第一篇：高校畢業(yè)生人事代理問答

高校畢業(yè)生人事代理問答

一、高校畢業(yè)生畢業(yè)后如何妥善安置自己的學(xué)籍檔案？檔案能否自己保管？答：眼下，很多大學(xué)畢業(yè)生即將離校，由于暫沒找到合適的工作，特別是有些打算自主創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生和與市內(nèi)非國有企業(yè)簽訂用人協(xié)議的畢業(yè)生，應(yīng)及時將自己的學(xué)籍檔案到當(dāng)?shù)卣鶎偈小⒖h人才服務(wù)中心辦理檔案托管手續(xù)。

人檔案記錄從中學(xué)開始將伴隨人的一生，是單位招聘、提拔人才最基本可靠的依據(jù)。在校期間的檔案內(nèi)容涉及初高中畢業(yè)登記表、高考相關(guān)檔案、填報志愿表、大學(xué)學(xué)習(xí)情況表、實習(xí)鑒定表等，工作后會存有學(xué)歷證書復(fù)印件、轉(zhuǎn)正手續(xù)、考核表、職稱評定（報考）表、獎懲記錄、出國記錄及各種鑒定材料。涉及黨團關(guān)系、政審、調(diào)函等一系列材料也會反映在檔案中。一個人退休后其檔案也不會被銷毀，而是繼續(xù)保存于所在單位或人才服務(wù)機構(gòu)，直到檔案所有人死亡。國家明文規(guī)定：嚴禁個人保管本人和他人人事檔案。各級人才交流中心專門管理社會人才檔案，并不斷收集充實個人檔案內(nèi)容，為以后職業(yè)生涯提供重要依據(jù)。畢業(yè)生自己保存檔案，檔案的完整性、真實性得不到保障，同“丟棄”檔案沒什么兩樣，有可能會使檔案變成“死檔”。

目前有四類人最容易忽視自己檔案的妥善安置：第一類是大學(xué)畢業(yè)生，第二類是自費出國留學(xué)及辦理移民手續(xù)的人員，第三類是在非公有制單位打工的人員，第四類是“跳槽”者和異地求職人員。

二、高校畢業(yè)生離校后如何落放自己的戶口？

答：畢業(yè)生畢業(yè)后，報到證和戶口遷移證被派回原籍的，持以下材料到當(dāng)?shù)卣鶎偈?、縣人才服務(wù)中心辦理人事代理手續(xù)，進行戶口落放：

1、報到證；

2、戶口遷移證；

3、兩張一寸大頭照。同時畢業(yè)生也可將自己的戶口遷回家里。

三、畢業(yè)生與外地企業(yè)簽訂了用人協(xié)議，當(dāng)?shù)夭荒苈鋺粼趺崔k？畢業(yè)生的社會養(yǎng)老統(tǒng)籌如何辦理？

答：畢業(yè)生與外地企業(yè)簽訂用人協(xié)議，當(dāng)?shù)厝舨荒苻k理落戶，戶口遷移證派回了原籍的，可在政府所屬市縣人才服務(wù)中心及行人事代理，并辦理養(yǎng)老手續(xù)。戶口也可以落回家里。

四、家在農(nóng)村的畢業(yè)生，在沒有落實用人單位前，該如何保存自己的檔案、人事關(guān)系和戶口？答：暫時沒有落實就業(yè)單位的畢業(yè)生，可持報到證到當(dāng)?shù)厥?、縣人才服務(wù)中心辦理人事檔案托管和戶口落放手續(xù)等，也可將戶口落在家庭戶口簿上。

五、如果檔案沒有托管，現(xiàn)在找不到了，對今后工作生活有多大影響？

答：目前，檔案更多的作用體現(xiàn)在享受相關(guān)的人事、勞動、社會保障服務(wù)等方面；許多方面都還需要檔案管理部門出具相應(yīng)的證明；職稱評審需要此類證明手續(xù)；辦理社會保險時，檔案是非常重要的依據(jù)；辦理退休也需要檔案證明材料；檔案也是開具工齡證明的重要依據(jù)。

1、影響轉(zhuǎn)正和計算工齡：有很多畢業(yè)生找到工作后，沒有及時辦理參加工作的有關(guān)手續(xù)，幾年后仍是學(xué)生身份，從而影響轉(zhuǎn)正定級和工齡及退休金的計算。

2、影響職稱定和工作調(diào)轉(zhuǎn)：有的畢業(yè)生畢業(yè)后，檔案既沒提交單位，也沒存入政府指定的人才服務(wù)中心，以后職稱評定會因手續(xù)不全而受到影響；而有的畢業(yè)生雖在畢業(yè)后把檔案存到了人才服務(wù)機構(gòu)，但沒有及時辦理就業(yè)手續(xù)，等幾年后調(diào)動工作時，才發(fā)現(xiàn)需要辦理參加工作后的所有手續(xù)，并要在自己轉(zhuǎn)正定級后才能正式調(diào)動。

3、影響到個人戶籍檔案：目前很多人開始考慮購買房屋，在銀行辦理房貸手續(xù)時要求出具貸款人的戶口證明。然而很多棄檔多年的人因為覺得檔案不重要，畢業(yè)時沒有及時從學(xué)校轉(zhuǎn)出戶口和檔案，結(jié)果不能順利辦理貸款。

