第一篇：煤礦安全管理整改提高方案

開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)以來，安監(jiān)部黨支部充分認(rèn)識(shí)到先進(jìn)性教育活動(dòng)的重大歷史意義和現(xiàn)實(shí)意義，自覺主動(dòng)地組織實(shí)施先進(jìn)性教育活動(dòng),從本部門的實(shí)際出發(fā),認(rèn)真研究,采取有效的措施,順利完成了學(xué)習(xí)動(dòng)員和分析評(píng)議兩個(gè)階段的各項(xiàng)任務(wù),保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)取得了深入發(fā)展。在前兩個(gè)階段,黨總支積極組織各項(xiàng)先進(jìn)性教育活動(dòng),組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí),按規(guī)定程序和方法組織分析評(píng)議。在分析評(píng)議階段，通過自己查找、征求職工群眾意見和建議，找出了黨總支存在的突出問題，我們據(jù)此對(duì)黨總支存在問題的原因進(jìn)行了剖析，認(rèn)識(shí)到了這些問題的危害性，開始了積極的整改。在第三階段，即整改提高階段，我們要對(duì)這些問題進(jìn)行更深入的整改，使黨總支在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性上有更大的提高。

一、第二階段查找出的突出問題，主要有五點(diǎn)

第一，組織學(xué)習(xí)方面還不夠深入。雖然能按時(shí)召開會(huì)議，組織黨員進(jìn)行政治理論學(xué)習(xí)。但是學(xué)習(xí)方式比較簡(jiǎn)單，大多限于讀報(bào)、讀文件，有時(shí)是為了工作上需要而去組織學(xué)習(xí)，針對(duì)問題深入學(xué)習(xí)少，組織黨員進(jìn)行深入廣泛的思想討論少，造成在一定程度上削弱了學(xué)習(xí)的效果。第二，在組織生活方面有不足之處。作為一級(jí)黨支部，應(yīng)該定期組織召開學(xué)習(xí)、生活會(huì)等組織生活，但由于安監(jiān)部工作很多，天天有職工下礦去進(jìn)行安全監(jiān)察，人員很難集中起來，有時(shí)就推遲活動(dòng)，或是不組織活動(dòng)，還認(rèn)為有正當(dāng)理由，是為了保證工作。而且，對(duì)黨員因?yàn)楣ぷ鞯木壒什荒軈⒓咏M織生活也給予了諒解，要求不嚴(yán)。通過認(rèn)真反思，認(rèn)識(shí)到這樣的思想是錯(cuò)誤的。

第三，在支部建設(shè)上有不到位的地方。黨總支是黨的基層組織，是堡壘，黨的各項(xiàng)方針政策最終都要通過支部來實(shí)現(xiàn)。雖然我們能認(rèn)識(shí)到支部的重要性，但是在完善支部制度、加強(qiáng)黨員管理上還存在著不夠細(xì)，不夠嚴(yán)的問題，一定程度上影響到了支部的建設(shè)。

第四，與職工的思想交流還有所缺乏。我們安監(jiān)部作為一個(gè)業(yè)務(wù)部門，更多的是關(guān)注職工的工作情況，對(duì)職工的生活、思想情況關(guān)注少，另外，由于工作太忙的原因，支部與職工的談心也較少，影響到了與職工的思想交流，阻礙了進(jìn)一步了解職工生活情況和思想狀況，不利于思想政治工作的開展。第五，在為職工服務(wù)方面還有所欠缺。安監(jiān)部的工作非常繁忙，職工也非常辛苦，支部想方設(shè)法創(chuàng)造條件，活躍職工文化生活，如為他們征訂了各種報(bào)刊雜志，舉辦文體活動(dòng)等，使他們得到較好的休閑，但是在豐富職工生活方面，我們做得還很不夠。

二、整改的目標(biāo)要求

1、強(qiáng)化組織觀念，作好黨和廣大員工之間的橋梁。

3、加強(qiáng)支部建設(shè)。與時(shí)俱進(jìn)地創(chuàng)造性工作，把支部建設(shè)成為團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、有凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力的支部。

4、增強(qiáng)宗旨觀念，更好地為職工服務(wù)。

5、強(qiáng)化大局觀念，增強(qiáng)奉獻(xiàn)意識(shí)和使命感。

三、整改措施

1、強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，提高思想政治素質(zhì)。堅(jiān)持每周五一次政治學(xué)習(xí)，每月一次黨小組學(xué)習(xí)會(huì)，每季一次黨支部生活會(huì)，認(rèn)真組織黨員深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧?yán)碚摵汀叭齻€(gè)代表”重要思想，深刻領(lǐng)會(huì)全心全意為人民服務(wù)和“三個(gè)代表”重要思想的豐富內(nèi)涵，統(tǒng)一全體黨員的思想認(rèn)識(shí)，鞏固理論基礎(chǔ)，使每個(gè)黨員能夠把自覺貫徹執(zhí)行黨的基本路線和宗旨作為自己的思想指南和行為準(zhǔn)則，在政治上與黨中央保持一致，在行動(dòng)上保持工人階級(jí)先鋒戰(zhàn)士本色，與時(shí)俱進(jìn)，永不褪色。從基礎(chǔ)抓起，從提高認(rèn)識(shí)入手，在黨支部學(xué)習(xí)會(huì)及組織生活會(huì)上，繼續(xù)重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)新《黨章》、《黨支部生活手冊(cè)》、“先進(jìn)性教育材料及文獻(xiàn)”以及集團(tuán)公司黨委《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨支部建設(shè)的若干規(guī)定》等有關(guān)文件，繼續(xù)采取多種形式，開展思想討論，使每個(gè)黨員的認(rèn)識(shí)更清楚，觀點(diǎn)更統(tǒng)一，方向更明確，為保證黨支部每項(xiàng)制度的執(zhí)行和工作的開展打下良好的基礎(chǔ)。要增強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)的自覺性，正確處理工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，既要踏實(shí)苦干，又要扎實(shí)苦學(xué)，科學(xué)地安排時(shí)間，珍惜時(shí)間，減少不必要的應(yīng)酬，把功夫下在學(xué)習(xí)上。扎扎實(shí)實(shí)地組織學(xué)習(xí)活動(dòng)，做到學(xué)有計(jì)劃、學(xué)有筆記、學(xué)有記錄、學(xué)有質(zhì)量，防止流于形式。加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)情況的檢查考核，以多種手段促進(jìn)理論學(xué)習(xí)不斷引向深入。公務(wù)員之家:http://

