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      社團聯(lián)合會主席述職報告

      時間:2019-05-14 15:59:22下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《社團聯(lián)合會主席述職報告》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《社團聯(lián)合會主席述職報告》。

      第一篇:社團聯(lián)合會主席述職報告

      西校區(qū)學生社團聯(lián)合會主席述職報告

      尊敬的領導、老師、親愛的朋友們:

      大家下午好!我是江蘇科技大學西校區(qū)學生社團聯(lián)合會主席孫志文。

      剛剛過去的一學年中,西校區(qū)學生社團聯(lián)合會和各社團一起,滿載收獲并肩走來。這一年終我們積極完成聯(lián)合招新、科技文化節(jié)、社團巡禮節(jié)的項目工作,成果顯著,我們積極開展內(nèi)部組織建設,把提高每一位成員的綜合素質(zhì)作為目標,我們服務與引導社團,將社團活動常規(guī)化,品牌化。在這收獲中請允許我代表西校區(qū)社團聯(lián)合會感謝各位書記的親切關懷和諄諄教導、感謝各位老師陪我們一路風雨兼程!感謝關心和支持社聯(lián)工作的朋友們,感謝你們!。

      下面我為大家展示我的ppt,這是我述職內(nèi)容的餅狀圖,包括:社聯(lián)介紹,內(nèi)部建設,服務保障,社團管理和特色工作,其中我們?yōu)槊恳豁梼?nèi)容都賦予了我們自己的關鍵詞,這些關鍵詞也是我西區(qū)學生社團聯(lián)合會工作的基準,其中內(nèi)部建設為制度保障,有力執(zhí)行,通過有力的執(zhí)行已有的制度成為我聯(lián)合會內(nèi)部建設的重要手段之一,服務保障的關鍵詞為社團聯(lián)合,科技文化,這也是我社團聯(lián)合會工作的兩大中心,社團管理是服務與與引導并行,最后一個特色工作為結(jié)合特點,突出亮點。以上就是我今天述職的大體內(nèi)容,下面我為大家詳細講述,我們先看社聯(lián)簡介:

      作為西區(qū)團工委領導下的校級學生組織之一,西校區(qū)學生社團聯(lián)合會以“組織、管理、協(xié)調(diào)、服務”為工作宗旨,以“團結(jié)、高效、創(chuàng)新、和諧”為工作理念,努力推進社團健康、穩(wěn)定、有序的發(fā)展,積極拓展學生的綜合素質(zhì),力求繁榮我校的校園文化。西校區(qū)社聯(lián)是在校團委指導下成立的學生社團聯(lián)合體,前身為江蘇科技大學西校區(qū)大學生文化科技協(xié)會,是學校聯(lián)系廣大學生的橋梁和紐帶。

      本屆的西校區(qū)學生社團聯(lián)合會現(xiàn)共設6個部門(辦公室,外聯(lián)部,文藝部,宣傳部,社團部,網(wǎng)信部),下轄5個學生社團(西區(qū)廣播站,西區(qū)大學生藝術團,環(huán)保協(xié)會,平面設計協(xié)會,五七電影協(xié)會)總成員共200余人,其中社聯(lián)成員95人。

      在上一學年中,社團聯(lián)合會工作堅持內(nèi)、外兩條線,加強內(nèi)部組織建設,不斷完善各項管理制度。在今年我們完善了《江蘇科技大學西校區(qū)學生社團聯(lián)合會內(nèi)部建設》、《江蘇科技大學西校區(qū)學生社團管理工作》、《江蘇科技大學西校區(qū)

      學生社團管理條例》,這三大基本制度。

      其中內(nèi)部建設制度包括:

      西校區(qū)學生社團聯(lián)合會例會值班制度:每周三一次社聯(lián)部長、社團會長聯(lián)席會議,每周一一次社聯(lián)部員(這個時間是建議時間,可隨機改變時間),社團會員例會,每雙周二一次參加校社聯(lián)召開的主席聯(lián)席會議。社聯(lián)成員須每周參加一次辦公室值班。

      西校區(qū)學生社團聯(lián)合會成員選拔管理制度:

      (一)西校區(qū)學生社團聯(lián)合會干部任職條件

      (二)西校區(qū)學生社團聯(lián)合會學生干部的任免

      (三)西校區(qū)學生社團聯(lián)合會成員檔案考核制度

      (四)學生社團聯(lián)合成員的獎懲

      在成員選拔管理的過程中我們也十分重視成員綜合素質(zhì)的培養(yǎng)與團隊建設,在這一年中我們舉辦了“社聯(lián)一家親”包餃子 ”、“今天我是部長”模擬競選以及“素質(zhì)拓展之會當凌絕頂”等活動,這些活動中我們的成員彼此熟悉,培養(yǎng)了成員的合作協(xié)調(diào)等能力。

      另外內(nèi)部建設制度還有辦公室物資制度和辦公室財務制度。做為校社聯(lián)西區(qū)分會,我社團聯(lián)合會還未各其他學生社團提供了眾多活動物資,此時上述兩項制度就是我社團聯(lián)合會的執(zhí)行依據(jù)。

      以上是我們的內(nèi)部建設制度,下面我給大家匯報一下我社團聯(lián)合會在服務保障方面的工作。

      我們的關鍵詞是社團聯(lián)合,科技文化,社團聯(lián)合方面主要是

      1、思想引領:圖片為西區(qū)廣播站音超聯(lián)賽現(xiàn)場為雅安祈福的畫面,當時雅安地震的突發(fā)消息牽動著我們每個人的心,當天下午在和周園書記商量后,我們決定活動如期舉行,但要在現(xiàn)場做一個祈福的儀式,隨即我們社團部的負責人員聯(lián)系到了廣播站的負責人,溝通了此事,負責人也贊同了我們的想法,事后我們了解到此次祈福儀式在同學們之間有不小的反想。第2是物資服務,我社團聯(lián)合會為各社團提供了宣傳海報制作的材料,地點,活動桌椅等,在此不得不提的是,我們在一次社長例會上達成了一點共識就是資源整合,這充分體現(xiàn)了社團聯(lián)合的理念,比如環(huán)保協(xié)會購置的帳篷等物資交至社聯(lián)統(tǒng)一管理,其他各社團可以借用,再如各社團充分利用廣播站的宣傳資源,對各自的活動進行報道,此外落實到具體活動上,在上學期的社聯(lián)舉辦的“舞誰與歸”大型聯(lián)誼舞會上,我們充分調(diào)動平面設計協(xié)會的模特,五七電影協(xié)會的技術等,給舞會的順利進行提供的充分的保障。這是什么,這就是社團聯(lián)合。其他服務還包括宣傳服務,除上述社團聯(lián)合的廣播宣傳外,我社團聯(lián)合會社團部還統(tǒng)一將各社團需要做的活動宣傳收集整理交至網(wǎng)信部,再在新媒體上做統(tǒng)一宣傳。還有一個就是聯(lián)系服務:我社團部為各社團印制了一份全校社團注冊信息表,共各社團聯(lián)系合作,像環(huán)保協(xié)會就根據(jù)此表和生化學院的環(huán)保協(xié)會有了長足的聯(lián)系。

      以上是社團服務方面,接了下來的是科技文化,由于我社團聯(lián)合會不負責本創(chuàng)等科創(chuàng)項目,所以我們致力開展多樣的學術科技類活動,充分調(diào)動了西校區(qū)的學術科技氛圍,圖為“科創(chuàng)達人 炫我青春”訪談會、“這是為神馬”科普知識競賽。此外我們還在西區(qū)的宣傳欄內(nèi),長期放置了我校科創(chuàng)方面的成果,就在西苑食堂對面的宣傳欄內(nèi)。各位路過的時候可以欣賞一下。

      社團管理工作,關鍵詞是服務與引導并行。

      社團管理工作包括:“ 123 ”學生社團工作會議制度、社團注冊工作、學生社團調(diào)研工作、學生社團干部評優(yōu)、第五章關于社團巡禮節(jié)、科技文化節(jié)活動申報、開展、總結(jié)工作、協(xié)助校社聯(lián)開展社團評優(yōu)與星級認定工作、學生社團換屆工作、宣傳工作。

      在社團知道上,我們會在各個特定的時期為各社團做專業(yè)指導,如本次社團答辯,我們王甜副主席就在社長例會上就ppt制作,答辯技巧上為各社團做了指導,另外我們還會定期開展社團調(diào)研,這張圖就是調(diào)研后社團部成員向主席匯報情況,調(diào)研內(nèi)容包括活動開展情況,財務管理情況,以及活動中需要的幫助等。

