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      怎樣寫好推薦信(要通過考核必須看這個(gè))

      時(shí)間:2019-05-13 04:09:10下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《怎樣寫好推薦信(要通過考核必須看這個(gè))》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《怎樣寫好推薦信(要通過考核必須看這個(gè))》。

      第一篇:怎樣寫好推薦信(要通過考核必須看這個(gè))

      在 國(guó)際貿(mào)易基本知識(shí) 和 流程實(shí)務(wù)詳解里面有提到怎樣寫推薦信,下面就本公司具體實(shí)際情況拓展一下,總體思路還是按國(guó)際貿(mào)易基本知識(shí)里面說的那樣。

      1.可以將我們合作廠商的機(jī)器設(shè)備數(shù)量和工人數(shù)量寫在推薦信上,讓客人更容易相信我們是工廠,而且能知道我們有多大。這些信息在我們網(wǎng)站上都有的。(給客人寫推薦信的時(shí)候不要直接說合作廠商,就說我們公司,我們要以工廠的名義和外國(guó)客人溝通才能得到訂單,很少人會(huì)和貿(mào)易公司做生意的)

      工廠人數(shù):約280人。開頭總括一下我們有自己的生產(chǎn)線,簡(jiǎn)單說一兩個(gè)有優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品品種(如果客人主要做徽章你就說我們?cè)诨照律a(chǎn)很有優(yōu)勢(shì),如果客人是做高爾夫產(chǎn)品的你就說自己的優(yōu)勢(shì)是高爾夫產(chǎn)品,客人賣什么你就說自己的優(yōu)勢(shì)在什么方面),然后在文章結(jié)尾將機(jī)器設(shè)備和詳細(xì)的產(chǎn)品目錄等信息列出來,正文就為條理些,這樣比較方便客人瀏覽。

      Product catalog:

      badges, pins, patches, coins, medals, trophies, golf hat clips, ball

      markers, divot tools, bag tags, key chains, belt buckles, photo frame, pendants, oragments and etc Equipment we have:mold engraving machines,---刻模機(jī)die casting machines,----壓鑄機(jī)die struck machines,----沖床polishing machines,----拋光機(jī)

      one electrical plating line,----電鍍車間

      soft enamel line(60 workers),----普烤車間

      imitation hard enamel line(45 workers)----平烤車

      Production capability:2 000 000 pcs per month

      2.推薦信的標(biāo)題可以寫得簡(jiǎn)單點(diǎn)但是又要和行業(yè)或者產(chǎn)品緊密相關(guān),方便讀信的人將你的郵件和其他垃圾廣告區(qū)分開來。例如可以用產(chǎn)品名稱作為標(biāo)題,如 medal and trophy

      3.開頭最好用簡(jiǎn)潔的語言道明來意,說明你在哪里看到他的郵箱,外國(guó)人都很重視隱私。同時(shí)你提供的產(chǎn)品和他們賣的產(chǎn)品對(duì)口的時(shí)候他們才會(huì)看下去的。如果人家是賣鞋的,你向人家推薦產(chǎn)品是沒有用的。注意: 開頭要講究策略,不要一開始就讓人家覺得你的郵件是一封廣告,要寫得正式,但又不能太急于露出你的目的,先告訴客人你在網(wǎng)上看到了他的聯(lián)系方式并且很想和他合作(注意不要太早告訴他你是供應(yīng)商,他這個(gè)時(shí)候還可能認(rèn)為你有可能是他的客戶),先讓客人放下戒心,拉近與客人之間的距離,然后再告訴他你是個(gè)中國(guó)的工廠,做什么產(chǎn)品的,下面正文再展開說本公司的優(yōu)勢(shì)等等

      4.正文不但需要寫得專業(yè),而且需要能夠突出你的優(yōu)勢(shì),與眾不同之處。就連他們的業(yè)務(wù)員看了你的推薦信也很感動(dòng),很值得和你合作,覺得他們必須把你的信轉(zhuǎn)發(fā)給他們的采購負(fù)責(zé)人(我說的key man)。這個(gè)部分可以根據(jù)你對(duì)我們公司的理解自由發(fā)揮。關(guān)于公司的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),這個(gè)在公司網(wǎng)站的profile里面有,下面再簡(jiǎn)要說一下,1).注重客服質(zhì)量,我們的郵件都是第一時(shí)間回復(fù)的,業(yè)務(wù)員的素質(zhì)高,工作很積極,在溝通的過程中注意到了充分溝通,態(tài)度也好,等等。這些可以自由發(fā)揮

