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      文員 每月應(yīng)做的

      時(shí)間:2019-05-13 02:38:42下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:文員 每月應(yīng)做的

      單月領(lǐng)襪子

      1號(hào):交經(jīng)銷存報(bào)表

      2號(hào):考勤記錄表,交于人事部

      外租單位水、電表格 交給行政辦2樓的秘書那

      水的表格里的地稅局的數(shù)據(jù)

      5號(hào)之前:交月總結(jié)及下月計(jì)劃(月總結(jié)報(bào)告,及PPT)

      13號(hào):統(tǒng)計(jì)水電汽的總量發(fā)到 經(jīng)信局()

      14號(hào):統(tǒng)計(jì)新員工的卡號(hào)報(bào)于 人力資源部(銀行卡必須是農(nóng)商銀行的)

      19號(hào):拿工資條

      20號(hào):大堂外施水,讓鍋爐工區(qū)抄表,然后報(bào)給水利局86628002(您好,我是濱海大酒店工程部)

      25號(hào):水電汽月報(bào)表(通知單,發(fā)票,總監(jiān)需要在背面簽字)

      水:16張通知,1張報(bào)表,1張付款申請(qǐng)單

      電:3張通知,3張報(bào)表,1張付款申請(qǐng)單

      28號(hào)左右:汽:6張通知,2張報(bào)表,2張發(fā)票,1張付款申請(qǐng)單

      通知單,發(fā)票需打印存根

      27號(hào):下月培訓(xùn)計(jì)劃表,培訓(xùn)簽到表,培訓(xùn)心得,總結(jié),4張拿到人事部胡飛雕。28號(hào):排班表,考核表 排好復(fù)印好 拿給人事部。

      29號(hào)-30號(hào):盤點(diǎn)倉(cāng)庫(kù) 整理 統(tǒng)計(jì)經(jīng)銷存報(bào)表

      30或31號(hào):把下個(gè)月的簽到表打印出來(lái)

      第二篇:文員每月所做工作

      文員每月所做工作:

      1.月初制做員工考勤報(bào)表(公司及加氣站)在我的文檔-公司-2012年考勤報(bào)表里;

      2.月初將車輛行駛記錄及充加油卡記錄掃描發(fā)給能投余風(fēng),掃描件壓縮存入D盤車輛行駛記錄里;

      3.月初制做非財(cái)務(wù)報(bào)表(在D盤行政管理表格上交文件夾里)發(fā)給能投蔣啟麗;

      4.月初制做招待費(fèi)用臺(tái)賬(在D盤招待費(fèi)用臺(tái)賬里)發(fā)給聶廣盈;

      5.月初將各科室上報(bào)的報(bào)表按類別存入D盤各科室本月工作總結(jié)!下月工作計(jì)劃文件夾里;

      6.月底收集各科室辦公用品申購(gòu)單及公司需購(gòu)買辦公用品,統(tǒng)一采購(gòu);

      7.每周一制做周工作報(bào)表(D盤蒙城公司周工作計(jì)劃表文件夾里);

      8.每周一制做周工作會(huì)議紀(jì)要先發(fā)給陳總,確認(rèn)后再發(fā)給周總(D盤蒙城公司會(huì)議紀(jì)要文件夾里);

      9.記錄好周總考勤。

      第三篇:人事文員每月的固定工作(參考)[模版]

      每月的固定工作

      1、考勤:

      1、員工請(qǐng)假、加班、調(diào)休等單據(jù)的收集與整理,每月做出加班請(qǐng)假報(bào)表。

      2、指紋機(jī)打卡數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),核對(duì)員工加班、請(qǐng)假的時(shí)間、搜集異常打卡(未打卡、遲到等)數(shù)據(jù),每月公示。因涉及到員工工資增扣,因此數(shù)據(jù)要求必須準(zhǔn)確。

      2、招聘:

      1、挑選簡(jiǎn)歷、安排面試時(shí)間(約領(lǐng)導(dǎo)和求職者雙方時(shí)間,逐個(gè)電話通知)

      2、關(guān)注應(yīng)聘者面試情況,淘汰或是否進(jìn)入下一輪面試。

      3、淘汰和儲(chǔ)備人員簡(jiǎn)歷管理,存檔。

      3、人事手續(xù)辦理

      1、員工面試合格,電話通知每位員工入職須知,安排入職時(shí)間,為員工建立個(gè)人檔案

      2、員工調(diào)崗、“崗位內(nèi)調(diào)表”逐個(gè)請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)簽字,并通知員工本人簽字,及時(shí)放入檔案

      3、員工轉(zhuǎn)正

      a、篩選每次參加考試人員名單,請(qǐng)每位員工的主管領(lǐng)導(dǎo)出轉(zhuǎn)正試卷并及時(shí)收集齊,再制作出每位員工的完整試卷。

      b、安排轉(zhuǎn)正時(shí)間,逐個(gè)通知每位員工考試時(shí)間和地點(diǎn)。

      c、監(jiān)考。收集試卷,發(fā)給每位員工主管領(lǐng)導(dǎo)閱卷,并此項(xiàng)工作同a。

      d、閱卷完成后,收集試卷整理考試分?jǐn)?shù),通過(guò)者,填寫OA“新員工考核表”,未通過(guò)者,安排重考。

      e、經(jīng)理、主管副總、總經(jīng)理審核通過(guò)后,制作轉(zhuǎn)正通知書,逐個(gè)通知員工轉(zhuǎn)正時(shí)間和轉(zhuǎn)正后薪資,請(qǐng)其及時(shí)來(lái)簽字確認(rèn)。

      f、確認(rèn)后,及時(shí)為其購(gòu)買五險(xiǎn)一金。

      4、實(shí)習(xí)生轉(zhuǎn)錄用考試(一年兩次左右),同員工轉(zhuǎn)正程序。

      4、員工檔案管理

      1、建立新檔案、工號(hào)。

      2、員工人事資料及時(shí)入檔。入職時(shí)資料不齊全的,需日后不斷催促其交齊資料。

      3、當(dāng)有外部或內(nèi)部檢查時(shí),需找出指定員工檔案,或者復(fù)印。

      (比如,參加“不定時(shí)工作備案”時(shí),將數(shù)百位員工檔案中的勞動(dòng)合同全部找出來(lái),整理好,送往社保局審查,然后再逐個(gè)歸檔;