      在活動管理上,我們主要的重心在日?;顒拥某R?guī)化,以及精品活動的品牌化,這一年中我們將之常規(guī)化的日?;顒佑校何鲄^(qū)廣播站:快樂訪談會(其中亮點:貼吧點歌活動,同學留言,樓主進行刪選整理,播放)、環(huán)保協(xié)會:環(huán)保風暴周(西區(qū)的道路清理,廢舊電池回收,草坪的提醒標語制作等等)、五七電影協(xié)會:每周五晚七點,西區(qū)圖書館報告廳,熱門電影放映、平面設計協(xié)會:登臨南山,外拍活動等。此外我們重點打造了一批品牌活動,無論是在資金上,還是宣傳力度上,乃至包括申報科技文化節(jié),社團巡禮節(jié)的選擇上我們都作出了突出重點,打造品牌,其中包括,廣播站的音超聯(lián)賽,金話筒主持人大賽,環(huán)保協(xié)會的環(huán)保風暴周,社聯(lián)的聯(lián)誼舞會和科創(chuàng)達人訪談會等等等等。

      最有一點是我們的特色工作,包括

      一、社團部的設立:我們派專人負責各社團考察調(diào)研工作。

      二、社團資源整合:充分整合團聯(lián)資源,共同利用

      三、季度“優(yōu)

      秀干事”評優(yōu):每學期兩季度的優(yōu)秀干事評選

      四、模擬競選活動:培養(yǎng)社團成員的綜合素。以上就是我的ppt內(nèi)容,時間限制,詳細請評委查詢我們的申報材料。然而,回望過去,在取得成績同時也有許多問題一,社團文化傳承還需要進一步加強 二:社聯(lián)、社團規(guī)章制度仍需進一步完善,尤其是社團內(nèi)部規(guī)章制度應該更加透明化三:社聯(lián)、社團干部的培訓做需進一步加強四:團聯(lián)各部門之間的合作不夠緊密 五:社聯(lián)、社團活動的提前通知以及宣傳不夠及時,質(zhì)量也有待提高。展望未來,任重而道遠,通過一代代社團人的努力和不斷探索,各社團已初見成效,我希團聯(lián)干部進一步提升工作水平,全方位服務社團和學生,更好的發(fā)揮社團聯(lián)合會的橋梁和紐帶作用。

      各位領導,團聯(lián)的各位同事,特別感謝大家一年來對我們西區(qū)社聯(lián)工作的支持和鼓勵,感謝你們的理解與付出,在接下來的一年中我們當繼續(xù)努力!生命有限,有夢最美,走入社聯(lián)與各位共同進退是我畢生的榮幸,感謝大家!

      孫志文

      2013年5月3日

      第二篇:社團聯(lián)合會主席述職報告

      社團聯(lián)合會主席述職報告

      社團聯(lián)合會作為校團委領導下的兩大校級學生組織之一,社聯(lián)秉承服務、引導、監(jiān)督、管理的核心理念,2011——2012年社團聯(lián)會工作堅持內(nèi)、外兩條線,加強內(nèi)部組織建設,不斷完善各項管理制度。在以服務社團為基礎上,力求工作突破創(chuàng)新,謀得發(fā)展成長。首先在服務方面一年中我們著重強調(diào)對社團的服務意識,即用心幫助,有效解訣。從社團角度出發(fā)換位思考,在實際中探索人性化的操作模式。

      六大職能部門分工明確、統(tǒng)籌兼顧:辦公室協(xié)助主席團進行各項工作的統(tǒng)籌安排、外聯(lián)部有求必應為社聯(lián)爭取贊助竭盡所能、宣傳部向校內(nèi)向外傳遞社聯(lián)和社團第一印象、傾聽社團聲音和體現(xiàn)平等與尊重的社團管理部、組織多次大型文藝活動的社團活動部、負責管理社聯(lián)和社團財務的財務部。

      其次實在突破創(chuàng)新方面,突破創(chuàng)新的實現(xiàn)來自一支有戰(zhàn)斗力的團隊,我是上屆的執(zhí)行主席,在這里我更要感謝各位副主席和各位部長們,是你們的支持讓我在最短的時間里完成了新一屆社聯(lián)的重組。近一年的共同努力讓我們的社團在同學中的影響力、號召力卻達到了一個新的高度。

      再次是發(fā)展成長,精誠的團隊合作是發(fā)展的原動力,經(jīng)過這一年的努力,社團無論從規(guī)模還是影響上都有提升。除南昌航空大學新長城自強社、英語協(xié)會、計算機協(xié)會、瀚泠協(xié)會、音樂協(xié)會等為代表的一批精品社團外,也涌現(xiàn)了其他的優(yōu)秀學生社團。活躍在理論學習、體育、公益等方面,成為學校社團文化建設中一道絢麗的風景!