4、影響留學(xué)人員繳社保：如今自費出國留學(xué)的人數(shù)與日俱增，許多學(xué)子海外深造歸來時，卻發(fā)現(xiàn)由于人事檔案存放不當(dāng)，無意間做了幾年“無業(yè)人員”，給今后帶來很多不便，比如，他們繳納社會保險年限出現(xiàn)了斷檔，享受社會保險方面就會受影響。

5、導(dǎo)致干部身份丟失：失業(yè)人員及很多全日制普通高校畢業(yè)生將檔案存進街道，會導(dǎo)致干部身份丟失，影響職業(yè)生涯。另外，目前進入醫(yī)院、學(xué)校等事業(yè)單位及戶口遷入北京、上海等大中型城市都需采用干部調(diào)動的方式實現(xiàn)，因此干部身份很重要。

現(xiàn)在人才頻繁流動，雖然檔案的“決定性”作用在弱化，但養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等國家強制推行的福利政策，職稱評定、各種政審等，還需利用人事檔案進行。即便以后國家推行了電子檔案，也需要文本檔案作依據(jù)。如檔案丟失，將對你以后的工作生活產(chǎn)生很大的影響，比如說，你將無法到國有單位應(yīng)聘，無法參加招考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員，許多單位都會對你關(guān)上大門，你連應(yīng)聘的資格都沒有，甚至于你出國都可能受到影響?？傊暀n案，會給自己的職業(yè)生涯造成非常大的影響。

五、畢業(yè)好幾年了，現(xiàn)在不知檔案在哪里，我該怎么辦？

答：緊急補救 教您幾招：

第一招 把檔案留在人才服務(wù)機構(gòu)但一直沒有理會的，只要辦妥相關(guān)手續(xù)，就可將檔案關(guān)系理順；

第二招 “口袋檔案”要盡快將檔案交回原單位或政府所屬人才服務(wù)機構(gòu)，如果檔案袋被打開，里面的資料就得經(jīng)相關(guān)部門核實，如果檔案資料遺失，還要到原單位去補充和確認；第三招 “跳槽”人員將檔案遺留在原單位長期未辦理轉(zhuǎn)檔手續(xù)的，要與原單位協(xié)商，解決跳槽后的遺留問題，以便及時將檔案轉(zhuǎn)交新的單位；

第四招 對于那些不知檔案在何方的人士，畢業(yè)生要與參加工作前最后一個學(xué)校的相關(guān)部門聯(lián)系，外地畢業(yè)生也可向原戶籍所在地的人事部門咨詢；已經(jīng)多次變換工作的人要向第一家用人單位咨詢。

六、檔案托管手續(xù)如何辦理？需要交納費用嗎？

答：托管檔案其實并不麻煩，未就業(yè)的大中專畢業(yè)生和應(yīng)聘到非國有制單位的學(xué)生，檔案應(yīng)該就近放到各級人才交流中心管理。如果檔案在咸陽市人才中心托管，可將戶籍落入咸陽。如果您的檔案沒有通過單位放入人才交流服務(wù)中心，或者您目前還沒有單位，您可以以個人名義將人事檔案存放在人才交流服務(wù)中心。這樣，依托于檔案的出國政審、轉(zhuǎn)正定級、工資調(diào)整、職稱評審、社會保險等才能得到有效辦理。畢業(yè)生一定要按照檔案的轉(zhuǎn)移方式進行妥善轉(zhuǎn)移、保管，勿等到工作單位落實、晉級或招考時，才來安置自己的檔案，那時已經(jīng)晚了。因為代管檔案是有償服務(wù)，把檔案存在人才交流中心，每年要收取一定的檔案保管費。個人辦理人事檔案托管須持以下材料：①高校畢業(yè)生就業(yè)報到證 ②學(xué)籍檔案 ③填寫《合同書》、《社會人才登記表》④繳費、領(lǐng)取檔案管理卡。

單位辦理人事檔案托管須持以下材料：①出具單位證明；②單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件 ③簽訂人事代理協(xié)議。

人事代理服務(wù)費收費標(biāo)準(zhǔn)：個人委托代理180元/人/年，單位委托代理240元/人/年。

七、檔案托管后，還能享受哪些人事業(yè)務(wù)服務(wù)？

答：辦理檔案托管后可享受以人事檔案管理為內(nèi)容的：如轉(zhuǎn)正定級、職稱評審、檔案工資調(diào)查、繳交社會保險等手續(xù)，還可享受出國政審、計劃生育、戶口管理、接收檔案與人事、組織關(guān)系，出具婚育、生育證明等各種人事證明。

八、畢業(yè)生到外地工作，因各種原因回到生源地，想在咸陽進行人事代理怎么辦？

答：須提供以下個人材料：①個人身份證；②開具商調(diào)函，辦理檔案調(diào)入手續(xù)。③填寫《社會人才登記表》《人事代理合同書》；④繳費、領(lǐng)取人事檔案管理卡。

