第一篇：附屬醫(yī)院教學(xué)督導(dǎo)組工作職責(zé)（共）

附屬醫(yī)院教學(xué)督導(dǎo)組工作職責(zé)為加強(qiáng)臨床教學(xué)工作，掌握教學(xué)動(dòng)態(tài)，提高教學(xué)質(zhì)量，故建立教學(xué)督導(dǎo)制度，制訂督導(dǎo)組工作職責(zé)，教學(xué)督導(dǎo)室專(zhuān)家是有一定臨床教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的人員組成，負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控，使臨床教學(xué)得以順利進(jìn)行。

1．教學(xué)督導(dǎo)組人員由分管教學(xué)的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)，醫(yī)院教學(xué)辦負(fù)責(zé)日常組織和管理工作。

2．制訂教學(xué)計(jì)劃，開(kāi)展教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量的研究，并經(jīng)常檢查教學(xué)課題的完成情況，不斷提高教學(xué)水平。

3．積極參加聽(tīng)課，根據(jù)教學(xué)情況，及時(shí)反饋信息，研究分析教學(xué)中出現(xiàn)的問(wèn)題，提出解決辦法，幫助授課老師提高教學(xué)技巧，確保教學(xué)質(zhì)量。

4．掌握學(xué)生學(xué)習(xí)情況，了解見(jiàn)習(xí)醫(yī)生日志落實(shí)情況及“模擬診療”用于見(jiàn)習(xí)課教學(xué)情況，指導(dǎo)臨床帶教工作。

5．定期召開(kāi)教學(xué)工作會(huì)議，指導(dǎo)開(kāi)展雙語(yǔ)教學(xué)，對(duì)教學(xué)實(shí)踐中富有創(chuàng)新性的教學(xué)方法及時(shí)總結(jié)，以便在全院推廣。

6．做好臨床授課帶教老師的評(píng)價(jià)工作，及時(shí)反饋教學(xué)信息，評(píng)價(jià)教學(xué)效果，改進(jìn)教學(xué)方法。

第二篇：附屬醫(yī)院教學(xué)督導(dǎo)組工作職責(zé)

為加強(qiáng)臨床教學(xué)工作，掌握教學(xué)動(dòng)態(tài)，提高教學(xué)質(zhì)量，故建立教學(xué)督導(dǎo)制度，制訂督導(dǎo)組工作職責(zé)，教學(xué)督導(dǎo)室專(zhuān)家是有一定臨床教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的人員組成，負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量的監(jiān)控，使臨床教學(xué)得以順利進(jìn)行。1．教學(xué)督導(dǎo)組人員由分管教學(xué)的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)，醫(yī)院教學(xué)辦負(fù)責(zé)日常組織和管理工作。

2．制訂教學(xué)計(jì)劃，開(kāi)展教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量的研究，并經(jīng)常檢查教學(xué)課題的完成情況，不斷提高教學(xué)水平。

3．積極參加聽(tīng)課，根據(jù)教學(xué)情況，及時(shí)反饋信息，研究分析教學(xué)中出現(xiàn)的問(wèn)題，提出解決辦法，幫助授課老師提高教學(xué)技巧，確保教學(xué)質(zhì)量。

4．掌握學(xué)生學(xué)習(xí)情況，了解見(jiàn)習(xí)醫(yī)生日志落實(shí)情況及“模擬診療”用于見(jiàn)習(xí)課教學(xué)情況，指導(dǎo)臨床帶教工作。

5．定期召開(kāi)教學(xué)工作會(huì)議，指導(dǎo)開(kāi)展雙語(yǔ)教學(xué)，對(duì)教學(xué)實(shí)踐中富有創(chuàng)新性的教學(xué)方法及時(shí)總結(jié)，以便在全院推廣。

6．做好臨床授課帶教老師的評(píng)價(jià)工作，及時(shí)反饋教學(xué)信息，評(píng)價(jià)教學(xué)效果，改進(jìn)教學(xué)方法。

第三篇：督導(dǎo)組工作職責(zé)

盱眙萬(wàn)潤(rùn)發(fā)

營(yíng)運(yùn)規(guī)范·崗位職責(zé)

督導(dǎo)組人員工作職責(zé)

直屬部門(mén)：總經(jīng)理室 直屬上級(jí)：總經(jīng)理 適用范圍：各門(mén)店 崗位描述

督導(dǎo)組是利用企業(yè)內(nèi)部獨(dú)立的組織與人員，對(duì)企業(yè)全盤(pán)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)作連續(xù)性查核、研究、建議與評(píng)估的一種管理控制制度。目的

督導(dǎo)組之目的是為健全企業(yè)內(nèi)部控制體系，調(diào)查、評(píng)估內(nèi)部控制制度是否有效運(yùn)作及衡量營(yíng)運(yùn)之效率，并適時(shí)提供改進(jìn)建議，以確保內(nèi)部控制制度得以持續(xù)實(shí)施，協(xié)助各管理階層確實(shí)有效履行其責(zé)任。以超然獨(dú)立的客觀性，建立、健全內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制體系。

以客觀公正這姿勢(shì)，以事實(shí)為依據(jù)，以公司利益為歸宿，協(xié)助各單位達(dá)成運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，有效防范、遏制風(fēng)險(xiǎn)，使風(fēng)險(xiǎn)控制從后臺(tái)轉(zhuǎn)移到前臺(tái)，從業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)的 盱眙萬(wàn)潤(rùn)發(fā)

營(yíng)運(yùn)規(guī)范·崗位職責(zé)

7、稽核門(mén)店的服務(wù)質(zhì)量；

8、稽核門(mén)店的防損工作；

9、對(duì)門(mén)店單據(jù)和流程的稽核‘

10、監(jiān)督門(mén)店商品的報(bào)廢、攜出；

11、對(duì)門(mén)店大宗采購(gòu)提貨的監(jiān)督和稽核；

12、對(duì)生鮮、食品、總務(wù)等到現(xiàn)金采購(gòu)的監(jiān)督和稽核；

13、對(duì)門(mén)店各項(xiàng)費(fèi)用的收取和支出的稽核。主要針對(duì)廠商新品費(fèi)、上架費(fèi)、節(jié)慶費(fèi)、DM費(fèi)、促銷(xiāo)費(fèi)、陳列費(fèi)、廣告費(fèi)及其他營(yíng)業(yè)外收入的稽核；對(duì)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、水電費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)等各項(xiàng)費(fèi)用支出的稽核；

14、對(duì)門(mén)店盤(pán)點(diǎn)工作的監(jiān)督和稽核；

15、對(duì)商品價(jià)格的查核。主要是商品市調(diào)和變價(jià)追蹤查核；

16、對(duì)商品進(jìn)銷(xiāo)存的查核。主要是對(duì)店內(nèi)高庫(kù)存、零庫(kù)存（缺貨、斷貨）、負(fù)庫(kù)存、滯銷(xiāo)、不動(dòng)銷(xiāo)商品的查核；

