲的未成年人的單位是（B）。B．邊遠(yuǎn)地區(qū)企業(yè) G根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定，較大死亡事故從死亡人數(shù)上看是指（）。B．3人以上10人以下

G根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定，特別重大死亡事故從死亡人數(shù)上看是指（）。D．30人以上 G根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定，一般死亡事故從死亡人數(shù)上看是指（）。A．3人以下

G根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定，重大死亡事故從死亡人數(shù)上看是指（）。C．10人以上30人以下 G根據(jù)國務(wù)院《安全生產(chǎn)許可證條例》的規(guī)定，安全生產(chǎn)許可證的有效期為（）。C．3年 G根據(jù)國務(wù)院《安全生產(chǎn)許可證條例》的規(guī)定，企業(yè)在安全生產(chǎn)許可證有效期內(nèi)，嚴(yán)格遵守

有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，未發(fā)生死亡事故的，安全生產(chǎn)許可證有效期屆滿時，經(jīng)原安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機(jī)關(guān)同意，不再審查，安全生產(chǎn)許可證有效期延期（）。C．3年

G根據(jù)國務(wù)院《關(guān)于職工探親的規(guī)定》，已婚職工探望父母，間隔一定年限，給予探親假一

次，具體的間隔年限是（）。A．4年

G根據(jù)國務(wù)院發(fā)布的有關(guān)規(guī)定，退休后按月發(fā)給基本養(yǎng)老金的條件是個人繳費(fèi)年限累計滿

（）。B．15年

G根據(jù)勞動法的規(guī)定，我國工資的支付形式是（）。A．法定貨幣

G根據(jù)我國《勞動法》的規(guī)定，用人單位不得安排女職工從事國家規(guī)定的（）體力勞動強(qiáng)度的勞動。C．第四級

G根據(jù)我國《勞動法》的規(guī)定，用人單位不得安排女職工在哺乳未滿（）的嬰兒期間從事國

家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動。B．12個月

G根據(jù)我國法律規(guī)定，視為勞動爭議中集體爭議的條件除了勞動者一方具有共同的理由，對

人數(shù)的要求是（）。C．勞動者一方人數(shù)在10人以上

G根據(jù)我國勞動法的規(guī)定，下列選項中不屬于帶薪休假范圍的是（）。D．事假

G根據(jù)我國勞動法的規(guī)定，用人單位必須保證勞動者每周至少有（）。C．一次24小時不

間斷的休息

G根據(jù)我國勞動法的規(guī)定，用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后，可以延

長工作時間，一般每日不得超過（）。A．1小時

G根據(jù)我國勞動法的有關(guān)規(guī)定，以下節(jié)日中不放假的是（）。D．教師節(jié)

G根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，我國企業(yè)繳納養(yǎng)老保險費(fèi)的比例一般不得超過企業(yè)工資總額的（）。C．20%

G根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，我國職工個人繳納養(yǎng)老保險費(fèi)的比例最高不得超過職工個人繳費(fèi)

工資的（）。C．8%

G根據(jù)我國有關(guān)法律規(guī)定，不實行加班加點工資制度的工時制度是（）。D．不定時工時制 G根據(jù)我國有關(guān)法律規(guī)定，不屬于勞動者工資范圍的是（）。D．職工福利費(fèi)用

G根據(jù)我國有關(guān)法律規(guī)定，勞動者領(lǐng)取失業(yè)保險金的最長期限為（）。C．24個月

G根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，我國對殘疾人就業(yè)實行（）的方針。D．就業(yè)集中就業(yè)與分散就業(yè)相

結(jié)合G根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，下列各選項中不屬于全體人民共同的法定節(jié)假日的是（）。D．解放

軍建軍節(jié)

G根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，職工累計工作已滿10年不滿20年的，享受年休假（）。B．10天 G根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，職工累計工作已滿1年不滿10年的，享受年休假（）。A．5天 G根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，職工累計工作已滿20年的，享受年休假（）。C．15天

G工傷保險賠償應(yīng)當(dāng)遵循的原則是（）。B．無過錯責(zé)任原則

G工資法屬于下列哪項勞動法律制度（）。B．勞動標(biāo)準(zhǔn)法

G關(guān)于職工參與民主管理的表述中，正確的是（）。A．職工民主管理權(quán)的實現(xiàn)需要勞動者

和企業(yè)管理者之間的協(xié)商和合作

G國際勞動立法思想開始于（C）。C．19世紀(jì)上半葉

G國際勞動組織成立于（C）。C．1919年

G國際上通常將國際勞工組織通過的國際勞工公約和建議書合稱為（B）。B．《國際勞工

標(biāo)準(zhǔn)》

G國家（）勞動者個人進(jìn)行儲蓄性保險（）。A．提倡

G國家（）用人單位根據(jù)本單位實際情況為勞動者建立補(bǔ)充保險。B．鼓勵

G國家基本保險的費(fèi)用由（）。D．國家、企業(yè)和職工三者合理分擔(dān)

G國有企業(yè)職工民主管理的基本形式是（）。D．職工代表大會

G職工請事假累計（）以上且單位按照規(guī)定不扣工資的，職工不享有當(dāng)年的帶薪年休假待遇。

D．20天

G職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入,對應(yīng)休未休的年休假天數(shù)，單位

應(yīng)當(dāng)按照該職工日工資收入的（）支付年休假工資報酬。D．300%

H恒大公司安排工人劉路春節(jié)期間上班。根據(jù)勞動法，該公司應(yīng)支付其不低于其日或小時工

資標(biāo)準(zhǔn)的()。D．300%的工資報酬

J機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、有雇工的個體工商戶等單位的職工連續(xù)

工作（）以上的，享受帶薪年休假。A．1年

J集體合同的效力范圍及于（）。D．工會所代表的全體勞動者

J簡單勞動爭議案件可以由（）仲裁員仲裁。A．1名

J建立勞動關(guān)系應(yīng)當(dāng)訂立（）。B．勞動合同

K礦山、建筑施工單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位，從業(yè)人員超過（）的應(yīng)當(dāng)設(shè)置

安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。C．300人

L（）勞動行政部門依法對用人單位遵守勞動法律、法規(guī)的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，對違反勞動

法律、法規(guī)的行為有權(quán)制止，并責(zé)令改正。B．縣級以上各級人民政府

L《勞動法》規(guī)定，用人單位安排勞動者每月的加班時間不得超過()。C．36小時

L《勞動法》規(guī)定，用人單位和勞動者（）依法參加社會保險，繳納社會保險費(fèi)。C．必須 L《勞動合同法》有關(guān)約定試用期次數(shù)的規(guī)定是（）。D．同一用人單位與同一勞動者只能

約定一次試用期

L勞動保障監(jiān)察案件結(jié)案后應(yīng)建立檔案。檔案資料應(yīng)當(dāng)至少保存（）。B．3年

L勞動保障監(jiān)察員進(jìn)行勞動法執(zhí)行情況的調(diào)查、檢查時，應(yīng)當(dāng)佩戴勞動保障監(jiān)察標(biāo)志、出示

勞動保障監(jiān)察證件，并不得少于（）。A．2人

L勞動保障行政部門對經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立的職業(yè)中介機(jī)構(gòu)實行（）。B．審驗

L勞動保障行政部門對違反勞動保障法律、法規(guī)或者規(guī)章的行為的調(diào)查，應(yīng)當(dāng)自立案之日起

（）。C．60個工作日內(nèi)完成L勞動保障行政部門立案調(diào)查完成，作出行政處罰或者撤銷立案決定的期限是（）。B．15

個工作日內(nèi)

L勞動保障行政部門受理投訴違反勞動保障法律的行為應(yīng)發(fā)生在（）。C．2年內(nèi)的 L勞動法成為獨(dú)立法律部門的根源在于（）。B．國家對雇用關(guān)系的干預(yù)

L勞動法基本原則的法律淵源是（）。A．憲法

L勞動法律關(guān)系產(chǎn)生、變更和消滅的原因是（）。A．勞動法律事實

L勞動法作為一個獨(dú)立的法律部門，是自19世紀(jì)初大工業(yè)生產(chǎn)后，由于國家對雇傭關(guān)系的干預(yù)而從傳統(tǒng)（）中獨(dú)立出來的。A．民法

L勞動合同法屬于下列哪項勞動法律制度（）。D．勞動關(guān)系協(xié)調(diào)法

L勞動合同解除時的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的支付標(biāo)準(zhǔn)是按勞動者在本單位工作的年限，每滿1年支付

（）。B．1個月工資

L勞動合同期限1年以上不滿3年的，試用期不得超過（）。B．2個月

L勞動者的勞動權(quán)利能力和勞動行為能力一般開始于（B）。B．15周歲

L勞動者對勞動爭議仲裁終局裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟，時效是自收到仲裁裁

決書之日起（）。B．15日內(nèi)

L勞動者與用人單位解除勞動關(guān)系后，請求用人單位返還其收取的勞動合同定金、保證金產(chǎn)

生的爭議，如已經(jīng)勞動爭議仲裁委員會仲裁，當(dāng)事人依法起訴的，人民法院（）B．應(yīng)予受理

L勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿（）的，勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的，除

勞動者提出訂立固定期限勞動合同外，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同。D．10年

L勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的（），并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。C．80％

L勞動者在試用期內(nèi)提前（）通知用人單位，可以解除勞動合同。B．3日

L勞動者在同一用人單位連續(xù)工作滿10年以上，當(dāng)事人雙方同意續(xù)延勞動合同的，如果用

人單位提出訂立固定期限的勞動合同，而勞動者提出訂立無固定期限的勞動合同，則（）。

C．應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限的勞動合同

L勞動者在一個工作日內(nèi)中午用飯的休息時間一般不得少于（）。A．30分鐘

L勞動爭議被申請人收到仲裁申請書副本后，應(yīng)當(dāng)在（）向勞動爭議仲裁委員會提交答辯書。

D．10日內(nèi)

L勞動爭議一般由（）的勞動爭議仲裁委員會管轄。D．勞動合同履行地或用人單位所在地 L勞動爭議仲裁委員會裁決勞動爭議案件實行仲裁庭制。設(shè)首席仲裁員，仲裁庭由仲裁員組

成，人數(shù)是（）。A．3名

L勞動爭議仲裁委員會負(fù)責(zé)管轄（）。A．本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動爭議

L勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起（），認(rèn)為符合受理條件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知

申請人。B．5日內(nèi)

L勞務(wù)派遣單位的職工連續(xù)工作滿（）以上的，享受年休假。B．12個月

L勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立，注冊資本不得少于（）。D．50萬元 L勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動者訂立固定期限勞動合同，期限是（）。C．2年以上 L歷史上最早出現(xiàn)的勞動法規(guī)是1802年（A）議會頒布的《學(xué)徒健康與道德法》。A．英國 M某廠與李某等20名工人簽訂勞動合同后，由于生產(chǎn)任務(wù)適應(yīng)客戶要求而調(diào)整，致使該廠

與李某等6名工人簽訂的勞動合同無法繼續(xù)履行。該廠經(jīng)過與李某等6名工人協(xié)商，仍不能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議，此種情況下，該廠（）。A．可以解除勞動合同，但應(yīng)提前30日通知李某等人，或者額外支付1個月工資

M某女職工生下一對雙胞胎，其產(chǎn)假應(yīng)不少于（）。C．105天

M目前，我國基本醫(yī)療保險費(fèi)（）。D．由用人單位和職工共同繳納

M目前，用人單位繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)的費(fèi)率應(yīng)控制在職工工資總額的（）。D．6％左右 M目前，職工繳納基本醫(yī)療保險費(fèi)的費(fèi)率一般為()。B．本人工資收入的2％

N《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》規(guī)定，有不滿一周歲嬰兒的女職工，其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動

時間內(nèi)給予其兩次哺乳（含人工喂養(yǎng)）時間，每次（）。A．30分鐘

Q企業(yè)如果遇有重大事項，經(jīng)廠長、企業(yè)工會或（）職工代表的提議，可召開職工代表大會

臨時會議。B．三分之一以上

R人民調(diào)解委員會設(shè)主任1人，委員由（）。B．3至9人組成S《失業(yè)保險條例》規(guī)定：“城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位按照本單位工資總額的（）繳納失業(yè)保險費(fèi)。

A．2%

S社會保險對象是（）。A．職工

S社會保險關(guān)系的各方主體是特定的，被保險人特定為（）。B．職工

S社會保險制度的存在基礎(chǔ)是（）。B．勞動風(fēng)險的客觀存在S生產(chǎn)安全事故調(diào)查組提交事故調(diào)查報告的時間應(yīng)當(dāng)自事故發(fā)生之日起（）。C．60日內(nèi) S生產(chǎn)安全事故發(fā)生后，單位負(fù)責(zé)人接到事故現(xiàn)場的報告后向縣級以上有關(guān)部門報告的時間

不得超過（）。A．1小時

S生產(chǎn)安全事故發(fā)生后，應(yīng)及時逐級上報，每級上報的時間不得超過（）。B．2小時

S生產(chǎn)經(jīng)營單位從事危險性較大的行業(yè)和崗位的，教育培訓(xùn)時間不得少于（）。D．48學(xué)時 S生產(chǎn)經(jīng)營單位的新從業(yè)人員安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)時間不得少于（）。D．24學(xué)時

S生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)時間不得少于（）。D．24

學(xué)時

S實行綜合計算工作時間的用人單位延長工作時間的小時數(shù)平均每月不得超過（）。C．36

小時

S世界上第一部《工會法》出現(xiàn)于（）。C．英國

S雙方當(dāng)事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由（）。B．勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄

T特殊就業(yè)群體人員不包括（）。C．未成年人

T特種作業(yè)操作證每（）由原考核發(fā)證部門復(fù)審一次。B．2年

T提供職工福利的義務(wù)主體是（）。B．用人單位

T通過職工大會、職工代表大會參與民主管理這種形式主要適用于（）。A．國有企業(yè) W未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為（）。B．20天

W我國（包括香港、澳門等地區(qū)）勞動法淵源表現(xiàn)形式有（）。D．既有成文法的形式又有

判例法形式

W我國《集體合同規(guī)定》，集體合同或?qū)ｍ椉w合同期滿前（），任何一方均可向?qū)Ψ教?/p>

出重新簽訂或續(xù)訂的要求。C．3個月內(nèi)

W我國《就業(yè)促進(jìn)法》規(guī)定的就業(yè)方針是（）。D．勞動者自主擇業(yè)、市場調(diào)節(jié)就業(yè)、政府

促進(jìn)就業(yè)相結(jié)合的方針

W我國《勞動法》規(guī)定，安排勞動者延長勞動時間的，用人單位應(yīng)支付不低于勞動者正常

工作時間工資的（）。B．150%的工資報酬

W我國《勞動法》規(guī)定，對懷孕（）以上的女職工，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。

C．7個月

W我國《勞動法》規(guī)定，禁止用人單位招用（）。D．未滿16周歲的未成年人

W我國《勞動法》規(guī)定，女職工因生育而享受的產(chǎn)假不少于（）。B．90天

W我國《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，勞動爭議申請仲裁的時效期間為（），自當(dāng)事人知

道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。C．1年

W我國《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會主任由（）。D．工會成員

或者雙方推舉的人員擔(dān)任

W我國《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委

員會受理仲裁申請之日起（）。C．45日內(nèi)結(jié)束

W我國第一部《工會法》頒布于（）。A．1950年

W我國法律規(guī)定，職工代表大會至少（）。A．每半年召開一次

W我國法律明確禁止的健康歧視，除了殘疾歧視，還包括（）。B．傳染病病原攜帶歧視 W我國全日制用工勞動合同的訂立，（）。A．應(yīng)當(dāng)采取書面形式

