第一篇：2014年近期規(guī)劃實施工作安排
2014年近期規(guī)劃實施工作安排
近期規(guī)劃目標設定為2014年底。五月份為啟動階段，具體工作安排如下：
一、規(guī)范用語的使用（6月底前）
1、著裝整潔、胸卡及發(fā)飾符合要求、淡妝上崗；（8月底前普及）
2、接聽電話：您好！我是××科××，請講?。?月底前普及）
3、本院職工見面微笑示意或說：（8月15日前普及）
⑴ 您好?、疲殑眨┖?！如：×院長好！
4、用語常態(tài)化：（9月底前普及）
一個字：您
二個字：謝謝
三個字：不客氣
四個字：需要幫忙嗎？
五個字：您做的很好！
六個字：我錯了，請原諒！
失言了，太不該！
失陪了，真抱歉！
二、肢體語言的使用：（8月底前普及）
1、所有示意的手勢必須五指并攏，面帶微笑，體現出護士的優(yōu)雅、大方。
2、路遇病人能友善的微笑或手勢示意：您請！
3、路遇禮讓原則：空手讓端盤，端盤讓推車，推車讓輪椅，輪椅讓平車。
4、進入病室忌直奔目標人，要禮貌的對同室病友打招呼或報以頷首微笑。
5、操作時或與病人溝通時，要注意改變體位的高度或下蹲（忌操作或治療時坐在病人床旁）
6、嚴禁在病區(qū)走廊和辦公場所出現同事之間嬉戲打鬧、扎堆聊天、勾肩搭背等不雅行為。
三、保護病人隱私和床檔使用率100%（7月底前普及）
四、護理教學查房及護理業(yè)務學習結合臨床實際要有實實在在內
容（8月底前見成效，且逐月提升）
五、床頭交接班及護理晨會要常態(tài)化扎實開展
六、流程落實
5月份：入院宣教流程（6月底前普及）
6月份：服藥流程（7月底前普及）
7月份：清單發(fā)放流程（8月底前普及）
七、立足病人，提升護士溝通的技巧與方法（9月底前普及）
由各科護士長負責督促、安排、落實，由齊衛(wèi)萍護士長期間負責抽查各科
開展情況；
備注：
1、要求各責任人根據所負責項目按以上工作安排必須在規(guī)定時段內達標；
2、具體考核時段及方式由責任人自行安排，護理部不再另行制定考核細則；
3、對于自己所分管項目，各責任人要做到統籌安排，系統、有條不紊的逐
項開展、落實；
4、各責任人根據所負責項目每周護士長例會實時匯報進展情況，護理部不
定時抽查。
二○一三年三月一日
第二篇：近期工作安排
近期工作安排
一、社團發(fā)展論壇:
人員安排：
1、主持人（劉寧、張丹）
2、教室申請（李秀偉）
3、接待（公關部——郭川磊聯系）
4、遷到表制作及遷到（李秀偉）
5、牌子打印及擺放{（余亭）
6、寫通知及張貼通知（敖倩）
7、會議記錄（郭川磊）
8、確認通知情況，社聯大一干事及會長到會情況（白輝杰）
9、ppt制作（程海林）
10、布置會場社聯個部門
會議流程：
1、社團社聯簽橫幅，活躍氣氛
2、將上次未解決的溫體歸類討論
A、資源問題（技術協會的資金來源、教練、外教方面）
B、協會（A、B兩個問題先由協會說右那些解決方法）
3、社聯提出問題
A、協會人員流失（應該怎樣留住協會禮德人才）
B、換屆流程的相關問題（協會可以提出怎樣考核才能選出負責的會長，讓協會發(fā)展的更好）
4、加強社團間合作（近期各協會的相關活動，需要幫忙的可以聯系其他協會）
5、書記總結（待定）
二、社團換屆、理事會換屆問題
1、通知各協會擬定會長候選人名單（不定人數，在周五前確定好，如果是協會自由報名要張貼通知等）
2、考核流程
3、理事會換屆時間為5月6日晚上的社團大會舉行
三、5月5日社聯兩校聯誼會（聯系總負責任人——宋濤）時間：5月6日
地點：航空港校區(qū)的學術報告廳
參加人員：兩校社聯人員、社團負責人（至少一人到場）
聯誼會流程：
1、上午交流（社聯社團工作經驗交流、）
2、下午競技、游戲（聯系活動部和啟明）
四、5、25周年慶晚會
前期工作：
1、分組（5小組）
a、節(jié)目組（王茂西、賀達鑫）
b舞臺組（張明軍、劉敏）
c、財務組（龐剛、王莎）
d、公關組（王文藝、陳慧英）
e、宣傳組（黃姝樾、張秋婷）
第三篇：近期工作安排
1、制定出掘進目標管理辦法，定單進目標及規(guī)劃，重點考核外埠及瓦斯治理工程，定罰則。3月上旬各礦報單進目標規(guī)劃，中旬公司討論定稿，下旬下發(fā)。（維輝）
2、對礦井瓦斯治理工程的成本結算方法進行調研，包括月結算和年結算。（維輝）