九、畢業(yè)生想出國，在哪里開政審材料？

答：畢業(yè)生想出國，其人事檔案須在人才中心托管并出具出國政審材料。

第二篇：高校畢業(yè)生人事代理問答

1.高校畢業(yè)生人事代理問答

一、高校畢業(yè)生畢業(yè)后如何妥善安置自己的學(xué)籍檔案？檔案能否自己保管？

答：眼下，很多大學(xué)畢業(yè)生即將離校，由于暫沒找到合適的工作，特別是有些打算自主創(chuàng)業(yè)的畢業(yè)生和與市內(nèi)非國有企業(yè)簽訂用人協(xié)議的畢業(yè)生，應(yīng)及時將自己的學(xué)籍檔案到當(dāng)?shù)卣鶎偈?、縣人才服務(wù)中心辦理檔案托管手續(xù)。

人檔案記錄從中學(xué)開始將伴隨人的一生，是單位招聘、提拔人才最基本可靠的依據(jù)。在校期間的檔案內(nèi)容涉及初高中畢業(yè)登記表、高考相關(guān)檔案、填報志愿表、大學(xué)學(xué)習(xí)情況表、實習(xí)鑒定表等，工作后會存有學(xué)歷證書復(fù)印件、轉(zhuǎn)正手續(xù)、考核表、職稱評定（報考）表、獎懲記錄、出國記錄及各種鑒定材料。涉及黨團關(guān)系、政審、調(diào)函等一系列材料也會反映在檔案中。一個人退休后其檔案也不會被銷毀，而是繼續(xù)保存于所在單位或人才服務(wù)機構(gòu)，直到檔案所有人死亡。國家明文規(guī)定：嚴禁個人保管本人和他人人事檔案。各級人才交流中心專門管理社會人才檔案，并不斷收集充實個人檔案內(nèi)容，為以后職業(yè)生涯提供重要依據(jù)。畢業(yè)生自己保存檔案，檔案的完整性、真實性得不到保障，同“丟棄”檔案沒什么兩樣，有可能會使檔案變成“死檔”。

目前有四類人最容易忽視自己檔案的妥善安置：第一類是大學(xué)畢業(yè)生，第二類是自費出國留學(xué)及辦理移民手續(xù)的人員，第三類是在非公有制單位打工的人員，第四類是“跳槽”者和異地求職人員。

二、高校畢業(yè)生離校后如何落放自己的戶口？

答：畢業(yè)生畢業(yè)后，報到證和戶口遷移證被派回原籍的，持以下材料到當(dāng)?shù)卣鶎偈?、縣人才服務(wù)中心辦理人事代理手續(xù)，進行戶口落放：

1、報到證；

2、戶口遷移證；

3、兩張一寸大頭照。同時畢業(yè)生也可將自己的戶口遷回家里。

三、與咸陽市內(nèi)非國有企業(yè)簽訂了用人協(xié)議，畢業(yè)生的檔案、戶口、人事關(guān)系如何落放？ 答：畢業(yè)生與市內(nèi)非國有企業(yè)簽訂用人協(xié)議，可持畢業(yè)證、報到證、戶口遷移證和個人檔案到咸陽市人才服務(wù)中心辦理檔案托管和戶口落放手續(xù)，并享受各項人事代理服務(wù)。咸陽市人才服務(wù)中心地址：咸陽市彩虹二路人才大廈三層，電話029-32888506。

四、畢業(yè)生與外地企業(yè)簽訂了用人協(xié)議，當(dāng)?shù)夭荒苈鋺粼趺崔k？畢業(yè)生的社會養(yǎng)老統(tǒng)籌如何辦理？

答：畢業(yè)生與外地企業(yè)簽訂用人協(xié)議，當(dāng)?shù)厝舨荒苻k理落戶，戶口遷移證派回了原籍的，可在政府所屬市縣人才服務(wù)中心及行人事代理，并辦理養(yǎng)老手續(xù)。戶口也可以落回家里。

五、家在農(nóng)村的畢業(yè)生，在沒有落實用人單位前，該如何保存自己的檔案、人事關(guān)系和戶口？答：暫時沒有落實就業(yè)單位的畢業(yè)生，可持報到證到當(dāng)?shù)厥?、縣人才服務(wù)中心辦理人事檔案托管和戶口落放手續(xù)等，也可將戶口落在家庭戶口簿上。咸陽市人才交流中心可為咸陽市內(nèi)和縣區(qū)生源的大中專畢業(yè)生、在咸工作的高校畢業(yè)生提供各類人事代理服務(wù)，也可落放市內(nèi)城鎮(zhèn)集體戶口。

六、2009年的畢業(yè)生暫時不想工作，還準(zhǔn)備繼續(xù)復(fù)習(xí)考研，檔案怎么辦？如果研究生錄取了，如何與學(xué)校接轉(zhuǎn)關(guān)系？

答：畢業(yè)生可在當(dāng)?shù)厝瞬胖行霓k理檔案托管手續(xù)。若考研錄取，憑錄取通知單在人才中心辦理政審材料和檔案轉(zhuǎn)接手續(xù)。

七、畢業(yè)生想出國，在哪里開政審材料？

答：畢業(yè)生想出國，其人事檔案須在人才中心托管并出具出國政審材料。

八、如果檔案沒有托管，現(xiàn)在找不到了，對今后工作生活有多大影響？

答：目前，檔案更多的作用體現(xiàn)在享受相關(guān)的人事、勞動、社會保障服務(wù)等方面；許多方面都還需要檔案管理部門出具相應(yīng)的證明；職稱評審需要此類證明手續(xù)；辦理社會保險時，檔案是非常重要的依據(jù)；辦理退休也需要檔案證明材料；檔案也是開具工齡證明的重要依據(jù)。