W我國現(xiàn)階段在工資制度改革的過程中試行的年薪制，其適用范圍是（）。C．企業(yè)的經(jīng)營

者

W我國職業(yè)安全衛(wèi)生制度的基本方針是（）。B．安全第一，預(yù)防為主

X下列對勞動法基本原則的各種理解中，正確的是（）。A．勞動法基本原則的法律淵源是

憲法

X下列各項中關(guān)于政府投資開發(fā)的公益性崗位的說法中，錯誤的是（）。C．政府投資開發(fā)

公益性崗位兼具營利性與公益性的特征

X下列各選項中正確的是（）。A．政府投資開發(fā)的公益性崗位應(yīng)當(dāng)優(yōu)先安排符合崗位要求的就業(yè)困難人員

X下列各選項中屬于特殊情況下的工資的是（）。C．婚、喪假工資

X下列關(guān)于非全日制用工中，勞動關(guān)系雙方約定試用期的說法中，正確的是（）。D．非全

日制用工雙方當(dāng)事人不得約定試用期

X下列關(guān)于勞動法上勞動和勞動關(guān)系的說法中，錯誤的是（D）。D．承攬關(guān)系屬于與勞動

關(guān)系有密切聯(lián)系的社會關(guān)系，應(yīng)受到勞動法的調(diào)整

X下列關(guān)于勞動合同的說法中，錯誤的是（）。C．勞動合同是實踐性合同

X下列關(guān)于職業(yè)安全衛(wèi)生制度的說法中，錯誤的是（）。C．除勞動者書面明確同意外，職

業(yè)安全衛(wèi)生制度不得被排除

X下列社會保險項目中的保險費(fèi)只由用人單位繳納的是（）。B．工傷保險費(fèi)

X下列主體中，不屬于《中華人民共和國勞動法》適用范圍的是（）。B．我國公民在境外

設(shè)立的獨(dú)資企業(yè)

X下面關(guān)于我國勞動合同形式的說法中，正確的是（）。D．已建立勞動關(guān)系，但用人單位

未在法定期限內(nèi)與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)向勞動者每月支付2倍的工資

X休息日安排勞動者工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的（）。B．200%的工資報酬 X以下關(guān)于我國工會法律地位的說法中，不正確的是（）B．所有工會組織都具有法人資格 Y一般認(rèn)為，勞動法成為獨(dú)立法律部門的時間（C）。C．19世紀(jì)初

Y一般認(rèn)為，女職工勞動保護(hù)立法最早始于（）。C．19世紀(jì)初

Y一個工作日內(nèi)的休息時間的長短、次數(shù)一般可以由用人單位根據(jù)本單位的實際情況自主決

定，通常勞動者在連續(xù)工作（）后應(yīng)當(dāng)安排一次休息。B．4小時

Y依據(jù)《勞動法》規(guī)定，勞動合同可以約定試用期，試用期最長不超過（）。C．6個月 Y已婚職工探望父母的往返路費(fèi)，在本人月標(biāo)準(zhǔn)工資（），由本人自理，超過部分由所在單

位負(fù)擔(dān)。C．30％以內(nèi)的Y因勞動者本人原因給用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，用人單位可按照勞動合同的約定要求其賠

償經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)濟(jì)損失的賠償，可從勞動者本人的工資中扣除，但每月扣除的部分不得超過勞動者當(dāng)月工資的（）。B．20%

Y因簽訂集體合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人協(xié)商解決不成的，（）可以組織有關(guān)各方協(xié)調(diào)處理。C．當(dāng)

地人民政府勞動行政部門

Y因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得

超過（）。C．3小時

Y英國頒布世界上第一部《工會法》的時間是（）。B．1871年

Y用人單位必須書面記錄支付勞動者工資的數(shù)額、時間、領(lǐng)取者的姓名以及簽字，并保存（）。

A．2年以上備查

Y用人單位對已經(jīng)解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存（）。B．2年

Y用人單位可以代扣勞動者工資的情形有（）。A．養(yǎng)老保險費(fèi)

Y用人單位確需經(jīng)濟(jì)性裁員的，應(yīng)當(dāng)提前（）向工會或者全體職工說明情況。D．30日 Y用人單位未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬，用人單位向

勞動者加付賠償金的標(biāo)準(zhǔn)是（）。C．按應(yīng)付金額50%以上100%以下

Y用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要，履行（）程序后可以延長工作時間。C．與工會和勞動者協(xié)

商同意

Y用人單位與勞動者已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起（）

內(nèi)訂立書面勞動合同。A．1個月

Y用人單位招收使用未成年工，除符合一般用工要求外，還須向所在地的（）以上勞動行政

部門辦理登記。B．縣級

Y用人單位自用工之日起超過1個月不滿1年未與勞動者訂立書面勞動合同的，每月向勞動

者支付（）。B．2倍的工資

Y由于自然或人為的危險因素存在，生產(chǎn)經(jīng)營作業(yè)過程中發(fā)生意外或人為的直接危及勞動者

人身安全的危險情況時，勞動者享有（）。D．停止作業(yè)和緊急撤離權(quán)

Z下列人員中不能夠依法實行綜合計算工作制的是（）。A．外勤人員

Z在標(biāo)準(zhǔn)工作時間下，勞動者在連續(xù)兩個工作日之間的休息時間不得少于（）。C．16小時 Z在工傷保險中保險費(fèi)用由（）。C．用人單位負(fù)責(zé)繳納

Z在經(jīng)濟(jì)性裁員的情況下，用人單位從裁減人員之日起，（）內(nèi)需要新招人員的，應(yīng)當(dāng)通知

被裁減的人員，并在同等條件下優(yōu)先錄用本單位被裁減的人員。C．6個月

Z在勞動法的淵源中，具有最高的法律效力的是（）。B．憲法

Z在企業(yè)不定時工作時間適用于（）。D．高級管理人員

Z在實行生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū)，對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費(fèi)

用支付標(biāo)準(zhǔn)按本企業(yè)上職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付，期限不少于（）。C．90天 Z在我國，集體協(xié)商中雙方未能達(dá)成一致意見，或出現(xiàn)了事先未預(yù)料到的問題時，經(jīng)雙方同

意，可以暫時中止協(xié)商。但中止協(xié)商的期限最長不超過（）。C．60天

Z在我國，未成年工是指（）。C．年滿16周歲未滿18周歲的勞動者

Z職工代表大會進(jìn)行選舉和做出決議，必須經(jīng)全體職工代表（）。C．過半數(shù)通過

Z職工因工致殘被鑒定為一級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，并可享受本人工資的一次性傷殘補(bǔ)助金，其數(shù)額是（）。C．24個月

Z職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，停工留薪期一般不

超過（）。C．12個月

Z職工住院治療工傷的，其住院伙食補(bǔ)助費(fèi)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)是所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)

助標(biāo)準(zhǔn)的（）。C．70％

Z職業(yè)安全衛(wèi)生制度的保護(hù)范圍是（）。D．勞動過程

Z中國是國際勞工組織創(chuàng)始國之一，其參與的時間是（D）。D．1919年巴黎和會

Z最低工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)布實施后，如確定最低工資的因素發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)適時調(diào)整。最低工資標(biāo)

準(zhǔn)（）。C．每2年至少調(diào)整1次

第四篇：電大西方經(jīng)濟(jì)學(xué)名詞解釋按字母排序

IS曲線是描述物品市場達(dá)到均衡，即I＝S時，國內(nèi)生產(chǎn)總值與利率之間存在反方向變動關(guān)系的曲線（向右下方傾斜）。自發(fā)總支出（如自發(fā)消費(fèi)、自發(fā)投資等）增加時，IS曲線會向右上方平行移動，自發(fā)總支出減少時，IS曲線會向左下方平行移動

LM曲線是描述貨幣市場達(dá)到均衡，即L＝M時，國內(nèi)生產(chǎn)總值與利率之間存在著同方向變動關(guān)系的曲線（向右上方傾斜）。貨幣供給量增加時，LM曲線向右下方平行移動，貨幣供給量減少時，LM曲線向左上方平行移動。邊際產(chǎn)量：是指增加一個單位可變要素投入量所增加的產(chǎn)量。邊際產(chǎn)品價值：是生產(chǎn)要素的邊際產(chǎn)品MP和產(chǎn)品價值P的乘積。邊際成本：指每增加一單位產(chǎn)品生產(chǎn)所增加的總成本。邊際儲蓄傾向：是指增加的儲蓄占增加的收入的比例。

邊際分析：是對最后增加或追加一個單位自變量，所引起因變量變化值的分析。

邊際技術(shù)替代率：是指在保持產(chǎn)量不變的條件下，增加一個單位的某種要素投入量時所減少的另一種要素的投入數(shù)量。邊際生產(chǎn)力：是指廠商每增加一單位生產(chǎn)要素投入所增加的生產(chǎn)力。邊際消費(fèi)傾向：是指增加的消費(fèi)在增加的收入中所占的比例。

邊際消費(fèi)傾向MPC：是指增加一單位收入所引起的消費(fèi)的增加量。MPC=△C/△Y 邊際效用：是指消費(fèi)者在一定時間內(nèi)增加單位商品消費(fèi)所引起的總效用增加量。

不可預(yù)期的通貨膨脹對經(jīng)濟(jì)的影響：有利于債務(wù)人而不利于債權(quán)人；有利于雇主而不利于工人。財政赤字：又稱預(yù)算赤字，是一國政府財政支出超過收入的差額。

財政政策：是指政府通過改變財政收入和支出來影響社會總需求，以便最終影響就業(yè)和國民收入的政策。

財政政策的擠出效應(yīng)：是指由擴(kuò)張型財政政策引起利率上升，使投資減少，總需求減少，導(dǎo)致均衡收入下降的情形。

財政制度的自動穩(wěn)定器：是指政府稅收與轉(zhuǎn)移支付具有適應(yīng)經(jīng)濟(jì)波動而自動增減，并進(jìn)而影響社會總需求的特點，一般稱這樣的財政政策及其效應(yīng)為財政制度的自動穩(wěn)定器。

產(chǎn)權(quán)制度：產(chǎn)權(quán)是指個人或單位使用資源或資產(chǎn)的權(quán)力。產(chǎn)權(quán)制度是指一系列用來確定每個人相對于稀缺資源使用時的地位的經(jīng)濟(jì)和社會關(guān)系。成本推動的通貨膨脹：是指在沒有超額需求的條件下，由于供給方面成本的提高所引起的價格水平的普遍持續(xù)上漲。乘數(shù)：國民收入變動量與引起這種變動量的最初注入量之間的比例。

乘數(shù)是指自發(fā)總支出的增加所引起的國內(nèi)生產(chǎn)總值增加的倍數(shù)。乘數(shù)a=1/(1-c)，c指MPC。MPC越大，乘數(shù)越大。乘數(shù)發(fā)生作用的條件是資源沒有得到充分利用；乘數(shù)的作用是雙重的-z1d 儲蓄函數(shù)：一般是指儲蓄和收入之間的數(shù)量關(guān)系。存款乘數(shù)：是指把派生存款D為原始存款的倍數(shù)。存量：是指某一時點上的經(jīng)濟(jì)變量。

存量分析：是指存量的總量指標(biāo)的影響因素、變動趨勢及對其他有關(guān)指標(biāo)影響的分析。

等產(chǎn)量曲線：是指在技術(shù)水平不變的條件下，生產(chǎn)一定產(chǎn)量的兩種生產(chǎn)要素投入量的各種不同組合所形成的曲線。等成本線：是指在生產(chǎn)要素的價格和廠商的成本既定的條件下，廠商可以購買的兩種生產(chǎn)要素組合所形成的曲線。

等成本線是一條表明在生產(chǎn)者的成本與生產(chǎn)要素價格既定的條件下，生產(chǎn)者所能購買到的兩種生產(chǎn)要素數(shù)量的最大組合的線。方程：Pk?Qk+Pl?Ql=M。理解生產(chǎn)者的成本與生產(chǎn)要素價格的變動會引起等成本線如何變動。

等成本線與等產(chǎn)量線的切點是生產(chǎn)要素最適組合的點，也是生產(chǎn)者均衡的點。有

短期（或長期）平均成本與短期（或長期）邊際成本的關(guān)系：SAC與SMC相交于SAC的最低點，在相點之左，SAC大于SMC，SAC遞減；在交點之右SAC小于SMC，SAC遞增；在交點上SAC等于SMC，SAC最小。

短期成本：是指廠商在短期內(nèi)進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營的開支。

短期成本有三類：短期總成本STC（=固定成本FC+可變成本VC）、短期平均成本SAC（=平均固定成本AFC+平均可變成本AVC）、短期邊際成本。FC平行于橫軸，不隨產(chǎn)量變動而變動；VC從原點出發(fā)，向右上方傾斜；STC從固定成本FC出發(fā)，向右上方傾斜；AVC、SAC、SMC都是先下降后上升的U形曲線（原因是邊際收益遞減）。長期平均成本（LAC）與長期邊際成本（LMC）也是先下降后上升的U形曲線（原因是規(guī)模經(jīng)濟(jì)）f 對成本較低的商品以換取其生產(chǎn)中相對成本較高的商品，從而得到比較利益。對外貿(mào)易乘數(shù)：是指國民收入變化量與引起這種變化量的最初出口變化量的倍數(shù)關(guān)系。

二級價格歧視：是指廠商按照消費(fèi)者不同的購買量段收取不同的價格，購買量越小，廠商索價越高，購買量越大，廠商索價越低。發(fā)散型蛛網(wǎng)：當(dāng)供給彈性的絕對值大于需求彈性絕對值的條件下，價格和產(chǎn)量波動越來越大，離開均衡點越來越遠(yuǎn)，稱為發(fā)散型蛛網(wǎng)。非對稱信息：是指市場上買賣雙方所掌握的信息是不對稱的，一方掌握的信息多些，一方掌握的信息少些。菲利普斯曲線：是表示通貨膨脹率與失業(yè)率之間相互關(guān)系的曲線。

封閉型蛛網(wǎng)：當(dāng)供給彈性的絕對值等于需求彈性的絕對值的條件下，價格和產(chǎn)量波動始終按同一幅度進(jìn)行，稱為封閉型蛛網(wǎng)。浮動匯率：是指一國政府對匯率不予固定，聽任外匯市場上本國貨幣的兌換比率浮動的一種制度。公共物品：是指具有非競爭性和非排他性，不能依靠市場機(jī)制實現(xiàn)有效配置的產(chǎn)品。公共物品具有非排他性和非競爭性特征 公開市場業(yè)務(wù)：是指中央銀行在公開市場上購買或售賣政府債券，以增加或減少商業(yè)銀行準(zhǔn)備金，從而影響利率和貨幣供給量達(dá)到既定目標(biāo)的一種政策措施。公債：是政府對公眾的債務(wù)，或公眾對政府的債權(quán)。

供給：是指某個廠商或全部廠商在一定時間內(nèi)，在一定價格條件下，對某一商品愿意并且有商品出售的數(shù)量。

供給規(guī)律：也稱供給定理，是指商品價格提高，對該商品的供給量增加，反之，商品價格下降，則對該商品的供給量減少，這種供給數(shù)量和商品價格成同方向變化的關(guān)系稱供給規(guī)律或供給定理。

供給價格彈性：是指供給量相對價格變化作出的反應(yīng)程度，即某種商品價格上升或下降百分之一時，對該商品供給量增加或減少的百分比。供給曲線向右上方傾斜的曲線，斜率為正，表示商品價格與供給量之間成同方向變動。

