第一篇：縣發(fā)展計劃局黨務(wù)活動總結(jié)

六月份，我支部進(jìn)一步貫徹落實黨的十六大和全縣黨建 工作會議精神，全面開展創(chuàng)建“四型”機(jī)關(guān)活動，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織凝聚力、號召力，重點(diǎn)抓了以下幾方面工作：

一、以深化“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為重點(diǎn)，加強(qiáng)組織建設(shè) 我局深入貫徹落實縣委《關(guān)于進(jìn)一步深入“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的實施方案》，積極發(fā)揮本部門的優(yōu)勢，積極響應(yīng)縣委、政府幫扶活動號召，在活動月期間為所包扶的塔爾湖春光村的群眾辦實事、辦好事，為他們提供科技、信息服務(wù)，指導(dǎo)他們調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，為春光村爭取到23萬元的國家投資，打井9眼、圈舍改造900平米、窖池700立方米、種草160畝；給東解放路殘疾人劉升平一家在幫助謀職業(yè)的基礎(chǔ)上，送去了米面等慰問品。

二、創(chuàng)建“四型”機(jī)關(guān)，加強(qiáng)黨員干部的教育培訓(xùn) 我局綜合今年全縣黨員干部的培訓(xùn)計劃，通過每個星期四的集中學(xué)習(xí)、個人出題和集體答題制、觀看光碟和查看相關(guān)資料等學(xué)習(xí)形式，全面創(chuàng)建“四型”機(jī)關(guān)活動，我局黨支部全體成員集中學(xué)習(xí)了十六大精神和“三個代表”重要思想以及《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》、《憲法修正案》、《新黨章》知識和市場經(jīng)濟(jì)等知識，認(rèn)真組織參加盟、縣紀(jì)委、機(jī)關(guān)黨委、政協(xié)組織的各項競賽活動和知識測試試題，努力使黨組織和黨員干部全面提高自身綜合素質(zhì)，增強(qiáng)發(fā)展經(jīng)濟(jì)的本領(lǐng)，緊抓經(jīng)濟(jì)建設(shè)不放松，把思想統(tǒng)一到縣委、政府的工作上來。另外，還集中學(xué)習(xí)了黨內(nèi)法律法規(guī)知識，調(diào)動局內(nèi)全體黨員和干部的工作積極性，我支部集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)率為100%。

三、做好組織發(fā)展工作，增強(qiáng)黨的階級基礎(chǔ)，擴(kuò)大黨的群眾基礎(chǔ)。我支部嚴(yán)格按照發(fā)展黨員“十六”字方針和有關(guān)要求，做好發(fā)展新黨員工作。積極吸收優(yōu)秀分子入黨，做到成熟一個，發(fā)展一個。同時，對不履行黨員義務(wù)，喪失黨性原則，不交納黨費(fèi)，不參加組織生活的不合格黨員進(jìn)行了勸退和除名，確保了黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性。

四、利用慶“七一”的有利時機(jī)，開展建黨八十三周年紀(jì)念活動，增強(qiáng)黨組織的活力。6月底，我局以黨員座談會的形式，培養(yǎng)廣大黨員干部愛黨愛國、愛崗敬業(yè)、忘我工作、無私奉獻(xiàn)的精神，把黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到黨的十六大和“三個代表”重要思想上來，統(tǒng)一到當(dāng)前工作的實踐中來，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的凝聚力和號召力和戰(zhàn)斗力。

五、評先進(jìn)、樹典型，帶動組織建設(shè)再上新水平。活動月期間，我局支部按照黨委文件精神，堅持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，認(rèn)真把關(guān)，評選出支部優(yōu)秀黨員閆巨文同志，在他的帶動下，局內(nèi)其它黨員干部盡心盡責(zé)，認(rèn)真完成本職工作。我局黨支部以全縣黨建工作會議精神為指導(dǎo)，抓住6月份黨務(wù)活動月之機(jī)，積極開展黨建活動，出色完成各項工作任務(wù)，充分發(fā)揮了基層黨組織和廣大共產(chǎn)黨員的戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。在廣大人民群眾中樹立了良好的形象，產(chǎn)生了積極的社會影響，促進(jìn)了我縣物質(zhì)文明、精神文明和政治文明建設(shè)，為我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。

第二篇：縣發(fā)展計劃局年終個人總結(jié)

圍繞目標(biāo) 突出重點(diǎn) 扎實工作

過去一年里，本人在市計委和縣計劃局領(lǐng)導(dǎo)幫助下，各方面都有較大的進(jìn)步，也取得了較好的成績，工作能力得到進(jìn)一步增強(qiáng)，工作水平得到進(jìn)一步提高，工作方法和工作作風(fēng)得到進(jìn)一步改善，工作態(tài)度更加端正，縣發(fā)展計劃局年終個人總結(jié)?，F(xiàn)將一年來的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：