17、對(duì)商品毛利的查核。主要是負(fù)毛利商品的追蹤查核；

18、對(duì)DM商品的專(zhuān)項(xiàng)查核。包括DM商品的進(jìn)貨、陳列、變價(jià)、POP、價(jià)簽、費(fèi)用、以及銷(xiāo)售的查核和分析；

19、對(duì)企劃工作的監(jiān)督和稽核。主要針對(duì)賣(mài)場(chǎng)布置、POP、價(jià)簽、以及企劃活動(dòng)的監(jiān)督和稽核、企劃用品采購(gòu)監(jiān)督； 20、對(duì)內(nèi)部耗材、辦公用品的使用、保管監(jiān)督；

21、對(duì)內(nèi)部計(jì)算機(jī)作業(yè)規(guī)范的監(jiān)督和稽核。包括文件、資料的保密；

22、按公司規(guī)定臨時(shí)進(jìn)行的各項(xiàng)工作。工作細(xì)則

一、驗(yàn)貨區(qū)

1、對(duì)進(jìn)貨商品進(jìn)行稽核：商品品名、規(guī)格、型號(hào)、數(shù)量、產(chǎn)地、保質(zhì)期、生產(chǎn)日期、商品質(zhì)量與計(jì)算、生鮮商品除皮、除水、隊(duì)冰等；

2、對(duì)退貨商品進(jìn)行稽核：確認(rèn)退貨商單是否有相關(guān)人員簽字核準(zhǔn)，廠商編碼是否正確，廠商是否有余款，退貨單上品名規(guī)格與實(shí)物

盱眙萬(wàn)潤(rùn)發(fā)

營(yíng)運(yùn)規(guī)范·崗位職責(zé)

是否一致，數(shù)量是否正確。

3、對(duì)報(bào)廢商品進(jìn)行稽核：確認(rèn)報(bào)廢單是否有相關(guān)人員簽字核準(zhǔn)，報(bào)廢數(shù)量與金額是否正確，報(bào)廢有無(wú)異常；

4、對(duì)物品攜出進(jìn)行稽核：確認(rèn)物品攜出單是否有相關(guān)人員簽字核準(zhǔn)，數(shù)量、用途是否明確,對(duì)攜出場(chǎng)外的促銷(xiāo)商品與收銀小票是否相符的查核.5、大宗提貨商品稽核：確認(rèn)大宗出貨商品品名、數(shù)量、規(guī)格與收銀條（或電腦送貨單）是否一致，收銀條（或電腦送貨單）上是否有相關(guān)人員簽字并注明未提貨，提貨后在收銀條（或電腦送貨單）上注明已提貨。

6、總務(wù)采購(gòu)及其它自購(gòu)商品之監(jiān)督和驗(yàn)收；

7、監(jiān)督各部作業(yè)情況，確保驗(yàn)收區(qū)商品安全，已驗(yàn)收商品是否及時(shí)拉進(jìn)賣(mài)場(chǎng)或倉(cāng)庫(kù)。協(xié)助防損維護(hù)驗(yàn)收區(qū)秩序。

8、檢查總務(wù)內(nèi)轉(zhuǎn)商品與內(nèi)轉(zhuǎn)單是否相符,內(nèi)轉(zhuǎn)單與否與資訊部商品調(diào)整單相符,是否按規(guī)定流程操作.9、對(duì)聯(lián)營(yíng)商進(jìn)貨的核查:品名,生產(chǎn)日期,保質(zhì)期,質(zhì)量.10、對(duì)各課依訂單送貨的查核:如無(wú)訂單送貨及送貨量不足訂貨量的50%而造成耗材浪費(fèi)查核。.11、對(duì)各課贈(zèng)品驗(yàn)收的查核以及賣(mài)場(chǎng)商品轉(zhuǎn)贈(zèng)品的核查.二、員工人事監(jiān)督

1.隨時(shí)抽查每日人員到崗情況，記錄追蹤無(wú)單外出或以其他借口偷閑行為，確保公司營(yíng)業(yè)制度正常進(jìn)行；

2.監(jiān)督各單位人員上班時(shí)間之儀容及相關(guān)質(zhì)量規(guī)定；

3.加強(qiáng)內(nèi)部人員監(jiān)督，積極發(fā)現(xiàn)不良表現(xiàn)及行為，及時(shí)上報(bào)相關(guān)主管，盡量清除內(nèi)部隱患，減少公司不必要之損失； 4.監(jiān)督賣(mài)場(chǎng)內(nèi)促銷(xiāo)人員作業(yè)規(guī)范，確保公司利益及形象； 5.公正客駁地提報(bào)優(yōu)秀員工，為公司培訓(xùn)優(yōu)秀人才提供基礎(chǔ)依據(jù)。

三、賣(mài)場(chǎng)商品查核

1.隨時(shí)抽查賣(mài)場(chǎng)內(nèi)商品之品名、規(guī)格、條形碼等相關(guān)內(nèi)容，確保上架

盱眙萬(wàn)潤(rùn)發(fā)

營(yíng)運(yùn)規(guī)范·崗位職責(zé)

商品資料齊備，物卡相符，符合國(guó)家相關(guān)規(guī)定； 2.DM商品之查核（包括商品之進(jìn)貨、陳列等）。

3.隨時(shí)監(jiān)督提醒營(yíng)業(yè)部門(mén)對(duì)食品、生鮮商品之生產(chǎn)日期、保質(zhì)期進(jìn)行檢查，杜絕過(guò)期、腐爛變質(zhì)、生蟲(chóng)等有質(zhì)量問(wèn)題商品的出售，而損害公司形象；

4.注意商品陳列堆放等相關(guān)事宜，隨時(shí)提醒相關(guān)單位，確保貨品整齊飽滿(mǎn)、干凈美觀；

5.隨時(shí)檢查反映賣(mài)場(chǎng)內(nèi)損耗較大之商品情況。

6.檢查營(yíng)業(yè)各課POP懸掛是否整齊統(tǒng)一,商品品名是否是與POP相符,是否及時(shí)變價(jià)。

7.對(duì)營(yíng)業(yè)各部門(mén)庫(kù)房定期檢查，有無(wú)積壓，滯銷(xiāo)商品，殘缺、破損商品是否按規(guī)定區(qū)域堆放處理，是否按庫(kù)房管理規(guī)定操作。

四、商品價(jià)格稽核

每周市調(diào)商品價(jià)格，作為上層決策之參考

五、收銀區(qū)查核

1.監(jiān)督查核收銀區(qū)收銀員錯(cuò)掃、漏掃或其它異常現(xiàn)象；

2.監(jiān)督內(nèi)部員工是否在規(guī)定收銀臺(tái)結(jié)帳，收銀有無(wú)漏掃及其它作弊現(xiàn)象；

3.是否有顧客已過(guò)收銀臺(tái)而未結(jié)帳情況；

4.抽查收銀員現(xiàn)金收取狀況，看是否有挪用備用金現(xiàn)象； 5.監(jiān)督收銀區(qū)人員在崗情況，檢查收銀機(jī)是否合理開(kāi)啟；

