第一篇：職業(yè)學校團委工作計劃

職業(yè)學校團委工作計劃

一、指導思想：

全面貫徹黨的十七大精神，高舉鄧-小-平理論偉大旗幟，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，職業(yè)學校團委工作計劃。與時俱進，開拓創(chuàng)新，不斷加強團組織自身建設，有目的、有計劃、有針對性的在學生中開展各類校園文化活動，真抓實干，努力開創(chuàng)我院共青團的新局面。

二、主要任務：

（一）大力加強學生干部培養(yǎng)力度,規(guī)范工作流程

1、大力加強大學生干部、學生黨員、入黨積極分子、優(yōu)秀學生等學生骨干力量的培養(yǎng)力度。

2、堅持落實規(guī)章制度，加強環(huán)節(jié)管理，規(guī)范工作流程，在常規(guī)管理工作中做到有據(jù)可依、有章可循，繼續(xù)摸索務實、科學、合理的常規(guī)管理工作規(guī)律。

（二）嚴格要求，強化職業(yè)品質(zhì)的養(yǎng)成1、加強團員青年的職業(yè)道德教育和法制教育，重視培養(yǎng)廣大團員的誠信品質(zhì)、敬業(yè)精神、責任意識和遵紀守法意識，工作計劃《職業(yè)學校團委工作計劃》。

2、通過嚴格管理，在學生干部日常行為規(guī)范方面逐步向職業(yè)禮儀、職業(yè)操守、職業(yè)標準靠攏，通過常規(guī)管理的滲透，強化職業(yè)品質(zhì)的養(yǎng)成。

（三）、加強校園文化建設，提高學生綜合素質(zhì)。

1、以素質(zhì)拓展中心為依托，以學生社團為骨干，組織開展學生喜聞樂見、有助進步的活動。籌備《學生素質(zhì)拓展證書》的相關工作。

2、繼續(xù)開展《弟-子規(guī)》學習活動，大力弘揚傳統(tǒng)美德；重點辦好學代會、“五四”表彰等大型活動，以主要節(jié)日為契機，以講座、活動為形式，大力推進校園文化建設。

三、主要活動安排：

三月份

1.組織各級團組織開展學雷鋒活動。（做好宣傳工作，樹立良好形象）

2.舉辦高校學生聯(lián)誼活動。（發(fā)放邀請函，安排活動流程，做好接待工作；通過聯(lián)誼活動展示我院學生風貌）

3.第三屆“校園形象大使”選拔等活動。

4.各系團總支召開系學生代表大會。

四月份

1.舉辦第二屆“弟-子規(guī)”主題比賽、2.召開第七屆學生代表大會。

3.開展豐富多彩的校園文化活動（足籃球賽、定向越野活動、讀書淘寶節(jié)等）

4.協(xié)助基礎部舉辦校運會。

五月份

1.“五.四”表彰

2.慶祝建黨九十周年系列活動。

六月份

1.“誠信考試”宣傳工作

2.進行團工作總結(jié)

3.做好暑期社會實踐工作。

第二篇：職業(yè)學校團委總結(jié)

近年來，xxx市衛(wèi)生學校團委在上級團組織的關心支持下、在學校黨委的正確領導下，始終著眼和服務于黨政大局和學校中心工作，以育人為主線，以創(chuàng)新為動力，以整體推進構(gòu)建“思想教育”、“素質(zhì)拓展”、“實踐成才”、“組織保障”四大工作體系，進一步形成了具有鮮明特色的共青團工作新格局。

一、我校共青團發(fā)展現(xiàn)況

xxx市衛(wèi)生學校創(chuàng)建于1971年，是一所綜合性醫(yī)學普通中等專業(yè)學校。擁有14個專業(yè)，50個教學班，在校生4000余人。團委書記、副書記均享受學校中層正、副科長待遇。截止XX年底，學校團委有專職教工團干部4人；擁有49個團支部、學生團員2300余人，占在校生總?cè)藬?shù)的75%。同時學校團委設有團委會，下設組織部、宣傳部、文藝部共有67名專職學生團干部；學校禮儀隊、愛我中華讀書社、xxx衛(wèi)校天使文藝團等社團組織。

二、我校共青團組織取得的經(jīng)驗和成績

（一）團組織建設發(fā)展迅速

學校黨委非常重視共青團組織的建設和發(fā)展，目前，在學校黨委班子分工中，有一名副校長主抓共青團工作，在學生團干部的培養(yǎng)方面，我們堅持“高進優(yōu)出”的隊伍建設思想，選拔政治素質(zhì)過硬，工作能力突出的優(yōu)秀青年加入到團干部隊伍中，通過個人申請，班級推薦，學校團委考核選拔團干部。通過競聘演講、優(yōu)勝劣汰使每個團員青年都有機會展示自己的特長、使我校團干部的成長環(huán)境得到進一步優(yōu)化，團干部的工作熱情、工作態(tài)度也有了進一步的提升。