2、強(qiáng)化組織，加強(qiáng)支部建設(shè)。

（1）要強(qiáng)化組織觀念、紀(jì)律觀念，提高責(zé)任意識(shí)，認(rèn)真組織各項(xiàng)組織活動(dòng)，強(qiáng)化組織生活，督促黨員自覺遵規(guī)守紀(jì)，使支部的組織生活更完善，更健全。

（2）堅(jiān)持制度，嚴(yán)格管理，強(qiáng)化支部工作。堅(jiān)持“一課三會(huì)”和生活會(huì)制度。定期召開支部會(huì)議，每季至少組織黨員上一次黨課，把學(xué)習(xí)列為工作考核的主要內(nèi)容，黨課內(nèi)容既注重理論實(shí)際，更突出時(shí)效性，密切聯(lián)系黨員的思想實(shí)際，增強(qiáng)黨課的針對(duì)性，做到上一次黨課，解決一兩個(gè)問題。嚴(yán)格黨員管理，積極開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。嚴(yán)格按照“爭(zhēng)優(yōu)創(chuàng)先”目標(biāo)管理進(jìn)行考核，制定嚴(yán)格規(guī)范的管理目標(biāo)制度，使“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)取得實(shí)效。通過黨員的模范帶頭作用，提高支部的戰(zhàn)斗力。認(rèn)真開展評(píng)議黨支部、評(píng)議黨員工作，促進(jìn)支部建設(shè)。

（3）根據(jù)黨建工作要求和支部實(shí)際，創(chuàng)新支部管理制度和支部工作方法，使支部的工作更有效，充分發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

（4）大力加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，開展批評(píng)與自我批評(píng)，溝通思想，求同存異，在支部形成互相尊重，互相諒解，互相支持，互相提醒，大事講原則，小事講風(fēng)格的良好局面，不斷增強(qiáng)支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

3、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，打造高素質(zhì)的員工隊(duì)伍。通過支部的教育，提高每個(gè)黨員的素質(zhì)，在提高政治素養(yǎng)的同時(shí)，積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做政治上堅(jiān)定、技術(shù)上過硬的模范黨員。根據(jù)安監(jiān)工作的實(shí)際特點(diǎn)，在黨員中繼續(xù)開展勞動(dòng)競(jìng)賽，形成立足崗位，扎根本職，兢兢業(yè)業(yè)，精益求精，深入井下，深入一線，帶著感情抓安全，關(guān)愛生命，關(guān)注安全，當(dāng)合格的安全衛(wèi)士，以實(shí)際行動(dòng)踐行“三個(gè)代表”重要思想的良好風(fēng)氣和濃厚氛圍，在學(xué)習(xí)、工作和生活中處處成為群眾的表率和核心。在廣大員工中努力培育“刻苦學(xué)習(xí)、求真務(wù)實(shí)、從嚴(yán)從細(xì)，令行禁止”四種作風(fēng)，大力宏揚(yáng)“熱愛事業(yè)，忠于職守的敬業(yè)精神；廉潔自律，公正無(wú)私的奉獻(xiàn)精神；不怕困難，吃苦耐勞的奮斗精神；團(tuán)結(jié)奮斗，密切配合的協(xié)作精神；解放思想，與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新精神”五種精神，推動(dòng)安全監(jiān)管工作扎實(shí)開展。把發(fā)展黨員作為基礎(chǔ)工作來抓，堅(jiān)持把在企業(yè)改革和生產(chǎn)中涌現(xiàn)出的優(yōu)秀分子吸收到黨組織內(nèi)，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。密切聯(lián)系群眾，教育每個(gè)黨員都要嚴(yán)格要求自己，不搞特殊化，不與群眾爭(zhēng)名利，爭(zhēng)做黨的政策的宣傳員。

4、增強(qiáng)宗旨意識(shí)，服務(wù)職工群眾。

（1）以貫徹黨的宗旨為追求，樹立為職工群眾服務(wù)的覺悟和精神，找準(zhǔn)位置，處理好組織與職工的關(guān)系，不斷提高為職工群眾服務(wù)的能力和本領(lǐng)，把為職工群眾服務(wù)作為支部工作的出發(fā)點(diǎn)。要千方百計(jì)地改善職工的工作環(huán)境，增加文體生活內(nèi)容，豐富職工生活，陶冶情操。

（2）關(guān)心職工生活，及時(shí)解決他們生活中的困難，將黨的溫暖送到每位職工的心中。加強(qiáng)與職工的思想交流，廣泛聽取職工群眾呼聲，反映群眾意見，做好一人一事的思想政治工作，解決他們思想上的問題和困惑，消除不穩(wěn)定因素，使職工安心地投入到工作中去。

4、繼續(xù)改進(jìn)工作作風(fēng)。一是腳踏實(shí)地，扎扎實(shí)實(shí)，在支部工作中堅(jiān)決摒棄形式主義，克服和杜絕飄浮務(wù)虛的壞毛病。二是堅(jiān)決走群眾路線，在支部工作中充分發(fā)揮員工群眾的聰明才智，廣泛聽取員工群眾的意見和建議，依靠員工群眾把支部工作抓好。三是繼續(xù)心系群眾，關(guān)心群眾，傾心為員工群眾排憂解愁，多辦實(shí)事，使他們能安心工作。

