第一篇：五一活動(dòng)臨促安排工作總結(jié)

康佳集團(tuán)武漢分公司

渠道管理部

工

作

總

結(jié)

（2011年5月4日）

報(bào)告人：付理順和殷 振 超

一工作任務(wù)與工作目標(biāo)

經(jīng)4月19日渠道管理部晨會(huì)所有人員商討和經(jīng)理統(tǒng)籌，決定成立五一臨促招聘專隊(duì)，小隊(duì)由隊(duì)員殷振超、張鵬程、隊(duì)長(zhǎng)付理順組成。小隊(duì)須在4月22日前完成武漢十一大賣(mài)場(chǎng)的臨促安排。并在4月23日和4月24日安排臨促上崗實(shí)習(xí)，還需組織培訓(xùn)專員對(duì)所有臨促進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)以完成十一大賣(mài)場(chǎng)五一臨促的儲(chǔ)備。在五一活動(dòng)之前落實(shí)臨促的人數(shù)和質(zhì)量，最終完成我隊(duì)的工作任務(wù)。

二工作內(nèi)容

4月20日

小隊(duì)電話聯(lián)系張芳，獲取中山蘇寧、萬(wàn)達(dá)工貿(mào)；臨促安排計(jì)劃；

1.臨促招聘、培訓(xùn)方案上午完成2.3.下午將江大招聘完成（詳見(jiàn)附件1），明日確定培訓(xùn)時(shí)間；

4.漢口片今日招收約50人，大幅緩解空缺嚴(yán)重現(xiàn)象；

5.江大招聘名單已制成電子版（附件2），明日上午回公司進(jìn)行整合、統(tǒng)計(jì)、分析。

一． 備注

1.明日返回公司，申請(qǐng)江大臨促培訓(xùn)地點(diǎn)，確定時(shí)間；

2.明日上午返回公司，下午前往武漢理工大，招聘臨促。

渠道管理部付理順2011年4月20日

第二篇：臨促心得體會(huì)

人是天生的勞動(dòng)者，人生來(lái)就是要做光榮的勞動(dòng)者，所以勞動(dòng)本身也是一種快樂(lè)，大學(xué)生打工，對(duì)整個(gè)大學(xué)生活來(lái)說(shuō)就像在一潭平靜或喧鬧的水中放一尾魚(yú)兒。它可以給平靜的水面帶來(lái)水花的激情，它可以使喧鬧的污水慢慢趨于澄清。

轉(zhuǎn)眼間，一個(gè)炎熱的假期就要過(guò)去了。驀然回首，不能不感慨光陰似箭般穿梭中的那份無(wú)奈。當(dāng)準(zhǔn)備收拾心情，重整出發(fā)時(shí)，發(fā)現(xiàn)原來(lái)匆匆的假期里多了一份沉沉的充實(shí).在這個(gè)暑假里為了不讓自己在放松的生活中忘掉奮斗的目標(biāo)我為自己找了兩份工作.周一到周五給一個(gè)小學(xué)畢業(yè)的女生進(jìn)行上初中前的功課銜接,周末在世貿(mào)廣場(chǎng)派發(fā)諾亞舟公司的宣傳單.臨時(shí)促銷(xiāo)心得

我的第二份工作是在周末不用上家教的時(shí)間去世貿(mào)廣場(chǎng)派發(fā)諾亞舟公司的宣傳單.現(xiàn)將此次實(shí)踐活動(dòng)的有關(guān)情況報(bào)告于下: 暑假期間，我有幸在此得到一個(gè)社會(huì)實(shí)踐的機(jī)會(huì)。我的工作是做促銷(xiāo)員，時(shí)間為每周末的兩天.周六早上按照約定的時(shí)間準(zhǔn)時(shí)到武漢市第一醫(yī)院旁的電子市場(chǎng)領(lǐng)取所要派發(fā)的宣傳單.我此次的工作就是在世貿(mào)廣場(chǎng)為諾亞舟學(xué)習(xí)機(jī)做宣傳活動(dòng)。

手里拿上厚厚一疊介紹諾亞舟學(xué)習(xí)機(jī)的宣傳單，就這樣拉開(kāi)本次社會(huì)實(shí)踐的序幕。

發(fā)傳單，許多人認(rèn)為這是一項(xiàng)極為簡(jiǎn)單的事情。的確，這種說(shuō)法有道理。但是，它也不是一件簡(jiǎn)單的事。因?yàn)椋⒉皇敲總€(gè)人都愿意你遞給他的那張宣傳單，而且大多數(shù)人也不會(huì)仔細(xì)看你發(fā)給他的張?jiān)谒麄冄壑斜灰暈槭恰皬U紙”的廣告宣傳單。

