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      員工檔案轉(zhuǎn)移單(共五篇)

      時(shí)間:2019-05-13 17:17:16下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫(xiě)寫(xiě)幫文庫(kù)小編為你整理了多篇相關(guān)的《員工檔案轉(zhuǎn)移單》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫(xiě)寫(xiě)幫文庫(kù)還可以找到更多《員工檔案轉(zhuǎn)移單》。

      第一篇:?jiǎn)T工檔案轉(zhuǎn)移單

      員工檔案轉(zhuǎn)移單(存根)

      〔〕第號(hào):

      茲轉(zhuǎn)去我單位同志等人檔案材料袋,查收是盼。

      發(fā)出日期:年月日 員工檔案轉(zhuǎn)移單

      〔〕第號(hào):

      茲轉(zhuǎn)去同志等人檔案材料袋,希查收。并請(qǐng)速將回執(zhí)于一周內(nèi)退回是盼。

      XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX公司

      人力資源部

      年月日

      回執(zhí)聯(lián)

      今收到你單位同志檔案份。

      接收單位名稱:接收人:

      (單位蓋章)

      年月日 注:請(qǐng)貴單位收到員工檔案后,于一周內(nèi)將回執(zhí)聯(lián)寄送我單位。

      第二篇:離職員工檔案的交接轉(zhuǎn)移

      離職員工檔案的交接轉(zhuǎn)移

      作者:胡燕來(lái) 所屬欄目:企業(yè)裁員安置

      離職員工檔案的交接轉(zhuǎn)移 企業(yè)員工檔案是企業(yè)勞動(dòng)、組織、人事等部門(mén)在招用、調(diào)配、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲、選拔和任用等工作中形成的有關(guān)員工個(gè)人經(jīng)歷、政治思想、業(yè)務(wù)技術(shù)水平、工……

      離職員工檔案的交接轉(zhuǎn)移

      企業(yè)員工檔案是企業(yè)勞動(dòng)、組織、人事等部門(mén)在招用、調(diào)配、培訓(xùn)、考核、獎(jiǎng)懲、選拔和任用等工作中形成的有關(guān)員工個(gè)人經(jīng)歷、政治思想、業(yè)務(wù)技術(shù)水平、工作表現(xiàn)以及工作變動(dòng)等情況的文件材料。

      員工檔案由所在企業(yè)的(組織人事)職能機(jī)構(gòu)管理。企業(yè)員工檔案的管理機(jī)構(gòu)分為企業(yè)職能機(jī)構(gòu)管理、勞動(dòng)行政部門(mén)代為保管、企業(yè)綜合檔案部門(mén)保存?!镀髽I(yè)職工檔案管理主作規(guī)定》第18條規(guī)定,“企業(yè)員工調(diào)動(dòng)、辭職、解除勞動(dòng)合同或被開(kāi)除、辭退等,應(yīng)由員工所在單位在∵個(gè)月內(nèi)將其檔案轉(zhuǎn)交其新的工作單位或戶口所在地的街道勞動(dòng)(組織人事)部門(mén)。員工被勞教、勞改,原所在單位今后還準(zhǔn)備錄用的,其檔案由原所在單位保管。P根據(jù)這條規(guī)定,企業(yè)應(yīng)該向被裁員工“戶口所在地的街道勞動(dòng)(組織人事)部門(mén)”移交被裁員工的檔案。因?yàn)楸徊脝T工的檔案管理部門(mén)應(yīng)為“戶口所在地的街道(組織人事)部門(mén)”,由戶口所在地的勞動(dòng)(組織人事)部門(mén)負(fù)責(zé)被裁員工檔案的保管及日常管理工作。被裁員工實(shí)為失業(yè)人員,對(duì)他們的檔案管理,實(shí)際上就是對(duì)失業(yè)人員的檔案管理,因而還要依照有關(guān)失業(yè)人員管理的法規(guī)對(duì)企業(yè)被裁員工的檔案進(jìn)行管理。

