第一篇：歷年省考面試試題命制規(guī)律及真題詳解

歷年省考面試試題命制規(guī)律及真題詳解

（十四）2013年5月18日上午浙江省A類市級及以上機(jī)關(guān)綜合類公務(wù)員面試真題 材料(大意)：

材料一：國家實(shí)施高速公路免費(fèi)政策后，租車然后拼車回家成為在外打工一族的新型回家方式。有一位在上海打工的網(wǎng)友粗略算了一筆賬，感覺租車回家還是非常劃算的。高速公路免費(fèi)后。如按照上海市高速公路車輛通行費(fèi)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算，7座以下的小型客車0．60元／車公里，而每公里的油費(fèi)在0．8元左右，回家往返里程大概2000公里，意味著可以節(jié)約1200元左右的通行費(fèi)。

而租車成本一平攤下來，居然跟火車票差不多。我們朋友四人一起拼車回家，一輛別克新凱越自排1．6L春節(jié)7天的平均日租金為332元，保險(xiǎn)費(fèi)每天30元，往返四日的租金費(fèi)用為1．500左右，來回油費(fèi)約為800元，兩者相加為2300左右，如果是四個人拼車，人均只需500多元，租車成本比想象中低得多。更重要的是，租車可以開到家門口，省去了轉(zhuǎn)車的麻煩，還可以帶上更多的禮物給家人，這真是一舉數(shù)得!

材料二：2012年，高速公路流量比去年國慶增長50％以上；半天小車流量53．32萬輛，比平時增長100％以上；高速發(fā)生近千起交通事故，是平時的10倍以上；高速8大路段瞬時成了“停車場”；杭州繞城車流最長達(dá)60公里，5個路段緊急上升為“紅色”擁堵等級??2012年10月1日，這是中秋國慶長假小型客車免費(fèi)通行的第一天，以上這組數(shù)據(jù)詮釋了浙江省高速的“壯觀”景象。省內(nèi)包括全國高速的“堵情”在微博上被實(shí)時直播，興奮、焦慮、無奈??多種情緒的交集。儼然讓“高速大堵車”成了長假首日最火爆的大片。

在北京，國慶期間，京藏、京承、京港澳、京開、京津高速出京方向收費(fèi)站處全部出現(xiàn)擁堵。其中，重要出京通道——京港澳高速北京杜家坎收費(fèi)站因?yàn)榇罅寇囕v擁堵，成為名符其實(shí)的“堵加坎”，最長排隊(duì)達(dá)6公里。

根據(jù)上述材料，回答以下問題：

1．鑒于高速免費(fèi)通行造成擁堵，有人建議取消高速免費(fèi)通行的政策。對此，你怎么看?

【參考答案】

實(shí)行節(jié)假日小型客車高速免費(fèi)通行政策是公路向公益屬性“回歸”邁出的實(shí)質(zhì)性一步。雖然這個政策在實(shí)施之初遭遇了車流大增、交通擁堵的考驗(yàn)，但我們應(yīng)該理性看待這個問題，免費(fèi)不是造成車輛擁堵的根本原因，因暫時的擁堵就呼吁取消此項(xiàng)政策是因噎廢食的表現(xiàn)。

高速公路節(jié)假日免費(fèi)通行是一項(xiàng)真正的惠民舉措，這項(xiàng)政策的重要意義不僅證明

了中國公路免費(fèi)的可行性，更為日后高速公路整頓和改革照亮了前進(jìn)的方向。雖然免費(fèi)通行后，會帶來高速公路車流量劇增，但就好像不能通過提高通行費(fèi)來緩解交通壓力一樣，也不能因?yàn)槌霈F(xiàn)擁堵就否定取消通行費(fèi)的意義。這是兩個層面的問題，不能說節(jié)假日免費(fèi)通行不對，只能說，我們在文明出行、服務(wù)能力和信息對稱上還存有不足。

究其根本，我認(rèn)為高速擁堵主要有以下幾點(diǎn)原因：第一，部分車主欠缺交通文明素質(zhì)、搶占應(yīng)急車道。在單向雙車道兩個隧道口，部分車主行駛到了應(yīng)急車道上，使得隧道口形成三股車流搶進(jìn)一個車道，堵車問題因此更加嚴(yán)重。第二，高速公路沿線服務(wù)能力欠缺，應(yīng)急服務(wù)能力不高。面對節(jié)假日突增的車流量，公路管理部門的準(zhǔn)備工作不足，部分沿線加油站限量加油導(dǎo)致的加油難，服務(wù)區(qū)停車位不足導(dǎo)致的停車難，缺少移動廁所導(dǎo)致的如廁難等都使得交通擁堵雪上加霜。第三，車輛通行信息不對稱。高速公路管理方假日期間車輛的流量缺乏充分的車流信息預(yù)警，部分擁堵點(diǎn)在7座以下小車免費(fèi)通行后，收費(fèi)站并沒有直接開閘放行，而仍然實(shí)行攔車發(fā)卡收卡制度。這成為最大的堵因。

要使免費(fèi)通行政策能夠真正惠民，需要我們每一位公民和政府?dāng)y手做好以下工作：

首先，作為“免費(fèi)通行”政策的受益者，私家車主要合理安排出行時間及路線，文明出行?！懊赓M(fèi)通行”政策需要每一位出行者為暢通有序的節(jié)日交通準(zhǔn)備一份理性預(yù)案。出行者需提前做好功課，在堅(jiān)守不超速行車底線的同時，自覺錯峰出行。

其次，公路部門在節(jié)前就做好充分的準(zhǔn)備工作，積極聯(lián)合工商、監(jiān)察、消防、食品等單位對高速沿線服務(wù)區(qū)必須物資保障食品供應(yīng)安全、停車區(qū)域規(guī)劃、臨時衛(wèi)生設(shè)施建設(shè)等關(guān)鍵問題進(jìn)行督查，切實(shí)保障服務(wù)區(qū)的應(yīng)對與服務(wù)能力。同時，加強(qiáng)免費(fèi)通行專用通道管理與收費(fèi)站出入口引導(dǎo)標(biāo)志標(biāo)牌建設(shè)，確保出入通道提示、引導(dǎo)標(biāo)示規(guī)范、清晰。

最后，高速公路服務(wù)管理要以通暢、便民為本。同時，加速技術(shù)改造，使車流統(tǒng)計(jì)等工作更加快速、自動化，及時發(fā)布車輛流量信息，有效引導(dǎo)車輛錯峰出行。

2．如果你是省級交通管理部門的工作人員，高速公路免費(fèi)通行政策實(shí)施后。高速公路擁堵問題嚴(yán)重，領(lǐng)導(dǎo)讓你針對此問題做一個調(diào)研，你如何開展工作7

【參考答案】

高速免費(fèi)通行政策出臺以后，高速擁堵現(xiàn)象日趨嚴(yán)重。給節(jié)假日市民出行帶來諸多不便，導(dǎo)致老百姓怨聲載道。為了更準(zhǔn)確地找到擁堵的原因，提出有效的改進(jìn)方案，我會認(rèn)真進(jìn)行調(diào)研。

我會從以下幾個方面開展工作：第一，通過政府官方網(wǎng)站發(fā)布關(guān)于“高速免費(fèi)通行后，你認(rèn)為高速擁堵的原因是什么?”的調(diào)查問卷，了解群眾對此問題的看法以及解決此問題的建議，同時在網(wǎng)上開設(shè)關(guān)于此問題的論壇，在網(wǎng)友的討論中搜

集一些有用的信息。第二，與交通監(jiān)管部門聯(lián)系，了解高速擁堵路段每小時的車流量、擁堵原因、經(jīng)常擁堵的地段、擁堵的時間段、擁堵的日期等。第三，在高速免費(fèi)通行期間對私家車主進(jìn)行一對一訪談，調(diào)查私家車車主開車過程中，經(jīng)常出現(xiàn)擁堵的路段，發(fā)生擁堵的原因，希望私家車主針對其出行過程中遇到的問題給出一些意見和建議。第四，聯(lián)系收費(fèi)站工作人員，了解高速收費(fèi)通行和免費(fèi)通行時人流量的差異。第五，聯(lián)系公安部門。調(diào)查高速免費(fèi)通行后因擁堵而引發(fā)的交通事故，做資料統(tǒng)計(jì)。第六，聯(lián)系高速公路管理部門，對高速實(shí)施免費(fèi)后，因擁堵造成的社會經(jīng)濟(jì)損失以及解決擁堵問題時遇到的困難并做出分析和總結(jié)。第七，采訪相關(guān)專家。咨詢緩解節(jié)假日高速公路擁堵的相關(guān)措施，請專家介紹一些先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

最后，整理調(diào)研數(shù)據(jù)，找出高速免費(fèi)通行后造成擁堵的核心問題并在調(diào)研小組內(nèi)開展討論，把所有的調(diào)查信息匯總成調(diào)研報(bào)告，反饋給交通管理部門便于制定相應(yīng)改進(jìn)方案。

3．國家出臺節(jié)假日高速公路免費(fèi)通行政策以后，出現(xiàn)了高速公路擁堵問題，為了解決此問題。你有什么好的建議和對策?

【參考答案】

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和人民生活水平的提高，越來越多的群眾選擇節(jié)假日自駕出游，國家出臺在節(jié)假日期間高速公路免費(fèi)通行的政策，確實(shí)給民眾帶來了實(shí)惠，但是也造成了高速公路擁堵問題，使“黃金假期”變成了“黃金堵期”。為了切實(shí)解決高速公路擁堵問題，我將提出以下幾點(diǎn)建議和對策：

第一，倡導(dǎo)群眾綠色出行和多途徑出行，緩解高速公路的承載壓力。要在全社會范圍內(nèi)大力宣傳節(jié)能環(huán)保意識，將綠色出行的理念深入人心，鼓勵群眾在出行的時候盡量選擇乘坐公共交通工具。同時，政府還可以在節(jié)假日期間，出臺一些有利于群眾出行的優(yōu)惠政策，比如，降低高鐵、動車、飛機(jī)的票價(jià)，引導(dǎo)群眾多途徑出行。這樣既可以節(jié)省開支，又可以減輕高速路的承載壓力．切實(shí)為群眾節(jié)假日出行帶來方便和實(shí)惠。

第二，加強(qiáng)路況信息的發(fā)布工作，鼓勵群眾錯峰出行。政府應(yīng)不斷健全高速路的網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控體制并且通過高速路沿線的情報(bào)板、交通廣播、交通電視臺等媒體及時發(fā)布路況信息，以便讓司機(jī)師傅及時了解路況，調(diào)整行駛路線，錯峰出行，避免形成交通擁堵問題。

第三，保證高速公路服務(wù)設(shè)施、安全防護(hù)設(shè)施齊全、有效，以便及時清理故障車輛和其他障礙。在高速路免費(fèi)通行期間，政府可以建立臨時執(zhí)勤點(diǎn)或服務(wù)站，準(zhǔn)備摩托車、自行車、鋼絲繩等交通應(yīng)急工具，以應(yīng)對在交通擁堵時發(fā)生的交通事故，確保相關(guān)人員能及時趕到事故現(xiàn)場．將事故車輛或故障車輛拖離行車道．保障道路暢通無阻。

第四，形成多部門聯(lián)動機(jī)制，提高交通事故的處理效率。交通管理部門、路政和交警要建立聯(lián)動機(jī)制，加強(qiáng)信息溝通。一旦發(fā)生交通事故，交通管理部門要及時

發(fā)布信息，通知各個部門，路政和交警部門在收到通知后，應(yīng)爭取在第一時問趕到事故現(xiàn)場，及時搶救傷亡人員，盡快疏導(dǎo)交通，保障車輛能夠正常通行。第五，加大對交通違法行為的處罰力度。對于高速公路違章行車、惡意堵車、非法長時間占用超車道和緊急停車等行為，應(yīng)加大處罰力度，不僅進(jìn)行罰款和警告，情節(jié)嚴(yán)重者也可以吊扣駕駛證，維護(hù)高速公路的正常交通秩序，保障道路的暢通。交通擁堵問題是一個社會問題，需要全社會共同努力，多方聯(lián)動，希望全社會都能攜起手來，共同營造一個快捷、通暢、安全的高速公路行車環(huán)境。

第二篇：歷年公考面試真題

第一題

1、最近網(wǎng)絡(luò)上頻頻曝光富二代官二代事件，你怎么看?

2、.海關(guān)要組織一場解決群眾困難問題的現(xiàn)場辦公會議，原來負(fù)責(zé)的同志生病住院了，領(lǐng)導(dǎo)讓你繼續(xù)負(fù)責(zé)，你怎么做?

3、你的同事上班期間出去辦了點(diǎn)私事，很快就回來了，沒和領(lǐng)導(dǎo)請假，領(lǐng)導(dǎo)知道后批評了她，她一賭氣不好好工作，每天很懈怠，作為她的好朋友你怎么辦？

4、單位舉辦一次會議，臨近開會時，有一些同志缺席，你怎么處理？

第二題

1、“求名心切必作偽，求利心重必趨邪”，聯(lián)系談?wù)劰珓?wù)員。

2、政府欲向社會購買社會福利提供給社會，李奶奶被政府安排在一個養(yǎng)老院，但是養(yǎng)老院設(shè)施陳舊，服務(wù)不到位，李奶奶寫信給政府反映問題，領(lǐng)導(dǎo)讓你來處理這個事，你怎么處理？

3、某建筑單位在施工場地未擺設(shè)提醒標(biāo)志，一司機(jī)不慎落入，向施工單位反應(yīng)，單位推諉，司機(jī)又向有關(guān)部門反應(yīng)，你接聽電話，你該如何應(yīng)對？

4、幾年前李大爺想在樹上建了個10平米的房子，在建之前，向有關(guān)部門提出申請，該部門回應(yīng)說沒有相關(guān)規(guī)定，后來房子建好了，最近有網(wǎng)友拍攝了照片放在網(wǎng)上，并稱其違反相關(guān)規(guī)定，有關(guān)部門就此召開會議，你是與會者之一，會提出哪些建議？

第三題

1、某市要求城管人員每天巡查，在巡查過程中至少為市民做一件好事，不分事大事小。有人支持，有人質(zhì)疑。你怎么看？

2、某村垃圾較多，目前要開展環(huán)境整治工作，提升農(nóng)村環(huán)境，你是基層政府工作人員，為了此次工作的順利開展，領(lǐng)導(dǎo)派你做調(diào)研。你認(rèn)為調(diào)研的主要內(nèi)容是什么，怎么開展？

3、有人說，公務(wù)員是領(lǐng)導(dǎo)的出氣筒，也是群眾的出氣筒。談?wù)勀愕目捶ā?/p>

4、你是運(yùn)輸管理部門的執(zhí)法人員，你對一輛剛下高速的大客車進(jìn)行檢查時，發(fā)現(xiàn)該車營運(yùn)證涉嫌偽造。你要求司機(jī)把車開回單位，但是司機(jī)不配合，還開車載著你和乘客飛快地駛上車流量很大的另外一條公路。你怎么辦？

第四題

1、談?wù)勀銓茖W(xué)發(fā)展觀的理解和看法。

2、你剛到新單位，領(lǐng)導(dǎo)讓你做一個工作規(guī)劃。但領(lǐng)導(dǎo)不認(rèn)同你的工作規(guī)劃還批評了你，你怎么辦?

3、在新單位里又安排了一位老同事帶領(lǐng)你工作，但老同事不喜歡你，你怎么處理?

4、你如何面對生活、工作、學(xué)習(xí)中的壓力和矛盾，請舉例說明。

第五題

1、請結(jié)合自身經(jīng)歷和所報(bào)考崗位談?wù)剬Α翱照務(wù)`國、實(shí)干興邦”的理解。

2、談?wù)劸W(wǎng)上對“國民床單”、“回力鞋”懷舊的看法。

3、整合博物館等資源建立學(xué)生校外實(shí)踐基地，你如何組織?

4、商場促銷沒按時開門，群眾急躁，你如何處理?

第六題

1.有的盲道被占，有的盲道還有崎嶇的現(xiàn)象，你怎么看？ 2.你是旅游局的人，讓你組織評選旅游鄉(xiāng)村，你怎么組織？

3、領(lǐng)導(dǎo)讓你指導(dǎo)新來的小李工作，結(jié)果過了一段時間。他工作平平，卻總是喜歡打探別人隱私，成了八卦達(dá)人，領(lǐng)導(dǎo)和同事們不但反感他，也覺得你沒有起好作用。你怎么處理？ 4.你單位有人利用個人微博談?wù)摿藢挝簧形垂_的一項(xiàng)政策的看法，結(jié)果被社會誤解為官方意見，給你們單位造成了不良影響，作為辦公室人員，你該怎么辦？

第七題

1、因?yàn)殪F霾天氣嚴(yán)重，春節(jié)期間政府號召市民減少燃放煙花爆竹，但沒有嚴(yán)格要求，但最終今年的燃放量還是減少了很多，你怎么看。

2、目前殘疾人很多，由于自身原因產(chǎn)生各種就業(yè)困難，組織殘疾人就業(yè)服務(wù)月，怎么組織。

3、領(lǐng)導(dǎo)分配給你和同事臨時的任務(wù)，但時間很緊張，同事覺得你只聽領(lǐng)導(dǎo)的話，導(dǎo)致士氣不高，排擠你，怎么解決。

4、你是偏遠(yuǎn)山區(qū)的一名村官，村干部都去開會了，你所在的地方即將有暴雨，可能會帶來泥石流，你怎么處理。

第八題

1、老子曰：天下難事，必做于易；天下大事，必做于細(xì)。你怎么理解？

2、山西交警毛麗在半年時間里給領(lǐng)導(dǎo)的車開了138張罰單，對此有網(wǎng)友說她是恒山山腳下最美麗的女交警，也有網(wǎng)友說她“腦袋有毛病”，對此你怎么看?

3、一項(xiàng)工作本來由同事去做，而同事出去有另外的任務(wù)了，領(lǐng)導(dǎo)安排你接替同事的工作，同事回來后對你的工作不滿意，你該怎么辦？

第九題

重慶政法委書記劉光磊說：政法干警要慎重交友，不能被一些“小”所包圍，沉迷于自己的“小圈子”，結(jié)交“小兄弟”，放縱“小嗜好”，結(jié)果“小洞不補(bǔ)，大洞吃苦”，因錯交朋友而“摔跟頭”、“掉腦袋”的例子不少。

1、你如何理解“小洞不補(bǔ)，大洞吃苦”？

2、假如你的“小兄弟”受處罰，打電話向你求情，你怎么辦？

3、你如何克服“三小”？

第十題

3月14日，總理總理出席完十一屆全國人大三次會議閉幕式后，就與中外記者見面。在回答臺灣記者提問時講了這樣一個故事，在元朝有一位畫家叫黃公望，他畫了一幅著名的《富春山居圖》，現(xiàn)在一半放在杭州的博物館，一半放在臺北故宮博物院?！拔蚁Ｍ麅煞嬍裁磿r候能合成一幅畫。畫是如此，人何以堪。”總理說到這里，感慨萬千。

1、你怎么看待溫總理的這句話？

2、有臺灣記者說，怎么不把那一半放到臺北故宮博物院。你怎么答這位記者的提問。

3、如果有位臺商要到邵陽來投資，請你向臺商介紹投資環(huán)境

第十一題

***說了句這樣的話：“官員要不要圍著富人轉(zhuǎn)”？

1、現(xiàn)在很多官員圍著富人轉(zhuǎn)，對此談?wù)劦目捶ā?/p>

2、有個投資商的親戚要來他所投資的項(xiàng)目所在的企業(yè)上班，你怎么看待？

3、組織一次招商洽談大會。

第十二題

1、一個藝術(shù)家問一個書法家什么字最難寫，書法家回答：是“一”字。請發(fā)表你的看法？

2、某住宅樓有一個住在頂樓的住房將住宅改成餐廳，吸引了很多人來就餐，導(dǎo)致下面的住戶意見很大。如果你是居委會辦事人員，派你去處理此事，你將怎么辦？

3．同事喝酒喝醉了，領(lǐng)導(dǎo)派你送同事回家，但是同事當(dāng)眾罵你，那么你將怎么辦？

第十三題

1、廣東房叔被網(wǎng)絡(luò)曝光，并受了處罰，引發(fā)了網(wǎng)絡(luò)熱議，對此你怎么看?

2、對與高檔私家車的消防設(shè)備安全做個調(diào)研，你會怎么辦?

3、你被借調(diào)到新單位，領(lǐng)導(dǎo)對很器重，你也很想留下來，但是老單位領(lǐng)導(dǎo)叫你回去，你怎么辦?

第十四題

1、結(jié)合自身經(jīng)歷與所報(bào)考崗位談?wù)勀銓硐胄拍畹目捶ǎ?/p>

2、隨著城市化快速發(fā)展，農(nóng)民工的合法權(quán)益和社會保障問題凸顯，你怎么看？

3、你所在社區(qū)，選舉社區(qū)委員會代表，投票數(shù)45％以上獲選，你怎么組織？

4、某地農(nóng)家樂紅火，但是交通干道少，有農(nóng)民在路邊推銷農(nóng)產(chǎn)品與強(qiáng)拉客，你怎么解決？

2012年湖南公務(wù)員面試真題及解析（7月1日）考生回憶版（無解析）

第一題：瀑布想穿過沙漠去森林，但是它怎么努力也沒成功，于是它很沮喪，風(fēng)兒告訴他，沒關(guān)系，我把你變成云，就可以去了，這給你什么啟示？

第二題：市團(tuán)委要開展一次下社區(qū)學(xué)雷鋒活動，如果你是一位工作人員，請你提供一個方案。

第三題：你有一位在編的同事突然去世，家屬悲痛萬分，因?yàn)檫@位同事是家里唯一的經(jīng)濟(jì)來源，其家屬要單位要求其女兒替崗，如果你是這個單位的工作人員，你會怎么接待去世人員的家屬。

2012年湖南省直公務(wù)員面試7月1日下午批次面試真題（無解析）

1.xxx是韓國的一個圍棋冠軍名字了，16歲世界冠軍。他說訓(xùn)練時候策略是，只追求51%，你對此有什么啟示。

2.省民政廳，需要在你市組織一個社區(qū)示范單位經(jīng)驗(yàn)交流會，由你籌備會議，你準(zhǔn)備做哪些工作。

3.目前單位準(zhǔn)備為臨時工補(bǔ)交社會保險(xiǎn)，但有些人，不愿意補(bǔ)交個人出資的部分，如果由你去做溝通協(xié)調(diào)工作，你準(zhǔn)備做。

2012年湖南省直公務(wù)員面試7月2日上午批次面試真題（無解析）

1、北京出臺微博實(shí)名制，前臺自愿，后臺實(shí)名制度。談?wù)勀愕目捶ǎ?/p>

2、《xx關(guān)于作風(fēng)整改暫行辦法》已經(jīng)實(shí)施了一年，你是紀(jì)檢部門的工作，請你就此辦法的實(shí)施效果做一個總結(jié)，請問你會怎么做？

3、你是社區(qū)工作人員，你的社區(qū)新來了一個住戶，請你以社區(qū)工作人員的身份請他加入到“關(guān)愛下一代”活動中來，請問你會怎么說服他？

2012年湖南省直公務(wù)員面試7月2日下午批次面試真題（無解析）

1、某市開展植樹造林活動，雖然是服務(wù)民眾，但由于工作不到位，導(dǎo)致不少民眾有怨言，請問對你有什么啟示？

2、某市食品安全辦打算搞一次食品安全的宣傳，你作為宣傳負(fù)責(zé)人，你打算做些什么準(zhǔn)備？

3、節(jié)能燈省電，但是不少群眾不理解，市場反應(yīng)不好，你作為市委節(jié)能辦的負(fù)責(zé)人做一個宣傳演講，你打算如何說？請現(xiàn)場模擬

7月2日下午省直、邵陽、湘西地區(qū)職位面試題（無解析）

1、某市要創(chuàng)建國家森林城市，大力開展植樹工程，但是工作不到位，收到不少市民質(zhì)疑。對此，你怎么看待？

2、某市食品安全辦打算搞一次食品安全的宣傳，你作為宣傳負(fù)責(zé)人，你打算做些什么準(zhǔn)備？

3、節(jié)能燈省電，但是不少群眾不理解，市場反應(yīng)不好，你作為市委節(jié)能辦的負(fù)責(zé)人做一個宣傳演講，你打算如何說？請現(xiàn)場模擬。

2012年7月13日湖南省公務(wù)員面試題(省直、岳陽）（無解析）上午面試題（無解析）

1、海里的魚都有魚鰾，而鯊魚沒有。沒有此部位，魚在水中就會下沉，因此為了不下沉，鯊魚只得不停游動，從而練就了強(qiáng)健的體魄，對此，你怎么看？

2、博物館免費(fèi)開放三年而無人問津，請就此進(jìn)行調(diào)研，并提出相關(guān)建議，向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)

3、你的一個同事，很年輕，工作能力也很強(qiáng)，最近在晉升付出的競聘中落選了，十分沮喪。你如何安慰他？請現(xiàn)場模擬。

下午面試題（無解析）

1、“兩個不同的音符組成一起可以創(chuàng)造和諧的音樂”。談?wù)勀銓@句話的理解。

2、地鐵一號線有個征名活動，你會如何來組織。

3、現(xiàn)在越來越多的大學(xué)生在外打暑假工，而很多都上當(dāng)受騙了，在宣講會上你會如何勸導(dǎo)他們？

2012年7月29日湖南省株洲市公務(wù)員面試真題（無解析）

1、季羨林說：假話全不說，真話不全說。請問你怎么看？

2、你的領(lǐng)導(dǎo)開了政務(wù)微博出國了，一直無法聯(lián)系，微博有人反映有問題，你怎么處理？

3、某學(xué)校學(xué)生對于學(xué)校亂收費(fèi)，學(xué)生去學(xué)校亂扔書，人心躁動。上級領(lǐng)導(dǎo)成立聯(lián)合調(diào)查工作小組，你認(rèn)為該校領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該做哪些工作？

2012年8月4日湖南株洲公務(wù)員面試題（無解析）

10分鐘三道題

1、“知識改變命運(yùn)”已經(jīng)深入人心，也有人說，現(xiàn)今社會，有錢的知識少，有知識的錢少，請問你怎么看待？

2、隨著老齡化嚴(yán)重，我市打算開展創(chuàng)新養(yǎng)老模式，單位派你去某社區(qū)調(diào)查，你怎么做，并提出一個切實(shí)可行的方案。

3、某大學(xué)的史教授，一天在某市廣場拉著橫幅絕食抗議，要求政府調(diào)查死豬肉流入市場的問題，你作為史教授的校長，你怎么勸說他這種過激行為？

2012年8月5日株洲公務(wù)員面試題（無解析）

1、無察覺危機(jī)，講一些司法公正，利益分配，干群關(guān)系問題會造成無察覺危機(jī)發(fā)生，你如何化解此危機(jī)？

2、兩名老師在路上發(fā)放招生簡章，突然不明身份男子襲擊他們的車子，并沒收了他們的簡章，這些情況的發(fā)生是高中學(xué)校“生源爭奪”引發(fā)的，你認(rèn)為兩名高中老師面對這樣的情況該怎么辦？

3、一名男子由于電子稱被城管沒收了，因而抱著城管大腿不放，并向政府的工作人員述說了這個情況，縣政府工作人員處理了這件事。你怎么處理？

2011湖南公務(wù)員面試真題（6月24日上午省直）（無解析）

1、有句話說“人就像一支鉛筆”，談?wù)勀愕目捶?