供求規(guī)律：是指當(dāng)需求量大于供給量時，價格上升；當(dāng)需求量小于供給量時，價格下降，這就是市場價格變化的具體規(guī)律，一般稱之為供求規(guī)律。古諾模型：是法國經(jīng)濟(jì)學(xué)家A?古諾于1838年以天然礦泉水為例創(chuàng)立的，是最早的寡頭壟斷模型。固定匯率：是指把各國貨幣的兌換比率穩(wěn)定在一定幅度之內(nèi)的一種制度。寡頭壟斷：是指少數(shù)幾個廠商控制著整個市場中的生產(chǎn)和銷售的市場結(jié)構(gòu)。

寡頭是只有幾家大企業(yè)的市場。寡頭市場的一個重要特征是幾家寡頭之間的相互依存性。廠商之間關(guān)系最密切的市場是寡頭市場。規(guī)范分析：是指以一定的價值判斷為基礎(chǔ)，提出一些分析和處理問題的標(biāo)準(zhǔn)，作為決策的前提和制定政策的依據(jù)。規(guī)模報酬：是指所有生產(chǎn)要素的變化與所引起的產(chǎn)量變化之間的關(guān)系。

國際收支平衡表：是指一國在一定時期內(nèi)，與所有其他國家或地區(qū)的經(jīng)濟(jì)交往收支狀況的統(tǒng)計報表。

國內(nèi)生產(chǎn)總值是指一國一年內(nèi)所生產(chǎn)的最終產(chǎn)品（包括產(chǎn)品與勞務(wù)）的市場價值總和。（理解P246-247五點，哪些可以計入國內(nèi)生產(chǎn)總值）宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)：是指從國民經(jīng)濟(jì)角度研究和分析市場經(jīng)濟(jì)整體經(jīng)濟(jì)活動的。

宏觀經(jīng)濟(jì)政策的目標(biāo)是實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定，包括充分就業(yè)、物價穩(wěn)定、減少經(jīng)濟(jì)波動和實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長。宏觀經(jīng)濟(jì)政策工具有：需求管理（調(diào)節(jié)總需求，包括財政政策和貨幣政策）、供給管理、國際經(jīng)濟(jì)政策。

劃分市場結(jié)構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)：行業(yè)的市場集中程度（指大企業(yè)在市場上的控制程度，用市場占有額來表示）；行業(yè)的進(jìn)入限制；產(chǎn)品差別（指同一種產(chǎn)品在質(zhì)量、牌號、形式、包裝等方面的差別）。

匯率：是指用一種貨幣表示的另一種貨幣的價格，即本國貨幣與外國貨幣的交換比率。會計利潤=總收益—會計成本；經(jīng)濟(jì)利潤=總收益—會計成本—機(jī)會成本 貨幣乘數(shù)：一般是指由基礎(chǔ)貨幣創(chuàng)造的貨幣供給。

貨幣供給：是一個存量指標(biāo)，它表明一個國家或地區(qū)在某一時點上所擁有的貨幣數(shù)量。

貨幣可分為M1（狹義貨幣）與M2（廣義貨幣）。M1＝通貨＋商業(yè)銀行活期存款M2＝M1＋定期存款與儲蓄存款 貨幣需求：是指人們在不同條件下，出于各種考慮對持有貨幣的需要。

貨幣政策：是指中央銀行運(yùn)用貨幣政策工具來調(diào)節(jié)貨幣供給量以實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展既定目標(biāo)的經(jīng)濟(jì)政策手段的總和。機(jī)會成本：是指生產(chǎn)者為了生產(chǎn)一定數(shù)量的產(chǎn)品所放棄的使用相同的生產(chǎn)要素在其他生產(chǎn)用途中所能得到的最高收入?；A(chǔ)貨幣：是指流通于銀行體系之外的通貨總和，即公眾、廠商與銀行的現(xiàn)金總額和商業(yè)銀行在中央銀行的存款準(zhǔn)備金之和?；嵯禂?shù)：是意大利統(tǒng)計學(xué)家基尼根據(jù)洛倫茲曲線提出的一個衡量分配不平等程度的指標(biāo)?；鶖?shù)效用：是指按1、2、3···基數(shù)來衡量效用的大小，這是一種按絕對數(shù)衡量效用的方法。擠出效應(yīng)：政府支出增加引起利率上升，使私人投資減少，總需求減少，導(dǎo)致均衡收入下降的情形。

計算國內(nèi)生產(chǎn)總值的方法主要有支出法、收入法、部門法。其中最基本的是支出法。用支出法計算P247，將國民生產(chǎn)總值分成：消費(fèi)、投資、政府支出、凈出口，即C+I+G+（X-M）。

價格歧視：是指壟斷者在同一時間、對同一產(chǎn)品的不同的消費(fèi)者收取不同的價格。

價格歧視的三種類型：一級價格歧視（即完全價格歧視）；二級價格歧視；三級價格歧視。區(qū)別三種含義

簡單的凱恩斯主義模型表明：均衡的國內(nèi)生產(chǎn)總值是由總支出決定的?？傊С雠c均衡的國內(nèi)生產(chǎn)總值同方向變動，消費(fèi)C與國內(nèi)生產(chǎn)總值同方向變動，儲蓄S與國內(nèi)生產(chǎn)總值反方向變動。

降或上升百分之一時，引起對商品B需求量的增加或減少的百分比。

交易費(fèi)用：是指個人交換他們對于經(jīng)濟(jì)資產(chǎn)的所有權(quán)和確定他們排他性權(quán)利的費(fèi)用，是市場經(jīng)濟(jì)交換過程中產(chǎn)生的一些費(fèi)用，包括運(yùn)輸費(fèi)用、傭金、談判所消耗的時間以及各種稅收等等，亦稱“轉(zhuǎn)換費(fèi)用：。

結(jié)構(gòu)分析：是指對經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)中各組成部分及其對比關(guān)系變動規(guī)律的分析。

結(jié)構(gòu)性失業(yè)：是指由于經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的變化，勞動力的供給和需求在職業(yè)、技能、產(chǎn)業(yè)、地區(qū)分布等方面的不協(xié)調(diào)所引起的失業(yè)。

緊縮性缺口（指實際總需求小于充分就業(yè)的總需求時，二者之間的差額）導(dǎo)致周期性失業(yè)。膨脹性缺口（指實際總需求大于充分就業(yè)的總需求時，二者之間的差額）導(dǎo)致需求拉上通貨膨脹。

經(jīng)濟(jì)學(xué)：是指關(guān)于選擇的科學(xué)，是研究節(jié)約的科學(xué)。

經(jīng)濟(jì)學(xué)上所說的短期是指廠商不能根據(jù)它所要達(dá)到的產(chǎn)量來調(diào)整其全部生產(chǎn)要素的時期。短期與長期的區(qū)別是就在于是否能調(diào)整全部生產(chǎn)要素，而非具體時間長短，不能調(diào)整的成本就是固定成本。

經(jīng)濟(jì)增長的含義：經(jīng)濟(jì)增長是GDP或人均GDP的增加；技術(shù)進(jìn)步是實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長的必要條件；經(jīng)濟(jì)增長的充分條件是制度與意識的相應(yīng)調(diào)整 經(jīng)濟(jì)周期就是國內(nèi)生產(chǎn)總值及經(jīng)濟(jì)活動的周期性波動。其中心是國內(nèi)生產(chǎn)總值的波動；共同之點是每個周期都是繁榮與衰退的交替。經(jīng)濟(jì)租金：是準(zhǔn)租金的一種特殊形式。是指素質(zhì)較差的生產(chǎn)要素，在長期內(nèi)由于需求增加而獲得的一種超額收入。決定經(jīng)濟(jì)增長的因素：制度、資源與技術(shù)。技術(shù)進(jìn)步在經(jīng)濟(jì)增長中起了最重要的作用。絕對優(yōu)勢原理：是指一國生產(chǎn)某種商品所花成本絕對地低于別國，就具有絕對優(yōu)勢。均衡國民收入：是指小于充分就業(yè)時的國民收入均衡。

均衡價格：是指一種商品需求價格和供給價格相等，同時需求量和供給量相等的價格，是由需求曲線和供給曲線的交點決定的。

卡特爾協(xié)議：是生產(chǎn)同類產(chǎn)品的壟斷廠商就產(chǎn)品的市場價格、產(chǎn)量分配和市場份額而達(dá)成的一種公開協(xié)議，其目的是限制產(chǎn)量、提高價格、控制市場。開放經(jīng)濟(jì)中的乘數(shù)稱為對外貿(mào)易乘數(shù)，這一乘數(shù)小于封閉經(jīng)濟(jì)中的乘數(shù)。

科斯定理：是一種產(chǎn)權(quán)理論，是解決經(jīng)濟(jì)活動外部性的重要理論和全新思路。其原理內(nèi)容是指在市場交換中，若交易費(fèi)用為零，那么產(chǎn)權(quán)對資源配置的效率就沒有影響。

勞動供給和土地供給的特殊性：勞動的供給曲線是向后彎曲的供給曲線，隨著工資水平的提高，勞動供給量會先增加后減少；土地的供給曲線是一條與橫軸垂直線（供給固定）

利率：又稱利息率，是指利息占借貸資本的比率。

利潤：一般是指經(jīng)濟(jì)利潤，也稱超額利潤，是指廠商總收益和總成本的差額。利潤最大化的基本原則：邊際收益等于邊際成本即MR=MC。流量：是指某一時期內(nèi)經(jīng)濟(jì)變量的數(shù)值。

流量分析：是指對流量總量指標(biāo)的投入產(chǎn)出變化及對其他總量指標(biāo)的影響。

壟斷競爭：是指許多廠商生產(chǎn)和銷售有差別的同類產(chǎn)品，市場中既有競爭因素又有壟斷因素存在的市場結(jié)構(gòu)。

壟斷競爭是既有壟斷又有競爭，壟斷與競爭相結(jié)合的市場。壟斷競爭形成的關(guān)鍵是產(chǎn)品差別的存在。最需要進(jìn)行廣告宣傳的市場。

壟斷是只有一家企業(yè)控制整個市場的供給，其定價策略有：單一定價（壟斷企業(yè)對賣給不同消費(fèi)者的同樣產(chǎn)品確定了相同的價格）與歧視定價（同樣的商品向不同的消費(fèi)者收取不同的價格）

洛倫(斯)曲線：是美國統(tǒng)計學(xué)家M.洛倫茲提出的，是反映一個社會收入分配平均程度的一條曲線。

洛倫斯曲線是用來衡量社會收入分配（或財產(chǎn)分配）平均程度的曲線。根據(jù)洛倫斯曲線可以計算出反映收入分配平等程度的指標(biāo)，這一指標(biāo)稱為基尼系數(shù)（A/（A+B））?；嵯禂?shù)等于零時，收入絕對平均；基尼系數(shù)等于一時，收入絕對不平均?；嵯禂?shù)越大，收入分配越不平均。洛倫茲曲線：是美國統(tǒng)計學(xué)家洛倫茲提出的，是用以反映國民收入分配平均程度的一種曲線。摩擦性失業(yè)：是指勞動者正常流動過程產(chǎn)生的失業(yè)。

逆向選擇：是指在買賣雙方信息不對稱的情況下，差的商品總是將好的商品驅(qū)逐出市場。派生存款：是指銀行之間的存貸款活動所引起的存款增加額。

平衡預(yù)算乘數(shù)：是指政府收入和支出相等數(shù)量增加或減少時，國民收入變動量為政府收支變動量的倍數(shù)。平均產(chǎn)量：是指單位生產(chǎn)要素提供的產(chǎn)量。平均儲蓄傾向：是指儲蓄占收入的比例。平均消費(fèi)傾向：是指消費(fèi)占收入的比例。

平均消費(fèi)傾向APC：是指消費(fèi)占國民收入的比重。APC=C/Y平均消費(fèi)傾向APC=C/Y，平均儲蓄傾向APS=S/Y，兩者和為一。邊際消費(fèi)傾向MPC=ΔC/ΔY，邊際儲蓄傾向MPS=ΔS/ΔY，兩者和為一。R 潛在國民收入：是指充分就業(yè)時的國民收入均衡。

三級價格歧視：是指廠商對同一產(chǎn)品在不同的消費(fèi)群，不同市場上分別收到不同的價格。

商品的邊際替代率：是指消費(fèi)者為保持原有的效用水平或滿足程度不變的前提下，增加一單位某種商品的消費(fèi)時，而需放棄另一種商品消費(fèi)數(shù)量。

生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大之所以會引起產(chǎn)量的不同變動，可以用內(nèi)在經(jīng)濟(jì)與內(nèi)在不經(jīng)濟(jì)來解釋。內(nèi)在經(jīng)濟(jì)是指一個企業(yè)在生產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)大時由自身內(nèi)部所引起的產(chǎn)量增加；內(nèi)在不經(jīng)濟(jì)是指一個企業(yè)由于本身生產(chǎn)規(guī)模過大而引起產(chǎn)量或收益減少。

生產(chǎn)函數(shù)：是指在一定時期內(nèi)，在技術(shù)水平不變的情況下，生產(chǎn)過程中投入的各種生產(chǎn)要素的數(shù)量與其所能生產(chǎn)的最大產(chǎn)量之間的關(guān)系。生產(chǎn)擴(kuò)展線：是指每一條等成本曲線和等產(chǎn)量曲線的切點所形成的曲線。生產(chǎn)要素需求的性質(zhì)：派生的需求、聯(lián)合的需求或相互依存的需求 失業(yè)率：是指失業(yè)人數(shù)占就業(yè)人數(shù)與失業(yè)人數(shù)之和的百分比。

失業(yè)率是失業(yè)人口與勞動力的比例。掌握公式會計算：失業(yè)率=失業(yè)人數(shù)/勞動力＝失業(yè)人數(shù)／（就業(yè)人數(shù)＋失業(yè)人數(shù)）www.qiw 失業(yè)有兩類：周期性失業(yè)（總需求不足引起的，屬短期失業(yè)）和自然失業(yè)（經(jīng)濟(jì)中一些難以克服的原因所引起的，屬長期失業(yè)）。消滅了周期性失業(yè)的就業(yè)狀態(tài)就是充分就業(yè)，此時還存在自然失業(yè)。

實證分析：是指排除價值判斷，只對經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象、經(jīng)濟(jì)行為、經(jīng)濟(jì)活動及其發(fā)展趨勢進(jìn)行客觀分析，得出一些規(guī)律性的結(jié)論。收斂型蛛網(wǎng)：當(dāng)供給彈性的絕對值小于需求彈性絕對值的條件下，價格和產(chǎn)量的波動越來越小，最后恢復(fù)均衡，稱為收斂型蛛網(wǎng)。收入效應(yīng)：是指當(dāng)消費(fèi)者購買兩種商品時，由于一種商品名義價格下降，可使現(xiàn)有貨幣收入購買力增強(qiáng)，可以購買更多的商品達(dá)到更 收入效應(yīng)：是指工資率提高，個人的經(jīng)濟(jì)實力得以增強(qiáng)，包括閑暇在內(nèi)的正常需要相應(yīng)增加。稅收：是指政府為實現(xiàn)其職能按照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，強(qiáng)制地?zé)o償?shù)厝〉秘斦杖氲囊环N手段。

稅收乘數(shù)：是指國民收入變動量與引起這種變動的稅收變動量之間的倍數(shù)關(guān)系，或者說國民收入變化量與促成這種量變的稅收變動量 私人物品：是指所有權(quán)屬于個人的物品，是具備競爭性和排他性，能夠通過市場機(jī)制達(dá)到資源優(yōu)化配置的產(chǎn)品。