1、影響轉(zhuǎn)正和計算工齡：有很多畢業(yè)生找到工作后，沒有及時辦理參加工作的有關(guān)手續(xù)，幾年后仍是學(xué)生身份，從而影響轉(zhuǎn)正定級和工齡及退休金的計算。

2、影響職稱定和工作調(diào)轉(zhuǎn)：有的畢業(yè)生畢業(yè)后，檔案既沒提交單位，也沒存入政府指定的人才服務(wù)中心，以后職稱評定會因手續(xù)不全而受到影響；而有的畢業(yè)生雖在畢業(yè)后把檔案存到了人才服務(wù)機構(gòu)，但沒有及時辦理就業(yè)手續(xù)，等幾年后調(diào)動工作時，才發(fā)現(xiàn)需要辦理參加工作后的所有手續(xù)，并要在自己轉(zhuǎn)正定級后才能正式調(diào)動。

3、影響到個人戶籍檔案：目前很多人開始考慮購買房屋，在銀行辦理房貸手續(xù)時要求出具貸款人的戶口證明。然而很多棄檔多年的人因為覺得檔案不重要，畢業(yè)時沒有及時從學(xué)校轉(zhuǎn)出戶口和檔案，結(jié)果不能順利辦理貸款。

4、影響留學(xué)人員繳社保：如今自費出國留學(xué)的人數(shù)與日俱增，許多學(xué)子海外深造歸來時，卻發(fā)現(xiàn)由于人事檔案存放不當(dāng)，無意間做了幾年“無業(yè)人員”，給今后帶來很多不便，比如，他們繳納社會保險年限出現(xiàn)了斷檔，享受社會保險方面就會受影響。

5、導(dǎo)致干部身份丟失：失業(yè)人員及很多全日制普通高校畢業(yè)生將檔案存進街道，會導(dǎo)致干部身份丟失，影響職業(yè)生涯。另外，目前進入醫(yī)院、學(xué)校等事業(yè)單位及戶口遷入北京、上海等大中型城市都需采用干部調(diào)動的方式實現(xiàn)，因此干部身份很重要。

現(xiàn)在人才頻繁流動，雖然檔案的“決定性”作用在弱化，但養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等國家強制推行的福利政策，職稱評定、各種政審等，還需利用人事檔案進行。即便以后國家推行了電子檔案，也需要文本檔案作依據(jù)。如檔案丟失，將對你以后的工作生活產(chǎn)生很大的影響，比如說，你將無法到國有單位應(yīng)聘，無法參加招考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員，許多單位都會對你關(guān)上大門，你連應(yīng)聘的資格都沒有，甚至于你出國都可能受到影響。總之，漠視檔案，會給自己的職業(yè)生涯造成非常大的影響。、畢業(yè)好幾年了，現(xiàn)在不知檔案在哪里，我該怎么辦？

答：緊急補救 教您幾招：

第一招 把檔案留在人才服務(wù)機構(gòu)但一直沒有理會的，只要辦妥相關(guān)手續(xù)，就可將檔案關(guān)系理順；

第二招 “口袋檔案”要盡快將檔案交回原單位或政府所屬人才服務(wù)機構(gòu)，如果檔案袋被打開，里面的資料就得經(jīng)相關(guān)部門核實，如果檔案資料遺失，還要到原單位去補充和確認；第三招 “跳槽”人員將檔案遺留在原單位長期未辦理轉(zhuǎn)檔手續(xù)的，要與原單位協(xié)商，解決跳槽后的遺留問題，以便及時將檔案轉(zhuǎn)交新的單位；

第四招 對于那些不知檔案在何方的人士，畢業(yè)生要與參加工作前最后一個學(xué)校的相關(guān)部門聯(lián)系，外地畢業(yè)生也可向原戶籍所在地的人事部門咨詢；已經(jīng)多次變換工作的人要向第一家用人單位咨詢。

10、檔案托管手續(xù)如何辦理？需要交納費用嗎？

答：托管檔案其實并不麻煩，未就業(yè)的大中專畢業(yè)生和應(yīng)聘到非國有制單位的學(xué)生，檔案應(yīng)該就近放到各級人才交流中心管理。如果檔案在咸陽市人才中心托管，可將戶籍落入咸陽。如果您的檔案沒有通過單位放入人才交流服務(wù)中心，或者您目前還沒有單位，您可以以個人名義將人事檔案存放在人才交流服務(wù)中心。這樣，依托于檔案的出國政審、轉(zhuǎn)正定級、工資調(diào)整、職稱評審、社會保險等才能得到有效辦理。畢業(yè)生一定要按照檔案的轉(zhuǎn)移方式進行妥善轉(zhuǎn)移、保管，勿等到工作單位落實、晉級或招考時，才來安置自己的檔案，那時已經(jīng)晚了。

因為代管檔案是有償服務(wù)，把檔案存在人才交流中心，每年要收取一定的檔案保管費。個人辦理人事檔案托管須持以下材料：①高校畢業(yè)生就業(yè)報到證 ②學(xué)籍檔案 ③填寫《合同書》、《社會人才登記表》④繳費、領(lǐng)取檔案管理卡。

