第一篇：2010年縣教育局綜治民調(diào)工作方案

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹落實華綜辦4號文件精神，緊緊圍繞全縣綜治工作“保市優(yōu)、保省優(yōu)、保國優(yōu)”工作目標，實行“四結合四為主”的考核辦法，即堅持年終考核與平時考核相結合，以平時考核為主；明查與暗訪相結合，以暗訪為主；考察工作量與工作績效相結合，以工作績效為主；基礎業(yè)務考核與考察群眾安全感相結合，以

群眾安全感為主，加強綜合治理，提升工作水平，切實切實提高民調(diào)滿意度，維護教育大局穩(wěn)定，塑造教育良好形象。

二、組織機構

成立組織負責機構，組長：***

副組長：**、***

成員：***、**|***

三、工作目標

提高教育系統(tǒng)民調(diào)滿意度，確保民調(diào)結果進入全縣先進行列。

四、民調(diào)內(nèi)容

1.目前治安狀況；2.學校及所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）治安狀況變化趨勢；3.入室盜竊現(xiàn)象；4.盜搶機動車現(xiàn)象；5.公共場所扒竊現(xiàn)象；6.搶劫、搶奪現(xiàn)象；7.吸毒、販毒現(xiàn)象；8.地痞、地霸惡勢力違法犯罪現(xiàn)象；9.聚眾賭博現(xiàn)象；10.六合彩賭博現(xiàn)象；11.對公安干警的評價；12.對法官的評價；13.對檢察官的評價；14.對司法行政干警的評價；15.對其他黨政干部的評價。每項測評分為好、較好、一般、較差（較嚴重）、差（嚴重）等五個層次。

五、民調(diào)方式

1.聽取匯報；

2.查閱資料；

3.電話調(diào)查；

4.上門暗訪。

六、民調(diào)結果運用

社會治安綜合治理年度考核綜治民調(diào)占30分，民調(diào)工作考核分上半年度和下半年度考核，上半年度占40%，下半年度占60%?？h教育局將按華綜辦[2010]04號文件的規(guī)定，定期組織民調(diào)測評，并通報情況。對半年度考核排名倒數(shù)1—5名的單位取消評優(yōu)評先資格；對半年度考核末位1至5名，且得分在80分（不含80分）以下的，實行誡勉談話；全年考核排名最后一名且在80分以下的實行“一票否決”，末位2至5名且得分在80分以下的實行“黃牌警告”。城關地區(qū)綜治民調(diào)單獨考評的學校在縣直單位中半年度排名100至105名的掛牌整改，105至110名的誡勉談話，年度排名最后1至2名的“一票否決”。

七、具體要求

1.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學、縣直學校要成立相應的民調(diào)工作班子，結合自身實際制定工作方案，安排專人負責此項工作。

2.積極做好宣傳引導工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學、縣直學校要采取向?qū)W生家長發(fā)放以創(chuàng)建平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）為主題的公開信、張貼宣傳標語、懸掛條幅、印發(fā)宣傳資料、開辟宣傳窗等形式宣傳綜治民調(diào)工作的必要性、緊迫性和科學性。要正確引導廣大教師，讓每一位教師作好參與調(diào)查的準備。

3.按照屬地管理和分工協(xié)作的原則，各中小學校綜治工作要自覺接受當?shù)鼐C治部門的領導，認真完成其下達的工作任務，扎實搞好本單位常年治安巡邏，并積極參與學校周邊環(huán)境整治，為廣大師生、學生家長和周邊群眾營造安全感和認同感。

4.局機關辦聯(lián)系點干部要深入聯(lián)系點指導民調(diào)工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學、縣直學校教育行政干部要深入教師，深入教學一線、深入教師家庭生活開展民情懇談活動，作好懇談記錄，認真做好教師思想穩(wěn)定工作。

第二篇：縣教育局綜治民調(diào)工作方案

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹落實華綜辦4號文件精神，緊緊圍繞全縣綜治工作“保市優(yōu)、保省優(yōu)、保國優(yōu)”工作目標，實行“四結合四為主”的考核辦法，即堅持年終考核與平時考核相結合，以平時考核為主；明查與暗訪相結合，以暗訪為主；考察工作量與工作績效相結合，以工作績效為主；基礎業(yè)務考核與考察群眾安全感相結合，以群眾