      回望過去,在取得成績同時也有許多問題,一、社團文化傳承還需要進一步加強;

      二、社聯(lián)以及社團組織建設有待進一步加強,社聯(lián)和社團規(guī)章制度仍需進一步完善,尤其是社團內(nèi)部規(guī)章制度應該更加透明化;

      三、社聯(lián)各部門之間的合作不夠緊密。展望未來,任重而道遠,通過一代代社團人的努力和不斷探索,我校社團已初見成效,社聯(lián)在校團委的指導和支持下,將進一步提升工作水平,全方位服務社團和學生,更好的發(fā)揮社團聯(lián)合會的橋梁和紐帶作用。

      感謝大家一年來對我工作的支持和鼓勵,感謝你們的理解與付出!

      第三篇:學生社團聯(lián)合會主席述職報告

      述職報告

      ----XX大學學生社團聯(lián)合會主席XXX

      尊敬的領導、老師、親愛的朋友們:

      大家好!

      我是XX大學2013屆學生社團聯(lián)合會xxx,剛剛過去的2012年,在悉心的耕耘中學生社團聯(lián)合會同學生社團一起,滿載收獲并肩走來。在這收獲中請允許代表學生社團聯(lián)合會感謝各級領導的仔仔關懷和諄諄教導、感謝各位老師陪我們一路風雨兼程!感謝關心和支持社聯(lián)工作的朋友們,感謝你們!

      作為校黨委領導、校團委指導下的校級學生組織之一,社聯(lián)秉承服務、協(xié)調(diào)、管理的核心理念,2012年社聯(lián)工作堅持內(nèi)、外兩條線,加強內(nèi)部組織建設,不斷完善各項管理制度。在以服務社團為基礎上,力求工作突破創(chuàng)新,謀得發(fā)展成長。首先在服務方面一年中我們著重強調(diào)對社團的服務意識,即用心幫助,有效解決。從社團角度出發(fā)換位思考,在實際中探索人性化的操作模式。

      首先六大職能部門分工明確、統(tǒng)籌兼顧:辦公室協(xié)助主席團進行各項工作的統(tǒng)籌安排、外聯(lián)部有求必應為社團爭取贊助竭盡所能、宣傳部向校內(nèi)向外傳遞社聯(lián)和社團第一印象、定期反饋制傾聽社團聲音,體現(xiàn)平等與尊重的監(jiān)察察部。每周一至周五的簽到辦公更進一步詮釋了“服務”意識。

      其次實在突破創(chuàng)新方面,突破創(chuàng)新的實現(xiàn)來自一支有戰(zhàn)斗力的團隊,在這里我更要感謝三位副主席和各位部長們,是你們的支持和幫

      助讓我很快進入了管理這個團隊的核心氛圍,在最短的時間里完成了新一屆社聯(lián)主要干部確定。一年的共同努力讓我們的社團在同學中的影響力、號召力卻達到了一個新的高度。社團盛典、百團風采日、社團趣味運動會、社團文化節(jié)等各大社聯(lián)典型活動都有了較大的創(chuàng)新和突破,為繁榮我校社團文化付出了自己的力量。

      再次是發(fā)展成長,精誠的團隊合作是發(fā)展的原動力,經(jīng)過這一年的努力,社團無論從規(guī)模還是影響上都有提升。2012年我院已有在校注冊社團111個,并且新的社團還在增加。2012年吸收大量大一會員名,全校參與社團活動的同學有一萬多名。除青年志愿者協(xié)會、環(huán)保協(xié)會、花卉協(xié)會協(xié)會、青年創(chuàng)業(yè)者協(xié)會、外語協(xié)會等為代表的一批精品社團外,越來越多的優(yōu)秀學生社團脫穎而出?;钴S在理論學習、體育、公益等方面,成為學院社團文化建設中一道絢麗的風景!