      根據(jù)各地出臺(tái)的地方性法枧的規(guī)定,實(shí)際工作中的一般做法如下:(1)由縣級(jí)勞動(dòng)行政管理部門(mén)接受企業(yè)移交來(lái)的被裁員工的檔案,在30日內(nèi)將該檔案轉(zhuǎn)人被裁員工(失業(yè)人員)戶口所在地檔案管理部門(mén);(2)由縣級(jí)(含縣)以上中國(guó)共產(chǎn)黨黨委組織部門(mén)和政府人事行政部門(mén)所屬的職業(yè)介紹服務(wù)所(中心)或者人才市場(chǎng)的從事代理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)接受轉(zhuǎn)移或者保管本轄區(qū)內(nèi)的流動(dòng)人員,包括企業(yè)被裁員工的人事檔案。

      企業(yè)檔案管理部門(mén)可以根據(jù)政策規(guī)定讓被裁員工自己選擇檔案到底移到哪里。但是,絕不允許個(gè)人保管自己和他人人事檔案,其他任何單位都不得擅自管理被裁員工的人事檔案。

      被裁員工檔案的移交轉(zhuǎn)遞必須注意以下事項(xiàng):(1)通過(guò)機(jī)要交通或派專人送取,不準(zhǔn)郵寄或交本人自帶;(2)對(duì)轉(zhuǎn)出的檔案,必須按統(tǒng)一規(guī)定的“企業(yè)員工檔案轉(zhuǎn)遞通知單”的基礎(chǔ)上登記,并密封包裝;(3)對(duì)轉(zhuǎn)出的材料,不得扣留或分批轉(zhuǎn)出;(4)接受單位收到檔案經(jīng)核對(duì)無(wú)誤后,應(yīng)在回執(zhí)上簽名蓋章,并將回執(zhí)立即返回。逾期一個(gè)月,轉(zhuǎn)出企業(yè)未收到回執(zhí)應(yīng)及時(shí)催問(wèn),以防丟失。

      企業(yè)在向被裁員工檔案管理部門(mén)移交被裁員工檔案時(shí),應(yīng)該嚴(yán)格審查、整理并提供以下各項(xiàng)檔案材料:(1)各種履歷材料;(2)自傳材料;(3)政審方面的材料,包

      括歷次運(yùn)動(dòng)檢查總結(jié),參加中國(guó)共產(chǎn)黨、共青團(tuán)及民主黨派的材料;(4)鑒定,包括學(xué)歷、學(xué)位、學(xué)績(jī)、培訓(xùn)結(jié)業(yè)成績(jī)表和評(píng)定技能的考績(jī)7審批等材料;(5)獎(jiǎng)懲材料;(一)招用、勞動(dòng)合同、調(diào)動(dòng)、聘用、復(fù)員退伍、轉(zhuǎn)業(yè)、工資、保險(xiǎn)福利待遇、出國(guó)等材料;(7)證明材料,包括解雇證明書(shū)、工會(huì)關(guān)系介紹信、獨(dú)生子女證明、行政介紹信等;(8)其他可供組織參考的材料等。

      凡不符合《企業(yè)職工檔案管理工作規(guī)定》及有關(guān)法規(guī)要求的、人事檔案材料不全的,企業(yè)要負(fù)責(zé)搜集整理齊全或作必要的說(shuō)明。

      企業(yè)辦理員工離職手續(xù)時(shí)還應(yīng)為其辦理好社會(huì)燼險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。員工調(diào)轉(zhuǎn)時(shí),調(diào)出企業(yè)應(yīng)轉(zhuǎn)移其歷年基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)八賬戶對(duì)賬單或臺(tái)賬,同時(shí)填寫(xiě)《企業(yè)員工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金轉(zhuǎn)移清單》。調(diào)人地經(jīng)核查,應(yīng)依據(jù)調(diào)出地區(qū)(部門(mén))規(guī)定的養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法,做好養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系的銜接和個(gè)人賬戶的重新設(shè)置及連續(xù)計(jì)息工作。(文章來(lái)源:胡律師網(wǎng))

      第三篇:檔案轉(zhuǎn)移介紹信

      介紹信具有介紹、證明的雙重作用,那么同意檔案轉(zhuǎn)出介紹信怎么寫(xiě)呢?接下來(lái)小編搜集了檔案轉(zhuǎn)移介紹信模板,僅供大家參考,希望幫助到大家。

      篇一:檔案轉(zhuǎn)移介紹信模板

      住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部人力資源開(kāi)發(fā)中心:

      因工作需要,XX同志已調(diào)入我單位工作,并簽訂了《勞動(dòng)合同》。該同志身份證號(hào)碼是: XXXXXXXX,人事檔案現(xiàn)存放單位為 XXXXXX。我單位同意從年 XX月接收該同志人事檔案,請(qǐng)辦理相關(guān)手續(xù)。

      (單位公章)

      XX年 XX月 XX日

      篇二:檔案轉(zhuǎn)移介紹信模板

      北京西城區(qū)人才交流中心:

      茲有XXX同志,身份證號(hào)碼:XXXX 到北京市西城區(qū)人才交流中心辦理我司檔案事宜,請(qǐng)予接洽為荷!