      某檢查時(shí),逐個(gè)檢查每位人員的勞動(dòng)合同、等證書是否齊全,缺者催促其盡快交齊

      4、員工離職手續(xù)辦理,(部分員工匆忙離職,未辦手續(xù),需要不斷催促其來(lái)辦理手續(xù))

      5、社保:

      1、社保的新增、報(bào)停、生育保險(xiǎn)辦理、醫(yī)保手冊(cè)醫(yī)??I(lǐng)取、掛失和補(bǔ)辦,員工社保轉(zhuǎn)移等

      2、每月制作社保明細(xì)表,核對(duì)無(wú)誤交財(cái)務(wù)。

      3、業(yè)務(wù)員社保證明長(zhǎng)期送往社保局蓋章。

      4、勞動(dòng)用工備案

      5、數(shù)據(jù)必須準(zhǔn)確。

      6、公積金

      1、公積金報(bào)停、新增。公積金卡申請(qǐng)與領(lǐng)取

      2、員工公積金證明等。

      3、每月續(xù)作公積金個(gè)人明細(xì)表。

      4、數(shù)據(jù)必須準(zhǔn)確

      7、勞動(dòng)合同

      1、新員工入職及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同,一式兩份,蓋公章。員工必須手持一份勞動(dòng)合同,當(dāng)多次電話通知員工來(lái)領(lǐng)取勞動(dòng)合同未果時(shí),需要逐個(gè)送至員工手中。

      2、無(wú)軟件管理員工合同,故需要時(shí)刻關(guān)注員工合同到期時(shí)間,到期后,及時(shí)找員工續(xù)簽勞動(dòng)合同,蓋公章,一式兩份,也需要交員工一份。因涉及勞動(dòng)合同法,必須保證無(wú)漏簽。

      8、每月報(bào)表:

      1、每月工資變動(dòng)表:

      a、需核對(duì)每月新員工入職時(shí)間、薪資、崗位、部門,核對(duì)無(wú)誤

      b、需核對(duì)每月員工離職準(zhǔn)確日期,社保公積金是否已報(bào)停。

      c、需核對(duì)每月員工轉(zhuǎn)正時(shí)間、名單、薪資。

      d、需核對(duì)每月員工調(diào)崗日期、薪資變動(dòng)等。

      2、每月人事臺(tái)賬

      a、需核對(duì)每月從業(yè)人員和在職人員的人數(shù)、具體到部門,b.需核對(duì)每月所有人員的年齡分布情況,五歲一個(gè)階段,具體到部門。

      c、需核對(duì)每月所有員工崗位分布情況,具體到部門。

      d、需核對(duì)每月員工的學(xué)歷分布情況,(研究生,統(tǒng)招在職?本科??平y(tǒng)招自考?海外留學(xué),中專和高中等等類別)

      3、2011年人員規(guī)劃表(每月要)

      根據(jù)每月新進(jìn)、離職人員,核對(duì)年初的人數(shù)規(guī)劃表,做明細(xì),具體到部門、正式、試用期、實(shí)習(xí)生、臨時(shí)等類目。

      5、風(fēng)險(xiǎn)運(yùn)營(yíng)部要每月業(yè)務(wù)人員情況異動(dòng)表。

      9、外包人員管理。

      外包人員簽訂外包勞動(dòng)合同、簡(jiǎn)歷表每月報(bào)人員入職和離職和轉(zhuǎn)正等異動(dòng)情況給人力資源公司(易才)。勞動(dòng)合同、離職手續(xù)快遞給易才。及時(shí)收取返回文件,員工的醫(yī)保卡、手冊(cè)等及時(shí)催促易才辦理并收取,發(fā)放給員工。

      10、人事系統(tǒng)維護(hù)

      需及時(shí)進(jìn)行員工錄入和維護(hù)(包括員工簡(jiǎn)歷、合同信息、社會(huì)關(guān)系信息、學(xué)歷詳細(xì)信息、家庭住址、體檢情況等等)、離職員工刪除、轉(zhuǎn)正員工調(diào)整等。總部隨時(shí)可能抽查。

      11、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)

      大概包括填表、檔案查詢、體檢安排、人工成本預(yù)算。

      第四篇:財(cái)務(wù)員每月必做

      增值稅專用發(fā)票的領(lǐng)購(gòu)-------企業(yè)發(fā)生銷售業(yè)務(wù)-------在一機(jī)多票稅控系統(tǒng)中開(kāi)具增值稅專用發(fā)票(銷項(xiàng))或開(kāi)具普通發(fā)票.【V6.10 windows防偽稅控一機(jī)多票開(kāi)票子系統(tǒng)】的操作

      每月初2號(hào)前進(jìn)行抄稅----在開(kāi)票系統(tǒng)中打印相關(guān)發(fā)票清單報(bào)表----進(jìn)行報(bào)稅

      點(diǎn)擊“抄報(bào)稅管理/發(fā)票資料查詢打印”或快捷圖標(biāo)“發(fā)票資料”。系統(tǒng)彈出“發(fā)票資料查詢打印”對(duì)話框,選擇打印選項(xiàng)、發(fā)票種類、月份、所屬稅期和報(bào)表種類