6.查核每日交易作廢情況，確認(rèn)每筆交易作廢都有相關(guān)人員簽字同意。7.店、處值班值班情況。

8.監(jiān)督收銀員是否按規(guī)定履行復(fù)稱(chēng)，以及使用服務(wù)規(guī)范用語(yǔ)。9.監(jiān)督收銀區(qū)購(gòu)物車(chē)，購(gòu)物籃以及孤兒商品是否及時(shí)回收。

六、服務(wù)臺(tái)查核

1.查核服務(wù)臺(tái)人員是否按退貨流程進(jìn)行退貨； 2.確認(rèn)退貨商品全部拿進(jìn)賣(mài)場(chǎng)； 3.監(jiān)督客訴處理是否及時(shí)處理；

盱眙萬(wàn)潤(rùn)發(fā)

營(yíng)運(yùn)規(guī)范·崗位職責(zé)

4.檢查顧客退換貨原因，尤其是經(jīng)常性退換的商品，或因商品變質(zhì)或商品標(biāo)價(jià)簽錯(cuò)誤而導(dǎo)致顧客退換貨。5.查核客服開(kāi)據(jù)發(fā)票是否按公開(kāi)規(guī)定操作。

6.查核客服臺(tái)贈(zèng)品是否按規(guī)定發(fā)放操作，以及贈(zèng)品是否在保質(zhì)期內(nèi)并妥善保管。

7.查核會(huì)員卡積分是否按規(guī)定正常積分。8.其它異常狀況。

七、營(yíng)業(yè)外收入之查核

1． 查核采購(gòu)部相關(guān)費(fèi)用是否合理收?。ò―M費(fèi)、堆頭費(fèi)、陳列費(fèi)、進(jìn)場(chǎng)費(fèi)、場(chǎng)租費(fèi)等）；

2． 查核采購(gòu)部相關(guān)費(fèi)用是否按標(biāo)準(zhǔn)收??； 3． 對(duì)紙板出售的監(jiān)督和查核； 4． 對(duì)場(chǎng)外活動(dòng)等進(jìn)行監(jiān)督查核； 5． 按公司規(guī)定臨時(shí)進(jìn)行的各項(xiàng)工作。6． 對(duì)各部門(mén)罰款的查核。

7． 對(duì)防損部門(mén)拿取物品未結(jié)款款項(xiàng)的查核

八、衛(wèi)生的查核

對(duì)商品衛(wèi)生、地面衛(wèi)生、操作間衛(wèi)生、貨架衛(wèi)生、庫(kù)房衛(wèi)生、辦公室衛(wèi)生、更衣室衛(wèi)生查核。

九、安全查核

對(duì)“三米防損”、安全通道、安全出口執(zhí)行情況查核。

十、財(cái)務(wù)查核

1、配合財(cái)務(wù)部，后勤部定期對(duì)購(gòu)物卷，貴賓卡進(jìn)行清查核銷(xiāo)。

2、配合財(cái)務(wù)部，后勤部定期對(duì)固定資產(chǎn)清查盤(pán)點(diǎn)。

十一、工作權(quán)限

1.對(duì)流程、制度執(zhí)行度不足的單位，具有建議處罰權(quán)；

2.對(duì)有違犯公司管理制度、國(guó)家政策或法規(guī)者具有建議處罰權(quán)； 3.對(duì)現(xiàn)行管理制度未能作出具體明確規(guī)定，有損公司利益和影響公司形象者，具有建議處罰權(quán)。

第四篇：督導(dǎo)組工作職責(zé)100

督導(dǎo)組工作職責(zé)督導(dǎo)組工作職責(zé)

1、傳達(dá)中央、省委、齊齊哈爾市委、永和縣委有關(guān)精 神及工作要求，督促抓好落實(shí)。

2、參加所督導(dǎo)單位教育實(shí)踐活動(dòng)的重要會(huì)議和重要活 動(dòng)。

3、了解掌握教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)展情況，向所督導(dǎo)單位提 出工作建議。

4、全程參與所督導(dǎo)單位動(dòng)員會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子專(zhuān)題民主生 活會(huì)、總結(jié)會(huì)。

5、總結(jié)推廣典型經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)和分析存在的問(wèn)題，并督 促解決。

6、及時(shí)向市委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組反 映情況，提出意見(jiàn)建議。2 關(guān)于市領(lǐng)導(dǎo)督導(dǎo)工作任務(wù)的意見(jiàn) 3 關(guān)于市領(lǐng)導(dǎo)督導(dǎo)工作任務(wù)的意見(jiàn) 按照市委要求，由市委、市政府班子成員和市人大、市 政協(xié)主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任督導(dǎo)組組長(zhǎng)。為便于市領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展督導(dǎo)工 作，現(xiàn)就市領(lǐng)導(dǎo)督導(dǎo)工作任務(wù)提出如下意見(jiàn)。

一、審閱把關(guān)材料 3 份 1.督導(dǎo)單位教育實(shí)踐活動(dòng)方案。2.督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子和黨政一把手對(duì)照檢查材料。3.督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案和黨政一把手個(gè)人整改 計(jì)劃。

二、開(kāi)展談話 督導(dǎo)單位教育實(shí)踐活動(dòng)啟動(dòng)后，同督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子成 員進(jìn)行個(gè)別談話，了解掌握班子運(yùn)行情況、功能發(fā)揮情況、領(lǐng)導(dǎo)干部日常表現(xiàn)情況和存在的主要問(wèn)題等。

三、提出指導(dǎo)意見(jiàn) 根據(jù)工作實(shí)際，聽(tīng)取市委督導(dǎo)組副組長(zhǎng)和督導(dǎo)單位主要 領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，重點(diǎn)聽(tīng)取班子征求意見(jiàn)建議、梳理“四風(fēng)”問(wèn)題 和整改情況的匯報(bào)，以及班子專(zhuān)題民主生活會(huì)準(zhǔn)備情況的匯 報(bào)，了解掌握督導(dǎo)單位教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)展情況，提出指導(dǎo)意 見(jiàn)。

四、參加專(zhuān)題民主生活會(huì) 參加所督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子專(zhuān)題民主生活會(huì)，對(duì)民主生活 會(huì)情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。

五、督促整改 4 對(duì)班子和個(gè)人問(wèn)題整改進(jìn)行指導(dǎo)、跟蹤問(wèn)效，督促解決 群眾反映強(qiáng)烈的切身利益問(wèn)題，建立健全行得通、指導(dǎo)力強(qiáng)、能長(zhǎng)期管用的制度規(guī)定，推動(dòng)改進(jìn)作風(fēng)常態(tài)化長(zhǎng)效化。5 督導(dǎo)工作主要步驟 6 督導(dǎo)工作主要步驟

一、前期準(zhǔn)備工作

1、集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)。督導(dǎo)組正、副組長(zhǎng)參加全市深入開(kāi) 展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)工作會(huì)議，與所督導(dǎo)單位參會(huì) 領(lǐng)導(dǎo)同志進(jìn)行前期溝通。會(huì)議結(jié)束后，督導(dǎo)組副組長(zhǎng)、成員 參加市委督導(dǎo)組培訓(xùn)會(huì)，學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央和省委、齊齊哈爾市 委、永和縣委精神，明確工作要求和方法步驟。組織組內(nèi)學(xué)習(xí)，學(xué)深學(xué)透、熟練掌握、運(yùn)用自如相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)。