斯威齊模型：美國經(jīng)濟(jì)學(xué)家P·M·斯威齊于1939年提出彎折的需求曲線模型，用以解釋寡頭壟斷市場上所存在的價格相對穩(wěn)定的現(xiàn)象。替代效應(yīng)：是指當(dāng)消費(fèi)者購買兩種商品時，由于一種商品價格下降，一種商品價格不變，消費(fèi)者會多購買價格便宜的商品，少買價格商的商品。替代效應(yīng)：是指工資率越高，對犧牲閑暇的補(bǔ)償越大，勞動者越愿意增加勞動供給以替代閑暇。通貨膨脹：一般是指產(chǎn)品和勞務(wù)價格水平的普遍的持續(xù)上升。投資乘數(shù)：是投資引起的收入增加量與投資增加量之間的比率。

投資函數(shù)是指投資與利率之間的關(guān)系。投資與利率之間是反方向變動，即利率上升投資減少，利率下降投資增加，因此投資函數(shù)是一條向右下方傾斜的曲線。外部不經(jīng)濟(jì)：是指某個家庭或廠商的一項經(jīng)濟(jì)活動能給其他家庭或廠商帶來無法補(bǔ)償?shù)奈：?，顯然，這項經(jīng)濟(jì)活動的私人利益大于社會利益。外部經(jīng)濟(jì)：是指某個家庭或廠商的一項經(jīng)濟(jì)活動給其他家庭或廠商無償?shù)貛砗锰帲@然，這項經(jīng)濟(jì)活動的私人利益小于社會利益。外部性：是指單個家庭或廠商的經(jīng)濟(jì)活動對其他家庭或廠商的外部影響，亦稱為外在效應(yīng)或溢出效應(yīng)。

外部性又稱外部效應(yīng)，指某種經(jīng)濟(jì)活動給與這項活動無關(guān)的主體帶來的影響。負(fù)外部性指一項經(jīng)濟(jì)活動給與這項活動無關(guān)的主體帶來的不利影響。當(dāng)某項經(jīng)濟(jì)活動給與這項活動無關(guān)的主體帶來好處時，這就產(chǎn)生了正外部性。完全競爭：是指競爭不受任何阻礙和干擾的市場結(jié)構(gòu)。

完全競爭市場上有許多生產(chǎn)者與消費(fèi)者，不存在產(chǎn)品差別。廠商只是市場價格的接受者，而不是決定者，原因是他的產(chǎn)量只占市場份額很小的一部分。只有在安全競爭市場上，平均收益與邊際收益才相等，都和廠商需求曲線重合，是水平線。最接近完全競爭的市場是農(nóng)產(chǎn)品市場。在其它三種不完全競爭市場上（如壟斷市場），平均收益大于邊際收益。

完全壟斷：是指整個行業(yè)中只有一個生產(chǎn)者的市場結(jié)構(gòu)。微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)：是指研究個別經(jīng)濟(jì)單位的經(jīng)濟(jì)行為。

委托代理問題：由于經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展引起所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)的分離，使廠商內(nèi)部各經(jīng)濟(jì)行為主體之間產(chǎn)生目標(biāo)差異，不把追求利潤最大化作為目標(biāo)，于是產(chǎn)生委托代理問題。

無差異曲線：是用來表示給消費(fèi)者帶來相同效用水平或相同滿足程度的兩種商品不同數(shù)量的組合。無差異曲線與消費(fèi)可能線的切點是消費(fèi)者效用最大化的點，即消費(fèi)者均衡的點。

限制價格：亦稱最高價格，是指政府對某些商品規(guī)定最高上限，防止價格過高，控制通貨膨脹。相對優(yōu)勢原理：是指一國與他國在生產(chǎn)不同商品上的相對成本不同，仍可以生產(chǎn)其相 消費(fèi)函數(shù)：一般是指消費(fèi)與收入之間的數(shù)量關(guān)系。

消費(fèi)可能線是一條表明在消費(fèi)者收入與商品價格既定的條件下，消費(fèi)者所能購買到的兩種商品數(shù)量最大組合的線。方程：Px?Qx+Py?Qy=M。理解商品價格和消費(fèi)者收入變動會引起消費(fèi)可能線如何變動（圖形P99）。

消費(fèi)者均衡：是研究消費(fèi)者把有限的貨幣收入用于購買何種商品、購買多少能達(dá)到效用最大，即研究消費(fèi)者的最佳購買行為問題。消費(fèi)者剩余：是指消費(fèi)者購買商品時愿意支付的最高價格和實際支付價格之差，是消費(fèi)者購買商品時所得好處的總和。消費(fèi)者愿意對某物品所支付的價格與他實際支付的價格的差額就是消費(fèi)者剩余。

效用（U）是從消費(fèi)某種物品中所得到的滿足程度。它是一種心理感覺，不同于使用價值?？傂в茫═U）。邊際效用（MU）是指某種物品的消費(fèi)量每增加一單位所增加的滿足程度。

效用：是指商品滿足人的欲望和需要的能力和程度。

信息不對稱就是雙方擁有的信息數(shù)量與質(zhì)量不相同，在此情況下會發(fā)生道德風(fēng)險，即擁有信息多的一方以自己的信息優(yōu)勢來侵犯擁有信息少的一方的利益，實現(xiàn)自己利益的可能性。

需求：是指個人或所有消費(fèi)者在一定時間內(nèi)，在一定價格條件下，對某一商品愿意并且有能力購買的數(shù)量。

需求的價格彈性又稱需求彈性，指價格變動的比率所引起的需求量變動的比率，即需求量變動對價格變動的反應(yīng)程度。根據(jù)需求彈性的彈性系數(shù)的大小，可以把需求的價格彈性分為五類，其中需求缺乏彈性(1>Ed>0指需求量變動的比率小于價格變動的比率，如教科書)；需求富有彈性（Ed>1指需求量變動的比率大于價格變動的比率，如化妝品）。

需求的交叉彈性：是指相關(guān)的兩種商品中，一種商品需求量相對另一種商品價格變化作出的反應(yīng)程度，即商品A價格下

需求富有彈性的商品（需求曲線較平坦），價格與總收益成反方向變動（可以薄利多銷）；需求缺乏彈性的商品（需求曲線較陡峭），價格與總收益成同方向變動（引起谷賤傷農(nóng)）。

需求規(guī)律：也稱需求定理，是指商品價格提高，對該商品的需求量減少，反之，商品價格下降，則對該商品的需求量增加，這種需求數(shù)量和商品價格成反方向變化的關(guān)系稱需求規(guī)律或需求定理。

需求價格彈性：是指需求量相對價格變化作出的反應(yīng)程度，即某商品價格下降或上升百分之一時所引起的對該商品需求量的增加或減少百分比。需求拉動的通貨膨脹：是指社會總需求增長過快所引起的一般價格水平的普遍持續(xù)上漲。

需求曲線的移動是由商品本身價格以外的因素變動所引起的，例如收入、互補(bǔ)品價格變動。需求增加時，需求曲線向右上方移動；需求減少時，需求曲線向左下方移動。需求曲線是向右下方傾斜的曲線，斜率為負(fù)，表示商品價格與需求量之間成反方向變動。

需求收入彈性：是指需求量相對收入變化作出的反應(yīng)程度，即消費(fèi)者收入增加或減少百分之一所引起對該商品需求量的增加或減少的百分比。需求收入彈性指收入變動的比率所引起的需求量變動的比率，即需求量變動對收入變動的反應(yīng)程度。

需求與供給變動對均衡價格與均衡數(shù)量的影響（理解，圖形P44－45）：需求變動引起均衡價格與均衡數(shù)量同方向變動；供給變動引起均衡價格反方向變動，均衡數(shù)量同方向變動。

序數(shù)效用：是指按第一、第二和第三???序數(shù)來反映效用的序數(shù)或等級，這是一種按偏好程度進(jìn)行排序的方法。一級價格歧視：也稱完全價格歧視，是指廠商按每一單位產(chǎn)品消費(fèi)者愿意支付的最高價格，確定單位產(chǎn)品的價格。

預(yù)算線也稱消費(fèi)者可能線：是在消費(fèi)者收入和商品價格既定的條件下，消費(fèi)者的全部收入所能購買到的各種商品的數(shù)量組合。長期成本：是指廠商長期生產(chǎn)一定量產(chǎn)品所需要的成本總和。長期平均成本曲線把各條短期平均成本曲線包在其中，也稱包絡(luò)曲線。

政府購買支出乘數(shù)：是指國民收入變化量與引起這種變化量的最初政府購買支出變化量的倍數(shù)關(guān)系，或者說是國民收入變化量與促成這種量變的最初政府購買支出變化量之間的比例。

支持價格：亦稱最低價格，是指政府對某些商品規(guī)定價格的下限，防止價格過低，以示對該商品生產(chǎn)的支持。

中央銀行控制貨幣供給量的工具主要是：公開市場活動、貼現(xiàn)政策以及準(zhǔn)備率政策。這些工具也稱為貨幣政策工具。理解這三個工具發(fā)生作用的機(jī)制 周期性失業(yè)：是指因勞動力總需求不足所引起的失業(yè)。

蛛網(wǎng)理論：是指用彈性理論考察價格波動對下一周期生產(chǎn)的影響及由此產(chǎn)生的均衡變動情況，是一種動態(tài)分析。按照這種理論繪制出來的供求曲線圖，形狀近似蛛網(wǎng)，故名為“蛛網(wǎng)理論”。

轉(zhuǎn)移支付乘數(shù)：是指國民收入的變動量與引起這種量變的轉(zhuǎn)移支付變動量之間的倍數(shù)關(guān)系，或者說是國民收入變化量與促成這種量變的政府轉(zhuǎn)移支付變化量之間的比例。

自然失業(yè)率：是指由摩擦性失業(yè)和結(jié)構(gòu)性失業(yè)形成的失業(yè)率。

總產(chǎn)量（TP）和邊際產(chǎn)量（MP）的關(guān)系：MP>0時，TP增加；MP=0時，TP達(dá)到最大；MP<0時，TP減少。平均產(chǎn)量（AP）與邊際產(chǎn)量（MP）的關(guān)系：MP與AP相交于AP曲線的最高點，在相交前MP>AP，AP增加；在相交后MP

總供給：一般是指全社會在一定時間內(nèi)，在一定價格水平條件下的總產(chǎn)出或總產(chǎn)量。總供給曲線：是一條先平行于橫軸、后向右上方傾斜、最后垂直于橫軸的曲線。

總供給是一個經(jīng)濟(jì)中對物品與勞務(wù)的供給總量。短期總供給曲線是反映短期中總供給與物價水平之間關(guān)系的一條曲線，分為兩部分：一部分向右上方傾斜，表示總供給隨物價水平上升而上升；另一部分短期總供給曲線是向上垂直的，表示總供給要受經(jīng)濟(jì)中資源和其它因素的制約，不可能隨物價上升而無限增加。（P289圖形）。生產(chǎn)成本增加（如石油漲價）引起短期總供給曲線上移；反之，下移。長期總供給曲線是一條表示總供給與物價水平之間不存在任何關(guān)系的垂直的線，技術(shù)進(jìn)步經(jīng)濟(jì)增長時會向右方平行移動，發(fā)生自然災(zāi)害或戰(zhàn)爭時會向左移動（P294圖形）。長期總供給也就是充分就業(yè)的總供給，即充分就業(yè)GDP或潛在GDP。v 總供給—總需求模型：把總需求曲線和總供給曲線放在一個坐標(biāo)圖上，用以解釋國民收入和價格水平的決定。總量分析：是指對宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行總量指標(biāo)的影響因素及其變動規(guī)律進(jìn)行分析。總效用：是指消費(fèi)者在一定時間內(nèi)，消費(fèi)一種或幾種商品所獲得的效用總和。

總效用與邊際效用的關(guān)系：MU>0時，TU增加；MU=0時，TU達(dá)到最大；MU<0時，TU減少。總需求：一般是指全社會在一定價格水平條件下，對產(chǎn)品和勞務(wù)的需求總量?？傂枨笄€：是一條向右下方傾斜的曲線。

總需求指一個經(jīng)濟(jì)中對物品與勞務(wù)的需求總量，包括消費(fèi)需求、投資需求、政府需求與國外的需求?？傂枨笄€是反映總需求與物價水平之間關(guān)系的一條曲線，向右下方傾斜，表示總需求與物價水平成反方向變動。當(dāng)物價不變而其它影響總需求的因素（如消費(fèi)、投資等）變動時，總需求曲線平行移動：增加時向右上方平行移動；減少時向左下方平行移動。

最優(yōu)分析：就是運(yùn)用數(shù)學(xué)和現(xiàn)代計計算工具，確定經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中目標(biāo)最優(yōu)化的論證方法。

第五篇：駕駛員星級考試《判斷題》字母排序

駕駛員星級考試《判斷題》

* 1.2014年，公交集團(tuán)開通了首條仿古“鐺鐺車”旅游觀光線。（√）

A 1.2.3.4.5.6.7.8.9.ABS系統(tǒng)的優(yōu)點是能縮短汽車制動距離。（√）

艾里遜，ZF自動變速器行駛過程中出現(xiàn)高溫（但并未引起故障），應(yīng)及時檢查冷卻器。（√）艾里遜第四代變速箱必須踩剎車才能掛上檔。（√）

艾里遜第五代控制系統(tǒng)新增的傾角計提高了燃油經(jīng)濟(jì)性并提高了車輛的性能和駕駛性。（√）艾里遜五代自動變速器為確保油尺查油讀數(shù)的準(zhǔn)確性，需重復(fù)操作至少兩次。如果讀數(shù)不一致，請檢查變速箱的通氣孔，確保通氣孔清潔，沒有阻塞。（√）

艾里遜自動變速器故障診斷時，電壓過低會導(dǎo)致變速器掉空擋，電壓過高則不會。（×）艾里遜自動變速器維修過程中，當(dāng)選檔器顯示（查油）0L-L01時，表示油位是正確的。（×）艾里遜自動變速箱閉鎖離合器只在車輛起步時起作用。（×）

安裝自動變速箱的公交車在前進(jìn)擋時，可以使用升檔/降檔按鈕選擇起步檔位。一檔和二擋都可以進(jìn)行車輛起步。（√）

B 1.2.3.4.5.6.7.8.9.勞動合同。（√）

把機(jī)動車交由飲酒后的人駕駛，負(fù)有聯(lián)帶責(zé)任（√）。

北京公共交通控股（集團(tuán)）有限公司是特大型國有獨(dú)資商業(yè)性企業(yè)。（×）

“班內(nèi)賭博、酗酒、打架斗毆的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除北京公交車所用液化天然氣LPG（L失去而輻射D、Natural Gas）是無色無味，無毒無腐蝕的。（√）北京公交集團(tuán)的企業(yè)價值觀是“乘客利益最大化；員工進(jìn)步最大化；公交發(fā)展最大化”。（√）北京公交集團(tuán)的企業(yè)精神是“一心為乘客，服務(wù)最光榮”。（√）北京公交集團(tuán)的企業(yè)目標(biāo)是“以人為本，乘客至上”。（×）

北京公交集團(tuán)的企業(yè)使命是“讓更多人享受更好的公共出行服務(wù)”。（√）北京公交集團(tuán)的文化本質(zhì)是“以人為本，乘客至上”的人本文化。（√）

10.被撤銷機(jī)動車駕駛許可的，撤銷決定生效后三年內(nèi)不準(zhǔn)重新申請機(jī)動車駕駛證。（√）11.編制《質(zhì)量手冊》是為了確保本單位質(zhì)量管理體系有效運(yùn)轉(zhuǎn)和持續(xù)改進(jìn)。（√）12.變速箱油位不能過低，但油位高時不會影響到變速箱的正常工作性能。（×）13.標(biāo)準(zhǔn)空調(diào)客車不具備濕度調(diào)節(jié)功能。（√）

