第一篇:人力資源協(xié)會(huì)換屆策劃書(shū)
人力資源協(xié)會(huì)換屆策劃書(shū)
活動(dòng)名稱:人力資源協(xié)會(huì)換屆
活動(dòng)時(shí)間:2012年12月16日19點(diǎn)30分
活動(dòng)地點(diǎn):i-101
參與對(duì)象:人力資源協(xié)會(huì)全體
目的:總結(jié)上學(xué)年工作,選出新一屆協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人
換屆具體安排:
(一)前期準(zhǔn)備
秘書(shū)部:申請(qǐng)場(chǎng)室
外聯(lián)部:邀請(qǐng)嘉賓
(二)宣傳通知工作
宣傳部:對(duì)外宣傳換屆,制作換屆海報(bào)或通知,以及黏貼海報(bào)及換屆通知
(三)會(huì)場(chǎng)布置
4:30分到達(dá)會(huì)場(chǎng)進(jìn)行布置,由各部門(mén)合作,擺放桌椅,裝飾
(四)現(xiàn)場(chǎng)
下午6點(diǎn)30分前全體成員必須到達(dá)會(huì)場(chǎng)
嘉賓接待:外聯(lián)部,組織部
出席人員登記:秘書(shū)部
現(xiàn)場(chǎng)照片拍攝:宣傳部
策劃部,財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)配合各部門(mén)工作
換屆議程:
1.主持人致開(kāi)場(chǎng)白并介紹到場(chǎng)嘉賓
2.領(lǐng)導(dǎo),老師致詞
3.請(qǐng)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)致詞及作一年總結(jié)
4.開(kāi)始競(jìng)選新任會(huì)長(zhǎng)及各部門(mén)部長(zhǎng)
5.請(qǐng)?jiān)趫?chǎng)人員進(jìn)行投票
6.公布選舉結(jié)果
7.進(jìn)行交接儀式
8.新任會(huì)長(zhǎng)講話
9.主持人致結(jié)束語(yǔ)并感謝各位嘉賓的到來(lái)
10.合影留念
會(huì)后收?qǐng)觯?/p>
由各部門(mén)負(fù)責(zé)清理打掃等工作
會(huì)后:
財(cái)務(wù)部:結(jié)算所用資金,申請(qǐng)報(bào)銷等
第二篇:人力資源協(xié)會(huì)策劃書(shū)
人力資源協(xié)會(huì)策劃書(shū)
一、成立協(xié)會(huì)的背景與目的人力資源是一門(mén)非常普及而又廣泛的專業(yè),涉及到每個(gè)大學(xué)生的實(shí)習(xí)、兼職、擇業(yè)與就業(yè)。今大學(xué)生很少能對(duì)人力資源相關(guān)知識(shí)有較為深入的了解,尤其是在職業(yè)生涯規(guī)劃方面,往往缺乏思考與規(guī)劃,不僅不利于就業(yè),更不利于自身的發(fā)展。
“實(shí)踐出真知”,大學(xué)生不僅要學(xué)好課本知識(shí),更應(yīng)走出校園,體驗(yàn)社會(huì),發(fā)揮所學(xué)知識(shí)。同時(shí),社會(huì)對(duì)大學(xué)生的綜合素質(zhì)要求越來(lái)越高,不僅需要扎實(shí)的理論素養(yǎng),還要具備較強(qiáng)的實(shí)踐動(dòng)手能力。但是很多學(xué)生還沒(méi)有意識(shí)到實(shí)踐的重要性,或者意識(shí)到重要性但在具體實(shí)踐過(guò)程中,往往不得要領(lǐng),甚至無(wú)功而返。
因此,需要成立這樣一個(gè)協(xié)會(huì),能夠在大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃和就業(yè)方面給予一定的教育和指導(dǎo),能夠促進(jìn)大學(xué)生樹(shù)立“實(shí)踐出真知”的意識(shí),并在社會(huì)實(shí)踐中提供幫助,使其能夠?qū)ψ约旱穆殬I(yè)和就業(yè)有個(gè)清楚的認(rèn)識(shí),并在實(shí)踐中更好的鍛煉自己,最終實(shí)現(xiàn)人生規(guī)劃。
二、成立協(xié)會(huì)的可行性
