第一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作總結(jié)

半年來，在區(qū)委、區(qū)府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，各部門的大力支持下，堅持以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅決貫徹執(zhí)行區(qū)委、區(qū)府總體部署，以貫徹落實國發(fā)3號文件為契機，以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀試點為動力，圍繞打造“一都兩鎮(zhèn)”(重慶花都、生態(tài)宜居鎮(zhèn)和新農(nóng)村建設(shè)先行鎮(zhèn))的總體目標(biāo)，以興產(chǎn)業(yè)、強基儲促和-諧三大任務(wù)為著力點，重點突出“六抓”(抓項目策劃包裝、抓園區(qū)重點服務(wù)、抓生態(tài)文明創(chuàng)建、抓幸福靜觀建設(shè)、抓安全信訪維穩(wěn)、抓黨員先鋒示范)，有效的確保了上半年全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會較快發(fā)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作總結(jié)?，F(xiàn)就靜觀鎮(zhèn)今年上半年以來各項工作完成情況總結(jié)如下：

一、經(jīng)濟建設(shè)快速推進

今年以來，面對經(jīng)濟發(fā)展中出現(xiàn)的困難和挑戰(zhàn)，鎮(zhèn)黨委按照區(qū)委“四保一創(chuàng)”的要求，始終圍繞保增長、保民生、保穩(wěn)定這個目標(biāo)，通過抓重點促發(fā)展，抓保障促民生，化矛盾保穩(wěn)定，抓檢查保安全，扎實做好各項工作，努力化解經(jīng)濟危機帶來的不利影響，全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)呈現(xiàn)快速推進的良好勢頭。今年上半年，預(yù)計實現(xiàn)全鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產(chǎn)值11.5億元，同比增長30%;實現(xiàn)鎮(zhèn)級財政收入400.9萬元，完成年度預(yù)算的48.1%，增幅為5.58%;農(nóng)民人均純收入2830元，同比增長17%;協(xié)議引資7.57億元，到位資金1.01億元;完成社會固定資產(chǎn)投資總額1.06億元，同比增長120%。

(一)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化步伐加快。大力引導(dǎo)扶持花木龍頭

企業(yè)擴大生產(chǎn)種植規(guī)模，提升產(chǎn)品檔次，今年上半年：實現(xiàn)了新增花卉面積450畝，其中：優(yōu)化、升級花卉種植面積150畝，引導(dǎo)發(fā)展以XX森禾集團為骨干的大棚彩樹苗木200畝;進一步培育、深化城市精品園林綠化和水面凈化花卉品種，提高了花卉精品含金量;精心培時政欄目導(dǎo)

學(xué)發(fā)展的主戰(zhàn)常基于這樣的認(rèn)識，我鎮(zhèn)黨委、政府始終堅持把服務(wù)園區(qū)、發(fā)展園區(qū)作為重點工作來抓，有力推動了園區(qū)建設(shè)的各項工作，園區(qū)建設(shè)取得新的進展。重慶農(nóng)谷項目正常運行。臨湖茗品已于今年4月動工，現(xiàn)在進入主體框架澆注，預(yù)計7月底竣工。溫泉中心鉆探順利，目前，已完成鉆井近2000米，完成工作量的88%，預(yù)計6月底正式出水。與生態(tài)農(nóng)業(yè)園區(qū)工作包裝的素心特色民俗文化街區(qū)正穩(wěn)步啟動。臺農(nóng)園土地流轉(zhuǎn)工作順利推進。今年共流轉(zhuǎn)土地770余畝，涉及2個村4個社260戶，簽訂土地流轉(zhuǎn)協(xié)議249戶，其中和睦村老院子組和集真村大田坎組專家創(chuàng)業(yè)園簽字率達(dá)100%，集真村童家上祠堂簽字率、房屋搬遷率也已達(dá)80%，工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作總結(jié)》。1.2公里的臺灣風(fēng)情街主干道已全面完工，占地近100余畝的專家創(chuàng)業(yè)園的土地平整全面完成，首批5.3萬平方米的農(nóng)民新村已投入建設(shè)，中干道也已正常施工。引進業(yè)主3個，主要種植火龍果、葛根、金銀花，用地100畝。鄉(xiāng)村嘉年華二期工程準(zhǔn)備工作穩(wěn)妥有序。采取政府貼資、群眾集資、開發(fā)商承建的方式，建成的購價最低、環(huán)境最好、群眾最滿意的換建房金亭芳小區(qū)313戶安置戶全面成功分房。通過分戶負(fù)責(zé)包干到人，120多戶未搬遷農(nóng)戶正陸續(xù)遷出，保證了6月底XX市旅游培訓(xùn)中心的順利開建。“美麗湖”污水管道整治已全面動工，6月底將全面竣工，鄉(xiāng)村嘉年華改造項目順利推進。

二、社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展

(一)社會治安綜合治理工作進一步加強

我們始終堅持“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，本著“發(fā)展是第一要義，安全穩(wěn)定是第一前提”的理念：建立了鎮(zhèn)“六位一體”、村“七位一體”綜治工作機制，實施了“組織、制度、責(zé)任制、落實、督察”五大保障機制。繼續(xù)推進“百鎮(zhèn)千村平安建設(shè)示范工程”，全面落實區(qū)、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部抓點工作，建立領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層的長效機制。加強了治安協(xié)勤隊伍的管理，增加巡邏防范的范圍和頻率，從源頭上減少可防性案件。1-5月共接報警380起，其中立刑事案件112起，立治安案件182起，破刑事案件22起。認(rèn)真開展矛盾糾紛排查調(diào)處督辦工作，對群眾反映的矛盾糾紛實行督查督辦制度，印制了矛盾糾紛督辦單，規(guī)范了人民調(diào)解的檔案資料。在去年68件的基礎(chǔ)上，上半年同比上升112件，典型案例6件，其中涉及村級修路3件，涉外農(nóng)民工工傷賠付1件，通過村社多次調(diào)解無果的邊界糾紛2件。開展“五五”普法工作，舉辦《勞動合同法》法制專題講座2場，組織場鎮(zhèn)宣傳3次，開展了一次行政執(zhí)法人員資格及證件管理清理工作，目前，全鎮(zhèn)無一人多證、無證執(zhí)法的現(xiàn)象。成立村、社幫教一體化小組12個落實兩勞人員的安置幫教工作，在幫教及監(jiān)控期限內(nèi)的刑釋解教人員至今未出現(xiàn)過重新犯罪及違法的行為。積極有效地開展社區(qū)矯正工作，對12名符合條件的監(jiān)外罪犯宣告了社區(qū)矯正，完善了法律手續(xù)，并逐一組建矯正小組，制定矯正個案。堅持每月召開一次矛盾糾紛排查調(diào)處會，堅持領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度、領(lǐng)導(dǎo)包案制度，值班領(lǐng)導(dǎo)按時到位公開接待上訪群眾并解決問題，對排查出的矛盾糾紛落實專人及時調(diào)處。半年來，共接到人民來信來訪共24件，辦結(jié)23件，信訪總量呈上升趨勢，其中3、4月份占信訪總量的67%。嚴(yán)格落實礦山、非煤礦山和危化企業(yè)安全檢查制度，開展“拉網(wǎng)式”清查，上半年，共開展安全檢查30余次，下井25人次，排查出隱患326處，整改321處。積極組織開展安全生產(chǎn)月、安全生產(chǎn)執(zhí)法月等活動，堅持在4家煤礦中開展交叉檢查和定期工作例會，規(guī)范、加強農(nóng)村家宴安全管理。半年來，轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生1起重大安全生產(chǎn)事故，為促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會全面進步創(chuàng)造了和-諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

(二)社會保障體系建設(shè)進一步健全

全力推進就業(yè)和再就業(yè)工作，計劃城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)700人，現(xiàn)已完成493人;下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)任務(wù)155人，已完成101人;40.50人員就業(yè)困難對象再就業(yè)任務(wù)35人，已完成30人;開發(fā)公益性社區(qū)就業(yè)崗位20個，實際完成22人;充分就業(yè)社區(qū)后續(xù)管理2個，爭創(chuàng)充分就業(yè)村1個，失業(yè)控制率為2.47%，現(xiàn)控制率為1.17%。進一步加強就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)，上半年累計培訓(xùn)60人，完成任務(wù)的33.3%。努力搞好被征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員和超齡人員基本養(yǎng)老保險工作，目前我鎮(zhèn)已經(jīng)申報被征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員786人，申報率達(dá)92%，超齡人員養(yǎng)老保險目前已經(jīng)辦理63個。做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療日常服務(wù)工作，定期公示住院人員享受補償情況，1-4月全鎮(zhèn)參合農(nóng)民享受住院補償3949人次，95.37萬元。組織全鎮(zhèn)2009年參合農(nóng)民參加免費體檢，建立健康檔案