      回望過去,在取得成績同時也有許多問題。

      一、社團文化傳承還需要進一步加強

      二、社聯(lián)以及社團組織建設有待進一步加強,社聯(lián)、社團規(guī)章制度仍需進一步完善,尤其是社團內(nèi)部規(guī)章制度應該更加透明化

      三、社聯(lián)、社團干部的培訓

      四、社聯(lián)各部門之間的合作不夠緊密

      五、社聯(lián)、社團活動的提前通知,網(wǎng)絡宣傳不夠及時,質(zhì)量有待提高。

      展望未來,任重而道遠,通過一代代社團人的努力和不斷探索,我校社團工作改革已初見成效,我希望新一屆社聯(lián)干部在校團委的指

      導和支持下,進一步提升工作水平,全方位服務社團和學生,更好的發(fā)揮社團聯(lián)合會的橋梁和紐帶作用。

      一:增強服務意識,提高服務水平,不斷創(chuàng)新工作機制

      二:以弘揚校園文化,展現(xiàn)社聯(lián)人良好的精神風貌為目標,加強宣傳和打造全方位的宣傳陣地

      三:不斷完善內(nèi)部體制建設,完善內(nèi)部規(guī)章制度

      四:不斷完善現(xiàn)有精品活動,堅持不懈的承辦下去,辦出特色、辦出品牌,為社團打造更多的活動交流平臺

      五:堅持不懈的傳承好“服務學生社團的健康發(fā)展,服務于廣大學生的全面成才”的精神和宗旨

      各位領導,社聯(lián)的各位同事,特別感謝大家一年來對我工作的支持和鼓勵,感謝你們的理解與付出!生命有限,有夢最美,走入社聯(lián)與各位共同進退是我畢生的榮幸,感謝大家!

      2013.06.05

      第四篇:2013年社團聯(lián)合會主席述職報告

      2013年社團聯(lián)合會主席述職報告

      尊敬的各位老師,各位代表:

      大家好,我是社團聯(lián)合會第幾屆主席。很榮幸今天能站在這里,向大家介紹社團聯(lián)合會2013的工作情況。在過去的一年里,在悉心的耕耘中學生社團聯(lián)合會同學生社團一起,滿載收獲并肩走來。在這收獲中請允許代表學生社團聯(lián)合會感謝各級領導的關懷和諄諄教導、感謝各位老師陪我們一路風雨兼程!感謝關心和支持社聯(lián)工作的朋友們,感謝你們!正是你們的關心和支持讓我們?nèi)〉昧藘?yōu)異的成績。下面我將要從四方面來介紹社團聯(lián)合會2013年的工作情況。

      一、結(jié)合社會熱點開展系列思想政治教育活動。

      大學生是十分寶貴的人才資源,加強和改進大學生思想政治教育,提高他們的思想政治素質(zhì),對于全面實施科教興國和人才強國戰(zhàn)略等具有重大而深遠的戰(zhàn)略意義。大學生的思想教育不僅僅局限于課堂和會場,充分發(fā)揮校園文化的潛在教育作用。我們以社會熱點為契機,開展一系列思想教育工作,發(fā)揮思想政治教育主渠道作用,幫助學生樹立正確的世界觀、價值觀、人生觀。在習主席提出“中國夢”口號后,我們以此為契機開展了一系列活動,例如各班舉辦“我的大學夢”為主題的主題班會,“中國夢 我的夢”演講比賽,“榜樣的力量,尋找身邊的中國夢”優(yōu)秀畢業(yè)生主題報告會,“我的大學夢”夢想墻的制作,“中國夢 我的夢”主題征文活動,“我的中國夢”主題研討會,微博話題:曬曬“我的大學夢”等等。通過這些系列活動將大學生的夢想與中國夢相結(jié)合,統(tǒng)一思想。在十八大召開之際,我院

      舉辦愛國知識競賽,十八大精神總結(jié)等活動,使學生了解國家大事,加強學生的思想政治教育。

      二、積極準備各類科技文化藝術節(jié)

