第一篇：春節(jié)期間森林火災安全隱患檢查報告

竹岐鄉(xiāng)春節(jié)期間森林火災安全隱患檢查報告

2010年2月3日至9日，竹岐鄉(xiāng)組織林業(yè)站有關單位由分管領導帶隊，到各村全面檢查2010春節(jié)安全工作情況。現將檢查情況匯報如下：

一、各村2010年森林防火預案、森林防火領導小組、森林防火

值班安排等材料均不完整。

二、個別村護林員工作責任心不強，巡山力度不夠，報告不及

時。

三、個別村森林防火宣傳工作粗放，宣傳標語太少，森林防火

固定宣傳牌未刷新。

四、木材加工廠防火安全措施不健全，有的還是三合一廠房，滅火器材不足。

針對隱患檢查組要求相關單位立即整改。

參加檢查人員：陳登波、江道勇

2010年2月9日

第二篇：排查火災安全隱患的報告

關于排查火災安全隱患及整改的報告

大廈管委辦：

根據消防安全工作要求，為消除火險隱患、堵塞漏洞。保安部在2017年9月20日消防總隊消防安全排查后，結合學苑大廈存在的問題，將排查及整改措施報告如下：

一、存在的安全隱患：

1、大廈樓層常閉式防火門未處于常閉狀態(tài)。

2、水泵結合器不能打水進室內管網。3、3號消火栓泵不能使用。

4、消防水池投入使用以來，未清洗更換水，達不到水質清澈。

5、C座未接入大廈水系統(tǒng)。

6、噴淋壓力表壞兩只。

7、低區(qū)減壓閥壞。8、1號噴淋泵軟啟動壞。

9、雙電源切換控制柜上風機控制壞（自動上啟動）

10、消防主機有48個屏蔽。2個備電故障．

13、電氣火災報警有一個報警（12樓）．一個故障（27樓）。

14、雙電源UPS無電池。

15、負一、二樓設備房泡沫（氣溶膠）到期（6年）更換。

16、安全出口指示標志不亮．

17.疏散通道應急照明不亮．

大廈地址：重慶市九龍坡區(qū)渝州路160號

大廈總機：023-68591666

18.大廈樓層常閉式防火門缺少閉門器．

二、整改措施：

1、保安部、房務部通力配合，確保大廈常閉式防火門經常處于關閉狀態(tài)。

7、加強消防安全的經常性教育和巡查工作，提高全員消防意識，堵塞漏洞，把火險事故消滅在萌芽狀態(tài)。

學苑大廈保安部

二〇一五年十二月二十三日

大廈地址：重慶市九龍坡區(qū)渝州路160號

大廈總機：023-68591666

第三篇：校車安全隱患檢查情況報告

校車安全隱患檢查情況報告

芷江文武學校是一所師生全寄宿制的中等職業(yè)技術學校，學校暫無校車。為了確保師生安全，學校成立了安全工作領導小組，由總校長負總責，安全主任分管，下設各成員。

在校期間學校經常對師生進行安全知識教育。學校平時不放假，實行月休制。但為了放月假時師生在往返途中的安全，根據我校學生居住分布情況，放月假和收月假的當天要求負責各個線路的老師陪同前往車站接送，并落實學生乘坐的車輛必須是湘運正規(guī)的手續(xù)齊全的大巴車，嚴禁乘坐三無車輛，確保師生絕對安全。

懷化市文武職業(yè)技術學校

2014年7月16日

第四篇：森林火災預案

自然災害類

澄 合 礦 務 局

林場森林火災應急預案

1.總則 1.1編制目的

為了認真貫徹落實“預防為主，積極消滅”的森林防火工作方針，規(guī)范森林防火工作組織和應急撲救程序，有效撲救森林火災，確保林場森林資源安全，維護自然生態(tài)平衡，促進澄合礦業(yè)公司(局)林業(yè)全面協調可持續(xù)發(fā)展。