2、要求你一個人去做一個關(guān)于司機(jī)對“醉酒駕車處罰”的意見調(diào)查，問你怎么做?

3、學(xué)校想安排住在市區(qū)的李老師去市郊支教，你作為領(lǐng)導(dǎo)，請模擬一下如何與李老師談話，才能讓他樂意地接受。

2011年6月25日上午湖南長沙公務(wù)員面試試題（無解析）

第一題：3月14日，國務(wù)院總理總理在人民大會堂回答記者提問時講到“今后幾年，道路依然不平坦，甚至充滿荊棘，但我們應(yīng)記住這樣一條古訓(xùn)：行百里者半九十。不可有任何松懈、麻痹和動搖?！?對“行百里者半九十”談?wù)勀愕目捶?/p>

第二題：你們單位搞節(jié)能，然后要你負(fù)責(zé)調(diào)研，同時制定節(jié)能環(huán)保措施，你怎么負(fù)責(zé) 第三題：領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)單位上的考勤，但是少數(shù)工作人員經(jīng)常會遲到早退，你怎么處理

2011年6月22日湖南兩院公務(wù)員面試試題（無解析）

第一題，張居正說，天下之事，不難于立法，而難于法之必行，結(jié)合你的生活和社會實(shí)際談看法。

第二題，有人說，司法工作者要慎言，有人說要慎行，結(jié)合司法工作實(shí)際談看法。

第三題，漫畫題，“法”字的影子是個金錢的符號，即金錢與法律，結(jié)合你所報(bào)的崗位談看法。

安徽國稅＃＃第一套:2月11日下午（無解析）

1.有些文字,忘了,中心意思說稅務(wù)稽查時如何做到公平性與合法性? 2.組織一個愛心募捐活動

3.自己兩個好朋友鬧翻了,如何調(diào)解?

＃＃第二套:2月11日上午（無解析）

第一題:請你談?wù)勅绾螌Χ悇?wù)制度進(jìn)行改革,以提高對市場經(jīng)濟(jì)的調(diào)控能力?

第二題:請你組織一次依法納稅宣傳活動,你認(rèn)為需要考慮哪些方面?

第三題:假如你的好友要你和他們?nèi)プ鲆恍┻`反組織制度的行為,請問你會怎么做? 在你回答完以后會問你有沒有要補(bǔ)充的!

2010年7月17日湖南省長沙市公務(wù)員面試題（無解析）

1、有人把工作當(dāng)工作，有人把工作當(dāng)事業(yè)，你怎么看？

2、有一個同事只愿意獨(dú)立工作，不愿意別人幫助也不愿意合作，你如何評價(jià)？

3、對第一個吃螃蟹的，你如何評價(jià)？

2010年7月17日下午湖南省長沙市公務(wù)員面試題（無解析）

第一組：

1、心態(tài)很重要，你怎么看？你認(rèn)為最重要的是什么？

2、你跟同事有分歧，你怎么處理？

3、禁止沿街乞討，你怎么看？

第二組：

1、道高一尺，魔高一丈，你的看法？

2、刀鞘藏刀鋒，而滿足于自己的鈍。你的看法？

3、金融危機(jī)主要原因是道德的缺失，你怎么看？

2010年7月18日湖南省長沙市司法系統(tǒng)公務(wù)員面試題（無解析）

1、吳官正說過人走茶涼，當(dāng)官也是如此。你有何看法？

2、2個部門經(jīng)濟(jì)糾紛，領(lǐng)導(dǎo)讓你化解，如何處理？

3、你在趕明天開會的報(bào)告，朋友讓你陪他家人看病。如何權(quán)衡？

2010年7月18日湖南省長沙市公務(wù)員面試題（無解析）

1、如何理解：讓人民活得更有尊嚴(yán)。

2、組織一場調(diào)查專項(xiàng)資金的活動？

3、你和小秦是同學(xué)，在你升職之后他把你當(dāng)陌生人，你怎么處理？

2010年7月20日湘西公務(wù)員面試真題（無解析）

1平凡的步伐也可以成就偉大，你認(rèn)為呢?結(jié)合自己經(jīng)歷說說你偉大嗎? 2一頭小鹿有很多辦法都躲過獵人的捕獲，有個聰明獵人終于想到它所有的辦法，終于把它捕獲了，你怎么看? 3：小肖和小何是新人，老同志常刁難他們，有次有個工作由他們兩個完成，小肖說，要趁機(jī)報(bào)復(fù)，你是小何，怎么做? 4：電視臺來你單位報(bào)導(dǎo)負(fù)面情況，你怎樣接待?

2010年7月21日上午湘潭公務(wù)員面試題（無解析）

1.荀子說：非我而當(dāng)者，吾師也;是我而當(dāng)者，吾友也;諂諛我者，吾賊也!大意是正確批評自己的人是老師 恰當(dāng)肯定自己的人是朋友 一味阿諛奉承的人是誠心害你的壞人

這句話對不對?如何理解?

2.某外省單位要前來你市對高校畢業(yè)生就業(yè)情況進(jìn)行調(diào)研，你作為相關(guān)負(fù)責(zé)人要如何組織這次活動?

3.如果你有一個同事，總是向領(lǐng)導(dǎo)打你的小報(bào)告，表面上卻假裝跟你關(guān)系很好，還常常請你吃飯，你要如何處理?

2010年7月17日湖南省常德市公務(wù)員面試題（無解析）

1、北大憑“生源質(zhì)量”理由今年在京擴(kuò)招比例高達(dá)44%，對于北大擴(kuò)招對還是不對？你怎么看？

2、假入領(lǐng)導(dǎo)讓你負(fù)責(zé)一場招聘人才的活動，你怎么組織，說說具體做法？

3、兩個人選擇一筐魚和一枝魚竿，選擇魚的餓死了，選擇魚竿的也餓死了。對與這件事你怎么看？

2010年常德市公務(wù)員面試真題(7月17日下午)（無解析）

1.俗語“給你一根拐杖，你不會跌倒，但是你也不能迅跑。”怎么理解? 2.一個廠的出現(xiàn)問題商品，你負(fù)責(zé)召回，如何處理?

3.你是甲校校長，到乙校開家長會，乙校校長要你作為家長代表發(fā)言。請現(xiàn)場模擬一下

2010年7月18日上午湖南省常德市公務(wù)員面試題（無解析）

1、西安交通部門10萬元獎勵遵守交通規(guī)則的市民，你怎么看？

2、某區(qū)糧食交易所出現(xiàn)了外地品牌大米，你領(lǐng)導(dǎo)讓你去調(diào)查，你怎么做？

3、用“大智若愚”編個小故事。

2006年5月20日湖南公務(wù)員考試面試真題（無解析）

1：“龍生龍，鳳生鳳，老鼠生的兒子會打洞”，你怎樣理解這句話？

2：組織安排你作一個有關(guān)于進(jìn)城務(wù)工人員子女受教育的調(diào)查。

3：一名歹徒綁架了一個人質(zhì)，上級指派你去處理此事，你怎么做

2008年6月5日湖南省公務(wù)員考試面試真題（無解析）

1、靠山山倒，靠水水倒，靠自己不會倒，你怎么理解?

2、有人說能力是多方面的，但要先自我反省，你怎么看?

3、由你負(fù)責(zé)一項(xiàng)活動，但是參與的幾個部門有矛盾，你怎么辦?

4、你是賓館經(jīng)理，剛向顧客保證沒有蒼蠅，這時剛巧一只蒼蠅飛過，你怎么辦?

2008年6月6日上午湖南省公務(wù)員考試面試真題（無解析）

1、以“恥辱”和“勇氣”為主題做一個四分鐘的演講。

2、有人說變化是一種發(fā)展，你怎么看?

3、一個學(xué)校的學(xué)風(fēng)差，升學(xué)率低，你作為校長應(yīng)該怎么辦?

2008年6月6日下午湖南省公務(wù)員考試面試真題（無解析）

1、以“誤解”和“責(zé)任”為主題做一次四分鐘的演講。

2、有人說存在也是一種合理，你怎么看?

3、一個企業(yè)人才流失嚴(yán)重，經(jīng)濟(jì)效益差，如果你是那個企業(yè)的經(jīng)理你怎么辦?

2008年6月21日湖南省地稅系統(tǒng)公務(wù)員考試面試真題（無解析）

1、請以生命、傷痛、成功等詞語，講個小故事。

2、漫畫題，一個人帶著“老黃歷“的眼鏡在看“新信息”的報(bào)紙。談?wù)勀愕母邢?

3、你作為一個稅務(wù)所的負(fù)責(zé)人，今年上級給你下達(dá)的稅收任務(wù)比去年多出30%，請問你打算如何開展工作?

2004年7月9日上午湖南某地區(qū)公務(wù)員考試面試真題（無解析）

1、你不喜歡的書是什么？為什么？

2、你對養(yǎng)廉保證金制度怎么看待？

3、你代表單位召開洽談會，你將如何進(jìn)行？

4、客觀情況違背你的意愿時，你怎么做決定？為什么？

湖南省公務(wù)員錄用考試面試題集錦（無解析）

1據(jù)報(bào)道某鐵路公安與小偷勾結(jié)充當(dāng)他們的保護(hù)傘分得贓款你對此有何看法 2如果你單位與其他幾個單位有矛盾領(lǐng)導(dǎo)叫你去解決你如何處理

3你答應(yīng)了你的朋友辦事在辦事的過程中發(fā)現(xiàn)了有違道義的情況你如何對待

邵陽的面試題（無解析）

1、“一個好漢三個幫”和“求人不如求已”你是如何選擇的，如何理解的？

2、古時候，有一個人以為他的鄰居偷了他的斧子，然后怎么看那個人怎么像小偷，后來他找到了自己的斧子，又覺得他的鄰居是個好鄰居，怎么看那人怎么是個好人，你是如何理解這個故事的？

3、有個農(nóng)民，有一次他出去打魚的時候看見有人落水，就上前救了他，那人救上來之后居然連謝謝都沒有說一句，你是怎么想的？

4、單位新招了一批公務(wù)員，領(lǐng)導(dǎo)讓你組織帶隊(duì)去一家先進(jìn)單位參觀學(xué)習(xí)，你要如何組織？

郴州面試題目（無解析）

1/監(jiān)督和腐敗的作用，用人不疑 2/還有一個是假如你當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)，你的一個屬下比你有能力，資歷也比你深，對你很不服，你會怎么做

3/最后一個是假如你結(jié)婚了去朋友家送請貼，他們正沉浸在悲痛之中，你會怎么辦

湖南省公務(wù)員錄用考試面試題集錦（無解析）

1、自我介紹

2、如果領(lǐng)導(dǎo)在一次會上公開批評了你，但錯誤不是你造成的，你會怎么辦？

3、如果你考上了公務(wù)員，但單位給你安排的事情不是你想做的，你怎么辦？

4、談?wù)勀銓Ω瘮栴}的看法

湖南省公務(wù)員錄用考試面試題集錦（無解析）

1、有人說 奉承是一筆巨款，但是人人都不吝嗇這筆巨款 談?wù)勀銓@個句子的看法。

2、開會題變體： 你主持一個會議 會議期間參會雙方出現(xiàn)了很大的爭議 但領(lǐng)導(dǎo)要求這次會議一定要討論出一個結(jié)果，你該怎么辦 老套路咯 不多說

3、處理關(guān)系題變體: 你新到某單位，局長批示了一個明顯違反法律的文件，由你執(zhí)行，你該怎么辦。

湖南省公務(wù)員錄用考試面試題集錦（無解析）

1。談“八榮八恥”對黨政干部的意義和作用

2。某地資源貧瘠，造假屢有發(fā)生，如果領(lǐng)導(dǎo)派遣你去開展打假工作，你怎么做？ 3。你買禮品去岳父家拜壽，結(jié)果遇到領(lǐng)導(dǎo)夫人，她以為你去找她并接過禮物，問你怎么告訴她真實(shí)情況并使對方不難堪

4。你和同事有矛盾，但是一項(xiàng)工作必須通過他的協(xié)助才能完成。問你怎么辦

湖南檢察院題：（15分鐘）（無解析）

1、了解你自己的人是自己，最了解你的人是別人。結(jié)合談?wù)勀惚讳浫×艘趺醋觯?/p>

2、某執(zhí)法機(jī)關(guān)執(zhí)法時，將違法單位或個人在媒體上爆了光，有人認(rèn)為這是侵犯了他人的隱私權(quán)。請從法律和社會管理的角度淡淡你的看法。

3、領(lǐng)導(dǎo)讓你組織一次法律知識競賽，你怎么辦？

4、單位領(lǐng)導(dǎo)對你有看法，在工作中與你為難，你怎么辦？

長沙市工商局：10分鐘（無解析）

1、人生有一面鏡子，有魔幻的作用，你怎么運(yùn)用？結(jié)合實(shí)際談?wù)勀愕睦斫?/p>

2、現(xiàn)在社會上流行送“黃金書”“白銀書”，但國家新聞出版署下令禁止，你怎么看待

3、在一次行政執(zhí)法中，有一位同事的失誤引起群眾的不滿，你怎么處理？

25日湘潭市檢察院，省法院面試題目（無解析）

1。職位匹配題，并談?wù)勗趺刺岣咦约海?/p>

2。為了維持秩序，有關(guān)部門偷拍違法行為，但同時侵犯了隱私權(quán)，談?wù)勀愕目捶?3。組織一次法律知識競賽

4。你大學(xué)剛畢業(yè)，領(lǐng)導(dǎo)批評了你，你認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)對你有偏見，頂撞了領(lǐng)導(dǎo)。

解析部分

第一題

1、最近網(wǎng)絡(luò)上頻頻曝光富二代官二代事件，你怎么看? 【考查要點(diǎn)】綜合分析之社會現(xiàn)象類

【題型分析】綜合分析能力：能否辯證、全面、客觀地分析問題?！緟⒖即鸢浮拷鼇恚案欢逼鄹F、“官二代”欺民的事件頻頻被曝光，由此展開的對“二代”群體的質(zhì) 疑和爭論也不斷升溫?！岸痹掝}已經(jīng)成為公共話語，并正式進(jìn)入最高決策層的視野。對 于“富二代”、“官二代”，我們不能簡單的說好還是不好，而是應(yīng)該全面地、客觀地、辨證 地看待。

首先，我們應(yīng)該清醒地認(rèn)識到，“富二代”和“官二代”不見得都是壞人、紈绔子弟，富二 代有知識成功型，也有紈绔子弟敗家型，平庸者也占很大比例。“富二代”、“官二代”中，有一群人，正意欲為自己正名。

在當(dāng)今社會，仍舊有很多“富二代”和“官二代”對自身要求比較嚴(yán)格，并為社會建設(shè)作出 了卓越的貢獻(xiàn)。著名的富二代有魯鼎偉、劉暢等人，“2010年中國大學(xué)創(chuàng)業(yè)富豪榜”中的創(chuàng) 業(yè)富豪丁仕源，現(xiàn)就讀于深圳職業(yè)技術(shù)信息學(xué)院，今年財(cái)富高達(dá)1200萬元，昂首邁進(jìn)“千 萬富豪”行列，在競爭激烈的大學(xué)創(chuàng)業(yè)富豪榜上為“90 后”奪得“一席之地”，成為中國“90 后”創(chuàng)業(yè)領(lǐng)跑者。據(jù)悉，丁仕源有著“富二代”的身份，卻并不是靠殷實(shí)的家底鋪路，一直 到18 歲時，他才得到了父母的支持。從丁仕源的例子中，不難發(fā)現(xiàn)“富二代”、“官二代” 這個群體中，有很多人都在自己的人生道路上刻苦努力，在成就自己事業(yè)的同時，創(chuàng)造了更 多就業(yè)崗位，為社會和國家作出了很大的貢獻(xiàn)。其次，我們還應(yīng)該看到，大多“富二代”、“官二代”都在優(yōu)越的家庭背景下成長，享受著家 人的溺愛、父輩積累的財(cái)富和人脈資源的蔭庇，這就使得部分“富二代”、“官二代”缺乏磨 練歷練的機(jī)會，致使一小部分“富二代”、“官二代”辦事缺乏毅力，在公德培養(yǎng)、人情冷暖 等方面缺乏必要的認(rèn)識和經(jīng)歷，因此在社會上出現(xiàn)了一些“富二代”欺窮、“官二代”欺民 的事件，從“70 碼事件”到“校園選妻”，與“富二代”“、官二代”這個群體相關(guān)的新聞 總是彌漫著金錢和權(quán)力的色彩，并伴隨著巨大的爭議。這些事件造成了不良的社會影響，應(yīng) 該引起社會、政府的廣泛關(guān)注。第一，由于“富二代”、“官二代”的不良行為，使得社會上產(chǎn)生了仇富、仇官現(xiàn)象，造成社 會裂痕，這對于構(gòu)建社會主義和諧社會來說無疑具有很大的阻礙作用； 第二，由于少部分“富二代”、“官二代”的不良行為，致使社會大眾對所有的“富二代”、“官二代”產(chǎn)生了芥蒂心理，這對于“富二代”、“官二代”當(dāng)中的優(yōu)越份子來說有失公平，也影響了他們積極性的發(fā)揮。

溫總理在北京大學(xué)與莘莘學(xué)子座談時再一次強(qiáng)調(diào)“公平正義比陽光還要光輝”，撫平社會的 裂痕，一定要改變產(chǎn)生“富二代”、“官二代”的土壤和條件，消除社會“仇富、仇官”的心 態(tài)，共享優(yōu)質(zhì)資源，縮小貧富差距，實(shí)現(xiàn)社會公平，割斷公權(quán)力與市場的交易，還社會和市 場一片朗朗的晴空。因此，對于“富二代”、“官二代”我們應(yīng)該全面辨證地看待，具體問題 具體分析。

2.海關(guān)要組織一場解決群眾困難問題的現(xiàn)場辦公會議，原來負(fù)責(zé)的同志生病住院了，領(lǐng)導(dǎo)讓你繼續(xù)負(fù)責(zé)，你怎么做? 【考查要點(diǎn)】應(yīng)急應(yīng)變+組織管理類 【題型分析】這是一道應(yīng)急應(yīng)變與組織管理相結(jié)合的題目，答題的重點(diǎn)依然在如何組織好這 次會議，將會議精神落實(shí)在實(shí)處。【參考答案】

妥善解決老百姓的生活困難問題，是各級政府、各部門和各單位義不容辭的責(zé)任。海關(guān)部門 此次組織以解決群眾困難問題為主題的現(xiàn)場辦公會議，有利于上級領(lǐng)導(dǎo)及時了解群眾困難問 題，并給出解決方法。有利于和諧的黨群干群關(guān)系的建立，意義重大。如果出現(xiàn)了原負(fù)責(zé)此工作的同志生病住院，領(lǐng)導(dǎo)讓我接替負(fù)責(zé)的情況，我會首先向領(lǐng)導(dǎo)請示 明確會議的主題和注意事項(xiàng)，迅速明確此次現(xiàn)場辦公會議的重點(diǎn)，并和之前負(fù)責(zé)人迅速做好 交接工作，了解會議相關(guān)工作的進(jìn)展情況，并盡快了解現(xiàn)場辦公會議各個工作小組的工作進(jìn) 展情況，協(xié)調(diào)好各個小組的工作，保障活動順利進(jìn)行。

現(xiàn)場辦公會議籌備委員會，負(fù)責(zé)籌委會工作會議及有關(guān)會議的組織、協(xié)調(diào)工作。要負(fù)責(zé)起草 工作會議的《總體方案》。起草領(lǐng)導(dǎo)講話及會議要求、大會主持詞等文件。資料收集組可以 采用一些信箱收集、資料查詢等方式來收集、整理轄區(qū)內(nèi)群眾的困難和需要解決的問題，匯 總資料，編制目錄，將問題進(jìn)行分類歸檔，提供給與會代表。會議結(jié)束之后所有材料的組卷 歸檔。聯(lián)絡(luò)組負(fù)責(zé)將會議的時間、地點(diǎn)和流程通知到參會的海關(guān)相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)和人員代表。宣傳報(bào)道組負(fù)責(zé)對此次現(xiàn)場辦公會議做好前期宣傳，使工作人員前期收集工作能夠順利展開，使群眾能夠?qū)⒗щy和問題一一提出。會議進(jìn)行時，要對整個會議的進(jìn)展進(jìn)行錄像記錄進(jìn)行備 檔。秩序組、接待組以及后勤保障組要維護(hù)好現(xiàn)場的秩序，各參會領(lǐng)導(dǎo)的接待工作，以及會 議的服務(wù)工作。

總之，作為新的負(fù)責(zé)人一定要盡快融入到角色中，協(xié)調(diào)控制好各工作小組的工作進(jìn)程，落實(shí) 責(zé)任，抓好落實(shí)。會議結(jié)束后，認(rèn)真做好總結(jié)驗(yàn)收工作。我會針對會議組織過程中出現(xiàn)的問題和獲得的經(jīng)驗(yàn)做 一個報(bào)告，上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)，進(jìn)行備案。海關(guān)各部門負(fù)責(zé)人要將群眾提出的各類困難和問題和會議 討論給予的解決方法進(jìn)行總結(jié)。并由監(jiān)管部門深入各地區(qū)、各部門進(jìn)行后續(xù)檢查驗(yàn)收，推動 此項(xiàng)工作的開展，切實(shí)解決老百姓的困難。

3.你的同事上班期間出去辦了點(diǎn)私事，很快就回來了，沒和領(lǐng)導(dǎo)請假，領(lǐng)導(dǎo)知道后批評了她，她一賭氣不好好工作，每天很懈怠，作為她的好朋友你怎么辦？ 【考查要點(diǎn)】人際溝通類

【題型分析】答題時應(yīng)體現(xiàn)出人際溝通的技巧和意識，考慮到多方利益之間的協(xié)調(diào)。【參考答案】

政府公務(wù)員隊(duì)伍是一個講組織、講紀(jì)律、講正氣的隊(duì)伍，是一個敢于撲下身子，求真務(wù)實(shí)全 心全意為人民服務(wù)的隊(duì)伍。一般來說，出現(xiàn)題目中的情況比較少見，但是一旦出現(xiàn)了，我們 必須要及時處理，及時化解，盡快的讓每一位同事保持高度的戰(zhàn)斗力投入到工作中來。同事上班期間出去辦私事，沒有和領(lǐng)導(dǎo)請假，領(lǐng)導(dǎo)知道后批評了她，這個時候她心中難免委 屈，也是可以理解的。作為她最好的朋友，我應(yīng)該去安慰她，但是這種安慰是以尊重領(lǐng)導(dǎo)權(quán) 威和勸說同事干好本職工作為前提的，保障單位的團(tuán)結(jié)性。

首先，我會選擇一個合適的場合，例如晚上一塊聚餐的時候，以一顆真誠的心態(tài)與同事進(jìn)行 溝通，為她提供更有全面合理的信息，供她參考，讓她可以平心氣和的面對領(lǐng)導(dǎo)的批評，認(rèn) 識到自己的錯誤。

其次，我會委婉的說明，對于任何一個企業(yè)、任何一個單位，尤其是咱們的公務(wù)員隊(duì)伍都是 有紀(jì)律、有規(guī)章的，在未向領(lǐng)導(dǎo)請假的情況下，上班期間出去辦私事是不對的。領(lǐng)導(dǎo)的批評 是合理的，領(lǐng)導(dǎo)的批評她也是為她著想，關(guān)心她，為她負(fù)責(zé)。希望她正確面對領(lǐng)導(dǎo)的批評。然后，我會和她進(jìn)行溝通，當(dāng)初咱們加入公務(wù)員隊(duì)伍的目的就是為了為群眾辦點(diǎn)實(shí)事，就是 要把我們的所學(xué)用于服務(wù)一方，造福一方，就是要回報(bào)社會?，F(xiàn)在我們得到組織的肯定，順 利的走入了公務(wù)員的隊(duì)伍，更不能懈怠。即使心中有委屈，也要快速的調(diào)整情緒，堅(jiān)定的走 下去，做好自己的本職工作。

在今后的工作中，我更要積極的鼓勵同事，和她并肩作戰(zhàn)，做好本職工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交付的 任務(wù)。對于自己來講，這也是一種警示，對待領(lǐng)導(dǎo)的批評，任何時候都要本著謙虛謹(jǐn)慎、知 錯就改的態(tài)度正確面對，回來以后認(rèn)真領(lǐng)會，認(rèn)真汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)能力 和綜合素質(zhì)，在自己平凡的崗位上狠抓實(shí)干，服務(wù)百姓。

4.單位舉辦一次會議，臨近開會時，有一些同志缺席，你怎么處理？ 【試題類型】應(yīng)急處理

【考查要素】對待緊急情況的情緒控制能力和處理問題的有序性

【答題思路】對于突發(fā)事件的發(fā)生，我們應(yīng)該快速反應(yīng)，針對缺席情況作出及時處理，保持 會議順利召開。【參考答案】

臨近開會時，突然出現(xiàn)同志缺席，這在將來的工作中是經(jīng)常會出現(xiàn)的問題，但是作為會議的 負(fù)責(zé)人或者是主持人，必須保持冷靜從容、處變不驚的態(tài)度予以及時處理，從而保證會議的 正常進(jìn)行。

如果我是這次會議的負(fù)責(zé)人，我會第一時間作出判斷：如果缺席的同志是主要領(lǐng)導(dǎo)，在這次 會議上將作出重要講話，我想我會及時與對方取得聯(lián)系，看看對方有沒有合適的人員或是看 看能否派其秘書代替其前來參加這次會議；如果該缺席的同志雖然很重要，并且有講話，但 是他的缺席只是暫時的，在會議的進(jìn)程中還會到來，我想我可以將其講話的順序做個簡單的 調(diào)整，等到其到來后在做演講或報(bào)告；如果缺席的同志在這次會議中的角色并不是很重要，其缺席并不會影響到該會議的順利進(jìn)行，我想，我會繼續(xù)該會議。如果我是這次會議的主持人，我會采取以下措施：我首先會來這次會議的負(fù)責(zé)人或是我的上 級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，聽取負(fù)責(zé)人的意見和看法，并且給他提出合理的意見和建議，供其參考。在整個會議的過程中，做好本職工作的同時，配合好同事和領(lǐng)導(dǎo)的工作。

前事不忘后事之師。人要想成長和發(fā)展必須總結(jié)過去成功與失敗的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。事后，我也會 積極的總結(jié)，為下一次的應(yīng)急情況提供借鑒。當(dāng)前的政府工作，經(jīng)常會面臨一些新情況、新 形勢、新問題，作為一名公務(wù)員，一定要不斷的提高自己的應(yīng)急應(yīng)變能力，提高自己的業(yè)務(wù) 能力和水平，從而在為人民服務(wù)的崗位上、在自己的本職工作中作出一番貢獻(xiàn)。