本人是搞目標(biāo)管理工作的，我把目標(biāo)管理工作分為兩個方面來做，一方面是對上，一方面是對下。所謂對上就是從目標(biāo)管理角度來講，為了確保完成和超額完成年初市委、市政府下達(dá)我縣的各項工作目標(biāo)任務(wù)，采取的措施和方法；對下就是為了貫徹縣委、縣政府的總體部署、工作思路和工作重點(diǎn)，圓滿實現(xiàn)縣委、縣政府年初制定的全年工作目標(biāo)采取的措施和方法。

對上方面我們首先是認(rèn)真研究、分析上一的國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展工作目標(biāo)任務(wù)完成情況，不斷總結(jié)好的經(jīng)驗，查找不足和存在問題，以便在落實新一工作目標(biāo)任務(wù)時，揚(yáng)長避短，制定更完善、更扎實的工作方案、工作措施和方法，年終總結(jié)《縣發(fā)展計劃局年終個人總結(jié)》。第二是認(rèn)真研究、分析市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)與縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)簽訂的本國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展工作目標(biāo)責(zé)任狀全部內(nèi)容及目標(biāo)獎懲辦法。找準(zhǔn)著力點(diǎn)和切入點(diǎn)，對每一項目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化，能量化的盡量量化，然后與各相關(guān)目標(biāo)責(zé)任單位進(jìn)行對接，明確目標(biāo)任務(wù)，明確工作責(zé)任，共同分析、研究，制定出圓滿完成和超額完成每一項目標(biāo)任務(wù)的實施方案、工作措施和方法，并將每一項目標(biāo)，作為部門重點(diǎn)工作目標(biāo)落實到相關(guān)目標(biāo)責(zé)任單位的工作目標(biāo)責(zé)任狀中，能分解落實到鄉(xiāng)鎮(zhèn)的，就分解落實到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作目標(biāo)責(zé)任狀中，使每一個相關(guān)的目標(biāo)責(zé)任單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都能增強(qiáng)責(zé)任心和壓力感。第三是對部分重點(diǎn)工作目標(biāo)和完成難度較大的工作目標(biāo)，配合縣“兩辦”督查科以領(lǐng)導(dǎo)交辦事項形式交辦下去，進(jìn)一步加大工作力度，限期完成，進(jìn)行定期不定期檢查、督查，隨時掌握這部分目標(biāo)的完成進(jìn)度，增強(qiáng)工作的計劃性和預(yù)見性，及時找出工作的薄弱環(huán)節(jié)和存在問題，及時制定針對性切實可行的工作措施，確保每一項工作目標(biāo)都能按時完成，且完成到位。

對下方面，我們首先是制定本縣總體工作目標(biāo)和目標(biāo)管理體系；第二是對總體目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化分解落實；第三是對各單位、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)完成情況進(jìn)行考核評比。目標(biāo)的考核評比是圓滿實現(xiàn)總體目標(biāo)的重要手段。目標(biāo)任務(wù)下達(dá)后，我們?yōu)榱思皶r掌握完成情況，總結(jié)經(jīng)驗，找出存在問題，制定針對性工作措施，除了對目標(biāo)進(jìn)行半年初評、年終總評，還不定期地進(jìn)行檢查、督促、總結(jié)。為了達(dá)到增強(qiáng)責(zé)任單位和責(zé)任人的責(zé)任感、緊迫感，激發(fā)工作動力的目的，目標(biāo)考核評比的程序、過程、結(jié)果都遵循實事求是、公開、公平、公正的原則。我們對目標(biāo)考核評比采取了以下的工作程序：①各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位對照目標(biāo)進(jìn)行自查；②縣組織目標(biāo)考核檢查組對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行綜合考評；③各目標(biāo)考核責(zé)任單位為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位提供單項目標(biāo)完成實績或直接計分；④目標(biāo)辦對檢查組和目標(biāo)考核責(zé)任單位提供的實績進(jìn)行核對、匯總；⑤將被考評單位目標(biāo)完成實績公布、反饋，供被考核單位核對；⑥組織目標(biāo)考核責(zé)任單位對存在問題的實績進(jìn)行復(fù)查；⑦目標(biāo)辦對被考核單位的目標(biāo)完成實績按照縣委、縣政府年初制定的目標(biāo)考評獎懲辦法進(jìn)行匯總、綜合計分；⑧將計分結(jié)果報縣委、縣政府審定通過；⑨公布目標(biāo)考評結(jié)果。

