第一篇：XX縣統(tǒng)計(jì)局2011年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作要點(diǎn)

XX縣統(tǒng)計(jì)局黨支部

關(guān)于印發(fā)《XX縣統(tǒng)計(jì)局2011年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作要點(diǎn)》的通知

局內(nèi)各股室、中心：

現(xiàn)將《XX縣統(tǒng)計(jì)局2011年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作要點(diǎn)》印發(fā)給你們，請(qǐng)結(jié)合工作實(shí)際，抓好貫徹落實(shí)。

附件：XX縣統(tǒng)計(jì)局2011年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作要點(diǎn)

XX縣統(tǒng)計(jì)局黨支部

2011年X月X日

主題詞：文秘工作效能建設(shè)工作要點(diǎn)通知

抄送：縣效能辦

XX縣統(tǒng)計(jì)局2011年 月日印

（共印10份）

附件：

XX縣統(tǒng)計(jì)局2011年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作要點(diǎn)

2011年，是“十二五”開局之年，局機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)將緊緊圍繞建設(shè)“電子政府、服務(wù)政府、效能政府”的目標(biāo)，充分運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)提升效能，不斷創(chuàng)新政務(wù)服務(wù)機(jī)制提高效能，著力加強(qiáng)局機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)保障效能，促進(jìn)XX經(jīng)濟(jì)社會(huì)加快發(fā)展，攻勢(shì)發(fā)展，最好最快發(fā)展。按照縣效能辦的具體要求，結(jié)合XX縣統(tǒng)計(jì)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作實(shí)際，擬定XX縣統(tǒng)計(jì)局2011年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作要點(diǎn)如下：

一、2011年我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作目標(biāo)

2011年我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作目標(biāo)是：機(jī)關(guān)行政行為不斷規(guī)范，依法行政水平和決策能力進(jìn)一步提高；機(jī)關(guān)管理不斷改善，各項(xiàng)制度建設(shè)體系更為完備，行政成本進(jìn)一步降低；履職能力不斷增強(qiáng)，辦事效率和質(zhì)量進(jìn)一步提高，初步建立起行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的管理體制和運(yùn)行機(jī)制，政務(wù)環(huán)境得到明顯改善。

二、進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)計(jì)部門機(jī)關(guān)行政行為

（一）進(jìn)一步解放思想，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量和水平，以思想大解放實(shí)現(xiàn)服務(wù)全局、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾能力的大提高，贏得統(tǒng)計(jì)事業(yè)的大發(fā)展。

（二）健全和完善科學(xué)民主決策制度。健全和完善《XX

縣統(tǒng)計(jì)局工作規(guī)則》、XX縣統(tǒng)計(jì)局重大事項(xiàng)決策、重要干部任免、重要項(xiàng)目安排、大額資金使用集體研究決定的“三重一大”制度等機(jī)關(guān)行政效能和軟環(huán)境建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，形成一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，靠制度運(yùn)行、按規(guī)矩辦事的良好機(jī)制，推進(jìn)我局機(jī)關(guān)行政效能的規(guī)范化和制度化建設(shè)。

（三）完善行政執(zhí)法管理制度。進(jìn)一步完善XX縣統(tǒng)計(jì)局行政行為紅線制度、行政首長(zhǎng)執(zhí)法責(zé)任制、依法行政決策公開制度、統(tǒng)計(jì)行政執(zhí)法公開制度、行政執(zhí)法責(zé)任制等行政執(zhí)法相關(guān)制度，加快建立權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效、保障有力的行政執(zhí)法體制。

三、進(jìn)一步推進(jìn)政務(wù)服務(wù)公開

（一）推進(jìn)統(tǒng)計(jì)信息公開。全面落實(shí)國(guó)家《政府信息公開條例》，認(rèn)真執(zhí)行《四川省政務(wù)公開規(guī)定》等法規(guī)規(guī)章，建立健全政府信息發(fā)布協(xié)調(diào)、公開申請(qǐng)受理、發(fā)布保密審查和監(jiān)督保障等配套措施，完善機(jī)關(guān)內(nèi)部公開工作機(jī)制。

（二）加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控。公開統(tǒng)計(jì)行政職權(quán)依據(jù)，公開具體權(quán)力事項(xiàng)類型、辦事部門、聯(lián)系電話、辦事程序、法律依據(jù)，進(jìn)一步規(guī)范行政自由裁量權(quán)。

（三）積極開展評(píng)議活動(dòng)。配合縣效能辦、縣監(jiān)察局、縣機(jī)關(guān)工委，搞好“部門評(píng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)評(píng)本部門、社會(huì)評(píng)機(jī)關(guān)、企業(yè)評(píng)銀行、群眾評(píng)公用事業(yè)單位”活動(dòng)，發(fā)揮統(tǒng)計(jì)本門優(yōu)勢(shì)，及時(shí)將評(píng)估結(jié)果向相關(guān)部門反饋并向社會(huì)公布。

（四）強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。定期不定期進(jìn)行作風(fēng)暗訪、專項(xiàng)督察，重點(diǎn)對(duì)工作紀(jì)律松懈、“兩集中、兩到位”不力、效率低下、群眾評(píng)價(jià)滿意率不高等問(wèn)題進(jìn)行監(jiān)督。對(duì)不認(rèn)真落實(shí)縣委、縣政府重大決策部署，不作為、慢作為、亂作為，造成重大損失的，嚴(yán)重?fù)p害群眾利益，影響發(fā)展軟環(huán)境等行為的，按規(guī)定嚴(yán)格問(wèn)責(zé)。

（五）加強(qiáng)效能建設(shè)宣傳與調(diào)研，弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)。在統(tǒng)計(jì)內(nèi)網(wǎng)、宣傳欄上開辟效能建設(shè)專欄，大力宣傳效能建設(shè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，樹立先進(jìn)典型，為效能建設(shè)深入開展創(chuàng)造良好社會(huì)環(huán)境。組織開展“特別講大局、特別講付出、特別講實(shí)干、特別講紀(jì)律”專題活動(dòng)，開展“以人為本、執(zhí)政為民”專題教育，進(jìn)一步形成風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好社會(huì)環(huán)境。繼續(xù)扎實(shí)推進(jìn)“領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)、部門包村、干部幫戶”活動(dòng)，切實(shí)解決群眾實(shí)際困難和問(wèn)題。強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，大力整治“庸懶散”等問(wèn)題，努力提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)權(quán)威性和公信力。

（五）進(jìn)一步拓展統(tǒng)計(jì)辦事公開領(lǐng)域，深入推進(jìn)辦事公開。

四、進(jìn)一步強(qiáng)化機(jī)關(guān)運(yùn)行管理

（一）推動(dòng)“三項(xiàng)制度”落實(shí)到位。結(jié)合部門改革、績(jī)效管理和統(tǒng)計(jì)工作實(shí)際，建立“三項(xiàng)制度”執(zhí)行與公務(wù)員考評(píng)相配套的實(shí)施辦法，完善落實(shí)“三項(xiàng)制度”的措施，全面梳理對(duì)內(nèi)對(duì)外服務(wù)事項(xiàng)，明確辦事程序和辦結(jié)時(shí)限，嚴(yán)格受

