第一篇：關(guān)于千名干部下基層“三問三解三服務(wù)三促進三提升”活動檢查情況的通報

茶發(fā)?2012?72號

中共茶鎮(zhèn)委員會

關(guān)于千名干部下基層“三問三解三服務(wù)三促

進三提升”活動開展情況的通報

各黨支部、駐鎮(zhèn)各單位：

按照縣委安排，我鎮(zhèn)自3月初以來認真組織機關(guān)干部和駐鎮(zhèn)單位干部職工深入村組農(nóng)戶開展“三問三解三服務(wù)三促進三提升”活動。鎮(zhèn)黨委對全體黨員干部和各級組織開展活動情況不定期進行了督導(dǎo)檢查，現(xiàn)將活動開展以來的情況通報如下：

一、活動開展情況

我鎮(zhèn)全體黨員干部和各級組織按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一安排和部署，深入千家萬戶解民憂、解民困、與民交友排查化解矛盾、開展平安創(chuàng)建宣傳，取得了初步成效。

（一）各級組織精心安排，確保活動有效開展。一是鎮(zhèn)黨委成立了由黨委書記任組長的千名干部下基層“三問三解三服務(wù)三促進三提升”活動（以下簡稱活動）領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，下發(fā)了《實施方案》，分別于3月9日和3月27日召開了動員會議和促進會，明確了工作內(nèi)容、總體要求、目標任務(wù)等，成立了督查組，確保活動各項安排落到實處。各村各單位積極響應(yīng)，迅速召開動員會，抓好工作落實，在全鎮(zhèn)上下形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。全鎮(zhèn)各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部身先士卒，率先垂范，帶頭深入村組農(nóng)戶，與農(nóng)民群眾交朋結(jié)友，為其釋疑解難，做出了榜樣。二是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭深入村組，確定聯(lián)系村組和農(nóng)戶，并將全體干部分派到各村駐村開展活動。全鎮(zhèn)共下派干部54名，其中機關(guān)干部34名，駐鎮(zhèn)單位干部職工20人。各駐村干部每人聯(lián)系產(chǎn)業(yè)發(fā)展大戶、貧困戶、信訪老戶、退役軍人不少于3戶，并記好民情日記。三是運用會議、橫幅、標語、板報等形式大力宣傳活動和活動開展情況，營造了良好輿論氛圍。四是切實加強對干部下基層工作的督促檢查，采取集中督查、隨機檢查、電話抽查、實地督導(dǎo)等形式進行督查檢查，確?；顒硬蛔哌^場，為活動的有序開展提供有力的保障。

（二）認真開展服務(wù)。各駐村干部深入農(nóng)戶調(diào)查了解民情民意、排查調(diào)處矛盾糾紛、為群眾辦好事實事、大力開展平安創(chuàng)建宣傳教育、幫助群眾開展抗旱和春耕備耕工作。一是把開展走訪作為傾聽民聲、收集民意、集中民智，力求了解掌握情況的重要途徑。二是各駐村工作組緊緊圍繞年度重點工作，開展了宣傳、調(diào)研、檢查和督促工作，有力地推動了全鎮(zhèn)各項重點工作的順利開展。國土所圍繞陜南移民搬遷開展服務(wù)，及時為搬遷戶辦理用地手續(xù)并動員搬遷群眾及時拆除舊房復(fù)耕；經(jīng)濟辦圍繞烤煙面積落實，及時協(xié)調(diào)解決煙農(nóng)的困難，落實煙路10公里，協(xié)調(diào)煙農(nóng)購買農(nóng)機具7套，通過開展服務(wù)，及時解決煙農(nóng)的困難，移栽烤煙2061畝。三是各駐村干部進村后，進入角色較快，放下架子，轉(zhuǎn)變作風，與農(nóng)村干部一起研究工作，分析問題，主動出謀劃策，樹立了黨員干部良好形象，融洽了黨群干群關(guān)系。市林業(yè)局、縣人社局和縣計生局干部扎根基層，堅持走村入戶，了解掌握村情，真正做到了深入基層、沉下身子、心系群眾。同時，市林業(yè)局還計劃幫助十二嶺村發(fā)展30畝油茶試驗田，待成功后全鎮(zhèn)推廣；縣人社局為產(chǎn)業(yè)發(fā)展大戶，無償提供肥料20噸，同時為十二嶺村官徐曉軍解決20萬元貼息貸款，幫助其發(fā)展烤煙產(chǎn)業(yè)，帶動群眾致富；縣計生局領(lǐng)導(dǎo)多次深入漁豐村幫助指導(dǎo)工作，解決發(fā)展資金2萬元，協(xié)調(diào)硬化村委會廣場等。四是通過走訪移民搬遷、征地拆遷、危房改造等重點領(lǐng)域，以及排查老信訪戶等重點群體，全面了解基本情況，研究分析易引發(fā)矛盾糾紛的突出問題和不穩(wěn)定因素，制定相應(yīng)的措施和方案，確保矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。鎮(zhèn)人大主席黃鑫蘭通過多次上門和信訪老戶交友談心的方式化解矛盾，使信訪老戶息訴罷訪。到目前為止，全鎮(zhèn)共排查化解決矛盾糾紛8起，接訪調(diào)處10余人次。五是動員干部群眾抗旱保苗。去冬以來，天氣一直晴朗少雨，為保證新建無性系茶園成活率達標和冬季作物豐產(chǎn)，駐村干部同村干部一道研

究措施，組織群眾抗旱保苗，茶鎮(zhèn)村自籌資金5000余元，購買抽水設(shè)施澆灌茶園，保證成活率達到85%以上。目前全鎮(zhèn)共澆灌茶園650余畝，農(nóng)田5000余畝。

二、存在的問題

一是活動參與率低。部分鎮(zhèn)機關(guān)干部和駐鎮(zhèn)單位干部職工不能真正沉下去，存在走過場流于形式的現(xiàn)象，沒有真正發(fā)動廣大黨員干部和群眾參與此項活動。

二是活動知曉率低。個別村和單位沒有按照鎮(zhèn)黨委的要求開展宣傳活動，導(dǎo)致群眾知曉率低。供電所、交警中隊、林派所、法庭、水利站等單位不按照鎮(zhèn)黨委的要求按時報送干部下基層活動開展情況報告單。

三是個別村支部認識不到位，重視程度不夠，認為此項活是上級的事情，與村支部無關(guān)，村支部可參與可不參與。

四是個別聯(lián)系村單位駐村干部駐村工作不經(jīng)常，工作重點及方式、方法仍不明確，不能真正下到村入戶開展走訪調(diào)研。

五是部分駐村干部沒有真正理解下基層活動的要求，在走訪中只停留在走訪自己聯(lián)系戶的層面上，沒有在所聯(lián)系的村組全面開展走訪調(diào)研。

六是下基層工作應(yīng)與當前工作相結(jié)合，找準切入點，明確工作重點，著力解決難點問題，但部分干部走訪工作只停留在“走訪”的表面，未能做到發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的目的。

