第一篇：三項建設(shè)大討論發(fā)言稿

三項建設(shè)大討論活動發(fā)言材料

教育局黨組書記 *****

各位局機關(guān)人員、校長：

大家好！

近年來，縣紀(jì)檢監(jiān)察部門充分發(fā)揮職能作用，為保障全縣“兩個加快”作出了重要貢獻(xiàn)，成績有目共睹。新時期，全縣將實行兩化互動、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)總體發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)入了加快建設(shè)西部經(jīng)濟(jì)中心時期，這些對我們局紀(jì)檢監(jiān)察工作提出了新的非常緊迫的要求。不可否認(rèn)，面對新形勢、新任務(wù)，我們教育隊伍還存在思想作風(fēng)不過硬、能力素質(zhì)不適應(yīng)、組織建設(shè)不完善等諸多問題。可以說，“三項建設(shè)”正當(dāng)其時。下面，我圍繞三個方面發(fā)言，和同志們探討。

一、理清認(rèn)識，明確目標(biāo)。

一是思想認(rèn)識要明確。三項建設(shè)就是要求我們教育系統(tǒng)要自我教育、自我發(fā)展、自我完善、自我提高。不僅關(guān)乎局機關(guān)、城區(qū)、片區(qū)學(xué)校、同樣與我們最基層的鄉(xiāng)（村）學(xué)校息息相關(guān)。我們大家即是活動參與者、組織者，又是活動主對象。只有鄉(xiāng)（村）學(xué)校工作做好了，參與面和受教育面才能達(dá)到100％，“三項建設(shè)”才算成功。

二是要高點定位，比拼趕超。一比本領(lǐng)更硬，提高懲治和預(yù)防腐敗的能力，增強維護(hù)群眾利益水平；二比作風(fēng)更純，牢

記宗旨，永葆“三心”、堅守“三清”；三比組織更固。健全基層監(jiān)督體系，完善工作運行機制，著力打造一支忠誠于黨、執(zhí)紀(jì)為民、服務(wù)“三農(nóng)”的先鋒骨干力量。

二、加強錘煉，全面提升。

“三項建設(shè)”，人是關(guān)鍵。一是要放低身段，見賢思齊，向各類先進(jìn)學(xué)習(xí)。二是強要求、重管理。在工作中多思考、多總結(jié)，舉一反三，去粕取精，片區(qū)校長特別要注意樹好形象、帶好隊伍、主動作為。三是解思想，嚴(yán)作風(fēng)。對歪風(fēng)邪氣不僅要不沾染、更要主動抵制。四是凝人心，抓落實。要凝聚一切力量，團(tuán)結(jié)同志，求同存異，不斷夯實，不斷延伸組織建設(shè)的深度和涉及面。

三、工學(xué)相促，富有特色。

不斷摸索，學(xué)以致用，在“三項建設(shè)”中反思，不斷提高。加強信訪工作，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違法案件，保持查辦高壓勢頭。盡量杜絕信訪事件的產(chǎn)生。

2012年8月7日

第二篇：紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)三項建設(shè)大討論典型發(fā)言稿

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！

我是來至區(qū)鎮(zhèn)，很榮譽今天能參加全市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)“三項建設(shè)“活動第二片組座談會，我認(rèn)真觀看聽取了全省紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展能力素質(zhì)、思想作風(fēng)、基層組織“三項建設(shè)活動“動員部署視頻會議精神，現(xiàn)就“三項建設(shè)“活動座談會發(fā)言要求結(jié)合鎮(zhèn)工作實際，對我鎮(zhèn)現(xiàn)階段“三項建設(shè)“活動開展情況和紀(jì)檢監(jiān)察