2、制定督導(dǎo)組工作方案。培訓(xùn)會(huì)后，各督導(dǎo)組在與督 導(dǎo)單位初步溝通基礎(chǔ)上，要結(jié)合實(shí)際，研究制定督導(dǎo)工作方 案，并報(bào)市委教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室聯(lián)絡(luò)組。督導(dǎo)工 作方案要明確目標(biāo)任務(wù)、方法步驟、責(zé)任分工、工作重點(diǎn)、推進(jìn)措施等內(nèi)容。根據(jù)提供的講話通稿，結(jié)合所督導(dǎo)單位實(shí) 際情況，進(jìn)一步修改完善督導(dǎo)組組長(zhǎng)在所督導(dǎo)單位動(dòng)員會(huì)上 的講話稿,把對(duì)所督導(dǎo)單位的總體要求，要解決的突出問(wèn)題，要取得的成效等講清楚。通知所督導(dǎo)單位準(zhǔn)備有關(guān)材料。

3、審閱督導(dǎo)單位教育實(shí)踐活動(dòng)方案。根據(jù)市委《實(shí)施 方案》和有關(guān)要求，重點(diǎn)對(duì)所督導(dǎo)單位教育實(shí)踐活動(dòng)方案進(jìn) 行審閱把關(guān)，提出意見(jiàn)建議。督導(dǎo)組組長(zhǎng)或副組長(zhǎng)適時(shí)與單 位黨組織書(shū)記溝通，了解活動(dòng)準(zhǔn)備情況，商定動(dòng)員大會(huì)召開(kāi) 時(shí)間等事宜。督導(dǎo)組向所督導(dǎo)單位提供民主評(píng)議樣表。督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子中的非中共黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作為領(lǐng)導(dǎo) 班子的一員，組織集體學(xué)習(xí)時(shí)，邀請(qǐng)他們參加。注意聽(tīng)取他 7 們的意見(jiàn)建議，發(fā)揮他們的作用。召開(kāi)班子專(zhuān)題民主生活會(huì) 時(shí)，可請(qǐng)他們列席，但不要求撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料。

4、了解活動(dòng)準(zhǔn)備情況。督導(dǎo)組與所督導(dǎo)單位黨組織書(shū) 記商定督導(dǎo)工作方案和動(dòng)員大會(huì)等事宜，同時(shí)把會(huì)后開(kāi)展督 導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主評(píng)議的任務(wù)布置下去。調(diào)閱主要領(lǐng)導(dǎo)講話稿，征求所督導(dǎo)單位主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)督導(dǎo)組組 長(zhǎng)或副組長(zhǎng)講話稿的意見(jiàn)。聽(tīng)取所督導(dǎo)單位教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng) 導(dǎo)小組情況匯報(bào)，了解前期準(zhǔn)備工作情況和開(kāi)展活動(dòng)的總體 考慮，提出意見(jiàn)建議。督導(dǎo)組要及時(shí)了解掌握有關(guān)進(jìn)展情況，加強(qiáng)宏觀指導(dǎo)，督促所督導(dǎo)單位加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)工作。

5、參加教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。動(dòng)員大會(huì)由所督導(dǎo)單 位黨組織書(shū)記作動(dòng)員講話；督導(dǎo)組組長(zhǎng)或副組長(zhǎng)講話，傳達(dá) 中央和省委、齊齊哈爾市委、永和縣委有關(guān)精神，提出有關(guān) 要求。督導(dǎo)組全體成員參加。市直部門(mén)、單位教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)參加人員范圍一 般為：副科級(jí)以上干部，全體機(jī)關(guān)

干部，基層單位負(fù)責(zé)人。其他需要列入范圍的，由督導(dǎo)組同督導(dǎo)單位黨組織商定。部 門(mén)單位人數(shù)少的，全員參加。動(dòng)員大會(huì)結(jié)束后，在參會(huì)人員范圍內(nèi)開(kāi)展民主評(píng)議。評(píng) 議的主要內(nèi)容為：對(duì)督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng) 方面情況進(jìn)行總體評(píng)價(jià)； 領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在 “四風(fēng)” 等方面存在的突出問(wèn)題；對(duì)搞好教育實(shí)踐活動(dòng)的意見(jiàn)建議。對(duì)從本部門(mén)、本單位調(diào)出任職不滿(mǎn) 1 年的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，一 并進(jìn)行民主評(píng)議，評(píng)議結(jié)果轉(zhuǎn)該同志所在部門(mén)、單位督導(dǎo)組。8 民主評(píng)議表填寫(xiě)的內(nèi)容比較多，有關(guān)表格可在會(huì)前發(fā)放填 寫(xiě)，會(huì)上交回，由督導(dǎo)組負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總。

二、學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)環(huán)節(jié)工作

1、督促指導(dǎo)督導(dǎo)單位搞好學(xué)習(xí)。督促督導(dǎo)單位集中組 織學(xué)xxx省委、齊齊哈爾市委、永和縣委規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi) 容，推動(dòng)開(kāi)展主題教育。督促督導(dǎo)單位積極參與“弘揚(yáng) 光榮傳統(tǒng)、踐行優(yōu)良作風(fēng)”主題教育和“轉(zhuǎn)思想，提高科 學(xué)發(fā)展能力；轉(zhuǎn)職能，提高民生保障水平；轉(zhuǎn)作風(fēng)，提高服 務(wù)群眾本領(lǐng)”、“立足崗位、服務(wù)群眾”、“模范在身邊”宣 傳教育等主題實(shí)踐活動(dòng)，及開(kāi)展“走群眾路線、聽(tīng)百姓心聲” 主題調(diào)研。

2、個(gè)別談話聽(tīng)取意見(jiàn)。動(dòng)員大會(huì)后，督導(dǎo)組進(jìn)行面上 個(gè)別談話。市直部門(mén)、單位談話范圍一般為：副科級(jí)以上干 部，中層干部及部分一般干部，所屬單位負(fù)責(zé)人。單位人數(shù) 在 20 人以下的，要全部參加談話，人數(shù)在 20 人以上的，可 視談話情況，按照不低于 60%的比例，酌情調(diào)整人數(shù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn) 談話范圍一般為：副科級(jí)以上干部，中層干部及部分一般干 部，鄉(xiāng)鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人，村黨組織書(shū)記、村委會(huì)主任。街道 談話范圍一般為：副科級(jí)以上干部，中層干部及部分一般干 部，社區(qū)黨組織書(shū)記、社區(qū)主任(通江街道包括村黨組織書(shū) 記、村委會(huì)主任)。其他需要列入范圍的，由督導(dǎo)組同督導(dǎo) 單位黨組織商定。督導(dǎo)組根據(jù)工作實(shí)際，統(tǒng)籌安排談話時(shí)間和組內(nèi)人員分 工。提前發(fā)放談話預(yù)告，請(qǐng)談話對(duì)象做好準(zhǔn)備。要整理督導(dǎo) 9 單位主要領(lǐng)導(dǎo)同志的談話要點(diǎn)，整理反映督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子 及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面突出問(wèn)題的要點(diǎn)。