第二題

1、“求名心切必作偽，求利心重必趨邪”，聯(lián)系談?wù)劰珓?wù)員。

【參考答案】該句話的主要含義是如果過于追逐名利，必然會誤入歧途。我認(rèn)為這句話非常有哲理，尤其對于公務(wù)員隊(duì)伍來講，可能比較容易受到各種名利的誘惑，所以作為公務(wù)員,應(yīng)該以此話時刻警醒自己。

首先，我想談一下自己對名利的理解。對待名利，雖然我們常說要淡泊名利，但其實(shí)對于名利我們不一定就要徹底劃清界限。名和利，其實(shí)本身不是壞東西，追求名利是每個人的

正常愿望，名就是追求社會的承認(rèn)，利就是追求個人的生存條件。關(guān)鍵是要正確對待它們。

其次，我們應(yīng)該認(rèn)識到，物質(zhì)上的東西生不帶來、死不帶去，如果苦苦追索，想得太多，遲早會出問題。對于利來說，目前我們的公務(wù)員崗位的收入水平在我們當(dāng)今社會中已經(jīng)完全可以滿足正常的生活需求，如果對物質(zhì)有過度的追逐，自然會不能抵抗社會上各種誘惑。對于名來講，我們應(yīng)該認(rèn)識到，作為一種公務(wù)員，一名人民的公仆，最關(guān)鍵的是得到群眾的認(rèn)可，名都是群眾給的，只有踏踏實(shí)實(shí)地為群眾服務(wù)，才能得到人民認(rèn)可，才能有好口碑，好名聲。

再次，相對于個人的名利而言，我認(rèn)為公務(wù)員應(yīng)該更多地去想一下如何去為群眾謀更多利益，應(yīng)該如何為單位，為政府樹立更好的名聲和形象。

其實(shí)不僅是公務(wù)員，作為普通的社會在職人員的我,也應(yīng)該時刻提醒自己要保持好的心態(tài)，少一點(diǎn)名利心，對待群眾多一些愛心，耐心，熱心。對待工作多一些責(zé)任心，上進(jìn)心，信心。讓我的領(lǐng)導(dǎo)對我放心，讓群眾對我滿意。

2、政府欲向社會購買社會福利提供給社會，李奶奶被政府安排在一個養(yǎng)老院，但是養(yǎng)老院設(shè)施陳舊，服務(wù)不到位，李奶奶寫信給政府反映問題，領(lǐng)導(dǎo)讓你來處理這個事，你怎么處理？ 【參考答案】如果領(lǐng)導(dǎo)讓我來處理此事，我想我會這樣展開工作：

我會第一時間與李奶奶及其家人取得聯(lián)系,并做進(jìn)一步的交流，在安撫他們不滿情緒的同時，讓他們得知上級領(lǐng)導(dǎo)對他們反映的情況非常重視，一定會妥善解決，請他們不要擔(dān)心著急。并向他們詢問更詳細(xì)的情況，并做好筆錄。第二，我會根據(jù)李奶奶及其家人提供的情況立刻展開全面細(xì)致的調(diào)查工作。對政府關(guān)于養(yǎng)老院管理的政策文件進(jìn)行查閱，通過走訪和實(shí)地調(diào)查的形式對養(yǎng)老院的硬件設(shè)施及服務(wù)水平做相應(yīng)的了解。在此過程中也要和其它的一些相關(guān)工作人員的做好協(xié)調(diào)配合，確保得到盡可能詳實(shí)的情況。

第三，調(diào)查過后，對搜集來情況進(jìn)一步核實(shí)和分析。對于調(diào)查過程中發(fā)現(xiàn)的問題，如果我的權(quán)限可以解決問題，我會立刻開展工作解決問題，比如與養(yǎng)老院溝通,建議完善養(yǎng)老院的服務(wù)規(guī)定，對不稱職的服務(wù)人員的處理等。如果問題在我的職權(quán)范圍之內(nèi)無法解決，我會根據(jù)我們的政策規(guī)定給出相應(yīng)的解決建議。同時，我會將調(diào)查結(jié)果和解決建議盡快地匯報(bào)于上級領(lǐng)導(dǎo)，并協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)作出相應(yīng)安排。

事情處理完之后，也要立即對李奶奶及家人做好回復(fù)工作。在今后的工作過程中，繼續(xù)關(guān)注我們的養(yǎng)老院的相關(guān)工作，也確保能夠給老年人提供一個安心快樂的晚年。

3、某建筑單位在施工場地未擺設(shè)提醒標(biāo)志，一司機(jī)不慎落入，向施工單位反應(yīng)，單位推諉，司機(jī)又向有關(guān)部門反應(yīng)，你接聽電話，你該如何應(yīng)對？

【參考答案】第一，我會詳細(xì)詢問、記錄司機(jī)出事當(dāng)天的具體情況，以及他向施工單位反應(yīng)時的相關(guān)情況和細(xì)節(jié)，并向其表示，在施工場所不擺設(shè)提醒標(biāo)志，是違反相應(yīng)法律法規(guī)的，我們一定會積極調(diào)查這一件事，如果事情屬實(shí)，一定會給予相應(yīng)的懲罰，請司機(jī)留下其聯(lián)絡(luò)方式，并表示會盡快和他聯(lián)系。當(dāng)然，我會了解一下司機(jī)的身體狀況，以示關(guān)心。第二、我會把這個情況匯報(bào)給我的領(lǐng)導(dǎo)，并配合我的領(lǐng)導(dǎo)處理好這件事。

第三、我會和施工單位進(jìn)行相應(yīng)的核實(shí)，如果確實(shí)是施工方未擺設(shè)提醒標(biāo)志，施工方必須負(fù)全部責(zé)任，按照相應(yīng)的法律法規(guī)，賠償司機(jī)的相關(guān)損失；如果施工方設(shè)置了提醒標(biāo)志，可是由于一些因素，例如被風(fēng)刮走等，那么我們也會向其表示，他們的失誤畢竟造成了司機(jī)的損失，我會約施工方、司機(jī)進(jìn)行協(xié)商，給利益損失方以滿意的答復(fù)。

第四、這類事件在近年頻繁發(fā)生，究其主要原因，還是大家的一種僥幸心理，我會建議施工單位的管理方定期檢查，對于不設(shè)置提醒標(biāo)志的施工單位給予相應(yīng)警告和處罰。

第五、當(dāng)然，我們要在整個全市進(jìn)行宣傳，希望群眾在行車、走路時注意安全，遇到施工場地不設(shè)置標(biāo)志，撥打相關(guān)熱線舉報(bào)。

4、幾年前李大爺想在樹上建了個10平米的房子，在建之前，向有關(guān)部門提出申請，該部門回應(yīng)說沒有相關(guān)規(guī)定，后來房子建好了，最近有網(wǎng)友拍攝了照片放在網(wǎng)上，并稱其違反相關(guān)規(guī)定，有關(guān)部門就此召開會議，你是與會者之一，會提出哪些建議？

【參考答案】我作為參會人員，針對題目中出現(xiàn)的情況，會提出以下幾個建議：

第一、正面回應(yīng)網(wǎng)友。網(wǎng)絡(luò)這一第三媒體的力量不可小視，因此我們應(yīng)該通過網(wǎng)絡(luò)發(fā)表相關(guān)聲明，表示我們已經(jīng)積極調(diào)查此事，并且在最短的時間內(nèi)公布于眾。

第二、聯(lián)系村民所在村莊，核實(shí)網(wǎng)絡(luò)照片是否屬實(shí)，以及該村民的詳細(xì)信息。和村民進(jìn)行面對面的談話，村民在建房之前咨詢了哪些單位，并了解村民在大樹上建房屋的原因所在，例如生活上比較貧困等其他原因。

第三、針對村民在自家大樹上建房這件事，查閱相關(guān)法律法規(guī)、咨詢相關(guān)法律部門，核實(shí)這件事是否違規(guī)。并將相關(guān)法律條文歸納成文，以便在解決問題時使用。

第四、通過采訪村民、村干部等各種方法，了解該村民在大樹上見房屋，是否給其他人帶來困擾，以及在樹上的房屋是否具有安全隱患。

第五、希望電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體做好相關(guān)的輿論導(dǎo)向，防止事態(tài)進(jìn)一步擴(kuò)大。

第三題

1、某市要求城管人員每天巡查，在巡查過程中至少為市民做一件好事，不分事大事小。有人支持，有人質(zhì)疑。你怎么看？

點(diǎn)撥：本題首先要做出明確表態(tài)，城管人員在巡查過程中為市民堅(jiān)持做好事是值得肯定的。下面從不同層面對該做法進(jìn)行分析，并談及完善對策，最后結(jié)合所報(bào)考崗位實(shí)際談?wù)剛€人受到的啟發(fā)。

要點(diǎn)提示：城管人員在巡查工作中能夠堅(jiān)持為市民做好事，這是值得肯定的，值得在更大范圍推廣。下面我從三個方面談一下個人想法：

首先，該做法與科學(xué)發(fā)展觀的核心，即“以人為本”的執(zhí)政理念不謀而合，要做到“以人為本”就要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員做到尊重群眾的主體地位，發(fā)揮人民首創(chuàng)精神，保障人民各項(xiàng)權(quán)益，要全心全意為人民服務(wù)，做到權(quán)為民所用，利為民所謀，情為民所系。城管人員能在巡查之余幫助群眾做好事，正是對人民權(quán)益的尊重和保護(hù)。值得肯定。

其次，該做法是打造服務(wù)型政府的具體體現(xiàn)。服務(wù)型政府的標(biāo)準(zhǔn)是什么？服務(wù)型政府的標(biāo)準(zhǔn)是民主法治，高效便民，它強(qiáng)調(diào)的是政府行為從公共利益出發(fā)。而公共利益的體現(xiàn)并不神秘，并不抽象，尊重和保護(hù)公共利益就是要求公務(wù)員在日常工作中做到想群眾之所想，急群眾之所急，謀群眾之所需，能堅(jiān)持為群眾的福祉而工作，體現(xiàn)人民公仆的基本精神。城管人員的做法也正是體現(xiàn)了人民公仆為人民服務(wù)的宗旨，是服務(wù)型政府的具體體現(xiàn)。

再次，城管人員被要求在巡查中必須堅(jiān)持做好事也需要進(jìn)一步完善。要求必須做一件好事未免機(jī)械和保守，有“一刀切”之嫌。要求城管人員為群眾做好事需要從三點(diǎn)進(jìn)一步改善工作：第一是廣泛發(fā)動干部職工積極參加，在思想上樹立為人民服務(wù)的意識；第二是增強(qiáng)干部職工的業(yè)務(wù)能力，群眾利益無小事，群眾工作千頭萬緒，具有復(fù)雜性、艱巨性、長期性，因此為群眾服務(wù)要從增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力著手；第三是完善考核與激勵機(jī)制，將該項(xiàng)工作建立長效機(jī)制，向更加深遠(yuǎn)和長效推進(jìn)。

結(jié)合自身實(shí)際情況，我想談一點(diǎn)心得：此次面試對于我個人意義重大，面試的結(jié)果直接關(guān)系到今后的人生軌跡和發(fā)展平臺。但我想這并不是人生中最重要的，最重要的問題是做一個什么樣的人。馬克思在中學(xué)畢業(yè)時寫過一篇文章叫《青年在選擇職業(yè)時的考慮》，文章中說到：“如果我們選擇了最能為人類幸福而勞動的職業(yè)，那么，重?fù)?dān)就不能把我們所壓倒，因?yàn)檫@是為人類而獻(xiàn)身?！蔽蚁?，無論將來我做什么職業(yè)，最重要的是服務(wù)他人，如果能有

幸成為公務(wù)員，更要有這種服務(wù)意識，堅(jiān)持做實(shí)事，做好事。

2、某村垃圾較多，目前要開展環(huán)境整治工作，提升農(nóng)村環(huán)境，你是基層政府工作人員，為了此次工作的順利開展，領(lǐng)導(dǎo)派你做調(diào)研。你認(rèn)為調(diào)研的主要內(nèi)容是什么，怎么開展？

點(diǎn)撥：本題首先要明確此次工作的意義，然后從實(shí)施階段，從不同角度談此次調(diào)研活動如何開展。題目的設(shè)問很科學(xué)，也很刁鉆，首先要說明調(diào)研的內(nèi)容，然后才是具體如何開展活動的細(xì)節(jié)?？忌诳紙鰰r一定要認(rèn)真聽題，做到有問必答，一問一答。

要點(diǎn)提示：農(nóng)村環(huán)境的改善意義重大。社會主義新農(nóng)村的基本要求是生產(chǎn)發(fā)展，生活富裕，鄉(xiāng)風(fēng)文明，村容整潔，管理民主。這其中村容整潔是新農(nóng)村建設(shè)的重要一環(huán)。因此一定要高度重視此次調(diào)研工作，把調(diào)研做透徹，做扎實(shí)。

為確保調(diào)研效果，此次調(diào)研要涉及如下四方面內(nèi)容：一是農(nóng)村環(huán)境改善的標(biāo)準(zhǔn)；二是當(dāng)前我村環(huán)境的現(xiàn)狀；三是我村環(huán)境差的根源；四是改善環(huán)境的有效方法和方向。

此次調(diào)研工作我會按照如下基本步驟展開：

第一，通過上網(wǎng)、閱讀查找資料，對于當(dāng)前國家或?qū)W理上對于農(nóng)村環(huán)境的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行學(xué)習(xí)，只有知道什么是優(yōu)秀才能做好調(diào)研工作，根據(jù)具體標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容制定適合本村的評價(jià)體系和標(biāo)準(zhǔn)；

第二，走訪實(shí)地調(diào)研，在街道、農(nóng)戶、農(nóng)田、農(nóng)民自辦企業(yè)、村辦學(xué)校中展開實(shí)地走訪，在調(diào)查過程中嚴(yán)格進(jìn)行評分，對本村不同場所作有所區(qū)別的實(shí)地調(diào)研；

第三，就本村環(huán)境問題召開座談會，邀請本村黨員、各生產(chǎn)小隊(duì)隊(duì)長、村中長者到會參加，就本村環(huán)境差，垃圾多的原因讓大家各抒己見，做好筆記，分類整理；

第四，尋訪高校環(huán)境方面的學(xué)者，就農(nóng)村環(huán)境治理問題請他們提提建議，對我村發(fā)展綠色農(nóng)業(yè)、有機(jī)農(nóng)業(yè)提出寶貴意見；

第五，到村容整潔的優(yōu)秀村、模范村去取取經(jīng)，學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，有選擇有步驟地嫁接到我村進(jìn)行實(shí)施。

相信通過以上幾個方面，可以摸清我村環(huán)境的基本現(xiàn)狀，為改善我村環(huán)境奠定基礎(chǔ)。

3、有人說，公務(wù)員是領(lǐng)導(dǎo)的出氣筒，也是群眾的出氣筒。談?wù)勀愕目捶ā?/p>

點(diǎn)撥：本題作為一道綜合分析，構(gòu)思巧妙，在考生對“公務(wù)員是出氣筒”的理解時，考官將測查出考生對于公務(wù)員工作的認(rèn)識和公務(wù)員的職位匹配意識，在考生談自己體會時實(shí)際上也是完成自我認(rèn)知的過程，因此考生在回答該題時不可不慎重。妥善化解“出氣筒”危機(jī)，既要談出作為下屬要具備執(zhí)行力，也要談到作為人民公仆要具備服務(wù)意識，兩者兼有才是優(yōu)秀公務(wù)員。

要點(diǎn)提示：公務(wù)員是人民公仆，承擔(dān)著服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)群眾的重要職責(zé)。對公務(wù)員既是領(lǐng)導(dǎo)出氣筒，也是群眾出氣筒的這種說法，要全面辨證看待，要具體情況具體分析，結(jié)合個人實(shí)際，談點(diǎn)粗淺認(rèn)識，請各位考官批評指正。

一方面，公務(wù)員要做“出氣筒”有其合理的一面。每個集體都有領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)攬大局，要對整個單位的工作做總負(fù)責(zé)人，因此對工作嚴(yán)格要求，對下屬嚴(yán)格要求是必然的，這是高度負(fù)責(zé)的一種體現(xiàn)。同時，領(lǐng)導(dǎo)對下屬的嚴(yán)格要求其實(shí)是對新人的愛護(hù)，是對新人最好的幫助。作為一名普通公務(wù)員要經(jīng)得起批評，把心思用在改進(jìn)工作上。人民群眾是政府服務(wù)的對象。檢驗(yàn)公務(wù)員工作的重要標(biāo)準(zhǔn)是群眾滿意不滿意，群眾答應(yīng)不答應(yīng)。群眾有意見很正常，一定要讓群眾說出來，唯有如此公務(wù)員才能改進(jìn)自身工作，唯有如此才能提高公務(wù)員的工作能力，因此說承受批評確實(shí)應(yīng)當(dāng)是公務(wù)員的家常便飯。

然而，說公務(wù)員是“出氣筒”有其不合理的一面。公務(wù)員如果總是被領(lǐng)導(dǎo)批評，如果在同一個問題上總是受到領(lǐng)導(dǎo)批評，這證明自身工作差距距離領(lǐng)導(dǎo)要求很大，這屬于個人能力有一定局限，要想辦法積極改進(jìn)自身工作。例如與領(lǐng)導(dǎo)私下溝通工作，讓領(lǐng)導(dǎo)多指正；向同事多請教，提高自己的辦事能力；向書本學(xué)習(xí)，提高自身理論水平。公務(wù)員如果總是被群眾

指責(zé)這也是有問題的。公務(wù)員是人民公仆，總是被批評證明我們的工作距離群眾的要求還很遠(yuǎn)，要努力提高自身工作能力，努力做到群眾滿意。

公務(wù)員是人民的公仆，要對自己所處的崗位有清晰認(rèn)識。在實(shí)際工作中，要加強(qiáng)自己的思想修養(yǎng)、道德和能力建設(shè)，努力創(chuàng)造一流工作業(yè)績，靠一流的業(yè)績，回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)的栽培及群眾的期待，努力提高服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)群眾的工作能力和水平。

4、你是運(yùn)輸管理部門的執(zhí)法人員，你對一輛剛下高速的大客車進(jìn)行檢查時，發(fā)現(xiàn)該車營運(yùn)證涉嫌偽造。你要求司機(jī)把車開回單位，但是司機(jī)不配合，還開車載著你和乘客飛快地駛上車流量很大的另外一條公路。你怎么辦？

點(diǎn)撥：該題是一道情景應(yīng)變題，是天津省考面試中的必出題型，測查考生應(yīng)對突發(fā)情況的意識能力。作答情景應(yīng)變題目要注意對突發(fā)問題能夠果斷有效解決，及時恢復(fù)正常秩序。情景應(yīng)變題目中涉及主體較多，本題中有司機(jī)、乘客、自己，要妥善處理各方面的利益和心態(tài)，否則會陷入答題不全面的窠臼。

要點(diǎn)提示：遇上這種情況務(wù)必要保持頭腦清醒，乘客的生命安全是第一位的，穩(wěn)定這名司機(jī)的情緒首當(dāng)其沖。

首先要穩(wěn)定乘客情緒，一旦乘客發(fā)生慌亂，不安定情緒會迅速蔓延，對于交通安全會造成重大影響。我會告訴乘客：在原位做好，保持鎮(zhèn)靜，一切都好，要相信司機(jī)師傅。

與此同時，迅速撥通單位電話，請求派出有關(guān)車輛對路面交通進(jìn)行迅速疏散，保證路面暢通。

此后開始與司機(jī)進(jìn)行協(xié)商談判，明確告訴他：營運(yùn)證涉嫌偽造是事實(shí)，但問題可以控制，可以解決，屬于違法并非犯罪；但是開車脅迫乘客涉嫌嚴(yán)重犯罪，希望你能夠想明白。誰都有家人，誰活著也不容易，希望你能為你家人考慮，為全車乘客的安全考慮，個人問題個人想辦法解決，拿一車乘客的安全作賭注不是最好的辦法，后果嚴(yán)重。營運(yùn)證的問題并不復(fù)雜，有什么苦衷到單位說出來，我們能夠幫忙一定會幫助解決。

相信我說清楚法、理、情，他能夠理解工作，清醒認(rèn)識自己的所作所為，及時懸崖勒馬。

此事解決后要認(rèn)真反思自己的工作，自己在工作方法和工作態(tài)度上是否有不妥之處。以后在檢查工作過程中，要及時要求司機(jī)下車接受檢查，保證司機(jī)和汽車分離。同時要注意觀察被檢查人的情緒變化，把問題控制在萌芽狀態(tài)。同時，與被檢查人溝通要使用文明用語，不能刺激他人情緒，避免類似事件再次發(fā)生。

第四題

【題目】談?wù)勀銓茖W(xué)發(fā)展觀的理解和看法。【參考解析】

科學(xué)發(fā)展觀是中共中央總書記hujintao在2003年提出的重大戰(zhàn)略思想，科學(xué)發(fā)展觀的第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，就是要把人民的利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，不斷滿足人們多方面的需求和促進(jìn)人的全面發(fā)展。

學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，深入貫徹以人為本，首先要在思想上重視，我們的一切工作都是為了廣大群眾的根本利益，人民群眾滿意不滿意、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)，是衡量我們工作的唯一標(biāo)準(zhǔn)。作為身處基層第一線的工作者，我們與群眾直接接觸，每天都會面對各種情況，需要我們站在群眾的立場上思考問題，了解群眾在想什么，需要什么，把群眾的困難當(dāng)做自己的困難，把群眾的利益當(dāng)成自己的利益，特別是對反映問題的群眾，不能簡單地認(rèn)定為無理取鬧，要認(rèn)真分析實(shí)際情況，設(shè)身處地為群眾著想，積極尋求解決問題的辦法。

堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)，不只是一句口號，要落在實(shí)處，落在每一項(xiàng)具體工作中。群眾是我們立黨和執(zhí)政的根基，能給群眾帶來實(shí)惠和幫助，才能長久立足和發(fā)展。真心誠意為群眾辦實(shí)事、辦好事，才能贏得群眾的信任和配合，在工作中取得更大的成績。在自己的崗位上，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，熟悉相關(guān)流程，提高辦事效率，不一定非要辦成什么驚天動地的大事，只要是能從這些看似小實(shí)則重、看似雞毛蒜皮實(shí)則關(guān)乎黨群干群關(guān)系乃至涉及社會穩(wěn)定大局的事入手，真心為群眾排憂解難，讓人民生活幸福，那么就能贏得百姓的信任和擁護(hù)。

科學(xué)發(fā)展觀是我黨的重要指導(dǎo)思想和智慧結(jié)晶，作為一個公務(wù)員，全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀，深刻理解“以人為本”核心的意義，就是把它切實(shí)落實(shí)到思想和行動中，以科學(xué)的理論指導(dǎo)自己的具體工作，為群眾排憂解難，依法行政，維護(hù)公平和廣大群眾的合法權(quán)益。同時充分相信群眾，依靠群眾，向群眾學(xué)習(xí)，多向群眾征求意見，以群眾的要求審視工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足，提高自己的工作能力，抱著服務(wù)人民的奉獻(xiàn)精神，在自己的崗位上以行動實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀，發(fā)揮人民公仆的作用?！绢}目】你剛到新單位，領(lǐng)導(dǎo)讓你做一個工作規(guī)劃。但領(lǐng)導(dǎo)不認(rèn)同你的工作規(guī)劃還批評了你，你怎么辦? 【參考解析】

領(lǐng)導(dǎo)不認(rèn)同我的工作規(guī)劃還對我進(jìn)行了批評，工作中遇到這樣的情況在所難免。領(lǐng)導(dǎo)豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和看待工作的高度都是我不能比較的，特別是在我剛到新單位的情況下，對于工作崗位和職責(zé)的認(rèn)識都遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。領(lǐng)導(dǎo)對于我的工作提出批評，是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和幫助。作為新人，我應(yīng)當(dāng)擺正心態(tài)，尊重領(lǐng)導(dǎo)，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)的批評指正，積極參考領(lǐng)導(dǎo)的意見改進(jìn)工作規(guī)劃，盡快適應(yīng)新單位的情況并開展工作。

我的工作規(guī)劃沒有得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)同，可能是由于我對于新單位的工作不熟悉、不了解具體情況，因此規(guī)劃不符合實(shí)際或不夠全面，在實(shí)際工作中不便實(shí)施。我不會抵觸領(lǐng)導(dǎo)的批評，反而會抱著積極求知的態(tài)度，在具體工作上多下心思，結(jié)合實(shí)際情況和工作安排，制定詳盡全面、適合本崗位實(shí)施的工作規(guī)劃。

第一，應(yīng)該在工作規(guī)劃制定之前，對本單位的工作有一定了解，找機(jī)會提前與領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，了解自己的工作內(nèi)容和崗位分工，避免自己的計(jì)劃和領(lǐng)導(dǎo)的安排產(chǎn)生沖突。

第二，在制定工作規(guī)劃過程中，隨時向領(lǐng)導(dǎo)和有經(jīng)驗(yàn)的同事請教，重視領(lǐng)導(dǎo)和同事的意見，綜合自己的想法制定符合實(shí)際情況的工作規(guī)劃。

第三，在工作規(guī)劃完成后，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意見，審視自己的工作規(guī)劃有什么不足之處，調(diào)整改進(jìn)自己的工作規(guī)劃，使之更符合工作需要和實(shí)際情況。另外，領(lǐng)導(dǎo)對我的工作規(guī)劃表示不認(rèn)同，也可能是我在匯報(bào)過程中表述的不夠清晰有序，使領(lǐng)導(dǎo)產(chǎn)生了誤解，這也需要我注重表達(dá)方式，以免影響工作和與領(lǐng)導(dǎo)的交流。

總之，我絕對不會因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)的批評和工作的挫折影響自己的積極性和對工作的熱情，影響了和領(lǐng)導(dǎo)的溝通配合。在以后的工作中，我要多聽多問多學(xué)習(xí)，盡快了解單位的規(guī)章制度和自己工作的職責(zé)，抓住機(jī)會充實(shí)自己，積極參與到工作中，融入集體，與同事多溝通，用實(shí)際經(jīng)驗(yàn)提高自己的認(rèn)識和能力。也要及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作，通過自己的努力讓領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)同和滿意，也在積極溝通中形成良好的上下級關(guān)系。

【題目】在新單位里又安排了一位老同事帶領(lǐng)你工作，但老同事不喜歡你，你怎么處理? 【參考解析】

如題中所示，新單位又安排了一位老同事帶領(lǐng)我工作，但我不被老同事所喜歡。一個“又”字說明我在工作中存在著諸多問題，以至于新安排的老同事也不喜歡我。對此，我會本著“工作為重，團(tuán)結(jié)謹(jǐn)慎，有錯改之，無錯加冕”的原則來處理這件事情。

首先，對于工作中存在的問題，我會做一個深刻的反思：為什么老同事會不喜歡我?

