第一篇：《自治區(qū)黨委常委反對“四風(fēng)”十項規(guī)定》

《自治區(qū)黨委常委反對“四風(fēng)”十項規(guī)定》 為深入貫徹中央八項規(guī)定和廣西壯族自治區(qū)黨委實施意見，推動自治區(qū)黨委常委帶頭從嚴律己，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，特制定本規(guī)定。

第一條 嚴禁超標(biāo)超編配備公務(wù)用車，每人按規(guī)定配備1輛公務(wù)用車，因工作需要使用其他車輛的，由所在單位統(tǒng)一調(diào)度。

第二條 嚴禁多處占用辦公用房，每人按規(guī)定使用1處辦公用房，兼任職務(wù)的在主要任職的單位辦公。

第三條 嚴禁違規(guī)多占住房，不準(zhǔn)為領(lǐng)導(dǎo)干部建別墅。

第四條 嚴禁接受超標(biāo)準(zhǔn)接待，不準(zhǔn)入住超規(guī)格房間，不準(zhǔn)違規(guī)使用警車開道。

第五條 嚴禁違規(guī)出席慶祝會、紀念會、表彰會和剪彩、奠基等活動，不準(zhǔn)擅自發(fā)賀信、賀電、題詞、題字、作序。

第六條 嚴禁出訪期間擅自變更行程、延長國（境）外逗留時間、增加隨行人員。

第七條 嚴禁收受禮金、有價證券和支付憑證，不準(zhǔn)參與用公款支付的高消費娛樂和健身活動。

第八條 嚴禁違規(guī)干預(yù)和插手市場經(jīng)濟活動，為親屬和身邊工作人員謀取不正當(dāng)利益。

第九條 嚴禁個人指定秘書，違規(guī)提拔秘書。

第十條 嚴禁封官許愿、任人唯親、指定提拔調(diào)整干部，不準(zhǔn)干預(yù)下級干部選拔任用。

第二篇：廣西壯族自治區(qū)黨委常委反對“四風(fēng)”十項規(guī)定

廣西壯族自治區(qū)黨委常委反對“四風(fēng)”十項規(guī)定

為深入貫徹中央八項規(guī)定和廣西壯族自治區(qū)黨委實施意見，推動自治區(qū)黨委常委帶頭從嚴律己，堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，特制定本規(guī)定。

第一條 嚴禁超標(biāo)超編配備公務(wù)用車，每人按規(guī)定配備1輛公務(wù)用車，因工作需要使用其他車輛的，由所在單位統(tǒng)一調(diào)度。