依托本校人力資源專業(yè)資源。協(xié)會(huì)發(fā)起者多來(lái)自人力資源專業(yè)品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生,并邀請(qǐng)專業(yè)老師擔(dān)任協(xié)會(huì)指導(dǎo)老師,保證協(xié)會(huì)的專業(yè)性。
目前本校還沒(méi)有類似協(xié)會(huì)。本校的學(xué)生社團(tuán)中還沒(méi)有與人力資源相關(guān)的協(xié)會(huì)出現(xiàn),為本協(xié)會(huì)的出現(xiàn)提供的良好的機(jī)遇。
學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐的需求量大。大學(xué)生想進(jìn)入社會(huì)鍛煉自己,參加兼職、實(shí)習(xí)的學(xué)生越來(lái)越多,當(dāng)前學(xué)校和社會(huì)上相關(guān)供需信息良莠不齊,亟需規(guī)范、可靠的中介團(tuán)體。
三、組織機(jī)構(gòu)
人力資源協(xié)會(huì)設(shè)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng),以及秘書(shū)部、策劃部、服務(wù)部、宣傳部和外聯(lián)部等部門(mén)。會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng):全面負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)的日常管理及各項(xiàng)工作,向?qū)W校團(tuán)委匯報(bào)工作情況,保持與主管部門(mén)的聯(lián)系,把握協(xié)會(huì)發(fā)展方向,協(xié)調(diào)協(xié)會(huì)內(nèi)部關(guān)系。
秘書(shū)部:下設(shè)部長(zhǎng)與資料員、財(cái)務(wù)員,負(fù)責(zé)會(huì)員的登記與管理;負(fù)責(zé)記錄與管理協(xié)會(huì)資料;負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)資金的管理。
策劃部:下設(shè)部長(zhǎng)與策劃員,負(fù)責(zé)講座、競(jìng)賽等活動(dòng)的策劃、組織與協(xié)調(diào)。
服務(wù)部:下設(shè)部長(zhǎng)與信息員,負(fù)責(zé)收集發(fā)布社會(huì)實(shí)習(xí)兼職信息,并對(duì)實(shí)習(xí)兼職信息進(jìn)行核實(shí)與追蹤。
宣傳部:下設(shè)部長(zhǎng)與宣傳員,負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)及協(xié)會(huì)活動(dòng)的宣傳工作,提升協(xié)會(huì)與活動(dòng)的影響力與知名度。
外聯(lián)部:下設(shè)部長(zhǎng)及聯(lián)絡(luò)員,負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)與校內(nèi)外單位的聯(lián)系與合作;負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的籌集。
四、活動(dòng)開(kāi)展
學(xué)生兼職中介服務(wù):協(xié)會(huì)通過(guò)各種渠道收集社會(huì)兼職信息,并發(fā)布給有需求的會(huì)員,此服務(wù)為公益性服務(wù)。主要為學(xué)生從事社會(huì)實(shí)習(xí)提供渠道,從而使其增加社會(huì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),減輕家庭負(fù)擔(dān)。計(jì)劃不定期收集發(fā)布社會(huì)兼職信息,并進(jìn)行核實(shí)與追蹤,確保信息的真實(shí)與可信。人力資源知識(shí)競(jìng)賽:協(xié)會(huì)每年面向全校學(xué)生舉辦一期人力資源知識(shí)競(jìng)賽,以提升人力資源專業(yè)的影響力,引導(dǎo)全校同學(xué)對(duì)人力資源進(jìn)行關(guān)注與學(xué)習(xí),進(jìn)而提升全校同學(xué)的人力資源素養(yǎng)。計(jì)劃在每年十月份舉辦,采取初賽+決賽的形式,初賽筆試,決賽現(xiàn)場(chǎng)。