組織存在問題發(fā)個言，講得不恰當(dāng)?shù)牡胤?，請各位批評指正：

一、“三項建設(shè)“活動開展情況

1、全省紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展能力素質(zhì)、思想作風(fēng)、基層組織“三項建設(shè)活動“動員部署視頻會議后，我鎮(zhèn)于7月20日上午，鎮(zhèn)黨委召開了鎮(zhèn)紀(jì)檢組織“三項建設(shè)活動“專題會議，全體鎮(zhèn)黨政班子、機關(guān)黨員干部、村（社）黨支部書記、主任、紀(jì)檢組長、鎮(zhèn)黨委聘請的“黨性黨風(fēng)黨紀(jì)“監(jiān)督員8人、社情民意觀察員16人，共計70余人參加。會議原文學(xué)習(xí)了省委常委、省紀(jì)委書記王懷臣同志在全省加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)經(jīng)驗交流現(xiàn)場會議上的重要講話，并安排部署了進(jìn)一步加強鎮(zhèn)紀(jì)檢組織建設(shè)的相關(guān)工作。會后，按照動員部署階段任務(wù)開展了以“三項建設(shè)活動“為主題，進(jìn)行了“能力素質(zhì)建設(shè)“、“思想作風(fēng)建設(shè)“、“基層組織建設(shè)“3個方面的討論。7月25日，鎮(zhèn)紀(jì)委書記參加了區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)“三項建設(shè)活動“思想大討論座談會。

2、根據(jù)市紀(jì)委《關(guān)于落實省紀(jì)委監(jiān)察廳〈關(guān)于全面推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)“三項建設(shè)“活動方案〉的貫徹意見》（樂紀(jì)發(fā)〔2012〕12號）文件精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，鎮(zhèn)黨委印發(fā)了《關(guān)于在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展“三項建設(shè)“活動的實施方案》（委〔2012〕34號）文件，明確活動時限、目的和工作步驟，成立以鎮(zhèn)紀(jì)委書記為組長的“三項建設(shè)活動“領(lǐng)導(dǎo)小組，抽調(diào)專人組成活動小組辦公室，負(fù)責(zé)日常工作。

3、在基層組織方面：

一是加大紀(jì)檢組織陣地建設(shè)和經(jīng)費投入，按要求配齊配強軟硬件設(shè)施，為個村統(tǒng)一印制了《紀(jì)檢組長工作工作職責(zé)》、《紀(jì)檢小組工作職權(quán)》、《紀(jì)檢小組參與重大事項工作程序》、《紀(jì)檢小組工作制度》和《工作流程圖》，并且全部上墻。同時，鎮(zhèn)紀(jì)委建立紀(jì)檢工作臺帳，為每個村統(tǒng)一印發(fā)了村紀(jì)檢工作臺帳記錄，規(guī)范工作行為。二是切實加強鎮(zhèn)村干部廉政法規(guī)學(xué)習(xí)，結(jié)合干部作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)，逗硬始終堅持鎮(zhèn)干部上下班簽到制、村干部輪流坐班制；紀(jì)檢委員、“黨性黨風(fēng)黨紀(jì)“監(jiān)督員全程跟蹤參與制度，做依法行政的表率；三是加強民主監(jiān)督，扎實開展黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開和行風(fēng)政風(fēng)評議工作，積極開展大問計、大走訪活動，切實增強基層組織的公信力和人民群眾的滿意度，做親民愛民富民的表率。

二、問題：

1、人員配備問題。我鎮(zhèn)紀(jì)委由3人組成，包括紀(jì)委書記1名、副書記1名、委員1名，看似配齊，其實不然。一是紀(jì)委委員有名無實。委員通常是非紀(jì)檢部門的人員擔(dān)任，沒有承當(dāng)紀(jì)委的日常工作，平時都在忙于本部門工作，基本上是有名無實，導(dǎo)致紀(jì)檢工作特別是辦案工作難以開展；二專職不能專用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)因人手不夠，紀(jì)委書記、副書記都兼管發(fā)大量的其他的工作，導(dǎo)致用于紀(jì)檢監(jiān)察工作的精力難以集中；

2、體制機制問題。在體制上我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委套用上級以上紀(jì)委工作體制，缺乏基層特點，針對性不強，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委人員的組織關(guān)系、工資關(guān)系、人事關(guān)系均在我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)，在查處案件問題上不同層度地存在著“四怕“：一怕鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)不支持，二怕情面上過不去，三怕遭到打擊報復(fù)，四怕得罪人丟選票。

