第一篇：“供用電合同”應(yīng)具備哪些條款

2、“供用電合同”應(yīng)具備哪些條款？ 答：（1）供電方式、供電質(zhì)量和供電時

間；

（2）用電容量、用電地址和用電性

質(zhì)；

（3）計量方式、電價和電費結(jié)算方

式；

（4）供用電設(shè)施維護責(zé)任的劃分；（5）合同的有效期限；（6）違約責(zé)任；（7）雙方共同認(rèn)定應(yīng)當(dāng)約定的其他

條款。

3、電力設(shè)備的檢修應(yīng)遵循什么原則？ 答：（1）貫徹“預(yù)防為主”的檢修方針，做到“應(yīng)修必修、修必修好”。

（2）檢修計劃要按電網(wǎng)統(tǒng)一安排，搞好協(xié)調(diào)配合，減少設(shè)備停運時間，提高電網(wǎng)運行可靠性和設(shè)備利用率。

（3）設(shè)備檢修要與技術(shù)更新相結(jié)

合，針對設(shè)備存在缺陷和電網(wǎng)不斷發(fā)展完善的需要，做出設(shè)備更新改造計劃，有計劃地結(jié)合檢修進行。

5、“一強三優(yōu)”中“服務(wù)優(yōu)質(zhì)”的具體內(nèi)涵是什么？

答：事故率低，可靠性高，流程規(guī)范，服務(wù)高效，社會滿意，內(nèi)質(zhì)外形建設(shè)卓有成效，品牌形象好。

安全素質(zhì)、質(zhì)量素質(zhì)、效益素質(zhì)、科技

素質(zhì)、隊伍素質(zhì)；認(rèn)真負(fù)責(zé)的國企形象、真誠規(guī)范的服務(wù)形象、嚴(yán)格高效的管理形象、公平誠信的市場形象、團結(jié)進取的團隊形象。

6、用戶低功率因數(shù)有什么不利？ 答：（1）增加供電線損，使供電成本上

升；（2）增加供電線路的電壓損失，使

供電電壓質(zhì)量下降；（3）降低發(fā)、供電設(shè)備的有效利用

率，電力企業(yè)固定成本增加；（4）一些用戶增加電費支出，加大

企業(yè)的生產(chǎn)成本。

15、提高平均電價的主要措施有哪些？ 答：（1）加強月、季、年度的售電分析

工作，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，為提高均價提供依據(jù)。

（2）嚴(yán)格按規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行基本電

費的計收，杜絕少收現(xiàn)象。特別是對裝接較大變壓器而設(shè)備利用率達(dá)不到70%的用戶，仍應(yīng)按變壓器容量計收基本電費。

（3）嚴(yán)格按優(yōu)待電價的規(guī)定執(zhí)行優(yōu)

待電價。（4）正確及時區(qū)分居民生活照明與

非居民照明用電，加強燈力比的核定，堵塞漏收和少收。

（5）嚴(yán)格農(nóng)電承包指標(biāo)的核定程

序，對躉售用戶實際用電結(jié)構(gòu)以及調(diào)整核定要按規(guī)定從嚴(yán)控制。

16、安全大檢查中例行檢查的內(nèi)容有哪些？

答：（1）查個人安全工器具保管、使用

情況。（2）查“兩票”、“三制”執(zhí)行情況。（3）現(xiàn)場安全措施執(zhí)行情況。（4）線路設(shè)備問題整改落實情況。（5）客戶安全情況。

24、竊電行為有哪些？ 答：（1）在供電企業(yè)的供電設(shè)施上，擅

自接線用電；

（2）繞越供電企業(yè)的計量裝置用

電；（3）偽裝或者開啟法定的或者授權(quán)的計量鑒定機構(gòu)加封的電能計量裝置封印用電；

（4）故意損壞供電企業(yè)電能計量裝

置；（5）故意使供電企業(yè)的電能計量裝

置計量不準(zhǔn)或者失效；（6）采用其他方法竊電。

28、什么是接地保護？對家用電器金屬外殼接地如何理解？

答：所謂接地保護，是將電氣設(shè)備、器具的金屬外殼與大地作可靠連接。當(dāng)發(fā)生漏電故障，外殼的危險電壓安全泄入大地，保障人身安全。

31、什么是接地？如何實施？

答： 將電氣設(shè)備的某一可導(dǎo)電部分與大地作電氣連接或金屬性連接，稱電氣接地，簡稱接地。將電氣設(shè)備的某一可導(dǎo)電部分通過導(dǎo)體與接地體作電氣連接，就實現(xiàn)了電氣設(shè)備的接地。

27、《電氣安裝技術(shù)規(guī)程》中規(guī)定了照明線路如何安裝？答：《電氣安裝技術(shù)規(guī)程》中規(guī)定了照明線路安裝必須“火線進開關(guān)，地線進燈頭”。

32、什么是安全生產(chǎn)責(zé)任制？

答：是根據(jù)安全法規(guī)建立的各級領(lǐng)導(dǎo)、職能部門、工程技術(shù)人員、崗位操作人員，在勞動生產(chǎn)過程中對安全生產(chǎn)層層負(fù)責(zé)的制度。

33、什么是三級安全教育？答：企業(yè)必須對新工人進行安全生產(chǎn)的入廠教育，車間教育，班組教育；對調(diào)換新工種，采取新技術(shù)，新工藝，新設(shè)備，新材料的工人，必須進行新崗位，新操作方法的安全衛(wèi)生教育，受教育者，經(jīng)考試合格后，方可上崗操作。