第二條 嚴禁多處占用辦公用房，每人按規(guī)定使用1處辦公用房，兼任職務(wù)的在主要任職的單位辦公。

第三條 嚴禁違規(guī)多占住房，不準(zhǔn)為領(lǐng)導(dǎo)干部建別墅。

第四條 嚴禁接受超標(biāo)準(zhǔn)接待，不準(zhǔn)入住超規(guī)格房間，不準(zhǔn)違規(guī)使用警車開道。

第五條 嚴禁違規(guī)出席慶祝會、紀念會、表彰會和剪彩、奠基等活動，不準(zhǔn)擅自發(fā)賀信、賀電、題詞、題字、作序。

第六條 嚴禁出訪期間擅自變更行程、延長國（境）外逗留時間、增加隨行人員。

第七條 嚴禁收受禮金、有價證券和支付憑證，不準(zhǔn)參與用公款支付的高消費娛樂和健身活動。

第八條 嚴禁違規(guī)干預(yù)和插手市場經(jīng)濟活動，為親屬和身邊工作人員謀取不正當(dāng)利益。

第九條 嚴禁個人指定秘書，違規(guī)提拔秘書。

第十條 嚴禁封官許愿、任人唯親、指定提拔調(diào)整干部，不準(zhǔn)干預(yù)下級干部選拔任用。

第三篇：張春賢主持召開自治區(qū)黨委常委

張春賢主持召開自治區(qū)黨委常委（擴大）會議保持好的士氣勢頭 做好2012年各項工作

1月4日是新年第一個工作日，上午，自治區(qū)黨委舉行常委（擴大）會議，學(xué)習(xí)國家主席胡錦濤2012年新年賀詞，討論2012年自治區(qū)《政府工作報告》（送審稿）。自治區(qū)黨委書記張春賢主持會議并強調(diào)，認真總結(jié)一年來的成績和經(jīng)驗，進一步解放思想，更新觀念，學(xué)習(xí)貫徹落實中央、自治區(qū)第八次黨代會精神，保持鞏固好的勢頭和士氣，全力做好2012年各項工作。

努爾·白克力、韓勇、彭勇、黃衛(wèi)、肖開提·依明、努爾蘭·阿不都滿金、宋愛榮、朱海侖、白志杰、庫熱西·買合蘇提、熊選國、靳諾、朱昌杰、黃昌元、王偉、王永明、劉晏良等出席會議。

會議認真學(xué)習(xí)了新年前夕國家主席胡錦濤題為《共同促進世界和平與發(fā)展》的新年賀詞。

會議認為，過去的一年，面對復(fù)雜多變的國際國內(nèi)形勢和艱巨繁重的改革發(fā)展穩(wěn)定任務(wù)，以胡錦濤同志為總書記的黨中央運籌帷幄，沉著應(yīng)對，以高瞻遠矚的戰(zhàn)略謀劃，作出一系列關(guān)系全局、影響深遠的重要決策，團結(jié)帶領(lǐng)全黨全軍全國各族人民砥礪奮進，實現(xiàn)了“十二五”良好開局，為繼續(xù)實施“十二五”規(guī)劃、實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會宏偉目標(biāo)奠定了堅實基礎(chǔ)。

會議認為，胡錦濤主席的新年賀詞，既高度概括了去年我國經(jīng)濟社會發(fā)展取得的巨大成就，又向全黨全國各族人民提出了做好2012年各項工作的根本要求，同時還向全世界傳遞了我們堅持促進和平、發(fā)展與合作的堅定信心和美好愿望。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要認真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會精神，把思想和行動統(tǒng)一到中央的總體要求和決策部署上來，統(tǒng)一到中央對形勢的研判上來，立足新疆實際，認真研究謀劃和扎實推進跨越式發(fā)展和長治久安各項工作，以實際行動迎接黨的十八大勝利召開。

會議討論了2012年自治區(qū)《政府工作報告》（送審稿）。與會人員暢所欲言，充分發(fā)表修改意見和建議。

自治區(qū)黨委、政府高度重視《政府工作報告》的起草工作。從去年10月開始，報告起草組深入南北疆進行調(diào)研，廣泛聽取各方面的意見建議，并通過座談會的形式，專門聽取了自治區(qū)有關(guān)專家、參事、民主黨派、工商聯(lián)及烏魯木齊、昌吉回族自治州部分教師、工人、農(nóng)村黨支部書記、農(nóng)民、農(nóng)民工代表的意見和建議，對報告進行完善和修改。

張春賢指出，即將召開的自治區(qū)兩會是繼自治區(qū)第八次黨代會、自治區(qū)黨委經(jīng)濟工作會議之后的又一重要會議，起草好《政府工作報告》，對開好兩會至關(guān)重要?！秷蟾妗罚ㄋ蛯徃澹┱J真貫徹了中央新疆工作座談會精神，體現(xiàn)了自治區(qū)第八次黨代會的總體部署和自治區(qū)黨委經(jīng)濟工作會議確定的目標(biāo)任務(wù)、工作要求?！秷蟾妗罚ㄋ蛯徃澹┏浞旨辛嗣裰敲褚猓w現(xiàn)了變化變革創(chuàng)新的要求。報告起草的過程，就是一個充分發(fā)揚民主、廣泛聽取民意、多方匯集民智的過程，順應(yīng)了各族干部群眾的意愿和期盼