3、專業(yè)培訓(xùn)問題。紀(jì)檢監(jiān)察工作作為一項紀(jì)律性、獨立性、專業(yè)性很強的工作，搞好專業(yè)培訓(xùn)，保持知識更新，是做好工作的必要手段。但是目前，包括我在內(nèi)的基層紀(jì)檢干部存在著“接崗時沒有培訓(xùn)，在崗時沒空培訓(xùn)“的現(xiàn)象，業(yè)務(wù)知識常常得不到有效補充，知識面窄、內(nèi)容過時、理論水平、工作思路、方法舉措等相對滯后，制約著紀(jì)檢監(jiān)察工作質(zhì)量提高等問題日益嚴(yán)重。

三、建議：

（一）健全管理體制，合理配備干部健全管理體制。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)要配齊配強人員。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委至少要配備2名以上干部，以便開展工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記由同級黨委副書記擔(dān)任，紀(jì)檢副書記務(wù)必做到專職專用，以保證有足夠的時間和精力從事紀(jì)檢工作。二是要創(chuàng)新管理機制?？稍囆谢鶎蛹o(jì)委由上級管理為主的垂直管理體制，以便于紀(jì)委獨立開展工作，便于有效監(jiān)督。

（二）、理順工作機制，明確工作職責(zé)。要做到守土有責(zé)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委要進(jìn)一步明確了工作職責(zé)，建立完善的工作崗位責(zé)任制。紀(jì)委書記可以分管與紀(jì)檢工作有關(guān)的工作，如政法，經(jīng)管、審計等，這樣，紀(jì)委書記才能專心履職，確保主要精力放在紀(jì)檢監(jiān)察工作上。并進(jìn)一步明確專職紀(jì)檢監(jiān)察干部不得兼任與紀(jì)檢無關(guān)的工作，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察干部專職專用、主抓主業(yè)。

（三）、加強教育培訓(xùn)，提高隊伍素質(zhì)加強教育培訓(xùn)，首先，在加強政治教育的同時，要狠抓業(yè)務(wù)培訓(xùn)。一是每年可舉辦一次紀(jì)檢監(jiān)察基本理論和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)班，學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)和法律法規(guī)、紀(jì)

第三篇：三項建設(shè)大討論心得體會

“三項建設(shè)”大討論心得體會

光頭

2012年7月30日，按照縣紀(jì)委工作要求，在XX鄉(xiāng)黨委的組織下，XX鄉(xiāng)全體干部職工參加了以“我驕傲、我自豪，我為XX人民作貢獻(xiàn)”為主題的專題大討論，作為黨委副書記、紀(jì)委書記的我，通過這次大討論，對堅決杜絕損害群眾利益的不正之風(fēng)體會頗深。

XX鄉(xiāng)2011年就查處了某村支部書記因挪用農(nóng)民糧食補貼和違規(guī)分配農(nóng)村低保，雖然涉及金額較少，對于廣大群眾而言，這樣的不正之風(fēng)損害的就是他們的切身利益！當(dāng)下，也有不少這樣的現(xiàn)象，孩子上學(xué)要交“贊助費”，看病就醫(yī)要送“紅包”，農(nóng)民該發(fā)到手惠農(nóng)補貼、農(nóng)村低保等都有或克扣、或截留、或?qū)訉油掀?、遲遲不能兌現(xiàn)。

就是這些看上去“雞毛蒜皮”的“小事”，對于收入不高的群眾來說，有的可能就是一家人的“救命金”，就是這樣的“小事”卻直接影響了幾乎每個人的衣食住行和日常生產(chǎn)生活，這些所謂的“小事”卻關(guān)系到社會和諧穩(wěn)定，關(guān)系到反腐倡廉建設(shè)的“大事”關(guān)系到人心向背的“大事”。究其根源，這樣的不正之風(fēng)產(chǎn)生的主要原因有以下幾點：