單位辦理人事檔案托管須持以下材料：①出具單位證明；②單位營業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件 ③簽訂人事代理協(xié)議。

人事代理服務(wù)費收費標(biāo)準(zhǔn)：個人委托代理180元/人/年，單位委托代理240元/人/年。11、檔案托管后，還能享受哪些人事業(yè)務(wù)服務(wù)？

答：辦理檔案托管后可享受以人事檔案管理為內(nèi)容的：如轉(zhuǎn)正定級、職稱評審、檔案工資調(diào)查、繳交社會保險等手續(xù)，還可享受出國政審、計劃生育、戶口管理、接收檔案與人事、組織關(guān)系，出具婚育、生育證明等各種人事證明。、畢業(yè)生到外地工作，因各種原因回到生源地，想在咸陽進行人事代理怎么辦？

答：須提供以下個人材料：①個人身份證；②開具商調(diào)函，辦理檔案調(diào)入手續(xù)。③填寫《社會人才登記表》《人事代理合同書》；④繳費、領(lǐng)取人事檔案管理卡。

第三篇：高校畢業(yè)生辦理人事代理有關(guān)知識問答

高校畢業(yè)生辦理人事代理有關(guān)知識問答

1.什么是人事檔案？人事檔案與學(xué)籍檔案有何區(qū)別？

人事檔案是記錄一個人的主要經(jīng)歷、政治面貌、品德作風(fēng)等個人情況的文件材料，起著憑證、依據(jù)和參考的作用。

畢業(yè)生的人事檔案由學(xué)籍檔案轉(zhuǎn)換而來。畢業(yè)生的學(xué)籍檔案是通過參加全國統(tǒng)一考試并被錄取的大中專院校學(xué)生的檔案，它以文字資料的形式記錄了高考成績、在校學(xué)習(xí)成績、在校期間表現(xiàn)、獎懲情況等、家庭狀況。學(xué)生畢業(yè)后，在其學(xué)籍檔案中放入該畢業(yè)生的就業(yè)《報到證》通知書聯(lián)，然后由學(xué)校將檔案轉(zhuǎn)交畢業(yè)生就業(yè)單位的人事部門或人事代理部門。

2、什么是人事代理？

人事代理相關(guān)服務(wù)是基于人事檔案的管理實現(xiàn)的。人事代理是指由政府人事部門所屬的人才服務(wù)中心，按照國家有關(guān)人事政策法規(guī)要求，接受單位或個人委托，在其服務(wù)項目范圍內(nèi)，為多種所有制經(jīng)濟尤其是非公有制經(jīng)濟單位及各類人才提供人事檔案管理、職稱評定、轉(zhuǎn)正定級、出國政審等全方位服務(wù)，是實現(xiàn)人員使用與人事關(guān)系管理分離的一項人事改革新舉措。

如果工作單位不能接收人事檔案，一定要把人事檔案放到政府人事部門所屬的人才服務(wù)中心委托管理。否則，必然損害其自身利益，使本應(yīng)享受的上述待遇得不到應(yīng)有保障。例如：在失業(yè)后將無法領(lǐng)取失業(yè)救濟金；用檔案辦理社會保險也成問題；單位派你出國公干，沒有人事檔案，就無法進行出國政審。

3、什么是檔案托管？

檔案托管是對待就業(yè)畢業(yè)生學(xué)籍檔案進行物理性保管，不記錄畢業(yè)后的就業(yè)、職業(yè)經(jīng)歷，不提供人才流動相關(guān)證明和服務(wù)。

4、人事代理和檔案托管有什么區(qū)別？

（1）檔案托管是只對檔案進行物理性的管理，防止遺失，不能開具除檔案存放證明外的其它證明。

（2）人事代理不僅進行物理性的管理，還按照國家規(guī)定提供相關(guān)服務(wù)（轉(zhuǎn)正定級、合同鑒證、連續(xù)計算工齡、申報職稱、關(guān)系轉(zhuǎn)接等）。

（3）都是針對檔案提供服務(wù)，二者只能辦理一項。

5、畢業(yè)生辦理人事代理有哪些好處？

市場經(jīng)濟體制下，大學(xué)生就業(yè)靈活性和人才流動性增強，在外資、民營及股份制企業(yè)等非公有制機構(gòu)就業(yè)和到異地就業(yè)的情況也越來越多，“跳槽”的頻率也越來越高。為確保各類畢業(yè)生能在不同體制、不同地區(qū)用人單位間自由流動，在不同用工方式之間順利轉(zhuǎn)換，并保障他們能夠在人事、戶籍、社會保障及社會福利等方面享受同等的合法權(quán)益。具體來講：

⑴可以確保人事檔案完整和管理規(guī)范化，避免因檔案交由無檔案管理權(quán)限的機構(gòu)管理而造成檔案缺失或影響檔案的使用效力（根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，流動人才人事檔案只能由政府人事行政部門所屬的人才交流服務(wù)機構(gòu)管理，其他任何單位或個人不得擅自管理）；

⑵可以幫助剛畢業(yè)大學(xué)生解決戶口、組織關(guān)系掛靠等問題，以享受政府在公租房、購房、社保等方面出臺的優(yōu)惠政策；

⑶可以辦理轉(zhuǎn)正定級，實現(xiàn)從學(xué)生身份轉(zhuǎn)為干部身份： ⑷可以辦理各類人才流動到異地就業(yè)、落戶所必須的檔案、人事、工資、組織關(guān)系轉(zhuǎn)移等手續(xù)，保障人才流動的自由性；