      打印出增值稅發(fā)票匯總表樣表如下:

      具體報(bào)表有:

      1.增值稅發(fā)票匯總表2.正數(shù)發(fā)票清單3.負(fù)數(shù)發(fā)票清單4.正數(shù)發(fā)票廢票清單5.負(fù)數(shù)發(fā)票廢票清單

      【注意】

      非當(dāng)前月的“本月累計(jì)”顯示全月的發(fā)票統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。

      當(dāng)前月的“本月累計(jì)”顯示本月截至當(dāng)前的數(shù)據(jù)。

      次月征期抄稅后,未讀入報(bào)稅成功標(biāo)志前,“所屬稅期”選項(xiàng)中會(huì)顯示“本期數(shù)據(jù)”,可以選擇“本期數(shù)據(jù)”對(duì)上月最后一次非征期抄稅后至次月1日前的那段數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)

      當(dāng)“選擇月份”為非當(dāng)前月時(shí),“所屬稅期”只有“本月累計(jì)”一項(xiàng);當(dāng)“選擇月份”為當(dāng)前月時(shí),“所屬稅期”包括“本月累計(jì)”、“第一期”、“第二期”……“第XX期”,所能顯示的期數(shù)是由當(dāng)月已經(jīng)隨時(shí)抄稅的次數(shù)決定。

      平時(shí)開(kāi)具增值稅銷項(xiàng)發(fā)票包括有以下幾類:

      1)正數(shù)發(fā)票

      2)負(fù)數(shù)發(fā)票

      3)帶有發(fā)票清單的發(fā)票

      4)帶有銷售折扣的發(fā)票

      5)領(lǐng)購(gòu)發(fā)票讀入開(kāi)票系統(tǒng)

      6)當(dāng)月發(fā)票的作廢.7)數(shù)據(jù)的備份 等

      8)本月如購(gòu)進(jìn)原材料,取得增值稅發(fā)票.(進(jìn)項(xiàng)),將進(jìn)項(xiàng)發(fā)票錄入【增值稅納稅申報(bào)系統(tǒng)】---

      【發(fā)票管理】中

      每月20號(hào)至月末前一天進(jìn)行增值稅進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的網(wǎng)上認(rèn)證工作.具體流程:

      增值稅發(fā)票(進(jìn)項(xiàng))在【增值稅納稅申報(bào)系統(tǒng)】中的錄入----導(dǎo)出-----網(wǎng)上認(rèn)證-----下載認(rèn)證結(jié)果----導(dǎo)入納稅申報(bào)系統(tǒng)-----有錯(cuò)的查詢修改----再導(dǎo)出----網(wǎng)上認(rèn)證----認(rèn)證通知書下載----認(rèn)證結(jié)果查詢---直至認(rèn)證全部OK

      增值稅專用發(fā)票的核銷(注:增值稅專用發(fā)票使用時(shí)間為二個(gè)月),到期沒(méi)有用完,要去稅局核銷.核銷要帶以下資料去:

      一、普通發(fā)票繳銷需提供以下資料:

      1、已領(lǐng)購(gòu)的發(fā)票,包括未使用的空白發(fā)票

      2、《普通發(fā)票核銷明細(xì)表》

      3、發(fā)票統(tǒng)一領(lǐng)購(gòu)簿

      二、專用發(fā)票核銷需提供以下資料:

      1、已領(lǐng)購(gòu)的發(fā)票,包括未使用的空白發(fā)票

      2、發(fā)票統(tǒng)一領(lǐng)購(gòu)簿

      3、稅控IC卡

      四月初,一般2號(hào)之前進(jìn)行抄稅----報(bào)稅---提供相關(guān)資料給稅局(每月1日必須抄稅,否則無(wú)法開(kāi)票;報(bào)稅期內(nèi)必須報(bào)稅,否則,系統(tǒng)自動(dòng)鎖死;)

      在可選擇的抄稅期中包括“本期資料”和“上期資料”兩項(xiàng)。本期資料是指已開(kāi)具但從未抄過(guò)稅的資料,在對(duì)其進(jìn)行抄取時(shí)選擇“本期資料”。

      上期資料類似于windows5.02開(kāi)票系統(tǒng)中在抄稅過(guò)程中重抄的舊稅,例如抄稅后,不小心將IC卡損壞,到稅務(wù)機(jī)關(guān)更換IC卡后,重新執(zhí)行抄“上期資料”即可。

      點(diǎn)擊“抄報(bào)稅管理/抄稅處理” 菜單或快捷圖標(biāo)“抄稅處理”。點(diǎn)擊“確定”按鈕,若成功則提示“發(fā)票抄稅處理成功”。

      注意一:

      1.抄本期資料時(shí),必須確保上期報(bào)稅成功,并將報(bào)稅成功標(biāo)志讀入開(kāi)票系統(tǒng),才可以抄稅。

      2.抄本期資料時(shí),IC卡上不能有購(gòu)票和退票信息。

      若IC卡中有新購(gòu)的發(fā)票,必須先讀入發(fā)票,再進(jìn)行抄稅;

      若IC卡中有退回的發(fā)票,必須先做退票處理,再進(jìn)行抄稅

      注意二:

      1.抄上期資料時(shí),必須確保IC卡中無(wú)報(bào)稅成功標(biāo)志和報(bào)稅資料,并且上期報(bào)稅未成功。

      2.抄上期資料時(shí),IC卡中購(gòu)票和退票信息不影響抄稅。但I(xiàn)C卡中的新購(gòu)發(fā)票,不會(huì)在抄稅成功的同時(shí)自動(dòng)讀入金稅卡

