第一篇:20個(gè)應(yīng)屆畢業(yè)生面試經(jīng)典問題及回答思路
20個(gè)面試經(jīng)典問題及回答
面試是應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)關(guān)鍵一關(guān),要知己知彼,百戰(zhàn)不殆。下面由 應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)(yjbys.com)向大家介紹面試問題及回答思路: 問題一:請(qǐng)你自我介紹一下 我就讀于華南理工大學(xué)工商管理學(xué)院 , 我的專業(yè)是國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易 , 此外還輔修了法學(xué).在校期間 , 除了學(xué)習(xí)
面試是應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)關(guān)鍵一關(guān),要知己知彼,百戰(zhàn)不殆。下面由應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)(yjbys.com)向大家介紹面試問題及回答思路:
問題一:“請(qǐng)你自我介紹一下”
我就讀于華南理工大學(xué)工商管理學(xué)院,我的專業(yè)是國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易,此外還輔修了法學(xué).在校期間,除了學(xué)習(xí)課本,我比較喜歡參加一些課外活動(dòng).包括發(fā)傳單,做家庭教師,參加各種比賽和項(xiàng)目.主要就是簡(jiǎn)歷上介紹的那些.我比較喜歡踢足球,看各種企業(yè)培訓(xùn)的講座.不知道您對(duì)哪些方面還需要進(jìn)一步了解.思路:
1、這是面試的必考題目。
2、介紹內(nèi)容要與相一致。
3、表述方式上盡量口語(yǔ)化。
4、要切中要害,不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容。
5、條理要清晰,層次要分明。
6、事先最好以文字的形式寫好背熟。
問題二:最能概括你自己的三個(gè)詞是什么?
思路:
我經(jīng)常用的三個(gè)詞是:適應(yīng)能力強(qiáng),有和做事有始終,結(jié)合具體例子向主考官解釋,使他們覺得你具有發(fā)展?jié)摿Α?/p>
問題三:“談?wù)勀愕募彝デ闆r”
思路:
1、況對(duì)于了解者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用,這是招聘單位問該問題的主要原因。
2、簡(jiǎn)單地羅列家庭人口。
3、宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。
4、宜強(qiáng)調(diào)父母對(duì)自己教育的重視。
5、宜強(qiáng)調(diào)各位的良好狀況。
6、宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對(duì)自己工作的支持。
7、宜強(qiáng)調(diào)自己對(duì)家庭的責(zé)任感。
問題四:“你最崇拜誰(shuí)?”
思路:
1、最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問該問題的主要原因。
2、不宜說自己誰(shuí)都不崇拜。
3、不宜說崇拜自己。
4、不宜說崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。
5、不宜說崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。
6、所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。
7、最好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、著自己。
問題五:“你有什么業(yè)余愛好?”
思路:
1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是招聘單位問該問題的主要原因。
2、最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。
3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。
4、最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng),否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。
5、最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點(diǎn)綴”你的形象。
6、找一些富于團(tuán)體合作精神的。這里有:有人被否決掉,因?yàn)樗膼酆檬巧詈撍?。主考官說:因?yàn)檫@是一項(xiàng)單人活動(dòng),我不敢肯定他能否適應(yīng)團(tuán)體工作。問題六:“你的座右銘是什么?”
思路:
1、座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問這個(gè)問題的主要原因。
2、不宜說那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘。
3、不宜說那些太抽象的座右銘。
4、不宜說太長(zhǎng)的座右銘。
5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。
6、參考答案——“只為成功找方法,不為失敗找借口”。
問題七:“談一談你的一次失敗經(jīng)歷”
思路:
1、不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。
2、不宜把那些明顯的成功說成是失敗。
3、不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷,4、所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。
5、宜說明失敗之前自己曾信
心白倍、盡心盡力。
6、說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率 ?/p>
7、失敗后自己很快振作起來,以更加飽滿的熱情面對(duì)以后的工作。
問題八:“談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)”
思路:
1、不宜說自己沒缺點(diǎn)。
2、不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說成缺點(diǎn)。
3、不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。
4、不宜說出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。
5、可以說出一些對(duì)于所應(yīng)聘工作“無(wú)關(guān)緊要”的缺點(diǎn),甚至是一些表面上看是缺點(diǎn),從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn).。絕對(duì)不要自作聰明地回答“我最大的缺點(diǎn)是過于追求完美”,有的人以為這樣回答會(huì)顯得自己比較出色,但事實(shí)上,他已經(jīng)岌芨可危了。
問題九:有想過創(chuàng)業(yè)嗎?
思路:
這個(gè)問題可以顯示你的沖勁,但如果你的回答是“有”的話,千萬(wàn)小心,下一個(gè)問題可能就是“那么為什么你不這樣做呢?”
第二篇:面試經(jīng)典問題及回答思路
面試經(jīng)典問題及回答思路
工作動(dòng)機(jī)、個(gè)人愿望:
1.問題:請(qǐng)給我們談?wù)勀阕约旱囊恍┣闆r
回答:簡(jiǎn)要的描述你的相關(guān)工作經(jīng)歷以及你的一些特征,包括與人相處的能力和個(gè)人的性格特征。如果你一下子不能夠確定面試者到底需要什么樣的內(nèi)容,你可以這樣說:“有沒有什么您特別感興趣的范圍?”
點(diǎn)評(píng):企業(yè)以此來判斷是否應(yīng)該聘用你。通過你的談?wù)?,可以看出你想的是如何為公司效力還是那些會(huì)影響工作的個(gè)人問題。當(dāng)然,還可以知道你的一些背景。
2.問題:請(qǐng)談一下你對(duì)公司的看法,為什么你想來公司工作?
回答:可根據(jù)你先前對(duì)該公司的情報(bào)收集,敘述一下你對(duì)公司的了解。適當(dāng)?shù)膶?duì)公司的聲譽(yù)、產(chǎn)品和發(fā)展情況予以贊美。還可以提提你為了了解公司的情況所做的努力然后就說你非常喜歡這個(gè)工作,而且你的能力也非常適合并能勝任這份工作。
點(diǎn)評(píng):此問目的測(cè)試一下你對(duì)公司的了解和喜歡的程度,看看你的能力是否符合公司的要求和方向??纯茨闶钦嬲卦敢鉃楣拘Я?,還是僅僅沖著公司的福利、聲望和工作的穩(wěn)定。
3.問題:你認(rèn)為對(duì)你來說現(xiàn)在找一份工作是不是不太容易,或者你很需要這份工作?
回答:
1.是的。
2.我看不見得。
點(diǎn)評(píng):
一般按1回答,一切便大功告成。
有些同學(xué)為了顯示自己的“不卑不亢“,強(qiáng)調(diào)個(gè)人尊嚴(yán),故按2回答。結(jié)果,用人單位打消了錄用該生的念頭,理由是:“此人比較傲“一句話,斷送了該生一次較好的就業(yè)機(jī)會(huì)。
4.問題:你是怎么應(yīng)聘到我們公司的?
回答:貴公司是國(guó)際上有名的汽車工業(yè)公司,雖然我學(xué)的專業(yè)不是汽車專業(yè),但我一直留意、關(guān)心貴公司的發(fā)展,特別是貴公司注重對(duì)員工的培訓(xùn),更讓我心動(dòng),另外象貴公司這樣大的企業(yè),我想是各種專業(yè)人才都需要的,便毅然前來應(yīng)聘。
點(diǎn)評(píng):該畢業(yè)生的專業(yè)雖然不是該公司緊缺的專業(yè),但他分析了公司招聘職位的具體要求,認(rèn)為可以應(yīng)試該公司的某一種職位要求。(如管理、營(yíng)銷、秘書),如食品工程專業(yè)的求職面遠(yuǎn)不只局限于食品的加工企業(yè),可延伸至飲品、酒類、保健品、調(diào)味品甚至酒樓等多個(gè)行業(yè)。都會(huì)有適合自己的職位。
5.問題:你為什么希望到我們公司工作?