理、交接、辦結(jié)手續(xù)，推動(dòng)“三項(xiàng)制度”落實(shí)到位，全面落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制，在辦公室設(shè)立首問(wèn)責(zé)任崗，在各股室設(shè)立窗口服務(wù)崗，并明確職責(zé)、任務(wù)，確定聯(lián)系人和聯(lián)系電話，規(guī)范首問(wèn)責(zé)任，方便鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)和群眾辦事，切實(shí)解決門難進(jìn)、臉難看、事難辦的問(wèn)題，著力改善服務(wù)態(tài)度；認(rèn)真執(zhí)行限時(shí)辦結(jié)制，建立健全工作臺(tái)賬和督辦制度，對(duì)辦事流程進(jìn)行優(yōu)化和再造，及時(shí)回復(fù)服務(wù)事項(xiàng)辦理情況，接受服務(wù)對(duì)象監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)辦理過(guò)程問(wèn)責(zé)，提高辦理時(shí)效；嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制，及時(shí)妥善處理發(fā)生的問(wèn)題和服務(wù)對(duì)象的投訴，對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為堅(jiān)決追究責(zé)任，確保政令暢通。

（二）精簡(jiǎn)會(huì)議文件，提高辦文辦會(huì)效率。一是嚴(yán)格會(huì)議審批程序，改進(jìn)會(huì)議形式，降低會(huì)議成本，提高會(huì)議質(zhì)量和效率；二是嚴(yán)格執(zhí)行公文處理規(guī)范和程序，提高公文處理時(shí)效，倡導(dǎo)簡(jiǎn)練文風(fēng)，提高文件辦理的針對(duì)性、指導(dǎo)性和可操作性。

（三）大力推行政務(wù)公開。嚴(yán)格執(zhí)行《XX縣統(tǒng)計(jì)局政務(wù)公開管理制度》，確保政務(wù)公開和辦事公開及時(shí)有效，為基層服務(wù)對(duì)象提高了快捷方便的服務(wù)。

（四）建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律，弘揚(yáng)艱苦奮斗精神，精打細(xì)算，大力提倡厲行節(jié)約，嚴(yán)格控制和壓縮一般性支出，建設(shè)節(jié)約型機(jī)關(guān)。

第二篇：2012年機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作要點(diǎn)

區(qū)效能發(fā)〔2012〕

號(hào)

****機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 關(guān)于印發(fā)《** 20** 年機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作

要點(diǎn)》的通知

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、蓮花湖管委會(huì)黨委，街道黨工委，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處、蓮花湖管委會(huì)，區(qū)委各部、委、室，區(qū)級(jí)各部門：

經(jīng)區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組同意，現(xiàn)將《****2012 年機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)工作要點(diǎn)》印發(fā)你們，請(qǐng)各地、各部門認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)、采取措施、狠抓落實(shí)。

****機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2012 年 3 月

日

2做到“數(shù)量、名稱、審批時(shí)限、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)”四統(tǒng)一，并在 4 月底前完成。

10.加強(qiáng)行政審批項(xiàng)目的跟蹤監(jiān)管。對(duì)已經(jīng)取消、調(diào)整和下放的行政審批項(xiàng)目，區(qū)審改辦要做好跟蹤落實(shí)和后續(xù)監(jiān)管，特別要對(duì)已經(jīng)取消的項(xiàng)目加強(qiáng)監(jiān)管，防止搞變相審批。對(duì)保留的行政審批事項(xiàng)和調(diào)整為公共服務(wù)管理方式的事項(xiàng)進(jìn)入政務(wù)服務(wù)中心集中辦理，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理；保留的行政審批項(xiàng)目，堅(jiān)決制止脫離中心搞“截留”、已進(jìn)項(xiàng)目搞“回流”、兩頭辦理搞“分流”的行為，真正實(shí)現(xiàn)“一處受理，一章對(duì)外，限時(shí)辦結(jié)和大廳以外無(wú)審批”的目標(biāo)。

11.繼續(xù)優(yōu)化審批項(xiàng)目的審批流程。要進(jìn)一步細(xì)化、優(yōu)化、簡(jiǎn)化審批流程，減少環(huán)節(jié)，對(duì)保留行政審批項(xiàng)目的流程適時(shí)優(yōu)化，動(dòng)態(tài)提升；對(duì)行政審批流程實(shí)施再造，編制審批流程表，標(biāo)明每個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任人和承諾辦理時(shí)限，實(shí)現(xiàn)逐環(huán)節(jié)逐崗位直接生成問(wèn)責(zé)。

**.徹底推行“兩集中、兩到位”。按照機(jī)構(gòu)編制部門批復(fù)的方案，盡快完成內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)職能職責(zé)的歸并調(diào)整，對(duì)行政審批股要嚴(yán)格定崗、定責(zé)、定人，充分授權(quán)，明確首席代表，做到集中辦理。區(qū)各部門要按照省政府統(tǒng)一制發(fā)的行政授權(quán)委托書，逐一落實(shí)授權(quán)工作，確保授權(quán)到位、審批到位。

13.全面啟動(dòng)并聯(lián)審批。凡是涉及兩個(gè)及兩個(gè)以上部門共同辦理的行政審批事項(xiàng)，均要?jiǎng)?chuàng)新審批運(yùn)行方式、整合審批環(huán)節(jié)、實(shí)施并聯(lián)審批。要按照“一窗受理、提前介入、信息共享、同步審查”的要求，按照全區(qū)統(tǒng)一并聯(lián)審批方案，全面推行投資項(xiàng)目、市場(chǎng)準(zhǔn)入項(xiàng)目及區(qū)本級(jí)技改項(xiàng)目并聯(lián)審批。

（二）夯實(shí)政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)

14.抓緊政務(wù)服務(wù)中心場(chǎng)地建設(shè)。要按照“場(chǎng)地要足、設(shè)施要齊、網(wǎng)絡(luò)要暢、標(biāo)準(zhǔn)要高”的原則，科學(xué)規(guī)劃、加大投入、抓緊建設(shè)。在要求的時(shí)限內(nèi)，場(chǎng)地建設(shè)必須達(dá)到目標(biāo)要求，把中心建成優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的平臺(tái)、展示政府形象的窗口、聯(lián)系人民群眾的紐帶、轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)的示范。

15.抓好“三大系統(tǒng)”的管護(hù)運(yùn)用。做好政務(wù)服務(wù)中心 “三大系統(tǒng)”的維護(hù)、升級(jí)、管理、備份；利用行政審批業(yè)務(wù)軟件系統(tǒng)推行網(wǎng)上申報(bào)，試點(diǎn)網(wǎng)上審批；將行政審批網(wǎng)絡(luò)擴(kuò)展到所有行政審批事項(xiàng)的部門，并將業(yè)務(wù)專網(wǎng)接入政務(wù)服務(wù)中心窗口；發(fā)揮好“三大系統(tǒng)”“實(shí)時(shí)監(jiān)察、預(yù)警糾錯(cuò)、統(tǒng)計(jì)分析、信息服務(wù)”四大功能，依托行政問(wèn)責(zé)、績(jī)效評(píng)估等制度，構(gòu)建效能監(jiān)督長(zhǎng)效機(jī)制。