三、幾點要求

1、各單位和全體駐村干部要切實提高認識，按照鎮(zhèn)黨委動

員會和促進會上的要求，統(tǒng)籌安排好各項工作的同時真正沉下去開展走訪調(diào)研工作，真正把下基層工作作為干部作風轉(zhuǎn)變的實際行動。

2、認真學習《干部下基層工作手冊》，熟知《手冊》基本內(nèi)容，落實好“八個一”工作法，確?；顒訉崒嵲谠?，不走過場，不圖形式。

3、強化宣傳，各村各單位要采取多種形式，大力宣傳“三問三解三服務(wù)三促進三提升”活動，特別是各村黨支部要切實提高認識，強化宣傳，做到家喻戶曉、深入人心。

4、強化紀律要求。全體機關(guān)干部和駐村干部要嚴格遵守《下基層干部行為規(guī)范》，不講排場、為民不擾民，鎮(zhèn)督查組要按照鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一安排，加強督導(dǎo)檢查力度，發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)查處理。

5、加強溝通聯(lián)系。各村應(yīng)與駐村單位經(jīng)常溝通銜接，并及時向鎮(zhèn)創(chuàng)先辦報告信息及工作開展情況，確?？h鎮(zhèn)各項要求能及時有效傳遞。

中共茶鎮(zhèn)委員會

2012年4月16日

抄送：縣創(chuàng)先辦檔

（二）

第二篇：太白縣千名干部下基層三問三解促發(fā)展

太白縣千名干部下基層“三問三解”促發(fā)展

按照省、市安排部署，太白縣在開展“三問三解”活動中，組織全縣千余名機關(guān)黨員干部下基層、走一線，心貼心三問，實打?qū)嵢?，通過實施“五步工作法”，圍繞三大任務(wù)，推行四項制度，在全縣掀起了干群合力促發(fā)展的熱潮。

一、實施“五步工作法”，真問實解

針對以往干部在下基層中沉不到底、問不清楚、解不到位的問題，太白縣在總結(jié)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，于年初全面推行了“問、析、解、訪、糾”五步工作法，著力轉(zhuǎn)變干部作風，促進干部下基層、走一線、謀發(fā)展。

問實問準“政需計”。一是堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭問。實行縣級領(lǐng)導(dǎo)包鎮(zhèn)到村，單位部門包村到戶，黨員干部包戶到人的工作機制。3月份以來，29名縣級領(lǐng)導(dǎo)、441名科級干部深入各自聯(lián)系點開展“三問”摸實情?？h委書記賀東帶頭到上白云村、下白云村連續(xù)蹲點一個星期，走訪群眾36戶，召開座談會4次，詳細了解了兩個村蔬菜產(chǎn)銷、人畜飲水、村組道路等5個方面的問題，提出了解決方案。二是分門別類全面問。全縣1326名機關(guān)黨員干部按照問政、問需、問計的要求，手持《民情日記》從30大類120個具體問題入手，了解群眾對惠農(nóng)政策的知曉率、對執(zhí)行政策的滿意度、群眾迫切需要解決的急難問題，詢問現(xiàn)代生態(tài)田園新太白發(fā)展大計，征求改進工作的意見建議1239條。三是發(fā)展問題深入問。在3月中上旬集中開展“三問”的基礎(chǔ)上，對初步梳理的事關(guān)縣域經(jīng)濟發(fā)展的招商引資、綠化提升、衛(wèi)生環(huán)境整治等問題，由縣級領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)職能部門負責人深入項目建設(shè)第一線，通過走訪座談、分析論證，尋求破解之策?？h長徐燁在鄉(xiāng)村度假項目建設(shè)工地，了解到地方配套資金落實不到位的問題后，立即召集有關(guān)方面現(xiàn)場辦公，議定解決方案，受到了投資方的好評。

析深析透“因由故”。對部門包村到戶、干部包戶到人中難以解答的問題，由縣上分門別類進行歸納梳理，分層次查找產(chǎn)生“憂怨困”的原因，研究解決辦法。太白縣是蔬菜生產(chǎn)大縣，蔬菜面積占耕地面積70%以上。針對群眾集中反映的蔬菜銷售難、深加工鏈條短、收入不穩(wěn)定等問題，縣上采取召開涉農(nóng)部門協(xié)調(diào)會、蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展分析會，深入研究太白縣發(fā)展高山無公害蔬菜的優(yōu)勢和制約瓶頸，提出加速推進“上爭外招強推優(yōu)服”四大工程，加大招商力度，引進一批蔬菜儲存、加工龍頭企業(yè)，加快農(nóng)村蔬菜產(chǎn)業(yè)合作社發(fā)展步伐，重點培育一批蔬菜銷售經(jīng)紀人，為“對癥下藥”奠定了基礎(chǔ)。

四法化解“憂怨困”。對梳理歸類的問題，區(qū)分不同情況，對癥施策，從思想上開導(dǎo)，生活上關(guān)心，積極化解群眾的“憂怨困”。對能夠解決的問題，由包戶干部上門解；對個人難以解決的問題，由幫扶單位與農(nóng)村支部聯(lián)動解；對群眾反響強烈的共性問題，由職能部門集中攻堅解；對關(guān)乎長遠、一時難以解決的問題，通過“兩代表一委員”積極提案建議，由縣委、縣政府爭取上級支持出臺政策創(chuàng)造條件逐步解決。截止3月底，共為群眾解決憂怨問題973個，辦實事513件，落實發(fā)展項目248個。

明察暗訪促落實?？h上成立了4個“三問三解”督查組，采取不打招呼的辦法，不定期對黨員干部下基層、走一線、促發(fā)展情況進行督促檢查，對“三問”對象進行回訪，跟蹤了解“三問三解”進展情況。建立群眾滿意度測評制度，每季度對黨員干部的工作方法、工作作風、工作成效進行一次民主評議和測評，促使干部把“三問三解”作為踐行宗旨、破解矛盾、改善民生、推動發(fā)展的生動實踐?？h上建立了部門幫扶臺賬和黨員干部幫扶對子信息庫，對“三問三解”落實情況進行動態(tài)管理，增強問解效果。

明確“六不”嚴格糾?；顒右潦?，縣委明確提出“不干擾群眾的正常生產(chǎn)生活，不搞迎來送往層層陪同，不得吃請和收受禮品，不在基層單位報銷任何費用，不在工作期間飲酒，不參與有損黨員干部形象”的“六不”要求。進一步明確了黨組織“一把手”直接責任人職責，每月對機關(guān)黨員干部下基層出勤情況、工作情況進行督促檢查；對不作為、亂作為的單位和個人進行責任追究；對違反工作紀律的干部嚴肅查處；對工作不力的單位下發(fā)整改通知書，限期整改；對“走形式”、“作姿態(tài)”的單位和個人進行通報批評，確保問有所答、析有所得、解有所為、訪有所動、糾有所改。

二、緊扣三大任務(wù)，務(wù)實提效

在前一個階段“問”和“解”的基礎(chǔ)上，對梳理出來的基層組織建設(shè)、改進干部作風、推動縣域經(jīng)濟發(fā)展三個方面的問題，結(jié)合全市深化“三問三解”開展“十大系列活動”的要求，由縣委掛帥、政府主導(dǎo)，舉全縣之力，在抓落實上著力，在求實效上突破。