第二篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作總結(jié) （范文模版）

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作總結(jié)

半年來，在區(qū)委、區(qū)府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，各部門的大力支持下，堅持以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅決貫徹執(zhí)行區(qū)委、區(qū)府總體部署，以貫徹落實國發(fā)3號文件為契機，以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀試點為動力，圍繞打造“一都兩鎮(zhèn)”(重慶花都、生態(tài)宜居鎮(zhèn)和新農(nóng)村建設(shè)先行鎮(zhèn))的總體目標(biāo)，以興產(chǎn)業(yè)、強基儲促和-諧三大任務(wù)為著力點，重點突出“六抓”(抓項目策劃包裝、抓園區(qū)重點服務(wù)、抓生態(tài)文明創(chuàng)建、抓幸福靜觀建設(shè)、抓安全信訪維穩(wěn)、抓黨員先鋒示范)，有效的確保了上半年全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會較快發(fā)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作總結(jié)?，F(xiàn)就靜觀鎮(zhèn)今年上半年以來各項工作完成情況總結(jié)如下：

一、經(jīng)濟建設(shè)快速推進

今年以來，面對經(jīng)濟發(fā)展中出現(xiàn)的困難和挑戰(zhàn)，鎮(zhèn)黨委按照區(qū)委“四保一創(chuàng)”的要求，始終圍繞保增長、保民生、保穩(wěn)定這個目標(biāo)，通過抓重點促發(fā)展，抓保障促民生，化矛盾保穩(wěn)定，抓檢查保安全，扎實做好各項工作，努力化解經(jīng)濟危機帶來的不利影響，全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)呈現(xiàn)快速推進的良好勢頭。今年上半年，預(yù)計實現(xiàn)全鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產(chǎn)值11.5億元，同比增長30%;實現(xiàn)鎮(zhèn)級財政收入400.9萬元，完成預(yù)算的48.1%，增幅為5.58%;農(nóng)民人均純收入2830元，同比增長17%;協(xié)議引資7.57億元，到位資金1.01億元;完成社會固定資產(chǎn)投資總額1.06億元，同比增長120%。

(一)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化步伐加快。大力引導(dǎo)扶持花木龍頭

企業(yè)擴大生產(chǎn)種植規(guī)模，提升產(chǎn)品檔次，今年上半年：實現(xiàn)了新增花卉面積450畝，其中：優(yōu)化、升級花卉種植面積150畝，引導(dǎo)發(fā)展以XX森禾集團為骨干的大棚彩樹苗木200畝;進一步培育、深化城市精品園林綠化和水面凈化花卉品種，提高了花卉精品含金量;精心培時政欄目導(dǎo)

學(xué)發(fā)展的主戰(zhàn)?；谶@樣的認(rèn)識，我鎮(zhèn)黨委、政府始終堅持把服務(wù)園區(qū)、發(fā)展園區(qū)作為重點工作來抓，有力推動了園區(qū)建設(shè)的各項工作，園區(qū)建設(shè)取得新的進展。重慶農(nóng)谷項目正常運行。臨湖茗品已于今年4月動工，現(xiàn)在進入主體框架澆注，預(yù)計7月底竣工。溫泉中心鉆探順利，目前，已完成鉆井近2000米，完成工作量的88%，預(yù)計6月底正式出水。與生態(tài)農(nóng)業(yè)園區(qū)工作包裝的素心特色民俗文化街區(qū)正穩(wěn)步啟動。臺農(nóng)園土地流轉(zhuǎn)工作順利推進。今年共流轉(zhuǎn)土地770余畝，涉及2個村4個社260戶，簽訂土地流轉(zhuǎn)協(xié)議249戶，其中和睦村老院子組和集真村大田坎組專家創(chuàng)業(yè)園簽字率達(dá)100%，集真村童家上祠堂簽字率、房屋搬遷率也已達(dá)80%，工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作總結(jié)》。1.2公里的臺灣風(fēng)情街主干道已全面完工，占地近100余畝的專家創(chuàng)業(yè)園的土地平整全面完成，首批5.3萬平方米的農(nóng)民新村已投入建設(shè)，中干道也已正常施工。引進業(yè)主3個，主要種植火龍果、葛根、金銀花，用地100畝。鄉(xiāng)村嘉年華二期工程準(zhǔn)備工作穩(wěn)妥有序。采取政府貼資、群眾集資、開發(fā)商承建的方式，建成的購價最低、環(huán)境最好、群眾最滿意的換建房金亭芳小區(qū)313戶安置戶全面成功分房。通過分戶負(fù)責(zé)包干到人，120多戶未搬遷農(nóng)戶正陸續(xù)遷出，保證了6月底XX市旅游培訓(xùn)中心的順利開建?！懊利惡蔽鬯艿勒我讶鎰庸?，6月底將全面竣工，鄉(xiāng)村嘉年華改造項目順利推進。

二、社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展

(一)社會治安綜合治理工作進一步加強

我們始終堅持“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，本著“發(fā)展是第一要義，安全穩(wěn)定是第一前提”的理念：建立了鎮(zhèn)“六位一體”、村“七位一體”綜治工作機制，實施了“組織、制度、責(zé)任制、落實、督察”五大保障機制。繼續(xù)推進“百鎮(zhèn)千村平安建設(shè)示范工程”，全面落實區(qū)、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部抓點工作，建立領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層的長效機制。加強了治安協(xié)勤隊伍的管理，增加巡邏防范的范圍和頻率，從源頭上減少可防性案件。1-5月共接報警380起，其中立刑事案件112起，立治安案件182起，破刑事案件22起。認(rèn)真開展矛盾糾紛排查調(diào)處督辦工作，對群眾反映的矛盾糾紛實行督查督辦制度，印制了矛盾糾紛督辦單，規(guī)范了人民調(diào)解的檔案資料。在去年68件的基礎(chǔ)上，上半年同比上升112件，典型案例6件，其中涉及村級修路3件，涉外農(nóng)民工工傷賠付1件，通過村社多次調(diào)解無果的邊界糾紛2件。開展“五五”普法工作，舉辦《勞動合同法》法制專題講座2場，組織場鎮(zhèn)宣傳3次，開展了一次行政執(zhí)法人員資格及證件管理清理工作，目前，全鎮(zhèn)無一人多證、無證執(zhí)法的現(xiàn)象。成立村、社幫教一體化小組12個落實兩勞人員的安置幫教工作，在幫教及監(jiān)控期限內(nèi)的刑釋解教人員至今未出現(xiàn)過重新犯罪及違法的行為。積極有效地開展社區(qū)矯正工作，對12名符合條件的監(jiān)外罪犯宣告了社區(qū)矯正，完善了法律手續(xù)，并逐一組建矯正小組，制定矯正個案。堅持每月召開一次矛盾糾紛排查調(diào)處會，堅持領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度、領(lǐng)導(dǎo)包案制度，值班領(lǐng)導(dǎo)按時到位公開接待上訪群眾并解決問題，對排查出的矛盾糾紛落實專人及時調(diào)處。半年來，共接到人民來信來訪共24件，辦結(jié)23件，信訪總量呈上升趨勢，其中3、4月份占信訪總量的67%。嚴(yán)格落實礦山、非煤礦山和危化企業(yè)安全檢查制度，開展“拉網(wǎng)式”清查，上半年，共開展安全檢查30余次，下井25人次，排查出隱患326處，整改321處。積極組織開展安全生產(chǎn)月、安全生產(chǎn)執(zhí)法月等活動，堅持在4家煤礦中開展交叉檢查和定期工作例會，規(guī)范、加強農(nóng)村家宴安全管理。半年來，轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生1起重大安全生產(chǎn)事故，為促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會全面進步創(chuàng)造了和-諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

