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      2013年勞動執(zhí)法年審自檢自查

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      第一篇:2013年勞動執(zhí)法年審自檢自查

      晉寧縣昆陽第六小學關(guān)于2012年勞動執(zhí)法年審的自檢自查報告

      晉寧縣勞動和社會保障局:

      根據(jù)《勞動保障監(jiān)察條例》的有關(guān)規(guī)定,以及晉寧縣勞動和社會保障局“關(guān)于開展2013年度勞動保障執(zhí)法年審工作的通知”精神,我單位認真按照年審的要逐項檢查如下:

      一、社會保險登記證情況:我單位進行了勞動保險登記證的驗證,本年度驗證合格。

      二、社會保障情況:

      (1)醫(yī)療保險:我單位參加醫(yī)療保險人數(shù)全年42人,按實際應(yīng)繳額全額繳費,2012年1月-2013年3月全額繳費472006.51元。

      (2)失業(yè)保險:我單位參加失業(yè)保險人數(shù)42人,2012年1月-2013年3月共繳失業(yè)保險金,實際繳費54465.54元,無欠費情況。

      (3)工傷保險:我單位參加工傷保險人數(shù)42人,2012年1月-2013年3月實際繳費12005.61元,無欠費情況。

      (4)生育保險:我單位參加生育保險人數(shù)42人,2012年1月-2013年3月實際繳費21610.06元,無欠費情況。

      三、勞動合同簽訂:我單位有42名在編在職人員,都簽訂了勞動合同。

      四、工資支付:按本人應(yīng)發(fā)工資全額支付全年支付2813552元,月人均工資4705元。

      五、持有職業(yè)資格證情況:本單位42名專業(yè)技術(shù)人員(中級24人、初級18人)。都持有省勞動和社會保障局鑒定頒發(fā)的職業(yè)資格證書。

      通過自查自檢,對照勞動保險的相關(guān)法律法規(guī),我單位的用工行為規(guī)范有序,勞動保障法律、法規(guī)宣傳到位,履行合法,廣大干部職工法律意識和自我保護意識明顯增強,廣大勞動者的合法權(quán)益得到切實維護,為構(gòu)建和諧社會創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境。

      晉寧縣昆陽第六小學

      2013年4月22日

      第二篇:勞動執(zhí)法年審自檢自查

      會澤縣迤車中心衛(wèi)生院

      關(guān)于2010年勞動執(zhí)法年審的自查報告

      會澤縣勞動和社會社會保障局:

      根據(jù)會澤縣勞動和社會保障局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《曲靖市人力資源和社會保障局關(guān)于開展2010年勞動保障執(zhí)法年審工作的通知》的文件精神,我單位認真按照年審的要逐項檢查如下:

      一、社會保險登記證情況:我單位于2009年9月8日進行了勞動保險登記證的驗證,本驗證合格。

      二、社會保障情況:

      (1)醫(yī)療保險:我單位參加醫(yī)療保險人數(shù)全年78人,按實際應(yīng)繳額全額繳費。

      (2)失業(yè)保險:我單位參加失業(yè)保險人數(shù)78人,全年共繳失業(yè)保險金7836元,實際繳費7836元,無欠費情況。

      (3)工傷保險:我單位參加失業(yè)保險人數(shù)59人,全年共繳失業(yè)保險金554元,實際繳費554元,無欠費情況。

      (4)生育保險:我單位參加失業(yè)保險人數(shù)59人,全年共繳失業(yè)保險金924元,實際繳費924元,無欠費情況

      三、勞動合同簽訂:2010年我單位有78名職工,都簽訂了勞動合同。

      四、工資支付:按本人實際工資全額支付全年支付199.40萬元,月人均工資1661.6元。

      五、持有職業(yè)資格證情況:本單位2名技術(shù)工人(中級工2人)。都持有省勞動和社會保障局鑒定頒發(fā)的職業(yè)資格證書。

      通過自查自檢,對照勞動保險的相關(guān)法律法規(guī),我單位的用工行為規(guī)范有序,勞動保障法律、法規(guī)宣傳到位,履行合法,廣大干部職工法律意識和自我保護意識明顯增強,廣大勞動者的合法權(quán)益得到切實維護,為構(gòu)建和諧社會創(chuàng)造了良好的法制環(huán)境。