34、安全工作堅持三不放過的原則是什么？答：（1）事故原因不清不放過；（2）事故責(zé)任者和應(yīng)受教育沒有受到教育的不放過；

（3）沒有采取防范措施的不放過。

35、工作票簽發(fā)人應(yīng)負(fù)有哪些安全責(zé)任？答：（1）工作必要性；

（2）工作是否安全；

（3）工作票上所填安全措施是否正確完備；

（4）所派工作負(fù)責(zé)人和工作班人員是否適當(dāng)和足夠，精神狀態(tài)是否良好。

37、安全教育主要有哪些方面？答：主要有：政治思想；勞動保護方針政策；規(guī)程制度；勞動紀(jì)律；安全技術(shù)知識；典型經(jīng)驗和事故教訓(xùn)。

39、何為“違章作業(yè)”？答：在電力生產(chǎn)、施工中，凡違反國家、部或主管上級制訂的有關(guān)安全的法規(guī)、規(guī)程、條例、指令、規(guī)定、辦法、有關(guān)文件，以及違反本單位制訂的現(xiàn)場規(guī)程、管理制度、規(guī)定、辦法、指令而進行工作，稱之為違章作業(yè)。

8、試述“習(xí)慣性違章”的含義。答：“習(xí)慣性違章”是指固有守舊不良作業(yè)傳統(tǒng)的工作習(xí)慣，違反安全工作規(guī)程的 行為，這是一種長期傳下來的違章行為，不是在一代人身上偶爾出現(xiàn)，而是幾代人身上反復(fù)發(fā)生，經(jīng)常出現(xiàn)的違章行為。

12、簡述安全工作中的“四個第一”。答：各行工作中安全工作第一；安全工作中人身安全第一；各項安全措施中安全思想第一；在安全思想教育中自我保護意識第一。

23、電力企業(yè)應(yīng)從哪些方面抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作？ 答：優(yōu)質(zhì)服務(wù)是時代進步的象征，是企

業(yè)的經(jīng)營之道，是在市場經(jīng)濟下企業(yè)的生存之本、效益之本、發(fā)展之本。因此，電力企業(yè)應(yīng)從如下方面抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作：（1）轉(zhuǎn)變工作觀念，提高營銷人員

素質(zhì)，增強服務(wù)意識，繼續(xù)開展并不斷完善營業(yè)窗口規(guī)范化服務(wù)；（2）充分運用現(xiàn)代化技術(shù)手段，為

客戶提供方便、快捷的服務(wù)，滿足不同客戶的需要；（3）搞好電力售后服務(wù)，建立檢修

隊伍，對電力故障提供全天候、全過程、全方位的快捷服務(wù)，確保對客戶的連續(xù)供電。

24、簡述黨中央對我們電力企業(yè)體制改革的要求。答：認(rèn)真貫徹落實黨中央、國務(wù)院的部

署，以對黨、對人民、對事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，積極穩(wěn)妥地推進電力體制改革，引入競爭機制，增強企業(yè)活力。要充分認(rèn)識和理解改革是動力的深刻含義，只有深化改革才能建立與生產(chǎn)力發(fā)展相適應(yīng)的生產(chǎn)關(guān)系，促進電力工業(yè)更快、更好地發(fā)展。

5、簡述黨風(fēng)建設(shè)的重要性。答：首先，在于黨的正確路線確立之后，需要有好的黨風(fēng)來保證黨的路線和政策的貫徹執(zhí)行； 其次，黨風(fēng)的好壞直接關(guān)系到民心向背；

再次，搞好黨風(fēng)對社會主義物質(zhì)文明和精神文明的建設(shè)有著至關(guān)重要的作用。

1、簡述供電量、售電量、的含義及兩者之間的關(guān)系。

答：（1）供電量，是指供電負(fù)荷（包括

用電負(fù)荷和線路損失負(fù)荷）在一段時間內(nèi)供出的電能量。供電負(fù)荷在一日內(nèi)供出的電能量稱為日供電量，對按月、季、年供出的電能量，分別稱為月、季、年供電量，單位是KW．h。

（2）售電量，是指用電負(fù)荷消耗的電能，通過供電企業(yè)的電能計量表計測定并記錄的各類用戶使用電能量的總和，并據(jù)以計收電費的電量。售電量一般是按月抄表、計收電費，故只能統(tǒng)計月、季、年的數(shù)字，目前還不能統(tǒng)計日售電量。

（3）供電企業(yè)在售電過程中，售電

量是要少于供電量的。這主要是由于有一部分供電量在電能輸送時形成了線路損失電量（包括管理損失電量，如表計不準(zhǔn)、竊電等）。因此，在供電量一定的情況下，線損電量越大，售電量就減少；反之，售電量就增加。他們的關(guān)系是：供電量等于售電量與線損電量之和。所以供電企業(yè)必須采取技術(shù)的、管理的措施，努力把線損電量降低到合理范圍，提高經(jīng)濟效益。

第二篇：勞務(wù)合同應(yīng)具備的條款

河南外奧就業(yè)

勞務(wù)合同一旦訂立生效，則雙方都需要履行合同中規(guī)定的義務(wù)責(zé)任。那么，勞務(wù)合同應(yīng)具備哪些條款呢?