16.抓細(xì)政務(wù)服務(wù)中心的規(guī)范管理。要按照《四川省人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)政務(wù)服務(wù)中心建設(shè)的意見》，推進(jìn)政務(wù)服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、制度化管理、規(guī)范化服務(wù)，提升服務(wù)效率、質(zhì)量和水平。

17.拓展政務(wù)服務(wù)中心的服務(wù)功能。努力將政府采購(gòu)、國(guó)有產(chǎn)權(quán)和國(guó)有資源（資產(chǎn)）的“招拍掛”及與行政審批相關(guān)的檢驗(yàn)、檢測(cè)、評(píng)估、論證、代理等中介服務(wù)事項(xiàng)納入政務(wù)服務(wù)中心，確保人民群眾辦事便捷高效。

18.延伸政務(wù)服務(wù)中心的服務(wù)觸角。要積極探索、試點(diǎn)、示范，把涉及民政、計(jì)生、國(guó)土、建設(shè)、農(nóng)林、畜牧等政務(wù)服務(wù)工

628.加強(qiáng)科學(xué)發(fā)展觀教育。按照黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠的要求，把握?qǐng)?jiān)持解放思想、突出實(shí)踐特色、貫徹群眾路線、正面教育為主的原則，達(dá)到提高思想認(rèn)識(shí)、解決突出問(wèn)題、創(chuàng)新體制機(jī)制、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的目標(biāo)。

29.繼續(xù)改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)。嚴(yán)格按照區(qū)委辦、區(qū)政府辦《關(guān)于進(jìn)一步精簡(jiǎn)會(huì)議文件改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)的意見》、《關(guān)于加強(qiáng)公文辦理提升機(jī)關(guān)效能的意見》，努力精文減會(huì)，提高會(huì)議效率，加速公文運(yùn)轉(zhuǎn)，促進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)的大改進(jìn)。

30.繼續(xù)深入開展實(shí)踐“四個(gè)特別”專題活動(dòng)。各級(jí)各部門要緊緊圍繞“特別講大局、特別講付出、特別講實(shí)干、特別講紀(jì)律”的要求，深入開展大討論，用“四個(gè)特別”凝聚人心，激勵(lì)斗志。

31.提升干部隊(duì)伍素質(zhì)。加強(qiáng)公務(wù)員法制教育，強(qiáng)化公務(wù)員的職業(yè)道德和職業(yè)規(guī)范建設(shè)，多措并舉對(duì)公務(wù)員進(jìn)行業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。深入開展“爭(zhēng)做人民滿意的公務(wù)員”活動(dòng)，推進(jìn)公務(wù)員思想作風(fēng)建設(shè)，促進(jìn)機(jī)關(guān)行政效能的提升。

32.加強(qiáng)作風(fēng)督查和考評(píng)。把行政機(jī)關(guān)存在的“三難”（門難進(jìn)、臉難看、事難辦），“四差”（服務(wù)態(tài)度差、群眾觀念差、務(wù)實(shí)精神差、工作效率差）等問(wèn)題作為主攻點(diǎn)，有針對(duì)性地開展明察暗訪和專項(xiàng)監(jiān)督檢查，不斷提高群眾對(duì)全區(qū)效能建設(shè)工作的滿意度。

（六）完善效能長(zhǎng)效機(jī)制

33.抓好制度落實(shí)。在落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制上，政務(wù)服務(wù)中心和部門各窗口要掛牌設(shè)立首問(wèn)責(zé)任崗，確定首問(wèn)責(zé)任人，明確首問(wèn)責(zé)任，推行首問(wèn)事項(xiàng)登記制、服務(wù)雙崗制、去向留言制，制定對(duì)首問(wèn)崗位履職的監(jiān)督措施。在落實(shí)限時(shí)辦結(jié)制上，區(qū)各級(jí)各部門都要再造辦事流程、精簡(jiǎn)辦事環(huán)節(jié)、縮短辦事時(shí)限，標(biāo)明每個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任人和承諾時(shí)限，確保逐環(huán)節(jié)、逐崗位直接生成問(wèn)責(zé)。在落實(shí)服務(wù)承諾制上，區(qū)各級(jí)各部門要實(shí)行多向服務(wù)承諾，承諾工作項(xiàng)目要具體，承諾要求要明確、承諾責(zé)任要嚴(yán)格，踐諾考核督查要認(rèn)真，確保承諾收到實(shí)效。

34.努力探索績(jī)效管理。對(duì)全區(qū)各級(jí)各部門貫徹落實(shí)區(qū)委、政府重大決策及全區(qū)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)、重點(diǎn)工作進(jìn)展等情況，加大效能監(jiān)察和問(wèn)責(zé)力度；對(duì)區(qū)級(jí)部門入駐政務(wù)服務(wù)中心開展行政審批工作的情況，加大效能監(jiān)察和問(wèn)責(zé)力度；對(duì)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦委落實(shí)“四項(xiàng)制度”執(zhí)行情況、突出問(wèn)題整改情況及干部職工工作作風(fēng)、工作狀態(tài)情況，加大效能監(jiān)察和問(wèn)責(zé)力度。建立和完善績(jī)效考核監(jiān)督檢查機(jī)制，完善內(nèi)部投訴控告、監(jiān)督檢查、調(diào)查處理制度，廣泛征求對(duì)被考核對(duì)象的績(jī)效反應(yīng)并定期通報(bào)。出臺(tái)區(qū)級(jí)部門和機(jī)關(guān)干部績(jī)效管理考核辦法，采取“個(gè)人總結(jié)、群眾評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)、績(jī)效反應(yīng)考核”四位一體的方法，重點(diǎn)考核服務(wù)對(duì)象、基層群眾、各級(jí)組織和監(jiān)督機(jī)構(gòu)對(duì)崗位績(jī)效的評(píng)價(jià)、反饋，促使機(jī)關(guān)工作人員提高工作效能，增強(qiáng)服務(wù)能力。并把效能考核與工作目標(biāo)考核、黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核、領(lǐng)導(dǎo)干部年終述職、公務(wù)員考核等結(jié)合起來(lái)，把考核的結(jié)果作為業(yè)績(jī)?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù)。

四、主要措施

35.統(tǒng)一思想，深化認(rèn)識(shí)。機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)是加強(qiáng)機(jī)關(guān)建

主題詞：機(jī)關(guān)效能建設(shè)△ 工作要點(diǎn) 印發(fā) 通知

抄送：市效能辦，區(qū)委常委，區(qū)政協(xié)主席，區(qū)人大黨組書記，區(qū)人大副主任，區(qū)政府副區(qū)長(zhǎng)，區(qū)政協(xié)副主席，區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員。