把“基層組織建設(shè)年”作為重要任務(wù)，抓基層、打基礎(chǔ)、增活力。通過“問”、“析”，進一步摸清了基層組織特別是農(nóng)村黨組織的現(xiàn)狀。針對黨員隊伍年齡老化、帶頭人隊伍后繼乏人、組織生活不規(guī)范、活動場所作用發(fā)揮不充分的突出問題，召開黨建工作聯(lián)席會議商議，縣委常委會研究決定，在全縣黨組織中推行以“定向培養(yǎng)、定時督查、定則保質(zhì)，優(yōu)化黨員隊伍”為主要內(nèi)容的“三定一優(yōu)”發(fā)展黨員新辦法，注重把致富帶頭人、實用人才、經(jīng)濟能人中的優(yōu)秀青年培養(yǎng)成黨員，力爭使35歲以下的黨員比例增加8%；實施“三一三化”規(guī)范基層組織生活，要求基層支部每年制定一個規(guī)劃，每月開展一次活動，每次活動確定一個主題，使組織生活制度化、常態(tài)化、多樣化；采取強化任期目標管理、實行城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對幫扶、大幅度提高待遇保障水平等措施，加強帶頭人隊伍建設(shè)；充分發(fā)揮組織部門牽頭抓總的作用，整合計生、民政、社保、衛(wèi)生、治安等多種資源，把村級組織活動場所打造成村民議事決策、黨員群眾教育培訓、便民服務(wù)、文化娛樂、信息交流五個中心。

把轉(zhuǎn)變工作作風作為主要任務(wù)，使干部受教育，讓群眾得實惠。開展縣級部門與農(nóng)村黨支部結(jié)對共建活動，落實晉星升階、舉措到戶計劃，助推升級晉檔、科學發(fā)展活動，力爭使共建村人均增收1000元。建立機關(guān)干部駐村幫扶制度，每名干部每月用三分之一的時間到村開展工作，上門宣講政策法規(guī)、上門指導(dǎo)致富門路、上門兌現(xiàn)惠民政策、上門代辦證照審批、上門叮囑安全生產(chǎn)、上門調(diào)解矛盾糾紛、上門解讀招商引資、上門制訂幫扶規(guī)劃、上門解答疑難問題、上門落實綠化提升?？h勞動就業(yè)管理局全體機關(guān)干部在桃川鎮(zhèn)白楊塬村“三問三解”中，現(xiàn)場與江蘇等地勞動部門聯(lián)系，將村上有外出務(wù)工意愿的11人介紹到江蘇務(wù)工，為身患尿毒癥的村民張勝利當場捐款1500元，受到群眾好評?？h委政法委干部郭超在《民情日記》中寫到：“五天的駐村幫扶讓我親身體驗了農(nóng)村之苦、農(nóng)民之難，作為機關(guān)的一名年輕干部應(yīng)該倍加珍惜現(xiàn)在的工作，立足崗位，服務(wù)基層?！?/p>

把推動縣域經(jīng)濟發(fā)展作為根本任務(wù)，建設(shè)現(xiàn)代生態(tài)田園新太白。縣委專題研究了事關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展的相關(guān)問題，進一步完善和細化了“特色化、民本化、生態(tài)化”三化戰(zhàn)略和現(xiàn)代生態(tài)田園新太白奮斗目標，并將“三問”過程中征集到的意見建議逐項分解，交由相關(guān)部門專題辦理。全縣財政安排5個1000萬，全力突破事關(guān)全縣發(fā)展的田園農(nóng)業(yè)、休閑產(chǎn)業(yè)、城市建設(shè)、衛(wèi)生整治、綠化提升五大工程建設(shè)。通過完善機制，強化措施，大力推進全國最大的高山反季節(jié)有機蔬菜基地建設(shè)，林業(yè)綜合開發(fā)，發(fā)展提升農(nóng)民專業(yè)合作組織，促進田園農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效；以景區(qū)景點開發(fā)、營銷推介、配套服務(wù)為重點，推進生態(tài)休閑產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展；加大招商引資力度，縣委、縣政府大力開展“上爭外招強推優(yōu)服”四大建設(shè)工程，全力抓好綠化提升、環(huán)境整治兩項重點工作。縣級領(lǐng)導(dǎo)包抓100個重點項目，掀起了新一輪突破發(fā)展、跨越發(fā)展的熱潮。廣大黨員干部把“三問三解”活動中煥發(fā)出的工作熱情轉(zhuǎn)化為推動發(fā)展的具體行動，積極投身“招商引資支部先行、優(yōu)化環(huán)境黨員示范”活動，轉(zhuǎn)變工作作風，改進工作方式，提升工作水平，千方百計化解群眾的“憂怨困”。

三、推行四項制度，推動落實

一是建立領(lǐng)導(dǎo)機制。成立“三問三解”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，健全組織機構(gòu)，制定活動實施方案，明確活動目標、推進措施及預(yù)期效果，確?；顒禹樌_展。二是建立公開評議機制。推行三級聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考制度，縣、鎮(zhèn)（部門）、村（社區(qū)）三級黨組織書記就抓“三問三解”活動情況向上級黨組織專項述職，接受基層黨組織、黨員和群眾代表評議，接受上級黨組織目標責任考核，形成述職述“問解”、評議評“問解”、考核考“問解”的工作機制。三是建立督促檢查機制。建立檢查組周督查通報、縣級領(lǐng)導(dǎo)半月巡查指導(dǎo)、各鎮(zhèn)各部門月匯報點評制度，“三問三解”活動督查組每周至少進村開展督查一次，對活動開展情況及時通報，促進活動有序開展；縣級領(lǐng)導(dǎo)以半月為周期，逐鎮(zhèn)、村開展巡回檢查，指導(dǎo)各包村部門開展活動；每月召開一次匯報會，各鎮(zhèn)、各部門黨組織負責同志匯報“三問三解”活動開展情況，與會縣級領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場點評，幫助各鎮(zhèn)、各部門改進措施，推動活動深入開展。四是固化問解載體。縣上為每個村設(shè)置安裝了“三問”意見箱和“三解”公示欄，對走訪時沒有問到的問題、群眾不便當面反映的問題，以及群眾關(guān)心的熱點難點問題，通過“三問”意見箱進行收集，讓“政需計”不出村就能得到反映，讓群眾的“憂怨困”不出村就能得到答復(fù)，實現(xiàn)“三問”常態(tài)化；通過組織機關(guān)干部承諾，在“三解”公示欄定期公布“三問三解”情況，接受群眾監(jiān)督，提高黨員干部的責任意識、效能意識、為民意識，調(diào)動群眾參與活動的積極性，督促各部門切實履行包村幫扶職責，實現(xiàn)“三解”長效化。

“三問三解”活動的開展，有效地提升了廣大機關(guān)黨員干部的黨性觀念、宗旨意識和服務(wù)水平，進一步密切了黨群干群關(guān)系，促進了全縣社會各項事業(yè)和諧發(fā)展、科學發(fā)展。