在過去的一年里，雖然做了一些工作，也取得了一些成績，但離領(lǐng)導(dǎo)要求還有一定距離，在今后的工作中我將繼續(xù)努力工作，爭取每項工作完成質(zhì)量都能上一個新的臺階。(

第三篇：縣發(fā)展計劃局干部作風(fēng)集中教育整頓活動總結(jié)

縣發(fā)展計劃局干部作風(fēng)集中教育整頓活

動總結(jié)

為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中全會精神，認(rèn)真落實縣委關(guān)于在全縣開展干部作風(fēng)集中教育整頓活動的各項要求，切實加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，著力解決干部“不在狀態(tài)”問題，不斷培育機(jī)關(guān)優(yōu)良作風(fēng)，提升班子工作能力，優(yōu)化廉潔勤政素質(zhì)，樹立干部良好形象，造就一支思想過得硬、工作能力強(qiáng)、做事靠得住的干部隊伍。蓬安縣發(fā)展計劃局從10月18日開始，開展了全局干部作風(fēng)集中教育整頓活動，本次整風(fēng)活動在縣整風(fēng)指導(dǎo)組的具體指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和十六屆四中全會精神為指導(dǎo)，以切實解決干部作風(fēng)方面存在的突出問題為目標(biāo)，認(rèn)真吸取“9.27”沉船事故沉痛教訓(xùn)，促使全局干部職工統(tǒng)一思想，振奮精神，把精力集中到抓發(fā)展、謀跨越上來，努力實現(xiàn)縣委、縣政府提出的各項奮斗目標(biāo)。

一、組織發(fā)動，力戒消極厭整

在縣委10月15日工作會議后，我局當(dāng)天庚即召開黨組會議，班子成員統(tǒng)一了思想，深化了認(rèn)識，并下決心利用這次整風(fēng)活動對我局所存在的問題進(jìn)行徹底的整治，專題討論研究了“整風(fēng)”活動，建立了“整風(fēng)”活動組織機(jī)構(gòu)，成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的局干部作風(fēng)集中教育整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并安排了兩名具體工作人員。10月17日，根據(jù)縣委[XX]30號文件精神，結(jié)合我局干部作風(fēng)實際情況，制定了詳實的《蓬安縣發(fā)展計劃局關(guān)于干部作風(fēng)集中教育整頓活動方案》上報縣委，并以文件形式下發(fā)各中層股室。10月18日下午，召開了全局干部職工大會，學(xué)習(xí)劉書記在縣委工作會上的講話，傳達(dá)了縣上關(guān)于整風(fēng)的文件，對局的干部作風(fēng)整頓進(jìn)行動員，并提出要求：一是強(qiáng)化整風(fēng)意識，強(qiáng)調(diào)干部作風(fēng)整頓的重要性和必要性，認(rèn)識此次整頓是解決我局干部職工工作作風(fēng)的現(xiàn)實選擇。二是扎實開展干部作風(fēng)整頓，強(qiáng)化整頓紀(jì)律，做到不隱瞞問題和缺點(diǎn)，從主觀上找原因，從工作中找差距，找弱點(diǎn)，論危害，挖根源，整改措施切實可行。三是做到整頓、工作兩不誤。

二、學(xué)習(xí)提高，力戒形而上學(xué)

10月18日至20日，我局采用半天工作，半天學(xué)習(xí)的方式，除嚴(yán)格按縣委安排系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》、《中共蓬安縣委關(guān)于印發(fā)〈蓬安縣縣級領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾〉的通知》、《中共蓬安縣委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的意見》、《中共蓬安縣委關(guān)于解決干部“不在狀態(tài)”問題提高工作執(zhí)行力的意見》、《中共蓬安縣委蓬安縣人民政府關(guān)于開展評選“人民好公仆”活動的實施意見》以及《中共蓬安縣委組織部關(guān)于印發(fā)〈蓬安縣領(lǐng)導(dǎo)干部日常考察考核工作暫行辦法〉的通知》等文件之外。還根據(jù)實際需要和自身特點(diǎn)，加學(xué)了《中共蓬安縣委關(guān)于在全縣開展干部作風(fēng)集中教育整頓活動的通知》、縣委劉書記在全縣整風(fēng)動員會上的講話和毛澤東、鄧小平、江澤民有關(guān)為人民服務(wù)及“三個代表”重要思想論述。在學(xué)習(xí)中，我局堅持學(xué)習(xí)與工作、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)、學(xué)習(xí)與運(yùn)用、學(xué)習(xí)與討論、學(xué)習(xí)與查找問題、學(xué)習(xí)與提高、學(xué)習(xí)與整改相結(jié)合，確保學(xué)習(xí)觸動靈魂，嚴(yán)禁走過場，圖形式。每位干部職工積極參加集中學(xué)習(xí)，利用業(yè)余時間自學(xué)，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫了不少于1000字的心得體會。