      學生活動對于豐富大學生的大學生活,提高其綜合素養(yǎng)發(fā)揮著舉足輕重的作用,為讓更多的大學生能夠積極參與到更多更好的活動中,山東省特舉辦第13屆山東省科技文化藝術節(jié),學校舉辦聊城大學第三屆社團藝術節(jié), 聊城大學第28屆科技文化藝術節(jié),機械與汽車工程學院舉辦第10屆汽車文化藝術節(jié)。這些科技文化藝術節(jié)涵蓋的學生活動范圍廣,質(zhì)量高。我們社團聯(lián)合會為了讓更多學生能夠參與到這些富有意義的大學生活動中來,積極宣傳,精心準備。如“我的大學我做主”征文比賽,“讀書明理,辯論求實”辯論賽,新老生籃球?qū)官悾柟饴嚨?,“以棋會友”棋類比賽,“聊大好聲音”歌唱比賽,“青年志愿服務,愛心灑滿社會”公益實踐,“鏟除校園垃圾 構(gòu)建美好家園”公益實踐等。通過我們社團聯(lián)合會的認真準備,在各類科技文化藝術節(jié)中我院佳績頻傳,在聊城大學第三屆社團藝術節(jié)中,我院被評為優(yōu)秀組織單位。

      三、結(jié)合專業(yè)特色舉辦大學生科技創(chuàng)新活動

      學生科技創(chuàng)新工作能夠充分調(diào)動廣大學生的自主學習、自主創(chuàng)新的意識,提高學生的實踐動手能力,對學生的全面綜合發(fā)展有著其重要的現(xiàn)實意義。我院始終圍繞學院應用型人才的培養(yǎng)目標,把科技創(chuàng)新作為教學與團學工作的重點來抓。用學院馮書記的話說:“要讓學生活動散發(fā)出濃濃的汽油味”。為此我們社團聯(lián)合會組織舉辦了一系列與專業(yè)有關的科技創(chuàng)新活動,如發(fā)動機拆裝大賽,汽車駕駛技能大

      賽,創(chuàng)意無極限創(chuàng)意大賽等。通過這些與專業(yè)有關的科技創(chuàng)新活動,加強學生們的動手實踐能力,將所學知識應用到實踐,拓寬學生們的創(chuàng)新性思維,讓學生們在日常生活中有所發(fā)明,有所創(chuàng)新。同時社團聯(lián)合會積極選拔人才參加省級,國家級科技創(chuàng)新比賽,像超級MCU智能車比賽,飛思卡爾智能車比賽,山東省機器人大賽,挑戰(zhàn)杯等。在剛剛結(jié)束的山東省機器人大賽上,我院獲得2項一等獎,2項二等獎,4項三等獎。在今年的挑戰(zhàn)杯上,我院報送的三件作品分獲挑戰(zhàn)杯山東賽區(qū)一二三等獎,目前一等獎入選全國復賽。

      四、取得優(yōu)異成績同時也有許多問題。

      1、各個協(xié)會之間缺乏溝通,缺少合作精神,所舉辦的活動幾乎都是以自身協(xié)會為主。

      2、各協(xié)會不能在在活動舉辦前及時通知評議部、項目部、宣傳部這三個部處。

      3、各協(xié)會在舉辦活動中容易忽略細節(jié)問題,區(qū)部內(nèi)的分工并不明確。

      4、社聯(lián)以及社團組織建設有待進一步加強,社聯(lián)、社團規(guī)章制度仍需進一步完善,尤其是社團內(nèi)部規(guī)章制度應該更加透明化。

      展望未來,任重而道遠,通過一代代社團人的努力和不斷探索,我院社團工作已初見成效,我希望新一屆社聯(lián)干部在學院團委的指導和支持下,進一步提升工作水平,全方位服務社團和學生,更好的發(fā)揮社團聯(lián)合會的橋梁和紐帶作用。感謝大家!

      第五篇:社團聯(lián)合會主席述職報告

      社團聯(lián)合會主席述職報告

      尊敬的領導、老師、親愛的朋友們:

      大家上午好!