安全感為主，加強綜合治理，提升工作水平，切實切實提高民調(diào)滿意度，維護教育大局穩(wěn)定，塑造教育良好形象。

二、組織機構

成立組織負責機構，組長：

副組長：、成員：、|

三、工作目標

提高教育系統(tǒng)民調(diào)滿意度，確保民調(diào)結果進入全縣先進行列。

四、民調(diào)內(nèi)容

1.目前治安狀況；2.學校及所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）治安狀況變化趨勢；3.入室盜竊現(xiàn)象；4.盜搶機動車現(xiàn)象；5.公共場所扒竊現(xiàn)象；6.搶劫、搶奪現(xiàn)象；7.吸毒、販毒現(xiàn)象；8.地痞、地霸惡勢力違法犯罪現(xiàn)象；9.聚眾賭博現(xiàn)象；10.六合彩賭博現(xiàn)象；11.對公安干警的評價；12.對法官的評價；13.對檢察官的評價；14.對司法行政干警的評價；15.對其他黨政干部的評價。每項測評分為好、較好、一般、較差（較嚴重）、差（嚴重）等五個層次。

五、民調(diào)方式

1.聽取匯報；

2.查閱資料；

3.電話調(diào)查；

4.上門暗訪。

六、民調(diào)結果運用

社會治安綜合治理考核綜治民調(diào)占30分，民調(diào)工作考核分上半和下半考核，上半占40%，下半占60%?？h教育局將按華綜辦04號文件的規(guī)定，定期組織民調(diào)測評，并通報情況。對半考核排名倒數(shù)1—5名的單位取消評優(yōu)評先資格；對半考核末位1至5名，且得分在80分（不含80分）以下的，實行誡勉談話；全年考核排名最后一名且在80分以下的實行“一票否決”，末位2至5名且得分在80分以下的實行“黃牌警告”。城關地區(qū)綜治民調(diào)單獨考評的學校在縣直單位中半排名100至105名的掛牌整改，105至110名的誡勉談話，排名最后1至2名的“一票否決”。

七、具體要求

1.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學、縣直學校要成立相應的民調(diào)工作班子，結合自身實際制定工作方案，安排專人負責此項工作。

2.積極做好宣傳引導工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學、縣直學校要采取向?qū)W生家長發(fā)放以創(chuàng)建平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)（社區(qū)）為主題的公開信、張貼宣傳標語、懸掛條幅、印發(fā)宣傳資料、開辟宣傳窗等形式宣傳綜治民調(diào)工作的必要性、緊迫性和科學性。要正確引導廣大教師，讓每一位教師作好參與調(diào)查的準備。

3.按照屬地管理和分工協(xié)作的原則，各中小學校綜治工作要自覺接受當?shù)鼐C治部門的領導，認真完成其下達的工作任務，扎實搞好本單位常年治安巡邏，并積極參與學校周邊環(huán)境整治，為廣大師生、學生家長和周邊群眾營造安全感和認同感。

4.局機關辦聯(lián)系點干部要深入聯(lián)系點指導民調(diào)工作，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學、縣直學校教育行政干部要深入教師，深入教學一線、深入教師家庭生活開展民情懇談活動，作好懇談記錄，認真做好教師思想穩(wěn)定工作。

縣教育局綜治民調(diào)工作方案

第三篇：2010年鎮(zhèn)政府綜治民調(diào)工作方案

一、指導思想

認真貫徹落實“把群眾呼聲作為第一信號，把群眾需要作為第一選擇，把群眾滿意作為第一標準”的指導精神，以科學發(fā)展觀為指導，堅持年終考核與平時考核相結合，基礎業(yè)務考核與考察群眾安全感相結合，聽民聲，解難題，夯實基層基礎，切實維護社會和諧穩(wěn)定。

二、組織機構

成立治河渡鎮(zhèn)綜治民調(diào)工作

領導小組，由黨委書記付強軍任組長，政法書記周伏祥任副組長，派出所所長劉紹華、司法所長曾國祥、綜治專干張志勇為成員，辦公地點設鎮(zhèn)綜治辦，張志勇兼任辦公室主任。

