第一篇：杰村中心小學教師生日會方案

杰村中心小學教師生日會方案

活動主題：杰村中心小學教師生日快樂會

活動目的：給教師業(yè)余生活增添更多的樂趣，拉近每一位教師之間的距離，讓每一位教師喜歡在這里生活，喜歡在這里工作，產(chǎn)生“同一個家，同一片情”的共鳴，增近教師相互之間的情誼。

活動時間：每月一次，選擇一周的周三晚上，時間在一小時左右 活動地點：學校大操場或其它空間

參加人員：本月過生日的領導及老師

活動準備：

1、定好本月生日的領導及教師，集中開個小會，壽星可指定一部分表演節(jié)目，或希望看到哪位老師在生日會上表演

2、定好生日蛋糕，準備一些特色小禮品

3、布置活動場地，可根據(jù)實際情況適時進行調(diào)整

4、定好主持人，準備好主持稿以及整場活動策劃

5、生日教師一人準備一個節(jié)目，可以選搭檔，準備一分鐘生日告白 活動流程：

1、在校學生就坐，20名學生手拿氣球在舞臺外沿，在校教師就坐

2、主持人請生日壽星出場，設計好別開生面的出場

3、在場師生齊唱《生日快樂》歌曲

4、推出蛋糕，點好生日蠟燭，放置舞臺中間，生日教師共同許愿，吹蠟燭

（活動安排好拍照攝影）

5、活動開始（節(jié)目由表演和游戲兩部分組成，每月表演節(jié)目與游戲均不固定）

第二篇：唐村中心小學教師績效考核實施方案

唐村中心小學 教師績效考核實施辦法

2013年1月28日

唐村中心小學教師績效考核實施辦法

為了深化教育人事改革，建立科學規(guī)范的義務教育學校教師績效考核評價機制，充分調(diào)動全校教師工作積極性、主動性和創(chuàng)造性，切實保證義務教育學?？冃ЧべY順利實施，根據(jù)《鳳翔縣義務教育學校教師績效考核指導意見》精神，結合我校實際，特制訂本辦法。

一、指導思想

以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，全面貫徹黨的教育方針，以服務和促進義務教育均衡發(fā)展為目標，以提高教師隊伍素質(zhì)為核心，以促進教師績效為導向，著力構建符合教育教學和教師成長規(guī)律，導向明確，體系完善的教師績效考核評價機制，激勵廣大教師為全面實施素質(zhì)教育、辦好人民滿意的教育貢獻智慧和力量，推動我校全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。

二、基本原則

尊重規(guī)律、以人為本。以德為先、注重實績、激勵先進、促進發(fā)展、客觀公正、簡便易行。

三、組織領導

學校成立以王俊同志為組長，陳海龍、王志成、王利東、巨天宇、趙鳳梅、王小利和韓亞蘭同志為成員的教師績效考核工作領導小組。負責起草制定考核實施辦法，并負責每位教師的績效考核具體工作。

四、考核范圍

全校正式在編在崗的教師。

五、考核內(nèi)容

（一）教師績效考核的主要內(nèi)容：對教師的績效考核，以教師履行《教育法》、《教師法》、《中華人民共和國義務教育法》等法律法規(guī)規(guī)定的職責，以及完成崗位職責和工作任務的實績，全面考核教師的德、勤、績、能、廉，重點考核教師的師德、教育教學、從事班主任工作等方面的實績。

1．師德：主要考核教師遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《寶雞市中小學教師十條禁令》和《鳳翔縣中小學教職工日常管理辦法》的情況，特別是考核教師的為人師表、愛崗敬業(yè)、關愛學生和遵紀守法等方面的表現(xiàn)，師德考核實行“一票否決”，對師德出現(xiàn)問題，造成不良影響的教職工，績效考核為不合格等次。

2．教育教學工作：主要考核教師從事德育、教學、教育教學研究、專業(yè)發(fā)展等履行職責情況。

（1）德育主要考核教師根據(jù)所教學科特點，在課堂教學中實施德育的情況；

（2）教學主要考核教師的教學工作量、教學準備、教學實施、教學效果以及組織課外實踐和參與教學管理的情況，對教學效果的考核主要以完成國家規(guī)定的教學目標、學生達到基本教育質(zhì)量要求為依據(jù)，不把升學率作為考核的唯一指標；