      抄稅時(shí)提供的資料如下:

      1、抄有申報(bào)所屬月份銷項(xiàng)發(fā)票信息的IC卡;

      2、使用小容量IC卡的企業(yè)提供增值稅專用發(fā)票銷項(xiàng)數(shù)據(jù)軟盤兩張(使用大容量IC卡的企業(yè)不須報(bào)送);

      3、防偽稅控開(kāi)票系統(tǒng)生成的【銷項(xiàng)發(fā)票明細(xì)表】(具體來(lái)說(shuō),Windows版開(kāi)票子系統(tǒng)生成的是增值稅專用發(fā)票匯總表和明細(xì)表【注,這里的指的明細(xì)表是正數(shù)發(fā)票清單3.負(fù)數(shù)發(fā)票清單4.正數(shù)發(fā)票廢票清單5.負(fù)數(shù)發(fā)票廢票清單】,DOS版開(kāi)票子系統(tǒng)生成的是存根聯(lián)明細(xì)表,若由于客觀原因(例如系統(tǒng)故障或者被盜等)不能夠從開(kāi)票系統(tǒng)生成,可由企業(yè)根據(jù)實(shí)際開(kāi)票情況、參照格式如實(shí)填報(bào)),開(kāi)票日期從數(shù)據(jù)所屬當(dāng)月的一號(hào)至月終;

      4、《電腦版增值稅專用發(fā)票領(lǐng)用存月報(bào)表》(以下簡(jiǎn)稱《領(lǐng)用存月報(bào)表》);

      5、發(fā)票購(gòu)領(lǐng)簿;

      6、抄報(bào)稅所屬期月份開(kāi)具的最后一張發(fā)票原件或復(fù)印件(以下稱發(fā)票A)、抄報(bào)稅所屬期的下月開(kāi)具的第一張發(fā)票原件或復(fù)印件(以下稱發(fā)票B),若企業(yè)還沒(méi)有開(kāi)具發(fā)票,則取第一張空白發(fā)票原件或復(fù)印件;

      7、對(duì)于作廢的專用發(fā)票,要將全部聯(lián)次一同提供;

      8、由于故障維修導(dǎo)致發(fā)票數(shù)據(jù)丟失的,需提供維修服務(wù)單位出具的《防偽稅控專用設(shè)備故障診斷意見(jiàn)書》,并攜帶發(fā)生數(shù)據(jù)丟失的發(fā)票原件;

      9、若有空白核銷的發(fā)票(切角作廢),企業(yè)還應(yīng)帶空白發(fā)票的原件;

      10、若企業(yè)有主、分開(kāi)票機(jī)的,每臺(tái)開(kāi)票機(jī)都需要提供上述資料(每臺(tái)開(kāi)票機(jī)的資料只是反映本機(jī)的開(kāi)票數(shù)據(jù)情況,要在資料上注明主、分機(jī)號(hào))

      注:相關(guān)表格請(qǐng)到就近稅務(wù)機(jī)關(guān)的辦稅服務(wù)廳索取。所有復(fù)印件需加蓋公章,并寫明“此復(fù)印件與原件相符”字樣。復(fù)印件資料統(tǒng)一使用A4紙規(guī)格。

      10)抄完稅后就要準(zhǔn)備資料進(jìn)行網(wǎng)上納稅申報(bào)

      流程如下:

      將【防偽稅控一機(jī)多票開(kāi)票子系統(tǒng)】中增值稅發(fā)票銷項(xiàng)數(shù)據(jù)的導(dǎo)出---導(dǎo)入【增值稅納稅申報(bào)系統(tǒng)】中

      具體流程如下:

      1登陸一機(jī)多票開(kāi)票子系統(tǒng),點(diǎn)擊“發(fā)票查詢”按鈕,如下圖:

      2、選擇當(dāng)前需要導(dǎo)入發(fā)票的對(duì)應(yīng)月份,假如當(dāng)前需要導(dǎo)入12月份的發(fā)票數(shù)據(jù),則選擇“本年12月份”,按下“確定”按鈕,如下圖:

      3、按下“確定”按鈕后出現(xiàn)當(dāng)前月份對(duì)應(yīng)發(fā)票的記錄查詢窗口:

      請(qǐng)用戶注意,上圖“發(fā)票查詢窗口”中對(duì)應(yīng)發(fā)票字段的排列順序是系統(tǒng)安裝時(shí)的缺省排列,企業(yè)電子申報(bào)管理系統(tǒng)默認(rèn)是以以上的字段排列規(guī)則進(jìn)行發(fā)票數(shù)據(jù)的讀取。

      4.登陸企業(yè)電子申報(bào)管理系統(tǒng),通過(guò)“銷項(xiàng)發(fā)票管理中”中的“從界面讀發(fā)票數(shù)據(jù)(一機(jī)多票)”菜單讀取發(fā)票數(shù)據(jù)。圖示如

      進(jìn)如該菜單后出現(xiàn)如下的操作界面

      5、點(diǎn)擊“讀發(fā)票查詢界面”,系統(tǒng)自動(dòng)進(jìn)入對(duì)發(fā)票數(shù)據(jù)的讀取操作,并自動(dòng)切換到發(fā)票查詢界面

      用戶這時(shí)可以看到發(fā)票查詢界面中發(fā)票數(shù)據(jù)在進(jìn)行連續(xù)的跳閃和刷新,請(qǐng)用戶務(wù)必注意,數(shù)據(jù)讀取過(guò)程中請(qǐng)不要操作鍵盤和鼠標(biāo),否則可能會(huì)影響到發(fā)票數(shù)據(jù)的正常讀取。數(shù)據(jù)讀取完畢,系統(tǒng)自動(dòng)切換操作窗口。如下圖:

      6、這時(shí)點(diǎn)擊“保存”按鈕,系統(tǒng)自動(dòng)對(duì)當(dāng)前讀取的發(fā)票記錄進(jìn)行校驗(yàn)和保存處理。請(qǐng)用戶注意,如果在發(fā)票記錄讀取后出現(xiàn)“發(fā)票稅目不正確”的提示,請(qǐng)用戶在“系統(tǒng)稅目初始化”中進(jìn)行發(fā)票稅目的修改和更新后再執(zhí)行“讀發(fā)票查詢界面”的操作。

      7、主要注意事項(xiàng):

      1)執(zhí)行發(fā)票讀入時(shí)”發(fā)票查詢窗口”不能處于“最小化狀態(tài)”。否則系統(tǒng)會(huì)提示“讀取不到任何發(fā)票數(shù)據(jù)”

      2)為了保證發(fā)票數(shù)據(jù)采集的正確性,系統(tǒng)執(zhí)行讀取“發(fā)票查詢界面”數(shù)據(jù)過(guò)程中請(qǐng)用戶不要操作鍵盤和鼠標(biāo)。

      3)如果用戶在發(fā)票讀取過(guò)程中出現(xiàn)如“ 應(yīng)該設(shè)置購(gòu)方名稱欄目顯示”的錯(cuò)誤提示,原因可能是“發(fā)票查詢界面”中發(fā)票字段的顯示排列缺少對(duì)應(yīng)的必讀字段,用戶必須修改并保證發(fā)票查詢界面中至少有下面9個(gè)字段的內(nèi)容(與排列順沒(méi)有關(guān)系)。注意,用戶設(shè)置好對(duì)應(yīng)的字段內(nèi)容后記得按下“格式”按鈕,保存當(dāng)前設(shè)置。

      4)9個(gè)必讀的字段內(nèi)容分別是:發(fā)票種類、類別代碼、發(fā)票號(hào)碼、購(gòu)方稅號(hào)、開(kāi)票日期、合計(jì)金額、稅率、合計(jì)稅額、作廢標(biāo)志

      5)必讀字段的設(shè)置操作:

      首先在發(fā)票查詢窗口點(diǎn)擊左上角的黃色小按鈕(紅色小圓圈),圖示如下:

      點(diǎn)擊后出現(xiàn)如下的對(duì)話框,用戶這時(shí)可以通過(guò)“項(xiàng)目選擇”框的內(nèi)容對(duì)必讀字段進(jìn)行選擇。通過(guò)“項(xiàng)目選擇”框中的 “ ” 和 “ ”對(duì)字段進(jìn)行汰選。確?!敖Y(jié)果項(xiàng)目”中顯示的字段內(nèi)容至少

      有如下9項(xiàng)必讀字段:發(fā)票種類、類別代碼、發(fā)票號(hào)碼、購(gòu)方稅號(hào)、開(kāi)票日期、合計(jì)金額、稅率、合計(jì)稅額、作廢標(biāo)志。圖示如下:

      設(shè)置好字段的顯示內(nèi)容后請(qǐng)點(diǎn)擊菜單欄目上的“格式”按鈕,保存當(dāng)前設(shè)置。如下圖

      11)將開(kāi)票系統(tǒng)中的銷項(xiàng)導(dǎo)入開(kāi)票系后,就可以在【增值稅納稅申報(bào)系統(tǒng)】中做納稅申報(bào)表及相關(guān)的幾個(gè)附表和資產(chǎn)負(fù)債表及利潤(rùn)表----生成申報(bào)文件存入U(xiǎn)盤---在國(guó)稅局網(wǎng)站上傳申報(bào)文件,進(jìn)行網(wǎng)上納稅申報(bào)-----跟蹤納稅申報(bào)結(jié)果------網(wǎng)上申報(bào)成功后于月初10號(hào)前打印申報(bào)報(bào)表----到國(guó)稅局提交紙質(zhì)申報(bào)資料.關(guān)于申報(bào)的方工稅局目前規(guī)定如下:

      根據(jù)《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于執(zhí)行〈增值稅一般納稅人納稅申報(bào)“一窗式”管理操作規(guī)程〉的通知》(國(guó)稅函〔2006〕824號(hào)),從2006年11月申報(bào)期(稅款所屬期2006年10月)起,我區(qū)全面執(zhí)行《增值稅一般納稅人納稅申報(bào)“一窗式”管理操作規(guī)程》(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)程》)?,F(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)告知如下:

      一、執(zhí)行《規(guī)程》后,納稅人必須在全部完成了當(dāng)期的防偽稅控抄報(bào)稅、納稅申報(bào)和稅款繳納業(yè)務(wù)之后,稅務(wù)機(jī)關(guān)才對(duì)其IC卡進(jìn)行清空。若申報(bào)期結(jié)束后納稅人的IC卡仍未清空,其防偽稅控開(kāi)票子系統(tǒng)將被“鎖死”而無(wú)法開(kāi)具發(fā)票。請(qǐng)納稅人根據(jù)自身實(shí)際,合理安排時(shí)間,選擇合適的申報(bào)方式。

      二、一般納稅人今后辦理增值稅納稅申報(bào)時(shí),無(wú)需報(bào)送《代開(kāi)發(fā)票抵扣清單》,在填報(bào)《增值稅納稅申報(bào)表附列資料(表二)》時(shí),應(yīng)將當(dāng)期抵扣的稅務(wù)機(jī)關(guān)代開(kāi)的專用發(fā)票數(shù)據(jù)填寫在“

      (一)認(rèn)證相符的防偽稅控專用發(fā)票”的相關(guān)欄次內(nèi)。

      三、執(zhí)行《規(guī)程》后,抄報(bào)稅和納稅申報(bào)的流程如下:

      (一)對(duì)上門申報(bào)的一般納稅人

      基本流程是:完成抄報(bào)稅(不清IC卡)-->完成納稅申報(bào)并確認(rèn)扣稅成功(同時(shí)進(jìn)行“一窗式”比對(duì))-->清IC卡。若納稅人能及時(shí)完成申報(bào)資料的準(zhǔn)備,則只需上門排隊(duì)一次便可在前臺(tái)窗口完成上述所有業(yè)務(wù);若納稅人準(zhǔn)備申報(bào)資料所需時(shí)間較長(zhǎng)、抄報(bào)稅跟申報(bào)不能同時(shí)辦理,可先來(lái)抄報(bào)稅,然后再一次性完成申報(bào)、“一窗式”比對(duì)和清IC卡等業(yè)務(wù),共計(jì)需上門排隊(duì)兩次。

      (二)對(duì)網(wǎng)上申報(bào)的一般納稅人

      建議流程是:通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)完成網(wǎng)上申報(bào)和稅款扣繳(自動(dòng)執(zhí)行除銷項(xiàng)以外的“一窗式”比對(duì))-->前往辦稅大廳完成報(bào)稅(不清IC卡)、執(zhí)行銷項(xiàng)比對(duì)和稅款比對(duì)、清IC卡。若納稅人能及時(shí)準(zhǔn)備好申報(bào)資料并完成網(wǎng)上申報(bào),則只需上門排隊(duì)一次便可在前臺(tái)窗口完成余下的抄報(bào)稅、“一窗式”比對(duì)和清IC卡等業(yè)務(wù);若納稅人準(zhǔn)備申報(bào)資料所需時(shí)間較長(zhǎng)、有必要先抄報(bào)稅的,則上述流程調(diào)整為:上門抄報(bào)稅-->網(wǎng)上申報(bào)-->上門進(jìn)行“一窗式”比對(duì)和清IC卡,仍需上門排隊(duì)兩次

      12)提供的資料有:

      其中: 抵扣聯(lián)發(fā)票裝訂順序按您企業(yè)提供給稅務(wù)機(jī)關(guān)的認(rèn)證清單上的發(fā)票順序裝訂。

      13)在生產(chǎn)企業(yè)出口退稅申報(bào)系統(tǒng)中(進(jìn)行操作)每月15號(hào)之前

      1)免抵退明細(xì)數(shù)據(jù)采集

      2)免稅貨物明細(xì)數(shù)據(jù)采集

      3)免抵退稅預(yù)申報(bào)----------進(jìn)行網(wǎng)上出口退稅預(yù)審-------預(yù)審核反饋疑點(diǎn)調(diào)整-------生成明申報(bào)數(shù)據(jù)

      4)模擬出具進(jìn)料免稅證明

      5)納稅申報(bào)

      6)納稅申報(bào)表數(shù)據(jù)采集(在納稅申報(bào)成功后操作)

      7)免抵退匯總數(shù)據(jù)采集.8)免抵退正式申報(bào)

      9)正式審核反饋信息處理.

      第五篇:宿舍管理制度應(yīng)做哪些

      宿舍管理制范本

      為保持宿舍有一個(gè)良好、清潔、整齊的環(huán)境,以保證員工在工作之余得到充分的休息,特制定本制度;

      1:住集體宿舍的員工應(yīng)服從管理、團(tuán)結(jié)友愛(ài)、互相幫助、講究衛(wèi)生、文明禮貌、注意安全。

      2:自覺(jué)維護(hù)宿舍區(qū)的安靜,在中午、晚上的休息時(shí)間不得使用高音器材、大聲喧鬧,不得進(jìn)行有噪聲的活動(dòng),以免影響他人休息。3:保持宿舍環(huán)境衛(wèi)生整潔,不得隨地吐痰、亂扔果皮、紙屑、煙頭等。不得弄臟和亂劃墻壁。

      衛(wèi)生檢查及獎(jiǎng)罰制度 1:各宿舍設(shè)立宿舍長(zhǎng)、制訂宿舍成員值日表。負(fù)責(zé)房間的清理打掃。2:垃圾胡亂堆放、未放入公司制定的垃圾桶內(nèi),每發(fā)現(xiàn)一次扣除本房間值日人員100元。

      住宿人員應(yīng)注意以下事項(xiàng):

      1:禁止使用超負(fù)荷的危險(xiǎn)用電器。

      2:煙頭不得隨地丟在地上,室內(nèi)不得存放易燃易爆的物品。3:嚴(yán)禁在墻上門上、門窗隨便張貼字畫及釘掛物品。

      本制度自公布之日起實(shí)施。篇二:公司宿舍管理制度

      公司宿舍管理制度

      第一章 總則

      第一條 為加強(qiáng)員工宿舍的管理,保證宿舍的安全、文明、整潔,使員工有一個(gè)良好的生活環(huán)境,以提高工作效率,特制訂本制度。第二條 適用范圍:本制度適用于公司內(nèi)住宿員工。

      第三條 責(zé)任部門:公司員工宿舍管理由綜合辦公室負(fù)責(zé);管理職責(zé)包括:?jiǎn)T工入住許可的審核及手續(xù)辦理、負(fù)責(zé)員工宿舍公共設(shè)施的配置、使用監(jiān)督及統(tǒng)計(jì)報(bào)修,監(jiān)督檢查評(píng)比員工宿舍的各種安全、文明、衛(wèi)生情況;負(fù)責(zé)水電費(fèi)使用的單獨(dú)核算與獎(jiǎng)罰。第二章 入住與退房相關(guān)手續(xù)