三、檢查剖析，力戒閃爍回避

為確保整風(fēng)活動有的放矢，不流于形式，我局對查擺問題提出了嚴(yán)格要求，要求必須實事求是，既不夸大，更嚴(yán)禁回避，避重就輕，閃爍其詞，為此，全體干部職工結(jié)合“9.27沉船事故”的深刻教訓(xùn)和縣委[XX]30號文件所列舉的六大問題，嚴(yán)格對照自己，認(rèn)真檢查在工作、作風(fēng)方面存在的差距，查根源，找原因，每人都寫出了不少于1500字的剖析材料。局整風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組先后兩次召開班子成員會，并廣泛征求了干部職工意見，總結(jié)梳理了我局干部作風(fēng)存在的五個問題：一是個別同志工作紀(jì)律性不強(qiáng)，上班遲到、早退、中途溜號和極個別同志上網(wǎng)打游戲，干私活，辦私事；二是部分同志工作作風(fēng)不實，工作落實得不好，積極性和主動性不強(qiáng)，履職盡責(zé)存在顧此失彼，重此輕彼，深入調(diào)研少；三是個別同志政策、業(yè)務(wù)水平不高，遇事臨時處置能力較差，有失偏頗；四是一些同志敢抓善管意識不濃，執(zhí)行單位規(guī)章制度不嚴(yán)，對違反制度處罰乏力，在逗硬、碰硬環(huán)節(jié)上顧情面，怕得罪人；五是部分同志學(xué)習(xí)不夠深入，存在重思想政治學(xué)習(xí)而輕業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)方法單調(diào)，學(xué)用脫節(jié)等毛病。并對這些問題從思想根源上找了原因：一是進(jìn)取精神不濃，有歇?dú)?、畏難和等靠的思想，是因為黨性修養(yǎng)不高，群眾觀念、宗旨觀念淡薄所造成的；二是責(zé)任心淡薄，職守意識不濃，“怕”字當(dāng)頭，存在僥幸心理，對失職失位后果缺乏深度認(rèn)識；三是原則性不強(qiáng)，礙情面，講感情，無原則的“一團(tuán)和氣”，有“和稀泥”思想，不敢逗硬、碰硬。全局干部職工分別對單位剖析材料和每個職工的個人剖析材料進(jìn)行了民主測評，其滿意度均達(dá)到了95%以上。

四、立查立改，力戒空洞無物

針對前階段查擺出的問題，我局要求干部職工遵照“發(fā)現(xiàn)一處，整改一處，符合實際，切實可行，注重長遠(yuǎn)，完善制度”的原則，每人分別寫出具有針對性和實效性、可操作的整改措施，單位也根據(jù)自身的五個問題，按照上述原則，對五個方面進(jìn)行了整改或制定了措施：一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)提高。堅決執(zhí)行學(xué)習(xí)制度，注重學(xué)習(xí)的完整性和系統(tǒng)性，單位集中學(xué)習(xí)時間每月不少于8學(xué)時，職工每月自學(xué)時間不少于48學(xué)時，學(xué)習(xí)輔導(dǎo)嚴(yán)禁照本宣科，輔導(dǎo)脫稿時間不少于三分之一，豐富學(xué)習(xí)方式方法，既要“請進(jìn)來”，又要“走出去”。每位職工每年不少于1次在職工會上講解業(yè)務(wù)政策重點(diǎn)和工作體會；二是強(qiáng)化制度紀(jì)律，加大對違紀(jì)違規(guī)者的查處，進(jìn)一步完善考勤、請銷假制度，實行干部職工向社會廉政承諾制度；三是強(qiáng)化工作責(zé)任，建立實行工作目標(biāo)考勤備案制和責(zé)任連帶追究制；四是強(qiáng)化務(wù)實作風(fēng)，每個職工每年調(diào)研不得少于36天，每個股室每年調(diào)研不得少于2篇，相關(guān)人員每季度深入重點(diǎn)建設(shè)項目和國家投資項目單位、現(xiàn)場不少于2天；五是強(qiáng)化整改逗硬。10月27日，我局邀請了人大代表、政協(xié)委員、服務(wù)對象及各階層社會群眾代表共計20余人，對我局的整改進(jìn)行民主測評，大家覺得：我局的措施針對性強(qiáng)，內(nèi)容具體，切實可行，能操作。其測評滿意度也高達(dá)100%。