      2).我們可以接受Paypal付款條件(很多客人看到這一點(diǎn)立馬就提起興趣了,所以這點(diǎn)是必須說的)

      3).國(guó)際快遞運(yùn)費(fèi)折扣比較大。

      4)無最小訂量限制

      5).可以免費(fèi)寄樣品(注意運(yùn)費(fèi)不是免費(fèi),要他們自己付費(fèi)。樣品本身貨值不高,寄幾件作為品質(zhì)參考可以讓顧客更加相信你的能力和質(zhì)量

      6).價(jià)錢很有優(yōu)勢(shì),我們都是中國(guó)的工廠,第一手的貨源,機(jī)器設(shè)備什么都有··等等

      7).交期準(zhǔn)時(shí)··

      8).我們?cè)谶@個(gè)行業(yè)做了近20年,各種技術(shù)都很專業(yè),各種工藝都做得很好··很多時(shí)候都能給顧客專業(yè)的意見和建議··

      這些基本要點(diǎn)可以選擇部分介紹一下,不一定要所有都列出。注意正文不要太冗長(zhǎng),否則人家不會(huì)太認(rèn)真看你的推薦信

      5.結(jié)尾部分可以邀請(qǐng)客人下發(fā)詢盤測(cè)試一下我們的價(jià)格。

      注意推薦信最好不要直接從翻譯工具復(fù)制。最好自己用地道的英語組織語言。這里不發(fā)推薦信樣本,以免禁錮你們的思維??傮w思路都介紹了,應(yīng)該都很好寫。有專業(yè)術(shù)語方面不懂的可以問我,推薦信寫好了也可以先發(fā)我看一下的··

      第一次法郵件最好不要放太大的附件。一兩張圖片可以,目錄就不要放了,因?yàn)槟夸洷容^大,收發(fā)都比較慢,發(fā)的數(shù)量多了就會(huì)發(fā)現(xiàn)這樣效率很低,就是你郵件發(fā)出去了,客人的郵件工具收不進(jìn)去的話會(huì)擋住其他郵件的下載,導(dǎo)致客人還沒收進(jìn)來就把你的郵件刪掉了,那樣就白費(fèi)了前面的勞動(dòng)。郵件正文里面可以邀請(qǐng)客人來我們的網(wǎng)站看產(chǎn)品目錄,還有更多有關(guān)電鍍、工藝等介紹的資料.關(guān)于簽名,寫上職位和公司名,郵件地址等,如果要寫公司地址,請(qǐng)寫我們工廠地址,具體請(qǐng)參考網(wǎng)站。職位可以寫sales representative

      FOB論壇上有個(gè)介紹推薦信的經(jīng)驗(yàn),可以參考一下:

      http://bbs.fobshanghai.com/viewthread.php?tid=2664878&extra=&page=1

      第二篇:要怎樣寫好求職信?

      有人說《求職信》是“敲門磚”,是“通行證”,的確如此。因?yàn)橐环夂玫那舐毿旁谀阄吹街埃徒o招聘單位留下了一個(gè)很好的第一印象,這對(duì)你的“中選”是有幫助的。

      那么,如何寫好求職信呢?寫好求職信有什么技巧嗎?當(dāng)然有!如果你注意從以下幾個(gè)方面去練習(xí),很快就會(huì)掌握寫好求職信的技巧。

      1、書寫格式。一般來說,求職信是屬于書信范疇的,所以,基本格式應(yīng)當(dāng)符合書信的一般要求:主要包括稱呼、正文、結(jié)尾、署名、日期、附錄共六方面的內(nèi)容。