關(guān)于城鄉(xiāng)人口戶籍制度改革的實(shí)施辦法 區(qū)政府各部門，各街道辦事處、鎮(zhèn)人民政府，各經(jīng)濟(jì)板塊，有關(guān)單位： 為推動(dòng)南岸區(qū)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革取得實(shí)質(zhì)性突破，加快城鎮(zhèn)化、工業(yè)化、城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程，促進(jìn)城鄉(xiāng)資源要素的有序流動(dòng)，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展……科技局自主創(chuàng)新應(yīng)對(duì)金融危機(jī)工作措施 為充分發(fā)揮科技創(chuàng)新在擴(kuò)內(nèi)需、調(diào)結(jié)構(gòu)、保增長(zhǎng)中的重要作用，進(jìn)一步增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展，制定以下措施。

一、爭(zhēng)取50項(xiàng)以上國(guó)、省科技計(jì)劃項(xiàng)目 準(zhǔn)確把握國(guó)家擴(kuò)大內(nèi)需的歷史……文教局領(lǐng)導(dǎo)先進(jìn)性最新整頓措施 在黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，通過廣泛征求各方面的意見和建議，找出了文教局領(lǐng)導(dǎo)班子存在的突出問題，綜合起來有十五條共六個(gè)方面，經(jīng)過認(rèn)真分析研究,提出了針對(duì)性的整改措施。

一、存 在 的 突 出 問……縣委干部作風(fēng)建設(shè)整頓措施 按照縣委、縣政府關(guān)于干部作風(fēng)整頓活動(dòng)的布署，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委、縣政府《關(guān)于》和深刻領(lǐng)會(huì)*在干部作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)上的講話精神，結(jié)合工作實(shí)際對(duì)照檢查，我對(duì)個(gè)人進(jìn)行了認(rèn)真剖析，深刻感受到自身在學(xué)習(xí)、工作、……

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第二篇：煤礦安全檢查問題整改方案

大同市地方煤礦安全監(jiān)督管理局五人小組檢查問題整改方案

2022年1月5日大同市地方煤礦安全監(jiān)督管理局對(duì)（中煤大同能源有限公司塔山煤礦）進(jìn)行安全檢查。共提出問題8條，針對(duì)提出的問題，礦安監(jiān)科對(duì)照問題逐一落實(shí)，以“五定表”形式下發(fā)各部門負(fù)責(zé)人，并要求在限期內(nèi)進(jìn)行整改。

一、問題描述1、30507回風(fēng)順槽水泵配電點(diǎn)2#水泵開關(guān)防爆外殼漆皮脫落。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時(shí)間：2022年1月7日

（3）、整改措施：按照防爆要求開關(guān)外殼重新噴漆。

（4）、隱患問題原因分析：因巷道潮濕設(shè)備外殼漆皮脫落。

（5）、復(fù)查部門：安監(jiān)科

（6）、復(fù)查時(shí)間：2022年1月8日

（7）、復(fù)查人：趙文廣2、30507回風(fēng)水泵配電點(diǎn)5#水泵開關(guān)處雜物未及時(shí)清理。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時(shí)間：2022年1月6日

（3）、整改措施：包機(jī)人已對(duì)雜物及時(shí)清理。

（4）、隱患問題原因分析：包機(jī)人標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)差。

（5）、復(fù)查部門：安監(jiān)科

（6）、復(fù)查時(shí)間：2022年1月8日

（7）、復(fù)查人：趙文廣3、30507回風(fēng)水泵配電點(diǎn)5#水泵開關(guān)處有一滅火器生效。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時(shí)間：2022年1月6日

（3）、整改措施：滅火器已回收。

（4）、隱患問題分析：掘進(jìn)區(qū)安裝期間遺留。

（5）、復(fù)查部門：安監(jiān)科

（6）、復(fù)查時(shí)間：2021年1月8日

（7）、復(fù)查人：趙文廣4、30507回風(fēng)順槽1000米電氣設(shè)備雜物未及時(shí)清理。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時(shí)間：2022年1月6日

（3）、整改措施：及時(shí)清理設(shè)備處雜物。

（4）、隱患問題原因分析：未及時(shí)清理設(shè)備處雜物。

（5）、復(fù)查部門：安監(jiān)科

（6）、復(fù)查時(shí)間：2022年1月8日

（7）、復(fù)查人：趙文廣5、30507回風(fēng)順槽1200米處里程牌掉落。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時(shí)間：2022年1月6日

（3）、整改措施：及時(shí)吊掛。

（4）、隱患問題原因分析：架子車路過時(shí)碰壞。

（5）、復(fù)查部門：安監(jiān)科

（6）、復(fù)查時(shí)間：2022年1月8日

（7）、復(fù)查人：趙文廣6、30507綜采工作面設(shè)備列出處循環(huán)作業(yè)圖標(biāo)未及時(shí)更新。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時(shí)間：2022年1月8日

（3）、整改措施：已更新循環(huán)作業(yè)圖標(biāo)。

（4）、隱患問題原因分析：未及時(shí)更換最新循環(huán)作業(yè)圖標(biāo)。

（5）、復(fù)查部門：安監(jiān)科

（6）、復(fù)查時(shí)間：2022年1月8日

（7）、復(fù)查人：趙文廣7、30507局部升壓巷道有兩道風(fēng)流凈化水幕均有兩個(gè)噴嘴堵塞。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時(shí)間：2022年1月6日

（3）、整改措施：。已及時(shí)更換水幕噴嘴

（4）、隱患問題原因分析：生產(chǎn)時(shí)，煤塵過大時(shí)間一長(zhǎng)水漬造成噴嘴堵塞

（5）、復(fù)查部門：安監(jiān)科

（6）、復(fù)查時(shí)間：2022年1月8日

（7）、復(fù)查人：趙文廣8、30507膠帶順槽與30507升壓巷交叉口處頂板離層儀被噴漿料覆蓋。

（1）、整改部門：綜采區(qū)