回答:我覺得貴公司力量雄厚,領(lǐng)導(dǎo)得力,上下一心,適于一切有才干的人發(fā)展。
忌:“我是學(xué)電子的,我到這里才是專業(yè)對(duì)口。”看情況而定。
6.問題:如果本公司錄用你,你最希望在哪個(gè)部門工作?
回答:
忌:“到哪個(gè)部門都行”
應(yīng):“本人希望
到XX部門,但也很樂意接受公司的其他安排。
點(diǎn)評(píng):不要說得太隨意,太肯定。比較穩(wěn)妥的辦法是首先表明自己的志向和興趣,再表示服從安排。
7.問題:你愿意被外派工作嗎?你愿意經(jīng)常出差嗎?
回答:愿意,正我無(wú)牽無(wú)掛,到哪兒工作都可以。
點(diǎn)評(píng):這是主試者通過提問來透露他要找的是什么樣的人,此信息已經(jīng)很明白地告訴你,他所期待的回答是什么。對(duì)于此類問題應(yīng)聘者留意傾聽。從“話中之話”中找出應(yīng)試者實(shí)際需要的線索。
8.問題:我怎樣相信對(duì)這個(gè)職位你是最好的人選呢?
回答:根據(jù)這個(gè)職位的性質(zhì)和我們剛才的談話,我推斷你需要的是工作積極的人,能夠設(shè)定目標(biāo),不懼怕挑戰(zhàn)的人。我就具有這些品質(zhì),讓我再告訴你一些我在校時(shí)的經(jīng)歷,它們能說明我確實(shí)是你所需要的最好的人選。
點(diǎn)評(píng):設(shè)身處地替面試官想一想,考慮一下招聘者需要什么樣的人,你又在哪些方面符合他們的要求。根據(jù)要求,談出自己應(yīng)聘的優(yōu)勢(shì)。
9.問題:如果我能給你任何你想要的工作,你會(huì)選擇什么?你真正想做的是什么工作?
回答:就是這份工作。
點(diǎn)評(píng):你可能覺得這是個(gè)怪問題,事實(shí)上常有這樣的問題。這個(gè)問題是假設(shè)每個(gè)人都有未實(shí)現(xiàn)的夢(mèng)想,都不能做他真正想做的事,亦即或多或少每個(gè)人都在妥協(xié)。若你真的談了你的夢(mèng)想,而他只會(huì)為圓你夢(mèng)想的夢(mèng),而不錄用你。因此,你確實(shí)要這份工作,那么答案只有一個(gè)。
10.問題:為什么你還沒有找到工作?
回答:我正在謹(jǐn)慎選擇我的工作,本來我可以選擇別的工作的,可是那些工作和現(xiàn)在這一個(gè)不同,我實(shí)在看不出它們會(huì)對(duì)我的事業(yè)進(jìn)展有幫助。
點(diǎn)評(píng):如果你真的拒絕了其他人的錄取,那是再好不過了,如果其他企業(yè)都沒有錄取你,哪也不一定有問題。別人不能只因?yàn)槟悻F(xiàn)在沒有工作,就斷定都沒有人錄取你,不要給人這樣的錯(cuò)覺。
11.問題:你對(duì)我們公司有多少了解?
回答:因?yàn)閷?duì)貴公司有關(guān)方面相當(dāng)有興趣,所以才來應(yīng)聘.點(diǎn)評(píng):這是公司想測(cè)試應(yīng)聘者對(duì)公司的興趣,關(guān)注程度,以后進(jìn)公司工作的意愿的問題,因此,最好要稍稍記住公司的簡(jiǎn)介內(nèi)容和招聘人事廣告內(nèi)容。
12.問題:我們不限定固定職位,你認(rèn)為自己最適合做什么?
回答:
忌:“公司安排我做什么就做什么!”太隨意。
“理想的職位就是有機(jī)會(huì)讓我一展專長(zhǎng),為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的學(xué)識(shí)?!碧?。
應(yīng):我學(xué)的是XX專業(yè),我認(rèn)為XX職位比較適合我。
13.問題:你希望從事什么樣的工作?
回答:根據(jù)貴公司的招聘職位,我認(rèn)為**職位可能比較適合我,有利于我的能力的發(fā)揮。當(dāng)然,其他有些職位也是可做的,人貴在學(xué)習(xí)。
點(diǎn)評(píng):應(yīng)試者可以應(yīng)聘的職位作出大致的設(shè)想,讓主試人了解自己的抱負(fù)與努力方向。由于每個(gè)單位都有自己的人事政策,其工作安排未必能完全與求職者的愿望相一致,尤其對(duì)一個(gè)初出茅廬的大學(xué)生來說,從基層做起,從小事做起也是應(yīng)該的。但是,又不能隨便回答:“到哪里工作都可以?!边@讓人覺得像在“乞討工作”,被人看輕。所以要掌握分寸。
14.問題:在公司想做什么樣的工作?
回答:現(xiàn)在想在某工作方面沖刺,將來則希望能在某方面努力等。朝自己想要的目標(biāo)陳述即可。
15.問題:請(qǐng)問你有什么樣的工作觀?
回答:我認(rèn)為工作是為了實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,發(fā)揮自己的最大潛能,解決自己的生活問題。
點(diǎn)評(píng):此話是問工作在你的生活中意味著什么?為何而工作?從工作中得到了什么?幾年后想變成怎樣等。因此,別把它想得太復(fù)雜,可根據(jù)自己的具體情況回答。
16.問題:你是否可以接受加班?
回答:我愿意接受挑戰(zhàn)。在自己責(zé)任范圍內(nèi)的工作,不能算是加班。
點(diǎn)評(píng):這是面試者針對(duì)應(yīng)聘者的工作熱忱而提的問題,因無(wú)理的加班不一定是好的。
17.問題:你認(rèn)為這份工作最重要的是什么?
回答:最重要的是對(duì)自己的挑戰(zhàn)和提高。
點(diǎn)評(píng):對(duì)工作要加上自己的看法。
興趣、學(xué)業(yè)、優(yōu)點(diǎn)、缺點(diǎn)
18.問題:你現(xiàn)在最感興趣的是什么?
回答:做個(gè)人網(wǎng)站,練習(xí)口語(yǔ),但越做越感到自己知識(shí)欠缺。
點(diǎn)評(píng):可以簡(jiǎn)述你的興趣,及這個(gè)興趣帶給你個(gè)性或能力的正面效果。
19.問題:你在自我調(diào)節(jié)方面做何種努力?
回答:一般情況下,我會(huì)聽音樂來放松自己,若能約上幾個(gè)朋友一起搞搞運(yùn)動(dòng)感覺也是很好的。
點(diǎn)評(píng):聽到這種提問,你可以舒坦地笑一下。此問是為了了解應(yīng)聘者自我管理能力、自我調(diào)節(jié)、自我完善的能力。
20.問題:你在學(xué)校里學(xué)了哪些課程?這些課程對(duì)所應(yīng)聘的工作有些什么幫助?