14.補(bǔ)油時當(dāng)補(bǔ)油到油位不再降至油尺上位以下時，讓發(fā)動機(jī)再運(yùn)轉(zhuǎn)2-3分鐘后，左右轉(zhuǎn)動方向盤，同時檢查油位。如有必要，繼續(xù)補(bǔ)油。（√）15.哺乳期婦女能不能口服避孕藥（×）

16.不得駕駛安全設(shè)施不全或者機(jī)件不符合技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)等具有安全隱患的機(jī)動車。（√）17.不準(zhǔn)摘前臉和橇掀后蓋運(yùn)行（√）。

C 1.“誠信為本，有諾必踐”是北京公交集團(tuán)的企業(yè)信條。（√）

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駕駛員星級考試《判斷題》

2.3.4.5.6.7.8.9.操作人員在剛進(jìn)行完LNG相關(guān)作業(yè)后，不要馬上吸煙或靠近火源。（√）車隊所使用的應(yīng)急預(yù)案，屬于質(zhì)量管理中的“預(yù)防措施”。（√）

車間內(nèi)的漏電開關(guān)要由專業(yè)人員定期進(jìn)行檢查，檢查不合格的嚴(yán)禁繼續(xù)使用（√）。

車輛出現(xiàn)爆胎故障時，應(yīng)立即靠邊停車熄火開門，向乘客做好說明和疏導(dǎo)工作，搶救傷員，協(xié)助乘客換乘，及時報修，向單位領(lǐng)導(dǎo)報告。（√）

車輛發(fā)動前和怠速運(yùn)轉(zhuǎn)時檢查車下有無漏油，漏水痕跡，通過痕跡確定漏油部位并給予保修。（√）車輛行駛過程始中，如果出現(xiàn)鎖檔時，不要馬上將車輛熄火停車。（×）

車輛行駛在冰雪或濕滑路況時，應(yīng)將緩速器控制開關(guān)關(guān)閉，嚴(yán)禁使用緩速器（√）車輛行駛中，儀表盤指示燈或訊響器報警時，必須立即靠邊停車、熄火檢查。（√）

10.車輛行駛中一旦轉(zhuǎn)向助力泵發(fā)生故障，就會造成轉(zhuǎn)向卡死。（×）11.車輛檢查供氣管路有無泄漏只能通過觀察和嗅覺進(jìn)行判斷。（×）12.車輛距離交叉路口、彎路、窄路、陡坡、隧道50米之內(nèi)不準(zhǔn)停車。（√）

13.車輛臨時停車在車未停穩(wěn)前不得開車門和上下人員，但車輛在等候放行信號時，可以快遞打開車門上下人。（×）

14.車輛牌照須在制定的位置安裝，但在未安裝前，可將號牌放在車內(nèi)前后風(fēng)擋玻璃明顯處。（×）15.車輛平穩(wěn)起步后，要輕勻加油，緩慢提速，依車速換用檔排（√）

16.車輛涉水后，要低速行駛，點踩制動，排除制動器摩擦片的水分后，方可正常行駛。（√）17.車輛涉水時要迅速通過，減少車輛在水中的時間。（×）

18.車輛收車時，關(guān)好門窗，關(guān)閉總電源開關(guān)。如需長期停駛還應(yīng)該關(guān)閉氣瓶的截止閥。（√）19.車輛送修時，裝備必須齊全，不得拆換。（√）

20.車輛停駛或駕駛員因故離開車輛需關(guān)閉發(fā)動機(jī)時，首先關(guān)閉所有電器設(shè)備后方可關(guān)閉發(fā)動機(jī)。（×）21.車輛通過有交通信號燈或交通標(biāo)志控制的交叉路口，轉(zhuǎn)彎的車輛應(yīng)提前開啟轉(zhuǎn)向燈，夜間須將遠(yuǎn)光燈改用近光燈。（√）

22.車輛在發(fā)生故障時需要拖車，可以直接進(jìn)行拖車。（×）

23.車輛在公交專用車道內(nèi)發(fā)生故障且能移動時，承擔(dān)轉(zhuǎn)乘任務(wù)的車輛須停在故障車后方，相關(guān)人員在確保安全的前提下，組織乘客依次換乘，同時要照顧好自身安全。（×）

24.車輛在公交專用車道內(nèi)發(fā)生故障且能移動時，駕駛員須將車輛駛離專用道，進(jìn)入右側(cè)路肩或應(yīng)急車道內(nèi)，車上人員應(yīng)當(dāng)迅速轉(zhuǎn)移到故障車前方的右側(cè)路肩上或應(yīng)急車道內(nèi)。（√）

25.車輛在行駛中儀表盤指示燈出現(xiàn)黃燈或紅燈時，可以繼續(xù)行駛，到達(dá)場站后在進(jìn)行檢查維修。（×）26.車輪抱死將導(dǎo)致制動時汽車穩(wěn)定性差。（√）

27.車輪轉(zhuǎn)速傳感器有故障時，車輛將失去制動性能（×）28.城市公共汽車不得在站點以外的路段停車上下乘客。（√）29.城市公共汽車不得在站點以外的路段停車上下乘客。（√）

30.城市公共汽車可以根據(jù)實際需要在站點以外的路段停車上下乘客。（×）31.乘公交車時要注意禮讓，按順序上下車，不要擁擠（√）32.乘客“遺失物”的管理，是屬于質(zhì)量管理中“產(chǎn)品防護(hù)”。（×）

33.乘客來電反映的問題，被定性為投訴或是建議的標(biāo)準(zhǔn)，是由集團(tuán)相關(guān)專業(yè)處室提供的標(biāo)準(zhǔn)。（√）34.乘客來電反映的問題，車隊有疑義，分公司和車隊不可以直接向熱線索要錄音及來電顯示號碼。（√）35.從駕駛員踩下制動踏板起到完全停車所駛過的距離叫制動距離。（√）

D 1.“盜竊公物、侵吞公款或破壞車輛、設(shè)備、設(shè)施的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

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駕駛員星級考試《判斷題》

2.3.4.5.6.7.8.9.打開水箱口蓋，查看冷卻液面高度，冷卻液面高度在副水箱容積的三分之二處為宜（×）單程行駛時間指運(yùn)營車輛在線路的起點站發(fā)車至終點站止的單向計劃走行時間。（√）氮?dú)浠衔铮∟Ox）主要包括NO和NO2，其中NO為黃褐色氣體，NO2為無色氣體。（×）當(dāng)ABS報警燈亮，ABS不執(zhí)行功能時，常用制動器仍可以工作。（√）當(dāng)EBS系統(tǒng)電控回路失效時，汽車將無法制動（×）當(dāng)車輪完全抱死時，制動距離最短。（×）

當(dāng)發(fā)動機(jī)啟動后在發(fā)動機(jī)下部或加機(jī)油口處聽到短促有力的“當(dāng)當(dāng)”聲異響，其聲音不受溫度變化的影響，這種聲音是連桿軸承磨損間隙過大造成的，應(yīng)立即停機(jī)，拖車回廠進(jìn)行處理。（√）當(dāng)發(fā)動機(jī)啟動時毫無著火征兆，則此時可能的故障為發(fā)動機(jī)缺鋼。（×）

10.當(dāng)駕駛員發(fā)現(xiàn)變速箱電腦有故障碼記錄時，應(yīng)立即清除，這樣可以排除簡單故障。（×）11.當(dāng)尿素誤入眼睛時應(yīng)用大量的清水沖洗眼睛。（√）

12.當(dāng)有后處理系統(tǒng)的柴油車輛啟動一斷時間后，催化器進(jìn)口溫度及出口溫度均達(dá)到200°時，排氣管排放出灰白煙，這表明噴油器存在故障（×）

13.道路劃設(shè)專用車道的，在專用車道內(nèi)，只準(zhǔn)許規(guī)定的車輛通行，但其他車道的車輛在超車時可以借道通行。（×）

14.道路交通標(biāo)線的中心黃實線表示禁止車輛跨線超車或壓線行駛。（√）15.遞接物品時應(yīng)該要用左手遞接（×）

16.電動客車的空調(diào)系統(tǒng)中，按下“ON”開關(guān)，給空調(diào)系統(tǒng)供電；按下“OFF”開關(guān)，停止給空調(diào)系統(tǒng)供電，所有運(yùn)行停止（√）

17.電動自行車最高時速不得超過二十公里。（×）18.電控（電腦模塊）車輛不允許邦車啟動（√）

19.吊銷機(jī)動車駕駛證以后，從裁決生效之日起，三年內(nèi)不得申領(lǐng)。（×）

20.對變速箱進(jìn)行換油后無需先冷態(tài)檢查，直接進(jìn)行熱態(tài)檢查判定油位是否合適即可。（×）21.對當(dāng)事人逾期繳納罰款的，每日按罰款數(shù)額的百分之五加處罰款。（×）

22.對道路交通違法行為人予以警告、二百元以下的罰款，交通警察可以當(dāng)場作出行政處罰決定，并出具行政處罰決定書（√）

23.對第四代的變速箱，當(dāng)選檔器顯示屏顯示“5 3”時表明變速箱正處于3檔運(yùn)行。（√）24.對機(jī)動車駕駛證被吊銷后仍駕駛機(jī)動車的行為，公安機(jī)關(guān)交管部門可并處15日以下拘留。（√）25.對于艾里遜變速箱可使用發(fā)動機(jī)的機(jī)油，只是該油使用的時間較短。（×）26.對于高壓共軌燃油系統(tǒng)來說，燃油系統(tǒng)的“清潔關(guān)注”是非常重要的（√）27.對于康明斯發(fā)動機(jī)，發(fā)動機(jī)皮帶不需手動調(diào)整（√）

F 1.2.3.4.5.6.“發(fā)生惡性事故的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）“發(fā)生工傷事故，造成他人死亡或因工致殘（完全喪失勞動能力）的直接責(zé)任者”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“發(fā)生構(gòu)成惡性服務(wù)糾紛標(biāo)準(zhǔn)的責(zé)任者”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“發(fā)生行車大事故甲方責(zé)任的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“發(fā)生煤氣中毒、食物中毒事故造成嚴(yán)重后果的直接責(zé)任者”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“發(fā)生重大行車事故的責(zé)任者（雙方責(zé)任（含）以上）”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單

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駕駛員星級考試《判斷題》

位可以與勞動者解除勞動合同。（√）7.8.9.“法律、行政法規(guī)規(guī)定員工可以解除勞動合同的其他情形”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，員工可以與用人單位解除勞動合同。（√）

“非司機(jī)駕駛車輛的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）“服從公眾利益，服務(wù)乘客出行”是北京公交集團(tuán)的企業(yè)宗旨。（√）

10.發(fā)動機(jī)不得超速運(yùn)轉(zhuǎn)。發(fā)動機(jī)轉(zhuǎn)速超過3300轉(zhuǎn)/分，會導(dǎo)致發(fā)動機(jī)嚴(yán)重?fù)p壞。（√）11.發(fā)動機(jī)處于運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)時，不允許將鑰匙擰到“START”位置。（√）12.發(fā)動機(jī)工作溫度過高時，應(yīng)立即打開散熱器蓋，加入冷水。（×）13.發(fā)動機(jī)冷卻液應(yīng)低冰點，低沸點，并且能夠四季通用。（×）

14.發(fā)動機(jī)冷卻液應(yīng)經(jīng)常用Ph試紙檢測，當(dāng)冷卻液Ph值小于7時，說明冷卻液已經(jīng)成酸性，應(yīng)立即停止使用，更換新的發(fā)動機(jī)冷卻液。（√）

15.發(fā)動機(jī)排放污染物成分反應(yīng)發(fā)動機(jī)燃燒室內(nèi) 的燃燒質(zhì)量，也反映燃料供給系、點火系及冷卻系 等系統(tǒng)的技術(shù)狀況。（√）

16.發(fā)動機(jī)由怠速加速時，有明顯連續(xù)的“嗒嗒”敲擊聲，轉(zhuǎn)速越高，響聲越大，急加速時，響聲更突出，可以判斷是連桿軸承出現(xiàn)異響。（√）

17.發(fā)動機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)時，機(jī)油壓力報警燈始終亮，是由于機(jī)油壓力傳感器斷路造成的（×）18.發(fā)動機(jī)在使用中，冷卻水的溫度越低越好（×）

19.發(fā)動機(jī)中冷器必須保證清潔，不清潔將造成發(fā)動機(jī)性能下降，出現(xiàn)冒煙無力現(xiàn)象（√）20.發(fā)動機(jī)主軸承異響，是一種惡性異響，應(yīng)及時進(jìn)行修理。（√）21.發(fā)生事故隱患應(yīng)立即報告，盡快整改，不得繼續(xù)作業(yè)（√）。

22.閥門凍結(jié)時，應(yīng)使用清潔無油的溫水解凍，方可操作，必要時可使用硬物進(jìn)行敲擊等輔助操作。（×）23.防凍液是水與防凍劑的混合物。水在0攝氏度時開始結(jié)冰，防凍液的冰點一般都低于0度。（√）24.非法安裝警報器、標(biāo)志燈具的，由公安機(jī)關(guān)交通管理部門強(qiáng)制拆除，予以收繳，并處以一千元以上二千元以下罰款。（×）

25.非法攔截、扣留機(jī)動車輛，不聽勸阻的，公安交通管理部門可以處二百元以上二千元以下罰款，并處15日以下拘留。（×）

26.非機(jī)動車通過有交通信號燈控制的交叉路口，向左轉(zhuǎn)彎時，靠路口中心點的左側(cè)轉(zhuǎn)彎。（×）27.非營業(yè)里程指運(yùn)營車輛空車行駛的里程。包括運(yùn)營車輛為營業(yè)進(jìn)出場、加油加氣等非載客的行駛里程，但不包括運(yùn)營車輛在運(yùn)營線路上正常運(yùn)行的空駛里程。（√）28.分公司管理者代表由分公司班子成員輪流擔(dān)任，非任命制。（×）29.分公司記錄控制程序文件中，應(yīng)注明記錄是可以更改的。（×）

30.分公司一直再說的“持續(xù)改進(jìn)”，是指分公司質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn)。（×）

31.夫妻雙方系獨(dú)生子女，生育一個小孩后，要求生育第二個子女，可以安排再生育（√）

32.福田BJ6123系列天然氣客車機(jī)油壓力表顯示發(fā)動機(jī)主油道的壓力，正常油壓為200-500Kpa，油壓處于正常范圍內(nèi)時，則指示燈亮。（×）

33.福田BJ6123系列天然氣客車門泵額定工作氣壓為0.8Mpa，啟動乘客門應(yīng)在緊急閥關(guān)閉狀態(tài)下進(jìn)行。（√）

34.福田BJ6123系列天然氣客車燃?xì)庖何伙@示器可實時顯示LNG儲蓄罐的容量，目前無法顯示當(dāng)前壓力值。（×）

35.福田BJ6123系列天然氣客車水溫表顯示發(fā)動機(jī)冷卻液的溫度，正常工作溫度為90℃左右，當(dāng)水溫超過100℃及指針進(jìn)入紅色區(qū)域時，駕駛員應(yīng)立即開回保修廠檢查修理。（×）