我的工作也不僅只限于此，必要的時(shí)候我們還需要舉著我們的宣傳牌四處走走，增強(qiáng)影響力。

幾天下來(lái)，雖然很累，但讓我們感到很充實(shí)，因?yàn)槲覀儚闹畜w會(huì)到勞動(dòng)的快樂(lè)并且積極向社會(huì)邁進(jìn)去一步。也許有了這次的體驗(yàn)，會(huì)使我們?cè)谝院蟮娜兆永锔犹谷坏孛鎸?duì)生活中所遇到的每一個(gè)陌生人。

人是天生的勞動(dòng)者，人生來(lái)就是要做光榮的勞動(dòng)者，所以勞動(dòng)本身也是一種快樂(lè)，大學(xué)生打工，對(duì)整個(gè)大學(xué)生活來(lái)說(shuō)就像在一潭平靜或喧鬧的水中放一尾魚(yú)兒。它可以給平靜的水面帶來(lái)水花的激情，它可以使喧鬧的污水慢慢趨于澄清。因?yàn)閷W(xué)分制的靈活性，給打工提供了一個(gè)很好的作為校園生活的補(bǔ)充的機(jī)會(huì)。

打工使我懂得什么是尊重勞動(dòng)。當(dāng)我做促銷(xiāo)員，每個(gè)小時(shí)換取3塊錢(qián)的時(shí)候，我才從心里明白錢(qián)的來(lái)之不易和珍貴.所以經(jīng)歷打工和想象打工是不一樣的，這世界上有很多金玉良言的道理你都看似明白、理解，其實(shí)還差得遠(yuǎn)，你只有真正經(jīng)歷過(guò)了，這心坎上才有一道記號(hào)。如今我癱軟在床，回顧著我這幾天來(lái)的歷程，雖然沒(méi)有驚心動(dòng)魄的情景，卻也是曲折迂回，給了我人生不少的啟發(fā)和動(dòng)力，在社會(huì)這樣的染缸里，我知道還有層出不窮的來(lái)自五湖四海的大學(xué)生打工者有著辛酸的血淚過(guò)程，我深刻的體會(huì)到一個(gè)很簡(jiǎn)單的道理，那就是梅花香自苦寒來(lái)！

第三篇：臨促心得

臨促心得

我以前做過(guò)臨促，這次實(shí)訓(xùn)我去蘇寧一店的海信電視賣(mài)場(chǎng)做了3天臨促。我想說(shuō)只要是有心人，其實(shí)每一次臨促都是一次歷練。每一次臨促都會(huì)有新的感受與收獲。接下來(lái)我將著重講一講我在這3天中的感受與收獲。

一、作為一名導(dǎo)購(gòu)人員是十分辛苦的。這種苦是兩方面的，一種是身體上的一種是精神上的。此次我工作的地點(diǎn)是蘇寧一店海信賣(mài)場(chǎng)，按規(guī)定導(dǎo)購(gòu)人員只能站著，由于我沒(méi)有身著正式服裝，是可以坐下來(lái)休息的。但我還是嚴(yán)格體驗(yàn)了一把：早晨九點(diǎn)到達(dá)賣(mài)場(chǎng)，站好，保持半個(gè)小時(shí)，等候顧客的光臨。接下來(lái)是給顧客介紹機(jī)型。當(dāng)顧客路過(guò)海信賣(mài)場(chǎng)的時(shí)候要主動(dòng)打招呼，把他們吸引到賣(mài)場(chǎng)中來(lái)，然后開(kāi)始滔滔不絕的講解。給三個(gè)五個(gè)顧客講我還行，可是這幾天恰逢元旦，人流量大得很，一上午給五六十人講解是正常的事情?？晌业纳ぷ泳褪懿涣肆?。沒(méi)辦法，必修堅(jiān)持。中午三十分鐘的休息是我的美好時(shí)光。下午再來(lái)6個(gè)小時(shí)。晚上回到宿舍一句話也沒(méi)說(shuō)，洗漱完倒頭便睡。有了這次對(duì)征收導(dǎo)購(gòu)的辛苦的切身感受，第二天的時(shí)候我開(kāi)始幫其他的導(dǎo)購(gòu)打水。積極向前沖，為顧客講解。減輕了她們的工作量。這一遭下來(lái)，我和幾位導(dǎo)購(gòu)的關(guān)系又近了一步。我感覺(jué)到微笑和關(guān)心可以拉近人和人之間的距離。精神上的辛苦是你花費(fèi)了大量時(shí)間去給顧客講解，顧客卻沒(méi)有購(gòu)買(mǎi)你的電視。一種失敗感油然而生。我就姑且把這當(dāng)作是對(duì)個(gè)人心理素質(zhì)的一種鍛煉吧。