回答:回答時(shí)只要將所學(xué)過的重要課程以及與所應(yīng)聘的工作崗位有關(guān)的課程說出來就行了,不必把每一門課程都羅列出來。可稍為詳細(xì)地介紹一下與應(yīng)聘崗位有關(guān)的科目。
點(diǎn)評(píng):不要強(qiáng)調(diào)所學(xué)科目會(huì)對(duì)今后的工作會(huì)有極大的作用,只著重強(qiáng)調(diào)打好了理論和技能基礎(chǔ)。
21.問題:你的學(xué)習(xí)成績(jī)?nèi)绾危?/p>
回答:
“較好?!?/p>
“一般?!蔽以趯W(xué)校里除課堂上學(xué)習(xí)的知識(shí)外,比較喜歡擴(kuò)充自己的其他方面的知識(shí),對(duì)XX類的書也看了不少。
點(diǎn)評(píng):對(duì)自己的學(xué)習(xí)成績(jī)一定要如實(shí)回答。如果成績(jī)優(yōu)秀,應(yīng)該用平和的口氣,實(shí)事求是地介紹,決不可自我炫耀,讓人覺得輕浮;如果成績(jī)不好則應(yīng)說明理由,或者哪門課程不好,隱瞞或欺騙,只會(huì)暴露自己的不良品行??傊瑧?yīng)表現(xiàn)出對(duì)學(xué)習(xí)的態(tài)度是認(rèn)真的,努力的,對(duì)成績(jī)又看得比較客觀。這樣即使你的成績(jī)不太理想,主試人的應(yīng)也不會(huì)太強(qiáng)烈。
22.問題:請(qǐng)談一談你的弱點(diǎn)。
回答:
我是一個(gè)完美主義者,總是追求事物完美無(wú)缺。
我對(duì)準(zhǔn)時(shí)要求得非常嚴(yán)格。
我從不輕易放棄,以至有些固執(zhí)。
我喜歡獨(dú)立工作,而不喜歡主管領(lǐng)導(dǎo)在我的工作中安排一切。
點(diǎn)評(píng):一般的策略是說出一些表面上是弱點(diǎn),實(shí)際上卻是優(yōu)點(diǎn)的特征。當(dāng)你在敘述個(gè)人弱點(diǎn)時(shí),要能夠說出過去的具體相關(guān)事例,來說明你的觀點(diǎn)。這點(diǎn)非常重要。當(dāng)然,你也可以說一個(gè)你明顯的缺點(diǎn),然后舉出例子說明你是怎樣克服這個(gè)缺點(diǎn)的。此問是主試者看看你是不是由于缺少某種經(jīng)驗(yàn)、訓(xùn)練,甚至由于某些性格弱點(diǎn)而不能勝任工作。
23.問題:請(qǐng)談?wù)勀愕膬?yōu)點(diǎn)。
回答:我非常喜歡和善于學(xué)習(xí)新東西,在工作中有責(zé)任心,真誠(chéng),有熱情,有靈活性,能夠合理地安排時(shí)間使工作有條理、有效率,能夠在緊張壓力下工作等等。
點(diǎn)評(píng):以上回答要有具體實(shí)例來證明你的說法。優(yōu)點(diǎn)除了你的工作技能、具有的各類證書和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)外,主試者要想聽的優(yōu)點(diǎn)不見得是你最突出的優(yōu)點(diǎn),而應(yīng)該是和你應(yīng)聘的那份工作相關(guān)的優(yōu)點(diǎn),從中找出雇傭你的理由,同時(shí)可以知道你對(duì)自己的了解程度,看看你對(duì)自己有沒有自信,以及你到底適合不適合這份工作。因此,你要精確地描述,不可泛泛說些無(wú)意義的話,例如,適應(yīng)力強(qiáng),具有幽默感,合群等等。
24.問題:你認(rèn)為自己最大的缺點(diǎn)是什么?
回答:我認(rèn)為自己的長(zhǎng)處是能夠熱衷于某件事情,并且始終樂此不疲,能夠?qū)P闹轮局钡酵瓿?。從某方面來講,這也是我的短處,有時(shí)過分熱衷于某件事,有時(shí)對(duì)一些事的看法可能會(huì)有失偏頗。其實(shí)我也了解自己的這一點(diǎn),因此,今后會(huì)經(jīng)常思和檢討的。
點(diǎn)評(píng):
這個(gè)問題也是較難回答的,它考察你的應(yīng)變能力的成分多于問題答案的本身。
一個(gè)人的最大的缺點(diǎn)可能對(duì)你的家人和朋友來講更清楚一些,自己可能有時(shí)會(huì)意識(shí)不到,所謂不識(shí)廬山真面目,只緣身在此山中。但是對(duì)一個(gè)大學(xué)生來說,應(yīng)該能夠意識(shí)到自己性格中的缺點(diǎn)。聘方知道你的優(yōu)缺點(diǎn)就可以知道你是否能夠適合某個(gè)職位。
25.問題:你所取得的最大成就是什么?
回答:從你過去或目前的相關(guān)工作中,找出具體的實(shí)例來加以說明。如為了舉辦校園歌手比賽,成功地聯(lián)系了一家企業(yè)作為贊助商,使比賽開展的很成功,或大三開始,自己邊學(xué)習(xí),邊工作,勤工助學(xué),生活不依靠父母,完全自立等等。
點(diǎn)評(píng):進(jìn)一步了解你的能力和背景,你要有備而去,想些可能成就比較小,但和他們的需求比較相關(guān)的一件成就來敘述。
26.問題:請(qǐng)你說說在以前的工作上成功與失敗的地方?
回答:
在學(xué)校里,我成功地組織了一次“創(chuàng)業(yè)與知識(shí)”的主題討論會(huì),得到了老師與同學(xué)的肯定,在組織中碰到了不少問題,但使我感到做任何事情,只要有信心,困難都會(huì)迎刃而解的。
在班級(jí)里,曾組織過一次活動(dòng),原來想活動(dòng)肯定有意義,但實(shí)際上參加的人不多,活動(dòng)是失敗的,事后了解,有些同學(xué)對(duì)此活動(dòng)不感興趣。主觀上找了原因,是和同學(xué)溝通不夠,使我在以后工作中注意了凡事多與同學(xué)商量。
點(diǎn)評(píng):成功的地方可舉出目前為止的實(shí)績(jī),來強(qiáng)調(diào)對(duì)經(jīng)歷的自信,也可以敘述工作所帶來的樂趣;失敗經(jīng)驗(yàn)可以說曾經(jīng)遇到的業(yè)務(wù)或人際障礙,也可以將如何克服失敗的經(jīng)驗(yàn)說出來,并說出由失敗中所得到的教訓(xùn)。
27.問題:你的好朋友怎樣形容你?
回答:他們說我開朗大方,對(duì)朋友的困難會(huì)盡力幫助,很有號(hào)召力,但有時(shí)不拘小節(jié)。
點(diǎn)評(píng):這類問題是你表現(xiàn)自己的最好機(jī)會(huì),不要錯(cuò)過。因此也最需要預(yù)先準(zhǔn)備,否則你可能不知道從何說起,往往要想一會(huì)兒才答,或者隨便回答,這兩種情形都不會(huì)爭(zhēng)取到好印象。
28.問題:你在大學(xué)里的學(xué)習(xí)成績(jī)不敢恭維,你如何解釋呢?
回答:是的,我的學(xué)習(xí)成績(jī)不是很理想,即學(xué)習(xí)分?jǐn)?shù)不是很高,但我注重實(shí)踐能力的鍛煉,我已經(jīng)實(shí)習(xí)過好幾家企業(yè),他們對(duì)我映都不錯(cuò)。
點(diǎn)評(píng):這類問題往往是一種“壓迫法”的面試技巧,主試者故意提出應(yīng)試者的弱點(diǎn),令其尷尬,看他在壓力之下怎樣應(yīng)。故提到的弱點(diǎn),不是問題關(guān)鍵所在。因此,應(yīng)試者應(yīng)沉著應(yīng)付,想辦法扭轉(zhuǎn)劣勢(shì),表現(xiàn)出自己的急才與修養(yǎng)。
29.問題:你認(rèn)為你的優(yōu)勢(shì)在哪些方面?