3、了解征求意見(jiàn)情況。督促指導(dǎo)所督導(dǎo)單位通過(guò)各種 方式廣泛征求意見(jiàn)，并原汁原味地梳理干部群眾意見(jiàn)，將梳 理后的意見(jiàn)建議及時(shí)送督導(dǎo)組。督導(dǎo)組也要通過(guò)召開(kāi)座談 會(huì)、調(diào)研走訪等形式，廣泛征求廣大干部群眾的意見(jiàn)建議。

4、指導(dǎo)邊學(xué)邊查邊改。督促指導(dǎo)督導(dǎo)單位對(duì)征求到的 意見(jiàn)、發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題不等不靠，扎實(shí)開(kāi)展整改落實(shí)、專(zhuān)項(xiàng)治理 和制度建設(shè)工作，做到邊查找問(wèn)題、邊專(zhuān)項(xiàng)治理、邊完善制 度，切實(shí)把解決“四風(fēng)”問(wèn)題、完善體制機(jī)制貫穿活動(dòng)始終，不搞統(tǒng)一結(jié)賬。

5、匯總上報(bào)活動(dòng)情況。匯總形成所督導(dǎo)單位學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)環(huán)節(jié)簡(jiǎn)要情況報(bào)告，將民主評(píng)議情況匯總、主要領(lǐng) 導(dǎo)談話要點(diǎn)、督導(dǎo)單位梳理的干部群眾意見(jiàn)建議等材料附 后，報(bào)市委教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

三、查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評(píng)環(huán)節(jié)工作

1、對(duì)第一環(huán)節(jié)工作進(jìn)行“回頭看”。通過(guò)查看班子集中 學(xué)習(xí)記錄、查閱征求意見(jiàn)原始材料、查驗(yàn)整改成果等方式，對(duì)學(xué)習(xí)教育、聽(tīng)取意見(jiàn)環(huán)節(jié)進(jìn)行“回頭看”，從規(guī)定動(dòng)作的 完成情況、征求意見(jiàn)的數(shù)量、查擺問(wèn)題的深度、立行立改的 效果等方面進(jìn)行分析評(píng)估。對(duì)于規(guī)定動(dòng)作沒(méi)有完成、預(yù)定目 標(biāo)沒(méi)有實(shí)現(xiàn)的，要立即采取有效措施進(jìn)行“回爐”、補(bǔ)課。對(duì)于征求意見(jiàn)不夠深入、具體的，要組織“二輪談話”，在 領(lǐng)導(dǎo)班子成員和部分中層干部、黨員群眾中，進(jìn)一步聽(tīng)取意 10 見(jiàn)。

2、通報(bào)情況。督導(dǎo)組根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部提供的 有關(guān)材料，結(jié)合動(dòng)員大會(huì)民主評(píng)議（含其他單位轉(zhuǎn)來(lái)的評(píng)議 結(jié)果）、征求干部群眾意見(jiàn)和個(gè)別談話等情況，在民主生活 會(huì)召開(kāi)前 15 天左右，形成督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)情況 及存在問(wèn)題的通報(bào)材料，經(jīng)市委教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室同意 后，向督導(dǎo)單位黨組織書(shū)記通報(bào)督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè) 情況和存在的突出問(wèn)題。通報(bào)材料在通報(bào)前要注意控制知情 范圍，由督導(dǎo)組內(nèi)部掌握。

3、談話提醒。對(duì)現(xiàn)職科級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的談話提醒材 料（主要包括總體評(píng)價(jià)、“四風(fēng)”方面存在的問(wèn)題、督導(dǎo)組 的意見(jiàn)和要求等），需報(bào)市委教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室同意。談 話提醒時(shí)，對(duì)反映問(wèn)題較多的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，由督導(dǎo)組會(huì)同 督導(dǎo)單位黨組織書(shū)記進(jìn)行談話提醒；對(duì)其他領(lǐng)導(dǎo)干部，可委 托督導(dǎo)單位黨組織書(shū)記進(jìn)行談話提醒。

4、督促開(kāi)展談心談話。要督促做好民主生活會(huì)前的談 心談話，督導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)

班子成員之間、班子成員與分管部門(mén)、單 位負(fù)責(zé)同志之間開(kāi)展談心談話活動(dòng)，做到“四必談” ：一是 班子集體的問(wèn)題必談，二是自身的問(wèn)題及整改的打算必談，三是對(duì)方的不足和改進(jìn)的建議必談，四是擬在會(huì)上開(kāi)展批評(píng) 的問(wèn)題必談。談心談話要直奔主題，避免只寒暄問(wèn)候、閑聊 家常，避免評(píng)功擺好、只說(shuō)好話；避免只談工作、不講問(wèn)題； 避免泛泛而談、偏離“四風(fēng)” ；避免避重就輕、無(wú)關(guān)痛癢。要通過(guò)深入談心，溝通思想、交換意見(jiàn)、消除隔閡、形成共 11 識(shí)。

5、審閱對(duì)照檢查材料。督導(dǎo)組要督促和指導(dǎo)督導(dǎo)單位 領(lǐng)導(dǎo)班子，以及現(xiàn)職科級(jí)黨員干部聯(lián)系思想工作實(shí)際、聯(lián)系 個(gè)人成長(zhǎng)經(jīng)歷，通過(guò)對(duì)照“鏡子”查，以下看上查，剖析案 例查，立足崗位查，見(jiàn)微知著查，以案例的形式查擺“四風(fēng)” 方面的突出問(wèn)題，認(rèn)真撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料，做到“四個(gè)寫(xiě)清 楚” ：即把遵守黨的政治紀(jì)律，貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神，執(zhí) 行省委、省政府九項(xiàng)規(guī)定和市委、市政府改進(jìn)工作作風(fēng)、密 切聯(lián)系群眾規(guī)定的情況寫(xiě)清楚；把“四風(fēng)”方面存在的突出 問(wèn)題、具體表現(xiàn)、具體事例寫(xiě)清楚，對(duì)群眾反映的意見(jiàn)、上 級(jí)點(diǎn)出的問(wèn)題以及“三公”經(jīng)費(fèi)支出、職務(wù)消費(fèi)、人情消費(fèi)、公務(wù)用車(chē)、辦公用房和住房、家屬子女從業(yè)等情況要作出說(shuō) 明；把存在問(wèn)題的思想根源寫(xiě)清楚，重點(diǎn)從理想信念、宗旨 意識(shí)、黨性修養(yǎng)、道德品行、廉潔自律等方面認(rèn)清實(shí)質(zhì)、深 挖根源；把對(duì)存在問(wèn)題的整改措施寫(xiě)清楚，對(duì)存在的“四風(fēng)” 問(wèn)題要一一列出整改措施，做到具體實(shí)際、細(xì)化量化。對(duì)照 檢查材料要聚焦反對(duì)“四風(fēng)”，開(kāi)門(mén)見(jiàn)山、直奔主題，重點(diǎn) 突出、內(nèi)容實(shí)在，剖析深刻、觸及靈魂，一風(fēng)一風(fēng)地查，不 要寫(xiě)成工作總結(jié)或述職報(bào)告，不要以工作問(wèn)題代替“四風(fēng)” 問(wèn)題、以班子問(wèn)題代替?zhèn)€人問(wèn)題、以共性問(wèn)題代替具體問(wèn)題、以形式主義和官僚主義問(wèn)題代替享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)問(wèn)題。要督促督導(dǎo)單位黨組織書(shū)記對(duì)本單位領(lǐng)導(dǎo)班子的對(duì)照 檢查材料、班子成員的對(duì)照檢查材料嚴(yán)格把關(guān)。民主生活會(huì) 召開(kāi)前，督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子，以及現(xiàn)職科級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的 12 對(duì)照檢查材料送督導(dǎo)組審閱，督導(dǎo)組要提出修改完善的意見(jiàn) 建議，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提醒。

