第一篇：效能建設(shè)年活動(dòng)工作總結(jié)

XXX效能建設(shè)年活動(dòng)工作總結(jié)

XXX黨委、政府

2012年3月14日

自開展效能建設(shè)活動(dòng)以來，我鎮(zhèn)按照縣委、縣政府下發(fā)的【2012】3號(hào)文件精神，緊緊圍繞我鎮(zhèn)中心工作，結(jié)合我鎮(zhèn)工作實(shí)際，求真務(wù)實(shí)，周密部署，認(rèn)真扎實(shí)開展效能建設(shè)工作，深刻查擺，認(rèn)真評(píng)議，扎實(shí)整改，使效能建設(shè)活動(dòng)取得了顯著成效。現(xiàn)將工作開展情況總結(jié)如下：

一、高度重視，措施到位

鎮(zhèn)黨委、政府積極組織召開加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，專題研究、部署此項(xiàng)活動(dòng)的具體工作，提出了活動(dòng)的要求，成立了XXX效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，成立了XXX效能建設(shè)督查考核領(lǐng)導(dǎo)小組及督查考核辦公室；制定了效能建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案、考核辦法、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，并制訂了活動(dòng)實(shí)施細(xì)則和責(zé)任分解表。

會(huì)議要各級(jí)干部要高度重視，確保思想認(rèn)識(shí)到位、責(zé)任落實(shí)到位。為了確保活動(dòng)的扎實(shí)開展，效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定了具體的活動(dòng)計(jì)劃和考核細(xì)則，為效能建設(shè)的穩(wěn)步開展明確了工作方向，奠定了組織基礎(chǔ)。

二、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，營造濃郁的活動(dòng)氛圍

1、積極開展以活動(dòng)為主題的理論學(xué)習(xí)。自縣委（擴(kuò)大）會(huì)議召開后，我鎮(zhèn)采取“學(xué)習(xí)+討論”的形式，組織全鎮(zhèn)干部職工、村兩委干部認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委（擴(kuò)大）會(huì)議精神，緊密結(jié)合我鎮(zhèn)工作

實(shí)際，召開2011年度工作研討會(huì)，認(rèn)真梳理并確定了工作目標(biāo)，特別是把今年突出要做的各項(xiàng)重點(diǎn)工作逐一細(xì)化、量化，將責(zé)任落實(shí)到具體負(fù)責(zé)人，以重點(diǎn)工作考評(píng)促進(jìn)重點(diǎn)工作落實(shí)，力爭(zhēng)通過落實(shí)好重點(diǎn)工作帶動(dòng)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，為實(shí)現(xiàn)新跨越奠定良好的基礎(chǔ)。

2、加強(qiáng)宣傳教育，營造濃郁的活動(dòng)氛圍。要轉(zhuǎn)變作風(fēng)，教育是基礎(chǔ)，提高認(rèn)識(shí)是關(guān)鍵，宣傳是手段。自開展活動(dòng)以來，我鎮(zhèn)統(tǒng)一部署，加強(qiáng)宣傳教育活動(dòng)的開展，通過懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、廣播等方式，大力宣傳效能建設(shè)的內(nèi)容和目的。營造了良好的輿論氛圍。結(jié)合黨風(fēng)廉政教育活動(dòng)、糾風(fēng)工作、政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議等工作，將效能建設(shè)活動(dòng)置根于干部、群眾的日常工作和學(xué)習(xí)生活中。召開加強(qiáng)效能建設(shè)活動(dòng)討論會(huì)、撰寫心得體會(huì)等形式，互通信息、交流工作、及時(shí)總結(jié)效能建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)，積極營造了濃郁的活動(dòng)氛圍，達(dá)到了預(yù)期的活動(dòng)效果。