人力資源知識(shí)講座:協(xié)會(huì)邀請(qǐng)校內(nèi)外人力資源領(lǐng)域的相關(guān)專家或?qū)W者為全校學(xué)生開(kāi)展關(guān)于職業(yè)規(guī)劃、擇業(yè)就業(yè)等方面的專題講座,以培養(yǎng)大學(xué)生的就業(yè)觀和職業(yè)規(guī)劃意識(shí)。初步計(jì)
劃每年舉辦兩期,九月份舉辦一期職業(yè)規(guī)劃講座,三月份舉辦一期就業(yè)知識(shí)講座。
五、協(xié)會(huì)章程
第一章 總則
1、本協(xié)會(huì)名稱:城建學(xué)院人力資源協(xié)會(huì)
2、本協(xié)會(huì)是以人力資源為主題并開(kāi)展相關(guān)活動(dòng)的學(xué)生社團(tuán)。
3、本協(xié)會(huì)宗旨在于傳播人力資源知識(shí),樹(shù)立社會(huì)實(shí)踐意識(shí),提供課外鍛煉機(jī)會(huì),提升大學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)和就業(yè)技能。
4、人力資源協(xié)會(huì)是學(xué)生自發(fā)形成的學(xué)生社團(tuán)組織,嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度,并接受學(xué)校團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)和管理。
5、協(xié)會(huì)在做好自身工作的同時(shí),積極配合校、院團(tuán)委及其他社團(tuán)聯(lián)合開(kāi)展活動(dòng)。
第二章 會(huì)員
入會(huì)要求
(1)有服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);
(2)對(duì)人力資源管理有一定認(rèn)識(shí),并具有濃厚興趣;
(3)人力資源專業(yè)、學(xué)生干部或者有相關(guān)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
(4)對(duì)于不服從協(xié)會(huì)管理,工作不負(fù)責(zé)的會(huì)員將隨時(shí)勸退。
入會(huì)程序
(1)提出入會(huì)申請(qǐng),填寫(xiě)申請(qǐng)表格;
(2)參加面試,合格者繳納10元會(huì)費(fèi),領(lǐng)取會(huì)員證;
(3)學(xué)習(xí)協(xié)會(huì)規(guī)章制度,成為會(huì)員。
會(huì)員權(quán)利
(1)優(yōu)先參加協(xié)會(huì)舉辦的各項(xiàng)活動(dòng);
(2)優(yōu)先獲取社會(huì)兼職信息;
(3)協(xié)會(huì)的選舉權(quán)和被選舉權(quán);
(4)對(duì)協(xié)會(huì)工作提出建議意見(jiàn)。
會(huì)員義務(wù)
(1)積極參與協(xié)會(huì)舉辦的活動(dòng),認(rèn)真做好本職工作;
(2)按時(shí)參加會(huì)議,對(duì)協(xié)會(huì)發(fā)展建言獻(xiàn)策;
(3)協(xié)會(huì)成員團(tuán)結(jié)互助,積極為協(xié)會(huì)做貢獻(xiàn)。
第三篇:協(xié)會(huì)換屆活動(dòng)策劃書(shū)
一、活動(dòng)名稱:
未來(lái)企業(yè)家協(xié)會(huì)換屆
二、活動(dòng)主題:
新的主人,新的開(kāi)始
三、活動(dòng)背景
一年的時(shí)間過(guò)去了,協(xié)會(huì)面臨換屆。一年下來(lái),干事在工作中不斷得到鍛煉,積累了不少的經(jīng)驗(yàn),以此同時(shí),協(xié)會(huì)外的很多人通過(guò)參與協(xié)會(huì)活動(dòng),也對(duì)協(xié)會(huì)有了一定的了解。在協(xié)會(huì)換屆時(shí)候,我們需要補(bǔ)充新的能源,注入新的活力。