1、勞務(wù)人員基本情況。

性別、出生年月、籍貫、住址、聯(lián)系電話等。

2、雇主的義務(wù)和責(zé)任。

諸如外勞務(wù)人員辦理有關(guān)簽證、居留許可等手續(xù)，負(fù)責(zé)勞務(wù)人員的管理、提供住宿、膳食的手續(xù)等等。有義務(wù)保障勞工的安全。鑒于以往的經(jīng)驗，需特別注明不能歧視、侮辱、體罰勞工、克扣工資等內(nèi)容

3、勞務(wù)人員的義務(wù)和責(zé)任。

諸如遵守所在國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度、遵守社會公德、不消極怠工、不得私自另行兼職和求職勞務(wù)人員從事的工種和工作實踐。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作，如電機房的值班電工或大廈照明的維修電工(因為工種不同工資差別很大)，工作時間包括聘用期限，應(yīng)注明從何時起知何時止。每周工作多少天，每天工作多少小時。一般每周至少有一天的休息日。按國際慣例，在節(jié)假日，勞務(wù)人員應(yīng)享受所在國家規(guī)定的節(jié)假日，如所在國國慶、圣誕節(jié)等。

4、工資待遇、津貼、補助。

河南外奧就業(yè)

工資標(biāo)準(zhǔn)一般應(yīng)與所在國等崗位上工作的當(dāng)?shù)毓と顺制?，通常有I市價為基數(shù)，按時、按日或按月計算。亦有以工作量為基數(shù)，按件計酬。如果是在工作時間以外加班或上夜班，雇主應(yīng)付加班費或夜班津貼。窩工應(yīng)有雇主發(fā)給勞務(wù)人員基本工資。

5、勞動保護、勞工人身保險，工作、疾病或死亡處理規(guī)定。

由于勞務(wù)人員所從事的工作性質(zhì)的不同，勞動保護有其專業(yè)特點，合同應(yīng)規(guī)定雇主必須按所在國有關(guān)規(guī)定提供符合安全生產(chǎn)的場所和必須發(fā)放勞動保護費用或物品。如安全帽、手套、濾光墨鏡等。在所在國工作期間，如果發(fā)生疾病或工傷，雇主都應(yīng)提供必要的醫(yī)療和購買必要的藥物。雇主應(yīng)給勞務(wù)人員購買人生意外保險，使勞如人員在受到意外傷害時能得到及時合理的賠償，保險費由雇主負(fù)擔(dān)。

6、外勞人員休假的安排。

一般合同期在一年以上者，可享受一定的探親假期，在假期內(nèi)，雇主只付工資不付津貼。

7、對各種原因?qū)е轮袛嗪贤奶幚矸椒ā?/p>

根據(jù)中國涉外經(jīng)濟合同法第17條規(guī)定，當(dāng)事人一方必須有不能履行勞務(wù)合同的確切證據(jù)時才能中止合同，且必須提前1 個月通知勞務(wù)人員,否則賠償勞務(wù)人員1個月工資,中斷合同的處理辦法應(yīng)在勞務(wù)合同中列明，如雇主原因應(yīng)補償勞務(wù)人員不少于三個月的工資和

河南外奧就業(yè)

負(fù)擔(dān)勞務(wù)人員的回國機票等。違約賠償。違約的表現(xiàn)形式是多種多樣的，一般可分為三類，一類是雇主違約;一類是勞工違約;三是雙方當(dāng)事人都違約。違約都將給對方的利益造成損害，在實踐中，大多數(shù)都是雇主違約，如不按規(guī)定的工種安排勞工工作，隨意更換工作崗位，不按規(guī)定罰加班費用，污辱勞工人格導(dǎo)致合同無法履行，因此在合同中應(yīng)注明違約的救濟辦法和賠償?shù)姆绞?，一般都是以金錢支付的方式補償對方因此而造成的損失。

8、糾紛的解決。

在合同中要煮米觀念在勞務(wù)糾紛發(fā)生后應(yīng)采取何種方式解決糾紛，如約定某一具體的仲裁機構(gòu)仲裁和適用的法律。

另外，如果涉外勞務(wù)合同發(fā)生爭議，因為涉及勞務(wù)合同具有涉外因素，因而并不一定處理就一定要以外國法律為準(zhǔn)據(jù)法或一定要適用中國法律?？梢栽趯嵺`中遵循：自行協(xié)商選擇適用法律，如適用外國法律違反中國法律的基本原則和社會公共利益的則不能適用，而應(yīng)適用中國法律，如協(xié)商一致，則應(yīng)把合同糾紛解決適用法律的條款名師在合同中;適用與合同有最密切聯(lián)系的法律，一般情況下，涉外勞務(wù)合同適用實施合同地的法律。

9、適用國際慣例。

如果當(dāng)事人選擇了中國法律，但中國法律對該具體爭議向未作規(guī)定的，就要適用國際慣例。

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10、適用國際公約。

根據(jù)中國法律規(guī)定，中華人民共和國締結(jié)或者參加的與全國有關(guān)的國際條約同中華人民共和國法律有不同規(guī)定的，適用該國際條約的規(guī)定。

知識總結(jié)：勞務(wù)合同的完整是關(guān)鍵。例如：每份合同可以根據(jù)勞務(wù)合作情況的不同，從保護雙方當(dāng)事人各自的利益出發(fā)，擬訂有關(guān)保護商業(yè)秘密的規(guī)定。通常要求勞務(wù)合同應(yīng)當(dāng)盡可能詳細(xì)、具體，這樣可以避免因合同條款中的漏洞，而給勞務(wù)經(jīng)營公司以及外派勞務(wù)人員帶來不必要的損失。同時，勞務(wù)合同也應(yīng)強調(diào)條款清楚、主次分明和用詞準(zhǔn)確.