（2）、整改時(shí)間：2022年1月8日

（3）、整改措施：噴漿料已經(jīng)清理干凈。

（4）、隱患問題原因分析：準(zhǔn)備區(qū)修復(fù)巷道時(shí)沒有對(duì)頂板離層儀進(jìn)行采取有效防護(hù)措施。

（5）、復(fù)查部門：安監(jiān)科

（6）、復(fù)查時(shí)間：2022年1月8日

（7）、復(fù)查人：趙文廣

煤大同能源有限公司塔山煤礦安監(jiān)科

2022年1月9日

第三篇：煤礦安全檢查問題整改方案

煤礦安全檢查問題整改方案

2014年x月6日xxxxx煤炭工業(yè)廳對(duì)我礦進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查，共提出安全隱患及問題23條，針對(duì)省廳領(lǐng)導(dǎo)提出的問題，天山煤礦立即召開專題會(huì)議，成立專項(xiàng)整改領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了相應(yīng)的整改方案及措施，并限期進(jìn)行整改。

一、為保證整改工作有序進(jìn)行、安全得到保障、隱患得到排除，達(dá)到預(yù)期效果，礦成立專項(xiàng)整改領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室。

1、專項(xiàng)整改領(lǐng)導(dǎo)小組 組 長(zhǎng)： 副組長(zhǎng)：

成 員：各單位負(fù)責(zé)人及副總以上領(lǐng)導(dǎo)。

2、領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在安監(jiān)科，潘如小同志兼任辦公室主任。

3、具體分工如下：

（1）組長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)整改工作的支護(hù)和協(xié)調(diào)。（2）副組長(zhǎng)配合組長(zhǎng)工作，并將工作落實(shí)到現(xiàn)場(chǎng)跟蹤整改，確保各項(xiàng)整改工作得到有效完成。（3）成員主要負(fù)責(zé)在施工現(xiàn)場(chǎng)督促落實(shí)整改方案及措施，保證整改工程質(zhì)量達(dá)到規(guī)定，并確保整改安全。

二、整改方案

1、交接班內(nèi)容填寫不規(guī)范。整改措施： 整改責(zé)任人： 整改資金：無(wú)

整改完成時(shí)間：2014年 月 日

2、多根錨桿預(yù)緊力不足，間排距大小不一。整改措施： 整改責(zé)任人： 整改資金：300元

整改完成時(shí)間：2014年 月 日

3、皮帶跑偏嚴(yán)重，巷道撒貨多，且皮帶保護(hù)不起作用。整改措施： 整改責(zé)任人： 整改資金： 元

整改完成時(shí)間：2014年 月 日 4、11202軌道順槽超前支護(hù)有一單體失效。整改措施： 整改責(zé)任人： 整改資金：

整改完成時(shí)間：2014年 月 日

以上23條問題已認(rèn)真按檢查組的要求制訂了整改方案，所有隱患已經(jīng)全部落實(shí)到位。

第四篇：煤礦安全檢查問題整改方案

******礦業(yè)有限公司 “雨季三防”整改計(jì)劃

2018年6月20日

*****區(qū)煤管局于2018年6月19日到我礦進(jìn)行了“雨季三防”井上、下現(xiàn)場(chǎng)檢查，發(fā)現(xiàn)有21條問題需要整改。我礦根據(jù)要求成立了整改領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)，制定整改計(jì)劃，具體整改如下：

一、整改領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)

組 長(zhǎng)：** 副組長(zhǎng)：** ** 成 員：** ** ** **

二、存在的問題

（一）采掘：

1、未見礦長(zhǎng)帶班公示牌板。

2、礦井職工升、入井檢身記錄未按時(shí)填寫。

3、-77入風(fēng)巷右?guī)陀?0米碹體脫落，并有10架U型棚變形。

4、-77入風(fēng)下山有5米碹體脫落。5、01掘進(jìn)工作面兩幫未剎實(shí)剎嚴(yán)、兩幫網(wǎng)鏈接不好，01掘進(jìn)工作面第3、4架棚未打筋巴力。

6、采面一臺(tái)皮帶中部頂板未剎實(shí)剎嚴(yán)。

7、采面一臺(tái)溜子頭壓柱失效，采面入風(fēng)巷二臺(tái)溜子頭壓柱失效。

8、采面上巷超前支護(hù)有8根單體未接頂，采煤工作面下部有一處懸頂4米×1米，下出口高度不夠1.6米。

9、采煤工作面下部有2架滑移支架超寬、有3架棚片幫0.6米，采煤工作面中部有2架棚超寬。

10、采面回風(fēng)巷恢復(fù)處頂板未安設(shè)臨時(shí)支護(hù)。

11、采面回風(fēng)巷防火門套頂部未剎實(shí)剎嚴(yán)且有大塊。

12、采面乳化泵站壓力偏低。

13、皮帶回風(fēng)巷中部有20米頂板碹皮脫落，恢復(fù)處往前20米兩幫碹體脫落、斷面小。

14、皮帶回風(fēng)巷恢復(fù)王顯明班放炮員未持證上崗。

15、該礦井下有6人未攜帶自救器、有14人未佩戴人員定位識(shí)別卡。（罰款處理）

16、風(fēng)井巷道中部有一處右?guī)褪蕖?/p>

17、風(fēng)井井底彎道往上有150米處有5架棚失修，-79片盤左幫有15米失修、碹皮脫落。

18、新井一臺(tái)皮帶中部有一處頂板碹皮脫落（3米）。

整改責(zé)任人：** ** 通風(fēng)：

1、老井井口1#風(fēng)門里側(cè)開停傳感器失效，3#行車風(fēng)門連鎖繩過長(zhǎng)，里側(cè)關(guān)不嚴(yán)。

2、主井-75入風(fēng)巷底彎隔爆水棚個(gè)別吊掛不規(guī)范。

3、-75入風(fēng)巷壓風(fēng)供水自救裝置管路斷開。4、1#閉柵欄外衛(wèi)生不好、有雜物，2#當(dāng)風(fēng)墻前電纜、管子吊掛不整齊，3#擋風(fēng)墻前有雜物，4#擋風(fēng)墻墻面不平整。