3、制定采掘作業(yè)規(guī)程措施檢查評比方案，3月10日前完成，當月進行評比。（俊峰）
4、及時掌握各礦井生產接續(xù)兌現及調整情況，形成文字、表格，每月報相關領導。隨驗收各礦調研，通知各礦做好準備（圖、表、文字材料），3月9日前整理完材料，報相關領導。（俊峰）
5、跟蹤紅陽三礦1206運順過704煤柱的防沖管理，加強巷道支護。（俊峰）
6、組織對外埠工程隊組、人數、施工地點、單進等進行調研。（維輝）
7、落實林盛煤礦東翼采區(qū)系統簡化工作完成時間。（大永）
8、對蒲河煤礦2014年翻修工程復查，對現有外埠隊組、工程量、工作量進行核實。（維輝）
9、對蒲河礦08#面初采前原切眼錨桿、錨索托盤的拆卸情況進行跟蹤，鑒定。（大永）
10、組織相關部門跟蹤檢查紅陽二礦3708開采動壓對紅陽三礦760風道的影響情況。（大永）
11、對西馬煤礦充填開采工藝進行總結，規(guī)劃下一步如何應用推廣，3月10前形成書面材料。（大永）
第四篇：近期工作安排
近期工作安排
1、元月13、14日全鎮(zhèn)期末考試（詳見方案）。
2、各校召開學生考試安全專題校會，強調考試期間及考試結束后的學生安全問題。
3、各校于1月9日（周五）召開考務會議，安排部署期末考試的有關事項。
4、元月17日前上交學校、處室、教研組、備課組、個人等工作總結。
5、所有教師上交教參、教科書等書籍，存放在各校圖書室。
6、各校于元月17日前把班級考核結果報中心校（不含教學成績），考核原始記錄各校保存。
7、各校于元月17日前把教師考勤結果報中心校，考勤原始記錄各校保存。
8、各校、處室收集整理本學年檔案資料，存入學校檔案。
9、各校寒假期間的教師值班表于元月17日前上傳至“石橋小學郵箱”。
10、學生循環(huán)使用的教材上交后存放本校。
11、教師手中凡是有本校的鑰匙全部上繳存放校長室，任何人不得保留。
12、元月17日上午9:00學生到校、10:00離校，放假前對學生進行假期的安全、防火、防電等方面的教育。做好假期前的衛(wèi)生工作，保證假期期間的校園、室內衛(wèi)生干凈整潔；做好學校財產安全工作，門窗落鎖；做好學校水、電安全，離校前停水、停電；各校責任科室在學生離校后進行安全、衛(wèi)生等方面檢查。
13、學生素質報告單的填寫，優(yōu)秀學生的評選，獎狀的發(fā)放。
14、《致家長的一封信》各校每生一份，1月9日發(fā)放，1月10日收回《回執(zhí)》條，各校留存；
15、《學生乘車安全家長承諾書》中心小學合租車輛的學生每人一份，1月9日發(fā)放，1月10日收回，中心小學安全辦存檔；
16、各校做好教師聯系電話統計工作，務必做到能聯系上每一位教職工，以便于臨時通知的傳達、工作的安排；
17、各校學生就餐用具按班級集體存放，保持衛(wèi)生，中心小學班級就餐用具按班級存放在餐廳二樓。
第五篇：近期工作安排
八仙筒鎮(zhèn)經管站近期重點工作安排
思路：先易后難，穩(wěn)定為主，原則上所有村往來收支全部納入賬內管理
職能定位：經管站做為業(yè)務部門，在鎮(zhèn)工作組領導下，指導、協助各嘎查村開展
一、鎮(zhèn)里成立相關組織機構，針對財務混亂村進行清理、整頓。
二、準備階段，通知各嘎查村在2014年4月1日前將2013年以前的所有賬務手續(xù)準備好?？缙趩螕J定：2012年（三資清理）以前。
三、組織各村報賬員進行培訓。內容：會計業(yè)務知識、財務法律法規(guī)。
四、報賬員將財務手續(xù)按要求規(guī)范，經管站分期分批安排各村報賬。
五、針對報賬過程中各村情況進行梳理向鎮(zhèn)領導機構匯報，針對特殊情況，拿出相關處理意見后，按要求進行處理。
六、對2013年末的村財務狀況進行公開，按受監(jiān)督。
七、建章立制，制定相關措施，防止農村財務“前清后亂”。
八、村級財務管理全面實行“532”工作法程序。建立健全民主管理和民主監(jiān)督機制。建立村務監(jiān)督委員會，全面實行財務公開。
九、請統計局協助整理農村檔案，借機將村各類經濟合同規(guī)范后，整理存檔。
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