(二)社會保障體系建設(shè)進一步健全

全力推進就業(yè)和再就業(yè)工作，計劃城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)700人，現(xiàn)已完成493人;下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)任務(wù)155人，已完成101人;40.50人員就業(yè)困難對象再就業(yè)任務(wù)35人，已完成30人;開發(fā)公益性社區(qū)就業(yè)崗位20個，實際完成22人;充分就業(yè)社區(qū)后續(xù)管理2個，爭創(chuàng)充分就業(yè)村1個，失業(yè)控制率為2.47%，現(xiàn)控制率為1.17%。進一步加強就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)，上半年累計培訓(xùn)60人，完成任務(wù)的33.3%。努力搞好被征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員和超齡人員基本養(yǎng)老保險工作，目前我鎮(zhèn)已經(jīng)申報被征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員786人，申報率達(dá)92%，超齡人員養(yǎng)老保險目前已經(jīng)辦理63個。做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療日常服務(wù)工作，定期公示住院人員享受補償情況，1-4月全鎮(zhèn)參合農(nóng)民享受住院補償3949人次，95.37萬元。組織全鎮(zhèn)2009年參合農(nóng)民參加免費體檢，建立健康檔案

第三篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作總結(jié)

半年來，在區(qū)委、區(qū)府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，各部門的大力支持下，堅持以鄧-小-平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，堅決貫徹執(zhí)行區(qū)委、區(qū)府總體部署，以貫徹落實國發(fā)3號文件為契機，以學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀試點為動力，圍繞打造“一都兩鎮(zhèn)”(重慶花都、生態(tài)宜居鎮(zhèn)和新農(nóng)村建設(shè)先行鎮(zhèn))的總體目標(biāo)，以興產(chǎn)業(yè)、強基儲促和-諧三大任務(wù)為著力點，重點突出“六抓”(抓項目策劃包裝、抓園區(qū)重點服務(wù)、抓生態(tài)文明創(chuàng)建、抓幸福靜觀建設(shè)、抓安全信訪維穩(wěn)、抓黨員先鋒示范)，有效的確保了上半年全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會較快發(fā)展，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作總結(jié)?，F(xiàn)就靜觀鎮(zhèn)今年上半年以來各項工作完成情況總結(jié)如下：

一、經(jīng)濟建設(shè)快速推進

今年以來，面對經(jīng)濟發(fā)展中出現(xiàn)的困難和挑戰(zhàn)，鎮(zhèn)黨委按照區(qū)委“四保一創(chuàng)”的要求，始終圍繞保增長、保民生、保穩(wěn)定這個目標(biāo)，通過抓重點促發(fā)展，抓保障促民生，化矛盾保穩(wěn)定，抓檢查保安全，扎實做好各項工作，努力化解經(jīng)濟危機帶來的不利影響，全鎮(zhèn)經(jīng)濟建設(shè)呈現(xiàn)快速推進的良好勢頭。今年上半年，預(yù)計實現(xiàn)全鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)總產(chǎn)值11.5億元，同比增長30%;實現(xiàn)鎮(zhèn)級財政收入400.9萬元，完成預(yù)算的48.1%，增幅為5.58%;農(nóng)民人均純收入2830元，同比增長17%;協(xié)議引資7.57億元，到位資金1.01億元;完成社會固定資產(chǎn)投資總額1.06億元，同比增長120%。

(一)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化步伐加快。大力引導(dǎo)扶持花木龍頭

企業(yè)擴大生產(chǎn)種植規(guī)模，提升產(chǎn)品檔次，今年上半年：實現(xiàn)了新增花卉面積450畝，其中：優(yōu)化、升級花卉種植面積150畝，引導(dǎo)發(fā)展以XX森禾集團為骨干的大棚彩樹苗木200畝;進一步培育、深化城市精品園林綠化和水面凈化花卉品種，提高了花卉精品含金量;精心培時政欄目導(dǎo)

學(xué)發(fā)展的主戰(zhàn)?；谶@樣的認(rèn)識，我鎮(zhèn)黨委、政府始終堅持把服務(wù)園區(qū)、發(fā)展園區(qū)作為重點工作來抓，有力推動了園區(qū)建設(shè)的各項工作，園區(qū)建設(shè)取得新的進展。重慶農(nóng)谷項目正常運行。臨湖茗品已于今年4月動工，現(xiàn)在進入主體框架澆注，預(yù)計7月底竣工。溫泉中心鉆探順利，目前，已完成鉆井近2000米，完成工作量的88%，預(yù)計6月底正式出水。與生態(tài)農(nóng)業(yè)園區(qū)工作包裝的素心特色民俗文化街區(qū)正穩(wěn)步啟動。臺農(nóng)園土地流轉(zhuǎn)工作順利推進。今年共流轉(zhuǎn)土地770余畝，涉及2個村4個社260戶，簽訂土地流轉(zhuǎn)協(xié)議249戶，其中和睦村老院子組和集真村大田坎組專家創(chuàng)業(yè)園簽字率達(dá)100%，集真村童家上祠堂簽字率、房屋搬遷率也已達(dá)80%，工作總結(jié)《鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委黨建工作總結(jié)》。1.2公里的臺灣風(fēng)情街主干道已全面完工，占地近100余畝的專家創(chuàng)業(yè)園的土地平整全面完成，首批5.3萬平方米的農(nóng)民新村已投入建設(shè)，中干道也已正常施工。引進業(yè)主3個，主要種植火龍果、葛根、金銀花，用地100畝。鄉(xiāng)村嘉年華二期工程準(zhǔn)備工作穩(wěn)妥有序。采取政府貼資、群眾集資、開發(fā)商承建的方式，建成的購價最低、環(huán)境最好、群眾最滿意的換建房金亭芳小區(qū)313戶安置戶全面成功分房。通過分戶負(fù)責(zé)包干到人，120多戶未搬遷農(nóng)戶正陸續(xù)遷出，保證了6月底XX市旅游培訓(xùn)中心的順利開建?！懊利惡蔽鬯艿勒我讶鎰庸ぃ?月底將全面竣工，鄉(xiāng)村嘉年華改造項目順利推進。

二、社會事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展

(一)社會治安綜合治理工作進一步加強

我們始終堅持“穩(wěn)定壓倒一切”的方針，本著“發(fā)展是第一要義，安全穩(wěn)定是第一前提”的理念：建立了鎮(zhèn)“六位一體”、村“七位一體”綜治工作機制，實施了“組織、制度、責(zé)任制、落實、督察”五大保障機制。繼續(xù)推進“百鎮(zhèn)千村平安建設(shè)示范工程”，全面落實區(qū)、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部抓點工作，建立領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層的長效機制。加強了治安協(xié)勤隊伍的管理，增加巡邏防范的范圍和頻率，從源頭上減少可防性案件。1-5月共接報警380起，其中立刑事案件112起，立治安案件182起，破刑事案件22起。認(rèn)真開展矛盾糾紛排查調(diào)處督辦工作，對群眾反映的矛盾糾紛實行督查督辦制度，印制了矛盾糾紛督辦單，規(guī)范了人民調(diào)解的檔案資料。在去年68件的基礎(chǔ)上，上半年同比上升112件，典型案例6件，其中涉及村級修路3件，涉外農(nóng)民工工傷賠付1件，通過村社多次調(diào)解無果的邊界糾紛2件。開展“五五”普法工作，舉辦《勞動合同法》法制專題講座2場，組織場鎮(zhèn)宣傳3次，開展了一次行政執(zhí)法人員資格及證件管理清理工作，目前，全鎮(zhèn)無一人多證、無證執(zhí)法的現(xiàn)象。成立村、社幫教一體化小組12個落實兩勞人員的安置幫教工作，在幫教及監(jiān)控期限內(nèi)的刑釋解教人員至今未出現(xiàn)過重新犯罪及違法的行為。積極有效地開展社區(qū)矯正工作，對12名符合條件的監(jiān)外罪犯宣告了社區(qū)矯正，完善了法律手續(xù)，并逐一組建矯正小組，制定矯正個案。堅持每月召開一次矛盾糾紛排查調(diào)處會，堅持領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度、領(lǐng)導(dǎo)包案制度，值班領(lǐng)導(dǎo)按時到位公開接待上訪群眾并解決問題，對排查出的矛盾糾紛落實專人及時調(diào)處。半年來，共接到人民來信來訪共24件，辦結(jié)23件，信訪總量呈上升趨勢，其中3、4月份占信訪總量的67%。嚴(yán)格落實礦山、非煤礦山和危化企業(yè)安全檢查制度，開展“拉網(wǎng)式”清查，上半年，共開展安全檢查30余次，下井25人次，排查出隱患326處，整改321處。積極組織開展安全生產(chǎn)月、安全生產(chǎn)執(zhí)法月等活動，堅持在4家煤礦中開展交叉檢查和定期工作例會，規(guī)范、加強農(nóng)村家宴安全管理。半年來，轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生1起重大安全生產(chǎn)事故，為促進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會全面進步創(chuàng)造了和-諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。