張春賢要求，進一步做好報告的修改完善工作。2011年取得的成績來之不易，要認真總結(jié)好2011年的各項工作，引導(dǎo)全社會進一步沿著科學(xué)發(fā)展的軌道前進；要扎扎實實地把思想統(tǒng)一到自治區(qū)第八次黨代會精神上來，進一步細化和落實黨代會提出的各項目標(biāo)任務(wù)，少形式，多行事；要進一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念，加強政府自身建設(shè)，增強憂患意識和緊迫感，提高服務(wù)能力，加強作風(fēng)建設(shè)，講求新疆效率，推進依法行政。新的一年，必須繼續(xù)強調(diào)“只有努力才能改變，只要努力就能改變”，保持現(xiàn)在良好的士氣和勢頭，全力做好各項工作。

第四篇：反對四風(fēng)方面

形式主義就是凡事只看現(xiàn)象，不看本質(zhì)，只講究外在形式，不注重實際內(nèi)容的思想方法和工作作風(fēng)。其主要表現(xiàn)可謂形形色色，但其出發(fā)點，往往借黨和國家利益之名，實竊個人或小團體利益之實。

官僚主義是一種以權(quán)力運行為出發(fā)點和落腳點，從而背離黨性、脫離群眾、脫離實際的思想意識和工作作風(fēng)。一些干部不了解實際情況，不關(guān)心群眾疾苦；獨斷專行，壓制民主；機構(gòu)臃腫，人浮于事；互相扯皮，效率低下；等等。

享樂主義就是以享樂為人生追求的最高目標(biāo)，以享樂為人生價值的最高標(biāo)準(zhǔn)。一些黨員、干部經(jīng)過若干年的奮斗取得一定的地位后，就放松世界觀、人生觀、價值觀上的修煉和提升，產(chǎn)生了補償心理。

奢靡之風(fēng)的主要表現(xiàn)是鋪張浪費，揮霍無度，大興土木，節(jié)慶泛濫，生活奢華，驕奢淫逸甚至以權(quán)謀私，腐化墮落。古今中外無數(shù)執(zhí)政者興衰更替的歷史都表明，艱苦奮斗是成事之道，奢靡之風(fēng)是敗亡之途。

那么“四風(fēng)”產(chǎn)生之根源在哪兒呢

（一)形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)的產(chǎn)生，既有深刻的社會歷史根源，亦有現(xiàn)實諸種原因。

從社會歷史根源來看，官僚主義是伴隨著管理權(quán)與社會基層生產(chǎn)活動相對分離而出現(xiàn)的。當(dāng)少數(shù)人握有實權(quán)而權(quán)力又沒有制約，某些官僚主義現(xiàn)象的產(chǎn)生是必然的。形式主義與官僚主義很難截然分割，形式主義盛行的地方往往是官僚主義嚴重的地方。

從現(xiàn)實看，中國正處于社會轉(zhuǎn)型時期，社會利益主體多元，政府與市場、社會管理格局都在發(fā)生深刻而深遠的變化。一方面，多層級、多頭管理的體制，為官僚主義、形式主義的產(chǎn)生提供了便利條件。另一方面，社會價值觀多元，權(quán)力和金錢崇拜成為某些人的內(nèi)在價值取向，追求享樂主義、奢靡之風(fēng)在某些公職人員中出現(xiàn)并與社會的奢靡之風(fēng)互動。當(dāng)中國環(huán)境越加復(fù)雜時，政治經(jīng)濟文化社會各種矛盾交織在一起，這種風(fēng)的危害就越大，并侵蝕著群眾對公權(quán)力的信任。與此同時，我們的監(jiān)督體制也暴露出一定的弱點，即上對下的監(jiān)督有效，但必須有人檢舉才能得到線索，具有一定的滯后性；同級監(jiān)督較弱，下級監(jiān)督上級更弱。（二)形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)的產(chǎn)生是缺失了個人信仰，扭曲了價值觀。