****機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2012年3月

日

第三篇：縣統(tǒng)計(jì)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作制度

為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)縣委、縣政府《關(guān)于開展“機(jī)關(guān)效能年”活動(dòng)的實(shí)施方案》有關(guān)精神，大力推進(jìn)統(tǒng)計(jì)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的開展，保證我局在“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”取得明顯成效，實(shí)現(xiàn)提速、提質(zhì)、為人民、促發(fā)展的目的，我局結(jié)合實(shí)際制定了以下各項(xiàng)有關(guān)工作制度。

一、崗位責(zé)任制：

（一）總體職能：

1、貫徹執(zhí)行國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算體系，統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系和基本統(tǒng)計(jì)制度；制訂地方統(tǒng)計(jì)調(diào)查標(biāo)準(zhǔn)和統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度；指導(dǎo)、協(xié)調(diào)全縣各部門、各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）統(tǒng)計(jì)工作和國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算工作；統(tǒng)一組織管理全縣統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。

2、組織完成國(guó)家、省、市部署的普查和抽樣調(diào)查任務(wù)；組織協(xié)調(diào)全縣各部門、各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查；審查縣政府各部門和各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的統(tǒng)計(jì)調(diào)查計(jì)劃、調(diào)查方案；匯總、整理全縣基本統(tǒng)計(jì)資料，并對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展和科技進(jìn)步等情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析、統(tǒng)計(jì)預(yù)測(cè)和統(tǒng)計(jì)監(jiān)督；向縣委縣政府及有關(guān)部門提供統(tǒng)計(jì)信息和建議。

3、統(tǒng)一核定、管理、公布、出版全縣性的基本統(tǒng)計(jì)資料，定期向社會(huì)公眾發(fā)布全縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展情況統(tǒng)計(jì)信息。

4、管理全縣統(tǒng)計(jì)信息自動(dòng)化系統(tǒng)和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)體系，管理全縣統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)網(wǎng)絡(luò)。

5、協(xié)調(diào)管理鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）統(tǒng)計(jì)工作；管理全縣城市社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查、農(nóng)村社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查工作。

6、組織管理統(tǒng)計(jì)人員持證上崗，協(xié)調(diào)組織統(tǒng)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試和專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作。

7、組織全縣統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，開展統(tǒng)計(jì)工作和統(tǒng)計(jì)科學(xué)的學(xué)術(shù)交流合作。

8、規(guī)劃全縣統(tǒng)計(jì)信息服務(wù)行業(yè)，積極培育和發(fā)展信息咨詢服務(wù)市場(chǎng)。

9、依據(jù)國(guó)家和省、市、縣頒布的法律，法規(guī)政策和計(jì)劃，制定地方性統(tǒng)計(jì)規(guī)章制度和統(tǒng)計(jì)現(xiàn)代化建設(shè)計(jì)劃，監(jiān)督監(jiān)察統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)實(shí)施情況。

（二）下設(shè)科室：

辦公室：

普查辦：

社會(huì)股：

綜合股：

工業(yè)股：

招商引資小組：

二、服務(wù)承諾制：

xx縣統(tǒng)計(jì)局向社會(huì)鄭重承諾，我們要認(rèn)真做好七項(xiàng)服務(wù)工作。

1、以提高服務(wù)質(zhì)量作為統(tǒng)計(jì)工作的基本原則，發(fā)揮信息主體優(yōu)勢(shì)，最大限

度地挖掘開發(fā)統(tǒng)計(jì)資源，提高服務(wù)水平。加強(qiáng)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析，不斷提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)開發(fā)利用水平，為各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策當(dāng)好參謀。

2、堅(jiān)持依法統(tǒng)計(jì)，做到數(shù)出有據(jù)，真實(shí)可信，客觀公正地反映我縣社會(huì)經(jīng)

濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r。

3、依據(jù)《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》和《河北省統(tǒng)計(jì)條例》開展統(tǒng)計(jì)數(shù)字質(zhì)

量檢查工作，在執(zhí)法過(guò)程中做到持證上崗，文明執(zhí)法，不接受被檢查單位的任何物品和現(xiàn)金，不吃拿卡要。

4、認(rèn)真組織開展統(tǒng)計(jì)持證上崗培訓(xùn)，統(tǒng)計(jì)繼續(xù)教育，統(tǒng)計(jì)職稱考試工作，嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制度，不斷提高統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

5、實(shí)行政務(wù)公開和行政執(zhí)法責(zé)任制，廉潔自律，不以權(quán)謀私，不以數(shù)謀私。

6、對(duì)違法行為視情節(jié)輕重，依據(jù)有關(guān)決定，嚴(yán)肅處理。

7、抓好統(tǒng)計(jì)規(guī)范化建設(shè)。以規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站建設(shè)為切入點(diǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化全

縣統(tǒng)計(jì)工作的規(guī)范化，信息化。

三、首問(wèn)責(zé)任制：

1、第一位接受來(lái)訪、來(lái)電、來(lái)信的機(jī)關(guān)工作人員（即首問(wèn)責(zé)任人），必須負(fù)責(zé)接待、解答、受理或者引導(dǎo)辦理有關(guān)事項(xiàng)，使之得以及時(shí)、有效處理。

2、首問(wèn)責(zé)任人要熱情禮貌、用語(yǔ)文明；熟悉本單位崗位職責(zé)和工作流程；要牢固樹立黨的宗旨意識(shí)，切實(shí)為前來(lái)辦事人員著想，不得推諉；要體現(xiàn)我局工作人員良好的職業(yè)道德和精神風(fēng)貌。

七、責(zé)任追究制

1、機(jī)關(guān)工作人員在公務(wù)活動(dòng)中，由于不履行或不正確履行相應(yīng)的法律、法規(guī)、規(guī)章、制度等規(guī)定職責(zé)，影響機(jī)關(guān)工作效率和工作質(zhì)量，致使國(guó)家、集體或公民的利益遭受損害，造成不良影響和后果的，必須追究其責(zé)任。

2、責(zé)任追究的內(nèi)容

（1）不貫徹黨的路線、方針、政策和國(guó)家的法律法規(guī)以及上級(jí)命令、決定，不認(rèn)真解決職責(zé)范圍內(nèi)應(yīng)解決的有關(guān)問(wèn)題。

（2）對(duì)直接下屬人員的作風(fēng)惡劣、違紀(jì)違規(guī)等問(wèn)題長(zhǎng)期失察、管理不嚴(yán)或放任不管，造成所轄單位、部門和人員違規(guī)違紀(jì)，群眾意見較大，反映強(qiáng)烈的。

（3）所轄科室關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反～斗爭(zhēng)規(guī)章制度不健全、不完善，導(dǎo)致發(fā)生違規(guī)違紀(jì)事件的。