團支部是學校共青團工作和活動的基本單位，組織建設是共青團工作得以順利開展的依托和保障。我們堅持開展團員民主評議與團籍注冊工作，對團員履行義務的情況進行監(jiān)督，強化團員意識，增強組織觀念，對加強團的自身建設起到了重要作用。并按照團章的要求，每年新生申請加入團組織必須進行入團宣誓儀式，并以此為契機對青年團員進行愛國主義、集體主義教育，不斷提升團員青年的愛國熱情，堅定共產(chǎn)主義信念，形成正確的世界觀、人生觀、價值觀。

我校以團委會、青年志愿者服務隊為依托，引導學生積極參與各種活動并在其中接受教育和熏陶。通過黨建帶動團建，以黨課、團課、團日活動等形式帶動團的思想工作深入開展。以主題活動為載體，以校園文明建設為重點，通過定期和不定期相結(jié)合的方式，大力開展青年文明修身、誠信奉獻教育等富有共青團特色的主題教育。為及時把握學生的思想動態(tài)，學校團委開展了共青團工作 “主題團日活動”的評選活動，推動團的基層組織建設走上了制度化、規(guī)范化的軌道。我們堅持“首問責任制”，實行團務公開，進一步轉(zhuǎn)變工作作風，使“團要管團”落到實處。同時，我們在普遍要求、全面發(fā)動的基礎上，以重大節(jié)慶日為契機，富有成效地開展理想信念教育，引導青年學生形成正確的世界觀、人生觀、價值觀。有的放矢地通過舉辦主題報告會、專題講座、座談會、采取知識競賽、演講比賽、大合唱比賽、征文活動等形式，廣泛開展主題鮮明、內(nèi)容豐富、形式多樣、效果顯著的思想教育活動。并認真做好團干部推優(yōu)工作，及時將優(yōu)秀的團干部推薦到黨組織中去，為黨組織輸送了新鮮血液。

（二）、服務學校整體工作取得較好成效

我校始終堅持“以人為本”的育人理念，結(jié)合學校自身特點，以培養(yǎng)全面發(fā)展的高素質(zhì)醫(yī)學人才為己任，我們一貫堅持“文化育人”的理念，通過加強對校園文化的建設，活躍校園文化氛圍，提升校園文化品位，提煉校園文化精神，提高學生文化素質(zhì)。致力于提高青年學生的理論知識和動手能力，切實服務團員青年成長成才。

對精品校園文化的培育，是我校講求普及與提高相結(jié)合，共性需要與個性發(fā)展相結(jié)合原則的體現(xiàn)。在創(chuàng)建特色品牌的道路上，我校的發(fā)展思路是把發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢作為校園文化建設中的一個新的突破口。我們以“比技藝、拼學習、爭先進”為主題，以科普宣傳、技術競賽、學科競賽、義診便民服務等活動為載體，開辟了與第一課堂相互銜接的課外科技活動體系，構(gòu)建了創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的良好平臺。我們借助各類宣傳手段和媒體平臺，提倡艱苦樸素、吃苦耐勞的作風，“比學習、比吃苦、比素質(zhì)”的氛圍已經(jīng)在校園形成。

多年來，我校堅持組織科技、文化、衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”暑期社會實踐活動。每年都選拔優(yōu)秀的團干部、學生干部開展以文藝演出、社會調(diào)查、科技服務、勤工儉學、支教掃盲、環(huán)境保護為主要內(nèi)容和形式的“三下鄉(xiāng)”活動。學校黨委班子利用假期，安排主管校長帶隊帶領奔赴全市九縣一區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，檢查各個縣（區(qū)）活動的組織和落實情況，在看望各組隊員的同時也為他們排憂解難、創(chuàng)造條件。在社會實踐的過程中，我們舉校一致，形成一股合力，暑期社會實踐已經(jīng)成為學校工作的一部分，社會實踐參與人數(shù)逐年增加。

多年來，我們建立了一套規(guī)范化的志愿者招募、激勵、考核制度，青年志愿者行動已走上了良性循環(huán)的軌道，目前，我校注冊志愿者人數(shù)已近千人，我們立足校園，面向社會，全方位、多層次地推進青年志愿者行動，形成了志愿服務向特色化、項目化、陣地化、社會化方向發(fā)展的新思路。

（三）、團委受到的表彰

在學校黨委的正確領導下，通過團委和廣大教職工的共同參與、共同努力，我校共青團組織先后取得了“基層團組織建設先進單位”“先進基層團組織”、“五四紅旗團委”等榮譽稱號。

三、存在問題和下一步工作構(gòu)想

在上級團組織的關心支持下，我校團委工作取得了一些成績。但是，工作中仍然發(fā)現(xiàn)以下問題：一是各團支部的先進作用沒有充分體現(xiàn)出來，不能積極主動地開展活動。在組織團組織活動時，不是過于注重形式，忽視學習內(nèi)容；就是過于偏重理論學習，而導致活動場面死板，學習效果不佳。共青團員的先鋒模范帶頭作用沒有充分發(fā)揮出來，需要在今后大力加強共青團的工作。二是作為中等衛(wèi)生職業(yè)學校的青年學生群團組織，校團委和團委會的活動受到諸多制約。學生組織文體活動與學習時間分配的問題難以解決。三是學生組織性、紀律性相對較差，隨意性較大，組織校園文化活動的時間相對少。