其一，由于我剛到單位，可能對單位的工作流程及工作內(nèi)容不是特別的熟悉，致使我的

工作效率比較低，做事情有點(diǎn)慢。

其二，作為一名剛剛參加工作的新人，可能我在為人處世及處理工作的一些細(xì)節(jié)上把握不到位，以至于會出現(xiàn)無意冒犯的舉動或眼高手低的毛病。

其三，由于我剛到單位，入職時間比較短，老同事對我這個人可能不是很了解，所以在某些方面會產(chǎn)生誤會。

然后，對自己反思出的問題加以改正或就其中存在的誤會予以澄清。

第一，我如果是因?yàn)槲业墓ぷ餍实偷脑挘視诮窈蟮墓ぷ髦屑涌爝M(jìn)度熟悉單位的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)內(nèi)容，不把工作時間浪費(fèi)在本就應(yīng)該知曉的事情上。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，多向領(lǐng)導(dǎo)請示，多向老同事請教，多向其他同事求助，不斷強(qiáng)化業(yè)務(wù)能力，提高工作效率。

第二，如果是因?yàn)樵诖颂幨碌募?xì)節(jié)上有毛病的話，我會就此前的冒犯向同事們致以誠摯的道歉，并請求他們的原諒;在今后的工作中、生活上我會多多注意細(xì)節(jié)，待人誠摯友善，投桃報(bào)李。如果是工作中自己眼高手低而招人嫌的話，今后的工作我會少說話、多干事、干實(shí)事，把工作從口頭落實(shí)到行動中去。我相信，自己的進(jìn)步和成績終會得到同事們的認(rèn)可，我也會很好很快的融入到同事們中間去。

第三，如果是因?yàn)槔贤聦ξ也涣私舛鸬恼`會的話，我會找一個合適的時間，單獨(dú)約老同事出來，請他喝杯茶、吃頓飯，將自己開誠布公地向老同事介紹一下，希望在今后的工作中能多向老同事學(xué)習(xí)，多得到老同事的指點(diǎn);如果有冒犯的話，還請老同事嚴(yán)厲的指出來，幫我加以改正。我相信作為一名心胸開闊、長者前輩的老同事在消除誤會后會指導(dǎo)我將今后的工作越做越好，不會因?yàn)閭€人情緒而受到影響。

最后，我會和單位的其他同事多溝通、多交流，向他們請教，請他們指出我是否還存在著其他的缺點(diǎn)，有的話我會加以改正，不能因此而影響工作;沒有的話，則加而勉之，作為激勵自己奮斗向前的鞭策。

所以，與同事之間產(chǎn)生了矛盾就要盡快解決，工作是最重要的，而和諧的工作氛圍是保障工作良好進(jìn)行的關(guān)鍵，團(tuán)結(jié)同事才能協(xié)作共贏，才能將工作做到盡善盡美?！绢}目】你如何面對生活、工作、學(xué)習(xí)中的壓力和矛盾，請舉例說明?！緟⒖冀馕觥?/p>

生活、工作、學(xué)習(xí)中存在壓力和矛盾是很正常的，無非是事件的預(yù)估結(jié)果不理想，多事件協(xié)調(diào)不順利或是對立事件處理不完善等。所以，不論在何種情況下遇到壓力和矛盾，我們都要先擺正心態(tài)，積極面對。敢面對，才可能會解決;總逃避，只會凸顯自己不理智、不明智、甚至不正常。不畏艱苦，知難而進(jìn)，勇于探索解決之道才是應(yīng)該所為。

下面我就自己遇到的壓力和矛盾向諸位考官簡單說明。

讓我印象比較深刻的是這樣一件事：求學(xué)期間，因某個專業(yè)問題與同學(xué)產(chǎn)生了分歧，導(dǎo)致大家不歡而散。自己當(dāng)時脾氣比較倔，不愿意主動向?qū)Ψ降狼福晕覀冇袃蓚€月的時間幾乎形同陌路，雖然最終得以和解，但兩個月的冷戰(zhàn)還是給我們兩個人的生活帶來了諸多不便。這其實(shí)是一個很小的矛盾，本來學(xué)術(shù)交流意見不同是很正常的，但我沒有認(rèn)清其中的關(guān)系，而將情緒帶到了生活中來。如果我能在第一時間和同學(xué)溝通的話，事情也不至于拖著兩個月才結(jié)束。

所以，在以后遇到矛盾的時候，我充分吸取了之前的教訓(xùn)。

首先，不管對方的情緒如何，自己要先冷靜下來。平復(fù)心情后好好的想一想，到底為什么會這樣。

其次，在雙方都沒有原則性錯誤的前提下，溝通與理解是最好的解決方式。不要因?yàn)楹π呋蛘咭蚤_口道歉為恥，生活中，和諧的人際關(guān)系才應(yīng)該是最寶貴的財(cái)富。

最后，應(yīng)該學(xué)會吃一塹長一智。生活中，平和的心態(tài)，冷靜的思考，穩(wěn)固的人際關(guān)系都是必不可少的，有矛盾的時候盡快解決，而不是因礙于面子而一拖再拖，導(dǎo)致矛盾升級。

但有時候，壓力和矛盾并不是非常糟糕的事，可能會是突然要擔(dān)負(fù)起比以往重要的職責(zé)或是要承擔(dān)更重的責(zé)任產(chǎn)生的心理壓力。

有件事情是這樣的，我學(xué)的專業(yè)是廣播電視編導(dǎo)，有一次作業(yè)是拍一個短片，但就在我那一組的短片拍攝過程中，擔(dān)負(fù)著整個小組的協(xié)調(diào)工作及短片的拍攝進(jìn)程控制任務(wù)的組長突然病倒，我臨危受命下成為了臨時組長。由于準(zhǔn)備較少，所以我只能四處求助。還好在其他組員的協(xié)助下，經(jīng)過幾個通宵的加班加點(diǎn)，我終于將臨時組長的工作理順，短片也如期完成。

所以，責(zé)任感在帶來壓力的同時，也存在著機(jī)遇。遇到突發(fā)狀況時，苦惱是解決不了任何問題的，當(dāng)務(wù)之急是向有經(jīng)驗(yàn)的人請教，向親朋好友求助。工作中，任務(wù)目標(biāo)的達(dá)成才是最重要的。

綜上所述，壓力和矛盾有時候只不過是人生中必要的心理負(fù)擔(dān)，我認(rèn)為面對壓力需要堅(jiān)強(qiáng)的內(nèi)心、廣闊的學(xué)識、踏實(shí)奮進(jìn)的態(tài)度。只有勇敢的面對，才能有機(jī)會妥善的解決。

第五題

第一題：請結(jié)合自身經(jīng)歷和所報(bào)考崗位談?wù)剬Α翱照務(wù)`國、實(shí)干興邦”的理解。

這是一道結(jié)合當(dāng)前時政熱點(diǎn)的自我認(rèn)知類題型?？忌环矫鎽?yīng)注意從宏觀角度對“空談?wù)`國，實(shí)干興邦”的提出背景、理論詮釋、指導(dǎo)意義等做出有效分析，另一方面還要在微觀層面上同自身的學(xué)習(xí)態(tài)度、工作表現(xiàn)、價(jià)值取向等進(jìn)行合理聯(lián)系。通過對自身經(jīng)歷的敘事性講述與報(bào)考崗位的知識性理解，把“務(wù)實(shí)作風(fēng)”與“實(shí)干精神”寓于其中，從而體現(xiàn)出自身與崗位的匹配性，切合題目的考察關(guān)鍵點(diǎn)。第二題：談?wù)劸W(wǎng)上對“國民床單”、“回力鞋”懷舊的看法。

這是一道時政類的綜合分析題?！白铎艊耧L(fēng)”刮得猛烈，床單、回力鞋、茶缸、縫紉機(jī)、自行車等老物件統(tǒng)統(tǒng)被搬了出來?！白铎艊耧L(fēng)”代表了當(dāng)下消費(fèi)者在假貨和山寨橫行、以次充好現(xiàn)象泛濫的語境下對“中國制造”質(zhì)量好、性價(jià)比高的消費(fèi)訴求。懷舊只是一種感性層面的情感表達(dá)，而消費(fèi)者的權(quán)益要受到保護(hù)，則需要理性的制度建設(shè)。考生可以借此談?wù)動伞皯雅f”所引發(fā)的消費(fèi)觀變化以及該變化的產(chǎn)生原因、涉及影響與應(yīng)對措施，細(xì)化思路，豐富邏輯，拓展視野，提升認(rèn)知。

第三題：整合博物館等資源建立學(xué)生校外實(shí)踐基地，你如何組織?

這道組織管理題本身所涉及的題干信息不多，對于考生的經(jīng)驗(yàn)知識與創(chuàng)新思維都有著較高水準(zhǔn)的考查。考生需要明確建立學(xué)生校外實(shí)踐基地的意義目的和校外實(shí)踐基地的相關(guān)用途，做到有感而發(fā)，有的放矢。校外實(shí)踐基地的組織流程與活動內(nèi)容要和所整合的博物館、圖書館、展覽館等資源密切聯(lián)系，相輔相成。從事前籌備，到事中實(shí)踐，再到事后反饋，每一步都要內(nèi)容為大，結(jié)構(gòu)做依托。整合過往直接經(jīng)驗(yàn)與間接經(jīng)驗(yàn)，借助活動普遍事項(xiàng)與特殊事項(xiàng)，將校外實(shí)踐基地的組織過程有序化熟練化，強(qiáng)化對題目的把控力。第四題：商場促銷沒按時開門，群眾急躁，你如何處理?

情境應(yīng)變類題目考查學(xué)生對緊急突發(fā)事件的處理能力。考生在回答涉及群眾權(quán)益的問題時，既要分清輕重緩急，還要注意感性與理性相結(jié)合，將為群眾著想的態(tài)度時刻貫穿于所有的應(yīng)對措施之中。就本題而言，先要安撫群眾情緒，防止沖突升級以及可能導(dǎo)致的哄搶踩踏事件。其次盡力盡快查明沒按時開門的原因，有效解決問題，給群眾一個準(zhǔn)確回應(yīng)。這既是商場勇于承擔(dān)責(zé)任的表現(xiàn)，也是“顧客就是上帝”的理念體現(xiàn)，有利于消除事件對商場的負(fù)面影響。最后要認(rèn)真反思，吸取教訓(xùn)，杜絕此類事件再次發(fā)生。

第六題

1.有的盲道被占，有的盲道還有崎嶇的現(xiàn)象，你怎么看？

【試題類別】綜合分析題

【考查要素】綜合分析能力+服務(wù)意識

【思路點(diǎn)撥】現(xiàn)象類的綜合分析題要求考生要對題目中所給出的社會現(xiàn)象有具體的了解，并在此基礎(chǔ)上能夠進(jìn)行深入的分析。要對目前這一現(xiàn)象產(chǎn)生的影響進(jìn)行說明，同時分析產(chǎn)生這一現(xiàn)象的原因，以及對于目前現(xiàn)狀所能采取對策方法，形成完整的論證體系。

【參考解析】盲道設(shè)置的初衷是為了給盲人在行路時提供指引，使其在室外行走時能更有方向性、更加安全。這是這種設(shè)置體現(xiàn)了城市建設(shè)中的以人為本、體現(xiàn)了城市發(fā)展和規(guī)劃中的適居原則。但現(xiàn)在，城市中的很多盲道都出現(xiàn)了設(shè)計(jì)和使用上的問題，有的地方盲道被小商小販或者是臨街的商鋪擺放了一些商品或者雜物的情況，這其實(shí)就已經(jīng)降低的盲道設(shè)置的意義，會給依靠盲道確定行走方向的盲人造成不便甚至是危險(xiǎn)和傷害。

首先，很多市民自身的公共自覺性不高，很多占道的人并沒有意識到自己阻擋的那部分與其他位置不同的地磚會產(chǎn)生怎樣的影響，并沒有意識到這些有凸起的地磚其實(shí)是在給盲人路線的指引；另外還有部分臨街業(yè)主沒有足夠的公共環(huán)境意識，擅自使用公共空間，導(dǎo)致有些人為自己的利益損害了公共環(huán)境。

其次，細(xì)心觀察會發(fā)現(xiàn)，有些地方的的盲道設(shè)置蜿蜒崎嶇，有的時候要拐幾個彎繞過一個排水井蓋，有的路段上甚至出現(xiàn)了十幾米的間距上要繞過三四個井蓋的情況，這就給需要依靠盲道的行人帶來了諸多不便。盲道設(shè)置的目的就是為了方便那些行動不便的盲人行走，但是現(xiàn)在我們的盲道卻饒了如此多的彎路，給本就行動不便的盲人又人為制造了困難，這與我們的初衷是相違背的。

對此應(yīng)該引起各級部門的關(guān)注，采取一定的手段使好的想法好的目標(biāo)可以真正得到好的結(jié)果。首先應(yīng)該增強(qiáng)對市民素質(zhì)的提高，可以增加對公共服務(wù)設(shè)施建設(shè)和使用規(guī)則的宣傳，使更多的人意識到盲道作用和價(jià)值，使大家能從心理上認(rèn)可不占用盲道、保持其通暢的必要性。

再者，城管、環(huán)衛(wèi)等部門也應(yīng)該加強(qiáng)自身的執(zhí)法力度，對于那些故意的占道經(jīng)營或者環(huán)境破壞行為，要有更加及時的制止和處理。增強(qiáng)監(jiān)督和監(jiān)管的力度，做到執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究，從管理的角度減少盲道被占現(xiàn)象的出現(xiàn)。

另外，從城市規(guī)劃的角度上說，我們也應(yīng)該努力將盲道設(shè)置的更加合理、科學(xué)，盡可能的少繞彎路，盡量給盲人提供最短最筆直的行走路線，避免指引性的盲道成為了繞道。當(dāng)然我知道這是一個逐步實(shí)現(xiàn)的過程，不可能因?yàn)槊さ赖脑O(shè)置要求改變整體的布局風(fēng)格，但至少我們要心中懷有這種意識，在具體實(shí)施中才能有所重視。

總的來說，我始終堅(jiān)持認(rèn)為，不僅僅是盲道，我們的城市建設(shè)中的許多公益性設(shè)施、公共環(huán)境的優(yōu)化，都一直都以為所有市民創(chuàng)造更優(yōu)質(zhì)的生活環(huán)境為出發(fā)點(diǎn)的。雖然在具體實(shí)施過程當(dāng)中確實(shí)存在一些執(zhí)行上的問題，但是發(fā)展中遇到問題不可怕，關(guān)鍵是要以開放的心態(tài)及時發(fā)現(xiàn)問題并主動的予以解決。相信通過政府工作的不斷完善、所有市民的共同努力，會將我們的城市我們共同的家園建設(shè)的更美麗更適宜每個人的生活，更有家的溫暖和關(guān)愛。

【高分點(diǎn)睛】

考生在回答該題時要注意正確立場的把握，并能夠結(jié)合題目的具體要求進(jìn)行回答，整體保持清晰的層次感。能夠透過現(xiàn)象抓住本質(zhì)，深刻剖析題目中提到的“盲道”問題產(chǎn)生的原因和背景，如群眾公共環(huán)境意識的薄弱、部分人占道經(jīng)營的自利性行為以及政府相應(yīng)監(jiān)管部門的執(zhí)法力度不足等方面多角度、多層次的進(jìn)行分析。同時，在此基礎(chǔ)上根據(jù)題目原因?qū)ふ遗c原因相對應(yīng)的可行性政策，從多個主體和角度提出具有實(shí)操性的解決措施。

2.你是旅游局的人，讓你組織評選旅游鄉(xiāng)村，你怎么組織？

【試題類別】組織管理題

【考查要素】計(jì)劃組織能力

【思路點(diǎn)撥】這道題要扣住“旅游鄉(xiāng)村”這個關(guān)鍵詞，結(jié)合組織管理題的答題思路，并注意是問題是你如何“組織”，在事中可以分組進(jìn)行。如何設(shè)問是你如何做，則偏重于個人完成。

【參考解析】舉辦旅游鄉(xiāng)村的評選活動，不僅可以宣傳本地旅游產(chǎn)業(yè)，而且能夠促使各個村莊在競爭中提高服務(wù)質(zhì)量，更好的為旅客服務(wù)。舉辦這次活動意義重大，因此我們要公平、公正的辦好這次活動。

首先，要制定評選的標(biāo)準(zhǔn)，可以參考之前活動的資料，或者是和有經(jīng)驗(yàn)的老同志溝通，完善標(biāo)準(zhǔn)，確保公平性。在這個過程中也可以參考各村的意見。同時做好前期的宣傳活動，可以以發(fā)放文件的形式，告知各村這次活動的好處，如獲獎的村可以在地的網(wǎng)頁上進(jìn)行宣傳。然后確定好活動的時間，形式和頒獎典禮的地點(diǎn)等。時間可以定在旅游人數(shù)較少的工作日，并確定好參評選與村莊的范圍。把詳細(xì)的方案和財(cái)政預(yù)算以書面的形式呈現(xiàn)出來，交給領(lǐng)導(dǎo)審批。如果有錯誤及時修改和完善。

其次，我們可以將具體工作落實(shí)到人，做到專職有專人，保證工作效率。制定評選小組，為了保證活動的公平性，可以讓更多的民眾和相關(guān)的專家當(dāng)評委，其中做好聯(lián)系和接待的工作。讓細(xì)心的同事收集各村上交的資料，做好資料的匯集工作。找一個外向善于溝通的同事，讓他全面了解這個賽制，做好答疑工作，如果各村對于評選有相關(guān)疑問可以和其進(jìn)行聯(lián)系，使各個村能按時參加這個活動?？梢苑忠粋€小組組織頒獎典禮，在規(guī)定的時間召開頒獎典禮，并邀請媒體做好宣傳工作，提高本縣的知名度。

最后，做好資料的整理工作，以備下次活動做好參考。同時將這次活動的圖片和視頻上傳到網(wǎng)上，提高本地的知名度。也可以將相關(guān)內(nèi)容整理成冊，做成宣傳冊發(fā)放到各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，互相學(xué)習(xí)，提高服務(wù)質(zhì)量。

【高分點(diǎn)睛】

這道題在答題的過程中既要掌握答題的思路，同時防止模板化的問題。把事中的分組可以隱藏起來，以落實(shí)到人的形式呈現(xiàn)，這樣一方面避免模板化傾向，另一方面符合實(shí)際情況。

3.領(lǐng)導(dǎo)讓你指導(dǎo)新來的小李工作，結(jié)果過了一段時間。他工作平平，卻總是喜歡打探別人隱私，成了八卦達(dá)人，領(lǐng)導(dǎo)和同事們不但反感他，也覺得你沒有起好作用。你怎么處理？

【試題類別】人際溝通題

【考查要素】人與人之間溝通和交往的能力

【思路點(diǎn)撥】此題要求考生更妥善的處理人際溝通的矛盾，解決實(shí)際問題，使工作能夠順便的進(jìn)展，既涉及和領(lǐng)導(dǎo)之間的矛盾，也涉及和同事之間的矛盾，要更多的在自己身上找原因，假設(shè)情境多角度想出解決問題的方法。

【參考解析】小李作為單位的新同事，對本部門的業(yè)務(wù)流程或工作內(nèi)容不熟悉是人之常情，領(lǐng)導(dǎo)安排我指導(dǎo)小李的工作，我應(yīng)該充分發(fā)揮自身的作用，幫助小李盡快適應(yīng)工作環(huán)境，取得良好的工作成績，改善領(lǐng)導(dǎo)和同事對小李的看法，營造一個友好和諧的工作氛圍。

首先，可能是因?yàn)槲业墓ぷ鲬B(tài)度不夠積極主動，領(lǐng)導(dǎo)安排我指導(dǎo)小李，我在工作中沒有給予小李及時的指導(dǎo)和幫助，也沒有因材施教，把他安排在不恰當(dāng)?shù)墓ぷ鲘徫簧?，使得小李對新的工作環(huán)境和工作方式不太適應(yīng)，因此沒有取得很好的工作成績。如果是這個原因，我會向小李詳細(xì)介紹本單位的基本情況、業(yè)務(wù)狀況、小李的工作職責(zé)和工作內(nèi)容，幫助小李盡快適應(yīng)新的工作。根據(jù)小李的性格特點(diǎn)和專業(yè)特長，給他安排恰當(dāng)?shù)墓ぷ?，主動詢問小?/p>

工作的情況以及遇到的困難和問題，并及時給予指導(dǎo)和幫助。

其次，對于小李喜歡打探別人隱私的做法，我認(rèn)為可能是由于小李新來單位，對單位的領(lǐng)導(dǎo)和同事不夠熟悉，所以會主動了解同事的工作和生活情況，這樣有利于他更好地開展工作，快速融入集體，給領(lǐng)導(dǎo)和同事造成一種愛打探別人隱私的錯覺，我會組織一些集體活動，讓小李和同事之間盡快熟悉和了解，幫助小李更好地融入集體。如果小李確實(shí)愛打探別人的隱私，我會選擇一個恰當(dāng)?shù)臅r機(jī)并采用委婉的方式和他溝通，在上班時間打探隱私可能會造成其他同事的不愉快，也會影響自己的工作的完成，并提醒他平時注意自己的言行，把工作放在第一位，改善工作方式，提高工作效率。相信這樣一定能改善領(lǐng)導(dǎo)和同事對小李的看法，讓小李通過工作成績得到大家的接受和認(rèn)可。

再次，對于領(lǐng)導(dǎo)和單位的其他同事覺得我沒有很好的發(fā)揮作用的情況，是因?yàn)槲覜]有向領(lǐng)導(dǎo)主動匯報(bào)小李的工作情況，同時和其他同事之間缺乏有效地溝通，使他們不了解小李的工作內(nèi)容和取得的成效。那么我會主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)小李的工作情況以及我對他提供的指導(dǎo)和幫助，相信領(lǐng)導(dǎo)一定對小李和我的工作能力做出一個客觀的評價(jià)；對于其他同事主動加強(qiáng)溝通，遇到困難和問題主動向他們請教，讓他們看到我的工作努力和小李的成長與進(jìn)步。

通過以上努力，一定會讓小李盡快適應(yīng)工作環(huán)境，和其他同事之間盡快熟悉起來，通過突出的工作成績?nèi)〉妙I(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)和同事的認(rèn)可，小李的工作成績也是對我工作能力的最好證明。在以后的工作中，我一定要用積極主動地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷完善自己，多與領(lǐng)導(dǎo)同事進(jìn)行溝通，相信一定會很好的處理與同事的關(guān)系，把工作做好，共同促進(jìn)單位的發(fā)展與進(jìn)步。

【高分點(diǎn)睛】

考生在回答這類問題的時候要表現(xiàn)出陽光心態(tài)，不能消極的應(yīng)對。本題的難點(diǎn)在于涉及多主體，需要考生根據(jù)不同主體分析原因，提出恰當(dāng)合理的解決對策。因此考生在解答此類人際溝通題時要熟練掌握答題思路，并進(jìn)行個性化的提升。

4.你單位有人利用個人微博談?wù)摿藢挝簧形垂_的一項(xiàng)政策的看法，結(jié)果被社會誤解為官方意見，給你們單位造成了不良影響，作為辦公室人員，你該怎么辦？

【試題類別】應(yīng)急應(yīng)變類問題

【考察要素】考察考生的應(yīng)變能力

【思路點(diǎn)撥】根據(jù)北京市公務(wù)員面試的測評要素，應(yīng)急應(yīng)變能力主要考察對突發(fā)事件的整體駕馭能力和區(qū)分輕重緩急、把握重點(diǎn)、按照管理順序處置的協(xié)調(diào)能力。本題的緊急事態(tài)在于提前發(fā)布了政策對單位造成了影響，考生在作答時可以思考一下可能會造成什么影響或者為什么會造成影響，爾后有針對性地作答。

【參考要點(diǎn)】尚未公開的政策被提前公布，這既是一種違反工作紀(jì)律的行為，又可能造成社會對我們的政策產(chǎn)生誤解。因此，遇到這種情況，我應(yīng)該立即與上級匯報(bào)此事，并在上級安排下通過媒體對此事進(jìn)行一個深入細(xì)致的說明。我應(yīng)該坦誠地通過媒體向社會進(jìn)行告知：現(xiàn)在公布的政策并不是我們最終形成的政策定稿，在政策內(nèi)容上還存在調(diào)整的空間，現(xiàn)在發(fā)布的內(nèi)容也不盡完整，而微博中的解讀只是這位同事的個人意見，不代表單位的最終決定。對于此項(xiàng)政策的最終內(nèi)容，我們將在適當(dāng)?shù)臅r候進(jìn)行詳細(xì)的公開與解讀，歡迎社會各界對我們的工作進(jìn)行監(jiān)督。

接著，我應(yīng)該與這位發(fā)布微博的同事取得聯(lián)系，嚴(yán)肅指出他在這件事上已經(jīng)違背了相關(guān)的工作紀(jì)律，并對他講明我們單位在這件事情上可能受到的損失，讓這位同志了解到事情的嚴(yán)重性與自己行為的錯誤，并主動刪除相關(guān)微博，并消除相關(guān)影響。

由于微博具有轉(zhuǎn)發(fā)速度快，傳播范圍廣的特點(diǎn)，我應(yīng)該盡快與負(fù)責(zé)輿情監(jiān)測的有關(guān)部門取得聯(lián)系，匯報(bào)當(dāng)前的情況以及我們處理的措施看，請他們對由于發(fā)布了不實(shí)看法而造成的傳播現(xiàn)象和由于誤信不實(shí)言論而造成的輿情變化進(jìn)行監(jiān)控和引導(dǎo)，并和相關(guān)網(wǎng)站配合，做好輿論的引導(dǎo)工作并請網(wǎng)站多做一些關(guān)于本次事件的澄清性報(bào)道，盡快占領(lǐng)輿論制高點(diǎn)，消除對我們單位可能造成的不利影響。對于一些惡意傳播不實(shí)言論，甚至借題發(fā)揮對我單位政策進(jìn)行歪曲、抹黑的行為，要堅(jiān)決予以制止。

同時，我應(yīng)該發(fā)動我單位的同事，利用官方的微博平臺和個人微博的力量傳播關(guān)于本次事件澄清方面的消息，以引導(dǎo)網(wǎng)民輿論，消除不利影響。

在此之后，我應(yīng)該配合上級領(lǐng)導(dǎo)的工作，對有關(guān)責(zé)任人按照相關(guān)紀(jì)律進(jìn)行處理，并做好對這位同事的相關(guān)教育工作。如果有必要的話，我也可以請示上級領(lǐng)導(dǎo)，在部門內(nèi)部進(jìn)行一次關(guān)于工作紀(jì)律與保密原則的學(xué)習(xí)活動，確保此類事件不再發(fā)生。

在我們的相關(guān)政策正式出臺以后，我們也應(yīng)該利用網(wǎng)絡(luò)與微博的力量，及時做好政策的解讀、說明工作，確保政策能夠宣傳到位、理解到位。