5、采面二臺(tái)皮帶中部入風(fēng)測(cè)風(fēng)牌板與旋轉(zhuǎn)噴霧吊掛在一起。

6、采面三臺(tái)皮帶配電點(diǎn)處電纜及監(jiān)控線吊掛混亂。

7、采面入、回風(fēng)巷防火門套處缺備用封閉材料，輔助隔爆水棚個(gè)別掛鉤吊掛不合理。

8、采面上巷全斷面噴霧有一個(gè)碰頭堵塞。

9、采面上巷防火門套頂部有裂隙。

10、井下防火材料庫(kù)材料不足、里部應(yīng)加強(qiáng)支護(hù)。

11、采面小絞車下山中下部擴(kuò)幫處兩側(cè)要求剎實(shí)噴嚴(yán)。12、01-1掘進(jìn)二臺(tái)皮帶頂板處發(fā)現(xiàn)CO風(fēng)流里3PPM，滲點(diǎn)最高為260PPM，溫度26℃，CH40.3%要求加強(qiáng)觀測(cè)，提報(bào)專項(xiàng)治理措施。

13、主井井筒有64架棚未噴碹。

14、新井原01、03掘進(jìn)臨時(shí)密閉超距。

15、主井-93大巷中部壓風(fēng)供水自救裝置風(fēng)管無(wú)風(fēng)，全斷面水幕未連接水管。

16、主井中部一處支管閥門生銹。

17、-79片盤、皮帶入風(fēng)上山壓風(fēng)自救箱水管接頭封圈破損。

18、-79皮帶入風(fēng)上山擋風(fēng)墻未編號(hào)、刷白、雜物多。19、9#風(fēng)門語(yǔ)音裝置，開停傳感器失效，方向風(fēng)門關(guān)不嚴(yán)，無(wú)管理牌板。20、1#見煤點(diǎn)壓裂正在恢復(fù)，2#見煤點(diǎn)未噴碹，3#見煤點(diǎn)未埋管。21、7#風(fēng)門無(wú)管理牌板，4#行人風(fēng)門連鎖繩過長(zhǎng)。

整改責(zé)任人：** ** 機(jī)電：

1、副井人車語(yǔ)音提示接線不合理。

2、副井人車固定緩沖物螺絲位置不合理。

3、變電所門前風(fēng)機(jī)開關(guān)未接地線無(wú)標(biāo)志牌。

4、風(fēng)井局部軌枕不勻切漏出1/3，主井個(gè)別枕木未露出1/3。

5、變電所直通電話失效。

6、采面入風(fēng)控絞車開關(guān)保護(hù)器選擇過大。

7、采區(qū)排水系統(tǒng)管路未接到位。

8、三臺(tái)皮帶頭用木方代替刷煤器。

9、三臺(tái)皮帶道分站無(wú)備用電池箱。

10、采面控溜子開關(guān)末端接地極未埋入地下。

11、采面回風(fēng)11.4絞車無(wú)護(hù)板，25KW絞車?yán)c(diǎn)線斷接。

12、采面回風(fēng)下山絞車道缺少地輪。

13、-94大巷B6號(hào)礦車銷子和安全鏈未連接。

14、-75入風(fēng)巷多處電纜懸掛不合格，-80標(biāo)高絞車硐室衛(wèi)生不好。

15、副井01-1掘進(jìn)風(fēng)機(jī)、聯(lián)鎖開關(guān)無(wú)標(biāo)示牌。16、01-1掘進(jìn)二臺(tái)皮帶頭無(wú)防護(hù)網(wǎng)。

17、控01-1掘進(jìn)第二臺(tái)皮帶200A開關(guān)JDB選擇過大。

18、副井變電所供電圖與實(shí)際不符，臨時(shí)水倉(cāng)水泵與圖表不符且一臺(tái)水泵。

整改責(zé)任人：** **

軟件：

1、未見市國(guó)土資源局審批蓋章的《采掘工程平面圖》。

2、未見經(jīng)區(qū)煤管局審核蓋章的下列圖紙礦井地質(zhì)圖和水文地質(zhì)圖、井上下對(duì)照?qǐng)D、巷道布置圖、采掘工程平面圖。

3、采煤作業(yè)規(guī)程、儲(chǔ)量計(jì)算應(yīng)按平均厚度循環(huán)產(chǎn)量、煤層柱狀圖的頂板應(yīng)為再升頂板，直接頂?shù)暮穸葮I(yè)需重新計(jì)算。

4、主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)的月循環(huán)個(gè)數(shù)、月推進(jìn)度、月產(chǎn)量都需要重新核定，嚴(yán)禁超能力生產(chǎn)。

5、作業(yè)規(guī)程中缺勞動(dòng)組織循環(huán)圖表。

6、掘進(jìn)作業(yè)規(guī)程地質(zhì)說明書無(wú)提報(bào)人簽字，支護(hù)材料無(wú)規(guī)格、規(guī)定。

7、一正五副證件（機(jī)電礦長(zhǎng)人證不符）。

8、緊急避險(xiǎn)系統(tǒng)未見專項(xiàng)設(shè)計(jì)及批復(fù)的文件和安裝廠家出具2018年的合格報(bào)告。

9、無(wú)預(yù)防和隔絕煤塵爆炸措施。

10、該礦未及時(shí)進(jìn)行應(yīng)急演練。

11、礦井隱蔽致災(zāi)因素的報(bào)告中內(nèi)容有錯(cuò)誤并無(wú)區(qū)煤管局總工程師簽字。

12、調(diào)度室各種規(guī)章制度不合格。

13、該礦采掘接續(xù)計(jì)劃不合格。14、01-1掘進(jìn)工作面、采面上下巷噴碹滯后。

15、未見防滅火專項(xiàng)設(shè)計(jì)原件。

16、未見風(fēng)筒、電纜阻燃報(bào)告、照片。

17、未見應(yīng)急演練保存的影像資料。

18、專職鉆探隊(duì)伍有7人無(wú)證。

19、未見地質(zhì)類型劃分報(bào)告。20、該礦放炮員、瓦檢員持證數(shù)量不足。

21、該礦總工程師無(wú)區(qū)任命文件。

22、該礦各專業(yè)技術(shù)員無(wú)職稱證。23、01-

1、01掘進(jìn)變向后未做物探。

24、反風(fēng)實(shí)驗(yàn)措施無(wú)礦審批、無(wú)反風(fēng)后通風(fēng)系統(tǒng)示意圖。

25、無(wú)礦井通風(fēng)能力核定報(bào)告。

26、礦井圖紙無(wú)負(fù)責(zé)人簽字。

27、采面未進(jìn)行氣體采樣分析工作。

28、綜合防塵措施不合格。

29、采面回風(fēng)巷電纜長(zhǎng)度與實(shí)際不符。

30、排水系統(tǒng)圖缺少采區(qū)排水系統(tǒng)。

31、新區(qū)臨時(shí)水倉(cāng)水泵型號(hào)、揚(yáng)量、流量不符。

32、運(yùn)輸系統(tǒng)圖中未標(biāo)注風(fēng)井絞車、人車、采面回風(fēng)絞車運(yùn)輸系統(tǒng)，絞車道長(zhǎng) 度、坡度、道岔選型與實(shí)際不符。