下一步，我們學校決心在工作中積極探索、大膽創(chuàng)新，繼續(xù)加強學校團組織工作的支持力度，在現(xiàn)有的條件下，在干部人員配備，經(jīng)費投入，辦公條件，活動場地等方面給與團委傾斜。在工作中，努力實現(xiàn)四個“有效突破”：一是以理念創(chuàng)先為先導，樹立共青團工作的科學發(fā)展觀，實現(xiàn)工作方法的有效突破。二是以服務創(chuàng)新為方向，培養(yǎng)和開發(fā)青年人力資源，實現(xiàn)服務青年手段的有效突破。三是以組織創(chuàng)優(yōu)為保障，夯實學校共青團事業(yè)的組織基礎，實現(xiàn)組織工作模式的有效突破。四是以品牌創(chuàng)建為追求，提高共青團工作的影響力和生命力，實現(xiàn)工作思路的有效突破，不斷深化團的工作，促進可持續(xù)發(fā)展。在今后的工作和實踐中爭取在學生思想教育、組織活動、學生學業(yè)成績相互融為一體的團組織工作中摸索出新的特色，再立新功！

第三篇：職業(yè)學校工作計劃

一、2011學校工作的總要求：

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實各級教育工作會議精神，以科學發(fā)展觀統(tǒng)領教育教學工作，緊緊抓住“創(chuàng)建教育強區(qū)”的機遇，進一步加強學?？茖W、規(guī)范管理；加強師德師風師能建設，著力打造名師工程；強化德育工作，提高學生德育素養(yǎng)；加強校本研修和教育科研，全面實施素質(zhì)教育，全面提高教育質(zhì)量，職業(yè)學校工作計劃。

二、工作總目標：

按照“發(fā)展要有新思路，改革要有新突破，工作要有新舉措”的要求，進一步更新觀念，與時俱進，努力把學校辦成“人文氣息濃郁，文化積淀豐富，辦學理念先進，名優(yōu)教師眾多，教育質(zhì)量一流，學校特色鮮明”的全市一流知名學校。

三、工作重點及具體措施

（一）、加強班子隊伍建設，努力建設一支“學習型、團結(jié)型、服務型、研究型、廉政型”，具有創(chuàng)新精神，講奉獻、懂管理的領導集體。

1、領導班子成員要嚴于律己，既要扎實工作，又要開拓創(chuàng)新，更要講究實效；既要關心教職工的生活，又要身先士卒，更要講原則。

2、領導班子成員要迎難而上，始終保持工作的強烈責任感和辦好學校的使命感，堅持與時俱進；認真分析研究解決工作中存在的問題，使領導者成為教師的合作者，服務者，使領導與教師之間做到思想上“合心”，工作上“合力”，行動上“合拍”。

3、深入一線、深入課堂，指導并與教師一起研究，解決教育教學中存在的實際問題。（學校領導分包年級不變）力爭做到：一不要忘記自己是領導干部，時刻做群眾的表率；二是反對自由主義和官僚主義，推諉扯皮；三是提倡嚴格管理，大膽負責，令行禁止，服從大局，爭先創(chuàng)優(yōu)。

4、帶頭樹立終身學習的思想和安全第一的理念，逐步成為校長的得力助手，學校管理的能手，更要成為教學的高手；分工不分家，相互支持，相互合作，高效運轉(zhuǎn)形成合力，成為師生的凝聚力和學校發(fā)展的驅(qū)動力。

5、認真組織好間周一次的政治學習和業(yè)務學習，每月一次的班主任工作例會、教研會議等，對分管的工作，組織的活動要有計劃、有實施、有指導、有總結(jié)反思。

（二）、加強教師隊伍建設，打造名師工程

1、切實加強教師職業(yè)道德教育，進一步做好教師的思想政治工作。要以熱愛學生、教書育人為核心，以“學為人師、德為世范”為準則，倡導“當園丁培育百花，做黃牛無私奉獻”的精神，通過開展多種形式的學習、演講、表彰、報告、師德標兵評選等活動等活動，并以相關的考核、獎懲、評聘制度為保障，將榜樣示范教育與警示教育相結(jié)合，增強教師的師德意識和法制意識，自覺運用師德規(guī)范和法律知識約束修正自身的教育行為。，學校將重點抓好“十不準”、“十禁令”的落實，切實提升我校教師隊伍的整體形象。

2、促進青年教師專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務水平、科研能力的全方位提高。引導青年教師樹立終生學習的理念，堅持“面向全員，突出骨干”的原則，通過多種形式，組織參加新一輪中小學教師繼續(xù)教育培訓、骨干教師培訓、班主任培訓、教師教育技術中級培訓等。繼續(xù)深入推行理論學習與崗位績效考核、業(yè)務考核和考核制度，加快45周歲以下教師?？坡?00%的建設步伐，繼續(xù)鼓勵參加本科、研究生進修，提高本科率。充分發(fā)揮學科帶頭人、教學骨干教師的示范作用，在校內(nèi)形成師資梯隊，加快各梯隊教師的培養(yǎng)工作。通過“青藍工程”、“讀書沙龍活動”、“骨干教師培育計劃”、“教育教學技能大比武”、“青年教師課堂教學大賽”、送課下鄉(xiāng)下縣等活動，為青年教師提供廣闊的舞臺，促進青年教師的成長。

