第一篇：關(guān)于對機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員因病提前退休

關(guān)于對機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員因病提前退休

和休病假人員進(jìn)行醫(yī)務(wù)鑒定工作的通知

各區(qū)人事局、市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位：

按照《國務(wù)院關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》（國發(fā)〔1978〕104號）和《黑龍江省人事廳關(guān)于對機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員病假問題的有關(guān)規(guī)定》（黑人辦字〔1998〕131號）文件精神，我們將組織2012年上半年機(jī)關(guān)事業(yè)單位因病提前退休和休病假人員的醫(yī)務(wù)鑒定工作，具體事宜如下：

一、具體條件

1、提前退休人員

機(jī)關(guān)事業(yè)單位中男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，且連續(xù)工齡滿十年，經(jīng)過醫(yī)院證明因病喪失勞動能力的人員；因工致殘，經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的人員；因病生活不能自理，完全喪失工作能力，長期休病假的人員。

2、休病假人員

機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員病假時間連續(xù)2個月或1年內(nèi)累計滿6個月, 且不能恢復(fù)工作的；2011年4月份及在此之前參加過全市醫(yī)務(wù)鑒定，經(jīng)福利科審批已經(jīng)休病假，但病假時間已經(jīng)滿1年或超過1年需要復(fù)檢的，應(yīng)重新申報近半年的連續(xù)病歷材料并參加醫(yī)務(wù)鑒定，鑒定后仍不能恢復(fù)工作的，已達(dá)到國發(fā)[1978]104號文件規(guī)定的病退年齡的人員，一般應(yīng)予辦理退休；工作人員因工致傷、殘或患癌癥等重病癥，病假時間可適當(dāng)延長，病假滿3年仍不能上班工作的，已達(dá)到病退年齡的人員，原則上按退休規(guī)定辦理。

二、具體要求

本人自愿提出書面申請，說明病因，在申請書上署明同意病退或病休，出具近半年內(nèi)縣以上醫(yī)院的原始病歷材料，由所在單位及主管部門核實同意后匯總，以正式文件報市人事局福利科；對人事局批準(zhǔn)已休病假人員，各單位應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《國務(wù)院關(guān)于發(fā)布<國家機(jī)關(guān)工作人員病假期間生活待遇的規(guī)定>的通知》（國發(fā)[1981]52號）文件規(guī)定，工作人員病假時間超過兩個月、六個月的，由病休人員所在單位及時上報人事局福利科減發(fā)工資基數(shù)，執(zhí)行病假期間工資待遇。對于病假時間超過6個月的，黨政機(jī)關(guān)工作人員不能晉升級別工資檔次，事業(yè)單位工作人員不能晉升薪級工資。

三、上報時間

各單位接到通知后，應(yīng)認(rèn)真履行申報手續(xù)，并向相關(guān)人員說明有關(guān)待遇規(guī)定，由主管部門匯總后報送市人事局福利科，申報截止時間為2012年4月6日，聯(lián)系電話：6172073。

第二篇：機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員提前退休審批程序

機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員提前退休審批程序

一、政策依據(jù)

《關(guān)于安置老弱病殘干部的暫行辦法》（國發(fā)[1978]104號）、《寧德市人事局關(guān)于堅決制止糾正違反國家規(guī)定提前退休的通知》（寧人福[2002]25號）、《關(guān)于福安市黨政機(jī)關(guān)工作人員分流安排實施辦法》（安委辦[2004]18號）等文件。

二、退休條件

1、行政單位干部職工：

（1）公務(wù)員

①工作年限滿30年的公務(wù)員。

②男年滿55周歲，女年滿50周歲且工作年限滿20年的公務(wù)員； ③男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續(xù)工作年限滿10年，經(jīng)市級以上醫(yī)院證明，因病完全喪失工作能力的公務(wù)員；（2）行政職工：