⑸可以受理各類社會人才專業(yè)技術(shù)職稱評定，幫助畢業(yè)生實現(xiàn)向?qū)I(yè)人才的轉(zhuǎn)變；

⑹可以解決非公企業(yè)就業(yè)人員招錄為機關(guān)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員后，原單位工作年限計算為連續(xù)工齡等問題。6．哪些畢業(yè)生應(yīng)辦理人事代理？

⑴與外資企業(yè)、股份企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、區(qū)街企業(yè)、私營企業(yè)、民辦科技、教育、醫(yī)療機構(gòu)、各種中介機構(gòu)等非國有單位簽訂協(xié)議的畢業(yè)生；

⑵與實行聘用制的國有企、事業(yè)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生；

⑶暫未落實就業(yè)單位，正在擇業(yè)的畢業(yè)生； ⑷準(zhǔn)備復(fù)習(xí)考研或自費出國留學(xué)的各類畢業(yè)生。

7、保留干部身份有什么作用？

干部身份是以前計劃經(jīng)濟體制下，人事管理的制度，一直沿用到今天。是社會人才報考公務(wù)員，一些國有企業(yè)、事業(yè)單位的招聘、錄取，城市之間人才流動的必備條件等。如果沒有干部身份就會有一系列的麻煩，甚至可能無法到錄用單位工作等。

8、轉(zhuǎn)正定級有何意義？

按照國家人事政策規(guī)定，全日制統(tǒng)招大中專畢業(yè)生或碩士研究生辦理轉(zhuǎn)正定級手續(xù)后，即可確定干部身份，在機關(guān)事業(yè)單位工作的即可確定工資級別。

9、連續(xù)計算工齡有何意義？

⑴社會人才連續(xù)計算工齡主要意義是：考入國家公務(wù)員或受聘到事業(yè)單位工作，享受相應(yīng)待遇；

⑵參加養(yǎng)老保險辦理退休時，我市實行養(yǎng)老保險制度前在國有企事業(yè)單位工作的視同繳費年齡；

⑶參加醫(yī)療保險的，2004年12月31日之前的工齡視同繳費年齡，繳費年齡達到30年的，不再繳納醫(yī)療保險費，終身享受醫(yī)療保險待遇。

10、社會人才在私企、外資企業(yè)等非國有單位工作期間能連續(xù)計算工齡嗎？

實行人事代理的人員，辦理了《聘用合同》鑒證和歸檔手續(xù)，即可連續(xù)計算工齡。

第四篇：畢業(yè)生人事代理知識問答

畢業(yè)生人事代理知識問答

2014年05月15日 15:10 王彥杰 點擊：[23]

1、什么是畢業(yè)生人事代理?

答：畢業(yè)生人事代理是指政府人事部門所屬的人才交流機構(gòu)，本著充分尊重畢業(yè)生自主擇業(yè)的原則，高效、公正、負責(zé)地為各類畢業(yè)生解決在社會主義市場經(jīng)濟條件下所遇到的人事管理方面的有關(guān)事宜．它是一種新型的人事管理方式，它的實行，對深化人事制度改革，實現(xiàn)人才社會化管理和服務(wù)都具有重要意義．

2、人才交流中心在辦理畢業(yè)生人事代理方面有哪些職能?

答：具有省人事廳授權(quán)的一定的行政職能，如：提供畢業(yè)生就業(yè)政策咨詢、辦理畢業(yè)生接收手續(xù)、管理畢業(yè)生人事檔案、辦理畢業(yè)生轉(zhuǎn)正定級、職稱資格考評、身份認定、計算工齡、調(diào)整檔案工資等。

3、哪些畢業(yè)生應(yīng)該申請實行人事代理?

答：凡通過雙向選擇，已同外資企業(yè)、股份企業(yè)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、區(qū)街企業(yè)、私營企業(yè)、民辦科技，教育、醫(yī)療機構(gòu)、各種中介機構(gòu)等非國有單位和實行聘用制的國有企、事業(yè)單位簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生；擇業(yè)期內(nèi)暫未落實就業(yè)單位，目前正在擇業(yè)的畢業(yè)生；準(zhǔn)備復(fù)習(xí)考研的各類畢業(yè)生等，均應(yīng)實行人事代理。

4、畢業(yè)生辦理人事代理手續(xù)后享受哪些待遇?

答：畢業(yè)生辦理人事代理手續(xù)后，可以放心地到省內(nèi)外一切用人單位工作。省人才中心保障畢業(yè)生的合法權(quán)益，畢業(yè)生可以享受到和國有單位工作人員相同的人事待遇，如辦理轉(zhuǎn)正定級、初定職稱、保留干部身份、計算工齡、調(diào)整檔案工資、職稱資格考評、出國政審、黨員管理、代辦社會保險、戶口遷入、出具以檔案材料為依據(jù)的相關(guān)人證明等。

5、人事代理畢業(yè)生見習(xí)一年期滿后，轉(zhuǎn)正定級如何辦理?