1.2編制依據

根據《國家森林防火條例》，《澄城縣處置森林火災應急預案》、《澄合礦業(yè)公司(局)突發(fā)事件總體應急預案》等相關文件，結合林場護林防火工作實際，制定本預案。

1.3適用范圍

本預案適用于澄合礦業(yè)公司(局)轄區(qū)各林場森林火災應急處置工作。1.4工作原則

堅持統(tǒng)一領導，分級負責；堅持協調配合，快速反應；堅持以人為本，安全防范；堅持預防為主，警鐘長鳴；堅持“發(fā)現早、撲救早”的原則，切實保護人民群眾生命財產、公共設施和森林資源安全，把森林火災的損失降低到最低限度，避免和減少人員傷亡。

1.5森林火災分級

特別重大森林火災包括：受害森林面積超過1000公頃、火場仍未得到有

2積極配合并做好滅火撲救等工作。

2.3林場護林防火辦公室 主 任：場長 副主任：副場長

成 員：護林員、巡查員、技術員、安檢員。澄合礦務局界頭廟林場值班電話：0911-5911239 澄合礦務局蔡鄧林場值班電話：0913-6899228。主要職責：

(1)保證通訊暢通，及時匯報護林防火工作動態(tài)，傳達領導指示。(2)堅持開展護林防火宣傳教育，嚴格控制和管理人為火源，規(guī)范林區(qū)生產、生活用火行為，加強對火險(10月--次年4月)時段和危險區(qū)域的隱患排查和治理，有計劃的清除可燃物，開設防火安全隔離帶，保證消防器材完好，提高預防林場火災的綜合技能素質。

(3)各場必須堅持領導帶班，堅持24小時值班制度，協調護林員責任區(qū)巡防工作，加強日常巡山護林，及時處理當天事務，隨時通報工作動態(tài)。

3.火災預防

林業(yè)中心要開展經常性的森林防火安全知識宣傳教育，提高干部職工的森林防火意識；嚴格控制和管理野外火源，規(guī)范生產、生活用火行為；加強對高火險時段和危險區(qū)域檢查監(jiān)督，消除各項火災隱患；有計劃地燒除可燃物，開設防火阻隔帶；加強森林防火基礎設施建設和森林火災撲救技能練習，全面提高預防森林火災的綜合能力。

4.報警電話

林業(yè)處綜合辦公室(應急辦公室)值班電話：0913-6791314。澄城縣護林防火辦公室電話：0913-6720710。

公司(局)救護大隊值班電話：0913-6781998。5.火情報告

5.1遇有高火險天氣時，各林場應收聽電視臺天氣預報等欄目發(fā)布的高火險天氣警報，并通過地面了望臺和巡護人員密切監(jiān)視林場周圍動態(tài)，發(fā)現火情立即向公司(局)應急辦公室和當地縣政府防火辦公室報警。

5.2無論任何人發(fā)現森林火情、火警、荒火火災時，應立即向林場防火辦公室和當地縣政府防火辦公室報告。

下列火情應立即報告當地縣政府防火辦公室：(1)燃燒時間超過2小時尚未撲滅的明火。

(2)林地著火面積2公頃以上尚未得到控制的森林火災。(3)跨越責任區(qū)界或行政區(qū)界的森林火災。

(4)危及人民生命財產安全和重要設施安全的森林火災。

5.3各林場發(fā)現火情要立即向公司(局)應急辦公室報告，并根據火情發(fā)展態(tài)勢，及時向當地政府防火辦公室和林業(yè)部門匯報，聽從當地政府防火指揮部統(tǒng)一調動，實施火場撲救工作。

5.4報告內容

火情報告人姓名，發(fā)現火情的時間、位置，火災種類，火場面積大小等情況。

6.應急響應

公司(局)組成二級森林火災應急撲救梯隊: 第一梯隊：責任區(qū)森林防火撲救隊伍。由責任區(qū)林場干部職工、公司(局)救護消防大隊和指揮部成員單位，以及林區(qū)鄉(xiāng)村防火協管員等100人以上組成的撲救隊伍。