3、深入課題研究，提高教師的教科研能力。教師要積極參與教育科研，結(jié)合課堂教學改革，深入課題研究。學校重點做好4個課題的研究，向研究要質(zhì)量，通過研究彰顯學校的辦學特色。一是寫字育人的實驗研究，除開設校本課程外，自主研發(fā)與經(jīng)典誦讀相結(jié)合的校本教材，創(chuàng)編“翰墨體操”。二是國球弘揚體育精神的課題研究，開設校本課程，做到普及與提高相結(jié)合；推行乒乓球操。三是開展陽光作業(yè)課題實驗，切實實現(xiàn)減負增效。四是開展新經(jīng)典誦讀實驗，對學生進行“仁、義、禮、智、孝”的教育。

（三）、堅持育人為本，德育為先，提高學生德育素養(yǎng)。

1、完善學校德育機構(gòu)，狠抓德育隊伍建設。通過組織班主任結(jié)對子、定期召開班主任會議、評選表彰優(yōu)秀班主任、班主任經(jīng)驗交流會、班主任考核等形式促進不同層次班主任的專業(yè)成長。

2、以理想信念教育為核心、以愛國主義為重點，以公民道德教育為基礎，把德育滲透到各學科教育教學中，全面提高學生的思想道德素質(zhì)。組織開展好主題班隊會、晨會和升旗儀式等。

3、抓好日常行為的養(yǎng)成教育。加強感恩教育、誠信教育、法制教育、安全教育、心理健康教育，持之以恒地開展好學生日常文明行為的養(yǎng)成教育；組織學生積極參加學校組織的“三個一”活動及其它各項傳統(tǒng)活動，寓德育于各項活動之中，提高學生綜合素質(zhì)。

4、建立實用有效的學校、家庭、社會“三位一體”的“合力管理”模式，創(chuàng)造良好的德育環(huán)境，學校工作計劃《職業(yè)學校工作計劃》。開辦家長學校，組織家長經(jīng)驗交流會及優(yōu)秀家長評選，不斷提高省級示范家長學校的辦學水平。

四、深化課程改革，精致教學常規(guī)管理，提高教學質(zhì)量。

1、深入學習新課程標準，不斷更新教育觀念。

2、抓好“備、上、批、輔、考、評”六個教學環(huán)節(jié)，優(yōu)化教學過程，提高課堂教學效益。要嚴格控制學生作業(yè)量，教師要做到“四精”：精選、精講、精練、精批；“四必”：有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有評必補；要減少課堂上教師講解的時間，讓學生在自主的學習活動中養(yǎng)成獨立作業(yè)的習慣。

3、抓好校本教研制度的學習和落實，做好校本研修工作。一是認真執(zhí)行課堂教學管理制度。教研組長、中層領導和校級領導要做到“四個堅持”：堅持每周聽課1-2節(jié)，堅持每周匯總聽課情況，堅持每周集體點評，堅持定期深入班級進行教學質(zhì)量分析。二是認真執(zhí)行教研活動管理制度。開展集體備課活動，每月一次的主題研究課活動、教學案例交流活動等。堅持做到集體備課提前一周。備課組長向組內(nèi)教師公布下周集體備課內(nèi)容，每一位教師要根據(jù)公布的內(nèi)容，鉆研教材，做到心中有教案。備課時，一人作中心發(fā)言，其他老師圍繞教材的處理、教法的運用、學法的指導等各自發(fā)表意見。備課后，一人作整理，將集體備課稿發(fā)給備課組教師。教師根據(jù)自身的教學個性、教學特色及班級實際對集體備課稿作修改。以達到張揚教師教學個性、體現(xiàn)教師獨特的教學風格的理想目標。

4、重視后進生的轉(zhuǎn)化工作。根據(jù)學生實際水平因材施教，采取分層教學與個別輔導相結(jié)合的辦法，堅持“小步走，細指導，勤反復，多激勵”的原則，不讓一個學生掉隊。

5、突出畢業(yè)班工作。畢業(yè)班任課教師要根據(jù)學科及學生特點，采取扎實有效的措施，努力提高所教學科的及格率、優(yōu)秀率、平均分，提高畢業(yè)生的綜合素質(zhì)。學校將通過聽課、組織模擬、調(diào)研考試、召開家長會、學生動員會、質(zhì)量分析會等方式來提高畢業(yè)班教學質(zhì)量。

5、加強科學、英語、信息技術、美術等學生反映的薄弱學科。完善這些學科的教學設備設施，加強這些學科的校本教研，督促檢查，隨機檢測，質(zhì)量分析，積極提高這些學科的教育質(zhì)量。