33、主井絞車道絕緣道夾板安設(shè)位置不符合要求。

34、主井井上備用沙袋不足。

35、通訊系統(tǒng)圖中缺少直通電話標(biāo)注。

36、未見供電設(shè)計(jì)、排水設(shè)計(jì)。

37、礦井災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃內(nèi)容與實(shí)際不符（如六大系統(tǒng)型號(hào)）。

38、從業(yè)人員簽訂勞動(dòng)合同不合格。

39、未見國(guó)土資源部門蓋章的采掘平面圖。

40、超前探鉆措施內(nèi)容不合格、未見逢掘必探工作制度。

41、采煤作業(yè)規(guī)程貫徹記錄不合格。

42、未見01掘進(jìn)貫徹記錄。

43、采面作業(yè)規(guī)程中供電系統(tǒng)圖與實(shí)際不符，排水系統(tǒng)圖未標(biāo)注臨時(shí)水倉(cāng)，運(yùn)輸系統(tǒng)圖標(biāo)注不全道岔規(guī)格與實(shí)際不符。

44、通風(fēng)系統(tǒng)圖主扇型號(hào)標(biāo)注不準(zhǔn)確。

45、通風(fēng)系統(tǒng)圖-75入風(fēng)巷、采面入回風(fēng)巷缺測(cè)風(fēng)站。

46、通風(fēng)系統(tǒng)圖5#風(fēng)門井下實(shí)際為2#擋風(fēng)墻。

47、通風(fēng)系統(tǒng)圖1#擋風(fēng)墻未標(biāo)注。

48、通風(fēng)系統(tǒng)圖7#密閉圖上位置與實(shí)際不符。

49、各種圖紙無(wú)負(fù)責(zé)人簽字。

50、通風(fēng)系統(tǒng)圖中無(wú)風(fēng)機(jī)配風(fēng)量標(biāo)注。

51、-81煤倉(cāng)處無(wú)風(fēng)機(jī)標(biāo)示。

52、無(wú)安全儀器儀表同意發(fā)放、校驗(yàn)、管理制度。

53、礦井隱蔽致災(zāi)地質(zhì)因素普查報(bào)告未經(jīng)集團(tuán)審批。

54、無(wú)參加編制審查人員簽字。

55、職稱表與相鄰礦井有關(guān)持證人員對(duì)照描述、編制依據(jù)等說明不詳。

56、普查采面地點(diǎn)不符，無(wú)掘進(jìn)普查地點(diǎn)。

57、礦井南鄰東興

三、西鄰雙福（關(guān)閉）、北鄰向陽(yáng)礦（關(guān)閉）介紹不詳，煤柱留設(shè)50米。

58、斷層描述不細(xì)，防范和治理措施無(wú)針對(duì)性，未執(zhí)行一面一策，無(wú)防控措施。59、01-1掘進(jìn)未提報(bào)送切眼措施。60、01-1掘進(jìn)右部未規(guī)定界限：圖上未上采空區(qū)及煤柱留設(shè)、缺乏設(shè)計(jì)巷道布置依據(jù)、施工順序長(zhǎng)度設(shè)計(jì)中與圖示不符、探眼圖無(wú)角度設(shè)計(jì)、防滅火技術(shù)設(shè)計(jì)及措施不完善、貫徹記錄工種不全及相關(guān)人員貫徹不全、附圖不符合要求、監(jiān)控系統(tǒng)圖看不清傳感器位置、是否開采原煤層、有舊巷無(wú)圖面及文字反應(yīng)。61、采面作業(yè)規(guī)程中：工程師證件不符合規(guī)定、設(shè)計(jì)規(guī)定兩巷在開采前必須噴 碹處理不達(dá)標(biāo)不能生產(chǎn)、采掘工程平面圖未上停產(chǎn)線未編制中部區(qū)西部區(qū)采區(qū)設(shè)計(jì)、擋風(fēng)墻未上通風(fēng)系統(tǒng)圖、9#風(fēng)門作為運(yùn)料系統(tǒng)不合理、未執(zhí)行兩端π型鋼支護(hù)處嚴(yán)禁放煤、未規(guī)定當(dāng)班領(lǐng)取火藥雷管最大量、貫徹記錄無(wú)工種本人簽字及參加人員不齊全不明確無(wú)主持人參加、采區(qū)工作面測(cè)風(fēng)站建立不全及采區(qū)和工作面防火門套位置不合理。

62、風(fēng)井防爆門里部不應(yīng)設(shè)風(fēng)門及未上入井聯(lián)合體風(fēng)門（在監(jiān)控等圖上修改過來）。

63、井筒未標(biāo)明坡度。

64、通風(fēng)系統(tǒng)圖、監(jiān)控等圖紙未上巖石掘進(jìn)。65、各采區(qū)巷道及功能應(yīng)按采區(qū)設(shè)計(jì)命名并按采區(qū)設(shè)計(jì)要求構(gòu)件通風(fēng)設(shè)置避災(zāi)

路線。66、圖紙應(yīng)刪除礦標(biāo)、簡(jiǎn)化采掘工程平面圖、分層可在井上下對(duì)照?qǐng)D上繪制、礦井上下對(duì)照?qǐng)D相鄰礦井未上圖要把礦界煤柱上圖。