五、整工結(jié)合，力戒紙上談兵

這次整風(fēng)活動，我局還堅持開門整風(fēng)的原則，把整風(fēng)與實際工作密切結(jié)合起來，整工結(jié)合，兩相促進(jìn)。我局干部作風(fēng)呈現(xiàn)出向更守紀(jì)、更務(wù)實、更勤政、更高效、勤研究發(fā)展的良好局面，在整風(fēng)期間，全局16名干部職工有9名同志患上了感冒，但無一人請假，其中2名同志是利用休息時間打點(diǎn)滴而堅持參加工作活動。從整風(fēng)活動開展近半月來，工作成效顯著：向上爭取到社會事業(yè)水毀工程維修項目資金180萬元，完成了城市供水工程項目效率評估，對全縣所有的教學(xué)樓危改工程進(jìn)行了一次項目稽查，牽頭開展了對以工代賑項目的審計工作。

第四篇：縣發(fā)展計劃局干部作風(fēng)集中教育整頓活動總結(jié)

為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆四中全會精神，認(rèn)真落實縣委關(guān)于在全縣開展干部作風(fēng)集中教育整頓活動的各項要求，切實加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，著力解決干部“不在狀態(tài)”問題，不斷培育機(jī)關(guān)優(yōu)良作風(fēng)，提升班子工作能力，優(yōu)化廉潔勤政素質(zhì)，樹立干部良好形象，造就一支思想過得硬、工作能力強(qiáng)、做事靠得住的干部隊伍。蓬安縣發(fā)展計劃局從10月18日開始，開展了全局干部作風(fēng)集中教育整頓活動，本次整風(fēng)活動在縣整風(fēng)指導(dǎo)組的具體指導(dǎo)下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和十六屆四中全會精神為指導(dǎo)，以切實解決干部作風(fēng)方面存在的突出問題為目標(biāo)，認(rèn)真吸取“9.27”沉船事故沉痛教訓(xùn)，促使全局干部職工統(tǒng)一思想，振奮精神，把精力集中到抓發(fā)展、謀跨越上來，努力實現(xiàn)縣委、縣政府提出的各項奮斗目標(biāo)。

一、組織發(fā)動，力戒消極厭整

在縣委10月15日工作會議后，我局當(dāng)天庚即召開黨組會議，班子成員統(tǒng)一了思想，深化了認(rèn)識，并下決心利用這次整風(fēng)活動對我局所存在的問題進(jìn)行徹底的整治，專題討論研究了“整風(fēng)”活動，建立了“整風(fēng)”活動組織機(jī)構(gòu)，成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的局干部作風(fēng)集中教育整頓活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并安排了兩名具體工作人員。10月17日，根據(jù)縣委[2004]30號文件精神，結(jié)合我局干部作風(fēng)實際情況，制定了詳實的《蓬安縣發(fā)展計劃局關(guān)于干部作風(fēng)集中教育整頓活動方案》上報縣委，并以文件形式下發(fā)各中層股室。10月18日下午，召開了全局干部職工大會，學(xué)習(xí)劉書記在縣委工作會上的講話，傳達(dá)了縣上關(guān)于整風(fēng)的文件，對局的干部作風(fēng)整頓進(jìn)行動員，并提出要求：一是強(qiáng)化整風(fēng)意識，強(qiáng)調(diào)干部作風(fēng)整頓的重要性和必要性，認(rèn)識此次整頓是解決我局干部職工工作作風(fēng)的現(xiàn)實選擇。二是扎實開展干部作風(fēng)整頓，強(qiáng)化整頓紀(jì)律，做到不隱瞞問題和缺點(diǎn)，從主觀上找原因，從工作中找差距，找弱點(diǎn)，論危害，挖根源，整改措施切實可行。三是做到整頓、工作兩不誤。

二、學(xué)習(xí)提高，力戒形而上學(xué)