【高分點(diǎn)睛】

本題中的主要矛盾在于“個人對未公開政策的看法被當(dāng)成了官方意見”，注意這里面有兩個要點(diǎn)，一是“個人看法”，二是“未公開的政策”，二者都要在處理時予以說明。另一個需要注意的是在題目中發(fā)布看法的載體是“微博”，作為一種自媒體，首先應(yīng)該按照應(yīng)對媒體不實(shí)報(bào)道的套路進(jìn)行澄清-處理-善后，另外針對微博的轉(zhuǎn)發(fā)快、傳播廣、自發(fā)性的特點(diǎn)，可以采取一些有針對性的處理措施。

第七題

第一題:因?yàn)殪F霾天氣嚴(yán)重，春節(jié)期間政府號召市民減少燃放煙花爆竹，但沒有嚴(yán)格要求，但最終今年的燃放量還是減少了很多，你怎么看。

【題型】綜合分析

【考察能力】綜合分析能力。本題主要考察考生對于政府的號召是什么樣的態(tài)度，以及對于煙花爆竹的然放量減少這一現(xiàn)象體現(xiàn)出了什么。

【答題要點(diǎn)】

1、提出觀點(diǎn)：這種現(xiàn)象反映出民眾對于政府號召的積極響應(yīng)，是政府與市民之間良好互動的一種表現(xiàn)，以及民眾對于解決霧霾天氣意識的提升。

2、分析觀點(diǎn)：這樣的一種現(xiàn)象對于市民而言，有利于自身的身體健康；對于政府而言，也減小了工作的難度；對于社會而言，有利于營造良好的生活環(huán)境。原因：這種現(xiàn)象能夠有所改觀一方面是政府執(zhí)政理念的一種轉(zhuǎn)變，不再是以經(jīng)濟(jì)發(fā)展為重心，對環(huán)境保護(hù)方面的一種重視，是一種進(jìn)步；另一方方面是市民責(zé)任意識的提高。

3、落實(shí)觀點(diǎn)：需要繼續(xù)完善，政府對于治理霧霾問題上要繼續(xù)做出努力，擴(kuò)大宣傳；群眾也要提高責(zé)任意識，發(fā)揮自覺性和自律性；政府要多渠道繼續(xù)解決霧霾問題，營造安全的生活環(huán)境，如對排放過量廢氣的企業(yè)進(jìn)行改造等，必要時對于民眾也可采取嚴(yán)格要求的措施。

第二題:目前殘疾人很多，由于自身原因產(chǎn)生各種就業(yè)困難，組織殘疾人就業(yè)服務(wù)月，怎么組織。

【題型】組織管理

【考察能力】計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力。本題主要考察考生能夠真正明白此件事情的目的，并且分析出殘疾人的就業(yè)困難，從而為殘疾人提供切實(shí)、可行、有針對性的服務(wù)和幫助。

【答題要點(diǎn)】

1、意義破題——通過提供各種服務(wù)，真正解決殘疾人的就業(yè)問題，使他們的生活水平

能夠有所提升和轉(zhuǎn)變。

2、分析出具體的就業(yè)困難包括幾個方面并做好前期的宣傳工作和針對性調(diào)研，了解現(xiàn)狀與需求。

3、具體服務(wù)的內(nèi)容上包括三個方面：技能和信息渠道以及心理上的困惑；形式上包括電話熱線、短信平臺、網(wǎng)絡(luò)、郵件、專門的咨詢點(diǎn)、上門服務(wù)以及培訓(xùn)等。整個過程中要確保信息的時效性、針對性與真實(shí)性。請媒體宣傳，擴(kuò)大影響力。

4、跟蹤尋求效果如何，做好總結(jié)工作。

第三題:領(lǐng)導(dǎo)分配給你和同事臨時的任務(wù)，但時間很緊張，同事覺得你只聽領(lǐng)導(dǎo)的話，導(dǎo)致士氣不高，排擠你，怎么解決。

【題型】人際關(guān)系

【考察能力】人際交往的意識與技巧。本題側(cè)重考察考生要處理好與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，又要處理好與同事的關(guān)系，能夠真正的意識到自身的錯誤，并且想辦法解決現(xiàn)在面臨的問題，能夠既聽從領(lǐng)導(dǎo)的指示和安排，又照顧到同事的情緒狀態(tài)，從而把工作做好。

【答題要點(diǎn)】

1.破題表態(tài)：面臨自己與同事共同完成一項(xiàng)工作，而時間緊張，同事士氣不高的現(xiàn)狀，自己一定會從自身找原因，積極調(diào)動同事的情緒，從而把共組做好。

2.反省出自己在這項(xiàng)工作中存在的問題。

3.找各種辦法，通過溝通和交流化解與同事之間的誤解，從而把工作做好。

4.總結(jié)教訓(xùn)和不足。以后工作中一定要注意到與領(lǐng)導(dǎo)的溝通和與同事的交流都要做到位。

第四題:你是偏遠(yuǎn)山區(qū)的一名村官，村干部都去開會了，你所在的地方即將有暴雨，可能會帶來泥石流，你怎么處理。

【題型】情境應(yīng)變

【考察能力】應(yīng)變能力。面對突發(fā)情況下情緒的穩(wěn)定，以及處理問題的及時性和有效性。

【答題要點(diǎn)】

1.破題表態(tài)。表明事件的緊急性，提出工作的目標(biāo)以及自己的身份和處理事情的原則。

2.具體處理的過程。向領(lǐng)導(dǎo)請示匯報(bào)，聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排；根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示開展工作，包括做好信息的通知工作、情緒的安撫工作、撤離前的動員工作、泥石流到來前的排查工作等。

3.工作總結(jié)、建議。查看和了解泥石流的成因并在以后的工作中做好預(yù)防工作。

【點(diǎn)評】

整套題目可以說是許多地方都比較愿意考察到的題型，還需要考生能夠多加體會，懂得理論的基礎(chǔ)上，多加練習(xí)。對于所有題目都要在思想意識上有所轉(zhuǎn)變，對于社會上的熱點(diǎn)現(xiàn)象還需要廣泛關(guān)注。對于組織管理題目要注意到題目中的個性化要素，仔細(xì)分析。對于人際關(guān)系題目要體現(xiàn)出解決問題的主動性。對于情境應(yīng)變題要有一定的情境感和現(xiàn)場感。

第八題

1、老子曰：天下難事，必做于易；天下大事，必做于細(xì)。你怎么理解？

答題要點(diǎn)：

天下的難事都是從容易的時候發(fā)展起來的,天下的大事都是從細(xì)小的地方一步步形成的。

正如“千里之行始于足下”和“細(xì)節(jié)決定成功”一樣。更深層地告訴我們要做那些別人還沒覺察到就該做的工作，辦那些還沒發(fā)生事故之 前就該辦的事，體味那些沒有散發(fā)出氣味之前的氣味。要把小的征 兆當(dāng)成大事，把少的征兆當(dāng)成多的后果。用恩德對待他人的怨

恨。解決難事要從還容易解決時去謀劃，做大事要從細(xì)小處做起?！秾O子兵法》曰：故舉秋毫不為多力，見日月不為明目，聞雷霆不為聰耳。

在中國經(jīng)典名著中亦有這樣的描述。其中有《戰(zhàn)國策》《道德經(jīng)》等。戰(zhàn)國策中的睿智之士將復(fù)雜的軍事戰(zhàn)爭困境，通過簡單的幾句對話引導(dǎo)化險(xiǎn)為夷。道德經(jīng)將世人難以理解的道，用簡單的語言表述出來，體現(xiàn)了大道至簡。

在現(xiàn)在社會，面對困難的問題，往往是可以簡單化地解決。面對危機(jī)，及時發(fā)現(xiàn)前兆和隱患及時排除。那么，政府在治理過程中，就能從容應(yīng)對各種問題，促成社會的和諧和國家的安寧。

2、山西交警毛麗在半年時間里給領(lǐng)導(dǎo)的車開了138張罰單，對此有網(wǎng)友說她是恒山山腳下最美麗的女交警，也有網(wǎng)友說她“腦袋有毛病”，對此你怎么看?

答題要點(diǎn)：

1.對于毛麗的做法有人稱贊，有人不解。這種做法在社會上是要大力提倡的。

2.支持毛麗的人堅(jiān)持了社會的公平和正義。毛麗的做法，一給干部一個絕好的警醒，官員和群眾是一樣的權(quán)利范圍，不能因?yàn)橛袡?quán)就可以超越法律法規(guī)。二給群眾一個滿意的答復(fù)，樹立了良好的執(zhí)法形象，也對營造良好的社會氛圍和風(fēng)氣。三堅(jiān)持了依法治國，杜絕一人治國的人治社會管理方法。符合了構(gòu)建法制社會的要求。

3.有人質(zhì)疑和不解。無外乎擔(dān)心這種做法會得罪領(lǐng)導(dǎo)干部，會因禍上身。這種想法，如果全社會都有，那么這是一個無可救藥的社會。如果大家更多的人覺醒，對領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督，對正義行為大力支持，毛麗的案例就不再是一個案例，也是整個社會的正常普遍行為。當(dāng)毛麗事件不再稱之為事件的時候，也就是社會公平正義，法治完善的實(shí)現(xiàn)之時。

3、一項(xiàng)工作本來由同事去做，而同事出去有另外的任務(wù)了，領(lǐng)導(dǎo)安排你接替同事的工作，同事回來后對你的工作不滿意，你該怎么辦？

答題要點(diǎn)：

由于我不熟悉這份工作，可能做的不夠完美。因此同事不是很滿意。是可以理解的，一切為了把工作做好。我會向同事道歉，自己沒有妥善解決好問題。

在了解同事為什么不滿意之后，仔細(xì)分析原因，學(xué)會處理這種工作的方法。如果還能補(bǔ)救做得更好。我會協(xié)助同事把工作更好的完成好。并報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)，在該同事的引導(dǎo)下圓滿完成了這個工作。

在事后方便的時候，在約同事喝茶或者吃飯，解釋一下這個問題，希望同事能夠諒解我不擅長這份工作的苦衷。相信同事能夠了解當(dāng)時的狀況給我諒解，并能以后促進(jìn)我們關(guān)系的和諧。

第九題

一、你如何理解“小洞不補(bǔ)，大洞吃苦”？

專家權(quán)威解析： 【試題分析】

本題屬于綜合分析類試題，考查考生對社會熱點(diǎn)的敏感程度和綜合分析能力，本題引用社會生活中的熱點(diǎn)現(xiàn)象，引出一句寓意豐富的話，讓考生就這句話來闡明其中的道理，不僅考察了考生的問題分析能力和語言表達(dá)能力，還考察了考生對社會熱點(diǎn)的了解程度?！窘忸}思路】

首先，分析這句話的意思；其次，進(jìn)行說理論證；最后，結(jié)合自身談?wù)劶纯?。【參考答案?/p>

由 “小洞不補(bǔ)，大洞吃苦”這句話使我想到一句成語——千里之堤，潰于蟻穴。意思是一個個小螞蟻窩穴，洪水來臨之前不注意封堵，等到漲水了，就會越浸越大，最后千里大堤崩潰于洪水中，終釀成不可挽回的大禍。在改革開放和市場經(jīng)濟(jì)條件下，拜金主義、享樂主義等腐朽的思想和價(jià)值觀時時侵蝕著政法隊(duì)伍，政法干警長期與社會陰暗面打交道，稍有不慎，就可能滑進(jìn)深淵。正如重慶政法委書記劉光磊指出的，少數(shù)政法干警被一些“小”所包圍，沉迷于自己的“小圈子”，結(jié)交“小兄弟”，放縱“小嗜好”，最終“摔了跟頭”、“掉了腦袋”。

去年6月，一場聲勢浩大的“掃黑除惡”專項(xiàng)斗爭，讓社會對文強(qiáng)有了全新的認(rèn)識。文強(qiáng)從一個10年前曾經(jīng)人人敬仰、顯赫一時的打黑英雄，最后卻淪落為人人喊打的黑老大，其實(shí)他的“貪”念也不是與生俱來的，是平時滋生出的“小節(jié)無害”論害了他。在他的潛意識中，不良習(xí)慣、嗜好人人都有，只要不妨礙大局就行，不必大驚小怪。俗話說“常在河邊走，沒有不濕鞋”，長期的量變最終必然導(dǎo)致質(zhì)變。很多犯了錯誤的干部，往往就是崇尚“小節(jié)無害論”，而放松了自我要求，逐漸沉迷于燈紅酒綠、牌桌舞場，腐敗在不經(jīng)意間滋生，由近及遠(yuǎn)、由淺入深、由小變大、由少積多，直至做起權(quán)錢交易、權(quán)色交易，且愈陷愈深，愈走愈遠(yuǎn)，最終逃脫不了法律的嚴(yán)懲。

如果我將來成為一名公務(wù)員，要在工作和生活中及時糾正發(fā)生在自己身上的一些小毛病，這些不良的習(xí)慣，小洞、小漏，很有可能侵蝕我們的意志，麻痹我們的思想。小毛病、小問題積少成多，最終就會釀成大漏洞。因此，我們要時刻牢記教訓(xùn)，防微杜漸，警鐘長鳴，堅(jiān)持從小節(jié)上抓起，把好拒腐防變的關(guān)口，自覺抵制各種誘惑，防止邪念的滋生和信念的動搖，在思想上筑起一道堅(jiān)實(shí)的反腐敗的防火墻，真正做到“勿以惡小而為之，勿以善小而不為。”“不為名所動，不為利所惑，不為色所迷。”

【名師點(diǎn)撥】

本題以當(dāng)今社會出現(xiàn)的政法干警執(zhí)法不公、執(zhí)法不嚴(yán)，甚至以權(quán)謀私、權(quán)錢交易、徇私枉法的社會熱點(diǎn)為背景，重點(diǎn)考查考生對社會問題的分析能力、思考能力和判斷能力。作答本題的難度就在于深入地分析論證這句話的含義，如果不能很好的說理論證，可以借以舉例說明，也是很好的。

二、假如你的“小兄弟”受處罰，打電話向你求情，你怎么辦？

專家權(quán)威解析： 【試題分析】

本題屬于情景處理類試題，是典型的人際壓力題，主要考查考生處理人際關(guān)系中兩難境地的能力，也考察了考生是否能正確行使自己的權(quán)力。

【解題思路】

首先，表明自己面對兄弟朋友的請求要秉公無私的態(tài)度；其次，可以具體分體具體分析，分情況處理；最后，談?wù)勛约簩響?yīng)該何如正確處理工作和情感之間的關(guān)系。【參考答案】

人在社會上生活，都會有自己的親戚朋友，有自己的交際圈子，作為一名公務(wù)員，我們行使著國家的權(quán)力，應(yīng)該明辨是非，分清工作和生活，不能沉迷于自己的“小圈子”，不能結(jié)交社會中一些黑勢力團(tuán)伙，更不能利用自己手中的權(quán)力徇私枉法，做有損于群眾和國家利益的事情。在工作中，有熟人找上門說情辦事是難免的，但是我們要做到秉公執(zhí)法，要堅(jiān)持原則，不徇私舞弊，不為私利所惑，不為雜念所障。

在生活中我是一個能夠明辨是非和善惡的人，并且交友謹(jǐn)慎，在與熟人交往時時刻牢記四個字：“熱情、有度”?！盁崆椤本褪窃谡咴S可的范圍內(nèi)，能幫助熟人的就應(yīng)盡量給予幫助。哪怕自己幫他跑腿、貼路費(fèi)、貼成本，只要不違反原則，不損害他人利益，都可以?！坝卸取本褪菆?jiān)持原則，依法辦事。如果我的“小兄弟”找我說情，我不會輕易答應(yīng)，更不會收錢物，我會認(rèn)真分析“小兄弟”向我求情的事，如果是想減輕處罰，那我會聯(lián)系辦案部門，征求他們的意見，如果確實(shí)是因?yàn)閼B(tài)度好，可以從輕處罰的話那我會為他盡量爭取，在法律允許的情況下給予幫助。如果他是想免于處罰的話，那我要在向小兄弟作好耐心說服的基礎(chǔ)上依法處理。而且我相信，經(jīng)過我的耐心誠摯地解釋說明，我的“兄弟”會支持和體諒我的工作的。經(jīng)歷過這件事情之后，我要認(rèn)真思考如何讓這種情況在以后的執(zhí)法活動中不會發(fā)生。我會在平時的工作與生活中在親戚朋友中樹立一個公正嚴(yán)明的形象，讓他們知道我是依法辦事，秉公無私的人，但是也要讓親戚朋友感受到我對他們的無微不至的關(guān)心和熱情，并且在平時與親戚朋友的交往中也要有意識地向他們灌輸知法守法的思想，不做違法的事情。對于自己，要樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，把黨和人民的利益放在首位，不斷增強(qiáng)抵御各種消極腐敗思想的能力，在工作中切實(shí)做到嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)，秉公辦事，不徇私情。

【名師點(diǎn)撥】

本題屬于人際壓力類是題，考察的一個重要要素是公務(wù)員的權(quán)力觀，考生要明確應(yīng)該如何正確行使自己的權(quán)力，做到秉公執(zhí)法，依法行政。

三、你如何克服“三小”？ 【試題分析】

本題屬于職位匹配類試題，但重點(diǎn)也考察到了考生的綜合分析能力，考生要認(rèn)識到自己現(xiàn)在的角色，作為一名公務(wù)員，尤其是一名執(zhí)法人員，在面對金錢、權(quán)力的誘惑應(yīng)該如何樹立一個正確的權(quán)力觀、地位觀和金錢觀?！窘忸}思路】

考生在回答這道題時按照先后將自己的建議列出即可?！緟⒖即鸢浮?要克服“三小”，我認(rèn)為應(yīng)該做到以下幾個方面：

第一，要加強(qiáng)自己防腐抗變的能力，防微杜漸。作為一名公務(wù)員，我們行使著國家賦予我們的權(quán)力，對于權(quán)力，取之于民，用之于民，我們要依法行政，不濫用權(quán)力，不拿權(quán)力去換金錢、換私利、換美色，甚至將權(quán)力作為“商品”，在官場上交易。要時刻加強(qiáng)自己的思想防線，抵制形形色色的誘惑?！拔鹨詯盒《鵀橹?，勿以善小而不為”，注意從細(xì)微之處著眼，從一點(diǎn)一滴的小事情開始做起，在每一件事上都嚴(yán)格要求自己，潛移默化，形成良好的道德品質(zhì)和自我約束能力。

第二，要做到做人正派，交友謹(jǐn)慎。一個人的能力可以有大小，職務(wù)可以有高低，但正派做人、正派做事的“標(biāo)準(zhǔn)”任何時候都不能降低。我們面對復(fù)雜的社會環(huán)境，要耐得住寂寞、守得住清貧、抵得住誘惑。只有具備這樣正派的品格，做人才有底氣，做事才會硬氣，才能在面對邪惡時挺身而出，維護(hù)公平正義。平時要純潔自己的社交圈，慎交朋友，少講義氣、多講正氣，少點(diǎn)玩心、多點(diǎn)進(jìn)取心，真正聚精會神謀事業(yè)，扎扎實(shí)實(shí)干工作。

第三是執(zhí)法要嚴(yán)格, 辦事要公道。我們在工作中必然會遇到各種各樣的阻力和誘惑，這就要求我們必須鐵面無私，敢于和一切邪惡做斗爭，敢于碰硬，對違法違紀(jì)者，嚴(yán)格查處，決不姑息手軟，做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)。并且要努力提高自己的執(zhí)法能力，規(guī)范執(zhí)法行為，做嚴(yán)格執(zhí)法、依法執(zhí)法的表率。我們行使著社會公共權(quán)力，只能用于公共事業(yè)，造福人民，決不能當(dāng)做謀取私利的工具。要樹立鮮明的是非觀、善惡觀，要清楚生活中、工作中什么該做、什么不能做，在執(zhí)法過程中，要以國家的法律、法規(guī)以及公共道德準(zhǔn)則為標(biāo)準(zhǔn)，秉公辦事，公平、公正地處理問題。

【名師點(diǎn)撥】

本題立足于當(dāng)前社會反腐這一現(xiàn)實(shí)，考察考生的權(quán)力觀、地位觀以及金錢觀，因此考生要能從自身出發(fā)，真正認(rèn)識到自己權(quán)力的特殊性，提出自己克服”三小”的合理建議，從側(cè)面體現(xiàn)出自己與職位的匹配度。

第十題

一、你怎么看待溫總理的這句話？ 【中公教育答案解析】

【破題表態(tài)】溫家寶以《富春山居圖》分藏兩岸為例，表達(dá)希望兩幅畫能早日合成一幅畫的愿望。這寓意著溫家寶期許兩岸早日由分走向合的心愿。【分析論證】臺灣是祖國不可分割的一部分，國家主權(quán)統(tǒng)一領(lǐng)土完整是炎黃子孫世代傳承的夢想。希望臺灣早日回到祖國的懷抱，民族團(tuán)聚，共享盛世太平。

1、從臺灣的歷史開始講起，荷蘭人占臺灣，鄭成功收復(fù)臺灣，鄭克塽降清，臺灣回到祖國的懷抱，清康熙時第一次在臺灣建立行省，隸屬福建總督，后獨(dú)立，國共戰(zhàn)爭后，國民黨敗退臺灣，至今，臺灣和祖國大陸分離，從歷史看，臺灣自古以來都是中國的領(lǐng)土，是中國不可分割的一部分，大陸和臺灣同屬一個中國，就像兩兄弟一樣，兄弟分離，情何以堪，2、大陸和臺灣的統(tǒng)一符合兩岸人民的根本利益，自去年兩岸實(shí)現(xiàn)直接全面三通以來，極大的促進(jìn)了兩岸經(jīng)濟(jì)文化政治交流，給兩岸人民帶來了實(shí)實(shí)在在的好處。

3、臺灣大陸的統(tǒng)一有利于抵御世界霸權(quán)主義的擴(kuò)張，有利于促進(jìn)公平合理的世界秩序的建立。

二、有臺灣記者說，怎么不把那一半放到臺北故宮博物院。你怎么答這位記者的提問。【答案解析】 記者先生：

你講得很對，從臺灣人民的愿望出發(fā)，把另一半畫放到臺灣故宮博物院也是可行的，也是大陸人民和臺灣人民共同支持的，但是你忽視一個問題，大陸數(shù)十億人民群眾對這幅畫的合一感情更加濃厚，更希望通過這一幅畫的合一來表示大陸人民對臺灣回到祖國大家庭的真切愿望，所以我們更希望將畫留在大陸。當(dāng)然，我也保證，畫在大陸也好，畫在臺灣也好，他必將加深我們和臺灣人民一家人的親情。

把保存在杭州的一半畫與另一半合為完整的一幅畫，是海峽二岸同胞共同的心愿。在于我個人來講，我非常愿意看到二半畫合二為一，但是我們大陸13億同胞都希望流到臺灣的一半畫如同失散的孩子一樣能回歸自己的家庭，而任何人更不會讓容忍另一個孩子的流失。同時我們也要看到，如今海峽二岸交流和經(jīng)濟(jì)合作日益頻繁，我國很多城市都?xì)g迎臺灣來內(nèi)地做客，在臺灣的畫回歸以后，我們非常歡迎臺灣同胞來杭州觀賞旅游，?；丶铱纯?！

三、如果有位臺商要到邵陽來投資，請你向臺商介紹投資環(huán)境 【答案解析】

十一屆三中全會以來，邵陽市委、市政府帶領(lǐng)邵陽人民奮發(fā)圖強(qiáng)，不斷開拓，在新的戰(zhàn)略與思路激勵下，全市人民上下團(tuán)結(jié)一心，積極爭取建設(shè)資金，進(jìn)一步加強(qiáng)工業(yè)、農(nóng)業(yè)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投資力度，有力地促進(jìn)了全市投資與建設(shè)事業(yè)的快速發(fā)展，自主性投資能力逐步增強(qiáng)，民間投資逐年放大，固定資產(chǎn)投資快速增長。三十年邵陽投資實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展，成就輝煌凸顯，極大地推進(jìn)了邵陽農(nóng)村產(chǎn)業(yè)化和農(nóng)村工業(yè)化建設(shè)，推進(jìn)了邵陽城市化和城市工業(yè)化建設(shè)。為全市經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的發(fā)展提供了巨大的拉動力，奠定了良好的基礎(chǔ)。

一、基礎(chǔ)設(shè)施投資力度加大。改革開放以來，邵陽市委、市政府相當(dāng)重視基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)和城市公用基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，加大了對基礎(chǔ)建設(shè)投資投入的力度，全市的各項(xiàng)基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)和城市公用基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)都得到了超前發(fā)展，為未來經(jīng)濟(jì)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，有效地改善了全市人民居住環(huán)境和城鄉(xiāng)面貌。

1、公路建設(shè)投資為經(jīng)濟(jì)騰飛插翼。

2、農(nóng)業(yè)投資為新農(nóng)村建設(shè)步伐加鞭

3、基礎(chǔ)設(shè)施投資為城市功能扮靚。

4、社會事業(yè)建設(shè)為居民生活增趣。

二、工業(yè)投資建設(shè)步伐加快。邵陽發(fā)展的優(yōu)勢和潛力在工業(yè)，希望和出路也在工業(yè)。30年來，全市工業(yè)投資累計(jì)完成346.37億元，年均增長22.6%，特別是進(jìn)入21世紀(jì)以后，隨著企業(yè)改制的深入和“興工強(qiáng)市”戰(zhàn)略的提出，邵陽工業(yè)走出了低迷，扭虧為盈，湘窖酒業(yè)、李文食品、邵陽紡機(jī)、神風(fēng)動力等一批骨干企業(yè)快速成長。

三、投資結(jié)構(gòu)正在不斷優(yōu)化。為更有效地發(fā)揮投資對經(jīng)濟(jì)的拉動作用，全市在加大投入的同時，加強(qiáng)了投資結(jié)構(gòu)的調(diào)整和優(yōu)化。

【總結(jié)提升】隨著我國改革開放的發(fā)展，邵陽市各級黨委、政府在招商引資工作中本著“引得來，留得住”的原則，不斷轉(zhuǎn)變政府職能，推進(jìn)政務(wù)公開，提高行政效率和依法行政水平，完善外商投資投訴制度，幫助投資者樹立長期投資的信心，營造親商、安商的良好環(huán)境，真誠為投資商提供全方位服務(wù)，為工程建設(shè)提供良好的施工環(huán)境，營造建設(shè)氛圍。

第十一題

一、現(xiàn)在很多官員圍著富人轉(zhuǎn)，對此談?wù)劦目捶?。【答案解析?/p>

現(xiàn)在很多官員圍著富人轉(zhuǎn)，是權(quán)力與富人相結(jié)合，進(jìn)行權(quán)錢交易的體現(xiàn)。權(quán)力與富人相結(jié)合，讓部分官員逐漸脫離群眾，制定決策時忽略群眾的利益，違背全心全意為人民服務(wù)的宗旨，也成為滋生腐敗的一個重要原因。