一、思想認(rèn)識偏頗。有的人受特權(quán)思想的影響，一朝權(quán)力在手，就把它當(dāng)成了為自己和親友謀取“好處”的工具，1甚至千方百計吃拿卡要，特別是象XX這樣的高二半山區(qū)的村級“兩委”干部時有認(rèn)為，為群眾辦了事就理應(yīng)收取“酬勞金”，這樣的思想問題不解決，黨和政府盡管三令五申，損害群眾的利益都會屢禁不止。

二、經(jīng)濟(jì)利益驅(qū)使。一些單位和部門把收費、罰款與單位和個人收入掛鉤，收費有“提成”，罰款有“返還”。說白了，就是借些中中飽私囊。

三、監(jiān)督制約不嚴(yán)。在農(nóng)民惠農(nóng)補貼、農(nóng)村低保等落實政策上，存在落實力度強，監(jiān)督力度較弱的問題，比如：政府要求農(nóng)村低保要“以戶為?！保^多的村采取了“自由歸戶”的“瞞天過?！睂Σ?，把農(nóng)村低保作為解決和處理一些上訪問題的辦法，鄉(xiāng)村干部成為了對上和對下的“泥水匠”，監(jiān)督制約起不到作用。

如何杜絕損害人民群眾切身利益。是當(dāng)下紀(jì)委干部工作的重中之重，作為紀(jì)委書記，我認(rèn)為應(yīng)從以下幾個方面入手：

一是加強宗旨意識教育。就是要把真正為人民群眾作奉獻(xiàn)的思想讓每個黨員干部入心入腦，樹立我為群眾服務(wù)我自豪、我為群眾謀利益我驕傲的工作理念，真正地去“代表廣大人民群眾最根本利益”。

二是加強制度建設(shè)與落實。當(dāng)前，“服務(wù)承諾制”、“首問責(zé)任制”、“一站服務(wù)制”、“代辦服務(wù)制”在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都基本建立。然而，制度建立的多，真正落到實處的卻很少，溝壩鄉(xiāng)鎮(zhèn)哪個沒有四五十個制度之類的，而真正落到實處的又有幾個？說到最簡單的，就是連最基本的《上下班制度》、《值班制度》都沒有完全落實，那些“服務(wù)承諾制”、“首問責(zé)任制”、“一站服務(wù)制”、“代辦服務(wù)制”對絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)來說都是紙上談兵。如何加強對現(xiàn)有制度的落實是XX鄉(xiāng)乃至其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)的當(dāng)務(wù)之急，真正做到“制定一條，落實一條”才是杜絕損害群眾利益、服務(wù)人民群眾的“管理之道”。

三、加強監(jiān)督力度。就是要充分依靠群眾、發(fā)動群眾，拓寬監(jiān)督渠道，形成杜絕損害群眾利益的群眾監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。把涉及人民群眾利益的重點工作、重點項目，引導(dǎo)村民有依有法地納入《村規(guī)民約》，形成自我管理、自我監(jiān)督、自我服務(wù)、自我約束的工作體系。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要建立不同的熱線電話和領(lǐng)導(dǎo)干部接訪、下訪制度，不斷暢通群眾反映訴求渠道，做到涉及群眾利益的訴求有處說，投訴舉報有人受理，日常生產(chǎn)生活的“小事”有人管，普遍反映的突出問題能夠得到解決。

通過這次大討論，我深深的感到，作為紀(jì)委書記，就要堅持以民為本，深入踐行黨的根本宗旨和執(zhí)政理念。堅決杜絕和防止損害人民群眾利益的不正之風(fēng)發(fā)生。同時我也深感自豪和驕傲，我正為XX人民做著自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

2012年7月31日

第四篇：紀(jì)委書記三項建設(shè)發(fā)言稿（范文模版）

**鄉(xiāng)開展“三項建設(shè)”活動的情況匯報

**鄉(xiāng)黨委副書記、紀(jì)委書記：00

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志：

大家好！

我是**鄉(xiāng)紀(jì)委書記00，非常榮幸能有這樣的機會與大家一起交流“三項建設(shè)”活動的開展情況。有不妥之處請大家給予批評指正！

##省紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)，從2012年6月起，開展能力素質(zhì)建設(shè)、思想作風(fēng)建設(shè)、基層組織建設(shè)“三項建設(shè)”活動。通過學(xué)習(xí)，我個人覺得有幾點淺顯體會：