6、全程參加專(zhuān)題民主生活會(huì)。督導(dǎo)組提前審閱所督導(dǎo) 單位制定的專(zhuān)題民主生活會(huì)方案，重點(diǎn)了解會(huì)前征求意見(jiàn)、相互談心談話情況。專(zhuān)題民主生活會(huì)時(shí)間安排要充分，堅(jiān)持 時(shí)間服從質(zhì)量。民主生活會(huì)期間，無(wú)特殊情況，參加會(huì)議人 員不要安排出差。督導(dǎo)組全程參與所督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子民主 生活會(huì)，要統(tǒng)籌兼顧，搞好銜接，確保民主生活會(huì)取得實(shí)效。督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子專(zhuān)題民主生活會(huì)召開(kāi)時(shí)，督導(dǎo)組全程 參加，考慮到會(huì)議的特殊性，一般不安排其他人員列席。參 會(huì)的督導(dǎo)組負(fù)責(zé)同志要對(duì)民主生活會(huì)情況進(jìn)行評(píng)價(jià)，主要包 括總體評(píng)價(jià)、會(huì)前準(zhǔn)備情況、會(huì)上開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)情況、有關(guān)希望和要求等，會(huì)后，將評(píng)價(jià)材料及時(shí)報(bào)市委群教辦聯(lián) 絡(luò)組。

7、及時(shí)評(píng)價(jià)反饋。督導(dǎo)組要會(huì)同督導(dǎo)單位黨組織書(shū)記 對(duì)班子成員的對(duì)照檢查材料、開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)情況，作 出實(shí)事求是的評(píng)價(jià)，并委托督導(dǎo)單位黨組織書(shū)記反饋給本 人，有特殊情況的要及時(shí)上報(bào)市委教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室。

8、通報(bào)民主生活會(huì)情況。督促督導(dǎo)單位黨組織書(shū)記主 持召開(kāi)通報(bào)會(huì)，通報(bào)民主生活會(huì)情況，督導(dǎo)組要審閱民主生 活會(huì)通報(bào)材料，提出意見(jiàn)建議。參加市直部門(mén)、單位通報(bào)會(huì) 的人員范圍一般為：副科級(jí)以上干部，中層干部，所屬單位 負(fù)責(zé)人。參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）通報(bào)會(huì)的人員范圍一般為：副科 級(jí)以上干部，中層干部，村（社區(qū)）黨組織書(shū)記、主任，鄉(xiāng) 13 鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人。其他需要列入范圍的，由督導(dǎo)組同督導(dǎo)單 位商定。通報(bào)會(huì)召開(kāi)的時(shí)間，督導(dǎo)組可與督導(dǎo)單位黨組織書(shū) 記協(xié)商，根據(jù)實(shí)際情況確定。

9、督促上報(bào)民主生活會(huì)情況。督促督導(dǎo)單位黨組織形 成民主生活會(huì)情況專(zhuān)題報(bào)告，經(jīng)督導(dǎo)組審閱后，報(bào)市委教育 實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，同時(shí)按程序上報(bào)市紀(jì)委和市委組 織部。

四、整改落實(shí)、建章立制環(huán)節(jié)工作

1、審閱整改方案。督導(dǎo)組要督促和指導(dǎo)督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo) 班子找準(zhǔn)“四風(fēng)”方面存在的突出問(wèn)題，研究制定整改方案。指導(dǎo)現(xiàn)職科級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部針對(duì)“四風(fēng)”問(wèn)題制定個(gè)人整改 計(jì)劃。對(duì)督導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子的整改方案和個(gè)人整改計(jì)劃要審 閱把關(guān)，看操作性強(qiáng)不強(qiáng)，問(wèn)題找的準(zhǔn)不準(zhǔn)、解決問(wèn)題的措 施實(shí)不實(shí)，及時(shí)提出修改完善的意見(jiàn)建議。整改方案要明確 任務(wù)書(shū)、時(shí)間表和責(zé)任人。班子的整改方案

要由“一把手” 親自主持制定，經(jīng)督導(dǎo)組審核把關(guān)后，報(bào)市委教育實(shí)踐活動(dòng) 領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案，并切實(shí)做到及時(shí)整改、逐項(xiàng)落實(shí)。

2、督促檢查整改落實(shí)和專(zhuān)項(xiàng)整治情況。督導(dǎo)組要加強(qiáng) 對(duì)督導(dǎo)單位整改落實(shí)和專(zhuān)項(xiàng)整治工作的督導(dǎo)，督促其結(jié)合實(shí) 際確定專(zhuān)項(xiàng)治理的重點(diǎn)，實(shí)行立項(xiàng)管理，集中研究整改措施，由“一把手”負(fù)總責(zé)，明確整改項(xiàng)目、工作目標(biāo)、時(shí)限要求、推進(jìn)措施及領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和部門(mén)責(zé)任。要對(duì)所督導(dǎo)單位整改結(jié)果 進(jìn)行認(rèn)真督促檢查，通過(guò)調(diào)研走訪、召開(kāi)座談會(huì)等形式，廣 泛聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，對(duì)整改效果不好，群眾不滿(mǎn)意的要及時(shí)提 14 醒，促其改正。要督促督導(dǎo)單位堅(jiān)持開(kāi)門(mén)整改，在一定范圍 內(nèi)公布整改方案和整改結(jié)果，具體范圍和公布形式由督導(dǎo)組 與督導(dǎo)單位協(xié)商確定，總原則是既規(guī)模適中，又有一定代表 性。

3、督促檢查制度建設(shè)情況。督導(dǎo)組要對(duì)督導(dǎo)單位加強(qiáng) 制度建設(shè)情況進(jìn)行督促檢查，看是否對(duì)貫徹黨的群眾路線已 有制度進(jìn)行認(rèn)真梳理，是否對(duì)不適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)要求的制 度進(jìn)行修訂完善，是否按照中央和省委、齊齊哈爾市委、永 和縣委要求研究出臺(tái)有關(guān)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的具體制度和規(guī)定，從制度上堵塞漏洞。督促指導(dǎo)所督導(dǎo)單位抓好制度落實(shí)，對(duì) 不執(zhí)行制度，有令不行、有禁不止的，要嚴(yán)肅處理，切實(shí)推 進(jìn)改進(jìn)工作作風(fēng)和密切聯(lián)系群眾常態(tài)化長(zhǎng)效化，鞏固教育實(shí) 踐活動(dòng)成果。(五)總結(jié)工作