這次活動雖然只開展了一個多月，但由于規(guī)模大、覆蓋面廣、措施實、反響好，啟示深刻。一是各級領(lǐng)導(dǎo)率先垂范是促進干部下基層、轉(zhuǎn)作風、促發(fā)展的強大動力。省市委“三問三解”活動部署之后，縣委抓早動快，一個月內(nèi)4次召開會議專題研究，先后出臺了《太白縣下基層，抓落實，三問三解踐行先進性活動的安排意見》、《關(guān)于在下基層，抓落實，三問三解踐行先進性活動中實行縣級領(lǐng)導(dǎo)包戶的通知》等4個文件，29名縣級領(lǐng)導(dǎo)第一時間深入農(nóng)村項目建設(shè)基地，問實情、解難題，帶動了全縣1000多名機關(guān)干部積極投入到中心工作中去，真正沉到基層為民解憂困。二是科學合理的制度設(shè)計是促進干部下基層、促發(fā)展的有效保障。先后制定了《關(guān)于推行“五步工作法”深化“三問三解”活動的通知》、《關(guān)于記寫<民情日記>有關(guān)問題的通知》等文件，明確了“三問三解”的目標任務(wù)、方式方法、具體要求，規(guī)定每個干部下基層不少于10天，每年資助幫扶戶不少于200元，用制度保證機關(guān)干部下基層走一線惠民利民助民。三是推動縣域經(jīng)濟發(fā)展是下基層、促發(fā)展的根本目的。在“三問三解”中機關(guān)干部始終把化解矛盾、維護穩(wěn)定、改進措施、推動發(fā)展作為出發(fā)點和落腳點，一崗雙責，在本職工作崗位和深入基層兩個方面服務(wù)項目建設(shè)、推動中心工作，為加快推進現(xiàn)代生態(tài)田園新太白建設(shè)步伐做貢獻。

第三篇：“三問三解三促進三服務(wù)”活動

南鄭縣大河坎鎮(zhèn)以“三問三解三服務(wù)三促進”活動為抓手，以“連心攀親、結(jié)對幫扶”活動為載體，針對群眾提出的意見建議，在全鎮(zhèn)開展系列活動，使“三問三解三服務(wù)三促進”活動在基層得到了深入開展。

一是開展送健康活動。該鎮(zhèn)衛(wèi)生院和計生服務(wù)站抽調(diào)專人組成服務(wù)隊，深入村組農(nóng)戶家中，為全鎮(zhèn)村（居）高齡、行動不便的群眾和計生育齡婦女進行義診，免費進行體檢。

二是開展“人情化拆遷”活動。該鎮(zhèn)是漢中建設(shè)重點鎮(zhèn)，面臨經(jīng)濟快速發(fā)展，拆遷工作成了老大難問題，針對這種情況，該鎮(zhèn)提出了“人情化拆遷”。該鎮(zhèn)200余名干部進駐184名拆遷戶家中，帶上生活費，與他們同吃、同勞動，拉近與他們的感情，給他們講解該鎮(zhèn)的發(fā)展規(guī)劃，以后的發(fā)展前景，讓他們看到以后的希望。給他們講解法律法規(guī)，得到他們的認可。真正使干部成為了群眾的貼心人。

三是開展環(huán)境保護活動。該鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展快，勢頭強，隨之而來的是對環(huán)境的損害，該鎮(zhèn)黨委高度重視對環(huán)境的保護。在店子、漁營、漢江湖運等3個安置區(qū)開展環(huán)境整治、街道綠化活動。在活動中對群眾提出的水、電、路等民生工程中存在問題也一并解決。得到了安置區(qū)群眾和失地農(nóng)民的一致認可。

四是開展勞動力轉(zhuǎn)移培訓。針對該鎮(zhèn)失地農(nóng)民、下崗工人等剩余勞動力較多的情況，該鎮(zhèn)黨委針對性地提出勞動力轉(zhuǎn)移培訓。目前全鎮(zhèn)進行了沼氣安全使用、市場營銷等各類培訓3次，培訓學員4000余人，輸出勞動力8000余人次。新一輪3000余人次的培訓已拉帶序幕。

五是開展“黨支部聯(lián)建”活動。去年7月，南鄭縣進行了撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)，原歇馬鄉(xiāng)9個村并入了大河坎鎮(zhèn)。歇馬鄉(xiāng)地處偏僻，經(jīng)濟發(fā)展較慢，村兩委干部的發(fā)展意識不夠，與大河坎鎮(zhèn)的發(fā)展相距甚遠。針對這種情況，大河坎鎮(zhèn)黨委及時提出開展“黨支部聯(lián)建”活動。即1個后進村由2個先進黨支部、1名鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)、1個鎮(zhèn)科室?guī)头?。目前該項活動已取得階段性成效。據(jù)統(tǒng)計，自該鎮(zhèn)開展“黨支部聯(lián)建”活動以來，共為6個后進村建村部5所，投入資金100余萬元；爭跑項目7個，資金70余萬元；爭取口糧田建設(shè)項目U型渠3000多米，資金56萬元；新建水毀橋梁6座，維修加固16座；砌河堤1680米，搶修人飲工程管道8.2公里。（王智 程虎）

五里壩鎮(zhèn)以組織到位、措施到位、服務(wù)到位夯實筑牢干部下基層“三問三解三服務(wù)三促進三提升”活動，為全鎮(zhèn)“135”總體發(fā)展思路提供堅強的組織保障。

一、組織到位。一是鎮(zhèn)黨委及時組織全體機關(guān)干部人員認真學習了中共西鄉(xiāng)縣委關(guān)于深入開展千名干部下基層“三服務(wù)三促進三提升”活動的實施方案，并就全縣會議精神進行傳達。二是成立了以黨委書記為組長、領(lǐng)導(dǎo)班子成員為組員，黨政辦具體負責的領(lǐng)導(dǎo)小組。并及時制定和下發(fā)了切實可行的活動方案。三是鎮(zhèn)屬各辦所、駐鎮(zhèn)各單位也制定了操作性強的具體措施，例如中心校開展了關(guān)愛留守兒童家庭及本人的“連心共建”愛心屋主題活動，衛(wèi)生院積極開展公共衛(wèi)生服務(wù)，通過各種方式積極進行健康檢查，環(huán)境衛(wèi)生知識普及等工作。

二、措施到位。一是“接地氣”進村入戶訪民情。深入田間地頭，廣泛開展調(diào)查研究，聽取群眾的意見和建議，幫助村上改善基礎(chǔ)設(shè)施條件，興辦產(chǎn)業(yè)促農(nóng)增收。二是“認窮親”真心幫扶助民富。實行結(jié)對重點幫扶，幫扶他們尋找致富項目，制定發(fā)展規(guī)劃，爭取扶貧資金，提供各類信息。三是 “辦實事”落實措施解民憂。近期全鎮(zhèn)積極開展以“人民調(diào)解進萬家，化解矛盾在基層”活動，上門做好疏導(dǎo)和調(diào)處工作，深入分析易引發(fā)矛盾糾紛的突出問題和不穩(wěn)定因素，分類制定解決措施和方案，確保矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)，促進社會農(nóng)村和諧穩(wěn)定，共排查各類矛盾糾紛52件，調(diào)處25件，正在調(diào)處27件。