(二)社會保障體系建設(shè)進一步健全

全力推進就業(yè)和再就業(yè)工作，計劃城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)700人，現(xiàn)已完成493人;下崗失業(yè)人員就業(yè)再就業(yè)任務(wù)155人，已完成101人;40.50人員就業(yè)困難對象再就業(yè)任務(wù)35人，已完成30人;開發(fā)公益性社區(qū)就業(yè)崗位20個，實際完成22人;充分就業(yè)社區(qū)后續(xù)管理2個，爭創(chuàng)充分就業(yè)村1個，失業(yè)控制率為2.47%，現(xiàn)控制率為1.17%。進一步加強就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)，上半年累計培訓(xùn)60人，完成任務(wù)的33.3%。努力搞好被征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員和超齡人員基本養(yǎng)老保險工作，目前我鎮(zhèn)已經(jīng)申報被征地農(nóng)轉(zhuǎn)非人員786人，申報率達(dá)92%，超齡人員養(yǎng)老保險目前已經(jīng)辦理63個。做好新型農(nóng)村合作醫(yī)療日常服務(wù)工作，定期公示住院人員享受補償情況，1-4月全鎮(zhèn)參合農(nóng)民享受住院補償3949人次，95.37萬元。組織全鎮(zhèn)2009年參合農(nóng)民參加免費體檢，建立健康檔案

第四篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委基層黨建工作總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委基層黨建工作總結(jié)

在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，近年來我鎮(zhèn)黨委按照“————————————”工作思路，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，以“雙服務(wù)工作”為載體，以優(yōu)化基層干部隊伍結(jié)構(gòu)為基礎(chǔ)，以干部經(jīng)常受教育，群眾長期得實惠為目的，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新工作方式，創(chuàng)新工作機制，不斷增強了農(nóng)村基層組織的號召力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，為構(gòu)建富團結(jié)、發(fā)展、平安、和諧的哈畢日嘎鎮(zhèn)奠定了堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)和強有力的組織保證。

一、基本情況：

————位于正————，全鎮(zhèn)總面積————平方公里，全鎮(zhèn)轄————個行政村、——個村民小組、一個鎮(zhèn)直林場、一個居委會，鎮(zhèn)黨委下屬-個黨支部。黨員總?cè)藬?shù)——人，其中農(nóng)民黨員——名。

二、基層組織建設(shè)情況

1、圍繞“雙服務(wù)”工作，抓好鎮(zhèn)黨委班子自身建設(shè)。深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為推手，以促進我鎮(zhèn)職能轉(zhuǎn)變、改進我鎮(zhèn)機關(guān)作風(fēng)為基本要求，以創(chuàng)新服務(wù)方式、健全服務(wù)體系、深化服務(wù)內(nèi)容、提高服務(wù)質(zhì)量為重點，以“兩個轉(zhuǎn)變、兩個提高”(轉(zhuǎn)變鎮(zhèn)職能、轉(zhuǎn)變鎮(zhèn)干部作風(fēng)、提高鎮(zhèn)干部服務(wù)群眾的能力、提高農(nóng)民的生產(chǎn)生活水平)為目標(biāo)，深入開展創(chuàng)建服務(wù)型鎮(zhèn)黨委、政府和落實鎮(zhèn) 干部服務(wù)責(zé)任制工作，進一步增強基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和基層干部的骨干帶頭作用，為推進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強的組織保證。一是成立領(lǐng)導(dǎo)小組，確保工作順利推進。鎮(zhèn)黨委高度重視“雙服務(wù)”工作，健全創(chuàng)建機制，將其列入重要議事日程，作為全鎮(zhèn)工作的重中之重，建立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，并定期召開會議討論研究存在的問題，制定切實可行的解決方案，形成黨委書記親自參與、親自過問“雙服務(wù)”工作模式。二是制定切實可行的目標(biāo)任務(wù)，促進干部職工工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，把責(zé)任目標(biāo)落實到各部門，讓每一名干部職工明確自身的任務(wù),加強干部職工的參與度，充分調(diào)動干部職工的積極性和創(chuàng)造性。組建民情接待站，創(chuàng)新聯(lián)系群眾的載體和渠道。建立“領(lǐng)導(dǎo)接待日”、“基層聯(lián)系點”、“與群眾對話”制度，將接待群眾、與群眾對話作為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，作為“雙服務(wù)”工作的一項重要內(nèi)容來抓，包村干部每人聯(lián)系3戶以上群眾，領(lǐng)導(dǎo)干部要主動聯(lián)系后進村，每人每年下基層不少于60天，包扶村入戶率達(dá)100%，記民情日記，撰寫調(diào)研報告。三是通過創(chuàng)新服務(wù)模式，鎮(zhèn)黨委、政府通過搭建“一站式”服務(wù)平臺為村民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)造良好的條件。重點是加強便民大廳的規(guī)范化建設(shè)。規(guī)范大廳窗口服務(wù)流程，強化監(jiān)督管理,使服務(wù)水平有新提升，服務(wù)內(nèi)容有新拓展。

2、選好配強“兩委”班子，認(rèn)真做好村“兩委”班子換屆工作。按照縣委的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)成立“兩委”班子換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立十個工作換屆工作指導(dǎo)小組，分別對二十個村“兩委”換屆工作進行指導(dǎo)，幫助各村搞好換屆選舉工作。

認(rèn)真落實責(zé)任制，充分發(fā)揮村黨支部的作用。在這次村兩委會換屆選舉工作中，鎮(zhèn)黨委堅持一個階段一匯報、一個階段一培訓(xùn)、一個階段一回查、一個階段一督導(dǎo)。認(rèn)真屬行職責(zé)，對有關(guān)人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，具體指導(dǎo)、督促、檢查選舉工作。同時在認(rèn)真分析、排查問題、分類排隊的基礎(chǔ)上，確定了領(lǐng)導(dǎo)干部和包村制度，使鎮(zhèn)機關(guān)里每一名領(lǐng)導(dǎo)干部都有責(zé)任，每一名機關(guān)干部都有任務(wù)，做到了任務(wù)明確、措施到位、責(zé)任到人。我鎮(zhèn)于6月份完成各行政村黨支部委員會換屆工作。換屆后各村黨支部委員會的組成人員年齡結(jié)構(gòu)進一步得到優(yōu)化，平均年齡

歲，結(jié)構(gòu)更趨于合理，通過“兩推一選”等形式，將一批能力強、素質(zhì)高、責(zé)任心強、有魄力的致富能手吸納到黨組織中來，選配到班子中來。黨支部委員會換屆結(jié)束后，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照上級機關(guān)的部署，按部就班扎實有效的推進村委會換屆工作，每一個階段都嚴(yán)格程序、嚴(yán)格操作、嚴(yán)格把關(guān)。七月初各村召開村民大會或村民代表會議，推選出第八屆村民委員會換屆選舉委員會，委員會主任由黨支部書記擔(dān)任。各村換屆工作在選舉委員會的主持下進行，各村依據(jù)實際情況結(jié)合縣政府下發(fā)的《——縣第？？屆村民委員會選舉辦法》通過村民大會或村民代表會議制定并通過本村選舉辦法。各村按照要求完成選民登記工作于

月 日向村民公示。月

日全鎮(zhèn) 各村同時開展預(yù)選工作順利產(chǎn)生村委會主任、副主任、委員的候選人。

月

日正式選舉共產(chǎn)生村委會主任

人，副主任

人，委員

人。下一步鎮(zhèn)黨委、政府計劃對新任的“兩委”班子成員和主要領(lǐng)導(dǎo)進行培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，進一步加強村級領(lǐng)導(dǎo)班子的思想水平，政治水平，及辦事能力。

