第一篇：社員代表大會(huì)制度

社員代表大會(huì)制度

一、社員（代表）大會(huì)由全體成員（代表）組成，是本社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，行使下列職權(quán)：

1．審議、修改本社章程和各項(xiàng)規(guī)章制度；

2．選舉和罷免理事長(zhǎng)、理事、監(jiān)事會(huì)成員；

3．決定社員出資標(biāo)準(zhǔn)及增加或者減少出資；

4．審議批準(zhǔn)年度財(cái)務(wù)預(yù)算和決算方案；

5．審議批準(zhǔn)年度盈余分配方案和虧損處理方案；

6．審議批準(zhǔn)理事會(huì)、執(zhí)行監(jiān)事（或者監(jiān)事會(huì)）提交的年度業(yè)務(wù)報(bào)告；

7．決定重大財(cái)產(chǎn)處置、對(duì)外投資、對(duì)外擔(dān)保和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的其他重大事項(xiàng)；

8．對(duì)合并、分立、解散、清算和對(duì)外聯(lián)合等作出決議；

9．決定聘用經(jīng)營(yíng)管理人員和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、資格和任期；

10．聽(tīng)取理事長(zhǎng)或者理事會(huì)關(guān)于成員變動(dòng)情況的報(bào)告；

11．決定其他重大事項(xiàng)。

二、召開(kāi)成員大會(huì)，出席人數(shù)應(yīng)當(dāng)達(dá)到社員(代表)總數(shù)三分之二以上。社員（代表）大會(huì)選舉或者作出決議，應(yīng)當(dāng)由本社成員表決權(quán)總數(shù)過(guò)半數(shù)通過(guò)；作出修改章程或者合并、分立、解散的決議應(yīng)當(dāng)由本社成員表決權(quán)總數(shù)的三分之二以上通過(guò)。章程對(duì)表決權(quán)數(shù)有較高規(guī)定的，從其規(guī)定。

三、社員（代表）大會(huì)選舉和表決，實(shí)行一人一票制，成員各享有一票的基本表決權(quán)。出資額或者與本社交易量（額）較大的社員按照章程規(guī)定，可以享有附加表決權(quán)。本社的附加表決權(quán)總票數(shù)，不得超過(guò)本社社員基本表決權(quán)總票數(shù)的百分之二十。享有附加表決權(quán)的社員及其享有的附加表決權(quán)數(shù)，應(yīng)當(dāng)在每次成員大會(huì)召開(kāi)時(shí)告知出席會(huì)議的社員。

四、社員（代表）大會(huì)的召集由章程規(guī)定，每年至少召開(kāi)一次例會(huì)。有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)在二十日內(nèi)召開(kāi)臨時(shí)成員（代表）大會(huì)：百分之三十以上的成員提議；執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會(huì)提議；章程規(guī)定的其他情形。

五、社員（代表）大會(huì)應(yīng)當(dāng)將所議事項(xiàng)的決定作好會(huì)議記錄，由出席會(huì)議的社員在會(huì)議記錄上簽名。

六、本社社員超過(guò)一百五十人時(shí)，可以按照章程規(guī)定設(shè)立社員代表大會(huì)。社員代表大會(huì)按照章程規(guī)定可以行使成員大會(huì)的部分（或者全部職權(quán)）。

第二篇：社員代表大會(huì)制度

社員代表大會(huì)制度

一、為了保護(hù)合作社社員的合法權(quán)益，體現(xiàn)民主管理的原則，依據(jù)《中華人民共和國(guó)農(nóng)民專(zhuān)業(yè)合作社法》，特制定本制度。

二、社員大會(huì)由全體社員組成，是合作社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。

三、社員大會(huì)職責(zé)：

1、審議、修改本社章程和各項(xiàng)規(guī)章制度；

2、選舉和罷免理事長(zhǎng)、理事、執(zhí)行監(jiān)事(或者監(jiān)事會(huì)成員)；

3、決定社員入社、退社、繼承、除名、獎(jiǎng)勵(lì)、處分等事項(xiàng)