（3）教育教學研究主要考核教師對學生思想的把握和有關學生問題的研判：對教學方法、教育技術手段和學生智力開發(fā)的研究：取得的教研和科研成果。

3．班主任工作。班主任工作任務應作為教師教學工作量的重要組

成部分，與科任教師一樣計算基本工作量，主要考核對學生的教育引導，班級管理，組織集體和團隊活動，關注每個學生的全面發(fā)展情況等。

（二）其它專業(yè)技術人員、管理人員和工勤人員的績效主要考核服務態(tài)度、履行崗位職責和完成工作任務等方面的情況。具體辦法可參照教師考核相關內(nèi)容。

五、考核量化辦法

根據(jù)《鳳翔縣義務教育學校教師績效工資實施方案》要求，教師的績效考核在教育局指導下，由學校成立教師績效考核領導小組具體負責組織實施。在績效考核中要堅持民中集中制的原則，要充分體現(xiàn)教師的參與作用。教師的績效考核分平時考核和學考核，總分100分，平時考核由學校結合平時工作，按月、按學期進行。學考核可采取定性和定量相結合，教師自評與教研組評議、學校評議、考核領導小組評議相結合，同時適當聽取學生和家長及周邊群眾意見。

（一）基礎性績效考核內(nèi)容及辦法

考核內(nèi)容主要為崗位考勤，按月進行考核。有下列情況之一的，按比例扣減基礎性績效工資：

1、未參加考核的，其下基礎性績效工資按不低于基礎性績效工資的80%發(fā)；

2、學考核不合格的，其下基礎性績效工資按不超過50%發(fā)放；

3、未達到法定工作日的教師，視其情況，按一定比例扣減基礎性

績效工資；

4、未完成學校規(guī)定工作任務的教師，視其情況，按一定比例扣減基礎性績效工資。

除以上情況外，其余均全額享受基礎性績效工資。

（二）獎勵性績效考核內(nèi)容及量化辦法(滿分為100分)

1、出勤量化考核:(20分)實行每天考勤制，出滿勤者計20分。病假、事假（法定假日除外）每請假一天扣0.5分?；閱始奕a(chǎn)等假期按有關規(guī)定執(zhí)行，考核依據(jù)為學?？记谟涊d。

2、課時量化考核：(15分)按每學期學校安排的課時分配表中每個人的周課時量核算。（1）畢業(yè)班語文、數(shù)學、英語三科每課時記0.8分；（2）非畢業(yè)班語文、數(shù)學、英語三科每課時記0.7分；（3）其它課程（語、數(shù)、英除外），每課時記0.4分。

3、班主任工作量化考核：（15分）⑴凡擔任班主任者：

①學生教育方法科學，引導積極向上，記5分；

②班風正、學風濃、組織觀念強，值周評定先進班級，其中，一類記5分，二類記4分，三類記3分；

③參加學校各項競（比）賽活動者記4分，獲學校獎勵者加0.5分。

⑵學校的副校長、教導主任、事務及未擔任班主任者，此項參照

班主任量化辦法酌情進行考核。

4、教育教學工作量化考核：（30分）（1）德育：（5分）

根據(jù)德育目標任務完成情況、教育方法是否科學、德育效果是否良好分別記5、4、3分。

（2）教學過程：（10分）

教學基本常規(guī)：主要包括備課、上課、作業(yè)布置及批改、輔導、考核等內(nèi)容。按照學校有關規(guī)定，達到標準要求的記10分，未達到標準要求的，少備一節(jié)課扣1分，少上一節(jié)課扣1分，少批改一次作業(yè)扣1分，少考核一次扣1分。累計扣減，扣完為止。

（3）教學效果：（10分）

①單科統(tǒng)考成績名列全鄉(xiāng)前二名者記10分；

②畢業(yè)班質(zhì)量檢測單科成績名列全鄉(xiāng)前二名者分別記11分； ③單科統(tǒng)考成績名列全鄉(xiāng)倒數(shù)三名者分別記7分；畢業(yè)班記8分； ④單科統(tǒng)考成績名列全鄉(xiāng)中間名次者記8分；畢業(yè)班記9分；