二、面對(duì)顧客的投訴要心平氣和，萬(wàn)不可亂了方寸。在做臨促的第二天，我遇到了前來(lái)退貨的客人，他們抓住一些細(xì)節(jié)不放，臉上一副很生氣的樣子。第一次，導(dǎo)購(gòu)娟兒姐給他們解釋了兩個(gè)小時(shí)并表示不能退貨。局面一度幾乎失控，好在大家都保持了一定程度的克制但是問(wèn)題沒(méi)有得到解決。最后在樓層經(jīng)理的幫助和幾位導(dǎo)購(gòu)耐心的解釋下。又是講道理，又是擺事實(shí)。又是按計(jì)算器明算賬。最后雙方各退讓一步，賣(mài)場(chǎng)給顧客換了一臺(tái)其他型號(hào)的電視，這個(gè)投訴才算是徹底得到了解決。從這件事我看到顧客還是講道理的。只要我們的工作做得細(xì)致一點(diǎn)，服務(wù)的態(tài)度好一點(diǎn)，聽(tīng)取意見(jiàn)的時(shí)候虛心一點(diǎn)。就沒(méi)有什么問(wèn)題是解決不了的。

三是導(dǎo)購(gòu)技巧方面的一些心得體會(huì)。海信電視普遍高出其他品牌電視300元到1000元左右。這也是最為顧客所詬病的地方。開(kāi)始的時(shí)候我一聽(tīng)顧客說(shuō)海信電視價(jià)格高我就反駁他們。結(jié)果市區(qū)了不少客人。后來(lái)我試著同意他們的看法，并把他們的注意力從價(jià)格上轉(zhuǎn)移走，轉(zhuǎn)而和他們談?wù)摵Ｐ诺母哔|(zhì)量，獲得了一些顧客。后來(lái)我又和他們算小帳，海信一臺(tái)電視高300元可海信電視可以用15——20年一年才多花15——20元。而一年要看900——1200小時(shí)電視。這樣每看一小時(shí)電視只貴了1分錢(qián)不到。另外，海信電視壽命長(zhǎng)。這樣平均下來(lái)比其他品牌還要便宜一些。這帳一算下來(lái)又招來(lái)了一部分顧客。還有就是面對(duì)那些說(shuō)隨便看看的顧客，面對(duì)這些顧客我最初的反應(yīng)是你隨便看，談后就不理他們了。后來(lái)我發(fā)現(xiàn)他們并不是隨便看看，相當(dāng)一部分人是在看價(jià)格、作比較。后來(lái)在遇到這些隨便看看的顧客我就說(shuō)：“您隨意看吧。但是我還是想給您講一講，雖然您聽(tīng)了我的介紹后可能還是不會(huì)購(gòu)買(mǎi)海信電視，但是這樣您再和其他品牌作比較的時(shí)候就方便多了。您看我們這款電視是??”。這樣我就有了開(kāi)口宣傳海信電視的機(jī)會(huì)，他們也就對(duì)海信電視有了一定了解。

這3天臨促做下來(lái)，我主要的收獲不在產(chǎn)品知識(shí)上，而是在待人接物上，在察言觀色上，在將心比心上，在為他人著想上。

以上就是我此次實(shí)訓(xùn)期間做臨促的一些體會(huì)。

第四篇：五一水庫(kù)活動(dòng)安排[范文模版]

五一水庫(kù)活動(dòng)行程安排

活動(dòng)時(shí)間:2011年8月8日

參加人數(shù)： 40人左右

前期準(zhǔn)備：

總負(fù)責(zé)人：侯效峰

安全組負(fù)責(zé)人：侯效峰劉金山任永宏

采購(gòu)負(fù)責(zé)人：侯效峰

采購(gòu)物料：炊具——

食物——

飲料——

行程安排：

7：30——公司集合8: 00——出發(fā)

9:00——到達(dá)目的地，自由活動(dòng)

12:00——準(zhǔn)備午餐

3:00至5：00——集體游戲（節(jié)目表演穿插在游戲中）

1、游戲名稱：五毛錢(qián)與一元錢(qián)（凝聚力訓(xùn)練）

參與人數(shù)：3女10男

2、游戲名稱：007(反應(yīng)能力訓(xùn)練)

參與人數(shù)：所有人員

3、游戲名稱：找小二（執(zhí)行力訓(xùn)練）

道具：一副撲克牌

參與人數(shù)：全體人員

以上游戲按規(guī)則進(jìn)行，如有違反，一律無(wú)效，需從新開(kāi)始進(jìn)行。5:30——準(zhǔn)備返回呼市

6:00——出發(fā)