四、活動(dòng)目的與意義
為了更好地落實(shí)協(xié)會(huì)換屆工作,挑選出優(yōu)秀的接班人出任協(xié)會(huì)理事會(huì)及各職能部門(mén)的位置,不斷為協(xié)會(huì)補(bǔ)充新生力量,使協(xié)會(huì)繼續(xù)向前大步前進(jìn)?,F(xiàn)制訂此換屆策劃書(shū),以求換屆工作能夠依規(guī)順利完成。
五、參與對(duì)象
華中農(nóng)業(yè)大學(xué)全體學(xué)生
六、活動(dòng)時(shí)間
xx年5月8日 ——xx年5月29日
七、活動(dòng)地點(diǎn)
八、前期準(zhǔn)備
(一)前期宣傳
ⅰ、時(shí)間:
xx年5月9日至5月16日
ⅱ、責(zé)任部門(mén):
宣傳部
ⅲ、內(nèi)容:
1、在5月7號(hào)之前做好宣傳需要的海報(bào),以及報(bào)名表格。
2、在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上發(fā)布換屆消息。
3、安排好擺點(diǎn)宣傳報(bào)名事宜。
(二)活動(dòng)準(zhǔn)備
ⅰ、時(shí)間:
xx年5月8日前準(zhǔn)備完畢。
ⅲ、內(nèi)容
1、面試官的選出,由原部長(zhǎng)級(jí)以上人員擔(dān)任
2、場(chǎng)地申請(qǐng)準(zhǔn)備:由活動(dòng)部負(fù)責(zé)申請(qǐng)教室、活動(dòng)室
3、人員通知:由秘書(shū)處負(fù)責(zé)通知所有的面試報(bào)名人員
4、根據(jù)交報(bào)名表順序給參加面試人員編號(hào)(倪麗蘭負(fù)責(zé))
ⅳ、注意事項(xiàng)
1、確保地點(diǎn)可以準(zhǔn)時(shí)正常使用
2、面試時(shí)間的現(xiàn)場(chǎng)控制
九、活動(dòng)流程
(一)現(xiàn)場(chǎng)面試環(huán)節(jié)
ⅰ、時(shí)間
5月18日8:00—22:00
ⅱ、地點(diǎn)
社聯(lián)活動(dòng)室一、二
ⅲ、注意事項(xiàng):
1、時(shí)間控制,每個(gè)面試者不超過(guò)10分鐘
2、我們提的問(wèn)題最起碼自己要有答案,而且是好的答案
3、不要搶問(wèn)
4、提問(wèn)最好循序漸進(jìn),不要零散地想到什么問(wèn)什么
5、人手一份評(píng)分表,每一個(gè)面試者到位后,記下他的名字,經(jīng)過(guò)第一輪問(wèn)答后用簡(jiǎn)短的語(yǔ)句寫(xiě)下對(duì)他的評(píng)價(jià)(如文靜、活潑等等)
6、面試時(shí)間通知拉開(kāi)梯度,避免等太久
(二)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組環(huán)節(jié)
ⅰ、時(shí)間
5月21日8:00—17:00
ⅱ、地點(diǎn)
社聯(lián)活動(dòng)室一、二
ⅲ、面試流程
1、分組方式:4~6名一組,男女組合(根據(jù)第一輪面試后對(duì)面試者的觀察來(lái)分組,每組由各種性格的人組成)
2、共4組,每組分別由2~3個(gè)委員觀察,委員之間可以輪流換組3、5分鐘審題思考+2*n分鐘立場(chǎng)陳述+15分鐘討論+5分鐘小組觀點(diǎn)陳訴(可根據(jù)人數(shù)微調(diào)時(shí)間)
4、觀察可以從以下幾個(gè)方面進(jìn)行:
——每個(gè)人提出了哪些觀點(diǎn)?
——當(dāng)別人的觀點(diǎn)與自己的觀點(diǎn)不符時(shí)是怎樣處理的?
——被評(píng)價(jià)者是怎樣說(shuō)服別人接受自己的觀點(diǎn)的?
——被評(píng)價(jià)者是怎樣處理與他人的關(guān)系的?是否善于贏得他人的支持?
——是否善于傾聽(tīng)別人的意見(jiàn),是否一味只顧自己講或常常打斷別人的講話?
——每個(gè)人在陳述自己的觀點(diǎn)時(shí)語(yǔ)言組織得如何?語(yǔ)調(diào)、語(yǔ)速及手勢(shì)是否得體?