第二梯隊：縣級森林防火撲救隊伍。由地方縣政府組織專業(yè)撲救隊伍

6備案。必要時請求當地森林公安部門協助調查。

(2)較大、重大、特別重大森林火災事故發(fā)生，由公司(局)協助當地政府林業(yè)部門，請求省(市)林業(yè)等有關部門派專家組織調查，形成書面調查總結評估報告,上報上級有關部門備案。

8.應急保障措施 8.1通信保障

林業(yè)處負責通訊系統(tǒng)的保障工作。各林場必須建立健全森林防火通信 網絡和火場應急通信保障體系，建立通訊系統(tǒng)管理制度，確保固定電話、移動電話暢通無阻，為森林防火工作提供通信與信息保障。在應急狀態(tài)下，值班電話必須24小時值守,現場人員與公司(局)防火應急辦公室必須隨時取得聯系。

8.2物資保障

林業(yè)處及各林場應根據森林防火任務，建立相應的森林防火物資儲備庫，儲備足夠的撲火機具和撲火裝備，滿足撲救森林火災的應急需要。

8.3資金保障

林業(yè)處財務部門每年必須為各林場單列2萬元護林防火專項經費。為防火宣傳、基礎設施建設、滅火器械更換等提供保障，保證森林防火工作正常進行。

8.4應急隊伍保障

加強森林防火隊伍建設。公司(局)建立專職和兼職應急聯動協調機制，提高聯合作戰(zhàn)能力。建立以救護消防大隊和林業(yè)處各林場為主的應急隊伍，動員周邊群眾和社會力量廣泛參與護林防火應急工作，為處置突發(fā)森林火災事故提供可靠保障。

9.宣傳、培訓和演習

9.1宣傳

林業(yè)處要加強對周邊群眾進行森林防火法的宣傳教育工作,利用走村 串戶、制作宣傳單等形式，廣泛宣傳應急救援法律法規(guī)和護林防火等常識，增強群眾的社會責任意識和自救互救能力。

9.2培訓

林業(yè)處綜合辦公室應編制應對森林火災的培訓教材，加強應急預案常規(guī)性培訓、火災撲救作戰(zhàn)能力培訓、林場應急管理培訓以及對周邊群眾進行應急預案培訓，提高應急管理技能，增強應對森林火災能力。

9.3演習

林業(yè)處負責有計劃地組織參加縣局舉辦的撲火安全知識、防火指揮、撲火戰(zhàn)術培訓。防火應急辦公室負責制訂本單位年(季)度應急預案演練計劃，并定期組織演習，演習結束后形成總結評估報告，及時修改補充完善預案。同時要落實各林場制訂季度專項應急演習計劃，并督查實施，以提高隊伍綜合素質和現場撲火作戰(zhàn)能力。應急演習總結評估報告應上報公司(局)安監(jiān)部門備案。

10.獎懲

(1)對在撲火工作中做出突出成績的單位和個人，按照《國家森林防火條例》，由公司(局)護林防火應急指揮部給予獎勵。

(2)在森林火災撲救過程中，凡有下列違法違規(guī)行為的，從嚴追究責任。①對人為因素貽誤火情報告、不聽從指揮部調遣、行動遲緩不能按時到達指定位置、臨陣脫逃、擅離職守、謊報火情，貽誤撲火戰(zhàn)機的，由林業(yè)處進行責任追究處理。

②對畏縮不前、貽誤戰(zhàn)機導致事態(tài)失控、失職瀆職導致災害擴大的，由公司(局)紀檢部門給予黨紀、政紀處分。

第五篇：森林火災檢討書

森林火災檢討書

1、森林火災檢討書

尊敬的XXX：

20**年1月，茂蘭鎮(zhèn)對野外用火管控措施落實不力，巡山護林工作不到位，群眾宣傳留有死角，導致發(fā)生6起森林火災，影響了全縣森林防火工作，茂蘭鎮(zhèn)黨委、政府深感失職，倍感自責，特作如下檢討:

針對6起森林火災，我們進行了深刻反省和剖析:一是鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府森林防火工作抓得不夠深入，督促檢查不夠，思想認識不到位，麻痹大意，存在僥幸心理，責任人員履職不充分。二是村組巡查護林不到位，群眾防火意識還不強，宣傳工作和火源管理工作有待加強。三是責任主體不明確，工作存在重安排、輕督促檢查，責任不到位的現象。

針對存在的問題，我鎮(zhèn)將吸取深刻教訓，舉一反三，痛定思痛，認真貫徹落實1月21日、24日全州森林防火工作電視電話會議精神XX縣委、縣政府關于森林防火的有關要求，采取措施，落實責任，抓好森林防火工作。

1.采取領導干部包保責任制，每村建立一支不少于20人的撲火隊，村與村之間撲火隊形成聯動協作機制。

2.利用宣傳車巡回宣傳、村廣播宣傳和發(fā)放宣傳資料等多種宣傳手段，深入鄉(xiāng)村和農戶，廣泛宣傳保護森林資源法律、法規(guī)，宣傳防火撲火知識，采取肇事者現身說法等方式，不斷提高全民森林防火責任意識。

3.強化火源管理和林區(qū)巡查，對重點林區(qū)、山頭進行巡邏檢查，加大巡山護林密度，切實履行好職責，確保杜絕一切野外用火。對入山口、連片重點集中林區(qū)路口等要害部位嚴防死守，杜絕火源進山。

4.森林防火特防期間取消雙休日，全體鎮(zhèn)干部特別是值班人員必須堅守工作崗位，各村干部必須保持通訊暢通，未經許可一律不得外出，一旦發(fā)生火情，及時快速組織人員在確保安全的前提下及時撲救。

5.建立責任追究制，對當年發(fā)生一起火災的，包村領導和包村干部年終不能評優(yōu)，扣發(fā)村支兩委主要負責人部分績效工資，同時扣發(fā)專職護林員當月工資。

6.建立火災舉報有獎制度，經舉報查證屬實的，每起獎勵舉報人500-20XX元。

7.加大依法治火力度，嚴厲打擊各類森林火災犯罪行為。對違反規(guī)定擅自野外用火的,要進行勸阻，不聽勸阻的，將按照有關規(guī)定，依法予以嚴肅處理;對人為原因引起森林火災的，堅決嚴肅查辦，決不姑息遷就。對因責任不落實，工作不到位導致森林火災發(fā)生的，嚴格追究責任。

通過深刻的檢討，我鎮(zhèn)將更加認真細致的開展森林防火工作，把工作落實到位，努力避免森林火災的再次發(fā)生。

XXX

2、森林火災檢討書

局黨委、行政:

**林場護林防火方面4月份出現了一些工作失誤，盡管自己不是行政負責人，不是直接領導，但作為總支書記，仍然負有不可推卸的責任，時時感覺是自己的工作做得不夠扎實、不夠細致才成這樣的，經過一段時間的反思與思考，現向局黨委做出深刻檢查，督促自己糾正差錯，更好地履行好職責，在做好黨務工作的同時監(jiān)督好，管理好其他各項工作。

**林場護林防火工作方面出現的失誤是主觀與客觀、內因與外因等各方面因素綜合作用的必然結果。從主觀上看:林場對經濟民警的管理不是十分到位，紀律比較松散，雖然在平時、在各種會議上，在不同時間、不同地點我們對職工經常說教、經常強調護林防火工作的極端重要性，遺憾的是這些說教根本沒有在個別護林員甚至管理人員思想上引起重視，加之職能管理部門工作不到位、不深入，每月日常的考核檢查只是翻記錄、聽匯報，只是看見了一些表面的正?，F象，很少深入到林班、小班去檢查考核，沒有從現場、從小處、從細微處過早地發(fā)現問題的苗頭，以致最終釀成了工作失誤。