三、活動(dòng)開展情況

（活動(dòng)開展的細(xì)節(jié)）

四、不足之處

自開展效能建設(shè)活動(dòng)以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，各項(xiàng)工作穩(wěn)步有序開展，通過近一年的不懈努力，已取得了明顯的成果，干部工作效率有了很好的轉(zhuǎn)變，機(jī)關(guān)工作效率有了大幅度的提升，但是，在取得成績(jī)的同時(shí)也遇到了一些困難，仍然存在一些不足之處，有待進(jìn)一步完善：

（1）、部分村、站、所、社人員思想意識(shí)和責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，個(gè)別村公務(wù)公開不及時(shí)；（2）、部分村干部，維穩(wěn)意識(shí)不強(qiáng)，夜間值班不在崗。

在今后的工作中，我們將一如既往的，將效能建設(shè)活動(dòng)融入日常工作，將效能建設(shè)活動(dòng)向更深、更廣的方向推進(jìn)。

第二篇：效能建設(shè)年活動(dòng)

那曲國稅局效能建設(shè)年活動(dòng)

實(shí)施方案要點(diǎn)

為貫徹自治區(qū)國稅局、地區(qū)效能建設(shè)年活動(dòng)電視電話動(dòng)員大會(huì)的的安排精神，確保我局效能建設(shè)年活動(dòng)有序開展，防止走過場(chǎng)，按照我局效能建設(shè)年領(lǐng)導(dǎo)小組的要求，制定了《那曲地區(qū)國稅局2010年效能建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案》，其要點(diǎn)有：

第一、活動(dòng)時(shí)間：從2010年3月25日開始，12月底結(jié)束。具體時(shí)間與地區(qū)同步實(shí)施。

第二、活動(dòng)范圍：全體干部職工，重點(diǎn)是黨員及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。第三、活動(dòng)階段：分四個(gè)階段12個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行：四個(gè)階段即：加強(qiáng)學(xué)習(xí)深化認(rèn)識(shí)階段，自查自糾解決問題階段，建章立制提高認(rèn)識(shí)階段，回頭看階段。12個(gè)環(huán)節(jié)即：思想動(dòng)員，學(xué)習(xí)宣講，調(diào)研討論，專題會(huì)議，民主評(píng)議，指定整改方案，集中解決問題，建章立制，交流經(jīng)驗(yàn)，考核總結(jié)，對(duì)照檢查，再次整改。

第四、活動(dòng)的指導(dǎo)思想：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹黨的十七屆四中全會(huì)、十七屆中央紀(jì)委第五次全會(huì)和區(qū)黨委七屆六次全委會(huì)精神，以深化領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)為基礎(chǔ)，以貫徹落實(shí)中央第五次西藏工作座談會(huì)精神為核心，以解決突出問題為抓手，以正確履行職責(zé)為重點(diǎn)，以人民滿意為標(biāo)準(zhǔn)，著力解決影響機(jī)關(guān)效能的突出問題，著力構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督、激勵(lì)四位一體的長(zhǎng)效機(jī)制，著力建一流隊(duì)伍、育一流作風(fēng)、強(qiáng)一流效能、創(chuàng)一流業(yè)績(jī)，使行政效能明顯增強(qiáng)，干部素質(zhì)明顯

提高，社會(huì)各界對(duì)稅務(wù)部門的滿意度明顯提升。

第五、活動(dòng)總體目標(biāo)：通過開展效能建設(shè)年活動(dòng)，使全體黨員干部受到一次理想信念教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和廉潔從政、高效高質(zhì)履職教育。認(rèn)真解決少數(shù)黨員干部黨的觀念淡薄、黨員意識(shí)不強(qiáng)的問題，少數(shù)黨員干部事業(yè)心和責(zé)任感不強(qiáng)、工作效率低下的問題，少數(shù)黨員干部宗旨意識(shí)和群眾觀念不強(qiáng)的問題，從而進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹中央和區(qū)黨委決策部署的自覺性。建立權(quán)責(zé)明晰、行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)的運(yùn)作機(jī)制。努力實(shí)現(xiàn)工作作風(fēng)明顯改進(jìn)，服務(wù)能力明顯增強(qiáng)，辦事效率明顯提高，發(fā)展基礎(chǔ)明顯優(yōu)化。努力構(gòu)建行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效的西藏稅收管理體制和運(yùn)行機(jī)制，為西藏稅收事業(yè)的健康快速發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境和堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