一、能力素質(zhì)建設(shè)方面

廣大干部職工要將理論學(xué)習(xí)同實戰(zhàn)技能提升相結(jié)合；采取集中學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合；獨立思考與相互交流相結(jié)合；廣泛學(xué)習(xí)與重點突破相結(jié)合的方式，努力提高整體干部的政治修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。要積極參與上級部門組織的各類培訓(xùn)活動，強化群眾觀點群眾路線教育，增強自身的群眾意識、責(zé)任意識和集體榮譽感。繼續(xù)開展“掛包幫”、“雙深入”活

動，全面開展“紀(jì)委書記、紀(jì)委委員下基層”活動，切實增強工作的主動性、積極性和協(xié)調(diào)性，加強溝通交流，進(jìn)一步開闊眼界、解放思想、積累經(jīng)驗，不斷提升工作水平和實踐能力。養(yǎng)成勤學(xué)、多思、善問的學(xué)風(fēng)和積極主動尋求解決問題的能力。

二、思想作風(fēng)建設(shè)方面

思想作風(fēng)建設(shè)，是一名共產(chǎn)黨、一名人民公仆、一名紀(jì)檢監(jiān)察干部加強自身建設(shè)的永恒的主題。任何一個紀(jì)檢單位，如果有一支好的干部隊伍，有好的作風(fēng)，就會營造一種尊廉崇潔的社會氛圍。但是，現(xiàn)在很多單位在思想作風(fēng)建設(shè)方面都還存在一些不足之處，比如說：慵、懶、散。雖然長期在治理，但是任然有一些干部存在做事不積極、思想存在惰性等壞毛病，對于這些不足之處必須引起廣大干部職工的高度重視，及時整改，防止和杜絕類似情況的再度發(fā)生。廣大干部職工要繼續(xù)樹立創(chuàng)先爭優(yōu)的思想，強化服務(wù)質(zhì)量、改善服務(wù)態(tài)度、加強廉潔自律、增強法紀(jì)觀念、不斷地轉(zhuǎn)變我們的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、生活作風(fēng)，只有保持良好的作風(fēng)才能更好地提升業(yè)務(wù)能力，為更好地服務(wù)于社會事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)。

三、基層建設(shè)

基層紀(jì)檢組織是整個系統(tǒng)的前沿陣地和主戰(zhàn)場，然而基層組織也是整個系統(tǒng)最薄弱的環(huán)節(jié)。為了充分發(fā)揮其職能作用，更好的保持黨的純潔性，維護(hù)群眾的利益。必須繼續(xù)加強鄉(xiāng)紀(jì)委的建設(shè)，在鞏固現(xiàn)有建設(shè)成果的基礎(chǔ)上，強化村務(wù)監(jiān)督機構(gòu)建設(shè)，做到全面覆蓋。更加重視各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的基礎(chǔ)保障能力建設(shè)、充分發(fā)揮其職能作用，初步實現(xiàn)“哪里有黨組織，哪里就有紀(jì)檢監(jiān)督”的目標(biāo)。

第五篇：機關(guān)效能建設(shè) 大討論發(fā)言稿

提升機關(guān)效能集中學(xué)習(xí)大討論活動

發(fā)言稿

程緒長

這次機關(guān)效能建設(shè)學(xué)習(xí)討論活動，主要目的是改進(jìn)機關(guān)工作作風(fēng)，創(chuàng)新政務(wù)環(huán)境，提升行政效能，進(jìn)一步鞏固近年來我局在轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)方面所取得的成績，下面我談幾點個人的看法。