面對經(jīng)濟的快速騰飛發(fā)展，受各種文化思潮、價值觀念的沖擊，一些人經(jīng)不住誘惑，頂不住糖衣炮彈的沖擊，在理想信念方面存在著政治信仰不堅定、理想信念模糊、世界觀和價值觀定位扭曲、社會責(zé)任感缺失，為人民服務(wù)宗旨意識薄弱，失去共產(chǎn)主義信仰?！肮俦疚弧钡乃枷雵乐兀撾x群眾，對群眾疾苦關(guān)心不夠，脫離實際，工作因循守舊，敬業(yè)意識不強，服務(wù)水平不高，不思進取。貪圖享樂，偷機鉆營，只想索取，不愿奉獻。

（三)形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)的產(chǎn)生是監(jiān)管機制不夠健全，權(quán)力制約有待完善。

一方面，監(jiān)督制約機制存在缺陷，缺乏科學(xué)有效的監(jiān)督制度和措施。有的制度在執(zhí)行過程中不夠嚴格、隨意性大，甚至成為一種形式、一種擺設(shè)，沒有真正發(fā)揮應(yīng)有的約束力。由于制度的不健全不完善，制度要素之間不能有效地銜接，導(dǎo)致少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)置身于監(jiān)督之外，成為不受監(jiān)督的“特殊人”。另一方面，權(quán)力配置不夠科學(xué)，“一把手”集決策、執(zhí)行、監(jiān)督于一體，決策的正確與否，往往取決于領(lǐng)導(dǎo)者的個人素質(zhì)。導(dǎo)致在權(quán)力運行中，行使權(quán)力無所顧忌，容易產(chǎn)生家長制作風(fēng)和官僚作風(fēng)等問題，由于制衡機制不健全，沒有形成權(quán)力制衡機制，導(dǎo)致權(quán)力之間缺少相互制約，防錯糾錯力量不強。

(四)形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)的產(chǎn)生是缺乏有效的學(xué)習(xí)教育，沒有找到扼制“四風(fēng)”的有效方法。

疏于學(xué)習(xí)，忽視政治理論素養(yǎng)、知識水平、業(yè)務(wù)本領(lǐng)和領(lǐng)導(dǎo)能力的提高，對黨的路線、方針、政策缺乏全面深刻地了解，特別是對市場經(jīng)濟知識，科技知識、現(xiàn)代管理知識和法律知識知之甚少。有的理論學(xué)習(xí)與實際相脫節(jié)，沒有從知與行、學(xué)與用的結(jié)合上加深對理論知識的理解，造成理論學(xué)習(xí)與實踐脫節(jié)。

總書記已經(jīng)對關(guān)于反對“四風(fēng)”要持之以恒的重要批示，再次顯示了中央落實八項規(guī)定，糾正四風(fēng)的決心，黨的群眾路線開展教育實踐活動以來，我局就集中解決形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這四風(fēng)問題，根據(jù)縣委縣政府出臺的文件，積極整改，切實排查，檢修和掃除作風(fēng)之弊、行為之垢，為恢復(fù)和弘揚我們黨理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、艱苦奮斗的有兩作風(fēng)做出了諸多有益的探索，以作風(fēng)建設(shè)的改進推動了重點工作的完成。

第五篇：反對四風(fēng)

（一）形式主義

１、重布置輕落實，重形式輕實效現(xiàn)象；

２、報告、會議少一點，重在解決問題；

３、學(xué)習(xí)重形式，輕應(yīng)用，教育活動和實際工作存在“兩 張皮”現(xiàn)象；４、焦裕祿精神在班子個人工作中體現(xiàn)不夠充分。