三、服務(wù)到位。鎮(zhèn)黨委以“改進作風、夯實服務(wù)、提升水平”為主題，開展各類為民服務(wù)。一是開展上門服務(wù)，全體機關(guān)干部走出了大門，走向了群眾，積極開展殘疾人上門摸底調(diào)查、計生三查巡防等工作；二是開展跟蹤服務(wù)，堅持一跟到底的服務(wù)精神，針對養(yǎng)老保險60歲以上人群，各包村干部跟蹤服務(wù)，及時與村組干部上門為他們辦理和完善各種手續(xù)，便于他們及時享受到國家政策；三是開展承諾服務(wù)。幫扶工作要做到有規(guī)劃、有目標、有措施，實行幫扶項目、工作目標承諾公示制，接受村民監(jiān)督評議。四是開展五送服務(wù)。送項目、送技術(shù)、送信息、送政策、送溫暖等“五送”活動，力所能及幫助廣大群眾解決生產(chǎn)生活困難，促進為民服務(wù)上水平.為積極貫徹落實市、縣深化干部作風建設(shè)暨“三問三解三服務(wù)三促進”活動精神，蒼社鎮(zhèn)把“三問三解”活動作為深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要抓手，高度重視，積極探索創(chuàng)新，豐富活動載體，強力推進“三問三解”活動扎實開展。

加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確?；顒尤〉脤嵭АＴ撴?zhèn)制訂了《關(guān)于深化干部作風建設(shè)開展“三問三解三服務(wù)三促進”活動的實施意見》，成立了以黨委書記為組長，鎮(zhèn)長、黨委副書記為副組長，站辦所負責人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，為活動的順利有效開展提供了堅強的組織保障。同時抽調(diào)全鎮(zhèn)30余名干部分頭進入村組、進入農(nóng)戶、進入田間地頭，傾聽群眾的意見和建議，了解群眾的需求，集聚群眾的智慧，體察民情解民憂，貼近民心解民怨，推進民生解民困。

聯(lián)系實際，豐富活動載體。為把“三問三解”活動推向深入，切實解決干部隊伍和各項工作中存在的突出問題，該鎮(zhèn)繼續(xù)把“駐村聯(lián)戶”作為開展“三問三解”活動的重要載體，向群眾發(fā)放“便民聯(lián)系卡”，實行結(jié)隊幫扶的工作機制，進一步密切黨群、干群關(guān)系，為困難群眾提供技術(shù)門路，講解惠農(nóng)政策，千方百計幫助群眾發(fā)展產(chǎn)業(yè)、增加收入、解決生產(chǎn)生活中存在的難題。努力踐行情況在一線掌握、問題在一線解決、干部在一線鍛煉、業(yè)績在一線體現(xiàn)、形象在一線樹立的“一線”工作法，與群眾同吃、同住、同勞動，把群眾的“煎熬事”、“憂心事”、“傷心事”記在心上，解決在行動上。

狠抓作風建設(shè)，推進創(chuàng)先爭優(yōu)。該鎮(zhèn)全面總結(jié)過去干部作風建設(shè)情況，認真分析干部作風建設(shè)中存在的問題，以完善管理制度，嚴格機關(guān)管理為重點，認真落實掛牌上崗、去向公示、服務(wù)承諾、工作日志等8項制度。同時推行重大事情認真辦，份內(nèi)事情積極辦，份外事情想法辦，能辦的事情馬上辦，難辦的事情盡量辦以及不讓交辦的工作在自己手中延誤，不讓各種差錯在自己身上發(fā)生，不讓來辦事人在自己面前受到冷落，不讓各種不良習氣在自己身上出現(xiàn)，不讓黨委政府的形象因自己而受到影的“五辦五不讓”工作原則，以此提升工作效能和為民服務(wù)水平，著力解決全體干部在工作效能、服務(wù)意識及履職能力等方面存在的問題。通過此項活動的開展，全體機關(guān)干部作風進一步轉(zhuǎn)變，責任心進一步加強，精神面貌進一步提升，全鎮(zhèn)各項工作任務(wù)穩(wěn)步推進。截至目前，全鎮(zhèn)陜南移民搬遷56戶，已入住24戶，主體竣工26戶，5戶已完成基礎(chǔ)建設(shè)；集鎮(zhèn)拓寬改造已完成22戶舊房拆除和基礎(chǔ)建設(shè)；新引進的蒼社大理石開采項目即將進行勘探和建廠；楊家壩村2.3公里通村水泥路建設(shè)已進入硬化階段；召開各類會議8余場，懸掛刷寫各類標語20余條，解決矛盾糾紛10余起，真正使 “三問三解”活動開展惠及人民群眾。(嚴明 魚丹)

平安鎮(zhèn)扎實開展干部作風建設(shè)暨 “三問三解三服務(wù)三促進”活動

近期，平安鎮(zhèn)以“轉(zhuǎn)變鎮(zhèn)村干部作風，服務(wù)廣大群眾，促進和諧穩(wěn)定”為目標，全面開展深化干部作風建設(shè)暨三問三解三服務(wù)三促進活動，著力增強鎮(zhèn)村干部的綜合素質(zhì)，提升工作效能，營造良好的干部隊伍形象。

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保取得實效。鎮(zhèn)黨委成立了由黨委書記任組長，人大主席、鎮(zhèn)長任副組長的深化干部作風建設(shè)暨開展“三問三解三服務(wù)三促進”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負責活動的組織領(lǐng)導(dǎo)、綜合協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查工作，落實了一名黨委副書記專職負責日常事務(wù)。鎮(zhèn)黨委將該項活動開展情況作為重點工作，跟蹤檢查，嚴格督查，為活動的順利有效開展提供了堅強的組織保障。

二、突出重點，強力推進。按照全縣的統(tǒng)一部署，該鎮(zhèn)于3月20日召開了由鎮(zhèn)、村、組干部及駐鎮(zhèn)單位負責人參加的專題會議，深入學習市、縣有關(guān)深化干部作風建設(shè)暨開展三問三解三服務(wù)三促進活動的工作要求，全面總結(jié)近年來鎮(zhèn)、村干部作風建設(shè)情況，認真分析干部作風建設(shè)中存在的問題，對今年深化干部作風建設(shè)暨開展三問三解三服務(wù)三促進活動逐一進行安排，明確提出要以加強學習培訓、深化黨務(wù)政務(wù)村務(wù)公開、加強強農(nóng)惠農(nóng)政策落實情況的監(jiān)督檢查為重點，全力打造陽光政務(wù)工程；以完善鎮(zhèn)村干部管理制度，嚴格機關(guān)管理為重點，認真落實掛牌上崗、去向公示、工作日志、黨建聯(lián)系點等制度，以提升工作效能和為民服務(wù)水平為目標，認真實施“三問三解三服務(wù)三促進”活動，著力解決干部職工在工作效能、服務(wù)意識及履職能力等方面存在的問題，努力打造一支政治堅定、業(yè)務(wù)精湛、愛崗敬業(yè)、清正廉潔的干部隊伍。