1、鞏固和擴(kuò)大整改成果。要在活動(dòng)后期，督促指導(dǎo)督 導(dǎo)單位利用一段時(shí)間做好鞏固和擴(kuò)大整改成果工作。要對(duì)整 改項(xiàng)目完成情況進(jìn)行梳理，進(jìn)一步細(xì)化整改措施，認(rèn)真抓好 落實(shí)。

2、召開(kāi)活動(dòng)總結(jié)大會(huì)。根據(jù)教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)展情況，與所督導(dǎo)單位就總結(jié)大會(huì)召開(kāi)時(shí)間、參加人員范圍、會(huì)議程 序、會(huì)議結(jié)束后的民主評(píng)議等事項(xiàng)溝通后，適時(shí)召開(kāi)教育實(shí) 踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)。會(huì)議由所督導(dǎo)單位黨組織書(shū)記主持并講 話，對(duì)教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)，督導(dǎo)組組長(zhǎng)或副組長(zhǎng)講話，對(duì)所督導(dǎo)單位教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行評(píng)價(jià)，對(duì)繼續(xù)深入抓好整改 15 落實(shí)工作提出要求。市直部門(mén)、單位教育實(shí)踐活動(dòng)總結(jié)大會(huì)參加人員范圍一 般為：副科級(jí)以上干部；全體機(jī)關(guān)干部；所屬單位負(fù)責(zé)人； 部分黨員群眾代表，數(shù)量可按不多于參會(huì)人員總數(shù)的五分之 一掌握。其他需要列入范圍的，由督導(dǎo)組同所督導(dǎo)單位黨組 織商定。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）參會(huì)人員范圍一般為：副科級(jí)以上干部； 全體機(jī)關(guān)干部；鄉(xiāng)鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人；村（社區(qū)）黨組織書(shū)記、主任；部分黨員群眾代表，數(shù)量可按不多于參會(huì)人員總數(shù)的 五分之一掌握。其他需要列入范圍的，由督導(dǎo)組同鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街 道）商定。

3、進(jìn)行民主評(píng)議?？偨Y(jié)大會(huì)結(jié)束時(shí)，督導(dǎo)組要對(duì)所督 導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子及現(xiàn)職科級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展教育實(shí)踐活 動(dòng)情況進(jìn)行民主評(píng)議，重點(diǎn)是解決問(wèn)題、改進(jìn)作風(fēng)情況。民 主評(píng)議表由市委教育實(shí)踐活動(dòng)辦公室提供樣表，督導(dǎo)組負(fù)責(zé) 回收匯總，評(píng)議情況要向所督導(dǎo)單位反饋。

4、提交督導(dǎo)工作報(bào)告。督導(dǎo)工作結(jié)束后，要向市委教 育實(shí)踐活動(dòng)辦公室提交督導(dǎo)工作報(bào)告，對(duì)所督導(dǎo)單位的教育 實(shí)踐活動(dòng)作出評(píng)價(jià)，總結(jié)推薦典型經(jīng)驗(yàn)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員 領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)情況作出分析，提出進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn) 領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的意見(jiàn)建議。督導(dǎo)過(guò)程中形成的有關(guān) 材料分別轉(zhuǎn)市紀(jì)委和市委組織部。16 督導(dǎo)組工作制度 17 督導(dǎo)組工作制度

（一）學(xué)習(xí)制度。各督導(dǎo)組要根據(jù)教育實(shí)踐活動(dòng)的整體 安排和規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，結(jié)合自身實(shí)際，制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì) 劃。組長(zhǎng)或副組長(zhǎng)作為召集人，可采取集中學(xué)習(xí)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合的辦法，也可以參加所督導(dǎo)單位組織的集中學(xué)習(xí)。帶 頭學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央和省委、齊齊哈爾市委、永和縣委精神，學(xué)習(xí)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話、文件精神和相關(guān)書(shū)目，努力把上級(jí)精神吃 透，做到先學(xué)一步、學(xué)深一層，明確工作流程和工作重點(diǎn)，掌握工作主動(dòng)權(quán)，做教育實(shí)踐活動(dòng)的明白人、先行者。

（二）情況收集制度。按照市委黨的群眾路線教育實(shí)踐 活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組要求和工作需要，定期深入基層調(diào)查研究、收 集信息，了解、掌握所聯(lián)系單位活動(dòng)進(jìn)展情況。在工作中要 解放思想、實(shí)事求是、勇于創(chuàng)新，既要借鑒好的經(jīng)驗(yàn)和做法，又要不斷研究新情況、解決新問(wèn)題、探索新經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合實(shí)際 創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

（三）指導(dǎo)工作制度。堅(jiān)持為督導(dǎo)單位多想辦法，多出 點(diǎn)子，督促不包辦、參與不干預(yù)、到位不越位、服務(wù)不添亂。重點(diǎn)檢查工作方案是否可行，工作措施是否有力，解決問(wèn)題 是否到位，效果是否明顯，黨員群眾是否

滿(mǎn)意等。

（四）匯報(bào)制度。及時(shí)向市委教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組匯 報(bào)工作情況，重點(diǎn)報(bào)告督導(dǎo)單位活動(dòng)進(jìn)展情況、典型經(jīng)驗(yàn)以 及活動(dòng)中出現(xiàn)的新情況、新問(wèn)題等。對(duì)一些重大的敏感性?xún)A 向性問(wèn)題，要一事一報(bào)，及時(shí)準(zhǔn)確，不壓報(bào)、不瞞報(bào)、不誤 報(bào)。18 督導(dǎo)組工作要求及紀(jì)律 19 督導(dǎo)組工作要求及紀(jì)律

（一）認(rèn)真履責(zé)，準(zhǔn)確定位。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央和省委、齊齊哈爾市委、永和縣委精神，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展教育實(shí)踐活動(dòng) 的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。嚴(yán) 格按照市委提出的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求和方法步驟，明確任 務(wù)，立足實(shí)際，嚴(yán)格把關(guān)，積極主動(dòng)開(kāi)展督導(dǎo)工作。切實(shí)理 解并把握督導(dǎo)單位黨組織是教育實(shí)踐活動(dòng)責(zé)任主體、黨組織 主要領(lǐng)導(dǎo)同志是第一責(zé)任人的要求，緊緊依靠所督導(dǎo)單位黨 組織，按照職責(zé)要求開(kāi)展工作，找準(zhǔn)工作定位，到位不越位，不包辦代替，形成工作合力。

（二）突出重點(diǎn)，嚴(yán)格把關(guān)。在活動(dòng)中重點(diǎn)抓好科級(jí)以 上領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，幫助所督導(dǎo)單位做好各 環(huán)節(jié)工作，切實(shí)把“規(guī)定動(dòng)作”做扎實(shí)、做到位。同時(shí)，鼓 勵(lì)探索富有特色的“自選動(dòng)作”，確保教育實(shí)踐活動(dòng)切合實(shí) 際、解決問(wèn)題、取得實(shí)效。要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，督促所督 導(dǎo)單位領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部全面理解和貫徹落實(shí)市委精神，做到思想認(rèn)識(shí)到位、活動(dòng)安排到位、征求意見(jiàn)到位、對(duì)照檢 查到位、整改落實(shí)到位，加強(qiáng)制度建設(shè)，保證市委確定的目 標(biāo)任務(wù)順利完成。