三、民調(diào)內(nèi)容

1、本村場治安狀態(tài)；

2、本鎮(zhèn)治安狀況與往年比較情況；

3、吸、販毒現(xiàn)象；

4、搶奪搶劫現(xiàn)象；

5、盜竊現(xiàn)象；

6、嚴重刑事犯罪；

7、黑惡勢力現(xiàn)象；

8、六合彩賭博現(xiàn)象；

9、群眾之間矛盾糾紛；

10、家庭暴力現(xiàn)象；

11、公安民警形象；

12、法官隊伍形象；

13、檢察官形象；

14、司法官干警形象；

15、包村干部進村工作情況；

16、黨政干部隊伍形象。每項的評價分為好、較好、一般、較差、差等五個層次。

四、民調(diào)結果運用

全年民調(diào)成績在綜治工作百分制考核中占10分，實行一季度一講評，鎮(zhèn)綜治辦每季度對排名倒數(shù)1-3名的單位責任人實行誡勉談話，限期整改，對全年有一次誡勉談話的，取消呈報縣、鎮(zhèn)評優(yōu)資格，二次誡勉談話的予以“黃牌警告”，三次誡勉談話的實行“一票否決”。

五、民調(diào)方式

1、聽取匯報

2、查閱相關資料

3、電話調(diào)查

4、上門暗訪

六、工作要求

1、宣傳發(fā)動，各村（場）、企事業(yè)單位要充分利用宣傳欄、標語、農(nóng)村廣播網(wǎng)等大力宣傳有關法律法規(guī)和防火、防盜、防搶劫（奪）等方面知識，提高全鎮(zhèn)人民知法、守法、用法的水平。

2、成立機構，各村（場）和相關部門都要成立相應的綜治民調(diào)工作班子，制訂好工作方案。

3、科學部署，要把調(diào)查的案件、反映的問題、提出的建議，分門別類，進行整理，建立臺帳，對于合理且當即就能解決的問題，抓緊解決，及時答復，對于合理但受客觀條件限制一時還不能解決的，也要及時向群眾說明解釋，求得理解（如破案、抓罪犯、挽回損失各種事故的調(diào)處等），對于不合理的要求，要從政策的、法律的角度，耐心教育群眾，以理服人。

4、民調(diào)考核檢查，民調(diào)要有情況，有分析，有數(shù)據(jù)，有典型，做到客觀公正，民調(diào)從2010年4月份開始，每兩周一次，每月一通報，通報送分管村場和鎮(zhèn)屬單位的鎮(zhèn)級領導。

第四篇：2016年上半年綜治民調(diào)工作方案

宜章六中2016年上半年民調(diào)工作實施方案

根據(jù)《宜章縣2016年上半年綜治民調(diào)工作實施方案》，結合宜章縣“平安家庭”創(chuàng)建活動要求，為切實抓好我校綜治民調(diào)工作，實現(xiàn)全年民調(diào)工作保位進位的目標，根據(jù)我校實際情況特制定本實施方案。

一、指導思想

堅持以黨的十八屆四中全會精神為指導，以確保全校師生安全和提高群眾對學校教育教學的滿意度為第一任務，動員全校師生積極開展扎實有效的綜治民調(diào)工作，努力構建安全和諧文明校園。

二、目標和任務

以確保全校師生安全和提高群眾對學校教育教學的滿意度為第一任務，要抓實、抓好教師“家訪”工作，廣泛征求群眾對教育方針和政策、學校管理、學校制度、老師教學等方面的意見。大力宣傳全縣社會治安、干部作風建設、經(jīng)濟建設等方面的成績，將群眾反映的問題、存在的不穩(wěn)定因素，認真耐心的解答解決，對一些突出問題進行收集上報。不斷建立和完善教育民調(diào)工作，加強領導機構，明確工作職責，確保今年我校成為宜章縣民調(diào)工作較好單位。

三、組織機構

領導小組：

組 長：雷 昶

副組長：余恒真

成 員：劉春交 張德順 陳萬峰 譚連生 薛 棟 工作小組：

組 長：余恒真 副組長：鄧芳林

辦公室主任：歐厚雄

成 員：陳博新、李嗣軍、彭亮根、朱立功、周邦堂、歐長波、何佩佩、李詩召、張友鵬、歐高球、楊 欽、李志堂、簡慧芬、譚翠霞、程華敏、各處室副主任、各年級副主任、全體班主任