第三篇：應(yīng)收帳款管理制度

貴州黃果樹企業(yè)有限公司應(yīng)收款項管理制度

第一章

總則

第一條

為加強公司應(yīng)收款項管理，減少壞帳損失，確保公司權(quán)益，特制定本制度。

第二條

本辦法所指應(yīng)收款項包括應(yīng)收賬款、應(yīng)收票據(jù)、其他應(yīng)收款、預(yù)付賬款。

第二章

借支款項管理

第三條

業(yè)務(wù)用備用金管理。根據(jù)工作需要，部門備用金由部門納入月度資金預(yù)算計劃，經(jīng)財務(wù)部門審核，總經(jīng)理批準(zhǔn)，方可請領(lǐng)。備用金采取定額管理，使用報銷后補足，財務(wù)審計部按借款人掛帳，年底清算后歸還，次年初各部門根據(jù)工作需要重新核定備用金額度，經(jīng)財務(wù)審計部審核后辦理申領(lǐng)手續(xù)。

第四條

業(yè)務(wù)用周轉(zhuǎn)金管理。因工作需要借支款項，納入部門月度資金預(yù)算計劃，按程序報總經(jīng)理審批，財務(wù)審計部按經(jīng)辦人掛帳；嚴(yán)格控制空白支票使用，確需使用空白支票的部門，須經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)負(fù)責(zé)人簽字后辦理支票借支，經(jīng)辦人應(yīng)于3日內(nèi)及時沖賬，不能及時沖賬應(yīng)說明原因，凡超過7天無原因未沖帳，按超期日每日1‰向經(jīng)辦人收取資金占用費。

第五條 嚴(yán)格控制資金借出。原則上公司不向外借出資金，確因特殊情況需借出資金，嚴(yán)格通過董事會決議完善相關(guān)手續(xù)。

第六條 公司嚴(yán)禁委托理財和對外擔(dān)保。根據(jù)股東要求，對全資或控股企業(yè)特殊情況需公司擔(dān)保或委托貸款的，需經(jīng)董事會同意，同時應(yīng)辦理質(zhì)押或抵押手續(xù)后方可辦理。

第三章 經(jīng)營類應(yīng)收款項管理 第七條 物業(yè)房租管理。辦理物業(yè)出租業(yè)務(wù)時，承租人應(yīng)先交

納租金后使用，原則上租金按不低于一個季度收取，客戶應(yīng)交納不少于相當(dāng)于一個月房租金額的保證金?？蛻舫^一個月期限未付房租，業(yè)務(wù)部門應(yīng)及時通知財務(wù)部門用保證金轉(zhuǎn)抵房租。物業(yè)管理部門應(yīng)設(shè)置保證金臺賬，租戶變換應(yīng)及時變換保證金戶名，杜絕租戶私自轉(zhuǎn)讓保證金。第八條 物業(yè)水電費管理。物業(yè)水電費如采取公司先行墊付

后向承租人收取的形式，物業(yè)管理部門每月應(yīng)按水電費分解表及時收取，特殊原因當(dāng)月無法收取的，應(yīng)及時通知財務(wù)進行掛賬處理，確定已無法收取的，由物業(yè)管理部門通知財務(wù)部門用保證金轉(zhuǎn)抵，當(dāng)月不能及時沖賬的，按銀行同期貸款利率考核部門。

第九條 公司經(jīng)營的項目，原則上采取先款后貨的銷售方式，特殊情況需先發(fā)貨，業(yè)務(wù)部門應(yīng)作好信用評估，按程序通過合同評審批準(zhǔn)后方能發(fā)貨。發(fā)貨后最遲應(yīng)于出貨日起60日內(nèi)收款，超期后，經(jīng)辦人應(yīng)采取各種催款手段進行催收，超期半年以上，應(yīng)依法提請訴訟，并對經(jīng)辦人予以經(jīng)濟處罰。

第十條 預(yù)付賬款的管理。公司購買商品或服務(wù)，確需預(yù)付部分款項，應(yīng)與賣方簽訂合同，經(jīng)公司合同評審組評審后方可辦理，經(jīng)辦人應(yīng)及時督辦和結(jié)賬，因故無法完成交易，經(jīng)辦人應(yīng)督促對方在30日內(nèi)退回預(yù)付款，超期未退，財務(wù)應(yīng)將預(yù)付款轉(zhuǎn)入應(yīng)收賬款管理，并按公司經(jīng)濟責(zé)任考核辦法對經(jīng)辦人予以經(jīng)濟處罰。

第四章 應(yīng)收賬款的后續(xù)管理

第十一條 作好應(yīng)收款項的日常分析控制。每年末，財務(wù)部門牽頭，業(yè)務(wù)部門配合，對應(yīng)收款項進行清查，做出分析，編制賬齡分析表，并按賬面應(yīng)收款項的余額分別進行函證和對帳，業(yè)務(wù)部門要同時制定催款計劃。

第十二條 應(yīng)收款項的催收管理。根據(jù)款項金額大小，客戶的信用度等不同，催款手段可采取發(fā)信函、打電話、面談以及訴諸法律等方式，催收時應(yīng)留下文字依據(jù)，進行痕跡管理。

第十三條 每年末，上述債權(quán)確定無法收回時，業(yè)務(wù)部門應(yīng)將相關(guān)依據(jù)提供給財務(wù)部門，財務(wù)部門根據(jù)公司《資產(chǎn)損失管理辦法》要求，按程序報董事會核準(zhǔn)后，方可沖銷應(yīng)收賬款。應(yīng)收賬款核銷后，應(yīng)做好帳銷案存工作，保留債權(quán)的追索權(quán)。

第十四條 依法申訴而無法收回債權(quán)的部分，應(yīng)取得法院債權(quán)憑證，妥善保管，當(dāng)債務(wù)人有償債能力時，申請法院執(zhí)行。

第五章 壞賬準(zhǔn)備的提取

第十五條 壞帳準(zhǔn)備的提取。根據(jù)謹(jǐn)慎性原則，公司按照會計制度的要求計提壞帳準(zhǔn)備。

第十六條 壞賬準(zhǔn)備計提范圍：應(yīng)收賬款、其他應(yīng)收款、轉(zhuǎn)入其他應(yīng)收款的預(yù)付帳款；

第十七條

壞賬準(zhǔn)備的核算方法為備抵法；估計壞賬損失方法為 應(yīng)收款項余額百分比法；計提比例為5‰。對單項應(yīng)收款項，如有確鑿證據(jù)表明該應(yīng)收款項不能夠收回，可全額提取準(zhǔn)備。