10月18日至20日，我局采用半天工作，半天學(xué)習(xí)的方式，除嚴(yán)格按縣委安排系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》、《中共蓬安縣委關(guān)于印發(fā)〈蓬安縣縣級領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾〉的通知》、《中共蓬安縣委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的意見》、《中共蓬安縣委關(guān)于解決干部“不在狀態(tài)”問題提高工作執(zhí)行力的意見》、《中共蓬安縣委蓬安縣人民政府關(guān)于開展評選“人民好公仆”活動的實施意見》以及《中共蓬安縣委組織部關(guān)于印發(fā)〈蓬安縣領(lǐng)導(dǎo)干部日?？疾炜己斯ぷ鲿盒修k法〉的通知》等文件之外。還根據(jù)實際需要和自身特點(diǎn)，加學(xué)了《中共蓬安縣委關(guān)于在全縣開展干部作風(fēng)集中教育整頓活動的通知》、縣委劉書記在全縣整風(fēng)動員會上的講話和毛澤東、鄧小平、江澤民有關(guān)為人民服務(wù)及“三個代表”重要思想論述。在學(xué)習(xí)中，我局堅持學(xué)習(xí)與工作、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)、學(xué)習(xí)與運(yùn)用、學(xué)習(xí)與討論、學(xué)習(xí)與查找問題、學(xué)習(xí)與提高、學(xué)習(xí)與整改相結(jié)合，確保學(xué)習(xí)觸動靈魂，嚴(yán)禁走過場，圖形式。每位干部職工積極參加集中學(xué)習(xí)，利用業(yè)余時間自學(xué)，認(rèn)真做好學(xué)習(xí)筆記，撰寫了不少于1000字的心得體會。

三、檢查剖析，力戒閃爍回避

為確保整風(fēng)活動有的放矢，不流于形式，我局對查擺問題提出了嚴(yán)格要求，要求必須實事求是，既不夸大，更嚴(yán)禁回避，避重就輕，閃爍其詞，為此，全體干部職工結(jié)合“9.27沉船事故”的深刻教訓(xùn)和縣委[2004]30號文件所列舉的六大問題，嚴(yán)格對照自己，認(rèn)真檢查在工作、作風(fēng)方面存在的差距，查根源，找原因，每人都寫出了不少于1500字的剖析材料。局整風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組先后兩次召開班子成員會，并廣泛征求了干部職工意見，總結(jié)梳理了我局干部作風(fēng)存在的五個問題：一是個別同志工作紀(jì)律性不強(qiáng)，上班遲到、早退、中途溜號和極個別同志上網(wǎng)打游戲，干私活，辦私事；二是部分同志工作作風(fēng)不實，工作落實得不好，積極性和主動性不強(qiáng)，履職盡責(zé)存在顧此失彼，重此輕彼，深入調(diào)研少；三是個別同志政策、業(yè)務(wù)水平不高，遇事臨時處置能力較差，有失偏頗；四是一些同志敢抓善管意識不濃，執(zhí)行單位規(guī)章制度不嚴(yán)，對違反制度處罰乏力，在逗硬、碰硬環(huán)節(jié)上顧情面，怕得罪人；五是部分同志學(xué)習(xí)不夠深入，存在重思想政治學(xué)習(xí)而輕業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)方法單調(diào)，學(xué)用脫節(jié)等毛病。并對這些問題從思想根源上找了原因：一是進(jìn)取精神不濃，有歇?dú)狻⑽冯y和等靠的思想，是因為黨性修養(yǎng)不高，群眾觀念、宗旨觀念淡薄所造成的；二是責(zé)任心淡薄，職守意識不濃，“怕”字當(dāng)頭，存在僥幸心理，對失職失位后果缺乏深度認(rèn)識；三是原則性不強(qiáng)，礙情面，講感情，無原則的“一團(tuán)和氣”，有“和稀泥”思想，不敢逗硬、碰硬。全局干部職工分別對單位剖析材料和每個職工的個人剖析材料進(jìn)行了民主測評，其滿意度均達(dá)到了95%以上。

四、立查立改，力戒空洞無物

針對前階段查擺出的問題，我局要求干部職工遵照“發(fā)現(xiàn)一處，整改一處，符合實際，切實可行，注重長遠(yuǎn)，完善制度”的原則，每人分別寫出具有針對性和實效性、可操作的整改措施，單位也根據(jù)自身的五個問題，按照上述原則，對五個方面進(jìn)行了整改或制定了措施：一是強(qiáng)化學(xué)習(xí)提高。堅決執(zhí)行學(xué)習(xí)制度，注重學(xué)習(xí)的完整性和系統(tǒng)性，單位集中學(xué)習(xí)時間每月不少于8學(xué)時，職工每月自學(xué)時間不少于48學(xué)時，學(xué)習(xí)輔導(dǎo)嚴(yán)禁照本宣科，輔導(dǎo)脫稿時間不少于三分之一，豐富學(xué)習(xí)方式方法，既要“請進(jìn)來”，又要“走出去”。每位職工每年不少于1次在職工會上講解業(yè)務(wù)政策重點(diǎn)和工作體會；二是強(qiáng)化制度紀(jì)律，加大對違紀(jì)違規(guī)者的查處，進(jìn)一步完善考勤、請銷假制度，實行干部職工向社會廉政承諾制度；三是強(qiáng)化工作責(zé)任，建立實行工作目標(biāo)考勤備案制和責(zé)任連帶追究制；四是強(qiáng)化務(wù)實作風(fēng)，每個職工每年調(diào)研不得少于36天，每個股室每年調(diào)研文章不得少于2篇，相關(guān)人員每季度深入重點(diǎn)建設(shè)項目和國家投資項目單位、現(xiàn)場不少于2天；五是強(qiáng)化整改逗硬。10月27日，我局邀請了人大代表、政協(xié)委員、服務(wù)對象及各階層社會群眾代表共計20余人，對我局的整改進(jìn)行民主測評，大家覺得：我局的(本文權(quán)屬文秘之音所有，更多文章請登陸004km.cn查看)措施針對性強(qiáng)，內(nèi)容具體，切實可行，能操作。其測評滿意度也高達(dá)100%。