之所以會出現(xiàn)權(quán)利與富人相結(jié)合的現(xiàn)象，是多個因素促成的。第一，政府在考核官員的政績觀時，主要還是當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)發(fā)展，而經(jīng)濟(jì)要發(fā)展，還是要靠富人，鼓勵富人去開辟新的致富之路。政績觀的考核決定官員需要和富人相結(jié)合。第二，很多富人本身就掌握著權(quán)力。不少人大代表他們具有話語權(quán)，他們在發(fā)言時自然就會為自己的利益群體說話。而窮人沒有話語權(quán)，自然影響力就差些。

因此，改變許多官員圍著富人轉(zhuǎn)的局面，除了加強(qiáng)官員自身的作風(fēng)建設(shè)，關(guān)鍵還是體制的改革。改變官員上級任命的體制，讓其競爭上崗，在崗位上兢兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，他們的一點(diǎn)一滴都由業(yè)績說話，干不好就下課。只有這樣，官員就不會誰有任命權(quán)，就為誰服務(wù)了。只有這樣，官員才真正做到“權(quán)為民所用，利為民所謀，情為民所系”。

二、有個投資商的親戚要來他所投資的項(xiàng)目所在的企業(yè)上班，你怎么看待？ 【答案解析】 企業(yè)正常的運(yùn)作，離不開每一個員工的付出和努力。投資商的親戚來他投資的項(xiàng)目的上班也不能一味的抹煞它的積極因素。如果投資商的這位親戚有才干，有能力，能夠勝任他所在的崗位，那投資商的決定就沒有問題。但是如果投資商的親戚，只是憑借裙帶關(guān)系進(jìn)入企業(yè)，也對所從事的工作沒什么了解，那投資商的決定未免有些不夠客觀。

就像我們現(xiàn)在政府在選拔人才，任免人事，必須要做到公平、公正、公開。但同時，也應(yīng)該做到“內(nèi)舉不避親，外舉不避賢”。不可否認(rèn)，這種任免原則也可能為官員腐敗埋下隱患。但是只要我們規(guī)范選拔、任免人員的程序，在任免過程中嚴(yán)格規(guī)范的執(zhí)行，并輔之以制度和相關(guān)部門的監(jiān)督，就能使“舉賢不避親”的積極作用發(fā)揮到最大，產(chǎn)生利大于弊的效果。

三、組織一次招商洽談大會。【中公教育答案解析】

招商洽談大會是向經(jīng)銷商展示企業(yè)實(shí)力、管理模式、營銷方法的手段和機(jī)會，招商洽談大會的成敗直接決定著一個企業(yè)影響力和知名度，對進(jìn)一步的招商引資，企業(yè)未來發(fā)展也起著重大的作用。因此，我會盡我所能讓這次招商洽談會專業(yè)、細(xì)致、周密。

在洽談會之前，首先，要對所邀參會的經(jīng)銷商進(jìn)行調(diào)查研究，了解對所來經(jīng)銷商的人數(shù)、質(zhì)量、類別、分布、心態(tài)及所關(guān)心的的問題和疑慮，這樣才能做到有針對性。其次，制定一個會議方案，包括時間、地點(diǎn)的選擇、經(jīng)銷商的名單、洽談會的流程、經(jīng)費(fèi)等，呈報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。再次，領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，進(jìn)入準(zhǔn)備階段，如邀請函的制定、產(chǎn)品展示的VCD, 演講人的確定、簽約合同的印刷和合同條目的認(rèn)真核對。其中，邀請函的設(shè)計(jì)上，盡量體現(xiàn)我們企業(yè)的個性和特點(diǎn)，專業(yè)和創(chuàng)新，這樣會給經(jīng)銷商留下一個好的印象，有助于招商大會的順利進(jìn)行。另外，演講人衣著、氣質(zhì)、口才、內(nèi)容準(zhǔn)備都關(guān)系著效果，因此事先要進(jìn)行專業(yè)而系統(tǒng)的訓(xùn)練。招商洽談會上，我會按照會議的計(jì)劃一步一步進(jìn)行。在經(jīng)銷商的問題答疑環(huán)節(jié)，先安排那些積極參加洽談會的經(jīng)銷商提問和發(fā)言，這樣可以給洽談會創(chuàng)造一個和諧的氛圍，對于那些有些偏激的經(jīng)銷商提出的問題，也要本著平和的心態(tài)來解答他的疑問?？傊龅阶尳?jīng)銷商看到我們企業(yè)的風(fēng)采和魄力。另外，在招商會上，由事先溝通確定的幾家態(tài)度積極的經(jīng)銷商首先帶頭簽約。

招商洽談會結(jié)束后，做好會場的整理、清潔工作。并總結(jié)大會的經(jīng)驗(yàn)和不足，寫成工作報(bào)告呈報(bào)領(lǐng)導(dǎo)查閱。

第十二題

1、一個藝術(shù)家問一個書法家什么字最難寫，書法家回答：是“一”字。請發(fā)表你的看法？ 專家權(quán)威解析：

【試題分析】綜合分析題目，主要是測查考生的綜合分析能力。本題依托一段簡單的對話，也就是一定的情景，意在考查考生能否透過事情的現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)事物的本質(zhì)。

【解題思路】解答綜合分析題目，需要有兩個思維：哲學(xué)思維和發(fā)散思維。就此題來說，“一”雖然簡單，但是最難書寫，這表明簡單鑄就了輝煌，平凡成就了偉大。因此，作答綜合分析題目，必須莫讓浮云遮慧眼。論證可以采取事實(shí)論證和理論論證。

【參考答案】

“千里之行始于足下”，萬丈高樓平地起。世間萬物，都是從基層做起的。書法家為什么說“一”最難寫？因?yàn)椤耙弧痹跐h字中是最基本的筆畫，是起始筆畫。萬事開頭難。因此，對我們來說，對我們從事的事業(yè)來說，基礎(chǔ)是很重要。

基礎(chǔ)是一切事物的起點(diǎn)，“九尺之臺，起于壘土”，想做好一件事必須也應(yīng)該從基礎(chǔ)開始。偉大也始于基礎(chǔ)，很多勞模、英雄就是在自己平凡的崗位上，從基礎(chǔ)做起，兢兢業(yè)業(yè)，把自己的一生奉獻(xiàn)在了工作中去，他們在平凡中獲取了偉大。讓我們從基礎(chǔ)做起，從平凡的崗位上做起，團(tuán)結(jié)一致，心往一處想，勁兒往一處使，來共同迎接挑戰(zhàn)。哪怕我們是一點(diǎn)點(diǎn)火星，也能燃起熊熊大火，一顆火種，也要燃起形成推動單位發(fā)展的強(qiáng)勁動力，哪怕我們是一滴水珠，也要匯成濤濤大河，成為單位效益不竭的源泉；哪怕我們是一粒石子，也要筑成單位發(fā)展的長城。

同時，邁出第一步很重要，因此要勇敢地邁出去。我們的腳下并沒有坦途，前方的道路上遍布著荊棘。比如，我們的企業(yè)正在實(shí)行“走出去”戰(zhàn)略，在國內(nèi)企業(yè)走向世界的過程中，邁出第一步很關(guān)鍵，開弓沒有回頭箭，我們的企業(yè)只有增強(qiáng)自身素質(zhì)，提高核心競爭力，把自己做大做強(qiáng)，才能夠真正的走向世界，變“Made in China ”為“Created in China ”。

艱難困苦，玉汝于成。作為一名即將踏入公務(wù)員隊(duì)伍的人員來說，到基層去，在基層中戰(zhàn)天斗地，增見識、長本領(lǐng)、學(xué)經(jīng)驗(yàn)，從基層做起，在基層中鍛煉成才，接地氣，增人氣，從而成長為一名合格的公務(wù)員。

2、某住宅樓有一個住在頂樓的住房將住宅改成餐廳，吸引了很多人來就餐，導(dǎo)致下面的住戶意見很大。如果你是居委會辦事人員，派你去處理此事，你將怎么辦？ 專家權(quán)威解析：

【試題分析】情景處理與應(yīng)變類試題，主要測查考生應(yīng)變能力和處理實(shí)際問題的能力。你的角色是“居委會辦事人員”，你的任務(wù)是要處理轄區(qū)內(nèi)頂樓住戶將住宅改為餐廳，影響了下面住戶的生活這一問題。

【解題思路】要明確作為居委會辦事人員的責(zé)任和角色，調(diào)查好實(shí)際存在的情況，然后找到雙方進(jìn)行勸說、疏導(dǎo)，提出建設(shè)性的、有利于形成和諧住戶環(huán)境的意見。【參考答案】

作為居委會辦事人員，我有責(zé)任和義務(wù)確保鄰里之間關(guān)系的和諧，化解矛盾，增進(jìn)融洽。我接到任務(wù)之后，會即刻前往某住宅樓，展開工作。第一時間與業(yè)主委員會取得聯(lián)系，提醒和督促業(yè)主委員會對該業(yè)主進(jìn)行產(chǎn)權(quán)和房屋用途的核實(shí)工作，明確是否具備將住宅改建為餐廳的條件，并建議業(yè)主委員會采取相應(yīng)的措施，積極發(fā)揮業(yè)主委員會的積極作用。

亮明身份，調(diào)查情況。一是到頂樓的住房去，也就是現(xiàn)在的餐廳，看是不是有太過熱鬧，人員太噪雜等情況；二是看樓下的停車等情況，是不是顧客太多占據(jù)了行人路線；三是看是不是人員增多之后是不是把小區(qū)環(huán)境搞臟了；四是詢問樓下的住戶，聽取他們反映的問題，細(xì)致記錄他們的具體要求。

根據(jù)調(diào)查的情況，展開工作。針對噪音問題，可以提請頂樓的房東做好噪音的屏蔽工作，比如增厚地板、鋪設(shè)地毯，提醒顧客小心拉桌椅等等；針對衛(wèi)生問題，提醒頂樓住戶注意環(huán)境衛(wèi)生，美好的環(huán)境是小區(qū)每一位成員的義務(wù)，也可以在必要時候請這位住戶拿出一定的資金來充作小區(qū)的衛(wèi)生物業(yè)費(fèi)用；針對車輛停放的問題，要搞好規(guī)劃做好擺放，劃定指定地點(diǎn)來放車，不可以擠占行人路線；針對樓下居民反映的問題，可以客氣的請他們諒解。等待樓上

住戶的妥善解決。

關(guān)注調(diào)解之后的落實(shí)情況，做好工作的總結(jié)，及時和領(lǐng)導(dǎo)做匯報(bào)。我會時刻關(guān)注樓上住戶承諾的實(shí)現(xiàn)，并及時的和樓下住戶反映問題的處理、進(jìn)展情況。

總之，小區(qū)環(huán)境靠大家，健康文明你我他。每個小區(qū)的成員都有義務(wù)和責(zé)任為共同創(chuàng)建一個美好的小區(qū)環(huán)境作出自己的應(yīng)有一部分。

3．同事喝酒喝醉了，領(lǐng)導(dǎo)派你送同事回家，但是同事當(dāng)眾罵你，那么你將怎么辦？劉志家 專家權(quán)威解析：

【試題分析】此題屬于情景處理和應(yīng)變類試題，考查考生的應(yīng)變能力?？忌枰宄氖亲约阂欢ㄒ踩珜⑼滤突丶遥@是不管發(fā)生什么事情都要做到的。解題的重點(diǎn)在于如何化解同事當(dāng)眾罵你的尷尬，關(guān)鍵是不能小題大做，這只是同事喝醉酒后的胡言亂語，應(yīng)該大度視之，這樣間接考查了考生的氣度。

【解題思路】第一，闡述自己出現(xiàn)這種事情的處理態(tài)度。第二，采取具體處理措施，確保安全送同事回家。第三，總結(jié)升華?！緟⒖即鸢浮?/p>

同事之間應(yīng)該相互關(guān)心和幫助，我的同事喝醉酒，即使沒有領(lǐng)導(dǎo)的安排我也會主動將他送回家。出現(xiàn)同事當(dāng)眾罵我的情況，說實(shí)話我確實(shí)是有些尷尬，但是我會理解同事是因?yàn)楹茸砭频木壒?，并不會?zé)怪他，還是要確保將同事安全送回家。

首先，正是因?yàn)槲液瓦@位同事關(guān)系比較好，他才會在喝醉后神志不清的情況下胡言亂語，甚至是所謂的“罵我”，日常情況下，也只有要好的朋友才會在喝醉酒后互相笑罵，這也是人之常情。我會向大家解釋我和這位同事的友好關(guān)系，喝過酒的朋友也會理解，一笑了之。其次，將這位同事帶到洗手間洗洗臉，先做適當(dāng)?shù)男菹?，期間可以給同事喝些醒酒的茶水，待同事情緒穩(wěn)定之后安排車輛親自將同事送回家。并向其家人解釋一些情況，以便家人能夠及時處理。

最后，將同事送回家后，給領(lǐng)導(dǎo)打電話報(bào)告情況，請領(lǐng)導(dǎo)放心。

一個人在喝醉酒后管不住自己的嘴，神志不清，難免會出現(xiàn)胡言亂語的情形。這種情況只是我們工作和生活中很稀松平常的事情，我會豁達(dá)地看待，并不會因?yàn)檫@件事情記恨同事。相信同事在酒醒之后也會主動找我解釋清楚的。

第十三題

第一題:廣東房叔被網(wǎng)絡(luò)曝光，并受了處罰，引發(fā)了網(wǎng)絡(luò)熱議，對此你怎么看?

【題型】綜合分析題

【命題意圖】考察考生對社會熱點(diǎn)知識的關(guān)注度以及對網(wǎng)絡(luò)反腐這一新型手段的認(rèn)識?？忌粌H要對這樣一個新聞有所了解，更重要的是透過現(xiàn)象看到我國政府打擊腐敗的決心，從而科學(xué)的看待網(wǎng)絡(luò)問政的作用和意義。

【題目解析】

破題表態(tài)：首先表明自己的態(tài)度，對于“房叔”被查處，我們是拍手稱快的，表明了我國政府嚴(yán)厲打擊貪污腐敗的決心，而網(wǎng)絡(luò)反腐這一新型反腐手段取得了顯著的效果。網(wǎng)絡(luò)反腐，是互聯(lián)網(wǎng)時代的一種群眾監(jiān)督新形式，借互聯(lián)網(wǎng)人多力量大的特點(diǎn)，攜方便快捷、低成本、低風(fēng)險(xiǎn)的技術(shù)優(yōu)勢，更容易形成輿論熱點(diǎn)，成為行政監(jiān)督和司法監(jiān)督的有力補(bǔ)充。

分析論證：其次，我們可以從現(xiàn)狀或者積極影響兩個方面做論證分析。

現(xiàn)狀：當(dāng)今時代網(wǎng)絡(luò)對我們生活的影響是不言而喻的，它以其公開、透明、快捷的特性，成為反腐敗的天然盟友。而我國反腐機(jī)構(gòu)抓住了網(wǎng)絡(luò)帶來的機(jī)遇，順勢而為、積極引導(dǎo)，充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的正面效用，實(shí)現(xiàn)了反腐與網(wǎng)絡(luò)的良性互動。從房叔、微笑局長、雷政富等人的落馬，我們可以到一個令人欣喜的局面，那就是我國的反腐工作正大步邁入信息化時代。

影響：對于政府來說，懲治貪官污吏有效的提升了政府在百姓心目中的形象，有利于提升政府公信力;對于公眾來說，他們擁有更加快速有效的方式參與到政府公共事務(wù)管理中來，可以更加安全的行使自己的民主監(jiān)督權(quán)，以民意壓力促使官方作為。

對策分析：網(wǎng)絡(luò)反腐仍舊是一柄雙刃劍，一方面它能有效打擊一些違反亂紀(jì)的行為、懲治貪污腐敗的害群之馬，另一方面也可能對于官員的聲譽(yù)造成一些不實(shí)的誹謗，與此同時舉報(bào)人的安全也會受到威脅。近些年來查處的國家機(jī)關(guān)工作人員和領(lǐng)導(dǎo)干部的腐敗案件來看，很多案件是根據(jù)網(wǎng)民向相關(guān)機(jī)構(gòu)舉報(bào)提供的線索查處的。我們應(yīng)該清晰認(rèn)識到，治理腐敗問題，網(wǎng)絡(luò)代替不了法律，必須要法制，必須依照程序，只有法律才能真正保護(hù)舉報(bào)人。而人大常委通過的《關(guān)于加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息保護(hù)的決定》有效的在法律上約束了網(wǎng)絡(luò)反腐的行為。

所以要想行使好這一反腐利器還需要從法律、程序、監(jiān)管、信息核查等環(huán)節(jié)加強(qiáng)保障。

第二題:對與高檔私家車的消防設(shè)備安全做個調(diào)研，你會怎么辦?

【題型】組織管理類的調(diào)研題

命題思路：主要考察考生的組織管理能力中的調(diào)研能力，是否能把握住此項(xiàng)調(diào)研的最終目的，并有針對性對調(diào)查對象展開全面有效的調(diào)查，取得有效的結(jié)論。

【題目解析】

目的破題：之所以要對高檔私家車做消防設(shè)備的安全檢查，還是因?yàn)榇蟛糠炙郊臆?、客車都不會主動配備消防器材，安全意識不足，為群眾的生命安全造成重大隱患，為此，我會本著對群眾負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真調(diào)查現(xiàn)在。

調(diào)查實(shí)施：調(diào)查的主要對象為私家車車主、乘客，汽車銷售店員。為了保證全面有效性，可以采用聯(lián)合交管部門，在街頭采用隨機(jī)抽查的方式，詢問車主是否配備消防器材，并了解他們對于車輛配備滅火器的看法;對于汽車4s店方面，可以用走訪的方式去了解他們在汽車銷售的時候是否會提供汽車配備的消防器材，是否會提醒車主加強(qiáng)消防意識等等。

總結(jié)匯報(bào)：最后，將調(diào)查結(jié)果整理歸類，上報(bào)給領(lǐng)導(dǎo)，供下一步工作參考。

第三題:你被借調(diào)到新單位，領(lǐng)導(dǎo)對很器重，你也很想留下來，但是老單位領(lǐng)導(dǎo)叫你回去，你怎么辦?

【題型】人際關(guān)系+情景應(yīng)變

【命題意圖】考察考生有無權(quán)屬關(guān)系。在處理事業(yè)與人際之間的矛盾沖突時，是否能做到“以事為干、以人為枝”的原則協(xié)調(diào)好各方之間關(guān)系。

【題目解析】

破題表態(tài)：工作上的調(diào)動問題不僅關(guān)系到自身的發(fā)展，其實(shí)更關(guān)系到原單位和新單位兩個單位的工作協(xié)調(diào)性，如果不慎重處理，誤了自身的是小，但影響了兩個單位的工作效率，或是影響了兩單位之間和諧關(guān)系就事關(guān)重大了，所以，此事我還需冷靜的思考，權(quán)衡各方面因素，爭取能夠找一個兩全的辦法。

具體處理：首先，要根據(jù)自己的實(shí)際情包括專業(yè)背景，業(yè)務(wù)能力，看自己究竟擅長哪個崗位來慎重考慮，相信領(lǐng)導(dǎo)也是希望每個人在單位中都能發(fā)揮自己應(yīng)有的作用，物盡其才、人盡其用，達(dá)到人力資源的優(yōu)化配置，以更好的促進(jìn)工作的開展，為人民和社會創(chuàng)造價(jià)值。

其次，經(jīng)過仔細(xì)思考之后，如果感覺自己還是比較適合原單位的工作，被借調(diào)到新單位只是一個臨時的工作而已，雖然得到了新單位的肯定，相對于更專業(yè)的人才來說可能在這樣一個崗位更能發(fā)揮自己的才干，為單位創(chuàng)造價(jià)值，那么我會如實(shí)的向原單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，得到領(lǐng)導(dǎo)的幫助，和新單位的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通，畢竟領(lǐng)導(dǎo)的溝通能力要比我強(qiáng)的多，相信一定會有結(jié)果的。當(dāng)然，另外一方面，我也應(yīng)該向新單位的領(lǐng)導(dǎo)表示感謝，并表示以后如果有需要，在工作處理好自己的工作之后，依然可以再來幫助新單位處理工作。

再次，如果經(jīng)過思考后，發(fā)現(xiàn)自己可能更加適合新單位的工作，可能在新單位的崗位上更能發(fā)揮自己的光和熱，為社會創(chuàng)造更多的價(jià)值，那么，我也會先和原單位的領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行如實(shí)的匯報(bào)，向他說明實(shí)際情況，并且對之前一段時間原單位領(lǐng)導(dǎo)栽培和同事的幫助表示感謝，工作雖然不在一起，但是同事之間的友誼，對原領(lǐng)導(dǎo)感恩的心一直不會變。我相信只要我們能在適合自己的崗位為人民創(chuàng)造更多的價(jià)值，在哪工作，領(lǐng)導(dǎo)都會支持我的。

總結(jié)：無論我在哪個單位上班，無論我在什么崗位工作，我身上肩負(fù)的責(zé)任是不變的，對領(lǐng)導(dǎo)的感恩是不變的，對同事的友誼也是永遠(yuǎn)都不會消失的。我將肩負(fù)重任，一往直前，一定讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓群眾滿意。

【命題方向】題材源自生活，關(guān)注社會現(xiàn)象?？忌綍r多了解社會動態(tài)。計(jì)劃組織題型和情景應(yīng)變題型，重在解決實(shí)際問題能力的考察

第十四題

1、政府和公務(wù)員的本質(zhì)就是服務(wù)，請結(jié)合自身經(jīng)歷和報(bào)考職位談?wù)劇胺?wù)意識”？

答：公務(wù)員的服務(wù)意識是公務(wù)員在依法保證機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)組織和公民個人等社會公眾的權(quán)益實(shí)現(xiàn)，而提供服務(wù)的行為過程中所具有的信念、觀念。作為國家行政主體的公務(wù)員，其素質(zhì)及價(jià)值取向直接關(guān)系到政府在人民心目中的形象與地位，更是建設(shè)服務(wù)型政府的關(guān)鍵所在。正是由于公務(wù)員代表政府所承擔(dān)的公共服務(wù)，所以公務(wù)員的服務(wù)理念和行為直接反映了政府的公共服務(wù)職能的履行程度和成效。因此，公務(wù)員在履行政府公共服務(wù)職能的過程中，服務(wù)意識是不可或缺的。

在讀書期間，我曾經(jīng)擔(dān)任過班級的生活委員，為同學(xué)們學(xué)習(xí)生活中遇到的問題積極服務(wù)，在我的思想中就樹立起了為同學(xué)盡心盡責(zé)服務(wù)的意識，時刻準(zhǔn)備著聯(lián)系學(xué)校的教務(wù)處為同學(xué)們解決日常遇到的困難，從同學(xué)的需要出發(fā)，在思想意識上做好為同學(xué)服務(wù)的準(zhǔn)備。

我所報(bào)考的職位是街道辦事處的一名普通科員，是一名基層的公務(wù)員，若想更好的為人民服務(wù)，首先要從思想上意識到為人民群眾服務(wù)的重要性，深入群眾，知民之所急，想民之所想，一切的工作要從人民的切身利益出發(fā)，樹立起為民服務(wù)的意識，并貫徹到日常的工作中去，多傾聽人民的呼聲，多向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)與請示，拉近人民與政府之間的距離，進(jìn)而更好的為人民服務(wù)

2、免費(fèi)微博午餐從民間發(fā)起，到政府參與、支持。談?wù)勀愕目捶ā?/p>

答：【背景】“免費(fèi)午餐”是由鄧飛等500多名記者和國內(nèi)數(shù)十家媒體聯(lián)合中國社會福利教育基金會發(fā)起的公益項(xiàng)目。該項(xiàng)目倡議每天捐贈3元為貧困地區(qū)學(xué)童提供免費(fèi)午餐。它致力于幫助因家庭貧困而沒有錢享受營養(yǎng)午餐的學(xué)生，同時呼吁更多愛心企業(yè)和人士加入到活動中，通過社會捐助的力量，對一些貧困山區(qū)學(xué)校簡陋的廚房條件予以改善。2011年4月2日正式啟動。2011年10月26日，國務(wù)院決定啟動實(shí)施農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)改善計(jì)

劃。

這一計(jì)劃的出臺體現(xiàn)了政府與社會形成了很好的良性互動，從而產(chǎn)生了良好的社會效益，我對此持支持態(tài)度。

這一計(jì)劃的廣泛傳播源于微博，作為新興的交流手段，它具有簡單方便，快捷有效等優(yōu)點(diǎn)，因此能夠在民間迅速的得到推廣和傳播。由此看來，我國政府也應(yīng)本著順應(yīng)時代潮流和與時俱進(jìn)的思想。更好的傾聽人民群眾的呼聲，順應(yīng)民意，從職能型政府向服務(wù)型政府轉(zhuǎn)變。各地方政府建立政務(wù)微博就是一個很好的舉措。

政府參與民間發(fā)起的活動并最終以計(jì)劃的形式出臺落實(shí)，更有利于計(jì)劃的廣泛開展和社會影響的擴(kuò)大，有利于我國精神文明建設(shè)的開展，這不僅體現(xiàn)了政府關(guān)注民生，也充分的踐行了“建設(shè)服務(wù)型政府”的理念，對于提高整個社會的公德意識也有很大的幫助。

從發(fā)展教育的角度考慮，貧困地區(qū)的孩子從此不再忍饑挨餓上學(xué)讀書，政府為貧困地區(qū)的孩子提供了飲食上的資助，為孩子們正常讀書受教育提供了物質(zhì)上的保障。百年大計(jì)，教育先行，只有保證了祖國未來的孩子們的基本飲食，才能更好的使孩子們將精力全心全意的投入到學(xué)習(xí)中。

從個人角度出發(fā)，我們也應(yīng)該積極投身到這一活動中來，以切身行動支持這項(xiàng)活動，幫助更多貧困的兒童吃上飯上好學(xué)讀好書，也要通過微博廣泛的傳播，為這項(xiàng)活動的順利開展盡自己的一份力量，盡自己的力量擴(kuò)大這項(xiàng)活動的影響力與社會效益。

3、組織到西部支教、助教活動，由你負(fù)責(zé)具體組織，你如何組織這項(xiàng)活動？

答：首先，與負(fù)責(zé)此次支教、助教活動的主管領(lǐng)導(dǎo)請示與溝通，了解此次活動的主要活動地點(diǎn)與重點(diǎn)支教區(qū)域，明確這次活動的目的與所要取得的效果。從而確定支教規(guī)模與持續(xù)的時間，進(jìn)而確定預(yù)算，然后做出詳盡的出行計(jì)劃，了解當(dāng)?shù)氐穆窙r，安排好支教老師的出行，保障安全。

其次，與當(dāng)?shù)亟逃块T取得聯(lián)系，了解支教的對象，即何種學(xué)生最需要何種支教老師，深入了解當(dāng)?shù)氐慕逃闆r，師資的分配情況，從而做到有針對性的安排支教老師的人員構(gòu)成。然后，通過網(wǎng)絡(luò)或微博等快速高效的信息發(fā)布平臺發(fā)布支教、助教活動信息并深入到本地的各個高校和學(xué)校，在食堂，校門口，學(xué)校水房等人員密集，流動性大的區(qū)域進(jìn)行宣傳，可采用散發(fā)傳單，張貼公益廣告，發(fā)布網(wǎng)絡(luò)公開信息等等。