G

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駕駛員星級考試《判斷題》

1.2.3.4.5.6.7.8.9.個人禮儀是一個國家文化與傳統(tǒng)的象征（√）

各車門均應(yīng)設(shè)有與車身導(dǎo)電良好的接地鏈。當(dāng)車門處于關(guān)閉狀態(tài)時，接地鏈可接觸地面。（×）根據(jù)當(dāng)?shù)囟镜淖畹讱鉁剡x用適當(dāng)冰點牌號的防凍液，冰點至少應(yīng)低于最低氣溫5℃（√）根據(jù)集團(tuán)公司《高速公路公交專用道安全管理暫行規(guī)定》遇有霧、雨、雪、沙塵、冰雹等低能見度氣象條件，當(dāng)能見度小于200米時，必須開啟霧燈、近光燈、示廓燈、前后位燈和危險報警閃光燈。（×）根據(jù)客流倒乘的需要，“甲”線路車輛載客，跨出本線路，進(jìn)入“乙”線路繼續(xù)行駛的聯(lián)合運(yùn)輸。（√）工會的基本職責(zé)是維護(hù)職工合法權(quán)益。（√）工會是職工自愿結(jié)合的工人階級的群眾組織。（√）

公安交通管理部門對符合機(jī)動車申請登記條件的，應(yīng)當(dāng)發(fā)放機(jī)動車登記證書、號牌、行駛證和機(jī)動車檢驗合格標(biāo)志。（×）

公交集團(tuán)的全稱是北京公共交通控股（集團(tuán)）有限公司。（√）10.公交集團(tuán)公共電汽車日均客運(yùn)量超過1000萬人次。（√）

11.公交專用車道內(nèi)行駛的車輛應(yīng)依次行駛，視情可超越前方正常行駛的車輛。（×）

12.購置新車上路行駛前，必須向公安機(jī)關(guān)交通管理部門登記手續(xù)，領(lǐng)取號牌，行駛證。（√）13.故意損毀、移動、涂改交通設(shè)施，造成危害后果的，公安交通管理部門可處二百元以上二千元以下罰款，并處15日以下拘留。（×）

14.觀看文藝演出或體育比賽時，為表熱情，掌聲越多越好（×）

H 1.2.3.4.合同到期的員工，在企業(yè)規(guī)定的考核期內(nèi)，“因病或非因工負(fù)傷及其他原因在合同期限內(nèi)，不能堅持正常生產(chǎn)、工作的人員”，原則上企業(yè)不再與其續(xù)訂勞動合同。（√）

合同到期的員工，在企業(yè)規(guī)定的考核期內(nèi)，“在勞動市場待工人員”，原則上企業(yè)不再與其續(xù)訂勞動合同。（√）

合同到期的員工，在企業(yè)規(guī)定的考核期內(nèi)，存在“合同期內(nèi)經(jīng)常完不成生產(chǎn)任務(wù)的人員”，原則上企業(yè)不再與其續(xù)訂勞動合同。（√）

合同到期的員工，在企業(yè)規(guī)定的考核期內(nèi)，存在“合同期內(nèi)因個人原因及違反企業(yè)運(yùn)營生產(chǎn)等各項管理規(guī)定發(fā)生責(zé)任事故及給企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、聲譽(yù)造成損害、影響的人員”，原則上企業(yè)不再與其續(xù)訂勞動合同。（√）5.6.7.8.9.合同到期的員工，在企業(yè)規(guī)定的考核期內(nèi)，存在“合同期內(nèi)因違紀(jì)受到行政處分、拘留或經(jīng)常發(fā)生曠工、遲到、早退等違反勞動紀(jì)律行為的人員”，原則上企業(yè)不再與其續(xù)訂勞動合同。（√）

合同到期的員工，在企業(yè)規(guī)定的考核期內(nèi)，存在“合同期內(nèi)有貪污行為或違法票務(wù)、財務(wù)制度行為的人員”，原則上企業(yè)不再與其續(xù)訂勞動合同。（√）

合同到期的員工，在企業(yè)規(guī)定的考核期內(nèi)，存在“合同期限內(nèi)因不能勝任本職工作和不服從企業(yè)調(diào)劑、安排或轉(zhuǎn)崗的人員”，原則上企業(yè)不再與其續(xù)訂勞動合同。（√）

合同到期的員工，在企業(yè)規(guī)定的考核期內(nèi)，未到達(dá)“按企業(yè)要求在規(guī)定時間內(nèi)未取得技能等級證書及經(jīng)培訓(xùn)仍不符合達(dá)標(biāo)上崗條件的人員”，原則上企業(yè)不再與其續(xù)訂勞動合同。（√）

合同到期的員工，在企業(yè)規(guī)定的考核期內(nèi)，有“根據(jù)企業(yè)勞動崗位定編、定員標(biāo)準(zhǔn)，實施優(yōu)化勞動組合后的富余人員”情況者，原則上企業(yè)不再與其續(xù)訂勞動合同。（√）10.紅、率兩色是企業(yè)視覺識別規(guī)范基礎(chǔ)設(shè)計系統(tǒng)中的主體色（√）11.黃、藍(lán)、灰三色是企業(yè)視覺識別規(guī)范基礎(chǔ)設(shè)計系統(tǒng)中的輔助色。（√）12.黃、藍(lán)、綠三色是企業(yè)視覺識別規(guī)范基礎(chǔ)設(shè)計系統(tǒng)中的主體色。（×）

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駕駛員星級考試《判斷題》

J 1.2.3.4.5.6.7.8.9.“艱苦奮斗，勇挑重?fù)?dān)，甘于奉獻(xiàn)”是北京公交集團(tuán)的企業(yè)傳統(tǒng)。（√）

“經(jīng)常遲到、早退，十二個月內(nèi)累計達(dá)到12次的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“經(jīng)批準(zhǔn)實行“綜合計算工時工作制度”的人員，接到公休日停休通知后不到工作崗位的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）機(jī)動車、非機(jī)動車、行人必須遵守右側(cè)通行的原則。（×）

機(jī)動車必須按車輛管理機(jī)關(guān)規(guī)定的期限接受檢驗，未按規(guī)定檢驗或檢驗不合格的，不準(zhǔn)繼續(xù)行駛。（√）機(jī)動車行經(jīng)漫水路或者漫水橋時，應(yīng)當(dāng)停車察明水情，確認(rèn)安全后，高速通過。（×）機(jī)動車號牌必須按指定位置安裝，并保持清晰，號牌和行駛證不準(zhǔn)轉(zhuǎn)借、涂改或偽造。（√）機(jī)動車加裝天窗不用向車輛管理所申請登記。（×）機(jī)動車駕駛?cè)嗽趯嵙?xí)期內(nèi)可以單獨(dú)駕駛大型客車。（×）

10.機(jī)動車駕駛證被暫扣期間駕駛機(jī)動車時，視為無駕駛證的人駕駛車輛。（√）11.機(jī)動車檢驗合格標(biāo)志，保險標(biāo)志應(yīng)該粘貼在機(jī)動車前窗左上角。（×）12.機(jī)動車進(jìn)、出非機(jī)動車道時，最高時速不準(zhǔn)超過30 公里（√）。13.機(jī)動車前后加裝防撞裝置，不用向車輛管理所申請登記。（√）14.機(jī)動車上道路行駛，不得超過限速標(biāo)志標(biāo)明的最高時速。（√）

15.機(jī)動車所有人將機(jī)動車作為抵押物抵押的，機(jī)動車的所有人應(yīng)當(dāng)辦理抵押登記。（√）

16.機(jī)動車所有人將機(jī)動車作為抵押物抵押的，機(jī)動車所有人應(yīng)當(dāng)向登記該機(jī)動車的公安機(jī)關(guān)交通管理部門申請抵押登記。（√）

17.機(jī)動車通過沒有交通信號控制，也沒有交通警察指揮的交叉路口，相對方向來車時，左轉(zhuǎn)彎的車輛讓右轉(zhuǎn)彎的車輛先行。（×）

18.機(jī)動車通過鐵路道口，急轉(zhuǎn)彎，窄路，窄橋時，最高行駛速度不得超過每小時30公里，拖拉機(jī)，電瓶車，輪式專用機(jī)械車不得超過每小時15公里。（√）19.機(jī)動車下陡坡時，可以空擋滑行但不準(zhǔn)熄火。（×）

20.機(jī)動車夜間在沒有中心隔離設(shè)施或者中心隔離線的道路上遇相對方向來車時，應(yīng)當(dāng)在距對方來車150米以外改用近光燈。（√）

21.機(jī)動車載物的寬度不準(zhǔn)超出車廂，長度視載運(yùn)的物品而定，但不得觸地。（×）

22.機(jī)動車在單行路、彎路、窄路、橋梁、陡坡和交通繁華路段倒車時，須查明車后情況，確認(rèn)安全后，方準(zhǔn)倒車。（×）

23.機(jī)動車在高速公路上行駛發(fā)生故障時，可以把車停在最外側(cè)車道或路肩，盡快進(jìn)行修理后撤離。（×）24.機(jī)動車在高速公路上正常行駛時，不準(zhǔn)倒車，逆行，不準(zhǔn)穿越中央分隔帶掉頭或者在車道內(nèi)停車。（√）25.機(jī)動車在高速公路上正常行駛時，可以進(jìn)行試車和學(xué)習(xí)駕駛機(jī)動車。（×）

26.機(jī)動車在高速公路上正常行駛時，在確認(rèn)安全的情況下，可以穿越中央分隔帶掉掉頭或轉(zhuǎn)彎。（×）27.機(jī)動車在會車有困難的路段，有障礙的一方讓無障礙的一方先行。（√）

28.機(jī)動車在路邊臨時停車時，應(yīng)當(dāng)緊靠道路右側(cè)，機(jī)動車駕駛?cè)瞬坏秒x車，上下人員或者裝卸物品后，立即駛離。（√）

29.機(jī)動車在沒有領(lǐng)取正式號牌、行駛證、臨時號牌以前，持有購車發(fā)票可以在道路上行駛。（×）30.機(jī)動車在沒有領(lǐng)取正式號牌、行駛證以前，需要移動或試車時，必須申領(lǐng)移動證、臨時號牌或試車號牌，按規(guī)定行駛。（√）

31.機(jī)動車在牽引發(fā)生故障的機(jī)動車時，最高行駛速度不得超過每小時20公里。（×）

32.機(jī)動車在夜間通過急彎、坡路、拱橋、人行橫道或者沒有交通信號燈控制的路口時，應(yīng)當(dāng)交替使用遠(yuǎn)

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駕駛員星級考試《判斷題》

近光燈示意。（×）

33.機(jī)動車注冊項日發(fā)生變化時，須到車輛管理所辦理變更。（√）

34.稽查員隊司售人員的檢查，在分公司質(zhì)量管理體系中沒有條款進(jìn)行要求。（×）35.駕車會車時，如果違法占用對向車道，很容易造成道路擁堵。（√）

36.駕駛車輛時必須遵守右側(cè)通行的原則，趕、騎牲畜則不受此原則的約束。（×）37.駕駛會車時，如果違法占用對向車道，很容易造成道路擁堵（√）

38.駕駛機(jī)動車不得連續(xù)駕駛機(jī)動車超過3個小時未停車休息或者停車休息時間少于20分鐘。（×）39.駕駛機(jī)動車列隊行駛時，與前車的安全距離是根據(jù)人的反應(yīng)狀況而定的。（×）

40.駕駛機(jī)動車上道路行駛，應(yīng)當(dāng)懸掛機(jī)動車號牌，放置檢驗合格標(biāo)志、保險標(biāo)志，并隨車攜帶機(jī)動車行駛證。（√）

41.駕駛客車超載是引發(fā)爆胎，突然偏駛，制動失靈，翻車等事過的重要起因（√）42.駕駛客車超載是引發(fā)爆胎、突然偏駛、制動失靈、翻車等事故的重要起因。（√）43.駕駛客車發(fā)生前輪爆胎時，駕駛員應(yīng)握緊方向盤，并采取緊急制動措施（×）44.駕駛客車發(fā)生前輪爆胎時，駕駛員應(yīng)握緊轉(zhuǎn)向盤，并采取緊急制動措施。（×）45.駕駛客車跟車行駛時，至少保持1秒制動時間 的安全距離。（×）

46.駕駛客車跟車行駛時，駕駛員要預(yù)見到前車隨時都可能轉(zhuǎn)向、減速或緊急制動。（√）47.駕駛客車跟車行駛時，駕駛員要預(yù)見到前車隨時都可能轉(zhuǎn)向、減速或緊急制動。（√）48.駕駛客車跟車距離過近是造成追尾事故的重要原因。（√）49.駕駛客車跟車距離過近是造成追尾事故的重要原因。（√）50.駕駛客車跟小型客車行駛時，可以適當(dāng)減小跟車距離。（×）51.駕駛客車跟小型客車行駛時，可以適當(dāng)減少跟車距離。（×）

52.駕駛客車行車中，駕駛員使用藍(lán)牙，耳機(jī)接打電話，不會對安全行車造成影響（×）53.駕駛客車行車中，駕駛員使用藍(lán)牙、耳機(jī)接打電話，不會對安全行車造成影響。（×）54.駕駛客車行駛中需要減速時，發(fā)現(xiàn)后面有車跟行，可急踏制動踏板用制動燈提示。（×）55.駕駛客車行駛中需要減速時，發(fā)現(xiàn)后面有有車跟行，可急踏制動踏板用制動燈提示。（×）56.駕駛客車會車過程中，對方車輛的車型，車速，裝載和行駛狀況，不會影響交通安全（×）57.駕駛客車會車時占用對向車道行駛，會加大事故風(fēng)險。（√）58.駕駛客車會車時占用對向車道行駛，會加大事故風(fēng)險。（√）

59.駕駛客車會過程中，對方車輛的車型、車速、裝載和行駛狀況，不會影響交會安全。（×）60.駕駛客車借助對向車道超車時，要開啟危險報警閃光燈（×）61.駕駛客車借助對向車道超車時，要開啟危險報警閃光燈。（×）62.駕駛客車看到圖中右側(cè)標(biāo)志，警告前方進(jìn)入兩側(cè)變窄路段。（×）63.駕駛客車看到圖中右側(cè)標(biāo)志，警告前方路段設(shè)有信號燈。（√）64.駕駛客車看到圖中右側(cè)標(biāo)志，警告前方路段要注意兒童。（√）

65.駕駛客車看到圖中右側(cè)標(biāo)志，警告前方路面兩側(cè)變窄長度為5公里。（√）66.駕駛客車看到圖中右側(cè)標(biāo)志，警告前方是下陡坡路段（×）

67.駕駛客車看到圖中右側(cè)標(biāo)志警示，說明前方道路有連續(xù)三個或三個以上的彎路。（×）68.駕駛客車時，駕駛員要根據(jù)行駛環(huán)境控制車速，盡量降低危險源的影響。（√）69.駕駛客車時，駕駛員要根據(jù)行駛環(huán)境控制車速，盡量降低危險源的影響。（√）70.駕駛客車遇到緊急情況避險時，可不受有關(guān)條例和各項管理措施的限制（√）71.駕駛客車遇到緊急情況避險時，可不受有關(guān)條例和各項管理措施的限制。（√）72.駕駛客車遇到圖中這種信號燈不斷閃爍的情況時，要盡快加速通過。（×）73.駕駛客車遇到制動突然失效時，可將駐車制動器操縱桿一次拉緊輔助制動（×）74.駕駛客車遇到制動突然失效時，可將駐車制動器操縱桿一次拉緊輔助制動。（×）

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駕駛員星級考試《判斷題》

75.駕駛客車在暴雨后不查明橋涵積水深度涉水，很容易引發(fā)危險（√）76.駕駛客車在暴雨后不察明橋涵積水深度涉水，很容易引發(fā)危險。（√）77.駕駛客車在高速公路卞坡轉(zhuǎn)彎路段不能變更車道。（√）