五、整工結(jié)合，力戒紙上談兵

這次整風(fēng)活動，我局還堅持開門整風(fēng)的原則，把整風(fēng)與實際工作密切結(jié)合起來，整工結(jié)合，兩相促進(jìn)。我局干部作風(fēng)呈現(xiàn)出向更守紀(jì)、更務(wù)實、更勤政、更高效、勤研究發(fā)展的良好局面，在整風(fēng)期間，全局16名干部職工有9名同志患上了感冒，但無一人請假，其中2名同志是利用休息時間打點(diǎn)滴而堅持參加工作活動。從整風(fēng)活動開展近半月來，工作成效顯著：向上爭取到社會事業(yè)水毀工程維修項目資金180萬元，完成了城市供水工程項目效率評估，對全縣所有的教學(xué)樓危改工程進(jìn)行了一次項目稽查，牽頭開展了對以工代賑項目的審計工作。

第五篇：某縣發(fā)展計劃局工作總結(jié)

今年，縣發(fā)展計劃局深入貫徹黨的十六大、十六屆五中全會精神，牢固樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀，全面、正確、積極理解中央宏觀調(diào)控政策，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級發(fā)展計劃部門的指導(dǎo)下，緊緊圍繞年初確定的工作重點(diǎn)，進(jìn)一步增強(qiáng)計劃部門的綜合管理職能，注重提高服務(wù)水平和工作效能，按照預(yù)定目標(biāo)，有序推進(jìn)，取得了較好的成績?，F(xiàn)將一年來的工

作情況總結(jié)如下：

一、以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，認(rèn)真落實中央宏觀調(diào)控政策，努力推動我縣經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展

（一）科學(xué)監(jiān)測，強(qiáng)化分析，提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的質(zhì)量和效益

加強(qiáng)宏觀經(jīng)濟(jì)形勢預(yù)測，適時提出宏觀調(diào)控政策建議，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。年初，圍繞縣委、縣政府的總體部署，科學(xué)制定經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展各項指標(biāo)，提出年全縣經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展計劃，在縣十五屆人大二次會議上通過。為確保計劃順利實施，我局切實加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析，健全了經(jīng)濟(jì)預(yù)測分析網(wǎng)絡(luò)，初步建立幾類常用經(jīng)濟(jì)分析數(shù)據(jù)庫，用以研究破解熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，并提出對策措施。全年完成經(jīng)濟(jì)分析報告十余篇，其中一季度經(jīng)濟(jì)濟(jì)運(yùn)行報告和-月份工業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢分析報告專題向縣委、縣政府作了匯報，得到了縣領(lǐng)導(dǎo)肯定。今年全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展保持良好發(fā)展勢頭，首次躋身全國綜合實力百強(qiáng)縣，名列第位。預(yù)測全縣可完成生產(chǎn)總值.億元，增長.；規(guī)模以上工業(yè)產(chǎn)值億元，增長.；全社會固定資產(chǎn)投資億元，增長.；農(nóng)民人均純收入元，增長.；城鎮(zhèn)居民可支配收入元，增長。

（二）加強(qiáng)清理，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，認(rèn)真落實中央宏觀調(diào)控各項措施

一是做好固定資產(chǎn)投資項目清理工作。按照寧波市固定資產(chǎn)投資項目清理工作領(lǐng)導(dǎo)小組和縣政府的部署，對全縣在建的基建項目進(jìn)行了清查，共有個項目不符合要求。根據(jù)《寧波市固定資產(chǎn)投資項目清理后續(xù)整改工作的通知》（甬計投[]號文件）精神，對其中個不符合項目審批程序的項目進(jìn)行了補(bǔ)辦立項手續(xù)，個項目為西溪水庫拆遷安置企業(yè)，用地已報國務(wù)院審批，寧波寶德輪業(yè)有限公司新建廠房工程已做調(diào)整改為技改項目，鼎華實業(yè)生產(chǎn)線和寧波生命力電器有限公司新建廠房、倉庫為擬建項目，其它牽涉到不符合土地利用總體規(guī)劃的項目暫時不做調(diào)整。