      二0一一年四月十日

      第三篇:2011勞動保障執(zhí)法年審公告(州)

      2011勞動保障執(zhí)法年審公告

      根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《勞動保障監(jiān)察條例》和《云南省勞動監(jiān)察條例》的規(guī)定,現(xiàn)將2011勞動保障執(zhí)法年審相關(guān)事宜公告如下:

      一、年審時間

      2012年3月15日至6月15日。

      二、年審對象及管轄

      本州行政區(qū)域內(nèi)2011年12月31日前成立的國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、駐文部隊用人單位、民辦非企業(yè)(依法成立的律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所、基金會、各類中介機構(gòu)等),以及其他有用工行為的單位。

      三、年審范圍

      (一)州人力資源和社會保障局負責年審的用人單位范圍為:州級國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體、駐文部隊用人單位、民辦非企業(yè)單位;在州工商行政管理局注冊的各類企業(yè)以及其他有用工行為的單位。

      (二)各縣(市)人力資源和社會保障局負責年審的用人單位范圍為:縣(市)級國家機關(guān)、事業(yè)單位,社會團體、民辦非企業(yè)單位等;在本縣(市)工商行政管理局注冊的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織等以及其他有用工行為的單位。

      中外合資、合作企業(yè),按照與中方合資、合作企業(yè)的隸屬關(guān)系參加勞動保障執(zhí)法年審。

      四、年審的主要內(nèi)容

      本勞動保障執(zhí)法年審主要審查用人單位在2011年1月1日至12月31日期間執(zhí)行人力資源社會保障法律、法規(guī)和規(guī)章情況。主要內(nèi)容包括:勞動用工登記、勞動合同簽訂情況;工資支付,特別是農(nóng)民工工資支付、農(nóng)民工工資保證金、準備金繳存情況;社會保險參保和繳費情況;勞務(wù)派遣單位和用工單位勞務(wù)派遣協(xié)議簽訂、勞動合同訂立、社會保險參保和繳費情況等。

      五、年審方式

      全州勞動保障執(zhí)法年審采取書面報送年審方式進行。用人單位可登錄文山州人力資源和社會保障網(wǎng)(004km.cn)下載公告和《二0一一年勞動保障執(zhí)法審驗報表》,進行自查,認真準備相關(guān)資料,按規(guī)定內(nèi)容進行填報、審驗。

      六、報送材料

      用人單位參加勞動保障執(zhí)法年審時,必須如實填寫《審驗報表》并提供以下材料:

      (一)組織機構(gòu)代碼證、事業(yè)單位法人證書、營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證等登記證書原件;

      (二)審驗報表、用人單位報審人員的身份證;

      (三)年審手冊和審驗證;

      (四)勞動用工登記證。簽訂勞動合同名冊,集體合同文本原件。

      (五)2011年1、4、7、12月的工資發(fā)放表原件;

      (六)《社會保險登記證》和社會保險費繳費憑證;

      (七)有建設(shè)項目的用人單位提交建筑工程合同書、農(nóng)民工工資保證金、準備金的繳存憑證;

      (八)勞務(wù)派遣單位與用工單位簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議、勞動合同、工資支付表、參保人員名單、社會保險費繳費憑證、費用往來憑證;

      (九)有特殊情況的單位提交相應(yīng)的資料或書面報告。

      七、相關(guān)事宜

      各用人單位要加強人力資源社會保障法律法規(guī)尤其是《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國社會保險法》、《工傷保險條例》、《云南省農(nóng)民工工資支付保障規(guī)定》(云南省人民政府令第166號)的學習,按規(guī)定積極參加勞動保障執(zhí)法年審,對逾期參加或不參加年審的用人單位,將按照相關(guān)法律法規(guī)予以處罰。用人單位需了解勞動保障執(zhí)法年審的詳細信息,可以撥打各地公布的勞動保障執(zhí)法年審電話。

      州級勞動保障執(zhí)法年審辦公室電話:0876—2120307、2146078

      年審地址:文山市華龍北路1號(文山州委州人民政府辦公大樓B216號)。

      各縣(市)年審辦公室電話如下:

      文山市:2134519

      硯山縣:3129611

      丘北縣:4122248

      廣南縣:5154385

      富寧縣:6129871

      麻栗坡縣:6622291 馬關(guān)縣:7122132

      西疇縣:7625437

      在文山人社網(wǎng)點擊下載審驗報表。

      文山州人力資源和社會保障局

      二〇一二年三月七日

      第四篇:資質(zhì)年審自檢報告

      自 檢 報 告

      *************成立于*****年*月*日,資質(zhì)等級為暫定級,資質(zhì)證書編號**********,注冊資本為 ******萬人民幣。

      公司于**年開發(fā)****地塊,總占地面積***畝,總建筑面積*萬平方米?,F(xiàn)操作項目有***,項目位于***,現(xiàn)一期、二期已交房入??;三期總建筑面積**萬平方米,為商住綜合用地,其中*萬平方米已主體封頂,*萬平方米正在進行主體施工,***四期總建筑面積約*萬平方米,為商業(yè)、辦公用地,正在辦理前期手續(xù)。

      自**年公司成立以來,我們一直遵循房地產(chǎn)行業(yè)各項規(guī)章制度和法律法規(guī),加強企業(yè)內(nèi)部管理,注重工程質(zhì)量,樹立品牌形象,按規(guī)定向購房人提供了《商品房質(zhì)量保證書》、《商品房使用說明書》,產(chǎn)品合格率為100%,自項目開工以來未發(fā)生重大質(zhì)量問題、未拖欠工程款。我公司產(chǎn)品得到**市各級政府及社會各界的廣泛認可,多次得到**區(qū)政府及項目指揮部的表揚,公司開發(fā)的產(chǎn)品深受客戶追棒,在房地產(chǎn)業(yè)內(nèi)創(chuàng)造了良好的銷售業(yè)績,一期、二期項目已基本清盤。目前公司將進一步加大投資力度,加強內(nèi)部管理,努力為鄭州打造出更多優(yōu)秀住宅小區(qū),為**區(qū)開發(fā)建設(shè)作出更大貢獻!

      ******公司

      年月日

      第五篇:自檢自查

      黑河市金山煤礦 安全生產(chǎn)自檢自查報告

      愛輝區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局:

      金山煤礦依據(jù)黑市安監(jiān)管字?2010?54號《關(guān)于迅速開展全市煤礦安全生產(chǎn)大檢查工作的通知》的通知要求,我礦于2010年4月4日由煤礦主要負責人牽頭組織了安全生產(chǎn)管理人員深入井下各個作業(yè)地點進行自檢、自查和隱患排查整改、落實情況,對井上下各系統(tǒng)存在的問題進行了整改,自檢自查結(jié)果如下:

      一、井下作業(yè)地點的安全生產(chǎn)情況:

      1、通過國土資源局查閱相鄰礦井圖紙,摸清采掘作業(yè)地點附近是否有老窯、廢巷積水區(qū)及斷層裂隙含水帶的水文地質(zhì)情況。

      通過現(xiàn)場檢查和查閱圖紙資料,我礦采掘范圍內(nèi)無水害隱患,但掘進作業(yè)必須按《煤礦防治水規(guī)定》中的要求,使用礦用鉆機對掘進工作面進行超前勘探,執(zhí)行“有疑必探、先探后掘”的預(yù)防措施。

      2、我礦原煤生產(chǎn)主要靠溜子與礦車搭接裝煤和人工地鍬裝煤運輸?shù)姆绞?,無煤倉。

      二、安全監(jiān)控系統(tǒng)存在問題的整改落實情況:

      1、值機證少一個、組織機構(gòu)、管理制度未上墻: 我礦于2010年3月11日已將特種作業(yè)人員培訓、復(fù)訓計劃上報市煤炭局培訓中心,并按計劃于2010年8月2日至12日培訓一名監(jiān)控值機員。

      2、我礦于4月3日與市安監(jiān)局劉祥純科長訂購了甲烷傳感器、一氧傳感器、溫度傳感器、便攜式甲烷檢測儀和一氧化碳檢測儀。

      3、我礦已制作了牌板,將監(jiān)控管理組織機構(gòu)、管理制度、責任制等上墻。

      4、對我礦現(xiàn)有的甲烷、一氧傳感器、便攜甲烷檢測儀,經(jīng)151效驗站進行了效驗。

      黑河市金山煤礦

      二0一0年四月四日

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