三、抓好工作結(jié)合，確保兩不誤、兩促進。工作中，該鎮(zhèn)始終把作風效能建設(shè)暨開展三問三解三服務(wù)三促進活動與當前工作同安排、同檢查、同考核，同步推進。一是高度重視農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)地位，以實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化為抓手，大力調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增產(chǎn)農(nóng)民增收目標。二是按期開展安全生產(chǎn)大檢查和安全生產(chǎn)宣傳教育活動，嚴肅查處各類生產(chǎn)安全事故，排查各類安全隱患，嚴防事故發(fā)生，促進各項工作規(guī)范、有序、高效開展；三是珍惜發(fā)展機遇，全力抓好陜南移民工作。計劃于六月底前全面完成集中安置點房屋主體工程。四是進一步加強交通工作。重點抓好現(xiàn)有通村公路的養(yǎng)護和通村水泥路項目的爭取。五是狠抓新農(nóng)村建設(shè)工作。在鞏固已建成的新農(nóng)村建設(shè)成果的基礎(chǔ)上，搞好新啟動的新農(nóng)村建設(shè)項目規(guī)劃和組織實施。六是切實加強水利建設(shè)，落實好現(xiàn)有水利設(shè)施的管護并抓住政策機遇積極爭取新項目的建設(shè)。七是強力推進社會管理和服務(wù)水平。重點抓好計劃生育、天然保護、國土資源管理、教育衛(wèi)生、扶貧開發(fā)等社會事業(yè)的管理和服務(wù)工作。

在近期開展的“三問三解三服務(wù)三促進”工作中，鎮(zhèn)巴縣黨委政府在扎根基層，查民情、聽民怨、解民憂的同時，科學制定活動方案，創(chuàng)新出了“十訪十幫”的工作新舉措?！笆L十幫”是指：訪災(zāi)困戶，幫助解決其生產(chǎn)生活困難；訪計生戶，幫助落實計生各項獎勵扶助政策；訪信訪戶，幫助解決信訪訴求，全力做好矛盾化解和穩(wěn)控工作；訪“五老戶”，廣泛傾聽老黨員、老干部、老教師、老領(lǐng)導(dǎo)、老退伍軍人對黨委、政府工作的意見和建議，幫助解決他們看病就醫(yī)等困難；訪產(chǎn)業(yè)戶，幫助解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的具體困難；訪建房戶，掌握工程進度，幫助解決建設(shè)過程中材料供應(yīng)以及工程質(zhì)量等問題；訪企業(yè)主，幫助營造親商和諧的企業(yè)發(fā)展環(huán)境，協(xié)調(diào)解決企業(yè)融資等方面的困難；訪“兩代表”，傾聽黨代表、人大代表們對政府工作的意見和對經(jīng)濟社會發(fā)展的建議，幫助解決代表在履職中存在的困難和問題；訪“兩勞”釋放及社區(qū)矯正人員，加強交流溝通，幫助解決他們重返社會，致富興業(yè)中遇到的困難和問題；訪知名人士，傾聽有關(guān)經(jīng)濟社會發(fā)展的意見和建議，幫助他們更多的掌握了解改革發(fā)展信息，為他們提供更多更好的回報社會、回報家鄉(xiāng)的條件和機會。

“十訪十幫”新舉措的創(chuàng)新不僅使鎮(zhèn)巴“三問三解三促進三服務(wù)”活動落到實處，而且還使縣、鎮(zhèn)、村各級干部進一步服務(wù)于群眾，真正撲下身子走村入戶為群眾解難事、辦實事。

曙坪鎮(zhèn)在開展“三問三解”活動過程中，針對基層群眾生活困難問題，積極探索解決問題的新思路、新方法，結(jié)合工作實際創(chuàng)立了 “五步”工作法，破解發(fā)展難題，取得較好效果。

一是“聽”，即誠心傾聽群眾的聲音，掌握基層的真實情況。將“三問三解”包片部門、科級干部、包村工作組的基本情況和聯(lián)系方式，通過公開欄的形式向群眾公開，制作并下發(fā)結(jié)對幫扶卡，架起干群溝通的橋梁，全鎮(zhèn)上下共計結(jié)成幫扶對子34對。二是“排”，即排查矛盾隱患，對于掌握的信訪苗頭問題，按照屬地原則，指定包片領(lǐng)導(dǎo)干部為第一責任人，及時解決，堅持“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”、“矛盾不上交”的原則，及時進行調(diào)處，將矛盾化解在基層，清除在萌芽狀態(tài)。三是“交”，即與農(nóng)民百姓交朋友、交心。結(jié)合走訪入戶對重點幫扶對象重點聯(lián)系，幫扶人員定期聯(lián)系其幫扶對象，通過談心，了解幫扶對象的需求，增進相互了解，取得相互信任。四是“析”，即詳細為幫扶對象分析產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)及發(fā)展方向，分析最佳致富辦法。在談心的基礎(chǔ)上就發(fā)展經(jīng)濟問題，幫助分析具體情況。五是“送”，即為幫扶對象送政策、送法律、送技術(shù)，授之以漁，制定規(guī)劃，解決長遠發(fā)展問題。（曙坪 盧英）

鐘寶鎮(zhèn)：“三問三解”三舉措力促農(nóng)民增收

2012-04-24 12:12:25 來源： 編輯： admin 【字號 大 中 小】【打印本頁】【關(guān)閉本頁】

為進一步推進產(chǎn)業(yè)發(fā)展、增加農(nóng)民收入，鐘寶鎮(zhèn)黨委、政府結(jié)合“三問三解”活動，通過三大舉措，不斷提高農(nóng)民生產(chǎn)生活質(zhì)量。

一是加強技術(shù)培訓，提高農(nóng)民收入。圍繞全縣主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和重點產(chǎn)業(yè)，通過聘請專業(yè)技術(shù)人員，有效利用遠程教育、農(nóng)家書屋等載體，對所聯(lián)村的群眾、種養(yǎng)殖大戶、黨員示范戶開展實用技術(shù)培訓20余次，使農(nóng)民熟練掌握生豬、食用菌、烤煙等產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)的關(guān)鍵技術(shù)，提高科學生產(chǎn)水平和致富能力。

二是成立農(nóng)民組織，加強農(nóng)經(jīng)合作。成立農(nóng)民經(jīng)濟合作組織，在政府的指導(dǎo)下，著力解決籌資困難、技術(shù)欠缺、抵御市場風險能力弱等問題。引導(dǎo)農(nóng)民有組織的生產(chǎn)銷售，互惠互助，共同抵御風險，保障農(nóng)民增收。

三是發(fā)揮政府職能，壯大鎮(zhèn)域經(jīng)濟。以產(chǎn)業(yè)興鎮(zhèn)為目標，加強招商引資力度，不斷擴大鎮(zhèn)域產(chǎn)業(yè)規(guī)模，引進資金實力雄厚，技術(shù)力量成熟的大企業(yè)、大老板，做好政府服務(wù)，使企業(yè)進得來，留得住、富得快，通過企業(yè)引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，帶動農(nóng)民增收。