3、強化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增強辦事能力

圍繞創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”工作的要求，進一步加強機關(guān)干部職工培訓(xùn)力度，堅持“實際、實用、實效”原則，活化教育載體，結(jié)合“雙服務(wù)”工作及“干部下基層，轉(zhuǎn)作風(fēng)，辦實事”活動和我鎮(zhèn)實際，制定培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃，加強機關(guān)干部黨性修養(yǎng)、理論水平、素質(zhì)修養(yǎng)、服務(wù)水平的全面提高。堅持政治理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，各支部堅持開展“三會一課”，通過開展形式多樣的學(xué)習(xí)方式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，充分發(fā)揮黨員遠(yuǎn)程教育理論新時效性強的特點和優(yōu)勢。進一步強化黨員理論學(xué)習(xí)，進一步武裝黨員的思想，力爭使每一個黨員都能夠成為一個堅強的戰(zhàn)斗堡壘，發(fā)揮黨員模范帶頭作用。在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)分層次培訓(xùn)黨員、干部、農(nóng)民，圍繞農(nóng)民增收、促進生產(chǎn)經(jīng)營方式的轉(zhuǎn)變，轉(zhuǎn)移農(nóng)民進城就業(yè)、促進生態(tài)改善的適用技術(shù)開展培訓(xùn)。

4、改善基層辦公條件，抓好黨員活動陣地建設(shè)。

近年來在上級部門大力支持下，我鎮(zhèn)各村黨員活動陣地的建設(shè)取得了很大的進步。到目前完成新建辦公室及黨員活 動陣地

多平米。通過旗直部門包扶單位的大力支持及鎮(zhèn)黨委、政府的幫助為各村置辦齊全基本齊全的辦公用品。目前民勝村、三道溝村、丹金村、朝陽村、民樂村、七大隊村，二架子村等村以充分利用新的辦公場所，辦公條件和辦公環(huán)境有了很大的改善。

5、抓好制度建設(shè)，讓制度落到實處

抓好制度的執(zhí)行和落實，用各項制度的執(zhí)行規(guī)范鎮(zhèn)、村兩級干部的從政行為和日常工作，提高依法辦事的能力。在鎮(zhèn)黨政干部中，進一步建立健全重大項目黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制、干部坐班制、領(lǐng)導(dǎo)干部中心工作責(zé)任制、包村干部責(zé)任制等。在村級事務(wù)管理中重點完善和健全法制民主監(jiān)督、民主公開，落實好村兩委議事規(guī)則全面推行《四議兩公開》及《村級重大事物契約化管理》等制度。進一步堅持完善村財民理鎮(zhèn)代管的工作，我鎮(zhèn)從

年實行了村級財務(wù)由鎮(zhèn)代管的管理制度，成立了村級財務(wù)代理中心，將上級撥入村級的專項補助資金以及村集體所有財務(wù)收入全部納入鎮(zhèn)村級財務(wù)中心管理，統(tǒng)一建帳、并分村核算。鎮(zhèn)黨委、政府抓好村務(wù)公開和財務(wù)公開。并于今年

月份完成村及三資清查工作。各項制度的落實給群眾一個明白，還干部一個清白。從而進一步推進基層組織建設(shè)的科學(xué)化、民主化。

6、繼續(xù)加強和完善村級實績目標(biāo)考核工作

圍繞“兩轉(zhuǎn)雙贏”目標(biāo)，不斷充實考核內(nèi)容，注重引進創(chuàng)新機制，重點考核“兩委”班子駕馭實際工作能力，通過考核 查擺問題，尋找差距，激發(fā)各行政村之間的競爭意識、憂患意識，增強其責(zé)任感、緊迫感。同時，將考核工作同工資掛鉤，以考核定優(yōu)劣、排名次，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)形成你追我趕，競相發(fā)展的競爭氛圍，從而整體推進全鎮(zhèn)的各項工作。

7、做好黨員發(fā)展工作，加強黨員的管理

鎮(zhèn)黨委始終重視黨員的發(fā)展工作，出臺并制定了3年黨員發(fā)展規(guī)劃，每年年初還要制定黨員發(fā)展計劃。今年我鎮(zhèn)力爭發(fā)展新黨員不少于

名。鑒于我鎮(zhèn)外出人口較多，黨員流動較大，我鎮(zhèn)成立了鎮(zhèn)流動黨員管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各村黨組織也成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。建立起層層責(zé)任制和逐級匯報制，鎮(zhèn)黨委書記為流動黨員管理的直接責(zé)任人，各支部書記是流動黨員管理的具體責(zé)任人，定期向上級黨委匯報流動黨員教育管理情況。對流動黨員的基本情況也作到了“四清楚”即人數(shù)清楚、結(jié)構(gòu)清楚、分布清楚、思想狀況清楚，并按流動黨員基本情況、流出（入）時間、流出（入）地點、所從事的工作、聯(lián)系方式建立檔案。

8、社區(qū)陣地建設(shè)和黨建工作

在旗委組織部的指導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委積極探索，社區(qū)黨建工作取得新進展。走出一條社區(qū)黨組織為核心，社區(qū)黨建聯(lián)席會為載體，駐區(qū)單位黨組織參與共建，在職黨員參加服務(wù)的社區(qū)黨建工作新思路。鎮(zhèn)黨委高度重視社區(qū)工作，多次專門召開社區(qū)工作會議，研究社區(qū)工作，由鎮(zhèn)黨委委員任社區(qū)書記工作，鎮(zhèn)政府骨干任社區(qū)主任，并向社區(qū)配備了2名大 學(xué)生志愿者。完善社區(qū)工作體系，一是建立健全各項規(guī)章制度。各個社區(qū)統(tǒng)一制作了戶外宣傳窗、居務(wù)公開欄、辦事指南和人性化標(biāo)語，并結(jié)合社區(qū)實際制定了社區(qū)工作制度，公開了辦事程序，切實做到了有章可循、按章理事。二是實行社區(qū)干部上下班制度。社區(qū)主要干部按時上下班，方便了群眾辦事，保證了居民和轄區(qū)單位辦事隨到隨辦。三是陣地已建成為居民之“家”。社區(qū)陣地都配套設(shè)置了黨員活動室、閱覽室、活動室等場所，配備了社區(qū)書庫和健身器材，社區(qū)已成為居民群眾學(xué)習(xí)、休閑、娛樂、健身的好去處。四是促進了社區(qū)共建。制定了社區(qū)共建實施方案，積極倡導(dǎo)和推行“共建新社區(qū)，共享新生活”的社區(qū)共建理念。以社區(qū)活動陣地為依托，各社區(qū)黨組織、居委與轄區(qū)各單位積極開展豐富多樣的共建活動，有效推動了社區(qū)綠化、保潔、治安聯(lián)防、群民健身等公益事業(yè).9、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟，帶動農(nóng)民致富增收

鎮(zhèn)黨委、政府帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大人民全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，圍繞“加快發(fā)展，富民強鎮(zhèn)”總體目標(biāo)，把工作的著力點放在轉(zhuǎn)方式、提質(zhì)量、惠民生、促和諧上，堅持以農(nóng)民增收為核心，重點開展了加快結(jié)構(gòu)調(diào)整、發(fā)展舍飼畜牧業(yè)和高效種植業(yè)、加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作，千方百計加大資金、項目引進力度，積極推進項目資金高效運轉(zhuǎn)，重點實施了整村推進、產(chǎn)業(yè)化扶貧、人畜安全飲水、鄉(xiāng)村公路、水澆地、蔬菜大棚、標(biāo)準(zhǔn)化棚圈建設(shè)等工程 項目，經(jīng)濟社會保持了又好又快的發(fā)展態(tài)勢。上半年全鎮(zhèn)地區(qū)生產(chǎn)總值完成？？億元，同比增長