第十八條 壞賬損失的確認(rèn)：當(dāng)某一應(yīng)收款項全部或部分確認(rèn)為 壞賬時，應(yīng)根據(jù)董事會或辦公會批準(zhǔn)金額沖減壞賬準(zhǔn)備，同時轉(zhuǎn)銷應(yīng)收賬款。

第六章 附則 第十九條 本制度由貴州黃果樹企業(yè)有限公司財務(wù)審計部負(fù)責(zé)解釋。

第二十條 本制度自批準(zhǔn)之日起執(zhí)行。

第四篇：應(yīng)付帳款管理辦法

黑龍江省完達(dá)山乳業(yè)股份

應(yīng)付帳款管理方法

第一章

總

那么

第一條

為了適應(yīng)市場經(jīng)濟開展要求，加強股份公司及所屬企業(yè)的應(yīng)付帳款管理，提高企業(yè)內(nèi)部控制水平，結(jié)合股份公司所屬企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營特點和管理要求，特制定本方法。

第二條

本方法適用于黑龍江省完達(dá)山股份所屬企業(yè)、公司、控股公司及其所屬單位。

第二章

應(yīng)付帳款確認(rèn)

第三條

應(yīng)付帳款是指企業(yè)因購置材料、商品或接受勞務(wù)供給等而應(yīng)付給供給單位的款項。

第四條

企業(yè)應(yīng)付帳款入帳時間確實定，應(yīng)以與所購物資的所有權(quán)有關(guān)的風(fēng)險和報酬已經(jīng)轉(zhuǎn)移或勞務(wù)已經(jīng)接受為標(biāo)志

第三章“應(yīng)付帳款“科目核算內(nèi)容

第五條

企業(yè)購入材料、商品等驗收入庫，但貨款尚未支付，根據(jù)有關(guān)憑證（發(fā)票賬單、隨貨同行發(fā)票上記載的實際價款或暫估價值），借記“物資采購〞等科目，按專用發(fā)票上注明的增值稅額，借記“應(yīng)交稅金——應(yīng)交增值稅（進項稅額）〞等科目，按應(yīng)付的價款，貸記本科目。

第六條

企業(yè)接受供給單位提供勞務(wù)而發(fā)生的應(yīng)付未付款項，根據(jù)供給單位的發(fā)票賬單，借記“生產(chǎn)本錢〞、“管理費用〞等科目，貸記本科目。支付時，借記本科目，貸記“銀行存款〞等科目。

第七條

企業(yè)開出、承兌商業(yè)匯票抵付應(yīng)付賬款，借記本科目，貸記“應(yīng)付票據(jù)〞科目。

第八條

企業(yè)與債權(quán)人進行債務(wù)重組，應(yīng)按以下規(guī)定處理：

（一）以低于應(yīng)付債務(wù)賬面價值的現(xiàn)金清償債務(wù)的，企業(yè)應(yīng)按應(yīng)付債務(wù)的賬面余額，借記本科目，按實際支付的價款，貸記“銀行存款〞科目，按其差額，貸記“資本公積——其他資本公積〞科目。

（二）以非現(xiàn)金資產(chǎn)清償債務(wù)，分別以下情況處理：

1.企業(yè)以短期投資清償債務(wù)的，應(yīng)按應(yīng)付債務(wù)的賬面余額，借記本科目，按短期投資已計提的跌價準(zhǔn)備，借記“短期投資跌價準(zhǔn)備〞科目，按短期投資的賬面余額，貸記“短期投資〞科目，按應(yīng)支付的相關(guān)稅費，貸記“銀行存款〞、“應(yīng)交稅金〞等科目，按短期投資的賬面價值與應(yīng)支付的相關(guān)稅費之和大于應(yīng)付債務(wù)賬面價值的差額，借記“營業(yè)外支出——債務(wù)重組損失〞科目，按短期投資的賬面價值與應(yīng)支付的相關(guān)稅費之和小于應(yīng)付債務(wù)賬面價值的差額，貸記“資本公積——其他資本公積〞科目。

2.企業(yè)以其存貨清償債務(wù)的，應(yīng)按應(yīng)付債務(wù)的賬面余額，借記本科目，按該項存貨已計提的跌價準(zhǔn)備，借記“存貨跌價準(zhǔn)備〞科目，按存貨的賬面余額，貸記“庫存商品〞、“原材料〞等科目，按應(yīng)交的增值稅銷項稅額，貸記“應(yīng)交稅金——應(yīng)交增值稅（銷項稅額）〞科目，按應(yīng)支付的其他相關(guān)稅費，貸記“銀行存款〞、“應(yīng)交稅金〞等科目，按存貨的賬面價值與應(yīng)支付的相關(guān)稅費之和大于應(yīng)付債務(wù)賬面價值的差額，借記“營業(yè)外支出——債務(wù)重組損失〞科目，按存貨的賬面價值與應(yīng)支付的相關(guān)稅費之和小于應(yīng)付債務(wù)賬面價值的差額，貸記“資本公積——其他資本公積〞科目。

3.企業(yè)以其固定資產(chǎn)清償債務(wù)的，應(yīng)按固定資產(chǎn)賬面價值，借記“固定資產(chǎn)清理〞科目，按固定資產(chǎn)已提折舊，借記“累計折舊〞科目，按該項固定資產(chǎn)已計提的減值準(zhǔn)備，借記“固定資產(chǎn)減值準(zhǔn)備〞科目，按固定資產(chǎn)原價，貸記“固定資產(chǎn)〞科目；發(fā)生的清理費用，借記“固定資產(chǎn)清理〞科目，貸記“銀行存款〞等科目；同時，按應(yīng)付債務(wù)的賬面余額，借記本科目，按“固定資產(chǎn)清理〞科目的余額，貸記“固定資產(chǎn)清理〞科目，按其差額，借記“營業(yè)外支出——債務(wù)重組損失〞科目，或貸記“資本公積——其他資本公積〞科目。