（二）官僚主義具體表現(xiàn)形式有：

１、工作浮漂，深入基層不夠，關(guān)心學(xué)生、職工不夠；

２、職工民主參政議政力度不夠，工會應(yīng)加強職工代表自 身素質(zhì)建設(shè)，積極參與學(xué)校重大決策和中長期發(fā)展規(guī)劃；

３、學(xué)校重大決策、重點工作要召集有關(guān)專家和干部征求意見，擴大民主，以便于調(diào)動廣大教職工的積極性；

４、服務(wù)意識不強，辦實事少。

（三）享樂主義

１、工作中存在怕得罪人、得過且過、推諉扯皮、推脫敷衍的現(xiàn)象；

２、要腳踏實地的干一些真事、實事，不能貪圖一時之快、一時之利，而不做長遠規(guī)劃；

３、缺乏創(chuàng)新精神、工作激情，不善于組織發(fā)動職工，思考和處理問題存在因循守舊、四平八穩(wěn)的現(xiàn)象；

４、存在請吃吃請問題。

（四）奢靡之風(fēng)勤儉節(jié)約方面意識不強，花費公用資金方面需要精打細算，應(yīng)力行節(jié)約之風(fēng)。

四、產(chǎn)生問題的原因分析“四風(fēng)”問題的存在有其深刻思想根源。我校領(lǐng)導(dǎo)班子在“四風(fēng)”方面存在的突出問題，既有學(xué)校工作機制層面的原 因，也有個別黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想根源和認識根源的原因。

究其原因，主要有以下幾點：

１、政治覺悟不夠高。作為黨員干部，特別是學(xué)校的班子成員，事事處處都應(yīng)該起到模范、表率作用，應(yīng)該像焦裕祿那樣，嚴格按照黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，克己奉公，鞠躬盡瘁。

２、政治理論學(xué)習(xí)不深入?？倳浽谡劦礁母镩_放的科學(xué)方法時指出，“摸著石頭過河”是摸規(guī)律，從實踐中獲得真知。過去對“摸著石頭過河”的理解還不深不透，導(dǎo)致學(xué)校在制度改革方面缺少一貫性，總是會出現(xiàn)“東一榔頭，西一棒槌”的不成熟發(fā)展規(guī)劃，致使學(xué)校改革不夠深化。

３、對黨的群眾路線認識不深。群眾路線是我們黨的生命線和根本工作路線，作風(fēng)建設(shè)的核心是密切聯(lián)系黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，解決好“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題。目前，學(xué)校工作中存在的諸多問題應(yīng)該是聯(lián)系群眾不緊密，依靠群眾不積極造成的。

４、個別班子成員修養(yǎng)不夠，公仆意識淡薄。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，在個人行為約束上不夠嚴格，對世界觀、人生觀的改造有所放松，為職工、學(xué)生服務(wù)的意識不夠強。

五、今后努力的方向和改進措施“四風(fēng)”問題的存在，不僅表明我校班子成員在“四風(fēng)”上與上級要求和群眾期盼存在一定差距，也同時表明我校作風(fēng)建設(shè)工作還有不少薄弱環(huán)節(jié)。我們將下更大決心、花更大力氣、用更足功夫、切實采取更加有效的措施，努力從思想根源入手，從建章立制入手加大力度切實解決好“四風(fēng)”問題確保取得黨和群眾滿意的明顯實效，以作風(fēng)建設(shè)的實際成果接受教育廳

和全校教職工的檢驗。

（一）形式主義整改措施

１、今后學(xué)校黨政安排布置工作，必須指定專門負責(zé)人和完成時間。為此，學(xué)校建立工作督辦落實制度，對工作督辦、落實情況進行嚴格考核。此項制度由于慶斌同志負責(zé)制定，２０１３ 年 １０ 月 ３１ 日前完成。