4、決定社員出資標(biāo)準(zhǔn)及增加或者減少出資；

5、審議本社的發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；

6、審議批準(zhǔn)財(cái)務(wù)預(yù)算和決算方案；

7、審議批準(zhǔn)盈余分配方案和虧損處理方案；

8、審議批準(zhǔn)理事會(huì)、執(zhí)行監(jiān)事提交的業(yè)務(wù)報(bào)告；

9、決定重大財(cái)產(chǎn)處置、對(duì)外投資、對(duì)外擔(dān)保和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的其他重大事項(xiàng)；

10、對(duì)合并、分立、解散、清算和對(duì)外聯(lián)合等做出決議；

11、決定聘用經(jīng)營(yíng)管理人員和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、資格、報(bào)酬和任期；

12、聽(tīng)取理事長(zhǎng)或者理事會(huì)關(guān)于社員變動(dòng)情況的報(bào)告；

13、決定其他重大事項(xiàng)

四、社員大會(huì)由理事會(huì)負(fù)責(zé)召集，每年至少召開(kāi)一次。

五、合作社召開(kāi)社員大會(huì)，出席人數(shù)應(yīng)當(dāng)達(dá)到社員總數(shù)三分之二以上。

六、社員大會(huì)選舉或者做出決議，應(yīng)當(dāng)由本社社員表決權(quán)總數(shù)過(guò)半數(shù)通過(guò)；做出修改章程或者合并、分立、解散的決議應(yīng)當(dāng)由本社社員表決權(quán)數(shù)的三分之二以上通過(guò)。

七、遇下列情況，可以臨時(shí)召開(kāi)社員大會(huì)：

1、百分之三十以上的社員提議；

2、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會(huì)提議；

3、理事會(huì)提議；

4、社員共同議決的其他情形。

八、社員大會(huì)對(duì)有關(guān)議案進(jìn)行表決時(shí)，實(shí)行“一人一票” 制。社員因故不能參加時(shí)，可書(shū)面委托社員代理，一個(gè)社員最多只能代理兩個(gè)社員。

九、社員大會(huì)所議事項(xiàng)要形成會(huì)議記錄，出席會(huì)議的社員、理事、監(jiān)事應(yīng)當(dāng)在會(huì)議記錄上簽名。

第三篇：1、合作社社員代表大會(huì)制度

合作社社員（代表）大會(huì)制度

一、社員（代表）大會(huì)由全體成員（代表）組成，是本社的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，行使下列職權(quán)：

1、審議、修改本社《章程》和各項(xiàng)規(guī)章制度；

2、選舉和罷免理事長(zhǎng)、理事、監(jiān)事會(huì)成員；

3、討論決定社員入社、退社、繼承、除名、獎(jiǎng)勵(lì)、處分等事項(xiàng)；

4、討論決定社員出資標(biāo)準(zhǔn)及增加或者減少出資；

5、審議本社的發(fā)展的中長(zhǎng)期規(guī)劃和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；

6、審議批準(zhǔn)財(cái)務(wù)預(yù)算和決算方案；

7、審議批準(zhǔn)盈余分配方案和虧損處理方案；

8、審議批準(zhǔn)理事會(huì)、執(zhí)行監(jiān)事（或者監(jiān)事會(huì)）提交的業(yè)務(wù)報(bào)告；

9、研究決定重大財(cái)產(chǎn)處置、對(duì)外投資、對(duì)外擔(dān)保和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的其他重大事項(xiàng)；

10、對(duì)合并、分立、解散、清算和對(duì)外聯(lián)合等作出決議；

11、研究決定聘用經(jīng)營(yíng)管理人員和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、資格、任期和報(bào)酬；

12、聽(tīng)取理事長(zhǎng)或者理事會(huì)關(guān)于社員變動(dòng)情況的報(bào)告；

13、研究決定其他重大事項(xiàng)。

二、社員（代表）大會(huì)每年召開(kāi)一次，如果經(jīng)營(yíng)管理需要，經(jīng)百分之三十以上社員、執(zhí)行監(jiān)事或監(jiān)事會(huì)提議，或《章程》規(guī)定的其他情形，可在二十日內(nèi)召開(kāi)臨時(shí)社員（代表）大會(huì)。