下設七個分組：

1、黨支部、辦公室組： 組長：雷 昶

校管理、學校制度、老師教學等方面的意見。大力宣傳全縣社會治安、干部作風建設、經(jīng)濟建設等方面的成績，將群眾反映的問題、存在的不穩(wěn)定因素，認真耐心的解答解決，對一些突出問題進行收集上報。為此，必須明確職責：

1、對我校教職工、離退休人員、租住在我校的人員進行全面調(diào)查摸底。教職工電話摸底工作由辦公室負責，離退休人員電話摸底工作由工會負責；租住在我校的外來人員的摸底工作由總務處負責統(tǒng)計；準確統(tǒng)計他們的固定電話的臺數(shù)，手機號碼的個數(shù)。最后交由政教處歐厚雄副主任匯總。

2、各年級組負責督促本年級的班主任和任課教師的家訪工作以及各種資料的及時上交，分管年級的校級領導和年級主任是第一責任人。

3、學校教學區(qū)辦公室的固定電話由相應年級的年級主任負責，年級主任必須把本年級使用的固定電話與自己的手機號碼進行捆綁；學校處室辦公室的固定電話由相應處室的主任負責，處室主任必須把本處室使用的固定電話與自己的手機號碼進行捆綁；各校級領導辦公室的固定電話由相應校級領導負責，校級領導必須把本辦公室使用的固定電話與自己的手機號碼進行捆綁。

4、督導室加強對教師“家訪”工作的檢查和督查。

5、政教處負責全校民調(diào)資料的下發(fā)和回收整理歸檔工作。

（二）完善制度，落實民調(diào)各項措施。

學校3月11日召開行政會，研究綜治民調(diào)工作推進會，部署各個階段的民調(diào)工作，有針對性地梳理出調(diào)查內(nèi)容，調(diào)查的方式和途徑，及時分析調(diào)查結果，有的放矢地解決問題。3月22日召開全校教職工會，對綜治民調(diào)工作進行宣傳布置。為此，必須落實以下措施：

1、摸底。對我校教職工、離退休人員、租住在我校的人員的底子一定要摸清，準確統(tǒng)計他們的固定電話的臺數(shù)，手機號碼的個數(shù)，做到一戶不漏。

2、家訪。明確走訪對象：全校教職工和學生家長。學校領導走訪學校教職員工和學生家長，教職員工走訪全校學生家長，要求走訪率達到100℅。分登門訪、電話約訪和電話訪（不見面）三種形式，其中登門訪和電話約訪總計不少于90℅。明確走訪的責任和任務：（1）解讀平安家庭創(chuàng)建的意義和做法。（2）幫助平安家庭創(chuàng)建自評、

第五篇：崇文學校2018年綜治民調(diào)工作方案

崇文學校2018年 綜治民調(diào)工作實施方案

根據(jù)市、區(qū)、辦事處以及區(qū)教育局有關文件精神，進一步做好我校綜治民調(diào)工作，充分調(diào)動全校教職工參與社會管理綜合治理工作的熱情，增強“平安崇文”創(chuàng)建工作的積極性和主動性，做好我校上半年及下半年綜治民調(diào)工作，結合我校實際，特制定本方案。

一、指導思想

以十九大精神為指導，以“抓民調(diào)、保穩(wěn)定、促發(fā)展、優(yōu)民生”為主題，以深入開展大宣傳、大走訪、辦實事等活動為載體，切實轉(zhuǎn)變干部作風，改善干部隊伍形象，不斷提高群眾對干部的滿意度，切實提升人民群眾的幸福指數(shù)。

二、工作目標

通過全校教職工對民調(diào)工作的大宣傳、大走訪、辦實事等活動，使學生家長了解市、區(qū)有關社會管理綜合治理工作的重要舉措，能客觀公正地評價全區(qū)社會治安大局和治安現(xiàn)狀，客觀公正地評價政法隊伍和其他黨政干部整體形象，協(xié)助有關職能部門解決一批實際困難，化解一批矛盾糾紛，為實現(xiàn)我區(qū)2018年民調(diào)排名進入省、市前列的目標而努力。