２、學(xué)校及科室要精簡會議，提高會議效率。會前要做好充分準(zhǔn)備，會議要重點突出，會上提出的問題必須有解決辦法，明確責(zé)任人、完成時間，會后按時反饋落實情況。

３、學(xué)校及科室在組織學(xué)習(xí)活動時，學(xué)習(xí)內(nèi)容要明確，學(xué)習(xí)要和實際工作相結(jié)合，通過學(xué)習(xí)討論找到解決實際問題的辦法。

４、焦裕祿精神的實質(zhì)是艱苦創(chuàng)業(yè)、堅忍不拔、克己奉公、鞠躬盡瘁?，F(xiàn)在學(xué)校正處于困難時期，特別是新校區(qū)建設(shè)，需要領(lǐng)導(dǎo)班子的每一個成員像焦裕祿那樣去工作、去創(chuàng)業(yè)，把焦裕祿精神真正落實到實際工作中去。如果工作中怕吃苦，推諉扯皮、回避矛盾、不敢面對職工，私心嚴重，群眾反映強烈的，責(zé)令主動辭職。

（二）官僚主義整改措施１、制定領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系點制度，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要把為基層員工辦實事作為聯(lián)系點工作的根本出發(fā)點，重點抓好熱點難點問題的解決。聯(lián)系點制度的制定由XXX同志負責(zé)，完成時間 ２０１３ 年 １０ 月 ３１ 日。２、工會要加強民主管理意識，完善職代會制度。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，補充調(diào)整職工代表，把召開下一屆職代會列入計劃，在下一屆職代會上通過學(xué)校中長期發(fā)展規(guī)劃及各種新的管理制度。此項工作由史亞非同志負責(zé)，完成時間 ２０１４ 年 ６ 月 ３０日。３、以高講隊伍為主，通過推薦選拔吸收部分講師等，建立學(xué)校智囊團隊，參與學(xué)校制定重大決策。智囊團隊的議事制度由于慶斌同志負責(zé)，完成時間 ２０１３ 年 １１ 月 ３０ 日４、加強為民服務(wù)意識，擯棄長官習(xí)氣，為民多辦實事。制定全校首問負責(zé)制度，由楊建光同志負責(zé)，完成時間 ２０１３年 １１ 月 ３０ 日。

（三）享樂主義整改措施１、領(lǐng)導(dǎo)班子成員存在怕得罪人，得過且過、推諉扯皮、推脫敷衍問題的，只要有群眾反映，事實清楚的，應(yīng)主動辭職。中層干部存在這些問題的，學(xué)校給予免職，或責(zé)令主動辭職。２、搬入新校區(qū)后，根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要，制定學(xué)校長遠發(fā)展規(guī)劃，由下一屆職代會通過。由韓耀煌同志負責(zé)，完成時間下屆職代會召開前。３、在學(xué)校管理、教育教學(xué)改革方面，學(xué)校鼓勵創(chuàng)新，學(xué)校管理體制完全理順后，即可建立新的激勵機制及其它的規(guī)章制度。由領(lǐng)導(dǎo)班子相關(guān)成員負責(zé)，完成時間隨著學(xué)校管理體制的理順陸續(xù)出臺。４、學(xué)校嚴格貫徹執(zhí)行黨的八項規(guī)定，禁止工作日飲酒，學(xué)校出臺工作日禁止飲酒工作制度。此項工作由郭青同志負責(zé)制定，完成時間 ２０１３ 年 １０ 月 ２０ 日。

（四）奢靡之風(fēng)整改措施建立健全水、電、油、辦公用品、維修材料、清掃工具、報刊雜志等相關(guān)管理制度，力爭明年的公用經(jīng)費支出同比下降１０％。此項制度的建立由于慶斌同志負責(zé)，２０１３ 年 １２ 月底完成。另外要加強對學(xué)生勤儉節(jié)約、減少公物損壞意識的教育。于此項工作由史亞非同志負責(zé)制定管理辦法，２０１３ 年 １２ 月底完成。