答：委托人事代理的應(yīng)屆畢業(yè)生見習(xí)一年期滿后，人才中心按國家規(guī)定轉(zhuǎn)正定級。轉(zhuǎn)正定級雖然對在非國有單位工作意義不大，但是轉(zhuǎn)正定級后意味著干部身份的正式確定，如果變動工作調(diào)入國有單位，轉(zhuǎn)正定級將作為享受有關(guān)待遇的主要依據(jù)。

6、人事代理畢業(yè)生可以初定職稱嗎?

答： 國家規(guī)定，全日制普通院校畢業(yè)生，見習(xí)一年期滿后，經(jīng)考核合格，即可在轉(zhuǎn)正定級的同時辦理初定專業(yè)技術(shù)職務(wù)手續(xù)，不需要再進行評審。具體規(guī)定是： 中專畢業(yè)見習(xí)一年期滿，定為“員”級職務(wù)；大專畢業(yè)見習(xí)一年期滿，再從事本專業(yè)技術(shù)工作二年，定為“助師”級職務(wù)；大學(xué)本科畢業(yè)見習(xí)一年期滿，定為“助師”級職務(wù)；碩士學(xué)位獲得者從事本專業(yè)技術(shù)工作三年，定為“師級”職務(wù)，博士學(xué)位獲得者定為“師級”職務(wù)。人事代理畢

業(yè)生可于見習(xí)期滿的當(dāng)年10月，向人才中心申請辦理相應(yīng)職稱(職務(wù))初定手續(xù)。如果畢業(yè)生在擇業(yè)期內(nèi)不辦理人事代理，將影響資歷的認定、待遇的提高和就業(yè)的機會。

7、人事代理畢業(yè)生可以調(diào)整檔案工資嗎?

答：根據(jù)國家規(guī)定，國家機關(guān)、事業(yè)單位調(diào)整工資時，凡是在人才中心管理人事檔案并保留干部身份的人員，本人符合國家規(guī)定的升級條件，可按照國家規(guī)定的調(diào)資政策核定其增資額，記入本人檔案．據(jù)市場調(diào)查，許多單位招聘人員核定工資，是以檔案工資為依據(jù)。

8、人事代理畢業(yè)生黨組織關(guān)系怎么辦?

答：人事代理畢業(yè)生中的黨員，其組織關(guān)系可以隨之轉(zhuǎn)到人才中心流動人員黨委，并編入所屬黨支部參加黨員活動．畢業(yè)生在校期間入黨后未轉(zhuǎn)正的，由流動人員黨委按照黨章規(guī)定負責(zé)辦理有關(guān)手續(xù)．

9、人事代理畢業(yè)生的工齡如何計算?

答：畢業(yè)生憑《就業(yè)報到證》到人才中心報到后，有聘用單位的，從報到之日起開始計算工齡。工齡可以說明資歷，工齡是畢業(yè)生入國有單位享受工資晉升、職務(wù)變動、退休，保險等待遇的依據(jù)之一。

10、人事代理畢業(yè)生怎樣參加養(yǎng)老保險?

答：接收單位統(tǒng)一參保的，可通過單位辦理新增投保手續(xù)；接收單位沒辦養(yǎng)老保險或暫無聯(lián)系到接收單位的，本人可持身份證，人事檔案管理合同到人才中心辦理開戶繳費手續(xù)，繳費標(biāo)準(zhǔn)按鄭州市統(tǒng)籌辦核定的當(dāng)年標(biāo)準(zhǔn)，在最低與最高標(biāo)準(zhǔn)之間由個人選擇確定。

11、人事代理畢業(yè)生可以考研嗎?

答：可以。在研究生招生報名階段，人才中心可以為其出具考研證明；錄取階段，憑錄取學(xué)校調(diào)檔函或錄取通知書，辦理人事關(guān)系，工資關(guān)系及檔案轉(zhuǎn)遞手續(xù)。

12、人事代理畢業(yè)生怎樣辦理婚姻登記手續(xù)?

答：持雙方戶口本、居民身份證、現(xiàn)工作單位或原工作單位開具的未婚證明到人才中心，由人才中心審核后出具《婚姻狀況證明》，本人持《婚姻狀況證明》到所在區(qū)縣民政部門辦理結(jié)婚登記。

13、人事代理畢業(yè)生怎樣申請計劃生育指標(biāo)？

答：持本人戶口本，結(jié)婚證、《一孩生育審批表》(居委會先蓋章)到人才中心，由人才中心審核加蓋計生專用章后，持審批表到所在辦事處、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))申辦生育證。

14、人事代理畢業(yè)生在擇業(yè)期內(nèi)聯(lián)系到國有單位的，可以辦理改派手續(xù)嗎?