五、加強體育、衛(wèi)生和藝術教育，促進學生全面發(fā)展。

１、嚴格執(zhí)行體育、衛(wèi)生工作條例，保證學生身心受益。學校將嚴格執(zhí)行國家課程標準，加強學校體育設施建設，保質(zhì)保量上好體育課，實現(xiàn)“備上一致”，提高課堂教學質(zhì)量。繼續(xù)開展“陽光體育”活動，提高小學生每天戶外一小時運動的質(zhì)量。在抓好“達標”工作的同時，積極對乒乓球和田徑隊等進行訓練，充分做好參加各級比賽的準備工作，組織參加區(qū)田徑運動會、全民健身活動；做好學校衛(wèi)生工作。首先建設學校衛(wèi)生室，按照《中小學衛(wèi)生室器械與設備目錄》三級以上要求，配備相應器械。加強學生健康教育特別是心理健康教育，心理健康教育課程每學期不少于9節(jié)，心理健康咨詢室定期開放，顧菲老師為我校專職心理咨詢教師。更加重視衛(wèi)生防疫工作，嚴防傳染病在校園的傳播，保障師生身心健康。

2、加強藝術教育，提高學生藝術修養(yǎng)。認真落實音樂、美術課程標準，上好音樂、美術課。學校興趣小組及各項團隊訓練制度化，保證時間、保證地點、保證隊員，及時訓練。各隊要有訓練計劃、目標，并且建立好梯隊，形成一套完善的體制。組織開展“第十四屆七色花藝術周”活動，組織參加區(qū)“六一”文藝匯演和迎建黨90周年合唱比賽、國慶書畫比賽等活動。組建學校鼓號隊。

六、強化教育督導評估，提高學校管理水平。

一是鞏固“普九”成果。完善“普九”工作機制，落實“普九”工作責任制，做好“普九”自查工作；加強學校檔案室建設，創(chuàng)建示范檔案室。二是按照區(qū)督導室的安排，全面開展督導自評工作。三是強化學校常規(guī)管理。圍繞學校內(nèi)涵發(fā)展，繼續(xù)修訂完善學校各項規(guī)章制度，完成制度匯編的出版工作。繼續(xù)實施常規(guī)管理的“五個一”：掃好地（搞好環(huán)境衛(wèi)生，增強勞動觀念），讀好書（搞好學習、讀書和經(jīng)典誦讀活動，提高人文素養(yǎng)），唱好歌（唱好每周一歌，實施美育，進行藝術熏陶，提高文明素養(yǎng)）、寫好字（實施特色教育，傳承翰墨文化）、做好操（鍛煉身體，增強體質(zhì)，體育教師領操，學生按學號輪流當領操員）。

七、重視校園管理，構(gòu)建和諧校園

１、鞏固“平安校園”創(chuàng)建成果，確保學校安全。我們將把學校安全工作放在重中之重的位置，為學生創(chuàng)造一個平安、健康、文明、和諧的學習環(huán)境。一是落實安全工作責任制和責任追究制，實行“首席責任制”。進一步健全和完善規(guī)章制度，落實各項防范措施，及時根據(jù)新情況、新問題和薄弱環(huán)節(jié)制訂相關措施，并做到層層落實，全員參與。二是強化安全教育。開展好3月份、9月份安全月、安全周、安全日集中教育活動，落實安全知識教育進教材、進課堂、進師生頭腦的安全宣傳教育制度，組織開展自護自救的消防、防震安全演練活動，不斷提高師生的防范意識和能力。三是加強學校安全保衛(wèi)工作。建立學校領導直接抓、學校各部門緊密配合、全體教師共同參與的工作機制，層層簽訂目標管理責任書，實行領導帶班、教師值班制度。學校定期對重點部位進行排查，及時整改。四是加強學校周邊環(huán)境的整治力度，爭取家長的支持和配合，教育學生不在校門口小攤上購買“三無”產(chǎn)品，不帶零花錢。

２、抓好校園環(huán)境建設。一是做好教學樓樓頂維修的準備工作。二是重視校園文化建設。校園建設在綠化、美化的基礎上，將繼續(xù)增加文化內(nèi)涵，營造健康向上的書香四溢的文化氛圍。三是抓好班級文化建設。各班的圖書柜、中隊角、榮譽專欄、作品園地、特色專欄等要不斷充實內(nèi)容，做到既整潔規(guī)范又充滿班級個性。四是進一步加強辦公室文化建設。

八、推進黨風廉政和精神文明建設，提高精神文明創(chuàng)建水平

1、切實做好黨風廉政建設和反腐敗工作。認真貫徹執(zhí)行兩個《條例》、《實施綱要》，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，糾正行業(yè)不正之風，開展政風行風民主評議活動，深入開展“廉潔教育進校園”活動；全面推行政務、校務公開，發(fā)揮教代會的作用，實行民主管理；加強財務管理工作，實行財會中心統(tǒng)一核算管理制度，嚴格執(zhí)行“收支兩條線”的規(guī)定。推行教育收費公示制度，嚴格遵守省收費規(guī)定，嚴格執(zhí)行“河南省規(guī)范治理亂收費的十條禁令”等，積極迎接收費工作專項檢查，開展行風評議和評教評學活動，堅決遏制教育亂收費，把師德和違紀作為績效工資考核的指標，實行一票否決制。加大對教師參與辦班和有償補課等違規(guī)違紀案件的查處力度，樹立學校的良好社會形象。

2、抓好精神文明建設。大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范和行為準則，深入開展 “兩爭兩創(chuàng)”活動，提高省級文明學校創(chuàng)建水平。爭創(chuàng)市級文明單位。