      第四條 員工申請(qǐng)住宿條件及方式:

      4.1 家住外地的公司員工、無(wú)適當(dāng)住所,可至綜合辦公室申請(qǐng)住宿,溧陽(yáng)本地人,限制20公里外的交通不便者也可申請(qǐng)住宿,具體視情況由綜合辦審核而定; 4.2 凡有以下情況之一者,不得住宿: 4.2.1患有突發(fā)性傳染病者; 4.2.2有嚴(yán)重不良嗜好,經(jīng)教育不改者; 4.2.3已辦理離職手續(xù)者;

      4.2.4 員工親戚、朋友未經(jīng)同意擅自留宿者; 4.2.5 不遵守本管理制度者。

      第五條 退宿:?jiǎn)T工離職(包括自動(dòng)辭職、解聘等)時(shí),應(yīng)于離職3日內(nèi)到綜合辦公室辦理移交手續(xù),清點(diǎn)財(cái)物,歸還宿舍鑰匙遷離宿舍,不得借故拖延,違者由保衛(wèi)人員強(qiáng)制遷出;員工因其他原因不需在員工宿舍住宿,應(yīng)至綜合辦公室提出申請(qǐng)并立即辦理宿舍相關(guān)物品(如房間鑰匙等)移交手續(xù),并于3日內(nèi)在綜合辦公室指定人員監(jiān)督下將個(gè)人物品搬離員工宿舍。第三章 宿舍日常管理制度

      第六條 任何員工未經(jīng)公司許可,不得擅自留宿外人,違者將以相應(yīng)賓館、旅社住宿費(fèi)的2倍罰款。

      第七條 公司為每位員工配置床位一個(gè),員工必須嚴(yán)格服從綜合辦公室的統(tǒng)一安排,不得私自隨意調(diào)換房間、房間內(nèi)公共財(cái)產(chǎn)物品或多占床位,若有更

      改則由綜合辦公室統(tǒng)一安排;對(duì)于每月不在宿舍住宿達(dá)10天(特殊情況除外)的員工,公司將收回床位,取消該員工住宿資格,另行安排人員入住。第八條 宿舍自評(píng)宿舍長(zhǎng),負(fù)責(zé)本宿舍的管理工作,住宿人員必須服從舍長(zhǎng)的有關(guān)安排,不服從者將視情節(jié)實(shí)施處罰。

      第十三條 員工宿舍的公用水電設(shè)施若有損壞,宿舍長(zhǎng)必須及時(shí)報(bào)告綜合辦公室派人修理,如不報(bào)告出現(xiàn)事故由該房室員負(fù)責(zé)。室員不得擅自違章維修,因此造成的后果由責(zé)任人承擔(dān)。

      第十四條 按時(shí)作息,宿舍就寢時(shí)間以不超過(guò)晚間十時(shí)為原則;休息后不得有干擾他人寧?kù)o之行為。上、下夜班員工應(yīng)保持安靜。

      第十五條 住宿人員不得有意損壞宿舍公共財(cái)產(chǎn)及設(shè)施,如人為因素造成損壞,由公司綜合辦公室酌情處理,由責(zé)任人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)的賠償,視情節(jié)輕重予以其他處罰。

      第十六條 除有關(guān)人員查房、檢修外,任何男士未經(jīng)允許不得進(jìn)入女宿舍,女員工不得長(zhǎng)時(shí)間(超過(guò)兩小時(shí))在男宿舍逗留;員工親友來(lái)訪,本著文明、禮貌,不影響室友正常休息為原則,切忌不顧及他人的文明行為。第十七條 遵守員工宿舍文明衛(wèi)生守則,保持良好的衛(wèi)生狀況:

      17.1 個(gè)人物品擺放整齊;不得隨手亂拋垃圾;垃圾應(yīng)及時(shí)清理至垃圾池。17.2 每個(gè)宿舍由宿舍長(zhǎng)安排衛(wèi)生值日人員并應(yīng)保持地面及門前清潔;每周應(yīng)最少組織一次大掃除以清潔衛(wèi)生死角;保持:宿舍內(nèi)整潔衛(wèi)生,室內(nèi)無(wú)雜物,地面、墻面無(wú)污跡,天花板無(wú)蛛網(wǎng),空氣清新、無(wú)異味;下水道因衛(wèi)生不清潔造成的堵塞由責(zé)任人承擔(dān)其維修費(fèi)用,如無(wú)法明確責(zé)任則由所住房間員工平均分?jǐn)偂?/p>

      17.3 保證宿舍門口走道的整潔,門前不得存放工作鞋和衣、襪等物,污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。

      17.4 宿舍及宿舍區(qū)內(nèi)一律禁止飼養(yǎng)家禽、家畜。17.5 不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。

      第十八條 綜合辦公室行政部每天對(duì)宿舍衛(wèi)生狀況進(jìn)行不定時(shí)檢查并根據(jù)檢查情況每周、每月綜合評(píng)比一次,確定相關(guān)的獎(jiǎng)懲制度并據(jù)以實(shí)施。第十九條 員工必須團(tuán)結(jié)一致,互諒互讓,互勉互助,取長(zhǎng)補(bǔ)短,和睦相處。第二十條 處罰規(guī)定。違反上述款項(xiàng)者將視情節(jié)輕重扣除相應(yīng)的考核分并作出批評(píng)、警告、通報(bào)、記過(guò)、開(kāi)除等處罰。第四章 宿舍水電管理制度