（4）工作不負(fù)責(zé)任，造成嚴(yán)重事故或國(guó)家、集體財(cái)產(chǎn)被盜竊、詐騙、浪費(fèi)，造成較大損失的。

（5）工作作風(fēng)疲沓，辦事不力，推諉扯皮，態(tài)度粗暴，耽誤政務(wù)，造成國(guó)家、集體或個(gè)人較大經(jīng)濟(jì)損失，或群眾意見反響較大的。

（6）違反保密規(guī)定造成不良后果。

（7）在執(zhí)行公務(wù)中徇私舞弊，造成不良影響的。

（8）對(duì)應(yīng)辦理的事項(xiàng)不辦理或有其他不作為的。

（9）其它失職類錯(cuò)誤。

3、責(zé)任追究及查處。

（1）對(duì)影響機(jī)關(guān)工作效率和工作質(zhì)量，損害公共利益和管理相對(duì)人合法權(quán)益的，依照《河北省影響機(jī)關(guān)效能行為責(zé)任追究辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定，對(duì)失職行為人進(jìn)行責(zé)任追究。

（2）觸犯黨紀(jì)政紀(jì)的，按《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》等有關(guān)規(guī)定查處。

（3）造成重大損失的，構(gòu)成瀆職失職罪的，交由司法機(jī)關(guān)處理。

八、掛牌上崗制度

1、按照全體人員的身份、職責(zé)、分工實(shí)行掛牌上崗。

2、實(shí)行掛牌制度總的要求是：?jiǎn)挝凰姓焦ぷ魅藛T上崗時(shí)，應(yīng)佩戴標(biāo)有部門名稱、本人職務(wù)及姓名、編號(hào)和貼有照片的身份片（或稱胸牌）。

3、每個(gè)單位的胸牌要統(tǒng)一制作，必須做到整齊劃

一、以有利于振奮精神，規(guī)范管理。

4、工作人員下班后可以不再佩戴身份牌。

5、對(duì)所配發(fā)的身份牌等證件，不準(zhǔn)借給他人，更不準(zhǔn)送人或變賣。

第四篇：縣統(tǒng)計(jì)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作制度

縣統(tǒng)計(jì)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作制度

縣統(tǒng)計(jì)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作制度2007-02-02 21:54:

54為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)縣委、縣政府《關(guān)于開展“機(jī)關(guān)效能年”活動(dòng)的實(shí)施方案》有關(guān)精神，大力推進(jìn)統(tǒng)計(jì)局機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作的開展，保證我局在“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”取得明顯成效，實(shí)現(xiàn)提速、提質(zhì)、為人民、促發(fā)展的目的，我局結(jié)合實(shí)際制定了以下各項(xiàng)有關(guān)工作制度。

一、崗位責(zé)任制：

（一）總體職能：

⒈貫徹執(zhí)行國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算體系，統(tǒng)計(jì)指標(biāo)體系和基本統(tǒng)計(jì)制度；制訂地方統(tǒng)計(jì)調(diào)查標(biāo)準(zhǔn)和統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度；指導(dǎo)、協(xié)調(diào)全縣各部門、各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）統(tǒng)計(jì)工作和國(guó)民經(jīng)濟(jì)核算工作；統(tǒng)一組織管理全縣統(tǒng)計(jì)報(bào)表工作。

⒉組織完成國(guó)家、省、市部署的普查和抽樣調(diào)查任務(wù)；組織協(xié)調(diào)全縣各部門、各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查；審查縣政府各部門和各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的統(tǒng)計(jì)調(diào)查計(jì)劃、調(diào)查方案；匯總、整理全縣基本統(tǒng)計(jì)資料，并對(duì)國(guó)民經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展和科技進(jìn)步等情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析、統(tǒng)計(jì)預(yù)測(cè)和統(tǒng)計(jì)監(jiān)督；向縣委縣政府及有關(guān)部門提供統(tǒng)計(jì)信息和建議。

⒊統(tǒng)一核定、管理、公布、出版全縣性的基本統(tǒng)計(jì)資料，定期向社會(huì)公眾發(fā)布全縣國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展情況統(tǒng)計(jì)信息。

⒋管理全縣統(tǒng)計(jì)信息自動(dòng)化系統(tǒng)和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)體系，管理全縣統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)網(wǎng)絡(luò)。

⒌協(xié)調(diào)管理鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）統(tǒng)計(jì)工作；管理全縣城市社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查、農(nóng)村社會(huì)經(jīng)濟(jì)調(diào)查工作。

⒍組織管理統(tǒng)計(jì)人員持證上崗，協(xié)調(diào)組織統(tǒng)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試和專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘工作。

⒎組織全縣統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，開展統(tǒng)計(jì)工作和統(tǒng)計(jì)科學(xué)的學(xué)術(shù)交流合作。

⒏規(guī)劃全縣統(tǒng)計(jì)信息服務(wù)行業(yè)，積極培育和發(fā)展信息咨詢服務(wù)市場(chǎng)。

⒐依據(jù)國(guó)家和省、市、縣頒布的法律，法規(guī)政策和計(jì)劃，制定地方性統(tǒng)計(jì)規(guī)章制度和統(tǒng)計(jì)現(xiàn)代化建設(shè)計(jì)劃，監(jiān)督監(jiān)察統(tǒng)計(jì)法律、法規(guī)實(shí)施情況。

（二）下設(shè)科室：

辦公室：

普查辦：

社會(huì)股：

綜合股：

工業(yè)股：

招商引資小組：

二、服務(wù)承諾制：

縣統(tǒng)計(jì)局向社會(huì)鄭重承諾，我們要認(rèn)真做好七項(xiàng)服務(wù)工作。

⒈以提高服務(wù)質(zhì)量作為統(tǒng)計(jì)工作的基本原則，發(fā)揮信息主體優(yōu)勢(shì)，最大限

度地挖掘開發(fā)統(tǒng)計(jì)資源，提高服務(wù)水平。加強(qiáng)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)分析，不斷提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)開發(fā)利用水平，為各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策當(dāng)好參謀。

⒉堅(jiān)持依法統(tǒng)計(jì)，做到數(shù)出有據(jù)，真實(shí)可信，客觀公正地反映我縣社會(huì)經(jīng)

濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r。

⒊依據(jù)《中華人民共和國(guó)統(tǒng)計(jì)法》和《河北省統(tǒng)計(jì)條例》開展統(tǒng)計(jì)數(shù)字質(zhì)

量檢查工作，在執(zhí)法過(guò)程中做到持證上崗，文明執(zhí)法，不接受被檢查單位的任何物品和現(xiàn)金，不吃拿卡要。

⒋認(rèn)真組織開展統(tǒng)計(jì)持證上崗培訓(xùn)，統(tǒng)計(jì)繼續(xù)教育，統(tǒng)計(jì)職稱考試工作，嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制度，不斷提高統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)。

⒌實(shí)行政務(wù)公開和行政執(zhí)法責(zé)任制，廉潔自律，不以權(quán)謀私，不以數(shù)謀私。

⒍對(duì)違法行為視情節(jié)輕重，依據(jù)有關(guān)決定，嚴(yán)肅處理。

⒎抓好統(tǒng)計(jì)規(guī)范化建設(shè)。以規(guī)范鄉(xiāng)