78.駕駛客車在高速公路發(fā)生火災(zāi)時，要盡量將車輛停進(jìn)收費(fèi)站和服務(wù)區(qū)后滅火。（×）79.駕駛客車在高速公路發(fā)生火災(zāi)時，要盡量將車停進(jìn)收費(fèi)站和服務(wù)區(qū)后滅火（×）80.駕駛客車在高速公路行車時，允許借加速或減速車道超車。（×）81.駕駛客車在高速公路行駛時，允許借加速或減速車道超車（×）82.駕駛客車在高速公路下坡轉(zhuǎn)彎路段不能變更車道（√）83.駕駛客車在高速公路下長坡路段可以空擋滑行（×）84.駕駛客車在高速公路下長坡路段可以使用空擋滑行。（×）

85.駕駛客車在高速公路遇到其他車輛遺灑的貨物時要迅速轉(zhuǎn)向避讓。（×）86.駕駛客車在高速公路遇到其他車輛遺灑的貨物是要迅速轉(zhuǎn)向避讓（×）87.駕駛客車在紅燈亮的路口，駕駛員可以接打手機(jī)，收看或發(fā)送信息（×）88.駕駛客車在紅燈亮的路口，駕駛員可以接打手機(jī)、收看或發(fā)送信息。（×）89.駕駛客車在山區(qū)道路下長坡時，連續(xù)使用行車制動會使制動效果急劇下降。（√）90.駕駛客車在山區(qū)道路長下坡時，連續(xù)使用行車制動會使制動效果急劇下降（√）91.駕駛客車在鐵路道口遇到圖中這種信號燈亮的情況時，不得越過停止線。（√）92.駕駛客車在圖中這種情況下超車時，可借對向車道行駛。（×）93.駕駛客車在霧天開啟遠(yuǎn)光燈，能提高行車時的見度。（×）94.駕駛客車在霧天開啟遠(yuǎn)光燈，能提高行車時的可見度（×）

95.駕駛?cè)笋{車到執(zhí)法站接受處罰時，當(dāng)機(jī)動車駕駛證被執(zhí)法人員暫扣后，當(dāng)事人可以將機(jī)動車開回單位或住所。（×）

96.駕駛天然氣車輛，如聞到一股像臭雞蛋一樣的氣味，證明天然氣有泄漏現(xiàn)象。（√）

97.駕駛員按集團(tuán)公司《高速公路（快速路）行駛車輛管理規(guī)定》，出車前應(yīng)對所駕車輛進(jìn)行安全、技術(shù)系統(tǒng)的全面檢查，保證制動、轉(zhuǎn)向、燈光等齊全有效。（√）98.駕駛員出車前例檢，屬于質(zhì)量管理中的“過程的監(jiān)視和測量”。（×）

99.駕駛員每天收車后或長時間停駛時，應(yīng)關(guān)閉暖風(fēng)系統(tǒng)、采暖器、除霜器等所有開關(guān)。（√）100.駕駛員每周要對空濾排塵口進(jìn)行一次排塵。（×）

101.駕駛員嚴(yán)禁未按規(guī)定使用衛(wèi)星定位設(shè)備和智能調(diào)度及相關(guān)電子設(shè)備。（×）

102.駕駛員應(yīng)按限定的時間節(jié)點駛?cè)牖蝰傠x公交專用道。駛?cè)牖蝰傠x時，嚴(yán)禁一次變更兩條（含）以上車道。（√）

103.駕駛自行車、三輪車必須年滿16歲。（×）

104.駕馭畜力車橫過道路時，駕馭人應(yīng)當(dāng)下車牽引牲畜。（√）105.艱苦奮斗的文化是公交文化的特征之一。（√）

106.檢查發(fā)動機(jī)潤滑油的正確步驟首先拔出發(fā)動機(jī)潤滑油尺，用布擦凈油尺，插入潤滑油口，再拔出油尺，觀察發(fā)動機(jī)潤滑油液面情況（√）。

107.將機(jī)動車交由未取得機(jī)動車駕駛證的人駕駛的，公安交管部門可并處15日以下拘留。（×）108.交通警察因收集證據(jù)的需要，可以扣留事故車輛，但是應(yīng)當(dāng)妥善保管，以備核查。（√）

109.交通事故當(dāng)事人必須如實向公安機(jī)關(guān)陳述交通事故發(fā)生的經(jīng)過，不得隱瞞交通事故的真實情況。（√）110.鉸接式客車不得進(jìn)入高速公路。（√）

111.教育行政部門，學(xué)校應(yīng)當(dāng)將道路交通安全教育納入法制教育的內(nèi)容。（√）112.接打電話時不能吃東西喝水等（√）

113.今后一個時期公交車輛以清潔能源車輛為主，大力發(fā)展電驅(qū)動公交車，為配合全市治理PM2.5工作貢獻(xiàn)力量。（√）

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駕駛員星級考試《判斷題》

114.進(jìn)行LNG氣瓶安全閥更換時，必須將車輛停放在空曠位置，所在區(qū)域內(nèi)不允許有明火或電火花，同時需要備有滅火器材。（√）

115.進(jìn)氣管道破損，會造成發(fā)動機(jī)氣缸，活塞等運(yùn)動部件異常磨損，使氣缸等使用壽命大大縮短。（×）116.近一個月來車隊未接到一個乘客的投訴，在質(zhì)量管理體系中就表示顧客滿意。（×）117.經(jīng)濟(jì)車速是指很慢的行駛速度（×）

118.警告標(biāo)志是禁止或限制車輛、行人的交通行為的標(biāo)志”。（×）

K 1.2.3.4.5.6.7.8.9.康明斯柴油發(fā)動機(jī)柴油濾芯過油不暢會造成發(fā)動機(jī)動力下降（√）康明斯發(fā)動機(jī)冷卻系統(tǒng)最高準(zhǔn)許的工作溫度127℃。（×）

康明斯發(fā)動機(jī)上使用的溫度傳感器為二線熱敏式溫度傳感器。隨溫度升高，阻值上升。（×）康明斯發(fā)動機(jī)在上坡行駛中，由于油箱立管較短或油箱臟污，會造成發(fā)動機(jī)無力。（√）客車轉(zhuǎn)彎或變更車道時，應(yīng)提前開啟轉(zhuǎn)向燈，避免急轉(zhuǎn)彎。（√）客車轉(zhuǎn)彎或變更車道時，應(yīng)提前開啟轉(zhuǎn)向燈，避免急轉(zhuǎn)向。（√）

客流是指人們出行需要乘坐公共交通車輛以實現(xiàn)其位置移動而達(dá)到出行目的的乘客群（√），空氣懸架系統(tǒng)比傳統(tǒng)彈簧懸架系統(tǒng)質(zhì)相比，質(zhì)量重，但是懸架的剛度和阻尼系數(shù)可以調(diào)節(jié)，車身高度可以調(diào)節(jié)，可以實行電腦控制等優(yōu)點。（×）

空調(diào)操縱器上發(fā)電機(jī)欠壓燈亮?xí)r，說明空調(diào)發(fā)電機(jī)發(fā)電量過大或過小，此時嚴(yán)禁使用空調(diào)，應(yīng)及時報修。（√）

L 1.2.3.4.5.6.7.8.9.“連續(xù)曠工3天，十二個月內(nèi)累計達(dá)12次的” 依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

LNG車輛發(fā)動機(jī)可以使用其機(jī)油代替（×）LNG車輛上LNG儲液瓶增壓閥是常開電磁閥（×）

LNG車輛在加液或車輛運(yùn)行過程中，當(dāng)發(fā)現(xiàn)有LNG泄漏時，應(yīng)立即關(guān)閉增壓閥，切斷燃料外泄管路即可。（×）

勞動合同期滿，用人單位人力資源部門要提前征求員工所在基層車隊（車間）、部門的意見并在勞動合同終止前三十日，向員工提出終止或續(xù)訂勞動合同的意向。（√）

勞動合同終止的情形包括：“員工死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的”。（√）勞動模范推薦人選應(yīng)該提交職工代表大會審議通過。（√）禮貌待人有利于構(gòu)建和諧社會（√）

輪胎企業(yè)低于標(biāo)準(zhǔn)值時，不會影響制動力。（√）

M 1.2.3.4.“謾罵、毆打乘客（顧客）造成影響的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

盲目超速行駛，搶點5分(含)以上，扣1分。（×）

每次出車前按下CHECK按鈕，此時自檢信號燈會對系統(tǒng)中的各個傳感器進(jìn)行自檢，自檢時傳感器指示燈由綠色變紅色，之后面板上所有指示燈均變?yōu)榧t色，蜂鳴器響，指是系統(tǒng)正常，可以出車（√）每次啟動LNG車輛前需對氣瓶及供氣系統(tǒng)進(jìn)行目測檢查，若觀察到各連接點有結(jié)霜、冒白煙屬于正常

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駕駛員星級考試《判斷題》

現(xiàn)象。（×）5.6.7.滅火時不能使用水噴向液化天然氣液體，這會引起液化天然氣的大量蒸發(fā)而加大火勢（√）滅火時不能使用水噴向液化天然氣液體，這會引起液化天然氣的大量蒸發(fā)而加大火勢。（√）目測檢查米其林275/70R22.5 XZU3輪胎氣壓方法中，標(biāo)準(zhǔn)氣壓下，花塊著地數(shù)少為輪胎虧氣，花塊著地數(shù)多為輪胎氣壓過高。（×）

N 1.2.3.4.5.6.男女接打電話時，通常由女士先掛斷（×）

男女雙方身體一直很好，結(jié)婚時需要做婚前醫(yī)學(xué)檢查（√）

尿素溶液中的水分被蒸發(fā)后產(chǎn)生的尿素結(jié)晶體一般呈黑色，且不容易被熱水清洗。（×）尿素是一種無腐蝕性原料，可以采用任何材料的容器存儲運(yùn)輸。（×）尿素是在農(nóng)業(yè)、醫(yī)藥、食品及化妝品中廣泛采用的原料，而且非常安全。（√）

暖風(fēng)機(jī)的溫度傳感器在暖風(fēng)機(jī)內(nèi)，由暖風(fēng)機(jī)內(nèi)引出兩根接線固定在暖風(fēng)機(jī)的端子板上，當(dāng)溫度達(dá)到120攝氏度時自動斷開。（×）

P 1.2.3.4.“派車不走、派活不干影響運(yùn)營或生產(chǎn)工作的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

盤式氣壓制動器制動盤，制動片間隙過大并不影響制動力，而只影響制動時的反應(yīng)時間（×）配備伊卡露斯鉸接盤的車輛行駛中車速大于10km/h時鉸接盤處于鎖止?fàn)顟B(tài)。（×）評優(yōu)選先的條件和數(shù)量，可以不公開。（×）

Q 1.2.3.4.5.6.7.8.9.企業(yè)職工代表大會的工作機(jī)構(gòu)是職工代表大會主席團(tuán)。（×）啟動康明斯ISBe發(fā)動機(jī)時，發(fā)動機(jī)怠速時不要反復(fù)踩踏油門。（√）啟動康明斯ISBe發(fā)動機(jī)時，接通電源后就能起動馬達(dá)。（×）汽車排放物是環(huán)境污染的重要因素。（√）

汽車最小離地間隙是汽車在空載時，底盤部分最低點與地面間的距離。（×）牽引故障機(jī)動車時，被牽引的機(jī)動車寬度可以大于牽引機(jī)動車的寬度。（×）

牽引力故障機(jī)動車時，對制動失效的被牽引車，應(yīng)當(dāng)使用硬連接牽引裝置牽引。（√）前兩輪磨損程度不一致是行駛跑偏的原因之一。（√）

前輪前束作用能夠消除車輪外傾帶來的不良后果，盡可能地消除車輪行駛中的滑動摩擦。（√）

故，公安交通管理部門處二百元以上二千元以下罰款，可并處15日以下拘留。（×）10.強(qiáng)迫機(jī)動車駕駛?cè)诉`反道路交通安全法律，法規(guī)和機(jī)動車安全駕駛要求駕駛機(jī)動車，造成道路交通事R 1.2.3.4.“讓更多人享受更好的公共出行服務(wù)”是北京公交集團(tuán)的企業(yè)愿景。（×）燃?xì)廛囕v燃?xì)鈮毫Ω哂?Mpa或低于2Mpa時加氣站不給加氣。（√）

任何單位和個人不得收繳，扣留機(jī)動車號牌，但國家機(jī)關(guān)在重大節(jié)日或政治活動期間除外。（×）任何水都可以直接作為冷卻水加注（×）

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駕駛員星級考試《判斷題》

5.6.7.8.9.如果車輛后處理系統(tǒng)添加錯誤溶液應(yīng)馬上停止使用車輛，排放出已被污染尿素并清洗尿素罐，重新加注合格的尿素。（√）

如果發(fā)動機(jī)添加了劣質(zhì)的防凍液，對其會產(chǎn)生嚴(yán)重的腐蝕現(xiàn)象。（√）如果發(fā)動機(jī)長期使用普通水，容易產(chǎn)生銹蝕現(xiàn)象。（√）

如意向通知書發(fā)出七日后，員工仍未交回續(xù)訂回執(zhí)，企業(yè)視同員工不同意續(xù)訂勞動合同，勞動合同到期即終止。（√）

如遇到炎熱的夏季或雷電暴雨天氣進(jìn)站加油時，一定要聽從加油工作人員的安排和指揮，可根據(jù)實際情況，決定是否加油。（√）

10.若ABS系統(tǒng)無故障，打開點火開關(guān)3秒內(nèi)指示應(yīng)燈滅；如果系統(tǒng)有故障，指示燈將常亮。（√）11.灑水車、清掃車等機(jī)動車應(yīng)當(dāng)按照安全作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)；在不影響其他車輛通行的情況下，可以不受車輛分道行駛及行駛方向限制。（×）

12.三元催化轉(zhuǎn)換器可降低廢氣中的Nox、HC、CO排放。（√）

S 1.2.“擅自改變運(yùn)營（生產(chǎn)）計劃，調(diào)度、指揮措施不當(dāng)，十二個月內(nèi)出現(xiàn)兩次以上（含）調(diào)度事故以及造成生產(chǎn)混亂的責(zé)任者”。依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）3.4.5.6.7.8.9.“擅自挪用運(yùn)營和單位車輛者以及利用單位設(shè)備做私活的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“十二個月內(nèi)累計違反票務(wù)制度二次（不含）以上及合同期內(nèi)累計違反票務(wù)制度三次（不含）以上的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“司機(jī)酒后駕駛車輛的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“私自甩站或因甩項、漏項造成重大事故或惡劣影響的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

涉及職工利益的重要事項、工資和獎金分配方案、勞動紀(jì)律等方面的規(guī)章制度都應(yīng)該通過公開欄公開。（√）

申請機(jī)動車登記時，所有機(jī)動車都必須進(jìn)行安全技術(shù)檢驗。（×）使用艾里遜變速箱的車輛在電控系統(tǒng)突然斷電后將沒有任何檔位。（×）器連接線，使風(fēng)扇高度旋轉(zhuǎn)。（√）

11.使用燃油預(yù)濾器的手油泵泵油，可以排除依維柯Cursor8發(fā)動機(jī)供油管路內(nèi)的空氣。（√）

12.使用軟連接牽引裝置牽引故障機(jī)動車時，牽引車與被牽引車之間的距離應(yīng)大于3米小于10米。（×）13.使用手機(jī)時，手機(jī)不宜握在手里或掛在腰帶上（√）