第六、主要任務(wù)。結(jié)合稅務(wù)系統(tǒng)實(shí)際需要重點(diǎn)解決的有六個(gè)方面問題即：(一)解決少數(shù)黨員干部思想觀念淡薄、意識(shí)不強(qiáng)的問題。

（二）著力解決少數(shù)黨員干部事業(yè)心和責(zé)任感不強(qiáng)，工作效率低下的問題。

（三）著力解決少數(shù)黨員干部宗旨意識(shí)不強(qiáng)、群眾觀念淡薄的問題。四）著力解決少數(shù)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在工程建設(shè)領(lǐng)域亂插手、濫伸手的問題。

（五）著力解決少數(shù)黨員干部參與賭博、大操大辦等問題。

（六）著力解決反腐倡廉制度不健全，執(zhí)行不得力的問題。

第七、工作要求。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，加強(qiáng)監(jiān)督檢查加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

國稅局效能建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二○一○年三月二十八日

第三篇：效能建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案

機(jī)關(guān)效能建設(shè)年 活動(dòng)實(shí)施方案

為進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高行政效能，促進(jìn)依法行政，保證政令暢通，根據(jù)市委、市政府關(guān)于開展“行政效能建設(shè)年”活動(dòng)的安排部署，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，制定本實(shí)施方案。

一、總體要求

以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，緊緊圍繞市委“ ”總體發(fā)展思路和區(qū)委“ ”的總體工作部署，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、高效型、服務(wù)型、法治型、廉潔型、和諧型機(jī)關(guān)和增強(qiáng)機(jī)關(guān)創(chuàng)新力、執(zhí)行力、公信力、約束力為目標(biāo)，以規(guī)范工作制度、規(guī)范工作流程、規(guī)范工作行為、規(guī)范辦公秩序、規(guī)范協(xié)調(diào)機(jī)制、規(guī)范內(nèi)部監(jiān)督程序?yàn)橹攸c(diǎn)，以人民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，推動(dòng)全區(qū)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)工作提速、提質(zhì)、提效，為“ ”奮斗目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)營造良好環(huán)境。

二、實(shí)施范圍和原則

實(shí)施范圍：“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)在全區(qū)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)及其工作人員、行使行政管理職能的事業(yè)單位及其工作人員中開展，重點(diǎn)是具有行政審批權(quán)、執(zhí)法權(quán)以及與人民群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的部門和單位。

主要原則：堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局；堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正；堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理；堅(jiān)持公開透明、群眾監(jiān)督；堅(jiān)持查糾結(jié)合、重在整改；堅(jiān)持嚴(yán)格考核、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。

三、工作目標(biāo)和任務(wù)

工作目標(biāo)：通過開展“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)，進(jìn)一步鞏固去年全區(qū)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)取得成效，著力構(gòu)建學(xué)習(xí)型、高效型、服務(wù)型、法治型、廉潔型、和諧型機(jī)關(guān)，力爭(zhēng)使各級(jí)黨政機(jī)關(guān)機(jī)關(guān)作風(fēng)、效率方面存在的突出問題得到有效解決，工作效率明顯提高，行政行為明顯規(guī)范，行政執(zhí)行力明顯加強(qiáng)，服務(wù)態(tài)度明顯好轉(zhuǎn)，辦事透明度明顯增加，群眾對(duì)黨政機(jī)關(guān)工作的滿意度明顯上升、投訴率明顯下降。