三、社員（代表）大會(huì)的召集、選舉、表決等事宜，按本社《章程》規(guī)定執(zhí)行。

合作社理事會(huì)工作制度

一、組織召開(kāi)社員（代表）大會(huì)，并向社員（代表）大會(huì)報(bào)告工作和其它需要討論、審議、通過(guò)的事項(xiàng)，負(fù)責(zé)執(zhí)行社員（代表）大會(huì)的決議和決策。

二、制定合作社中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，開(kāi)展合作社規(guī)范化信息化建設(shè)，不斷完善合作社主導(dǎo)下的“合作社+公司+社員”的產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)機(jī)制。

三、設(shè)置內(nèi)部組織管理機(jī)構(gòu)，建立健全各項(xiàng)民主管理制度和社內(nèi)收益分配制度；完善合作社法人治理結(jié)構(gòu)，制定獎(jiǎng)懲辦法和報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)，聘用或解聘合作社部門(mén)負(fù)責(zé)人及工作人員。

四、組織社員參加各類(lèi)農(nóng)業(yè)科技和經(jīng)營(yíng)管理培訓(xùn)，開(kāi)展社內(nèi)資金互助和其他形式的協(xié)作，拓展外銷(xiāo)市場(chǎng)和對(duì)外合作渠道，逐步建立現(xiàn)代企業(yè)制度。

五、負(fù)責(zé)合作社生產(chǎn)、加工和經(jīng)營(yíng)事項(xiàng)，組織編制經(jīng)營(yíng)報(bào)告、盈余分配方案、虧損處理方案以及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，接受監(jiān)事會(huì)對(duì)本社生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、分配、財(cái)務(wù)狀況的監(jiān)督，并對(duì)監(jiān)事會(huì)提出的監(jiān)督意見(jiàn)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)做出答復(fù)。

六、負(fù)責(zé)合作社同政府相關(guān)部門(mén)的聯(lián)系與溝通，積極爭(zhēng)取政府部門(mén)項(xiàng)目支持，落實(shí)政府對(duì)合作社的各項(xiàng)優(yōu)惠政策，反應(yīng)社員意愿和訴求，維護(hù)社員的合法權(quán)益。

七、討論本社成員的加入、退出、除名、繼承等事項(xiàng)，履行本社章程和社員（代表）大會(huì)授予的其他職權(quán)。

第四篇：專(zhuān)業(yè)合作社 社員代表大會(huì)制度[模版]

xxxxxxxx專(zhuān)業(yè)合作社 社員(代表)大會(huì)制度

一、社員（代表）大會(huì)由全體社員（代表）組成，是合作社的最高

權(quán)力機(jī)構(gòu)。

二、社員大會(huì)職責(zé)：

1、審議、修改本社章程和各項(xiàng)規(guī)章制度；

2、選舉和罷免理事長(zhǎng)、理事、監(jiān)事會(huì)成員；

3、決定社員出資標(biāo)準(zhǔn)及增加或者減少出資；

4、審議本社的發(fā)展規(guī)劃和業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃；

5、審議批準(zhǔn)財(cái)務(wù)預(yù)算和決算方案；

6、審議批準(zhǔn)盈余分配方案和虧損處理方案；

7、審議批準(zhǔn)理事會(huì)、監(jiān)事會(huì)提交的業(yè)務(wù)報(bào)告；

8、決定重大財(cái)產(chǎn)處置、對(duì)外投資、對(duì)外擔(dān)保和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的其他重大事項(xiàng)；

9、對(duì)合并、分立、解散、清算和對(duì)外聯(lián)合等做出決議；

10、決定聘用經(jīng)營(yíng)管理人員和專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、資格、報(bào)酬和

任期；

11、聽(tīng)取理事長(zhǎng)或者理事會(huì)關(guān)于社員變動(dòng)情況的報(bào)告；

12、決定其他重大事項(xiàng)

三、合作社召開(kāi)社員（代表）大會(huì)，出席人數(shù)應(yīng)當(dāng)達(dá)到社員（代表）

總數(shù)三分之二以上。社員（代表）大會(huì)選舉或者做出決議，應(yīng)當(dāng)由本社社員表決權(quán)總數(shù)過(guò)半數(shù)通過(guò)；做出修改章程或者合并、分立、解散的決議應(yīng)當(dāng)由本社社員表決權(quán)數(shù)的三分之二以上通過(guò)。