⑤任兩個學科及以上者，取平均名次按上述辦法計分；

⑥若期末全鄉(xiāng)未統(tǒng)考，則由學校按所帶科目成績對照全鄉(xiāng)常模成績具體核算。超于常模每1分記1分,低于常模每1分扣0.5分，累計計；兩科及以上按平均成績記分。

（4）教科研：（5分）

①參加“教學能手，教學新秀”等評選活動獲獎、榮獲班集體榮譽，或各類論文、課件、教學設計獲獎，鎮(zhèn)（社區(qū)）級記1分，縣級

記1.5分，市級記2分，省級及以上計2.5分；（以上獎勵以正式獲獎證書、文件為準，進入?yún)R編而沒有得獎不予獎勵。）在CN刊物上發(fā)表的按市級獎計分，同一篇文章只得一次最高獎。

②指導的學生在鎮(zhèn)（社區(qū)）級以上的競（比）賽等活動中獲獎，縣級每人次記0.5分，市級每人次記1分，省級及以上每人次記2分。

③申報的研究課題在鄉(xiāng)級以上被批準立項，縣級記0.5分，市級記1分，省級及以上記1.5分。研究成果獲獎，參照第①條辦法執(zhí)行。

5、師德：（10分）

根據(jù)教師遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《寶雞市中小學教師十條禁令》和《鳳翔縣中小學教職工日常管理辦法》的情況，特別是教師的為人師表、愛崗敬業(yè)、關愛學生和遵紀守法等方面的表現(xiàn)分別計10、8、6分。（對師德出現(xiàn)問題并造成不良影響的教師，實行“一票否決”，績效考核為不合格等次。）

6.綜合考核：（3分）

(1)依據(jù)考核結果，按照優(yōu)秀，合格，基本合格，不合格四個等次分別記1.5、1、0.5、0分。

（2）依據(jù)平時考核結果（根據(jù)出勤、班主任工作、教育教學工作和師德等方面綜合考核），按照優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格四個等次分別記1.5、1、0.5、0分。

7、其他：（7分）

（1）學校各部室管理員記2分；

（2）各組織負責人每項記1分；其中教研、少隊負責人記2分；

（3）凡承擔學校管理工作者酌情記分。

8、績效工資考核發(fā)放情況當月公示，學期末累計發(fā)放。獎勵性績效工資的計算公式為：

個人績效考核得分?全?？冃ЧべY總額?個人獎勵性績效工資額全?？冃Э己丝偟梅?/p>

六、其他事項

1、有下列情況之一的，不發(fā)放獎勵性績效工資。

（1）無正當理由不服從學校安排工作，經(jīng)批評教育后仍不改的；（2）違反教師職業(yè)道德，造成嚴重后果的；

（3）學內(nèi)連續(xù)曠工超過十個工作日或累計曠工超過二十個工作日的；

（4）平時考核或考核結果為不合格的；（5）教師績效考核無結果的。

2、學校主任及以上管理人員（含書記、咨詢員）在完成規(guī)定的工作任務情況下，經(jīng)考核合格，獎勵性績效工資不低于全校平均獎勵性績效工資。

七、幾點要求

1．績效考核是一項復雜的系統(tǒng)工程，關系到廣大教師的切身利益和學校的導向，各位老師要高度重視，認真學習討論實施方案（稿）。

2．廣大教師要深刻認識績效考核工作的意義和目的，堅持以人為本，充分發(fā)揮考核工作的激勵和導向作用，增強工作積極性和主動性。

3、對學?？冃Э己私Y果有異議的，可在考核結果確定后一月內(nèi)書面向?qū)W校考核領導小組提出復核申請，考核領導小組做出書面答復意見。對復核意見仍有異議的，可向上級績效考核領導小組申訴。