      (1)稱呼:求職信的稱呼往往比一般書信的稱呼正規(guī)9一些,在實(shí)際書寫時(shí)要區(qū)別對(duì)待:如果寫給國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的人事司領(lǐng)導(dǎo),則用“尊敬的××司長(zhǎng)(處長(zhǎng)、負(fù)責(zé)人等)”稱呼;如果對(duì)“三資”企業(yè)老板,則用“尊敬的××董事長(zhǎng)(或總經(jīng)理)先生”;如果給各類企業(yè)廠長(zhǎng)經(jīng)理寫求職信,則可以稱之為“尊敬的××廠長(zhǎng)(或經(jīng)理)”;如果寫給大學(xué)校長(zhǎng)或人事處長(zhǎng)的求職信,則稱之為“尊敬的××教授(或校長(zhǎng)、老師等)”。但最好不要使用“敬啟事”、“××前輩”、“××師傅”等不正規(guī)的稱呼。當(dāng)然有些自由體的求職信,也可以不要“稱呼”。

      (2)正文:這是求職信的中心部分,其形式多種多樣,一般都要求說明求職信息來源、應(yīng)聘崗位、本人基本情況、工作成績(jī)等內(nèi)容。

      (3)結(jié)尾:一般應(yīng)寫明:A、希望對(duì)方給予答復(fù),并盼望能有機(jī)會(huì)參加面試;B、寫上簡(jiǎn)短的表示敬意、祝愿之類的祝詞。如“祝貴公司興旺發(fā)達(dá)”、“順候安康”、“深表謝意”等等,也可以用“此致,敬禮”之類的通用詞。

      (4)署名:應(yīng)注意與信首的“稱呼”相一致。在國(guó)外一般都在署名前加上一些“你誠摯的××、你依賴的××、你忠實(shí)的××”之類的形容詞,你可以寫上,也可以寫成“您的學(xué)生××”,也可以什么也不寫,直接簽上自己的名字。

      (5)日期:一般寫在署名右下方,最好用阿拉伯?dāng)?shù)字寫,并把年、月、日全寫上。

      (6)附錄:求職信一般都要求同時(shí)寄一些有效證件,如學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證、身份證、工作證(求職證)、獲獎(jiǎng)證書、戶口等復(fù)印件以及簡(jiǎn)歷、近期照片等,因此,你最好在正文左下方一一注明。這樣做,一是方便招聘單位審核,二是給對(duì)方留下一個(gè)“有條不紊、很負(fù)責(zé)任、辦事周到”的好印象。

      2、主要內(nèi)容

      (1)說明本人基本情況和求職信息來源。首先,在正文中要簡(jiǎn)明扼要地介紹自己,重點(diǎn)是介紹自己與應(yīng)聘崗位有關(guān)的學(xué)歷水平、經(jīng)歷、成就等,讓招聘單位從一開始就對(duì)你產(chǎn)生興趣,但詳細(xì)的個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)作為附錄。其次,你最好寫出信息的來源渠道,比如“據(jù)悉貴公司正在拓展海外業(yè)務(wù),招聘新人,且昨日又在《××報(bào)》上讀到貴公司招聘廣告,故冒昧地寫信,前來應(yīng)聘高級(jí)會(huì)計(jì)師一職”。這樣寫后不僅師出有名,而且還可以讓招聘單位感覺到招聘廣告費(fèi)沒有白花。

      如果你心目中的公司并沒有公開招聘人才,確切地說你并不知道該單位需要不需要招聘人才時(shí),你也可以寫一封“自薦信”去“投石問路”。比如,“久聞公司聲譽(yù)卓著,發(fā)展迅速,且產(chǎn)品深受歡迎,據(jù)悉貴公司正在開拓新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,故冒昧寫信自薦,熱切希望早日加盟貴公司,我的基本情況是……”

      (2)說明應(yīng)聘崗位和能勝任本崗位工作的各種能力。這是求職信的核心部分,主要是向?qū)Ψ奖砻髯约河斜緦I(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn),有本專業(yè)技能和成就,有與本工作要求相符的特長(zhǎng)、興趣、性格和有關(guān)能力。總之,要讓對(duì)方感到,無論從哪個(gè)角度看,你都能勝任這個(gè)工作,在介紹自己的知識(shí)、學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)或成就時(shí),一定要突出適合這項(xiàng)工作的特長(zhǎng)和個(gè)性,不落俗套,起到吸引和打動(dòng)對(duì)方的目的,千萬不能寫“風(fēng)馬牛不相及”的東西,比如本人想去應(yīng)聘一公司的“公關(guān)小組”一職,你卻在大寫特寫“本人秀氣、好靜、愛好數(shù)學(xué)”等與公關(guān)無關(guān)的東西,結(jié)果是肯定不會(huì)被錄取的。