      我是洛陽理工學院XX屆社團聯(lián)合會主席曹炳旺,剛剛過去的XX年,在悉心的耕耘中社團聯(lián)合會同學生社團一起,滿載收獲并肩走來。在這收獲中請允許代表社團聯(lián)合會感謝雷書記的仔仔關懷和諄諄教導、感謝孟老師陪我們一路風雨兼程!感謝關心和支持社聯(lián)工作的朋友們,感謝你們!<課~件>

      作為院團委領導下的三大校級學生組織之一,社聯(lián)秉承服務、引導、監(jiān)督、管理的核心理念,XX年社團聯(lián)會工作堅持內(nèi)、外兩條線,加強內(nèi)部組織建設,不斷完善各項管理制度。在以服務社團為基礎上,力求工作突破創(chuàng)新,謀得發(fā)展成長。首先在服務方面一年中我們著重強調(diào)對社團的服務意識,即用心幫助,有效解決。從社團角度出發(fā)換位思考,在實際中探索人性化的操作模式。

      八大職能部門分工明確、統(tǒng)籌兼顧:辦公室協(xié)助主席團進行各項工作的統(tǒng)籌安排、外聯(lián)部有求必應為社團爭取贊助竭盡所能、宣傳部向校內(nèi)向外傳遞團聯(lián)、社團第一印象、負責各項重大活動的組織部、定期反饋制傾聽社團聲音,體現(xiàn)平等與尊重的督察部,組織多次大型文藝活動的文藝部。每周一、周四的集體辦公更進一步詮釋了“服務”意識,努力背后社團的抵觸少了,肯定多了,抱怨少了,理解多了。

      其次實在突破創(chuàng)新方面,突破創(chuàng)新的實現(xiàn)來自一支有戰(zhàn)斗力的團隊,我是從協(xié)會空降的主席,在這里我更要感謝三位副主席和各位部長們,是你們的接納和幫助讓我很快融入這個團隊,在最短的時間里完成了新一屆社聯(lián)的重組。一年的共同努力讓我們的社團在同學中的影響力、號召力卻達到了一個新的高度。在社團工作我們走出局限,15個院級社團的選舉、社團團支部的設立、第一屆團日活動的舉辦和第三屆文化節(jié)開幕式以茶話會形式的嘗試。我們在力求精品社團的基礎上大力扶持小社團、新成立社團。使小社團、新社團如魚得水,亮點活動不斷涌現(xiàn)。

      再次是發(fā)展成長,精誠的團隊合作是發(fā)展的原動力,經(jīng)過這一年的努力,社團無論從規(guī)模還是影響上都有提升。XX年我院已有在校注冊社團98個,并且新的社團還在增加。XX年吸收大一會員6869名,全校參與社團活動的同學有一萬多名。除英語協(xié)會、環(huán)保協(xié)會、民樂協(xié)會、武術協(xié)會、瘋狂學聯(lián)等為代表的一批精品社團外,越來越多的優(yōu)秀學生社團脫穎而出?;钴S在理論學習、體育、公益等方面,成為學院社團文化建設中一道絢麗的風景!

      回望過去,在取得成績同時也有許多問題一,社團文化傳承還需要進一步加強二:社聯(lián)以及社團組織建設有待進一步加強,社聯(lián)、社團規(guī)章制度仍需進一步完善,尤其是社團內(nèi)部規(guī)章制度應該更加透明化,三:社聯(lián)、社團干部的培訓四:團聯(lián)各部門之間的合作不夠緊密五:社聯(lián)、社團活動的提前通知,新聞不夠及時,質(zhì)量有待提高。展望未來,任重而道遠,通過一代代社團人的努力和不斷探索,我院社團已初見成效,我希望新一屆團聯(lián)干部在院團委的指導和支持下,進一步提升工作水平,全方位服務社團和學生,更好的發(fā)揮社團聯(lián)合會的橋梁和紐帶作用。

      一:增強服務意識,提高服務水平,不斷創(chuàng)新工作機制

      二:以弘揚校園文化,展現(xiàn)社聯(lián)人良好的精神風貌為目標,加強宣傳和打造全方位的宣傳陣地

      三:不斷完善內(nèi)部體制建設,完善內(nèi)部規(guī)章制度

      四:不斷完善現(xiàn)有精品活動,堅持不懈的承辦下去,辦出特色、辦出品牌,為社團打造更多的活動交流平臺

      五:堅持不懈的傳承好“服務學生社團的健康發(fā)展,服務于廣大學生的全面成才”的精神和宗旨

      各位領導,團聯(lián)的各位同事,特別感謝大家一年來對我工作的支持和鼓勵,感謝你們的理解與付出!生命有限,有夢最美,走入社聯(lián)與各位共同進退是我畢生的榮幸,感謝大家!

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