回答:
1.我性格開朗活潑,善于與人溝通,有較強(qiáng)的親和力,營(yíng)銷工作與管理工作比較適合我。
2.我和其他同學(xué)相比不是很活躍,可能最合適我的工作是財(cái)務(wù)與行政工作,我有信心做好這樣的工作。
點(diǎn)評(píng):回答2.他在面試者前談了自己的“缺點(diǎn)”,顯示了他的誠(chéng)實(shí)和勇敢,他知道什么工作適合自己,顯示了很強(qiáng)的自我意識(shí),人家談優(yōu)點(diǎn),他沒有人云亦云,而堅(jiān)持原則是財(cái)務(wù)與行政人員重要的素質(zhì)之一。
第三篇:經(jīng)典面試問題回答思路
21個(gè)經(jīng)典面試問題回答思路
面試過程中,面試官會(huì)向應(yīng)聘者發(fā)問,而應(yīng)聘者的回答將成為面試官考慮是否接受他的重要依據(jù)。對(duì)應(yīng)聘者而言,了解這些問題背后的“貓膩”至關(guān)重要。本文對(duì)面試中經(jīng)常出現(xiàn)的一些典型問題進(jìn)行了整理,并給出相應(yīng)的回答思路和參考答案。讀者無(wú)需過分關(guān)注分析的細(xì)節(jié),關(guān)鍵是要從這些分析中“悟”出面試的規(guī)律及回答問題的思維方式,達(dá)到“活學(xué)活用”。
問題一:“請(qǐng)你自我介紹一下”
思路:
1.這是面試的必考題目。2.介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致。3.表述方式上盡量口語(yǔ)化。4.要切中要害,不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容。5.條理要清晰,層次要分明。
6.事先最好以文字的形式寫好背熟。
問題二:“談?wù)勀愕募彝デ闆r”
思路:
1.對(duì)于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用,這是招聘單位問該問題的主要原因。
2.簡(jiǎn)單地羅列家庭人口。
3.宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。
4.宜強(qiáng)調(diào)父母對(duì)自己教育的重視。
5.宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。
6.宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對(duì)自己工作的支持。
7.宜強(qiáng)調(diào)自己對(duì)家庭的責(zé)任感。
問題三:“你有什么業(yè)余愛好?”
思路:
1.業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是招聘單位問該問題的主要原因。
2.最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。
3.不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。
4.最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng),否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。
5.最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點(diǎn)綴”你的形象。
問題四:“你最崇拜誰(shuí)?”
思路:
1.最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問該問題的主要原因。
2.不宜說自己誰(shuí)都不崇拜。
3.不宜說崇拜自己。
4.不宜說崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。
5.不宜說崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。
6.所崇拜的人人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。
7.最好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
問題五:“你的座右銘是什么?”
思路:
1.座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問這個(gè)問題的主要原因。
2.不宜說那些醫(yī)引起不好聯(lián)想的座右銘。
3.不宜說那些太抽象的座右銘。
4.不宜說太長(zhǎng)的座右銘。
5.座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。
6.參考答案——“只為成功找方法,不為失敗找借口”
問題六:“談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)”
思路:
1.不宜說自己沒缺點(diǎn)。
2.不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說成缺點(diǎn)。
3.不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。
4.不宜說出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。
5.可以說出一些對(duì)于所應(yīng)聘工作“無(wú)關(guān)緊要”的缺點(diǎn),甚至是一些表面上看是缺點(diǎn),從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。
問題七:“談一談你的一次失敗經(jīng)歷” 思路: 1.不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。2.不宜把那些明顯的成功說成是失敗。3.不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷,4.所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。5.宜說明失敗之前自己曾信心白倍、盡心盡力。6.說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率 ?/p>
7.失敗后自己很快振作起來,以更加飽滿的熱情面對(duì)以后的工作。
問題八:“你為什么選擇我們公司?”
思路:
1.面試官試圖從中了解你求職的動(dòng)機(jī)、愿望以及對(duì)此項(xiàng)工作的態(tài)度。
2.建議從行業(yè)、企業(yè)和崗位這三個(gè)角度來回答。
3.參考答案——“我十分看好貴公司所在的行業(yè),我認(rèn)為貴公司十分重視人才,而且這項(xiàng)工作很適合我,相信自己一定能做好?!?/p>
問題九:“對(duì)這項(xiàng)工作,你有哪些可預(yù)見的困難?”
思路:
1.不宜直接說出具體的困難,否則可能令對(duì)方懷疑應(yīng)聘者不行。
2.可以嘗試迂回戰(zhàn)術(shù),說出應(yīng)聘者對(duì)困難所持有的態(tài)度——“工作中出現(xiàn)一些困難是正常的,也是難免的,但是只要有堅(jiān)忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準(zhǔn)備,任何困難都是可以克服的?!?/p>
問題十:就你申請(qǐng)的這個(gè)職位,你認(rèn)為你還欠缺什么?
1.外企喜歡問求職者弱點(diǎn),但精明的求職者一般不直接回答。
2.他們希望看到這樣的求職者:繼續(xù)重復(fù)自己的優(yōu)勢(shì),然后說:“對(duì)于這個(gè)職位和我的能力來說,我相信自己是可以勝任的,只是缺乏經(jīng)驗(yàn),這個(gè)問題我想我可以進(jìn)入公司以后以最短的時(shí)間來解決,我的學(xué)習(xí)能力很強(qiáng),我相信可以很快融入公司的企業(yè)文化,進(jìn)入工作狀態(tài)。”
3.外企喜歡能夠巧妙地躲過難題的求職者。
問題十一:“如果我錄用你,你將怎樣開展工作”
思路:
1.如果應(yīng)聘者對(duì)于應(yīng)聘的職位缺乏足夠的了解,最好不要直接說出自己開展工作的具體辦法,2.可以嘗試采用迂回戰(zhàn)術(shù)來回答,如“首先聽取領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,然后就有關(guān)情況進(jìn)行了解和熟悉,接下來制定一份近期的工作計(jì)劃并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),最后根據(jù)計(jì)劃開展工作?!?/p>
問題十二:“與上級(jí)意見不一是,你將怎么辦?”
思路:
1.一般可以這樣回答“我會(huì)給上級(jí)以必要的解釋和提醒,在這種情況下,我會(huì)服從上級(jí)的意見?!?/p>
2.如果面試你的是總經(jīng)理,而你所應(yīng)聘的職位另有一位經(jīng)理,且這位經(jīng)理當(dāng)時(shí)不在場(chǎng),可以這樣回答:“對(duì)于非原則性問題,我會(huì)服從上級(jí)的意見,對(duì)于涉及公司利益的重大問題,我希望能向更高層領(lǐng)導(dǎo)反映?!?/p>
問題十三:“我們?yōu)槭裁匆浻媚?”
思路:
1.應(yīng)聘者最好站在招聘單位的角度來回答。
2.招聘單位一般會(huì)錄用這樣的應(yīng)聘者:基本符合條件、對(duì)這份共組感興趣、有足夠的信心。
3.如“我符合貴公司的招聘條件,憑我目前掌握的技能、高度的責(zé)任感和良好的餓適應(yīng)能力及學(xué)習(xí)能力,完全能勝任這份工作。我十分希望能為貴公司服務(wù),如果貴公司給我這個(gè)機(jī)會(huì),我一定能成為貴公司的棟梁!”
問題十四:“你能為我們做什么?”
思路:
1.基本原則上“投其所好”。
2.回答這個(gè)問題前應(yīng)聘者最好能“先發(fā)制人”,了解招聘單位期待這個(gè)職位所能發(fā)揮的作用。
3.應(yīng)聘者可以根據(jù)自己的了解,結(jié)合自己在專業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì)來回答這個(gè)問題。
問題十五:你認(rèn)為你在學(xué)校屬于好學(xué)生嗎?