      (3)介紹自己的潛力,比如,向?qū)Ψ浇榻B自己曾經(jīng)做過各種社會(huì)工作,并取得了很好的成績(jī),則預(yù)示著你有管理和組織才能,有發(fā)展和培養(yǎng)的前途;如介紹自己剛從國(guó)外留學(xué)回來,則預(yù)示著你外語熟練,并熟悉國(guó)外生活環(huán)境,將來有可能開拓海外市場(chǎng)。

      (4)表示希望得到答復(fù)面試的機(jī)會(huì):在信的結(jié)尾,最好表示出希望對(duì)方給予一次面試的機(jī)會(huì),表明自己希望早日成為貴公司一員的熱切心情,并認(rèn)真地寫明自己的詳細(xì)通訊地址,郵政編碼和聯(lián)系電話。如果讓你的親朋好友轉(zhuǎn)告,則要注意聯(lián)系方式方法以及聯(lián)系人的姓名和你的關(guān)系,以方便聯(lián)系。

      3、注意事項(xiàng)

      (1)實(shí)事求是,恰如其分地介紹自己的能力和特長(zhǎng),既不吹噓自己,又不貶低自己。

      (2)重點(diǎn)突出,有條理,有針對(duì)性,篇幅以2―3頁,1500字以內(nèi)為好。過長(zhǎng),使人厭煩;過短,顯得不嚴(yán)肅、不認(rèn)真,給人留下印象不深。

      (3)文筆要流暢,表達(dá)要準(zhǔn)確,字跡要工整、漂亮。這實(shí)際上是首次考試,如果你寫得一手好字,就要認(rèn)真地寫,并在署名后注明“親筆敬上”等字樣;如果你的字寫得不好,你最好打印或請(qǐng)人代寫,盡管這樣做效果不好,但總比歪歪扭扭、難以認(rèn)識(shí)的“天書”要好。

      (4)精心選擇照片,以便招聘單位目測(cè)。無論是免冠半身照,還是全身照,都要近期的,圖象要清晰、柔美,不失真,可事先請(qǐng)親朋好友參謀一下,選自己最好的照片寄去。

      (5)學(xué)會(huì)用多種文字書寫求職信。比如中、英文對(duì)照,或中、日文對(duì)照等,這既表明你的外語能力,又表示你對(duì)招聘單位的尊重。

      (6)書寫時(shí)最好使用鋼筆、毛筆,圓珠筆也可以,但不能使用紅筆和鉛筆。因?yàn)?,在?guó)外紅筆書寫表示絕交,鉛筆書寫表示對(duì)人不尊重。書寫完結(jié)后,最好仔細(xì)檢查幾遍,確認(rèn)沒有錯(cuò)別字和重漏字。

      (7)信紙和信封,一定要選擇較好的來使用,不要用太薄、太黃、粗糙的信紙和信封,在信封正面,最好貼上一張精美的郵票,以引起對(duì)方的注意。

      第三篇:怎樣寫好應(yīng)聘信?

      怎樣把自己的求職應(yīng)聘信寫的有特點(diǎn),能夠在眾多的求職者中脫穎而出呢?下文是小編為大家提供的怎樣寫好應(yīng)聘信?希望對(duì)為應(yīng)聘信怎么寫的你有所幫助。

      應(yīng)聘信是展示自我能力和想法,主動(dòng)推銷自己的書面材料。

      應(yīng)聘信一般應(yīng)達(dá)到三個(gè)目的:

      1、引起注意;

      2、制造出一種對(duì)應(yīng)聘者的渴求;

      3、要使雇主采取某種行動(dòng),為你贏得面試機(jī)會(huì)。

      如何寫好應(yīng)聘信呢?要從信的結(jié)構(gòu)說起。

      第一段

      應(yīng)聘信的第一段應(yīng)新穎且有條理,對(duì)自己的能力表現(xiàn)出自信便是吸引雇主的最好方法。第一段要闡明你是在申請(qǐng)哪一項(xiàng)工作,使雇主不必讀完全信便知道信的目的。