唐村中心小學 2013年1月28日

第三篇：生日會方案

合肥慧樂幼兒園集體生日會

（2013年3月1日——2013年5月31日）

活動時間：2013年5月24日周五15:00——16:30

活動地點：多功能廳

活動對象： 在校生+10組意向生家庭

活動內(nèi)容：集體過生日

活動目標：

1、給孩子們營造寬松、快樂的心理環(huán)境，物質(zhì)環(huán)境，使他們充分感受到幼兒園

生

活及成長的幸福與快樂。

2、引導幼兒積極主動地參加生日慶?；顒?，培養(yǎng)幼兒在活動中大膽表現(xiàn)自己。

大

膽與同伴交往的能力，增加自信心。

3、讓幼兒體驗過集體生日的樂趣、學會分享。

4、讓意向生感受院所活動的氣氛，促成報名

活動準備：

1、環(huán)境布置：多媒體課件活動背景墻。

2、課前讓幼兒了解自己的生日，知道自己是在幾月份過生日的。

3、生日蛋糕

4、《生日快樂》的磁帶，錄音機，照相機。

5、三條秋季招生條幅

活動過程：

1、聽歌曲《生日快樂》，引出課題。

（1）音樂響起，師生一起唱《生日快樂》歌。

（2）這首歌曲的名字叫什么？我們一般會在什么時候唱這首歌呢？

2、今天我們幼兒園里有許多寶貝和幾個老師都是3月-5月過生日，我們請小壽星一起上來吧！

2、講述過生日的情景。

（1）你知道自己的生日嗎？你是幾月份過生日的？

（2）你是怎樣過自己生日的？在哪里過的？和誰一起過的？那天你的心情怎樣？（請和你旁邊的小朋友講講）

（3）下一個生日的時候你最希望收到一件什么禮物？（和你旁邊的小朋友說一 說）

（1）你們知道嗎，三月份我們班有位小朋友生日了，她是誰呢？請這位小朋 友上來，小朋友是我們班三月份的小壽星，今天我們一起為這些小朋友和老 師過生日，好嗎？

（2）出示蛋糕，插上生日蠟燭，小朋友和老師過生日啦，我們該對他們說些什 么呢？（引導幼兒說出祝愿朋友的話語）

（4）讓我們把這開心的時刻永遠留下來吧?。◣熒恼樟裟睿?/p>

（5）xx小朋友許愿，吹蠟燭。

（6）放《生日快樂》歌，師生一起唱。

（7）師生一同享用生日蛋糕。

（8）結束。

1、15:00 ——15:10全體師生入場2、15:10——15:15 主持人開場致辭3、15:15——16:25園長講話4、15:25——15:30請過生日的幼兒、教師、員工上臺5、15:30——15:45唱生日歌、吹蠟燭、分享蛋糕6、15:45——16:00拍照留念

7、活動結束，有序離場

8、招生教師與意向生家長溝通，促成報名。

合肥伊頓御龍灣幼兒園2013-5-24

第四篇：生日會方案

衛(wèi)龍食品

十二月份員工生日會活動方案

制定單位：總公辦 制定日期：2015/12/2

最高主管：審核：策劃：

十二月份員工生日會策劃活動方案

一、目的

1、為突出公司人性化管理，體現(xiàn)公司對員工的尊重和關懷，增加員工對公司的認同度、歸屬感，使廣大員工融入到衛(wèi)龍大家庭當中，與公司共同成長、共同發(fā)展。

2、推進公司企業(yè)文化建設，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。

二、主題——《回味童年、感恩母愛》

三、時間：2015年12月10日

四、地點：衛(wèi)龍學院培訓室

五、前期準備

1、紅地毯、小推車、打火機

2、圓氣球200個、長條氣球100個，20個氫氣球，制作氣球拱門及會場布置

3、透明膠帶、打火機（點燃生日蠟燭）、3個面具、彩色絲帶、彩色蘋果型便簽紙

4、游戲禮物

5、生日壽星童年PPT背景制作及溫馨小視頻觀賞

說明：會場需在9號準備好

六、活動流程 1、7:30-7:38主持人開場白，壽星入場（2個工作人員帶領壽星們?nèi)雸?，門口站2位工作人員指引壽星們有序入座）（入場背景音樂《童年》）2、7:40-7:45開場舞 3、7:45-7:55壽星們游戲環(huán)節(jié)，參與游戲的壽星們有神秘禮物；

4、游戲環(huán)節(jié)