從客觀上看:目前職工工資的低下狀態(tài)，是基層做好各種工作最大的難點與障礙。單純地依靠大家講奉獻精神，單純地依靠思想政治工作、單純地依靠工作熱情來管人，來提高人的工作積極性，在市場經濟條件下的今天幾乎是不可能的。生存是人的第一需求，只有滿足了生存的需求才能談事業(yè)，談奉獻。處在護林崗位上的絕大多數人，家庭人均月收入不足300元，職工掙扎游離在貧困線上，許多職工因為低工資狀態(tài)不能養(yǎng)家糊口，請長假出外打工，護林人員嚴重不足是護林防火工作一個主要的制約因子。一個護林點、站只有5至6人，管護面積大，管護難度大，管護環(huán)境差。造成現有的工作人員熱情不高、態(tài)度不積極、不主動，守著攤子過著日子，很少有人去創(chuàng)新地、長遠地、發(fā)展地、負責任地、主動地去開展工作。

從外因分析:沿路檢查站的管理松散，各種收購林木現象屢禁不止，禁伐后木材價格的上漲誘發(fā)了個別人的驅利行為。有收必有砍。林場的護林防火只是一個巡邏、檢查與宣傳，沒有執(zhí)法權，不能從根本上制衡林政違法人員。個別護林人員遭到違法人員毆打后，執(zhí)法部門處理不及時，造成的直接后果就是護林員的責任心日漸缺失，不法人員違法行為的氣焰日漸上漲。

從內因分析:我們的思想政治工作做得還不夠細，不夠深，對管理人員的要求與檢查不夠嚴。在基層管護點(站)負責人的選配上，考察與了解不夠，點、站負責人及個別中隊工作人員，沒有能夠很好地以身作則，沒有能夠充分發(fā)揮自己的帶頭示范作用。

綜合以上四個方面的問題，今后我們在工作中將重點進行改進，確保各項工作不出一點差錯。

一是要加強政治理論的學習，加強業(yè)務、法律法規(guī)學習，在職工中營造講奉獻的精神，提高職工隊伍整體的認識水平，更好地主動地依賴全場職工的力量把各項工作做好。

二是在干部的選配上，今后要進行嚴格的考察考核，主動參與管護點人員的調整、選配。采取一些措施，強化對林場行政工作的監(jiān)督力度，配合行政積極地做好各項工作。

三是充分發(fā)揮黨組織紀律檢查的作用，發(fā)現內部工作不力、違反黨紀條規(guī)的干部要進行嚴肅處理，防患于未然。

四是不斷完善各類管理制度，對已有的制度要嚴格執(zhí)行，不能讓制度與管理辦法形同虛設，堅持用制度管人，用事業(yè)管人，更多地深入職工當中關心職工，溫暖職工，盡最大力量穩(wěn)定職工隊伍，確保工作力度。

以上是我個人的檢查，請組織審查。

檢查人***

3、森林火災檢討書

尊敬的領導：

某某年某某月某某日某某地發(fā)生森林火災，由于天氣干燥火勢迅速蔓延，經過多少個小時的奮力撲救終將大火撲滅。此次火災給村民的財產和人身安全帶來了巨大的損失和威脅，影響惡劣，教訓深刻。經過對火災事故的調查和了解，我做了深刻的反省，作為某某村某某職位人員，對此次火災的發(fā)生我有著不可推卸的責任，內心深感自責惶恐，為此，我特向上級黨委和政府做如下檢討：

一、火源管理工作不到位，沒有完全管住野外用火，部分村民還時常帶火上山，存在著嚴重的安全隱患。野外用火是導致火災的重要原因，往后我們一定加強火源管理，嚴禁帶火上山，從根源處遏制火災的再次發(fā)生，保護人民群眾的財產和生命安全。