      XXXX有限公司

      XXXX年X月X日

      篇三:檔案轉(zhuǎn)移介紹信模板

      高新區(qū)人才服務(wù)交流中心:

      茲有 xxx 同志因工作原因,同意人事檔案轉(zhuǎn)出,檔案托管費(fèi)交到20XX 年XX 月底為止。請(qǐng)貴處接洽。

      (單位公章)

      XX年 XX月 XX日

      篇四:檔案轉(zhuǎn)移介紹信模板

      ________________學(xué)校:

      貴校________________學(xué)院________屆________專業(yè)畢業(yè)生________同學(xué),現(xiàn)已接收到________________(部門(mén))單位工作。

      特此證明!

      畢業(yè)生簽名:

      接收單位(蓋章):

      年 月 日 年 月 日

      篇五:檔案轉(zhuǎn)移介紹信模板

      ___________大學(xué):

      您單位___________同學(xué)報(bào)考我校____年碩士研究生,現(xiàn)已擬錄取,請(qǐng)將該生人事檔案于__月__日前(開(kāi)學(xué)前),寄至:___________大學(xué)___________學(xué)院學(xué)生工作辦公室(郵編___________)。以便我們審查,審查合格檔案不再退回;如按期檔案未到,不予錄取,后果自負(fù)。

      多謝合作!

      ___________大學(xué)___________學(xué)院

      _______年__月__日

      第四篇:檔案轉(zhuǎn)移委托書(shū)

      委 托 書(shū)

      委托人:

      姓名:,性別:,出生年月:,公民身份號(hào)碼:

      受委托人:

      姓名:,性別:,出生年月:,公民身份號(hào)碼:

      委托人不便前往本人的檔案遷移手續(xù),特全權(quán)委托為我的合法代理人,代為前往相關(guān)部門(mén)辦理本人的檔案遷移并領(lǐng)取相關(guān)證明文書(shū)。

      受托人在委托權(quán)限內(nèi)簽訂的相關(guān)文件我均予以承認(rèn),并自愿承擔(dān)一切法律責(zé)任。受托人無(wú)轉(zhuǎn)委托權(quán)。

      委托期限:自簽署之日起至上述事項(xiàng)辦完為止。

      受委托人簽字:委托人簽字:

      受委托人聯(lián)系電話:委托人聯(lián)系電話

      第五篇:檔案、社保轉(zhuǎn)移流程

      關(guān)于人事檔案轉(zhuǎn)移的具體流程:

      1、到接收地人才服務(wù)中心開(kāi)具《人事關(guān)系及檔案接受函》,并加蓋公章;

      2、到調(diào)出地人才服務(wù)中心綜合事務(wù)辦公室,憑《接受函》填寫(xiě)一式兩份《商調(diào)人員情況登記表》;

      3、到調(diào)出地人才服務(wù)中心人事檔案辦公室,憑《接受函》查閱人事關(guān)系計(jì)算機(jī)資料,確認(rèn)在案后繳納所欠的人事代理費(fèi)用,以20元/月累計(jì);交清后在兩份《登記表》主管部門(mén)意見(jiàn)欄加蓋公章;

      4、人事檔案辦公室隨即將你的檔案袋調(diào)送到綜合事務(wù)辦公室;

      5、到原就職單位,在兩份《登記表》調(diào)出單位意見(jiàn)欄加蓋公章;(該步可能可以免除);

      6、憑《接受函》和兩份《登記表》到綜合事務(wù)辦公室開(kāi)具介紹信;此時(shí)工作人員會(huì)問(wèn)你自帶還是郵寄,如果自帶,則會(huì)將檔案袋連同介紹信用封條封好,并在封條處加蓋十幾個(gè)公章,辦公室同時(shí)保留一份《登記表》,另一份由你帶走;