嚴(yán)明工作紀(jì)律，嚴(yán)格依法辦事，切實(shí)做到規(guī)范服務(wù)、高效服務(wù)、熱情服務(wù)；三是規(guī)范工作流程。在黨政機(jī)關(guān)管理中積極引進(jìn)質(zhì)量管理體系，建立工作量化標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格實(shí)行流程管理和過程控制，大力提高服務(wù)質(zhì)量和水平；四是規(guī)范辦公秩序。按照協(xié)調(diào)、統(tǒng)一、有序的要求，建立健全體現(xiàn)一致化、規(guī)范化、正規(guī)化的辦公秩序，努力塑造黨政機(jī)關(guān)公開透明、秩序優(yōu)良、環(huán)境整潔的良好形象；五是規(guī)范協(xié)調(diào)機(jī)制。加強(qiáng)各部門之間、層級(jí)之間、人員之間權(quán)力和職責(zé)的協(xié)調(diào)，合理劃分事權(quán)，明確工作分工，建立健全溝通及時(shí)、配合有力，服務(wù)高效的協(xié)調(diào)機(jī)制；六是規(guī)范內(nèi)部監(jiān)督程序。充分運(yùn)用電子化、網(wǎng)絡(luò)化手段，探索和創(chuàng)新內(nèi)部監(jiān)控機(jī)制，強(qiáng)化對(duì)工作作風(fēng)、辦事效率、服務(wù)意識(shí)、工作質(zhì)量的監(jiān)督，樹立黨政機(jī)關(guān)為民、務(wù)實(shí)、依法、高效的新形象。

四、實(shí)施步驟

“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”自2010年4月初開始，到12月底結(jié)束。機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動(dòng)活動(dòng)分動(dòng)員部署、自查自糾、督查整改、總結(jié)提高和測(cè)評(píng)考核五個(gè)階段進(jìn)行。

（一）動(dòng)員部署階段(4月上旬—5月上旬)。4月上旬，區(qū)委、區(qū)政府召開動(dòng)員大會(huì)，對(duì)開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員部署。各街道、各部門、各單位要根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的部署，結(jié)合本單位實(shí)際，制定實(shí)施方案，召開動(dòng)員會(huì)議，深入宣傳全區(qū)開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動(dòng)的重要意義和具體內(nèi)容。在4月上旬到5月上旬集中一段時(shí)間，對(duì)全體機(jī)關(guān)工作人員進(jìn)行集中學(xué)習(xí)教育。重點(diǎn)學(xué)習(xí)胡錦濤同志在十七屆中央紀(jì)委五次全會(huì)上的講話、《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、中央《關(guān)于實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》、《行政許可法》、《公務(wù)員法》、《行政監(jiān)察法》、《公務(wù)員考核規(guī)定（試行）》、。。。通過集中學(xué)習(xí)教育，使廣大機(jī)關(guān)工作人員充分認(rèn)識(shí)開展“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)的重大意義，把思想統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府的要求上來，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、法制意識(shí)、效能意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，努力營造人人講效能、處處抓效能、事事高效能的濃厚氛圍。

（二）自查自糾階段(5月中旬—6月下旬)。各街道、各部門、各單位要認(rèn)真分析機(jī)關(guān)效能建設(shè)現(xiàn)狀，將自查自糾貫穿“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)的始終。要按照解決突出-67 設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將于12月召開兩場(chǎng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)測(cè)評(píng)大會(huì)，對(duì)各街道、各部門、各單位機(jī)關(guān)效能建設(shè)情況進(jìn)行總體測(cè)評(píng)。一是由區(qū)四大家領(lǐng)導(dǎo)和全區(qū)各部門、各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì) 個(gè)街道機(jī)關(guān)效能建設(shè)情況進(jìn)行測(cè)評(píng)；二是由區(qū)四大家領(lǐng)導(dǎo)和街道班子成員對(duì)全區(qū)各部門、各單位機(jī)關(guān)效能建設(shè)情況進(jìn)行測(cè)評(píng)。同時(shí)，區(qū)“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的考核，并把機(jī)關(guān)效能考核納入年終全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)考核，對(duì)測(cè)評(píng)結(jié)果和考核結(jié)果進(jìn)行匯總排序，并提出獎(jiǎng)懲意見，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，對(duì)排名靠后的單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，并取消當(dāng)年評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。