（三）講究方法，加強(qiáng)溝通。堅(jiān)持講求實(shí)效，開(kāi)門(mén)搞活 動(dòng)，充分發(fā)揚(yáng)民主，踐行群眾路線，多到基層一線了解情況，多到黨員群眾中聽(tīng)取意見(jiàn)，多到實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，做到 情況明、底數(shù)清。加強(qiáng)組內(nèi)政策理論學(xué)習(xí)和工作研究，集思 廣益、群策群力，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，改進(jìn)督導(dǎo)工作。加強(qiáng)與市 20 委黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的聯(lián)絡(luò)溝通，及時(shí)報(bào)告所督導(dǎo)單位活動(dòng)進(jìn)展情況、典型經(jīng)驗(yàn)和發(fā)現(xiàn)的新情 況、新問(wèn)題以及重要敏感事項(xiàng)，負(fù)責(zé)任地提出意見(jiàn)建議。加 強(qiáng)與所督導(dǎo)單位的溝通協(xié)調(diào)，遇事多商量，科學(xué)合理地安排 活動(dòng)時(shí)間和進(jìn)度。

（四）科學(xué)安排，統(tǒng)籌兼顧。按照中央和省委、齊齊哈 爾市委、永和縣委有關(guān)要求，從各部門(mén)、各單位抽調(diào)到市委 督導(dǎo)組的同志，既要做好活動(dòng)的組織、指導(dǎo)工作，又要參加 本部門(mén)本單位的教育實(shí)踐活動(dòng)。抽調(diào)到市委督導(dǎo)組的同志要 科學(xué)安排、統(tǒng)籌兼顧，妥善處理好督導(dǎo)工作和參加本部門(mén)本 單位教育實(shí)踐活動(dòng)的關(guān)系，堅(jiān)持在督導(dǎo)工作中強(qiáng)化學(xué)習(xí)、提 高認(rèn)識(shí)、查找問(wèn)題、整改落實(shí)，做到“兩手抓、兩結(jié)合、兩 不誤”。

（五）嚴(yán)格自律，維護(hù)形象。切實(shí)加強(qiáng)組內(nèi)建設(shè)，認(rèn)真 落實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定，用好的作風(fēng)開(kāi)展督導(dǎo)工作。要嚴(yán)格遵守制度，從嚴(yán)要求自己，嚴(yán)守政治紀(jì)律、工作紀(jì)律 和廉政紀(jì)律，求真務(wù)實(shí)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，勤奮敬業(yè)。堅(jiān)持輕車(chē)簡(jiǎn)從，不接受宴請(qǐng)，不收受禮品，時(shí)時(shí)處處規(guī)范言 行，自覺(jué)維護(hù)督導(dǎo)組良好形象。要謙虛謹(jǐn)慎，尊重所督導(dǎo)單 位的領(lǐng)導(dǎo)同志和工作人員，客觀、公正地評(píng)價(jià)干部，全面、準(zhǔn)確地反映教育實(shí)踐活動(dòng)情況。21 督導(dǎo)組分工表 22 領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作組成員電話號(hào)碼表 23 督導(dǎo)單位聯(lián)絡(luò)員電話號(hào)碼表 24

第五篇：督導(dǎo)組工作職責(zé)

按照中央和省、市委要求，全區(qū)先進(jìn)性教育活動(dòng)開(kāi)展時(shí)，區(qū)委向區(qū)直各黨（工）委派出先進(jìn)性教育活動(dòng)督導(dǎo)組，對(duì)教育活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行督促檢查和具體指導(dǎo)。督導(dǎo)組在區(qū)委先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。其主要職責(zé)是：

1、對(duì)所督導(dǎo)單位的先進(jìn)性教育活動(dòng)進(jìn)行全面督促、檢查、指導(dǎo)，按程序、按步驟、按要求開(kāi)展教育活動(dòng)，使整個(gè)教育活動(dòng)有序推進(jìn)、順利開(kāi)展。

2、在督導(dǎo)好所負(fù)責(zé)單位整體先進(jìn)性教育活動(dòng)的同時(shí)，重點(diǎn)對(duì)其領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部履行參與和組織開(kāi)展教育活動(dòng)雙重職責(zé)情況進(jìn)行督促檢查，使其充分發(fā)揮示范帶頭作用。

3、在學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段，對(duì)所督導(dǎo)單位參學(xué)人員、學(xué)習(xí)時(shí)間、教育內(nèi)容等方面，進(jìn)行不定期抽查，確保參學(xué)率和學(xué)習(xí)質(zhì)量。

4、在分析評(píng)議階段，對(duì)所督導(dǎo)單位征求意見(jiàn)、開(kāi)展談心、撰寫(xiě)黨性分析材料、召開(kāi)專(zhuān)題**生活會(huì)和組織開(kāi)展評(píng)議情況，加強(qiáng)督查，正確引導(dǎo)，特別是要幫助把好**評(píng)議關(guān)，保證教育活動(dòng)健康發(fā)展。

5、在整改提高階段，對(duì)所督導(dǎo)單位制定落實(shí)整改措施、處置不合格黨員、建立長(zhǎng)效機(jī)制等方面進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，加強(qiáng)指導(dǎo)，確保教育活動(dòng)取得實(shí)效。

6、每個(gè)階段結(jié)束時(shí)，負(fù)責(zé)向區(qū)委先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室上報(bào)所督導(dǎo)單位開(kāi)展先進(jìn)性教育情況的書(shū)面材料，確保各階段的教育任務(wù)落到實(shí)處。

7、了解掌握所督導(dǎo)單位黨員的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和反映思想苗頭，幫助做好黨員的思想政治工作。

8、搞好調(diào)查研究，注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)分析先進(jìn)性教育活動(dòng)中出現(xiàn)的問(wèn)題，積極探索搞好先進(jìn)性教育活動(dòng)的有效方法和途徑，主動(dòng)向所督導(dǎo)單位和區(qū)委先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出意見(jiàn)和建議，以創(chuàng)新的精神督促指導(dǎo)先進(jìn)性教育活動(dòng)的開(kāi)展。

9、加強(qiáng)上下聯(lián)系，協(xié)調(diào)溝通情況，及時(shí)把中央和省、市、區(qū)委有關(guān)先進(jìn)性教育活動(dòng)的精神傳達(dá)給所督導(dǎo)單位，掌握所督導(dǎo)單位先進(jìn)性教育活動(dòng)的新情況、新問(wèn)題，聽(tīng)取所督導(dǎo)單位黨員群眾對(duì)先進(jìn)性教育活動(dòng)的意見(jiàn)建議，并及時(shí)向區(qū)委先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室反饋。

10、完成區(qū)委先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室交辦的其他任務(wù)。