。種植業(yè)上，今年全鎮(zhèn)總播面積達(dá)到？？？畝。進一步加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，優(yōu)化種植結(jié)構(gòu)，提高糧食綜合生產(chǎn)能力。堅持最嚴(yán)格的耕地保護制度，積極推進農(nóng)村土地整治，加大農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)力度。加強測土配方施肥和病蟲害防治，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，提高農(nóng)業(yè)機械化水平。發(fā)展高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，推進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營專業(yè)化、規(guī)?；⒓s化。今年上半年累計增加水澆地？？畝。以慶豐村無公害綠色蔬菜基地為龍頭，帶動G207和S308沿線的單井、三道溝、北臺、民勝、二架子、二道營子和紅星、前半臺村等水源較好的地區(qū)，重點發(fā)展蔬菜產(chǎn)業(yè)。同時，充分發(fā)揮交通便利的區(qū)位優(yōu)勢，積極籌建蔬菜、畜產(chǎn)品交易市場、恒溫保鮮庫和馬鈴薯儲存窖，打造綠色知名品牌，走產(chǎn)供銷一體化之路。

在畜牧業(yè)上，要加強飼草料基地、棚圈、儲草棚、青貯窖等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，建立健全動物疫病防治、畜禽良種繁育和畜牧業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)體系。重點抓住人行通過聯(lián)社發(fā)放的3000萬元打造我鎮(zhèn)萬頭育肥?；仨椖康闹мr(nóng)貸款，通過順成育肥牛有限責(zé)任公司龍頭企業(yè)的拉動，發(fā)揮龍頭企業(yè)的輻射帶動作用，培養(yǎng)一批育肥能手，支持一批已初具規(guī)模的家庭育肥大戶。同時，要加大對從事育肥項目和其他養(yǎng)殖戶進行專門的培訓(xùn)，切實提高養(yǎng)殖戶科學(xué)養(yǎng)畜的技能。從而，進一步推進全鎮(zhèn)肉牛育肥業(yè)的產(chǎn)業(yè)化進程。穩(wěn)定發(fā)展奶牛養(yǎng)殖業(yè)，加大奶站標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)力度，促進奶業(yè)的平穩(wěn)健康發(fā)展。繼續(xù)做好獺兔、生豬、土雞和大雁等“小三養(yǎng)”特色養(yǎng)殖業(yè)，穩(wěn)步推進養(yǎng)殖規(guī)模，搶抓市場機遇，提高經(jīng)濟效益。進一步規(guī)范各類經(jīng)濟合作組織，提高農(nóng)民組織化程度和社會化服務(wù)水平。

三、下半年工作打算

在下半年的工作中，我鎮(zhèn)將按照旗委的統(tǒng)一安排部署，繼續(xù)加強對黨建工作力度，推進黨的基層組織建設(shè)，提高黨建工作水平。

1、繼續(xù)抓好各項黨建工作的落實。定期對各支部的工作進行督查檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,真正做到一級抓一級,層層抓落實,確保各項工作任務(wù)保質(zhì)保量完成。

2、加大教育培訓(xùn)力度。一是以“雙服務(wù)”工作和“干部下基層，轉(zhuǎn)作風(fēng)，辦實事”活動為契機，使廣大干部職工自覺接受教育，使之成為鍛煉干部和教育干部新的平臺。以學(xué)習(xí)新《黨章》為教育重點,從實際出發(fā),抓好黨員干部的教育培訓(xùn)工作。在堅持落實集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)的基礎(chǔ)上,力求培訓(xùn)形式、內(nèi)容、方法上有新突破,注重實效,體現(xiàn)特色,辦出成效。通過學(xué)習(xí)提高黨員干部的自身文化素質(zhì)和理論水平，提高他們解決問題、分析問題的能力，并在基層工作中做到學(xué)以致用，讓先進的科學(xué)文化知識應(yīng)用到農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)當(dāng)中。二是開展入黨積極分子培訓(xùn)，按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則，把那些思想素質(zhì)好、入黨愿望強、愿 意在黨組織中經(jīng)受鍛煉和考驗的優(yōu)秀青年、知識分子和致富能手吸收入黨。

(三)進一步解放思想,創(chuàng)新基層黨建工作。結(jié)合正在開展的繼續(xù)解放思想,貫徹落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動,結(jié)合農(nóng)區(qū)工作實際,進一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),創(chuàng)新黨建工作內(nèi)容,尤其在黨員教育管理、黨組織的活動等方面有所創(chuàng)新,不斷增強黨組織的凝聚力和創(chuàng)造力。目前我鎮(zhèn)20各行政村已基本順利產(chǎn)生了新一屆村“兩委”班子，產(chǎn)生了一批新的村領(lǐng)導(dǎo)及委員，其中部分人不熟悉黨務(wù)及村務(wù)的工作和運轉(zhuǎn)，為此我鎮(zhèn)將組織業(yè)務(wù)骨干對各村新任的兩委成員進行思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使之能順利開展工作，快一步進入角色。

（四）認(rèn)真抓好黨員遠(yuǎn)程教育工作，使其真正成為農(nóng)村黨員受教育的平臺。各支部要充分利用遠(yuǎn)程教育設(shè)備，積極開展各項培訓(xùn)。每月各站點播放黨員電教片2次以上，農(nóng)村科技實用技術(shù)片2次以上，并且做到資料齊全，有簽到名冊，有收看討論記錄。建立和完善干部經(jīng)常受教育，群眾長期得實惠的工作機制。

第五篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委基層黨建工作總結(jié)

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委基層黨建工作總結(jié)

在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，近年來我鎮(zhèn)黨委按照“————————————”工作思路，深入落實科學(xué)發(fā)展觀，以“雙服務(wù)工作”為載體，以優(yōu)化基層干部隊伍結(jié)構(gòu)為基礎(chǔ)，以干部經(jīng)常受教育，群眾長期得實惠為目的，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新工作方式，創(chuàng)新工作機制，不斷增強了農(nóng)村基層組織的號召力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，為構(gòu)建富團結(jié)、發(fā)展、平安、和諧的哈畢日嘎鎮(zhèn)奠定了堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)和強有力的組織保證。

一、基本情況：

————位于正————，全鎮(zhèn)總面積————平方公里，全鎮(zhèn)轄————個行政村、——個村民小組、一個鎮(zhèn)直林場、一個居委會，鎮(zhèn)黨委下屬-個黨支部。黨員總?cè)藬?shù)——人，其中農(nóng)民黨員——名。

二、基層組織建設(shè)情況

1、圍繞“雙服務(wù)”工作，抓好鎮(zhèn)黨委班子自身建設(shè)。深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為推手，以促進我鎮(zhèn)職能轉(zhuǎn)變、改進我鎮(zhèn)機關(guān)作風(fēng)為基本要求，以創(chuàng)新服務(wù)方式、健全服務(wù)體系、深化服務(wù)內(nèi)容、提高服務(wù)質(zhì)量為重點，以“兩個轉(zhuǎn)變、兩個提高”(轉(zhuǎn)變鎮(zhèn)職能、轉(zhuǎn)變鎮(zhèn)干部作風(fēng)、提高鎮(zhèn)干部服務(wù)群眾的能力、提高農(nóng)民的生產(chǎn)生活水平)為目標(biāo)，深入開展創(chuàng)建服務(wù)型鎮(zhèn)黨委、政府和落實鎮(zhèn) 干部服務(wù)責(zé)任制工作，進一步增強基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和基層干部的骨干帶頭作用，為推進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強的組織保證。一是成立領(lǐng)導(dǎo)小組，確保工作順利推進。鎮(zhèn)黨委高度重視“雙服務(wù)”工作，健全創(chuàng)建機制，將其列入重要議事日程，作為全鎮(zhèn)工作的重中之重，建立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，并定期召開會議討論研究存在的問題，制定切實可行的解決方案，形成黨委書記親自參與、親自過問“雙服務(wù)”工作模式。二是制定切實可行的目標(biāo)任務(wù)，促進干部職工工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，把責(zé)任目標(biāo)落實到各部門，讓每一名干部職工明確自身的任務(wù),加強干部職工的參與度，充分調(diào)動干部職工的積極性和創(chuàng)造性。組建民情接待站，創(chuàng)新聯(lián)系群眾的載體和渠道。建立“領(lǐng)導(dǎo)接待日”、“基層聯(lián)系點”、“與群眾對話”制度，將接待群眾、與群眾對話作為轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，作為“雙服務(wù)”工作的一項重要內(nèi)容來抓，包村干部每人聯(lián)系3戶以上群眾，領(lǐng)導(dǎo)干部要主動聯(lián)系后進村，每人每年下基層不少于60天，包扶村入戶率達(dá)100%，記民情日記，撰寫調(diào)研報告。三是通過創(chuàng)新服務(wù)模式，鎮(zhèn)黨委、政府通過搭建“一站式”服務(wù)平臺為村民提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)造良好的條件。重點是加強便民大廳的規(guī)范化建設(shè)。規(guī)范大廳窗口服務(wù)流程，強化監(jiān)督管理,使服務(wù)水平有新提升，服務(wù)內(nèi)容有新拓展。