活動(dòng)要求：

1、所有人員必須參加，如有及特殊情況者可酌情考慮。

2、活動(dòng)期間，必須把安全放在第一位，一切行動(dòng)聽(tīng)指揮。

3、因此次活動(dòng)為集體活動(dòng)，請(qǐng)大家以大局為重，切忌以己之私欲損害集體。

4、同為一門(mén)兄弟姐妹，當(dāng)互助互愛(ài)，發(fā)揚(yáng)優(yōu)良品質(zhì)最為可貴。

第五篇：臨促禮儀崗位職責(zé)

崗位職責(zé)分工明細(xì)

臨促區(qū)域長(zhǎng)：

平時(shí)：

1、負(fù)責(zé)Top30門(mén)店人員考勤管理，要求所負(fù)責(zé)片區(qū)小店長(zhǎng)及時(shí)匯報(bào)未到崗/遲到人員情況

〃上班、例會(huì)無(wú)故不到崗人員，予以開(kāi)除處理；

〃每月遲到3次以上的，例會(huì)中警告批評(píng)，連續(xù)三個(gè)月的不予改正的，予以開(kāi)除處理；

2、每周四下午2：00回公司開(kāi)周例會(huì)，統(tǒng)計(jì)并匯報(bào)上周所負(fù)責(zé)店面臨促相關(guān)信息：

〃臨促/禮儀到崗率、人員工作狀態(tài)、店面客流情況； 〃例會(huì)上進(jìn)行本周活動(dòng)安排，對(duì)所店面進(jìn)行工作安排、分店；

3、負(fù)責(zé)1、2、3、6、7、8、11、12月每月推薦10名；4、5、9、10每月20名

〃不允許收取提成，不允許推薦關(guān)系密切的人員

4、活動(dòng)開(kāi)始前組織各自負(fù)責(zé)片區(qū)小店長(zhǎng)開(kāi)會(huì)，安排本周工作事宜；

5、臨促、禮儀服裝監(jiān)管，及時(shí)發(fā)放、處理員工工作懈怠問(wèn)題；

6、競(jìng)品市場(chǎng)活動(dòng)反饋、競(jìng)品臨促禮儀的薪資標(biāo)準(zhǔn)、禮儀臨促招募；

7、上級(jí)安排的其他任務(wù)。

節(jié)日期間：

1、負(fù)責(zé)各自片區(qū)Top30及以外的所有門(mén)店，要求所負(fù)責(zé)片區(qū)小店長(zhǎng)及時(shí)匯報(bào)未到崗/遲到人員情況；

2、根據(jù)臨促、禮儀人員到崗率、或臨時(shí)任務(wù)，及時(shí)調(diào)整；

3、負(fù)責(zé)各自片區(qū)臨時(shí)門(mén)店的臨促、禮儀服裝管理，及時(shí)發(fā)放、處理員工工作懈怠問(wèn)題；

4、負(fù)責(zé)拍攝、收集各自片區(qū)重點(diǎn)門(mén)店賣(mài)場(chǎng)氛圍照片，包括：戶外廣告、POP、客流量、臨促禮儀到位等照片。

小店長(zhǎng)：

平時(shí)：

1、匯總所負(fù)責(zé)組員每周工作信息，包括到崗率、工作態(tài)度、正促反饋信息，及時(shí)上報(bào)區(qū)域長(zhǎng)；

〃上班、例會(huì)無(wú)故不到崗人員，予以開(kāi)除處理

2、每周活動(dòng)前期協(xié)助區(qū)域長(zhǎng)安排本周活動(dòng)事宜?；顒?dòng)開(kāi)始負(fù)責(zé)督促及調(diào)動(dòng)組員工作狀態(tài)。

節(jié)日期間：

1、活動(dòng)開(kāi)始后，每天統(tǒng)計(jì)到崗率并匯報(bào)。隨時(shí)跟進(jìn)當(dāng)天活動(dòng)情況，如出現(xiàn)客流較大店面，區(qū)域長(zhǎng)通知方勝可進(jìn)行人員調(diào)派。

2、協(xié)助區(qū)域長(zhǎng)負(fù)責(zé)附近3家店，中午抽空巡店點(diǎn)檢；

3、及時(shí)處理臨時(shí)突發(fā)狀況等；

普通精英：

負(fù)責(zé)銷(xiāo)售、熟知店內(nèi)運(yùn)作流程，包括：開(kāi)票、提貨、帶客戶領(lǐng)取贈(zèng)品

管理制度、規(guī)范

區(qū)域長(zhǎng)、小店長(zhǎng)實(shí)行半年選舉制：每半年，召集全體臨促精英，候選人進(jìn)行宣講，內(nèi)部選舉； 各崗位考核標(biāo)準(zhǔn)制定：