一、深刻認(rèn)識開展機關(guān)效能建設(shè)的重要性

開展機關(guān)效能建設(shè)，是優(yōu)化政務(wù)環(huán)境、提升行政效能的關(guān)鍵所在。開展機關(guān)效能建設(shè)，是實現(xiàn)、維護(hù)和發(fā)展人民群眾利益的客觀要求?？倳浽谥v話中專門講到了群眾利益問題，強調(diào)指出“群眾利益無小事”。如何把群眾的利益實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好，很重要的一個方面，就是我們機關(guān)的工作效能如何。實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好群眾的利益，是每個機關(guān)干部的職責(zé)所在。所以，要實現(xiàn)、維護(hù)和發(fā)展好群眾的利益，要維護(hù)好黨的形象，關(guān)鍵在于提高機關(guān)效能，要通過機關(guān)效能建設(shè)，不斷提升干部素質(zhì)，調(diào)動干部的積極性和創(chuàng)造性，為把群眾的利益實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好提供先決條件。

二、解決服務(wù)態(tài)度問題

服務(wù)意識不強、辦事程序繁雜、工作效率不高，仍然是阻礙我局效能提升的一個突出問題。目前，來自群眾和企業(yè)最集中的呼聲就是服務(wù)問題，對此群眾是最有發(fā)言權(quán)的。我們一定要把事關(guān)人民群眾切身利益的事情辦實辦好。要多服務(wù)、少干預(yù)，多幫忙、少添亂，多設(shè)路標(biāo)、少設(shè)路障，多講怎么辦、少講或不講不能辦，增強服務(wù)意識、提高辦事效率。

三、提高工作質(zhì)量，高標(biāo)準(zhǔn)履行機關(guān)工作職責(zé)。

整個機關(guān)的設(shè)置是一個系統(tǒng)，每個部門單位都有一定的工作職能，每一項工作都是有相應(yīng)部門單位去管理和開展的，如果一項工作其職能部門沒有去管，其它部門是沒有相應(yīng)的管理職能的，這項工作也就失控了。所以，該哪個部門單位管的事情一定要管到位，并且要管好。機關(guān)工作人員也是這樣，要對本職的工作業(yè)務(wù)非常精通，這樣才能高質(zhì)量地開展自己的本職工作。

四、增強干部素質(zhì)，形成勤奮學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。

實踐證明，工作靠“拍腦袋”不行，靠單純出大力、流大汗不行，靠“跟著感覺走”更不行，必須靠長期堅持不懈地刻苦學(xué)習(xí)，不斷增加知識儲備，更新改善知識結(jié)構(gòu)，提高自身的綜合素質(zhì)和能力水平。開展機關(guān)效能建設(shè)，要將“效”和“能”聯(lián)系起來考慮，“能”是“效”的基礎(chǔ)，沒有“能”是不可能有“效”的，即使你工作積極性很高，工作很有熱情，沒有能力，也是做不好的。同樣一件事情，有的人可能三個小時就辦好了，而有的人三天都辦不好，這也是一個“能”的問題。現(xiàn)在有些同志工作打不開局面、出不了成績，關(guān)鍵還是學(xué)習(xí)不夠、眼界不寬，素質(zhì)能力和他的業(yè)務(wù)工作不相適應(yīng)，跟他所承擔(dān)的責(zé)任不想適應(yīng)。

五、著力解決廉潔自律問題，樹立干部的良好形象。我們要自覺按照黨的原則和要求行事，防止以權(quán)謀私行為發(fā)生。要下決心解決機關(guān)辦事不規(guī)范的問題，嚴(yán)格按照局有關(guān)文件精神，規(guī)范機關(guān)的辦班辦證行為。要制定依法辦事的規(guī)則，做到每項事情、每個環(huán)節(jié)都有章可循，有規(guī)可依，促進(jìn)機關(guān)的工作人員依法辦事。要深化完善政務(wù)公開，特別是各項辦事程序、細(xì)則、承諾的公開，要把機關(guān)辦事程序在網(wǎng)上進(jìn)行公開，增強機關(guān)辦事透明度。

總之，開展機關(guān)效能建設(shè)活動是改進(jìn)機關(guān)工作作風(fēng)，創(chuàng)新政務(wù)環(huán)境，提升行政效能的一項重要舉措。我們要從為人民群眾謀利益的高度，重視機關(guān)效能建設(shè)工作，為我局全面提升機關(guān)效能作出新的貢獻(xiàn)！