三、工作措施

（一）強化組織領導。為切實抓好綜治民調(diào)工作，成立崇文學校民調(diào)

工作領導小組，由校長龍家雪任組長，副校長廖赤軍任副組長，其他校委會成員為成員。學校成立相應的工作班子，明確專人負責，認真組織實施。

（二）加大宣傳力度。結合教育工作實際，動員教職工牢固樹立看主流、顧大局的觀念，切實做好綜治民調(diào)的宣傳教育活動。活動時間：在2018年4月1日前、9月20日前?；顒觾?nèi)容：

①召開一次教職工動員大會，全面部署民調(diào)工作任務；

②發(fā)放一封致家長的公開信，公開信的主要內(nèi)容為宣傳我區(qū)綜治工作的新舉措；

③請政法部門的干部進校園為師生上一堂法制教育課； ④在校園內(nèi)掛一幅綜治民調(diào)橫幅； ⑤力爭為家長辦一件亟待解決的實事

⑥開展一次“我是平安小天使”的征文活動。通過宣傳教育活動，全方位塑造我區(qū)黨政干部的良好形象。

（三）深入開展家訪活動。在4月15日、9月20日前分別開展一次家訪活動，通過家訪深入調(diào)查了解基層不穩(wěn)定因素、治安重點地區(qū)、突出信訪問題和糾紛矛盾；征求家長對“平安永定”創(chuàng)建工作的意見和建議；向群眾宣傳黨的方針、政策，宣傳與群眾息息相關的法律、法規(guī)；向群眾宣傳永定的發(fā)展變化，激發(fā)群眾建設永定的熱情，增強愛我永定的集體榮譽感，努力營造支持永定發(fā)展、自覺維護永定穩(wěn)定的良好氛圍；宣傳“平安永定”創(chuàng)建工作；幫助群眾解決一些實際困難；宣傳近幾年來永定教育的發(fā)展和學校的主要工作成績。

（四）強化校園及周邊環(huán)境的整治。學校對校園及周邊的治安環(huán)境問題自查自糾，并主動聯(lián)系各職能部門開展常態(tài)化的專項執(zhí)法活動，確保校園及周邊治安環(huán)境良好，提高群眾滿意度。

（五）嚴格落實工作責任，實行民調(diào)工作“包?！必熑沃啤猿?“誰主管、誰負責，誰分管、誰負責”的原則，嚴格落實民調(diào)工作責任，將民調(diào)工作責任對象細化分配到校委會成員、各班主任、各任課老師。

（六）組織一次退休教職工的大走訪活動。通過走訪向退休教師宣傳民調(diào)政策，宣傳永定的變化，征求永定發(fā)展的建議，幫助他們解決一些實際困難。學校的退休教師由學校工會負責。

四、考核獎懲

對工作扎實、成績突出、效果明顯的個人，學校予以表彰獎勵并列入績效考核的成績。對工作不力，措施不硬，包保對象民調(diào)測評滿意率在90%以下的個人實行誡勉談話，并與評先評優(yōu)及績效考核工作直接掛鉤。

五、具體要求

（一）學校成立相應的民調(diào)工作班子。結合自身實際制定工作方案，安排專人負責此項工作。

（二）積極做好宣傳引導工作。學校要采取向?qū)W生家長發(fā)放以創(chuàng)建平安社區(qū)為主題的公開信、張貼宣傳標語、懸掛條幅、印發(fā)宣傳資料、開辟宣傳窗等形式宣傳綜治民調(diào)工作的必要性、緊迫性和科學性。正

確引導每一位教師積極參與民調(diào)的各項工作。

（三）學校的綜治工作自覺接受當?shù)鼐C治部門的領導，認真完成其下達的工作任務。扎實搞好本單位常年治安巡邏，并積極參與學校周邊環(huán)境整治，為廣大師生、學生家長和周邊群眾營造安全感和認同感。

（四）學校采取校長、書記負總責。副校長及中層領導包年級，班主任及任課教師包班級家長的包保方式進行分工，對家長進行民調(diào)宣傳，確保包保對象（全校學生家長）民調(diào)電話問卷答案滿意率達100%。

崇文學校

2018年3月