      7、到現(xiàn)就職單位在《登記表》上加蓋調(diào)入部門(mén)意見(jiàn)欄公章;(該步可能可以免除)

      8、將密封好的檔案袋妥善地移送到接受地人才服務(wù)中心,并在《登記表》上加蓋調(diào)入地主管部門(mén)意見(jiàn)欄公章;

      9、完成。

      廈門(mén)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)出條件

      1.如有在廈參保未清理的繳費(fèi)賬目,需帶上原始繳費(fèi)材料或憑證前來(lái)清理繳費(fèi)賬目后方可申請(qǐng)轉(zhuǎn)出;

      2.委托個(gè)人代辦且需退付個(gè)人儲(chǔ)蓄型保險(xiǎn)或異地與廈門(mén)重復(fù)繳費(fèi)的須轉(zhuǎn)出申請(qǐng)人本人事先攜帶有效身份證明原件前來(lái)辦理委托手續(xù);

      3.委托個(gè)人代辦的代辦人應(yīng)到轉(zhuǎn)出申請(qǐng)人當(dāng)時(shí)辦理委托的社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理轉(zhuǎn)出業(yè)務(wù);

      廈門(mén)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)出材料

      1.轉(zhuǎn)出申請(qǐng)人的社會(huì)保障卡

      2.轉(zhuǎn)出申請(qǐng)人的有效身份證明原件和復(fù)印件

      3.轉(zhuǎn)出申請(qǐng)人的養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)賬單(本市人員2006年7月之前參保的,外地戶籍人員2004年7月之前參保的)

      4.2010年1月1日前曾有異地社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)入的需提供原參保地的社?;疝D(zhuǎn)移單(轉(zhuǎn)移單必須包括轉(zhuǎn)移金額、繳費(fèi)起止時(shí)間、繳費(fèi)月數(shù)、歷年繳費(fèi)基數(shù))

      5.有個(gè)人儲(chǔ)蓄性保險(xiǎn)的或曾有異地轉(zhuǎn)入的養(yǎng)老保險(xiǎn)且與在廈門(mén)參加的養(yǎng)老保險(xiǎn)存在重復(fù)繳費(fèi)的,需提供轉(zhuǎn)出申請(qǐng)人本人指定的廈門(mén)地區(qū)的銀聯(lián)卡

      6.在廈建立臨時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)賬戶的外地戶籍參保人員(即首次在廈參保年齡女超過(guò)40周歲、男超過(guò)50周歲的)需提供《臨時(shí)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)賬戶轉(zhuǎn)移申請(qǐng)表》

      7.委托個(gè)人代辦的須由轉(zhuǎn)出申請(qǐng)人本人事先攜帶身份證親自到社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)辦理委托手續(xù);

      8.委托單位代辦的除上述材料外還需提供加蓋單位公章的《單位代辦承諾書(shū)》、轉(zhuǎn)出申請(qǐng)人簽寫(xiě)的《單位代辦委托書(shū)》(需退付個(gè)人儲(chǔ)蓄型保險(xiǎn)或異地與廈門(mén)重復(fù)繳費(fèi)的必須在委托書(shū)中指定廈門(mén)地區(qū)的銀聯(lián)卡)、代辦人身份證原件和復(fù)印件。

      廈門(mén)社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)出流程

      1、打印參保繳費(fèi)憑證(由轉(zhuǎn)出申請(qǐng)人自帶交給轉(zhuǎn)入地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu))

      2、接收異地社保的聯(lián)系函3、5個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)轉(zhuǎn)出業(yè)務(wù)。

      辦理時(shí)限:15個(gè)工作日

      辦理費(fèi)用:免費(fèi)

      廈門(mén)市人力資源和社會(huì)保障局

      地址:長(zhǎng)青路191號(hào)勞動(dòng)力市場(chǎng)大廈12層

      電話:0592-12333

      辦理戶籍遷移手續(xù)委托書(shū)范本二

      委 托 人:

      被委托人:

      委托原因:

      因本人在外地工作,無(wú)法到貴處辦理戶籍遷移手續(xù),特委托 代本人辦理,出現(xiàn)其他責(zé)任事故均由委托人承擔(dān)。

      委托人簽字: 被委托人簽字: 公民身份證號(hào): 公民身份證號(hào):

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