思路:
1.外企的招聘者很精明,問這個(gè)問題可以試探出很多問題:如果求職者學(xué)習(xí)成績(jī)好,就會(huì)說:“是的,我的成績(jī)很好,所有的成績(jī)都很優(yōu)異。當(dāng)然,判斷一個(gè)學(xué)生是不是好學(xué)生有很多標(biāo)準(zhǔn),在學(xué)校期間我認(rèn)為成績(jī)是重要的,其他方面包括思想道德、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)精神、溝通能力也都是很重要的,我在這些方面也做得很好,應(yīng)該說我是一個(gè)全面發(fā)展的學(xué)生?!?/p>
2.如果求職者成績(jī)不盡理想,便會(huì)說:“我認(rèn)為是不是一個(gè)好學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn)是多元化的,我的學(xué)習(xí)成績(jī)還可以,在其他方面我的表現(xiàn)也很突出,比如我去很多地方實(shí)習(xí)過,我很喜歡在快節(jié)奏和壓力下工作,我在學(xué)生會(huì)組織過××活動(dòng),鍛煉了我的團(tuán)隊(duì)合作精神和組織能力。” 有經(jīng)驗(yàn)的招聘者一聽就會(huì)明白,外企喜歡誠(chéng)實(shí)的求職者。
問題十六:“你是應(yīng)屆畢業(yè)生,缺乏經(jīng)驗(yàn),如何能勝任這項(xiàng)工作?”
思路:
1.如果招聘單位對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的應(yīng)聘者提出這個(gè)問題,說明招聘單位并不真正在乎“經(jīng)驗(yàn)”,關(guān)鍵看應(yīng)聘者怎樣回答。
2.對(duì)這個(gè)問題的回答最好要體現(xiàn)出應(yīng)聘者的誠(chéng)懇、機(jī)智、果敢及敬業(yè)。
3.如“作為應(yīng)屆畢業(yè)生,在工作經(jīng)驗(yàn)方面的確會(huì)有所欠缺,因此在讀書期間我一直利用各種機(jī)會(huì)在這個(gè)行業(yè)里做兼職。我也發(fā)現(xiàn),實(shí)際工作遠(yuǎn)比書本知識(shí)豐富、復(fù)雜。但我有較強(qiáng)的責(zé)任心、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力,而且比較勤奮,所以在兼職中均能圓滿完成各項(xiàng)工作,從中獲取的經(jīng)驗(yàn)也令我受益非淺。請(qǐng)貴公司放心,學(xué)校所學(xué)及兼職的工作經(jīng)驗(yàn)使我一定能勝任這個(gè)職位?!?/p>
問題十七:說說你對(duì)行業(yè)、技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)的看法?
1.外企對(duì)這個(gè)問題很感興趣,只有有備而來的求職者能夠過關(guān)。求職者可以直接在網(wǎng)上查找對(duì)你所申請(qǐng)的行業(yè)部門的信息,只有深入了解才能產(chǎn)生獨(dú)特的見解。
2.外企認(rèn)為最聰明的求職者是對(duì)所面試的公司預(yù)先了解很多,包括公司各個(gè)部門,發(fā)展情況,在面試回答問題的時(shí)候可以提到所了解的情況,外企歡迎進(jìn)入企業(yè)的人是“知己”,而不是“盲人”。
問題十八:“你希望與什么樣的上級(jí)共事?”
思路:
1.通過應(yīng)聘者對(duì)上級(jí)的“希望”可以判斷出應(yīng)聘者對(duì)自我要求的意識(shí),這既上一個(gè)陷阱,又上一次機(jī)會(huì)。
2.最好回避對(duì)上級(jí)具體的希望,多談對(duì)自己的要求。
3.如“做為剛步入社會(huì)新人,我應(yīng)該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應(yīng)環(huán)境,而不應(yīng)該對(duì)環(huán)境提出什么要求,只要能發(fā)揮我的專長(zhǎng)就可以了。”
問題十九:“您在前一家公司的離職原因是什么?”
思路:
1.最重要的是:應(yīng)聘者要使找招聘單位相信,應(yīng)聘者在過往的單位的“離職原因”在此家招聘單位里不存在。2.避免把“離職原因”說得太詳細(xì)、太具體。
3.不能摻雜主觀的負(fù)面感受,如“太幸苦”、“人際關(guān)系復(fù)雜”、“管理太混亂”、“公司不重視人才”、“公司排斥我們某某的員工”等。
4.但也不能躲閃、回避,如“想換換環(huán)境”、“個(gè)人原因”等。
5.不能涉及自己負(fù)面的人格特征,如不誠(chéng)實(shí)、懶惰、缺乏責(zé)任感、不隨和等。
6.盡量使解釋的理由為應(yīng)聘者個(gè)人形象添彩。
7.如“我離職是因?yàn)檫@家公司倒閉。我在公司工作了三年多,有較深的感情。從去年始,由于市場(chǎng)形勢(shì)突變,公司的局面急轉(zhuǎn)直下。到眼下這一步我覺得很遺憾,但還要面對(duì)顯示,重新尋找能發(fā)揮我能力的舞臺(tái)?!?同一個(gè)面試問題并非只有一個(gè)答案,而同一個(gè)答案并不是在任何面試場(chǎng)合都有效,關(guān)鍵在于應(yīng)聘者掌握了規(guī)律后,對(duì)面試的具體情況進(jìn)行把握,有意識(shí)地揣摩面試官提出問題的心理背景,然后投其所好。
問題二十:你期望的工資是多少?
1.外企的工資水平是很靈活的,何種能力拿何種工資。
2.外企喜歡直率的人,但這個(gè)問題卻不能正面回答,外企希望聽到:“以我的能力和我的優(yōu)勢(shì),我完全可以勝任這個(gè)職位,我相信我可以做得很好。但是貴公司對(duì)這個(gè)職位的描述不是很具體,我想還可以延后再討論”。
3.外企歡迎求職者給其定薪的自由度,而不是咬準(zhǔn)一個(gè)價(jià)碼。
問題二十一:你還有什么問題嗎?
1.外企的這個(gè)問題看上去可有可無(wú),其實(shí)很關(guān)鍵,外企不喜歡說“沒有問題”的人,因?yàn)槠浜茏⒅貑T工的個(gè)性和創(chuàng)新能力。
2.外企不喜歡求職者問個(gè)人福利之類的問題
3.如果有人這樣問:貴公司對(duì)新入公司的員工有沒有什么培訓(xùn)項(xiàng)目,我可以參加嗎?或者說貴公司的晉升機(jī)制是什么樣的?外企將很歡迎,因?yàn)轶w現(xiàn)出你對(duì)學(xué)習(xí)的熱情和對(duì)公司的忠誠(chéng)度以及你的上進(jìn)心。
第四篇:經(jīng)典面試問題回答思路
面試過程中,面試官會(huì)向應(yīng)聘者發(fā)問,而應(yīng)聘者的回答將成為面試官考慮是否接受他的重要依據(jù)。對(duì)應(yīng)聘者而言,了解這些問題背后的“貓膩”至關(guān)重要。本文對(duì)面試中經(jīng)常出現(xiàn)的一些典型問題進(jìn)行了整理,并給出相應(yīng)的回答思路和參考答案。讀者無(wú)需過分關(guān)注分析的細(xì)節(jié),關(guān)鍵是要從這些分析中“悟”出面試的規(guī)律及回答問題的思維方式,達(dá)到“活學(xué)活用”。
問題一:“請(qǐng)你自我介紹一下”
思路:
1、這是面試的必考題目。
2、介紹內(nèi)容要與個(gè)人簡(jiǎn)歷相一致。
3、表述方式上盡量口語(yǔ)化。
4、要切中要害,不談無(wú)關(guān)、無(wú)用的內(nèi)容。
5、條理要清晰,層次要分明。
6、事先最好以文字的形式寫好背熟。
問題二:“談?wù)勀愕募彝デ闆r”
思路:
1、家庭狀況對(duì)于了解應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)等有一定的作用,這是招聘單位問該問題的主要原因。
2、不要簡(jiǎn)單地羅列家庭人口。
3、宜強(qiáng)調(diào)溫馨和睦的家庭氛圍。
4、宜強(qiáng)調(diào)父母對(duì)自己教育的重視。
5、宜強(qiáng)調(diào)各位家庭成員的良好狀況。
6、宜強(qiáng)調(diào)家庭成員對(duì)自己工作的支持。
7、宜強(qiáng)調(diào)自己對(duì)家庭的責(zé)任感。
問題三:“你有什么業(yè)余愛好?”