① 工作年限滿30年的行政職工;②男年滿55周歲、女年滿45周歲且工作年限滿20年的行政職工；③男年滿50周歲，女年滿45周歲，且工作年限滿10年，經(jīng)市級以上醫(yī)院證明，因病完全喪失工作能力的行政職工；

2、事業(yè)單位干部職工；男年滿50周歲、女年滿45周歲，且工作年限滿10年，經(jīng)市級以上醫(yī)院證明，因病完全喪失工作能力的事業(yè)單位干部職工；

3、事業(yè)單位干部職工：男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續(xù)工齡滿10年，且符合以下任一條件可提前退休： ①從事高空和特別繁重體力勞動工作滿10年的； ②從事井下、高溫工作累計滿9年的； ③從事其他有害身體健康工作累計滿8年的。

4、因工致殘的干部職工：經(jīng)市級以上醫(yī)院證明，完全喪失工作能力的不受工齡年齡限制。

（二）退職：經(jīng)醫(yī)院證明完全喪失工作能力，又不具備退休條件的干部職工應(yīng)當(dāng)退職。退職后，按月發(fā)給相當(dāng)于本人工資百分之四十的生活費。

三、申報材料

1、退休審批表（審批表內(nèi)須明確退休金發(fā)放單位的意見、安置地意見、所在單位或主管部門還應(yīng)注明該同志的出生年月、入伍時間、職務(wù)或職稱、屬何身份性質(zhì)）、本人所在單位或主管部門簽署審查意見的申請書；

2、市級以上醫(yī)院疾病證明書及兩年以上病歷、醫(yī)療診斷書。

四、審批程序

1、退休辦審核，人事局研究通過。（凡申請病退的應(yīng)先經(jīng)縣級以上醫(yī)療鑒定小組進(jìn)行鑒定，確定后根據(jù)上述條件辦理）；

2、股級以下干部職工由人事局發(fā)文；

3、科級以上干部送組織部審定后報市政府審批并由市政府發(fā)文。

五、辦理時限 實行“相對集中辦結(jié)制”一般一個月辦理一次，并于當(dāng)月末辦理完畢。承辦單位：市人事局退休辦 聯(lián) 系 人：李嘉崇 聯(lián)系電話：6382039 監(jiān) 督 人：雷衛(wèi)平監(jiān)督電話： 6381226

第三篇：因病提前退休申請書

1、XX年12月31日前，男年滿50周歲以上（1960年12月31日前出生，以檔案原始記載為準(zhǔn)，下同），女年滿45周歲以上（1965年12月31日前出生），繳費年限滿15年以上，經(jīng)鑒定醫(yī)療終結(jié)并完全喪失勞動能力的企業(yè)職工，可以申請辦理因病提前退休；XX年12月31日前，男不滿50周歲，女不滿45周歲，繳費年限滿15年以上，經(jīng)鑒定醫(yī)療終結(jié)并完全喪失勞動能力的企業(yè)職工，可以申請辦理退職。

2、曾在國有、集體企業(yè)工作滿XX年以上的原固定工或勞動合同制職工，累計繳費滿15年以上，后因企業(yè)破產(chǎn)、改制失業(yè)后，按靈活就業(yè)人員政策繼續(xù)繳費的，繳費期間因病經(jīng)鑒定醫(yī)療終結(jié)并完全喪失勞動能力，達(dá)到以上年齡的可以申請辦理因病提前退休或退職。

《企業(yè)職工非因工傷殘或因病完全喪失勞動能力標(biāo)準(zhǔn)》報名時，可與當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障部門領(lǐng)取。

報名辦法和時限

符合病退休條件的人員由個人寫出書面申請報名。報名時間從XX年11月22日開始到XX年12月7日結(jié)束。報名時需填寫《XX企業(yè)職工因病提前退休報名登記表》，同時填寫《職工因病（非因工負(fù)傷）勞動能力鑒定表》。