四、社員（代表）大會(huì)對(duì)有關(guān)議案進(jìn)行表決時(shí)，實(shí)行“一人一票”制。社員享有一標(biāo)的基本表決權(quán)，出資額或與本社交易量（額）大的社員按照章程規(guī)定，可以享有附加表決權(quán)。附加表決權(quán)的票數(shù)，不得超過(guò)本社社員基本基本表決

權(quán)票數(shù)的百分之二十。享有附加表決權(quán)的社員及其享有的附加表決權(quán)數(shù)，應(yīng)當(dāng)在第次社員大會(huì)召開(kāi)時(shí)告知出席會(huì)議的社員。社員（代表）大會(huì)的召開(kāi)由單程決定，每年至少召開(kāi)一次，有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)在二十日內(nèi)召開(kāi)臨時(shí)社員（代表）大會(huì)，百分之三十以上的成員提議；監(jiān)事會(huì)提議；章程規(guī)定的其他情形。

五、社員（代表）大會(huì)所議事項(xiàng)要形成會(huì)議記錄，由出席會(huì)議的社員在會(huì)議記錄上簽名。本社社員超過(guò)一百五十人的，可以按照章程規(guī)定設(shè)立成員代表大會(huì)。成員代表大會(huì)按照章程規(guī)定可以行使成員大會(huì)的部分或者全部職權(quán)。

第五篇：社員代表大會(huì)閉幕詞

XX縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社

第XX屆社員代表大會(huì)第XX次會(huì)議閉幕詞

（XX年XX月XX日）

各位代表、同志們：

XX縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社XX屆XX次社員代表大會(huì)在各位代表的熱情參與共同努力下，圓滿(mǎn)完成了各項(xiàng)既定議程。會(huì)議期間，代表們以高度的政治責(zé)任感和主人翁精神，認(rèn)真審議通過(guò)了聯(lián)社理事會(huì)、聯(lián)社監(jiān)事會(huì)的工作報(bào)告，審議通過(guò)了XX年業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)發(fā)展計(jì)劃編制草案的報(bào)告、XX年財(cái)務(wù)決算及XX年財(cái)務(wù)預(yù)算的報(bào)告；審議通過(guò)了股金紅利分配方案和章程修改草案；與基層單位簽訂了兩個(gè)責(zé)任狀；對(duì)XX先進(jìn)工作者進(jìn)行了表彰。會(huì)議的特點(diǎn)概括為：精簡(jiǎn)、務(wù)實(shí)、高效。下面，就會(huì)議精神的貫徹落實(shí)，我再講幾點(diǎn)意見(jiàn)：

一、高度認(rèn)識(shí)、準(zhǔn)確把握，深刻領(lǐng)會(huì)會(huì)議的精神實(shí)質(zhì) 理事會(huì)工作報(bào)告實(shí)事求是地總結(jié)了XX年工作成績(jī)和存在的不足及問(wèn)題，客觀準(zhǔn)確地分析了當(dāng)前工作面臨的形勢(shì)，明確指出了今年總體思路和十項(xiàng)重點(diǎn)工作及措施，可以說(shuō)，立意高遠(yuǎn)，貼近實(shí)際，統(tǒng)籌全面，突出重點(diǎn)，具有很強(qiáng)的思想性、系統(tǒng)性、指導(dǎo)性、政策性和操作性。監(jiān)事會(huì)工作報(bào)告突出了“規(guī)范經(jīng)營(yíng)、評(píng)價(jià)監(jiān)督”的主題，為實(shí)現(xiàn)理事會(huì)提出

1的鞏固提升、穩(wěn)中求進(jìn)和理性發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的保障。兩個(gè)主體報(bào)告互相呼應(yīng)，融為一體，對(duì)定調(diào)、指導(dǎo)我聯(lián)社XX年工作必將發(fā)揮重要作用。