思路:
1、業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是招聘單位問該問題的主要原因。
2、最好不要說自己沒有業(yè)余愛好。
3、不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好。
4、最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng),否則可能會(huì)令面試官懷疑應(yīng)聘者性格孤僻。
5、最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點(diǎn)綴”你的形象。
問題四:“你最崇拜誰(shuí)?”
思路:
1、最崇拜的人能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問該問題的主要原因。
2、不宜說自己誰(shuí)也不崇拜。
3、不宜說崇拜自己。
4、不宜說崇拜一個(gè)虛幻的、或是不知名的人。
5、不宜說崇拜一個(gè)明顯具有負(fù)面形象的人。
6、所崇拜的人最好與自己所應(yīng)聘的工作能“搭”上關(guān)系。
7、最好說出自己所崇拜的人的哪些品質(zhì)、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。
問題五:“你的座右銘是什么?”
思路:
1、座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài),這是面試官問這個(gè)問題的主要原因。
2、不宜說那些易引起不好的聯(lián)想的座右銘。
3、不宜說太抽象的座右銘。
4、不宜說太長(zhǎng)的座右銘。
5、座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)。
6、參考答案——“只為成功找方法,不為失敗找借口”
問題六:“談?wù)勀愕娜秉c(diǎn)”
思路:
1、不宜說自己沒有缺點(diǎn)。
2、不宜把那些明顯的優(yōu)點(diǎn)說成缺點(diǎn)。
3、不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的缺點(diǎn)。
4、不宜說出令人不放心、不舒服的缺點(diǎn)。
5、可以說出一些對(duì)于所應(yīng)聘工作“無(wú)關(guān)緊要”的缺點(diǎn),甚至是一些表面上看是缺點(diǎn)、從工作的角度看卻是優(yōu)點(diǎn)的缺點(diǎn)。
問題七:“談?wù)勀愕囊淮问〗?jīng)歷”
思路:
1、不宜說自己沒有失敗的經(jīng)歷。
2、不宜把那些明顯的成功說成失敗。
3、不宜說出嚴(yán)重影響所應(yīng)聘工作的失敗經(jīng)歷。
4、所談經(jīng)歷的結(jié)果應(yīng)是失敗的。
5、宜說明失敗之前自己曾信心百倍、盡心盡力。
6、說明僅僅是由于外在客觀原因?qū)е率 ?/p>
7、失敗后自己很快振作起來,以更加飽滿的熱情面對(duì)以后的工作。
問題八:“你為什么選擇我們公司?”
思路:
1、面試官試圖從中了解你求職的動(dòng)機(jī)、愿望以及對(duì)此項(xiàng)工作的態(tài)度。
2、建議從行業(yè)、企業(yè)和崗位這三個(gè)角度來回答。
3、參考答案——“我十分看好貴公司所在的行業(yè),我認(rèn)為貴公司十分重視人才,而且這項(xiàng)工作很適合我,相信自己一定能做好?!?/p>
問題九:“對(duì)這項(xiàng)工作,你有哪些可預(yù)見的困難?”
思路:
1、不宜直接說出具體的困難,否則可能令招聘單位懷疑應(yīng)聘者“不行”。
2、可以嘗試迂回戰(zhàn)術(shù),說出應(yīng)聘者對(duì)困難所持有的態(tài)度——“工作中出現(xiàn)一些困難是正常的,也是難免的,但是只要有堅(jiān)忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的準(zhǔn)備,任何困難都是可以克服的?!?/p>
問題十:“如果錄用你,你將怎樣開展工作?”
思路:
1、如果應(yīng)聘者對(duì)于應(yīng)聘的職位缺乏足夠的了解,最好不要直接說出自己開展工作的具體辦法。
2、可以嘗試采用迂回戰(zhàn)術(shù)來回答,如“首先聽取領(lǐng)導(dǎo)的指示和要求,然后就有關(guān)情況進(jìn)行了解和熟悉,接下來制定一份近期的工作計(jì)劃并報(bào)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),最后根據(jù)計(jì)劃開展工作?!?/p>
問題十一:“與上級(jí)意見不一致時(shí),你將怎么辦?”
思路:
1、一般可以這樣回答“我會(huì)給上級(jí)以必要的解釋和提醒,在這種情況下,我會(huì)服從上級(jí)的意見?!?/p>
2、如果面試你的是總經(jīng)理,而你所應(yīng)聘的職位另有一位經(jīng)理,且這位經(jīng)理當(dāng)時(shí)不在場(chǎng),可以這樣回答:“對(duì)于非原則性問題,我會(huì)服從上級(jí)的意見,對(duì)于涉及公司利益的重大問題,我希望能向更高層領(lǐng)導(dǎo)反映?!?/p>
問題十二:“我們?yōu)槭裁匆浻媚???/p>
思路:
1、應(yīng)聘者最好站在招聘單位的角度來回答。
2、招聘單位一般會(huì)錄用這樣的應(yīng)聘者:基本符合條件、對(duì)這份工作感興趣、有足夠的信心。
3、如“我完全符合貴公司的招聘條件,憑我目前掌握的技能、高度的責(zé)任感和良好的適應(yīng)能力及學(xué)習(xí)能力,完全能勝任這份工作。我十分希望能為貴公司服務(wù),如果貴公司給我這個(gè)機(jī)會(huì),我一定能成長(zhǎng)為貴公司的棟梁!”
問題十三:“你能為我們做什么?”
思路:
1、基本原則是“投其所好”。
2、回答這個(gè)問題前應(yīng)聘者最好能“先發(fā)制人”,了解招聘單位期待這個(gè)職位所能發(fā)揮的作用。
3、應(yīng)聘者可以根據(jù)自己的了解,結(jié)合自己在專業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì)來回答這個(gè)問題。
問題十四: “你是應(yīng)屆畢業(yè)生,缺乏經(jīng)驗(yàn),如何能勝任這項(xiàng)工作?”
思路:
1、如果招聘單位對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的應(yīng)聘者明確提出這個(gè)問題,說明招聘單位并不真正在乎“經(jīng)驗(yàn)”,關(guān)鍵看應(yīng)聘者怎樣回答。
2、對(duì)這個(gè)問題的回答最好要體現(xiàn)出應(yīng)聘者的誠(chéng)懇、機(jī)智、果敢及敬業(yè)。
3、如“作為應(yīng)屆畢業(yè)生,在工作經(jīng)驗(yàn)方面的確會(huì)有所欠缺,因此在讀書期間我一直利用各種機(jī)會(huì)在這個(gè)行業(yè)里做兼職。我也發(fā)現(xiàn),實(shí)際工作遠(yuǎn)比書本知識(shí)豐富、復(fù)雜。但我有較強(qiáng)的責(zé)任心、適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力,而且比較勤奮,所以在兼職中均能~完成各項(xiàng)工作,從中獲取的經(jīng)驗(yàn)也令我受益非淺。請(qǐng)貴公司放心,學(xué)校所學(xué)及兼職的工作經(jīng)驗(yàn)使我一定能勝任這個(gè)職位。”
問題十五: “你希望與什么樣的上級(jí)共事?”