最后，組織支教老師前往支教地點(diǎn)，安排支教老師的食宿和學(xué)校的分配。在活動過后做一個詳細(xì)的總結(jié)并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，還要通過媒體宣傳支教、助教所取得的積極成果已取得更大的社會效益。

4、社區(qū)租借場地開展活動，社區(qū)居民認(rèn)為很吵鬧影響休息，社區(qū)與居民發(fā)生沖突，你作為舉辦此次活動的社區(qū)負(fù)責(zé)人，你如何解決？

答：首先，作為此次活動的負(fù)責(zé)人，我會第一時間趕到現(xiàn)場，在場外要對社區(qū)居民進(jìn)行說服和解釋，并真誠道歉，并立即暫停此次活動還居民一個安靜的生活環(huán)境。

其次，聯(lián)系居民代表擇日改在白天或者影響不到居民休息的地方重新組織這次活動，保證活動的完整性。

最后，深刻反思此次時間所帶給我們的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，舉辦活動之前要實(shí)現(xiàn)征求好居民的意見，避免此類沖突再次發(fā)生

第三篇：遼寧公考面試歷年真題

等分等的無聊，發(fā)點(diǎn)遼寧歷年面試真題 2004年遼寧

1.你對這次公開招考制度有什么看法？

2.談?wù)勀闳绾慰创礃I(yè)？你怎么看加班加點(diǎn)？ 3.有人說：“反腐敗.反腐敗，越反越腐敗”你怎么看？

4.發(fā)現(xiàn)禽流感要撲殺、焚燒，如果有養(yǎng)殖戶不配合工作怎么辦？ 5.你的下屬單位，發(fā)生干群矛盾，要你下去解決，你怎樣展開工作？ 2005年遼寧

1.你喜歡什么樣的職業(yè)？對于這份職業(yè)，你認(rèn)為你的優(yōu)勢在哪里？

2.國家提倡艱苦樸素，但也有些人認(rèn)為艱苦樸素會影響國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展，對此，你怎么看？ 3.領(lǐng)導(dǎo)對你非常信任，經(jīng)常委派一些重要任務(wù)給你，引得其他同事嫉妒，這種情況下你怎么處理？

4.單位來了名碩士研究生，個人能力出眾，工作出色，但和老同志的關(guān)系一般。如果讓你組織一個聯(lián)歡會，你怎么組織？

5.你剛參加工作，如果單位領(lǐng)導(dǎo)請你保管一份秘密文件，你把它存在移動硬盤上，但你卻把它忘在同學(xué)家里，你怎么處理？ 2006年遼寧

1.根據(jù)你所掌握的情況簡要介紹一下你所報(bào)職位的要求，你認(rèn)為自己能勝任這個職位嗎？ 2.這些年來黨中央多次提出建立科學(xué)發(fā)展觀和正確的政績觀，而且中央把這些作為至關(guān)國家經(jīng)濟(jì).社會發(fā)展的大事，對這個問題你是怎樣理解的？

3.馬上過節(jié)了，假設(shè)你單位的領(lǐng)導(dǎo)讓你主持一次聯(lián)歡會，要求吉慶、健康、向上，并且征求眾多同志的意見，你怎樣主持？

4.假設(shè)在一次工作中你和你的同事發(fā)生矛盾，由于沖突過激你說了過激的話給對方造成了很大傷害，從此你們關(guān)系破裂。有一句話叫‘冤家宜解不宜結(jié)’，你如何處理這件事？ 5.如果你負(fù)責(zé)組織單位的一次會議，會前半小時你到辦公室取領(lǐng)導(dǎo)講話材料，你發(fā)現(xiàn)存放材料的電腦和文件袋不見了，這個時候你怎么辦？ 2006年4月27日遼寧省直機(jī)關(guān)

1.請用3個短語簡要概括你的個人特點(diǎn)。并說說自己的特點(diǎn)對這份工作有何優(yōu)勢及不利之處。

2.考入單位后，你工作勤奮.成績突出，但由于多做事更容易出問題，領(lǐng)導(dǎo)對你印象不佳。而一位工作能力不如你的同事卻很會表現(xiàn)自己，又能贏得領(lǐng)導(dǎo)信任，并在與你合作中經(jīng)常為難你，你將如何處理這個問題？

3.本單位邀請其他單位人員參加一個關(guān)于提高服務(wù)意識，加強(qiáng)行政能力的會議，你作為會議主持人應(yīng)當(dāng)在會議開始時說些什么？ 4.北京農(nóng)村選大學(xué)生當(dāng)村官?！按骞佟敝絮r有大學(xué)生，國家也出臺了許多政策鼓勵大學(xué)生去當(dāng)“村官”。① 談?wù)勀愕目捶?② 如果讓你去做“村官“你會怎樣做？ 2006年5月13日上午遼寧藥監(jiān) 1.介紹一下自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。

2.對于加強(qiáng)醫(yī)藥監(jiān)管的力度，你有什么建議： 3.“愛一行干一行”與“干一行愛一行”，你如何理解這兩句話？ 4.請談一下你對于所報(bào)考的職位的了解。5.自己總結(jié)一下此次面試。2006年11月9日遼寧地稅

1.你理想的兩種職業(yè)是什么，并說明理由。2.領(lǐng)導(dǎo)交待你辦一件事，但由于一些客觀原因，你沒能把事情辦好，領(lǐng)導(dǎo)對你有些不滿，你會將客觀原因向領(lǐng)導(dǎo)說明嗎？

3.某鄉(xiāng)政府據(jù)分析有可能發(fā)生山體滑坡，需要組織人員轉(zhuǎn)移，你是縣政府辦公室人員，向鄉(xiāng)政府打電話，但是鄉(xiāng)政府人員都防汛抗洪去了，每人接聽，你怎么辦？

4.有這樣一個預(yù)言故事，說有一只雛鷹練就了一身飛行的本領(lǐng)，但卻忘記了學(xué)習(xí)覓食，沒多久就餓死了。請問你怎么看？

5.如果由你負(fù)責(zé)組織醫(yī)療隊(duì)送醫(yī)下鄉(xiāng)，請從活動內(nèi)容、形式、組織方面給予建議。2006年11月9日遼寧

1.你理想的兩種職業(yè)是什么，理由是什么？

2.領(lǐng)導(dǎo)交待你辦一件事，但由于一些客觀原因，你沒能把事情辦好，領(lǐng)導(dǎo)對你有些不滿，你會將客觀原因向領(lǐng)導(dǎo)說明嗎？

3.某鄉(xiāng)政府據(jù)分析有可能發(fā)生山體滑坡，需要組織人員轉(zhuǎn)移，你是縣政府辦公室人員，向鄉(xiāng)政府打電話，但是鄉(xiāng)政府人員都防汛抗洪去了，每人接聽，你怎么辦？

4.甲公司因與乙公司債務(wù)糾紛，甲公司將乙公司訴至法院，一審作出后，乙公司不服上訴，假如你是二審審判長，你如何組織庭審？

5.某開發(fā)商在廣告中宣傳樓盤有休閑廣場，健身中心等設(shè)施，劉某信以為真，以高過市場價(jià)格買了房子，但商品房買賣合同中對休閑廣場等沒做約定，房屋交付后，并沒有休閑廣場等設(shè)施，劉某將開發(fā)商訴至法院，法院支持了劉某的請求，判決開發(fā)商承擔(dān)違約責(zé)任，法院判決的依據(jù)是什么？

2006年11月9日下午遼寧

1.你為這次公務(wù)員考試作了什么準(zhǔn)備？

2.某人想向鄰居借斧子，但他和鄰居關(guān)系不好，怕鄰居不借給他，于是就到鄰居家門前大喊：“我會向你借你斧子”。從這個故事中，你有什么感悟？

3.正在開展安全保障大會，但突發(fā)大火，你是負(fù)責(zé)人，你會怎么辦？ 反諷??

4.某人犯貪污罪，被檢察院起訴至法院，你是審判長，在開庭前你應(yīng)做好那些準(zhǔn)備工作？ 5.甲公司是乙公司的子公司，乙公司控制甲公司的全部財(cái)產(chǎn)，甲公司與某水泥廠簽訂買賣合同，合同約定將水泥運(yùn)至乙公司，后因水泥款項(xiàng)糾紛，水泥廠將甲.乙公司全部訴至法院，法院該如何判決？

2006年11月10上午遼寧沈陽地稅 1.談?wù)勀銋⒓庸ぷ饔心男﹥?yōu)勢。

2.有人說沒有規(guī)矩不成方圓，有人說規(guī)矩會束縛創(chuàng)新，談?wù)勀銓σ?guī)矩與創(chuàng)新的認(rèn)識

3.正副處長對一個問題的解決意見看法相反，會上要你發(fā)言對兩人的意見做一個匯報(bào)，你怎么辦？

4.某中學(xué)發(fā)生多起學(xué)生被捅傷事件，若你是該校的保衛(wèi)科長，你會采取哪些措施。

5.部門要你組織一場乒乓球友誼賽，但是所撥經(jīng)費(fèi)照預(yù)算嚴(yán)重不足，你會對此采取什么辦法？

2006年11月10上午遼寧沈陽地稅

1.你理想的兩種職業(yè)是什么，理由是什么？

2.領(lǐng)導(dǎo)交待你辦一件事，但情況不明，且沒有人知道事實(shí)，你會向領(lǐng)導(dǎo)說明嗎？

3.某鄉(xiāng)政府據(jù)分析有可能發(fā)生山體滑坡，需要組織人員轉(zhuǎn)移，你是縣政府辦公室人員，向鄉(xiāng)政府打電話，但是鄉(xiāng)政府人員都防汛抗洪去了，沒人接聽，你怎么辦？

4.某縣公安局長的弟弟，在談生意時將人打傷，受傷人向該縣公安局抱案，縣公安局不給立案，他又去檢察院報(bào)案．問檢察院該怎么做？ 5．某縣領(lǐng)導(dǎo)貪污20萬，現(xiàn)你為檢察員，你該怎樣立案？ 2006年11月10日遼寧地稅稅政

1.社會上職位很多，你為什么選擇報(bào)考公務(wù)員？

2.今年某縣教育機(jī)構(gòu)出臺了一個政策，離異的教師不需進(jìn)行評議，即可過關(guān)，結(jié)果幾天內(nèi)幾十個教師相繼離婚，縣政府沒有辦法，只能勸導(dǎo)教師復(fù)婚，評議也擱置了，你怎么看？ 3.小王剛考上公務(wù)員，但他恃才傲物，夸夸奇談，老同志對他很不滿，如果你是他的朋友，你會勸他怎么做？

4.單位要組織一次紀(jì)念長征70周年的活動，你如何組織？

5.你是單位的財(cái)務(wù)人員，領(lǐng)導(dǎo)讓你用2000元買辦公用品，結(jié)果在年底被查出來，領(lǐng)導(dǎo)卻批評你，你該如何做? 遼寧2007年省考真題 2007年遼寧藥監(jiān) 1.自我介紹

2.一個領(lǐng)導(dǎo)要你三天內(nèi)寫出一個報(bào)告，第二天另一個領(lǐng)導(dǎo)要你陪他去出差，你怎么做？ 3.請說說你對所報(bào)職位的了解。

4.有人說一流學(xué)生出國，二流學(xué)生考研，三流學(xué)生考公務(wù)員，問你怎么看待？ 5.串詞編故事：市場、喧嘩、檢查、鮮花、成功。2007年遼寧地稅

1.談?wù)勀阍趯W(xué)校的學(xué)習(xí)、生活經(jīng)歷。

2.談?wù)勀銓Χ悇?wù)機(jī)關(guān)的認(rèn)識，你認(rèn)為一個優(yōu)秀的稅務(wù)工作人員應(yīng)該是怎樣的？ 3.現(xiàn)在工作比較難找，社會上有的大學(xué)生提出“要機(jī)會不要薪水”，你怎樣看待？ 4.怎樣組織一次稅務(wù)稽查？

5.單位有一個評先進(jìn)的名額，領(lǐng)導(dǎo)覺得你還不錯，沒征求其他人意見的情況下擅自做主把名額給了你，同事們對你很有意見，你怎么辦？ 2007年遼寧

1.大家都說性格內(nèi)向的人，在工作中會受氣。你如何看待？ 2.政府該不該供養(yǎng)紅河奔牛隊(duì)，談?wù)勀愕目捶?/p>

3.給你幾件任務(wù)，讓你完成，你怎么做？比如要發(fā)放通知，要接待貴賓，要去看老領(lǐng)導(dǎo)，要去看朋友，你怎么安排時間？

4.串詞編故事：和諧、電影、污染、公園、愉快。2007年遼寧

1.單位要組織一次歌詠比賽，請問你如何開展? 2.你如何與不接受你意見的領(lǐng)導(dǎo)和同事相處?請舉例說明? 3.領(lǐng)導(dǎo)批評了你，但與事實(shí)有出入，在單位上導(dǎo)致一定的不良影響，請問你咋辦? 4.以你的條件，適合你的職位很多，為何你選擇該職位? 5.你的朋友托你辦事，雖然違反原則，但后果并不嚴(yán)重，請問你該怎么辦? 2007年遼寧省直

1.談?wù)勀銓淼穆殬I(yè)理想，就此就做過哪些準(zhǔn)備？

2.在工作中你盡力的工作，但是領(lǐng)導(dǎo)老是對你挑剔，你會怎么辦？ 3.領(lǐng)導(dǎo)讓你組織離退休人員進(jìn)行全民健身運(yùn)動，你怎么實(shí)施？ 4.“黃金節(jié)假日”，有的人說好，有的人說不好，你的看法是怎樣的？

5.你的兩位好友產(chǎn)生利益沖突，你聽完他們的看法后提出你的方案，但是雙方都覺得你對對方偏袒，在這種情況下，你要怎么辦？ 2007年遼寧省直 1.假如你是單位的一名財(cái)會人員，有同事拿發(fā)票來找你報(bào)銷，但是按照規(guī)定是不能報(bào)的，此時的你改怎么辦？

2.談?wù)勀銓Α叭罕娎鏌o小事”的理解。

3.假如由你來負(fù)責(zé)“三省八市”院長聯(lián)系會議的接待工作，你如何處理？ 4.請用“電梯、警察、沙灘、自行車”編一個小故事。

5.領(lǐng)導(dǎo)讓你布置一個會議現(xiàn)場，有兩位同事不配合，此時的你如何處理？ 2007年遼寧省直

1.請說說你在報(bào)考這個崗位以前做了哪些準(zhǔn)備工作

2.如果你新到工作崗位上，領(lǐng)導(dǎo)讓你寫一份關(guān)于各個部門的明年工作計(jì)劃，怎么辦? 3.由于你在工作單位的時間不長，領(lǐng)導(dǎo)對你不信任，不了解，經(jīng)常不安排任務(wù)給你，而同事由于嫉妒你比那么強(qiáng)，許多事也不讓你參與，甚至難為你，你怎么辦? 4.恩格斯說過：一件小事可以反映一個人的優(yōu)秀品質(zhì)。你對這句話怎么理解? 5.在一次全員工作大會上，你的領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)名批評了你的一位同事工作上的失誤，你的同事十分沖動的站起來象領(lǐng)導(dǎo)解釋，并指出你了解事情的真相，要你為那做證，你怎么辦? 2007年遼寧省直

1.你喜歡什么樣的職業(yè)？對于這份職業(yè)，你認(rèn)為你的優(yōu)勢在哪里？

2.國家提倡艱苦樸素，但也有些人認(rèn)為艱苦樸素會影響國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展，對此，你怎么看？ 3.領(lǐng)導(dǎo)對你非常信任，經(jīng)常委派一些重要任務(wù)給你，引得其他同事嫉妒，這種情況下你怎么處理。

4.單位來了名碩士研究生，個人能力出眾，工作出色，但和老同志的關(guān)系一般。如果讓你組織一個聯(lián)歡會，你怎么組織？

5.你剛參加工作，如果單位領(lǐng)導(dǎo)請你保管一份秘密文件，你把它存在移動硬盤上，但你卻把它忘在同學(xué)家里，你怎么處理？ 2008年遼寧省考真題

2008年11月3日上午遼寧

1.有人說，公務(wù)員強(qiáng)調(diào)個人辦事能力，也有人說，公務(wù)員要有集體合作精神。你認(rèn)為哪種說法對，你是怎么看的? 2.某市團(tuán)委舉辦了交通規(guī)則100日宣傳活動，要組織人在街頭提醒人們交通安全意識等。如果你是負(fù)責(zé)人，你怎么安排? 3.你提出了一個工作策劃，但是單位的其他同事提出了不同的意見。這時你該怎么辦? 4.領(lǐng)導(dǎo)交給你一項(xiàng)任務(wù)，讓你一周之內(nèi)完成，但是當(dāng)你干了幾天后，發(fā)現(xiàn)這個任務(wù)你恐怕2周都完成不了，這時你該怎么辦? 2008年11月3日下午遼寧 1.孫中山說：“青年人要立志作大事。不立志作大官?！蹦闷苼稣f：“不想當(dāng)元帥的士兵不是好士兵?！闭?wù)剬@兩句話的看法。

2.外商對于政府的舉措有誤解。要你代表政府組織對外商開展一次調(diào)研活動，你怎么展開? 3.在棚戶區(qū)改造過程中，實(shí)行包戶負(fù)責(zé)，你負(fù)責(zé)的某一戶人家在拆遷到期的前一天反悔，拒絕簽訂拆遷合同，這時你會怎么做？

4.李科長脾氣急躁，好當(dāng)著眾人的面不留情面的批評人，同事都被批評過，有很多同事私下里有很大的怨氣，你作為單位一員，你會怎么辦? 2008年11月4日上午遼寧

1.目前社會上廣為流傳著“潛規(guī)則”一說，很多時候你去辦事不遵循著那些“潛規(guī)則”就不能成功，對此你有什么看法? 導(dǎo)演?? 2.領(lǐng)導(dǎo)讓你去辦一件事，你聽取了領(lǐng)導(dǎo)的意見，但是你按照領(lǐng)導(dǎo)的意見辦完事之后，領(lǐng)導(dǎo)卻不滿意，沒通過他的審核，你怎么辦？

3.目前社會上的中小學(xué)負(fù)擔(dān)很重，國家要求減輕中小學(xué)負(fù)擔(dān)，你的領(lǐng)導(dǎo)讓你去調(diào)查一下本地中小學(xué)負(fù)擔(dān)的情況，你怎么做? 4.一個部門讓你負(fù)責(zé)選擇招聘10個人進(jìn)來，你已經(jīng)做了所有工作，選擇了10個人，明天就要匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)確定人選了，這時候有人舉報(bào)其中一個人曾經(jīng)交通造事逃逸，不符合規(guī)定，這時候你怎么辦? 2008年11月4日下午遼寧

1.現(xiàn)在單位中愛好相同，年紀(jì)相仿的人都會經(jīng)常在一起，吃飯、打牌，形成一個小圈子，有人認(rèn)為這是影響團(tuán)結(jié)的行為，你怎么看? 誰認(rèn)為的？

2.領(lǐng)導(dǎo)要你就某件事開會討論后形成一個方案交給他，而且是會后馬上要，但會上雙方意見各執(zhí)一辭，分歧很大，你怎么辦? 3.雖然我省努力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，但仍然存在經(jīng)濟(jì)貧困落后的農(nóng)村，領(lǐng)導(dǎo)要你做一個關(guān)于我省農(nóng)村貧困情況的調(diào)查，你如何開展? 4.跟你一起進(jìn)單位的同事，很多年紀(jì)比你輕的已經(jīng)先升職了，你的親戚朋友有說你得罪了領(lǐng)導(dǎo)，也有說你不會變通，你如何看待? 2008年11月5日上午遼寧

1.貴州某縣西紅柿滯銷，該縣政府決定機(jī)關(guān)、企事業(yè)工作人員每人交50元，幫助農(nóng)民度過難關(guān)，你覺得該做法如何? 2.準(zhǔn)備搞一次節(jié)能減排的活動，領(lǐng)導(dǎo)派你負(fù)責(zé)，你打算怎么做? 3.領(lǐng)導(dǎo)派給你的任務(wù)，你不能及時完成，甚至影響你本職工作時，你如何做? 4.你和市婦聯(lián)的領(lǐng)導(dǎo)一起去區(qū)婦聯(lián)，搞下崗婦女再就業(yè)的活動，領(lǐng)導(dǎo)臨時有事提前走了，領(lǐng)導(dǎo)的講演要你負(fù)責(zé)，你會怎么做? 2008年11月5日下午遼寧 1.有人說，“在家靠父母，外出靠朋友。”如果你的朋友請你做一些有違原則性的事情，你怎么做?你怎么看待工作和交朋友的關(guān)系?你在工作中會如何處理? 2.你做的預(yù)算報(bào)告，處長說太保守，不能與時俱進(jìn)，副處長說太超前，太大膽，你要怎么修改報(bào)告? 3.你們局要開展一日政務(wù)公開活動，每周三在辦公大廳公開辦公，局長把組織任務(wù)交給你，請問，如何才能不讓一日政務(wù)公開流于形式? 4.年終評比，你們單位因?yàn)槟憬M織的一個活動失誤，導(dǎo)致單位評比失敗，同事都批評埋怨你，請問你如何處理? 2008年11月6日上午遼寧

1.政府為了不讓農(nóng)民燒麥稈，于是讓農(nóng)民辦證，很多人沒有辦證耽誤了收割時間，對這件事你怎么看? 2.你們單位要對農(nóng)貿(mào)市場進(jìn)行暗訪，你怎么組織調(diào)查? 3.你們單位與外單位一起工作，你們單位出現(xiàn)了錯誤，你的領(lǐng)導(dǎo)不明情況，給外單位打電話說是外單位責(zé)任，但你了解情況，你怎么辦? 4.有個村莊動遷得到了政府補(bǔ)償，臨村看了就在自己農(nóng)地里加蓋房屋，你怎么處理? 2008年11月6日上午遼寧

1.馬路邊有一廣告牌被風(fēng)刮得搖搖欲墜，市民多次與有關(guān)部門溝通，但卻無人問津，后有一市民張貼一尋人啟示，尋找能夠處理此廣告牌的人，問你對此事如何看? 2.局里想制定一項(xiàng)政策，欲廣泛征求意見，如果此事交由你處理，你將怎么做? 3.單位正在開會，你和同事談?wù)撘粋€笑話，同事笑出聲來，領(lǐng)導(dǎo)在會后嚴(yán)重的批評了同事，同事將此事全部攬了下來，領(lǐng)導(dǎo)不知情，你怎么看? 4.你與同事合作一份工作，你負(fù)責(zé)主要工作，但同事在同領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)時，卻說他做的很多且表現(xiàn)很好，你怎么看? 2008年11月7日上午遼寧

1.問你覺得獨(dú)裁領(lǐng)導(dǎo)和民主領(lǐng)導(dǎo)那個更好

2.3.問你被領(lǐng)導(dǎo)提拔，甲同事對你很好，億同事對你冷淡炳同事對你冷嘲熱諷，你怎么解決。

4.一環(huán)衛(wèi)工人發(fā)短信給縣長說工資的問題，第二天環(huán)衛(wèi)局長很不高興以縣長生氣為由解雇了他，這引起社會很大反響，縣長讓你去解決，你該怎么辦？2009年遼寧省考真題 2009年11月20日上午遼寧

1.有人認(rèn)為雷鋒釘子精神過時了，一個人對工作應(yīng)該從興趣出發(fā)，如果對工作沒興趣，就應(yīng)該跳槽，對此你是怎么看的？

2.國土資源部長說，現(xiàn)在常發(fā)生泥石流等自然災(zāi)害，其中的50%是人為因素造成的，你認(rèn)為有哪些人為因素？應(yīng)該采取什么措施？

3.甲流爆發(fā)，你作為街道辦事處工作人員，在給轄區(qū)內(nèi)所有住戶做疫苗接種工作，但卻有幾戶居民經(jīng)常不在這里居住，你如何聯(lián)絡(luò)他們，保證工作順利完成？ 2009年11月20日下午遼寧

1.小學(xué)生去農(nóng)貿(mào)市場偷菜被抓，問起偷菜的原因，他說經(jīng)常在開心農(nóng)場偷菜，想嘗試一下現(xiàn)實(shí)偷菜的感覺，對此現(xiàn)象你怎么看？ 幸虧他不玩殺人游戲??