鎮(zhèn)統(tǒng)計(jì)站建設(shè)為切入點(diǎn)，進(jìn)一步強(qiáng)化全

縣統(tǒng)計(jì)工作的規(guī)范化，信息化。

三、首問(wèn)責(zé)任制：

⒈第一位接受來(lái)訪、來(lái)電、來(lái)信的機(jī)關(guān)工作人員（即首問(wèn)責(zé)任人），必須負(fù)責(zé)接待、解答、受理或者引導(dǎo)辦理有關(guān)事項(xiàng)，使之得以及時(shí)、有效處理。

⒉首問(wèn)責(zé)任人要熱情禮貌、用語(yǔ)文明；熟悉本單位崗位職責(zé)和工作流程；要牢固樹立黨的宗旨意識(shí)，切實(shí)為前來(lái)辦事人員著想，不得推諉；要體現(xiàn)我局工作人員良好的職業(yè)道德和精神風(fēng)貌。

⒊首問(wèn)責(zé)任人的責(zé)任：

（）、屬于首問(wèn)責(zé)任人職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)，要及時(shí)給予辦理；不能當(dāng)場(chǎng)辦理的，要說(shuō)明理由；需要補(bǔ)充材料的，要一次性告知；前來(lái)辦事人員不知道如何辦理的，要告知其如何辦理，并耐心解答對(duì)方的詢問(wèn)。

（）不屬于首問(wèn)責(zé)任人職責(zé)范圍內(nèi)的事項(xiàng)，但屬于本單位職責(zé)范圍的，首問(wèn)責(zé)任人要主動(dòng)告知或引導(dǎo)到有關(guān)經(jīng)辦

科室。屬于本科室職責(zé)范圍的，當(dāng)具體經(jīng)辦人不在時(shí)，首問(wèn)責(zé)任人應(yīng)先授受下來(lái)，并記下管理相對(duì)人的聯(lián)系電話，再交具體經(jīng)辦人處理。

（）不屬于本人、本科室或本單位職責(zé)范圍的，首問(wèn)責(zé)任人應(yīng)告知或盡可能幫助其了解承辦單位或部門。

（）屬于電話咨詢的，首問(wèn)責(zé)任人應(yīng)按照上述原則給予答復(fù)；屬于舉報(bào)或投訴的，首問(wèn)責(zé)任人應(yīng)將反映的事項(xiàng)、舉報(bào)或投訴人姓名、聯(lián)系電話等要素記錄在冊(cè)，并按有關(guān)規(guī)定及時(shí)處理。四、一次性告知制

⒈管理相對(duì)人到我局辦事或電話咨詢有關(guān)辦理事宜時(shí)，經(jīng)辦人員必須一次性告知其所要辦理事項(xiàng)的依據(jù)、時(shí)限、程序、所需的全部材料以及不予辦理理由。

⒉對(duì)管理相對(duì)人所辦事項(xiàng)涉及多個(gè)部門的，或相關(guān)手續(xù)、材料不清楚，法律法規(guī)和規(guī)范性文件規(guī)定不明確等特殊情況，經(jīng)辦人應(yīng)及時(shí)幫助其咨詢了解

或請(qǐng)示報(bào)告，并將結(jié)果告知當(dāng)事人，不能一推了之。

⒊對(duì)需一次性告知的事項(xiàng)，除電話咨詢可用口頭一次性告知的形式外，要以書面的形式告知當(dāng)事人，并存檔備查。

五、崗工作制

⒈機(jī)關(guān)某一崗位的工作人員不在崗時(shí)，應(yīng)由相同或相似崗位的工作人員代行其職責(zé)，以保證工作連續(xù)性。

⒉崗位工作人員因特殊情況確需短時(shí)間離開崗位的，須事先報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)同意。避免辦事人到機(jī)關(guān)辦事無(wú)人受理，防止工作停滯、拖延或中斷。

⒊機(jī)關(guān)工作人員因開會(huì)、出差、請(qǐng)假或其他原因一天以上無(wú)法到崗的，應(yīng)在離崗前向直接領(lǐng)導(dǎo)人匯報(bào)正在辦理和待辦的事項(xiàng)，并做好交接手續(xù)，直接領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)及時(shí)指定人員代行其職責(zé)。

⒋機(jī)關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)層也應(yīng)實(shí)行崗工作制，主要領(lǐng)導(dǎo)不在崗時(shí)應(yīng)指定一名副職代行其職責(zé)，副職不在崗時(shí)應(yīng)由主要領(lǐng)導(dǎo)指定專人代行其職責(zé)。

⒌頂崗人員應(yīng)認(rèn)真履行替代崗位職責(zé)，按規(guī)定及時(shí)辦理相關(guān)業(yè)務(wù)，不得推諉、留置、拖延或不辦。

六、政務(wù)公示制

⒈局以上墻、印制備案的材料等形式，將本單位人員身份、崗位職責(zé)以及辦事流程、辦事依據(jù)、辦事要求、辦事結(jié)果、辦事承諾以及重大問(wèn)題、重大決策、容易產(chǎn)生不公平、不公正甚至腐敗問(wèn)題的權(quán)力運(yùn)行環(huán)節(jié)，一律予以公開公示。

⒉公開公示的主要內(nèi)容：

（）、決策公開。主要包括重大工作部署、重大改革舉措、重要事項(xiàng)辦理、重要會(huì)議決定的落實(shí)情況。以及行政審批事項(xiàng)等；

（）、辦事公開。包括部門、單位、科室、人員的職責(zé)、辦事依據(jù)、程序、時(shí)限、過(guò)程和結(jié)果，服務(wù)承諾、違諾違紀(jì)的投訴處理途徑等。

（）財(cái)政收支公開、人事、廉政公開。

⒊政務(wù)公示公開的原則：既要公開有關(guān)政策依據(jù)和有關(guān)規(guī)定，又要公開具體內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和承辦部門；既要公開辦事程序，又要公開辦事結(jié)果；既要公開群眾的意見和建議，又要公開群眾意見和建議的處理情況，凡是與群眾直接相關(guān)的事項(xiàng)，只要不違反保密要求，不影響穩(wěn)定的，原則上都要實(shí)行公示公開。

⒋公開公示的形式：在辦公場(chǎng)所設(shè)立固定的政務(wù)公開欄；制作政務(wù)公開指南或便民手冊(cè)、明白紙，設(shè)立專線咨詢電話、咨詢服務(wù)臺(tái)；通過(guò)政府信息網(wǎng)等進(jìn)行公開。

七、責(zé)任追究制

⒈機(jī)關(guān)工作人員在公務(wù)活動(dòng)中，由于不履行或不正確履行相應(yīng)的法律、法規(guī)、規(guī)章、制度等規(guī)定職責(zé)，影響機(jī)關(guān)工作效率和工作質(zhì)量，致使國(guó)家、集體或公民的利益遭受損害，造成不良影響和后果的，必須追究其責(zé)任。