4.企業(yè)以長期投資清償債務(wù)的，應(yīng)按應(yīng)付債務(wù)的賬面余額，借記本科目，按該項長期投資已計提的減值準(zhǔn)備，借記“長期投資減值準(zhǔn)備〞科目，按長期投資的賬面余額，貸記“長期股權(quán)投資〞、“長期債權(quán)投資〞等科目，按應(yīng)支付的相關(guān)稅費，貸記“銀行存款〞、“應(yīng)交稅金〞等科目，按長期投資的賬面價值與應(yīng)支付的相關(guān)稅費之和大于應(yīng)付債務(wù)賬面價值的差額，借記“營業(yè)外支出——債務(wù)重組損失〞科目，按長期投資的賬面價值與應(yīng)支付的相關(guān)稅費之和小于應(yīng)付債務(wù)賬面價值的差額，貸記“資本公積——其他資本公積〞科目。

5.企業(yè)以無形資產(chǎn)清償債務(wù)的，應(yīng)按應(yīng)付債務(wù)的賬面余額，借記本科目，按該項無形資產(chǎn)已計提的減值準(zhǔn)備，借記“無形資產(chǎn)減值準(zhǔn)備〞科目，按無形資產(chǎn)的賬面余額，貸記“無形資產(chǎn)〞科目，按應(yīng)支付的相關(guān)稅費，貸記“銀行存款〞、“應(yīng)交稅金〞等科目，按無形資產(chǎn)的賬面價值與應(yīng)支付的相關(guān)稅費之和大于應(yīng)付債務(wù)賬面價值的差額，借記“營業(yè)外支出——債務(wù)重組損失〞科目，按無形資產(chǎn)的賬面價值與應(yīng)支付的相關(guān)稅費之和小于應(yīng)付債務(wù)賬面價值的差額，貸記“資本公積——其他資本公積〞科目。

6.企業(yè)以局部非現(xiàn)金資產(chǎn)和局部現(xiàn)金資產(chǎn)抵償債務(wù)的，應(yīng)按支付的現(xiàn)金，借記本科目，貸記“銀行存款〞等科目；按債務(wù)的賬面價值減去以現(xiàn)金清償?shù)木植亢蟮慕痤~，作為債務(wù)的賬面價值；以非現(xiàn)金資產(chǎn)抵償債務(wù)的局部，按上述原那么進行會計處理。

7.企業(yè)以非現(xiàn)金資產(chǎn)抵償債務(wù)，同時債權(quán)人支付局部現(xiàn)金的，應(yīng)將接受的現(xiàn)金記入“銀行存款〞等科目；按債務(wù)的賬面價值加上收到的現(xiàn)金后的金額與抵償債務(wù)的非現(xiàn)金資產(chǎn)的賬面價值的差額，按上述原那么進行會計處理。

（三）以債務(wù)轉(zhuǎn)為資本，應(yīng)按應(yīng)付賬款的賬面余額，借記本科目，按債權(quán)人因放棄債權(quán)而享有的股權(quán)的份額，貸記“實收資本〞或“股本〞科目，按其差額，貸記“資本公積——資本（或股本）溢價〞科目。

（四）以修改其他債務(wù)條件進行債務(wù)重組的，修改其他負(fù)債條件后未來應(yīng)付金額小于債務(wù)重組前應(yīng)付賬款賬面價值的，應(yīng)將其差額計入資本公積，借記本科目，貸記“資本公積——其他資本公積〞科目。

如果修改后的債務(wù)條款涉及或有支出的，應(yīng)將或有支出包括在將來應(yīng)付金額中?；蛴兄С鰧嶋H發(fā)生時，沖減重組后債務(wù)的賬面價值。如果在未來歸還債務(wù)期間內(nèi)未滿足債務(wù)重組協(xié)議所規(guī)定的或有支出的條件，即或有支出沒有發(fā)生，其已記錄的或有支出分別情況處理：假設(shè)按債務(wù)重組協(xié)議規(guī)定，或有支出的金額按期（按年、季等）結(jié)算，應(yīng)當(dāng)在結(jié)算期滿時，按已確認(rèn)的屬于本期未發(fā)生的或有支出金額，作為資本公積處理；假設(shè)按債務(wù)重組協(xié)議規(guī)定，或有支出的金額待債務(wù)結(jié)清時一并計算的，應(yīng)當(dāng)在結(jié)清債務(wù)時，按未發(fā)生的或有支出金額作為資本公積處理。

（五）以現(xiàn)金、非現(xiàn)金資產(chǎn)、債務(wù)轉(zhuǎn)為資本和修改其他債務(wù)條件等方式（混合重組方式）的組合清償某項債務(wù)的，企業(yè)應(yīng)以先支付的現(xiàn)金、轉(zhuǎn)讓的非現(xiàn)金資產(chǎn)的賬面價值、債務(wù)轉(zhuǎn)為資本，沖減重組債務(wù)的賬面價值，再按上述原那么進行處理。

第九條

應(yīng)付帳款一般在較短時間內(nèi)支付。有些應(yīng)付賬款由于債權(quán)單位撤銷或其他原因而無法制服，或者將應(yīng)付帳款轉(zhuǎn)給關(guān)聯(lián)方等其他企業(yè)的，無法支付的或無需制服的應(yīng)付款項，應(yīng)直接轉(zhuǎn)入資本公積，借記“應(yīng)付帳款“科目，貸記“資本公積——其他資本公積〞科目。