九、重視學校后勤管理，不斷改善辦學條件。后勤人員本著為教育教學服務的思想，做好后勤管理工作。開展節(jié)約型校園創(chuàng)建活動，本著勤儉節(jié)約的原則，要加強對水、電、辦公用品的管理和學校物品采購、保管、發(fā)放等環(huán)節(jié)的管理，指定專人負責采購，專人負責保管，專人負責發(fā)放；所需物品的添置繼續(xù)實行“申報—審批—采購—再審批”的流程。通過政府采購添置空調(diào)一批和電腦5臺。

十、其它工作

學校工會、共青團、少先隊組織緊緊圍繞學校中心工作開展工作和活動。完善工會工作機制，定期召開教代會，組織開展生動活潑的教師文體活動，組織教工乒乓球比賽、秋游，“元旦”聯(lián)歡、迎雙節(jié)全民建身、冬季長跑等活動。建好“職工之家”，做好與困難職工、因病住院職工的結(jié)對幫扶、慰問救助工作。做好退休老干部工作。落實計劃生育政策，做好婦女和計劃生育工作。做好特困學生的減免救助工作。

第四篇：職業(yè)學校工作計劃

江蘇省**中等專業(yè)學校

2017年工作計劃

一、指導思想

2017年，是黨的十九大召開之年，也是建區(qū)20載的喜慶之年，更是我區(qū)教育開創(chuàng)“提升質(zhì)量”新局面的關鍵之年。今年，我校將緊緊圍繞“建章立制，規(guī)范運轉(zhuǎn)”的工作方針，以區(qū)教育系統(tǒng)工作會議精神為指導，以明確定位規(guī)劃為前提，以確保平安穩(wěn)定為基礎，著力提升學校內(nèi)部管理水準，不斷優(yōu)化專業(yè)設置和人才培養(yǎng)方式，進一步增強辦學能力與吸引力，為高港教育事業(yè)和經(jīng)濟社會的發(fā)展作出貢獻。

二、目標任務

1．堅持學歷教育為主體，培訓教育、成人教育為支撐，強化師資隊伍建設、信息化基礎能力建設、服務經(jīng)濟能力建設、專業(yè)（群）建設、校園文化建設等建設。

2．深化校企合作、校校合作，開展現(xiàn)代學徒制試點，啟動省級現(xiàn)代化重點建設項目的創(chuàng)建工作，增補1-2個高職分段培養(yǎng)項目。

3.修訂、完善相關制度，強化制度的執(zhí)行力，規(guī)范管理與考核。

三、主要措施

（一）及早定位，為學校再度飛躍構(gòu)筑基礎

1.校園硬件建設既是創(chuàng)建的要求，也是創(chuàng)建的基本保障，明確學校定位是我校再圖發(fā)展所面臨的第一要務。全校上下要主動作為、積極奔走在各自崗位，發(fā)揮直接或間接作用，通過不懈努力爭取在區(qū)委區(qū)政府、區(qū)教育局的關心和支持，及早明朗發(fā)展定位，盡快擬定建設規(guī)劃，為學校新一輪發(fā)展提供強有力的基礎保障。

2.至2016年底，我?！笆濉逼陂g的創(chuàng)建任務已順利完成。2017年起，將依據(jù)校園規(guī)劃與基礎建設進度、資金落實情況等，逐步實施省級現(xiàn)代化重點建設項目的創(chuàng)建工作，為我校到“十三五”末，爭創(chuàng)江蘇省現(xiàn)代化示范性中等職業(yè)學校奠定堅實基礎。

（二）規(guī)范管理，為促進良性運轉(zhuǎn)保駕護航

1.建章立制，激發(fā)全員工作潛力。進一步健全學校章程，完善教育教學管理制度、安全工作制度、獎懲考核制度、教職工代表大會制度等，強化部門職責的落實，定期召開教代會，構(gòu)建科學決策、高效執(zhí)行、民主監(jiān)督的運行機制。通過制度來管人管事，讓校園更加安全、穩(wěn)定、和諧，讓管理更加科學、精細、規(guī)范，讓考評更加公平、公正、公開，樹榜樣、揚正氣，激發(fā)教職工干事創(chuàng)業(yè)潛能，凝心聚力、共促學校發(fā)展。

2.優(yōu)化管理，提高教師綜合素養(yǎng)。一是嚴格執(zhí)行各類規(guī)章制度，杜絕違規(guī)違紀現(xiàn)象，同時大力弘揚“敬業(yè)、愛生、拼搏”的標桿精神，開展師德師風教育活動，積極塑造高港

職教人的美好形象。二是注重提升教師專業(yè)水平，強化校本研修和培訓管理，擇優(yōu)參評市區(qū)三級骨干教師。三是加強“雙師型”、研究生學歷或?qū)W位教師隊伍建設，提高教師的學歷水平、教學水平和操作技能。四是規(guī)范考核，評選優(yōu)秀班級、優(yōu)秀班主任，發(fā)揮其示范作用，建設一支思想素質(zhì)好、業(yè)務水平高、具有奉獻精神的優(yōu)秀班主任隊伍。