⒉責(zé)任追究的內(nèi)容

（）不貫徹黨的路線、方針、政策

和國(guó)家的法律法規(guī)以及上級(jí)命令、決定，不認(rèn)真解決職責(zé)范圍內(nèi)應(yīng)解決的有關(guān)問(wèn)題。

（）對(duì)直接下屬人員的作風(fēng)惡劣、違紀(jì)違規(guī)等問(wèn)題長(zhǎng)期失察、管理不嚴(yán)或放任不管，造成所轄單位、部門和人員違規(guī)違紀(jì)，群眾意見較大，反映強(qiáng)烈的。

（）所轄科室關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)規(guī)章制度不健全、不完善，導(dǎo)致發(fā)生違規(guī)違紀(jì)事件的。

（）工作不負(fù)責(zé)任，造成嚴(yán)重事故或國(guó)家、集體財(cái)產(chǎn)被盜竊、詐騙、浪費(fèi)，造成較大損失的。

（）工作作風(fēng)疲沓，辦事不力，推諉扯皮，態(tài)度粗暴，耽誤政務(wù)，造成國(guó)家、集體或個(gè)人較大經(jīng)濟(jì)損失，或群眾意見反響較大的。

（）違反保密規(guī)定造成不良后果。

（）在執(zhí)行公務(wù)中徇私舞弊，造成不良影響的。

（）對(duì)應(yīng)辦理的事項(xiàng)不辦理或有其他不作為的。

（）其它失職類錯(cuò)誤。

⒊責(zé)任追究及查處。

（）對(duì)影響機(jī)關(guān)工作效率和工作質(zhì)量，損害公共利益和管理相對(duì)人合法權(quán)益的，依照《河北省影響機(jī)關(guān)效能行為責(zé)任追究辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定，對(duì)失職行為人進(jìn)行責(zé)任追究。

（）觸犯黨紀(jì)政紀(jì)的，按《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《國(guó)家公務(wù)員暫行條例》等有關(guān)規(guī)定查處。

（）造成重大損失的，構(gòu)成瀆職失職罪的，交由司法機(jī)關(guān)處理。

八、掛牌上崗制度

⒈按照全體人員的身份、職責(zé)、分工實(shí)行掛牌上崗。

⒉實(shí)行掛牌制度總的要求是：?jiǎn)挝凰姓焦ぷ魅藛T上崗時(shí)，應(yīng)佩戴標(biāo)有部門名稱、本人職務(wù)及姓名、編號(hào)和貼有照片的身份片（或稱胸牌）。

⒊每個(gè)單位的胸牌要統(tǒng)一制作，必須做到整齊劃

一、以有利于振奮精神，規(guī)范管理。

⒋工作人員下班后可以不再佩戴身份牌。

⒌對(duì)所配發(fā)的身份牌等證件，不準(zhǔn)借給他人，更不準(zhǔn)送人或變賣。

第五篇：統(tǒng)計(jì)局工作要點(diǎn)

20*年，青浦區(qū)統(tǒng)計(jì)部門要深入貫徹黨的***、***六中全會(huì)、市委八屆十次全會(huì)和區(qū)委第三次黨代會(huì)精神，按照全國(guó)和市統(tǒng)計(jì)工作會(huì)議要求，緊緊圍繞落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和努力構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)，全面實(shí)施“十一五”規(guī)劃及建設(shè)“綠色青浦”總體目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)改革和建設(shè)，堅(jiān)持以提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量為核心，強(qiáng)化統(tǒng)計(jì)服務(wù)，加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)、統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)隊(duì)伍和統(tǒng)計(jì)信息化建設(shè)，進(jìn)一步解放思想，開拓創(chuàng)新，開創(chuàng)統(tǒng)計(jì)工作新局面，為青浦改革開放和經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

一、創(chuàng)新服務(wù)方式，全面提高統(tǒng)計(jì)服務(wù)水平

全區(qū)各級(jí)統(tǒng)計(jì)部門要在做好日常統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)上，努力解讀統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，深刻挖掘數(shù)據(jù)蘊(yùn)含的各種信息，為各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)各界提供切實(shí)有效的統(tǒng)計(jì)服務(wù)。

一要逐步充實(shí)、完善各鎮(zhèn)、街道、青浦工業(yè)園區(qū)《統(tǒng)計(jì)快報(bào)》、《統(tǒng)計(jì)月報(bào)》、《統(tǒng)計(jì)公報(bào)》和《統(tǒng)計(jì)年鑒》，增強(qiáng)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)資料權(quán)威性、實(shí)用性和可讀性。

二要加強(qiáng)和完善人口、商業(yè)、科教興區(qū)評(píng)估、城鎮(zhèn)住戶等統(tǒng)計(jì)，逐步建立和健全現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、能源消耗等統(tǒng)計(jì)。

三要加強(qiáng)對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況的季度監(jiān)測(cè)分析、預(yù)警報(bào)告，及時(shí)發(fā)現(xiàn)運(yùn)行中的亮點(diǎn)和不足。

四要圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題，積極開展各類專項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查，為各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)決策提供有數(shù)據(jù)、有分析、有建議、有質(zhì)量的統(tǒng)計(jì)報(bào)告。

五要關(guān)注民生，抓住關(guān)系人民群眾切身利益，影響群眾生活的突出、迫切問(wèn)題，發(fā)揮城鄉(xiāng)住戶調(diào)查的網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，積極開展社情民意調(diào)查。通過(guò)創(chuàng)新服務(wù)方式，開拓服務(wù)范圍，全面提升統(tǒng)計(jì)服務(wù)水平。

二、開展普法執(zhí)法，努力提高統(tǒng)計(jì)法治水平

依法統(tǒng)計(jì)是依法行政在統(tǒng)計(jì)工作中的具體體現(xiàn)，加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)法制建設(shè)，加大統(tǒng)計(jì)普法執(zhí)法力度，是改善統(tǒng)計(jì)環(huán)境，保障統(tǒng)計(jì)秩序，提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量的重要途徑。

一要加大社會(huì)宣傳力度，充分運(yùn)用各種輿論手段，多形式、多渠道、多領(lǐng)域深入開展統(tǒng)計(jì)普法宣傳教育，加大統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)知識(shí)培訓(xùn)，形成知法、遵法、守法的良好社會(huì)氛圍。

二要定期開展統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查和統(tǒng)計(jì)監(jiān)審工作，重點(diǎn)打擊拒報(bào)、瞞報(bào)、遲報(bào)等統(tǒng)計(jì)違法行為，提高統(tǒng)計(jì)工作嚴(yán)肅性，從源頭上提高統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量。

三要進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)依法行政管理，統(tǒng)計(jì)部門要嚴(yán)格按照統(tǒng)計(jì)法律法規(guī)要求，依法審批統(tǒng)計(jì)調(diào)查項(xiàng)目，依法加強(qiáng)部門統(tǒng)計(jì)管理，依法開展統(tǒng)計(jì)調(diào)查，依法管理和公布統(tǒng)計(jì)資料，依法查處統(tǒng)計(jì)違法行為。