第五篇：畢業(yè)生辦理人事代理有關(guān)情況問答

畢業(yè)生辦理人事代理有關(guān)情況問答

畢業(yè)前沒有在網(wǎng)上簽約的畢業(yè)生，本人就業(yè)報到證、檔案、組織關(guān)系一律回生源地人事局由地方人才市場代管，需要按規(guī)定時間及時回生源地報到，最好辦理人事代理。可以本人到各地市人才服務(wù)中心辦理，或交由有資質(zhì)的人力資源公司代辦。

一、人事代理的含義是什么？

答：人事代理是與社會主義市場經(jīng)濟體制相配套的新型人事管理模式，是指政府人事部門所屬人才服務(wù)機構(gòu)受單位或個人委托，運用社會化服務(wù)方式和現(xiàn)代科技手段，按照一定的法律程序和政策規(guī)定，代辦有關(guān)人事業(yè)務(wù)，是人才交流服務(wù)從粗放型向集約型轉(zhuǎn)變的有效途徑。通俗地講，人事代理是指畢業(yè)生可將自己的檔案和戶口托管在愿意就業(yè)地區(qū)的人才交流機構(gòu)的一種被代理行為。

二、為畢業(yè)生辦理人事代理的內(nèi)容有哪些？

答：為國家承認學(xué)歷的大中專畢業(yè)生提供人事代理服務(wù)，從簽訂人事代理合同之日起按有關(guān)規(guī)定代管檔案，確認干部身份，計算工齡，協(xié)助辦理職稱評定，確定檔案工資，辦理流動手續(xù)，接轉(zhuǎn)黨團組織關(guān)系，代辦失業(yè)、養(yǎng)老等社會保險業(yè)務(wù)等。

三、需要辦理相關(guān)手續(xù)的幾類人

1、有意向到山東各地市工作，暫時未落實就業(yè)單位者；

2、已在山東各地市落實工作單位，但是工作所在單位不能為其解決落戶問題者；或者工作所在單位能為其解決，但自己考慮到各方面的風(fēng)險不愿意要工作單位為其辦理者；

3、已在山東省外落實工作單位，但是工作所在單位不能為其解決落戶問題者；

4、暫時不就業(yè)，預(yù)繼續(xù)在山東各地市準(zhǔn)備求學(xué)（如考研）深造者；

5、意欲在山東各地市自主創(chuàng)業(yè)者。

6、意欲在山東各地市靈活就業(yè)者。

7、本人不愿將戶口落回生源所在地者。

8、辦理人才市場落戶已到期限者。

9、其它。

四、請用一句話概括人事代理對畢業(yè)生的好處是什么？

答：通過透明的適當(dāng)收費，為畢業(yè)生徹底解決檔案、組織關(guān)系回原籍后“關(guān)系沉睡”問題，為畢業(yè)生的長期發(fā)展預(yù)留后門、拓寬后路。

五、“關(guān)系沉睡”主要表現(xiàn)在哪些方面？

答：檔案關(guān)系回原籍后“關(guān)系沉睡”主要是政策原因造成的，主要表現(xiàn)在：

1、不計算工齡，將來若找到正式工作或升本、考公務(wù)員、考研后再工作只能從當(dāng)年算工齡。

2、兩年后，政府將不再負責(zé)改派和二次派遣，國家干部身份自動消失變成一般社會勞動者，享受不了大中專畢業(yè)生應(yīng)該享受的相關(guān)權(quán)利，失去了提升和

發(fā)展的重要條件；無法出具政審證明；考研、出國、考公務(wù)員受限。

3、容易造成預(yù)備黨員無法按期轉(zhuǎn)正，黨員無處過組織生活，不能按時交納黨費（半年后成為自行脫黨，留下政治污點）。

4、兩年后辦理變動，手續(xù)繁瑣、費用很高且無法預(yù)知。

六、畢業(yè)生檔案、組織關(guān)系的轉(zhuǎn)移以什么為依據(jù)？是怎樣進入“沉睡”的？答：畢業(yè)生檔案、組織關(guān)系的轉(zhuǎn)移是以《就業(yè)報到證》為依據(jù)；《就業(yè)報到證》的辦理是以學(xué)生在“山東高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)”（http://）上的正式簽約為依據(jù)。

畢業(yè)生網(wǎng)上簽約完成且經(jīng)用人單位所在地人才交流服務(wù)中心鑒證通過后，會自動生成一份《山東省高等（中專）學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，報到證、檔案、黨組關(guān)系以此為依據(jù)轉(zhuǎn)移到用人單位。畢業(yè)生沒有在網(wǎng)上簽約的，本人就業(yè)報到證、檔案、組織關(guān)系一律回原籍人事局由地方人才市場代管，進入“沉睡”狀態(tài)。

七、畢業(yè)生辦理人事代理有哪些具體好處？

答：辦理托管后可以為畢業(yè)生做到：

1、為畢業(yè)生連續(xù)計算工齡。

2、檔案等關(guān)系代管。

3、畢業(yè)一年后，免費辦理轉(zhuǎn)正定級，確認干部身份。

4、根據(jù)有關(guān)規(guī)定，辦理職稱評定。

5、免費出具升本、考研、出國、考公務(wù)員等的政審證明。

6、可代交“五險一金”等社會保險。

7、預(yù)備黨員可按期轉(zhuǎn)正；預(yù)收、代交黨費，避免造成自動脫黨。

八、辦理了人事代理手續(xù)后，如果要和其它正式單位網(wǎng)上簽約，如何辦理手續(xù)？

答：辦理了人事代理相關(guān)手續(xù)后，若在畢業(yè)一年內(nèi)另外聯(lián)系到可以網(wǎng)簽的滿意單位，可按有關(guān)規(guī)定辦理改派手續(xù)。若畢業(yè)一年后想去其它單位正式工作，想把關(guān)系轉(zhuǎn)過去，則需要由接收地的人才交流服務(wù)中心出具《商調(diào)函》來辦理相關(guān)手續(xù)。