14.試剎車時，要做到四定：定人、定時間、定地點、定責(zé)任（√）。

15.雙方同意續(xù)訂勞動合同時，員工在接到通知書七日內(nèi)將回執(zhí)和本人續(xù)訂勞動合同申請報人力資源部門，并辦理續(xù)訂勞動合同手續(xù)。（√）10.使用電磁離合風(fēng)扇的車輛，當(dāng)冷卻液溫度超出正常范圍，但風(fēng)扇卻不能高速運(yùn)行時，可撥下水溫傳感T 1.2.“T”型路口紅燈亮?xí)r，行駛在右側(cè)無橫道的車輛，在確保安全的情況下可以繼續(xù)通行。（×）炭煙是柴油機(jī)排放的主要有害成分之一。（√）

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駕駛員星級考試《判斷題》

3.4.5.6.7.特種作業(yè)操作，一定要做到持證上崗，不違章作業(yè)（√）。天然氣比柴油、汽油更安全，燃點高，爆炸極限高。（√）天然氣發(fā)動機(jī)的工作效率高于柴油發(fā)動機(jī)。（×）

天然氣中所含的許多氣體會在-158F的溫度下變成固體。（×）

同車道行駛的機(jī)動車，前車正在超車時，后車在確保安全的原則下可以超越前車。（×）

W 1.2.3.4.5.6.“未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自停線、改線或擺班，影響運(yùn)營或生產(chǎn)工作”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“無理取鬧影響正常運(yùn)營、生產(chǎn)（工作）秩序的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

為了更有效的防止凍車，在裝有空氣干燥器的車輛上再加入酒精。（×）

違反道路交通安全法律、法規(guī)的規(guī)定，發(fā)生重大交通事故，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任，并由公安機(jī)關(guān)交通管理部門吊銷機(jī)動車駕駛證。（√）

違反交通管制的規(guī)定強(qiáng)行通行，不聽勸阻的，公安交通管理部門處二百元以上二千元以下罰款，可并處30日以下拘留。（×）

未經(jīng)公安機(jī)關(guān)調(diào)節(jié)有爭議的或調(diào)解未達(dá)成協(xié)議或調(diào)解書生效后，一方不履行的，交通事故當(dāng)事人可以繼續(xù)想公安機(jī)關(guān)申請二次調(diào)解。（×）

X 1.2.3.4.5.6.7.8.“行車斗氣發(fā)生交通事故，給企業(yè)造成社會影響的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“下崗培訓(xùn)合格兩次不服從分配的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

行握手時，與多人同時握手時，可以交叉握手（×

線路營業(yè)時間按上述不同線路類型確定基本的營業(yè)時間段，并根據(jù)線路途經(jīng)區(qū)域、客流特征制定具體營業(yè)時間。（√）

向右轉(zhuǎn)彎遇有同車道前車正在等候放行信號時，機(jī)動車可向左、右變更車道，超越前車向右轉(zhuǎn)彎。（×）小王不著職業(yè)裝并穿拖鞋作業(yè)，違反安全操作規(guī)程（√）。

新車防凍液要求冰點≤-25℃，不同品牌但顏色相同的可以混合使用。（×）修車時，要求四輪打掩，方向盤和車后掛“禁止啟動”的警示牌（√）。

Y 1.2.3.4.“嚴(yán)重違反安全操作規(guī)程、嚴(yán)重違章指揮造成事故或重大隱患的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“嚴(yán)重違反計劃生育政策”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“因服務(wù)態(tài)度受到新聞單位批評或乘客投訴造成惡劣影響的責(zé)任者”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“因個人原因影響運(yùn)營（生產(chǎn)）兩個小時以上（含）的責(zé)任者”, 依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

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駕駛員星級考試《判斷題》

5.6.7.“因違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律給用人單位造成重大損害”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“引領(lǐng)公共（眾）出行方式，提升城市生活品質(zhì)，成為卓越的國際性公共交通服務(wù)企業(yè)”是北京公交集團(tuán)的企業(yè)愿景。（√）

“員工患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由單位另行安排的工作”，用人單位提前三十日以書面形式通知員工本人或者額外支付員工一個月工資后，可以解除勞動合同。（√）8.9.“員工提前30日以書面形式通知用人單位的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，員工可以與用人單位解除勞動合同（√）。

“員工未獲用人單位同意同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)單位要求改正，員工拒不改正”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

10.“員工以欺詐、隱瞞、脅迫的手段使用人單位在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同，致使勞動合同無效”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）11.“員工因各種原因不能從事本崗位工作的”，用人單位提前三十日以書面形式通知員工本人或者額外支付員工一個月工資后，可以解除勞動合同。（√）

12.“員工有其他違反法律、法規(guī)應(yīng)當(dāng)解除勞動合同的情形”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

13.“員工與用人單位協(xié)商一致的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，員工可以與用人單位解除勞動合同。（√）。

14.嚴(yán)禁使用水直接沖洗車廂地板、發(fā)動機(jī)和變速箱。（√）15.氧濃度傳感器可檢測進(jìn)行中氧氣的濃度。（×）

16.要想在社會中，增強(qiáng)競爭能力，不但要掌握一定的專業(yè)技能，還要有良好的禮儀修養(yǎng)（√）17.一離婚男和一離婚女都生育過一個子女，這兩人再婚組成新的家庭，如果雙方子女都判給對方，可以再生育（√）

18.一離婚男和一離婚女都生育過一個子女，這兩人再婚組成新的家庭，一方的孩子判給對方或雙方的孩子都沒判給對方，都不允許再生育（√）

19.伊卡露斯IK19客車鉸接系統(tǒng)中儲油罐上油位傳感器的顯示燈不亮，說明油位傳感器工作正常。（×）20.醫(yī)療機(jī)構(gòu)對交通事故中的受傷人員應(yīng)當(dāng)及時搶救，不得因搶救費(fèi)用未及時支付而拖延救治，但不明身份的人員除外。（×）

21.依維柯天然氣發(fā)動機(jī)排氣溫度高于預(yù)定值后，控制單元發(fā)出報警信號，同時降低發(fā)動機(jī)功率。（√）22.儀表儀容在人際交往的最初階段并不是重要的，語言才是最重要的（×）

23.驛力電子扇系統(tǒng)發(fā)動機(jī)啟動后，ECU上的藍(lán)色工作指示燈開始點亮（表示發(fā)動機(jī)工作正常）。同時顯示模塊應(yīng)顯示正常。（√）

24.因尾隨公共汽車視線被遮擋，造成違反交通信號燈指示的行為，不屬于交通違法行為。（×）25.營業(yè)行駛里程指運(yùn)營車輛在行駛里程中載運(yùn)乘客的里程。包括運(yùn)營車輛在線路上載運(yùn)乘客行駛的里程和包車行駛的里程以及計劃內(nèi)(外)專車?yán)锍獭＃ā蹋?6.用汽油或柴油不可以清洗零部件（√）。

27.用人單位和職工應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治的法律法規(guī)，執(zhí)行安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)，預(yù)防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害（√）。

28.用人單位應(yīng)當(dāng)按時繳納工傷保險費(fèi)。職工個人不繳納工傷保險費(fèi)（√）。29.用試燈可以檢查點火線圈是否有故障。（√）30.有人問路可以用手指指示方向（×）

31.有在造成死亡的交通事故中承擔(dān)全部責(zé)任或者主要責(zé)任記錄的，不得申請增加大型客車、牽引車、中

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駕駛員星級考試《判斷題》

型客車的準(zhǔn)駕車型。（√）

32.與對面來車有會車可能的不得超車。（√）

33.與高地板車輛相比，低地板車輛的涉水性能有所提高。（×）34.與他人交談時，要盯著他人的眼睛（×）35.與他人交談完畢就可以立即轉(zhuǎn)身離開。（×）

36.員工不同意續(xù)訂勞動合同，在接到通知書七日內(nèi)將回執(zhí)交回人力資源部門，并在勞動合同期滿時按有關(guān)規(guī)定辦理手續(xù)。（√）

37.員工因特殊原因不能親自辦理手續(xù)時，需由員工本人寫委托書請委托人代理，委托書必須明確與員工本人的具體意見。（√）

38.員工在場站內(nèi)走動、騎車時，應(yīng)靠右手邊行走，不得占用道路中間的行車道（√）

39.運(yùn)營車輛電子設(shè)施是為乘客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、改善乘車秩序、方便車輛調(diào)度、改善司售工作環(huán)境的必要裝置。（√）

40.運(yùn)營車輛在質(zhì)量管理體系中，屬于“基礎(chǔ)設(shè)施”范疇。（√）

Z 1.2.3.4.5.6.7.8.9.“在試用期間被證明不符合錄用條件”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“造成鍋爐、壓力容器爆炸事故的直接責(zé)任者”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“造成他人溺水死亡事故的直接責(zé)任者”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“造成重大車輛、機(jī)械、電氣事故的直接責(zé)任者”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“造成重大火災(zāi)事故、重大治安案件的直接責(zé)任者”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）

“招聘時向用人單位提供虛假的離職證明、教育學(xué)歷、個人簡歷、婚姻與生育狀況或體檢證明等個人材料的”，依照勞動合同法規(guī)定的條件、程序，用人單位可以與勞動者解除勞動合同。（√）“尊重乘客，文明服務(wù)”是北京公交集團(tuán)的文化本質(zhì)。（×）

在ABS系統(tǒng)正常工作情況下，在空曠路面行駛，車速在40-50km/h時緊急制動，同時轉(zhuǎn)動方向盤，汽車應(yīng)能正常轉(zhuǎn)彎并停車（√）

在插拔ECM上的連接插頭前，必須斷開系統(tǒng)電源（×）10.在插拔ECM上的連接插頭前，必須斷開系統(tǒng)電源。（√）

11.在車輛行駛中如發(fā)現(xiàn)燃?xì)庑孤?，?yīng)立即停車，疏散乘客，關(guān)閉電源，并記述關(guān)閉貯氣瓶閥門。（√）12.在城市道路上，載貨汽車載物高度超過車廂欄板時，在確保安全的情況下，車廂內(nèi)可以附載臨時作業(yè)人員1-5人。（×）

13.在單位院內(nèi)、居民居住區(qū)內(nèi)，機(jī)動車應(yīng)當(dāng)?shù)退仔旭偅茏屝腥?；有限速?biāo)志，按照限速標(biāo)志行駛。（√）14.在當(dāng)下雨和冰雪路面時則不要使用緩速器，防止車輛在剎車時失去控制而打滑。（√）

15.在道路上發(fā)生交通事故，未造成人員傷亡，當(dāng)事人對事實及成因有爭議的，可以即行撤離現(xiàn)場，恢復(fù)交通，自行協(xié)商處理損害賠償事宜。（×）

16.在高速公路行駛遇限速標(biāo)志標(biāo)明的車速與規(guī)定時速不一致時，按照道路限速標(biāo)志標(biāo)明的車速行駛。（√）17.在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，可申報工傷（√）.18.在工作時間和工作崗位，職工突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，被視同工傷（√）。19.在公共場所的禮儀要求中，有“禁止吸煙”標(biāo)志的地方，沒有人時可以吸煙（×）

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駕駛員星級考試《判斷題》

20.在公共汽車車廂內(nèi)遇到熟人要主動大聲招呼對方（×）

21.在行駛中，根據(jù)路面的情況適當(dāng)運(yùn)用滑行，注意合理節(jié)約點滴燃料，在交通繁雜、視線不清的地段禁止熄火。（√）

22.在客流高峰時間不同的情況下，由一條線路調(diào)到另一條銜接線路行駛的車輛（√）

23.在快速車道行駛的車輛，車速未達(dá)到快速車道規(guī)定的行駛速度，應(yīng)當(dāng)迅速將速度提至規(guī)定的車速。（×）24.在汽車液壓動力轉(zhuǎn)向系中，主要靠液壓力來克服轉(zhuǎn)向阻力。（√）25.在設(shè)有左轉(zhuǎn)彎車道的路口掉頭不屬于交通違法行為?（×）

26.在通常的情況下，道路上允許騎獨(dú)輪自行車或者2人以上騎行的自行車。（×）

27.在一條線路上因故減少計劃車數(shù)，如只有一種調(diào)度方法的，盡量減少單班車數(shù)；如有兩種以上調(diào)度方法的，主要保證正班車，減少區(qū)間車，快車等，然后調(diào)整行車間隔。（√）

28.在有LNG的區(qū)域內(nèi)，不能使用明火或任何未經(jīng)允許的電器及通訊設(shè)備，如手機(jī)、無線電廣播發(fā)射機(jī)。（√）

29.在允許拖拉機(jī)通行的道路上，拖拉機(jī)可以從事貨運(yùn)，但是不得用于載人。（√）30.在正常工作溫度下，發(fā)動機(jī)應(yīng)保證能在15秒內(nèi)順利啟動。（×）

31.在質(zhì)量管理體系中，駕駛員要做好發(fā)動機(jī)艙清潔，符合“工作環(huán)境”條款要求。（√）

32.在質(zhì)量管理體系中，實習(xí)司機(jī)之所以有實習(xí)期，是為了滿足“能力、培訓(xùn)和意識”的條款要求。（√）33.在質(zhì)量管理體系中，只要乘客滿意了，就算顧客滿意。（×）

34.暫扣機(jī)動車駕駛證從駕駛證被暫扣之日起計算，暫扣之前扣留的天數(shù)不得折抵。（×）

35.造成交通事故后逃逸的，由公安機(jī)關(guān)交通管理部門吊銷機(jī)動車駕駛證，且終生不得重新取得機(jī)動車駕駛證。（√）

36.增壓器漏油，會造成發(fā)動機(jī)燒機(jī)油，排氣管冒黑煙。（×）37.只要分公司有質(zhì)量目標(biāo)就可以，車隊不一定需要質(zhì)量目標(biāo)。（×）

38.職工不滿100人的企業(yè)，可以召開職工大會，也可以召開職工代表大會。（×）39.職工代表大會是廠務(wù)公開的基本形式，廠務(wù)公開欄是廠務(wù)公開的主要形式。（√）40.制動氣路系統(tǒng)中，四回路保護(hù)閥的作用是增加制動力（×）41.質(zhì)量管理體系內(nèi)部審核，每年至少開展一次。（√）42.中國工會的基本職責(zé)是維護(hù)全國人民的總體利益。（×）

43.中冷器破損產(chǎn)生漏洞，會造成發(fā)動機(jī)進(jìn)氣壓力低，但對發(fā)動機(jī)的性能不會產(chǎn)生影響（×）44.轉(zhuǎn)向操縱機(jī)構(gòu)應(yīng)轉(zhuǎn)動靈活、無卡滯現(xiàn)象、裝配齊全、緊固可靠。（√）

45.轉(zhuǎn)向盤自由行程是指轉(zhuǎn)向輪在直線行駛位置時，轉(zhuǎn)向盤的空轉(zhuǎn)角度。轉(zhuǎn)向盤必須首先空轉(zhuǎn)一個角度后，轉(zhuǎn)向輪才會偏轉(zhuǎn)。（√）

46.裝用ABS系統(tǒng)的車輛可采用兩腳制動來保證制動效能（×）47.裝有ABS的車輛制動時，制動踏板有輕微震動說明有故障（×）48.自動變速器油，既不能錯用也不能混用。（√）49.自動變速器油液過高不會造成變速器故障。（×）50.自動變速箱車輛不能拖拽啟動（√）

51.自動變速箱維護(hù)保養(yǎng)三查是查油，查故障，查連接，兩看是看異常顯示，看保養(yǎng)指示，一注意是注意安全防止損壞（√）

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