第十條

企業(yè)根據(jù)合同規(guī)定預(yù)付給供給商購貨定金或局部貨款，也可以通過“應(yīng)付帳款〞科目核算。在編制資產(chǎn)負(fù)債表時那么需認(rèn)真分辨“應(yīng)付帳款〞科目各明細(xì)帳的余額性質(zhì)，如為借方余額，那么屬預(yù)付帳款性質(zhì)，應(yīng)作為“預(yù)付帳款〞工程填列于資產(chǎn)負(fù)債表流動資產(chǎn)工程中。

第十一條

“應(yīng)付帳款“科目期末貸方余額，反映企業(yè)尚未支付的應(yīng)付賬款。

第十二條

企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照供給商設(shè)立應(yīng)付帳款臺賬，詳細(xì)反映內(nèi)部各業(yè)務(wù)部門以及各個供給商應(yīng)付款項的發(fā)生、增減變動、余額及其每筆賬齡等財務(wù)信息。

第十三條

企業(yè)財務(wù)管理部門應(yīng)當(dāng)定期編制應(yīng)付款項明細(xì)表，向企業(yè)管理人員和有關(guān)業(yè)務(wù)部門反映應(yīng)付款項的余額和賬齡等信息，及時分析應(yīng)付款項管理情況。

第四章

附那么

第十四條

本方法自

****年**月**日起執(zhí)行。

第十五條

本方法解釋權(quán)歸股份公司財務(wù)部。

第五篇：應(yīng)收帳款管理制度

應(yīng)收帳款管理制度目的為促進資金的良性循環(huán)，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金利用率，防止壞帳的發(fā)生，提高企業(yè)整體經(jīng)濟效益，結(jié)合企業(yè)自身管理的實際情況和管理需要，制定本制度。2 適用范圍

2.1 本制度適用于集團及下屬各子公司。

2.2本制度所稱應(yīng)收帳款，包括發(fā)出產(chǎn)品賒銷所產(chǎn)生的應(yīng)收帳款及公司經(jīng)營中發(fā)生的各類債權(quán)。具體包括應(yīng)收銷貨款、預(yù)付帳款、其他應(yīng)收款等。應(yīng)收賬款責(zé)任人

3.1應(yīng)收賬款責(zé)任人為各經(jīng)營公司第一負(fù)責(zé)人應(yīng)收帳款管理控制

4.1事前控制:信用控制，建立客戶檔案，重視客戶資信調(diào)查，進行有效的信用評估和跟蹤記錄;

4.1．1業(yè)務(wù)人以及經(jīng)辦業(yè)務(wù)的各級管理人員都應(yīng)全面了解客戶的資信情況，選擇信用良好的客戶進行交易。對客戶的評定等級 ：

A 類客戶，回款2個月內(nèi)

B 類客戶，回款6個月內(nèi)

C 類客戶，回款8個月內(nèi)

D 類客戶，回款時間相當(dāng)長，不可靠

4.1.2 建立健全合同審批制度。相關(guān)部門合同審批人員綜合各部門意見，對銷售價格、信用政策、發(fā)貨及收款方式等嚴(yán)格把關(guān)。

合同是企業(yè)據(jù)以確認(rèn)收入、發(fā)出貨物、催收賬款的重要依據(jù)。簽約時要對銷售合同的各項條款和內(nèi)容進行逐一審查核對，防止日后產(chǎn)生信用問題。

4.1.3 謹(jǐn)慎選擇結(jié)算方式。公司采用的結(jié)算方式有支票、銀行本票、銀行匯款、銀行承兌匯票等，禁止商業(yè)承兌匯票。對于盈利能力較強、資信度較好的客戶，公司可適當(dāng)放寬政策，采取委托收款、托收承付等或適當(dāng)?shù)你y行保理結(jié)算方式；而對于盈利能力較弱、資信度較差的客戶，企業(yè)則應(yīng)該選擇支票或銀行承兌匯票。決不能只為了單純地提高銷售額，去遷就客戶提出的不合理要求。針對不同客戶采取不同的結(jié)算方式，才能有效地降低應(yīng)收帳款帶來的風(fēng)險。

4.1.4收帳政策的制定：

對過期較短的顧客，加強督促，不過多地打擾，以免將來失去這一市場；對過期較長的顧客，落實具體人員頻繁地催款并催詢；

對過期很長的顧客，必要時提請有關(guān)部門仲裁或提請訴訟等等。

4.2事中控制:（發(fā)貨到收款）

4.2.1 發(fā)貨查詢，貨款跟蹤。每次發(fā)貨銷售內(nèi)勤必須與銷售合同保持核對并保留發(fā)貨簽收單；公司在銷售貨物后，就啟動監(jiān)控程序，由銷售人員進行全程跟蹤。根據(jù)不同的信用等級實施不同的收賬策略，在貨款形成的早期進行適度催收，同時注意維持跟客戶良好的合作關(guān)系。

4.2.2 回款記錄，帳齡分析。銷售人員配合財務(wù)部門形成定期的對帳制度，每隔一個月或一季度必須同顧客核對一次帳目，形成定期的對帳制度，不能使管理脫節(jié)，以免造成帳目混亂互相推諉、責(zé)任不清；并且詳細(xì)記錄每筆貨款的回收情況，經(jīng)常進行帳齡分析。避免而造成呆、死帳現(xiàn)象，同時對帳之后要形成書面確認(rèn)函。

4、3 事后控制：（欠款到追收）

4.3.1欠款到追收。對拖欠帳款的追收，責(zé)任落實到位。原則上采取大區(qū)經(jīng)理負(fù)責(zé)制，再由大區(qū)經(jīng)理落實到具體的業(yè)務(wù)員身上。如果是單一的大區(qū)經(jīng)銷商或代理商，則由銷售部定期對其進行溝通、催付。