五、具體措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。為保證“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)扎實(shí)有效開展，區(qū)委、區(qū)政府決定成立蘭州市城關(guān)區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，由任組長(zhǎng)，任副組長(zhǎng)，區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）、區(qū)委組織部、區(qū)委宣傳部、區(qū)政府辦公室、區(qū)直機(jī)關(guān)工委、區(qū)委督查室、區(qū)發(fā)改委、區(qū)財(cái)政局、區(qū)人事局、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局、區(qū)審計(jì)局、區(qū)政府督查室、區(qū)政府法制辦、區(qū)信訪局、區(qū)政務(wù)大廳為成員單位。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在區(qū)監(jiān)察局，負(fù)責(zé)全區(qū)“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)、督查考核工作。各街道、各部門、各單位要高度重視、周密安排、精心組織，成立相應(yīng)機(jī)構(gòu)，堅(jiān)持“一把手”親自抓、負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，確保“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年活動(dòng)”有序推進(jìn)。

（二）整合監(jiān)督資源。區(qū)紀(jì)委（監(jiān)察局）、區(qū)委組織部、區(qū)委宣傳部、區(qū)委督查室、區(qū)政府督查室、區(qū)發(fā)改委、區(qū)法制辦、區(qū)信訪局等相關(guān)部門要建立機(jī)關(guān)效能監(jiān)督聯(lián)席會(huì)議制度，形成溝通及時(shí)、配合有力的機(jī)關(guān)效能建設(shè)協(xié)調(diào)機(jī)制。同時(shí)，要注意將“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)與糾風(fēng)治亂、民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)、行政投訴、目標(biāo)考核相結(jié)合，形成機(jī)關(guān)效能建設(shè)的整體合力。

（三）實(shí)行明察暗訪。區(qū)“機(jī)關(guān)效能建設(shè)年”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要從人大代表、政協(xié)委員、特邀監(jiān)察員、政風(fēng)行風(fēng)監(jiān)督員及社會(huì)各界聘請(qǐng)一批機(jī)關(guān)效能監(jiān)督員，組成若干督查小組，對(duì)各街道、各部門、單位開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的情況，采取不打招呼、不發(fā)通知，現(xiàn)場(chǎng)檢查、問卷調(diào)查、個(gè)別談話、隨機(jī)走訪服務(wù)對(duì)象等形式，定期不定期地-1011 織協(xié)調(diào)，狠抓任務(wù)落實(shí)，確保這項(xiàng)活動(dòng)扎實(shí)有效，不走過場(chǎng)。

附：領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單

年4月6日-13-

2010

第四篇：效能建設(shè)年活動(dòng)實(shí)施方案

++++++++++中學(xué)效能建設(shè)年

活動(dòng)實(shí)施方案

為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校管理和教師隊(duì)伍建設(shè)，堅(jiān)持依法治校，推行依法治教，立足從嚴(yán)治師，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)工作作風(fēng)，提升教師師德師風(fēng)，提高工作效能，努力辦好人民滿意的學(xué)校，根據(jù)地區(qū)教育局關(guān)于開展效能建設(shè)年活動(dòng)的部署，特制定如下方案：

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央、自治區(qū)、地區(qū)三級(jí)紀(jì)委精神，以學(xué)習(xí)貫徹中央第五次+++++工作座談會(huì)精神為核心，不斷加強(qiáng)我校的干部作風(fēng)建設(shè)，師德師風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，提高工作效率、服務(wù)水平和教育質(zhì)量，樹立學(xué)校新形象，實(shí)現(xiàn)在改進(jìn)服務(wù)、工作作風(fēng)等方面有新的突破，在師德師風(fēng)、育人水平上有新的提高，在辦學(xué)效益、教學(xué)質(zhì)量上有新的成效，進(jìn)一步推進(jìn)我校教育事業(yè)的發(fā)展。