二、森林防火工作抓得還不夠深入，責任人員履職不充分；領導督促監(jiān)管不夠；沒有從制度上很好的引導約束村民，造成部分人員存在僥幸心理。在以后的工作中一定加強領導的安全防患意識，認真組織，嚴格落實，做好監(jiān)管工作。

三、宣傳工作和巡山護林工作不到位，群眾宣傳留有死角！林區(qū)群眾的防火意識還不強，還沒有牢固樹立“森林防火，人人有責”的安全意識和大局觀念。通過這次的事故村民們有了深刻的教訓，提高了安全意識。今后工作人員應當著眼于宣傳與實踐結合，通過正面引導宣傳，反面教育等多途徑培養(yǎng)和提高村民的安全意識。

我相信通過這件事情的警醒，某某村的全體干部和村民都從中吸取了深刻的教訓，提高了森林防火的安全意識，對今后的工作起到了很好的警示作用！安全無小事，今后我們一定吸取教訓，抓緊落實各項工作，力求做細做深，防患未然，杜絕此類事故的再次發(fā)生。

最后，我真誠的希望上級領導能繼續(xù)關心和支持我，并對我的工作批評指正。讓我能夠更好地為組織辦事，為人民服務！

檢討人：某某人

某某年某某月某某日

4、森林火災檢討書

尊敬的鄉(xiāng)黨委、政府：

今天，我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔寫下這份檢討書，以向鄉(xiāng)黨委表示我對擅自離崗這種惡劣行為的深痛惡絕及打死也不再無故脫崗的決心。春節(jié)放假前，鄉(xiāng)黨委曾三令五申的一再強調，值班期間，不得擅自離崗。然而，20XX年2月6日（大年初四），自己作為鄉(xiāng)黨委副書記、紀檢書記竟然臵黨委、政府值班制度不顧，心存僥幸，擅自離崗，導致發(fā)生在我鄉(xiāng)壕栗村的一起森林火災沒有得到有效處臵，極大地損失了森林資源，損害了群眾的財產，對我鄉(xiāng)乃至整個臨潼的對外形象也造成了不良影響，為主要領導帶來了不必要的麻煩。對此，我深感痛心，有愧于黨委、政府的信任和委托，有愧于主要領導的關愛和支持。在此，我向鄉(xiāng)黨委、政府作深刻的檢討。

如今，大錯既成，我深深懊悔不已。深刻檢討，認為深藏在本人思想中的錯誤有以下幾點：

1、思想覺悟不高，對鄉(xiāng)黨委政府制定的規(guī)章制度執(zhí)行的不到位，就算是有執(zhí)行，也是很馬虎沒能踏踏實實的認真執(zhí)行。

2、工作責任心不強，紀律觀念淡薄，對自己要求不嚴，存在僥幸心理。

今后，我決定有如下個人整改措施：

1、按照鄉(xiāng)黨委政府有關規(guī)定和要求繳納罰金1000元，檢討書一份。對自己思想上的錯誤根源進行深挖細找的整理，并認清其可能造成的嚴重后果。

2、加強思想作風建設，認真履行崗位職責，嚴格遵守鄉(xiāng)黨委制定的各項規(guī)章制度，堅決執(zhí)行鄉(xiāng)黨委政府的各項決定。

3、勤向主要領導匯報思想近況，多和同事們加強溝通，保證不再出現同樣錯誤。

現在，我已經從內心深處認識到，自己所犯的錯誤是嚴重的，我忠心的懇請鄉(xiāng)黨委政府能夠接受我真誠的歉意，并能來監(jiān)督我，指正我。同時希望黨委政府能給我一次改錯的機會，我將用實際行動來表示自己的覺醒，請領導相信我。

最后，我將以此為戒，吸取教訓，嚴以律己，強化強化措施，確保類似的錯誤再不發(fā)生。如有在犯，請領導重罰。

檢討人：

２０XX年２月９日