鐘寶鎮(zhèn) 馬 慧

鎮(zhèn)坪：“三問三解”惠及1600余名五保老人

2012-04-23 15:41:48 來源： 編輯： admin 【字號 大 中 小】【打印本頁】【關(guān)閉本頁】

在“三問三解”活動中，鎮(zhèn)坪把五保老人作為“三問三解”的重要對像，真誠訪問，真心幫扶，從居、養(yǎng)、醫(yī)三方面入手，提高五保老人生活水平，給五保老人一個溫暖幸福的家。

加強敬老院建設(shè)，住有宜居。該縣堅持高起點規(guī)劃、高標準建設(shè)、高水平管理，圍繞“敬老院建設(shè)水平10年不落后”的總體目標，積極籌集建設(shè)資金300余萬元，建成三所中心敬老院，修繕和改建住房面積達2600多平方米，解決了五保老人的宜居問題。

提高生活質(zhì)量，老有頤養(yǎng)。在生活用品上達到“八個一”，即：一張席夢思床、一套嶄新床上用品、一個大衣柜、一個床頭柜、一套洗漱用品、一套餐具、一把椅子、一個熱水瓶。在設(shè)施條件上達到“三個全”，即電視、電話、洗衣機全，廚房、餐廳設(shè)施全，衛(wèi)生間、洗浴間全。在飲食營養(yǎng)上達到“兩個配”，即主食粗細搭配，菜品葷素搭配。同時，引導(dǎo)敬老院發(fā)展院辦經(jīng)濟，走副養(yǎng)院路子，僅曾家敬老院就種植糧食蔬菜15余畝，飼養(yǎng)生豬25頭，平均每月可保證肉食供應(yīng)生豬一頭，提高了五保老人的生活水平。

強化醫(yī)療保障，病有良醫(yī)。各敬老院內(nèi)設(shè)醫(yī)務(wù)室，配備常用藥品，每半年為五保老人們檢查一次身體，保證五保老人常見小病在院內(nèi)治療，大病立即送往醫(yī)院進行住院治療，入院不交“門檻費”，醫(yī)療費用全額報銷，解決了五保老人病有良醫(yī)的問題。

截止目前，近780余名“五?！崩先俗∵M了政府精心為他們準備的寬敞亮堂的“家”，累計為五保老人免除醫(yī)療費、住院費8萬余元。各級領(lǐng)導(dǎo)干部走訪慰問五保老人1639人，各部門積極為分散供養(yǎng)的五保老人解決路電水問題，幫扶辦實事130余件。

鎮(zhèn)坪縣委組織部：喻傳鈞 付抗 自“三問三解”活動開以來，曾家鎮(zhèn)全體機關(guān)干部進村入戶，深入田間地頭、村組院落，上群眾門、住農(nóng)家屋、吃農(nóng)家飯、說農(nóng)民話，通過“五個一”舉措，扎實推動“三問三解”活動深入開展。

聯(lián)系一個重點包幫戶。全體機關(guān)干部每人重點結(jié)對幫扶1戶困難群眾或1戶產(chǎn)業(yè)大戶，與群眾零距離接觸、面對面拉家常、心貼心交流，深入掌握群眾生產(chǎn)生活狀況、存在的困難以及對黨和政府的要求與期盼。

開展一次政策宣傳。所有干部走進群眾家中，向群眾宣傳各類惠農(nóng)政策和產(chǎn)業(yè)發(fā)展重心，以烤煙產(chǎn)業(yè)為主抓手和突破口，引導(dǎo)更多的農(nóng)民加入烤煙和食用菌的行列。同時宣傳計劃生育、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險、新農(nóng)合、農(nóng)民進城、村莊整治、移民搬遷等政策法規(guī)，讓老百姓更加了解當前政策，發(fā)放便民聯(lián)系卡，公布干部個人信息和聯(lián)系電話，方便群眾辦事。

解決一起實際困難。關(guān)心群眾生活，解決群眾困難，全體干部立足基層實際、群眾需要、單位職能，重點圍繞社會保障、醫(yī)療救助等各項惠農(nóng)政策的落實；圍繞農(nóng)村路、水、電等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)；圍繞農(nóng)村扶貧開發(fā)、移民搬遷等項目實施，為群眾辦好一件以上看得見、摸得著的實事好事，讓群眾實實在在感受到黨和政府的溫暖。

找準一條致富路子。結(jié)合各村及農(nóng)戶實際情況，幫助幫扶戶樹立發(fā)展理念，理清發(fā)展思路，制定發(fā)展計劃，依托資源條件，收集市場信息，為其尋找一條發(fā)展致富路子，并跟蹤抓好落實，促使廣大群眾盡快發(fā)家致富。建立一份走訪檔案。結(jié)合民情日志，建立干部幫扶檔案。對幫扶戶基本情況、存在的實際問題和困難、干部工作推進情況、解決問題的具體辦法和措施等內(nèi)容詳細登記建檔，全面掌握干部走訪活動效果。同時，鎮(zhèn)督查指導(dǎo)組建立考核評價機制和定期督查通報制度，采取隨機抽查、明察暗訪、聯(lián)系對象評議等方式，加強督查力度，確保各項活動落到實處。

鎮(zhèn)坪：三問三解堅持“4乘3”做好基層實踐工作

2012-04-23 16:02:43 來源： 編輯： admin 【字號 大 中 小】【打印本頁】【關(guān)閉本頁】

鎮(zhèn)坪縣在“三問三解”活動基層實踐階段中，明確“宣講政策、服務(wù)發(fā)展、促進和諧、結(jié)對幫扶”四項工作重點，做到“明確三個重點講政策、堅持三個指導(dǎo)謀發(fā)展、做好三項工作促和諧、開展三送活動結(jié)對子”，按照“4乘3”的思路具體了基層實踐階段12項工作內(nèi)容，確保“三問三解”活動出成果、見成效。

明確三個重點宣講政策。采取召開黨員會、群眾會、院落會、走訪座談等形式，積極開展政策宣傳。一是重點宣講中央一號文件、中省市委工作會、縣十六次黨代會精神，使中央的精神和省、市委的要求、縣委的發(fā)展意圖家喻戶曉、深入人心。二是重點宣傳扶貧試點“普惠+特惠”政策，讓試點鎮(zhèn)廣大群眾了解國家新十年扶貧綱要、陜南移民搬遷優(yōu)惠政策，更加積極發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，實現(xiàn)脫貧致富。三是重點普及法律知識，幫助群眾樹立法制觀念，引導(dǎo)群眾以合法的方式表達利益訴求，學會用法律手段維護自身權(quán)益。截止目前，各工作隊、工作組共開展政策宣講活動150次，舉辦“普惠+特惠”政策培訓班2期，開展法制報告會20次、法制宣傳活動50次、發(fā)放宣傳資料8000份，全縣共有1.5萬人接受政策輔導(dǎo)。堅持三個指導(dǎo)服務(wù)發(fā)展。全縣各部門結(jié)合單位實際，全力為服務(wù)對象提供信息、資金、技術(shù)、物資等支持，依據(jù)承諾事項落實發(fā)展措施。一是指導(dǎo)所聯(lián)村、社區(qū)、校、企、農(nóng)戶制定發(fā)展規(guī)劃、選準致富產(chǎn)業(yè)、落實民生項目，促進基層發(fā)展。二是指導(dǎo)機關(guān)干部深入村組、社區(qū)，了解當前群眾最關(guān)心的問題、社會穩(wěn)定最突出的矛盾以及可能引發(fā)群體上訪、越級上訪的苗頭性問題和隱患，做好深入細致的思想工作、疏導(dǎo)工作和矛盾化解工作。三是指導(dǎo)機關(guān)黨員到幫扶村開展活動，為農(nóng)村黨員干部講一次黨課，同所聯(lián)黨支部開展一次聯(lián)誼活動，慰問一次困難黨員。截止目前，幫助制定村發(fā)展規(guī)劃78份，解決矛盾糾紛102起，講黨課80次、開展聯(lián)誼活動60次，慰問困難黨員150名。