二是積極開展我縣工業(yè)園區(qū)清理整頓工作。按照統(tǒng)一部署，提出了《縣工業(yè)園區(qū)清理整頓方案》，保留縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)一個，規(guī)劃面積為.平方公里，撤銷個鎮(zhèn)鄉(xiāng)工業(yè)小區(qū)。根據(jù)省發(fā)展改革委員會、省國土資源廳《關(guān)于印發(fā)建設(shè)項目用地控制指標(biāo)(試行)的通知》（浙土資發(fā)〔〕號）文件精神，結(jié)合我縣實際，與國土局聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于印發(fā)工業(yè)建設(shè)項目用地控制指標(biāo)（試行）的通知》（寧國土〔〕號），另外園區(qū)辦還下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)工業(yè)區(qū)用地管理的通知》。完成縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)及工業(yè)小區(qū)考核工作。

（三）超前謀劃，強(qiáng)化調(diào)研，進(jìn)一步提高參謀水平

課題研究是發(fā)展計劃局的一項基礎(chǔ)性工作，也是體現(xiàn)發(fā)展計劃工作基本功和服務(wù)質(zhì)量的重點(diǎn)工作。為規(guī)范課題研究程序，提高課題研究質(zhì)量，促進(jìn)課題成果轉(zhuǎn)化，我局建立健全了課題研究制度，年初研究制定了《縣發(fā)展計劃局關(guān)于做好課題調(diào)研工作的意見》，共確定了項調(diào)研課題，并逐項落實到各科室。各分管局長擔(dān)任課題負(fù)責(zé)人，認(rèn)真組織，嚴(yán)格把關(guān)。在選題上加大對經(jīng)濟(jì)社會運(yùn)行中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題分析，圍繞縣委、縣政府的工作重點(diǎn)進(jìn)行超前研究，如《我縣工業(yè)企業(yè)發(fā)展后勁問題研究》、《加快我縣東部區(qū)域發(fā)展的研究》、《我縣全面建設(shè)農(nóng)村小康社會目標(biāo)的主要難點(diǎn)及對策》等課題，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了科學(xué)依據(jù)。目前各調(diào)研課題已全部完成，被市級刊物錄用篇，被縣級報刊錄用篇，獲縣級獎項有篇。在抓好當(dāng)前經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析的同時，高度重視涉及全局和長遠(yuǎn)發(fā)展問題的研究，啟動了全縣“十一五”規(guī)劃編制工作，《“十一五”規(guī)劃編制工作方案》已經(jīng)縣政府同意下發(fā)，并初步篩選確定了個“十一五”規(guī)劃重大研究課題，經(jīng)縣“十一五”規(guī)劃編制工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論通過，分解落實到全縣各有關(guān)職能部門。

二、切實做好投資項目的審批服務(wù)工作，履行重點(diǎn)、實事工程監(jiān)管職能，加強(qiáng)重大項目的前期銜接

（一）優(yōu)化服務(wù)，做好基礎(chǔ)設(shè)施、基本建設(shè)項目的規(guī)劃、論證和審批工作

至月份共辦理項目個，總用地面積.萬平方米，建筑面積.萬平方米，總投資概算.億元，辦結(jié)率為。其中：財政性投資項目用地面積.萬平方米，建筑面積.萬方米，投資概算.億元；新興園區(qū)內(nèi)生產(chǎn)性項目用地面積.萬平方米，建筑面積.萬平方米，總投資概算億元。牽頭會審基建項目個，工業(yè)項目初設(shè)會審有雙峰鄉(xiāng)曼灣水電站；商業(yè)項目初設(shè)會審有南苑溫泉山莊；行政事業(yè)單位及財政性投資項目初設(shè)會審有縣第二水廠擴(kuò)建工程、殘疾人康復(fù)培訓(xùn)中心、縣模具城三期h、i、j、k地塊。牽頭聯(lián)辦縣房地產(chǎn)綜合經(jīng)營開發(fā)有限公司時代嘉園等基建項目個。加強(qiáng)與上級計委的溝通銜接，及時上報了城北污水處理廠擴(kuò)建工程、臨港自來水廠工程等項目為年寧?？h爭取國債項目，