67、排水系統(tǒng)圖中在-93米標(biāo)高大巷排水管路與實(shí)際不符。68、運(yùn)輸系統(tǒng)圖未標(biāo)注采石運(yùn)料系統(tǒng)及絞車、無(wú)蓄電池機(jī)車硐室、井筒等上山未標(biāo)坡度及井下絞車設(shè)備型號(hào)等未標(biāo)注。69、應(yīng)急救援預(yù)案未經(jīng)單位主要負(fù)責(zé)人和區(qū)煤管局批復(fù)后實(shí)施（無(wú)集團(tuán)審批）、煤與瓦斯突出、沖擊地壓應(yīng)急預(yù)案鑒定為是否突出礦井后做預(yù)案。70、防火措施不健全，防止自燃發(fā)火無(wú)礦審批，無(wú)出現(xiàn)自燃發(fā)火征兆和發(fā)火征兆不能得到有效控制時(shí)的措施。

71、無(wú)自燃煤層發(fā)火預(yù)測(cè)預(yù)報(bào)及管理制度。72、無(wú)火災(zāi)、火區(qū)報(bào)警制度。

73、該礦三級(jí)工種證存在人證不符問題。74、未見與勞動(dòng)局簽訂的工商保險(xiǎn)，該礦職工未購(gòu)買安全責(zé)任險(xiǎn)。

整改責(zé)任人：** ** 整改原則

針對(duì)查出的問題各系統(tǒng)要逐條整改，要落實(shí)整改時(shí)間；落實(shí)整改責(zé)任人；整改措施，核查整改結(jié)果。

五、整改措施

1、按復(fù)工復(fù)產(chǎn)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)整改。

2、按《煤礦安全規(guī)程》中相關(guān)要求整改。3按各作業(yè)地點(diǎn)的作業(yè)規(guī)程整改。4按各恢復(fù)作業(yè)地點(diǎn)的恢復(fù)措施整改。

第五篇：整改提高階段方案

崗?fù)踵l(xiāng)官莊初中“三治三提”專項(xiàng)活動(dòng)

整改提高階段實(shí)施方案

整改提高階段是檢驗(yàn)“三治三提”專項(xiàng)活動(dòng)成效的重要環(huán)節(jié)，是解決問題、突破創(chuàng)新、進(jìn)一步推進(jìn)工作的關(guān)鍵。為扎實(shí)推進(jìn)此階段工作，根據(jù)《崗?fù)踵l(xiāng)教育系統(tǒng)關(guān)于開展“三治三提”推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)專項(xiàng)活動(dòng)實(shí)施意見》有關(guān)精神，現(xiàn)制定整改提高階段實(shí)施方案如下：

一、總體要求

以鄧小平理論、三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，按照縣委《實(shí)施意見》要求和有關(guān)精神，把切實(shí)解決問題、在創(chuàng)新創(chuàng)造上見成效作為此階段工作重點(diǎn)。圍繞剖析查擺出的突出問題抓整改，促創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)教育事業(yè)又快又好發(fā)展，為推進(jìn)此項(xiàng)工作，確保專項(xiàng)活動(dòng)取得階段性明顯成效。

二、時(shí)間安排

整改提高階段共安排35天時(shí)間，從10月25日開始至11月30日結(jié)束。

三、整改提高階段工作重點(diǎn)

以規(guī)范從教行為、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、提升為民形象為突破口；以強(qiáng)化人民教師宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)和效率意識(shí)為著力點(diǎn)，以辦好群眾意見最大、最不滿意的事情，群眾最希望辦、當(dāng)前能夠辦到的事情為目的，針對(duì)剖析查擺到的在“庸、懶、散”方面的種種表現(xiàn)，著力在領(lǐng)導(dǎo)帶頭上下功夫、在解決問題上下功夫、在立整立改上下功夫、在開門評(píng)議上下功夫、在持續(xù)深化上下功夫、在推動(dòng)工作上下功夫。此階段工作重點(diǎn)是：

（一）進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)措施。行政事項(xiàng)辦理做到“一站式”窗口服務(wù)，全面提高全天候、全方位、全過程的優(yōu)質(zhì)、高效、廉潔服務(wù)。

（二）進(jìn)一步落實(shí)完善效能制度。按照《關(guān)于提高行政事項(xiàng)辦理效率的規(guī)定》（商辦?2011?13號(hào)）要求，進(jìn)一步落實(shí)好各項(xiàng)制度，將制度細(xì)化落實(shí)到每一責(zé)任崗位、工作每一層面、每一環(huán)節(jié)。加大問責(zé)力度，徹底解決服務(wù)效率低下、群眾辦事難的問題。

（三）進(jìn)一步提升履職盡責(zé)能力。全力在做好本職工作上求實(shí)效。徹底摒除“庸、懶、散”行為，真正實(shí)現(xiàn)提質(zhì)、提速、提效；著力在創(chuàng)新創(chuàng)造上謀突破，立足本職勤｀思考、善動(dòng)腦。

（四）切實(shí)解決“吃空餉”和“三閑”問題。按照《關(guān)于開展長(zhǎng)期脫崗人員專項(xiàng)清理工作的通知》要求，對(duì)長(zhǎng)期脫崗、占編制、吃空餉人員進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查清理，切實(shí)做好對(duì)有關(guān)人員的核查、公示和依法依紀(jì)處理工作，保質(zhì)、按時(shí)完成專項(xiàng)清理工作。認(rèn)真研究、科學(xué)制定單位人員編制，切實(shí)解決好工作忙閑苦樂不均，閑單位、閑差事、閑人員等“三閑”問題。

（五）認(rèn)真開展剖析查擺回頭看活動(dòng)。針對(duì)剖析查擺階段存在的問題找得不準(zhǔn)、原因剖析不透、報(bào)告質(zhì)量不高等方面存在的問題，認(rèn)真開展回頭看，通過自己查、同志幫、群眾找、組織點(diǎn)，把問題找準(zhǔn)，把原因剖析透，把努力方向理清，形成高質(zhì)量的剖析查擺報(bào)告。

四、推進(jìn)步驟及工作標(biāo)準(zhǔn)