做好三項工作促進和諧。堅持做好“形成一篇調(diào)研成果、樹立一批先進典型、升晉一批基層組織”三項工作，征詢?nèi)罕娨庖?，解決群眾困難，促進和諧穩(wěn)定。一是形成一篇調(diào)研成果。通過調(diào)查了解農(nóng)村生產(chǎn)生活、參與農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展，到社區(qū)、學校、醫(yī)院、企業(yè)體驗實踐，總結(jié)經(jīng)驗，征求民意，提出解決問題的對策，形成一篇調(diào)查報告供縣委縣政府決策參考。二是樹立一批先進典型。通過培育、樹立先進單位、先進個人，宣傳單位先進做法經(jīng)驗、個人先進事跡，評選優(yōu)秀調(diào)研報告、優(yōu)秀發(fā)展規(guī)劃，樹立一批先進，積極營造“三問三解”活動比、學、趕、超的深厚氛圍。三是升晉一批基層組織。以“基層組織建設(shè)年”為契機，幫助所駐村、社區(qū)、企業(yè)的黨組織推進規(guī)范化支部建設(shè)，運用一次“四議兩公開”工作方法，提高基層組織科學決策和民主管理水平。截止目前，共形成調(diào)研報告200份，幫建后進支部5個。

開展三送活動結(jié)對幫扶。以送政策、項目，送產(chǎn)業(yè)、資金，送服務(wù)、溫暖活動為載體，通過傳統(tǒng)節(jié)日到幫扶戶送棕子、月餅、棉衣、糧油等經(jīng)常性結(jié)親交往。通過分析幫扶對象現(xiàn)實基礎(chǔ)與發(fā)展?jié)摿?，落實貧困戶“普?特惠”政策，找準一個發(fā)展項目。通過幫助基層和群眾解決基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、就醫(yī)、上學、務(wù)工、生產(chǎn)經(jīng)營等生產(chǎn)生活中的突出困難和問題，改善生產(chǎn)生活環(huán)境，提高教育醫(yī)療水平。截止目前，已確定幫扶對象1700個，提供幫扶資金80萬元，提供技術(shù)幫扶150次，幫助解決實際困難和問題600余個。鎮(zhèn)坪縣三問三解辦：唐毅

第四篇：三問三解三服務(wù)三促進三提升內(nèi)容

三問：問政于民、問需于民、問計于民； 三解： 解民憂、解民怨、解民困； 三服務(wù)：服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)民生；

三促進

： 促進作風轉(zhuǎn)變、促進和諧穩(wěn)定、促進科學發(fā)展；

三提升：提升為民服務(wù)水平、提升社會管理水平、提升工作落實水平?！斑B心攀親、結(jié)對幫扶”

“送”——送政策法律、搞好教育引導(dǎo)； “連”——連心交友，增進干部群眾感情；

“幫”——真情幫扶、強化服務(wù)； “調(diào)”——調(diào)處矛盾、維護社會穩(wěn)定；

“強”——強基層組織。

三問：問政于民、問需于民、問計于民； 三解： 解民憂、解民怨、解民困； 三服務(wù)：服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)民生；

三促進

： 促進作風轉(zhuǎn)變、促進和諧穩(wěn)定、促進科學發(fā)展；

三提升：提升為民服務(wù)水平、提升社會管理水平、提升工作落實水平?！斑B心攀親、結(jié)對幫扶”

“送”——送政策法律、搞好教育引導(dǎo)； “連”——連心交友，增進干部群眾感情；

“幫”——真情幫扶、強化服務(wù)； “調(diào)”——調(diào)處矛盾、維護社會穩(wěn)定；

“強”——強基層組織。

三問：問政于民、問需于民、問計于民； 三解： 解民憂、解民怨、解民困； 三服務(wù)：服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)民生；

三促進

： 促進作風轉(zhuǎn)變、促進和諧穩(wěn)定、促進科學發(fā)展；

三提升：提升為民服務(wù)水平、提升社會管理水平、提升工作落實水平?！斑B心攀親、結(jié)對幫扶”

“送”——送政策法律、搞好教育引導(dǎo)； “連”——連心交友，增進干部群眾感情；

“幫”——真情幫扶、強化服務(wù)； “調(diào)”——調(diào)處矛盾、維護社會穩(wěn)定；

“強”——強基層組織。

三問：問政于民、問需于民、問計于民； 三解： 解民憂、解民怨、解民困； 三服務(wù)：服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)民生；

三促進

： 促進作風轉(zhuǎn)變、促進和諧穩(wěn)定、促進科學發(fā)展；

三提升：提升為民服務(wù)水平、提升社會管理水平、提升工作落實水平?！斑B心攀親、結(jié)對幫扶”

“送”——送政策法律、搞好教育引導(dǎo)； “連”——連心交友，增進干部群眾感情；

“幫”——真情幫扶、強化服務(wù)； “調(diào)”——調(diào)處矛盾、維護社會穩(wěn)定；

“強”——強基層組織。

第五篇：“三問三解”和“三服務(wù)三促進三提升”

“三問三解”和“三服務(wù)三促進三提升”

“三問三解”，即：問政于民、問需于民、問計于民，解民憂、解民怨、解民困；“三服務(wù)三促進三提升”，即服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)民生，促進作風轉(zhuǎn)變、促進和諧穩(wěn)定、促進科學發(fā)展，提升為民服務(wù)水平、提升社會管理水平、提升工作落實水平。

“三問三解”和“三服務(wù)三促進三提升”

“三問三解”，即：問政于民、問需于民、問計于民，解民憂、解民怨、解民困；“三服務(wù)三促進三提升”，即服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)民生，促進作風轉(zhuǎn)變、促進和諧穩(wěn)定、促進科學發(fā)展，提升為民服務(wù)水平、提升社會管理水平、提升工作落實水平。

“三問三解”和“三服務(wù)三促進三提升”

“三問三解”，即：問政于民、問需于民、問計于民，解民憂、解民怨、解民困；“三服務(wù)三促進三提升”，即服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)民生，促進作風轉(zhuǎn)變、促進和諧穩(wěn)定、促進科學發(fā)展，提升為民服務(wù)水平、提升社會管理水平、提升工作落實水平。