2.為警示酒后駕車者，交警寫了兩條標(biāo)語：酒后駕車者，醫(yī)院給你開好了房間”.“酗酒開車是駛向死亡與墳?zāi)沟倪x擇”，此標(biāo)語一出，引起了廣泛議論，對此你怎么看？

3.政府提倡農(nóng)民買電腦上網(wǎng)，但農(nóng)民不想買，假設(shè)你負(fù)責(zé)此事的宣傳工作，你該怎么做？ 2009年11月21日上午遼寧

1.最近，國家衛(wèi)生部出臺了網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人制度，網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人負(fù)責(zé)在網(wǎng)絡(luò)上公布信息。此制度在社會上引起了廣泛關(guān)注，你有哪些認(rèn)識？

2.很多狀元大學(xué)生，在大學(xué)期間表現(xiàn)并不優(yōu)秀，或者在就業(yè)中也顯得平庸，你認(rèn)為有哪些原因致使這種現(xiàn)象的出現(xiàn)？ 吹毛求疵

3.很多小區(qū)的草皮變成光地之后，居民在原有的地方種上瓜果蔬菜，領(lǐng)導(dǎo)讓你去處理，你會如何做，才能即讓領(lǐng)導(dǎo)滿意，又讓居民滿意？ 2009年11月21日下午遼寧

1.近日，國家準(zhǔn)備提高水價(jià)，為了提高水價(jià)舉行了聽證會，但是群眾反映一召開聽證會就提高價(jià)，你是如何看的？

2.團(tuán)隊(duì)精神是很重要的，在下列幾項(xiàng)中你認(rèn)為哪兩項(xiàng)最為重要，說明你的理由。①善于配合他人工作②善于拍板堅(jiān)持自己的意見；③善于溝通，把自己的意見變成大家的意見；④善于傾聽別人意見；⑤創(chuàng)造發(fā)表意見的氛圍。都挺重要

3.近日一名學(xué)生家長投訴，在學(xué)校附近有一所網(wǎng)吧，自己上初中的孩子經(jīng)常去上網(wǎng)。學(xué)校上電腦課也能上網(wǎng)，但學(xué)生表示課余時間沒什么可玩所以去網(wǎng)吧。你認(rèn)為該如何解決這個問題？

自己買電腦 2009年11月22日上午遼寧

1.人們說公務(wù)員是人民公仆，社會的楷模，也有的人說，公務(wù)員也是普通人，不要給他們太多的責(zé)任。請結(jié)合具體實(shí)例，談?wù)勆鐣?zé)任感？

2.某小學(xué)老師通過電子郵件布置作業(yè)，也要求學(xué)生通過郵件完成作業(yè)，這一做法引起家長議論紛紛，請談?wù)勀愕目捶ǎ?中國網(wǎng)速不到世界平均水平的一半

3.政府修高速公路，需征用農(nóng)民土地，因賠償問題與農(nóng)民有爭議，于是農(nóng)民聚眾抗議，領(lǐng)導(dǎo)讓你迅速到達(dá)現(xiàn)場，請問怎么解決？ 2009年11月22日下午遼寧

1.某政府出臺嚴(yán)厲措施懲罰個人失信行為，對此你怎么看？

2.青少年看到電視上的暴力行為極容易學(xué)壞，對此有些家長限制孩子看電視，甚至禁止孩子看電視，對此你怎么看？ 看冰箱吧

3.某縣受雪災(zāi)嚴(yán)重，領(lǐng)導(dǎo)要你去組織救災(zāi)，到該地后，你發(fā)現(xiàn)該地通訊阻斷，有人受傷病，急需救治，你怎么辦？ 2010年遼寧省考面試真題 2010年11月20日上午遼寧

1.延安時期，毛澤東在農(nóng)村與農(nóng)民交談，了解農(nóng)民生活狀況，毛澤東說過： 沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán) 你怎么看；

2.對職工進(jìn)行培訓(xùn)，提高職工工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)，如果由你組織培訓(xùn)，進(jìn)行培訓(xùn)內(nèi)容調(diào)查問卷，那么調(diào)查問卷內(nèi)容應(yīng)該是什么？ 解析見此

3.你論文答辯時 有人說你論文有抄襲的地方，而你確實(shí)有借鑒相關(guān)著作，你會怎么處理。2010年11月20日下午遼寧

1.王某公文包有合同，現(xiàn)金，銀行卡等各種證件丟失了，有人打電話說可以歸還，但是讓他支付一定報(bào)酬，談?wù)勀愕挠^點(diǎn)。

2.拍攝電影可以宣傳地方的景點(diǎn)，提高知名度，增加經(jīng)濟(jì)收入，但是會造成環(huán)境污染，你怎么看？

3.單位要參加展覽會，但發(fā)現(xiàn)你單位和另一個單位的內(nèi)容重復(fù)，你認(rèn)為是角度不同，處長不同意你的意見，要你更換，你怎么辦？ 2010年11月21日上午遼寧

1.改革開放讓很多人富起來，有人說，改革開放就是為了讓腰包鼓起來，還有人說改革開放不但要富口袋，也要富腦袋，對此，談?wù)勀愕目捶?。要富國?/p>

2.一個和你要好的同事找到你，對你說，十分討厭他的領(lǐng)導(dǎo)，也不愿意完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作，假設(shè)主考官就是那個同事，你應(yīng)該怎么做？ 跟領(lǐng)導(dǎo)說去??

3.一棟居民樓起火，死亡5人，受傷20多人，居民損失慘重，要求給予處罰及補(bǔ)償，如果你去處理，應(yīng)該怎么做？ 2010年11月21日下午遼寧

1.豆芽菜食品用藥水泡過，這件事情曝光之后，工商、質(zhì)檢、食檢等部門互相推卸責(zé)任，你是怎么看待這個問題的？ 這是一塊神奇的土地

2.你和小李一起完成一項(xiàng)工作，你負(fù)責(zé)收尾工作，但你跟小李索要他應(yīng)當(dāng)完成的部分時，他說只做了一點(diǎn)開頭的工作，而領(lǐng)導(dǎo)已經(jīng)跟你要結(jié)果，這時你怎么辦？

3.你去工廠里檢查，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量不合格產(chǎn)品，要對工廠予以處罰，但工人說如果你出發(fā)他們就不讓你出大門，你怎么辦？ 2010年11月22日上午遼寧 1.總理說：“要讓人們生活的更加幸福.更有尊嚴(yán)”。談?wù)勀銓ψ饑?yán)的理解。

2.2010年熱詞不斷，第六次人口普查、世博、嫦娥七號、考公族、房奴。挑選你印象里的兩個熱詞說一下，為什么？

3.領(lǐng)導(dǎo)和同事產(chǎn)生矛盾，讓你當(dāng)場作出表態(tài)，如果各位考官是你的領(lǐng)導(dǎo)和同事，你現(xiàn)場模擬下。

2009年10月17日上午遼寧政法干警 1.現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，人民的生活水平提高了，但生活的壓力卻越來越大，對此你怎么看？ 2.單位里兩位同事有矛盾，你怎么辦？

3.通過競聘上崗，你曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)在成為你的下屬，在工作中對你多有不滿，于是你在開會時說起此事，他卻說你小題大做，你怎么辦？ 2009年10月17日遼寧政法干警

1.現(xiàn)在人們對反腐敗比較關(guān)心，媒體關(guān)注腐敗，談?wù)勀愕母邢耄?2.你在工作中能力突出，你的同事嫉妒你，你怎么辦？

3.你剛到一個新單位，希望能好好表現(xiàn)，但是領(lǐng)導(dǎo)交辦給你的第一件事你就辦砸了，你怎么辦？

2009年10月18日下午遼寧政法干警 1.談?wù)勀銓Α皥?zhí)法公正”的認(rèn)識？

2.你有個好的工作建議，但是你的領(lǐng)導(dǎo)卻把工作任務(wù)交給你的其他同事，你怎么辦？ 3.單位要你組織一個表彰大會，要請上級領(lǐng)導(dǎo)來講話，但是領(lǐng)導(dǎo)有事來不了，你該怎么辦？ 2010年9月28日上午遼寧政法干警

1.出租車內(nèi)安裝攝像頭，有人說這有利于有效制止犯罪，也有人說這樣侵犯了乘客隱私，對此你怎么看？

2.當(dāng)前，我國是法治社會，強(qiáng)調(diào)要“嚴(yán)格執(zhí)法”，但群眾說目前我國法律“法不責(zé)眾”，你怎么看？ 然也

3.領(lǐng)導(dǎo)交給你和同事等四人一項(xiàng)工作，讓你們分頭去做，工作結(jié)束后領(lǐng)導(dǎo)只表揚(yáng)你一個人，其他參與工作的同事開始有意的疏遠(yuǎn)你，你該怎么辦？ 2010年9月28日下午遼寧政法干警：

1.現(xiàn)在刑法中已經(jīng)規(guī)定了對危害食品安全的處罰，但現(xiàn)在還是有很多食品有安全問題，請你分析此原因，并提一下建議。國家治理得好

2.你是轄區(qū)負(fù)責(zé)人，接到舉報(bào)有人燃放鞭炮，影響居民的正常生活，讓你去處理，你怎么做？

3.你是學(xué)校學(xué)生會干部，現(xiàn)在要你和其他3位同學(xué)共同組織一次提高學(xué)生生存能力的鍛煉活動，你沒有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，你怎么辦？ 2010年9月29日遼寧政法干警

1.目前，我國拆遷部門和群眾有矛盾，有的拆遷部門甚至采取暴力強(qiáng)拆并導(dǎo)致強(qiáng)拆致死的嚴(yán)重后果，分析一下出現(xiàn)暴力拆遷的原因并說說解決方法。宜黃

2.城市機(jī)動車日益增多，造成交通壓力過大.人民群眾出行不便，對此你是怎么看的？談?wù)勀愕慕鉀Q方法。

3.目前，煙花鞭炮黑作坊不安全生產(chǎn)屢禁不止，影響群眾的生命和財(cái)產(chǎn)安全，請分析煙花鞭炮黑作坊的原因，并提出你的解決方法。2010年6月25日上午遼寧招警

1.北京理工大學(xué)楊東平教授認(rèn)為奧數(shù)對少年兒童的摧殘之烈，遠(yuǎn)甚于黃、毒、賭，說它“禍國殃民”毫不過分，建議取消奧數(shù)班，請談?wù)効捶ㄏ麏W數(shù)班，對此你是怎么看的？

2.現(xiàn)在醫(yī)院存在醫(yī)鬧現(xiàn)象，如在醫(yī)院門前燒花圈等，產(chǎn)生醫(yī)療糾紛問題，你是怎么看待這一現(xiàn)象的？

3.一個犯人的父母出車禍死亡，犯人不吃不喝，作為監(jiān)獄警察你怎么做？ 2010年6月25日下午遼寧招警

1.有人說，警察這一職業(yè)很光榮，有人說，警察經(jīng)常要與黑惡勢力做斗爭很危險(xiǎn)，你是怎么看的？

2.58個公廁招人，736人報(bào)名，其中有46人是大學(xué)畢業(yè)生，對此你怎么看？

3.你剛到單位，一個老同事個人能力很強(qiáng)，卻總看不慣年輕人做法，總批評你.你怎么看？ 2010年6月26日上午遼寧招警

1.有人說，人肉搜索有利于反腐，有人說，人肉搜索侵犯了個人隱私，你是怎么看的？ 2.假如你是派出所民警，領(lǐng)導(dǎo)讓調(diào)查青少年犯罪情況，你如何開展調(diào)查？ 3.你是森林公安，在巡邏時發(fā)現(xiàn)有人偷盜樹木，而偷盜的人是你最好的朋友，你怎么處理？ 把他變成樹

2010年6月26日下午遼寧招警

1.針對四地爭奪李白故里這一事件，你怎么看？ 2.你怎么看待蟻?zhàn)瀣F(xiàn)象？ 第57個民族

3.領(lǐng)導(dǎo)安排工作，各部門不配合，你如何處理？ 2010年6月27日上午遼寧招警

1.成都某小學(xué)四年級學(xué)生的作文中，班上40多個孩子有30多個寫的是自己如何智斗人販或小偷，其中26個同學(xué)承認(rèn)自己是瞎編的。你對此怎么看？ 還有幾個誠實(shí)的

2.現(xiàn)在火車票實(shí)行實(shí)名制，單位要你對媒體進(jìn)行宣傳和解釋，你怎么做？

3.你單位參加一次知識競賽，你代表單位進(jìn)入決賽時突然有人舉報(bào)你單位已經(jīng)知道答案的范圍，要求你退場，你怎么辦

第四篇：歷年面試真題

====================以下為2009年真題=======================

2009年6月14日上午蕭山村官面試真題

1.說說你如何面對困難和挫折？

2.如果你是村干部，平時工作做得相當(dāng)好，但是期末評比被評得很差，同事借此疏遠(yuǎn)你，人如何處理？

3.有人說大學(xué)生村干部能夠?yàn)檗r(nóng)村注入活力...你怎么看？

答案交流：

2009年6月7日上午臨安村官面試真題

本次面試，要求在10分鐘內(nèi)回答三道題目：

1，職位目標(biāo)是什么，如何實(shí)現(xiàn)

2，有同事對你工作不滿，如何處理

3，農(nóng)村支教，有人贊賞，有人不認(rèn)為，你如何看

答案交流：

====================以下為2008年真題=======================

2008年杭州村官面試題(待考證)

1、談?wù)勀銓Υ髮W(xué)生村官的看法

2、如果你成功進(jìn)入村官隊(duì)伍，談?wù)勀銓⒃鯓娱_展你的工作以及你對你工作的理解

3、如果你和你的領(lǐng)導(dǎo)在開會的意見不合，你會怎么處理

4、如果當(dāng)?shù)氐念I(lǐng)導(dǎo)只注重發(fā)展經(jīng)濟(jì)而忽略了環(huán)境的保護(hù)，你會怎么做

參考答案:

2008年7月19日建德村官面試題

1.國家決定把部分大學(xué)生放到基層工作，你是怎么認(rèn)識的？假如你被錄用了你準(zhǔn)備怎么開展工作？

2.村里要放映電影，安排你去管理，你將怎么做？

3.你提的一個很好的意見被主任否決了，你怎么辦？

答案交流:

2008年7月26日上午浙江杭州/富陽村官面試題

本次面試，要求在10分鐘內(nèi)回答三道題目：

1.你所學(xué)專業(yè)與此次報(bào)考的崗位要求是否一致？談?wù)勀銓?bào)考崗位的認(rèn)識。

2.假如你被聘用后，嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事，但在一次工作中，有群眾卻認(rèn)為你辦事太死板，不懂變通，并大聲吵鬧，聲稱要向上級反映情況，把你撤換下來。此時你該怎么辦？

3.廣東省舉辦萬名大學(xué)生進(jìn)農(nóng)村助推“信息直通車”，開展農(nóng)情調(diào)查，采集上報(bào)農(nóng)情信息等

活動。該活動一出臺，部分村民表示歡迎，認(rèn)為可以直接把民情反映給上級部門，是在辦好事；也有人認(rèn)為這是一種倒退，會造成高校教育資源的浪費(fèi)，對此，你怎么看？答案交流：

答案交流：

2008年永康村官面試題

1、對于村官，你做好了那些準(zhǔn)備

2、到農(nóng)村工作后，怎么處理好與老干部之間、群眾之間的關(guān)系，融入到他們中去？

3、有人認(rèn)為“大學(xué)生去農(nóng)村是人才的浪費(fèi)”怎么理解

答案交流：

2008年9月6日紹興縣村官面試題

1.汶川_地_震_你有什么想法

2.關(guān)于可持續(xù)方面的問題

3.新農(nóng)村建設(shè)的目的和意義

答案交流：

2008年9月7日浙江平湖市村官面試題

1、近期在市內(nèi)將舉行一場關(guān)于出租車調(diào)價(jià)的聽證會，到時候?qū)谐鲎廛囁緳C(jī)、運(yùn)營商及各有關(guān)部門的人員參加，而你作為消費(fèi)者代表要在會上發(fā)言，你會做些什么準(zhǔn)備呢？

2、關(guān)于“事業(yè)、家庭、愛情”這三者之間的關(guān)系，你有什么看法？

3、給出一幅漫畫，畫中的意思就是中小學(xué)的學(xué)費(fèi)比較低，而幼兒園和高校的收費(fèi)比較高，問針對這一現(xiàn)象，你有什么看法?

答案交流：

2008年9月7日浙江嘉興村官面試題

各題大意

1.出租車提價(jià)要舉行聽證會。作為消費(fèi)者代表，你將如何做好參會前準(zhǔn)備？

2.對事業(yè)、婚姻、家庭談?wù)勀愕目捶?/p>

3.漫畫題：幼兒園收費(fèi)高，中小學(xué)收費(fèi)低，高校收費(fèi)高。談?wù)勀愕目捶?/p>

答案交流:

2008年9月18日諸暨村官面試題目

第一題：如何看待村官從業(yè)的地方艱苦？如何開展大學(xué)生村官工作？

第二題：如何看待農(nóng)村現(xiàn)狀？該用怎么樣的措施解決？

第三題：如何看待鄉(xiāng)村村容建設(shè)？怎么樣的態(tài)度對待？

答案交流:

2008年9月20日浙江紹興村官面試題

1、新任村官怎樣做好工作，贏得村民信任？

2、怎樣解決農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)問題？

3、新農(nóng)村建設(shè)，有人說資金重要，有人說人才重要，有人說觀念重要。你認(rèn)為是什么最重要?為什么？

答案交流：

2008年9月20日臺州三門村官面試題

1.知識與執(zhí)行能力，往往是具有執(zhí)行能力的人才能獲得成功。談?wù)勀銓@句話的理解？

2.你工作能力比較強(qiáng) 同事都來找你幫忙 有時候把他自己的工作也給你干，認(rèn)為你肯定有時間 你怎么辦？

3.很多村干部對信訪的村民提出的要求 不管違反不違反原則 都進(jìn)行處理 你怎么看?答案交流:

2008年10月11日浙江麗水村官考試面試題

給出一段資料，大意是“農(nóng)家樂”在某一村莊經(jīng)營得很出色，但是影響了周圍居民的日常生活，村民和經(jīng)營者鬧事，村長還幫著經(jīng)營戶??

三個問題：

1、這時，你正好在場，你怎么做？

2、這件事平息之后，你如何開展農(nóng)村工作？

3、結(jié)合這件事，請你談?wù)劙l(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和和揩社會環(huán)境的關(guān)系：

參考答案:

2008年衢州村官面試題

1農(nóng)村(社區(qū))有什么吸引你的?

2,提了一個方案,領(lǐng)導(dǎo)不認(rèn)可,怎么處理?

3,村里為了豐富大家 的生活開了生活館,但有人打麻將影響別人,怎么處理?

答案交流:

====================以下為2007年真題=======================

2007年9月16日諸暨村官面試題

一共三個問題。

1.在傳統(tǒng)觀念里，農(nóng)村子弟離開農(nóng)村叫“跳龍門”,但是現(xiàn)在的大學(xué)生反而到農(nóng)村去工作，你有什么看法？

2。你是居委會主任助理，一居民拿了土特產(chǎn)來求你向主任說點(diǎn)事，你會如何處理。

3。一副箭靶圖，箭插在紅心處，讓你講農(nóng)村工作如何開展。

參考答案：

2007年9月嘉興地區(qū)村官面試題

第一題關(guān)于協(xié)調(diào)老同事和新同事的矛盾

第二題是關(guān)于組織選拔工作的開展

第三題關(guān)于中國證券紅火,全民炒股的理解

答案交流:

2007年10月13日甌海村官面試真題

1：官應(yīng)該注重公共服務(wù)還是經(jīng)濟(jì)發(fā)展

2：如果你成為村干部，剛開始村民請你去參加婚慶`酒宴什么的，后來領(lǐng)導(dǎo)不聽從你的建議，村民覺得你個小娃子沒什么能力，你該怎么辦

3：5個村民以便宜的價(jià)格承包山林，承包期滿后其他村民不滿，要求重新承包，村長要你去調(diào)節(jié)，你該怎么辦

答案交流:

2007年10月20日臺州三門村官面試題

面試題目一共3個，被分成2半，前2個問題占70分在第一面試場，后一個問題30分，在第二面試場。

題目大致是這樣的：

第一、現(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)壓力很大，很多大學(xué)生從事超市營業(yè)員，餐廳服務(wù)員等，問你對大學(xué)生就業(yè)觀有什么看法？如果這次面試失敗，你將怎樣對待？

第二、小李是大學(xué)生村官，擔(dān)任村主任助理工作，發(fā)現(xiàn)主任有時揮霍村里的錢，拿村里的錢招待很多人，其中有一些不是正當(dāng)?shù)恼写M(fèi)，如果你做為小李怎么辦？

第三、將的是環(huán)境整治工作，第一你對環(huán)境整治工作有什么看法？如果你被分配到村路擔(dān)任村環(huán)境整治工作，你將持什么態(tài)度？

參考答案:

2007年10月21日臺州村官面試題

1、目前大學(xué)生就業(yè)壓力非常大，很多大學(xué)生放棄了本專業(yè)而投向另外的專業(yè)，也有一些去當(dāng)餐廳的服務(wù)生、專柜的售貨員從基層做起，請問你的就業(yè)觀念是怎樣的，如果這次沒有被

錄取，你打算怎么做？

2、村里的主任招待吃喝的現(xiàn)象非常嚴(yán)重，以至于花了過多的經(jīng)費(fèi)，假如你是小李，剛參加工作不久，你看到這種狀況會怎么做？

3、臺州有很多大企業(yè)雖然效益非常好但是污染環(huán)境的現(xiàn)象非常嚴(yán)重，如果你到了社區(qū)工作，對環(huán)境問題的態(tài)度是怎樣的？大致就是問你會如何協(xié)調(diào)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與環(huán)境保護(hù)的問題。答案交流:

2007年杭州地區(qū)村官面試題

1.說說你為什么選擇做村官.你有哪些優(yōu)勢

2.如果領(lǐng)導(dǎo)的想法和你不一致,你該怎么做

3.談?wù)勀銓︻I(lǐng)頭雁的看法

答案交流:

2007年10月28日蕭山某鎮(zhèn)預(yù)備村官面試真題

1.你為什么要參加村干部選拔？你到村就職后應(yīng)該怎么做？

2.你到村里后受到村干部排擠怎么辦？

3.村里有一條道路需擴(kuò)建，有村民擔(dān)心賠償問題，有抵觸情緒，其中一位是你親戚，你作為村干部要怎么做？

答案交流:

2007年衢州村官面試題

1、你成為村官之后，你該如何去做，才能取得村民的信任？

2、老師拿了一張白紙，白紙中間有一個黑點(diǎn)，問學(xué)生，你們看見了什么？學(xué)生回答，我們看見了一個黑點(diǎn)，老師又拿出來一張黑紙，黑紙中間有一個白點(diǎn)，問學(xué)生，你們看見了什么，學(xué)生回答，我們看見了一個白點(diǎn)，老師笑笑說，你們錯了，還有一張白紙和黑紙，你們都沒看見么？上述問題你有什么看法？

3、你是一名村官，你看見今年甘蔗價(jià)格好，就引進(jìn)甘蔗讓村民去種植，結(jié)果后來甘蔗價(jià)格下跌，村民手中的甘蔗滯銷，許多村民有情緒，找你討說法，你該如何去做？

第五篇：從歷年面試真題透視結(jié)構(gòu)化面試規(guī)律

從歷年面試真題透視結(jié)構(gòu)化面試規(guī)律2010年國家公務(wù)員面試已經(jīng)拉開帷幕，如何把握面試考試的特點(diǎn)，從中把握面試的規(guī)律，為即將到來的面試考試做好充足的準(zhǔn)備就成為了各位考生的當(dāng)務(wù)之急。國家公務(wù)員考試主要采用的面試方式之一是結(jié)構(gòu)化面試。作為國內(nèi)關(guān)注度最高、參考人數(shù)最多的公務(wù)員考試，國考面試多年來一直保持著一定的穩(wěn)定性，其中有一些規(guī)律和特點(diǎn)是我們可以把握的。本章旨在大家能通過真題來透視結(jié)構(gòu)化面試的一些規(guī)律。

1.考查題型全面。公務(wù)員面試考試主要考查自我認(rèn)知與職位匹配、計(jì)劃組織、溝通協(xié)調(diào)和綜合分析這四大類題型。國家公務(wù)員面試的試題一般為5道。在這5道題目中，四種題型往往均有涉及，全面考查考生的各方面能力。這與國家公務(wù)員要求較為全面的綜合素質(zhì)的初衷是分不開的。

2.注重社會熱點(diǎn)。無論是哪一級的公務(wù)員考試，對于社會熱點(diǎn)的考查都必不可少。因?yàn)楣珓?wù)員作為社會公職人員，作為政策的制定者和執(zhí)行者，必須站在公務(wù)員的角度，從政府的層面對于一些社會現(xiàn)象給出客觀的評價(jià)，給出可行性的解決方案。所以對于社會現(xiàn)象，尤其是社會熱點(diǎn)的考查一直是公務(wù)員面試的重頭戲，在國家公務(wù)員考試中更是如此。

3.體現(xiàn)部門特征。公務(wù)員考試在選人用人上肯定要選擇和部門、職位匹配性最高的，最為合適的人選。國家公務(wù)員考試，除了涉及到中央機(jī)關(guān)，還有各級的直屬機(jī)構(gòu)、派出機(jī)構(gòu)等，所以在考題上除了自我認(rèn)知這一題目體現(xiàn)職位匹配性外，其他題目的設(shè)計(jì)也體現(xiàn)出部門的工作特點(diǎn)。

雖然國家公務(wù)員考試具有上述的穩(wěn)定特征，但是隨著公務(wù)員面試的逐漸開展，考生水平的不斷提高，面試的考題出現(xiàn)了一些新的特征，需要引起我們足夠的重視。

1.社會新詞的運(yùn)用。在國考題目中，出現(xiàn)了“微軟黑屏”、“人肉搜索”、“山寨文化”等新興詞匯，而且考題設(shè)置簡短，沒有對這些詞語進(jìn)行具體的解釋。比如2009年2月12日的國考面試第一題就是“談?wù)勀銓W(wǎng)絡(luò)上?人肉搜索?的看法?！庇械目忌揪蜎]有聽說過“人肉搜索”，看法更是無從談起，結(jié)果自然可想而知。

2.計(jì)劃組織和溝通協(xié)調(diào)類題目更加情境化。這兩類題目的特點(diǎn)本身就極具情境性，往往都是日常工作的再現(xiàn)?？碱}在設(shè)計(jì)上更加注重情景化，將題目的情景通過語言盡可能真實(shí)地描述給考生，從而考查考生的執(zhí)行能力和人際關(guān)系處理能力。這樣可以有效避免選拔出來的考生只會背誦條條框框，而不會解決實(shí)際問題。

3.出現(xiàn)混合類型的題目。隨著考試難度的逐漸加大，公務(wù)員考試的面試出現(xiàn)了將四大類題型中的幾種混合考查的方式。比如將計(jì)劃組織和人際溝通類題目混合：“讓你組織一個對農(nóng)民工的普法宣傳活動，你認(rèn)為工作的重點(diǎn)是什么？到了宣傳地點(diǎn)，發(fā)現(xiàn)有一份材料忘記拿了，同時老張批評了你，你怎么辦？”同時也有將自我認(rèn)知和名言警句分析結(jié)合的題目：“請

你結(jié)合自身經(jīng)歷，談一談對于?習(xí)慣成自然?的看法。”到目前為止，這類題目雖然考查不多，但考生應(yīng)予以足夠的重視。

那么，面對即將到來的面試考試，廣大考生該如何準(zhǔn)備呢？

第一，打牢基礎(chǔ)。從上面的特點(diǎn)總結(jié)和趨勢分析，我們可以看出，國家公務(wù)員考試考查能力全面。雖然在題型設(shè)計(jì)上出現(xiàn)了一定的創(chuàng)新，但打牢基礎(chǔ)仍是答好各類題目的關(guān)鍵。只要將新題型進(jìn)行有效的分解，考生就會發(fā)現(xiàn)只要把握好了基礎(chǔ)，一切難題都可以迎刃而解。所以，認(rèn)清各類題目的特點(diǎn)，掌握各類題型的作答方法是通過面試關(guān)的不二法門。

第二，關(guān)注熱點(diǎn)。將熱點(diǎn)設(shè)計(jì)成考題，是公務(wù)員面試的特點(diǎn)。公務(wù)員面試和申論的不同特點(diǎn)就在于從不回避最新、最熱的社會現(xiàn)象。尤其是現(xiàn)在隨著網(wǎng)絡(luò)的普及，以及網(wǎng)絡(luò)文化的興起，網(wǎng)絡(luò)事件成為很多考題選材的來源?？忌梢猿浞掷镁W(wǎng)絡(luò)資源，搜索熱門事件。在準(zhǔn)備社會熱點(diǎn)的時候，不僅僅要知道這個事件是什么，還要多問幾個為什么。更重要的是要看政府對于此類事件是怎樣的態(tài)度，是如何處理的。這樣才能在考場上有話可說，言之有物，言之有據(jù)。

總之，公務(wù)員考試是一個系統(tǒng)工程，通過了筆試僅僅是進(jìn)入了“復(fù)賽”，更關(guān)鍵的是要有效的準(zhǔn)備面試，在面試之中取得理想的成績，才能笑到最后。