勞動能力鑒定

經(jīng)省人社廳同意，經(jīng)省人社廳同意，從今年開始，我市企業(yè)職工病退工作，在全市推行自愿申請、公開報名、嚴(yán)格勞動能力鑒定的辦法，省人社廳下達(dá)我市的控制指標(biāo)，不再向各縣區(qū)（含財政直管縣）和中、省、市直企業(yè)下達(dá)。按照規(guī)定，企業(yè)職工病退（含各縣區(qū)及財政直管縣），經(jīng)市勞動能力鑒定委員會初次鑒定合格后，須報省勞動能力鑒定委員會最終評審。為體現(xiàn)公平、公正、公開、杜絕弄虛作假，省、市勞動能力鑒定委員會將委派技師或有關(guān)專家進(jìn)行心電圖、b超、ct等檢查、檢驗或派專家進(jìn)行監(jiān)督。不再要求申請人現(xiàn)到醫(yī)院開診斷證明或病歷。申請人提供的原有近3年(精神病近5年)的住院、門診病歷材料、近期醫(yī)療機(jī)構(gòu)診斷證明書、x光片、ct、ect、mri片、b超及病歷報告書、化驗單等資料只作為參考。紀(jì)檢部門將對鑒定的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行全程監(jiān)督，擬辦理因病提前退休人員名單，在企業(yè)（在人事代理機(jī)構(gòu)托管人員在社區(qū)）顯著位置公示10天，接受社會監(jiān)督。對弄虛作假，出具虛假檢查、檢驗報告，偽造診斷證明和住院病歷的，要追究有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)醫(yī)務(wù)人員的責(zé)任。參加鑒定的醫(yī)療衛(wèi)生專家，簽署虛假鑒定意見，要追究醫(yī)療衛(wèi)生專家的責(zé)任。

按照省物價局、省財政廳《關(guān)于勞動能力鑒定收費標(biāo)準(zhǔn)的通知》（冀價行費〔XX〕20號）規(guī)定，組織鑒定時每人收取400元鑒定費。必要的檢查、檢驗費由承擔(dān)鑒定工作的醫(yī)院按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收取，費用自理。不論鑒定結(jié)果是否達(dá)到完全喪失勞動能力，鑒定費、醫(yī)院收取的各項檢查、檢驗費，均不再退還。

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一、申辦條件

（1）男年滿50周歲、女年滿45周歲。

（2）在順德區(qū)累計繳費年限已達(dá)享受基本養(yǎng)老金待遇規(guī)定的繳費年限(含視同繳費年限)

（3）因病或非因工致殘經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)完全喪失勞動能力。

二、所需資料

（1）經(jīng)所屬工作單位或村（居）委會蓋章確認(rèn)的《因病提前退休申請審批表》（附表一，以下簡稱審批表）一式兩份；

（2）申請人身份證原件及復(fù)印件一份（原件退回申請人）；

（3）診療病歷復(fù)印件或診斷證明書原件及復(fù)印件（原件退回申請人）；

（4）相關(guān)的檢查報告復(fù)印件（如肝功能、b超、血像、腎功能等）、影像檢查（ｘ光片、ct、mri（核磁共振））等；

注：提交材料為復(fù)印件的，需注明與原件一致，加蓋印章并核對原件。

三、操作流程

（一）提出申請

申請人達(dá)到規(guī)定年齡和繳費年限（含視同繳費年限）后提交所需資料到順德區(qū)各鎮(zhèn)街社保辦事處以書面提出申請。

（二）審查受理

辦事處初審申請人提交的資料，申請人提供材料不完整的，辦事處應(yīng)當(dāng)及時告知申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人提供的申請材料完整且符合規(guī)定要求，屬于因病提前退休業(yè)務(wù)范圍且在受理時效內(nèi)的，予以受理并現(xiàn)場出具《醫(yī)院體檢介紹信》（附件二）及《勞動能力鑒定介紹信》（附件三）各一式兩份，其中一份由辦事處連同申請資料一并歸檔，另一份交申請人。