（一）做好轉(zhuǎn)段工作。

1、制定階段實(shí)施方案。全體教職工認(rèn)真領(lǐng)教育系統(tǒng)整改提高階段實(shí)施方案有關(guān)精神的基礎(chǔ)上，結(jié)合各自實(shí)際制定整改提高階段實(shí)施方案。

2、召開轉(zhuǎn)段動(dòng)員會(huì)。轉(zhuǎn)段動(dòng)員會(huì)主要是總結(jié)回顧第二階段工作，學(xué)習(xí)傳達(dá)縣專項(xiàng)活動(dòng)辦公室整改提高階段實(shí)施方案及教育系統(tǒng)整改提高階段實(shí)施方案，聽取主要負(fù)責(zé)同志的動(dòng)員講話。

3、上報(bào)各自的階段實(shí)施方案。我校整改提高階段實(shí)施方案經(jīng)督導(dǎo)組審核后，上報(bào)鄉(xiāng)中心校專項(xiàng)活動(dòng)辦公室。時(shí)間安排：10月27日前

（二）制定整改方案。

1、認(rèn)真分類，歸納梳理。針對(duì)第二階段查找出的突出問題，結(jié)合我效工作特點(diǎn)和實(shí)際，科學(xué)區(qū)分、逐一歸類。屬于思想作風(fēng)、工作作風(fēng)以及工作制度方面的問題，結(jié)合剖析問題和制定整改措施來解決；屬于政策性的制定和指導(dǎo)執(zhí)行方面的問題，按照職能分工、明確責(zé)任去解決；屬于普遍性、長(zhǎng)期性的問題，采取制定長(zhǎng)期計(jì)劃、分步實(shí)施、堅(jiān)持不懈抓落實(shí)的辦法去解決。

2、提出整改措施，制定整改方案。全體教職工要寫出本身的整改方案，要明確整改項(xiàng)目和整改目標(biāo)、落實(shí)責(zé)任和整改時(shí)限；領(lǐng)導(dǎo)班子成員及其他工作人員要結(jié)合崗位實(shí)際制定出本人整改方案。無(wú)論單位或個(gè)人的整改方案都要突出操作性、針對(duì)性、時(shí)限性和實(shí)效性，做到整改目標(biāo)明確、整改事項(xiàng)具體、整改時(shí)限嚴(yán)格、整改措施有力。

3、審核和上報(bào)整改方案。學(xué)校的整改方案，要上報(bào)到中心校專項(xiàng)活動(dòng)辦公室；領(lǐng)導(dǎo)班子成員的整改方案由所在班子主要負(fù)責(zé)同志審核，并報(bào)中心學(xué)?！叭稳帷鞭k公室征求意見。時(shí)間安排：11月5日前

（三）推進(jìn)整改提高。

1、集中精力抓整改。按照“存在什么問題就解決什么問題，什么問題突出就先解決什么問題”的原則，集中力量解決“庸懶散”方面制約發(fā)展的關(guān)鍵問題、社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)問題、群眾反映的熱點(diǎn)問題，能立即解決的的問題要立即解決，一時(shí)解決不了的問題，要明確具體措施和時(shí)限，形成整改臺(tái)賬，跟蹤問效考評(píng)，確保承諾兌現(xiàn)。

2、嚴(yán)格紀(jì)律抓問責(zé)。對(duì)問題已經(jīng)查實(shí)的，涉嫌違法違紀(jì)的，及時(shí)移交紀(jì)檢監(jiān)察或公檢法等有關(guān)部門處理；對(duì)于造成不良影響的，給予通報(bào)批評(píng)或媒體曝光，受到兩次以上通報(bào)批評(píng)或媒體兩次以上曝光的，取消所在科室及個(gè)人評(píng)優(yōu)評(píng)先資格；對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題該查不查、該處理不處理、該整改不整改的，要追究主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

3、通過整改抓創(chuàng)新。全體教職工都要把善于創(chuàng)新、致力創(chuàng)造納入整改工作全過程，通過不斷地創(chuàng)新、創(chuàng)造，實(shí)現(xiàn)工作人員精神狀態(tài)飽滿、目標(biāo)任務(wù)完成圓滿、典型經(jīng)驗(yàn)出彩出新，從而推動(dòng)各項(xiàng)工作有大的發(fā)展，有明顯的進(jìn)步，創(chuàng)新創(chuàng)造成果在全鄉(xiāng)有位次。

時(shí)間安排：11月l5日前

（四）接受群眾監(jiān)督。

1、征求群眾意見。集中整改階段工作基本結(jié)束時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員的整改情況要在全市范圍內(nèi)公開，聽取群眾對(duì)整改工作的意見，接受群眾評(píng)議，吸收群眾的合理意見，進(jìn)行必要的修訂。一般同志的整改情況要在單位公布，切實(shí)做到相互監(jiān)督。

2、對(duì)外公開承諾。整改措施經(jīng)群眾評(píng)議滿意后，向社會(huì)公布，讓群眾知道改什么、如何改、什么時(shí)候改、達(dá)到什么目標(biāo)，切實(shí)鞏固整改成果。

時(shí)間安排：11月25日前

（五）階段總結(jié)驗(yàn)收。

1、撰寫整改提高階段總結(jié)報(bào)告。全體教職工對(duì)整改提高階段要進(jìn)行全面回顧，形成階段性總結(jié)報(bào)告；參與整改提高的每位同志要認(rèn)真回顧總結(jié)，寫出個(gè)人的總結(jié)報(bào)告，供考核驗(yàn)收時(shí)抽查。

2、考核驗(yàn)收。中心?！叭稳帷睂ｍ?xiàng)活動(dòng)辦公室根據(jù)第三階段考核驗(yàn)收方案，堅(jiān)持定性與定量相結(jié)合的原則，對(duì)每位教職工進(jìn)行考核驗(yàn)收，合格者，轉(zhuǎn)入建章立制階段；不合格者，不予轉(zhuǎn)段，重新補(bǔ)課。

時(shí)間安排：11月30日前

崗?fù)踵l(xiāng)官莊初中

2011年10月28日