綜合分析20分:
思路清晰;善于抓住問(wèn)題的關(guān)鍵;分析問(wèn)題深入全面;能有效、準(zhǔn)確地把握和綜合別人的觀點(diǎn)。
第四篇:協(xié)會(huì)換屆策劃書(shū)
協(xié)會(huì)換屆晚會(huì)策劃書(shū)
一、活動(dòng)名稱及主題
廣東-----學(xué)院廣州學(xué)院社團(tuán)換屆歡送晚會(huì)
“薪火相傳,社團(tuán)遠(yuǎn)航”
二、活動(dòng)意義
1.為了更好地落實(shí)協(xié)會(huì)換屆工作,挑選出優(yōu)秀的接班人出任各協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)及各職能部門(mén)的位置,不斷為協(xié)會(huì)補(bǔ)充新生力量,使協(xié)會(huì)繼續(xù)向前大步前進(jìn),往更好的方向發(fā)展。
2.完成社團(tuán)內(nèi)部的新陳代謝,讓各協(xié)會(huì)更好地完成交接。
3.加強(qiáng)分團(tuán)委學(xué)生會(huì)社團(tuán)部對(duì)全院社團(tuán)的管理。
三、活動(dòng)地點(diǎn)
本部活動(dòng)廳
四、活動(dòng)時(shí)間
待定
五、活動(dòng)主辦方
廣東--------學(xué)院廣州學(xué)院分團(tuán)委學(xué)生會(huì)社團(tuán)部
六、活動(dòng)展開(kāi)形式
節(jié)目表演及交接儀式、抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)、自由舞環(huán)節(jié)
七、活動(dòng)參加人員
1.嘉賓:學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)老師,各社團(tuán)負(fù)責(zé)老師。
2.普通觀眾:十九個(gè)協(xié)會(huì)成員
3.表演方:各協(xié)會(huì)成員
4.協(xié)助工作人員、部門(mén):信息工程部、廣播站、宣傳部、文娛部、秘書(shū)部、攝影協(xié)會(huì)、文學(xué)社
八、工作負(fù)責(zé)
1.信工部:負(fù)責(zé)管理燈光、麥克風(fēng)、音響設(shè)備、音樂(lè)播放。
2.廣播站:負(fù)責(zé)廣播宣傳工作以及出兩名主持人。
3.宣傳部:負(fù)責(zé)制作橫幅。
4.文娛部:負(fù)責(zé)出兩名禮儀(待定)。
5.秘書(shū)部:提供獎(jiǎng)狀,制作邀請(qǐng)函。
6.攝影協(xié)會(huì):負(fù)責(zé)活動(dòng)當(dāng)天活動(dòng)照相和攝影工作。
7.文學(xué)社:負(fù)責(zé)記錄活動(dòng)。
8.社團(tuán)部:負(fù)責(zé)策劃好各活動(dòng)項(xiàng)目以及設(shè)計(jì)會(huì)場(chǎng)布局,活動(dòng)所有工作的主要負(fù)責(zé)人,還有活動(dòng)進(jìn)行時(shí)道具的安排。
九、活動(dòng)流程
(一)活動(dòng)前期準(zhǔn)備
1.活動(dòng)策劃書(shū)的制定
2.提前一個(gè)月給協(xié)會(huì)開(kāi)會(huì),并安排協(xié)會(huì)準(zhǔn)備節(jié)目,并在晚會(huì)開(kāi)始前15天把節(jié)目上報(bào)社團(tuán)部。
3.召開(kāi)相關(guān)會(huì)議安排好各工作的負(fù)責(zé)人的工作。
4.確定好晚會(huì)時(shí)間并向?qū)W校提交申請(qǐng)。
5.活動(dòng)宣傳(海報(bào)的張貼宣傳)
6.邀請(qǐng)嘉賓,送邀請(qǐng)函(提前5天)
7.準(zhǔn)備工作,場(chǎng)地的準(zhǔn)備,購(gòu)買所需物品設(shè)計(jì)布局好場(chǎng)地、活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)裝飾,想各個(gè)協(xié)會(huì)收集相關(guān)音樂(lè)(收集完給信工部)8.調(diào)試各設(shè)備(音響、燈光、音樂(lè)文件)(晚會(huì)當(dāng)天下午)9.彩排(兩次彩排在活動(dòng)廳)