二、工作目標(biāo)

以創(chuàng)建“行為規(guī)范、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、管理民主、廉潔高效”的學(xué)校運(yùn)行機(jī)制為目標(biāo)。以格桑次仁同志提出的“八個(gè)方面”的突出問題為解決突破口，全面貫徹落實(shí)地區(qū)教育局提出的牢固樹立“服務(wù)學(xué)校、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)社會(huì)”的理念，創(chuàng)建師生滿意的學(xué)校行政班子和社會(huì)滿意的優(yōu)質(zhì)高

強(qiáng)教職工的服務(wù)意識(shí)、辦服務(wù)型學(xué)校；抓好師生日常行為管理的各項(xiàng)服務(wù)措施；提高教師隊(duì)伍素質(zhì)、提升教育質(zhì)量等項(xiàng)目重點(diǎn)，集中精力抓出成效。

（四）加強(qiáng)監(jiān)督檢查。充分發(fā)揮效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的職能作用，加大監(jiān)督檢查的力度，堅(jiān)持一般性檢查與重點(diǎn)抽查相結(jié)合，定期檢查與隨機(jī)檢查相結(jié)合，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正工作中存在的問題。對(duì)于好的經(jīng)驗(yàn)和做法予以宣傳、表彰，對(duì)存在的問題認(rèn)真加以解決，對(duì)于影響惡劣造成嚴(yán)重后果的要追究科室、年級(jí)負(fù)責(zé)人和相關(guān)工作人員的責(zé)任，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。定期收集群眾反映的意見和建議，研究制定整改措施。

（五）實(shí)施責(zé)任追究。嚴(yán)防和遏制損害我校效能建設(shè)的行為和現(xiàn)象發(fā)生。嚴(yán)格實(shí)行學(xué)校工作制度，對(duì)損害效能建設(shè)的行為，要對(duì)責(zé)任部門和責(zé)任人從嚴(yán)追究責(zé)任。對(duì)違反效能建設(shè)的責(zé)任人，情節(jié)較輕的通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重或者造成嚴(yán)重后果的，予以紀(jì)律處分。對(duì)因工作不力、失職瀆職影響效能建設(shè)的責(zé)任部門，追究主要責(zé)任人的責(zé)任，并取消主要部門責(zé)任人及直接責(zé)任人考核評(píng)優(yōu)資格。在效能建設(shè)中發(fā)生重大責(zé)任事故，如引發(fā)刑事案件或不穩(wěn)定事件，發(fā)生重大安全責(zé)任事故，被新聞媒體曝光造成惡劣影響的，學(xué)校將從重從嚴(yán)追究直接責(zé)任人的責(zé)任。

四、實(shí)施步驟

1、召開專題會(huì)，查找問題。組織全校教職員工對(duì)照“八個(gè)方面”的問題和地區(qū)教育局黨委提出的開展效能建設(shè)年活動(dòng)具體要求，廣泛征求服務(wù)對(duì)象即學(xué)生、學(xué)生家長(zhǎng)以及社會(huì)人士對(duì)我校各方面的的意見和建議，召開專題會(huì)議，認(rèn)真查找問題，剖析原因。要求學(xué)校教職員工要著力從思想觀念、工作作風(fēng)、工作能力、服務(wù)質(zhì)量等方面查找存在的問題及原因，明確方向。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子要根據(jù)學(xué)校實(shí)際，及時(shí)形成分析檢查報(bào)告，理清學(xué)校工作思路，明確工作方向。