3．立德樹人，規(guī)范學生養(yǎng)成教育。一是加強社會主義核心價值觀的宣傳、學習與實踐，要充分利用好各種儀式的教育契機，讓學生在親身參與的過程中體驗到教育的威嚴，增強教育感染力。二是要抓實學習和踐行《中等職業(yè)學校學生公約》的教育活動，讓每位學生記住每一條要求、遵守每一項準則。三是要加強防范校園欺凌教育，切實制訂防范預案，做實對學生的自我保護和自我防范教育。

以上工作要堅持反復抓、抓反復、重培養(yǎng)、促養(yǎng)成，要落實踐行，督促檢查，切忌言而不行，行而不果。

（三）加強合作，為提升辦學能力凝心聚力

對內(nèi)，學校各部門、各條線將進一步強化“分工不分家”思想，強化“一張臉、一盤棋、一條心”意識，以提升服務全局能力、促進辦學質(zhì)量為目標，加強部門之間的溝通與協(xié)助，團結(jié)共進，進一步打造符合現(xiàn)代職教理念的管理團隊。

對外，一是進一步做好“3+3”或“3+4”中高職銜接辦

學工作，爭取增加1-2個分段培養(yǎng)項目；二是推進與臺灣德霖技術學院在教育教學、學生游學等方面的合作；三是試行現(xiàn)代學徒制，深化與有關企業(yè)的合作；四是依托區(qū)內(nèi)相關骨干企業(yè)的技術支持，拓寬社會培訓的渠道；五是密切與高校的合作，擴大成人教育在我校人才培養(yǎng)成果中的份額；六是尋求機會與兄弟初中校進行合作，拓寬學校區(qū)內(nèi)招生的渠道。

（四）打造優(yōu)勢，為增強社會吸引力錦上添花 1.著力做好省對口單獨招生考試的備考和應考工作，力爭本科進線率提高10%。

2.做好2017屆畢業(yè)生的頂崗實習與就業(yè)工作，提高服務企業(yè)發(fā)展能力，爭取讓更多的家長滿意，讓更多的企業(yè)滿意，讓社會各界滿意。

3.繼續(xù)開展特色德育工作，加強未成年人思想道德建設和意識形態(tài)管理，拓展社團組織與形式，豐富校園文化建設內(nèi)涵，提升學生綜合素養(yǎng)。

（五）精管后勤，為建設和諧校園提供保障

1.安全工作落實到位。嚴格安全常規(guī)管理，層層簽訂安全責任書，定期組織隱患排查、應急演練等工作，經(jīng)常開展各類安全常識宣傳教育活動學習，多渠道、多角度教育學生提高安全意識，增強自我保護和自救能力。

2.值班職責履行到位。制訂學?！栋踩ぷ饕?guī)定》，明晰行政值班職責，細化關鍵時段、重點區(qū)域巡查要求，狠抓

全天封閉式管理，實行24小時值勤、巡視，真正做到隨叫隨到，即查即糾，確保學校正常秩序。

3.食堂運營監(jiān)管到位。強化食堂制度管理，嚴格把關人員配備，定期督查食堂工作，保障師生用餐安全衛(wèi)生，同時要下大功夫切實改善伙食質(zhì)量，提高師生的滿意度。

4.校園環(huán)境“三化”到位。認真做好校園凈化、綠化、美化工作，實施校園文化建設規(guī)劃。校園凈化責任落實到班級，各衛(wèi)生包干區(qū)落實到人，創(chuàng)建一個整潔、美麗、綠色的校園環(huán)境。

（六）創(chuàng)新宣傳，為優(yōu)化輿論環(huán)境增添活力

進一步提升宣傳工作水平，加強宣傳隊伍建設，優(yōu)化校園網(wǎng)和新媒體宣傳平臺的開發(fā)和應用，不斷創(chuàng)新宣傳方式，注重增強宣傳效果，充分利用“職教宣傳周”等時機，及時向社會發(fā)布學校各類信息，提升學校在社會上的關注度和美譽度，并接受社會監(jiān)督。

2017年，我們有目標，有計劃，有舉措，有要求，我校師生員工將一起鎖定目標不放松，擼起袖子加油干。

第五篇：淮濱縣中等職業(yè)學校團委工作總結(jié)

淮濱縣中等職業(yè)學校（普高）2013-201

4學年上學期團委工作總結(jié)

一個學期以來，校團委在上級團委和學校黨總支的領導下，緊緊圍繞學校黨政中心工作，以實施素質(zhì)教育為核心，面向全體學生，認真開展生動活潑的思想政治工作?，F(xiàn)將校團委2013-2014學年上學期工作總結(jié)如下：

在本學期的校團委工作中，著重做好了以下四個方面的工作：

1、大力加強學生團員的思想政治教育，充分發(fā)揮共青團組織在推進素質(zhì)教育中的作用。

校團委進一步增強了政治使命感和責任感，按照學校的德育總體目標，自覺地把思想政治工作有機地融入到各個層次和各個階段的教育中去，增強了教育的系統(tǒng)性和實效性。積極建設健康生動的校園文化，充分利用黑板報、宣傳欄、校園廣播等陣地，為廣大學生提供了豐富的精神食糧。