4.3.2對已發(fā)生的應(yīng)收帳款，可按其帳齡和收取難易程度，逐一分類排序，找出拖欠原因，明確落實催討責(zé)任。對于確實由于資金周轉(zhuǎn)困難的企業(yè)，應(yīng)采取訂立還款計劃，限期清欠，采取債務(wù)重整策略。應(yīng)收帳款的最后期限，不能超過回款期限的1/3（如期限是60天，最后收款期限不能超過80天）；如超過，即馬上采取行動追討。

4.3.3 防止呆壞帳的發(fā)生，減少催收成本。收帳費用和壞帳損失之間做出權(quán)衡。，制定并選擇最優(yōu)的收帳方式。

4.3.4發(fā)生壞帳的報批處理。確認(rèn)壞帳后，業(yè)務(wù)部門申請，經(jīng)報財務(wù)審核，報企業(yè)負(fù)責(zé)人確認(rèn)，報集團審批。已轉(zhuǎn)銷的壞帳需在備查登記簿上登記，使其仍處于財務(wù)控制之下，以防已轉(zhuǎn)銷的壞帳可能回收。

凡發(fā)生壞帳的，應(yīng)查明原因，如屬業(yè)務(wù)人員責(zé)任原因造成的，列入銷售員業(yè)務(wù)成績考核，壞帳部分和業(yè)務(wù)費用、績效掛鉤，嚴(yán)重者交商務(wù)部部門追究法律責(zé)任。

4.3.5財務(wù)部半年、定期通過函證等方式核對應(yīng)收帳款、應(yīng)收票據(jù)等往來款項銷售業(yè)務(wù)人員協(xié)助辦理。對應(yīng)收帳款如有不符現(xiàn)象，應(yīng)查明原因，及時處理。5 應(yīng)收帳款回款監(jiān)督與考核

5.1.應(yīng)收帳款的分析

5.1.1財務(wù)部每月對應(yīng)收帳款進行帳齡分析，每月定期編制帳齡分析表進行，把握控制收帳工作的重點。對帳齡較長的應(yīng)收項目建議責(zé)任部門進行因素分析，并提出改進意見。對資信下降的客戶及時采取減少發(fā)貨、加強催收和實行擔(dān)保等預(yù)防和減少風(fēng)險的措施，對資信差的客戶要停止發(fā)貨。凡前次賒銷未在約定時間結(jié)算的，除特殊情況下客戶能提供可靠的資金擔(dān)保外，一律不再發(fā)貨和賒銷。

5.1．2每月初，銷售部、財務(wù)部定期召開應(yīng)收帳款分析會，考核當(dāng)月應(yīng)收帳款回籠情況，編報次月應(yīng)收帳款回款計劃。隨時掌握銷售回款動態(tài)、客戶欠款情況和信用問題的發(fā)現(xiàn)和預(yù)防。

5.2.應(yīng)收帳款的催收管理

5.2．1銷售部負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人，具體根據(jù)業(yè)務(wù)區(qū)域分布等層層分解落實到具體銷售人員。責(zé)任人負(fù)責(zé)督促收款工作并承擔(dān)催收責(zé)任。

5.2．2正常的應(yīng)收帳款根據(jù)月度計劃進行回款。

5.2．3超期的應(yīng)收帳款，銷售部每月底接到財務(wù)部超期應(yīng)收帳款通知后，一周之內(nèi)給出時限和措施，限期開展收款工作。

5.2．4 超期的“問題”應(yīng)收帳款，財務(wù)部編制“問題帳款報告書”報總經(jīng)理簽署意見，轉(zhuǎn)法務(wù)部處理。

5.2．5 帳款催收禁止事項：如發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，除限令一周之內(nèi)予以糾正外，按公司規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

第一、收款不報或積壓收款；

第二、退貨不報或積壓退貨；

第三、不依合同轉(zhuǎn)售或轉(zhuǎn)售圖利；

第四、截留，挪用，坐支貨款不及時上繳的；個人預(yù)借貨款。

5.3．逾期應(yīng)收帳款催收制度

銷售部門負(fù)責(zé)應(yīng)收帳款的催收，財務(wù)部督促。對催收無效的應(yīng)收帳款轉(zhuǎn)交公司商務(wù)部通過法律程序解決。

5.4．應(yīng)收帳款的考核

5.4．1每月根據(jù)回款計劃執(zhí)行情況對銷售人員進行響應(yīng)考核，獎懲當(dāng)月兌現(xiàn)，具體見經(jīng)營責(zé)任書銷售回款相關(guān)考核規(guī)定。

6．應(yīng)收賬款交接制度

6．1業(yè)務(wù)人員崗位調(diào)換、離職，必須對經(jīng)辦的相應(yīng)客戶的應(yīng)收帳款進行交接。業(yè)務(wù)人員辦交接時由業(yè)務(wù)主管監(jiān)督，凡業(yè)務(wù)人員調(diào)崗，必須先辦理包括應(yīng)收帳款（以客戶函征為準(zhǔn)）、樣機等等的工作交接。應(yīng)收帳款等交接未完的，不得離崗；交接完成的，相應(yīng)責(zé)任轉(zhuǎn)移給接替者。

凡離職者，應(yīng)在30日向公司提出申請，批準(zhǔn)后辦理交接手續(xù)，未辦理交接手續(xù)而自行離開者其薪資和離職補貼不予發(fā)放，若交接不清又離職時，仍將依照法律程序追究當(dāng)事人的責(zé)任。附則

7.1本制度自批準(zhǔn)之日起執(zhí)行。