2、選好配強“兩委”班子，認(rèn)真做好村“兩委”班子換屆工作。按照縣委的統(tǒng)一部署，我鎮(zhèn)成立“兩委”班子換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成立十個工作換屆工作指導(dǎo)小組，分別對二十個村“兩委”換屆工作進行指導(dǎo)，幫助各村搞好換屆選舉工作。

認(rèn)真落實責(zé)任制，充分發(fā)揮村黨支部的作用。在這次村兩委會換屆選舉工作中，鎮(zhèn)黨委堅持一個階段一匯報、一個階段一培訓(xùn)、一個階段一回查、一個階段一督導(dǎo)。認(rèn)真屬行職責(zé)，對有關(guān)人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，具體指導(dǎo)、督促、檢查選舉工作。同時在認(rèn)真分析、排查問題、分類排隊的基礎(chǔ)上，確定了領(lǐng)導(dǎo)干部和包村制度，使鎮(zhèn)機關(guān)里每一名領(lǐng)導(dǎo)干部都有責(zé)任，每一名機關(guān)干部都有任務(wù)，做到了任務(wù)明確、措施到位、責(zé)任到人。我鎮(zhèn)于6月份完成各行政村黨支部委員會換屆工作。換屆后各村黨支部委員會的組成人員年齡結(jié)構(gòu)進一步得到優(yōu)化，平均年齡

歲，結(jié)構(gòu)更趨于合理，通過“兩推一選”等形式，將一批能力強、素質(zhì)高、責(zé)任心強、有魄力的致富能手吸納到黨組織中來，選配到班子中來。黨支部委員會換屆結(jié)束后，我鎮(zhèn)嚴(yán)格按照上級機關(guān)的部署，按部就班扎實有效的推進村委會換屆工作，每一個階段都嚴(yán)格程序、嚴(yán)格操作、嚴(yán)格把關(guān)。七月初各村召開村民大會或村民代表會議，推選出第八屆村民委員會換屆選舉委員會，委員會主任由黨支部書記擔(dān)任。各村換屆工作在選舉委員會的主持下進行，各村依據(jù)實際情況結(jié)合縣政府下發(fā)的《——縣第？？屆村民委員會選舉辦法》通過村民大會或村民代表會議制定并通過本村選舉辦法。各村按照要求完成選民登記工作于

月 日向村民公示。月

日全鎮(zhèn) 各村同時開展預(yù)選工作順利產(chǎn)生村委會主任、副主任、委員的候選人。

月

日正式選舉共產(chǎn)生村委會主任

人，副主任

人，委員

人。下一步鎮(zhèn)黨委、政府計劃對新任的“兩委”班子成員和主要領(lǐng)導(dǎo)進行培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，進一步加強村級領(lǐng)導(dǎo)班子的思想水平，政治水平，及辦事能力。

3、強化學(xué)習(xí)培訓(xùn)，增強辦事能力

圍繞創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型機關(guān)”工作的要求，進一步加強機關(guān)干部職工培訓(xùn)力度，堅持“實際、實用、實效”原則，活化教育載體，結(jié)合“雙服務(wù)”工作及“干部下基層，轉(zhuǎn)作風(fēng)，辦實事”活動和我鎮(zhèn)實際，制定培訓(xùn)學(xué)習(xí)計劃，加強機關(guān)干部黨性修養(yǎng)、理論水平、素質(zhì)修養(yǎng)、服務(wù)水平的全面提高。堅持政治理論業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，各支部堅持開展“三會一課”，通過開展形式多樣的學(xué)習(xí)方式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，充分發(fā)揮黨員遠(yuǎn)程教育理論新時效性強的特點和優(yōu)勢。進一步強化黨員理論學(xué)習(xí)，進一步武裝黨員的思想，力爭使每一個黨員都能夠成為一個堅強的戰(zhàn)斗堡壘，發(fā)揮黨員模范帶頭作用。在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)分層次培訓(xùn)黨員、干部、農(nóng)民，圍繞農(nóng)民增收、促進生產(chǎn)經(jīng)營方式的轉(zhuǎn)變，轉(zhuǎn)移農(nóng)民進城就業(yè)、促進生態(tài)改善的適用技術(shù)開展培訓(xùn)。

4、改善基層辦公條件，抓好黨員活動陣地建設(shè)。

近年來在上級部門大力支持下，我鎮(zhèn)各村黨員活動陣地的建設(shè)取得了很大的進步。到目前完成新建辦公室及黨員活 動陣地

多平米。通過旗直部門包扶單位的大力支持及鎮(zhèn)黨委、政府的幫助為各村置辦齊全基本齊全的辦公用品。目前民勝村、三道溝村、丹金村、朝陽村、民樂村、七大隊村，二架子村等村以充分利用新的辦公場所，辦公條件和辦公環(huán)境有了很大的改善。

5、抓好制度建設(shè)，讓制度落到實處

抓好制度的執(zhí)行和落實，用各項制度的執(zhí)行規(guī)范鎮(zhèn)、村兩級干部的從政行為和日常工作，提高依法辦事的能力。在鎮(zhèn)黨政干部中，進一步建立健全重大項目黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制、干部坐班制、領(lǐng)導(dǎo)干部中心工作責(zé)任制、包村干部責(zé)任制等。在村級事務(wù)管理中重點完善和健全法制民主監(jiān)督、民主公開，落實好村兩委議事規(guī)則全面推行《四議兩公開》及《村級重大事物契約化管理》等制度。進一步堅持完善村財民理鎮(zhèn)代管的工作，我鎮(zhèn)從

年實行了村級財務(wù)由鎮(zhèn)代管的管理制度，成立了村級財務(wù)代理中心，將上級撥入村級的專項補助資金以及村集體所有財務(wù)收入全部納入鎮(zhèn)村級財務(wù)中心管理，統(tǒng)一建帳、并分村核算。鎮(zhèn)黨委、政府抓好村務(wù)公開和財務(wù)公開。并于今年

月份完成村及三資清查工作。各項制度的落實給群眾一個明白，還干部一個清白。從而進一步推進基層組織建設(shè)的科學(xué)化、民主化。

6、繼續(xù)加強和完善村級實績目標(biāo)考核工作

圍繞“兩轉(zhuǎn)雙贏”目標(biāo)，不斷充實考核內(nèi)容，注重引進創(chuàng)新機制，重點考核“兩委”班子駕馭實際工作能力，通過考核 查擺問題，尋找差距，激發(fā)各行政村之間的競爭意識、憂患意識，增強其責(zé)任感、緊迫感。同時，將考核工作同工資掛鉤，以考核定優(yōu)劣、排名次，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)形成你追我趕，競相發(fā)展的競爭氛圍，從而整體推進全鎮(zhèn)的各項工作。

7、做好黨員發(fā)展工作，加強黨員的管理

鎮(zhèn)黨委始終重視黨員的發(fā)展工作，出臺并制定了3年黨員發(fā)展規(guī)劃，每年年初還要制定黨員發(fā)展計劃。今年我鎮(zhèn)力爭發(fā)展新黨員不少于

名。鑒于我鎮(zhèn)外出人口較多，黨員流動較大，我鎮(zhèn)成立了鎮(zhèn)流動黨員管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各村黨組織也成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。建立起層層責(zé)任制和逐級匯報制，鎮(zhèn)黨委書記為流動黨員管理的直接責(zé)任人，各支部書記是流動黨員管理的具體責(zé)任人，定期向上級黨委匯報流動黨員教育管理情況。對流動黨員的基本情況也作到了“四清楚”即人數(shù)清楚、結(jié)構(gòu)清楚、分布清楚、思想狀況清楚，并按流動黨員基本情況、流出（入）時間、流出（入）地點、所從事的工作、聯(lián)系方式建立檔案。