      第二十一條 公司本著勤儉節(jié)約,杜絕鋪張浪費(fèi)的原則執(zhí)行以下規(guī)定。第二十二條 宿舍水電費(fèi)結(jié)算標(biāo)準(zhǔn) 22.1 普工宿舍用電標(biāo)準(zhǔn) 22.1.1夏季(5-9月份)用電標(biāo)準(zhǔn)為20度/人、用水標(biāo)準(zhǔn)為2噸/人。22.1.2冬季(10-4月份)用電標(biāo)準(zhǔn)為15度/人、用水標(biāo)準(zhǔn)為1噸/人。超出部分水電費(fèi)以水費(fèi):1.8元/噸、電費(fèi):1.1元/度宿舍人員平攤。每月宿舍水電費(fèi)由該宿舍員工平攤處理。第二十三條 用電的相關(guān)規(guī)定

      23.1 每月月底(最后1天)由綜合辦公室與公司水電工一起到宿舍樓每個(gè)房間抄水、電表。

      23.2根據(jù)每間宿舍上月底數(shù),計(jì)算出本月每間宿舍的實(shí)際用電、用水量。23.3 綜合辦公室根據(jù)公司規(guī)定,結(jié)合當(dāng)月每間宿舍的實(shí)際用水電量計(jì)算出每間宿舍當(dāng) 月用水電實(shí)際情況,并于每月5日前將上月月每間宿舍的用水電情況匯總并張貼讓員工核對(duì)是否正確。員工必須在2天內(nèi)核對(duì)完畢,有問(wèn)題及時(shí)核查清楚,過(guò)期將不予受理。23.5 員工核對(duì)完畢無(wú)誤后,綜合辦公室將上月宿舍水電匯總表打印經(jīng)綜合辦公室領(lǐng)導(dǎo)簽字后于交薪酬核算員工資時(shí)一并兌現(xiàn)。

      第二十四條 電費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)當(dāng)?shù)仉娏Σ块T的實(shí)際收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)予以確定。第四章 附則

      第二十五條 本制度自頒布之日開(kāi)始實(shí)行。第二十六條 宿舍績(jī)效考核分獎(jiǎng)懲細(xì)則表見(jiàn)附件。

      擬定人:

      審核人: 批準(zhǔn)人:篇三:宿舍管理制度

      富發(fā)娛樂(lè)中心(網(wǎng)吧、ktv、超市、桌球)部門管理文件 宿舍管理制度

      一、為保證員工宿舍的安全、整潔、衛(wèi)生,為員工創(chuàng)造一個(gè)良好的生活、休息場(chǎng)所,特制訂本制度。

      二、除特殊情況外,公司宿舍僅限本公司員工住宿,未經(jīng)主管許可一律不得留(寄)

      宿外來(lái)人員。員工所分配的鑰匙只能本人使用,不得私配或轉(zhuǎn)借他人,放假員工要把自己的東西交拖他人看管,以免丟失。

      三、愛(ài)護(hù)宿舍內(nèi)部的公共財(cái)產(chǎn),不得隨意搬遷,更不準(zhǔn)損壞和拆改否則照價(jià)賠償,人為故意損壞的除照價(jià)賠償外,并視其情節(jié)輕重給予罰款。

      四、愛(ài)護(hù)宿舍衛(wèi)生,室內(nèi),過(guò)道,樓梯間保持清潔衛(wèi)生,不準(zhǔn)在室內(nèi)外堆放垃圾,亂丟垃圾,各室由室長(zhǎng)每天安排流輪打掃衛(wèi)生,凡不執(zhí)行者,每次處于10元的罰款。

      五、注意節(jié)約用水、用電,人人都當(dāng)監(jiān)督員,做到水龍頭有開(kāi)有關(guān),人離房間要關(guān)

      燈,禁止使用電爐、電飯鍋,不準(zhǔn)私自接電線,預(yù)防火災(zāi)事件,保證公共財(cái)產(chǎn)不受損失。

      六、嚴(yán)禁遵守作息時(shí)間,會(huì)客時(shí)間不得超過(guò)晚上九點(diǎn),宿舍嚴(yán)禁放高聲喇叭,不準(zhǔn)

      打麻將,打撲克,喝酒及大聲喧嘩,上下夜班的員工要保持安靜,避免打擾他人休息。

      七、住宿舍人員,一經(jīng)安排住宿后,必須堅(jiān)持對(duì)號(hào)入座的原則,嚴(yán)禁擅自調(diào)換房間

      床位,如需更換需主管統(tǒng)一后方能更換。

      毒品、酸堿物等]。

      九、提高警惕,搞好防火、防盜工作,嚴(yán)妨火警、火災(zāi)事故發(fā)生,上下班應(yīng)關(guān)好妨

      盜門,宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜,除保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)外,應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)報(bào)告主管,對(duì)于人為造成的火警、火災(zāi)等事故,一經(jīng)查實(shí),責(zé)任者必須承擔(dān)一切責(zé)任。

      十、為杜絕浪費(fèi)水電現(xiàn)象,公司為每室補(bǔ)貼10立方水,20度電,超出部分由宿舍

      共同承擔(dān),每月的水電繳費(fèi)單由各室室長(zhǎng)交由公司主管。

      十一、宿舍實(shí)行室長(zhǎng)責(zé)任制,由室長(zhǎng)安排打掃宿舍衛(wèi)生工作,負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督本制

      度執(zhí)行情況。

      十二、對(duì)于宿舍管理優(yōu)秀的室長(zhǎng)網(wǎng)吧將獎(jiǎng)勵(lì)20元,未認(rèn)真執(zhí)行本制度或不作為的室長(zhǎng)將給予扣罰50元,并撤銷室長(zhǎng)資格。

      本制度自2014年10月15號(hào)正式實(shí)施,凡入住宿舍的員工必須嚴(yán)格遵守本制度,如有違反將使其情節(jié)輕重給予5至100元的罰款,屢教不改的直接取消入住資格。

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