思路:
1、通過應(yīng)聘者對(duì)上級(jí)的“希望”可以判斷出應(yīng)聘者對(duì)自我要求的意識(shí),這既是一個(gè)陷阱,又是一次機(jī)會(huì)。
2、最好回避對(duì)上級(jí)具體的“希望”,多談對(duì)自己的要求。
3、如“作為剛步入社會(huì)的新人,我應(yīng)該多要求自己盡快熟悉環(huán)境、適應(yīng)環(huán)境,而不應(yīng)該對(duì)環(huán)境提出什么要求,只要能發(fā)揮我的專長(zhǎng)就可以了。”
問題十六:“您在前一家公司的離職原因是什么?”
思路:
1、最重要的是:應(yīng)聘者要使招聘單位相信,應(yīng)聘者在過往單位的“離職原因”在此家招聘單位里不存在。
2、避免把“離職原因”說得太詳細(xì)、太具體。
3、不能摻雜主觀的負(fù)面感受,如“太辛苦”、“人際關(guān)系太復(fù)雜”、“管理太混亂”、“公司不重視人才”、“公司排斥我們××的員工”等。
4、但也不能躲閃、回避,如“想換換環(huán)境”、“個(gè)人原因”等。
5、不能涉及自己負(fù)面的人格特征,如不誠(chéng)實(shí)、懶惰、缺乏責(zé)任感、不隨和等。
6、盡量使解釋的理由為應(yīng)聘者個(gè)人形象添彩。
7、如“我離職是因?yàn)檫@家公司倒閉。我在這家公司工作了三年多,有較深的感情。從去年開始,由于市場(chǎng)形勢(shì)突變,公司的局面急轉(zhuǎn)直下。到眼下這一步我覺得很遺 憾,但還要面對(duì)現(xiàn)實(shí),重新尋找能發(fā)揮我能力的舞臺(tái)?!?/p>
8、如“我離開的這家公司也生產(chǎn)摩托車,可是由于機(jī)制問題,產(chǎn)品創(chuàng)新滯后,人才流失嚴(yán)重,而貴公司生產(chǎn)的摩托車能根據(jù)市場(chǎng)不斷推出新品種,深受廣大消費(fèi)者喜愛,所以我要選擇貴公司來發(fā)揮自己的專長(zhǎng)?!?/p>
同一個(gè)面試問題并非只有一個(gè)答案,而同一個(gè)答案并不是在任何面試場(chǎng)合都有效,關(guān)鍵在于應(yīng)聘者掌握了規(guī)律后,對(duì)面試的具體情況進(jìn)行把握,有意識(shí)地揣摩面試官提出問題的心理背景,然后投其所好。
第五篇:應(yīng)屆畢業(yè)生面試通用型問題及回答
應(yīng)屆畢業(yè)生面試通用型問題及回答
中文版問題清單
一、個(gè)人信息
1.簡(jiǎn)單做個(gè)自我介紹(強(qiáng)調(diào)就讀國(guó)際藝術(shù)高中)。
My name is Zhu Yixuan.You can call me Benita.I attended AIP Art International Course Center The Affiliated High School to China Academy of Art.This is an international art high school.In the past three years, I have learned many different ways of thinking and tried many different Materials and media, these beautiful experiences have made me more fascinated by art.2.在三年的國(guó)際藝術(shù)高中學(xué)習(xí)中,你是如何開展藝術(shù)學(xué)習(xí)的?是否有一個(gè)循序漸進(jìn)的過程?簡(jiǎn)單介紹一下你的學(xué)校和課程設(shè)置同時(shí)闡述這對(duì)于你的藝術(shù)學(xué)習(xí)有何益處(思維創(chuàng)造/藝術(shù)靈感/調(diào)研能力等發(fā)散性內(nèi)容均可)。
In the first year of high school, we took some basic courses to broaden our way of thinking and the use of media, so I think the learning in the first year is the happiest and most profitable year.In the second year of high school, I tried different majors to distinguish what I wanted to learn.In the third year of high school, we started learning with a project as a unit and exercised the ability of independent thinking and continuous in-depth experimentation.二、作品集內(nèi)容
1.請(qǐng)從中挑選一份令你最滿意/最具挑戰(zhàn)性/最新的作品集項(xiàng)目并且進(jìn)行詳細(xì)闡述,包括項(xiàng)目概念、靈感來源、出發(fā)點(diǎn)、調(diào)研方式及過程、手繪草圖、制作過程及時(shí)長(zhǎng)、有無(wú)成品、媒介類型等。敘述過程中需要注意思維的連貫性,將自己的想法及制作過程有邏輯、有重點(diǎn)、有效地得向面試官輸出。
Have you ever encountered corporal punishment in school? I encountered this kind of thing when I was in elementary school, when I was only 10 years old, and our Chinese teacher would use a bamboo whip to slap our palms because we made typos.At that time, I thought this was a very normal thing, but now that I think about it, it feels ridiculous.Recalling the corporal punishment in the past, it reminds me of the “Yang Yongxin” and “Yuzhang Academy” incidents that have been raging in recent years.Such schools appear on the market to help children quit internet addiction and change bad habits.Their treatment methods are no different from physical punishment.And the most terrifying thing is that some schools have also adopted electric shock therapy, and the machines used have been eliminated for a long time.During this process, the students did not receive any anesthesia.The purpose is to intuitively make students feel the pain of electric shock and surrender in pain and become obedient.These incidents reminded me of previous treatments for mentally ill patients.So I collected some information and found that the purpose of previous psychiatric treatment was to turn these patients into obedient pets, and this type of internet addiction school did just that.In order to get a deeper understanding of such schools, I collected some information on the Internet and found that the ultimate goal of parents is to get an obedient child.They dont care about the process means, as long as they meet their expectations.In fact, the condition of the students coming out of these schools has not improved.Although most people are obedient on the surface, they have a psychological shadow, and a small number of people suffer from certain mental illnesses, such as depression.Some extreme people will rebel against their parents and even kill them.Others choose to commit suicide.In addition, I also conducted some field interviews.For example, I interviewed my classmate, a friend of his also lived in this kind of school before.Later, I also found a former investor through the relationship, and asked her to understand the real operation mode of these schools.So I found that this kind of school is mutually beneficial to parents and society, and the profit is extremely high.And this kind of school spends most of the money on publicity, and the money spent on students is very small.From the beginning to the end, they never cared about the students, and the parents were also blinded by the packaged publicity.Therefore, I want to make a work to express my irony of this kind of school.2.你的項(xiàng)目概念或出發(fā)點(diǎn)與什么有關(guān)(背后是否有理論支撐/是否具有社會(huì)性和時(shí)事性/切忌流于表面/作品集內(nèi)容需要和面試官產(chǎn)生共鳴)。(同1)
3.在你的作品集中,你覺得哪部分最具挑戰(zhàn)性/創(chuàng)造性?你是如何克服這個(gè)困難的?