8、社區(qū)陣地建設(shè)和黨建工作

在旗委組織部的指導(dǎo)下，鎮(zhèn)黨委積極探索，社區(qū)黨建工作取得新進展。走出一條社區(qū)黨組織為核心，社區(qū)黨建聯(lián)席會為載體，駐區(qū)單位黨組織參與共建，在職黨員參加服務(wù)的社區(qū)黨建工作新思路。鎮(zhèn)黨委高度重視社區(qū)工作，多次專門召開社區(qū)工作會議，研究社區(qū)工作，由鎮(zhèn)黨委委員任社區(qū)書記工作，鎮(zhèn)政府骨干任社區(qū)主任，并向社區(qū)配備了2名大 學(xué)生志愿者。完善社區(qū)工作體系，一是建立健全各項規(guī)章制度。各個社區(qū)統(tǒng)一制作了戶外宣傳窗、居務(wù)公開欄、辦事指南和人性化標(biāo)語，并結(jié)合社區(qū)實際制定了社區(qū)工作制度，公開了辦事程序，切實做到了有章可循、按章理事。二是實行社區(qū)干部上下班制度。社區(qū)主要干部按時上下班，方便了群眾辦事，保證了居民和轄區(qū)單位辦事隨到隨辦。三是陣地已建成為居民之“家”。社區(qū)陣地都配套設(shè)置了黨員活動室、閱覽室、活動室等場所，配備了社區(qū)書庫和健身器材，社區(qū)已成為居民群眾學(xué)習(xí)、休閑、娛樂、健身的好去處。四是促進了社區(qū)共建。制定了社區(qū)共建實施方案，積極倡導(dǎo)和推行“共建新社區(qū)，共享新生活”的社區(qū)共建理念。以社區(qū)活動陣地為依托，各社區(qū)黨組織、居委與轄區(qū)各單位積極開展豐富多樣的共建活動，有效推動了社區(qū)綠化、保潔、治安聯(lián)防、群民健身等公益事業(yè).9、發(fā)展壯大集體經(jīng)濟，帶動農(nóng)民致富增收

鎮(zhèn)黨委、政府帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大人民全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，圍繞“加快發(fā)展，富民強鎮(zhèn)”總體目標(biāo)，把工作的著力點放在轉(zhuǎn)方式、提質(zhì)量、惠民生、促和諧上，堅持以農(nóng)民增收為核心，重點開展了加快結(jié)構(gòu)調(diào)整、發(fā)展舍飼畜牧業(yè)和高效種植業(yè)、加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等工作，千方百計加大資金、項目引進力度，積極推進項目資金高效運轉(zhuǎn)，重點實施了整村推進、產(chǎn)業(yè)化扶貧、人畜安全飲水、鄉(xiāng)村公路、水澆地、蔬菜大棚、標(biāo)準(zhǔn)化棚圈建設(shè)等工程 項目，經(jīng)濟社會保持了又好又快的發(fā)展態(tài)勢。上半年全鎮(zhèn)地區(qū)生產(chǎn)總值完成？？億元，同比增長

。種植業(yè)上，今年全鎮(zhèn)總播面積達(dá)到？？？畝。進一步加強農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，優(yōu)化種植結(jié)構(gòu)，提高糧食綜合生產(chǎn)能力。堅持最嚴(yán)格的耕地保護制度，積極推進農(nóng)村土地整治，加大農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)力度。加強測土配方施肥和病蟲害防治，發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，提高農(nóng)業(yè)機械化水平。發(fā)展高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，推進農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營專業(yè)化、規(guī)?；?、集約化。今年上半年累計增加水澆地？？畝。以慶豐村無公害綠色蔬菜基地為龍頭，帶動G207和S308沿線的單井、三道溝、北臺、民勝、二架子、二道營子和紅星、前半臺村等水源較好的地區(qū)，重點發(fā)展蔬菜產(chǎn)業(yè)。同時，充分發(fā)揮交通便利的區(qū)位優(yōu)勢，積極籌建蔬菜、畜產(chǎn)品交易市場、恒溫保鮮庫和馬鈴薯儲存窖，打造綠色知名品牌，走產(chǎn)供銷一體化之路。

在畜牧業(yè)上，要加強飼草料基地、棚圈、儲草棚、青貯窖等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，建立健全動物疫病防治、畜禽良種繁育和畜牧業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)體系。重點抓住人行通過聯(lián)社發(fā)放的3000萬元打造我鎮(zhèn)萬頭育肥?；仨椖康闹мr(nóng)貸款，通過順成育肥牛有限責(zé)任公司龍頭企業(yè)的拉動，發(fā)揮龍頭企業(yè)的輻射帶動作用，培養(yǎng)一批育肥能手，支持一批已初具規(guī)模的家庭育肥大戶。同時，要加大對從事育肥項目和其他養(yǎng)殖戶進行專門的培訓(xùn)，切實提高養(yǎng)殖戶科學(xué)養(yǎng)畜的技能。從而，進一步推進全鎮(zhèn)肉牛育肥業(yè)的產(chǎn)業(yè)化進程。穩(wěn)定發(fā)展奶牛養(yǎng)殖業(yè)，加大奶站標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)力度，促進奶業(yè)的平穩(wěn)健康發(fā)展。繼續(xù)做好獺兔、生豬、土雞和大雁等“小三養(yǎng)”特色養(yǎng)殖業(yè)，穩(wěn)步推進養(yǎng)殖規(guī)模，搶抓市場機遇，提高經(jīng)濟效益。進一步規(guī)范各類經(jīng)濟合作組織，提高農(nóng)民組織化程度和社會化服務(wù)水平。

三、下半年工作打算

在下半年的工作中，我鎮(zhèn)將按照旗委的統(tǒng)一安排部署，繼續(xù)加強對黨建工作力度，推進黨的基層組織建設(shè)，提高黨建工作水平。

1、繼續(xù)抓好各項黨建工作的落實。定期對各支部的工作進行督查檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時糾正,真正做到一級抓一級,層層抓落實,確保各項工作任務(wù)保質(zhì)保量完成。

2、加大教育培訓(xùn)力度。一是以“雙服務(wù)”工作和“干部下基層，轉(zhuǎn)作風(fēng)，辦實事”活動為契機，使廣大干部職工自覺接受教育，使之成為鍛煉干部和教育干部新的平臺。以學(xué)習(xí)新《黨章》為教育重點,從實際出發(fā),抓好黨員干部的教育培訓(xùn)工作。在堅持落實集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)的基礎(chǔ)上,力求培訓(xùn)形式、內(nèi)容、方法上有新突破,注重實效,體現(xiàn)特色,辦出成效。通過學(xué)習(xí)提高黨員干部的自身文化素質(zhì)和理論水平，提高他們解決問題、分析問題的能力，并在基層工作中做到學(xué)以致用，讓先進的科學(xué)文化知識應(yīng)用到農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè)當(dāng)中。二是開展入黨積極分子培訓(xùn)，按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則，把那些思想素質(zhì)好、入黨愿望強、愿 意在黨組織中經(jīng)受鍛煉和考驗的優(yōu)秀青年、知識分子和致富能手吸收入黨。

(三)進一步解放思想,創(chuàng)新基層黨建工作。結(jié)合正在開展的繼續(xù)解放思想,貫徹落實創(chuàng)先爭優(yōu)活動,結(jié)合農(nóng)區(qū)工作實際,進一步解放思想,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),創(chuàng)新黨建工作內(nèi)容,尤其在黨員教育管理、黨組織的活動等方面有所創(chuàng)新,不斷增強黨組織的凝聚力和創(chuàng)造力。目前我鎮(zhèn)20各行政村已基本順利產(chǎn)生了新一屆村“兩委”班子，產(chǎn)生了一批新的村領(lǐng)導(dǎo)及委員，其中部分人不熟悉黨務(wù)及村務(wù)的工作和運轉(zhuǎn)，為此我鎮(zhèn)將組織業(yè)務(wù)骨干對各村新任的兩委成員進行思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使之能順利開展工作，快一步進入角色。

（四）認(rèn)真抓好黨員遠(yuǎn)程教育工作，使其真正成為農(nóng)村黨員受教育的平臺。各支部要充分利用遠(yuǎn)程教育設(shè)備，積極開展各項培訓(xùn)。每月各站點播放黨員電教片2次以上，農(nóng)村科技實用技術(shù)片2次以上，并且做到資料齊全，有簽到名冊，有收看討論記錄。建立和完善干部經(jīng)常受教育，群眾長期得實惠的工作機制。