A、游戲一：“回味童年——老鷹捉小雞”，——音樂《小雞小雞》 20人參加，分為兩組，一組各10人。各組各派出一人，在對方組中扮老鷹，一人為雞媽媽，其余皆為雞寶寶。雞寶寶拉住雞媽媽的后衣襟，且一個拉一個。雞媽媽張開雙臂保護雞寶寶，雞寶寶依次緊隨其后。老鷹竄入雞群左追右赴，瞅準機會猛撲過去抓小雞，游戲進行2分鐘，抓住雞寶寶較多的組勝出，獲獎（回味童趣，珍惜時光）

B、游戲二：“感恩母愛——奔跑吧壽星”，——音樂《跑男背景音樂》 挑選12位壽星，一個背著一個，從氣球起跑線起跑，限時6秒，跑至氫氣球下站成一圈，當主持人喊“幸福天天有，一二三”后，下面人可以拉著絲帶開搶氫氣球（背上的人不能搶且搶后確保球、絲帶與下面的紙帶完好，不散架），氫氣球下綴有意外驚喜，參與小雞小雞游戲人員不可再參與，搶中人員可現(xiàn)場兌換禮品（感受母親養(yǎng)育辛苦，感恩母愛）。5、7:55-8:00工作人員將生日蛋糕推入會場，由閔總為壽星們送上祝福，壽星們許愿并吹滅蠟燭，閔總及所有主管為壽星們切分蛋糕（背景音樂《生日快樂歌》韓語版）

6、切分完蛋糕由工作人員將生日禮物派發(fā)給壽星們 7、8:00-8:05生日會結束，壽星們合影留念（背景音樂《When a child is born》）

七、活動物品請購及費用

1、生日蛋糕1個，450元標準

2、生日禮物：此次共210位壽星 約 4200 元

3、氣球費用及游戲道具10顆大心氫氣球，套盒指甲剪20盒，約200元 共計約：4850 元

八、活動工作人員安排

1、主持人：史曼莉、路金星

2、帶領壽星入場2名：外援2人

3、推生日蛋糕入場3名：孫偉高、徐振杰（挑選一壽星點生日蠟燭，準備打火機）

4、門口開關燈1名：曹穎卓

5、攝影師：鄭先童

6、音響負責人：孫偉高、徐振杰

7、安全負責人：軒中洋、李新路、孫志鵬

8、會場協(xié)調(diào)：總公辦全體人員

9、舞蹈人員：李瑾炎、孫偉高、徐振杰、閆亞楠、馬杰、楊春靖、徐文慧、謝佳佳等

九、相關附件

1、主持人臺詞

2、生日禮物

2、主持人臺詞（初稿）

女：尊敬的各位主管、同仁： 合：大家早上好！

男：有幸在今天這個特別的日子里，一起見證衛(wèi)龍大家庭15年年終生日會。女：在這個寒冷的早晨，因為有愛，我們彼此溫暖！這是一次別開生面的生日party，我們一起為我們衛(wèi)龍大家庭的 210 位同仁同慶生日。

男：首先，有請我們今天的主角壽星們榮耀登場。（入場音樂-童年）女：各位衛(wèi)龍嘉賓，請欣賞總公辦為大家精心準備的一支充滿愛的舞蹈。下面有請我們的dancers登場，music響起來??

男：謝謝總公辦的同仁們?yōu)榇蠹規(guī)淼木恃莩觯?/p>

女：童年的故事忽然想起，父母的叮嚀多少已忘記，歡樂的時光太多又太短，最讓我難忘記是老鷹抓小雞??讓我們一起重溫兒時的美好。有請20位壽星出場，請大家踴躍參與，沒有的話我就要選咯！

男：好，現(xiàn)在參賽選手已經(jīng)就位了，我來宣布一下游戲規(guī)則，請大家聽好！游戲名稱：“老鷹抓小雞”。各組各派出一人，在對方組中扮老鷹，一人為雞媽媽，其余皆為雞寶寶。雞寶寶拉住雞媽媽的后衣襟，且一個拉一個。雞媽媽張開雙臂保護雞寶寶，雞寶寶依次緊隨其后。老鷹竄入雞群左追右赴，瞅準機會猛撲過去抓小雞，游戲進行2分鐘，抓住雞寶寶較多的組勝出。