四要逐步建立統(tǒng)計(jì)誠(chéng)信制度，對(duì)屢教不改違反統(tǒng)計(jì)法的企業(yè)和法人，列出統(tǒng)計(jì)違法“黑名單”，并適時(shí)通過(guò)傳媒予以公布曝光，不斷提高統(tǒng)計(jì)法的權(quán)威性和威懾性，不斷提高統(tǒng)計(jì)法治水平。

三、搞好農(nóng)業(yè)普查，全力提高資料分析開發(fā)水平

要切實(shí)抓好農(nóng)業(yè)普查上門登記、質(zhì)量控制、報(bào)表編碼、快速匯總、審核上報(bào)及數(shù)據(jù)處理等各項(xiàng)工作，高質(zhì)量地完成農(nóng)業(yè)普查任務(wù)，為摸清我區(qū)“三農(nóng)”家底提供詳實(shí)的基礎(chǔ)資料。同時(shí)要著重加強(qiáng)農(nóng)業(yè)普查資料開發(fā)，著重對(duì)農(nóng)業(yè)普查數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析研究，提高開發(fā)應(yīng)用水平，為區(qū)委區(qū)政府掌握我區(qū)農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民現(xiàn)狀，制定我區(qū)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)政策措施提供決策依據(jù)。

四、推進(jìn)網(wǎng)上直報(bào)，全面提高統(tǒng)計(jì)信息化水平

統(tǒng)計(jì)信息化是一項(xiàng)長(zhǎng)期而艱巨的任務(wù)，同時(shí)又是統(tǒng)計(jì)工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作。

一要切實(shí)抓好統(tǒng)計(jì)網(wǎng)站的建設(shè)、管理和改版工作，做好統(tǒng)計(jì)信息平臺(tái)、統(tǒng)計(jì)外網(wǎng)的日常內(nèi)容更新和維護(hù)。

二要推動(dòng)區(qū)局統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的統(tǒng)一管理，做好數(shù)據(jù)庫(kù)的存檔管理工作，推動(dòng)數(shù)據(jù)查詢系統(tǒng)的應(yīng)用、月度指標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù)、指標(biāo)數(shù)據(jù)庫(kù)的建設(shè)。

三要逐步建立鎮(zhèn)、街道、青浦工業(yè)園區(qū)統(tǒng)計(jì)信息網(wǎng)頁(yè)制作、發(fā)布、維護(hù)長(zhǎng)效機(jī)制，提高統(tǒng)計(jì)信息化水平。

四要鞏固網(wǎng)上直報(bào)，進(jìn)一步擴(kuò)大企業(yè)網(wǎng)上直報(bào)范圍，建立集中面向基層企業(yè)采集數(shù)據(jù)的信息系統(tǒng)，確保企業(yè)數(shù)據(jù)源頭的唯一性和真實(shí)性。

五要進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)計(jì)干部、統(tǒng)計(jì)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，擬訂對(duì)各鎮(zhèn)、街道、青浦工業(yè)園區(qū)統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力的再培訓(xùn)、再提高。

五、堅(jiān)持以人為本，著力提高統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍整體水平

統(tǒng)計(jì)事業(yè)的發(fā)展，人才是根本，隊(duì)伍是關(guān)鍵。要努力造就一支政治強(qiáng)、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精的統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍。

一要建立和健全局、鎮(zhèn)（街道）、村（居）委會(huì)三級(jí)統(tǒng)計(jì)網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)一步健全和完善統(tǒng)計(jì)例會(huì)制度。要配備好村（居）委會(huì)統(tǒng)計(jì)崗位，明確專、兼職統(tǒng)計(jì)人員。

進(jìn)一步健全和完善定期統(tǒng)計(jì)例會(huì)制度，統(tǒng)計(jì)例會(huì)要有內(nèi)容、有主題、有目的，努力提高會(huì)議質(zhì)量和效率。加強(qiáng)對(duì)各鎮(zhèn)、街道、青浦工業(yè)園區(qū)統(tǒng)計(jì)辦公室（統(tǒng)計(jì)科）業(yè)務(wù)指導(dǎo)，加強(qiáng)組織機(jī)構(gòu)、統(tǒng)計(jì)隊(duì)伍、經(jīng)費(fèi)保障、業(yè)務(wù)能力等方面建設(shè)，更好地發(fā)揮鎮(zhèn)級(jí)統(tǒng)計(jì)在信息、咨詢和監(jiān)督方面的功能，為地區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展發(fā)揮統(tǒng)計(jì)更大作用。

二要建立統(tǒng)計(jì)工作平臺(tái)，加強(qiáng)對(duì)區(qū)有關(guān)職能部門部門統(tǒng)計(jì)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和溝通。要統(tǒng)一有關(guān)指標(biāo)的統(tǒng)計(jì)涵義、口徑、范圍，對(duì)區(qū)有關(guān)職能部門統(tǒng)計(jì)人員進(jìn)行統(tǒng)計(jì)知識(shí)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和指導(dǎo)。并建立由區(qū)有關(guān)職能部門參加的統(tǒng)計(jì)聯(lián)席會(huì)議制度，逐步實(shí)現(xiàn)區(qū)統(tǒng)計(jì)局與區(qū)有關(guān)職能部門信息互通、資源共享，為促進(jìn)統(tǒng)計(jì)工作創(chuàng)造積極有利條件。

三要加強(qiáng)對(duì)統(tǒng)計(jì)人員的培訓(xùn)和教育，結(jié)合實(shí)際開展多種形式的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，著重對(duì)統(tǒng)計(jì)人員統(tǒng)計(jì)、會(huì)計(jì)知識(shí)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，以及分析研究能力進(jìn)行培訓(xùn)提高。適時(shí)組織統(tǒng)計(jì)干部赴統(tǒng)計(jì)先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)取經(jīng)，開拓思路，學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)先進(jìn)做法和經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)統(tǒng)計(jì)人員業(yè)務(wù)水平和能力不斷提高。

四要完善各種管理制度和考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法，切實(shí)改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，保證機(jī)關(guān)政令暢通、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

五要完成區(qū)統(tǒng)計(jì)學(xué)會(huì)換屆改選，發(fā)揮區(qū)統(tǒng)計(jì)學(xué)會(huì)在宣傳統(tǒng)計(jì)、統(tǒng)計(jì)知識(shí)培訓(xùn)和統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)基層隊(duì)伍建設(shè)中的應(yīng)有作用。

六要堅(jiān)持以人為本，開展豐富多彩、有益于身心健康的各類集體活動(dòng)，提高統(tǒng)計(jì)部門的凝聚力、向心力，充分調(diào)動(dòng)統(tǒng)計(jì)干部的工作積極性，推動(dòng)我區(qū)統(tǒng)計(jì)工作、統(tǒng)計(jì)事業(yè)不斷前進(jìn)。