二、堅(jiān)定信念、快速行動(dòng)，精細(xì)化落實(shí)會(huì)議精神

XX年思路已清，目標(biāo)已明，如何把目標(biāo)轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí)，把措施轉(zhuǎn)化成行動(dòng)，是對(duì)我們?nèi)w從業(yè)人員的考驗(yàn)。當(dāng)前，要著力做到“三個(gè)不動(dòng)搖”：一是要做到完成任務(wù)的信心不動(dòng)搖。今年工作雖然有諸多不利因素，但如果辦法比困難多一個(gè)，困難也就解決了。各社要緊緊依據(jù)本社的實(shí)際情況，攻難點(diǎn)、想辦法、解難題。要領(lǐng)導(dǎo)帶頭，率先垂范，破除等靠思想，消除畏難情緒，增加必勝信心。二是增強(qiáng)憂(yōu)患意識(shí)不動(dòng)搖。近幾年來(lái)，我們規(guī)模增長(zhǎng)的背后風(fēng)險(xiǎn)也在聚集，表現(xiàn)在指標(biāo)上就是不良貸款反彈、表外應(yīng)收息驟增。改革開(kāi)放初期鄧小平同志講“發(fā)展是硬道理”，現(xiàn)在對(duì)于我們金融企業(yè)來(lái)講，有質(zhì)量的發(fā)展才是更硬的道理。從總體監(jiān)管指標(biāo)看，銀監(jiān)局已把我們XX聯(lián)社列入通遼地區(qū)第一方隊(duì)進(jìn)行監(jiān)管，第一方隊(duì)的標(biāo)志就是，人心穩(wěn)、隊(duì)伍穩(wěn)、業(yè)務(wù)穩(wěn)，穩(wěn)字背后，怎么干、如何謀劃、如何準(zhǔn)確定位，我們必須有憂(yōu)患意識(shí)，否則前有標(biāo)兵，后有追兵，我們可能就會(huì)在發(fā)展中掉隊(duì)。三是盯住不放的干勁不動(dòng)搖。對(duì)于這次會(huì)議定的業(yè)務(wù)指標(biāo)，各社要認(rèn)真研究，潛力在哪，如何落實(shí)，如何實(shí)現(xiàn)要拿出方案，對(duì)于定下來(lái)的事，聯(lián)社從分管領(lǐng)導(dǎo)，到具體部室都要拿具體

路線圖。要按照高管層抓戰(zhàn)略、中層抓戰(zhàn)術(shù)，員工抓戰(zhàn)斗的分工，創(chuàng)造性、主動(dòng)性工作。

三、戮力同心、集合眾智，助推我縣農(nóng)信事業(yè)發(fā)展 按照XX聯(lián)社工作安排，今年將陸續(xù)指導(dǎo)各聯(lián)社換屆，做好今年的工作意義重大。要求各單位：一是務(wù)于3月20日前把本次會(huì)議精神傳達(dá)到每位職工，并結(jié)合此次會(huì)議精神制定本單位貫徹落實(shí)的實(shí)施意見(jiàn)，把本社工作的思路、目標(biāo)、措施同時(shí)向當(dāng)?shù)卣畢R報(bào)，爭(zhēng)取他們的支持，從而營(yíng)造一個(gè)良好的外部工作環(huán)境。二是各社要全力支持當(dāng)前的春備耕生產(chǎn)。按照防風(fēng)險(xiǎn)、促發(fā)展的總體要求，做到早調(diào)查、早投放，積極主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)貸款，確保不誤農(nóng)時(shí)，真正通過(guò)良好的服務(wù)，取信于民，也為實(shí)現(xiàn)今年的財(cái)務(wù)目標(biāo)奠定基礎(chǔ)。三是充分發(fā)揮社員代表作用。歡迎各位代表在社員代表大會(huì)閉會(huì)期間，當(dāng)好聯(lián)社的民主管理員、政策宣傳員和行風(fēng)監(jiān)督員，認(rèn)真行使好社章賦予的權(quán)力，履行好社章規(guī)定的義務(wù)，群策群力為全縣農(nóng)信事業(yè)的發(fā)展凝心盡職。

各位代表、同志們，宏偉藍(lán)圖已經(jīng)繪就，奮斗目標(biāo)已經(jīng)明確，發(fā)展基礎(chǔ)已經(jīng)奠定，全社上下將以本次社員代表大會(huì)確定的工作任務(wù)為中心，振奮精神，開(kāi)拓創(chuàng)新，攜手奮進(jìn)，扎實(shí)工作，為全面完成XX年的各項(xiàng)工作任務(wù)而努力奮斗！