（三）申請鑒定

申請人先憑《醫(yī)院體檢介紹信》到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，然后憑《勞動能力鑒定介紹信》及鑒定所需材料到勞動能力鑒定委員會申請鑒定。

（四）組織鑒定

勞動能力鑒定委員會受理勞動能力鑒定申請之后，應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時間內(nèi)，按照規(guī)定的辦法、程序和標(biāo)準(zhǔn)，作出勞動能力鑒定結(jié)論。

（五）結(jié)論送達(dá)

勞動能力鑒定結(jié)論作出后，由勞動能力鑒定委員會將《勞動能力鑒定結(jié)論書》移交養(yǎng)老保險科下發(fā)各鎮(zhèn)街辦事處，由辦事處審批并將結(jié)果送達(dá)申請人。

四、辦理時限

勞動能力鑒定具體時限由勞動能力鑒定委員會負(fù)責(zé)，辦事處自接收鑒定結(jié)果起３個工作日內(nèi)作出審批結(jié)果并通知申請人。

五、退休申請手續(xù)

（一）參保人經(jīng)審批允許提前退休的，可憑審批結(jié)果到社保辦事處領(lǐng)取《養(yǎng)老保險待遇申領(lǐng)表》（若申請人仍在職參保的，先由單位辦理減員手續(xù)）。

（二）參保人本人（或代辦人）填寫一式二份的《養(yǎng)老保險待遇申領(lǐng)表》，并由單位加蓋公章（已停保的到戶口所在地居委會加蓋公章）；連同參保人《因病提前退休申請審批表》、《勞動能力鑒定結(jié)論書》、身份證原件及復(fù)印件一份、近期小一寸彩照一張、順德區(qū)社會養(yǎng)老保險卡或工齡核定結(jié)果，提交給社保辦事處辦理退休養(yǎng)老保險待遇申領(lǐng)手續(xù)。

第四篇：因病提前退休申請書

因病提前退養(yǎng)申請書

淮安市郵政速遞公司領(lǐng)導(dǎo)： 您好！

我叫李志鳳，女，于1969年10月出生（身份證有誤至今無法更正，實際出生時間是1967年10月），于1995年11月參加工作連續(xù)工齡已達(dá)22年，現(xiàn)年49歲，現(xiàn)為洪澤區(qū)郵政速遞公司在職一線職工。

本人1995年開始在原洪澤縣郵政局從事報刊投遞工作，后來轉(zhuǎn)入洪澤郵政速遞公司干投遞工作至今從未間斷。22年來由于長期在戶外從事戶外一線工作，導(dǎo)致精力憔悴，積勞成疾，有血壓高，輕度腦梗，腰椎疼痛難忍等癥狀，現(xiàn)已失去工作能力。

根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》(國發(fā)[1978]104號)文件精神，我特申請辦理退養(yǎng)。

另：關(guān)于養(yǎng)老金繳納等問題，我服從領(lǐng)導(dǎo)決定。

申請人：

2017年2月13日

第五篇：因病提前退休申請書

因病提前退休申請書

阿克陶縣人力資源和社會勞動保障局領(lǐng)導(dǎo)： 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好！

我叫布祖拉·卡斯木，女性，于1969年04月出生，于1990年11月參加工作，現(xiàn)為棉麻公司科員，連續(xù)工齡已達(dá)25年，每年能夠如期交納滿額社會保險金。

本人于2005年初始出現(xiàn)口干多飲、心臟病，患病后因經(jīng)濟(jì)困難而未及時就診。后經(jīng)檢查診斷為“心臟病”，藥物治療，經(jīng)治病情不穩(wěn)定，且逐年加重。半年前又出現(xiàn)，活動后明顯力不從心，并多次以“心臟?。?期）、住院治療。日積月累，導(dǎo)致身體情況每況日下，已喪失勞動能力。

根據(jù)企業(yè)職工因病提前退休的文件精神要求，特申請辦理退休。

申請人：布祖拉·卡斯木

2015年7月30日