2、大力加強團的組織建設，始終把團員發(fā)展、團員教育放在重要位置。

一是加強了對班級團支部的指導工作力度，建立健全了工作例會、團日活動制度，指導召開團員民主生活會制度，積極開展黨團知識教育，增強了團組織的凝聚力。在本學期初，校團委召開了全校的團支部書記會議，明確了本學期校團委的工作思路，強調(diào)了團支部建設的重要性，并選舉產(chǎn)生了高一年級團總支書記。二是根據(jù)學校的實際，報請學校黨總支批準，把一年一度的共青團納新工作放在本學期進行。按照“學生個人提出申請——班主任把關——團支部評議——團課培

訓——校團委批準”的程序，在堅持標準、保證質(zhì)量的基礎上，加大了團員發(fā)展工作的力度。

3、大力加強學生團員的團員意識教育。

2013年12月，校團委積極響應團市委、市教育局團委的號召，組織開展了為期一個月的“學團章、戴團徽、唱團歌、舉團旗”主題教育。整個活動堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以學習實踐“三個代表”思想為主線，以“學團章、戴團徽、唱團歌、舉團旗”為主題，各支部通過組織個人自學、專題輔導、上團課、座談會、辯論會、形勢報告、觀看電教片等豐富多彩的形式，認真組織團員進行“學一次團章、上一次團課、重溫一次入團儀式、開展一次團員形象大討論、過一次團日活動、寫一篇心得體會”的“六個一”活動。在學習過程中，校團委制定了中等職業(yè)學校開展“學團章、戴團徽、唱團歌、舉團旗”主題教育實施方案，對每一階段的大致學習內(nèi)容都做了詳盡安排，同時也在實際活動中尋找不足和缺陷，分析問題出現(xiàn)的原因。從開展團的先進性教育入手，組織廣大團員深入開展理論學習和自我評議，切實增強廣大團員的政治意識、組織意識和模范意識，取得了明顯成效。

4、以德才兼?zhèn)?、品學兼優(yōu)為目標，加強學生會干部隊伍建設。學生會是黨委托共青團指導的群眾組織，在團委的管理和指導下開展工作。本學期，致力于建設一支堅強的學生干部隊伍，支持學生會按照自己的章程獨立負責的開展工作，強化了學生會組織“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能，充分發(fā)揮了學生會組織的橋梁紐帶作用。具體做法是：第一，由于本屆主席及各部部長都是高三年級的學生，為使他們專心學習，本學期特別要求主席及各部部長只

負責指導工作，不安排具體工作。與此同時，加大了對各部副部長和干事的培養(yǎng)力度，為下學期學生會的換屆選舉做好干部儲備工作，實現(xiàn)“以老帶新、新老交替”的良性循環(huán)。第二，在實際工作中加強了對學生會干部工作方法的指導。學生會的指導教師統(tǒng)一思想，一致行動，確立了“少開會、開短會、開好會”的會議原則，指導學生會干部多做實事，真正鍛煉了他們的組織、管理、協(xié)調(diào)能力，充分調(diào)動了學生會干部的工作積極性。

5、積極參與學生事務管理，日常工作形成常態(tài)。

學生會現(xiàn)有學習部、紀律部、體育部、文藝部、生活部、宣傳部、宿舍管理部8個部門。本學期，各部門工作都在正常有序的進行：學習部負責每天下午的校園廣播，并與演播社一起做好播音員及學校大型活動主持人的選拔與培訓；紀律部負責每天的眼保健操的檢查評比學生儀容儀表的常規(guī)檢查和每月一次的儀容儀表大檢查，并在學校大型活動時組織和安排人員進出場和維持會場紀律；體育部組織的籃球排球比賽；文藝部負責了“2014師生同樂迎新晚會”的節(jié)目籌備工作；生活部在做好各班級的衛(wèi)生檢查評比工作的同時，還指導和安排生活委員在每天午飯或晚飯的打飯高峰期做好紀律維持工作；宣傳部做好每月一次的黑板報的組織評比，并在本學期成立了海報繪制小組，出色地完成了學校各處室安排的海報繪制工作；宿舍管理部組織層長和室長負責宿舍人數(shù)清點和紀律管理工作，有效支持了學校的宿管工作；總之，在本學期中，學生會各部門的日常工作已形成常規(guī)，大大提高了工作效率，使學生會工作在學校管理發(fā)揮了重要作用。

本學期，在上級團委和學校黨總支領導下，校團委和學生會的工作取得了長足進步。但是，工作中仍然存在以下問題：一是各團支部的先進作用沒有充分體現(xiàn)出來，不能積極主動地開展活動。在組織團組織活動時，不是過于注重形式，忽視學習內(nèi)容；就是過于偏重理論學習，而導致活動場面死板，學習效果不佳。沒有充分發(fā)揮共青團員的先鋒模范帶頭作用沒有充分發(fā)揮出來，需要在今后大力加強共青團的工作。二是作為高中學校的學生群眾組織，校團委和學生會的活動受到諸多制約。學生活動與學習成績之間的沖突難以解決，學生壓力大、負擔重，組織校園文化活動的時間相對少。對此，校團委學生會決心在以后的工作中積極探索、大膽創(chuàng)新，爭取走出一條能將學生思想教育、組織活動、學生學業(yè)成績相互融為一體的團委工作的新路子。