學(xué)校各處室對(duì)照增強(qiáng)執(zhí)行力要求，檢查是否有令不行、工作是否落實(shí)、效率是否高效；對(duì)照處室崗位責(zé)任要求，檢查開展服務(wù)、履行職能、實(shí)施管理是否到位，辦事程序、服務(wù)項(xiàng)目是否向全校公開，承諾是否兌現(xiàn)；學(xué)校財(cái)務(wù)管理、校務(wù)管理等情況是否公開；對(duì)照建立權(quán)責(zé)明確的效能制度體系要求，檢查各項(xiàng)制度規(guī)定是否健全、落實(shí)；對(duì)照依法治校要求，檢查執(zhí)法行為、工作行為是否規(guī)范、公正；對(duì)照?qǐng)F(tuán)結(jié)共事要求，檢查班子成員之間是否合心合力、相互支持、相互配合，隊(duì)伍作風(fēng)是否過硬、戰(zhàn)斗力是否強(qiáng)。

每個(gè)教職員工要對(duì)照崗位職責(zé)要求，檢查履職創(chuàng)新的素質(zhì)和能力是否具備；對(duì)照服務(wù)要求，檢查是否文明服務(wù)，是否存在教育教學(xué)工作拖拉，服務(wù)態(tài)度刁蠻等現(xiàn)象；對(duì)照職業(yè)道德要求，檢查是否勤奮敬業(yè)，為人師表，是否存在應(yīng)付了

第五篇：開展效能建設(shè)年活動(dòng)

···開展“效能建設(shè)年”活動(dòng)

在貫徹落實(shí)機(jī)關(guān)“效能建設(shè)年”活動(dòng)中，為貫徹文件精神，結(jié)合我院實(shí)際，制定“效能建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案，在全院周會(huì)上，做了部署：

一、機(jī)關(guān)效能建設(shè)重在思想觀念的更新

思想解放、觀念更新，是重要的投資軟環(huán)境。在解放思想、更新觀念的過程中，要特別注重克服滿足于現(xiàn)狀，缺乏緊迫感和危機(jī)感。加強(qiáng)行為規(guī)范，杜絕各行其事的現(xiàn)象，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造寬松的環(huán)境。

二、有利于改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量

科室醫(yī)務(wù)工作人員在履行自己的工作職責(zé)中，往往是代表整個(gè)醫(yī)院去執(zhí)行公務(wù)的。應(yīng)該加強(qiáng)醫(yī)患之間的溝通，在患者就醫(yī)時(shí)，應(yīng)該耐心為患者排憂解難，認(rèn)真仔細(xì)地解除病人的痛苦。

三、有利于營造優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境，提高辦事效率

目前，我們的軟環(huán)境建設(shè)中確實(shí)存在辦事效率低，不講勤政，不講效能的問題。這其中的原因是多方面的，至關(guān)重要的就是機(jī)關(guān)效能建設(shè)沒有落實(shí)到位，管理不嚴(yán)，措施不力。只有加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，改進(jìn)工作，完善管理，促進(jìn)工作人員講和辦事效率，提高行政效能，才能達(dá)到營造優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境的目的。

四、有利于改善環(huán)境，加速發(fā)展

大量事實(shí)證明，如果我們不從根本上解決各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍中存在思想作風(fēng)不適應(yīng)，工作作風(fēng)不適應(yīng)等制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展的突出問題，不僅會(huì)引起群眾的不滿，而且會(huì)阻礙改革開放政策的落實(shí)，妨礙

發(fā)展。加大機(jī)關(guān)效能建設(shè)的力度，結(jié)合各自的工作職能和實(shí)際情況，集中力量進(jìn)行標(biāo)本兼治，綜合治理，全面加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，從而有效地消除制約經(jīng)濟(jì)發(fā)展和不利社會(huì)穩(wěn)定、安全的因素，加速經(jīng)濟(jì)發(fā)展的步伐。

因此，機(jī)關(guān)效能建設(shè)不僅不能放松，而且要加大力度和全面深化，為加快我院的經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造良好的氛圍。