I think the production and experimentation are the most challenging because the process is full of uncertainty.Sometimes, material experiments have results that exceed expectations, which of course is a surprise;but often when the results are not ideal, it will bring frustration and stimulate my creative passion.4.你是獨(dú)立完成自己的作品集嗎?在這個(gè)過程中是否有人幫助你(項(xiàng)目主題/過程/成品)。
It is a collection of works completed independently.Of course, my collection is based on my ideas, but when I encounter some difficulties in research or experiments, I will discuss and communicate with classmates or teachers of different majors.Come to get some new ideas and get me out of the trouble.5.你的作品集研究方向與其他同學(xué)相同,我們?cè)盒U猩k為什么會(huì)錄用你(說出你作品集 內(nèi)容的獨(dú)特之處/項(xiàng)目亮點(diǎn))。
I am a person who likes to observe life, and I am good at discovering stories around me and incorporating them into my work.I also like to constantly reflect on my work and summarize the deficiencies.Judging from the three projects I have done, each project is improving.三、擇校/專業(yè)
1.你為什么選擇該院校/專業(yè)?簡(jiǎn)單說一下你對(duì)我們學(xué)校和申報(bào)專業(yè)的了解。
I choose fine art because I like to try different media to express my ideas.I understand that the xxx direction of xxx colleges and universities is just in line with my expectations.I also understand that xxx ranks very high.2.你為什么選擇該專業(yè)?你和該專業(yè)的契合度體現(xiàn)在哪些方面?面對(duì)同一份作品集,面試官有可能會(huì)詢問為什么選擇該專業(yè)而放棄另外一個(gè)相似專業(yè)。學(xué)生需要對(duì)自己的申報(bào)院校和專業(yè)課程設(shè)置進(jìn)行充分的了解和調(diào)研。學(xué)生可結(jié)合作品集內(nèi)容以及個(gè)人優(yōu)勢(shì)等因素來回答此類問題。
Because when I first encountered the systematic art course in high school, I found that I really like to make some small installations, and like to experiment with different media.My hands-on skills are pretty good, and I think I am also a thinking person, so I think I am quite suitable for interaction design.I like thinking very much and I am also a person who likes to take risks and constantly breaks the rules.When dealing with some controversial events in life, I will often think about the reasons and question them, so I think I am still quite suitable for fine art.3.在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi),請(qǐng)說出你喜歡的設(shè)計(jì)師/藝術(shù)家/品牌并簡(jiǎn)單闡述原因。這對(duì)于你的藝術(shù)學(xué)習(xí)/個(gè)人風(fēng)格/作品集內(nèi)容/擇校等方面是否產(chǎn)生影響并簡(jiǎn)單說明相關(guān)內(nèi)容。
As for the artists I like, I really like the art group random international.I think their works are the kind that people can strongly perceive what they want to express when they interestingly interact with their works.Its very high-tech, so cool.This artist group is also one of the reasons why I want to study this major.4.在高中階段,你認(rèn)為該專業(yè)最重要的三個(gè)能力是什么?請(qǐng)簡(jiǎn)單敘述原因。
1.Have insight.For example, by observing the small details in life, thinking critically, and summarizing a concept;
2.Be curious.Because curiosity can drive you to try different media/materials, and you will continue to develop and improve your work.3.Have hands-on ability.You can convert ideas into works of art.5.留學(xué)之后,你最想提升自己在專業(yè)上的哪方面能力并做簡(jiǎn)單說明。
After going abroad, I want to improve my thinking ability and the ability to use different materials.I think studying abroad with people of different races, countries and religions can absorb different information and communicating with them can enrich my idea.In collage I will have access to more materials and more craftsmanship, which can also enrich my work.四、職業(yè)規(guī)劃
1.你未來的發(fā)展規(guī)劃或者理想工作是什么?請(qǐng)?jiān)敿?xì)描繪并需要對(duì)未來有清晰明確的想法。
I think that the development of installation art requires continuous learning and practice.Perhaps the university just allows me to lay a good foundation, but it may not be enough to make me a mature artist, so I will continue to study for graduate school and continue my studies.After graduation, I want to setup a studio and continue to create new works.2.你如何面對(duì)高飽和且高競(jìng)爭(zhēng)力的職業(yè)藝術(shù)環(huán)境(你身上的哪些特質(zhì)和優(yōu)勢(shì)可以支撐你)?
I love this profession very much and will always adhere to the dream of becoming an artist.Although it is a relatively saturated professional environment, I think it is still a very tolerant environment.As long as I keep creating and learning, I will definitely achieve small achievements.五、開放型問題
1.在完成作品時(shí),你更傾向是自己獨(dú)立完成還是團(tuán)隊(duì)合作完成?
For me, both are okay.The projects I completed independently can be carried out in full accordance with my progress and ideas, and the final finished product will also belong to me, which will be very fulfilling.As for teamwork projects, I may prefer to do some large-scale projects.The combination of different individuals can produce more diverse ideas, which may exceed expectations, so I also like teamwork very much.2.如果在團(tuán)隊(duì)合作期間,你和你的組員發(fā)生意見不合或者價(jià)值觀不一致,嚴(yán)重影響作品制作進(jìn)度,你該如何調(diào)整?
I will take the initiative to raise this issue, and make some concessions at the beginning, but when the progress is no longer stagnant, I slowly put forward my ideas, I think this will be more acceptable than directly expressing my views.3.請(qǐng)簡(jiǎn)單分享近期讓你印象最深刻的建筑/展覽/產(chǎn)品設(shè)計(jì)等并做簡(jiǎn)單描繪。
Recently I went to Shanghai to see an exhibition of Team Lab.Team lab is also a team of artists that I heard about without getting in-depth contact with interactive installations.I think their works are not very aesthetic, or even cheesy, but they are very good at bringing people a sensory experience, especially the combination of sight and smell.4.請(qǐng)說出近3年來該專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)發(fā)生的一例大事件并簡(jiǎn)單闡述個(gè)人觀點(diǎn)。
In 2019, there was a work in Art Basel Miami called “Comedian”, which was a work composed of bananas and a piece of tape.At that time, it was controversial on the Internet, and some people could not even understand this work.But in my opinion this is a very good work.Even if it does not start from its conceptual meaning, it is already a very eye-catching work, I think what artists need most now is to let others know about their works, so it is a good thing to cause controversy.And I also think that the medium used by Cattelan is not ridiculous and absurd.In the current development of art, the media used are becoming more and more diverse and unrestricted, so if I only use materials that have been accepted by the public to express my work, I would feel a little boring.So I can accept and like this piece very much.5.你認(rèn)為,你所在的專業(yè)領(lǐng)域在未來5年內(nèi)會(huì)發(fā)生什么變化?主要會(huì)出現(xiàn)在哪些方面?你
該如何應(yīng)對(duì)這類未知的變化?
Art is inherently “experimental.” Each generation of artists is challenging existing paradigms and rules and looking for breakthroughs.It can be said that art itself is a creative and aesthetic activity with its own “future” attributes.With the development of science and technology, the expression of art, the form of perception, and the medium are changing.And I will enjoy the freshness and impact this change brings to me, and I also like to make changes.6.如果明天讓你來我們學(xué)校參加一個(gè)項(xiàng)目并授予你一個(gè)工作室,你會(huì)如何迅速開展工作?請(qǐng)結(jié)合你的專業(yè)背景,簡(jiǎn)單描繪你的工作計(jì)劃。
I will first make a timetable according to the deadline, and then conduct preliminary research, such as some basic information research, and then find in-depth research that I think is interesting, and I will also investigate the works of some artists to learn from.After that, some ideas were developed based on the previous research and the final plan was determined, a series of experiments were conducted around the plan, and the product was finally made.7.政府需要花費(fèi)多少時(shí)間和預(yù)算來實(shí)施你的項(xiàng)目(尤其是建筑、產(chǎn)品設(shè)計(jì)等3D領(lǐng)域)。
8.學(xué)生對(duì)于申報(bào)的院校和專業(yè)可以自由提出疑問。
What do you think my project needs to improve?
備注:以上是五大類面試通用型問題,但無(wú)法覆蓋實(shí)際面試中學(xué)生碰到的任何問題。面試問題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案,學(xué)生需要在充分了解申報(bào)院校和專業(yè)的情況下,結(jié)合自身優(yōu)勢(shì),抓住問題的要點(diǎn),展示個(gè)人亮點(diǎn)。同時(shí),今年因?yàn)橐咔樵?,大部分面試均改為線上面試,面試發(fā)揮的水準(zhǔn)與最終的申請(qǐng)錄取結(jié)果聯(lián)系緊密。請(qǐng)各位同學(xué)先行按照此份面試問題清單梳理中文思路,為后續(xù)面試做準(zhǔn)備。