      中間段落

      應(yīng)聘信的中間段落應(yīng)對(duì)前一段落中所作的陳述進(jìn)行說明。不能一味重復(fù)個(gè)人簡(jiǎn)歷,但可以談及個(gè)人簡(jiǎn)歷上難以表達(dá)的個(gè)人品質(zhì),如:適應(yīng)能力,與他人相處的能力等。

      雇主常會(huì)考慮一種工作與另一種工作之間有何聯(lián)系,因此應(yīng)在信中介紹你過去從事的工作,這有助于你正在謀求的職位。

      結(jié)束段

      結(jié)束應(yīng)聘信的正確方法是要求有某種行動(dòng),通常中見一次面。注意不要咄咄逼人,也不要卑躬乞求,只是誠懇表達(dá)自己的要求即可。

      結(jié)尾要說明個(gè)人簡(jiǎn)歷已隨函附上,并寫上自己的聯(lián)系方式。

      應(yīng)聘信不應(yīng)寫得太長(zhǎng),要寫得好且打印整潔,不應(yīng)有語法、標(biāo)點(diǎn)符號(hào)和拼寫等錯(cuò)誤。要知道,一處明顯的錯(cuò)誤就可能使雇主不再注意你的諸多才能。

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      第四篇:怎樣寫好應(yīng)聘信?

      應(yīng)聘信是展示自我能力和想法,主動(dòng)推銷自己的書面材料,怎樣寫好應(yīng)聘信?。

      應(yīng)聘信一般應(yīng)達(dá)到三個(gè)目的:

      1、引起注意;

      2、制造出一種對(duì)應(yīng)聘者的渴求;

      3、要使雇主采取某種行動(dòng),為你贏得面試機(jī)會(huì)。

      如何寫好應(yīng)聘信呢?要從信的結(jié)構(gòu)說起。

      第一段

      應(yīng)聘信的第一段應(yīng)新穎且有條理,對(duì)自己的能力表現(xiàn)出自信便是吸引雇主的最好方法。第一段要闡明你是在申請(qǐng)哪一項(xiàng)工作,使雇主不必讀完全信便知道信的目的,自我介紹《怎樣寫好應(yīng)聘信?》。

      中間段落

      應(yīng)聘信的中間段落應(yīng)對(duì)前一段落中所作的陳述進(jìn)行說明。不能一味重復(fù)個(gè)人簡(jiǎn)歷,但可以談及個(gè)人簡(jiǎn)歷上難以表達(dá)的個(gè)人品質(zhì),如:適應(yīng)能力,與他人相處的能力等。

      雇主常會(huì)考慮一種工作與另一種工作之間有何聯(lián)系,因此應(yīng)在信中介紹你過去從事的工作,這有助于你正在謀求的職位。

      結(jié)束段

      結(jié)束應(yīng)聘信的正確方法是要求有某種行動(dòng),通常中見一次面。注意不要咄咄逼人,也不要卑躬乞求,只是誠懇表達(dá)自己的要求即可。

      結(jié)尾要說明個(gè)人簡(jiǎn)歷已隨函附上,并寫上自己的聯(lián)系方式。

      應(yīng)聘信不應(yīng)寫得太長(zhǎng),要寫得好且打印整潔,不應(yīng)有語法、標(biāo)點(diǎn)符號(hào)和拼寫等錯(cuò)誤。要知道,一處明顯的錯(cuò)誤就可能使雇主不再注意你的諸多才能。

      第五篇:學(xué)生要怎樣寫好考試反思

      學(xué)生要怎樣寫好考試反思

      世界上有三樣?xùn)|西要等好久才能到來:生日、寒假、暑假。世界上有三樣?xùn)|西卻隨時(shí)和你不期而遇:階段考試、期中考試、期末考試。隨著考試的結(jié)束,幾家歡喜幾家愁的情景又會(huì)在同學(xué)們中上演。但是,同學(xué)們?cè)诟吲d或悲傷之余,更應(yīng)該做的是結(jié)合考試情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),這對(duì)制定下一步學(xué)習(xí)策略,找準(zhǔn)下一步的主攻方向都是非常重要的,務(wù)必引起同學(xué)們的重視,在此給同學(xué)們出提幾點(diǎn)建議:

      1、先反思學(xué)習(xí)態(tài)度

      事實(shí)上每個(gè)同學(xué)都有學(xué)好的愿望,成功與否關(guān)鍵看行動(dòng)。對(duì)于追求的目標(biāo),很多人只是想想說說,其實(shí)心里都不相信自己能達(dá)到。但成功者能做到:你想成為什么樣的人,你就能成為什么樣的人,只要你很想很想。在我看來,如果你真的認(rèn)定你現(xiàn)在的目標(biāo)就是你唯一的、必須的、一定要完成的目標(biāo),就能發(fā)揮出你強(qiáng)大的潛在能力。你自己就知道,什么是我應(yīng)該做的,什么是我不應(yīng)該做的。任何一個(gè)智力正常的學(xué)生,都可以到達(dá)考上名牌大學(xué)的水平。所以最終考上北大清華的,也沒有什么值得驕傲的,或是多么大的成就,只不過是他自信能夠達(dá)到并不顧一切地去做了。不成功者對(duì)目標(biāo)的追求只是心理安慰地空想而已,而沒當(dāng)作一定要完成的目標(biāo)來實(shí)現(xiàn),最終淪落為幻想的巨人,行動(dòng)的矮子,命運(yùn)可想而知。

      2、正確看待成績(jī)

      學(xué)習(xí)的過程就是不斷發(fā)現(xiàn)問題并解決問題的過程,其中考試是暴露問題的最佳時(shí)刻,成績(jī)不理想的背后是出現(xiàn)了不該出現(xiàn)的錯(cuò)誤、這就是問題的暴露,立即采取措施加以改正,必然會(huì)帶來學(xué)習(xí)的提高,那么這次的不理想就是下一次提高成績(jī)的催化劑。相反,本來自己學(xué)得不好,卻由于這次考得很好,使得很多問題被掩蓋了,自己還以為沒問題了,從而放松學(xué)習(xí),必然會(huì)導(dǎo)致下一次的落敗。塞翁失馬焉知非福,如果通過這一次的失敗,找出了問題,從而導(dǎo)致下一次的成功,那這一次的失敗就是必要的。這次的成功如果讓你失去警惕,導(dǎo)致下一次的失敗,那么這一成功就顯得毫無意義。

      3、如何對(duì)待做錯(cuò)的題

      對(duì)試卷中的問題應(yīng)仔細(xì)歸類。不能單純把錯(cuò)誤歸為馬虎。對(duì)丟的每一分按如下原因歸類:粗心馬虎、審題不嚴(yán)、概念不清、基本技能不過關(guān)、時(shí)間不夠、過程不完整、能力不及……你就會(huì)發(fā)現(xiàn)你的真正弱項(xiàng),也就找到了下一步的努力方向??荚嚽白钣行У膹?fù)習(xí)方法是做過去做過的錯(cuò)題,所以對(duì)每次考試中出錯(cuò)的題應(yīng)重點(diǎn)標(biāo)注并歸類保存。

      4、他山之石可以攻玉

      每次考試你的同學(xué)中總有一批表現(xiàn)突出的,有些的確是因?yàn)榉椒ǖ卯?dāng)才導(dǎo)致學(xué)習(xí)的必然提高,他們成功的經(jīng)驗(yàn)對(duì)你很重要,應(yīng)誠懇向他們請(qǐng)教,學(xué)習(xí)上應(yīng)不恥下問。

      5、制訂可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃。“亡羊補(bǔ)牢,未為晚也”,根據(jù)自己的具體情況制訂一個(gè)可行的計(jì)劃,安排好下一階段的學(xué)習(xí)和生活。在制訂計(jì)劃時(shí)不要急于求成,一步登天,要有短期的目標(biāo),在成功的體驗(yàn)中增強(qiáng)學(xué)習(xí)信心。每個(gè)人都有一個(gè)“最近發(fā)展區(qū)”,如果我們將自己確定的目標(biāo)于“最近發(fā)展區(qū)”,那么經(jīng)過我們努力,這個(gè)目標(biāo)就會(huì)實(shí)現(xiàn)。

      6、教師要給予學(xué)生鼓勵(lì),使他們樹立學(xué)習(xí)的自信心,根據(jù)學(xué)生的反思情況寫出評(píng)語。以下是我的幾位學(xué)生的考試反思,供奮斗在教育一線的教師共享。

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