10.場(chǎng)地布置:椅子按照各個(gè)協(xié)會(huì)人數(shù)比例分配,并劃分區(qū)域。
(二)活動(dòng)當(dāng)天安排
1.下午3點(diǎn)在會(huì)場(chǎng)集合,做準(zhǔn)備(會(huì)場(chǎng)布置,衛(wèi)生打掃,音響調(diào)試麥克風(fēng)試音燈光等)
2.全體工作人員4:30到場(chǎng),設(shè)備調(diào)試、維護(hù)工作
2.在6:30開(kāi)放會(huì)場(chǎng),嘉賓、學(xué)生入座入場(chǎng),相關(guān)工作人員維護(hù)好秩序,各工作人員
就位。
3.七點(diǎn)正式開(kāi)始。4.九點(diǎn)結(jié)束晚會(huì) 5.結(jié)束后收拾活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)
(二)當(dāng)晚晚會(huì)詳細(xì)流程
待定
十、注意事項(xiàng)
1工作人員活動(dòng)當(dāng)天需佩戴工作證。2一定要做好聯(lián)系工作,邀請(qǐng)好嘉賓。附:
節(jié)目表: 待定
邀請(qǐng)老師:王老師、李老師、劉老師、范老師、潘老師、葉老師、王老師、林老師、黃老師、楊老師、李老師、許老師、林老師、蔡老師、弋老師
十一、晚會(huì)應(yīng)急預(yù)案:
1.若晚會(huì)前停電,晚會(huì)最多延遲半小時(shí)舉行,此間觀眾可自由處理自己的時(shí)間;
如果屆時(shí)仍未正常供電,則由主持人宣布晚會(huì)改期舉辦。在晚會(huì)進(jìn)行過(guò)程中,停電超過(guò)10分鐘以上,仍未回復(fù)供電,則由主持人宣布晚會(huì)改期重新舉行或者宣布晚會(huì)閉幕。
2.學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及重要嘉賓未能按時(shí)到場(chǎng),則晚會(huì)延遲(延遲不超過(guò)十分鐘),在此
期間可以播放歌曲。
3.任一節(jié)目在演出過(guò)程中發(fā)生失誤或無(wú)法順利進(jìn)行時(shí),由該節(jié)目的節(jié)目負(fù)責(zé)人迅
速組織演員重新表演此節(jié)目;若重演問(wèn)題仍無(wú)法解決,則該節(jié)目立刻退場(chǎng),視具體情況決定推后重演或者取消。
4.臺(tái)上一個(gè)節(jié)目演出時(shí),其后兩個(gè)節(jié)目在后臺(tái)準(zhǔn)備,前一節(jié)目由于各種原因無(wú)法
按時(shí)出演時(shí),下一個(gè)節(jié)目即時(shí)跟進(jìn),主持人相應(yīng)更改串詞。
5.晚會(huì)期間燈光、音響等出現(xiàn)問(wèn)題,立即聯(lián)系信工部,幫忙處理,由主持人直接
轉(zhuǎn)入抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié),等問(wèn)題解決后再重演或者舉行下一個(gè)表演。
經(jīng)費(fèi)預(yù)算
第五篇:金融協(xié)會(huì)換屆策劃書(shū)
金融協(xié)會(huì)換屆大會(huì)
策
劃
書(shū)
目錄
一、大會(huì)背景.............................二、大會(huì)前期準(zhǔn)備.......................三、大會(huì)要素...........................四、大會(huì)流程...........................五、大會(huì)中應(yīng)注意的細(xì)節(jié).....................六、大會(huì)后期工作.......................一、大會(huì)背景:
會(huì)計(jì)金融協(xié)會(huì)作為一個(gè)專業(yè)特色協(xié)會(huì),本著豐富校園生活,宣傳校園形象,增強(qiáng)與社會(huì)交流,提高我院大學(xué)生綜合素質(zhì)的精神。以“比拼職業(yè)技能,燃燒創(chuàng)業(yè)激情”,作為會(huì)計(jì)金融協(xié)會(huì)的宗旨;以“傳播金融知識(shí),倡導(dǎo)科學(xué)理財(cái),培養(yǎng)投資意識(shí)”作為會(huì)計(jì)金融協(xié)會(huì)的任務(wù)。我們充滿青春、活力、激情和對(duì)會(huì)計(jì)金融的熱愛(ài)。為了培養(yǎng)大家在會(huì)計(jì)方面的興趣,鞏固大家的專業(yè)知識(shí),為同學(xué)們今后在社會(huì)實(shí)踐中提供良好的環(huán)境。新一屆理事將以“團(tuán)結(jié),求實(shí),進(jìn)取,創(chuàng)新”為宗旨,創(chuàng)建一個(gè)有戰(zhàn)斗力、凝聚力的集體。相信,充滿責(zé)任感與榮譽(yù)感的新一屆理事將各盡所能,使得工作更上一層樓。為了進(jìn)一步加強(qiáng)各社團(tuán)的組織管理,大膽起用新人,為各社團(tuán)注入新鮮的血液,我協(xié)會(huì)將于2013年6月19日舉行換屆大會(huì)。
二、大會(huì)前期準(zhǔn)備:
1、在大會(huì)前一天邀請(qǐng)嘉賓(指導(dǎo)老師和上屆理事團(tuán))。
2、通知社團(tuán)聯(lián)合會(huì),2、通知本協(xié)會(huì)全部成員出席。
3、6月18日之前安排好各部門(mén)所承擔(dān)的任務(wù)。
4、當(dāng)天換屆大會(huì)舉行前布置會(huì)場(chǎng)。
5、當(dāng)場(chǎng)攝影工作、撰寫(xiě)新聞稿
三、大會(huì)要素:
大會(huì)舉辦時(shí)間:2013年6月19日。
活動(dòng)地點(diǎn):羊城教學(xué)樓701主持人:王冬玲
四、大會(huì)流程:
1、主持人介紹各位理事及嘉賓。宣布換屆大會(huì)開(kāi)始。
2、請(qǐng)副會(huì)長(zhǎng)余小姚致開(kāi)幕辭,并對(duì)上一做總結(jié)報(bào)告,提出對(duì)新任的寄語(yǔ)。
3、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)工作人員宣讀社團(tuán)換屆競(jìng)選規(guī)則。
4、競(jìng)選者競(jìng)選演講(演講順序會(huì)長(zhǎng)、秘書(shū)部、培訓(xùn)部、策劃部、組織部、宣傳部。演講時(shí)間不得超過(guò)三分鐘)。
5、宣布金融協(xié)會(huì)理事競(jìng)選票數(shù)。
6、新一任理事代表發(fā)言。新一屆協(xié)會(huì)理事代表做了激情洋溢的就職演說(shuō),希望我協(xié)會(huì)繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“傳、幫、帶”的優(yōu)良傳統(tǒng),“樹(shù)品牌,樹(shù)形象,樹(shù)傳統(tǒng)”,爭(zhēng)取越辦越好。
7、會(huì)長(zhǎng)羅興平發(fā)言,對(duì)本次大會(huì)作總結(jié)。
8、主持人宣布本次大會(huì)結(jié)束。
9、全體協(xié)會(huì)成員合影留念,各部門(mén)拍照合影留念。
五、大會(huì)中應(yīng)注意的細(xì)節(jié):
1、提前準(zhǔn)備好本屆協(xié)會(huì)理事名單給老師。
2、在大會(huì)前應(yīng)安排好座位,盡量保證位子坐滿。
3、大會(huì)中注意后面學(xué)生的紀(jì)律。
六、大會(huì)后期工作:
1、個(gè)別會(huì)員留下打掃會(huì)場(chǎng),整理檢查好方可離開(kāi)。
2、承辦該活動(dòng)的部門(mén)將活動(dòng)策劃書(shū)及活動(dòng)工作總結(jié)交給秘書(shū)部。
社團(tuán)聯(lián)合會(huì) 金融協(xié)會(huì) 2013年5月22日