女：游戲規(guī)則都聽清楚了嗎？Are you ready? 比賽開始。（請 裁判員做好記錄）

男：比賽結束，恭喜我們的獲勝嘉賓贏得我們的溫馨禮物。有請我們的司儀，為獲勝嘉賓分發(fā)小禮品。

女：今天真的是驚喜一波接著一波，接下來一起進入“感恩母愛——奔跑吧壽星”的游戲環(huán)節(jié)，在我們活動場地共有12個氫氣球，每個氫氣球的幸運彩帶上都附有一份神秘的祝福。

男：請壽星聽好游戲規(guī)則：有請12位壽星，一個背著一個，從氣球起跑線起跑，限時6秒，跑至氫氣球下站成一圈。背上的人不能搶氫氣球且搶后確保球、絲帶與下面的紙帶完好），由背人者爭搶滿載幸運的氫氣球。搶中氫氣球的壽星，可現(xiàn)場兌換禮品，已參與過“小雞小雞”游戲的壽星不可再參與本次游戲。

女：請壽星們準備好，聽我口號：“幸福天天有，一二三”，go!男：奔跑吧！壽星??搶到氫氣球的壽星，現(xiàn)在請打開幸運祝福，請中大獎的壽星前來兌換禮品。謝謝！女：謝謝各位壽星的積極參與，現(xiàn)在有請我們衛(wèi)龍大家庭的家長，高富帥——閔總為壽星們送上生日的祝福。有請，閔總??

男：謝謝閔總對壽星們的祝福！一個蛋糕象征一個團結的集體，一支支閃亮的蠟燭像一顆顆跳動的心，心因集體而精彩，集體因心而自豪。

女：就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗!我們?yōu)榇蠹覝蕚淞松盏案?，下面有請工作人員為我們奉上充滿溫情的蛋糕。一盞蠟燭代表一個祝福，請壽星們一起面向蛋糕，共同許愿。請大家一起把蠟燭吹滅。謝謝?。ū尘耙魳?韓版《生日快樂歌》）

男：有請閔總及各位主管一起為大家切蛋糕，謝謝?。ū尘耙魳?《When a child is born》）

男：今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，讓壽星們在歌聲中許下來年的愿望!并送上我們最美好的祝福！讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗！祝愿壽星們歲歲年年祥和平安，永遠年輕，開心永恒。

女：祝愿壽星們在工作和生活上一帆風順，前景美好，好運連連！相信今天我們大家的歌聲和笑語，將伴隨你們度過一個難忘的生日！

合：感謝各位同仁的參與！此次生日會圓滿結束！謝謝（請所有總公辦同仁鞠躬謝幕）

男：請各位同仁有序排隊，領取生日禮物。

3、生日禮物選擇方案

方案1：

方案2：

第五篇：生日會方案

學生生日會活動方案

一、目的

促進學生和學校之間的交流，豐富學生的課外生活，給學生留下一個美麗的生日回憶，見證學生的成長過程。

二、活動主題

4月生日會

三、活動時間

4月9日，13：00-15:00，2小時

四、活動場地

多功能教室

五、活動程序安排

準備工作：準備生日賀卡、布置活動現(xiàn)場

一、統(tǒng)計當期生日學生名單，準備好生日賀卡，請學校老師寫上祝福語并簽名；

二、購買活動所需物品：生日小禮物、游戲小禮物、生日愿望卡、氣球、生日墻（KT板）、大蛋糕

三、準備好背景音樂、生日歌的音樂、健康歌的音樂

四、做好活動現(xiàn)場的布置：

A.一樓張貼“生日會海報”，指引壽星們進入會場。B.教室布置：掛一些生日氣球，彩帶。

活動內(nèi)容安排：

一、伴奏音樂起，主持人開場。

二、學校寄語，表達星星對過生日學生的祝福，為學生送上生日賀卡。

三、擺上大蛋糕、關燈、一起唱生日歌。

四、煽情環(huán)節(jié)，壽星和大家分享自己在星星，最有趣的一件事。（背景配樂）

五、送上生日祝福詩歌《祝你生日快樂》。

六、壽星模仿秀

具體方式：壽星們抽主持人手中的項目，抽到哪一項，就進行表演，由大家猜是什么項目，猜對算勝利，如未表演到位，或猜不對，則自行表演節(jié)目（表演節(jié)目時間控制在1分鐘以內(nèi)）。

六、大家分享蛋糕。

七、結束（背景音樂），清理場地